Chapitre 10 L organisation de la production

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1 Chapitre 10 L organisation de la production 1. L entreprise et ses problèmes économiques 2. L efficacité technique et l efficacité économique 3. L information et l organisation 4. Les marchés et l environnement concurrentiel 5. Les marchés et les entreprises 1

2 Objectifs du chapitre Expliquer ce qu est une entreprise et décrire les problèmes économiques que toutes les entreprises doivent résoudre. Distinguer l efficacité technique de l efficacité économique. Définir le problème principal-agent, et expliquer comment les différents types d entreprises composent avec ce problème. Décrire les divers types de marchés dans lesquels fonctionnent les entreprises. Expliquer pourquoi certaines activités économiques sont coordonnées par les marchés et d autres par les entreprises. 2

3 1. L entreprise et ses problèmes économiques Entreprise : organisation qui mobilise et gère des facteurs de production afin de produire et de vendre des biens et services. Prédire le comportement des entreprises. But et contraintes? Maximisation du profit 3

4 La comptabilisation du profit Profit comptable : utile pour la vérification et reporter de l information. Profit économique : utile pour prendre des décisions. Profit économique = Recette totale Coût de renonciation de la production 4

5 Le coût de renonciation de la production Le coût de renonciation est la valeur de la meilleure possibilité à laquelle on renonce pour en obtenir une autre. Dépend du type de ressources : celles achetées sur le marché; celles qui nous appartiennent déjà; celles fournies par le propriétaire. 5

6 Le coût de renonciation de la production Ressources achetées sur le marché : Dépenses reliées au coût d acquisition Ressources qui appartiennent à l entreprise : coûts implicites. Loyer implicite Dépréciation économique Intérêt sacrifié 6

7 Le coût de renonciation de la production Ressources fournies par le propriétaire : Entrepreunariat : profit normal. Profit habituel qu un entrepreneur réalise sur le marché en exploitant ses habiletés entrepreneuriales. Travail : salaire sacrifié qu on aurait pu obtenir ailleurs. 7

8 Les décisions En visant la maximisation du profit économique, on doit prendre des décisions : 1. la nature et la quantité des biens et services à produire; 2. les techniques de production à utiliser; 3. la gestion et la rémunération de ses gestionnaires et de ses travailleurs; 4. la mise en marché et le prix de ses produits; 5. les composantes qu elle produira elle-même et celles qu elle achètera à d autres entreprises. 8

9 Les contraintes Contraintes technologiques Contraintes d information Contraintes de marché 9

10 2. L efficacité technique et l efficacité économique Efficacité technique : quand il n est pas possible de produire plus avec des quantités de facteurs données. Efficacité économique : quand le coût de production d une quantité donnée est le plus bas possible. 10

11 Exemple Méthode D est techniquement inefficace, on préfère clairement la méthode B. Méthode économiquement efficace? Dépend des coûts des facteurs de production... 11

12 Efficacité économique 12

13 3. L information et l organisation Organisation de la production : Systèmes hiérarchiques (ex. : armée) Ordres transmis de haut en bas. Information transmise de bas en haut. Systèmes incitatifs Utilisent des mécanismes semblables à ceux des marchés à l intérieur de l entreprise. 13

14 Le problème principal-agent L agent représente le principal. Or, ces deux parties n ont pas nécessairement les mêmes intérêts. Comment inciter l agent à agir dans le meilleur intérêt du principal? Propriété Primes de rendement Contrats à long terme 14

15 Les diverses formes d entreprise Entreprise individuelle Propriétaire unique, responsabilité illimitée Société de personnes Plusieurs propriétaires, responsabilité illimitée Société par actions Plusieurs actionnaires, responsabilité limitée Traitement fiscal différent 15

16 4. Les marchés et l environnement concurrentiel Quatre structures de marché : Concurrence parfaite Concurrence monopolistique Oligopole Monopole 16

17 Les mesures de concentration Ratio de concentration (RC 4 ) Total des parts de marché des 4 plus grandes entreprises. RC 4 près de zéro : concurrence très vive. RC 4 près de 100% : faible concurrence. «Limite» entre la concurrence monopolistique et l oligopole 60%. 17

18 Les mesures de concentration Indice Herfindahl-Hirschman (IHH) Somme des carrés des parts du marché (en pourcentage) de chacune des 50 plus grandes entreprises d une industrie. Varie entre 0 et IHH < 1000 : marché concurrentiel 1000 < IHH < 1800 : concurrence modérée IHH > 1800 : marché très concentré 18

19 Les mesures de concentration Les mesures de concentration ont des limites. On ne tient pas compte des trois facteurs suivants : l étendue géographique du marché; les barrières à l entrée et le taux de roulement des entreprises; l adéquation entre le marché et l industrie. 19

20 Les structures de marché 20

21 5. Les marchés et les entreprises Entreprises : coordonnent les décisions et les activités économiques de nombreuses personnes. Coordination par les marchés 21

22 Pourquoi les entreprises? Économies reliées à l entreprise Économies de coûts de transaction L entreprise simplifie beaucoup de transactions qui auraient nécessité des contrats. Économies d échelle Coût unitaire diminue quand le niveau de production augmente. 22

23 Pourquoi les entreprises? Économies reliées à l entreprise Économies de gamme Permet d utiliser les mêmes ressources pour plusieurs biens différents. Économies liées à la production en équipe Groupes de personnes qui se spécialisent dans des tâches mutuellement complémentaires. 23

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