SMS, , web boostez votre ESR! Rapidité pour vous & vos salariés grâce à nos e-prestations

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1 SMS, , web boostez votre ESR! Rapidité pour vous & vos salariés grâce à nos e-prestations

2 Enjeux pour vos salariés : simplifier la gestion de leur épargne salariale & retraite Pourquoi s abonner aux? Accès illimité aux e-relevés Le salarié abonné aux e-services est informé par de la mise à disposition de ses e-relevés et e-avis d opération sur son espace sécurisé, en remplacement des documents papier. Ces relevés électroniques sont archivés pendant 30 ans. Messages sur événements Le salarié abonné aux e-services reçoit un de suivi suite à la saisie d une opération individuelle et collective, la demande d un remboursement, la mise en place d un versement programmé, l émission d un règlement, Les nouveautés Chargement en ligne des justificatifs Les salariés peuvent désormais charger en ligne leurs justificatifs liés aux changements de coordonnées bancaires ou postales ainsi que ceux destinés aux remboursements anticipés. S abonner individuellement aux e-services : le salarié doit se connecter sur son espace sécurisé Epargnant sur amundiee.com avec ses données d accès (numéro de compte et mot de passe), et se rendre dans la rubrique «Mon profil». L entreprise peut désormais procéder à un abonnement collectif de ses salariés aux e-services : si l entreprise choisit cette option, dès que le salarié non abonné se connectera sur son espace sécurisé amundi-ee.com, l abonnement aux e-services lui sera automatiquement proposé. Messages prioritaires SMS Sur simple enregistrement du numéro de portable sur l espace sécurisé Epargnant, vos salariés peuvent recevoir leur mot de passe oublié, ainsi que des messages prioritaires liés à la vie de leur compte (canal de repli si courrier postal ou mail non reçu) 2

3 Enjeux pour votre entreprise : économies & écologie Pilotez vos dispositifs d épargne salariale & retraite! Des statistiques dynamiques Des statistiques dynamiques, mises à jour chaque mois, permettent de construire votre reporting sur mesure grâce à des requêtes personnalisées (tableaux, graphes.). Vous choisissez la période de référence, les informations dont vous souhaitez disposer grâce à de multiples filtres. Toutes nos actualités sur l épargne salariale & retraite sont sur votre espace Entreprise! Consultez régulièrement l espace entreprise de notre site amundi-ee.com et accédez à tous nos dossiers spéciaux, actualités et vidéos sur l épargne salariale & retraite. Un reporting complet Le correspondant habilité par l entreprise à l espace sécurisé correspondant peut consulter et télécharger son reporting mensuel à partir de la rubrique «vos entreprises / vos encours». Cette rubrique contient les informations sur les encours, les mouvements d épargne et les opérations réalisées par vos salariés. Ces reporting sont archivés pendant 12 mois. 3

4 RETENIR en 5 secondes ATOUTS économiques & écologiques ATOUTS efficacité & rapidité ENTREPRISE > Economiser en réduisant vos frais d affranchissement et d impression de documents. > Contribuer au développement «RSE» de votre entreprise. > Gérer les dispositifs d épargne salariale & retraite en ligne, en toute sécurité. > Conserver les données entreprise sous format électronique pendant 12 mois. > Abonner collectivement vos salariés aux e-services. SALARIES > Consulter tous les relevés et avis d opération en ligne. > S abonner gratuitement aux e-services. > Réduire sa consommation de papier. > Obtenir de l information plus rapidement, sans délai postal. > Consulter ses relevés et avis d opération en ligne 24h/24, archivés pendant 30 ans. > Recevoir des messages prioritaires SMS pour les informations à caractère urgent. 4

5 Amundi Épargne Salariale & Retraite, une approche novatrice au service de l entreprise Pour tout renseignement, votre Chargé d Affaires dédié à l épargne salariale & retraite est à votre disposition Ce document est fourni à titre d information seulement. Il ne constitue pas la base d un contrat ou d un engagement de quelque nature que ce soit, ni une recommandation, une sollicitation, une offre, un conseil ou une invitation d achat ou de vente des parts ou actions des Fonds Communs de Placement d Entreprise présentés dans ce document ( les FCPE ) et ne doit en aucun cas être interprété comme tel. Toutes les informations contenues dans ce document peuvent être modifiées sans préavis. Amundi n accepte aucune responsabilité, directe ou indirecte, qui pourrait résulter de l utilisation de toutes informations contenues dans ce document. Amundi n accepte aucune responsabilité, directe ou indirecte, qui pourrait résulter de l utilisation de toutes informations contenues dans ce document. Amundi ne peut en aucun cas être tenue responsable pour toute décision prise sur la base de ces informations. Les informations contenues dans ce document ne doivent être ni copiées, ni reproduites, ni modifiées, ni traduites, ni distribuées sans l accord écrit préalable d Amundi, à aucune personne tierce ou dans aucun pays où cette distribution ou cette utilisation serait contraire aux dispositions légales et réglementaires. Investir implique des risques : les performances passées des FCPE présentés dans ce document, ainsi que les simulations réalisées sur la base de ces dernières, ne sont pas un indicateur fiable des performances futures. Elles ne préjugent pas des performances futures de ces derniers. Les valeurs des parts des FCPE sont soumises aux fluctuations du marché, les investissements réalisés peuvent donc varier tant à la baisse qu à la hausse. Par conséquent, les souscripteurs des FCPE peuvent perdre tout ou partie de leur capital initialement investi. Il appartient à toute personne intéressée par les FCPE, préalablement à toute souscription, de s assurer de la compatibilité de cette souscription avec les lois dont elle relève ainsi que des conséquences fiscales d un tel investissement et de prendre connaissance des documents réglementaires en vigueur de chaque fonds. Les Documents d Information Clés pour l Investisseur (DICI) des FCPE, visés par l Autorité des Marchés Financiers (AMF), sont disponibles gratuitement sur simple demande au siège social de la société de gestion ou téléchargeable depuis le site dédié à l épargne salariale & retraite. Les informations contenues dans le présent document sont réputées exactes au 1 er janvier Ce document est rédigé par Amundi, Société de gestion de Portefeuille agréée par l AMF sous le n GP Société Anonyme au capital de euros. Siège social : 90, boulevard Pasteur, Paris RCS Paris 5