Dossier Presse. La 1 ère plateforme de coaching téléphonique! Un bon coach permet d atteindre des objectifs extraordinaires
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- Benoît Lepage
- il y a 8 ans
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1 Dossier Presse La 1 ère plateforme de coaching téléphonique! Un bon coach permet d atteindre des objectifs extraordinaires Contact presse : Cécile LALIGAN - Tél : +33 (0) cecilelaligan@free.fr Contact direction : François MICHALON - Tél : +33 (0) contact@allocoaching.com
2 La 1 ère plateforme de coaching téléphonique! I. Le coaching : définition, chiffres-clés et objectifs 1. Qu est-ce que le coaching? 2. Quels sont les chiffres-clés? 3. Pourquoi être accompagné(e)? II. Le coaching est un accompagnement qui se démocratise 1. Allocoaching.fr : la 1 ère plateforme de coaching téléphonique pour particuliers et entreprises 2. Pourquoi se faire accompagner par téléphone? 3. Comment ça marche? 4. Un fondateur innovant avec une équipe d entrepreneurs 5. Les 5 atouts d Allocoaching 2
3 I. Le coaching : définition, chiffres-clés et objectifs 1. Qu est-ce que le coaching? Le coaching permet d accompagner une personne ou une équipe dans la réalisation d un objectif personnel et /ou professionnel. Actuellement, le coaching se développe dans des domaines très variés : sport, bien-être, développement personnel/professionnel, couple/famille 2. Quels sont les chiffres-clés? - Le nombre de coachs dans le monde est supérieur à (1). - En France, l APCE (2) estime le nombre de coachs à % des personnes ayant bénéficié d un coaching le recommandent (3). (1) Source : étude 2012 réalisée, par le cabinet Price Watherhouse Coopers pour le compte d International Coach Federation (2) APCE : agence pour la création d entreprises (3) Source : étude HEC Executive Education menée en 2010 auprès de 400 cadres 3. Pourquoi être accompagné(e)? Pour clarifier une situation et trouver des solutions Le professionnel permet à toute personne de : Développer la confiance et l estime de soi Apprendre à mieux se connaître pour prendre des décisions Progresser vers des objectifs de vie Trouver de nouveaux points de repères 3
4 II. Le coaching est un accompagnement qui se démocratise Initialement, le coaching était réservé aux élites et plus particulièrement aux cadres dirigeants. Aujourd hui, dans nos sociétés de plus en plus compétitives, chaque personne a besoin de trouver de nouveaux repères grâce à un regard extérieur neutre, constructif et positif. Allocoaching a sélectionné deux types de profils : - Les coachs diplômés et/ou certifiés. Ils répondent à une charte de déontologie intégrant la supervision. - Les experts sélectionnés par leurs compétences dans un domaine d activité bien précis. Ils sont souvent conférenciers ou auteurs d articles ou d ouvrages spécialisés. 1. Allocoaching, la 1 ère plateforme de coaching téléphonique pour particuliers et entreprises Allocoaching.fr est un service de coaching par téléphone accessible aux particuliers et aux entreprises. Les thèmes d Allocoaching sont : - Bien-être - Couple/famille - Vie pro-vie perso - Gestion de budget 4
5 Au-delà de ces offres, toutes autres suggestions ou demandes sont étudiées au cas par cas. Un - nouveau Les qualités service des dédié coachs aux ressources et des experts humaines, d Allocoaching managers et dirigeants : est prévu. L art du questionnement L écoute active La reformulation Le feedback positif La prise de conscience Le soutien inconditionnel 2. Pourquoi se faire accompagner par téléphone? Le processus est pratique, économique, performant et apporte davantage de sérénité au client: Pratique : aucun déplacement à prévoir. La séance se déroule dans le lieu de votre choix par téléphone, de préférence dans un endroit calme. Economique : dès la première séance et en fonction de l objectif, le coach vous indique le montant du forfait d accompagnement et le nombre de séances envisagées. C est ensuite au client et au coach de valider un planning en fonction de leurs agendas. Performant : une séance de 30 minutes peut suffire pour dénouer une situation et trouver de nouveaux points de repères. Serein : le client peut s exprimer en toute liberté car les informations partagées restent totalement confidentielles et sans jugement. 5
6 3. Comment ça marche? - Les étapes d inscription : Chercher ou proposer le thème souhaité en se connectant sur le site Uwww.allocoaching.fr Choisir «un coach» ou «un expert» S inscrire, régler le forfait et fixer l horaire de la séance dans l agenda du coach ou de l expert - Le déroulement type d une séance : Définition du besoin Fixation de l objectif à atteindre Identification des différentes solutions Mise en place d une action ou d un plan d actions 6
7 - Les tarifs : Le tarif standard d une séance est de 60 la demi-heure. Pour son lancement, Allocoaching propose des forfaits exceptionnels : Forfait d une séance de 30 minutes à 49 Forfait de 3 séances de 30 minutes 139 Forfait de 6 séances de 30 minutes à 239 7
8 4. Un fondateur innovant et une équipe d entrepreneurs François Michalon est un créateur d entreprises depuis 35 ans. Après ses réussites avec Motivation Première (préparation des sportifs de haut niveau et dirigeants) et avec les Editions Fortuna (publication d ouvrages dans des domaines multiples : vie sociale, politique, économique), François Michalon lance un projet innovant : Allocoaching L important pour François est que chacun développe ses capacités propres et les utilisent pour une vie meilleure. Allocoaching est la réponse à cela! Pour ce projet, François s entoure de chefs d entreprise : Catherine Sexton a un parcours de cadre dirigeante dans le marketing et de la communication. Elle a cofondé VERTEAM en Elle est Présidente du GIE "PLURIEL" et également associée à PKB International. Elle a contribué à l ouvrage «Le marketing de soi» (2014). Sa casquette de coach certifié lui permet d apporter une valeur ajoutée à la plateforme Allocoaching. Gérard Doens est spécialisé dans le pilotage technique et la réalisation de sites internet institutionnels et e-commerce. Il supervise les entreprises au développement de leur activité par son transfert de compétences sur l utilisation des technologies de la communication virtuelle acquise au sein de grands comptes comme Microsoft. François Auvinet, homme de communication depuis plus de 20 ans, directeur artistique pour des budgets prestigieux dans des agences internationales, il partage aujourd'hui son expertise auprès des responsables de grandes sociétés. 8
9 5. Les 5 atouts d Allocoaching 9
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