Calendrier de développement professionnel
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- Florent Ledoux
- il y a 8 ans
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1 Calendrier de développement professionnel Formations offertes par l Ordre des administrateurs agréés du Québec Inscrivez-vous sur Capital ADMA en utilisant votre numéro de membre. Format Titre de la formation Durée (h) Dates et heures Spécificité Compétences Compétences Compétences Améliorer la prise de décision 1 Assurances et sinistres en copropriété 1 Audit interne dans l'organisation 1 Avez-vous la culture d'organisation que vous souhaitez? 1 Conseiller Comment augmenter sa notoriété? 1 Professionnalisme Commission d'enquête - Éthique et vigilance en sursis 1,5 Éthique Comportement éthique : les meilleures pratiques des conseillers en management 6 2 novembre h00-16h00 Éthique Conseiller Conflits d intérêts 1,5 Imputable Changements Conseil d'administration d'un ordre professionnel - Défis à relever en gouvernance 1 Planifier Convention entre actionnaires 1,5 Planifier Découvrir l agilité au service du leadership 1,5 Leadership Défis de gestion d'une copropriété commerciale et résidentielle - Les meilleures pratiques N Défis et enjeux de l'exercice du leadership dans les organisations d'aujourd'hui 2,25 10 novembre h00-9h15 1 Leadership Développer des techniques de base en coaching de gestion 1,5 Conseiller Devenir une organisation apprenante 1 1
2 Entrevue de sélection efficace 1 Éthique dans les jeux de pouvoirs 1 Éthique Éthique et déontologie professionnelle 1 Éthique Éthique et déontologie professionnelle pour les membres en pratique privée 1,5 Éthique Éthique et valeurs en Une nécessité N 1,5 Exercice du leadership - Augmentez l'impact de votre influence N 7 Exercice en société de la profession d'administrateur agréé : pourquoi et comment? 12 avril h00-9h30 14 avril 2016 Éthique 0,5 Professionnalisme Fonctionnement des instances d organismes et procédures des assemblées 1,5 Planifier Générations - De la confrontation à la cohésion 2,5 Gérer des personnalités difficiles 2 Leadership Gérer efficacement son temps 1,5 Gestion de la réputation et gestion de crise N 7 Gestion de la vie quotidienne d'une copropriété avril 2016 Professionnalisme Changements Changements Gestion d'entreprise - ADN d'un gestionnaire complet - Les 3 V 1 Leadership Changements Gestion de projets de base 1 Introduction à la gestion de projet et démarrage 1 Planifier Conseiller Gestion de projets de base 2 Planification, exécution et suivis de projets 1,5 Planifier Conseiller 2
3 Gestion de projets de base 3 Fermeture, indicateurs clés de performance et tableaux de bord 1 Imputable Conseiller Gestion des connaissances - Acquisition, maintien et transfert 1 Gestion du changement - Développer vos compétences et techniques N 7 17 novembre mai 2016 Changements Gestion financière d'une copropriété 40 Gestion juridique d'une copropriété 30 Gestion technique d'une copropriété 40 Gouvernance... Au delà de la plomberie des conseils d'administration 2 Planifier Gouvernance pour les PME 1 Planifier Implanter un processus d'innovation stratégique dans mon entreprise N 7 5 novembre 2015 Inspection professionnelle - Êtes-vous prêt? 1 Professionnalisme Instaurer la créativité au sein de vos pratiques de gestion 1 Leadership Leadership du changement : défis et possibilités 1 Leadership Changements Mieux communiquer pour mieux collaborer 1,5 Mieux négocier - quelques stratégies et astuces de négociation stratégique 3 WEBINAIRE Modèle d'affaires du futur - Déconstruire, se positionner, (se) réinventer N 4 mai h00-13h30 Planifier Notions fondamentales en conseil en management - Comment traiter avec la clientèle N 6 1 er au 3 décembre h00-17h00 Conseiller Changements Opérations transfrontalières pour particuliers 1 3
4 Paradoxes de la gestion des polarités - Secret du leader performant et crédible N 7 Changements Planification et la gestion d'un patrimoine immobilier d'un groupe familial 7,5 Planifier Planification patrimoniale d une famille exploitant une PME et préparation de la relève en affaires. 7,5 Planifier Potentiel de la réflexion éthique dans la prise de décision : retombées pour l'individu et l'organisation 2 Éthique Pouvoir et influence dans l'organisation 1 Leadership Processus d évaluation du rendement 1 Quel type de joueur politique êtes-vous? 1 Responsabilisation 2 Leadership Ressources humaines - Optimiser et maîtriser fonctionnement et nouveautés N 7 3 décembre 2015 Secret professionnel et autres obligations de confidentialité 1,5 Professionnalisme Top 5 des risques en protection des renseignements personnels et confidentiels (PRPC) et sécurité de l information 2 Veille stratégique 1 Vers une gouvernance créatrice de confiance N 4 Voyage au cœur du succès N 2 14 octobre h00-17h00 24 novembre h30-13h30 Planifier 4
5 FORMATIONS À DISTANCE - GPP (accessibles sous Formations en ligne dans Capital ADMA) Sigle Titre Durée (h) Compétences Compétences Compétences iqpf g Charges et devoirs des fiduciaires, aspects fiscaux, philantropies et substitutions 2 Organiser / iqpf g Démarrage d entreprise 2 Conseiller iqpf g Encadrement en conseil et gestion de patrimoine privé 4 Conseiller iqpf g Gestion de la retraite et/ou de l indépendance financière 2 Conseiller iqpf g Gestion de la rétribution et des avantages sociaux 2 Conseiller iqpf g Gestion des aspects fiscaux pour particuliers 2 Conseiller iqpf g Gestion des aspects légaux 2 Organiser / iqpf g Gestion des placements 2 Conseiller iqpf g Gestion des risques en affaires 2 iqpf g Gestion d une fiducie : justification, paramètres constitutifs, mise en place, types de fiducie, dissolution... 2 Conseiller iqpf g Gestion de l acquisition ou la disposition de biens par la personne en affaires 2 Organiser / Conseiller iqpf g Gestion des droits en affaires : aspects immobiliers, évaluations d entreprises, conseil de famille 2 Organiser / iqpf g Gestion successorale 2 Planifier iqpf g Liquidités, capitaux, financement, aspects fiscaux et juridiques pour entreprise 2 Organiser / iqpf g Opérations interprovinciales et internationales 2 Organiser / iqpf g Prévention et la gestion des risques 2 Planifier iqpf g Stratégies en gestion administrative et comptable du patrimoine 2 Planifier 5
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