LE JOURNAL DU RELAIS DES ASSISTANTS MATERNELS N 40 Eté 2014

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1 Carnaval dans les rues de Blodelsheim LE JOURNAL DU RELAIS DES ASSISTANTS MATERNELS N 40 Eté 2014 Notre petit groupe s est retrouvé pendant les vacances de carnaval pour un joyeux défilé. Merci pour votre participation, vous étiez tous très beaux! Association de Gestion Petite Enfance du Centre Hardt 2, rue du Rhin FESSENHEIM Contact : Anne Fournel Tel : (direct) Courriel : ram.fessenheim@orange.fr

2 COMPTINE EDITORIAL SOMMAIRE INFORMATIONS UTILES Les horaires du ram Prêt de matériel Les congés payés. LE PLANNING DU RAM Prévention de la canicule La prime versée par la COM-COM PETITE COMPTINE: C est l été PHOTO: le carnaval à Blodelsheim du 4 mars 2014 Voici une petite comptine à doigt pour permettre aux enfants de prendre conscience de leur corps tout en les chatouillant un peu. C EST L ÉTÉ Trois petits moustiques M ont piqué: Un sur le front Un sur le nez Et le troisième Au bout du pied! Trois petits boutons Ont poussé: Un sur le front Un sur le nez Et le troisième Au bout du pied! Me voilà tout défiguré, C est l été.

3 PRIME D AIDE AU RENOUVELLEMENT DE MATERIEL EN FONC- TION DE L ANCIENNETE Cette année encore, la Communauté des Communes versera une prime à certaines assistantes maternelles justifiant de 5ans, 10 ans, 15 ans, 20 ans, 25 ans d ancienneté ainsi que les personnes qui débutent dans la profession. EDITORIAL Années d ancienneté Sommes versées Prime d installation ans ans ans ans ans 500 Pour obtenir la prime à l installation, il faut justifier auprès de la communauté des communes le droit à la prime d installation versée par la CAF en 2014 ou en 2013 si celle-ci n avait pas été prise en compte l an passé. Le RAM possède un fichier de la PMI avec les dates d agrément, toute fois, vous pouvez lui faire parvenir l agrément initial pour faire valoir vos droits ainsi qu un RIB avant septembre Comme les années précédentes, cette prime sera versée courant de l automne, histoire de vous aider à préparer les fêtes de fin d année. L année scolaire se termine doucement, pour ma part mes vacances d été vont se prolonger afin de me permettre d accueillir mon troisième enfant. Si tout continue bien je partirai après le 14 juillet et reviendrai courant du mois de mars. Une remplaçante sera embauchée pour continuer à vous accompagner en attendant mon retour. 8 mois d absence c est long mais ça passe vite. Je vous souhaite de belles vacances et de nombreux enfants à accueillir. Anne Fournel

4 Les horaires du RAM Lundi: 8h30-11h30/14h-17h45 Mardi: Atelier / 14h-16h30 Mercredi: 8h30-11h, l après midi sur RDV Jeudi: Atelier / 13h-16h30 Vendredi: 8h30-12h30 / 13h-15h Prêt de matériel: INFORMATIONS UTILES Le RAM se constitue petit à petit un stock de matériel de puériculture. En 2013, nous avons acquis une chaise haute. En 2014, je souhaite acquérir une poussette double (voir triple selon la demande). Cette poussette n est pas encore achetée, nous attendons une demande concrète avant d investir. Ce matériel peut vous être prêté en échange d un chèque de caution et de bons soins. Ce prêt est valable pour 3 mois maximum, renouvelable 1 fois. Les congés payés: Les congés peuvent être pris par anticipation en accord avec les employeurs pour permettre à l assistante maternelle de bénéficier de vraies vacances. Si l assistante maternelle n a qu un seul employeur c est à lui de fixer les congés de son employé, s il y a plusieurs employeurs c est à l assistante maternelle de les fixer. Le mieux, pour éviter tout conflit est de se réunir autour d une table (dans l idéal sans les enfants en cas de mésentente) afin de prendre en compte les contraintes de chacun et que personne ne se sente pris en otage. Ce qu il faut faire: Mouiller la peau plusieurs fois par jour en assurant une légère ventilation; Ne pas sortir les heures les plus chaudes, Rester dans un endroit climatisé, Maintenir la maison à l abri de la chaleur, Continuer à manger équilibré, Boire 1.5 litres d eau par jour Si vous voyer une personne victime d un malaise ou d un coup de chaleur, appelez immédiatement les secours en composant le 15 En ce qui concerne l exposition au soleil, n oubliez pas les règles de base: Ne pas s exposer entre 12h et 16h; Mettre de la crème solaire indice UV élevé toutes les 2h en couche relativement épaisse sans oublier les oreilles et la nuque; Se couvrir la tête mais aussi tous les membres du corps en cas de peau claire. Il est prouvé que les personnes qui s exposent régulièrement au soleil sans se protéger ont plus de risque d avoir un cancer de la peau que les personnes qui fuient le soleil. Concrètement, il vaut mieux avoir la peau claire et être en bonne santé que d avoir un joli teint mat! Calcul des congés payés: Les congés payés sont calculés en brut, mais seul le net est versé aux employés. La différence sert à payer les charges. Lorsque l assistante maternelle accueille toute une fratrie dont le dernier à moins de 6 ans les parents continus à être aidés par la caf pour le paiement des ces charges.

5 La Canicule Je nous souhaite à tous une bel été mais pas trop chaud quand même car la canicule peut mettre notre santé en danger. Nous parlons de canicule lorsque dans la journée il fait très chaud, La nuit, la température de ne descend que très peu Et que ces deux paramètres durent plusieurs jours. Selon nos âges, le corps ne réagit pas de la même façon aux fortes chaleurs. Enfants et adultes: Le corps transpire beaucoup pour se maintenir à la bonne température. Nous perdons donc de l eau et risquons la déshydratation. Ce qu il faut faire: Boire beaucoup Ne pas faire d efforts physiques intenses; Ne pas rester en plein soleil; Maintenir la maison à l abri de la chaleur; Ne pas consommer d alcool, et en cas de prise de médicaments, ne pas hésitez à demander conseil au pharmacien Prendre des nouvelles de son entourage. Contrat en année complète: il y a maintien de la mensualisation lorsque l assistante maternelle est en congé (possibilité de congé par anticipation la première année); il n y a rien n a verser en plus. Contrat en année incomplète: les congés ou absence sont retirés du calcul, employeur et employé doivent se mettre d accord sur la modalité du paiement de ces congés. Lorsqu il y a congés, l assistante maternelle continue à percevoir son salaire net et se voit percevoir en plus la part des congés payés qui lui est due. Soit l employeur verse les congés payés cumulés du début du contrat jusque fin mai (ce qui est relativement lourd pour l employeur), soit il lui verse au prorata de la prise des congés. L inspection du travail tolère que les employeurs versent une part des congés payés tous les mois en rajoutant 10% de la mensualisation. Ce pourcentage correspond aux 2,5 jours de congés payés mensuels. À la fin de chaque mensualisation ou à chaque rupture de contrat, il est bon de comparer les congés qui ont étés payés par les 10% et la part des congés que l employé avait réellement droit; il y a souvent une différence. n hésitez pas à envoyer vos employeurs au RAM ou à l inspection du travail pour faire cette régularisation. Je vous conseille de noter systématiquement les congés sur un avenant au contrat afin d éviter tout quiproquo avec votre employeur. Cela facilitera le calcul de la régularisation. Article 64-6 de la convention collective: Les jours fériés chômés, s ils tombent un jour habituellement travaillé, ils sont payés, à condition que le salarié ait 3 mois d ancienneté. Si l assistante maternelle pose une semaine de congé avec un jour férié, ce jour ne sera pas décompté et peut être pris à un autre moment. Si l assistante maternelle doit travailler 20h semaine, s il y a un jour férié dans une semaine, son employeur ne peut pas lui demander de travailler le même nombre d heures sur le reste de la semaine. Le nombre d heures travaillées doit être proportionnel au nombre de jours ouvrables de cette semaine. Le corps de la personne âgée ne réagit pas de la même façon: Le corps transpire très peu et à donc du mal à se maintenir à 37 C, la température peut alors augmenter et risquer un coup de chaleur (hyperthermie)

6 Lundi 02 juin Mardi 03 juin Mardi 03 juin De 19h30 à 21h30 Mercredi 04 juin De 9h30 à 16h30 Jeudi 05 juin. Mardi 10 juin Jeudi 12 juin Mardi 17 juin de 9h30 à 11h Juin Planning du RAM Réunion réseau RAM, pas de permanence ce jour-là Périscolaire de Hirtzfelden atelier d éveil: Cadeau des papas Soirée débat: L opposition chez le jeune enfant dans les locaux de la médiathèque Sortie au Mundenhof Sur réservation (reste 3 places) Périscolaire de Blodelsheim Atelier d éveil: cadeau des papas ou surprise pour Rémy Périscolaire de Fessenheim Atelier d éveil: cadeau des papas ou surprise pour Rémy (fin) Ecole de Munchhouse Atelier d éveil: cadeau des papas ou fabrication de maracas (ramener une petite Bouteille de yaourt à boire) périscolaire de Hirtzfelden atelier d éveil: les maracas (ramener une petite bouteille de yaourt à boire) Jeudi 19 juin Salle de musique à Fessenheim en face de la pharmacie De 9h30 à 10h30 Atelier musical avec Rémy : Fête de la Musique, venez nombreux Lundi 23 juin De 10h à 11h Mardi 24 juin Jeudi 26 juin Mardi 01 juillet Jeudi 3 juillet Médiathèque de Fessenheim Spectacle d Été (merci de confirmer votre présence) Périscolaire de Fessenheim Atelier d éveil: Collage, le soleil Ecole maternelle de Munchhouse RDV devant l école, promenade dans le village + goûter à l aire de jeux Juillet Périscolaire de Hirtzfelden Atelier d éveil à l extérieur, parc de jeux à l arrière du périscolaire. Périscolaire de Blodelsheim Atelier d éveil: C est vous qui choisissez ce que vous voulez faire pour le dernier jour!!, j attends vos propositions. BONNE VACANCES A TOUTES ET A TOUS