Stage en entreprise. Garage BOMOTEUR
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- Norbert Nolet
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1 Marc HASSIN 3ème F Stage en entreprise Garage BOMOTEUR GAGNY Collège Mme de Sévigné GAGNY Décembre 2011
2 Carte d'identité de l'entreprise Garage BOMOTEUR 14 Avenue Jean Jaurès GAGNY Tel : Télécopie : Site : Mèl : garage@bomoteur.com M. Michel MANIVELLE en train de régler un moteur Historique Le garage a été créé en 1949 par René MANIVELLE, le père de l actuel propriétaire, Michel. Au départ, il n y avait pas d employés. En 1964, M. MANIVELLE a racheté un autre garage qui fermait. Il a embauché les deux ouvriers. Lorsque son fils s est installé en 1970, ils ont agrandi le bâtiment qui n a pas changé depuis. Ils emploient trois mécaniciens et une secrétaire. Activités Ce garage assure la vente et la réparation des voitures de la marque CITRONAULT, mais il répare aussi les autres marques et les motos. Un des ouvriers est spécialisé en carrosserie et peinture (c est une femme). M. Michel Manivelle s occupe plus particulièrement de la partie gestion et des relations avec la clientèle. C est lui qui passe les commandes de voitures de la marque CITRONAULT. Mme Remorque, la secrétaire fait les commandes de pièces détachées, les fiches de paie, répond au téléphone, note les rendez vous et gère le planning des réparations. Elle fait aussi les demandes d immatriculation et va les chercher en préfecture une fois par mois. Les mécaniciens sont polyvalents et réalisent n importe quelle réparation. Ils disposent d un camion de remorquage pour dépanner les véhicules immobilisés. Ils prennent des élèves de lycée professionnel en stage de 6 mois et en contrat d alternance. Actuellement, il y a un apprenti en bac professionnel. Répartition du personnel Page 1
3 La localisation de mon entreprise Le plan de mon entreprise Cabine de peinture Zone carrosserie Vestiaires Zone mécanique 3 pont Entrée du personnel Zone mécanique 1 Zone mécanique 2 Bureau comptable pont pont Salon clients Bureau patron Entrée voitures Entrée voitures Entrée clients Page 2
4 Journal de bord Lundi : Premier jour, première galère : Je me suis réveillé très tôt (6h30! ) pour être sur d arriver à l heure : Résultat, le garage était encore fermé lorsque je suis arrivé, j ai du attendre 20 minutes que Mme Remorque, la secrétaire arrive et ouvre les portes. Elle a été très gentille et m a proposé du café. C est M. René Manivelle qui m a fait visiter l atelier et qui m a donné mon planning pour la semaine. Le lundi, je suis resté avec l apprenti mécanicien. Il m a fait visiter l atelier et je l ai regardé travailler. Il devait démonter et changer des disques de frein sur une voiture. Il m a montré comment utiliser le cric et la clef dynamométrique qui sert à bloquer les écrous juste comme il faut. Le mardi je suis resté en mécanique. Il n y avait pas beaucoup de travail ou je pouvais aider, alors je me suis un peu ennuyé et j ai eu froid. L après midi, je suis allé avec un ouvrier chercher une voiture en panne avec la dépanneuse. C est difficile de faire monter la voiture sur le plateau sans l abimer. Il faut faire attention à comment on met les crochets et les câbles, sinon on casse tout. Mercredi et jeudi, je suis allé en carrosserie. Jeanne devait repeindre l avant d une voiture accidentée. Elle a passé beaucoup de temps à mettre des collants et du papier pour que la peinture ne déborde pas. Elle m a demandé de l aider mais je n y arrivais pas bien alors j ai arrêté. Dans la cabine, on porte une combinaison blanche, un chapeau et un masque car l odeur est très forte. Il faut faire attention à ce qu il n y aie pas de poussière, sinon la peinture est foutue. Elle utilise une machine compliquée avec plein de pots de peinture et un ordinateur qui commande tout. Comme ça, elle a exactement la couleur qui lui plait. C est bizarre de voir une fille qui travaille dans un garage, mais avec ses collègues ça se passe bien. Vendredi, je suis resté avec Mme Remorque. Elle m a expliqué le carnet de rendez-vous, puis elle m a montré comment elle faisait les factures. Ensuite, j ai classé des dossiers dans des chemises. Ca n était pas très intéressant. L après-midi, on est allé porter des dossiers à la préfecture. On a passé du temps à attendre pour rien, ça n avançait pas. Ensuite, M Manivelle m a fait venir dans son bureau pour remplir ma fiche de bilan. Il m a demandé ce que je pensais de mon stage. Il m a dit que pour savoir si ce métier était fait pour moi, il fallait que je fasse un stage plus long. J ai bien aimé ce stage, mais parfois je me suis ennuyé quand je ne comprenais pas ce qu il fallait faire. C est difficile de se lever le matin pour arriver à 7 h 30, quand il fait encore nuit. Comme il n y a pas de bus direct, je suis allé à pied. C et intéressant de faire un stage en 3 ème, comme ça on voit ce que c est que le monde du travail. Page 3
5 Présentation d un métier Métier de carrossier peintre 1. Activité : En carrosserie : o Remettre en forme par débosselage, planage, ponçage, ou change par dépose et repose les parties endommagées de la carrosserie o Assembler les tôles par soudage, rivetage ou collage o Contrôler la qualité du travail pas passage au marbre ou au pont de mesure En peinture : o Préparer les tôles par dégraissage, ponçage, décapage avant application de produit o Rechercher et prépare les couleurs en utilisant les diverses fiches des fabricants et en procédant à un échantillonnage o Assurer la protection de certaines parties du véhicule contre les salissures o Appliquer la peinture au pistolet en cabine 2. Conditions de travail L'emploi/métier s'exerce généralement seul, en atelier de réparation, en milieu souvent poussiéreux, bruyant et odorant. Cette activité est sédentaire et comporte des horaires généralement réguliers, avec cependant des dépassements occasionnels. Le déplacement et la manipulation de charges sont nécessaires. 3. Formations CAP peinture en carrosserie, construction des carrosseries CAP réparation des carrosseries CAP peinture en carrosserie, construction des carrosseries BEP carrosserie Bac pro carrosserie option réparation CAP Peinture en carrosserie CAP Peintre applicateur de revêtement 4. Qualités compétences Compétences o Respecter les règles d hygiène et de sécurité. o Posséder de bonnes connaissances des matériaux et produits appliqués pour le traitement des surfaces. o Maîtriser le travail des métaux, des plastiques, etc., et connaître les procédés d'assemblage. o Démontrer une excellente connaissance des matériels électriques et électroniques. Qualités o Grande habileté manuelle. o Avoir le sens de l esthétique. o Être rigoureux et minutieux. o Être soigneux 5. Rémunération De 1200 à 1400 en débutant. Page 4
6 GUIDE D OBSERVATION ET DE QUESTIONNEMENT DURANT LE STAGE Ce guide a pour but de vous orienter pendant le stage. Il n est qu un exemple. Vous pouvez tout à fait poser d autres questions. Il est à annexer à votre rapport de stage. I. découverte de l entreprise Nom de l entreprise Adresse, téléphone, fax, site internet, mail Horaires (pour le public pour le personnel) Garage BOMOTEUR 14 Avenue Jean Jaurès GAGNY Tel : Télécopie : Site : Mèl : garage@bomoteur.com 7 h h 13 h 16 h du lundi au vendredi Le samedi c est ouvert mais il n y a que le patron et son fils Secteur d activité Primaire Secondaire Tertiaire x Type d activité (ex : horticulteur, cabinet d architecte, usine d automobiles ) Biens & services produits par l entreprise Nombre de salariés Nb de CDI? de CDD? d intérimaires? ( ) Taille de l entreprise Répartition hommes / femmes Qui est le propriétaire? Qui dirige? Depuis quand l entreprise existe-t-elle? Existe-t-il : Une convention collective? Un comité d entreprise? Des délégués du personnel? Réparation de voitures 4 + le patron 5 CDI - 1 apprenti bac pro Individuelle Petite x Moyenne Grande Très grande Multinationale 2 femme 4 hommes M. Michel BOMOTEUR M. Michel BOMOTEUR Depuis 1949 Il a été créé par le père de Michel, René MANIVELLE,. En 1964, M. MANIVELLE a racheté un autre garage. Il a embauché les deux ouvriers. En 1970, son fils est venu travailler avec lui. Ils ont agrandi le bâtiment. convention collective «Automobile, cycle et motocycle et activités connexes et contrôle technique automobile» Il n y a rien d autre car c est une petite entreprise mais l inspecteur du travail passe de temps en temps Comment l entreprise se faitelle connaitre? Les clients parlent à leurs amis ou leur famille - voisinage Quels sont les différents métiers représentés dans l entreprise? Mécanicien carrossier secrétaire
7 Nom du métier II. découverte d un métier Carrossier-peintre Description du métier Diplômes nécessaires (citer les différentes étapes de formation) Qualités nécessaires pour l exercice du métier (physiques, traits de caractère) Lieu de travail précis (chantier, laboratoire, clientèle ) Matériel et outillage Tenue vestimentaire équipements de sécurité Fourchette de salaires Le salaire est-il variable? Si oui, de quoi dépend-il? Conditions de travail (seul/en équipe ; intérieur/extérieur ; risques ; fatigue ; horaires ) Evolution de carrière Avantages 9a consiste à réparer ou changer des pièces de la carrosserie des voitures lorsqu elles sont abimées ou accidentées, et a les repeindre. CAP carrosserie BEP Précis, méticuleux, soigneux, patient. Physiquement, il faut être fort car c est parfois lourd et dangereux. Il faut être débrouillard Garage automobile Marteaux, cisailles, ponceuses, poste à souder, limes, tronçonneuse, Enduits, peintures, pistolet, cabine, machine à mélanger les peintures Bleu de travail, chaussures de sécurité, gants et lunettes pour couper ou souder. En peinture, combinaison, bonnet, masques à 1400 en débutant De l ancienneté, du diplôme, de la qualité du travail qu on fait, du nombre d heures, de l entreprise. On travaille seul sur un véhicule, on est son patron. La peinture se fait dans une cabine. Il y a beaucoup de produits chimiques. En carrosserie, il y a beaucoup de bruit et c est parfois pénible et dangereux Avec de l expérience, on peut devenir chef d équipe ou responsable d atelier dans un grand garage. On peut aussi ouvrir son propre garage en réparation et carrosserie. C est un travail de précision. On s organise comme on veut. Chaque réparation est différente, il faut imaginer des solutions. Le bruit, les odeurs, les produits chimiques Inconvénients
8 Date J1 III. Bilan des activités Observations et activités Outils, matériels et vocabulaire utilisés Lundi 12/12 J2 Mardi 13/12 J3 Merc 14/12 J4 Jeudi 15/12 J5 Vend 16/12
9 IV. Bilan des activités Je veux peut-être être mécanicien, mais je préfèrerais travailler sur des motos de course Ranger des documents remettre les plaquettes sur les freins serrer avec la clef dynamométrique Poser des scotch sur la carrosserie Démonter des freins utiliser la dépanneuse Démonter des pièces sur les voitures Poser des scotch sur la carrosserie ranger l atelier classer des papiers
10 bis rue Léon Bry - Boîte Postale n GAGNY CEDE - : Télécopie : Nom du stagiaire Nom et qualité de l évaluateur Raison sociale de l entreprise & adresse du stage Classes de 3 ème Bilan du séjour en entreprise Période du : 12 / 12 / 2011 au : 16 / 12 / 2011 Marc HASSIN Michel MANIVELLE Garage BOMOTEUR 14 Avenue Jean Jaurès GAGNY Tel : Télécopie : Site : Mèl : garage@bomoteur.com F 8 Comment jugez-vous le stagiaire en terme de : Ponctualité Présentation Disponibilité Attention Intérêt Autonomie Persévérance Compréhension des consignes Acceptation des critiques Très bien Correct A améliorer Insuffisant Vous a-t-il sollicité pour renseigner sa grille d observation? Oui Non Commentaires : Jeune intéressé et de bonne volonté mais qui se décourage vite et n accepte pas toujours les remarques des ouvriers Bon stage, mais trop court pour vraiment juger s il est fait pour le métier. Nombre de ½ journées d absence : 0 Seriez-vous prêt à recevoir un autre stagiaire l an prochain? Oui Non Si vous êtes assujetti à la taxe professionnelle, seriez-vous prêt à en faire bénéficier le collège? Oui Non Signatures du responsable de stage des parents du professeur principal
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