guide des associations

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1 guide des associations Politique de la ville 2013

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3 3 Madame, Monsieur Pour promouvoir et assurer une meilleure lisibilité des actions de la Politique de la ville conduites sur le territoire du Val de Fensch, vous trouverez sur ce site un guide des associations. Ce guide est destiné au grand public et à tous les partenaires et acteurs du territoire. Il doit permettre à chacun d identifier le service dont il a besoin. Il doit également permettre aux partenaires d orienter au mieux les publics rencontrés. Ce guide est consultable en ligne sur le site de la CAVF à l adresse et il peut être téléchargé en ligne. Sur le site internet, vous trouverez des liens complémentaires vous permettant de télécharger les brochures des associations et vous orienter vers leur site internet. Ce guide vous propose une présentation synthétique des associations œuvrant sur le territoire et soutenues financièrement par la Communauté d agglomération. Vous trouverez leurs coordonnées et leurs lieux de permanence sur le Val de Fensch. Ces associations relèvent de compétences variées, telles que l insertion par l activité économique, l accompagnement des jeunes dans l emploi, le logement et leur vie, la médiation familiale, sociale, la prévention de la violence, l accompagnement des victimes de délinquance et de violence conjugale, la prévention contre les addictions ou encore la lutte contre les discriminations. Bonne lecture à toutes et tous!

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5 Sommaire 5 AIEM Association d Information et d Entraide Mosellane AISF Association d Intervention Sociale de la Fensch APOLO J Association pour le Logement des Jeunes du Nord Mosellan PAEJ Apsis Emergence et Point Accueil Ecoute Jeunes ATAV Association Thionvilloise d Aide aux Victimes ATHENES Association Thionvilloise pour l Essor de Nouveaux Espaces Sociaux Espace Rencontre Carrefour Social et Culturel «Le Creuset» MLNM Mission Locale du Nord Mosellan Vie Libre Le Grand Sauvoy

6 Association d Information et d Entraide Mosellane contacts 6 L historique L AIEM (Association d Information et d Entraide Mosellane) a été créée en 1962 à Metz pour venir en aide et héberger des jeunes femmes et femmes en difficulté. Depuis, d autres services ont été mis en place visant à «Une réinsertion sociale pour tous». Composée de 3 pôles, l association guide ses usagers en répondant aux besoins d urgence, d hébergement-logement et d accompagnement social. L AIEM intervient sur les territoires du Val de Fensch, du Thionvillois, du Val de l Orne, de Metz et ses environs. Elle compte 127 salariés, dont 18 sur le Val de Fensch et le Val de l Orne. Les actions L AIEM assure une prise en charge immédiate des personnes en détresse des quartiers, cumulant des handicaps en matière d insertion sociale et professionnelle. Les objectifs sont : l leur apporter une réponse adaptée ; l engager un travail d insertion sociale et professionnelle ; l favoriser leur autonomie en matière d habitat et de ressources ; l contribuer à la cohésion sociale dans le quartier. L AIEM propose un lieu d accueil tout public, situé au cœur des quartiers de Fameck et d Uckange. Cet espace d urgence social et d accompagnement professionnel est ouvert aux usagers du territoire du Val de Fensch et du Thionvillois. L accueil se fait avec ou sans rendezvous, avec des accompagnements physiques ou lors de déplacements à domicile. Cet espace est constitué par : l un lieu d accueil de jour qui assure la prise en charge des urgences sociales pour les personnes en détresse : hébergement, douches ; l un espace d accompagnement social global permettant un travail individuel ou collectif ; l un espace de travail social afin de faciliter l accès aux droits sociaux et à la santé des personnes les plus précarisées ; l un accompagnement à la recherche d emploi, avec des entretiens individuels et un suivi par un conseiller en insertion. Un suivi particulier, mandaté par le Conseil Général de la Moselle, est réalisé pour les bénéficiaires du RSA, sur prescription de Pôle Emploi. L AIEM est partenaire de l association AIDES afin de permettre aux consommateurs de produits stupéfiants de réduire les risques sanitaires (délivrance de matériel stérile, récupérateur de matériel souillé, dépistage..) et sociaux. L association AIDES tient des permanences à Fameck et Uckange, en concertation avec l AIEM. AIEM Antennes sur le Val de Fensch 2A avenue de Gascogne BP FAMECK w aiemfo.leilanamri@orange.fr Pôle des Services Avenue des Tilleuls UCKANGE w aiemfo.vincent@orange.fr Siège social de l AIEM 10 rue Mazelle METZ w site internet Permanences au public Lundi, mardi, jeudi vendredi : de 8h30 à 12h et de 13h30 à 17h30 le matin sans rendez-vous et l après-midi sur rendez-vous. Fermeture entre Noël et Nouvel An. A I E M

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8 contacts 8 Association d Intervention Sociale de la Fensch L historique L AISF (Association d Intervention Sociale de la Fensch) a été créée en 1980 à Fameck. L association a pour but de lutter contre les inégalités et les discriminations à l égard d un public en très grande difficulté. L enjeu est de favoriser l insertion sociale, scolaire et professionnelle des personnes. Son objectif principal était la mise en place d un club de prévention spécialisée. Depuis, l AISF a élargi ses activités aux chantiers d insertion à partir de 1995, et à un service de formation. L AISF intervient principalement sur le territoire du Val de Fensch. L association emploie 24 salariés, 30 contrats aidés et 24 bénévoles. Les chantiers d insertion professionnelle L objectif est de permettre aux personnes majeures en situation difficile (sortie d incarcération, personnes sous contrôle judiciaire, travaux d intérêt général, toxicomanie ) d accéder à une formation et à un contrat de travail. Cela vise à favoriser leur insertion sociale et leur potentiel. Il s agit d un suivi professionnel, mais aussi un suivi social en lien avec la Mission Locale du Nord Mosellan, Pôle Emploi et d autres associations. Les personnes suivies sont encadrées par un éducateur spécialisé, des chefs d équipe ou des formateurs. Elles participent notamment à des travaux liés à l environnement (entretien des parcs publics, travaux paysagers.). AISF 1 rue de Picardie BP FAMECK w AISF2@wanadoo.fr Pour les chantiers d insertion M. Raoul FAVINI w site internet Permanences Du lundi au vendredi : 8h à 12h et 13h30 à 17h A I S F

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10 10 Association pour le Logement des Jeunes du Nord Mosellan L historique APOLO J (Association pour le Logement des Jeunes du Nord Mosellan) a été créée en Elle a pour objet de favoriser l accès des jeunes (18-30 ans) à un logement autonome. Son service logement informe et accompagne les jeunes dans leurs démarches d accès ou de maintien dans le logement, en mobilisant des aides techniques et financières. Il gère 9 chambres visant à faciliter l insertion sociale et professionnelle des jeunes par un accompagnement renforcé en lien avec la mission locale du nord mosellan. L association intervient sur les territoires du Val de Fensch et du Nord Mosellan. Elle compte 5 salariés et 15 bénévoles. Les actions l Assurer un service d accueil, d information, d orientation Analyse et évaluation des situations permettant d aider les jeunes à définir leur projet de logement et de rechercher des solutions adaptées qui mèneront à sa réalisation ; Informer les jeunes sur les conditions d accès au logement, sur les droits et obligations du locataire et du bailleur ; Orienter vers d autres structures compétentes en fonction des problématiques repérées. l Accompagner Aider à l instruction de dossiers administratifs : demande de logement, allocations logement, état des lieux ; Mobilisation des aides financières à l accès ou au maintien dans le logement : aide au 1 er loyer, garantie des loyers, caution, assurance locative ; Accompagnement à la gestion du budget ; Sensibilisation à la bonne occupation des lieux et à la maîtrise de l énergie. l Prospection Capter une offre adaptée au public jeune et la mobiliser : prospection auprès de bailleurs publics, privés et des autres structures d hébergement ; Veiller à une offre de logement de qualité, dans un environnement en adéquation avec les besoins des jeunes : proximité des services, des lignes de transports, loyers modérés ; Apporter des réponses adaptées lorsque les nouveaux modes de logement manquent : sous-location, baux glissants, chambres d insertion, colocation contacts APOLO J 13 rue du Dr Schweitzer THIONVILLE w apolo.j@wanadoo.fr site internet Permanences Lundi : 10h30-16h sans interruption, Mardi : 8h30-16h sans interruption Jeudi : 8h30-12h Vendredi : 8h30-6h sans interruption Permanences à la Mission Locale Hayange 15 rue de la Marne w er et 3 ème mardi du mois de 14 à 16h APOLO J l Médiation locative Faciliter les relations entre les bailleurs et les demandeurs ; Accompagner les jeunes dans la construction de leur parcours résidentiel, social et professionnel ; Sécuriser les bailleurs ; Développer un réseau de partenaires pour une offre nouvelle. l Assurer une fonction d expertise sur la question du logement des jeunes Jouer un rôle d observatoire de la demande et des besoins en matière de logement ; Être force de proposition sur les dispositifs à mettre en place.

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12 Apsis Emergence L historique Apsis Emergence a été créée en L association assure des actions de prévention, de médiation et d insertion professionnelle. Elle intervient sur les territoires du Val de Fensch, du Thionvillois, de Metz et environs. Elle compte 52 salariés et 13 bénévoles. Les actions l La médiation familiale Les objectifs sont : permettre aux membres d une même famille en conflit ou en désaccord de trouver eux-mêmes un accord durable et acceptable avec l aide d un tiers ou du médiateur familial ; permettre aux enfants de maintenir le lien avec ses deux parents et ses deux familles d origine. contacts Apsis-Emergence 6 rue du Cygne BP THIONVILLE CEDEX w emergence.assoc@wanadoo.fr emergence.mediation57@orange.fr 12 L association réalise des entretiens et des actions de médiation par l intervention d un médiateur familial (suivi de 3 mois en moyenne). Elle élabore des accords écrits ou oraux. Les accords écrits peuvent être transmis par les intéressés au Juge aux affaires familiales pour homologation. L association est agréée en médiation familiale. Les bénéficiaires payent une participation financière pour chaque entretien sauf l entretien d information. Cette participation est calculée sur la base des revenus des personnes (à partir de 2 par séance et par personne). EN BREF Public : - les couples en conflit avant, pendant, après une séparation ou un divorce, - les familles recomposées, - les grands parents ne voyant plus leurs petits enfants, - les membres d une même famille en conflit. l La prévention de la violence en milieu scolaire par la médiation Les objectifs sont : répondre à la montée de la petite violence (incivilités en milieu scolaire ou dans les relations parents-institution) par la médiation ; former les élèves à la citoyenneté et à la résolution non-violente des conflits ; améliorer les relations des élèves entre eux et l ambiance au sein des établissements ; améliorer les relations élèves /professeurs. l L association répond à la demande des établissements scolaires. Les besoins des équipes éducatives sont étudiés. Les actions sont notamment : sensibilisation des adultes et des élèves de l établissement (passages dans les classes) ; recrutement d élèves médiateurs volontaires (15 élèves environ) ; formation des médiateurs élèves et d un groupe d adultes référents ; les élèves médiateurs animent des permanences tous les jours, par roulement. Ils réalisent les médiations avec les élèves en conflit demandeurs ; prévention du harcèlement entre élèves. l Médiation sociale de voisinage L objectif est d encourager la gestion et la résolution non-violente des conflits de voisinage afin d améliorer la cohésion sociale des quartiers et prévenir des situations de violence plus grave. L association assure 11 permanences sur le territoire du Val de Fensch, mais aussi du Thionvillois, à Guénange et à Moyeuvre. Les médiateurs accueillent les personnes, les écoutent et les font se rencontrer pour rechercher un accord. l Point accueil écoute jeunes (PAEJ) L objectif est de permettre à des jeunes de 10 à 25 ans souffrant de mal-être de bénéficier d un accueil inconditionnel et une écoute bienveillante qui ne juge pas. Les parents sont également accueillis et accompagnés. Des médiations jeunesparents peuvent être proposées. Les difficultés des jeunes peuvent concerner le plan familial (conflits, séparations.), social, relationnel, personnel, professionnel, scolaire etc... Des professionnels accueillent en permanence les jeunes du territoire du Val de Fensch et du Thionvillois.

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14 contacts ATAV 6 cour du Château Annexe du TGI THIONVILLE w a.t.a.v@wanadoo.fr 14 Association Thionvilloise d Aide aux Victimes L historique L ATAV (Association Thionvilloise d Aide aux Victimes) a été créée en Elle apporte une aide juridique, matérielle et psychologique aux victimes d infractions pénales. Elle réalise également un travail d information et de coordination entre les actions d aide aux victimes. L association s appuie sur 13 bénévoles, 1 coordinatrice juriste et 1 secrétaire. Les actions L ATAV accompagne, soutient et aide les victimes d infraction pénale sur l ensemble de la zone de compétence du TGI de Thionville. Dans un souci de proximité, des permanences sont assurées en gendarmeries à Uckange et Fameck. Un Bureau d Aide aux Victimes a été mis en place au sein même du Palais de Justice. Une permanence y est assurée les jours d audiences correctionnelles et de comparutions immédiates. Les victimes sont accueillies, écoutées et accompagnées tout au long de la procédure judiciaire (dépôt de plainte, représentation éventuelle et choix d un avocat, aide juridictionnelle, constitution d une partie civile, recouvrement des indemnités ). Permanences Siège de l ATAV, près du TGI Thionville 6 cour du Château du lundi au vendredi de 9h à 12 h et de 13h30 à 17h30 Gendarmerie de Fameck 50 avenue de Metz les jeudis de 14h à 17h Gendarmerie de Uckange 14 rue Jean Moulin les vendredis de 9h à 12h TGI de Thionville Bureau d Aide aux Victimes les jours d audience correctionnelle 5 Quai Pierre Marchal les mardis de 13h30 à 17h30 Les 2 premiers mercredi de chaque mois de 9h à 12h Les 3 premiers jeudi de chaque mois de 13h30 à 17h30 ATAV

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16 16 Association Thionvilloise pour l Essor de Nouveaux Espaces Sociaux L historique ATHENES (Association Thionvilloise pour l Essor de Nouveaux Espaces Sociaux) a été créée en 1980 à l initiative des acteurs sociaux de Thionville adossée au bureau d Aide Sociale de l époque. L association a pour objectif d intervenir auprès des personnes en difficulté : familles, hommes, femmes, enfants, victimes d exclusion, de violences ou en voie de marginalisation. L enjeu est de favoriser l insertion à travers, l accueil, l hébergement, l accompagnement et le suivi social des personnes. L association intervient pour les personnes situées sur les territoires du Val de Fensch et du Thionvillois. Elle compte 39 salariés et 34 bénévoles. contacts Siège social ATHENES 6 rue du Cygne Thionville w athenes.moselle@wanadoo.fr Accueil à l UVT-CHRS Unité de Vie Transitoire Centre d Hébergement et de Réinsertion Sociale 5 rue des écluses THIONVILLE w athenes-unitevietransitoire@orange.fr Les actions Accueil de Jour des Sans-abris L objectif est de réaliser un accueil inconditionnel et sans préjugé de toute personne en situation d exclusion. L association offre un lieu de repos, de convivialité, d écoute et d information, et éventuellement, un accompagnement social. Equipe mobile L objectif est d aller à la rencontre des plus démunis, afin de renouer le lien social et tenter de mettre en place une relation de confiance. L enjeu est d enclencher un accompagnement social d insertion ou de réinsertion des personnes. L action concerne les territoires du Val de Fensch et du Thionvillois. Permanences du lundi au vendredi de 9h à 11h En fonction des conditions climatiques (canicule ou grand froid), les horaires peuvent être étendus. Virginie HARY, Coordinatrice UVT Aline MAITRESSE, Chef de service w athenes-unitevietransitoire@orange.fr Les maraudes ont lieu le jeudi de 16h à 18h et de 20h à 22h Elles sont étendues au lundi en période hivernale, voire à tous les jours de la semaine en période de grand froid. ATHENES

17 Violences conjugales Tél : athenes-gitefamilial@orange.fr Permanences Hayange Centre Administratif avec la permanence «Informelles», 1 rue de la Fontaine (à côté de la CAF) les mercredi de 9h à 12h Thionville Centre Jacques Brel, 7 place de la Gare, les jeudis de 9h à 12h Thionville Gîte familial ATHENES-CHRS, 46 route de Metz Accompagnement des victimes de violences conjugales L objectif est de créer un espace de parole pour les victimes, femmes et enfants, de violences conjugales. Les victimes sont reçues par la permanence «Informelles», lieu d accueil de jour pour les femmes victimes. Les permanences sont assurées notamment au gîte familial ATHENES CHRS de Thionville, qui héberge si cela est nécessaire des femmes victimes de violences. Les enjeux sont : l permettre l expression des émotions liées au traumatisme des violences dans un espace sécurisé et contenant ; l permettre un travail spécifique sur les violences et assurer un accompagnement vers les dispositifs de droit commun ; l sensibiliser les mères sur les répercussions des violences conjugales à l égard de leurs enfants ; l permettre aux enfants d exprimer leurs émotions et proposer un accompagnement adapté ; l développer la prévention des violences au sein du couple auprès des jeunes (18-25 ans) hébergés dans les structures d ATHENES (gîte familial, appartement, hôtel social ). 17 Référente violences conjugales w (horaires de bureau) athenes.referentviolences@orange.fr Permanences Hayange Centre Administratif, 1 rue de la Fontaine Les 1 er lundis de chaque mois de 9h à 11h Référent pour les femmes victimes de violence conjugales Le poste de référent a été mis en place en février L objectif est que le référent soit l interlocuteur principal de proximité des femmes victimes de violences conjugales résidant sur l axe Metz-Thionville, dont le territoire du Val de Fensch Le référent s appuie sur les acteurs locaux pour aider les victimes à sortir de la violence et à retrouver leur autonomie. Les enjeux sont : l favoriser une prise en charge globale et personnalisée, dans la durée, des femmes victimes de violences conjugales ; l renforcer la coordination des acteurs intervenant auprès des femmes victimes et s assurer de la continuité des interventions ; l assurer de l accompagnement et le suivi de 25 à 50 femmes par an. Aujourd hui, 5 permanences sont mises en place, dont 1 permanence à Hayange.

18 Espace Rencontre L historique Espace Rencontre a été créée en L association travaille au rétablissement et au maintien du lien parents-enfants lorsque celuici a été fragilisé ou détruit (divorce, violences, incarcération ou hospitalisation d un des parents). L association propose plusieurs services de médiation familiale, thérapie familiale, appui administratif, groupe de parole d enfants, accompagnement des enfants au parloirprison. Espace Rencontre est un organisme de formation habilité qui organise régulièrement des conférences portant sur la famille et ses problématiques (l anorexie-boulimie, l adolescent et internet, l autorité parentale, l enfant dans le conflit parental.) L association intervient sur le territoire du Val de Fensch, le Thionvillois et ses environs. Elle compte 12 salariés et 4 bénévoles. 18 Les actions L objectif est le maintien du lien parent-enfant. Il prépare l enfant à une nouvelle situation, notamment en cas de séparation, pour lui permettre de garder contact avec ses deux parents, mais également au besoin avec ses grands-parents. L enjeu est de parvenir à des accords à l amiable entre les parents pour les droits de visite et résoudre les conflits au sein du couple. Les rencontres parents-enfants se déroulent dans un lieu neutre. Les visites ont lieu en présence d un tiers si nécessaire ou lors de «passages de bras» pour les visites en sortie ou les droits d hébergement en weekend et vacances. Des entretiens avec chaque partie sont organisés pour planifier les visites. contacts Espace Rencontre 15 boucle Prés St Pierre BP THIONVILLE cedex w espace-rencontre57@orange.fr site internet

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20 Carrefour social et culturel «Le Creuset» 20 L historique Le Creuset est un centre social qui s adresse à tous les publics (petite enfance, jeunesse, adultes et personnes âgées). Il propose des actions dans différents domaines : l accueil des publics l organisation de loisirs socioéducatifs et culturels l services à la population (prêt de salle, photocopie...) l accompagnement social (insertion, alphabétisation) l mise en œuvre de projets dans le domaine du vivre ensemble l organisation de manifestations et d événements (spectacles, repas de quartier ) l lutte contre les discriminations et les violences conjugales l accompagnement et engagement des jeunes l etc... Le Creuset intervient sur la ville d Uckange. L association compte 50 salariés, 25 bénévoles et 9 autres agents. Les actions Le Creuset initie des actions de lutte contre les discriminations, et particulièrement dans le domaine de l accès au logement et aux stages scolaires. En 2012 et 2013, l association a réalisé des actions de sensibilisation auprès des publics. Une newsletter «Génération positive» a été publiée deux fois par an. Celle-ci est destinée aux représentants de l Education Nationale, des associations, des collectivités et des syndicats. Des interventions auprès de publics scolaires et professionnels (ateliers, interventions artistiques ) ont été organisées. Des actions impliquant les habitants résidant dans les quartiers populaires du Val de Fensch sont conduites. Le thème de la lutte contre les discriminations dans le logement a notamment été travaillé. Une exposition photos a été réalisée pour présenter 15 portraits d habitants d Uckange, de Fameck et de Florange, complétés de témoignages sur «l Ici et l Ailleurs». Cette exposition photos a été inaugurée en novembre 2013 à la galerie du centre Jean Morette de Fameck. contacts Carrefour social et culturel Le Creuset 11 rue du Stade UCKANGE w csc.lecreuset@wanadoo.fr

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22 22 Mission Locale du Nord Mosellan L historique La mission locale du nord mosellan (MLNM) s occupe d accueillir, d informer et d accompagner les jeunes dans la construction de leur itinéraire social et professionnel. La MLNM intervient sur le territoire du Val de Fensch et du Nord Mosellan. L association emploie 27 salariés. Les actions L engagement de la MLNM est de «faire vivre les projets des jeunes de 16 à 25 ans». Les objectifs sont : l aider les jeunes à résoudre leurs problèmes d insertion professionnelle et sociale ; l accueillir, informer, orienter et accompagner les jeunes pour construire avec eux un projet social et professionnel. Le suivi des jeunes est assuré par des conseillers spécialisés et par les services. La MLNM aide les jeunes à construire leur projet professionnel, à trouver la formation ou la qualification adaptée. Elle aide également les jeunes à résoudre les problèmes sociaux ou matériels qui peuvent faire obstacle à leur recherche d un emploi, condition première d une insertion durable. MLNM contacts MLNM 7 b rue du Moulin THIONVILLE w mission.locale.thio@wanadoo.fr Permanence fixe Hayange 15 rue de la Marne tous les jours de 8h30 à 12h et de 13h30 à 17h Fermé le mardi matin. w (uniquement sur rendez-vous) Permanences décentralisées Mairie d Algrange 25 rue Foch les 1 er et 3 ème mercredis du mois de 14h à 17h w Fameck espace Victor Hugo, locaux AIEM les lundis de 13h30 à 16h30 et les jeudis de 9h à 12h w Florange espace du Citoyen 134 Grand Rue les mardis de 13h45 à 17h et tous les vendredis de 8h30 à 12h w Uckange espace information 1 rue Anatole France les mercredis et vendredis de 8h30 à 12h w site internet

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24 contacts Vie Libre Section de Florange 16 rue de l Etoile Complexe de Bétange FLORANGE w vielibreflorange@free.fr 24 Vie Libre L historique Vie Libre a été créée en C est une association composée de malades de l alcool guéris, d abstinents volontaires et de sympathisants. Elle a pour but d accompagner et de soutenir les malades de l alcool et leurs proches et de lutter contre les causes d une consommation non maîtrisée de produits licites et illicites. L association intervient sur les territoires du Val de Fensch, du Thionvillois, du Pays-Haut et du Val d Alzette. Elle compte plus de 70 bénévoles. Les actions L objectif est d accompagner les malades de l alcool en : l contribuant à leur guérison ; l assurant la promotion de leurs capacités ; l informant et soutenant les proches et les familles des malades ; l en favorisant la prévention en milieu scolaire et dans les entreprises. L association aide à la prise en charge physique, morale et sociale des malades de l alcool avant, pendant et après sa période de soins. Elle assure des séances de Prévention/Information auprès des jeunes du CM2 jusqu au lycée. Des interventions sont également organisées auprès des entreprises, des personnels communaux, des chantiers d insertion, des écoles professionnelles et «partout où l association est sollicitée!». Permanences Florange Complexe de Bétange du mardi au vendredi de 9h30 à 11h30 et/ou tous les jours sur rendez-vous Fameck Cité Sociale le 1 er et le 3 ème mardi du mois de 11h à 12h Hayange maison de la culture et des associations le 2 ème et le 4 ème lundi du mois de 14h30 à 15h30 Knutange centre socio-culturel le 1 er et le 3 ème mercredi du mois de 16h à 17h Serémange-Erzange centre socio-culturel le 2 ème et 4 ème jeudi du mois de 10h à 11h Uckange centre social et culturel Le Creuset le 1 er et 3 ème lundi du mois de 16h30 à 17h30 site internet

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26 26 Le Grand Sauvoy L historique Le Grand Sauvoy a été créée en L association contribue à lutter contre les exclusions à travers des dispositifs d Insertion par l Activité Economique (IAE) et des dispositifs liés à l hébergement. En 2012, l association a repris l activité des chantiers d insertion Equip toit sur le territoire du Val de Fensch, et géré auparavant par l AIEM de Fameck. Pour les chantiers d insertion Equip toit, l association compte 4 salariés et 1 bénévole. L activité concerne l ensemble des personnes du Val de Fensch bénéficiaires du RSA, en grande difficulté sociale. Les actions L association gère les ateliers d insertion Equip toit qui ont pour objectifs : l l emploi de personnes en grande difficulté sociale ou professionnelle ; l l insertion sociale et professionnelle de ces personnes ; l redonner confiance à ces personnes, les mettre en situation de travail. Les personnes en insertion sont employées sur la base de 20 heures hebdomadaires. Elles bénéficient d un accompagnement socioprofessionnel et d un encadrement technique. Leurs missions consistent à récupérer et remettre en état du mobilier et le vendre. Ce mobilier est revendu à faible coût à des personnes défavorisées. Les personnes en insertion réalisent des prestations de débarras et participent également à des actions de formation. contacts Le Grand Sauvoy 17 route de Metz MAXEVILLE w (+33) sauvoy@sauvoy.com Equip toit - chantier d insertion 1, place Jean Moulin Uckange w (+33) equiptoit@sauvoy.com site internet

27 Une réalisation du Service Communication CAVF / Ville de Florange 27

28 Politique de la ville guide des associations de la Vallée de la Fensch 2013