La filière de la maintenance : Etude des besoins de professionnalisation
|
|
- Michel Leroy
- il y a 8 ans
- Total affichages :
Transcription
1 Photo La filière de la maintenance : Etude des besoins de professionnalisation Synthèse Septembre 2015 (à partir de l étude validée en septembre 2014) CONTEXTE Avec plus de salariés en France, la filière maintenance joue un rôle essentiel pour maintenir et rétablir la capacité productive de l'industrie française (agroalimentaire, automobile, aéronautique, chimie, sidérurgie, mécanique...). De la gestion des systèmes du bâtiment (ex. : climatisation, chauffage...), en passant par la maintenance de systèmes complexes (ex. : train) ou les capacités de production (de processus continus ou discontinus), le périmètre de la filière est relativement vaste et fait appel à de nombreuses compétences techniques. Le type d'intervention et le niveau de maintenance peuvent également modifier la stratégie de l'entreprise sur ce sujet en internalisant ou externalisant certaines taches. De plus les modèles d'affaires (équipe maintenance dédiée, maintenance intégrée, retrofit, maintenance préventive, SAV...) engendrent un besoin de développement des compétences de leur personnel tant organisationnelles, technologiques que relationnelles. OBJET DE L ÉTUDE Les grands projets de carénage, les évolutions des pratiques de la maintenance et le besoin de faire évoluer les certifications ont poussé le Groupe de Travail Paritaire Qualifications (GTP Qualifications) a initié cette étude, pilotée par la Métallurgie rhodanienne, avec le soutien des CST et du cabinet KATALYSE.
2 Cette étude sur la professionnalisation de la filière, visait à : Déterminer le périmètre de la filière maintenance Aborder les enjeux économiques, technologiques et sociaux de la filière Comprendre les besoins et parcours de professionnalisation Recenser les activités principales des métiers de la filière Préciser la cartographie des CQPM existants Proposer une évolution des CQPM en réponse à l évolution des besoins et enjeux de la filière Du fait du périmètre d'activité large de la filière, il a été choisi d'étudier les maintenances liées à : L appareil de production industrielle et énergétique ; Les biens et produits de consommation ; Les produits industriels complexes. MÉTHODOLOGIE Pour déterminer les besoins en certification, le pilote a choisi d'interroger un panel d'entreprises du territoire français notamment sur les grands bassins de production, des experts de différents secteurs et les Chambres Syndicales Territoriales ayant en charge la responsabilité des CQPM précédemment créées. C'est au total, plus de 57 personnes qui ont été interrogées dans ce processus. A cela s'ajoute un travail d analyse documentaire et statistique. Les principaux outils utilisés dans le cadre de cette étude sont : - Des fiches métiers de l Observatoire de la Métallurgie - Des études de l Observatoire de la Métallurgie et de la FIM - Des enquêtes emplois de l INSEE - Et des bases de données comme celle du CEREQ, de l Éducation Nationale de Pôle Emploi, ou des greffes des tribunaux de commerce... Rr 2
3 PERIMETRE DE L ÉTUDE LA FILIÈRE MAINTENANCE Selon la définition de l'afnor, la maintenance peut se définir comme" l ensemble des activités destinées à maintenir ou rétablir un bien dans un état spécifié ou dans des conditions données de sûreté de fonctionnement, pour accomplir une fonction requise". De nombreuses nomenclatures permettent de décrire les types de maintenance. On peut distinguer trois grandes catégories de maintenance aux enjeux spécifiques : selon la nature de l opération de maintenance (réactive, préventive ), suivant la complexité de l opération de maintenance, par typologie des produits ou systèmes maintenus, par secteur d activité, par technologie, domaine technique, internalisation/externalisation... Une des classifications les plus reconnues s'appuie sur la planification des actions de maintenance : La maintenance réactive : il s agit de dépanner/réparer en cas de panne, ce qui entraine un arrêt de la production ou une baisse de la qualité. La maintenance préventive : elle vise à réduire le risque d apparition d une future panne, via des contrôles réguliers et est classée en deux méthodes : La maintenance préventive conditionnelle qui est réalisée uniquement lorsque le bien le nécessite (ex : témoin d usure) La maintenance préventive systématique qui est réalisée suivant un échéancier (ex : remplacement tous les X heures de fonctionnement) La maintenance prédictive : elle va plus loin que la maintenance préventive en mettant en place et utilisant des outils de surveillance complexes (ex. : thermographie) pour pouvoir déterminer les conditions de défaillance. L'AFNOR distingue quant à elle, 5 niveaux de maintenance suivant la complexité des opérations : Réglages et échanges de consommables Echanges standards, graissage, contrôle du fonctionnement Identification et diagnostic des pannes, réparation par échange d éléments fonctionnels, réparations mécaniques mineures, réglages généraux, réalignement des appareils de mesure Travaux importants de maintenance corrective ou préventive Rénovation, reconstruction, réparations importantes confiées à un atelier central ou à une unité extérieure Concernant l'externalisation des activités, seulement un quart des dépenses de maintenance sont sous-traitées. Cependant, cette moyenne cache des disparités importantes en fonction des secteurs et types d industries (les secteurs de 3
4 l'énergie et de la pétrochimie sont des utilisateurs d'une part importante des sous-traitants). Les entreprises spécialisées dans la maintenance sont généralement de petite taille (1 entreprise sur 2 emploie moins de 5 salariés) et leur répartition géographique est proche de celle des sites industriels. Moins de 5% des effectifs sont dans des grandes entreprises. En moyenne, le recours à la soustraitance se fait dans 80 % des cas par lots d intervention séparés. 14% sont des lots groupes multitechniques. LES MÉTIERS DE LA FILIÈRE MAINTENANCE Les compétences et les métiers varient selon le degré de complexité de la maintenance, en allant du simple réglage à des travaux de réparation importants ou encore en passant par la phase de diagnostic. Ainsi, certaines opérations de maintenance sont de plus en plus traitées par les opérateurs de production, plutôt que par le service maintenance (interne ou externe). En plus de l opérateur de production, l étude a permis d identifier quatre principaux métiers dans la filière de la maintenance : L agent de maintenance (niveau 1 et 2) : il entretient les machines, les composants ou les systèmes de production et intervient pour dépanner rapidement et réparer. Le technicien de maintenance (niveau 3) : il entretient, dépanne, répare le matériel de production, mais fait également des préconisations sur les matériels et les procédures. Il diagnostique également et interprète les pannes. L agent de maitrise en maintenance (niveau 4) : il est responsable d une équipe et fait réaliser l entretien, le dépannage, la réparation du matériel de production. Son rôle est aussi de maintenir dans des conditions budgétaires acceptables et de travail/sécurité maximales. Le responsable de maintenance (niveau 5) : généralement titulaire d un diplôme d ingénieur, il a pour mission d organiser et gérer les services techniques de l entretien. Il doit garantir une forte disponibilité du matériel de production et démontrer le caractère bénéficiaire de son activité. Notamment chez les techniciens de maintenance, le métier s'est spécialisé de deux manières : - par le type de génie investit : mécanique, climatique, hydraulique, électromécanique, électronique de puissance... 4
5 - par le type de système à maintenir : ascenseur, porte automatique, chauffage, engins de manutention... 5
6 PRINCIPAUX RÉSULTATS LES ENJEUX ÉCONOMIQUES DE LA FILIÈRE En France, la filière de la maintenance (interne/externe) représente pèse près de 30 Mds. Le taux d externalisation a tendance à augmenter notamment en raison de la baisse des dépenses de maintenance interne. La maintenance a un impact direct sur la productivité de l entreprise. En effet, un arrêt de production a des conséquences lourdes sur la quantité, la qualité des produits et la conformité au programme. Il convient de trouver un juste équilibre entre maintenance réactive, préventive et prédictive. Ces deux dernières catégories de maintenance ayant un rôle de plus en plus significatif face à la complexification et au coût croissant du matériel. Le choix de la sous-traitance est corrélé à la taille critique pour pouvoir internaliser la fonction de maintenance - cette taille critique varie selon le secteur et le type d industrie (continu / discontinu) - également à la complexité de la maintenance et du besoin réglementaire d'un audit externe (ex.: ascenseur). LES ENJEUX TECHNOLOGIQUES La généralisation de l électronique entraine une raréfaction des opérations de maintenance mécanique pure. Cela impacte les besoins en compétences, se traduisant par exemple par un recours massif à l électromécanicien plutôt qu au mécanicien et une augmentation du nombre d'années de formation. Avec l évolution rapide et la multiplicité des technologies, les métiers de la maintenance doivent se former régulièrement pour répondre à la complexité des systèmes. Il convient de distinguer les entreprises en processus continu de celles en processus discontinu. Les premières font fonctionner leur appareil de production sans interruption rendant toute opération de maintenance complexe et coûteuse, puisqu il faut stopper le processus de production. Les secondes assurent une souplesse puisqu elles permettent les opérations de maintenance pendant les phases régulières d arrêt de l appareil de production. LES ENJEUX SOCIAUX 6
7 La sécurité du personnel est un élément majeur et la maintenance apporte une sureté dans l'utilisation des capacités de production. Les organes critiques sont clairement identifiés au sein de l entreprise et font l objet d une maintenance préventive. On observe également le déploiement d unités autonomes de production (UAP) puisque les opérateurs de production se voient confier certaines tâches de maintenance (niveau 1 ou 2). Par ailleurs, de plus en plus d entreprises ont une approche TPM (Total Productive Maintenance) de la maintenance, qui intègre la notion de coût global de possession et implique une organisation spécifique avec la participation de la direction, des services méthode et production. LES BESOINS DE PROFESSIONNALISATION La complexité croissante des systèmes à maintenir requiert un besoin de formation récurrent pour la main d œuvre en exercice : personnes en France, sous-traitance incluse (hors bâtiment). Les besoins de formation des effectifs portent plus particulièrement sur les méthodes de maintenance préventive et prédictive. En matière de pyramide d âge, les plus de 50 ans représentent plus d un quart des effectifs «ouvriers» de la filière et plus de 20% des effectifs «technicien/agent de maitrise» : les effectifs «ouvriers» sont en déclin notamment en raison de la progression du nombre de techniciens et agents de maitrise. En effet, les profils de technicien et agent de maitrise sont de plus en plus recherchés (parfois avec des difficultés pour les recruter) par les entreprises : une tendance qui se confirme depuis les années 1990 (prévision de plus de créations nettes d emplois pour 7
8 ces 2 profils sur la période ). Près de la moitié des effectifs de la filière ont une ancienneté moyenne de 10 ans ou plus. Le secteur de la production/distribution d énergie (nucléaire, éolien ) est le secteur qui devrait embaucher le plus à horizon 2020 avec des difficultés de recrutement potentielles. Les besoins de la filière portent également vers des profils d opérateurs de production qui se voient confier des tâches de maintenance de niveau 1 ou 2 : le recours au CQPM permet de certifier leurs compétences en la matière. C est également valable pour les ouvriers de plus de 50 ans à qui l on propose souvent d évoluer vers des postes de maintenance. Enfin, les entreprises font plus particulièrement face à des difficultés de recrutement pour les métiers d électroniciens et d électrotechniciens. LES PARCOURS DE PROFESSIONNALISATION DANS LA FILIÈRE La tendance générale est à l augmentation du niveau de diplôme moyen : plus les effectifs sont jeunes et plus ils sont diplômés. La majorité des effectifs de la filière ont un niveau de diplôme du CAP, BEP, BAC PRO au niveau BAC+2. Niveau CAP, on distingue en particulier 3 formations : «Maintenance de bâtiments de collectivités», «Maintenance des matériels» et «Maintenance des véhicules». A l échelle du BAC PRO, il existe un Bac PRO «maintenance des équipements industriels» et une vaste offre intégrant les spécificités des secteurs (ex. : «Aéronautique option Mécanicien systèmes cellule»), la complexité de l opération de maintenance (ex. : «Techniques avancées de maintenance») ou encore la typologie des systèmes (ex. : «Technicien de maintenance des systèmes énergétiques et climatiques»). 8
9 Tuyauterie/ chaudronnerie Mécanique Pneumatique Hydraulique Electronique Electrique Automatisme Méthode Production Niveau BAC+2, le BTS propose une dizaine de formations différentes (ex. : «Maintenance des systèmes»,«maintenance d exploitation des matériels aéronautiques»), le DUT en propose trois principales («Génie industriel», «Génie électrique», «Génie mécanique»). On notera également les licences pro : «Maintenance des systèmes pluritechniques» et «Maintenance aéronautique». En septembre 2014, l UIMM proposait 42 CQPM dans le champ de la maintenance, dont : 16 CQPM relevant des blocs «disciplines / génies» : Cartographie des CQPM du champ de la maintenance en décembre 2013 : blocs «disciplines/génies» 0137 B 0223 C* 0092 B 0248 B 0113 B 0001 B (Inst. Auto.) 0001 B 0214 B 0214 B 0214 B 0269 B (process) 0268 B (process) 0122 A 0043 A 0036 A 0039 A 0039 A 0018 A 0021 A 0021 A 0041 A 26 CQPM relevant des blocs «techniques» : 9
10 A ces 42 CQPM, il convient de rajouter 30 CQPM de logistique et production qui ont une approche de la maintenance sur une capacité professionnelle. PROPOSITION DE NOUVELLE CARTOGRAPHIE DU GROUPE DE TRAVAIL PARITAIRE QUALIFICATION (GTPQ) L ensemble des partenaires sociaux ont travaillé pour la révision des CQPM existants pour répondre aux besoins des entreprises et tenir les engagements des Accords nationaux : sans pour autant augmenter la complexité de mise en œuvre dans les entreprises, la complexité de création et de révision d un CQPM en gardant la lisibilité et la cohérence du dispositif Des créations, rénovations, réécritures ou suppressions de plusieurs CQPM ont été suggérées : Suppression du CQPM «Electromécanicien industriel» (0043) car doublon avec le CQPM «Opérateur en maintenance industrielle» (0021) Suppression des CQPM «Technicien d essais en électronique de communication» (0092), «Technicien d essais en électronique» (0113) et «Agent de dépannage de cartes électroniques» (0122) qui seront pris en compte dans le nouveau CQPM «Technicien tests, essais et dépannage en électronique» Suppression du CQPM «Technicien en pilotage et maintenance de système de production» (0214) car doublon avec le CQPM «Technicien en maintenance industrielle» (0137) Fusion à confirmer du CQPM «Mécanicien industriel d entretien» (0041) avec le CQPM «Mécanicien industriel en équipements automatisés» (0039) 10
11 Rénovation à prévoir des CQPM «Electromécanicien» (0018) et «Electricien industriel en équipements automatisés» (0036) Réécriture du CQPM «Chargé de maintenance industrielle» (0223) Création d un CQPM (catégorie C) de maintenance productive intégrant notamment des activités de surveillance, de suivi des paramètres techniques de l installation et diminution des risques Suppression des CQPM «Technicien méthodes maintenance immotique» (0181), «Retoucheur automobile dans l industrie» (0192), «Technicien de maintenance en chaudronnerie, tuyauterie et robinetterie en lieux sensibles» (0177), «Technicien de décontamination et démantèlement en milieu nucléaire» (0222), «Agent de maintenance des installations de comptage et distribution d eau» (0266) et «Technicien d intervention en groupes électrogènes industriels» en raison de leur très faible (voire absence) utilisation depuis 2006 Suppression du CQPM «Technicien de maintenance de groupes de pompage» (0152) car doublon avec le CQPM «Mécanicien en machines tournantes sous pression» (0284) Fusion (à confirmer) des CQPM «Agent de maintenance de matériels et engins de travaux publics» (0270) et «Technicien SAV de matériels et engins de travaux publics» (0271) Rénovation à prévoir des CQPM «Technicien en installation et maintenance en robinetterie nucléaire» (0145), «Technicien de service maintenance en ascenseur» (0180) et «Mécanicien en réparation navale» (0235) Par ailleurs, une normalisation de la capacité professionnelle sur les CQPM hors cœur de la maintenance ( 30 CQPM retenus) est proposée. Pour compléter cette étude, une veille devra permettre d'évaluer les nouveaux besoins en compétences, notamment en lien avec la robotisation de l'industrie et l'évolution des technologies (impression 3D et réalité virtuelle par exemple). Enfin, suite aux travaux de création des CQPM 0268 «Electricien maintenancier process», 0269 Mécanicien maintenancier process» et 0230 «Monteur(euse)-cableur(euse) en équipements électriques», une étude plus spécifique est menée pendant 6 mois sur l utilisation des CQPM 0036 «Electricien industriel en équipements automatisés», 0039 «Mécanicien industriel en équipements industriels» et 0041 «Mécanicien industriel d entretien» en vue de leur suppression ou de leur mise en veille. 11
12 Avec plus de certificats dans entreprises, le dispositif CQPM/CQPI connait un grand succès. Pour obtenir plus d informations sur les CQPM, leurs utilisations et connaitre la liste des CQPM disponibles, rendez-vous sur le site Hervé DISSAUX, KATALYSE 12
Maintenance mécanique industrielle
Appellations Agent / Agente de rénovation et de maintenance d'équipement industriel Mécanicien / Mécanicienne d'entretien industriel Agent / Agente de rénovation et maintenance mécanique de machines industrielles
Plus en détailREFERENTIEL DU CQPM. TITRE DU CQPM : Electricien maintenancier process 1 OBJECTIF PROFESSIONNEL DU CQPM
COMMISION PARITAIRE NATIONALE DE L EMPLOI DE LE METALLURGIE Qualification : Catégorie : B Dernière modification : 10/04/2008 REFERENTIEL DU CQPM TITRE DU CQPM : Electricien maintenancier process 1 I OBJECTIF
Plus en détailMode d emploi. Les métiers. industrielle. de la maintenance. Profils et formation
Mode d emploi Les métiers de la maintenance industrielle Profils et formation Les métiers de la maintenance industrielle «Les Éditions de l Industrie» Paris 2001 Collection Mode d emploi Conformément aux
Plus en détailLes types et niveaux de maintenance
Les types et niveaux de maintenance Les types de maintenance La maintenance des équipements constitue une contrainte réglementaire pour les entreprises possédant des matériels sur lesquels travaillent
Plus en détailConstruction métallique - Emboutissage - Soudage (feuilles,tôles, profilés)
Les qualifications professionnelles de la métallurgie par domaine GTP du 13/09/2012 Commercial - Achats Animateur du développement commercial de la PME-PMI par l'international et l'innovation C* 0213 Gestionnaire
Plus en détailI1102 - Management et ingénierie de maintenance industrielle
Appellations Chargé / Chargée de la sous-traitance en maintenance industrielle Ingénieur / Ingénieure de support technique maintenance industrielle Chef de service d'entretien et de maintenance industrielle
Plus en détailPrésentation de la formation. d Electricien(ne) de Maintenance des Systèmes Automatisés
Présentation de la formation d Electricien(ne) de Maintenance des Systèmes Automatisés 1 Présentation générale La formation d Electricien de Maintenance des Systèmes Automatisés s articule autour de 2
Plus en détailTravail des métaux Mécanique générale
Profil du domaine professionnel Travail des métaux Mécanique générale 65 Profil du domaine professionnel Travail des métaux - Mécanique générale Emploi et marché du travail Idées-forces Ce domaine professionnel
Plus en détailLicence professionnelle Maîtrise des énergies renouvelables et électriques
Formations et diplômes Rapport d'évaluation Licence professionnelle Maîtrise des énergies renouvelables et électriques Université Savoie Mont Blanc - USMB Campagne d évaluation 2014-2015 (Vague A) Formations
Plus en détailLES MÉTIERS DE LA MAINTENANCE INDUSTRIELLE
LES MÉTIERS DE LA MAINTENANCE INDUSTRIELLE Direction des Affaires Sociales, de l Emploi et de la Formation Professionnelle Etude réalisée en collaboration avec le cabinet CG conseil Les Entreprises du
Plus en détailL emploi et la formation dans la métallurgie Région Ile-de-France
L emploi et la formation dans la métallurgie Région Ile-de-France Avril 2012 Sommaire 1. Les effectifs salariés et entreprises employeurs 2 2. Les profils des salariés 10 3. Les caractéristiques de l emploi
Plus en détailq Technicien électricien / Technicienne électricienne Service Après Vente -SAV-
I1309 - Maintenance électriue null IASEC : c Appellations Agent / Agente de rénovation et maintenance en électricité de machines industrielles Electricien / Electricienne d'entretien en industrie Agent
Plus en détailARGOS. GFE 07 Electricité Electrotechnique Electronique. Pistes de réflexion. Analyse régionale pour les grandes orientations du schéma des formations
Pistes de réflexion ARGOS Analyse régionale pour les grandes orientations du schéma des formations janvier 2006 GFE 07 Electricité Electrotechnique Electronique Réalisation CarifOref Midi-Pyrénées Pistes
Plus en détailLicence professionnelle Automatique et Informatique Industrielle, Automation et Robotique
Licence professionnelle Automatique et Informatique Industrielle, Automation et Robotique Contact Responsable de la formation Pierre LAGUILLAUMIE Tél. : 05 49 49 65 01 - Fax : 05 49 49 65 04 pierre.laguillaumie@univ-poitiers.fr
Plus en détailLes métiers de la maintenance industrielle
L A L E T T R E D E L o r e f Bulletin d information de l Observatoire Régional Emploi-Formation Décembre 2007 n 20 Les métiers de la maintenance industrielle La Région Réunion définit, au travers du Plan
Plus en détailLes qualifications professionnelles de la métallurgie par numéro
Les qualifications professionnelles de la métallurgie par numéro GTP du 03/09/2015 Technicien d'atelier en installations automatisées (T A I A ) B 0001 Dessinateur d études industrielles B 0002 Vendeur
Plus en détailMétiers d études, recherche & développement dans l industrie
Les fiches Métiers de l Observatoire du Travail Temporaire Emploi, compétences et trajectoires d intérimaires cadres Métiers d études, recherche & développement dans l industrie R&D Production Ingénieur
Plus en détailH1302 - Management et ingénierie Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels
Appellations Adjoint / Adjointe au responsable environnement-hygiène-sécurité en industrie Ingénieur / Ingénieure en traitement des déchets industriels Chargé / Chargée de l'hygiène et de la sécurité du
Plus en détailApprendre un métier et
Technicien en Installation des Equipements Electriques et Electroniques Ref : 0701309 Mon métier : je réalise des installations électriques, je mets en service et assure la maintenance de ces installations.
Plus en détailH1301 - Inspection de conformité
Appellations Inspecteur / Inspectrice de conformité d'ascenseurs Inspecteur / Inspectrice de conformité de matériel Inspecteur / Inspectrice de conformité d'équipements sous pression Inspecteur / Inspectrice
Plus en détailLes métiers à la. Division Production Nucléaire
Les métiers à la Division Production Nucléaire 1 Les centres nucléaires de production d électricité en France En fonctionnement : 58 réacteurs nucléaires Construction d un EPR de 1600 MW 2 Principe de
Plus en détailH1203 - Conception et dessin produits mécaniques
Appellations (Métiers courants) Dessinateur / Dessinatrice en construction mécanique Dessinateur / Dessinatrice en construction métallique Dessinateur / Dessinatrice en installations industrielles Définition
Plus en détailQuels échanges et pourquoi? Pour faire évoluer dans le temps vers quelle structure de pilotage?
La GMAO et la GTB Les outils de pilotage et de diagnostic de la maintenance, de l exploitation des installations techniques Quels échanges et pourquoi? Pour faire évoluer dans le temps vers quelle structure
Plus en détailRapport d évaluation de la licence professionnelle
Section des Formations et des diplômes Rapport d évaluation de la licence professionnelle Chargé d affaires en ingénierie électrique et électronique de l Université Montpellier 2 Sciences et techniques
Plus en détailBREVET DE TECHNICIEN SUPÉRIEUR MAINTENANCE DES SYSTÈMES
BREVET DE TECHNICIEN SUPÉRIEUR MAINTENANCE DES SYSTÈMES Option : systèmes de production Option : systèmes énergétiques et fluidiques Option : systèmes éoliens Septembre 2014 BTS Maintenance des systèmes
Plus en détailLes métiers du secrétariat et de la bureautique
Les métiers du secrétariat et de la bureautique Présentation des métiers Alors que l'on avait annoncé la quasi-disparition des secrétaires, supplantées par les ordinateurs, elles bénéficient aujourd'hui
Plus en détailI OBJECTIF PROFESSIONNEL DU CQPM
COMMISSION PARITAIRE NATIONALE DE L'EMPLOI DE LA METALLURGIE Qualification : 1997 03 42 69 0156 Catégorie : C* Dernière modification : 10/09/2009 REFERENTIEL DU CQPM TITRE DU CQPM : Chargé (e) de travaux
Plus en détailLISTE 1 : QUALIFICATIONS PROFESSIONNELLES DE LA MÉTALLURGIE (validée par le groupe technique paritaire "Qualifications" le 10 mars 2010) Intitulé
Tri par 1/4 1988 09 69 0001 0001 Technicien d'atelier en installations automatisées (TAIA) O 102 457 1988 09 92 0002 0002 Technicien d'études assistées par ordinateur O 600 457 1988 10 69 0003 0003 Vendeur
Plus en détailINDUSTRIE. Côte d'or. Industrie. Pour obtenir un niveau V (CAP/BEP)
Côte d'or INDUSTRIE Pour obtenir un niveau V (CAP/BEP) AGENT DE FABRICATION D'ENSEMBLES METALLIQUES : PARCOURS SINGULIER Dates indicatives : voir organisme visé (735h maximum dont 70 en entreprise) (lire,
Plus en détailAprès un Bac technologique STI Energie et environnement
Après un Bac technologique STI Energie et environnement Après le bac STI Filières SÉLECTIVES À L ENTRÉE IUT STS CPGE bulletins de première admission sur dossier notes des épreuves anticipées de français
Plus en détailEnseigner la santé et la sécurité au travail
Enseigner la santé et la sécurité au travail Évolution des formations aux habilitations associées aux différents diplômes Conséquences de l évolution de la nouvelle règlementation (NF C 18-510, UTE C 18-550).
Plus en détaildiplôme qualification insertion emploi diplôme qualification DUT Hygiène Sécurité Environnement
diplôme qualification insertion emploi diplôme qualification DUT Hygiène Sécurité Environnement DUT Hygiène, sécurité et environnement Diplômes Données sur l emploi Offres d emploi Se documenter INFOS
Plus en détailFormations d'ingénieurs en Partenariat
27/11/09 12:03 Page 1 Arts et Métiers ParisTech (Ecole Nationale Supérieure d'arts et Métiers) est une Grande Ecole d'ingénieurs. Elle forme des ingénieurs aux disciplines du génie mécanique, du génie
Plus en détailMétiers de la Qualité, Sécurité, Environnement
Les fiches Métiers de l Observatoire du Travail Temporaire Emploi, compétences et trajectoires d intérimaires cadres Métiers de la Qualité, Sécurité, Environnement Ingénieur méthodeordonnancement Qualité
Plus en détailBACCALAURÉAT PROFESSIONNEL GESTION-ADMINISTRATION
BACCALAURÉAT PROFESSIONNEL GESTION-ADMINISTRATION Formation en trois ans après la troisième intégrant le diplôme intermédiaire du BEP MSA (Métiers des Services Administratifs) Une nouvelle voie de réussite
Plus en détailLYCEE LOUIS de CORMONTAIGNE
LYCEE LOUIS de CORMONTAIGNE 12, place Cormontaigne BP 70 624 57010 METZ cedex 1 Téléphone:03 87 31 85 31 Télécopie: 03 87 31 85 30 Proviseur : dominique.parisot@ac-nancy-metz.fr Chef de Travaux: alain.crave@ac-nancy-metz.fr
Plus en détailLes différents types de contrats
Les différents types de contrats Réseau régional Performance des bâtiments publics MAINTENANCE ET EXPLOITATION DU BATIMENT Alain T kint de Roodenbeke Direction territor iale Est PCI «Gestion du Patrimoine
Plus en détailLYCEE PROFESSIONNEL CAP. Bac. Bac. Bac Pro MEI Maintenance des Equipements Industriels. Bac Pro ELEEC. Bac Pro. Bac Pro
LYCEE PROFESSIONNEL BTS-IUT-Vie Active Vie Active Bac Pro Comptabilité Bac Techno. 1ère Adaptation Bac Pro, mentions complémentaires... Bac Pro Productique Mécanique PAR ALTERNANCE Bac Techno. 1ère Adaptation
Plus en détailLicence Professionnelle Systèmes industriels automatisés et maintenance
Licence Professionnelle Systèmes industriels automatisés et maintenance BAC+3 Domaine : Sciences, Technologies, Santé Dénomination nationale : Automatique et informatique industrielle Organisation : Institut
Plus en détailLes dossiers de l enseignement scolaire. l Éducation nationale et la formation professionnelle en France
Les dossiers de l enseignement scolaire 2010 l Éducation nationale et la formation professionnelle en France ministère éducation nationale L Éducation nationale et la formation professionnelle en France
Plus en détailIndustrie 4.0 L usine connectée
En partenariat avec Industrie 4.0 L usine connectée Les nouveaux métiers de l industrie 4.0: Méthodologie de conception des certifications Mardi 29 avril 2014 Séminaire ISA-France / Espace Hamelin Jean-Luc
Plus en détailBRANCHE DU NÉGOCE ET PRESTATIONS DE SERVICES
Septembre 2014 CARTOGRAPHIE DES MÉTIERS DES PRESTATAIRES BRANCHE DU NÉGOCE ET PRESTATIONS DE SERVICES DANS LES DOMAINES MÉDICO-TECHNIQUES www.metiers-medico-techniques.fr CPNEFP de la branche Négoce et
Plus en détailQu il s agisse de transport de marchandises ou de
Le secteur du Transport et de la Logistique Le secteur du transport et de la logistique Avec l avènement du commerce électronique et la prise en compte du développement durable, l univers du transport
Plus en détailLes métiers. au CFAI Moselle-CEFASIM
Les métiers au CFAI Moselle-CEFASIM Les métiers 6 sites 21 formations au CFAI Moselle-CEFASIM Page 3 : BTS Conception et Réalisation de Systèmes Automatisés Pages 4-5 : BAC Maintenance des Equipements
Plus en détailDOCUMENT DE TRAVAIL : ENQUÊTE ANNUELLE SUR LES DANS LES PME DE SEINE-SAINT SAINT DENIS (Données 2012)
Février 2014 DOCUMENT DE TRAVAIL : ENQUÊTE ANNUELLE SUR LES MOUVEMENTS D EMPLOI D DANS LES PME DE SEINE-SAINT SAINT DENIS (Données 2012) Délégation au DéveloppementD Économique, à l Emploi, à la Formation
Plus en détailANALY ANAL S Y E S PR
ANALYSE PROSPECTI IVE DES MÉTIERS DU BÂTIMENT ET DES TRAVAUX PUBLICS AUDA BATIMENT MÉTIERS DE LA PLOMBERIE NOVEMBRE 2014 1 1. L emploi 1 086 plombiers en 20122 soit 4% des salariéss de la production du
Plus en détailRéussir en électricité
CENTRE DE FORMATION D APPRENTIS DE L ÉQUIPEMENT ÉLECTRIQUE CAP PROELEC BP IEE BAC PRO ELEEC BTS Électrotechnique Installations Énergie Réseaux Réussir en électricité Entièrement dédié aux métiers de l
Plus en détailGuide des métiers des Ressources Humaines
Guide des métiers des Ressources Humaines IUT de TOURS Département GEA Licence professionnelle Gestion des Ressources Humaines 2010-2011 Laëtitia MORAND Monique PLOQUIN Anthony PLOTU Aurélie TOUBLANC Enseignant
Plus en détailRESUME DESCRIPTIF DE LA CERTIFICATION (FICHE OPERATIONNELLE METIERS)
RESUME DESCRIPTIF DE LA CERTIFICATION (FICHE OPERATIONNELLE METIERS) Intitulé (cadre 1) Licence Professionnelle Gestion de la production industrielle spécialité Logistique et amélioration industrielle
Plus en détailTechnicien(ne) spécialisé(e) Bruns
Technicien(ne) spécialisé(e) Bruns Installation / Maintenance / SAV Technicien d atelier spécialisé produits bruns Spécialités : Définition du métier : Réparer des équipements complexes concernant les
Plus en détailH1206 - Management et ingénierie études, recherche et développement industriel
Appellations Acousticien / Acousticienne en études, recherche et développement Coordinateur / Coordinatrice d'études cliniues en industrie Aérodynamicien / Aérodynamicienne en études, recherche et développement
Plus en détailObservatoire des Métiers, Qualifications et Besoins de formation
Observatoire des Métiers, Qualifications et Besoins de formation Secteur Tertiaire 6 ème édition - 2003 Réali sé par la Chambre de Commerce et d Industrie Centre en partenariat avec le pôle ORFE du Groupement
Plus en détailExploitation maintenance
Exploitation maintenance L exigence du service Air Climat en quelques mots Air Climat est un groupe indépendant, qui privilégie des valeurs essentielles : compétences des hommes, innovation et maîtrise
Plus en détailAppel d offres. Actions collectives projet FSE/ADEC Métallurgie 2012-2013
Appel d offres Actions collectives projet FSE/ADEC Métallurgie 2012-2013 «Electricité industrielle intermédiaire» Lancement : 30/05/2013 Clôture : 14/06/2013 Décision : 17/06/2013 Réf. ADEFIM : 13ELEC2-13FSE
Plus en détailSecteur d activité. Industrie
Industrie 2012 QU EST-CE QUE L INDUSTRIE? Une entreprise industrielle est une société de taille plus ou moins importante qui produit des biens. L objectif de l entreprise industrielle, c est de transformer
Plus en détailBienvenue dans la Génération C
Bienvenue dans la Génération C La chimie c est le monde d aujourd hui, mobile, connecté, ouvert mais aussi celui de demain, plus vert, plus beau et plus performant! L industrie chimique, c est un monde
Plus en détailI OBJECTIF PROFESSIONNEL DU CQPM
COMMISSION PARITAIRE NATIONALE DE L'EMPLOI DE LA METALLURGIE Qualification : 1989 05 54/88 0030 Catégorie : B Dernière modification : 18/04/2012 REFERENTIEL DU CQPM TITRE DU CQPM : Assistance en gestion
Plus en détailBrevet de technicien supérieur ÉLECTROTECHNIQUE
Brevet de technicien supérieur ÉLECTROTECHNIQUE MINISTERE DE L'EDUCATION NATIONALE, DE l ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE Direction de l enseignement supérieur Service des contrats et des formations
Plus en détailFemme ascensoriste pourquoi pas VOUS?
VOUS Vous êtes en recherche d'emploi MAIS SURTOUT Vous aimez les contacts humains Vous avez le sens du service Vous savez gérer votre temps, vous êtes organisée et ponctuelle. Vous aimez travailler en
Plus en détailAprès le collège. Terminale. Terminale générale. Terminale professionnelle. technologique. 2 ème année de. 1 ère générale.
Le Baccalauréat Professionnel Gestion-Administration au Lycée Professionnel Camille Claudel à Caen Enseignement supérieur Insertion professionnelle Terminale générale 1 ère générale Baccalauréat général
Plus en détailCAMPUS DES MÉTIERS ET DES QUALIFICATIONS DE L INDUSTRIE DES ÉNERGIES BASSE-NORMANDIE
CAMPUS DES MÉTIERS ET DES QUALIFICATIONS DE L INDUSTRIE DES ÉNERGIES BASSE-NORMANDIE Localisation Cherbourg et Nord-Cotentin Secteurs d activité Énergies (nucléaire, maritime), Énergies marines renouvelables
Plus en détailRéalités de l outsourcing/bpo bancaire : indicateurs, performances, stratégies. Présentation et sommaire détaillé de l étude Juillet 2012
Réalités de l outsourcing/bpo bancaire : indicateurs, performances, stratégies. Présentation et sommaire détaillé de l étude Juillet 2012 http://scoreadvisor.com De quoi parle-t-on précisément? Une fonction
Plus en détailAnnonces internes SONATRACH RECHERCHE POUR SON ACTIVITE COMMERCIALISATION :
Bourse de l emploi Annonces internes : Direction Administration et Moyens Un Technicien Electricien Un C/Maitre Electricité BAT (Chargé de la Maintenance en pompes) Un C/Maitre Electricité BAT (Chargé
Plus en détailFORMATION ÉOLIENNE LEADERSHIP DE LA CHAMPAGNE-ARDENNE
FORMATION ÉOLIENNE LEADERSHIP DE LA CHAMPAGNE-ARDENNE 1 L ÉOLIEN EN CHAMPAGNE-ARDENNE EN 2014 Grâce à son excellente ressource en vent et ses vastes espaces disponibles, la Champagne-Ardenne s est positionnée
Plus en détailLa meilleure main-d œuvre d Europe pour les métiers de la production en salles blanches (pharma, chimie, agro-alimentaire )
Bientôt en Alsace : La meilleure main-d œuvre d Europe pour les métiers de la production en salles blanches (pharma, chimie, agro-alimentaire ) Création d une usine-école unique en Europe L Etat, dans
Plus en détail2011 2012 Animateur de la démarche Lean Contrat de professionnalisation
2011 2012 Animateur de la démarche Lean Contrat de professionnalisation "Confrontés chaque jour à une compétition plus vive et qui se livre désormais à l'échelle de la planète, les industriels doivent
Plus en détailH1303 - Intervention technique en Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriel
H1303 - Intervention techniue en Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriel Appellations Animateur / Animatrice en déchets en industrie Technicien / Technicienne en environnement, sécurité et conditions
Plus en détailLes métiers de la comptabilité
Les métiers de la comptabilité Présentation des métiers Les entreprises ne peuvent se passer de comptables. On trouve ces derniers partout ; ils travaillent soit dans des petites et moyennes entreprises
Plus en détailBTS Maintenance Industrielle. Présentation de la formation
Présentation de la formation 1 Avertissement : Si ce diaporama est utilisé avec logiciel POWERPOINT ou équivalent alors utiliser exclusivement le clic droit de votre souris pour le déroulement des diapos
Plus en détailLe profil socioprofessionnel du communicant territorial
Enquête Métiers Cap Com - Occurrence 2011 en partenariat avec le 1 ère Partie Le profil socioprofessionnel du communicant territorial Formation, statut, mobilité, rémunération, motivation Introduction.
Plus en détailRÉFÉRENTIEL DES ACTIVITÉS PROFESSIONNELLES. Présentation
RÉFÉRENTIEL DES ACTIVITÉS PROFESSIONNELLES Présentation Les matériels agricoles, de travaux publics et de manutention, de parcs et jardins sont de plus en plus complexes et l'évolution de leurs technologies
Plus en détailRapport d évaluation de la licence professionnelle
Section des Formations et des diplômes Rapport d évaluation de la licence professionnelle Maîtrise de l'énergie et environnement de l Université Paris Ouest Nanterre La Défense Vague D 2014-2018 Campagne
Plus en détailLe Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) Résumé descriptif de la certification
1 sur 5 28/11/2014 09:57 Le Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) Résumé descriptif de la certification Intitulé TP : Titre professionnel Technicien(ne) supérieur(e) de support
Plus en détailAnnexes RNCSA (2.5) SÉRIE 1
Annexes RNCSA (2.5) REPERTOIRE NATIONAL DES CERTIFICATIONS DES SERVICES DE L AUTOMOBILE 2015 Accord du 3 juillet 2014, étendu par arrêté du 5 janvier 2015 (J.O. du 10 janvier) SÉRIE 1 référence 3, dans
Plus en détailMASTER I : Responsable en Gestion Métiers du Management Commercial Titre RNCP II
MASTER I : Responsable en Gestion Métiers du Management Commercial Titre RNCP II Sommaire 1.Les Tourelles en quelques mots... 2 2. Le CNAM en quelques mots... 3 3. Objectifs de la formation... 4 4. Poursuites
Plus en détailMISE EN PLACE D UNE DEMARCHE CQP / CQPI AU SEIN D UNE BRANCHE
MISE EN PLACE D UNE DEMARCHE CQP / CQPI AU SEIN D UNE BRANCHE Guide méthodologique à usage des CPNE Guide validé par le CPNFP du 16 mars 2012 1 PLAN De quoi parle-t-on? Synthèse du processus d élaboration
Plus en détailBrevet de technicien supérieur MAINTENANCE INDUSTRIELLE
Brevet de technicien supérieur MAINTENANCE INDUSTRIELLE MINISTERE DE L'EDUCATION NATIONALE, DE l ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE Direction de l enseignement supérieur Service des contrats et
Plus en détailDUT Statistique et Traitement Informatique des Données (S.T.I.D.)
UNIVERSITÉ DE LILLE 2 IUT DE ROUBAIX DÉPARTEMENT STATISTIQUE ET TRAITEMENT INFORMATIQUE DES DONNÉES DUT Statistique et Traitement Informatique des Données OBJECTIFS : (S.T.I.D.) Il s agit d une formation
Plus en détail[Tapez un texte] Document non contractuel sous réserve de modifications en cours d année.
[Tapez un texte] QUALIFICATION VISEE Titre Responsable d Affaires Agroalimentaires, niveau I (JO du 22/07/2010) OBJECTIF PRINCIPAL DE LA FORMATION PUBLIC ET CONDITIONS D'ACCES Former des cadres de haut
Plus en détailLicence professionnelle Lean manufacturing
Formations et diplômes Rapport d'évaluation Licence professionnelle Lean manufacturing Université Claude Bernard Lyon 1 - UCBL Campagne d évaluation 2014-2015 (Vague A) Formations et diplômes Pour le HCERES,
Plus en détailLes Métiers de l Automobile
Les Métiers de l Automobile Mondial des Métiers 2008 Présentation des métiers Les métiers de l automobile ont beaucoup évolué ces dernières années. En 2005, le secteur de la distribution et des services
Plus en détailRESUME DESCRIPTIF DE LA CERTIFICATION (FICHE OPERATIONNELLE METIERS)
RESUME DESCRIPTIF DE LA CERTIFICATION (FICHE OPERATIONNELLE METIERS) Intitulé (cadre 1) Licence professionnelle commerce spécialité commerce B to B en milieu industriel Autorité responsable de la certification
Plus en détailH1506 - Intervention technique qualité en mécanique et travail des métaux
Appellations Agent / Agente de contrôle destructif en mécanique et travail des métaux Contrôleur-vérificateur / Contrôleuse-vérificatrice en mécanique Agent / Agente de contrôle non destructif en mécanique
Plus en détailRapport d évaluation de la licence professionnelle
Section des Formations et des diplômes Rapport d évaluation de la licence professionnelle Conduite et gestion des chantiers industriels de l Université d'artois Vague E 2015-2019 Campagne d évaluation
Plus en détailNotice pour le contrat de professionnalisation
Notice pour le contrat de professionnalisation Avant de conclure un contrat de professionnalisation, renseignez-vous sur les règles applicables au contrat ainsi que les dispositions particulières prévues
Plus en détailLes Métiers de l Automobile
Les Métiers de l Automobile Mondial des Métiers 2012 Présentation des métiers Les métiers de l automobile ont beaucoup évolué ces dernières années. Le secteur de la distribution et des services de l automobile
Plus en détailLicence Professionnelle Gestion de la Production Industrielle spécialité Animateur Qualité Activités Tertiaires
Enquête sur la promotion 00-00 réalisée entre Décembre 009 et Avril 00 iche n Gestion de la Production Industrielle spécialité Animateur Qualité Activités Tertiaires diplômés sur 0 ont répondu à l enquête.
Plus en détailPortrait de métiers. Les métiers de la mécanique. Por t r a i t de mé t i e r s a o û t 2008
Por t r a i t de mé t i e r s a o û t 2008 Observatoire Régional de l Emploi et de la Formation d ile-de-france Portrait de métiers Les métiers de la mécanique C E quipe de réalisation..rédaction : Franck
Plus en détailCarrières et Matériaux de construction. I - Passerelles entre les métiers de la branche et les diplômes ou titres existants
point doc Carrières et Matériaux de construction I - Passerelles entre les métiers de la branche et les diplômes ou titres existants II - Passerelles entre des métiers de la branche et d autres métiers
Plus en détailLes formations agroalimentaires dans la Loire
Les formations agroalimentaires dans la Loire INFOS PRATIQUES FORMATIONS CENTRES DE FORMATION petit mémorendum des métiers d avenir édition 2010 production, fabrication, conditionnement, maintenance, vente,
Plus en détailProgramme des épreuves des concours externes de recrutement des personnels techniques et administratifs de recherche et de formation
G1 Recrutements des assistants de recherche et de formation...2 G1.1 Assistant gestion de données patrimoniales...2 G1.2 Assistant technique en génie climatique...2 G1.3 Assistant technique en électricité...2
Plus en détailAVEC L ALTERNANCE, METTEZ UN PIED CHEZ SNCF ET DEVENEZ UNE POINTURE.
AVEC L ALTERNANCE, METTEZ UN PIED CHEZ SNCF ET DEVENEZ UNE POINTURE. SNCF RECRUTE SUR SNCF.COM/FR/ALTERNANCE L ALTERNANCE EST POSSIBLE CHEZ SNCF Soit dans le cadre de dispositifs de formation organisés
Plus en détailÉLECTROMÉCANIQUE. Électricité 4 4 Mécanique 4 4 T.P. Électricité 4 - T.P. Mécanique 4 - T.P. Électromécanique - 8 Total 16 16
SUITES AU 3 e ÉLECTROMÉCANIQUE 2 e degré Technique de Qualification Électricien(ne) automaticien(ne) Mécanicien(ne) automaticien(ne) Technicien(ne) en électronique Technicien(ne) en usinage Technicien(ne)
Plus en détailBachelors Technologiques
Bachelors Technologiques Mines et Carrières - Gestion et Maintenance de Parc de Matériels de Travaux Publics - QHSE Qualité Hygiène Sécurité Environnement www.2ie-edu.org Institut International d Ingénierie
Plus en détailLes 11 métiers présents dans les Travaux Publics
Les 11 métiers présents dans les Travaux Publics Conducteur de travaux //////////////////////////////////////////////////////////////////// page 2 Chef de chantier /////////////////////////////////////////////////////////////////////////////
Plus en détailMECANICIEN POLYVALENT AUTOMOBILE (En CPU) Électromécanique
AU 2 e ETUDES SUPERIEURES EN RELATION DIRECTE MECANICIEN POLYVALENT AUTOMOBILE (En CPU) 3 e degré Technique de Qualification Électromécanique 7TQ Mécanicien(ne) des moteurs diesels et engins hydraulique
Plus en détailUne version Word, modifiable, de ce document peut vous être envoyée sur simple demande par mail à l adresse : observatoire-metallurgie@uimm.
Une version Word, modifiable, de ce document peut vous être envoyée sur simple demande par mail à l adresse : observatoire-metallurgie@uimm.com Accord national du 13 novembre 2014 relatif à la formation
Plus en détailMise de jeu 2 La certification des formations
Mise de jeu 2 La certification des formations Une formation certifiante délivre un diplôme reconnu par le RNCP Le plus souvent, les formations certifiantes ou qualifiantes sont celles qui mènent à «un
Plus en détailUDSG CLASSIFICATION DOSSIER DOCUMENTAIRE
UDSG CLASSIFICATION DOSSIER DOCUMENTAIRE 2 SOMMAIRE I. LES FAMILLES PROFESSIONNELLES... 5 II. LES FONCTIONS GENERIQUES... 12 FAMILLE ETUDES ET CONCEPTION......... 15 ASSISTANT D ETUDES ET CONCEPTION...16
Plus en détail