CCN Enseignement privé indépendant Votre protection sociale. Décrochez un 20/20! Retraite I Prévoyance I Santé I Épargne I Dépendance

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1 CCN Enseignement privé indépendant Votre protection sociale Décrochez un 20/20! Retraite I Prévoyance I Santé I Épargne I Dépendance

2 CUMULEZ LES SERVICES HUMANIS pour vos salariés Le réseau Itelis Le + ÉCO Itelis est un réseau national de professionnels de santé partenaires sélectionné pour ses tarifs attractifs, la qualité de ses prestations professionnelles et ses nombreux avantages exclusifs. Parce que l optique et le dentaire engendrent des coûts importants, Humanis a choisi Itelis comme partenaire pour limiter le reste à charge. Côté optique Côté dentaire Le réseau des opticiens répartis sur toute la France vous fait bénéficier d économies sur les verres et les lentilles, les montures et le para-optique. 40 % d économie en moyenne sur les verres (1), 15 % minimum de remise sur les montures et le para-optique, 10 % minimum de remise sur les lentilles. Hospiway (disponible début 2018) chirurgiens-dentistes et 140 centres d implantologie sont à votre service partout en France. jusqu à 15 % d économie sur les prothèses les plus fréquentes, jusqu à 25 % d économie sur un traitement implantaire, tarif à partir de pour un acte complet d implantologie. Préparer sereinement son hospitalisation avec Hospiway et accéder à un palmarès d hôpitaux et de cliniques en France, ainsi qu à de nombreux conseils pratiques : fiche pratique de chaque établissement, sélection d indicateurs de qualité publics, comparaison des montants du dépassement d honoraire L assistance Vos salariés profitent de notre assistance incluse et de ses nombreux avantages. Avec nos multiples services, ils sont sûrs d être bien accompagnés en toutes circonstances. Naissance, hospitalisation, immobilisation, décès Nous les aidons à y faire face sereinement, grâce à notre garantie assistance Humanis. La téléconsultation Afin de faciliter le quotidien, vos collaborateurs peuvent accéder au service de téléconsultation sur simple appel et être mis en relation avec un médecin généraliste pour faire le point sur leur situation et de trouver les solutions adaptées. Itelis : des avantages prouvés (2) 96 % des bénéficiaires se déclarent satisfaits des services Itelis (1) Économie moyenne calculée sur la base des corrections les plus fréquentes et des tarifs des verres de marque les plus vendus, tous types de verres confondus (unifocaux, mi-distance et multifocaux). (2)Source Itelis.

3 MULTIPLIEZ LES PRESTATIONS pour votre établissement Chaque établissement doit faire bénéficier à l ensemble de ses salariés d une complémentaire santé collective et obligatoire sans condition d ancienneté et avec une prise en charge des cotisations de 50 % ou plus. Tous les établissements quels que soient leur taille, leur statut ou leur secteur d activité sont concernés. En ce sens, les partenaires sociaux ont conclu, le 4 juillet 2017, un nouvel accord de branche pour le régime professionnel de santé. Grâce à chacun des 2 organismes recommandés, choisis après mise en concurrence, Humanis Prévoyance et Harmonie Mutuelle, le respect de vos obligations conventionnelles est garanti et vous bénéficiez : w d un large choix de 4 niveaux de couvertures selon les besoins de vos salariés, w de taux de cotisations renégociés et maintenus pendant 3 ans, w d engagements sur la qualité de service pilotés par la branche, w de la politique professionnelle de prévention, d action sociale et de solidarité financée par 3 % des cotisations. Grâce à ce nouvel accord vous bénéficiez également : w d une baisse des taux de cotisations de 10 % par rapport au régime actuel, w du maintien du taux de cotisations pour une durée de 3 ans, jusqu au 31 décembre 2020, w et, conformément à un souhait des partenaires sociaux, de la gratuité de la cotisation pour les enfants handicapés pendant toute la durée du contrat et pour les personnes bénéficiant de congés parentaux pendant 12 mois. Choisir Humanis, c est pour vous la certitude de respecter vos obligations conventionnelles sans avoir besoin de vous en préoccuper. Et cela, même en cas d évolution du régime ou de mise en conformité réglementaire. Soyez conforme au régime de votre branche via l offre clé en main d Humanis Humanis met à votre disposition une offre clé en main du régime conventionnel composée d un socle obligatoire de garanties choisi par l entreprise parmi 4 niveaux. Vos salariés ont également la possibilité de souscrire des options facultatives pour compléter leurs garanties avec différents niveaux de couverture selon le régime socle souscrit. Les salariés peuvent ainsi améliorer leurs garanties selon leurs besoins et leur situation familiale. Ces garanties peuvent être étendues aux ayants droits qui bénéficieront ainsi des mêmes garanties que le salarié. Humanis propose plusieurs structures de cotisation adaptées à votre composition familiale. Niveau A Pour un régime de base répondant aux obligations conventionnelles Socle souscrit par l employeur Niveau B Niveau C Niveau D Pour un régime de base aux garanties améliorées Options possibles en complément du socle B C D C D D -

4 PERMETTEZ À VOS SALARIÉS D AUGMENTER LEUR NIVEAU DE GARANTIES, grâce aux options Des garanties améliorées Chaque salarié pourra renforcer ses garanties santé en adhérant à un contrat surcomplémentaire option B, C ou D, selon le socle souscrit par l employeur. Certaines dépenses non remboursées par le contrat socle obligatoire le deviennent. Pour d autres, le montant du remboursement est amélioré selon l option choisie par le salarié. Exemple : Si l employeur choisit le niveau A en tant que socle obligatoire, les options (B, C ou D) permettront à ses salariés de bénéficier du remboursement de prestations non prises en charge par le socle. Si l employeur choisit le niveau B en tant que socle obligatoire, les garanties seront supérieures au régime conventionnel (socle A) et pourront être améliorées avec la souscription par le salarié de l option C ou D. Les options sont à la charge exclusive des salariés et prélevées directement sur leur compte bancaire. OPTIONS B,C & D Prennent en charge ces dépenses santé Chambre particulière (hors maternité) Lit accompagnant (enfant de moins de 12 ans) Implants, piliers implantatoires refusés par la Sécurité sociale (option C & D) Complément pour les médecins secteur 1 ou adhérant à l OPTAM** acupuncture, chiropractie, ostéopathie, psychomotricité, psychologie, consultation diététicien prescrite par un médecin Moyens contraceptifs (pharmacie non remboursée) Sevrage tabagique Ostéodensitométrie non remboursée par la Sécurité sociale Forfait naissance ou adoption (doublé en cas de naissance multiple) (option C & D) Chambre particulière Chirurgie réfractive (pour les 2 yeux) * Remboursements limités aux dépenses engagées et effectuées dans le respect des contrats responsables Prise en charge au minimum des du ticket modérateur sur l ensemble des actes remboursés par la Sécurité sociale. ** Option de Pratique Tarifaire Maitrisé conclu entre l Assurance maladie et les médecins exerçant en secteur 2 ou qui sont titulaires d un droit à dépassement permanent ainsi que certains médecins exerçant en secteur 1.

5 UNE PROTECTION PERSONNALISÉE Avec 4 niveaux de garanties possibles et des options mises à la disposition des salariés, cette couverture santé s adapte au plus près des besoins de chacun. L ensemble des garanties est disponible dans la notice d information. Les garanties sont exprimées en pourcentage, en somme forfaitaire ou les deux. Les exemples donnés ci-dessous sont à titre indicatif, sauf modification de la législation de la Sécurité sociale, et dans le cadre du parcours de soins. Exemples de remboursement Couronne dentaire à 700 remboursée par la (1) (2) Sécurité sociale Base de remboursement de la Sécurité sociale = 107,50 Garanties Humanis (3) Sécurité sociale Humanis Reste à payer Base obligatoire socle 150 % BR Option B 340 % BR 75,25 (70 % BR) 290,25 334,50 Option C 420 % BR 376,25 248,50 Option D 500 % BR 462, (1) Si les conditions d attribution sont remplies : les dents piliers doivent être délabrées et la couronne doit comporter obligatoirement une base métallique (couronne entièrement métallique, couronne céramométallique...). (2) Le tarif d une couronne dentaire est actuellement fixé librement par les professionnels. (3) Y compris remboursement Sécurité sociale. BR : Base de remboursement de la Sécurité sociale. Paire de lunettes à 420 pour un enfant de 14 (1) (2) ans (monture 130 et verres 290 ) Base de remboursement de la Sécurité sociale : y monture = 30,49 y par verre = 12,04 Garanties Humanis Sécurité sociale Humanis Reste à payer Option A ,74 = ,26 Option B 200 monture : 18,29 (60 % BR) ,26 Option C verres : 14, ,26 Option D 470 (60% BR x 2) (1) Un équipement (1 monture + 2 verres) tous les ans. Le remboursement de la monture est limité à 150. (2) Sur la base de 2 verres «simples» (verres simples foyer avec : sphère comprise entre - 6 et + 6 et cylindre 4).

6 Pour une protection santé qui a de la classe, REJOIGNEZ LE GROUPE HUMANIS! Humanis, c est la force d un acteur de référence de la protection sociale en France et les qualités d un réseau de proximité. Groupe paritaire et mutualiste à but non lucratif, Humanis figure parmi les tout premiers groupes de protection sociale, en retraite complémentaire, prévoyance, santé, épargne et Activités sociales. Humanis puise ses valeurs dans l économie sociale et entend toujours mieux protéger l ensemble de ses clients. Humanis s engage à leur apporter durablement des solutions et des services de qualité, en privilégiant la proximité, le conseil et l écoute. Bénéficiez de la solidité financière d un groupe qui maîtrise parfaitement sa gestion économique à long terme et un engagement à but non lucratif différent dans un monde concurrentiel. Le groupe Humanis c est : près de entreprises clientes, de la TPE à la grande entreprise, 10 millions de personnes protégées, 2 e acteur en retraite complémentaire Agirc-Arrco (22,40 % de l ensemble), 1 er rang des institutions de prévoyance et 1 er intervenant paritaire en épargne salariale. 56 branches professionnelles en désignation ou recommandation. Chiffres au Comment faire pour adhérer? C est très simple 1 APPEL Contact commercial centralisé : Du lundi au vendredi de 9h à 18h Selon une enquête réalisée fin 2016 auprès de 2500 personnes, Humanis arrive en tête du classement des 13 organismes d assurance santé et remporte le Trophée de l assuré. humanis.com 1 CLIC, téléchargez les documents sur le site : accord-de-branche.humanis.com > Rubrique : CCN Enseignement privé indépendant Humanis Prévoyance, Institution de Prévoyance régie par le Code de la Sécurité sociale - membre du groupe Humanis. Siège social : 29 Boulevard Edgar Quinet Paris. La téléconsultation est un service délivré par AXA Assistance France S.A au capital de Immatriculée au RCS de Nanterre sous le n Siège social : 6, Rue André Gide Châtillon. DOC HUMANIS Direction communication et développement durable - Crédit photo : Adobe Stock.