L ALTERNANCE à la MIAGE DE TOULOUSE

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1 Méthodes Informatiques Appliquées à la Gestion des Entreprises L ALTERNANCE à la MIAGE DE TOULOUSE Contrats d Apprentissage Contrats de Professionnalisation Périodes de Professionnalisation

2 L'alternance à la MIAGE de Toulouse La formation se déroule en trois ans, de la dernière année de licence (L3), à la deuxième année de Master (M2). L entrée dans la formation peut se faire soit en L3, soit en 1 ère année de Master. soit en 2ème année de Master dans le cadre de la mobilité pour des étudiants du réseau des MIAGE. Ainsi, pour répondre à l objectif de flexibilité et de mobilité, plusieurs formules de parcours en alternance sont proposées L3 M1 M2 Contrat d'1 an contrat de 2 ans Contrat d'1 an dès la troisième année de licence pour une durée de trois ans ou, de façon plus marginale, de un an pour des étudiants désirant se réorienter en fin de licence ; sur toute la durée du Master pour une durée de deux ans ; en 2 ème année de Master, en particulier pour les étudiants en provenance d une autre MIAGE. Dans le cadre de l apprentissage, le cursus de Master faisant suite à une année de licence est le plus complet, puisque les diplômés peuvent faire valoir une expérience professionnelle de trois ans En fin de parcours, le contrat d apprentissage joue le rôle d une période d essai et facilite l entrée des jeunes diplômés dans la vie active. Principales thématiques traitées en Licence et Master MIAGE Technologies de l Informatique : Conception et programmation objet, Architecture et systèmes, Outils mathématiques, Réseaux et services, Bases de données, Applications Web, Entrepôts de données dynamiques, Systèmes d information répartis, Intergiciels pour la répartition, Infrastructure des réseaux d entreprises et sécurisation, Architectures orientées Software et Services. Ingénierie des S.I: Méthodes systémiques, Modélisation et optimisation, Approche processus, Conduite de Projet et mise en œuvre, Normes & qualité, Gouvernance & Urbanisation des S.I. Gestion des Organisations : Economie industrielle, Droit du travail, Analyse financière, Aide à la décision, Gestion des ressources humaines, Marketing, Gestion de la production, Droit de l informatique et audit, Fouilles de données et intelligence économique. Professionnalisation : Techniques d expression-restitution, Projet Personnel Professionnel, Projets d analyse conception de S.I, Stages et projets d immersion professionnelle. Champs d activités et problématiques abordés par des étudiants en mission LICENCE Parcours MIAGE MASTER MIAGE 1ère &2ème année en Alternance Progiciel de Gestion ERP : SAP, CRM Ingénierie des S.I, conduite du changement, Green-IT Interventions en Front Office/Back Office, Off shoring et indicateurs de performance, TMA, MOA Industrialisation de Process, Qualité de services, ITIL, CMMi Applications WEB, E-business, e-commerce, Web-services Informatique décisionnelle, Bases multidimensionnelles Analyse, conception, design UML, normes qualités en conception/développement Architectures orientés services, Mashup

3 LICENCE Parcours MIAGE MASTER MIAGE 1ère &2ème année en Alternance L'alternance : une collaboration gagnant-gagnant Pour l Entreprise Des collaborateurs opérationnels dès le début de leur séjour dans l'entreprise. L'apprenti est capable de s'intégrer dans une équipe. Une formule privilégiée pour tester les qualités de jeunes collaborateurs formés aux méthodes et à la culture de l'entreprise. L'entreprise recrute un jeune motivé qui a en charge des activités dès son arrivée et à qui elle confie des responsabilités croissantes. L'apprenti apporte à l'entreprise une vision extérieure enrichie par les enseignements universitaires, renforcée par l alternance. Le recrutement de futurs collaborateurs qui ont su s'intégrer, faire leurs preuves, démontrer leur valeur ajoutée pour l'entreprise, c'est du pré-recrutement. Les années de formation. sont intégrées dans l ancienneté de l'apprenti. Le rajeunissement des cadres de l'entreprise par une embauche continue et importante de jeunes diplômés et l évolution de leur pyramide des âges. Dans certaines entreprises existe le besoin de retrouver une base jeune plus nombreuse pour préparer l'avenir. Parfois une souplesse de gestion des ressources humaines : visibilité de 1 à 3 ans. Une incitation gouvernementale à travers des avantages financiers. Pour l'étudiant Le choix d un statut différent, véritable statut social de l étudiant. Une formation à la fois pratique et théorique préparant mieux à de futures responsabilités de cadres chargés de concevoir et de développer des systèmes d'information. L assurance durant toute la formation d'un encadrement sous forme d'un double tutorat ; le maître d'apprentissage et le tuteur enseignant sont co-responsables de la qualité du suivi de la formation dont le livret d'apprentissage est l un des outils. Des responsabilités dans un environnement professionnel avec une prise de conscience des droits et des devoirs. Un salaire pendant la formation. Un accès facilité au premier emploi : la formation en apprentissage assure une première expérience professionnelle qui facilite l'intégration en entreprise. Une progression plus rapide vers des fonctions d encadrement. Renseignements MIAGE Toulouse Tél : mail : Martine.Deperetti@Univ-tlse3.fr

4 ALTERNANCE Contrats d'un an (Calendriers prévisionnels) Le parcours de licence MIAGE s adresse aux étudiants ayant validé un bac + 2 dans les domaines Sciences, Sciences Economiques, Gestion La 2ème année de MASTER MIAGE s'adresse aux étudiants ayant validé un M1 MIAGE ou reconnu équivalent L3 MIAGE 31- août 07-sept Master MIAGE 2ème année 05-sept 12-sept

5 ALTERNANCE Contrats de deux ans (Calendriers prévisionnels) Le MASTER MIAGE s'adresse aux étudiants ayant validé un L3 MIAGE ou reconnu équivalent Master MIAGE 1ère année 05-sept Master MIAGE 2ème année 12-sept 19-sept 26-sept 03-oct 10-oct 17-oct 24-oct 31-oct 07-nov 14-nov 21-nov 28-nov 05-déc 12-déc 19-déc 26-déc 02-janv 09-janv 16-janv 23-janv 30-janv 06-févr 13-févr 20-févr 27-févr 06-mars 13-mars 20-mars 27-mars 03-avr 10-avr 17-avr 24-avr 01-mai 08-mai 15-mai 22-mai 29-mai 05-juin 12-juin 19-juin 26-juin 03-juil 10-juil 17-juil 24-juil 31-juil 07-août 14-août 21-août 28-août 04-sept 11-sept