Charles Sirois. Bagoré Bathily

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1 ENABLIS SENEGAL

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3 Charles Sirois Président Fondateur d Enablis Global Le monde ne peut se passer de l Afrique; les cultures, le talent, les richesses naturelles que l on retrouve en Afrique, l humanité en a besoin... Bagoré Bathily Président d Les entrepreneurs au Sénégal ont énormément de potentiel Ils ont besoin d accompagnement et Enablis peut leur fournir les services nécessaires au développement et à la croissance de leurs entreprises... 3

4 4 Qui sommes-nous?

5 Historique Lancée lors du Sommet du G8 de 2002 pour promouvoir l entrepreneuriat afin de lutter contre la pauvreté, l ONG Enablis a été créée en 2003 par le philanthrope canadien Charles Sirois, en partenariat avec Accenture, leader mondial dans le domaine du conseil aux entreprises, et avec le soutien du Ministère canadien des Affaires étrangères, du Commerce international et du Développement. Enablis compte plus de Entrepreneurs Membres Ouverture de 2 nouveaux chapitres Tanzanie et Kenya Ouverture des bureaux en Afrique du Sud Lancement Enablis Rwanda Lancement Enablis Argentine Lancement du projet lors du Sommet du G8 au Canada Lancement Enablis Kenya Lancement Enablis Ghana Enablis entame son expansion en Afrique francophone avec le Sénégal

6 Mission Enablis a pour mission de stimuler la création de richesses et d emplois en identifiant et en appuyant des entrepreneurs prometteurs avec un accompagnement sur mesure au sein de son réseau international. Valeurs Respect Intégrité Durabilité Professionnalisme Modèle Le modèle d Enablis est basé sur la création et le développement d un réseau de Chefs d entreprise, au niveau local et international, qui permet à ses membres de créer de la valeur collectivement en partageant leurs connaissances, expériences et expertises. Pour assurer le succès de son modèle, Enablis s intègre à l écosystème local et travaille en partenariat avec le secteur privé, les institutions publiques et la société civile, pour favoriser le développement et la croissance des petites et moyennes entreprises (PME). 6 Focus... sur le développement de l entrepreneur Construction... d une solide plateforme de développement de compétences Accréditation... des entrepreneurs-membres avec un contrat moral Création... d espaces de réseautage d affaires Développement... d un système de soutien entre pairs Valorisation... des femmes entrepreneurs qui représentent plus de 34% des membres

7 Impact Depuis sa création en 2003, le réseau a appuyé plus de entrepreneurs en Afrique du Sud, au Kenya, au Rwanda, en Tanzanie, au Ghana et en Argentine, qui ont créé près de emplois. En Afrique de l Est 74% des membres satisfaits 54% des membres ont augmenté leur chiffre d affaires de plus de 25% Augmentation de 54% du nombre d emplois. Au Ghana 90% des membres satisfaits 73% des membres ont augmenté leur chiffre d affaires Moyenne de 9 emplois créés par entreprise. En Afrique du Sud 70% des membres satisfaits 73% des membres ont augmenté leur chiffre d affaires. 7

8 Q faire ue voulons-nous au Sénégal? 8

9 Nos Axes d intervention Identification d entrepreneurs prometteurs A l horizon 2020, Enablis projette de recruter, au Sénégal, 400 Chefs d entreprise en phases de démarrage, croissance et maturité. Les entrepreneurs ciblés dirigent des PME à fort potentiel de croissance dans des secteurs prioritaires. Renforcement des capacités entrepreneuriales Les Chefs d entreprise membres du réseau Enablis développent leurs capacités techniques, managériales et relationnelles à travers un accompagnement personnalisé comprenant du coaching, du mentorat, du réseautage, et des formations. Les membres créent également de la valeur collectivement en partageant leurs expériences et expertises. 9 Accompagnement dans la recherche de financement Les membres d Enablis porteurs de projets de développement prometteurs bénéficient d un accompagnement sur mesure pour identifier et exploiter des opportunités de financement de leurs activités entrepreneuriales.

10 Nos Entrepreneurs - Membres Les entrepreneurs sont ciblés en fonction de leurs stade de développement, chiffre d affaires, localité et secteur d activité. Stade de développement Les membres Enablis sont repartis en «Académies» (Bronze, Argent et Or) selon leur expérience d entrepreneur et la maturité de leur entreprise, afin de leur fournir des formations spécifiques et les faire progresser vers le niveau supérieur. BRONZE Entrepreneurs «débutants» en phase de démarrage En activité 1 à 3 ans Concentrés sur la survie de leur entreprise ARGENT Entrepreneurs en phase de croissance En activité 3 à 5 ans Concentrés sur l établissement de l équilibre et le développement de l entreprise OR Entrepreneurs qui approchent de la maturité En activité + 5 ans Concentrés sur l amélioration de leur compétitivité 10 Chiffre d affaires

11 Zones d intervention Les entrepreneurs des régions de Dakar et Thiès sont ciblés durant les premières années. Toutefois une expansion dans d autres régions est prévue avec le développement de nouveaux partenariats. Secteurs d activité Les secteurs d activité prioritaires ont un fort potentiel de croissance de marché, gain de compétitivité, génération de valeur ajoutée, création d emplois, renforcement des liens intersectoriels, génération d exportations et de contribution au développement durable. Zones d implantation actuelle Zones d implantation future 11 Agroalimentaire (productions et industries végétales, animales et halieutiques) TIC Technologies de l information et de la communication Tourisme et Artisanat (au sens large) Energies renouvelables et gestion des déchets

12 Nos Services d Accompagnement Les membres d Enablis bénéficient d un accompagnement personnalisé qui comprend les services suivants: Coaching Diagnostic des besoins d accompagnement Elaboration d un plan de développement Accompagnement personnalisé avec des experts sectoriels et thématiques Suivi et évaluation du plan de développement 12 Réseautage Organisation d évènements de réseautage pour faciliter les mises en relation avec de potentiels clients, fournisseurs, investisseurs et autres partenaires Interactions avec les autres membres d Enablis via les E-Circles (Cercle d entrepreneurs) et autres événements pour promouvoir le partage et les relations d affaires entre membres. Formations Ateliers périodiques pour le développement des connaissances, compétences et attitudes indispensables aux membres selon leur expérience entrepreneuriale et la maturité de leur entreprise.

13 Mentorat Mise en place d une relation interpersonnelle de soutien, d échanges et d apprentissage, dans laquelle des cadres et entrepreneurs confirmés, en activité ou à la retraite, partagent gracieusement leurs expériences, expertises et sagesse afin de favoriser le développement et la réussite des entrepreneurs membres du réseau. Appui dans la recherche de financement Fourniture d informations sur les mécanismes, instruments et opportunités de financement disponibles et pertinents Appui au montage des dossiers de demande de financement Mise en relation avec des institutions financières. 13 Par ailleurs, les entrepreneurs membres d'enablis bénéficient de tarifs préférentiels pour accéder aux services d'assistance en comptabilité, gestion et fiscalité fournis par le Centre de Gestion Agréé (CGA).

14 14 Pourquoi appuyer Enablis au Sénégal?

15 L entrepreneuriat et les Petites et Moyennes Entreprises (PME) sont des leviers de croissance économique et de lutte contre la précarité, le chômage et le sous-emploi. L émergence économique du pays et l amélioration des conditions de vie des populations nécessitent un secteur privé fort constitué de PME formelles plus performantes qui produisent, investissent, embauchent et exportent d avantage. Augmenter le nombre de bénéficiaires des services d Enablis Contribuer à l amélioration des performances et à la réussite de vos partenaires actuels ou potentiels Contribuer à l autonomisation et à l émancipation des femmes et des jeunes Augmenter votre visibilité à travers nos divers supports de communication et événements APPUYER ENABLIS Étendre notre champ d intervention à de nouvelles localités, de nouveaux secteurs 15 Améliorer votre image d acteur dans le domaine de l appui à la création de richesses et d emplois au Sénégal Renforcer la responsabilité sociétale de votre organisation

16 16 omment appuyer CEnablis au Sénégal?

17 Vous pouvez appuyer Enablis, en nature ou financièrement En nature Participation au programme de mentorat ou au programme de bénévolat de compétences Mise à disposition de salles de réunion ou de formation, de véhicules, etc. Fourniture d équipements, de matériel informatique, de mobilier de bureau, etc. Mise à disposition d expertise sectorielle ou thématique aux entrepreneurs membres et/ou à Enablis Toute autre contribution en nature pouvant réduire nos charges et renforcer nos services. 17

18 Comment appuyer Enablis? Financièrement Sponsoring de vos clients, fournisseurs ou autres partenaires pour qu ils intégrent le réseau Enablis et améliorent leurs performances Prise en charge directe de frais spécifiques d accompagnement personnalisé d entrepreneurs prometteurs Contribution financière au programme de mentorat ou aux activités de réseautage international Prise en charge directe des frais de fonctionnement d Enablis au Sénégal Sponsoring du «Concours de Modèle d Affaires» ou d autres événements organisés par Enablis Dons à pour l atteinte d objectifs spécifiques Toute autre contribution financière permettant de diversifier nos sources de financement. 18

19

20 Tél. (+221) rue Jean Mermoz, 3 e étage Dakar, Sénégal Nos partenaires fondateurs

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