Spécialité (s) (par ordre d importance relative) : Commerce International, Marketing International
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- Arnaud Déry
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1 1. IDENTIFICATION 1.1. IDENTIFICATION DE LA FILIERE Intitulé : COMMERCE E INTERNATIONAL Champ (s) disciplinaire (s) (par ordre d importance relative) : Sciences de gestion Spécialité (s) (par ordre d importance relative) : Commerce International, Marketing International Mots clés : - Marketing- Commerce- Commerce international Comportement Organisationnel - Négociation OBJECTIFS DE LA FORMATION Offrir aux étudiants une formation généraliste, orientée, de forte densité et de même à forger les contours d une personnalité répondant au mieux au profil exigé par les métiers du ; Permettre aux étudiants d acquérir les compétences transversales nécessaires au et mobilisant l ensemble des disciplines liées au Marketing et Commerce international ; Former aux techniques de management, marketing et commerce international Permettre aux étudiants de s approprier les compétences de management en particulier en marketing et commerce international; Maîtriser les technologies de l information et de la communication en vue d accroître l efficacité et améliorer les méthodes de gestion COMPETENCES A ACQUERIR 6
2 Maitrise des fondamentaux du Marketing, Maitrise des fondamentaux du commerce international, Maitrise des outils de gestion du développement à l international, Intégrer la dimension interculturelle dans les relations professionnelles, Acquérir les bases juridiques pour s implanter à l international DEBOUCHES DE LA FORMATION La filière Commerce prépare les étudiants aux métiers suivants : Cadres de haut niveau spécialisés en techniques marketing ; Cadres de haut niveau spécialisés en commerce international, Métiers de conseil en management des organisations ; 2. CONDITIONS D ACCES ET PRE- REQUIS 2.1. Accès en Première Année du DENCG : > Accès à la première année du diplôme des ENCG Ä Baccalauréat dans l une des sections actuellement habilitées pour accéder aux ENCG Ä Présélection par ordre de mérite sur la base de la moyenne générale des notes obtenues au baccalauréat ( Moyenne générale au baccalauréat supérieure à un seuil minimal d acceptation, modulé selon les sections ) ; Ä Test d Aptitude à la Formation en ( TAFEM ) > Inscription à un module Ä L inscription aux modules d un semestre nécessite la satisfaction de pré- requis de ces modules, spécifiés dans leurs descriptifs correspondants ; Ä Un module acquis par compensation satisfait la condition de pré requis pour l inscription dans un autre module ; Ä Dans la limite des semestres de réserve, et sauf dérogation octroyée par le chef de l établissement, l étudiant s inscrit, au plus, deux fois à un même module ; Ä Sauf dérogation du chef de l établissement, l étudiant bénéficie, au maximum de trois semestres de réserve à compter du 5 ème semestre Accès au DENCG via les Passerelles (S5 et S7) : 7
3 La filière prévoit des passerelles avec d autres filières afin de permettre aux étudiants, tout en conservant leurs acquis, de se réorienter au sein de l établissement ou de l établissement à un autre. Deux passerelles sont possibles pour accéder aux ENCG : * Au niveau du 5 ème semestre : Pour les titulaires de Bac + 4 semestres acquis dans le domaine économie et gestion : DEUG, DUT, BTS, ou diplôme reconnu équivalent ; pour les élèves admissibles des Classes Préparatoires aux Grandes Ecoles «CPGE», filière «Economie» et «Commerce» via le concours national d accès aux Ecoles de «CNAEM». * Au niveau du 7ème semestre pour les titulaires de Bac + 6 semestres acquis dans le domaine de Gestion (Licence, diplôme de même niveau ou diplôme reconnu ou équivalent) Les procédures de sélection ; le nombre de places ; les conditions d admission sont définis et validés par le conseil de l université sur proposition du conseil de l établissement. 3. PASSERELLES (Passerelles avec les formations dispensées au niveau de l établissement ou d autres établissements) 8
4 4. ORGANISATION MODULAIRE DE LA FILIERE 4.1. SEMESTRES DE PREPARATION AUX ETUDES DE COMMERCE ET DE GESTION Semestre Liste des Modules Volum e Horair e du modul e Département dont relève le module Coordonnateur du module (*) Nom et prénom Grade Spécialité Département d attache Initiation au Marketing et communication Mr Benaini PH (GC) Marketing et S1 Instruments Quantitatifs (I) LC 1 Techniques d aide au Economique Mme ELomari Mr Zerrad PA (GA) PA (GA) Mathématiques Environnement des Organisations 1 Technique d aide au Mr Mokhtari PH(GB) Total Volume Horaire S1 des Organisations I 330 Mr Chami PES( GA) Comptabilité et finance Finance, Audit et comptabilité S2 Instruments Quantitatifs (II) LC 2 Environnement des Organisations 2 Mme Benabbou Mr Faridi Mr Slitine PA( GC) Statistiques Techniques d aides à la décision LC Environnement de l entreprise 9
5 Total Volume Horaire S2 330 des organisations (II) Mr Ghandari PA (GC) Finance et comptabilité Finance, Audit et comptabilité S3 Techniques Quantitatives I LC3 Mr Jahidi Mr Zerrad PA (GA) Statistiques Environnement Economique Mr Slitine PA (GC) d entreprise Total Volume Horaire S3 330 des organisations (III) Mr EL Mezouari PES (GA) Finance et comptabilité Finance, Audit et comptabilité S4 Développement Personnel et Professionnel 1 LC4 Mr Abbar Mr Faridi PH ( GB) Statistiques Environnement Juridique I Total Volume Horaire S4 320 Mme Oulhadj Droit d entreprise (*) Le coordonnateur du module, intervenant dans les enseignements du module, appartient au département dont relève le module 10
6 4.2. SEMESTRES DE DETERMINATION Semestre Liste des Modules Volume Horaire Département dont relève le module Coordonnateur du module (*) Nom et prénom Grade Spécialité Département d attache des organisation IV Mr Sassi PA (GC) Finance Finance, Audit et comptabilité S5 Outils d'aide à la décision LC5 Environnement Juridique II Mr Belaissaoui Mme Rafiq Mr Oubouali PA(GA) PH (GB ) Informatique Finance Finance, Audit et comptabilité Total Volume Horaire S5 350 Techniques de gestion I Techniques du marketing I Mme Bamousse Mme Jazi PA( GC) PA (GA) Gestion Marketing Finance, Audit et comptabilité Marketing et communication S6 Développement Personnel et professionnel Mme Oulhadj Droit Comportement organisationnel Total Volume Horaire S6 3 Mr Lemtaoui Gestion (*) Le coordonnateur du module, intervenant dans les enseignements du module, appartient au département dont relève le module 11
7 4.3. SEMESTRES DE SPECIALISATION Semestre Liste des Modules Volume Horaire Département dont relève le module Coordonnateur du module (*) Nom et prénom Grade Spécialité Département d attache Marketing sectoriel Mme Bennani PA( GB) Marketing Marketing et communication S7 Outils de décision et développement LC 6 des organisations (IV) Mr Abbar Mme Rafiq Mr Wahabi PA (GA) PES (GB) Statistiques Techniques d aide à la décision Marketing et Total Volume Horaire S
8 de commerce international I Mr berbou PES (GA) Marketing Marketing et S8 Développement Personnel et professionnel 3 LC7 des organisations (V) Mme Jazi Mme Rafiq Mme Asli PA (GA) PA(GA) Marketing Marketing et Techniques d aide à la décision Total Volume Horaire S
9 2 de commerce international II Outils de commerce international Mme Bennani Mme Oulhadj PA (GB) PH( GB) Marketing Droit Marketing et S9 Logiciels de gestion Mr El Mezouari PES (GA) Finance et comptabilité Finance, Audit et Comptabilité Environnement international de l entreprise Mr Mokhtari Technique d aide à la décision Total Volume Horaire S9 320 (*) Le coordonnateur du module, intervenant dans les enseignements du module, appartient au département dont relève le module 5. EQUIPE PEDAGOGIQUE DE LA FORMATION Nom et Prénom Grade Spécialité Département d attache 1. Intervenants de l établissement d attache : INTERVENTION Module(s) d intervention Elément(s) du module Nature (*) Lahoucine BERBOU PES (GA) Marketing Marketing et de commerce Marketing international international Ingénierie Marketing Stratégie communication 2 CRM Stratégies publicitaires et TD Rachid WAHABI PES (GB) Marketing et des interculturel organisations Habiba BENSASSI NOUR PH(GA) Marketing Marketing et Techniques de marketing V Techniques de commerce Techniques de distribution Négociation commerciale et TD Mounia BENNANI TANNOUCHE PA(GB) Marketing Marketing et Marketing Sectoriel Publicité Marketing de service Stratégie de communication 1 et TD de commerce Logistique internationale international 2 Stratégie de communication Médias et fonctions et TD 3 médiatiques Salima JAZI PA(GA) Marketing Marketing et Techniques du marketing 1 Comportement du Consommateur Développement personnel et Méthodologie de recherche TD professionnel Omar BENAINI PH (GC) Marketing et Initiation au Introduction au et TD 14
10 Hassan ABBAR Statistiques Développement personnel et Dossier d entreprise professionnel Projet Outils de décision et développement de la relation Simulation de gestion 1 Système d information TD client marketing Amina Asli des organisations V de la relation Entreprenariat Démarche CRM client 1 Mustapha BELAISSAOUI Informatique Outils d aide à la décision Gestion de bases de données et TD Rachid JAHIDI PH(GB) Statistiques Techniques quantitatives 1 Probabilités et TD Zohra BENABBOU PH(GB) Statistiques Instruments quantitatifs 2 Statistiques descriptives et TD Hafsa ELOMARI PA(GA Mathématiques Instruments Quantitatifs Mathématiques et TD Farid HAYAT P. du secondaire (GP) Informatique Bouchaib MOKHTARI Environnement des organisations Environnement international Microéconomie Intelligence et TD de l entreprise Mourad LEMTAOUI PH(GB) Comportement de la qualité organisationnel Badia OULHADJ PH(GB) Droit Environnement Juridique 1 Droit Commercial Développement personnel et Encadrement Stage professionnel Outils de commerce Droit commercial international international Abdelali Idrissi SLITINE PA(GB) Environnement des organisations Environnement Economie du Maroc Economie Internationale 1 Souad RAFIQ PA(GA Langues et Méthodologie de et TD 1 Langues et VII Langues et VIII Méthodologie de communication et TD 2 Méthodologie de communication et TD 3 Mohammed FARIDI PH(GB)) d entreprise Langues et Arabe 2 Arabe commerciale 1 Jawad ZERRAD PA(GA) Langues et 15 Environnement des organisations 2 TEC de perfectionnement 1 TEC fondamentales 1 TEC de perfectionnement 1 Sociologie et TD et TD et TD et TD Méthodologie de communication Mustapha CHAMI PES (GA) Finance et comptabilité Finance,Audit et Comptabilité des Comptabilité générale et TD
11 organisations Zineb BAMOUSSE PA(GC) Finance et Comptabilité Techniques de gestion 1 Comptabilité des sociétés et TD Said ElMEZOUARI PES (GA) Finance et Comptabilité Finance, Audit et Comptabilité des organisations Logiciels de gestion Comptabilité de gestion 2 Simulation de gestion 2 et TD TD Youssef Ghandari PA(GB) Finance et Comptabilité Finance, Audit et Comptabilité des organisations 2 Hassane SASSI PA(GC) Finance Finance, Audit et Comptabilité des Organisations IV Comptabilité de gestion 1 et TD Décisions d investissement et de et TD financement Youssef OUBOUALI PH(GB) Finance Finance, Audit et Comptabilité Environnement Juridique 2 Fiscalité d entreprise 2 et TD Salah ZKIM Marketing Marketing et Outils CRM Pratique CRM et TD 2. Intervenants d autres établissements de l université (Préciser l établissement) : Setta Houari PH(GB) Droit Faculté de droit et sciences s Settat Driss Benesrighe PH(GB) Gestion Faculté de droit et sciences s Settat Jabal PH(GA) Droit Faculté de droit et sciences s Settat Zahi Jamal PH(GA) Informatique Faculté de droit et sciences s Settat Droit Privé Droit Commercial International Gestion et Commerce des Organisations Droit Publique Droit Commercial Sciences s Simulation de gestion 2 et TD 3. Intervenants d autres établissements externes à l université (**) : (Préciser l établissement) 4. Intervenants socio- s (**) (Préciser l institution) : 16
12 (*), TD, TP, encadrement de projets, de stage etc. (**) Joindre documents d engagement des intéressés. 17
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