«UN TOUT» Œuvre de Hélène Charland, artiste peintre de la région de Victoriaville
|
|
- Pierre-Antoine Guérin
- il y a 8 ans
- Total affichages :
Transcription
1
2 «UN TOUT» Œuvre de Hélène Charland, artiste peintre de la région de Victoriaville
3 Message d accueil Les membres du Comité organisateur sont fiers de vous accueillir dans la belle région de Victoriaville à l occasion du 32 e Colloque de l AQIISM. Le thème de cette année, «Santé physique et mentale : deux expertises, une même profession!», est une invitation à réfléchir sur les enjeux de notre pratique. Toutes les infirmières peuvent en témoigner, la santé physique et la santé mentale sont intimement liées. Pourtant, les infirmières œuvrant en soins généraux se sentent souvent démunies face aux problèmes de santé mentale de leurs clients. De même, les infirmières en santé mentale ont parfois négligé la mise à jour leurs compétences en santé physique. Ce colloque propose de rétablir les ponts entre ces deux expertises qui caractérisent la profession infirmière. Nous souhaitons ainsi faire éclater les frontières et faire en sorte que la santé mentale envahisse le champ de pratique de la santé physique de la même manière que la santé physique s intègre totalement dans le champ de la santé mentale. La programmation riche et diversifiée met aussi en valeur différentes initiatives et réalisations de collègues infirmières œuvrant dans le domaine de la santé mentale et de la psychiatrie. Au plaisir de vous rencontrer! Sonia Plourde Présidente du Comité organisateur Lise Laberge Présidente de l AQIISM Les journées de formation continue et le colloque sont en processus d accréditation. Merci à nos partenaires Programme Colloque
4 RENSEIGNEMENT GÉNÉRAUX MODALITÉS D INSCRIPTION Inscription en ligne sur le site internet aqiism.org Les droits d inscription pour l ensemble des activités du Colloque incluent les pauses santé, les déjeuners, les dîners, le souper du jeudi, la soirée musicale, les actes du colloque disponibles sur le site web, les conférences et les ateliers. Par ailleurs, il est possible de s inscrire uniquement pour une journée ou pour la soirée du jeudi. Le paiement s effectue par PayPal ou par chèque libellé au nom de l AQIISM. Un reçu sera remis à chaque participant s étant inscrit aux activités. REMBOURSEMENT Pour obtenir un remboursement, vous devez signaler votre annulation par écrit. Cette demande d annulation doit être reçue au secrétariat de l AQIISM au plus tard le 5 mai 2015, soit 15 jours avant la tenue du colloque. Un montant de 30 $ sera retenu afin de couvrir les frais administratifs. La substitution d un participant est autorisée sans préavis. L AQIISM se réserve le droit d annuler le colloque et le cas échéant, les frais d inscription seront intégralement remboursés. En cas d annulation du colloque, l AQIISM limite sa responsabilité aux droits d inscription déjà versés. Secrétariat de l AQIISM CP CSP MALLEC, Île-Bizard, Québec, H9C 2Z3 Téléphone 1 (866) / Télécopieur 1 (888) / info@aqiism.org FORFAIT HÉBERGEMENT La réservation de l Hôtel est la responsabilité du participant. Pour bénéficier du tarif préférentiel, les réservations doivent se faire avant le 20 avril Le tarif est de 114 $ pour une chambre en occupation simple ou double. IMPORTANT : Au moment de la réservation, vous devez mentionner votre participation au colloque de l AQIISM Réservations : # 0 ou Hôtel Le Victorin 19, boul. Arthabaska Est Victoriaville, QC Canada G6T 0S4 CONSEIL D ADMINISTRATION DE L AQIISM Lise Laberge, présidente Marie-Josée Poirier, vice-présidente Dominique Boudreau, secrétaire Johanne Doucet, trésorière Kelly Brennan, conseillère Christine Genest, conseillère Karine Poirier, conseillère Élise Salesse-Gauthier, conseillère Raynald Caron, conseiller COMITÉ ORGANISATEUR DU COLLOQUE 2015 Sonia Plourde, CSSS d Athabaska et de l Érable, présidente Sylvie Constant, CSSS d Athabaska et de l Érable Normand Vachon, CSSS de l Énergie France Brochu, Cégep de Victoriaville Chantal Desrochers, Cégep de Victoriaville Johanne Doucet, CSSS de l Énergie Karine Poirier, IUSM de Québec Programme Colloque
5 HORAIRE EN BREF DU COLLOQUE Mercredi 20 mai h30 à 16h30 : Formation précolloque À la conquête de l évaluation de la condition mentale! Mesures restrictives en psychiatrie: mieux comprendre pour mieux soigner Évaluation de la condition physique Jeudi 21 mai h 00 à 8 h 15 Déjeuner, accueil et inscriptions 8 h 15 à 9 h 45 Assemblée générale annuelle 9 h 45 à 10 h 15 Pause santé et visite des exposants 10 h 15 à 10 h 30 Mot d ouverture du colloque h 30 à 11 h 00 Santé physique et mentale : Pouvez-vous répéter la question? 11 h 00 à 12 h 00 Conférence de madame Lucie Tremblay, présidente-directrice générale de l OIIQ 12 h 00 à 13 h 30 Dîner 13 h 30 à 14 h 30 Ateliers du bloc A 14 h 30 à 15 h 00 Pause santé et visite des exposants 15 h 00 à 16 h 00 Ateliers du Bloc B 16 h 30 Défi «On bouge pour la santé mentale!» 19 h 00 Cocktail 19 h 30 Souper et soirée musicale Vendredi 22 mai h 30 à 8 h 45 Déjeuner, accueil et inscriptions 8 h 45 à 9 h 45 Conférence de madame Danielle Fleury, directrice des soins infirmiers au ministère de la Santé et des Services sociaux 9 h 45 à 10 h 45 Conférence de madame Myriam Hayes et monsieur Olivier Jackson du CNESM 10 h 45 à 11 h 30 Pause santé et visite des exposants 11 h 30 à 12 h 30 Ateliers du Bloc C 12 h 30 À 13 h 30 Dîner 13 h 30 à 14 h 45 Conférence monsieur Frédéric Dion, aventurier 14 h 45 à 15 h 00 Mot de clôture SÉANCE D'AFFICHAGE Les affiches seront exposées tout au long du colloque. Profitez des pauses santé pour découvrir d autres réalisations en santé mentale et échanger avec les concepteurs et conceptrices. Programme Colloque
6 MERCREDI 20 MAI 2015 FORMATION PRÉCOLLOQUE FORMATION # 1 : À LA CONQUÊTE DE L ÉVALUATION DE LA CONDITION MENTALE! Objectif général À la fin de la formation, l infirmière sera en mesure d évaluer la condition mentale et procéder à l examen mental. PHILIPPE ASSELIN Conseiller en soins spécialisés santé mentale Détenteur d une maîtrise en sciences infirmières, Philippe œuvre au CHU de Québec à titre de conseiller en soins spécialisés en santé mentale. Engagé dans le développement de la pratique infirmière, il a donné plusieurs formations sur l évaluation de la condition mentale. ISABELLE MURRAY Conseillère en soins infirmiers Conseillère en soins infirmiers à l Institut universitaire en santé mentale de Québec, elle est détentrice d une maîtrise en gestion de la formation et d un DESS en santé mentale. Elle exerce un rôle conseil en matière d orientation, de développement et d avancement de la pratique infirmière. Description Le CHU de Québec et l Institut universitaire en santé mentale de Québec unissent leurs forces pour offrir une formation renouvelée sur l évaluation de la condition mentale. Basée sur une approche par compétences, les formateurs vous conduiront à travers une expérience unique qui vous permettra de parfaire vos habiletés pour l évaluation de la condition mentale et la réalisation d un examen mental. Pour ce faire, différentes méthodes pédagogiques seront utilisées tel que l exposé, des exercices et des simulations. FORMATION # 2 : MESURES RESTRICTIVES EN PSYCHIATRIE: MIEUX COMPRENDRE POUR MIEUX SOIGNER Objectif général DAVE HOLMES Inf., PhD - Professeur titulaire, École des sciences infirmières, Université d Ottawa Professeur titulaire et aussi titulaire de la Chaire de recherche universitaire en soins infirmiers médico-légaux. À ce jour, le professeur Holmes a reçu des subventions de recherche, des IRSC et du CRSH à titre de chercheur principal afin de travailler sur son programme de recherche axé sur la gestion des risques en soins infirmiers médicolégaux ainsi qu en santé publique. ETIENNE PARADIS-GAGNÉ Conseiller clinique en soins infirmiers à l Institut Philippe-Pinel de Montréal. Etienne est responsable de la coordination des projets de recherche, ainsi que du développement de la pratique infirmière, de la formation et des stages. Il possède un baccalauréat en Sciences Infirmières et un MBA de l Université Laval, et complète présentement une maîtrise en Droit et Politiques de la Santé à l Université de Sherbrooke, spécialisée en psychiatrie légale. Cette formation a pour objectif principal de comprendre les effets possibles de l utilisation des mesures restrictives tant chez les usagers que chez le personnel infirmier et par conséquent d apprécier au passage le rôle crucial assumé par le personnel infirmier. Afin d atteindre cet objectif, nous mobiliserons différentes sources de connaissances que celles-ci soient d ordre épistémologiques, théoriques ou cliniques. Nous discuterons de l importance de la recherche critique en sciences infirmières au regard de l utilisation des mesures restrictives en psychiatrie et présenterons l état des connaissances actuelles. Les dimensions cliniques (notamment celles des sphères éthiques et légales) seront aussi abordées et feront l objet d une discussion entre les conférenciers et les participants. Programme Colloque
7 MERCREDI 20 MAI 2015 FORMATION PRÉCOLLOQUE 8 H 30 À 16 H 30 FORMATION # 3 : ÉVALUATION DE LA CONDITION PHYSIQUE Objectif général Examen clinique centré sur des alertes en santé physique en contexte de pratique infirmière en santé mentale. Alertes respiratoire, cardiaque, neurologique et abdominale. ODETTE DOYON Inf., Ph.D. Infirmière, professeure associée en sciences infirmières à l UQTR, professeure invitée à l Université de Lausanne; formatrice dans des activités de formation continue professionnelle; expérience clinique de plus de 25 ans à l Institut de cardiologie de Montréal; Présidente du comité de la formation infirmière de l OIIQ. Experte légale en soins infirmiers. Description Les problèmes de santé sont complexes et il est fréquent qu une personne présente simultanément les symptômes d affections physique et mentale, ou diverses réactions psychosomatiques ou encore de multiples effets secondaires à certains médicaments qui requièrent une observation vigilante et prudente. Dans une perspective de sécurité des soins pour les patients, il est dès lors requis que toute infirmière œuvrant en santé mentale soit apte à évaluer l état de santé physique et d identifier certaines alertes cliniques physiologiques. Ces éléments de la pratique infirmière requièrent la capacité d effectuer un examen clinique centré sur un symptôme en particulier pour être en mesure d identifier correctement, en tout temps et quel que soit le contexte, les besoins de santé des personnes dont elle est responsable, de repérer les alertes cliniques et de communiquer au bon moment ses observations aux autres membres de l équipe interdisciplinaire. Le but de cette formation est d approfondir les connaissances de la pratique de l examen clinique centré sur un symptôme en particulier des fonctions respiratoire, cardiaque, neurologique ainsi que de l abdomen dans le but d identifier les alertes cliniques associées à ces fonctions. 19 H 30 PRÉ-INSCRIPTION AU COLLOQUE 2 h Programme Colloque
8 JEUDI 21 MAI H 00 DÉJEUNER, ACCUEIL ET INSCRIPTIONS 1 h 15 min 8 H 15 1 h 30 min ASSEMBLÉE GÉNÉRALE ANNUELLE Remise de la bourse d études Remise du prix du Membre émérite Tirage du forfait remis par l Hôtel le Victorin 9 H min PAUSE SANTÉ - Commanditée par Visite des exposants et séance d affichage 10 H min MOT D OUVERTURE DU COLLOQUE 2015 Lise Laberge, inf. M.Sc., présidente de l AQIISM Christine Laliberté, inf. B.Sc., directrice du programme santé mentale adulte et dépendance du CIUSSSMCQ 10 H min SANTÉ PHYSIQUE ET MENTALE : POUVEZ-VOUS RÉPÉTER LA QUESTION? Jeu questionnaire à la fois ludique et scientifique qui vous permettra de tester vos connaissances en regard des données récentes sur la santé physique et la santé mentale. Une excellente occasion de s actualiser tout en s amusant! Animatrice : Johanne Doucet, inf. B.Sc., M. Sc. (adm), coordonnatrice intérimaire 1 re et 2 e ligne santé mentale, CSSS de l Énergie Vulgarisatrice scientifique : Christine Genest, PhD., professeure adjointe Faculté des sciences infirmières Université de Montréal Programme Colloque
9 JEUDI 21 MAI h 00 à 12 h 00 - Conférence de madame Lucie Tremblay INVESTIR SON EXPERTISE D INFIRMIÈRE : LA SANTÉ DANS SA GLOBALITÉ Biographie : Madame Lucie Tremblay a été élue présidente-directrice générale de l Ordre des infirmières et infirmiers du Québec, le 28 octobre 2012, par les membres du Conseil d administration élus de l organisme. Avant son élection à la présidence de l Ordre, madame Tremblay assumait les fonctions de directrice des soins infirmiers et des services cliniques du Centre gériatrique Maimonides Donald Berman et de directrice par intérim des soins infirmiers et services spécialisés au CHSLD juif de Montréal. Elle a aussi œuvré dans le milieu de l enseignement et compte à son actif de nombreuses conférences et présentations dans les domaines de la gériatrie, des maladies chroniques, de la gestion et du leadership. Madame Lucie Tremblay, inf. Ph.D. Présidente directrice générale de l Ordre des infirmières et infirmiers du Québec Description : Les personnes présentant un trouble mental ont une espérance de vie de dix ans de moins que la population en général. Cette situation peut s expliquer ainsi : soit parce que leur problème de santé n est pas dépisté, soit parce qu elles n ont pas accès au suivi recommandé. En raison de leur habilitation, les infirmières peuvent faire la différence et jouer un rôle déterminant. En santé mentale comme dans d autres secteurs cliniques, la fragmentation des soins n est plus une option. Pour ce faire, il est impératif d investir pleinement son champ d exercice pour le bénéfice des patients. Cette allocution vise à présenter l univers des soins infirmiers en images ainsi que les différents dossiers stratégiques menés par l OIIQ et qui ont un impact dans le domaine de la santé mentale. 12 H 00 DÎNER 1 h 30 min Programme Colloque
10 JEUDI 21 MAI h 30 À 14 h 30 - ATELIERS DU BLOC A A-1 Cet atelier comporte deux présentations Actualiser et rehausser la pratique infirmière en santé mentale et en médecine des toxicomanies via un club de lecture scientifique Dominique Boudreau Infirmière conseillère en soins spécialisés CHU de Montréal Nathalie Desjardins CHU de Montréal Gabrielle Chicoine CHU de Montréal Au CHU de Montréal, des infirmières psychiatriques utilisent un club de lecture pour s autoformer et actualiser leurs compétences. Depuis mai 2013, elles ont déployé une structure d organisation et d animation permettant à des infirmières de différents milieux une réflexion approfondie autour d un article et l intégration des acquis dans la pratique. En route vers une pratique contemporaine des soins infirmiers en santé mentale et psychiatrique à l Institut universitaire en santé mentale de Québec Martine Gaudreau Directrice adjointe des soins infirmiers IUSM de Québec Karine Poirier Conseillère clinicienne en soins infirmiers IUSM de Québec Les infirmières sont fortement interpellées par le renouvellement de leur pratique et la pleine occupation de leur champ d exercice professionnel. La direction des soins infirmiers de l IUSMQ est à redéfinir la vision et les orientations en soins infirmiers et à mettre en place les conditions essentielles à leur réalisation. A-2 L approche biopsychosociale des infirmières cliniciennes en suivi intensif dans la communauté, là où l évaluation de la condition physique et mentale prend tout son sens! Luce Côté Conseillère cadre clinicienne CHU de Sherbrooke Amélie Desbiens- Tremblay CHU de Sherbrooke Nellie Fillion CHU de Sherbrooke Simon Roulx Infirmier clinicien CHU de Sherbrooke L évaluation globale faite in vivo par les infirmières cliniciennes de l équipe de suivi intensif prend tout son sens quand on parle de «deux expertises une même profession». À travers des vignettes cliniques, l expertise en évaluation de la condition physique et mentale, voir sociale, sera démontrée. Programme Colloque
11 JEUDI 21 MAI h 30 À 14 h 30 - ATELIERS DU BLOC A A-3 La crise suicidaire chez les 12 ans et moins : état des connaissances et impact sur la pratique infirmière Nathalie Maltais Étudiante au doctorat Université de Montréal Caroline Larue Inf.PhD. Professeure agrégée Université de Montréal Christine Genest Inf.PhD. Professeure adjointe Université de Montréal Atelier commandité par La crise suicidaire chez les 12 ans et moins est un phénomène méconnu. Or, l infirmière en pédopsychiatrie doit régulièrement procéder à l évaluation du risque suicidaire auprès des enfants présentant des comorbidités psychiatriques. Cet atelier fera donc état des connaissances sur ce phénomène et discutera de l impact important pour la pratique infirmière en santé mentale jeunesse. A-4 La prévention et la gestion efficace du risque de violence en santé mentale : défi et enjeu pour les infirmières Mélanie Laurelli Institut Philippe-Pinel de Montréal Geneviève Martin Psychologue chercheuse Institut Philippe-Pinel de Montréal Alexandre Dumais Psychiatre Institut Philippe-Pinel de Montréal Les infirmières qui travaillent auprès de personnes atteintes d un trouble mental à risque de présenter des comportements violents doivent être bien outillées pour intervenir efficacement. Les membres de la CERV une clinique spécialisée dans l évaluation du risque de violence présenteront les enjeux associés à la prévention, de même que les bases de l évaluation et de la gestion du risque de violence auprès de cette clientèle. A-5 Optimisation de la gestion du diabète - réseautage interne au CSSS de Gatineau entre VERS SA Santé et l Hôpital Pierre-Janet Martine Gagnon CSSS de Gatineau Marie Chantal Leclerc CSSS de Gatineau Atelier commandité par Présentation de l implantation d un lien de réseautage interne, au CSSS de Gatineau, entre VERS SA Santé et l Hôpital Pierre-Janet, afin d optimiser le suivi des usagers souffrant de diabète et de contribuer au partage d outils scientifiques, cliniques et éducatifs auprès du personnel soignant en santé mentale. Programme Colloque
12 JEUDI 21 MAI h 30 À 14 h 30 - ATELIERS DU BLOC A A-6 Libre, éclairé, documenté : l obtention du consentement aux soins en tant que condition indissociable de l alliance thérapeutique Pierre Pariseau-Legault Professeur Université du Québec en Outaouais Frédéric Doutrelepont Professeur Université du Québec en Outaouais Le consentement aux soins de santé se situe au carrefour des aspects physiques et psychiques de la santé. Au-delà de son caractère libre et éclairé, son obtention mérite de questionner la façon dont il est possible d évaluer et de documenter l aptitude d une personne à consentir aux soins proposés. 14 H min PAUSE SANTÉ - Commanditée par Visite des exposants et séance d affichage 15 h 00 À 16 h 00 - ATELIERS DU BLOC B B-1 Cet atelier comporte deux présentations Développement d un programme d orientation en santé mentale par une approche par compétences Mathieu Brouillette Conseiller en soins infirmiers - santé mentale CHU de Québec Philippe Asselin Conseiller en soins spécialisés santé mentale CHU de Québec Lors de cette communication, le programme d orientation en santé mentale du CHU de Québec sera présenté. Basé sur une approche par compétences, il vise à développer les compétences infirmières en santé mentale et en psychiatrie. Le programme, son processus de développement ainsi que les défis et les retombées cliniques seront exposés. Programme Colloque
13 JEUDI 21 MAI h 00 À 16 h 00 - ATELIERS DU BLOC B Développement du sentiment de compétence et d estime de soi chez les étudiantes au DEC/BAC dans la prestation de soins en santé physique et mentale Dominique Therrien Agent de recherche UQ en Outaouais Pascale Reny Enseignante en santé mentale Cégep de Saint-Laurent Dominique Houle Professeur en sciences infirmières UQ en Outaouais Éric Tchouaket Professeur en sciences infirmières UQ en Outaouais Annie Denoncourt Enseignante et coordonnatrice des stages Cégep de Saint-Jérôme Notre recherche a permis de tracer un portrait du développement de l identité professionnelle d étudiantes du cheminement DEC/BAC afin d élaborer des outils éducatifs destinés aux enseignantes et aux étudiantes. L objectif de la communication est de partager ces outils visant à soutenir les sentiments d estime de soi et de compétence des étudiantes. B-2 Notions de droit applicables pour les infirmières œuvrant en psychiatrie : quelles sont les réponses aux questions légales qu on se pose souvent en santé mentale? Etienne Paradis-Gagné Conseiller cadre en soins infirmiers Institut-Philippe-Pinel de Montréal Cette présentation se veut l occasion de répondre aux principales questions d ordre légal que les infirmières en psychiatrie se posent le plus. «Puis-je donner l accès à son dossier à un patient malade? Que faire avec un jeune de 15 ans qui refuse que nous parlions à ses parents?» B-3 Projet innovateur en soins continus : Amélioration de la qualité et diminution des coûts Renée Massé, chargée de projet volet clinique CHU de Montréal Lucie Lemonde Infirmière CHU de Montréal Suite à l augmentation des coûts des soins continus (surveillances constantes), le CHUM a mis sur pied un projet visant l amélioration de la qualité et de la gestion financière par une formule d intéressement. Comment : outils innovateurs, changement de vision, formation, soutien. Résultats : critères de qualités, coûts, nombre de soins continus. Programme Colloque
14 JEUDI 21 MAI h 00 À 16 h 00 - ATELIERS DU BLOC B B-4 Drogues illicites et effets physiques à moyen et long termes : éléments de surveillance pour l infirmière Jean Clermont-Drolet Infirmier IUSM de Québec La consommation, l abus et la dépendance envers certaines substances causent de nombreux effets à court, moyen et long termes. Cet atelier propose un survol des nombreux signes et symptômes associés à la toxicité des drogues de rue, permettant ainsi une meilleure évaluation de la condition physique et mentale de notre clientèle. B-5 L expérience des clients atteints de troubles mentaux à l urgence physique ce que doivent savoir les infirmières en santé mentale Marie-Pier Chabot Programme Alliance CSSS Québec-Nord Vincent Dorval Infirmier clinicien Programme de santé mentale adulte CSSS Portneuf Cette présentation portera sur les perceptions des usagers et des infirmières en lien avec les consultations aux urgences. Nous aborderons l expérience de la clientèle et des infirmières, les facteurs facilitants et limitants d une interaction efficace et des stratégies afin de sensibiliser les infirmières à la réalité des personnes souffrant d un problème de santé mentale. B-6 Le dépistage et l évaluation des déficits cognitifs chez les personnes en situation d itinérance Andrée-Anne Choquette CSSS-IUG de Sherbrooke Marie-Claude Jacques Professeure chargée d enseignement Université de Sherbrooke Denise St-Cyr Tribble Professeure titulaire Université de Sherbrooke L infirmière a un rôle clé à jouer auprès des personnes itinérantes, notamment par le dépistage et l évaluation des déficits cognitifs, qui peuvent précipiter un individu dans une situation d itinérance ou l y maintenir. Cet atelier permettra de mieux saisir cette problématique et de connaître les meilleurs outils pour y faire face Programme Colloque
15 JEUDI 21 MAI H 30 DÉFI «ON BOUGE POUR LA SANTÉ MENTALE!» Activez-vous pour la cause de la santé mentale tout en prenant soin de votre propre santé physique et mentale! Les participants au colloque sont invités à relever le défi de marcher ou courir de 2 à 5 kilomètres, à la discrétion du participant. Vous aimeriez vous inscrire? Vous n avez qu à cocher la case à cet effet sur le formulaire d inscription. Activité gratuite, réservée aux participants du colloque 19 H 00 COCKTAIL 30 min 19 H 30 SOUPER ET SOIRÉE MUSICALE Soirée Casino Programme Colloque
16 VENDREDI 22 MAI H 30 DÉJEUNER, ACCUEIL ET INSCRIPTIONS 1 h 15 min 8 h 45 à 9 h 45 - Conférence de madame Danielle Fleury INFIRMIÈRES EN SANTÉ MENTALE: DÉFIS À RELEVER Biographie : Infirmière depuis plusieurs années, Danielle Fleury a travaillé dans différents milieux et sa carrière s est partagée entre le monde de l enseignement et celui de la clinique. Pendant plusieurs années, elle a été la responsable des études de premier cycle à la Faculté des sciences infirmières de l Université de Montréal. Par la suite, elle a occupé des postes de gestion à l Hôpital du Sacré-Cœur de Montréal durant 3 ans et au CHUM durant 10 ans. De 2008 à 2011, Mme Fleury a été directrice des soins infirmiers au CHUM et depuis septembre 2011, elle occupe le poste de directrice à la Direction des soins infirmiers de la Direction générale des soins de santé et de la médecine universitaire au Ministère de la Santé et des Services sociaux du Québec. Description : Madame Danielle Fleury, Directrice des soins infirmiers au MSSS Une réflexion sur les défis à relever dans la pratique infirmière en santé mentale. Programme Colloque
17 VENDREDI 22 MAI h 45 à 10 h 45 - Conférence de madame Myriam Hayes et monsieur Olivier Jackson LE RÔLE DE L INFIRMIÈRE AU SUIVI INTENSIF ET AU SUIVI D INTENSITÉ VARIABLE, ÉVOLUTION DES PRATIQUES ET DES ATTENTES Description : Conférence commanditée par Les équipes de suivi intensif et d intensité variable oeuvrent depuis de nombreuses années au Québec. Ces modèles, qui reposent sur des données probantes, évoluent et modifient leurs façons de faire, leurs façons de percevoir la clientèle, bref leurs façons de soigner. Les infirmières de ces équipes voient également leurs mandats se modifier afin de mieux déterminer leur leadership dans un contexte où l interdisciplinarité, la collaboration de soins et la responsabilité professionnelle se côtoient quotidiennement. La présentation explorera ces modifications et tentera de répondre aux questions concernant le rôle des infirmières intégrées au sein de ces équipes. Madame Myriam Hayes, infirmière cadre conseil, Centre National d Excellence en Santé Mentale (CNESM) Biographie Myriam Hayes : Infimière oeuvrant en psychiatrie et en santé mentale depuis 1979 dans divers hôpitaux psychiatriques de la province, et depuis août 2008 infirmière cadre conseil au Centre National d Excellence en Santé Mentale (CNESM) de la direction Santé mentale du MSSS. Mandat : soutenir l implantation d équipe de suivi intensifs et de soutien d intensité variable (SIV) dans la province de Québec. Collaboration à la conception d un programme de formation d orientation à la tache SIV d une durée de 2 jours et parcours de plusieurs régions de la province du Québec pour offrir la formation et soutenir l implantation de ce programme et aussi faire des visites de «coaching» auprès des équipes SIV et les systèmes SI-SIV afin de les soutenir dans l amélioration continue de la qualité de ces services. 10 H min Monsieur Olivier Jackson, infirmier cadre conseil, Centre National d Excellence en Santé Mentale (CNESM) PAUSE SANTÉ Visite des exposants et séance d affichage Biographie Olivier Jackson : Intervenant au sein d une équipe de suivi intensif puis chef d équipe et chef clinicoadministratif des services SI-SIV-premiers épisodes psychotiques jusqu en 2011 au CSSS Haut-Richelieu-Rouville. Recruté par l Institut Universitaire de Santé Mentale Douglas et prêté au CNESM pour assurer la formation, le coaching et l évaluation des 50 équipes SI de la province, la formation des 4 équipes du projet "un chez-soi d abord" en France en 2012, ainsi que pour mener une réflexion sur l adaptation des services pour rejoindre les jeunes souffrant d un trouble de santé mentale, ce qui a mené, via le comité d experts sur les premiers épisodes psychotiques, ainsi qu en partenariat avec AQPPEP, à la création d un guide d implantation pour ce type de service en Programme Colloque
18 VENDREDI 22 MAI h 30 À 12 h 30 - ATELIERS DU BLOC C C-1 Cet atelier comporte deux présentations La participation d un pair aidant au retour post-isolement : les principaux enjeux Marie-Hélène Goulet Candidate au doctorat Université de Montréal Caroline Larue Professeure Université de Montréal Patricia Clavet Pair aidante IUSM de Montréal L atelier présente les résultats préliminaires d une étude exploratoire qui vise à documenter le développement et l implantation du retour post-isolement avec un pair aidant dans une unité de soins psychiatriques. Le pair aidant est un modèle d espoir et de rétablissement auprès des patients, ce qui contribue à un retour significatif. Ma sécurité je m en charge : des simulations cliniques sur la pacification d état de crise Jonathan Brière Infirmier-chef CHU de Montréal François Laplante Ergothérapeute CHU de Montréal Renée Massé CHU de Montréal En janvier 2014, une équipe interdisciplinaire du CHU de Montréal a développé des simulations cliniques permettant aux infirmières et aux équipes de soins d intégrer les principes de pacification de crise. Après quatre mois d implantation, on constate déjà un sentiment de compétence accrue et une diminution des accidents de travail. C-2 Infirmière praticienne en santé mentale : une éventualité à examiner minutieusement Claire Page Professeure Université du Québec à Rimouski Myriam Clément Clinique JAP du CHUM Sylvain Pouliot Directeur des programmes clientèles et soins infirmiers IUSM de Québec Luc Vigneault Pair aidant Seront proposés un énoncé définissant le rôle de l infirmière praticienne en santé mentale dont le Québec pourrait éventuellement se doter et une illustration de la pratique clinique en découlant. Il sera question des impératifs liés au développement de ce rôle, ainsi que des avantages et enjeux aux plans disciplinaire et systémique. Programme Colloque
19 VENDREDI 22 MAI h 30 À 12 h 30 - ATELIERS DU BLOC C C-3 Projet d auto-administration de la médication sur deux unités de soins actifs en troubles psychotiques : Entre sécurité et rétablissement Lyne Beauregard Infirmière assistante supérieur immédiat IUSM de Québec Diane Lafleur Agente de planification, programmation et recherche IUSM de Québec Dans cet atelier, nous présenterons les principales étapes du processus d implantation d un programme d auto-administration de la médication sur deux unités de soins de courte durée en troubles psychotiques, soient : la conceptualisation du programme, les outils élaborés, le processus d implantation sur les unités de soins, le devis d implantation, les résultats obtenus et quelques leçons apprises. C-4 Les soins offerts aux femmes en périnatalité atteint d une maladie mentale grave et leurs familles : Processus et résultats d un étude de cas clinique Catheirne Pugnaire Gros Professeure adjointe et Inf. clinicienne spécialisée en santé mentale Université McGill & IUSMDouglas Jacqueline Murdoch Infirmière IUSM Douglas Structuré autour d une étude de cas complexe, ce projet clinique porte sur la contribution infirmière lors la grossesse, l accouchement, la naissance et le suivi post-partum d une femme atteinte de maladie mentale grave et de sa famille. Les interventions en lien avec le Modèle McGill sont détaillées ainsi que le leadership infirmière au sein de l équipe interprofessionnelle. Les résultats cliniques et professionnels sont présentés. Programme Colloque
20 VENDREDI 22 MAI h 30 À 12 h 30 - ATELIERS DU BLOC C C-5 Santé mentale et physique : pertinence et enjeux en soins de 1 re ligne Steeven Bernier Infirmier clinicien et chargé de cours, Ph.D. (c) CHU de Québec et Université Laval Les infirmières travaillant en soins de santé de 1 re ligne peuvent être confrontées à intervenir auprès de clients ayant une problématique de santé mentale. Elles sont dans une position privilégiée pour effectuer des activités de promotion de la santé physique, sans toujours avoir les outils pour le faire cependant. Cet atelier vise à faire un survol des données concernant la promotion de la santé physique, en première ligne, chez cette clientèle. C-6 Patients sous Clozaril en «code rouge» : Quand l impossible devient possible Angela Predescu Hôpital Sacré-Cœur de Montréal, Pavillon Albert-Prévost Patient sous Clozaril en «code rouge» : PAS DE PANIQUE! Une maladie physique sévère concomitante qui contre-indique, selon la monographie, son utilisation : PAS DE PANIQUE! L impossible devient possible grâce à la collaboration entre les équipes traitantes et Novartis. Partage d une série de six études de cas de patients sous Clozaril en «code rouge» sans et avec une maladie sévère concomitante. 12 H 30 DÎNER 1 h Programme Colloque
9h à 16h Séminaire d une journée avec Luc Jetté. Nouvelle formule cette année!
Québec, le 3 mars 2011 Liste préliminaire des conférenciers et des sujets traités Colloque 2011 de l APAPI 24, 25, 26 et 27 mai 2011 Afin de débuter vos demandes de libération pour le colloque 2011 avant
Plus en détail7 octobre 2014 Entretiens Jacques Cartier
Le projet de formation «Partenaires, jusqu à la fin» Déterminer avec le patient et ses proches les objectifs de ses soins en contexte de maladie grave et de fin de vie 7 octobre 2014 Entretiens Jacques
Plus en détailINFIRMIÈRE PRATICIENNE EN LE 6 MAI 2015 PRÉSENTÉ AU COLLOQUE EN SCIENCES SOINS DE PREMIÈRE LIGNE QU EN EST-IL? INFIRMIÈRES DE L UQAC
INFIRMIÈRE PRATICIENNE EN SOINS DE PREMIÈRE LIGNE QU EN EST-IL? PRÉSENTÉ AU COLLOQUE EN SCIENCES INFIRMIÈRES DE L UQAC LE 6 MAI 2015 PLAN DE LA PRÉSENTATION Quel type de formation une IPSPL doit-elle suivre?
Plus en détailCommission infirmière régionale (CIR) COMPTE RENDU. Date : 11 octobre 2011 Heure : 16h30 Lieu : Agence de la santé et des services sociaux
Commission infirmière régionale (CIR) COMPTE RENDU Date : 11 octobre 2011 Heure : 16h30 Lieu : Agence de la santé et des services sociaux Présences : Denyse April, Collège Héritage Gilles Coulombe, CSSS
Plus en détailUn poste à votre mesure!
Titre du poste : INFIRMIÈRE PRATICIENNE EN SOINS DE PREMIÈRE LIGNE (IPSPL) Direction : Direction des soins infirmiers Statut : Temps complet - 35 heures/semaine Quart : Jour LIBELLÉ DU TITRE D EMPLOI Personne
Plus en détailCOLLOQUE ARY BORDES. Investir dans les ressources humaines pour reconstruire un système de santé performant. Bilkis Vissandjée, PhD 24 mars 2011
COLLOQUE ARY BORDES Investir dans les ressources humaines pour reconstruire un système de santé performant Bilkis Vissandjée, PhD 24 mars 2011 Faculté des sciences infirmières Faculté des sciences infirmières
Plus en détailINSPECTION PROFESSIONNELLE
INSPECTION PROFESSIONNELLE INSTRUMENT DE VÉRIFICATION DE LA NORME DE DOCUMENTATION LE PLAN THÉRAPEUTIQUE INFIRMIER PRODUCTION Service des publications Sylvie Couture Chef de service Karine Méthot Adjointe
Plus en détailCERTIFICAT EN TOXICOMANIE. 8 avril 2015
Dîner d information Programmes d études en toxicomanie CERTIFICAT EN TOXICOMANIE 8 avril 2015 Programmes de formation créditée en toxicomanie Offert dans différentes villes du Québec Certificat en toxicomanie
Plus en détailÉcole Le Petit Prince
École Le Petit Prince 44, rue de Juan-les-Pins, Gatineau (Québec) J8T 6H2 CONSEIL D ÉTABLISSEMENT Procès verbal Mercredi 9 octobre 2013, à 19 h Sont présents : André Côté Parent Katya Coulombe Parent Martine
Plus en détailInscrivez-vous au tirage ou prenez une part supplémentaire pour augmenter vos chances de gagner en remplissant le formulaire d'inscription
Inscrivez-vous au tirage ou prenez une part supplémentaire pour augmenter vos chances de gagner en remplissant le formulaire d'inscription GAGNANTS 2014 31 décembre 2014 Nicole Martel Technicienne en administration
Plus en détailLES RÔLES CONTEMPORAINS DE LEADERSHIP ET DE GESTION DE L INFIRMIÈRE : arrimage d un continuum de cours avec les besoins du réseau de la santé
SP 7.4 LES RÔLES CONTEMPORAINS DE LEADERSHIP ET DE GESTION DE L INFIRMIÈRE : arrimage d un continuum de cours avec les besoins du réseau de la santé Martine Mayrand Leclerc, inf., MGSS/MHA, Ph.D. Robert
Plus en détailL'EXERCICE DU LEADERSHIP
L'EXERCICE DU LEADERSHIP Enjeu 9 Édition Chargée de projet : Line Blackburn Rédaction : Line Blackburn et Stéphanie Bonaventure Édition : Guylaine Boucher Mise en page : Patricia Gaury Révision linguistique
Plus en détailDoit-on craindre une dévalorisation de la formation technique en soins infirmiers pour l avenir?
CG 08-02-29 / 011 (FEC) Doit-on craindre une dévalorisation de la formation technique en soins infirmiers pour l avenir? Document de réflexion présenté au Conseil général de la Fédération des enseignantes
Plus en détailGuide explicatif Nouveau barème d allocation des UFC
Guide explicatif Nouveau barème d allocation des UFC Table des matières Introduction p.3 Mise en contexte Objectifs Barème d allocation des UFC Guide de pointage des activités professionnelles p.5 Activités
Plus en détailDr Julie Dauphin, Ph.D. Psychologue clinicienne
CHAMPS D EXPERTISE Dr Julie Dauphin, Ph.D. Psychologue clinicienne Hôpital Louis- H. Lafontaine Institut Universitaire en santé mentale Programme des troubles psychotiques - Clinique Sherbrooke 7401 Hochelaga
Plus en détailDÉVELOPPER SES COMPÉTENCES POUR SUPERVISER LA COLLABORATION INTERPROFESSIONNELLE. Présentation du programme de formation RCPI, 2012 1
DÉVELOPPER SES COMPÉTENCES POUR SUPERVISER LA COLLABORATION INTERPROFESSIONNELLE Présentation du programme de formation RCPI, 2012 1 Propriété intellectuelle : Le matériel original développé dans le cadre
Plus en détailJournée d étude des leaders en soins infirmiers
Journée d étude des leaders en soins infirmiers Région : Abitibi-Témiscamingue Date : 10 mai 2012 Rouyn-Noranda Geneviève Ménard, M. Sc. inf., M. Sc. (Adm. de la santé) Directrice-conseil Direction, Affaires
Plus en détailLes ateliers de pratique réflexive lieu d intégration des données probantes, moteur de changement de la pratique
Les ateliers de pratique réflexive lieu d intégration des données probantes, moteur de changement de la pratique Préparé par: Rose-Anne Buteau, Inf. Ph D. (c) Sylvie Garand-Rochette, M.Sc.. Monique Thibault,
Plus en détailCOMMUNIQUÉ. Prix Cardozo-Coderre 2014
COMMUNIQUÉ L OOAQ décerne près de 45 000 $ en prix et subventions de recherche en soutien aux orthophonistes et aux audiologistes pour des soins de qualité à la population. MONTRÉAL, le 16 juin 2015 Dans
Plus en détailAnnée universitaire 2011-2012
Association Institut de Psychosomatique Pierre Marty IPSO Pierre Marty Centre d enseignement et de formation CEFP Année universitaire 2011-2012 20 rue Bellier Dedouvre - 75013 Paris Secrétariat : 06 85
Plus en détailMONSIEUR DELMAS Cadre expert-mission recherche et développement
Madame Caroline PICHON Coordinatrice générale des soins MONSIEUR DELMAS Cadre expert-mission recherche et développement 1 PRESENTATION DE LA SEMAINE INTERNATIONALE DE L INFIRMIERE Du 11 au 15 mai 2009
Plus en détailwww.u-bordeaux3.fr Master 2 professionnel Soin, éthique et santé Mention Philosophie
www.u-bordeaux3.fr Master 2 professionnel Soin, éthique et santé Mention Philosophie Une formation approfondie à la réflexion éthique appliquée aux secteurs du soin et de la santé En formation continue,
Plus en détailAGRÉMENT DES PROGRAMMES DE FORMATION D INFIRMIÈRE PRATICIENNE SPÉCIALISÉE (IPS) DOCUMENT DE PRÉSENTATION
AGRÉMENT DES PROGRAMMES DE FORMATION D INFIRMIÈRE PRATICIENNE SPÉCIALISÉE (IPS) DOCUMENT DE PRÉSENTATION NOVEMBRE 2010 PRÉAMBULE L agrément des programmes constitue un exercice important qui permet non
Plus en détailProcédures d admission par équivalence
Procédures d admission par équivalence Conformément à ses règlements et aux exigences prescrites par le Code des professions du Québec, l Ordre des conseillers et conseillères d orientation du Québec (OCCOQ)
Plus en détailÉvaluation périodique du programme MBA coop Résumé Faculté d administration
Évaluation périodique du programme MBA coop Résumé Faculté d admini istration Mai 2012 1 Le programme de maîtrise en administration des affaires, cheminement coopératif (MBA Coop) de la Faculté d administration
Plus en détailOn a changé de. de l Association des MBA du Québec RÈGLEMENTS DE SÉLECTION DES LAURÉATS ET D OCTROI DU PRIX. Édition 2015
On a changé de Programme de Bourse Émérite de l Association des MBA du Québec RÈGLEMENTS DE SÉLECTION DES LAURÉATS ET D OCTROI DU PRIX Édition 2015 Ces informations sont également disponibles sur le site
Plus en détailLe processus d inspection professionnelle du CSSS du Sud de Lanaudière: Une expérience enrichissante
Le processus d inspection professionnelle du CSSS du Sud de Lanaudière: Une expérience enrichissante Marilou Dionne, inf. M.Sc. Conseillère clinicienne en soins infirmiers Manon Allard, inf. M.Sc. Coordonnatrice
Plus en détailRepérage de la perte d autonomie
Repérage de la perte d autonomie France Morissette, MSc. Inf Directrice, Opérations soins 24 novembre 2014 LE GROUPE MAURICE PROFIL CORPORATIF, EN BREF Fondé en 1998 Un seul créneau : l habitation pour
Plus en détailCompétences de gestion et leadership transformationnel : les incontournables liés au nouveau contexte environnemental
Compétences de gestion et leadership transformationnel : les incontournables liés au nouveau contexte environnemental Natalie Rinfret, Ph.D. Colloque de l Association des directeurs généraux des services
Plus en détailL infirmière praticienne spécialisée en soins de première ligne (IPSPL) : Portrait des pratiques en UMF sur le territoire Abitibi-Témiscamingue
L infirmière praticienne spécialisée en soins de première ligne (IPSPL) : Portrait des pratiques en UMF sur le territoire Abitibi-Témiscamingue Marie-Christine Lemieux, M.Sc. Inf., IPSPL 2 e Symposium
Plus en détailMinistère de la Santé et des Services sociaux
Ministère de la Santé et des Services sociaux Projet de loi modifiant l organisation et la gouvernance du réseau de la santé et des services sociaux notamment par l abolition des agences régionales Contexte
Plus en détailRendez-vous. Programme. 10 avril 2014 CENTRE FÉLIX-LECLERC 1001 RANG SAINT-MALO, TROIS-RIVIÈRES
Rendez-vous Programme 10 avril 2014 CENTRE FÉLIX-LECLERC 1001 RANG SAINT-MALO, TROIS-RIVIÈRES Rendez-vous Les partenaires du DAFA et le Conseil québécois du loisir sont heureux de vous accueillir à ce
Plus en détailProgrammation 2 0 1 3-2 0 1 4
Programmation Mieux comprendre pour mieux intervenir C est avec un grand plaisir que le Centre de réadaptation Lucie-Bruneau vous convie à la 17e saison des Rendez-vous de la réadaptation. En vous présentant
Plus en détailDoit-on craindre les impacts du rapport Trudeau sur la fonction de technicienne ou technicien en éducation spécialisée?
Doit-on craindre les impacts du rapport Trudeau sur la fonction de technicienne ou technicien en éducation spécialisée? Hélène Le Brun, conseillère septembre 2007 D-11815 Centrale des syndicats du Québec
Plus en détailProjet clinique express
d; CENTRE DE SANTÉ ET DE SERVICES SOCIAUX DE MONTMAGNY- L ISLET 4 juillet Vol 1, Numéro 1 Dans ce numéro : Un nouvel outil d information Le projet clinique 2 Les membres du comité 2 Perte d autonomie liée
Plus en détailOffre de bourses doctorales Programme interuniversitaire de formation en recherche en santé mondiale (Santé Cap)
Offre de bourses doctorales Programme interuniversitaire de formation en recherche en santé mondiale (Santé Cap) Qu est ce que le Programme Santé Cap? Le Programme interuniversitaire de formation en recherche
Plus en détailModèle de Suivi en première ligne des maladies chroniques. Fellow du programme TUTOR-PHC, IRSC Familiale U. de Mtl.
Modèle de Suivi en première ligne des maladies chroniques Dr Alain Turcotte, Md,, CMFC Fellow du programme TUTOR-PHC, IRSC Chargé de formation clinique, Département D de Médecine M Familiale U. de Mtl.
Plus en détailGuichets d'accès clientèle orpheline (GACO) : Recension de pratiques sur les facteurs. favorisant la collaboration
Guichets d'accès clientèle orpheline (GACO) : Recension de pratiques sur les facteurs favorisant la collaboration Pascale Navert Courtière de connaissances Direction de la planification, de la performance
Plus en détailTamarha Pierce, professeure agrégée Faculté des sciences sociales, École de psychologie. Prix Distinction en enseignement pour les professeurs
Concours des prix d excellence en enseignement 2012-2013 Lauréates et lauréats Volet Pratiques pédagogiques Yvan Bédard, professeur titulaire Faculté de foresterie, de géographie et de géomatique, Département
Plus en détailMme Françoise Charbonneau, commissaire, est absente.
Page 106 PROVINCE DE QUÉBEC Ville de Laval À UNE SÉANCE ORDINAIRE du comité exécutif de la Commission scolaire de Laval, tenue le 17 juin 2009, à 17 h 30, au 955, boulevard Saint-Martin Ouest, Laval, à
Plus en détailL évolution des rôles en soins infirmiers. Un changement à s approprier
L évolution des rôles en soins infirmiers Un changement à s approprier Les formateurs Louise Leduc Coordonnatrice du développement clinique de la pratique en soins infirmiers, DPSSS-DSI Stéphane Gagnon
Plus en détailles télésoins à domicile
Hiver 2013 Innovation en matière de prestation des soins de santé : les télésoins à domicile Innovation en matière de prestation des soins de santé : les télésoins à domicile Au Canada comme ailleurs dans
Plus en détailLes cadres de référence pour l évaluation orthopédagogique (Descriptif à venir) Catherine Turcotte Professeure, Université du Québec à Montréal
BLOC A École d été «non-créditée»_mise à niveau en orthopédagogie _350$/5 jours S adresse aux diplômés de la Maîtrise en orthopédagogie DATE HEURE Descriptif Lundi 17 août 9 h à 12 h Mélanie Bédard Doctorante,
Plus en détailAmélioration continue de sa compétence professionnelle
Amélioration continue de sa compétence professionnelle En quatre étapes Développer son portfolio professionnel de formation continue pour assurer à la population des soins et services sécuritaires et de
Plus en détailRAPPORT ANNUEL 2014-2015
RAPPORT ANNUEL 2014-2015 M A P R E M I È R E L I G N E N U M É R I Q U E E N S A N T É, 888, R U E S A I N T - J E A N, B U R E A U 5 7 5, Q U É B E C (QU É B E C ) G 1 R 5 H 6 ( 5 1 4 ) 840-1 2 4 5 www.mapremierelignenumerique.ca
Plus en détailModèle de curriculum vitae thématique. Pierre Dupont 3700 rue Berri Montréal (Québec)
Modèle de curriculum vitae thématique Pierre Dupont 3700 rue Berri Montréal (Québec) Résidence : 514) 873-0000 Bureau : (514) 873-1111 Télécopieur : (514) 873-9304 Courriel : pdupont@pdup.com Cadre infirmier
Plus en détailACCESSIBILITÉ INNOVATION DÉVELOPPEMENT
ACCESSIBILITÉ INNOVATION DÉVELOPPEMENT L art de cultiver des savoirs, des expériences, des compétences et des talents www.chuq.qc.ca/fr/info_plus/formations_en_ligne DES ACTIVITÉS DE FORMATION EN LIGNE
Plus en détailLA FORMATION CONTINUE POUR LA PROFESSION INFIRMIÈRE AU QUÉBEC
LA FORMATION CONTINUE POUR LA PROFESSION INFIRMIÈRE AU QUÉBEC Norme professionnelle Septembre 2011 Édition Coordination Suzanne Durand, inf., M. Sc. inf., D.E.S.S. en bioéthique Directrice, Direction,
Plus en détailRapport d activités de. l Association Québécoise. pour les Enfants Dyspraxiques (AQED)
Rapport d activités de l Association Québécoise pour les Enfants Dyspraxiques (AQED) Année 2013-2014 Introduction L association a été constituée par lettres patentes du registraire des entreprises au nom
Plus en détailLa présidente, Gyslaine Desrosiers
En favorisant l actualisation des connaissances, la formation continue permet aux infirmières de relever avec compétence les défis posés par les nouveaux rôles infirmiers. Elle est aussi un puissant facteur
Plus en détail2 e. 3 e. 30 avril et 1 er mai. Plan de visibilité à l'intention des partenaires et exposants. COLLOQUE international.
Plan de visibilité à l'intention des partenaires et exposants 30 avril et 1 er mai Centre Sheraton Montréal, Québec, Canada 2015 3 e colloque.crifpe.ca 2 e COLLOQUE international en éducation Enjeux actuels
Plus en détailRAPPORT ANNUEL 2012-2013. Conseil des Infirmières et Infirmiers
RAPPORT ANNUEL 2012-2013 Conseil des Infirmières et Infirmiers PRÉSENTATION DES MEMBRES ÉLUS Fréderic Drolet, vice-président infirmier au soutien à domicile, CLSC Saint-Laurent Nicole Exina, secrétaire
Plus en détailCONSEIL D ADMINISTRATION DE L ATPA PROCÈS-VERBAL DE LA RÉUNION DU 28 JANVIER 2015, TENUE AU TRAVAUX PUBLICS VILLE DE REPENTIGNY,
CONSEIL D ADMINISTRATION DE L ATPA PROCÈS-VERBAL DE LA RÉUNION DU 28 JANVIER 2015, TENUE AU TRAVAUX PUBLICS VILLE DE REPENTIGNY, 130, rue Landreville, Repentigny (Qc) J6A 8C2 ÉTAIENT PRÉSENTS: (16 personnes)
Plus en détailFiche d information à l intention des parents. Volet 2 Les options résidentielles
Centre de réadaptation en déficience intellectuelle de Québec (CRDI de Québec) 7843, rue des Santolines Québec (Québec) G1G 0G3 Téléphone : 418 683-2511 Télécopieur : 418 683-9735 www.crdiq.qc.ca Fiche
Plus en détailRÈGLEMENT FACULTAIRE SUR LA RECONNAISSANCE DES ACQUIS. Faculté des lettres et sciences humaines
RÈGLEMENT FACULTAIRE SUR LA RECONNAISSANCE DES ACQUIS Faculté des lettres et sciences humaines PRÉAMBULE Ce règlement facultaire sur la reconnaissance des acquis s inscrit dans le cadre de la Politique
Plus en détailL Université Laval lance, elle aussi, une consultation publique sur un programme de Master en anglais.
L Université Laval lance, elle aussi, une consultation publique sur un programme de Master en anglais. Mémoire déposé à la Direction des Communications et du Recrutement de l UQO par Benoit Bazoge, Ph.D.
Plus en détailPartenariat patient-pair aidant-équipe soignante, un trio gagnant favorisant l espoir du rétablissement.
Partenariat patient-pair aidant-équipe soignante, un trio gagnant favorisant l espoir du rétablissement. Automne 2014 MOT DE BIENVENUE ET PRÉSENTATION DES FORMATRICES Réjeanne Bouchard Guylaine Cloutier
Plus en détailNos clients une réussite!
BULLETIN SARCA Commission scolaire des Premières-Seigneuries Volume 4, n o 3 Juin 2014 CONTENU Au babillard... 1 Nos clients une réussite!... 1 Retourner en classe Moi?.. 2 Démystifier la formation professionnelle...
Plus en détailRevalorisation de la pratique et rehaussement de la compétence en soins de longue durée
Revalorisation de la pratique et rehaussement de la compétence en soins de longue durée Marie-Josée Béliveau, inf. Gaétane Boucher, inf. B. Sc. Monique Bourque, inf. M.A. Carole Brousseau, inf. B. Sc.
Plus en détail«WHEN ALL IS SAID AND DONE, MUCH MORE HAS BEEN SAID THAN DONE»
IMPLANTATION D UN MODÈLE DE PRATIQUE PROFESSIONNELLE : UN PROJET INTÉGRÉ D ORGANISATION DU TRAVAIL 27 e colloque Jean-Yves Rivard Climat de travail : gage de qualité et de performance Esther Leclerc, inf.,
Plus en détailGALA CGA. Gala 2011. en photos
Gala 2011 en photos GALA CGA C est dans le magnifique décor du Hilton Lac-Leamy qu a eu lieu l édition 2011 du Gala de l Ordre des CGA. Danse, musique et délicieux repas ont fait de cette soirée un moment
Plus en détailLe genre féminin utilisé dans ce document désigne aussi bien les femmes que les hommes.
Programme d intéressement pour l implantation du rôle de l infirmière praticienne spécialisée Modalités d application 15-919-04W RÉDACTION Direction des soins infirmiers Direction générale des services
Plus en détailFICHE D INFORMATION À L INTENTION DES PARENTS. Volet 2 - Les options résidentielles
FICHE D INFORMATION À L INTENTION DES PARENTS Volet 2 - Les options résidentielles LES OPTIONS RÉSIDENTIELLE La Fiche d information à l intention des parents porte sur différents sujets susceptibles d
Plus en détailLuce Landry, DESS sc. infirmières, UQAR. Résumé
Le groupe de codéveloppement professionnel : une stratégie d amélioration de l aptitude à gérer des situations complexes pour les infirmières qui pratiquent en prévention et contrôle des infections au
Plus en détailPlanification stratégique 2012-2015
DE CHAUDIÈRE-APPALACHES Planification stratégique 2012-2015 Reprendre du pouvoir sur sa vie. 23681_CRDCA_Planification 2012.indd 1 Description de la démarche La démarche de planification stratégique du
Plus en détail3152 Infirmiers autorisés/infirmières autorisées
3152 Infirmiers autorisés/infirmières autorisées Ce groupe de base comprend les infirmiers autorisés, les infirmiers praticiens, les infirmiers psychiatriques autorisés et les finissants d'un programme
Plus en détailDemande de règlement invalidité Demande initiale
www.inalco.com Demande de règlement invalidité À L INDUSTRIELLE ALLIANCE, CE QUI COMPTE C EST VOUS! Veuillez transmettre le formulaire dûment rempli au bureau de votre région : Québec C. P. 800, succursale
Plus en détailVers la naissance de bureaux de patients en France Le projet de Pôle Universitaire Patient Partenaire (PU2P)
Vers la naissance de bureaux de patients en France Le projet de Pôle Universitaire Patient Partenaire (PU2P) Plan de la présentation I. Contexte français II. Contexte international III. Le processus IV.
Plus en détailContact Personnel. Personal Contact. Chers partenaires,
Édition du printemps 2012 Bulletin d information pour les partenaires de La Personnelle Chers partenaires, Comme annoncé en novembre dernier, notre équipe de la commercialisation a travaillé, au cours
Plus en détailNouveaux rôles infirmiers : une nécessité pour la santé publique et la sécurité des soins, un avenir pour la profession
Position adoptée par Conseil national de l Ordre des infirmiers le 14 septembre 2010 Nouveaux rôles infirmiers : une nécessité pour la santé publique et la sécurité des soins, un avenir pour la profession
Plus en détailLa simulation clinique haute fidélité en soins infirmiers
Atelier pédagogique Colloque annuel 2011 de l AEESICQ, 2 juin 2011, Trois-Rivières La simulation clinique haute fidélité en soins infirmiers Ivan L. Simoneau, inf., Ph.D. Isabelle Ledoux, M.Sc. inf. Claude
Plus en détailOrdre du jour. Réunion du Conseil d administration de la Société québécoise pour la recherche en psychologie. Mercredi le 11 juin 2008 à 13 h 30
Ordre du jour Réunion du Conseil d administration de la Société québécoise pour la recherche en psychologie Mercredi le 11 juin 2008 à 13 h 30 1. Adoption de l ordre du jour 2. Adoption du procès-verbal
Plus en détailCOMPTE RENDU DE LA RENCONTRE
COMPTE RENDU DE LA RENCONTRE DE LA TABLE INTERORDRES D ÉDUCATION DU BAS-SAINT-LAURENT TENUE LE 13 JANVIER 2011 DE 13 H 30 À 16 H 30 À LA DIRECTION RÉGIONALE DU MELS Présences : M mes Martine Cliche, présidente,
Plus en détailPLAN D INTÉGRATION COLLABORATIF DU RÔLE DES INFIRMIÈRES ET INFIRMIERS PRATICIENS AU CANADA 2011-2015
PLAN D INTÉGRATION COLLABORATIF DU RÔLE DES INFIRMIÈRES ET INFIRMIERS PRATICIENS AU CANADA 2011-2015 Novembre 2011 . Pour faciliter la lecture, les mots de genre féminin appliqués aux personnes désignent
Plus en détailMaster ès Sciences en sciences infirmières
Master ès Sciences en sciences infirmières Master conjoint UNIVERSITE DE LAUSANNE Faculté de biologie et de médecine, Ecole de médecine et HAUTE ECOLE SPECIALISEE DE SUISSE OCCIDENTALE Domaine santé PLAN
Plus en détailPROGRAMME. Les 28, 29 et 30 mars 2012. Hôtel PUR - Québec
PROGRAMME Les 28, 29 et 30 mars 2012 Hôtel PUR - Québec MOT DE BIENVENUE Chères collègues, Chers collègues, Les membres du conseil de la Commission professionnelle des technologies de l information sont
Plus en détaild infirmières et d infirmiers Pour être admissible au répit spécialisé sur référence Des services spécialisés intégrés en
DES SERVICES DES INTERVENTIONS DE RÉADAPTATION CIBLÉES ET SPÉCIFIQUES VISANT LE DÉVELOPPEMENT OPTIMAL DE LA PERSONNE ET AYANT COMME OBJECTIFS de favoriser l intégration et la participation sociales de
Plus en détailPRÉLIMINAIRES 12-08.01 VÉRIFICATION DES PRÉSENCES
PROCÈS-VERBAL de la huitième (12-08) assemblée régulière du Conseil d administration du Collège de Rimouski tenue le mardi 27 novembre 2012, à 17 h, au local G-130 du Cégep de Rimouski. 1 PRÉLIMINAIRES
Plus en détailLe M.B.A. professionnel
Le M.B.A. professionnel Un M.B.A. à temps partiel pour les professionnels qui travaillent un programme unique Le nouveau M.B.A. professionnel de la Faculté de gestion Desautels de l Université McGill est
Plus en détailCONSEIL DES COMMISSAIRES
Conseil des commissaires (séance régulière) Procès verbal du 26 septembre 2007 PROVINCE DE QUÉBEC COMMISSION SCOLAIRE de PORTNEUF CONSEIL DES COMMISSAIRES Procès-verbal de la séance régulière du conseil
Plus en détailDÉFINITION ET INSCRIPTION DE LA PRATIQUE AVANCÉE DANS LE PAYSAGE SUISSE DES SOINS INFIRMIERS
DÉFINITION ET INSCRIPTION DE LA PRATIQUE AVANCÉE DANS LE PAYSAGE SUISSE DES SOINS INFIRMIERS Marie-José Roulin Directrice adjointe des soins Hôpitaux Universitaire de Genève Cette présentation expose les
Plus en détailLignes. directrices. droits. d enfants. d accès. Pour l expertise en matière de garde. et des. février 2oo6
Lignes directrices Pour l expertise en matière de garde d enfants et des droits d accès février 2oo6 INTRODUCTION................. 3 PRÉAMBULE.................. 3 I. AMORCE DU PROCESSUS........... 4 A.
Plus en détailInsuffisance cardiaque
Insuffisance cardiaque Connaître son évolution pour mieux la vivre Guide d accompagnement destiné au patient et ses proches Table des matières L évolution habituelle de l insuffisance cardiaque 5 Quelles
Plus en détaildocument révisé le 2008-03-05
document révisé le 2008-03-05 Table des matières Présentation... 3 1.0 Objectifs... 4 2.0 Organisation... 5 3.0 Personnel d encadrement... 7 4.0 Modalités d accès au CRM... 8 5.0 Processus de réintégration
Plus en détailSaguenay - Lac-Saint-Jean ANNÉE SCOLAIRE 2011-2012
Saguenay - Lac-Saint-Jean ANNÉE SCOLAIRE 2011-2012 Préparé par le comité régional du développement de Jeunes Entreprises - Jean-Michel Gobeil, agent de sensibilisation à l entrepreneuriat jeunesse - Chrystelle
Plus en détailLa recherche universitaire en sécurité routière
La recherche universitaire en sécurité routière François Bellavance, PhD Professeur, HEC Montréal Directeur Laboratoire sur la sécurité des transports Centre de recherche sur les transports (CRT) Centre
Plus en détailDevenez expert en éducation. Une formation d excellence avec le master Métiers de l Enseignement, de l Education et de la Formation
Institut Universitaire de Formation des Maîtres Université de Provence - Aix-Marseille Université 20 ans d expérience dans la formation des professionnels dans les métiers de l enseignement, de l éducation
Plus en détailDiplôme d Etat d infirmier Référentiel de compétences
Annexe II Diplôme d Etat d infirmier Référentiel de compétences Les référentiels d activités et de compétences du métier d infirmier diplômé d Etat ne se substituent pas au cadre réglementaire. En effet,
Plus en détailFormation des infirmières praticiennes spécialisées (IPS) en soins de première ligne (PL) Guide des étudiantes. Mars 2014
Formation des infirmières praticiennes spécialisées (IPS) en soins de première ligne (PL) Guide des étudiantes Mars 2014 Faculté de médecine et des sciences de la santé École des sciences infirmières TABLE
Plus en détailÉVÉNEMENT-BÉNÉFICE 2010 PROGRAMME DE PARTENARIAT
ÉVÉNEMENT-BÉNÉFICE 2010 PROGRAMME DE PARTENARIAT UN COUP DE CŒUR POUR VOUS, UN COUP DE POUCE POUR ELLES! «Longtemps, elles ont erré cachées sous le voile de la misère et de la détresse. Grâce à Logis RoseVirginie
Plus en détailForum francophone sur la santé mentale et les dépendances : Parlons-en! Ordre du jour
Forum francophone sur la santé mentale et les dépendances : Parlons-en! Ordre du jour Le mercredi 18 avril 2012 Édifice Centre d'excellence, Collège Glendon, Université York De 17 h 30 à 21 h Heure Description
Plus en détailmanagement www.masrh.ch
Certificate of Advanced Studies management humain octobre à juin 4 universités pour préparer les managers aux défis contemporains www.masrh.ch depuis 2008 + de 7 ans d expérience au service de la performance
Plus en détailAMÉLIOREZ VOS HABILETÉS DE GESTION!
AMÉLIOREZ VOS HABILETÉS DE GESTION! DES ATELIERS DE PERFECTIONNEMENT QUI CONTRIBUERONT À VOTRE RÉUSSITE : - Gestion des coûts de nourriture et boissons - Mobilisation d une équipe au quotidien - Gestion
Plus en détailCAMPUS SANTÉ OUTAOUAIS : UNE SYNERGIE REMARQUABLE POUR PRENDRE SOIN DE LA SANTÉ DE L OUTAOUAIS
Communiqué CAMPUS SANTÉ OUTAOUAIS : UNE SYNERGIE REMARQUABLE POUR PRENDRE SOIN DE LA SANTÉ DE L OUTAOUAIS Gatineau, le 14 septembre 2009. Campus santé Outaouais, le consortium créé en juin 2008 et dont
Plus en détailCOMMISSION SCOLAIRE DES GRANDES-SEIGNEURIES SEPTIÈME SÉANCE ORDINAIRE DU CONSEIL DES COMMISSAIRES (2014-2015) LE 10 MARS 2015
COMMISSION SCOLAIRE DES GRANDES-SEIGNEURIES SEPTIÈME SÉANCE ORDINAIRE DU CONSEIL DES COMMISSAIRES (2014-2015) LE 10 MARS 2015 01.00 RECUEILLEMENT À 19 h 30, Madame Marie-Louise Kerneïs, présidente, déclare
Plus en détailPierre Dominique, Jean Létourneau, Jacques Séminaro, Normand Héroux. Formant quorum sous la présidence de madame Lucie Désilets.
1 Procès-verbal de la séance ordinaire du Comité exécutif de la Commission scolaire Marie-Victorin, tenue le 23 août 2005 à 21 h, à la salle Flore laurentienne située au siège social de la Commission scolaire
Plus en détailLoi 41 Nouvelles activités
OPQ 100 % Mise à jour AUTOMNE 2013 Formation Loi 41 Nouvelles activités OUVRIR Description L Ordre des pharmaciens du Québec invite tous ses membres à une formation sur les nouvelles activités de la Loi
Plus en détailRapport annuel 2012-2013
Rapport annuel 2012-2013 Table des matières rapport de la présidente 4 Conseil d administration 6 Comité scientifique 7 Bourses et subventions 8 États financiers 9 Notre mission La Fondation de l Ordre
Plus en détailRéférentiel Officine
Référentiel Officine Inscrire la formation dans la réalité et les besoins de la pharmacie d officine de demain - Ce référentiel décrit dans le cadre des missions et des activités du pharmacien d officine
Plus en détail