L analyse des produits et primes peut être combinée à une étude des impacts économiques pour chacune des offres présentées.

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1 nalyse des impacts économiques L analyse des produits et primes peut être combinée à une étude des impacts économiques pour chacune des offres présentées. nalyse des impacts économiques Capacité de comparer et analyser les impacts fiscaux des différentes offres : Des différents assureurs Régime actuel vs projet vs option(s) Régime Imposable vs Non imposable. Etc. Garantit un meilleur contrôle de l information et un accès à un service professionnel du conseiller qui peut consacrer ses énergies à offrir un service conseil à haut niveau.

2 Rapport primes mensuelles Entreprise Hypothèse Régime ctuel Canada-Vie Produit le :2004/10/19 Page :1 # employé Nom du participant # certificat NS Salaire Division Vie DM PC IH IP M Sous-total Tx ass prov État de Classe Total Division, Laval lt, Print Screen $ Bonaparte, Napoléon $ Burnet, Carole $ Chip, Marie $ Coke, Diette $ Cousto, Jean $ De l'humur, Josée $ Du Toit, Bardeau $ Dénomé, Untel $ Fish, Jean $ Gagliano, Roberto $ Himbert, David $ Houde, josée $ Houle, Chantale $ Ind Ind Ind Ind Ind Ind Ind Ind Ind Ind * * Fam * * Fam Ind Ind Ind Ind Ind Ind

3 Rapport primes mensuelles Entreprise Hypothèse Régime ctuel Canada-Vie Produit le :2004/10/19 Page :5 # employé Nom du participant # certificat NS Salaire Division Vie DM PC IH IP M Sous-total Tx ass prov État de Classe Total Sommaire s de base s Célibataire 24 Couple 1 1 Monoparental 0 0 Familial 6 6 Renonce 0 0 Total des participants 7 Sous-total $ Taxe ass. prov $ totale $

4 État comparatif des coûts mensuels Produit le : Page :3 Client : nalyse :Sommaire Résultats Description des garanties Canada-Vie Croix-Bleue Crown-Vie Desjardins Sécurité Financière Régime ctuel Renouvellement PM Proposition de renouvellement Proposition de renouvellement Projet de renouvellement OPTION 1 : IH imposble OPTION 2 : IH non Imposable ssurance Vie de l'adhérent 0,18 471,60 0,25 655,00 0,27 707,40 0,3 786,00 0, ,50 0,27 707,40 0,27 707,40 Décès Mutilation ccidentelle de l'adhérent 0,03 78,60 0,05 1,00 0,05 1,00 0,07 183,40 0, ,00 0,05 1,00 0, ,00 ssurance Vie des personnes à charges 0,3206 9,94 0, ,20 0, ,06 0, ,28 0, ,37 0, ,06 0, ,06 Indemnité Hebdomadaire 1, ,29 1, ,88 1, ,08 1, ,16 1, ,69 1, ,52 1, , Invalidité Prolongée 3, ,62 2, ,58 2, ,81 2, ,43 2, ,09 2, ,81 2, ,81 ssurance Maladie 45, ,10 63, ,02 52, ,52 56, ,55 59, ,91 52, ,52 54, ,60 ssurance Médicaments 0 0,00 Total mensuel 5 781,15 $ 6 502,68 $ 6 228,87 $ 6 517,82 $ 8 033,56 $ 6 644, $ 7 918,24 $ Écart finacier mensuel 0,00 $ 721,53 $ 447,72 $ 736,67 $ 2 252,41 $ 863,16 $ 2 137,09 $ Écart finacier annuel 0,00 $ 8 658,36 $ 5 372,64 $ 8 840,04 $ ,92 $ ,92 $ ,08 $ Écart % 0,00 % 12,48 % 7,74 % 12,74 % 38,96 % 14,93 % 36,97 %

5 État comparatif des coûts mensuels Produit le : Page :2 Client : nalyse :Sommairy nalyses / Résultats Description des garanties Canada-Vie Desjardins Sécurité Financière Régime ctuel Projet de renouvellement OPTION 1 : IH imposble OPTION 2 : IH non Imposable ssurance Vie de l'adhérent 0,18 471,60 0, ,50 0,27 707,40 0,27 707,40 Décès Mutilation ccidentelle de l'adhérent 0,03 78,60 0, ,00 0,05 1,00 0, ,00 ssurance Vie des personnes à charges 0,3206 9,94 0, ,37 0, ,06 0, ,06 Indemnité Hebdomadaire 1, ,29 1, ,69 1, ,52 1, , Invalidité Prolongée 3, ,62 2, ,09 2, ,81 2, ,81 ssurance Maladie 45, ,10 59, ,91 52, ,52 54, ,60 ssurance Médicaments 0 0,00 Total mensuel 5 781,15 $ 8 033,56 $ 6 644, $ 7 918,24 $ Écart finacier mensuel 0,00 $ 2 252,41 $ 863,16 $ 2 137,09 $ Écart finacier annuel 0,00 $ ,92 $ ,92 $ ,08 $ Écart % 0,00 % 38,96 % 14,93 % 36,97 %

6 Tableau des retenues à la source, contributions de l'employeur et avantages imposables Hypothèse :Régime ctuel Canada-Vie Produit le 2004/07/01 Page : 1 Nom, prénom # certificat # employé Classe État d'emploi Description Total Employé Employeur vantages imposables vantages déductibles Qc-ML Qc-VIE Fed-Vie Prov. Fed Division, Laval lt, Print Screen Retenues Bonaparte, Napoléon Retenues Burnet, Carole Retenues Chip, Marie Retenues Coke, Diette Retenues Cousto, Jean Retenues De l'humur, Josée Retenues Du Toit, Bardeau Retenues Dénomé, Untel Retenues Fish, Jean Retenues Gagliano, Roberto Retenues Himbert, David Retenues Houde, josée Retenues Houle, Chantale Retenues Kif, Christiane Retenues Kif, Jean Retenues L'oiseau, Bleu Retenues Lafleur, Jean Retenues Léoné, Sergio Retenues Michault, Martin Retenues Moore, Binjamin Retenues Paquin, Patricia Retenues Plamondon, Luc Retenues Pou, Lamon Retenues Riopelle, jean Retenues Sara, Bande Retenues Shield, Brook Retenues Sirois, Normand Retenues

7 État comparatif des coûts par période de paie Produit le : Page :2 Client: nalyse :Sommairy nalyses / Résultats Régime ctuel - Canada-Vie Renouvellement PM - Croix-Bleue Proposition de renouvellement - Proposition de renouvellement - Crown-Vie Projet de renouvellement - Desjardins OPTION 1 : IH imposble - OPTION 2 : IH non Imposable - Total Employé Employeur vantages imposables vantages déductibles Qc-ML Qc-VIE Fed-Vie Prov. Fed ,33 799,03 799,30 257,32,00 406,52 149, ,35 783,08 783,27 241,29,00 406,52 165, ,35 783,08 783,27 241,29,00 406,52 165, ,39 819,64 819,75 286,68,00 439,26 152, , , ,75 403,03 22,75 0,00 467,22 64, ,42 829,58 829,84 194,79,00 406,52 211, ,51 951,27 938,24 426,74 511,50 123,73 426,74 0,00

8 Résumé des couvertures et des coûts d'assurance collective Produit le :2004/10/19 calcul rapide (Version simplifié) Page :1 Informations de l'assuré St-Pierre, Natacha QC Informations assurance collective Nom du projet Basic project # employé NS Sexe F Date naisssance 1972/06/08 Date d'embauche 1995/09/15 Statut d'assurance Individuel Salaire assuré $ Date d'admissibilité ssureur Employeur # certificat Division, Laval Classe, dministration État d'emploi Emploi occupé Nb retenues annuelles 52 Note : les informations proviennent calcul rapide Description des couvertures et des coûts ssurance Vie de l'adhérent Décès Mutilation ccidentelle de l'adhérent ssurance Vie des personnes à charges Indemnité Hebdomadaire Invalidité Prolongée ssurance Maladie ssurance Médicaments Par période de paie dmissible Couverture Mensuel Employeur Employé Oui $ $ 0.00 $ 5.34 $ Oui $ 4.25 $ 0.00 $ 1.07 $ Oui Individuel 0.00 $ 0.00 $ 0.00 $ Oui $ $ $ 0.00 $ Oui $ $ 0.00 $ $ Oui Individuel $ 7.36 $ 4.27 $ Oui Individuel 0.00 $ 0.00 $ 0.00 $ Sommaire Mensuel Période de paie vantages imposables Sous-total $ Employé $ Qc-VIE 0.00 $ Fed-Vie 0.00 $ Employeur $ Qc-ML 7.36 $ Taxe ass prov $ vantages déductibles Prov $ Féd 4.27 $ Total $ Total $ Total 7.36 $ Total 0.00 $