SBAP. Psychotherapie. Assurance de base. Assurances complémentaires. Prestation. Prestataire. Caisse-maladie
|
|
|
- Édouard Barbeau
- il y a 8 ans
- Total affichages :
Transcription
1 Assurance de base Caissemaladie Toutes les caissesmaladie Prestation Combien paie la caisse-maladie? Les nouvelles dispositions réglant la prise en charge des coûts des psychothérapies prévoient : toute psychothérapie commencée après le 1 er janvier 2007 et nécessitant plus de 10 séances doit être notifiée au médecin-conseil de l assureur respectif. Cette notification doit intervenir après la 6e consultation et elle tient lieu de demande de prise en charge des coûts pour 30 séances supplémentaires au maximum. Si la thérapie doit se prolonger, le médecin doit établir un rapport à l intention du médecin-conseil et soumettre une nouvelle demande de prise en charge des coûts. Pour les thérapies de longue durée, il doit présenter un rapport par année au moins. Les thérapies débutées avant cette date sont soumises à l ancien régime. Prestataire Quels sont les psychothérapies et les psychothérapeutes reconnus par la caisse-maladie? Psychothérapie exercée par un médecin ou par une personne employée dans le cabinet (psychothérapie déléguée) Assurances complémentaires Caisse-maladie Prestation Combien paie la caisse-maladie? Prestataire Quels sont les psychothérapies et les psychothérapeutes reconnus par la caissemaladie? AEROSANA AGRISANO caissemaladie AGRI- spécial CHF 50 /séance, max. 20 séances/année AMB Assurance-maladie Caisse-maladie Aquilana Soins infirmiers PLUS 30 séances à CHF 40 /année La plupart des caisses maladies reconnaissent seulement les psychothérapeutes qui figurent sur la liste de santé-suisse Krankenkassenliste-F.doc/ND 2008 Seite 1 von 6
2 Arcosana zoom ASSURA 20 séances à CHF 40 /année Complementa Sur la base du tarif applicable jusqu à 80% d une facturation brute de CHF 750 /année, max. CHF 600. Le tarif applicable est le même pour la psychothérapie déléguée dans le canton de domicile de l assuré Complementa Plus Sur la base du tarif applicable jusqu à 80% d une facturation brute de CHF 1'500 /année. Le tarif applicable est le même pour la psychothérapie déléguée dans le canton de domicile de l assuré Atupri caisse-maladie Diversa 50%, max. CHF 1'000 /année Mivita Reala 60%, max. CHF 1'000 /année Mivita Extensa 60%, max. CHF /année Auxilia assurance maladie 20 séances à CHF 40 /année zoom Avanex assurances SA AVANTIS Assureurs maladie AVENIR Assurances Caisse-maladie 57 TOP 75%, max. CHF 3'000 /année COMPLETA 75%, max. CHF 4'500 /année Caisse-maladie Birchmeier Complémentaire 1 Max. 40 séances à CHF 40 /année Complémentaire 2 Max. 40 séances à CHF 60 /année Caisse-maladie générale Brugg TOP Maxi 50%, max.chf /année TOP Maxi plus 50%, max. CHF 1'500 /année Le médecin traitant doit indiquer la/le psychologue Krankenkassenliste-F.doc/ND 2008 Seite 2 von 6
3 CARENA Complément général Complément privé Caisse-maladie Cervino 50 séances à CHF 60 après 50 séances à CHF 50 unique Sana Max. 20 séances à CHF 40 /année Sana Plus Max. 20 séances à CHF 60 /année CMVEO zoom CONCORDIA Max. 20 séances à CHF 40 /année DIVERSA 75%, max. CHF 2'000 /sur trois ans DIVERSA PLUS 75%, max. CHF 3'000 /sur trois ans CSS 20 séances à CHF 40 /année zoom Easy Sana EGK Gesundheitskasse EGK SUN 20 séances à CHF 60, ensuite 20 séances à CHF 30 /année durant un maximum de 3 ans sur une durée de 5 ans Caisse-maladie EOS Caisse-maladie de la Fonction Publique Fondation Natura Assurances.ch Galenos MAXICA I 75%, max. CHF 30/séance, max. 70 séances sur trois ans MAXICA II 75%, max. CHF 60/séance, max 70 séances sur trois ans MAXICA III 75%, max. CHF 90 /séance, max. 70 séances sur trois ans GROUPE MUTUEL Global & Global confort 60%, max. CHF 600 /année I Global & Global confort 70%, max. CHF 600 /année II Global & Global confort 80%, max. CHF 700 /année III Global & Global confort 80%, max. CHF 800 /année IV Global Mi-privée 80%, max. CHF 700 /année Krankenkassenliste-F.doc/ND 2008 Seite 3 von 6
4 Global Privée 80%, max. CHF 800 /année Soins complémentaires SC SC1 CHF 500 /année SC2 CHF 600 /année SC3 CHF 700 /année SC4 CHF 800 /année HELSANA TOP COMPLETA HERMES Caisse-maladie Innova variabula plus et family plus INTRAS 75%, max. CHF 3'000 /année 75%, max. CHF 4'500 /année 25%, max. CHF 1'000 /unique UNO+ 90%, max. CHF /année DUE+ 90%, max. CHF /année UNO %, max. CHF /année DUE %, max. CHF /année caisse-maladie KluG caisse-maladie kmu Kombi-plus 25%, max. CHF 1'000 /unique caisse-maladie KOLPING PLUS 20 séances à CHF 60, max. CHF /par année KPT/CPT Soins infirmiers PLUS (LK1) Max. CHF 50 /séance, max. CHF 1'600 sur 5 ans Soin infirmiers Comfort Max. CHF 50 /séance, max. (LK2) CHF 1'600 sur 5 ans Caisse-maladie Luzerner Hinterland Soins complémentaires 40 séances à CHF 50 ensuite 40 séances à CHF 40 Cassa da malsauns supplément général 50%, max. CHF 60 /séance, max. 25 séances/année Caisse-maladie Malters Krankenpflege-plus- Versicherug Krankenpflege- Comfort-Versicherug Mutuel Assurances Moove Sympany max CHF 50 /séance max CHF 1600 max CHF 50 /séance max CHF 1600 seulement avec l accord du médecinconseil Krankenkassenliste-F.doc/ND 2008 Seite 4 von 6
5 Plus 50% max CHF 1000 / année Praemium 50% max CHF 2000 / année Panorama caisse-maladie PHILOS caisse maladieaccident CHF 20 /15min. 2 années, max. 60 séances Progrès PROVITA PRIMA- Basic CHF 30 /séance, max. 60 séances/année PRIMA- Top CHF 75 /séance, max. 60 séances/année rhenusana médicaments et thérapie: Catégorie a Catégorie b Catégorie c Catégorie d Catégorie e Catégorie f Catégorie g Catégorie h Caisse maladie-accident Rothenburg de traitement élargie sana 24 50% max. CHF 250 /année 50% max. CHF 500 /année 50% max. CHF 1'000 /année 50% max. CHF 2'000 /année 90% max. CHF 250 /année 90% max. CHF 500 /année 90% max. CHF 1'000 /année 90% max. CHF 2'000 /année Max. 20 séances à CHF 40 /année AMBULANT II 20 séances à CHF 60, ensuite 40 séances à CHF 50 AMBULANT III 80%, max. CHF 5'000 /année Sanitas Classic, Family 80%, max. CHF /année Sansan COMPLETA 75%, max. CHF4'500 /année SanaTop Natura R3 Plus Max. 20 séances à CHF 50 /année Krankenkasse SKBH/CMBB Rapport détaillé à la/au médecin-conseil avec diagnostic précis de la/du psychothérapeute Caisse-maladie SLKK 40 séances à CHF 50 unique Sur.ordonnance Sodalis SANA 20 séances à CHF 40 /année SANA PLUS 20 séances à CHF 60 /année Krankenkassenliste-F.doc/ND 2008 Seite 5 von 6
6 Caisse-maladie Stalden Sana 20 séances à CHF 40 /année Sana Plus 20 séances à CHF 60 /année Caisse-maladie Stoffel Mels Sumiswalder caissemaladie et accident Soins complémentaires 30 séances à CHF 50, ensuite 30 séances à CHF 30 SUPRA Complementa plus Sur la base du tarif applicable, 80% de la facture. Max. CHF 1'500 brut, CHF 1'200 net/ année Complementa Sur la base du tarif applicable, 80% de la facture. Max. CHF 750 /année SR3 20 séances à CHF 50 /année SWICA COMPLETA TOP 60 séances à CHF 50 /année OPTIMA 60 séances à CHF 25 /année Caisse-maladie de Troistorrents UNIVERSA Caissemaladie La Caisse Vaudoise VISANA AMBULANT II Max. 60 séances, 20 séances à CHF 60, ensuite 40 séances à CHF 50 AMBULANT III 80%, max. CHF 5'000 /année vivacare AMBULANT II Max. 60 séances, 20 séances à CHF 60, ensuite 40 séances à CHF 50 AMBULANT III 80%, max. CHF 5'000 /année WINCARE Diversa Komfort 75%, max. CHF 3'000 /année Xundheit Öffentliche Gesundheitskasse Schweiz Complément général et complément privé Max. 100 séances, 50 séances à CHF 60, ensuite 50 séances à CHF 50 Rapport détaillé à la/au médecin-conseil avec diagnostic précis de la/du psychothérapeute Rapport détaillé à la/au médecin-conseil avec diagnostic précis de la/du psychothérapeute seulement avec l accord du médecinconseil Toutes les données ont été saisies ou actualisées (état: avril 2007). Sont réservées les modifications émanant des caisses-maladie. Krankenkassenliste-F.doc/ND 2008 Seite 6 von 6
Psychothérapie : que paie la caisse-maladie
Psychothérapie : que paie la caisse-maladie Assurance de base Caisse-maladie Prestation Prestataire Toutes les caisses-maladie Combien paie la caissemaladie? Rapport détaillé au médecin conseil à partir
Prämien - Grundversicherung Primes - Assurance de base. 2015 NE Erwachsene / Adultes
Prämien - Grundversicherung Primes - Assurance de base Erwachsene / Adultes 511.8 500.1 471.0 441.8 412.6 383.5 Agrisano Brugg 486.2 475.1 447.5 419.7 392.0 364.3 470.0 458.4 429.2 400.0 370.9 341.7 AMB
ANALYSE STATISTIQUE ET
MÉMOIRE N 147 AOÛT 2010 ANALYSE STATISTIQUE ET QUALITATIVE DE L OFFRE D ASSURANCES-MALADIE COMPLEMENTAIRES SUR LE CANTON DE VAUD Line Chopard Ce mémoire a été réalisé dans le cadre du Master of Advanced
Département de la santé et de l action sociale
Département de la santé et de l action sociale Comment payer moins cher votre prime d assurance-maladie? PRIMES D ASSURANCE-MALADIE 205 . prime de référence En cas de dépassement de la prime de référence
COMMENT PAYER MOINS CHER VOTRE PRIME D ASSURANCE-MALADIE?
DÉPARTEMENT DE LA SANTÉ ET DE L ACTION SOCIALE COMMENT PAYER MOINS CHER VOTRE PRIME D ASSURANCE-MALADIE? PRIMES D ASSURANCE-MALADIE 203 ChANGER EST SimPlE Votre choix compte, il permet de faire des économies
Documentation pour les médias
DEPARTEMENT DE LA SANTE, DES AFFAIRES SOCIALES ET DE L'ENERGIE SERVICE DE LA SANTE PUBLIQUE Documentation pour les médias LES PRIMES D ASSURANCE-MALADIE 2004 EN VALAIS Les primes d assurance-maladie pour
Liste des Méthodes du RME
La présente Liste des Méthodes (LM) est une partie intégrante des Conditions Générales (CG) du Registre de Médecine Empirique (RME). Le RME est un Service de l Eskamed S.A. La présente Liste des Méthodes
EU UE. Prämienübersicht Aperçu des primes Panoramica dei premi
Eidgenössisches Departement des Innern EDI Département fédéral de l'intérieur DFI Bundesamt für Gesundheit BAG Office fédéral de la santé publique OFSP EU UE Oktober/octobre/ottobre 2014 nübersicht Aperçu
Une protection d assurance de premier choix et de qualité suisse. Notre offre pour les expatriés
Une protection d assurance de premier choix et de qualité suisse Notre offre pour les expatriés Bienvenue chez le leader de l assurance-maladie en Suisse. Vous pouvez compter sur notre longue expérience
Des solutions sur mesure, pour une médecine optimale.
RÉCAPITULATIF DES PRESTATIONS 2016 Des solutions sur mesure, pour une médecine optimale. POUR LA MEILLEURE DES MÉDECINES. Suivi global par SWICA Organisation de santé. Les modèles SWICA FAVORIT de l assurance
Conditions supplémentaires d assurance (CSA) Assurance complémentaire d hospitalisation HOSPITAL CLASSICA
Le Groupe Helsana comprend Helsana Assurances SA, Helsana Assurances complémentaires SA, Helsana Accidents SA, Avanex Assurances SA, Progrès Assurances SA, Sansan Assurances SA et Maxi.ch Assurances SA.
Bonus L assurance des soins complémentaires flexible
Bonus L assurance des soins complémentaires flexible Prestations ou bonus vos avantages sont assurés Vous souhaitez que votre couverture d assurance-maladie prévoie la prise en charge de prestations non
Assurances et prestations Les solutions en bref
Digne de confiance Assurances et prestations Les solutions en bref L aperçu suivant présente les assurances de CONCORDIA et récapitule les prestations. Si vous avez des questions, nous sommes à proximité,
mondial assurance de base selon la LCA (pays de résidence à l étranger)
Vos primes pour 2015 Cette année, les primes pour 2015 ont été soumises à une observation particulièrement attentive en prévision de la votation sur l instauration d une caisse publique d assurance-maladie.
L assurance-maladie pour les sportifs.
L assurance-maladie pour les sportifs. Offre pour la clientèle privée Aperçu 2012 vivacare, l assurance-maladie pour les sportifs. Les prestations proposées par vivacare sont spécialement conçues pour
Vue d ensemble des offres et des prestations
Vue d ensemble des offres et des prestations www.mykolping.ch Caisses maladie Bien: 5.4 Enquête de satisfaction 03/2014 Assurance-maladie obligatoire selon la LAMal Assurance complémentaire des soins LCA
NOVARTIS. L assurance-maladie Suisse Offre réservée au personnel de NOVARTIS. POUR LA MEILLEURE DES MéDECINES. AUJOURD HUI ET DEMAIN.
NOVARTIS L assurance-maladie Suisse Offre réservée au personnel de NOVARTIS POUR LA MEILLEURE DES MéDECINES. AUJOURD HUI ET DEMAIN. Assurance de base L assurance-maladie obligatoire en Suisse. Dans le
Vous avez besoin de soins Nous vous accompagnons. Informations pour les soins à domicile et en EMS
Vous avez besoin de soins Nous vous accompagnons Informations pour les soins à domicile et en EMS Vos soins Soins requis et prise en charge Vous avez besoin de soins et d aides personnalisés. Les soins
Assurance-maladie complémentaire (LCA)
CC (Conditions complémentaires) Visana Assurances SA Valable dès 2014 Assurance-maladie complémentaire (LCA) Traitements ambulatoires Sommaire Page 3 3 4 6 Assurance complémentaire des frais de guérison
Aperçu des produits d assurance proposés par le Groupe Mutuel pour les étudiants étrangers séjournant en Suisse
Aperçu des produits d assurance proposés par le Groupe Mutuel pour les étudiants étrangers séjournant en Suisse Vue d ensemble Assurance pour les étudiants étrangers 5 EE Academic Care Assurances Global
CGA. Assurance obligatoire des soins (LAMal)
CGA (Conditions générales d assurance) Visana SA, sana24 SA, vivacare SA Valable dès 2014 Assurance obligatoire des soins (LAMal) Sommaire Page 3 3 4 6 7 7 1. Dispositions générales 2. Rapports d assurance
myflex. La ligne de produits qui s adapte à vos besoins spécifiques et vous offre des possibilités flexibles de choix et de changement.
myflex. La ligne de produits qui s adapte à vos besoins spécifiques et vous offre des possibilités flexibles de choix et de changement. En tous points personnel: conseil au 0844 277 277 www.css.ch Votre
Première étude suisse sur l «écart réputationnel»
PUBLIC RELATIONS WERBUNG ONLINE EVENTS ZÜRICH BERN BASEL LAUSANNE GENF FARNER INTERNATIONAL Première étude suisse sur l «écart réputationnel» Comparaison de 5 branches suisses Informations et contact:
Assurance perte de salaire (LAMal).
Assurance perte de salaire (LAMal). Règlement Edition 2010 Table des matières I Bases V Assurance-accidents Art. 1 Art. 2 Art. 3 Art. 4 Art. 5 Art. 6 Bases du contrat But Personnes assurées Preneur d assurance
Score. Studies :) L assurance des étudiants internationaux en Suisse 2014-2015. Bienvenue
Studies :) L assurance des étudiants internationaux en Suisse 2014-2015 Bienvenue en Suisse! L assurance complète pendant vos études en Suisse... Ainsi que pendant vos stages et vos voyages à l étranger!
Généralités. 1 Introduction
Le Groupe Helsana comprend Helsana Assurances SA, Helsana Assurances complémentaires SA, Helsana Accidents SA, Avanex Assurances SA, Progrès Assurances SA, Sansan Assurances SA et Maxi.ch Assurances SA.
Tarifs de l hôpital universitaire pédiatrique de Bâle (UKBB)
Tarifs de l hôpital universitaire pédiatrique de Bâle (UKBB) valable à partir du 1 er janvier 2014 1 Introduction... 2 2 Traitements ambulatoires... 3 2.1 Interventions chirurgicales... 3 2.2 Diagnostics
CGA. Assurance des soins. (Conditions générales d assurance) Visana SA, sana24 SA, vivacare SA. Med Call (LAMal) Valable dès 2014
CGA (Conditions générales d assurance) Visana SA, sana24 SA, vivacare SA Valable dès 2014 Assurance des soins Med Call (LAMal) Table des matières Page 3 4 5 6 6 6 7 7 1. Principes 2. Prestations 3. Primes
Panorama des prestations 2016
anorama des prestations 2016 CT Simplement bien assuré. CTnet votre dossier d assurance online lus de 220 000 clientes et clients sont déjà assurés en ligne et utilisent un dossier d assurance online personnel.
4.11. 2 L AI peut, à titre exceptionnel, prendre en charge les frais de. 3 Ces dispositions sont aussi valables pour les frontaliers
4.11 Etat au 1 er janvier 2008 Couverture d assurance en cas de mesures de réadaptation de l AI Couverture d assurance en cas de maladie 1 Toute personne domiciliée en Suisse est couverte par l assurance-maladie
Assurances complémentaires collectives s-care/h-care
Assurances complémentaires collectives s-care/h-care selon la Loi fédérale sur le contrat d assurance (LCA) Conditions générales d assurance (CGA) Sanitas Corporate Private Care Edition de janvier 2005
Calculateur de primes de l'ofsp Manuel
Département fédéral de l'intérieur DFI Office fédéral de la santé publique OFSP Unité de direction Assurance maladie et accidents Calculateur de primes de l'ofsp Manuel 1 Le formulaire de saisie (C) (F)
La prise en charge de votre affection de longue durée
La prise en charge de votre affection de longue durée Édition 2012 LA PRISE EN CHARGE DE VOTRE AFFECTION DE LONGUE DURÉE Sommaire Votre protocole de soins en pratique p 4 Comment êtes-vous remboursé? p
Vue d'ensemble des produits
Vue d'ensemble des produits ssurance obligatoire des soins et assurances complémentaires ssurance obligatoire des soins et assurance complémentaire étendue Participation de l assuré Libération des primes
Fiche d information Politique de la santé
Fiche d information Politique de la santé iv. Questions et réponses relatives à la concurrence dans le système de santé Etat: juillet 2012 La concurrence dans le système de santé 3 Chère lectrice, cher
Comment choisir son assurance maladie?
la quest on Comment choisir son assurance maladie? Jean-Claude Eggimann www.lhebe.ch 4 La quest on, c est quoi au juste? La collection la quest on propose de petits livres au format de poche abordant des
Sécurité sociale. Votre couverture d assurance légale en Suisse. (Dernière mise à jour: janvier 2015) ASSURANCES SOCIALES EN SUISSE
sozialversicherungen der Schweiz ASSURANCES SOCIALES EN SUISSE Sécurité sociale. Votre couverture d assurance légale en Suisse. (Dernière mise à jour: janvier 2015) Prestations Assurance-vieillesse et
I. Généralités. l Assurance-hospitalisation Franchise à option 18 Choix restreint de l hôpital 19 Extension du choix de l hôpital 20
Digne de confiance Édition 2010 Assurance-hospitalisation Conditions complémentaires d assurance (CCA) Article I. Généralités Objet de l assurance 1 Possibilités d assurance 2 Conclusion de l assurance
LES TARIFS. Valable dès 2012. www.avasad.ch
LES TARIFS Valable dès 2012 www.avasad.ch E QU IL FAUT AVOIR COMMENT SONT FINANCÉES LES PRESTATIONS? Certaines prestations d Aide et soins à domicile sont remboursées par les assurances-maladie et/ou financées
Conditions d assurance
Conditions d assurance Edition 2009 Vivao Sympany Table des matières Règlement des assurances selon la loi sur l assurance-maladie (LAMal) 1 base Page 2 Conditions générales d assurance (CGA) pour les
Digne de confiance. Règlement. Art. I. Dispositions générales Objet 1 Base 2 Formes particulières d assurance 3
Digne de confiance Édition 2012 Assurance obligatoire des soins Règlement Art. I. Dispositions générales Objet 1 Base 2 Formes particulières d assurance 3 II. III. IV. Rapport d assurance Personnes assurées,
Questionnaire en cas de maladies ou d accidents lors de séjours à l étranger
Progrès Assurances SA Une entreprise du Groupe Helsana Questionnaire en cas de maladies ou d accidents lors de séjours à l étranger Nous vous saurions gré de répondre à toutes les questions et de nous
Conditions générales d assurance (CGA) pour les assurances-maladie complémentaires (AMC)
Conditions générales d assurance (CGA) pour les assurances-maladie complémentaires (AMC) Table des matières Généralités 1 Introduction 2 Assureur 3 Personnes assurées 4 Bases du contrat Étendue de l assurance
Règlement de traitement des données personnelles. Version destinée au siège principal
Règlement de traitement des données personnelles Version destinée au siège principal Caisse-maladie Agrisano SA Assurances Agrisano SA Agrisano Règlement de traitement des données personnelles Page 1 sur
Contrats-cadres. Pour que vous soyez encore plus attractif pour vos collaborateurs et membres grâce à des contrats avec réductions.
Contrats-cadres. Pour que vous soyez encore plus attractif pour vos collaborateurs et membres grâce à des contrats avec réductions. 2 Désormais, tout devient plus simple. Avec Sympany. Sympany. Le groupe
Assurance-accidents obligatoire (LAA) Dispositions légales et possibilités de complément/
Assurance-accidents obligatoire (LAA) Dispositions légales et possibilités de complément/ Assurance-accidents obligatoire (LAA)/ L assurance-accidents obligatoire (LAA) assure employé et employeur contre
CONVENTION COMPTE GARANTIE DE LOYER
CONVENTION COMPTE GARANTIE DE LOYER Compte n : (sera complété par la BAS) Locataire N de téléphone: E-mail: Ancienne adresse Nouvelle adresse dès le: Bailleresse/Bailleur Représenté par: Contrat de location
Conditions générales d assurance (CGA) pour les assurances-maladie complémentaires
Le Groupe Helsana comprend Helsana Assurances SA, Helsana Assurances complémentaires SA, Helsana Accidents SA, Avanex Assurances SA, Progrès Assurances SA, Sansan Assurances SA et Maxi.ch Assurances SA.
6.05 Etat au 1 er janvier 2008
6.05 Etat au 1 er janvier 2008 Assurance-accidents obligatoire LAA Assurance obligatoire pour les personnes salariées en Suisse 1 Toutes les personnes salariées qui travaillent en Suisse sont obligatoirement
Assurance-accidents et chômage de A à Z
Assurance-accidents et chômage de A à Z Les personnes sans emploi ayant droit à l indemnité de chômage bénéficient de la couverture accidents de la Suva. La Suva porte une attention toute particulière
Transport 100 % Médicaments pris en charge à 65 % et à 30 % par le RO Médicaments pris en charge à 15 %
Complémentaire santé 2014 Décerné à pour sa gamme aprévactive Formule Mini + Remboursement Régime Obligatoire + Module Médecine de ville M1 Consultations, visites, actes de chirurgie en cabinet médical,
Si vous tombez malade peu après une autre période de maladie, s il s agit d une rechute ou d une nouvelle maladie.
FICHE INFO Attention. Suite aux décisions prises récemment dans le cadre du statut commun du travailleur, certaines dispositions seront modifiées à partir du 1 er janvier 2014. Elles portent essentiellement
Déclaration de sinistre
Déclaration de sinistre Le présent formulaire doit être rempli par la personne assurée ou son représentant légal. Les réponses aux questions doivent être complètes et le formulaire doit être renvoyé immédiatement
ASSURANCES SPÉCIALES POUR LA POPULATION AGRICOLE
ASSURANCES SPÉCIALES POUR LA POPULATION AGRICOLE Conditions générales d assurances LCA Propres assurances Conditions complémentaires AGRI-spécial AGRI-naturel AGRI-dental AGRI-revenu AGRI-indemnité journalière
MUTUELLE DE NATIXIS. l adhésion du salarié au régime est obligatoire, comme par le passé, celle de ses ayants-droit éventuels est facultative ;
MUTUELLE DE NATIXIS Résumé des garanties du contrat obligatoire de complémentaire santé de la Mutuelle de Natixis «Régime unifié» des salariés mis en place le 1 er juillet 2010 Concerne les salariés de
12.027 é Surveillance de l'assurance-maladie sociale. Loi (Divergences)
Conseil national Session d'automne 04 e-parl 7.09.04 09:4 - -.07 é Surveillance de l'assurance-maladie sociale. Loi (Divergences) Projet du Conseil fédéral Conseil national Conseil national Propositions
Liste der Unfallversicherer. Liste des assureurs-accidents. Elenco degli assicuratori-infortuni
Eidgenössisches Departement des Innern EDI Département fédéral de l'intérieur DFI Departimento federale dell'interno DFI Bundesamt für Gesundheit BAG Office fédéral de la santé publique OFSP Ufficio federale
Frais de maladie et déductions aux impôts
Frais de maladie et déductions aux impôts 1 Pour les personnes malades ou souffrant de handicap, remplir une déclaration d impôt est souvent compliqué, beaucoup de frais sont en effet déductibles. Mais
Prévoyance professionnelle. Fonds de prévoyance de la Société Vaudoise de Médecine
Fonds de prévoyance de la Société Vaudoise de Médecine 2 Trois piliers pour votre prévoyance En Suisse, le système de prévoyance repose sur le principe des «3 piliers». Le but de ce système est de vous
APICIL ALTO Evolution
PARTICULIERS APICIL ALTO Evolution La Santé à la carte des seniors de + 55 ans. Ensemble, dessinons votre Protection Sociale Durable APICIL ALTO Evolution Un large choix de garanties pour construire la
Con ditions complément aire s. Edition janvier 1997
H O S P I TAL «Royal Plus» (H1). Varia nte Economy Assurance des frais hospitaliers pour la couvert u re complémentaire des frais en division privée c h a m b re à 1 lit dans tous les hôpitaux de Suisse
PROPOSITION pour la protection sociale des volontaires du service civique en mission à l étranger. (loi n 2010-241 du 10 mars 2010)
PROPOSITION pour la protection sociale des volontaires du service civique en mission à l étranger (loi n 2010-241 du 10 mars 2010) Sommaire PRÉAMBULE... 3 PRÉSENTATION DES ACTEURS La CFE... 4 WELCARE...
FAQ sur la convention administrative du 20.12.2010
Association suisse des services d aide et de soins à domicile FAQ sur la convention administrative du 20.12.2010 Arguments pour l adhésion Partenaires contractuels Etat 14.10.14 Quels sont les arguments
Regards. Portrait d entreprise du Groupe CSS
Regards Portrait d entreprise du Groupe CSS Bref profil du Groupe CSS Assureur suisse leader Le Groupe CSS est l assureur-maladie leader pour les familles en Suisse. Mais dans les Affaires d entreprises,
La prise en charge. de votre affection de longue durée
La prise en charge de votre affection de longue durée Comment fonctionne la prise en charge à 100 %? Quels sont les avantages pour vous? À quoi vous engagez-vous? Comment êtes-vous remboursé? Votre médecin
Conditions supplémentaires d assurance (CSA) des prestations complémentaires d accidents OPTIMA selon la LCA. Edition 01. 10
Conditions supplémentaires d assurance (CSA) des prestations complémentaires d accidents OPTIMA selon la LCA Edition 01. 10 Conditions supplémentaires d assurance Sommaire ::I. Généralités 3 Art. 1. Bases
Définition des tarifs et des positions tarifaires pour le décompte des prestations de soins dans le cadre du nouveau régime de financement des soins
Concept relatif à la structure pour les soins ambulatoires et stationnaires dans les EMS, les organisations d ai et soins à domicile ainsi que pour le personnel infirmier Version: V1.31 / 11.02.2014 Valable
Statuts GS1 Suisse. Ensemble pour créer des valeurs
Statuts GS1 Suisse Ensemble pour créer des valeurs GS1 Suisse Statuts Statuts Association GS1 Suisse I Nom, siège et objectif de l association Art. 1 Nom et siège 1. Sous le nom Association GS1 Suisse
Statistiques sur les assurances collectives de l Université du Québec
Statistiques sur les assurances collectives de l Université du Québec 2012 Direction des relations du travail et de la rémunération globale Novembre 2013 Table des matières 1.0 Assurance accident maladie...
www.snap-pole-emploi.fr
www.snap-pole-emploi.fr Paris, le 11 février 2011 Chers collègues, La négociation nationale visant à aboutir à un accord est ouverte. L objectif est d unifier les mutuelles existantes actuellement au sein
Chapitre Fonds de prévoyance de la Société Vaudoise de Médecine. Petit déjeuner conférence du 17 novembre 2011
1 Chapitre Fonds de prévoyance de la Société Vaudoise de Médecine Sous-chapitre (s) Petit déjeuner conférence du 17 novembre 2011 08h30 Accueil & conférence 09h30 Questions, réponses 09h45 Café croissants
Guide. Assurances sociales et décompte des salaires 2015
Guide Assurances sociales et décompte des salaires 2015 Contenu 1 AVS/AI/APG 1.1 Généralités 2 1.2 Obligation d assurer et personnes soumises à l obligation de cotiser 3 1.3 Cotisations 3 1.4 Salaire
Assistance et assurance voyage : contrats annuels
Assistance et assurance voyage : contrats annuels World Gold avec annulation annuelle World Full Comfort Classic Auto territorialité monde entier monde entier monde entier frais médicaux à l'étranger illimités
CONVENTION RELATIVE AUX FRAIS DE TRANSPORT ET DE SAUVETAGE PAR VOIE TERRESTRE AINSI QU AU RENFORCEMENT MEDICAL DES SERVICES D AMBULANCES
CONVENTION RELATIVE AUX FRAIS DE TRANSPORT ET DE SAUVETAGE PAR VOIE TERRESTRE AINSI QU AU RENFORCEMENT MEDICAL DES SERVICES D AMBULANCES Vu la loi fédérale du 18 mars 1994 sur l assurance-maladie (LAMal),
3 e fiche d'informations sur l'initiative relative à la caisse unique
3 e fiche d'informations sur l'initiative relative à la caisse unique Financement du système de santé, aujourd'hui et en cas d'acceptation de l'initiative sur la caisse unique: exemple d'une famille avec
Combien gagne un internistegénéraliste?
Installation en cabinet: tout ce que je devrais savoir et que je n ai nai jamais appris Drs. N. Jaunin-Stalder, S. Pfaender, F. Seuret, médecins installés Organisatrices: C. Pereira Miozzari et N. Junod
ASSURANCES MÉDICAMENTS COMPARAISON DES OPTIONS À PARTIR DE 65 ANS MISE À JOUR ANNÉE 2011
ASSURANCES MÉDICAMENTS COMPARAISON DES OPTIONS À PARTIR DE 65 ANS MISE À JOUR ANNÉE 2011 APRHQ Comité Croix Bleue Mise à jour 2011/07/15 But du sous-comité Croix Bleue 2 Donner des outils aux membres retraités
Pour préserver votre niveau de vie et celui de vos proches
PROFESSIONNELS Atoll Prévoyance Pour préserver votre niveau de vie et celui de vos proches Atoll Prévoyance professions libérales Votre solution en cas d arrêt de travail, d invalidité, de décès Atoll
Assurance frais de guérison en cas d accident
Assurance Assurance frais de guérison en cas d accident Conditions générales d assurance (CGA) Edition 0.0 Table des matières I Notions et contenu I 6 Notions et contenu Bases de l assurance Champ d application
Assurance-maternité et adoption dans le canton de Genève
«Task Force LAMat» AMat Etat au 1 er janvier 2010 Assurance-maternité et adoption dans le canton de Genève Rapport avec le droit fédéral En date du 1 er juillet 2005, la législation fédérale sur les allocations
MALAKOFF MÉDÉRIC ASSISTANCE
Votre assistance santé à domicile MALAKOFF MÉDÉRIC ASSISTANCE Avec Malakoff Médéric Prévoyance et MUT2M, bénéficiez de nouveaux services gratuits 24h/24 et 7j/7 grâce à votre n d identification 753734
PLANS COLLECTIFS D ASSURANCES
ASSOCIATION QUÉBÉCOISE DES DIRECTEURS ET DIRECTRICES D ÉTABLISSEMENT D ENSEIGNEMENT RETRAITÉS PLANS COLLECTIFS D ASSURANCES ASSURANCE-MALADIE-MÉDICAMENTS et VOYAGE (obligatoire) 1 er janvier 2006 au 31
RÉGIME DE PRÉVOYANCE OBLIGATOIRE
CONVENTION COLLECTIVE NATIONALE DES BUREAUX D ÉTUDES TECHNIQUES CABINETS D INGÉNIEURS CONSEILS SOCIÉTÉS DE CONSEILS RÉGIME DE PRÉVOYANCE OBLIGATOIRE DES SALARIÉS MALAKOFF MÉDÉRIC, VOTRE PARTENAIRE POUR
Corporate Travel Insurance CTI. Quelle importance accordez-vous à votre directrice du service informatique?
Corporate Travel Insurance CTI Quelle importance accordez-vous à votre directrice du service informatique? Vos collaborateurs sont votre capital. Un capital que vous devez protéger le mieux possible. En
Hospitalisation Honoraires chirurgicaux et d anesthésie
Reflexio Plénitude Reflexio Plénitude VOS BESOINS CHANGENT, VOTRE GARANTIE ÉVOLUE France Mutuelle a conçu pour vous Reflexio Plénitude, la mutuelle santé qui se préoccupe de vos attentes, de votre budget
Assurance complémentaire santé OMS
Notice d information Edition 2014 Assurance complémentaire santé OMS BÉNÉFICIAIRES Le Groupement de Prévoyance et d Assurance des Fonctionnaires Internationaux (GPAFI) est une association à but non lucratif
Organisation - Organisatie. Avantages - Voordelen. Mutualité socialiste du Centre, Charleroi et Soignies 317
Organisation Organisatie Mutualité socialiste du Centre, Charleroi et Soignies 317 Avenue des Alliés 2 6000 CHARLEROI Tél. : (071) 50 77 77 Fax : (071) 50 77 99 Acupuncture Avantages Voordelen Activité
www Sécurité sociale en Suisse: www.ofsp.admin.ch > Thèmes > Aperçu > Données de base
Vivre et travailler en Suisse + Le système de sécurité sociale en Suisse + Le système social* Le système suisse de sécurité sociale est relativement complexe: chaque branche a ses particularités. Cela
DES RÉPONSES POUR LES PERSONNES EN DÉBUT DE CARRIÈRE!
Les Assurances DES RÉPONSES POUR LES PERSONNES EN DÉBUT DE CARRIÈRE! Les Assurances A) Aucun élément des régimes d assurance ne couvre la suppléante ou le suppléant occasionnel et l enseignante ou l enseignant
AVENIR EXPERTS SECURITÉ LA SOLUTION ÉPARGNE RETRAITE DES EXPERTS-COMPTABLES
AVENIR EXPERTS SECURITÉ LA SOLUTION ÉPARGNE RETRAITE DES EXPERTS-COMPTABLES Malakoff Médéric et l APRP (Association pour la Promotion de la Retraite et de la Prévoyance fondée par les experts-comptables),
Complementa Extra. Couverture en division générale des hôpitaux publics du canton de domicile (hôpitaux cantonaux et de district).
ssurance obligatoire des soins et assurance complémentaire étendue Basis - Franchise annuelle à choix. - Quote-part annuelle: 10% (max. Fr. 350. pour les enfants et Fr. 700. pour les adultes). - Quote-part
Assurance obligatoire des soins
Assurance obligatoire des soins selon la Loi fédérale sur l assurance-maladie (LAMal) Conditions d assurance Sanitas Corporate Private Care Edition de janvier 2009 (version 2013) Organisme d assurance:
Module 1. Formation à la structure Mutuelle et aux outils d'accès aux soins de santé
Module 1 Formation à la structure Mutuelle et aux outils d'accès aux soins de santé Partie 3 - Assurance Maladie Invalidité les indemnités. Plan A- INCAPACITÉ PRIMAIRE(1)(2) B- INVALIDITÉ (1)(2) (3)Principes
BUREAUX D ARCHITECTES
REPUBLIQUE ET CANTON DE GENEVE Département de la solidarité et de l'emploi Office cantonal de l'inspection et des relations du travail Document REFLÉTANT LES CONDITIONS DE TRAVAIL ET PRESTATIONS SOCIALES
Assurance des auxiliaires
Digne de confiance Assurance des auxiliaires Assurance-accidents pour le personnel auxiliaire des exploitations agricoles non soumis à la LAA Conditions générales d assurance (CGA) Information à la clientèle
1. Assurance-maladie. Chapitre Assurances sociales Mis à jour le 01.01.2011 - Etat du Valais
1. Assurance-maladie La loi fédérale sur l assurance maladie (LAmal) traite de l assurance-maladie dite «sociale» et comprend l assurance obligatoire des soins (aussi appelée assurance de base) ainsi qu
VIVRE ET TRAVAILLER EN SUISSE
VIVRE ET TRAVAILLER EN SUISSE + LE SYSTÈME DE SÉCURITÉ SOCIALE EN SUISSE + LE SYSTÈME SOCIAL Le système suisse de sécurité sociale est relativement complexe: chaque branche a ses particularités. Cela tient
Convention nationale sur les modalités d application complémentaires dans le cadre de l introduction de la structure tarifaire SwissDRG
Convention nationale sur les modalités d application complémentaires dans le cadre de l introduction de la structure tarifaire SwissDRG entre H+ Les Hôpitaux de Suisse (ci-après «les hôpitaux») et santésuisse
Mode de calcul basé sur les dépenses déterminantes (coûts réels plafonnés) Sommaire
Mode de calcul basé sur les dépenses déterminantes (coûts réels plafonnés) Guide à l intention des institutions (prestataires) reconnues par les cantons suisses, pour leurs demandes d obtention des subventions
Données administratives Edition 2008
Wallimann Nina - 04.04.2000-2923 Courtemaîche (JU ) Groupe Mutuel Rue du Nord 5 1920 Martigny Tel. 0848 803 111 www.groupemutuel.ch Sociétés d'assurance membres du Groupe Mutuel, ssociation d'assureurs: