Orientations Stratégiques

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1 Strategic Directions Orientations Stratégiques

2 Vision A recognized Eastern Counties leader in the provision of exceptional health services. Un chef de file reconnu dans les comtés de l Est pour la prestation de services de santé de qualité exceptionnelle. Mission With our partners, we provide facilitate and enable safe, high quality health services and education to the communities we serve; in doing so, we are committed to providing services in both official languages and to the effective management of our resources. En collaboration avec nos partenaires, nous fournissons, soutenons et facilitons des services de santé de la formation de grande qualité, pour le bien des communautés que nous desservons; dans l acquittement de notre mandate, nous nous engageons à fournir des services dans les deux langues officielles et à bien gérer et utiliser nos ressources.

3 Integration, the pursuit of high quality care and operational excellence with a renewed focus on people will be the strategic focus for Cornwall Community Hospital. Les priorités stratégiques de l HCC porteront sur l intégration, la poursuite de la prestation de soins de qualité exceptionnelle et sur l excellence opérationnelle en renouvelant sa focalisation sur les gens.

4 1 Health System Integration Lead efforts to establish formal linkages and pathways among providers in order to drive quality and play a leading role in health system intergration. Intégration du système de santé Mener les efforts pour établir des voies d accès et des liens formels entre les fournisseurs afin de favoriser la qualité, puis jouer un rôle de chef de file dans l intégration du système de santé. 2 Excellence in Quality, Patient Safety and Service Delivery CCH will embed and integrate quality into its organizational culture as this focus on quality will enable the drive towards clinical and operational excellence. Excellence dans la qualité et la prestation de services L HCC implantera et intégrera la qualité dans sa culture organisationnelle, car cette orientation sur la qualité lui donnera l élan vers l atteinte de l excellence dans la prestation de ses services médicaux et de son fonctionnement.

5 3 Outstanding Operational & Financial Performance Support the continued improvement in operational and financial performance through accountability structures, staff training and resources. Rendement opérationnel et financier exceptionnel Soutenir l amélioration continue du rendement opérationnel et financier par la mise en place de structures de responsabilité, par la formation du personnel et par les ressources. 4 People Development/Workplace of Choice Engage and empower our people to lead and drive internal organizational and health system transformation. Perfectionnement du personnel/milieu de travail de choix Susciter l intérêt du personnel et l habiliter à mener la transformation organisationnelle interne et du système de santé dans son ensemble.

6 Values i c a r e valeurs Integrity Intégrité Embracing organizational values in all that we do. Adopter les valeurs organisationnelles dans tout ce que nous faisons. Compassion Compassion Providing patient care with empathy and caring. Dispenser des soins avec empathie et bienveillance. Accountability Responsabilité Taking responsibility and ownership for all that we do. Accepter et endosser la responsabilité pour tout ce que nous faisons. Respect Respect Respecting each other and those we care for. Faire preuve de respect les uns envers les autres et envers ceux que nous soignons. Engagement Mobilisation Dedicated to working together and sharing to create trust and a healthy, healing environment. Engager à travailler ensemble et à partager en vue de créer un milieu de soins sain et favorisant la confiance. 840 avenue McConnell Avenue Cornwall Ontario, K6H 5S5

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