Le marché du travail. de la MRC de

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1 Le marhé du travail de la MRC de Montalm

2 Publiation réalisée par Emploi-Québe Servie Canada Diretion Joelyne St-André Coordination Roger Pedneault Rédation Pierre Buisson Corinne Desfossés Comité régional des analyses Pierre Buisson Corinne Desfossés Annie Fortier Benoit Ledu Roger Pedneault région de Lanaudière région de Lanaudière diretrie du partenariat, de la planifiation et de l administration, Emploi-Québe éonomiste, Emploi-Québe agent de reherhe, Emploi-Québe éonomiste, Emploi-Québe agent de reherhe, Emploi-Québe éonomiste, Emploi-Québe agente de reherhe, Emploi-Québe éonomiste, Servie Canada éonomiste, Emploi-Québe Comité de leture du entre loal d emploi de Sainte-Julienne Christine Bergeron onseillère auprès des entreprises, Emploi-Québe Yves Duquette direteur, Emploi-Québe Ginette Trotier hef d équipe, Emploi-Québe Soutien tehnique Céline Lord Révision linguistique Hélène Massé tehniienne en administration, Emploi-Québe onsultante en ommuniation Mise en page et oneption visuelle Kiwigraphik Photographie Tourisme Lanaudière, Christian Rouleau DAnS LE PRéSEnT DoCuMEnT, LE GEnRE MASCuLin DéSiGnE AuTAnT LES FEMMES QuE LES HoMMES QuAnD LE ConTExTE S Y PRêTE. Publiation disponible sur le site internet : Dépôt légal : 3 e trimestre 2009 Bibliothèque et Arhives nationales du Québe, 2009 Bibliothèque et Arhives Canada, 2009 isbn

3 remeriements L objetif premier de ette étude était de produire un portrait et une analyse du marhé du travail de la muniipalité régionale de omté (MRC) de Montalm qui feraient onsensus auprès des partenaires loaux. Pour y parvenir, la onnaissane et l expertise des partenaires qui ont partiipé de près ou de loin à la réalisation de ette étude ont été des atouts de première importane. Leur ontribution a permis de nuaner et de bonifier ette analyse du marhé du travail. nous tenons à remerier tous les partenaires et les représentants du entre loal d emploi de Sainte-Julienne qui nous ont fait part de leurs ommentaires. Cette étude se veut avant tout un point de départ pour les intervenants loaux désireux d adapter et d améliorer leurs interventions en fontion du marhé du travail. Elle est perfetible à la lumière de toutes informations nouvelles. 5

4 table des matières Remeriements Table des matières Liste des annexes Liste des graphiques Liste des tableaux Avant-propos introdution 1 Bref historique de l environnement éonomique 2 La région de Lanaudière 3 La MRC de Montalm 3.1 Le territoire, la population et les familles La desription du territoire La démographie La solarité La omposition des familles Le revenu 3.2 Les indiateurs globaux du marhé du travail 3.3 L analyse setorielle Le primaire Le seondaire Le tertiaire 3.4 L analyse professionnelle 3.5 L analyse des lientèles Les femmes Les jeunes Les personnes de 45 à 64 ans Les aînés Les personnes immigrantes Les prestataires de l aide finanière de dernier reours Les prestataires de l assurane-emploi 3.6 Les indiateurs de prospérité

5 4 Les problématiques et pistes de développement 4.1 Les hangements struturels 4.2 Les entreprises et la main-d œuvre en emploi 4.3 La main-d œuvre sans emploi 4.4 Les pistes de développement Conlusion Définitions et onepts Référenes bibliographiques Annexes

6 Annexe A-1 Annexe A-2 Annexe B Annexe C Annexe D-1 Annexe D-2 Annexe E-1 Annexe E-2 Annexe F-1 Annexe F-2 Annexe G-1 Annexe G-2 Annexe H-1 Annexe H-2 Annexe i-1 LiSte des annexes Population totale selon l âge et le sexe MRC de Montalm, 2001 et 2006 Population totale selon l âge et le sexe Lanaudière, 2001 et 2006 Poids relatif de la population de 15 ans et plus selon la solarité, l âge et le sexe MRC de Montalm et Lanaudière, 2006 évolution des indiateurs du marhé du travail selon le groupe d âge MRC de Montalm et Lanaudière, 2001 et 2006 Personnes oupées de 15 ans et plus selon les seteurs et le sexe MRC de Montalm, 2001 et 2006 Personnes oupées de 15 ans et plus selon les seteurs et le sexe Lanaudière, 2001 et 2006 Personnes oupées de 15 ans et plus selon les seteurs et l âge MRC de Montalm, 2001 et 2006 Personnes oupées de 15 ans et plus selon les seteurs et l âge Lanaudière, 2001 et 2006 Revenu d emploi médian des 15 ans et plus selon le seteur d ativité et le sexe MRC de Montalm, 2005 Revenu d emploi médian des 15 ans et plus selon le seteur d ativité et le sexe Lanaudière 2000 et 2005 Personnes oupées selon le domaine professionnel et selon le sexe MRC de Montalm, 2001 et 2006 Personnes oupées selon le domaine professionnel et selon le sexe Lanaudière, 2001 et 2006 Personnes oupées selon le domaine professionnel et selon le groupe d âge MRC de Montalm, 2001 et 2006 Personnes oupées selon le domaine professionnel et selon le groupe d âge Lanaudière, 2001 et 2006 Revenu d emploi médian des personnes oupées de 15 ans et plus selon les domaines professionnels et selon le sexe MRC de Montalm, 2000 et

7 Annexe i-2 Annexe J-1 Annexe J-2 Annexe K-1 Annexe K-2 Revenu d emploi médian des personnes oupées de 15 ans et plus selon les domaines professionnels et selon le sexe Lanaudière, 2000 et 2005 Poids relatif des travailleurs autonomes selon le sexe MRC de Montalm, 2001 et 2006 Poids relatif des travailleurs autonomes selon le sexe Lanaudière, 2001 et 2006 Poids relatif des travailleurs autonomes selon le groupe d âge MRC de Montalm, 2006 Poids relatif des travailleurs autonomes selon le groupe d âge Lanaudière, Annexe L Population ative expérimentée de 15 ans et plus selon le CnP 4 et le revenu d emploi médian MRC de Montalm et Lanaudière, Annexe M-1 Annexe M-2 Annexe n Annexe o nombre d établissements selon les seteurs d ativité éonomique MRC de Montalm, déembre 2008 nombre d établissements selon les seteurs d ativité éonomique Lanaudière, déembre 2008 Aroissement de la population MRC de Montalm, 2001 et 2006 Aroissement de la population Lanaudière, 2001 et

8 Graphique 1 Graphique 2 Graphique 3 Graphique 4 Graphique 5 Graphique 6 Graphique 7 Graphique 8 Graphique 9 Graphique 10 Graphique 11 Graphique 12 Graphique 13 Graphique 14 LiSte des graphiques Pyramide des âges MRC de Montalm, 2001 et 2006 Population de 15 ans et plus selon le plus haut ertifiat, diplôme ou grade obtenu et le groupe d âge MRC de Montalm, 2006 Part des personnes sans auun ertifiat, diplôme ou grade, selon le groupe d âge MRC de Montalm, Lanaudière et Québe, 2006 Population de 15 ans et plus selon le plus haut ertifiat, diplôme ou grade et le sexe MRC de Montalm et Lanaudière, 2006 Répartition des personnes oupées selon le groupe d âge MRC de Montalm, 2001 et 2006 Taux de hômage selon le plus haut ertifiat, diplôme ou grade MRC de Montalm et Lanaudière, 2006 Part des personnes oupées selon la branhe d ativité éonomique MRC de Montalm, 2006 Part des personnes oupées selon la branhe d ativité éonomique Lanaudière, 2006 Répartition des diffiultés de rerutement et des personnes oupées selon le niveau de ompétene MRC de Montalm, 2006 et 2007 Répartition des embauhes additionnelles et des personnes oupées selon le niveau de ompétene MRC de Montalm, 2006 et 2007 Répartition des besoins de formation et des personnes oupées selon le niveau de ompétene MRC de Montalm, 2006 et 2007 Personnes oupées selon le sexe dans la branhe du primaire et l ensemble des industries MRC de Montalm, 2006 Personnes oupées selon le groupe d âge dans la branhe du primaire et l ensemble des industries MRC de Montalm, 2006 Personnes oupées de 15 ans et plus selon le plus haut ertifiat, diplôme ou grade dans la branhe du primaire et l ensemble des industries MRC de Montalm et Lanaudière,

9 Graphique 15 Graphique 16 Graphique 17 Graphique 18 Graphique 19 Graphique 20 Graphique 21 Graphique 22 Graphique 23 Graphique 24 Graphique 25 Graphique 26 Graphique 27 Personnes oupées selon le sexe dans la branhe du seondaire et l ensemble des industries MRC de Montalm, 2006 Personnes oupées selon le groupe d âge dans la branhe du seondaire et l ensemble des industries MRC de Montalm, 2006 Personnes oupées de 15 ans et plus selon le plus haut ertifiat, diplôme ou grade dans la branhe du seondaire et l ensemble des industries MRC de Montalm et Lanaudière, 2006 Personnes oupées selon le sexe dans la branhe du tertiaire et l ensemble des industries MRC de Montalm, 2006 Personnes oupées selon le groupe d âge dans la branhe du tertiaire et l ensemble des industries MRC de Montalm, 2006 Personnes oupées de 15 ans et plus selon le plus haut ertifiat, diplôme ou grade dans la branhe du tertiaire et l ensemble des industries MRC de Montalm et Lanaudière, 2006 Répartition des personnes oupées selon le domaine professionnel MRC de Montalm et Lanaudière, 2006 Variation des personnes oupées selon le domaine professionnel en pourentage MRC de Montalm et Lanaudière, 2001 et 2006 Taux de hômage des femmes selon le plus haut ertifiat, diplôme ou grade MRC de Montalm et Lanaudière, 2006 Taux de hômage des 15 à 24 ans selon le plus haut ertifiat, diplôme ou grade MRC de Montalm et Lanaudière, 2006 Répartition des personnes oupées de 45 à 64 ans selon le domaine professionnel MRC de Montalm et Lanaudière, 2006 Répartition des prestataires de l assurane-emploi selon le type de prestations MRC de Montalm, 2007 Prestataires atifs et aptes au travail par mois MRC de Montalm, moyenne de 2001 à 2006 et

10 Tableau 1 Tableau 2 Tableau 3 Tableau 4 Tableau 5 Tableau 6 Tableau 7 Tableau 8 Tableau 9 Tableau 10 Tableau 11 LiSte des tableaux évolution des indiateurs du marhé du travail Lanaudière et Québe, 1998 et 2008 évolution de la population dans les muniipalités de la MRC de Montalm, Lanaudière et Québe, 2001 et 2006 évolution de la population selon le groupe d âge MRC de Montalm, Lanaudière et Québe, 2001 et 2006 Population de 15 ans et plus selon le plus haut ertifiat, diplôme ou grade obtenu, en nombre et en pourentage MRC de Montalm, Lanaudière et Québe, 2006 Population de 15 ans et plus selon le plus haut ertifiat, diplôme ou grade obtenu, en nombre et en pourentage MRC de Montalm, 2001 et 2006 Struture des familles de reensement, en nombre et en pourentage MRC de Montalm et Lanaudière, 2001 et 2006 Proportion des familles monoparentales dans l ensemble des familles de reensement MRC de Montalm, Lanaudière et Québe, 1996, 2001 et 2006 Revenu total médian selon la struture de la famille MRC de Montalm, Lanaudière et Québe, 2005 Revenu total médian des familles de reensement MRC de Montalm, Lanaudière et Québe, 2000 et 2005 Pourentage de familles sous le seuil de faible revenu MRC de Montalm, Lanaudière et Québe, 2000 et 2005 évolution des indiateurs du marhé du travail MRC de Montalm, Lanaudière et Québe, 2001 et Tableau 12 évolution du navettage dans la MRC de de Montalm, 2001 et Tableau 13 Tableau 14 Tableau 15 Proportion d entreprises qui utilisent les tehnologies MRC de Montalm et Lanaudière, 2006 Proportion d entreprises ayant déjà mis en plae des hangements organisationnels MRC de Montalm et Lanaudière, 2006 Personnes oupées de 15 ans et plus dans la branhe du primaire MRC de Montalm, Lanaudière et Québe, 2001 et

11 Tableau 16 Tableau 17 Tableau 18 Tableau 19 Tableau 20 Tableau 21 Tableau 22 Tableau 23 Tableau 24 Tableau 25 Tableau 26 Tableau 27 Tableau 28 Tableau 29 Revenu d emploi médian, seteurs de la branhe du primaire et l ensemble des industries MRC de Montalm et Lanaudière, 2005 Personnes oupées de la MRC de Montalm selon les seteurs d ativité éonomique de la branhe du primaire et le lieu de travail en 2006 Personnes dont le lieu de travail est la MRC de Montalm selon les seteurs d ativité éonomique de la branhe du primaire et le lieu de résidene en 2006 Personnes oupées de 15 ans et plus dans la branhe du seondaire MRC de Montalm, Lanaudière et Québe, 2001 et 2006 Revenu d emploi médian, seteurs de la branhe du seondaire et l ensemble des industries MRC de Montalm et Lanaudière, 2005 Personnes oupées de la MRC de Montalm selon les seteurs d ativité éonomique de la branhe du seondaire et le lieu de travail en 2006 Personnes dont le lieu de travail est la MRC de Montalm selon les seteurs d ativité éonomique de la branhe du seondaire et le lieu de résidene en 2006 Personnes oupées de 15 ans et plus dans la branhe du tertiaire MRC de Montalm, Lanaudière et Québe, 2001 et 2006 Revenu d emploi médian, seteurs de la branhe du tertiaire et l ensemble des industries MRC de Montalm et Lanaudière, 2005 Personnes oupées de la MRC de Montalm selon les seteurs d ativité éonomique de la branhe du tertiaire et le lieu de travail en 2006 Personnes dont le lieu de travail est la MRC de Montalm selon les seteurs d ativité éonomique de la branhe du tertiaire et le lieu de résidene en 2006 Personnes oupées de 15 ans et plus selon le domaine professionnel en nombre et en pourentage MRC de Montalm, Lanaudière et Québe, 2006 Répartition en pourentage des personnes oupées selon le domaine professionnel et le sexe MRC de Montalm et Lanaudière, 2006 Répartition des personnes oupées selon le plus haut ertifiat, diplôme ou grade et le domaine professionnel MRC de Montalm et Lanaudière,

12 Tableau 30 Tableau 31 Tableau 32 Tableau 33 Tableau 34 Tableau 35 Tableau 36 Tableau 37 Tableau 38 Tableau 39 Tableau 40 Tableau 41 Personnes oupées selon le domaine professionnel et le statut d emploi MRC de Montalm, 2001 et 2006 Personnes oupées de la MRC de Montalm selon le domaine professionnel et le lieu de travail en 2006 Personnes dont le lieu de travail est la MRC de Montalm selon le domaine professionnel et le lieu de résidene en 2006 évolution des indiateurs du marhé du travail selon le sexe MRC de Montalm, Lanaudière et Québe, 2001 et 2006 évolution des indiateurs du marhé du travail hez les 15 à 24 ans MRC de Montalm, Lanaudière et Québe, 2001 et 2006 évolution des indiateurs du marhé du travail selon différents groupes d âge MRC de Montalm, Lanaudière et Québe, 2001 et 2006 évolution des indiateurs du marhé du travail hez les personnes de 15 ans et plus et les 65 ans et plus MRC de Montalm, Lanaudière et Québe, 2001 et 2006 Présene d un revenu, population de 15 ans et plus et de 65 ans et plus MRC de Montalm, Lanaudière, 2005 évolution des indiateurs du marhé du travail des immigrants MRC de Montalm et Lanaudière, 2001 et 2006 indiateurs du marhé du travail, population totale et population immigrante MRC de Montalm et Lanaudière, 2006 Durée de présene umulative et onséutive au programme d aide soiale des prestataires sans ontraintes à l emploi MRC de Montalm et Lanaudière, déembre 2007 Fréquene d utilisation de l assurane-emploi, prestations ordinaires MRC de Montalm, Lanaudière et Québe,

13 avant-propos Le Marhé du travail de la MRC de Montalm est un portrait et une analyse du marhé du travail. Ce doument vise à dégager une vision ommune et à jour du marhé du travail du territoire ainsi que des problématiques de la main-d œuvre, des entreprises, des seteurs et des lientèles. Cette onnaissane est néessaire afin de bien erner la dynamique du développement loal et de positionner le marhé du travail de la MRC dans la région de Lanaudière. Cette étude est essentiellement basée sur les données des reensements de 2001 et de C est en 2008 que Statistique Canada a effetué ses dernières livraisons de données du reensement de Ces livraisons sont une soure majeure de données loales permettant l enrihissement de la onnaissane. Elles s ajoutent aux résultats des enquêtes menées auprès des entreprises de Lanaudière et aux données administratives disponibles afin de dresser le portrait le plus juste possible du marhé du travail de la MRC. L ensemble des informations ainsi obtenues permet l identifiation des prinipaux éléments de problématique, ainsi que des pistes de développement de la MRC de Montalm. Le Marhé du travail de la MRC de Montalm est une valeur ajoutée essentielle au partenariat pour le développement de la main-d oeuvre et de l emploi. Ce doument fait partie d une olletion régionale sur le marhé du travail omportant un doument d analyse pour haune des six MRC de la région ainsi qu un doument traitant de la région de Lanaudière. 17

14 introdution Cette étude déoule d un besoin de onnaissane du marhé du travail de la MRC de Montalm. Elle vise à dégager une vision ommune et à jour du marhé du travail, ainsi que des problématiques de la main-d œuvre, des entreprises, des seteurs et des lientèles. Le Marhé du travail de la MRC de Montalm est un portrait, et une analyse du marhé du travail divisée en quatre hapitres. Le premier présente un bref historique de l environnement éonomique qui expose sommairement les grands événements qui ont marqué l évolution réente de l éonomie anadienne et québéoise. Ces évènements ont formé l environnement dans lequel l éonomie lanaudoise a évolué au ours des dernières années. La desription de la région de Lanaudière est traitée dans le deuxième hapitre. L évolution démographique et la solarité ainsi que la struture industrielle et professionnelle sont quelques uns des thèmes omposant e hapitre. Ces éléments sont essentiels à la ompréhension de la situation et de l évolution du marhé du travail de la MRC de Montalm. Le troisième hapitre onstitue le oeur du doument dans lequel différents aspets de la MRC de Montalm sont approfondis. il y est d abord question du territoire, de la population et des familles ainsi que des indiateurs globaux du marhé du travail. Puis, l analyse des seteurs d ativité éonomique, des domaines professionnels et le portrait de quelques lientèles présentant des partiularités sur le marhé du travail sont présentés. Ce hapitre est omplété par le rappel de quelques indiateurs de prospérité. La quatrième partie dégage de l analyse du marhé du travail de la MRC de Montalm ertaines problématiques et pistes de développement. Les éléments de problématique y sont abordés en regard des grands hangements struturels, des entreprises et de la main-d œuvre en emploi, ainsi que de la main-d œuvre sans emploi. La présentation de quelques pistes de développement termine le doument. 19

15 ChapitRe 1 : BRef historique de L environnement économique 1 Bref historique de l environnement éonomique Pour bien omprendre la situation éonomique atuelle de la région de Lanaudière, il est important de onnaître les grands éléments qui ont influené son évolution au ours des dernières années. Ce petit tour d horizon n est pas exhaustif. Ces éléments ont formé l environnement dans lequel l éonomie lanaudoise a évolué pour devenir e qu elle est aujourd hui. La fin des années 1960 et le début des années 1970 ont été marqués par une ère de modernisation tehnologique. Plusieurs tehnologies existaient déjà, mais e n est qu au ours de ette période qu elles se répandirent plus intensément au sein des entreprises et de la population en général. Les premiers miro-ordinateurs firent leur apparition au début des années Quant aux premiers ordinateurs personnels (PC), ils sont apparus au début des années 1980 et ils évoluèrent par la suite à une adene qui défia l imagination. Aujourd hui, ils sont omniprésents et ils font partie du quotidien de plusieurs familles et entreprises lanaudoises. C est aussi au ours de ette période que les femmes firent leur entrée massive sur le marhé du travail. Ce mouvement provoqua des modifiations importantes dans la demande de plusieurs produits et servies sur le marhé du travail, notamment en e qui onerne les servies de garde. il transforma aussi plusieurs milieux de travail, jusque-là majoritairement masulins, en des milieux mixtes, où les femmes ont de plus en plus leur plae. Depuis ette période, les taux d ativité et d emploi des femmes n ont essé d augmenter. 21

16 ChapitRe 1 : BRef historique de L environnement économique Les années 1970 furent également marquées par un ourant d endettement des gouvernements. La logique derrière e mouvement est que les gouvernements empruntent en période de réession pour stimuler l éonomie, et qu ils remboursent en période de roissane éonomique. Toutefois, le remboursement ne s est pas effetué à un rythme aussi rapide que l endettement, e qui a onduit le gouvernement fédéral et les gouvernements proviniaux vers des défiits budgétaires importants et réurrents qui marquèrent la fin du xx e sièle. une grave réession marqua le début des années Le taux d inflation dépassait 12 % et les taux d intérêt atteignaient des niveaux inégalés. Quant au taux de hômage, il se situait à des niveaux reords. Toutefois, après quelques années de marasme, l ativité éonomique reprit de plus belle, et la fin des années 1980 a été sous le signe de la roissane éonomique. C est au milieu des années 1980 que l aord de libre-éhange entre le Canada et les états-unis prit forme, pour être signé en 1988 et mis en œuvre le 1 er janvier L aord de libre-éhange prévoyait, selon un alendrier et ertaines modalités d appliation, une ouverture progressive des barrières tarifaires entre les deux pays. Au début des années 1990, une nouvelle réession attendait l éonomie anadienne. L éonomie tourna au ralenti pour quelques années. C est au ours de ette période que le gouvernement anadien déida de s attaquer à l inflation en tentant de la maintenir sous la barre des 3 % annuellement. L Aord de libre-éhange nord-amériain (ALEnA) fut mis en plae en Cet aord prévoit notamment l ajout du Mexique à l aord de libre-éhange entre le Canada et les états-unis. Comme pour l aord de 1988, l ouverture des barrières tarifaires entre les pays ne s est pas traduite instantanément par des mises à pied ou par la réation d emploi. Toutefois, si pour ertains seteurs à forte intensité de main-d œuvre l ouverture des marhés s est traduite par des mises à pied, pour d autres seteurs, elle s est transformée en de réelles possibilités de réation d emploi. L ALEnA a donné aux entreprises anadiennes l aès à une vaste zone de libre-éhange. C est aussi en 1994 que le gouvernement anadien se lança dans un programme d assainissement des finanes publiques qui le mena à un exédent budgétaire en Depuis e temps, le gouvernement maintient un exédent budgétaire annuel. En mars 1997, la dette fédérale atteignait un reord de 588 milliards de dollars. Du ôté du Québe, l objetif défiit zéro s est traduit par des ompressions budgétaires et par des mises à la retraite antiipées qui ont réé des pénuries importantes de main-d œuvre qualifiée, notamment dans le seteur de la santé. La fin des années 1990 a été partiulièrement touhée par le boom de l informatique. Toute personne ayant une formation minimale en informatique pouvait aisément déroher un emploi ave des onditions de travail intéressantes et supérieures à la moyenne, en raison notamment du bogue antiipé de l an Dès le début des années 2000, la demande de main-d œuvre ave des qualifiations en informatique s atténua pour revenir à des niveaux plus près de la normale. Ces grands hangements ont favorisé le développement des seteurs liés aux servies. on a assisté à la tertiarisation de l éonomie. Plusieurs entreprises se onentrèrent sur leurs ativités prinipales et ont ainsi onfié en sous-traitane ertaines ativités, telles que le rerutement, la omptabilité, le serétariat, l informatique, le transport. Ces hangements ont notamment eu pour effet de déplaer une partie des travailleurs des entreprises de la fabriation vers des entreprises de servies. Ce phénomène est onnu omme étant de l impartition. C est aussi à la fin du xx e sièle que l on observa une sensibilisation arue de la population, des entreprises et des gouvernements, en faveur d une saine onsommation et d un développement durable. Cette tendane eut pour effet d amener ertaines modifiations dans la demande régionale. À es hangements dans la demande, il faut ajouter le vieillissement de la population. Les personnes âgées ne onsomment pas néessairement les mêmes produits et servies que les populations plus jeunes. 22

17 ChapitRe 1 : BRef historique de L environnement économique Plusieurs évènements marquants sont survenus au début du troisième millénaire aux états-unis. Les attentats terroristes de septembre 2001 entraînèrent ave eux une série d évènements qui ont affeté et qui affetent enore aujourd hui l ensemble de l éonomie amériaine. on pense notamment à la guerre ontre le terrorisme, à la guerre en iraq, à l endettement du gouvernement amériain et à l aroissement de la séurité aux frontières amériaines. Malgré ette situation, le début des années 2000 a été sous le signe de la roissane au Canada et au Québe. Les faibles taux d intérêt ont favorisé les dépenses des onsommateurs et l explosion des mises en hantier. C est en mai 2002, que le gouvernement amériain imposa des droits de 27,2 % sur le bois d œuvre en provenane de quelques provines anadiennes notamment le Québe. Pour de nombreuses industries du bois, était le début de plusieurs années diffiiles tandis que pour le gouvernement anadien était le ommenement d interminables ontestations devant l organisation Mondiale du Commere. L année 2003 a réservé plusieurs surprises aux entreprises anadiennes, québéoises et lanaudoises. La déouverte d un as de vahe folle en Alberta s est traduite par un embargo sur le bœuf anadien de la part de nombreux pays, et la déouverte de plusieurs as du syndrome respiratoire aigu sévère (SRAS) a eu des effets onsidérables sur le tourisme anadien (partiulièrement à Toronto). C est aussi au ours de ette période que la montée du dollar anadien fae à la devise amériaine entraîna une augmentation des oûts des produits et des servies exportés sur le marhé amériain. C est ainsi que plusieurs entreprises manufaturières exportatries ont vu fondre leur marge de manœuvre. Pour ertaines, e fut la fermeture et, par effet d entraînement, la mise à pied de plusieurs travailleurs. Sur le plan de l emploi, le seteur manufaturier onnaît présentement une des périodes les plus diffiiles de son histoire. Toutefois, la montée du dollar anadien a aussi son lot de bonnes nouvelles. Car, pour les onsommateurs anadiens, elle représente une hausse de leur pouvoir d ahat, pour plusieurs entreprises anadiennes importatries, une diminution de leurs oûts et, pour les différents gouvernements, une diminution de la valeur de leurs dettes. En 2005, le Canada poursuit l ouverture de es marhés par l élimination de ertaines barrières tarifaires prévues dans le adre de l ALEnA. Par ailleurs, 2005 marque aussi la fin de l aord Multifibres, qui protégeait les entreprises manufaturières de l habillement et du textile, fae aux pays à faibles salaires. Les entreprises doivent maintenant omposer ave une onurrene de plus en plus féroe, notamment en provenane des pays émergents, tels que la Chine et l inde. Après la rise du bois d œuvre, les seteurs québéois de la forêt et du bois ont dû faire fae à une rise en profondeur qui est venue transformer le paysage québéois de es industries. Essentiellement, la rise forestière déoule des éléments suivants : La Loi 71, appelée aussi Plan Coulombe, qui prévoit une baisse de la possibilité annuelle de oupe; Le oût de la matière première; L augmentation du oût du transport; Le oût de l essene, qui représente une hausse d environ 12 % pour le transport; La valeur du dollar anadien; La baisse du prix des panneaux osb sur le marhé; Le oût de l életriité. 23

18 ChapitRe 1 : BRef historique de L environnement économique En 2007, le versement de l équité salariale à une partie des employés du gouvernement du Québe, s est traduit, du moins en partie, par une hausse des dépenses de onsommation. il ne faut pas oublier qu au ours des dernières années, le onsommateur québéois a été un joueur majeur de l ativité éonomique. C est en septembre 2007 que le dollar anadien a atteint la parité ave le dollar amériain poussé, notamment, par la montée fulgurante du prix des ressoures naturelles. Même si le prix du litre d essene à la pompe a monté progressivement au ours des dernières années, est en 2008 que les flutuations les plus importantes ont été enregistrées. Les hausses sont telles que peu de seteurs d ativité éonomique ont pu y éhapper. L inflation (2004), la rise immobilière ( ) et les «subprimes» (2007) font partie des auses de la réession mondiale qui frappent notamment l éonomie amériaine en Cette rise a un impat diret sur l éonomie anadienne et québéoise, mais son ampleur demeure diffiile à évaluer pour l instant. Le début de l année 2009 est marqué par une diminution du prix du pétrole sur les marhés internationaux. Quant au taux d intérêt, la Banque du Canada a suivi le mouvement à la baisse de plusieurs autres banques entrales et a amené son taux direteur à un niveau historiquement bas. Pour faire fae à ette rise, les gouvernements anadien et québéois ont notamment eu reours aux défiits budgétaires et à la mise en plae de plusieurs mesures afin de relaner l éonomie. Les plus réentes prévisions éonomiques pour le Canada font état d un retour à la roissane dès Ce petit tour d horizon se voulait avant tout un bref rappel des grands évènements qui ont marqué l évolution réente de notre éonomie. il devrait permettre aux leteurs une meilleure ompréhension du ontexte dans lequel a évolué l éonomie lanaudoise au ours des dernières années. 24

19 ChapitRe 2 : La Région de LanaudièRe 2 La région de Lanaudière La situation éonomique qui sévit présentement laisse peu de monde indifférent. Si ertains pays onnaissent un important ralentissement éonomique, pour d autres pays, omme les états-unis, est déjà la réession. il va de soi que la situation de notre prinipal partenaire éonomique affetera la performane de l éonomie anadienne. Toutefois, en raison de la bonne santé de l éonomie anadienne, plusieurs analystes s aordent pour dire que la réession devrait être de ourte durée, et que le Canada pourrait, dès le début de 2010, renouer ave la roissane. Le Québe ne pourra non plus éviter ette rise éonomique. Toutefois, en raison d une éonomie diversifiée, d une forte présene des seteurs énergétique et de l aérospatiale, d une faible dépendane au seteur de l automobile, de faibles taux d intérêt et de la mise en plae de programmes d infrastrutures québéois et anadiens, le Québe devrait rapidement reouvrer le hemin de la roissane. Cependant, ertains seteurs de l éonomie, notamment au niveau manufaturier, vivront des ajustements en profondeur. La région de Lanaudière s étend sur km 2. Elle est située entre les Laurentides et la Mauriie, et sa frontière sud ôtoie elle de Laval et de Montréal. La région ompte plus de 70 muniipalités regroupées en six muniipalités régionales de omté (MRC) dont la superfiie et la population sont variables. on y retrouve aussi la ommunauté Attikamek de Manawan au nord de la MRC de Matawinie. 25

20 ChapitRe 2 : La Région de LanaudièRe La prinipale fore de l éonomie lanaudoise est sans ontredit sa diversité. Comme l éonomie de Lanaudière est répartie entre plusieurs seteurs d ativité, la région peut plus failement faire fae aux soubresauts éonomiques d un ou de quelques seteurs. La population lanaudoise est généralement plus jeune que la population québéoise. En 2006, la part de la population âgée de 0 à 14 ans est plus grande dans la région qu au Québe et, inversement, la part de la population âgée de 65 ans et plus est plus élevée au Québe que dans la région. De plus, les données démontrent que la part des jeunes diminue tandis que elle des 65 ans et plus augmente de 1996 à Le vieillissement de la population se poursuit. Le niveau de solarité de la population s est amélioré de 2001 à Les ohortes plus jeunes sont plus solarisées que les ohortes plus âgées au Québe et dans la région. Pour e qui est des jeunes femmes, elles sont habituellement plus solarisées que les jeunes hommes. Toutefois, la population lanaudoise est généralement moins solarisée que la population québéoise. En 2006, la proportion de la population sans auun ertifiat, diplôme ou grade est plus grande dans la région qu au Québe. Parallèlement, la proportion de la population québéoise ave un diplôme universitaire était nettement plus élevée que la proportion régionale. Le revenu total médian des familles a augmenté au Québe et dans la région au ours des dernières années. En 2006, les revenus totaux médians des familles lanaudoises et québéoises sont respetivement de $ et $. Dans les MRC de la région, des éarts importants persistent en e qui onerne le revenu total médian des familles. Selon les données de l Enquête sur la population ative (EPA), de 1998 à 2008, la région de Lanaudière onnaît une forte roissane de son nombre de personnes oupées. Depuis plusieurs années, le nombre de personnes oupées tend généralement à augmenter plus fortement dans la région qu au Québe. Quant au taux de hômage lanaudois, il demeure relativement faible à 7,2 % en 2008, soit le même taux de hômage que elui de la provine. En e qui onerne les taux d ativité et d emploi de la région, ils sont similaires à eux du Québe. En 2008, le taux d ativité régional osillait autour de 65 % et le taux d emploi était d environ 61 %. Même si l évolution des indiateurs des MRC suit généralement une tendane similaire à elle de la région, des disparités importantes demeurent entre les MRC. Malgré une amélioration marquée des taux d ativité et d emploi des femmes au ours des dernières années, des éarts de plus de 10 points de pourentage persistent toujours à la faveur des hommes. TABLEAU 1 Évolution des indiateurs du marhé du travail Lanaudière et Québe, 1998 et 2008 Lanaudière Québe Variation annuelle moyenne Variation annuelle moyenne Population 15 ans et + 300,0 363,4 1,9% 5 806, ,1 0,9% Population ative 194,1 237,4 2,0% 3 631, ,9 1,4% Emploi 173,3 220,3 2,4% 3 257, ,7 1,8% Chômeurs 20,8 17,2-1,9% 374,0 303,3-2,1% Taux d'ativité 64,7% 65,3% 0,6% * 62,5% 65,7% 3,2% * Taux d'emploi 57,8% 60,6% 2,8% * 56,1% 60,9% 4,8% * Taux de hômage 10,7% 7,2% -3,5% * 10,3% 7,2% -3,1% * * : Variation de 1998 à 2008 en point de pourentage. Soure : Statistique Canada, Enquête sur la population ative, 1998 et

21 ChapitRe 2 : La Région de LanaudièRe Toutes proportions gardées, plus de résidents lanaudois travaillent dans la région en 2006 qu en Selon les données du reensement de 2006, 38 % des personnes oupées qui résident dans la région travaillent à l extérieur de la région. De 1998 à 2008, la région de Lanaudière a onnu une variation annuelle moyenne de 2,4 % de son nombre de personnes oupées. Cette hausse régionale est plus élevée que elle du Québe (1,8 %). Si l emploi a progressé dans la région de Lanaudière au ours de la période de 1998 à 2008, les seteurs d ativité éonomique n ont pas tous évolué dans la même diretion. L analyse des données selon les grandes branhes d ativité, soit le primaire, le seondaire et le tertiaire permet de onstater que le portrait de la struture industrielle de la région s est modifié au ours de la période 1998 à Depuis dix ans, le poids du primaire et du seondaire perd de l importane, tandis que elui de la branhe du tertiaire augmente. La tertiarisation de l éonomie se poursuit. Selon les données de l EPA, le seteur de l agriulture lanaudois a vu son nombre de personnes oupées augmenter de 1998 à Mais de fortes flutuations, dans un sens omme dans l autre, sont observables annuellement. Même si auune donnée de l EPA n est disponible pour le seteur de la forêt lanaudoise, il est possible de supposer que le nombre de personnes oupées a diminué de 1998 à La foresterie et l exploitation forestière ont été affetées par la fermeture de la sierie et de l usine de panneaux (osb) de Louisiana-Paifi Canada de Saint-Mihel-des- Saints à la fin de Plusieurs projets de onstrutions résidentielles, ommeriales et industrielles ont vu le jour dans la région au ours des dernières années. Ces nombreux projets onjugués à la roissane de la population et aux faibles taux d intérêt ont permis au seteur de la onstrution de pratiquement doubler, en 2008, son nombre de personnes oupées par rapport au niveau de La région de Lanaudière a vu son nombre de personnes oupées diminuer dans la branhe d ativité de la fabriation au ours de la période de 1998 à il va de soi que les variations du dollar anadien par rapport à la devise amériaine, les variations du prix du baril de pétrole, la rise finanière, la réession amériaine et l endettement élevé des ménages sont venus restreindre onsidérablement les marges de manœuvre des onsommateurs amériains. Cette baisse de la demande extérieure a un effet diret sur nos entreprises exportatries. n eut été de la demande interne soutenue, la baisse du nombre de personnes oupées dans les seteurs de la fabriation aurait probablement été plus prononée. Selon les données de l EPA, la branhe lanaudoise du tertiaire a onnu une roissane de 34 % de son nombre de personnes oupées de 1998 à Dans la région, les seteurs du ommere, des servies aux entreprises, des servies professionnels, de l enseignement, des soins de santé et assistane soiale, de l information, de la ulture et des loisirs, de l hébergement et de la restauration et des autres servies sont les seteurs responsables de ette hausse. Le seteur du ommere lanaudois a vu son nombre de personnes oupées roître de façon signifiative de 1998 à L augmentation fut suffisante pour permettre au seteur d atteindre un sommet historique de personnes oupées dans la région en L augmentation de la population dans la région et la hausse du revenu des familles expliquent en grande partie l importante progression de e seteur. Le seteur des transports et de l entreposage lanaudois a vu son nombre de personnes oupées demeurer inhangé en 2008 par rapport à Le reul du nombre de personnes oupées dans la fabriation, la rise forestière ainsi que la diminution des exportations et des importations sont des éléments qui ont freiné la roissane de la demande dans e seteur. 27

22 ChapitRe 2 : La Région de LanaudièRe Le seteur de la finane, des assuranes, de l immobilier et de la loation a vu son nombre de personnes oupées diminuer légèrement en 2008 par rapport à L informatisation généralisée, telle que l implantation des guihets automatiques et le développement des libres-servies en ligne ont modifié onsidérablement l organisation du travail des entreprises de e seteur. L augmentation de la population et les projets d investissement des entreprises de la région sont favorables au seteur des servies professionnels, sientifiques et tehniques. À noter que est en 2007 que e seteur a atteint son sommet de personnes oupées dans la région. Quant au seteur des servies aux entreprises il a onnu une forte roissane de 1998 à Cette hausse a permis au seteur d atteindre un nouveau sommet de personnes oupées dans la région. Le nombre de personnes oupées dans le seteur de l enseignement lanaudois a augmenté de 21 % de 1998 à En 2008, personnes oupées sont regroupées dans e seteur. La réation du Cégep régional de Lanaudière en 1998, ave le regroupement des Cégep de Joliette, de L Assomption ainsi que elui de Terrebonne a marqué le seteur de l enseignement dans la région durant la période étudiée. Le seteur des soins de santé et d assistane soiale a onnu une forte roissane de son nombre de personnes oupées en 2008 par rapport à En 2008, 13 % des personnes oupées de la région travaillent dans e seteur. Enore une fois, la roissane démographique est à l origine d une demande soutenue pour les professions de e seteur dans la région, sans oublier le vieillissement de la population qui fait en sorte d aroître les besoins en soins de santé. Le transfert des garderies vers les CPE peut également avoir une inidene dans ette variation. Selon les données de l Enquête sur la population ative, le seteur de l information, de la ulture et des loisirs a onnu une hausse de son nombre de personnes oupées de 1998 à Depuis dix ans, la onstrution de terrains de golf, de entres sportifs, notamment, peut expliquer la hausse du nombre de personnes oupées dans e seteur. La présene du Festival international de Lanaudière ontribue aussi au développement de l emploi dans e seteur. Le nombre de personnes oupées dans le seteur de l hébergement et des servies de la restauration a enregistré une roissane importante de 1998 à Dans la région, le domaine de la restauration est prédominant en e qui a trait au nombre de personnes oupées, l hébergement ne représentant qu une petite partie de e seteur. La roissane régionale de la population est favorable à e seteur. Selon les données de l EPA, le seteur des autres servies a onnu une augmentation de son nombre de personnes oupées en 2008 omparativement en C est dans e seteur que l on retrouve la réparation et l entretien de véhiules automobiles ainsi que les servies personnels. Le seteur des administrations publiques a vu son nombre de personnes oupées diminuer de personnes de 1998 à 2008, selon les données de l EPA. Les départs à la retraite ainsi que les objetifs de rédution de la taille de l administration publique québéoise expliquent en partie e mouvement à la baisse. De 2008 à 2012, le sénario de prévisions setorielles d Emploi-Québe antiipe une roissane annuelle moyenne de 1,7 % du nombre de personnes oupées pour la région de Lanaudière. Ces prévisions se traduisent très différemment selon les grandes branhes d ativité. La branhe du primaire devrait onnaître une relative stabilité de son nombre de personnes oupées. Pour e qui est de la branhe du seondaire, qui omprend le seteur de la onstrution et de la fabriation, elle devrait onnaître une légère roissane du nombre de personnes oupées de 2008 à Cette faible hausse sera prinipalement attribuable au seteur de la onstrution, puisque le seteur de la fabriation devrait évoluer en dents de sie, les seteurs de la fabriation n évoluant pas tous dans la même diretion. Quant à la branhe du tertiaire, ou plus ommunément appelée les servies, elle onnaîtra une bonne roissane de son nombre de personnes oupées de 2008 à 2012 dans la région de Lanaudière. 28

23 ChapitRe 3 : La MRC de MontCaLM 3 La MRC de Montalm 3.1 Le territoire, la population et les familles Ce hapitre présente un portrait du territoire et de la population. Les aspets traités sont la desription du territoire, la démographie, la solarité, la omposition des familles et le revenu La desription du territoire La muniipalité régionale de omté (MRC) de Montalm est située au entre-ouest de la région de Lanaudière. Ses limites géographiques hevauhent quatre MRC de Lanaudière et une de la région des Laurentides. Dans Lanaudière, elle est bordée au sud par la MRC des Moulins, au sud-est par elle de L Assomption, à l est par elle de Joliette, au nord par la MRC de Matawinie et finalement, à l ouest par la MRC de la Rivière-du-nord dans les Laurentides. La rivière L Assomption est le prinipal ours d eau de la MRC. De plus, on y trouve les rivières l Ahigan, Saint-Esprit, ouareau et Rouge qui sillonnent une bonne partie des muniipalités de la MRC. Ave ses onze (11) muniipalités 1, le territoire s étend sur une superfiie d environ 720 km 2. Cette MRC à prédominane rurale, ompte une forte ativité agriole onentrée au sud de la MRC. on trouve des entreprises 1 Les 11 muniipalités sont : Saint-Alexis (village), Saint-Alexis (Paroisse), Saint-Calixte, Sainte-Julienne, Sainte-Marie-Salomé, Saint-Esprit, Saint-Jaques, Saint-Liguori, Saint-Lin-Laurentides, Saint-Roh-de-L Ahigan, Saint-Roh-ouest. 29

24 ChapitRe 3 : La MRC de MontCaLM dans la plupart des muniipalités de la MRC. Toutefois, une onentration d entreprises est présente dans les zones industrielles situées à Saint-Roh-de-L Ahigan, Saint-Esprit, Saint-Jaques et Saint-Lin-Laurentides. Ces zones sont desservies par un réseau routier permettant autant de rejoindre le grand entre urbain qu est Montréal que les MRC environnantes. Le réseau routier omprend l autoroute 25 qui permet un aès rapide à la MRC en provenane de la région métropolitaine de Montréal. La MRC est desservie d est en ouest par la route 158. De plus, diverses routes seondaires sillonnent la MRC dans les différents axes. Ces routes portent les numéros 125, 335, 337, 339, 341 et La démographie Les données du reensement de 2006 indiquent que personnes vivent sur le territoire de la MRC de Montalm. Entre 2001 et 2006, la population de la MRC a onnu une roissane de 9,9 %. Cette roissane est similaire à elle de la région de Lanaudière pour la même période, mais supérieure à elle du Québe. Ainsi, la part relative de la population de la MRC par rapport à elle de Lanaudière est demeurée relativement stable à 9,9 %. La roissane s aélère dans plusieurs muniipalités de la MRC depuis les derniers reensements. Entre les reensements de 2001 et 2006, les muniipalités ayant onnu les plus fortes augmentations de leur population sont elles de Saint-Calixte, Saint-Lin-Laurentides et Sainte-Julienne. Leur roissane varie entre 11 % et 16 %. En 2006, l agglomération des muniipalités de Saint-Calixte, Saint-Lin-Laurentides et Sainte-Julienne, ompte pour 65 % de la population totale de la MRC. Depuis plusieurs années, la muniipalité la plus populeuse de la MRC est Saint-Lin-Laurentides. Cette dernière ompte maintenant habitants. TABLEAU 2 Évolution de la population dans les muniipalités de la MRC de Montalm, Lanaudière et Québe, 2001 et 2006 Nom géographique Population 2001 Population 2006 Taux de roissane Montalm ,9% Saint-Alexis (village) ,7% Saint-Alexis (paroisse) ,9% Saint-Calixte ,8% Saint-Esprit ,8% Saint-Jaques ,4% Saint-Liguori ,1% Saint-Lin-Laurentides ,3% Saint-Roh-Ouest ,1% Saint-Roh-de-l'Ahigan ,7% Sainte-Julienne ,2% Sainte-Marie-Salomé ,6% Lanaudière ,4% Québe ,3% Soure : Statistique Canada, reensements 2001 et Compilation spéiale Emploi-Québe. 30

25 ChapitRe 3 : La MRC de MontCaLM Les données de l institut de la statistique du Québe 2 (isq) démontrent lairement que la roissane de la population de la MRC entre 2001 et 2006 est prinipalement attribuable à la migration interrégionale. En effet, une nette majorité des nouveaux venus de la MRC provient des régions de Montréal et Laval. L extension graduelle de la ouronne nord de Montréal fait en sorte que de plus en plus de personnes quittent la métropole pour venir vivre dans la MRC. De plus, une petite part des nouveaux venus origine des autres MRC de la région. Dans une moindre mesure, l aroissement naturel ontribue aussi à la roissane de la population. La MRC de Montalm, à l instar de la région de Lanaudière, n a pas beauoup de suès au hapitre de l attration de la population provenant de l étranger. En 2006, les données du reensement indiquent que 605 immigrants résident dans la MRC et 325 personnes appartiennent à des minorités visibles. La part relative des immigrants est de 1,4 % de la population totale de la MRC. Cette proportion est de 3,0 % dans Lanaudière et 11 % au Québe. Entre 2001 et 2006, la population immigrante a onnu une diminution de 4,0 %. La MRC est la seule de la région à avoir onnu une baisse à et égard. La majorité de la population immigrante est issue de l Europe, de l Asie, du Moyen-orient et de l Afrique. Selon le reensement de 2006, on ompte franophones 3, 605 anglophones et 545 allophones dans la MRC de Montalm. À noter que le poids des franophones a légèrement reulé depuis 2001, pour s établir à 96,8 % en 2006 dans la MRC. une hausse du poids des allophones dans la population a, quant à elle, été observée sur la période étudiée. En 2006, dans la MRC de Montalm, 74 % de la population onnaît uniquement la langue française, une proportion supérieure à elle de la région. La MRC de Montalm affihe un taux de bilinguisme 4 de 26 %; un résultat inférieur à elui de la région. En 2006, le profil d âge de la population de la MRC est similaire à elui de la région et légèrement plus jeune que elui du Québe. Malgré tout, la MRC n éhappe pas au phénomène du vieillissement de sa population. Entre 2001 et 2006, les plus fortes roissanes se sont produites hez les 45 à 64 ans. Le sous-groupe des 35 à 44 ans a, quant à lui, légèrement diminué. Par ontre, la diminution hez les 35 à 44 ans de la MRC a été nettement plus faible que elle observée dans Lanaudière. Ainsi, même si la MRC attire un ertain nombre de jeunes, il semble que e soit à un rythme insuffisant pour ontrer le vieillissement de la population. 2 Soure : institut de la statistique du Québe, Soldes migratoires des MRC ave haque région administrative, tous âges, Québe, et Migrations internationales, interproviniales et intraproviniales, divisions de reensement de Lanaudière, , , et Les franophones sont des personnes ayant délaré le français omme langue maternelle. 4 Les données sur les langues offiielles se fondent sur une auto-évaluation par les reensés de leur apaité de parler l anglais et le français. 31

26 ChapitRe 3 : La MRC de MontCaLM Variation % Variation % Variation % Total des âges ,9% ,4% ,3% 0-14 ans ,8% ,1% ,0% ans ,0% ,0% ,2% ans ,2% ,7% ,2% ans ,0% ,6% ,9% ans ,6% ,8% ,0% ans ,2% ,9% ,2% 65 ans et ,0% ,7% ,6% Soure : Statistique Canada, reensements 2001 et TABLEAU 3 Évolution de la population selon le groupe d'âge MRC de Montalm, Lanaudière et Québe, 2001 et 2006 Montalm Lanaudière Québe L évolution de la population féminine et masuline de la MRC a été sous le signe de la stabilité entre 2001 et En 2006, les femmes de la MRC oupent une part relative légèrement inférieure à elle des hommes. C est dans le sous-groupe des 45 à 64 ans que l éart s observe entre les hommes et les femmes. Les hommes représentent 52 % des personnes dans e groupe d âge. Cette part est légèrement supérieure à elle qu oupent les hommes du même groupe d âge dans Lanaudière. GRAPHIQUE 1 Pyramide des âges, MRC de Montalm, 2001 et 2006 Homme Femmes 75 et Soure : Statistique Canada, reensements 2001 et Selon le sénario de référene de l isq 5, la MRC de Montalm devrait onnaître une roissane démographique supérieure à elle de Lanaudière au ours des vingt prohaines années. Entre 2006 et 2026, la population de la MRC devrait roître de près de 19 % tandis que la population de Lanaudière augmenterait de 11 %. 5 Soure : institut de la statistique du Québe, Perspetives démographiques selon le groupe d âge et le sexe, MRC de Lanaudière, édition 2003 et Perspetives démographiques selon le groupe d âge et le sexe, Lanaudière et ensemble du Québe, édition