La zone d emploi de PITHIVIERS

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1 Gip Alfa Centre-Val de Loire 15/06/2017 La zone d emploi de PITHIVIERS «Diagnostic local & problématique de territoire»

2 Sommaire : I. Diagnostic local & problématique de territoire II. Une approche territoriale de la prospective

3 Sommaire : I. Diagnostic local & problématique de territoire II. Une approche territoriale de la prospective

4 Un territoire qui bénéficie peu d infrastructures de transport

5 Une population qui augmente rapidement, en raison d un solde migratoire élevé et d un solde naturel supérieur à la moyenne régionale Variation annuelle moyenne de la population entre 2008 et 2013 données en % Pithiviers Centre Val de Loire Solde naturel 0,3 0,2 Solde migratoire 0,5 0,1 Variation annuelle moyenne de la population 0,8 0,3 Source : Insee, RP 2013

6 ce qui n est pas le cas de l ensemble des zones du département Evolution de la population solde naturel et migratoire entre 2008 et 2013 Source : Insee, RP 2013

7 Une population qui vieillit cependant Répartition de la population par tranche d'âge (en %) à 14 ans 15 à 29 ans 30 à 44 ans 45 à 59 ans 60 à 74 ans 75 ans ou + Source : Insee, RP 2013

8 Moins rapidement qu en région Part des 65 ans et plus (2013) : France Métropolitaine = 17,7 % Région Centre-Val de Loire = 19,9 % Zone d emploi de Pithiviers = 18,4 % Source : Observatoire des territoires Insee RP 2013

9 Avec une part de jeunes de moins de 15 ans en hausse Répartition de la population par tranche d'âge (en %) à 14 ans 15 à 29 ans 30 à 44 ans 45 à 59 ans 60 à 74 ans 75 ans ou + Source : Insee, RP 2013

10 Comme dans les autres zones d emploi du Loiret Variation de la part des moins de 15 ans entre 2008 et 2013

11 Une population qui compte davantage de personnes sans aucun diplôme Répartition de la population non scolarisée de 15 ans et plus selon le niveau de formation (%) Aucun diplôme ou au plus BEPC, brevet des collèges, DNB CAP ou BEP Baccalauréat (général, technologique, professionnel) Diplôme de l enseignement supérieur Pithiviers Région Centre-Val de Loire France des provinces Source : Insee, RP 2013

12 Une zone d emploi où le taux d activité est supérieur à la moyenne quel que soit l âge, et plus particulièrement chez les jeunes Taux d'activité (%) Taux d'activité Pithiviers Région Centre-Val de Loire Ensemble 76,5 74,1 15 à 24 ans 51,3 46,4 25 à 54 ans 92, à 64 ans 48,3 47 Hommes 80,2 77 Femmes 72,8 71,2 Source : Insee, RP 2013

13 1 668 établissements employeurs en 2015 Localisation des établissements employeurs en 2015 Source : Insee, SIRENE

14 Un tissu d établissements employeurs plus réactif qu à l échelle régionale Evolution du nombre d'établissements (Indice base 100 = année 2009) Evolution du nombre d'établissements employeurs (Indice base 100 = année 2009) Région Centre-Val de Loire Pithiviers Région Centre-Val de Loire Pithiviers Source : Insee, SIRENE Source : Insee, SIRENE Source : Insee, SIRENE 14

15 Une surreprésentation de l agriculture et de la construction, au détriment du tertiaire marchand Ventilation du nombre d'établissements par secteur d'activité (%) Région Centre-Val de Loire Pithiviers Tertiaire non marchand Tertiaire marchand Industrie Construction Agriculture Source : Insee, SIRENE

16 Une proportion de TPE comparable au tissu régional Répartition des établissements par tranche d'effectifs salariés (en %) salarié 1 à 10 salariés Région Centre-Val de Loire à 49 salariés à 199 salariés 200 à 499 salariés Pithiviers 500 et plus Source : Insee, SIRENE 2015

17 Un tissu d établissements peu dépendant de sièges localisés hors de la région Part des établissements dont le siège social est situé hors de la région Centre-Val de Loire 7,0 6,0 5,0 4,0 3,0 2,0 1,0 0,0 5,8 Région Centre-Val de Loire 5,1 Pithiviers Source : Insee, SIRENE 2015

18 emplois salariés au 4T 2016, 2 % de l emploi régional Ventilation de l'emploi salarié en 2015 Source : ACOSS, URSSAF 2015

19 Une plus forte proportion d actifs occupés dans l industrie Répartition des actifs en emploi par secteur d'activité dans la zone de Pithiviers Répartition des actifs en emploi par secteur d'activité en région Centre-Val de Loire 25% 5% 27% Agriculture Industrie 32% 4% 16% Agriculture Industrie Construction 7% Construction 36% 7% Commerce, transports, services divers 41% Commerce, transports, services divers Source : Insee, RP 2013 Source : Insee, RP 2013

20 5 secteurs concentrent plus de la moitié des emplois Ventilation de l'emploi salarié par secteur d'activité (%) Secteur d'activité (A38) Part dans l'emploi de la zone (%) Commerce ; réparation d'automobiles et de motocycles 20,5% Travail du bois, industries du papier et imprimerie 9,7% Activités de services administratifs et de soutien 9,6% Transports et entreposage 7,1% Construction 6,9% Fabrication de denrées alimentaires, de boissons et de produits à base de tabac 6,7% Hébergement médico-social et social et action sociale sans hébergement 3,8% Fabrication de machines et équipements n.c.a. 3,5% Fabrication de produits en caoutchouc et en plastique ainsi que d'autres produits minéraux non métalliques 3,2% Fabrication de produits informatiques, électroniques et optiques 3,2% Métallurgie et fabrication de produits métalliques à l'exception des machines et des équipements 2,9% Industrie chimique 2,5% Autres activités de services 2,4% Hébergement et restauration 2,3% Fabrication de matériels de transport 2,1% Autres activités de services 2,1% Activités financières et d'assurance 1,6% Activités juridiques, comptables, de gestion, d'architecture, d'ingénierie, de contrôle et d'analyses techniques 1,5% Industrie pharmaceutique 1,3% Activités pour la santé humaine 1,2% Production et distribution d'eau ; assainissement, gestion des déchets et dépollution 1,2% Autres industries manufacturières ; réparation et installation de machines et d'équipements 1,0% Arts, spectacles et activités récréatives 0,9% Activités immobilières 0,7% Arts, spectacles et activités récréatives 0,5% Enseignement 0,5% Autres activités spécialisées, scientifiques et techniques 0,3% Fabrication de textiles, industries de l'habillement, industrie du cuir et de la chaussure 0,3% Edition, audiovisuel et diffusion 0,1% Recherche-développement scientifique 0,1% 54 % Source : ACOSS-URSSAF 2015

21 Caractérisés par plusieurs activités sectorielles dans l industrie Liste des secteurs d activité spécifiques dans la zone d emploi de Pithiviers Liste des secteurs d'activités spécifiques Industrie HCR Transport-Logistique Commerce vente Service à la personne BTP Secteur d'activité (A38) Nombre Part de l'emploi Indice de d'emplois (%) spécificité Travail du bois, industries du papier et imprimerie ,7% 7,1 Fabrication de produits informatiques, électroniques et optiques 389 7,5% 3,5 Fabrication de denrées alimentaires, de boissons et de produits à base de tabac 823 8,0% 2,5 Industrie chimique 303 4,0% 2,4 Fabrication de machines et équipements n.c.a ,2% 2,0 Fabrication de matériels de transport 260 1,8% 1,3 Commerce ; réparation d'automobiles et de motocycles ,4% 1,3 Fabrication de produits en caoutchouc et en plastique ainsi que d'autres produits minéraux non métalliques 398 1,6% 1,2 Production et distribution d'eau ; assainissement, gestion des déchets et dépollution 150 9,5% 1,2 Indice de spécificité : part de l emploi du secteur sur le territoire étudié / part de l emploi du secteur en région Source : Acoss Urssaf 2015

22 Caractéristique qui ressort très significativement Indice de spécificité de l'emploi industriel, par zone d'emploi Indice de spécifité de l'emploi du BTP, par zone d'emploi Source : ACOSS, URSSAF 2015 / Traitement des données et cartographie MAP INFO - GIP ALFA CENTRE

23 Tout comme la sous-représentation du tertiaire

24 De l emploi principalement peu qualifié en lien avec les spécificités : industrie, BTP Les principales familles professionnelles dans la zone de Pithiviers Nombre Familles professionnelles d'actifs en emploi Ouvriers non qualifiés de la manutention 840 Agents d'entretien 834 Agriculteurs, éleveurs, sylviculteurs, bûcherons 767 Ouvriers des industries graphiques 703 Enseignants 670 Ouvriers qualifiés de la manutention 654 Conducteurs de véhicules 629 Employés administratifs de la fonction publique (catégorie C et assimilés) 564 Vendeurs 482 Ouvriers non qualifiés de la mécanique 439 Aides-soignants 418 Ouvriers non qualifiés des industries de process ** 396 Ouvriers qualifiés du second œuvre du bâtiment 393 Ouvriers qualifiés du gros œuvre du bâtiment 372 Assistantes maternelles 365 Attachés commerciaux et représentants 358 Employés administratifs d'entreprise 341 Techniciens et agents de maîtrise des industries de process 339 Aides à domicile et aides ménagères 332 Armée, police, pompiers ** 316 Source : Insee RP 2013 Industrie HCR Transport-Logistique Commerce vente Service à la personne BTP

25 Se traduisant de fait par une surreprésentation des ouvriers, et moins de cadres Répartition des actifs occupés par CSP (%) 40% 35% 30% 25% 20% 15% 10% 5% 0% Agriculteurs exploitants Artisans. commerçants. chefs entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Pithiviers Région Centre-Val de Loire France des provinces France métropolitaine Source : Insee, RP 2013

26 Une configuration des contrats de travail similaire à la représentation régionale Répartition de l'emploi par type de contrat (%) 100,0% 90,0% 86,5% 85,4% 80,0% 70,0% 60,0% 50,0% 40,0% 30,0% 20,0% 10,0% 0,0% Titulaires de la fonction publique et contrats à durée indéterminée 7,4% 8,8% Contrats à durée déterminée 3,2% 2,3% 0,6% 0,8% 2,3% 2,8% Intérim Emplois aidés Apprentissage - Stage Pithiviers Région Centre-Val de Loire Source : Insee, RP 2013

27 Des flux qui ont peu évolué depuis 1999 Principaux flux d actifs entre territoires, en région Centre (données 2004)

28 Principalement orientés vers les zones voisines du Loiret et de la région parisienne

29 Une évolution de l emploi salarié globalement plus défavorable qu en région, malgré une hausse en 2016 Evolution de l'emploi salarié (indice base 100 = 2010T4) Pithiviers Région Centre-Val de Loire Source : ACOSS - URSSAF

30 Où seules les activités du commerce ont dépassé leur niveau de 2010 Evolution de l'emploi salarié, par secteur d'activité Indice base 100=2010T AUTRES SERVICES BTP COMMERCE HCR INDUSTRIE Source : ACOSS - URSSAF

31 Zoom sur l industrie (secteurs > 100 salariés) 120 Autres industries manufacturières ; réparation et installation de machines et d'équipements Fabrication de denrées alimentaires, de boissons et de produits à base de tabac Fabrication de machines et équipements n.c.a. 100 Fabrication de matériels de transport Fabrication de produits en caoutchouc et en plastique ainsi que d'autres produits minéraux non métalliques Fabrication de produits informatiques, électroniques et optiques Industrie chimique 80 Industrie pharmaceutique Métallurgie et fabrication de produits métalliques à l'exception des machines et des équipements Production et distribution d'eau ; assainissement, gestion des déchets et dépollution Travail du bois, industries du papier et imprimerie Source : ACOSS - URSSAF 33

32 Zoom sur le tertiaire marchand (secteurs > 100 salariés) Activités de services administratifs et de soutien 130 Activités financières et d'assurance Activités juridiques, comptables, de gestion, d'architectur d'ingénierie, de contrôle et d'analyses techniques 110 Autres activités de services Commerce ; réparation d'automobiles et de motocycles 90 Hébergement et restauration Transports et entreposage Source : ACOSS - URSSAF 34

33 Une évolution de la demande d emploi plus importante que la moyenne régionale à partir de 2011 Evolution mensuelle de la DEFM Cat ABC Indice base 100 en janvier janv.-07 avr.-07 juil.-07 oct.-07 janv.-08 avr.-08 juil.-08 oct.-08 janv.-09 avr.-09 juil.-09 oct.-09 janv.-10 avr.-10 juil.-10 oct.-10 janv.-11 avr.-11 juil.-11 oct.-11 janv.-12 avr.-12 juil.-12 oct.-12 janv.-13 avr.-13 juil.-13 oct.-13 janv.-14 avr.-14 juil.-14 oct.-14 janv.-15 avr.-15 juil.-15 oct.-15 janv.-16 avr.-16 juil.-16 oct.-16 janv.-17 avr.-17 Pithiviers Région Source : DARES 35

34 Un taux de chômage qui rejoint le taux régional en 2016 Evolution du taux de chômage localisé (%) Du 2003T1 au 2016T Pithiviers Région Centre-Val de Loire 0 Source : INSEE

35 Des offres d emploi qui repartent à la hausse en 2015 et 2016 en région Evolution des OEE en région Centre-Val de Loire Source : DARES

36 Et qui progressent aussi dans la zone depuis 2014 Evolution des OEE dans la zone d'emploi de Pithiviers Source : DARES

37 De nombreux projets de recrutement Industrie HCR Transport- Logistique Commerce vente Agriculture BTP Principaux projets de recrutement en 2017 dans la zone de Pithiviers Libellés des métiers Projets de Difficultés à Emplois recrutement recruter saisonniers Ouvriers qualifiés du magasinage et de la manutention ,3% 82,8% Ouvriers non qualifiés de l'emballage et manutentionnaires ,6% 62,1% Aides et apprentis de cuisine, employés polyvalents de la restauration ,9% 0,0% Employés de la comptabilité ,1% 0,0% Maraîchers, horticulteurs salariés 78 83,6% 48,6% Agents d'entretien de locaux 74 54,0% 80,9% Conducteurs d'engins agricoles ou forestiers 61 19,7% 81,9% Ouvriers non qualifiés du gros œuvre du bâtiment 45 89,0% 0,0% Techn. et agents de maîtrise de la maintenance et de l'environnement 28 12,9% 0,0% Agriculteurs salariés 28 10,8% 100,0% Ouvriers non qualifiés des industries agro-alimentaires 25 0,0% 0,0% Maçons ,0% 0,0% Ouvriers de l'assainissement et du traitement des déchets 23 0,0% 0,0% Bouchers ,0% 0,0% Source : BMO 2017

38 Avec certains métiers difficiles à recruter Industrie HCR Transport-Logistique Commerce vente Agriculture BTP Les principaux métiers difficiles à recruter dans la zone de Pithiviers en 2017 nniers Libellés des métiers Projets de Difficultés à Emplois recrutement recruter saisonniers Employés de la comptabilité % 0% Maraîchers, horticulteurs salariés 78 84% 49% Agents d'entretien de locaux 74 54% 81% Ouvriers non qualifiés du gros œuvre du bâtiment 45 89% 0% Maçons % 0% Bouchers % 0% Agents qualifiés de laboratoire % 79% Ouvriers qualifiés de la maintenance en mécanique % 10% Ouvriers non qualifiés du second œuvre du bâtiment 15 67% 0% Techn. et agents d'encadrement d'exploitations agricoles % 100% Aides-soignants 12 51% 51% Formateurs 12 92% 0% Ingénieurs et cadres technico-commerciaux 12 67% 0% Source : BMO 2017

39 Des effectifs en formation professionnelle initiale en hausse entre 2012 et 2015 Evolution du nombre d'apprenants Scolaires Scolaire Source : Rectorat Académie Orléans-Tours, DRAAF

40 Des domaines de formation proches du tissu employeur Les principales filières de formation - statut scolaire (hors enseignement supérieur), en nombre d'inscrits - Rentrée 2016 Gestion administration des entreprises Electricité - Electronique Commerce Restauration Agriculture - commerce Maintenance industrielle Agriculture : Nature - Paysage - Forêt Santé Services aux particuliers et aux collectivités Agro-alimentaire Source : Rectorat Académie Orléans-Tours, DRAAF

41 Et qui se distinguent en termes de niveaux de formation Répartition du nombre d'apprenants par niveau de diplôme - Rentrée ,0% 80,0% 70,0% 60,0% 50,0% 40,0% 30,0% 20,0% 10,0% 0,0% 80,6% 64,5% 24,7% 12,7% 10,9% 6,7% Niveau III Niveau IV Niveau V Pithiviers Région Centre-Val de Loire Source : Rectorat Académie Orléans-Tours, DRAAF 43

42 Cependant une carte en adaptation Nombre de formations des domaines de formation de l Industrie : Etat des lieux entre 2009 et 2012 Source : Tableau de bord CPRDFP

43 Egalement en pleine mutation sur le territoire Evolution de l'offre de formation du PRF Hôtellerie, restauration, alimentation 3 4 Transports, logistique et tourisme 2 3 Santé, action sociale, culturelle et sportive 3 3 Multisecteurs 1 1 Services aux particuliers et aux collectivités 1 1 Industries de process 1 Commerce ,5 1 1,5 2 2,5 3 3,5 4 4, Source : Conseil Régional Centre - Val de Loire 45

44 Sommaire : I. Diagnostic local & problématique de territoire II. Une approche territoriale de la prospective

45 Une population qui doit poursuivre sa croissance

46 Mais moins vite que la tendance nationale

47 En raison d une diminution du solde migratoire

48 Entrainant un vieillissement accru

49 Entrainant un vieillissement accru Source : Insee

50 Cependant moins marqué sur Pithiviers

51 Une estimation des besoins en recrutements Définition de ce que nous cherchons à estimer : Les besoins en recrutements nets : Créations nettes (emploi en 2025 emploi en 2012) + Départs en retraite (62 ans en 2025)

52 Une estimation des besoins en recrutements Choix de périodes de référence 1. Croissance Centrale Crise

53 Une estimation départementale des besoins en recrutements dans le secteur de l industrie

54 Dans une région qui a tendance à sur-réagir Evolution de la DEFM cat ABC (Indice base 100 = janvier 2000) M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M M07 PIB Région Centre France métropolitaine Source : DARES, Pôle emploi

55 Une estimation départementale des besoins en recrutements dans le secteur tertiaire marchand

56 Une estimation départementale des besoins en recrutements dans le secteur de la construction

57 Trois enjeux pour le département - Assurer le maintien des compétences spécifiques et entrainantes du territoire - Accompagner le développement de nouvelles activités structurantes - Adapter son infrastructure à l évolution de sa population

58 GIP Alfa Centre-Val de Loire Pôle ORFE 10 rue Saint Etienne Orléans : : orfe@alfacentre.org