ACCOMPAGNEMENT ET FORMATION AGROALIMENTAIRE-TRANSFORMATION-ALIMENTATION

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1 ACCOMPAGNEMENT ET FORMATION AGROALIMENTAIRE-TRANSFORMATION-ALIMENTATION Ensemble gagnons l avenir GERER LES COMPETENCES QUALIFIER - CERTIFIER ACCOMPAGNER - FORMER Réseaulument Formation «AGROALIMENTAIRE-TRANSFORMATION-ALIMENTATION»

2 SOMMAIRE GERER LES COMPETENCES p. 3 QUALIFIER - CERTIFIER p. 4 ACCOMPAGNER - FORMER p. 5/6 EDITO Le Réseau des CFA CFPPA du Languedoc Roussillon vous accompagne dans la gestion de vos compétences, dans l élaboration de vos plans de formation et collabore à votre réussite en professionnalisant vos salariés. Pour vous, nous mobilisons : Un pôle de conseillers /formateurs spécialistes des Ressources Humaines pour vous accompagner dans la gestion de vos compétences. Un pôle régional de formateurs/consultants spécialistes des domaines techniques pour professionnaliser vos opérateurs. Les formations proposées par les CFPPA LR font l'objet de prises en charge dans le cadre du plan de formation des entreprises ou de fonds mutualisés. Renseignez-vous auprès des OPCA de Branche : OPCALIM, VIVEA... Des équipements pédagogiques dédiés à la formation dans votre secteur ( laboratoires, ateliers de transformation, halls agroalimentaires).

3 LE PASS LR PRO Soutenir la continuité professionnelle au sein de l'entreprise et apporter une réponse globalisée pour accompagner l'entreprise et le(les) salarié(s) dans leurs projets d'évolution. - Pour l'entreprise, il s'agit d'être accompagné dans la gestion des compétences de ses salariés Renforcer les compétences et les qualifications Optimiser la mobilité interne Favoriser les transferts de savoir et savoir-faire Fidéliser les salariés - Pour le salarié, il s'agit de garantir la durabilité de son emploi Évoluer dans son secteur d'activité Sécuriser son parcours professionnel Développer ses compétences Améliorer ses chances d'insertion A travers un accompagnement individualisé, financé à 100% grâce au soutien d' OPCALIM et de la région Languedoc Roussillon, le Pass LR Pro permet au salarié bénéficiaire et à l'entreprise de co-construire un projet professionnel avec un plan d'action balisé et de bénéficier d'un accompagnement individualisé tout au long de l'action. Financement 100% OPCALIM/Région LR LE BILAN DE COMPETENCES Il s'agit pour le salarié de faire le point sur sa vie professionnelle. - Repérer et mettre au clair. Ses acquis et ses compétences Les aptitudes actuellement utilisées et celles qui ne sont pas exploitées Les écarts à réduire en fonction de l objectif que l on s est fixé Les atouts qui assurent la solidité de son projet - Élaborer un projet d évolution de carrière, de reconversion professionnelle. La durée du bilan est de 24 heures. Finançable par OPCALIM (coopération), FONGECIF, DIF... GERER LES COMPETENCES

4 LES CERTIFICATS DE QUALIFICATION PROFESSIONNELLE Les CQP : Certificats de qualification professionnelle Le certificat de qualification professionnelle (CQP) atteste d une qualification et d une reconnaissance professionnelle nationale dans un emploi propre à la branche professionnelle ou au secteur dans lequel exerce le salarié. Cette démarche peut permettre au salarié de : valoriser et faire reconnaître les compétences mises en œuvre dans l exercice de son métier. se qualifier pour faire face aux évolutions techniques. évoluer au sein de son entreprise ou dans la branche en accédant à un autre poste. Le Réseau des CFPPA LR met en œuvre des démarches CQP dans les domaines de la production et de la maintenance : Préparateur Conducteur de machines Conducteur de ligne Agent de maintenance Un parcours de développement de compétences nécessaires à la validation du CQP est défini par le CFPPA sur la base des résultats d'un positionnement préalable. La validation des compétences est réalisée au travers d une série d épreuves définies par la profession. (Évaluation au poste- présentation devant un jury...) Des démarches CQP dans d'autres domaines ( responsable d'équipe, agent d'entretien ) existent. Accédez à la liste des CQP IAA sur le site d'opcalim : LA VAE (Validation des Acquis de l Expérience) La VAE permet de faire reconnaître au salarié son expérience professionnelle, notamment, afin d obtenir un diplôme, un titre ou un certificat de qualification professionnelle (CQP) enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP). Les actions de VAE peuvent être accompagnées par un CFPPA. Cet accompagnement peut se réaliser dans le cadre du plan de formation ou à l'initiative du salarié par le congé de VAE et le DIF. Le Ministère de l'agriculture, l'agroalimentaire et de la forêt, offre un certains nombres de diplômes en lien avec le secteur des industries agroalimentaires du CAPA au BTSA, CQP BRSA Pour vous informer : DRAAF LR - SRFD : Le référent VAE de votre CFPPA de proximité : consultez votre contact regional. QUALIFIER - CERTIFIER

5 PROGRAMME TPE PME Pour développer l accès à la formation des petites entreprises, OPCALIM a décidé la mise en œuvre d'un programme dédié aux TPE PME de moins de 150 salariés.le programme TPE PME propose une «offre de formation interentreprises, packagée» avec une prise en charge des coûts pédagogiques à 100% et un accompagnement des équipes d OPCALIM sur le plan administratif. Le Réseau des CFPPA LR, partenaire des entreprises du secteur de l agroalimentaire et d OPCALIM depuis 2009, vous propose 2 actions de formations collectives adaptées à vos besoins spécifiques de professionnalisation...des équipes de production Stage : «Développer les compétences techniques des opérateurs de production»...des équipes de vente Stage : «Négociation Commerciale» Objectifs : Apporter une vision globale du métier d opérateur et de ses évolutions en donnant les moyens d assurer une conduite active des machines de production Durée : 28 heures /4 jours Programme : Rôle de l opérateur de production, communication Qualité, hygiène et sécurité en agroalimentaire Techniques de base : Électricité, automatisme, pneumatique/ hydraulique, mécanique Public : Opérateurs de production, débutants ou expérimentés Calendrier et lieu : Consultez-nous Objectifs : Donner des outils permettant la prospection et la fidélisation de la clientèle Structurer un entretien de vente Adapter son plan d'action commerciale Public : Toute personne ayant à contacter des clients ou des prospects en vue de leur vendre les produits ou services de l'entreprise. Durée : 21 heures /3 jours Programme : Rappels de communication et de marketing Le plan d'action commerciale L'entretien de vente Adapter ses méthodes de vente en fonction de sa clientèle Calendrier et lieu : Consultez-nous Financée à 100% L OPCALIM LR prend en charge 100% des coûts pédagogiques sur les fonds mutualisés (hors plan de formation) Des formateurs professionnels apportant des boîtes à outils et une méthodologie concrète avec des cas et ateliers pratiques interactifs Formations courtes 3 à 4 jours par salarié en groupe de 6 à 10 maximum Petit effectif pour être plus proche de vos besoins Formation de proximité Cette formation se déroulera sur votre territoire au sein d un CFPPA de proximité ACCOMPAGNER-FORMER

6 OPCALIM a élaboré, avec les partenaires sociaux des branches professionnelles et avec son réseau de partenaires labellisés, une offre de service (outils, démarches pédagogiques et programme d actions ) pour répondre au mieux aux problématiques emploi/formation de votre entreprise. Le réseau des CFPPA LR est habilité par OPCALIM pour mettre en œuvre plusieurs de ces dispositifs sur la région Languedoc Roussillon. ECIA Évaluation des compétences en industrie agroalimentaire Dispositif de positionnement ou d'évaluation des compétences sur le référentiel d'un CQP ( Certificat de Qualification professionnelle ) correspondant à un métier reconnu par la branche. Financement 100% OPCALIM MESSA Motiver vos équipes à la sécurité sanitaire des aliments Démarche s'appuyant sur un outil multimédia permettant de travailler sur la communication et l'animation favorisant les bons comportements en matière de sécurité alimentaire. Financement: consultez votre conseiller OPCALIM PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS Prévention des risques professionnels Dispositif d'accompagnement des entreprises agroalimentaire dans la mise en place d'une démarche de prévention des risques durable et partagée. 7 heures d'analyse de la demande et du besoin 28 heures de formation Financement 100% OPCALIM ENTRETIEN PROFESSIONNEL Entretien Professionnel Optimiser la conduite des entretiens professionnels au sein de votre entreprise en apportant une méthode aux encadrants et préparant vos salariés. 7 heures pour les encadrants 3,5 heures pour les salariés Financement Plan de Formation ACCOMPAGNER-FORMER

7 Formations 100% sur mesure Vous avez un projet de formation qui ne figure pas dans notre sélection? Le Réseau des CFPPA LR vous propose une offre de formation intra entreprise dans les domaines: Génie, Alimentaire, Transformation Hygiène, qualité, sécurité Outils / installation Commercialisation... La FOAD, pensez-y! Le réseau des CFA CFPPA LR et son réseau national Préférence Formations développent une offre de Formation Ouverte A Distance (FOAD) tutorée qui vous permet de concilier formation et contraintes organisationnelles. Consultez votre CFPPA de proximité pour connaître notre offre de formation en FOAD et construire votre parcours adapté. VOTRE CONTACT REGIONAL Réseau des CFA CFPPA LR Catherine BELOUET /

8 L apprentissage et l alternance : Solutions de recrutement et de formation. Le Réseau des CFA CFPPA LR propose aux entreprises des filières agroalimentaires, et aux jeunes motivés pour intégrer ce secteur, des formations diplômantes et qualifiantes en apprentissage et/ou en alternance : BPREA Transformation de produits fermiers sur 2 ans (Région LR)) BTSA Technico-commercial (vins et spiritueux, produits alimentaires et boissons) sur 2 ans (66, 48) BTSA Viticulture Œnologie sur 2 ans (34) BTSA Science et Technologie des Aliments sur 2 ans (48) CSA Transformation et Commercialisation sur 1 an (66) CSA Restauration collective sur 1 an (11) RC2A Titre Responsable Commercial en Agroalimentaire sur 1 an (48) LICENCE PRO Qualité des Aliments et environnement (66) Réseau des CFA CFPPA LR Contact régional Catherine BELOUET /

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