INSERTION DES JEUNES DIPLOMES Groupe ESC DIJON BOURGOGNE Enquête 2011*

Dimension: px
Commencer à balayer dès la page:

Download "INSERTION DES JEUNES DIPLOMES Groupe ESC DIJON BOURGOGNE Enquête 2011*"

Transcription

1 INSERTION DES JEUNES DIPLOMES Groupe ESC DIJON BOURGOGNE Enquête 2011* La 19me enquête «Insertion des jeunes Diplômés» de la Conférence des Grandes Écoles s intéresse aux conditions d insertion professionnelle des Diplômés des promotions 2009 et 2010 du programme ESC DIJON (Master in Management). Cette enquête étant réalisée depuis 19 ans, les commentaires s enrichissent de la connaissance et de l expérience capitalisée sur l insertion professionnelle des jeunes diplômés du Réseau de l ESC Dijon depuis plusieurs années. Quelques chiffres clés issus de cette enquête : 75 % des diplômés répondants de la promotion 2010 étaient professionnellement actifs en mars % recherchaient leur emploi. Ces taux sont stables par rapport à l'an dernier. 52% des diplômés actifs de la promo 2010 ont trouvé leur 1 er emploi avant la sortie de l'école et 23% en moins de 2 mois. 74% des jeunes diplômés ont le statut Cadre dès leur 1 er emploi 19% des jeunes diplômés travaillent à l'étranger, la plupart en Europe. La rémunération moyenne du premier emploi s'établit à euros bruts annuels, soit + 8% par rapport à l'an dernier. 69% des diplômés de la promotion 2010 en activité sont satisfaits ou très satisfaits de leur emploi. 10% s'estiment insatisfaits ou très insatisfaits. L Association des Diplômés Groupe ESC Dijon Bourgogne * La 19ème enquête sur l Insertion des jeunes Diplômés de l ESC Dijon a été réalisée au cours des mois de février, mars et avril 2011 par l Association des Diplômés auprès des Diplômés ESC Dijon des promotions 2009 et 2010 à la demande de la Conférence des Grandes Écoles. L ensemble des résultats a été transmis à l École Nationale de la Statistique et de l Analyse de l Information pour synthèse nationale avec les autres Écoles adhérant à la Conférence des Grandes Écoles. 1

2 SOMMAIRE 1 Situation générale des jeunes Diplômés page 3 2 Taux net d'emploi page 5 3 Moyen d'obtention du 1 er emploi page 6 4 Délai d'obtention du 1 er emploi page 7 5 Statut de l'emploi page 7 6 Localisation géographique page 8 7 Taille de l'entreprise page 8 8 Fonctions occupées par les jeunes diplômés page 9 9 Secteurs d activité page Rémunération page Satisfaction emploi page 11 2

3 Préambule : Le taux de réponse à cette enquête est de 50%. Les facteurs qui limitent le taux de réponse sont les suivants : - tous les jeunes diplômés contactés ne sont pas concernés par cette enquête car ils sont nombreux à prolonger leur période de stage de fin d'étude ce qui décale la recherche du 1 er emploi. Etant parfois encore en stage au moment de l'enquête (ou venant juste de terminer leur stage), ils estiment n'avoir pas de réponse pertinente à apporter à cette enquête. - par ailleurs, beaucoup d'étudiants n'ayant pas encore validé leur diplôme ne se sentent pas concernés par l'enquête qui, par sa dénomination, semble plutôt cibler les "diplômés". Il y a donc beaucoup d'élèves qui travaillent avant de valider leur diplôme et qui s'excluent de l'enquête en raison de leur diplôme non encore validé. - certains diplômés en recherche d'emploi se perçoivent comme non concernés par une enquête qui porte le non d'enquête "d'insertion professionnelle" et ne répondent donc pas alors que leur participation est capitale pour le calcul du taux d'insertion. Pour toutes ces raisons, il est difficile depuis quelques années de dépasser le taux de 50% de répondants. Il est donc très probable que les diplômés et élèves qui répondent chaque année à cette enquête sont globalement professionnellement plus actifs que ceux qui n'y répondent pas, ce qui crée un biais difficile à évaluer mais qu'il faut garder à l'esprit. 1 Situation générale Les Diplômés peuvent être, soit en activité professionnelle, soit en recherche d'emploi, soit en poursuite d'études ou dans une autre situation. Chacun ne peut être considéré que dans une seule de ces situations. La situation est globalement stable par rapport à l'an dernier, avec 75% des jeunes diplômés en activité et 19% en recherche d'emploi en mars Les deux principales difficultés évoquées par les jeunes diplômés en recherche d'emploi sont la difficulté à trouver des offres d'emploi (26%), le manque d'expérience professionnelle (28%) et la difficulté à mettre les compétences en valeur (14%). Plus de 40% d'entre eux cherchent depuis moins de 2 mois leur 1 er emploi et 20% cherchent depuis plus de 6 mois. Situation des jeunes diplômés (promo n-1) 6 mois après la sortie : Enq 2007 (promo 2006) Enq 2008 (promo 2007) Enq 2009 (promo 2008) Enq 2010 (promo 2009) Enq 2011 (promo 2010) en activité professionnelle 82% 88% 83% 76% 75% en recherche d'emploi 16% 12% 12% 20% 19% poursuite d'études 2% 0% 2% 1% 3% autre situation 0% 0% 3% 3% 3% Total 100% 100% 100% 100% 100% 3

4 La part des diplômés sortis depuis 18 mois (promo 2009) et en activité professionnelle au moment de l'enquête a progressé par rapport à l'année dernière avec 91% de diplômés de la promotion 2009, soit 8 points de plus qu'en Parmi les 8% de jeunes diplômés en recherche d'emploi en mars 2011, 50% sont en recherche depuis moins de 6 mois. Les principales difficultés citées sont : le manque d'expérience, le salaire proposé insuffisant et la difficulté à mettre les compétences en valeur. Situation des jeunes diplômés (promo n-2) 18 mois après la sortie : Enq 2007 (promo 2005) Enq 2008 (promo 2006) Enq 2009 (promo 2007) Enq 2010 (promo 2008) Enq 2011 (promo 2009) en activité professionnelle 90% 90% 93% 83% 91% en recherche d'emploi 8% 8% 5% 10% 8% poursuite d'études 0% 0% 1% 2% 1% autre situation 2% 2% 1% 5% 0% Total 100% 100% 100% 100% 100% 4

5 Le tableau suivant montre la progression entre la situation professionnelle des diplômés 6 mois après la sortie et celle des diplômés 18 mois après la sortie. Conformément à la logique, le nombre de diplômés en activité professionnelle augmente sensiblement. Évolution du nombre de diplômés en activité : Enquête 2011 Promo 2010 Promo 2009 en activité professionnelle 75% 91% en recherche d'emploi 19% 8% poursuite d'études 3% 1% autre situation 3% 0% Total 100% 100% 2 Taux net d'emploi Le taux net d'emploi rend mieux compte de la réalité de l'insertion professionnelle des jeunes diplômés puisqu'il exclut du calcul ceux qui poursuivent leurs études ou ceux qui sont volontairement sans emploi pour ne considérer que les actifs au sens économique du terme. taux net d'emploi = diplômés professionnellement actifs diplômés professionnellement actifs+en recherche d'emploi Taux net d'emploi des 5 dernières promotions (promos 2006 à 2010) Enq 2007 Enq 2008 Enq 2009 Enq 2010 Enq 2011 (promo 2006) (promo 2007) (promo 2008) (promo 2009) (promo 2010) % de diplômés en activité % e diplômés en recherche d'emploi Total Taux net d'emploi en % 83,7% 88,0% 87,4% 79,2% 79,8% 5

6 3 Moyens d'obtention du 1 er emploi Les contrats issus de stages (23%), de césure (9%) et de l'apprentissage (11%) constituent au total 43% des débouchés et sont les moyens les plus efficaces pour accéder au marché de l'emploi. La proportion de diplômés obtenant leur premier emploi grâce aux annonces sur Internet progresse pour atteindre 27% des moyens efficaces pour décrocher un premier contrat de travail. Viennent ensuite par ordre d'importance : les réseaux et le Service Emploi Carrière (16%), les "autres moyens" (8%) et les candidatures spontanées (6%). Réseaux professionnels et Serv. Emploi Carrière Candidatures spontanées Presse et Internet Autres moyens Total Suite de stage Enquête 2007 (promo 2006) 16% 34% 22% 20% 8% 100% Enquête 2008 (promo 2007) 13% 32% 4% 38% 13% 100% Enquête 2009 (promo 2008) 14% 35% 7% 31% 13% 100% Enquête 2010 (promo 2009) 11% 42% 4% 22% 21% 100% Enquête 2011 (promo 2010) 16% 43% 6% 27% 8% 100% Lorsque l'on observe les moyens d'obtention du 1 er emploi 18 mois après la sortie, on constate que les offres Presse/ Internet (23%), les réseaux et le Service Emploi (18,8%) et les candidatures spontanées (14%) sont en tête des moyens les plus efficaces. Réseaux professionnels et Serv. Emploi Carrière Suite de stage Candidatures spontanées Presse et Internet Autres moyens Total Enquête 2011 (promo 2009) 19% 21% 14% 32% 14% 100% 6

7 4 Délai d'obtention du 1 er emploi La part des contrats signés avant la sortie est stable, autour de 50%. Si on intègre les contrats signés en moins de 2 mois, 75% des diplômés trouvent leur 1 er emploi avant de sortir de formation ou dans les 2 mois qui suivent. Le taux de diplômés dont le contrat a été signé 6 mois ou plus après la sortie n'est pas significatif sur une population sortie de formation depuis 6 mois. Contrat signé - de 2 mois de 2 à 4 mois de 4 à 6 mois 6 mois ou + Total avant sortie après sortie après sortie après sortie après sortie Enquête 2007 (promo 2006) 58% 22% 16% 2% 2% 100% Enquête 2008 (promo 2007) 45% 21% 28% 3% 3% 100% Enquête 2009 (promo 2008) 62% 19% 12% 5% 2% 100% Enquête 2010 (promo 2009) 50% 29% 10% 4% 6% 100% Enquête 2011 (promo 2010) 52% 23% 13% 8% 4% 100% 5 Statut de l'emploi La part de diplômés embauchés en statut Cadre se maintient à un niveau élevé avec 74% des diplômés 2010 en poste. Dans la promo 2009 (interrogée 18 mois après la sortie), 67% sont Cadres et 33 % non Cadres. Cette différence, entre promotions, s'explique par le fait que la promotion 2009 a été très impactée par la crise alors que la promotion 2010 bénéficie, elle, de la reprise des recrutements de jeunes diplômés. Cadre non Cadre Total Enquête 2007 (promo 2006) 63% 37% 100% Enquête 2008 (promo 2007) 71% 29% 100% Enquête 2009 (promo 2008) 72% 28% 100% Enquête 2010 (promo 2009) 74% 26% 100% Enquête 2011 (promo 2010) 74% 26% 100% 7

8 6 Localisation géographique La part des 1ers emplois occupés en région parisienne se stabilise à 37%. Les diplômés faisant le choix de travailler en province restent majoritaires (44%). Les débuts de carrière à l'étranger restent très élevés, avec 19%. 64% d'entre eux travaillent en Europe. RP Province Etranger Total Enquête 2007 (promo 2006) 30% 58% 12% 100% Enquête 2008 (promo 2007) 36% 45% 19% 100% Enquête 2009 (promo 2008) 29% 51% 20% 100% Enquête 2010 (promo 2009) 40% 41% 19% 100% Enquête 2011 (promo 2010) 37% 44% 19% 100% 7 Taille de l'entreprise Assez traditionnellement, ce sont les grandes entreprises (+ de 500 salariés) qui attirent les jeunes diplômés. 25% d'entre travaillent dans de très grands groupes de plus de salariés. Sur les 3 dernières années, on observe que cette tendance est à la baisse au profit des entreprises de moins de 100 salariés (27% des premiers emplois) qui progressent beaucoup. Près de 10% des jeunes diplômés travaillent dans des entreprises de moins de 10 salariés. 8

9 - de à et + Total salariés salariés salariés Enquête 2007 (promo 2006) 12% 12% 76% 100% Enquête 2008 (promo 2007) 14% 28% 58% 100% Enquête 2009 (promo 2008) 21% 11% 68% 100% Enquête 2010 (promo 2009) 21% 15% 64% 100% Enquête 2011 (promo 2010) 27% 12% 61% 100% 8 Fonctions occupées par les jeunes diplômés Les jeunes diplômés s'orientent fortement vers les métiers à caractère commercial et marketing (52% des placements) ou vers les fonctions finance, comptabilité, gestion (29% des placements pour les actifs de la promotion 2010). L'investissement dans les métiers des Ressources Humaines progresse à 10%. Enq 2007 (promo 2006) Enq 2008 (promo 2007) Enq 2009 (promo 2008) Enq 2010 (promo 2009) Enq 2011 (promo 2010) Direction Générale 3% 5% 4% 4% 5% Production - Achats 4% 2% 5% 3% 2% Ressources Humaines 4% 5% 6% 4% 10% Commercial et Marketing 46% 43% 46% 54% 52% Gestion - Compta - Finance 38% 39% 34% 29% 29% Organisation - Informatique 3% 4% 3% 1% 1% Autres 2% 2% 2% 4% 1% Total 100% 100% 100% 100% 100% 9

10 9 Secteurs d'activité investis par les jeunes diplômés Les secteurs de la Banque/Assurance et des services sont les plus investis par les jeunes diplômés (49% en tout). L'industrie représente 31% des débouchés. Le commerce et la distribution reprennent leur traditionnelle 3 ème place avec 13% des débouchés. Enq 2007 (promo 2006) Enq 2008 (promo 2007) Enq 2009 (promo 2008) Enq 2010 (promo 2009) Enq 2011 (promo 2010) Agriculture, Forêt, Pêche, Eco industrie 0% 0% 1% 1% 0% Agro-alimentaire /Cuir/Chaussure 8% 7% 9% 7% 10% Autres secteurs industriels 15% 20% 22% 27% 21% Commerce/Distribution 7% 11% 11% 7% 13% Finance/Banque/Assur. 44% 32% 32% 27% 28% Autres services 22% 25% 20% 21% 21% Fonction publique, associations, divers 4% 5% 5% 10% 7% Total 100% 100% 100% 100% 100% 10 Rémunération des jeunes diplômés Le salaire brut annuel moyen de la promotion 2010 est en forte progression et s'établit autour de euros. La dernière promotion sortie profite donc fortement de la détente du marché de l'emploi, ce qui n'est pas vrai pour la promotion 2009, dont les salaires ont tendance à stagner (35222 euros). La promotion 2009 qui a fortement souffert de la crise, avec une insertion professionnelle cahotique, continue donc d'en subir les conséquences. Pour la première fois, la dernière promotion sortie a un salaire moyen supérieur à la promotion précédente. Salaire annuel brut primes comprises Enq 2007 (promo 2006) Enq 2008 (promo 2007) Enq 2009 (promo 2008) Enq 2010 (promo 2009) Enq 2011 (promo 2010) moyenne promo sortante moyenne promo n A la question "Quel a été votre principal critère de choix de votre emploi", la promotion 2010 cite : - l'adéquation au projet professionnel à 41% - l'intérêt du travail en lui-même à 28 % 10

11 Il est intéressant de noter que seul 4% des diplômés cite le montant du salaire proposé comme critère de choix. 11 Satisfaction des jeunes diplômés "Globalement, sur une échelle allant de 1 à 5, êtes-vous satisfait de votre emploi actuel?" %. 1 très insatisfait 2,34% 2 insatisfait 8,19% 3 moyennement satisfait 20,47% 4 satisfait 44,44% 5 très satisfait 24,56% Total 100,00% Association des Diplômés - Groupe ESC Dijon Bourgogne Adresse postale : BP DIJON CEDEX 29 rue Sambin DIJON Tel. (33) (0) Fax : (33) (0)

Enquête 1 er emploi 2012

Enquête 1 er emploi 2012 Enquête 1 er emploi 2012 Filières initiale et externe Enquête réalisée en Avril-Mai 2013 auprès de la promotion 2012 Filières Initiale et Externe (appelées FI dans la suite de l enquête) Nombre de diplômés

Plus en détail

Synthèse globale. Anciens étudiants contactés 299 Réponses 182 Taux de réponse 61% Situation au moment de l'enquête : 2008 à 2014

Synthèse globale. Anciens étudiants contactés 299 Réponses 182 Taux de réponse 61% Situation au moment de l'enquête : 2008 à 2014 CELSA insertion Enquête insertion professionnelle 2014 Master 2 Formation initiale 2012 : enquête à 15 mois Synthèse globale Pour la sixième année consécutive, les étudiants de Master 2 Formation initiale

Plus en détail

Résultats de l'enquête de suivi des diplômés des 4 premières promotions du Master ParisTech Fondation Renault Transport et développement durable

Résultats de l'enquête de suivi des diplômés des 4 premières promotions du Master ParisTech Fondation Renault Transport et développement durable Résultats de l'enquête de suivi des diplômés des 4 premières promotions du Master ParisTech Fondation Renault Transport et développement durable Enquête menée d'octobre 2009 à février 2010 auprès des quatre

Plus en détail

Master Marketing et Communication Commerciale

Master Marketing et Communication Commerciale Promotion 2012/201 Site : Clermont-Ferrand Master Marketing et Communication Commerciale Objectif de ce master : Le Master Marketing et Communication Commerciale a pour objectif de former des responsables

Plus en détail

Insertion des jeunes diplômés promotion 2013 Enquête CGE 2014

Insertion des jeunes diplômés promotion 2013 Enquête CGE 2014 Insertion des jeunes diplômés promotion 2013 Enquête CGE 2014 P a g e 1 INTRODUCTION Dans le cadre de l enquête sur l insertion des jeunes diplômés diligentée par la Conférence des Grandes Ecoles et réalisée

Plus en détail

Licence professionnelle Management de la logistique

Licence professionnelle Management de la logistique Licence professionnelle Management de la logistique Enquête menée auprès des diplômés 2009, 0 mois après l obtention du diplôme En 2009, 51 étudiants ont obtenu une licence professionnelle «Management

Plus en détail

Licence professionnelle Intégration des systèmes voix-données

Licence professionnelle Intégration des systèmes voix-données Licence professionnelle Intégration des systèmes voix-données Enquête menée auprès des diplômés 2009, 30 mois après l obtention du diplôme En 2009, 26 étudiants ont obtenu une licence professionnelle «Intégration

Plus en détail

L insertion des diplômés de licence professionnelle en 2011 et 2012

L insertion des diplômés de licence professionnelle en 2011 et 2012 DEVE Licences Pro L insertion des diplômés de licence professionnelle en 2011 et 2012 Résultats de l enquête insertion de Février 2013 DEVE Licences Pro Insertion des diplômés de licence professionnelle

Plus en détail

Master Droit pénal, sciences criminelles et criminologie appliquée

Master Droit pénal, sciences criminelles et criminologie appliquée Master Droit pénal, sciences criminelles et criminologie appliquée Enquête menée auprès des diplômés 2009, 30 mois après l obtention du diplôme En 2009, 2 étudiants ont obtenu un master «Droit pénal, sciences

Plus en détail

Licence professionnelle Gestion de la paye et des emplois (IUT de Reims - Chalons - Charleville)

Licence professionnelle Gestion de la paye et des emplois (IUT de Reims - Chalons - Charleville) Licence professionnelle Gestion de la paye et des emplois (IUT de Reims - Chalons - Charleville) Enquête menée auprès des diplômés 2011, 6 mois après l obtention du diplôme En 2011, 55 étudiants ont obtenu

Plus en détail

Synthèse des grandes tendances 2013

Synthèse des grandes tendances 2013 Synthèse des grandes tendances 2013 Le diplôme de Sciences Po préserve les jeunes de la dégradation du marché du travail Les résultats de l enquête annuelle d insertion professionnelle Jeunes Diplômés,

Plus en détail

- NOTE. OBJET : Résultats consolidés de l enquête «jeunes diplômés», promotion 2009

- NOTE. OBJET : Résultats consolidés de l enquête «jeunes diplômés», promotion 2009 Paris, le 24 janvier 2011 - NOTE OBJET : Résultats consolidés de l enquête «jeunes diplômés», promotion 2009 L enquête réalisée sur l insertion des diplômés 2009 de Sciences Po a permis de recueillir des

Plus en détail

Master Marketing et développement commercial

Master Marketing et développement commercial Faculté des Sciences Economiques et de Gestion 27/28 Master Marketing et développement commercial Lieu de formation : Clermont Ferrand Références de l'enquête : 22 diplômés issus de la promotion 28 de

Plus en détail

Gestion des Ressources Humaines

Gestion des Ressources Humaines Promotion /3 Site : Clermont-Ferrand Gestion des Ressources Humaines Objectif de ce master : Ce master est destiné à former des spécialistes du domaine, cadres de haut niveau, aptes à occuper un emploi

Plus en détail

ENQUETE ANNUELLE POLYTECH NICE SOPHIA. INSERTION PROFESSIONNELLE des INGENIEURS (à 6 MOIS) FEVRIER 2009. Synthèse réalisée par :

ENQUETE ANNUELLE POLYTECH NICE SOPHIA. INSERTION PROFESSIONNELLE des INGENIEURS (à 6 MOIS) FEVRIER 2009. Synthèse réalisée par : ENQUETE ANNUELLE POLYTECH NICE SOPHIA INSERTION PROFESSIONNELLE des INGENIEURS (à 6 MOIS) FEVRIER 2009 Synthèse réalisée par : Philippe Lorenzini Directeur Adjoint Pédagogie Outil utilisé pour l enquête

Plus en détail

7 étudiants sur 10 trouvent leur premier emploi grâce à leur stage

7 étudiants sur 10 trouvent leur premier emploi grâce à leur stage 7 étudiants sur 10 trouvent leur premier emploi grâce à leur stage (enquête jeunes diplômés à paraître le 18 septembre 2006) L esiea propose la création d un label qualité-stage qui repose sur la rémunération

Plus en détail

Master Marketing et commercialisation parcours marketing, management et développement de projet

Master Marketing et commercialisation parcours marketing, management et développement de projet Faculté des Sciences Economiques et de Gestion Master Marketing et commercialisation parcours marketing, management et développement de projet 8/9 Lieu de formation : Clermont-Ferrand Références de l'enquête

Plus en détail

Diplômés de Dauphine : 95% en poste et une rémunération en forte hausse

Diplômés de Dauphine : 95% en poste et une rémunération en forte hausse Communiqué de presse Enquête 2011 Apec / Université Paris-Dauphine sur l insertion professionnelle Diplômés de Dauphine : 95% en poste et une rémunération en forte hausse Paris, le 12 mai 2011 Pour la

Plus en détail

Restitution des résultats de l Enquête Emploi EDDEE

Restitution des résultats de l Enquête Emploi EDDEE Restitution des résultats de l Enquête Emploi EDDEE Enquête menée de début novembre 2013 à fin janvier 2014 auprès des promos 2011/2012 EDDEE environnement et énergie Mai 2014 Enquête menée par Florian

Plus en détail

Master Gestion de patrimoine

Master Gestion de patrimoine Faculté des Sciences Economiques et de Gestion 28/29 Master Gestion de patrimoine Lieu de formation : Clermont-Ferrand Références de l'enquête : 46 diplômés issus de la promotion 29 de master ( femmes

Plus en détail

LE DEVENIR DES DIPLOMES DE MASTER 2 PROFESSIONNEL PROMOTION 2006/2007

LE DEVENIR DES DIPLOMES DE MASTER 2 PROFESSIONNEL PROMOTION 2006/2007 LE DEVENIR DES DIPLOMES DE MASTER 2 PROFESSIONNEL PROMOTION 2006/2007 Méthodologie Les informations présentées dans ce document sont issues de l enquête d insertion réalisée auprès des diplômés de Master

Plus en détail

Insertion professionnelle des diplômés du Master GRH de l Université de Bourgogne en avril 2013. Promotions 1999 à 2012. Présentation de l enquête

Insertion professionnelle des diplômés du Master GRH de l Université de Bourgogne en avril 2013. Promotions 1999 à 2012. Présentation de l enquête Insertion professionnelle des diplômés du Master GRH de l Université de Bourgogne en avril 2013. Promotions 1999 à 2012 Présentation de l enquête Ce document présente le suivi de l insertion professionnelle

Plus en détail

Licence professionnelle Carrière de la banque et de l'assurance

Licence professionnelle Carrière de la banque et de l'assurance Promotion / Enquête à moins d'un an du diplôme Site : Clermont-Ferrand Licence professionnelle Carrière de la banque et de l'assurance Objectif de cette licence professionnelle : Cette licence professionnelle

Plus en détail

Licence professionnelle Carrières de la banque et de l'assurance

Licence professionnelle Carrières de la banque et de l'assurance Faculté des Sciences Economiques et de Gestion IAE Licence professionnelle Carrières de la banque et de l'assurance 9/ Lieu de formation : Clermont Ferrand Objectifs de cette licence professionnelle Cette

Plus en détail

19% sont des hommes. 50% ont moins de 23 ans. 100% sont français 12,5% 12,5% 6,3% 15 étaient en formation l'année avant le M2. Taux de réponse : 86,7%

19% sont des hommes. 50% ont moins de 23 ans. 100% sont français 12,5% 12,5% 6,3% 15 étaient en formation l'année avant le M2. Taux de réponse : 86,7% M2 [P] Droit notarial Droit-Eco-Gestion Nombre de diplômés : 18 / Nombre de répondants : 16 Taux de réponse : 89% Origine des étudiants Série de bac Bac littéraire 3 Bac économique 10 18,8% 62,5% 19% sont

Plus en détail

Enquête d'insertion. Master 2 - Management de l'immobilier 246

Enquête d'insertion. Master 2 - Management de l'immobilier 246 Enquête d'insertion Master 2 - Management de l'immobilier 246 Enquête réalisée de décembre 2 à février 24 auprès des diplômés de la promotion 2/2 M2 Management de l'immobilier - Promotion 2 26 DIPLOMES

Plus en détail

Diplôme d'ingénieur ENVIRONNEMENT, BÂTIMENT, ÉNERGIE Devenir des diplômés 2011 à 6 mois Résultats de l'enquête 2012 (observation au 31 mars)

Diplôme d'ingénieur ENVIRONNEMENT, BÂTIMENT, ÉNERGIE Devenir des diplômés 2011 à 6 mois Résultats de l'enquête 2012 (observation au 31 mars) FICHE SYNTHÈSE PAR SPÉCIALITÉ (Polytech Annecy-Chambéry) Diplôme d'ingénieur ENVIRONNEMENT, BÂTIMENT, ÉNERGIE Devenir des diplômés 2011 à 6 mois Résultats de l'enquête 2012 (observation au 31 mars) Caractéristiques

Plus en détail

ENQUÊTE JEUNES DIPLÔMÉS PROMOTION 2013

ENQUÊTE JEUNES DIPLÔMÉS PROMOTION 2013 ENQUÊTE JEUNES DIPLÔMÉS PROMOTION 2013 ENQUÊTE JEUNES DIPLÔMÉS 2014 PROMOTION 2013 SYNTHÈSE DES RÉSULTATS L enquête Jeunes Diplômés 2014 sur la promotion 2013 a été réalisée conjointement par des chercheurs

Plus en détail

Licence professionnelle Carrière de la banque et de l'assurance

Licence professionnelle Carrière de la banque et de l'assurance Promotion / Enquête à mois du diplôme Site : Clermont-Ferrand Licence professionnelle Carrière de la banque et de l'assurance Objectif de cette licence professionnelle : Cette licence professionnelle permet

Plus en détail

SONDAGE AUPRÈS DES PERSONNES DIPLÔMÉES DU 1 er CYCLE DE LA FACULTÉ D ADMINISTRATION

SONDAGE AUPRÈS DES PERSONNES DIPLÔMÉES DU 1 er CYCLE DE LA FACULTÉ D ADMINISTRATION SONDAGE AUPRÈS DES PERSONNES DIPLÔMÉES DU 1 er CYCLE DE LA FACULTÉ D ADMINISTRATION Objectif de l étude : Mesurer le taux de placement à court terme des nouveaux diplômés en administration et en économique

Plus en détail

INSTITUT D ETUDES POLITIQUES DE STRASBOURG LE DEVENIR DES DIPLOMÉS 2013 MASTERS :

INSTITUT D ETUDES POLITIQUES DE STRASBOURG LE DEVENIR DES DIPLOMÉS 2013 MASTERS : INSTITUT D ETUDES POLITIQUES DE STRASBOURG LE DEVENIR DES DIPLOMÉS 2013 MASTERS : Finance d entreprise et pratique des marchés financiers Stratégie et finance d'entreprise en Europe Gestion financière

Plus en détail

Enquête Apec - Université Paris-Dauphine

Enquête Apec - Université Paris-Dauphine Enquête Apec - Université Paris-Dauphine L insertion professionnelle des diplômés de la Promotion 2008 de Masters 2 et Licence Professionnelle Jeudi 12 mai 2011 Pierre LAMBLIN - Directeur du Département

Plus en détail

Master Carrières commerciales de la banque et de l'assurance

Master Carrières commerciales de la banque et de l'assurance Promotion / Site : ClermontFerrand Master Carrières commerciales de la banque et de l'assurance Objectif de ce master : Former des cadres commerciaux, maîtrisant les divers aspects de la banque et de l'assurance

Plus en détail

Ensai : une forte expertise reconnue par les entreprises

Ensai : une forte expertise reconnue par les entreprises Dossier suivi par : Véronique GUYON Tel. : +33 (0)2 99 05 33 19 Fax : +33 (0)2 99 05 32 05 Veronique.guyon@ensai.fr Objet ENQUETE CGE 2015 RESULTATS DETAILLES POUR L ENSAI Bruz, le 22 juin 2015 Ensai :

Plus en détail

Master Marketing et commercialisation

Master Marketing et commercialisation aculté des Sciences Economiques et de Gestion IAE 9/ Master Marketing et commercialisation Lieu de formation : Clermont errand Le Master spécialité marketing et commercialisation comporte parcours : -

Plus en détail

LES DOSSIERS DE L OBSERVATOIRE

LES DOSSIERS DE L OBSERVATOIRE LES DOSSIERS DE L OBSERVATOIRE N 12 - AVRIL 2011 Le devenir des diplômés 2007 de licence professionnelle des Universités d Alsace Cheikh Tidiane Diallo, Annie Cheminat Les étudiants ayant obtenu une licence

Plus en détail

Diplôme d'ingénieur MÉCANIQUE-MATÉRIAUX Devenir des diplômés 2011 à 6 mois Résultats de l'enquête 2012 (observation au 31 mars)

Diplôme d'ingénieur MÉCANIQUE-MATÉRIAUX Devenir des diplômés 2011 à 6 mois Résultats de l'enquête 2012 (observation au 31 mars) FICHE SYNTHÈSE PAR SPÉCIALITÉ (Polytech Annecy-Chambéry) Diplôme d'ingénieur MÉCANIQUE-MATÉRIAUX Devenir des diplômés 2011 à 6 mois Résultats de l'enquête 2012 (observation au 31 mars) Caractéristiques

Plus en détail

ECOLE DES MINES DE NANCY

ECOLE DES MINES DE NANCY Emploi ECOLE DES MINES DE NANCY FORMATION INGÉNIEUR CIVIL DES MINES ENQUÊTE D INSERTION de la PROMOTION 2005 DIPLÔMÉE en 2008. Cette analyse est issue des résultats collectés par l Ecole des Mines de Nancy

Plus en détail

L emploi à temps partiel et les parcours professionnels des salariés dans la branche de la pharmacie d officine Synthèse

L emploi à temps partiel et les parcours professionnels des salariés dans la branche de la pharmacie d officine Synthèse L emploi à temps partiel et les parcours professionnels des salariés dans la branche de la pharmacie d officine Synthèse Observatoire des métiers des Professions Libérales 52-56 rue Kléber - 92309 LEVALLOIS-PERRET

Plus en détail

Situation au 01/01/2009

Situation au 01/01/2009 Master 2 professionnel Technologies de l'internet Sciences Nombre de diplômés : 30 / Nombre de répondants : 28 Taux de réponse : 93% Origine des étudiants Répartition par sexe Taux de réponse : 10 Situation

Plus en détail

92% sont français. Taux de réponse : 100% Master 2 2. Master 1 9. Total 11

92% sont français. Taux de réponse : 100% Master 2 2. Master 1 9. Total 11 M2 [M] Chimie et physico-chimie des matériaux Sciences Nombre de diplômés : 13 / Nombre de répondants : 12 Taux de réponse : 92% Origine des étudiants Série de bac Bac scientifique 11 Dispense 1 8% 92%

Plus en détail

Master Chef de projet en développement de produits pour la pharmacie

Master Chef de projet en développement de produits pour la pharmacie Faculté de pharmacie Master Chef de projet en développement de produits pour la pharmacie Lieu de formation : Clermont Ferrand 7/8 Références de l'enquête : diplômés issus de la promotion 8 de ce (9 femmes

Plus en détail

DUT Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA)

DUT Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA) IUT Institut Universitaire de Technologie 9/ DUT Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA) Lieu de formation : Aurillac Objectifs de ce DUT : Le Département Gestion des Entreprises et des Administrations

Plus en détail

Master Marchés financiers

Master Marchés financiers Promotion 2/22 Site : Clermont-Ferrand Objectif de ce master : Master Marchés financiers Le Master «Marchés financiers» forme des praticiens de haut niveau capables d'évoluer dans tous les métiers de la

Plus en détail

Master 2 Professionnel Transports Urbains et Régionaux de Personnes

Master 2 Professionnel Transports Urbains et Régionaux de Personnes Master 2 Professionnel Transports Urbains et Régionaux de Personnes Bilan de l enquête carrière 2015 Le Master TURP, ancien DESS créé en 1992, est l une des rares formations spécialisées dans le domaine

Plus en détail

Licence professionnelle Assistant ressources humaines

Licence professionnelle Assistant ressources humaines Promotion 3/4 Enquête à moins d'un an du diplôme Site : Clermont-Ferrand Objectif de cette licence professionnelle : Le titulaire du diplôme doit être capable : - De comprendre le rôle et les enjeux de

Plus en détail

Licence professionnelle Réseaux et télécommunications spécialité administration et sécurité des réseaux (AESR)

Licence professionnelle Réseaux et télécommunications spécialité administration et sécurité des réseaux (AESR) IUT - Institut Universitaire de Technologie Licence professionnelle Réseaux et télécommunications spécialité administration et sécurité des réseaux (AESR) / Objectifs de cette licence professionnelle :

Plus en détail

Etude 2014 sur le devenir des Actuaires de l Université de Strasbourg

Etude 2014 sur le devenir des Actuaires de l Université de Strasbourg l Université de Strasbourg Novembre 2014 L Union Strasbourgeoise des Actuaires a proposé à ses membres de remplir un court questionnaire sur leur situation professionnelle actuelle. Ce document s attache

Plus en détail

DEUST. Banques : organismes financiers et de prévoyance

DEUST. Banques : organismes financiers et de prévoyance Promotion /3 Situation au er mars 4 Site : Clermont-Ferrand DEUST Banques : organismes financiers et de prévoyance Objectif de cette licence professionnelle : Former, en un an, des commerciaux polyvalents,

Plus en détail

Licence professionnelle Finances Comptabilité

Licence professionnelle Finances Comptabilité Faculté des Sciences Economiques et de Gestion IAE 29/2 Licence professionnelle Finances Comptabilité Lieu de formation : Clermont Ferrand, Vichy et Martinique Objectifs de cette licence professionnelle

Plus en détail

Licence professionnelle Commercialisation des produits et services financiers

Licence professionnelle Commercialisation des produits et services financiers Licence professionnelle Commercialisation des produits et services financiers Enquête menée auprès des diplômés 2009, 30 mois après l obtention du diplôme En 2009, 08 étudiants ont obtenu une licence professionnelle

Plus en détail

Enquête. La formation des jeunes

Enquête. La formation des jeunes Enquête La formation des jeunes à Paris et en Petite Couronne Année 2014/2015 FFB GRAND PARIS Direction des Affaires Economiques et Juridiques 10 rue du Débarcadère 75852 PARIS Cedex 17 Téléphone 01 40

Plus en détail

Bref sur l enquête. Le devenir à 5 ans des diplômés d un master professionnel en formation initiale. - Promotion 2009 - Enquête 2014 - Avril 2015

Bref sur l enquête. Le devenir à 5 ans des diplômés d un master professionnel en formation initiale. - Promotion 2009 - Enquête 2014 - Avril 2015 110 Le devenir à 5 ans des diplômés d un master professionnel en formation initiale - Promotion 200 - Enquête 2014 - Les dernières promotions de diplômés de master, enquêtées deux ans après le diplôme,

Plus en détail

MANAGEMENT DES SYSTÈMES D INFORMATION RÉPARTIS

MANAGEMENT DES SYSTÈMES D INFORMATION RÉPARTIS ESSEC Etude sur la «Trajectoire» des diplômés des MASTÈRES SPÉCIALISÉS Monographie MS MANAGEMENT DES SYSTÈMES D INFORMATION RÉPARTIS Mars 2006 Sommaire I. Objectifs de l étude II. Résultats Détaillés 1)

Plus en détail

En 2010/2011, sur les 19 inscrits, 17 ont validé le diplôme soit un taux de réussite de 89,5 %.

En 2010/2011, sur les 19 inscrits, 17 ont validé le diplôme soit un taux de réussite de 89,5 %. M2P AFFAIRES ET COMMERCE INTERNATIONAL Devenir de la promotion 2011 Enquête 30 mois après l obtention du diplôme En 2010/2011, sur les 19 inscrits, 17 ont validé le diplôme soit un taux de réussite de

Plus en détail

Master Carrières commerciales de la banque et de l'assurance

Master Carrières commerciales de la banque et de l'assurance Promotion / Site : ClermontFerrand Master Carrières commerciales de la banque et de l'assurance Objectif de ce master : Former des cadres commerciaux, maîtrisant les divers aspects de la banque et de l'assurance

Plus en détail

Synthèse de l enquête insertion 2012. Situation professionnelle des ingénieurs IAARC diplômés en 2010 et 2011

Synthèse de l enquête insertion 2012. Situation professionnelle des ingénieurs IAARC diplômés en 2010 et 2011 Document interne : ne pas diffuser Synthèse de l enquête insertion 2012 Situation professionnelle des ingénieurs IAARC diplômés en 2010 et 2011 Marie-Camille BUSSENAULT marie-camille.bussenault@supagro.inra.fr

Plus en détail

Parcours Administration des établissements de santé

Parcours Administration des établissements de santé Promotion / Site : Clermont-Ferrand Master Droit du secteur sanitaire et social Parcours Administration des établissements de santé Références de l'enquête : diplômés issus de la promotion / de ce master

Plus en détail

Master Marchés financiers

Master Marchés financiers Faculté des Sciences Economiques et de Gestion 7/8 Master Marchés financiers Lieu de formation : Clermont Ferrand Références de l'enquête : 9 diplômés issus de la promotion 8 de ce (6 femmes et hommes)

Plus en détail

Master Management - Administration des Entreprises (MAE)

Master Management - Administration des Entreprises (MAE) Promotion 22/23 Site : ClermontFerrand Master Management Administration des Entreprises (MAE) Objectif de ce master : C'est le diplôme de référence, commun à tous les IAE. C'est une formation généraliste

Plus en détail

Licence professionnelle Gestion opérationnelle et comptabilité de la paie

Licence professionnelle Gestion opérationnelle et comptabilité de la paie Promotion 22/23 Situation au er mars 24 Site : Clermont-Ferrand / Aubière Licence professionnelle Gestion opérationnelle et comptabilité de la paie Objectif de cette licence professionnelle : L'objectif

Plus en détail

EMPLOI DES SUPÉLEC DIPLÔMÉS 2013

EMPLOI DES SUPÉLEC DIPLÔMÉS 2013 LE PREMIER EMPLOI DES SUPÉLEC ENQUÊTE SUR LES DIPLÔMÉS 2013 Malgré une tension élevée sur le marché de l emploi, l employabilité de l ingénieur Supélec continue à être à un niveau important à près de 91%.

Plus en détail

Licence professionnelle Comptabilité - Finance

Licence professionnelle Comptabilité - Finance Promotion 9/ Site : Clermont-Ferrand et Vichy Licence professionnelle Comptabilité - Finance Objectifs de cette licence professionnelle : Cette licence professionnelle doit permettre aux étudiants d'acquérir

Plus en détail

Enquête d insertion professionnelle 2011 Master Comptabilité contrôle audit

Enquête d insertion professionnelle 2011 Master Comptabilité contrôle audit Enquête d insertion professionnelle 2011 Master Comptabilité contrôle audit Introduction Enquête d insertion professionnelle des diplômés de Master Comptabilité Contrôle Audit en 2011 L Université Lille

Plus en détail

Licence professionnelle Assistant juridique

Licence professionnelle Assistant juridique Faculté de Droit et de Science Politique 9/ Licence professionnelle Assistant juridique Lieu de formation : Clermont Ferrand Objectifs de cette licence professionnelle La licence professionnelle assistant

Plus en détail

Master Analyse de projet de développement

Master Analyse de projet de développement Promotion / Site : Clermont-Ferrand Master Analyse de projet de développement Objectif de ce master : Ce master vise à répondre à un besoin spécifique. Dans la plupart des pays (pays développés et pays

Plus en détail

Insertion professionnelle des diplômés du Master GRH (IAE Dijon) de l Université de Bourgogne en avril 2015. Promotions 1998 à 2014

Insertion professionnelle des diplômés du Master GRH (IAE Dijon) de l Université de Bourgogne en avril 2015. Promotions 1998 à 2014 Insertion professionnelle des diplômés du Master GRH (IAE Dijon) de l Université de Bourgogne en avril 2015. Promotions 1998 à 2014 Présentation de l enquête Ce document présente le suivi de l insertion

Plus en détail

MANAGEMENT URBAIN, ENVIRONNEMENT ET SERVICES

MANAGEMENT URBAIN, ENVIRONNEMENT ET SERVICES ESSEC Etude sur la «Trajectoire» des diplômés des MASTÈRES SPÉCIALISÉS Monographie MS MANAGEMENT URBAIN, ENVIRONNEMENT ET SERVICES Mars 2006 Sommaire I. Objectifs de l étude II. Résultats Détaillés 1)

Plus en détail

ESSEC MS ASSURANCE - FINANCE. Etude sur la «Trajectoire» des diplômés des MASTÈRES SPÉCIALISÉS. Monographie. Mars 2006

ESSEC MS ASSURANCE - FINANCE. Etude sur la «Trajectoire» des diplômés des MASTÈRES SPÉCIALISÉS. Monographie. Mars 2006 ESSEC Etude sur la «Trajectoire» des diplômés des MASTÈRES SPÉCIALISÉS Monographie MS ASSURANCE - FINANCE Mars 2006 Sommaire I. Objectifs de l étude II. Résultats Détaillés 1) Motivations à faire le MS

Plus en détail

DROIT DES AFFAIRES INTERNATIONALES ET MANAGEMENT

DROIT DES AFFAIRES INTERNATIONALES ET MANAGEMENT ESSEC Etude sur la «Trajectoire» des diplômés des MASTÈRES SPÉCIALISÉS Monographie MS DROIT DES AFFAIRES INTERNATIONALES ET MANAGEMENT Mars 2006 Sommaire I. Objectifs de l étude II. Résultats Détaillés

Plus en détail

Licence professionnelle Multimédia

Licence professionnelle Multimédia Promotion 22/2 Situation au er mars 24 Site : Le Puy-en-Velay Licence professionnelle Multimédia Objectif de cette licence professionnelle : Répondant à un besoin identifié dans les milieux professionnels,

Plus en détail

PARCOURS MANAGEMENT ET GESTION PUBLICS

PARCOURS MANAGEMENT ET GESTION PUBLICS INSTITUT D ETUDES POLITIQUES DE STRASBOURG LE DEVENIR DES DIPLOMÉS 2014 MASTER DROIT, ECONOMIE, GESTION, MENTION ADMINISTRATION PUBLIQUE SPECIALITE CARRIERE ET ACTION PUBLIQUES PARCOURS MANAGEMENT ET GESTION

Plus en détail

ESSEC MS MARKETING MANAGEMENT. Etude sur la «Trajectoire» des diplômés des MASTÈRES SPÉCIALISÉS. Monographie. Mars 2006

ESSEC MS MARKETING MANAGEMENT. Etude sur la «Trajectoire» des diplômés des MASTÈRES SPÉCIALISÉS. Monographie. Mars 2006 ESSEC Etude sur la «Trajectoire» des diplômés des MASTÈRES SPÉCIALISÉS Monographie MS MARKETING MANAGEMENT Mars 2006 Sommaire I. Objectifs de l étude II. Résultats Détaillés 1) Motivations à faire le MS

Plus en détail

Enquête auprès des acteurs économiques de la Relation Client

Enquête auprès des acteurs économiques de la Relation Client Enquête auprès des acteurs économiques de la Relation Client Mission Nationale de la Relation Client / AGEFOS PME Avril 2011 Nobody s Unpredictable Fiche technique Etude et sondage effectués pour Observatoire

Plus en détail

L EMPLOI DES JEUNES DIPLÔMÉS DE NIVEAU BAC +5 ET PLUS RÉSIDANT DANS LES QUARTIERS PRIORITAIRES

L EMPLOI DES JEUNES DIPLÔMÉS DE NIVEAU BAC +5 ET PLUS RÉSIDANT DANS LES QUARTIERS PRIORITAIRES L EMPLOI DES JEUNES DIPLÔMÉS DE NIVEAU BAC +5 ET PLUS RÉSIDANT DANS LES QUARTIERS PRIORITAIRES LES ÉTUDES DE L EMPLOI CADRE N 015-81 DÉCEMBRE 015 Profi l des diplômés L accès à l emploi Les conditions

Plus en détail

«Formations et Emploi» Sommaire du dossier de presse

«Formations et Emploi» Sommaire du dossier de presse DOSSIER DE PRESSE Paris, le 3 décembre 2013 «Formations et Emploi» Sommaire du dossier de presse Fiche «Vue d ensemble» Face à la crise, le diplôme protège du chômage et favorise l accès à la formation

Plus en détail

Sciences et techniques de l ingénieur

Sciences et techniques de l ingénieur Sciences et Un an après l obtention de leur diplôme, plus de la moitié des nouveaux diplômés HES en sciences et occupent un emploi dans l industrie, tandis que 3 % travaillent dans les services privés.

Plus en détail

Licence professionnelle Gestion opérationnelle et comptabilité de la paie

Licence professionnelle Gestion opérationnelle et comptabilité de la paie Promotion 213/214 Enquête à moins d'un an du diplôme Site : Clermont-Ferrand Licence professionnelle Gestion opérationnelle et comptabilité de la paie Objectif de cette licence professionnelle : Cette

Plus en détail

Master Management - Administration des Entreprises (MAE)

Master Management - Administration des Entreprises (MAE) Promotion 2/22 Site : Clermont-Ferrand Master Management - Administration des Entreprises (MAE) Objectif de ce master : C'est le diplôme de référence, commun à tous les IAE. C'est une formation généraliste

Plus en détail

L insertion professionnelle des Masters de l Université Toulouse 1 Capitole par composante

L insertion professionnelle des Masters de l Université Toulouse 1 Capitole par composante Observatoire de la Vie Etudiante L insertion professionnelle des Masters de l Université Toulouse 1 Capitole par composante Résultats de l enquête sur le devenir des diplômés 2009 de master au 1 er décembre

Plus en détail

Licence professionnelle Qualité-Sécurité-Environnement

Licence professionnelle Qualité-Sécurité-Environnement Promotion 212/213 Situation au 1er mars 21 Site : Le Puy-en-Velay Objectif de cette licence professionnelle : Licence professionnelle Qualité-Sécurité-Environnement La Licence Professionnelle Qualité-Sécurité-Environnement

Plus en détail

Licence pro commerce électronique

Licence pro commerce électronique Licence pro commerce électronique Enquête réalisée par le ministère sur l ensemble des licences professionnelles françaises. L analyse locale pour l UBS est réalisée par l observatoire en 005. Certaines

Plus en détail

Arts visuels et design

Arts visuels et design Arts visuels et design Après les études, les nouveaux diplômés HES en arts visuels et en design travaillent avant tout dans le secteur des services privés, principalement au sein d ateliers de graphisme

Plus en détail

Master Logistique parcours logistique industrielle

Master Logistique parcours logistique industrielle IUP - Management et Gestion des Entreprises Master Logistique parcours logistique industrielle 008/009 Lieu de formation : Clermont-Ferrand Références de l'enquête : diplômés issus de la promotion 009

Plus en détail

N 2016-01. Janvier 2016 Situation d ensemble des diplômés de la promotion 2013 Les conditions d emploi La recherche d emploi

N 2016-01. Janvier 2016 Situation d ensemble des diplômés de la promotion 2013 Les conditions d emploi La recherche d emploi LES ÉTUDES DE L EMPLOI CADRE N 2016-01 Janvier 2016 Situation d ensemble des diplômés de la promotion 2013 Les conditions d emploi La recherche d emploi Enquête en ligne réalisée en mai 2015. L INSERTION

Plus en détail

Enquête sur. rémunération

Enquête sur. rémunération Enquête sur les juristes d entreprise et leur rémunération Cette note de synthèse est le résultat d une enquête sur le métier de Juriste d entreprise, menée conjointement par l AFJE, Association Française

Plus en détail

Enquête d'insertion. Master 2 - Gestion d'actifs Asset Management 222

Enquête d'insertion. Master 2 - Gestion d'actifs Asset Management 222 Enquête d'insertion Master 2 - Gestion d'actifs Asset Management 222 Enquête réalisée de décembre 21 à février 2 auprès des diplômés de la promotion 21/211 M2 Gestion d'actifs Asset Management - Promotion

Plus en détail

Licence professionnelle Gestion de l'économie sociale et solidaire et Entrepreneuriat

Licence professionnelle Gestion de l'économie sociale et solidaire et Entrepreneuriat Promotion / Enquête à mois du diplôme Site : Clermont-Ferrand Licence professionnelle Gestion de l'économie sociale et solidaire et Entrepreneuriat Objectif de cette licence professionnelle : Former des

Plus en détail

Licence professionnelle Management du logement social (MLS)

Licence professionnelle Management du logement social (MLS) IUT - Institut Universitaire de Technologie 2/2 Licence professionnelle Management du logement social (MLS) Objectifs de cette licence professionnelle : Lieu de formation : Clermont-Ferrand Cette formation,

Plus en détail

2010/2011 Licence professionnelle Systèmes Informatiques et logiciels (SIL) spécialité génie logiciel, base de données réparties

2010/2011 Licence professionnelle Systèmes Informatiques et logiciels (SIL) spécialité génie logiciel, base de données réparties IUT - Institut Universitaire de Technologie / Licence professionnelle Systèmes Informatiques et logiciels (SIL) spécialité génie logiciel, base de données réparties Objectifs de cette licence professionnelle

Plus en détail

En 2011/2012, sur les 24 inscrits, 12 ont validé le diplôme soit un taux de réussite de 50,0%.

En 2011/2012, sur les 24 inscrits, 12 ont validé le diplôme soit un taux de réussite de 50,0%. Mention Innovation par l'économie sociale et les TIC Domaine SCIENCES HUMAINES ET SOCIALES Devenir de la promotion 2012 Enquête En 2011/2012, sur les 24 inscrits, 12 ont validé le diplôme soit un taux

Plus en détail

Licence professionnelle Systèmes informatiques et logiciels spécialité développement d'applications Internet/Intranet

Licence professionnelle Systèmes informatiques et logiciels spécialité développement d'applications Internet/Intranet IUT - Institut Universitaire de Technologie Licence professionnelle Systèmes informatiques et logiciels spécialité développement d'applications Internet/Intranet / Objectifs de cette licence professionnelle

Plus en détail

Devenir des titulaires de la Licence Professionnelle Marketing des produits agroalimentaires sous signe de qualité Promotion 2011

Devenir des titulaires de la Licence Professionnelle Marketing des produits agroalimentaires sous signe de qualité Promotion 2011 Année 2014 Devenir des titulaires de la Licence Professionnelle Marketing des produits agroalimentaires sous signe de qualité Promotion 2011 30 mois après l obtention du diplôme En 2010/2011, 10 étudiants

Plus en détail

DEUST ANIMATION DES LOISIRS SPORTIFS «MILIEUX URBAINS»

DEUST ANIMATION DES LOISIRS SPORTIFS «MILIEUX URBAINS» UNIVERSITE RENNES HAUTE BRETAGNE DEUST ANIMATION DES LOISIRS SPORTIFS «MILIEUX URBAINS» ETUDE DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE DE LA PROMOTION 00/004 Observatoire des Parcours Etudiants et de l'insertion

Plus en détail

Enquête sur l orientation des étudiants

Enquête sur l orientation des étudiants Enquête sur l orientation des étudiants Les principaux enseignements de l enquête Avril 2015 pour Contact : Laurent Bernelas, Directeur du département Corporate et Management lbernelas@opinion-way.com

Plus en détail

Master Management des Activités Culturelles et Audiovisuelles (MACA)

Master Management des Activités Culturelles et Audiovisuelles (MACA) Promotion 9/ Site : Clermont-Ferrand Master Management des Activités Culturelles et Audiovisuelles (MACA) Objectifs de ce master : Le master management des activités culturelles et audiovisuelles vise

Plus en détail

Master Marchés financiers

Master Marchés financiers Faculté des Sciences Economiques et de Gestion IAE 29/2 Master Marchés financiers Lieu de formation : Clermont Ferrand Le Master «Marchés financiers» forme des praticiens de haut niveau capables d'évoluer

Plus en détail

Enquête sur le devenir au 1 er décembre 2009 des diplômés de Master professionnel promotion 2007

Enquête sur le devenir au 1 er décembre 2009 des diplômés de Master professionnel promotion 2007 Observatoire Régional des Parcours Etudiants Aquitains (ORPEA) Enquête sur le devenir au 1 er décembre 2009 des diplômés de Master professionnel promotion 2007 En Bref : Le taux de réponse global atteint

Plus en détail

Licence professionnelle Carrières de la banque et de l'assurance

Licence professionnelle Carrières de la banque et de l'assurance Promotion / Site : Clermont-Ferrand Licence professionnelle Carrières de la banque et de l'assurance Objectif de cette licence professionnelle : Cette licence professionnelle permet de trouver un emploi

Plus en détail

L étude. SIO/SIP BAIP Enquête nationale MESR Diplômés 2010

L étude. SIO/SIP BAIP Enquête nationale MESR Diplômés 2010 RÉPERTOIRE DES MÉTIERS OCCUPÉS PAR LES DIPLÔMÉS 2010 SITUATION EN DÉCEMBRE 2012 OFFRE DE FORMATION FSMS MASTERS 2010 1 L étude La Direction Générale pour l Enseignement Supérieur et l Insertion Professionnelle

Plus en détail