OFFRES DE STAGE. Entreprise Intitulé de poste Missions principales Niveau Compétences requises Durée Début Lieu

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1 Stage Stage OFFRES DE STAGE S1 BNP PARIBAS Assistant de Mission RH H/F * Suivez le projet de mise en place de l outil Intranet avec les équipes IT (outil permettant la gestion des demandes de télétravail dans le cadre du nouvel accord d entreprise) * Mettez en place un plan d action RH pour les projets digitaux métier et Groupe. * Vous participez à la mise en place des actions de communication interne * Prenez en charge la formalisation et la rédaction des processus opérationnels de l équipe formation et de certains contrôles * Participez à la phase préparatoire du plan de formation * Participez à l organisation des formations (inscription, logistique) en back up. BAC+5 Spécialisé(e) en Ressources Humaines, doté-e d'une expérience minimum d un an acquise dans un service RH, vous avez idéalement déjà travaillé en gestion de projet RH. Anglais courant Maitrise du Pack Office (excel, powerpoint) 6 mois Ile-de-France S2 BNP PARIBAS Assistant Communication, H/F Participation au développement du plan de communication 2014 pour la Conformité de CIB et à la préparation des événements 2014 pour la fonction. BAC+4 Spécialisation en Communication / Publicité ou Management / Gestion de projet. Maitrise de MS Office, Confluence 2.9 ou tout applicatif de gestion de site web Anglais courant Expérience en journalisme ou dans l événementiel serait un plus 6 mois Ile-de-France 1 sur 98

2 Stage S3 BNP PARIBAS PERSONAL FINANCE Assistant Chef de Projet Marketing Digital H/F * Aider à la définition de la stratégie et du plan d action des pays du groupe BNP Paribas Personal Finance * Réaliser des benchmarks (filiales et marché) et des recommandations sur les différentes composantes du e- Business * Analyser des marchés locaux sur la base d études Forrester, BAC+4/5 IPSOS (France, Italie, Espagne, Allemagne ) * Assurer une veille quotidienne sur l univers digital mondial, en particulier sur l univers des services financiers *... Bonnes bases en Marketing et e- Marketing Maîtrise des logiciels Excel et PowerPoint. Première expérience en Web-Marketing idéalement Maîtrise de l anglais Maîtrise d une autre langue étrangère serait un plus 6 mois Levallois-Perret (92) 2 sur 98

3 Stage S4 BNP PARIBAS PERSONAL FINANCE Assistant Chef de Projet Marketing Opérationnel H/F * Soutenir les chefs de projets seniors sur la réalisation des campagnes Marketing Relationnel et Promotionnel on et offline * Coordonner en interne et externe l exécution des campagnes pour les domaines suivants : entrée en clientèle et fidélisation * Assurer la communication multi-canale (mailings, ings, SMS et dans le relevé de compte) de façon cohérente et responsable pour les produits Conso : prêt BAC+4/5 personnel, crédit renouvelable, produits d épargne, d assurance et d assistance * Concevoir et réaliser les différents supports internes de présentation des campagnes (Newsletter : power Point de toutes les communications mensuelles) * Tâches annexes : Gérer les stocks ; Gérer la communication dans le relevé de compte(images billing) Spécialité en marketing ou en communication Idéalement une première expérience en agence de communication ou chez l annonceur Vous connaissez et savez appliquer les techniques spécifiques du marketing direct (présentation des offres, style de 6 mois communication ) Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, Powerpoint Une connaissance de la chaîne graphique serait un plus. Levallois-Perret (92) 3 sur 98

4 Stage Stage S5 BNP PARIBAS PERSONAL FINANCE Chargé d Etudes Marketing H/F * Gérer la veille prospective en relation avec le prestataire externe * Réaliser des analyses/benchmarks sur des thématiques précises et un périmètre international * Contribuer à la création et rédaction de la Newsletter Innovation : recherche, analyse, synthèse de contenu, interviews et rédaction d articles en français et en anglais * Contribuer à l optimisation et la préparation des outils de pilotage : tableaux de bord à destination de la Direction Générale et newsletter sur les innovations externes * Rechercher et créer des contenus pour alimenter les opérations de co-innovation et autres ateliers : informations de marché, verbatims consommateurs et offre concurrence * Participer à l animation de la «communauté» des relais Innovation dans les Pays : partage de best practices et d information de marché dans les différents pays BAC+4/5 Spécialisation en Marketing Vous êtes intéressé(e)s par les sujets Marketing prospectif et Innovation (dont les nouvelles technologies) Maitrise des logiciels du Pack Office, notamment Excel et PowerPoint Anglais couramment (écrit, parlé) Maîtrise d une troisième langue serait un plus 6 mois Levallois-Perret (92) S6 BNP PARIBAS PERSONAL FINANCE Chargé d Etudes Statistiques Bâle II H/F * Challenger la détermination des taux de récupération au contentieux : aujourd hui les taux de récupération au contentieux sont calculés selon leur génération d entrée au contentieux : proposer des axes d analyse différents; Intégrer les s cessions de créances au contentieux sur l exemple de la France; Simuler les analyses sur le périmètre France * Estimation des taux de perte au contentieux: identifier le montant passé en perte,... BAC+4/5 Spécialisation en Mathématiques Appliquées et/ou Statistiques Intérêt pour la gestion du risque ainsi que les statistiques 6 mois Connaissance Shell, Unix et SAS Bon niveau d anglais Levallois-Perret (92) 4 sur 98

5 Stage Stage S7 BNP PARIBAS PERSONAL FINANCE Chargé de Gouvernance IT H/F * Déployer les règles de fonctionnement de l'it Groupe BNP Paribas au sein de CMV Mediforce; * Rédiger des procédures adaptées à la taille de la structure; * Mettre en place de plans de contrôles dans les 5 domaines IT suivants : DATACENTER (centre de traitement des données); IT SECURITY (sécurité informatique); IT PRODUCTION (optimisation de la production et de l exploitation); IT DEVELOPPEMENT (développement et implémentation de logiciels); IT GOUVERNANCE (fixation au système d'information d objectifs liés à la stratégie de l'entreprise). BAC+4/5 Idéalement une première expérience en IT (information technology) Solides connaissances sur les référentiels ITIL, COBIT, CMMI et maitrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Power Point) 6 mois Levallois-Perret (92) S8 BNP PARIBAS PERSONAL FINANCE Chargé d Etudes Satisfaction H/F * Appeler nos clients dans un relationnel de proximité (convivial, à l écoute). Vous devez être à l aise, savoir vous présenter, exprimer le motif de votre appel, convaincre le client de faire cette enquête * Appliquer strictement le script qui vous sera confié * Consigner toutes les réponses données et organiser par thème sur un fichier * Prendre note d éventuelles réclamations sans prendre parti et les transmettre pour traitement à un manager (rassurer le client) * Consigner les résultats (% par thèmes) * Faire un compte rendu sur les résultats de cette enquête BAC+2 Spécialisation en communication ou en négociation client 1 à 2 mois La Défense (92) 5 sur 98

6 Stage Stage S9 BNP PARIBAS PERSONAL FINANCE Contrôleur de Gestion H/F * Préparer et analyser les données de l activité sur le périmètre automobile (Immatriculations, Parts de marché, Production, Encours et Marges à la productions) * Participer à la création et la fiabilisation du P&L Auto (Activité et Compte de Résultat) * Travailler sur la création d un Dashboard Auto * Travailler sur les exercices de prévision (Budget, Actualisation, PAD) * Travailler sur l optimisation des modèles de prévision et de rentabilité * Participer à la production des Benchmarks et des analyses chiffrées et financiers de la concurrence BAC+4/5 Spécialisation en Contrôle de Gestion ou en Comptabilité Vous avez déjà effectué un premier stage dans le domaine du contrôle de gestion Maîtrise du pack office, notamment Excel et PowerPoint L utilisation d Hypérion Essbase serait un plus. Bon niveau d anglais. 6 mois Levallois-Perret (92) S10 BNP PARIBAS PERSONAL FINANCE Chef de Projet Pilote Plateforme Collaborative H/F * Community Management & Projets collaboratifs : mise en œuvre du pilote RH, cadrage, structuration et suivi des membres de la communauté RH, animation de cette communauté via l outil collaboratif, paramétrage et utilisation de la plateforme collaborative * Correspondants de la DRH vis-à-vis de l équipe Digital Working : définition et mise en œuvre des besoins BAC+4/5 spécifiques RH, construction des tests, mesure de l utilisation par les membres, bilan du test, partage avec les autres pilotes * Contribution selon disponibilités à d autres projets de la DRH Spécialisation en communication Un premier stage en gestion de projet et/ou communication serait un plus Bonne connaissance des réseaux sociaux et avez une appétence pour les usages numériques Anglais couramment (écrit et parlé) 6 mois Levallois-Perret (92) 6 sur 98

7 Stage Stage Stage S11 Total ASSISTANT RESPONSABLE ETUDE STRATEGIQUE SUR LA COMPENSATION CARBONE H/F * Approfondissement de notre connaissance sur l'état des lieux du marché de la compensation volontaire à travers des interviews d'experts et d'acteurs du marché de la compensation carbone volontaire, * Proposition de recommandations pour la position de Total sur ce sujet en termes de typologie de projets, gouvernance, mise en oeuvre et valorisation, * Mise en oeuvre des recommandations qui seront formulées, * Animation d'un réseau transverse comprenant les différentes branches opérationnelles du Groupe, * Mise en place d'une veille sur ce sujet. BAC+5 Spécialisé en Marketing Stratégique et/ou Développement Durable Anglais courant Maitrise du Pack Office 6 mois La Défense (92) S12 Total DEVELOPPEMENT DES ACHATS AUX SECTEURS PROTEGES ET ADAPTES * Communication interne sur le sujet, * Assistance aux acheteurs (sourcing, documents d'appel d'offres etc.), * Veille, * Mise en place d'un réseau interne achats-rh, * Relations avec la mission handicap et avec nos partenaires GESAT et Pas@Pas. BAC+4/5 Spécialisation en Achats ou équivalent Connaissance du process achats souhaitée Anglais est courant 6 mois La Défense (92) S13 Total DEVELOPPEMENT D'UN OUTIL D'AIDE A L'EVALUATION DU RISQUE ENVIRONNEMENTAL * Prise en main de l'outil existant afin de le compléter pour améliorer son utilisation opérationnelle, notamment : En effectuant des recherches dans la littérature spécialisée et dans les comptes-rendus internes; En récupérant les données dans des bases de données externes ou internes les informations qui sont utilisées pour créer les scénarios d'évaluation. * Organisation de ces informations pour créer des scénarios types et vérifier si les scénarios établis lors des évaluations précédentes sont conformes aux observations de terrain. BAC+4/5 Spécialisation en environnement Maitrise Excel, y compris les macros Anglais courant 6 mois La Défense (92) 7 sur 98

8 Stage Stage Stage S14 Total FINANCEMENT/BOU RSE * Marchés Boursiers : Synthèses et analyses quotidiennes des marchés actions et plus particulièrement des actions des sociétés pétrolières internationales, destinées à la Direction Générale. * Marchés obligataires : Analyse des marchés obligataires et étude des opérations de financement. * Opérations sur le capital / Opérations financières : Etude BAC+4/5 des relations avec les partenaires bancaires du Groupe pour les réunions de la Direction Financière et de la Direction Générale avec les banques. Prévisions de ratios financiers. Analyses variées sur la politique financière des majors. * Epargne Salariale : Etude sur des opérations de stockoptions et d'actions gratuites. Analyse de la performance des fonds d'épargne salariale et réalisation de benchmark. Formation en Finance Connaissances solides en finance d'entreprise et en finance de marchés Anglais courant 6 mois 01/05/2014 La Défense (92) et Londres S15 Total ECONOMISTE JUNIOR H/F * Suivi et analyse de l'évolution des achats/ventes/démolitions de navires et contribution à l'analyse de la demande de transport * Conduite des études approfondies sur certains aspects du marché du fret en rapport avec l'activité du Groupe BAC+5 Formatione en Finance/Economie Maitrise des mécanismes fondamentaux de l'économie Bonnes connaissances dans les calculs et la modélisation économique Maitrisez le Pack Office, Excel en particulier, Access et Eviews serait un plus Anglais courant 6 mois 01/04/2014 La Défense (92) S16 Total TRESORIER H/F * Participer aux travaux quotidiens * Mettre en place la nouvelle plateforme de Trésorerie * Mettre à jour les procédures BAC+5 Formation en Finance/Contrôle de gestion/trésorerie Anglais courant Maitrise des outils informatiques 6 mois avr-14 La Défense (92) 8 sur 98

9 Stage Stage S17 Total OPERATEUR CREDIT DOCUMENTAIRE H/F * Vérification des lettres de crédit export * Validation des factures et présentation des documents aux banques pour paiement * Vérification et suivi des garanties type ducroires * Suivi des encaissements / décaissements / commissions banque pour les transactions documentaires et garanties * Aider à l'archivage des dossiers et remises documentaires le cas échéant BAC+5 Formation en Commerce International Anglais courant Connaissance des incoterms, des lettres de crédit et des règles internationales s'appliquant aux lettres de crédit (type UCP) 6 mois 01/04/2014 La Défense (92) S18 Total ASSISTANT CHEF DE PROJET H/F * Optimisation du support informatique (aujourd'hui les supports informatiques sont dé-corrélés et n'utilisent pas d'outil de ticketing) : Analyse de l'état actuel des supports informatiques; Analyser les solutions existantes : une veille des outils proposés en interne et éventuellement en externe devra être conduite; Implémenter et le lancer le projet en fonction des propositions et des décisions du groupe. * E-Sourcing : Formation éventuelle de groupes d'acheteurs et fournisseurs; Benchmark sur l'activité de support, revue des anomalies avec l'éditeur, diffusion des bonnes pratiques d'utilisation * Projet (Schéma directeur) :Dans un paysage applicatif évolutif, le titulaire sera amené à participer aux différentes phases d'un projet transverse (Performance achats, Schéma directeur) BAC+5 Formation en ingénierie ou en Achats Excellent niveau d'anglais (la maitrise d'autres langues serait fortement appréciée) Maîtrise des systèmes d'information et de l'organisation d'un support informatique Gestion de projet, de données sur Excel et création de slides sur Powerpoint. 6 mois La Défense (92) 9 sur 98

10 Stage Stage Stage Stage S19 Total ASSURANCES * Identifier et rassembler les différentes procédures existantes, participer à leur mise à jour, assister à la rédaction des procédures nouvelles * Identifier et rassembler les informations existantes pour constituer des modèles de dossiers d'appel d'offres * Collecter les informations statistiques (primes, informations contrats etc), les traiter et mettre à jour les bases de données NC Formation en finance Anglais courant 3 mois 01/06/2014 La Défense (92) S20 SAFRAN Management de la Qualité H/F * Aider l'équipe qualité aux actions de préparation à un audit de certification * Traiter des recommandations * Sensibiliser le personnel * Communiquer sur les sujets qualité * Aider à la préparation des sujets à présenter * Travailler avec les correspondants qualité pour la préparation sur le terrain * Mettre à jour la documentation devant évoluer BAC+4/5 Spécialisation dans le domaine de la Qualité Anglais courant Maitrise du Pack Office 4 à 6 mois Itteville (91) S21 SAFRAN ACHATS : MISE EN PLACE D'ACCORDS CADRES SUR LES SOCIETES DU POLE TOULOUSAIN H/F * Analyse des volumes par fournisseur dans chaque société * Analyse du nombre de commandes par fournisseur * Identification des potentiels de gain administratif * Analyse des fournisseurs communs * Déploiement des accords cadre BAC+4/5 Spécialité qualité serait un plus Pack et SAP 6 mois Toulouse (31) S22 SAFRAN Communication Institutionnelle H/F Rédaction de fiches thématiques dans le cadre du projet de mise en place par la Communication Institutionnelle d'une base de données sur les grands enjeux du Groupe SAFRAN BAC+3/4 Maitrise du Pack Office Anglais courant 6 mois Paris 15è 10 sur 98

11 Stage Stage Stage Stage S23 SAFRAN Implantations Industrielles Internationales H/F Faire fonctionner et améliorer la base de données nouvellement créée: éprouver auprès des chefs de projet et acteurs des implantations en cours. recueillir les remarques; Etablir des recommandations, les justifier, les faire valider; Les mettre en oeuvre BAC+3/4 Spécialité mécanique Bonne maitrise du Pack Office Anglais courant 6 mois Paris 15è S24 S25 SAFRAN SAFRAN Chargé de Communication au sein de la DSIP H/F ALGORITHME DE CONTROLE DIMENSIONNEL H/F * Identification des vecteurs de communication selon les types de communications adressées * Mise en place de modèle de communication selon le type de message adressé * Force de proposition sur les communications à lancer * Participation à la rédaction de support de communication à BAC+3/4 l'attention des sociétés du groupe * Au titre des partenariats lancés, des événements majeurs de la Direction ou des Services délivrés * Participation aux instances de pilotage communication de la Direction * Reporting activité * Visibilité sur plan de communication et actions en cours Sous le pilotage d'experts du domaine, de mettre en place des algorithmes de contrôle métrologique de pièces par tomographie et de comparer ceux-ci aux méthodes de MMT BAC+5 standards notamment sur les aspects de précision de la mesure. Spécialité en communication, marketing stratégie Maitrise du Pack office Fortes compétences en traitement d'images et en informatique : algorithmie et programmation C/C++. Anglais courant Maitrise du pack office, latex, visual studio 6 mois 6 mois Issy les Moulineaux (92) Vert le Petit (91) S26 SAFRAN CREATION D'UN PORTAIL D'INFORMATION H/F * Conception et mise en place d'un portail Sharepoint * Il aura par ailleurs la responsabilité des petites évolutions sur des outils excel (5 développements existants) qui ont été fournis à ces mêmes utilisateurs et pour lesquels des demandes de modification peuvent arriver BAC+3/4 Spécialités en Informatique programmation ou gestion de projet Anglais courant Maitrise de Word, excel, power-point 6 mois Issy les Moulineaux (92) 11 sur 98

12 Stage Stage Stage S27 SAFRAN Ressources humaines Internationale H/F * Coordination RH de la Zone EMEA (Europe Moyen-Orient Afrique): Participer au déploiement des processus et projets RH Groupe sur l'ensemble des thématiques RH ; Participer à la coordination pays sur des problèmatiques RH locales; Participer à l'animation de la communauté RH sur la zone EMEA BAC+5 * Expertise Pôle Européen: Participer au déploiement des Accords Groupe Européens; Mettre en place un processus de veille en termes de Droit Social Européen et Droit du Travail Comparé; Développer les mécanismes de "Fond Social Européen". Anglais courant (oral et écrit) Spécialité internationale 6-12 mois Issy les Moulineaux (92) S28 SAFRAN Réalisation d'un support de communication sur IPAD relatif à l'offre de la DSI H/F * Dérouler les différentes étapes d'un projet sous forme d'une histoire : La vie d'un projet * Décliner pour chaque étape l'offre de la DSI correspondante (Description synthétique) * Pour chaque offre, présenter éventuellement des chiffres clés de la DSI * Etre force de proposition pour la conception du nouveau support de communication BAC+5 Spécialité en Communication Bonnes notions de gestion de projet et systèmes d'information Anglais courant Maitrise de MS Office 6 mois Issy les Moulineaux (92) S29 MGEN Assistant Achat RSE H/F * Faire un benchmark (secteur mutualiste, autres secteurs, fournisseurs) * Sélectionner les thématiques privilégiées par la MGEN et étudier leur faisabilité * Déterminer les étapes clés dans la démarche auprès des fournisseurs (panel fournisseurs retenu, étapes incitatives, étapes incitatives, étapes obligatoires..) BAC+5 Formation orientée " achat " Vous justifiez d un intérêt particulier pour les thématiques environnementales 3 à 6 et/ou de responsabilité sociale de mois l entreprise Bonne maîtrise des outils bureautiques N/C N/C 12 sur 98

13 Stage Stage S30 MGEN ASSISTANT MARKETING H/F * Analyse du positionnement du produit existant, êtes force de proposition pour son évolution * Conception du produit santé * Définition du cahier des charges pour le lancement du produit * Définition des outils et argumentaires d'aide à la vente. * Planification et à l organisation des travaux de mise en place du produit, éventuellement avec des partenaires BAC+4/5 En cours de formation dans le domaine du marketing opérationnel Bonne connaissance des outils bureautiques N/C N/C Paris 15è S31 MGEN CONSEILLER EN ORGANISATION (H/F) * Mise en place d indicateurs de mesure de la performance gestionnaire. * Homogénéisation des processus de traitement des réclamations * Création d un portail de gestion documentaire à destination des centres de gestion * Mise en place d un dispositif de collecte et de suivi des demandes d amélioration BAC+4/5 Idéalement spécialisée en organisation Maitrise des outils bureautiques et notamment les fonctions avancées de Microsoft Office Excel (tableur) N/C Paris 15è 13 sur 98

14 Stage Stage Stage S32 L'OREAL MARKETING DEVELOPPEMENT * Créer des concepts de produits et services, participer au développement des formules avec les laboratoires de la Recherche & Innovation L Oréal * Evaluer et pousser encore plus loin la performance des formules * Organiser et piloter les brainstorm et workshop créatifs : inventer et réfléchir à de nouveaux noms, des textures innovantes, parfums et gestuelles pour révolutionner le marché * Imaginer et structurer le mix marketing autour des produits BAC+4/5 conçus * Concrétiser et matérialiser les produits imaginés avec les ingénieurs des opérations du Groupe * Partager et discuter avec les «zones» les lancements de produits et services pour bien construire l implémentation des lancements dans les pays. Chaque équipe marketing opérationnel (pays) interagit avec le marketing développement international et les équipes de sa Zone géographique pour aboutir à un lancement réussi Des qualités conceptuelles et storytelling, un oeil très premium, une grande créativité sémantique et visuelle Une forte sensibilité métier et appétence pour les univers de la beauté Un focus client, bénéfices produits, innovations technologiques & nouvelles gestuelles de beauté 6 mois 01/07/2014 Ile de France S33 L'OREAL CONTRÔLE DE GESTION * Suivi des investissements * Suivi des budgets Lancements produits, Animations, Frais de création / production PLV (Publicité sur Lieu de Vente), Promotions, Développement industriel (packaging, suivi rentabilité produit * Suivis budgétaires et respect des tendances: suivi mensuel des provisions, des factures fournisseurs et des facturations médias. * Participation aux clôtures mensuelles BAC+4/5 Pilotage financier d une marque / Business Unit opérationnelle 6 mois 01/07/2014 Ile de France S34 L'OREAL Stage Achats - H/F * Réalisation d'études de marché * Décomposition de prix * Réalisation d'analyses financières de fournisseurs BAC+4/5 Très bon niveau d'anglais 6 mois Ile de France 14 sur 98

15 Stage Stage Stage Stage S35 L'OREAL Stage Développement Technique de Produit - H/F - * Participation au développement de nouveaux produits en interface avec les équipes Marketing, les laboratoires de formulation, les équipes Packaging, Achats, les Usines et de nombreux autres acteurs. * Projets d'analyse de la valeur sur des emballages * Projets de gestion des documents de décor BAC+4/5 Formation scientifique 6 mois Ile de France S36 L'OREAL Stage EHS (H/F) * Mise en application des normes * Analyse et synthèse d'une enquête sur le traitement d effluents chez L'Oréal * Mise en place d'une enquête sur le traitement des boues des stations d'épuration amélioration continue des systèmes de management Q&EHS. * Enregistrement et analyse du bilan carbone BAC+4/5 Formation scientifique 6 mois Ile de France S37 L'OREAL Stage Manufacturing - H/F * Déploiement de différentes méthodes (ex : SMED, maintenance productive,...) au sein des ateliers de fabrication et de conditionnement * Calcul de rendements avec animation et coordination de groupes de travail et élaboration de plans de production BAC+4/5 Formation scientifique 6 mois Ile de France S38 L'OREAL Stage Qualité - H/F * Analyse de risques * Construction et suivi d indicateurs qualité * Développement du système de management de la qualité d un département BAC+4/5 Formation scientifique ou commerciale 6 mois Ile de France documents 15 sur 98

16 Stage Stage S39 L'OREAL Stage Supply Chain - H/F * Mettre en place des indicateurs et des outils de suivi * Optimiser les stocks * Piloter les flux * Réaliser des études sur les approvisionnements * Mettre en place les bonnes pratiques pour la Supply Chain * Etudier la stratégie de planification * Contribuer à l amélioration du taux de satisfaction de nos clients BAC+4/5 Formation scientifique ou logistique 6 mois Ile de France S40 L'OREAL COMMERCE * Elaborer et mettre en oeuvre la stratégie Trade Marketing : Participer à l'amélioration des stratégies existantes; Atteindre les objectifs de croissance de la marque en collaboration avec le service Marketing Enseignes; Contribuer à la préparation d événements (salons) * Mettre en oeuvre, contrôler et améliorer les processus : Assurer la cohérence de l ensemble des activités Marketing; Effectuer le lien avec la force de vente * Analyser les principaux indicateurs commerciaux : Panels, relevés ponctuels, données clients; Tableaux de bord * Mettre à jour les outils destinés à la force de vente : Réaliser la veille concurrentielle et la pige promotionnelle Relevés en linéaire Identifier les leviers d action pour la force de vente BAC+4/5 Sensibilité esthétique et sémantique 6 mois 01/07/2014 Ile de France 16 sur 98

17 Stage Stage S41 L'OREAL MARKETING OPERATIONNEL/DE VELOPPEMENT * L'élaboration en amont des nouveaux produits : Création des concepts; Participation au développement des éléments visuels; Découverte de tous les aspects de la gestion de projet et du développement produit avec les services études, les laboratoires et les services techniques * Le lancement des produits en cours et leur suivi : Elaboration du matériel international de lancement; Etude de l'impact de ces lancements sur le marché; Merchandising, moyens moteurs, incidences sur les marchés concernés en tenant compte des pratiques concurrentes * L étude Micro économique : Analyse approfondie de la marque; Analyse des performances des diverses gammes de produits; Veille concurrentielle et suivi des études BAC+4/5 6 mois 01/07/2014 Ile de France S42 L'OREAL ZONE AFRIQUE MOYEN-ORIENT MARKETING OPERATIONNEL * Construire les lancements des produits : merchandising, moyens moteurs, incidences sur les marchés concernés en tenant compte des pratiques concurrentes... * Faire le lien avec les agences de création et les équipes internationales : travailler en grande autonomie avec les agences de création, le packaging, le merchandising, être en BAC+4/5 contacts réguliers avec les équipes du marketing international ainsi que les commerciaux * Analyser le marché : étudier en profondeur d un marché en plein développement Connaissance approfondie des produitscatégories 6 mois Ile de France 17 sur 98

18 Stage Stage S43 L'OREAL MARKETING DIGITAL * Elaborer et déployer la stratégie média de la marque : Développement des campagnes en lien avec l agence média; Coordination avec les principaux acteurs du digital : Google, Facebook, Apple * Animer le site internet et les supports digitaux (mobile, POS, tablette, réseaux sociaux) : Déploiement du plan d animation (contenus éditoriaux, opérations promotionnelles, jeux concours ); Animation de communautés sur les réseaux sociaux; Développement de contenus spécifiques pour le marché * Recruter et fidéliser les clients : ing, carte de fidélité, club VIP * Gérer la relation avec les distributeurs : Sites de vente en ligne, blogs BAC+4/5 Très bon(ne) communicant(e) Sensible à l esthétique et aux nouveaux médias Fort intérêt pour les initiatives digitales 6 mois 01/07/2014 Ile de France S44 L'OREAL ETUDES MARKETING * Accompagner des responsables études : Mise en place et organisation des sessions de tests consommateurs; Analyse des résultats obtenus * Analyse de marché : Problématiques données; Analyse sur la base d extractions de données d études (exploratoires, panels consommateurs et distributeurs ) * Reporting : Données marchés et consommateurs; Construction de tableaux de bord: reporting hebdomadaire des parts de marché, suivi des lancements * Préparation des réunions stratégiques en lien avec les marques BAC+4/5 6 mois 01/07/2014 Ile de France 18 sur 98

19 Stage S45 L'OREAL MARKETING OPERATIONNEL * Construire les lancements des produits : merchandising, moyens moteurs, incidences sur les marchés concernés en tenant compte des pratiques concurrentes... * Faire le lien avec les agences de création et les équipes internationales : travailler en grande autonomie avec les BAC+4/5 agences de création, le packaging, le merchandising, être en contacts réguliers avec les équipes du marketing international ainsi que les commerciaux. * Analyser le marché : étudier en profondeur d un marché en plein développement. Connaissance approfondie des produitscatégories 6 mois Ile de France 19 sur 98

20 Stage S46 L'OREAL MARKETING DEVELOPPEMENT * Créer des concepts de produits et services, participer au développement des formules avec les laboratoires de la Recherche & Innovation L Oréal * Evaluer et pousser encore plus loin la performance des formules. * Organiser et piloter les brainstorm et workshop créatifs : inventer et réfléchir à de nouveaux noms, des textures innovantes, parfums et gestuelles pour révolutionner le marché * Imaginer et structurer le mix marketing autour des produits BAC+4/5 Sensibilité esthétique et sémantique 6 mois conçus. * Concrétiser et matérialiser les produits imaginés avec les ingénieurs des opérations du Groupe * Partager et discuter avec les «zones» les lancements de produits et services pour bien construire l implémentation des lancements dans les pays. Chaque équipe marketing opérationnel (pays) interagit avec le marketing développement international et les équipes de sa Zone géographique pour aboutir à un lancement réussi. Ile de France 20 sur 98

21 Stage Stage Stage S47 HUB ONE Services généraux * Gestion des commandes fournitures/mobilier * Incrémentation dans la base comptable des factures et devis * Gestion des commandes, livraisons et restitutions de véhicule * Traitements des incidents internes via un progiciel * Participation à des Appels d offres * Participation aux projets d aménagement et de déménagement intrasites * Tâches administratives liées à la sûreté * Accompagnement des projets liés aux travaux * Participation au suivi financier BAC+3/4 Maitrise du de Microsoft Office 1 an N/C Ile de France S48 HUB ONE ACHATS H/F * Formalisation des processus existants dans le cadre de la mise en place d une démarche de certification ISO * Rédaction de cahier des charges * Lancement des consultations et appels d offres N/C * Participation à la sélection et l évaluation des fournisseurs * Participation à la mise en place des outils et des indicateurs de la performance : achat, qualité, santé financière Connaissance en télécoms Connaissances informatique (essentiellement excel) Expérience Achats N/C N/C Ile de France S49 HUB ONE Assistant Chef de projet Développement Produit (H/F) * Participation à l analyse des impacts des nouvelles offres marketing avec l'ensemble des métiers concernés * Assistance dans la gestion de projet et le suivi des plannings. * Assistance dans la rédaction des expressions des besoins BAC+3 utilisateurs et fonctionnels SI * Participation à la mise en place des process * Contribution dans les rédactions des documents de support * Mise à jour du catalogue produit dans le SI * Assistance dans le suivi des projets pilotes Formation dans le domaine des télécommunications 6 mois à 12 mois Roissy 21 sur 98

22 Stage Stage S50 HUB ONE ASSISTANT CHEF DE PRODUIT TELECOM (H/F) * Participation à la définition de nouvelles offres produits dans le domaine Télécom, en particulier sur les offres de Téléphonie mobile, de Communications Unifiées et de Wi-Fi Assurera régulièrement la veille concurrentielle en se penchant sur les marchés, les concurrents, leur situation économique, leurs produits et leurs offres BAC+3 Compétences de base en stratégie, en marketing et en gestion 6 à 12 mois Roissy S51 HUB ONE ASSISTANT CHEF DE PROJET SYSTEME D INFORMATION (H/F) * Recueillir le besoin auprès des utilisateurs * Rédiger le cahier des charges et les fiches d expression de besoin * Assurer la cohérence des spécifications fonctionnelles * Concevoir la stratégie et les scenarios de recette, puis les réaliser * Rédiger le manuel utilisateur * Former les utilisateurs * Fournir le support aux utilisateurs des applications Bac+4/5 Maitrise des outils Microsoft Office Connaissances en SQL 6 mois Roissy 22 sur 98

23 Stage Stage S52 HSBC Chargé d études RH H/F * Organisation et suivi des activités liées au plan de formation: Relecture avec les experts du métier RBWM des différents supports d'animation en anglais et en français (contenus Globaux et locaux : elearning, livret du participant, guide animateur,...); Collecte et traitement des listes d inscription; Suivi et reporting des réalisations; Relations avec les prestataires externes et les intervenants internes; Préparation et actualisation des supports de communication associés aux formations de l Académie RBWM; Participer à la planification des activités de formation, suivre le taux de remplissage et envoi des différents pre-works aux stagiaires, etc... ; BAC+3/5 * Plan stratégique : Suivi des inscriptions, budget, planification des formations et relations avec les prestataires externes Projets - Audits: Contribuer aux nombreux projets Groupe (préparation des différents fichiers sur mesure demandés dans le cadre des différents projets du Groupe) et Audit locaux et Groupe sur les Formations; Catalogue Formation : synthétiser les différentes données / informations existantes, réalisation du mapping pour identifier les modules cibles à l'offre Option évènementiel Vous avez effectué une formation niveau Bac+3/4 (école de commerce ou équivalent universitaire), avec une spécialisation en Ressources Humaines. Vous avez déjà effectué un stage en Ressources Humaines ou dans la Banque Anglais couramment. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, power point) 6 mois Ile-de-France S53 HSBC Assistant événementiel H/F * Gestion des réservations : téléphoniques et mails * Préparation étape par étape d un évènement. * Préparation des fiches de travail pour les prestataires : traiteurs, maîtres d hôtels, hôtesses, technique, audio. * Saisie des factures, synthèse mensuelle par activité, * Participation aux entretiens et aux négociations avec les prestataires. BAC+3/5 Option évènementiel Première expérience dans l évènementiel Bases dans la restauration Maitrise les outils informatiques (pack 6 mois Office) Anglais parlé et écrit. Ile-de-France 23 sur 98

24 Stage Stage Stage S54 HSBC Chargé d études Finance H/F * Fournir une information financière et des analyses de qualité permettant le pilotage de la Banque et de ses métiers * Produire les états financiers et réglementaires * Assurer la conformité et le contrôle des comptes * Maintenir et gérer l infrastructure du système d information financière de la Banque * Assurer la gestion financière de la Banque. BAC+2/4 * Gestion des frais généraux et professionnels de la filiale HSBC Factoring. * Intervention sur la mise en place ou à la mise à jour des procédures et des modes opératoires * Forte contribution sur les projets menés par l équipe FCE, telles que la revue et l optimisation des process. Formation en comptabilité Maîtrise des outils bureautiques Anglais intermédiaire 6 mois Ile-de-France S55 HSBC Product control Commando H/F * Développement d outils ACCESS/Excel/VBA. * Bonnes connaissances SQL. * Connaissance d un langage objet microsoft (C #, C++) BAC+4 * Intérêts pour la finance de marché * Maîtrise de l anglais 6 mois Ile-de-France S56 HSBC Banque d investissement Assistant gestion de projet informatique H/F Vous êtes responsable du projet (depuis son analyse jusqu à sa mise en production) de la réécriture de l application de gestion du suivi des Transaction de Marchés et de leurs Restrictions, ainsi que de la reformulation de ses spécifications détaillées. NC De formation en Ingénierie Familiarisé avec l environnement Java et la base de données Oracle Bon niveau en anglais 6 mois Ile-de-France 24 sur 98

25 Stage Stage S57 CREDIT AGRICOLE S.A Assistant marketing (H/F) * Mise en œuvre opérationnelle des campagnes promotionnelles pour les différents partenaires * Réalisation des campagnes marketing et vous réaliserez les bilans des campagnes et ferez le lien avec les équipes opérationnelles * Force de proposition pour faire évoluer les offres et les produits afin d optimiser la production * Vous participerez aux réflexions et aux groupes de travail pour améliorer les parcours clients sur des problématiques multicanales BAC+4/5 Spécialisation en Marketing ou commerce Maitrise du Pack Office 6 mois minimu m La Madeleine (59) S58 CREDIT AGRICOLE S.A Gestionnaire spécialisé H/F NC Spécialisation en Employée administratif Anglais courant 6 à 12 mois Evry (91) 25 sur 98

26 OFFRES D'ALTERNANCE A1 AEROPORTS DE PARIS DIVERS ADP recherche ces profils pour des postes d'aternances BAC+4/5 Master 1 ou 2 / Ingénieur en Informatique (Réseaux, projets ) Master 2 Droit Social / Droit des Affaires / Droit de l'immobilier Master 2 Communication / Marketing Master 2 Achats / Ecole Supérieure de Commerce spécialisation Achats Master 2 Ressources Humaines Master 2 Contrôle de Gestion / Audit Master 2 Environnement / Développement Durable Ingénieur Généraliste à détermin à déterminer er Ile de France A2 AEROPORTS DE PARIS DIVERS Aéroports de Paris recherche des profils d'alternance dans différents domaines Bac+2/3 BTS/DUT Communication BTS / DUT Informatique (IRIS / SIO...) BTS CGO (Comptabilité et Gestion des Organisations) BTS / DUT / Licence Pro Maintenance Electrotechnique / Informatique Industrielle / Automatismes BTS / DUT Génie Climatique / Fluides / à Thermique / Energies détermin à déterminer DUT Hygiène, sécurité et environnement er (HSE) BTS / Licence Pro / Master 2 en Immobilier (Gestion immobilière ) Licence Pro Dessinateur Projeteur ( Licence Pro / Master 1 ou 2 / Ingénieur dernière année en Efficacité Energétique Bâtiments Ile de France 26 sur 98

27 A3 SODEXO Apprentissage Responsable Qualité H/F 1/ Coordination 5 S : suivi de la démarche 5S et de l avancée de la labellisation des sites ; co-animation du club 5S réunissant les pilotes 5S des sites déployés ; recueil et partage des bonnes pratiques 2/ Respect des normes Qualité Hygiène Sécurité Environnement : suivi des indicateurs économiques et outils Qualité ; formation et sensibilisation des équipes sur site, animation de causeries QHSE ; amélioration du système en place : rédaction des documents d Assurance Qualité, suivi du PMS, mise en place de plans d actions correctives ; suivi d accidents du travail. BAC+4/5 Connaissances des normes ISO, HACCP, et 5S sont un plus Permis b et véhicules personnel (nombreux déplacements sont à prévoir quotidiennement sur la zone Sud-Est: PACA/Vallée du Rhône) 12 à 36 mois Marseille (13) A4 SODEXO Apprentissage Chef de projet Marketing Santé H/F * Développer l offre marketing de solutions de services intégrés auprès des établissements de soins ; * Créer des supports de présentation des offres (supports aux ventes, supports aux opérations) ; * Participer au déploiement des offres ; * Rédiger des présentations commerciales ; * Participer au chiffrage des offres ; * Coordonner des activités de diagnostic du centre ; * Planifier des ressources ; * Participer à la rédaction des supports. BAC+4/5 Formation en Marketing Connaissance dans les domaines du marketing santé, gestion de projet, maitrise du pack office De nombreux déplacements sont à prévoir sur toute la France 12 à 24 mois Guyancourt (78) A5 SODEXO Apprentissage Assistant QHSE (H/F) * Sensibiliser les membres de l entreprise aux enjeux liés à l hygiène et la sécurité * Animer des réunions sur les enjeux liés à la sécurité, la qualité et l environnement ; * Animer des réunions de groupes de résolutions de problèmes ; * Effectuer des audits internes et assurer le suivi du PMS sur site ; * Accompagner les équipes par des actions liées à la démarche Qualité De Vie ESS. * Ponctuellement, participatione et réalisation des missions administratives. BAC+4/5 Maîtrise des outils de l informatique de gestion, des règles d hygiène et sécurité en restauration collective 18 à 24 mois Grenoble (38) 27 sur 98

28 A6 SODEXO Apprenti(e) Adjoint responsable de site Hospitalité (H/F) Mise en oeuvre d'une démarche de certification (ISO 9001, et 14001) ; Mise en place d une nouvelle organisation hôtelière et accompagnement au changement dans le cadre d'un projet de déménagement (ouverture d'un nouveau bâtiment) ; Suivi des indicateurs sur les 4 établissements ; Mise en place d'une nouvelle offre (service SRR) ; Organisation du service Logistique. BAC+4/5 Connaissances des normes ISO et HACCP, du management et de la gestion de projet Une première expérience dans l hôtellerie-restauration serait un plus Permis B et véhicule indispensables 24 mois Avranches (22) A7 SODEXO Apprentissage Logistique (H/F) * Modéliser et/ou mettre à jour les supports de l offre Logistique : prise en charge d un site, protocoles opérationnels, supports de communication, manuel d Assurance qualité ; * Participer et évaluer les audits terrain ; * Contribuer à l élaboration de l offre logistique ; * Identifier les solutions d optimisation des flux des transports ; * Contribuer à la démarche qualité des solutions logistiques ; * Mettre en oeuvre des indicateurs de pilotage et de performance ; * Participer à la veille règlementaire des activités de logistiques hospitalières. BAC+4/5 Connaissance de la gestion des flux, marketing, utilisation des logiciels bureautiques et TIC. Périodiquement, des déplacements sont à prévoir sur toute la France. Permis B exigé, un véhicule personnel est un plus 12 à 24 mois Guyancourt (78) A8 SFR Apprenti au sein du service Exploitation Infrastructure - Matisse IDF H/F * Saisir les paramètres et les caractéristiques des équipements N/C de nos infrastructures dans la GMAO de SFR, * Elaborer les reports hebdomadaires depuis la GMAO et les affecter aux responsables de sites, * Assurer que les bons de travaux (BT) soient produits et traités dans le worflow de la GMAO, * Suivre les kpis des maintenances préventives et vérification des paramètres d'intégration, * Participer et animer les réunions d'exploitation avec les sociétés de Maintenance, * Assurer le bon fonctionnement des passerelles entre l'outil GMAO et les outils de planification des travaux (ODEON, ) Ingénieur en formation productive et/ou maintenance industrielle 1 à 3 ans sept-14 Hauts de Seine (92) 28 sur 98

29 A9 SFR Apprenti au sein du service Exploitation Infrastructure IDF H/F * Piloter les maintenances préventives sur un site Matisse (en appui à un responsable de site en place), * Contrôler les rapports de maintenance et assurer leur cohérence de reporting ainsi que leur archivage sur les outils SFR, * Assurer le traitement des maintenances correctives en sécurité et conforme à la MCO, * Vérifier et réaliser le traitement des tickets d'incidents sur l'outil Clarify, * Participer aux RMAs, * Enrichir et traiter les REX, * Enrichir les kpis d'exploitation et maintenance, * Participer à l'élaboration des reports d'exploitation, * Respecter les process de lancement des paniers et commandes, * Enrichir les tableaux de suivi budgétaire, * Participer aux audits techniques, N/C Profil Ingénieur en formation maintenance et exploitation d'installations industrielles (de préférence) Maîtrise des outils Office N/C N/C Hauts de Seine (92) A10 SFR Alternant(e) - Assistant(e) de gestion H/F Suivi des commandes radio (volume de 400 commandes par an) et plus particulièrment : * Saisie des commandes avec l'outil SAP, vérification si besoin auprès du demandeur des codes articles et imputations analytiques. * S'assurer que le circuit de validation s'enchaine correctement avec relance du signataire concerné si besoin * A réception du bon de livraison ou du PV de réception, procéder à la réception des commandes sous SAP. * Compléter le tableau récapitulatif mis en place et contrôler le suivi des commandes. * Mettre en place le classement et l'archivage BAC+2 Formation de type BTS Assistant(e) de gestion en alternance (Rythme alterné avec présence en entreprise toutes les semaines) bonne maitrise des outils bureautiques (word, excel) 1 an N/C Rhône Alpes 29 sur 98

30 A11 SFR Alternant - Suivi de projets H/F * Mettre à jour la base de connaissances du centre de BAC+4 supervision (Organisation de la base documentaire technique et opérationnelle, Mise à jour des modes opératoires, process et Communication des évolutions à l' ensemble des équipes). * Etude d' analyse sur les incidents récurrents à fort impact afin de diminuer le taux de panne du réseau radio (organisations de points réguliers sur les actions à entreprendre). Idéalement vous êtes de formation en école d'ingénieur N/C N/C Seine- Saint-Denis (93) A12 SFR Attaché(e) Commercial(e) Entreprise - Service aux Entreprises H/F * Préparation en amont des appels d'offres BAC+ 4/5 * Réponses aux appels d'offres * Présentation des offres commerciales * Taches diverses administratives liées aux demandes commerciales (salesforce-fpo-bons de commandes ) * Elaboration de supports commerciaux. * Vous serez en relation avec les adhérents, les ROC, ITC, Chefs de projets, CSAV, ADV, service client et participerez aux réunions hebdomadaires Grands Comptes (synthèse du business, mise en place du plan d'action, partage des priorités). Au quotidien, vous accompagnez l'équipe Commerciale dans la gestion des offres. Spécialisation en commerce ou en ingénierie 1 an N/C Meudon (92) A13 SFR Assistant Chef de Marché Marketing H/F * Benchmark, analyse du marché des offres internationales pour les clients 'Grand Public' * Analyse des performances des offres internationales et réalisation d'études ad hoc. * Participation au lancement et au suivi des offres internationales voix / data. * Recommandation et pilotage du plan de communication multicanal :.Gestion du plan de communication web & interface avec les agences.gestion des autres supports de communication en collaboration avec les équipes internes * Gestion de projets transverses : analyses, recommandations, communication interne, participation à des groupes projets BAC+ 4/5 De formation en École de Commerce, École d'ingénieur, ou équivalent universitaire avec une spécialisation marketing N/C N/C La Plaine Saint Denis (93) 30 sur 98

31 A14 SFR Technicien Service Client - Support Technique Client H/F * Monter en compétence sur le traitement des incidents clients techniques (N2) sur nos offres ADSL Opérateur de façon à s'approprier les outils internes actuellement utilisés. * Contribuera à la spécification et au développement des automatismes supplémentaires qui auront pour but d'insdustrialiser le traitement des incidents (des connaissances en PHP/Javascript sont à ce titre demandées). BAC+2/3 Orientation résultats Pilotage de la relation avec les prestataires Méthodologie et conduite de Projet Qualité Anticipation et gestion des risques Communication Anglais Exploitation Administration Gestion du dimensionnement réseau et des ressources 1 an N/C Lyon-Bron (69) A15 SFR Alternant(e) - Assistant Trader - ICS H/F * Suivi / gestion / contrôle du business de collecte géo en lien avec les traders et le marketing DOP : CA annuel en risque = 5 M * Suivi / contrôle du business de vente TN & TFM (hors liens bilatéraux) en lien avec les traders et le marketing DOP * Assistance dans la gestion de certains petits comptes à la vente * Gestion directe de certains fournisseurs de niche (type Activatel, Telco 214) * Travaille les targets pour l'ensemble des traders * Gestion des hausses obligatoires * Gestion des résiliations de comptes * Suivi / back-up des comptes durant les absences des IC * Suivi du chantier réduction du nombre de grilles achat et ventes * Participation au chantier de refonte de la table Premium * Mise à jour du fichier contacts clients * Mise à jour du fichier opérateurs et de leurs K-BIS associés BAC+4 Anglais niveau intermédiaire N/C N/C Seine- Saint-Denis (93) 31 sur 98

32 A16 SFR Chargé(e) d'études - Marketing Opérationnel H/F * Aide à la préparation et à la restitution d'études (Baromètre annuel client, Baromètre annuel vendeurs, Test d'attractivité produits et études «quali») * Gestion de la gamme mobiles SFR (Participation à la construction de la gamme trimestrielle des terminaux mobiles SFR, Participation à la mise en place de recommandations sur les évolutions du portefeuille de produits, Préparation de réunions d'arbitrage et de validation bimestrielles, Relations fournisseurs (réunions constructeurs, gestion des maquettes produits), Veille gammes concurents) * Suivi des prix, Animation commerciale (Elaboration, diffusion de la veille concurrentielle hebdomadaire, Gestion d'offres de remboursement et alimentation d'un outil de suivi et d'analyse des opérations, Gestion des données terminaux (fiches produits, books de lancement produits) dans les outils de diffusion d'information des équipes commerciales) BAC+5 Spécialisation en commerce ou en marketing N/C N/C Seine- Saint-Denis (93) A17 SFR Assistant chef de produit H/F * Produit : (Analyse du marché et définition du périmètre produit en adéquation avec les insights consommateurs, Définir le mix produit, extraire et analyser les comportements client et assurer la veille concurrentielle, Positionner l'offre dans son environnement concurrentiel et identifier les points de différenciation, Présenter et défendre l'analyse stratégique, Identifier, cadrer et estimer les axes d'évolution du produit) * Gestion de projet : (Cadrer la roadmap produit à 18 mois avec le manager, Assurer la mise en œuvre des évolutions produits et garantir la qualité des livrables, Assurer la tenue du planning et le passage des différents points de contrôle, Coordonner et animer les différents contributeurs : fournisseur, direction juridique, business unit, direction commerciale, service client, DAF, achats Suivre le comportement produit dans son ensemble, en particulier assurer une expérience client irréprochable) Spécialisation en Marketing Appétence pour les nouvelles technologies / le monde digital / les nouveaux marchés Bon niveau d'anglais souhaité N/C N/C La Plaine Saint Denis (93) 32 sur 98

33 A18 SFR Assistant Chef de marche H/F * Analyse de l'environnement : évolution du marché, jeu BAC+4 concurrentiel, contexte réglementaire, innovations technologiques ; * Conception et lancement de nouvelles offres : études quanti & quali, construction de recommandations, création des supports d'aide à la vente, suivi de la roadmap de communication ; * Suivi de l'activité globale et des indicateurs ADSL & Fibre, analyse des performances, reporting à la Direction ; * Brief, relecture et validation des supports de communication : point de vente, brochure, média, ing, etc. Spécialisation en marketing Bonne maitrise de Powerpoint et Excel N/C N/C Hauts de Seine (92) A19 SFR Apprenti Ingénieur Télécom - Ingénierie de Réseaux, PFS et Outils H/F * Recensement / Etude / Mise en production des besoins de BAC+2 Supervision * Intégration / Optimisation des tests de Services * Développement, Automatisation et fiabilisation des Reporting sur l'etat de la Plateforme * Interface privilégiée DIV pour l'intégration des nouvelles plates-formes à superviser en relation avec les pôles de validation * Contribution à l'implémentation et au développement des outils de Gestion de Plateforme * Administration de l'environnement de Virtualisation Une première expérience professionnelle dans l'univers Réseau et Télécom, ainsi que des connaissances Systèmes, Supervision des Réseaux et Services seraient appréciées. Bonnes notions en anglais Connaissance de l'environnement Réseaux et Télécoms N/C N/C Yvelines (78) A20 SFR Apprenti(e) en validation sur les équipements d'accès fixes H/F * Maintenir et enrichir une maquette automatisée de tests d'interopérabilité entre toutes les box SFR et tous les DSLAM SFR * Participer aux tests pour le compte du régulateur (ARCEP) sur les technologies d'accès innovantes (la dernière était VDSL2) * Réaliser des tests pour l'introduction de nouveaux équipements d'accès ou nouvelles versions (nouvelles fonctionnalités, non-régression ) * Ouvrir et Suivre les anomalies remontées aux constructeurs (principalement ALU et Huawei) * Mettre en place un processus de suivi des résultats d'interopérabilité BAC+1 Formation dans l'ingénierie avec une orientation Telecom (réseau et/ou traitement du signal) serait fortement apprécié N/C N/C Vélizy (78) 33 sur 98

34 A21 SFR Alternant(e) - Assistant(e) Chef de Produits Télécoms M2M H/F * Piloter des chantiers transversaux tels que la coordination BAC+5 réseau/si/service Clients/Juridique... ; * Gérer l'interface avec les partenaires de connectivités internationale, pour alimenter les groupes projets transverses ; * Rédiger et mettre en place les parcours clients de déploiement et de souscription des offres ; * Rédigier les FAQ internes et externes pour les nouvelles offres ; * Gérer les pilotes techniques avec les clients entreprises nationales et internationales. Formation en Marketing Goût prononcé pour l'innovation Compétences en télécoms et réseaux cellulaires Maîtrise d'internet + MS Office Bonne maîtrise de l'anglais 1 an d'expérience minimum 1 an N/C Hauts de Seine (92) A22 SFR Chef de projet formation commerciale H/F * Analyser un besoin de formation et proposer un dispositif pédagogique approprié * Co-piloter, avec un chef de projet formation, une prestation de conception de formation * Mesurer et analyser l'efficacité d'un dispositif pédagogique et proposer, le cas échéant, des actions correctives appropriées BAC+4 Spécialisation en gestion de projets N/C N/C Nanterre (92) 34 sur 98

35 A23 A24 SFR SFR Assistant chef de * NEWSLETTERS : Gestion des newsletters (incluant TVOD - produit VOD / SVOD SVOD Play TV Gaming ); Rédaction des briefs graphiques H/F (coordination des demandes internes); Définition du sommaire pour Template TV SVOD; Pilotage des différentes agences dans le respect des briefs initiaux... * EDITORIAL VOD/ SVOD HEBDOMADAIRE: Coordination des briefs graphiques pour animer l'ensemble des supports TV, web et mobiles, (centraliser les demandes graphiques pour la semaine à venir)... * PROJET MULTI-ECRAN VOD / SVOD: Faire un état des lieux hebdomadaire des programmes dispo en multi-écrans; S'assurer chaque semaine, que les mises en avant multiécrans' soient conformes aux mises en avant TV (cohérence entre les supports); Proposer un plan de communication global et spécifique multi-écrans en dissociant le lancement de l'offre et la communication récurrente; Définir les messages à installer en fonction des supports, des offres (VOD SVOD) et du plan de communication défini; Mettre en place un reporting de suivi de l'usage en multi-écran... * PROGRAMMATION / PARTENARIAT: Contribuer à la définition de la grille de programmation avec les ayants-droits des offres Kids et Cinéma; Participer à la définition des temps forts éditoriaux sur la VOD/SVOD; Contribuer à la mise en ligne de la programmation on screen * REPORTING: Etablir un reporting de son activité chaque Assistant Chef de Marché ADSL et Fibre (H/F) H/F * Construction de plan de commercialisation ADSL & Fibre * Brief, relecture et validation des supports de communication de ces plans de commercialisation * Suivi de l'activité globale et des indicateurs / KPIs ADSL et Fibre (yc promotions) * Analyse du marché et de la concurrence sur le web * Developpement du forum et Animation des communautés * Travail sur la boutique en ligne et les parcours * Gestion de projet BAC+4/5 BAC+4 Spécialisation en Marketing, Idéalement un bon niveau d'anglais Compétences dans le domaines des nouvelles technologies (mobiles et Internet) et dans les contenus (cinéma, séries) N/C N/C Hauts de Seine (92) Spécialisation en Marketing Bonne maitrise de Powerpoint et Excel N/C N/C La Plaine Saint Denis (93) 35 sur 98

36 A25 SFR Ingénieur Technico- Fonctionnel H/F La sécurisation du chiffre d'affaires du segment Entreprises ainsi que la satisfaction de l'ensemble des clients de SFR Business Team dans une démarche Qualité. BAC+2 La maitrise des langages de programmation Shell et PL/SQL ainsi qu'une bonne connaissance des bases de données SQL (Oracle) seront un plus N/C N/C Hauts de Seine (92) A26 SFR Chef de Projets H/F * Gestion d'un portefeuille de projet autour du déploiement Réseau Fixe et Mobile * Identification des besoins de reporting de l'entité Programme * Inventaire sources de données, référentiels et outils, * Rédaction des spécifications, * Développements et maquettage des reportings * Mise en place des collectes de données, mise en production * Support aux utilisateurs. BAC+5 Idéalement orienté(e) dans le domaine informatique Compétences en développement autour de l'environnement microsoft, sharepoint, MS Project, excel, access seront appréciées. N/C N/C Hauts de Seine (92) A27 SFR Chef de Projets H/F * Faire fonctionner le Guichet B&E DO: Faire évoluer le guichet existant sur un périmètre Direction des Opérations dans son intégralité; Collecter, enregistrer, analyser, trier les sollicitations des opérationnels sur les différents sujets; Répondre aux demandes 'standards' et affecter les 'spécifiques'; Présenter un bilan périodique des sollicitations entrantes et sortantes * Contribuer à l'industrialisation de l'activité QSE: Automatiser les reportings B&E DO; Adapter et faire évoluer le portail en fonction des besoins * Animation d'un processus de gestion de la demande Core et Fixe * Administration métier d'un portail SharePoint BAC+2 idéalement un cursus opérationnel et/ou gestion de projet Connaissances Informatique: business Object, VBA, Access N/C N/C Hauts de Seine (92) 36 sur 98

37 A28 SFR Ingénieur Télécom - Ingénierie de Réseaux, PFS et outils (H/F) H/F * Interface privilégiée DIV pour l'intégration des nouvelles plates-formes IP en relation avec les pôles de validation et les ingénieries DT * Support technique lors d'incidents / Pilotage de la coordination de la résolution des incidents critiques bout en bout * Administration des réseaux IP de DIV (garantir le paramétrage à l'identique des réseaux de production) * Exploitation des réseaux IP (supervision, backup, log, référentiel) * Rédaction de mode opératoire ou de document d'ingénierie liés à l'activit BA+2 Une première expérience sur l'adm inistration ou l'ingénierie des réseaux CORE IP serait appréciée. Idéalement vous avez des compétences en : Administration et dimensionnement réseau et Sécurité réseau Bonnes notions en anglais. Maitrise des réseaux IP N/C N/C Courbevoie (92) puis Véliey (78) A29 SFR Chargé(e) de Communication - Déploiement Mise en service et Maintenance H/F * Mettre en place un dispositif pour promouvoir les solutions BAC+4 que nous proposons aux utilisateurs internes (tous les sites inclus). Exemple : à travers show-room, auditorium, télédiffusion, web... etc * Accompagner les changements sur les nouveautés : Internet Explorer 11, Windows 8, Direct Access, Office * Construire l'offre bureatique et téléphonie qui sera présentée lors du déménagement de 4000 collaborateurs, prévu en 2015, sur le nouveau site moderne de SFR basé à Saint-Denis & Construire, coordonner et contrôler le plan d'accompagnement (collecter les besoins, proposer des actions) Formation en Communication avec une spécialisation orientée vers les techniques de communication en entreprise, accompagnement au changement et approche méthodologique. Connaissances Spécifiques : Les techniques de communication, déclinées en environnement IT; Bonnes notions en conception et réalisation des contenus serait un plus : logiciel de dessin et d'infographie, mails, Power Points, gestion de contenu intranet sur Sharepoint, montage de petits clip vidéo, flash ou Silverlight N/C N/C Hauts de Seine (92) 37 sur 98

38 A30 SFR Ingénieur d'etudes H/F * Recueil/pre-etude et mise en production des quicks win en relation directe avec les utilisateurs * Proposer les opportunites d'amélioration dans la navigation des ecrans de clatrify TT sur la base de la construction d'un storyboard * Participer / contribuer au renforcement du patrimoine documentaire et fonctionnel de l'equipe Ingenierie (cas usages, architecture...) * Construction d'un kit de bienvenue au sein du domaine gestion des incidents * Assurer l'interface sur la qualite des donnees metiers avec l'equipe exploitation applicative de la DSI Entreprises BAC+3 Idéalement une formation en ingénierie N/C N/C Hauts de Seine (92) A31 SFR Chef de projet en validation de bout en bout sur les service Entreprises H/F * Analyser un besoin de création de référentiel d'environnement maquettes et proposer un dispositif approprié * Participer à l'automatisation des validations et proposer une méthode de supervision des environnements maquettes * Analyser les campagnes de tests associés à nos projets et mettre en œuvre des modèles types au travers de nos outils. * Réalisation de projets DATA ou VOIX * Analyser, créer et/ou enrichir les maquettes afin de répondre rapidement à des remontés de problèmes clients. BAC+3 Formation orientée vers la Telecom, réseaux IP, voix sur IP, Ethernet LAN/WAN, protocole de routage N/C N/C Yvelines (78) 38 sur 98

39 A32 SFR Technicien télécom (H/F) H/F * Piloter des projets de déploiement d'accès (dégroupage DSL, BAC+3 portes d'interconnexion avec France Telecom, projets spécifiques) * Analyser les expressions de besoins de nos donneurs d'ordre, concevoir la solution opérationnelle détaillée (technique, planning, budget, sécurité), mettre en œuvre cette solution * Piloter les sous-traitants : créer les ordres de travaux destinés aux sous-traitants, piloter, contrôler leurs activités * Créer son suivi d'activités et le reporting interne afin de partager l'information, de synthétiser les risques et alertes, les actions correctives nécessaires, etc. * Contribuer à la formalisation ou à l'évolution de processus opérationnels et de règles d'ingénierie détaillée (relations avec équipes d'ingénierie et entités partenaires du déploiement) Spécialisation en Télécommunications Maitrise du pack Office, compétences informatiques autres appréciées (usage d'outils SI SFR) N/C N/C Nanterre (92) A33 SFR Chargé d'étude H/F * Réaliser des contrôle réguliers de mise à jour et de cohérence des données d'avancement du Programme * Produire des analyses et préparer les éléments de fond destinés à être présentés aux interlocuteurs externes * Contribuer à la production des informations nécessaire à la formalisation et au suivi de l'exécution des conventions signées avec les collectivités * Organiser et produire différents types de présentations aux collectivités * Gérer en lien avec le reste de l'équipe la réponse aux demandes particulières d'information exprimées par les autres Directions concernées * Développer des bases et outils de suivi relationnel utiles au programme FTTH BAC+3/4 Idéalement une première expèrience dans ce domaine Maitrise de Excel et Powerpoint Connaissance de la sphère publique N/C N/C Nanterre (92) 39 sur 98

40 A34 SAFRAN Ressources humaines Internationale H/F * Coordination RH de la Zone EMEA (Europe Moyen-Orient Afrique): Participer au déploiement des processus et projets RH Groupe sur l'ensemble des thématiques RH ; Participer à la coordination pays sur des problèmatiques RH locales; Participer à l'animation de la communauté RH sur la zone EMEA BAC+5 * Expertise Pôle Européen: Participer au déploiement des Accords Groupe Européens; Mettre en place un processus de veille en termes de Droit Social Européen et Droit du Travail Comparé; Développer les mécanismes de "Fond Social Européen". Anglais courant (oral et écrit) Spécialité internationale 1 an Issy les Moulineaux (92) A35 HUB ONE Services généraux * Gestion des commandes fournitures/mobilier * Incrémentation dans la base comptable des factures et devis * Gestion des commandes, livraisons et restitutions de véhicule * Traitements des incidents internes via un progiciel * Participation à des Appels d offres * Participation aux projets d aménagement et de déménagement intrasites * Tâches administratives liées à la sûreté * Accompagnement des projets liés aux travaux * Participation au suivi financier BAC+3/4 Maitrise du de Microsoft Office 1 an N/C Ile de France 40 sur 98

41 A36 HUB ONE Webmaster / Infographiste H/F * Animation des différents sites internet et intranet : gestion du contenu dans le backoffice (CMS), intégration des rubriques et des médias * Création (infographie, mise en page, animations) de différents outils de communication : fiches produits, flyers, bannières animées, ings, montages vidéo, etc * Développement web : formulaires, applications diverses, portails de connexion Wifi * Suivi et optimisation du référencement des sites internet : SEO, community management * Veille sur les nouvelles technologies et les développements dans le secteur d activité de Hub télécom BAC+2 Formation en Multimédia (ou équivalent) Expérience en tant que webmaster/infographiste ou développeur web dans le cadre d un premier stage ou en freelance Vos compétences sont à la fois techniques, graphiques et éditoriales Maîtrise des langages de programmations suivants : HTML, PHP/MySQL, CSS, N/C Javascript et idéalement JQuery/Ajax. Vous connaissez les solutions CMS Opensource telles que Drupal et Wordpress Vous avez un sens artistique et une aisance avec les outils de la suite créative Adobe (en particulier Photoshop et idéalement Flash) Roissy CDG A37 HUB ONE ASSISTANT DE GESTION COMMERCIALE (H/F) * Accompagner le Responsable commercial dans l optimisation de la gestion de l activité et contribuer à mieux comprendre les attentes de nos clients. * Saisir et garantir la qualité des informations clients dans le CRM : Mettre à jour la base de données clients en récupérant BAC+2 les informations auprès des collaborateurs internes. * Planifier, suivre les demandes clients en lien avec le service ADV et le commercial * Vendre des solutions catalogue en collaboration avec le commercial du compte Goût du contact et de la relation commerciale N/C Roissy CDG 41 sur 98

42 A38 HUB ONE ASSISTANT CHARGE DE DEPLOIEMENT CLIENT (H/F) * Participer à la validation de la conformité des commandes * Prendre rendez-vous avec le client pour convenir d une planification de sa commande * Enregistrer et planifier les commandes dans l'outil de CRM * Aider à la coordination des intervenants techniques et à l ordonnancement les tâches * Constituer le dossier d'intervention et le transmettre aux équipes * Piloter le déroulement de la commande et informer le client des dates clés * Mettre à jour la base réseaux (constitutions / câbles ) et passer le dossier en facturation BAC Bonne connaissance du Pack Office N/C Roissy CDG A39 HUB ONE Assistant Ingénieur avant-vente (H/F) * Qualifier le besoin client avec l IAV et le commercial pour les offres techniques complexes. L ingénieur mesure l adéquation par rapport aux offres, et oriente le client vers l offre Hub One la plus adaptée (compréhension de l existant, des enjeux) * Participer à l élaboration de la cotation financière pour les offres sur mesure * Lancer et suivre les offres sur mesure dans le cadre des processus Hub One * Participer à la validation des aspects financiers et N/C notamment, garantir la marge en ayant préalablement travaillé avec l Ingénierie et les fonctions supports afin d évaluer les différents centres de coûts. * Participer à l élaboration globale et à la rédaction de la proposition commerciale. * Soutenir des offres en clientèle avec l ingénieur commercial et transmettre les affaires à l équipe projet pour le déploiement * Etre l interlocuteur technique privilégié du client pendant la durée de vie du contrat. Formation d ingénieur Maitrise des réseaux MPLS, du Wifi et de la téléphonie sur IP 1 an 01/09/2014 Roissy CDG/ Déplacements occassionnels à Orly 42 sur 98

43 A40 HUB ONE APPRENTI(E) ACHATS H/F * Formalisation des processus existants dans le cadre de la mise en place d une démarche de certification ISO * Rédaction de cahier des charges * Lancement des consultations et appels d offres N/C * Participation à la sélection et l évaluation des fournisseurs * Participation à la mise en place des outils et des indicateurs de la performance : achat, qualité, santé financière Connaissance en télécoms Connaissances informatique (essentiellement excel) Expérience Achats N/C N/C Ile de France A41 HUB ONE APPRENTI TECHNICIEN SERVICE DESK (H/F) * Qualifie et analyse les causes des dysfonctionnements, effectue un diagnostic technique approfondi et apporte le soutien nécessaire aux intervenants dans la mise en oeuvre des opérations nécessaires au rétablissement et à la réparation du réseau ou du service. * Elabore les procédures de gestion d incidents et les consignes d intervention dans une base de connaissance: Résout à distance le problème du client. Procède aux actions de télé-maintenance nécessaires dans le cadre de la gestion d incident; Transfère aux services compétents les cas qui dépassent ses capacités d action et les cas demandant un niveau d expertise supérieur. Fait intervenir, contrôle et assiste l action des équipes d intervention et de support à - l exploitation habilitées à agir sur le terrain. Informe les clients sur l avancement des tickets BAC+2/3 Bac+2/3, en réseaux et télécom Connaissance des protocoles VoIP : SCCP, SIP et H.323 Connaissances : IPv4, switching, routing, tunelling L2TP/PPP Connaissances élémentaires d'administration Unix, VMWare, Microsoft Windows N/C 01/09/2014 Roissy CDG 43 sur 98

44 A42 HUB ONE Assistant Chef de projets clients (H/F) * Vérification des collectes de données clients, diffusion des éléments de production en interne, suivi du planning et vérification de la réservation des ressources, contrôle de la compréhension des tâches par les différents acteurs et validation du travail réalisé * Suivi planning et plan d action avec le sous-traitant national, prise de RDV client, contrôle de la documentation remise : PV de recette et DOE * Suivi des commandes et livraisons des liens opérateurs, contrôle du respect des délais, relance et escalade si nécessaire * Contrôle des demandes de portabilité opérateurs, réservation des ressources interne et prise de RDV client * Reporting projet hebdomadaire avec avancement par site et par actions, reste à faire, date cible par site et fin de projet, gestion des risques avec identification des risques ( 3QC ) et solutions associés * Contrôle formation client et satisfaction client * Participation aux COPIL client et points d avancement interne BAC+3 Formation dans le domaine des télécommunications 12 mois Roissy CDG 44 sur 98

45 A43 HUB ONE APPRENTI / ALTERNANT(E) RSE H/F * Assister la personne en charge des projets RSE dans la veille, benchmark sur les différents thèmes de la RSE * Participer à la coordination et au suivi des actions RSE avec le comité de pilotage * Suivre et optimiser les indicateurs existants en entreprise qui influent sur notre empreinte énergétique; * Elaboration du Rapport Développement Durable Réfléchir aux actions sociétales pouvant être mises en place (partenariats) * Mises à jour des supports de communication interne et externe * Participer au développement de la démarche RSE de Hub télécom en externe (visibilité, forum, salons, etc.) * Participer à la sensibilisation RSE en interne * Etablissement de propositions / préconisations BAC+4/5 Spécialisation en Développement Durable ou RSE. Première expérience en développement durable ou RSE Maitrise du Pack Office avancé, Excel Maitrise des outils de communication (Power Point, web) 1 an 01/09/2014 Roissy CDG A44 HUB ONE Assistant Chef de projets clients (H/F) * Vérification des collectes de données clients, diffusion des éléments de production en interne, suivi du planning et vérification de la réservation des ressources, contrôle de la compréhension des tâches par les différents acteurs et validation du travail réalisé. * Suivi planning et plan d action avec le sous-traitant national, prise de RDV client, contrôle de la documentation remise : PV de recette et DOE. * Suivi des commandes et livraisons des liens opérateurs, contrôle du respect des délais, relance et escalade si nécessaire. * Contrôle des demandes de portabilité opérateurs, réservation des ressources interne et prise de RDV client. * Reporting projet hebdomadaire avec avancement par site et par actions, reste à faire, date cible par site et fin de projet, gestion des risques avec identification des risques ( 3QC ) et solutions associés... BAC+3 Formation dans le domaine des télécommunications 1 an Roissy CDG 45 sur 98

46 A45 HUB ONE Assistant Chef de projet Développement Produit (H/F) * Participation à l analyse des impacts des nouvelles offres marketing avec l'ensemble des métiers concernés * Assistance dans la gestion de projet et le suivi des plannings. * Assistance dans la rédaction des expressions des besoins BAC+3 utilisateurs et fonctionnels SI * Participation à la mise en place des process * Contribution dans les rédactions des documents de support * Mise à jour du catalogue produit dans le SI * Assistance dans le suivi des projets pilotes Formation dans le domaine des télécommunications 1 an Roissy A46 HUB ONE ASSISTANT CHEF DE PRODUIT TELECOM (H/F) * Participation à la définition de nouvelles offres produits dans le domaine Télécom, en particulier sur les offres de Téléphonie mobile, de Communications Unifiées et de Wi-Fi Assurera régulièrement la veille concurrentielle en se penchant sur les marchés, les concurrents, leur situation économique, leurs produits et leurs offres BAC+3 Compétences de base en stratégie, en marketing et en gestion 1 an Roissy A47 HUB ONE ASSISTANT(E) COMMUNICATION INTERNE H/F * Participer à la rédaction des supports de communication interne * Concevoir et réaliser des documents internes * Assurer l'organisation matérielle et logistique de manifestations/événements internes * Animer et gérer l'intranet/blog en lien avec la responsable de la communication interne et le chef de projet multimedia * Création visuelle * Analyse, étude et veille * Mise à jour de fichiers et archivage BAC+4/5 Formation en communication, journalisme ou commerce, Bonnes connaissances de la chaîne graphique, en bureautique, Photoshop/Indesign, travail en réseau et navigation internet. 1 à 2 ans 01/09/2014 Roissy 46 sur 98

47 A48 HSBC Attachés commerciaux- RBWM H/F * Accueillir l ensemble de la clientèle de l agence en respectant les règles d accueil et de sécurité et les assister dans l utilisation des automates bancaires. * Traiter les opérations bancaires courantes réalisées au guichet (opérations sur moyens de paiement, titres), les opérations de service après-vente (recherches, réclamations). * Réaliser la vente de produits et services bancaires simples, prioritairement auprès des clients non affectés. * Collecter et transmettre toutes les informations susceptibles de participer au développement commercial tout en alimentant les outils commerciaux. * Appliquer les normes de contrôle interne HSBC, notamment la mise en place de vérifications internes et externes ou toute autre question soulevée par des autorités de réglementation externe. * Acquérir et maintenir la connaissance des scénarios de risques opérationnels liés au poste. BAC+2 Connaissance des produits et services bancaires et maîtrise des opérations et contrôles réalisés au guichet Formation en BTS Négociation Relations Clients, Commerce ou Banque à détermin er France 47 sur 98

48 A49 HSBC Chargé(e) d Affaire- Crédit-Immobilier (H/F) * Revue des évaluations immobilières annuelles (de septembre à décembre) * Suivi des dossiers retails (de juillet à décembre) * Revue des dossiers orphelins (comptes, notations, vérification d éventuelles inscriptions) * Rédaction de notes de crédit pour des waivers de prêts existants * Support de mise en place de transactions nouvelles (coordination des flux, assurances avec nos courtiers, documents à récupérer des agences, préparation des barèmes sur Cassiopae) * Revues carm, mise en place des nouveaux dossiers dans carm (outil de demande de crédit interne) * Suivi des dossiers en difficulté * Amélioration des outils intranet pour les adapter au métier (à voir) * Suivi des transactions et marchés * Participation à la structuration, cotations, rendez vous clients... BAC+4/5 Connaissance d'excel Connaissances d'analyse financière Connaissance juridique, si en construction immobilière Formation en finance/gestion avec spécialisation en risk management et, si, en droit immobilier (construction) A détermin er Ile-de-France A50 HSBC Assistant Ingénieur Informatique H/F * Développer des POC (proof-of-concept) ou prototypes pour éclaircir les règles de gestion. * Réaliser des développements sous Excel et Access. * Assister les utilisateurs pendant les phases de recette. * Maintenir les feuilles Excel et bases Access existantes. BAC+4/5 Spécialité informatique Excellentes capacités de communication (à l écrit et l oral) en anglais Maitrise des logiciels impérative MS Access, MS Excel, VBA Maîtrise de C# et C++ optionnel. A détermin er Paris 48 sur 98

49 A51 HSBC Adjoint Business Information Risk Officer GBM H/F * Assister le BIRO dans la gestion de la sécurité de l information: S asssurer de la mise en place des initiatives BIROs (Business Information Risk Officer), Relayer la politique du Groupe HSBC et GBM en matière de sécurité de l information; Assurer la communication et le reporting vers le Chief Information Security Officer GBM France, le Lead BIRO GBM, ISR (Information Security Risk) et les responsables locaux; Coordonner le réseau de correspondants BIROS et BRCM (Contrôleurs Internes) dans les départements; Organiser les comités BIRO et contribuer aux autres comités (Comités d Incidents, Comités de Risques Opérationnels, Comités Front-Office, ); Mener des initiatives de sensibilisation et de formation; Gérer les incidents, assurer le reporting et le suivi des plans d actions; Être force de proposition pour renforcer le dispositif de protection - Fournir les KRI (Key Risk Indicators) demandés BAC+5 Master II Banque-Finance, Master II Audit Connaissance des activités de marché et/ou des activités de banque d investissement. Anglais courant, niveau 4 (communiquer avec aisance au téléphone, faire une présentation assez complexe, négocier dans un domaine familier, maintenir des relations commerciales, rédiger des rapports simples). Maîtrise des outils bureautiques (MS Office) A détermin er Ile-de-France Assister le BIRO dans ses autres missions: Participer à la mise en place de la politique d archivage; Assurer le lien avec la Direction des Immeubles sur la Gestion des locaux; Coordonner les initiatives de conformité CNIL A52 HSBC Assistant Ressources Humaines Campus Management H/F * La gestion des Alternants (recensement des besoins, mise en ligne d offres sur le système interne de gestion, tri de CVs, participation aux entretiens, suivi administratif, gestion de tableaux de bord internes) * Le suivi et la participation aux Relations Ecoles (logistique, gestion et participation aux Forums, mise en place BAC+5 d évènements ponctuels avec nos écoles cibles) * Elaboration d études RH sur la population des alternants (approche quantitative et qualitative) * L assistance de façon ponctuelle à la gestion quotidienne des activités RH Formation supérieure BAC + 5 en Ressources Humaines Anglais courant Maîtrise des outils bureautique Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint), d'internet et des systèmes d'information internes. A détermin er Ile-de-France 49 sur 98

50 A53 HSBC Assistant Corporate Finance H/F * Réalisation de modèles financiers afin de mesurer l impact des opérations/solutions envisagées sur la structure et les performances financières du client ; * Réalisation d études sectorielles autour de sujets relatifs à la structure de capital, politique financière ; * Participation à l élaboration de présentations clients sur un large éventail d opérations (acquisition/m&a, refinancement, renforcement de la structure financière, IPO, rating ). BAC+2/3 Formatione en Commerce ou ingénierie Bonnes connaissances en Finance Excellente maîtrise du français, de l anglais et des outils informatiques de base (Word, Excel, Powerpoint) Une première expérience en banque d investissement serait un atout. A détermin er Ile-de-France A54 HSBC VIE TRADE PROCESSING PRODUITS DERIVES DE TAUX * Draft and review paper confirmations under ISDA Definition * Responsible for negotiation and communication on ISDA terms with client * Drive for strategic and tactical IT solutions on confirmation generation STP * Prompt global standardization of confirmation templates * Minimize operational risks on daily operations * Promote professionalism and customer service of the Bank and the Department by providing efficient and high quality services to both internal and external customers * Comply with SOX requirements * Support and facilitate regional site roll outs and process improvements * Support Off Shore locations on documentation management process BAC+4/5 Master degree from a Business/Engineering School or University (Finance) Very good command of MS Office applications 12 to 24 Knowledge of software recording months transactions (eg Summit), vanilla & exotic derivatives will be a plus Fluent English, Chinese is a plus Hong Kong 50 sur 98

51 A55 Française des Jeux Apprenti Assistant Référent Expertise Clients H/F * Participer au traitement des contacts «Niveau 2 Réseau» dont l enregistrement, la recherche et l analyse des courriers * Contribuer aux projets d amélioration et de modernisation du service (process, outils, reporting ) L apprenti(e) sera formé(e) aux procédures FDJ, aux applications nécessaires et aux outils de requête type BO. BAC Formation en BTS / Licence Pro Marketing /Relation clients Maîtrise du Pack Office et Internet 1 à 2 ans 01/09/2014 Ile de France A56 Française des Jeux Apprenti Assistant Chargé de relation client H/F * Coordonne, centralise et diffuse auprès des centres de contacts toutes les informations commerciales de l entreprise * Contribuer pour chaque nouveau projet, nouvelle offre, sollicitations du prestataire : à la définition et à la validation des procédures, des informations et des discours à donner aux clients; à leurs déploiements auprès du prestataire, à la coordination avec les équipes internes FDJ des remontées des clients (problèmes, anomalies ) * Contribuer à la mise à jour de la base de connaissances * Assure la veille de marché de la Relation Clients L apprenti(e) sera formé(e) aux outils CRM utilisés par La Française des Jeux du type Cohéris, base de connaissance et outils de reporting. BAC+5 Spécialisation en marketing, multimédia, communication ou journalisme 1ère expérience en Centre de Contacts ou dans un service de marketing relationnel serait appréciée Connaissance des réseaux sociaux serait un plus 1 an 01/09/2014 Ile de France 51 sur 98

52 A57 Française des Jeux Apprenti Assistant manager H/F * Courrier (frappe, ouverture et distribution), classement et archivage * Commande et suivi de fournitures pour les équipes de la Direction * Filtrage des appels téléphoniques, suivi de l agenda et organisation de réunions des responsables d activités et du Directeur en l absence de l assistante de Direction. * Organisation de déplacements des collaborateurs de la Direction et suivi des absences (CP, RTT) * Aide au suivi budgétaire (saisi des commandes, factures) BAC+3 Formation en Licence professionnelle Assistant de manager Bonne connaissance des logiciels Word, Excel et Power Point Anglais lu et parlé 1 an 01/09/2014 Ile de France A58 Française des Jeux Apprenti Chargé de projet digital H/F * Conception et formalisation des documents nécessaires à l animation des espaces réseaux sociaux et VOD corporate : Animation évènementielle et recrutement, développement de la relation aux fans ambassadeurs, planning éditorial, suivi KPI. * Gestion et planification de la mise en place des projets digitaux ou mobiles : scénario utilisateur, arborescence, storyboard, chartes (fonctionnelle, éditoriale), cahier des charges. BAC * Conception graphique, réalisation et traitement vidéo, alimentation et optimisation de la médiathèque Groupe. * Conception de l ergonomie et réalisation des interfaces graphiques, des animations adaptées aux supports web, mobile et vidéo. * Participation active à l animation éditoriale des sites du groupe, gestion des plannings de mises en ligne et intégration des contenus. Formation en Licence/master 1-2 en Communication Web / multimédia Attirances pour les nouvelles technologies Très bonne culture générale «high-tech» et jeu Dispositions créatives : maitrise des outils de PAO Bonne connaissance des CMS et outils d analyse (Google analytics) Première expérience en agence digitale ou chez l annonceur dans un département digital Conception de blog ou site perso 1 an 01/09/2014 Ile de France 52 sur 98

53 A59 Française des Jeux Apprenti Assistant Chef de marché H/F * Suivi des études sur l évolution des nouveaux inscrits, sur l animation des joueurs, et sur leur rétention * Mis en œuvre et optimisation des plans automatiques * Participation à la construction et au déploiement des communications promotionnelles et d animation (newsletter, encarts promo ) et des campagnes ad hoc : ciblage, contenu, briefs Agences et partenaire de routage * Mesure des performances des actions et proposition d optimisation pour développer la valeur des clients et limiter le churn BAC+5 Formation en marketing Forte affinité avec le web et les problématiques CRM Maitrise des outils de gestion de projets Première expérience de stage en marketing Client / Marketing relationnel 1 an 01/10/2014 Ile de France A60 Française des Jeux Apprenti Trader H/F * Cotation de paris portant sur le Basket, le Handball, le Rugby, le Volley, les Sports d'hiver, la Natation et l'athlétisme * Gestion du risque associée à la cotation en fonction d'objectifs de CA et de TRJ. BAC+4/5 * Participation à l'élaboration de l'offre commerciale (Réseau et Internet). * Mise en place de méthodes de cotation de nouveaux sports et de nouveaux types de paris Formation avec idéalement une orientation finance et/ou gestion Connaissance du Sport (Niveau de maîtrise requis) Mathématiques/Statistiques/Gestion du risque/goût des chiffres Internet/Informatique Anglais Première expérience en entreprise 1 à 2 ans 01/09/2014 Ile de France 53 sur 98

54 A61 Française des Jeux Apprenti Chef de projet H/F * Participation à la définition des besoins d évolution des métiers et des nouveaux services. * Au suivi et à la gestion du projet jusqu à sa mise en production. * A la mesure et à l analyse de l efficacité grâce à la définition et à la mise en place d indicateurs de performance et/ou d études qui vous permettront de dresser les actions correctrices à mener le cas échéant * Contribuez à la conception et la recommandation des évolutions du parcours clients, de l ergonomie et des BAC+5 fonctionnalités proposées sur le site fdj.fr et mobiles * Participez à la définition et au cadrage des besoins d évolution métiers et des nouveaux services * Initiez, cadrez, coordonnez et assurez le suivi du projet jusqu à la mise en production * Réalisez une veille concurrentielle et identifiez les best practices du marché * Contribuez aux projets et assistez les membres de l équipe dans le suivi des projets Formation en Marketing digital / e commerce / Compétences requises : Affinités avec les outils digitaux Première expérience en gestion de projet ; la connaissance des méthodes agiles expérience au sein d une agence web et/ou mobile est un plus 1 an 01/09/2014 Ile de France 54 sur 98

55 A62 Française des Jeux Apprenti Chargé de connaissance clients H/F * Assurer la gestion et l exploitation de la base de données clients * Maîtrise des bases de données * Garantir la fiabilité et l intégrité des données * Garantir le respect de la confidentialité et de la sécurité des données conformément aux règles imposées par l entreprise * Assurer, dans les délais impartis, les réponses aux demandes d études, d extration et de reporting client émanant de l entreprise * Assurer et garantir le suivi de l activité aux travers de tableaux de bord * Contribuer à la mise en œuvre et l optimisation des BAC+5 programmes relationnels * Assurer l exploitation opérationnelle requise par les campagnes marketing * Analyser la performance et le retour sur investissement à posteriori d un plan d actions (bilans de campagnes) * Emettre les alertes et les recommandations * Assurer le développement de la connaissance client et le pilotage de la valeur * Réaliser les analyses ad hoc sur les comportements et profils des clients * Assurer le suivi de l évolution de la valeur client Formation en Ingénierie Statistiques Connaissance du langage SAS Connaissance des bases de données et programmation SQL Connaissance des méthodes statistiques et leurs applications Connaissance du datamining Première expérience de mise dans le domaine du datamining dans le E- commerce 1 an 01/09/2014 Ile de France 55 sur 98

56 A63 Française des Jeux Apprenti Chargé de Développement RH H/F * Elaboration du plan de formation : Participe à l élaboration du plan de formation tant sur l aspect de l analyse de besoins que de la saisie des demandes collectives dans la base de données Talent Soft pour les simulations du plan. * Mise en œuvre du plan de formation : Assiste le service formation dans la mise en œuvre des actions de formation inter et intra entreprise (confirmation, organisation logistique, saisies dans Talent Soft, suivi du dossier jusqu à NC l évaluation). * Suivi des indicateurs de la formation : Participe à la saisie des évaluations et à la mise en forme des indicateurs trimestriels. * Elaboration d études ponctuelles : Participe à la réalisation d études portant sur différents thèmes liés à la formation Spécialisation en RH Maitrise de Excel/Word/PowerPoint Connaissance de Talent Soft souhaité Première expérience en RH et connaissance de la Formation souhaitée 2 ans sept-14 Ile de France 56 sur 98

57 A64 Française des Jeux Apprenti Chargé de RSE Développement durable H/F * Suivre et adapter la norme internationale de Responsabilité Sociétale (ISO 26000) en vue de déployer les 7 questions centrales sur les engagements Développement Durable FDJ * Participer à la définition des indicateurs majeurs selon les 7 engagements Développement Durable de LFDJ et selon le décret (article 225/Grenelle 2) * Participer à la mise en œuvre des plans de communication/ des évènements organisés par la direction Communication et Développement Durable, tel que les «DD breaks», la «semaine du DD» BAC+5 Participer à la mise en œuvre des plans de progrès notation extra financière de 2013 en relation et en cohérence avec toutes les Directions et Pôles de l entreprise * Participer à l organisation du pilotage de la démarche «DD» (Comité de pilotage) avec rédaction des comptes rendus et préparation des ordres du jour * Participer à la déclinaison de la démarche DD au niveau européen via la création d un référentiel RSE au niveau européen Formation en développement durable Maîtrise des fondamentaux stratégiques du développement durable Connaisssance des outils de pilotage et d évaluation des démarches RSE (reporting et parties prenantes, notation extra-financière, système de management intégré Connaissance de la réglementation en vigueur ainsi que les normes et les référentiels internationaux liés à la RSE (loi Warzman, Grenelle2, GRI, ISO 26000, SA 8000 ) Maîtrise de power point et d excel indispensable Maîtrise de l anglais serait un plus Première expérience professionnelle dans un cabinet de conseil en développement durable ou dans une agence de notation extra financière serait un plus 1 an 01/09/2014 Ile de France 57 sur 98

58 A65 Française des Jeux Apprenti Assistant Webmaster H/F * Participer à l animation commerciale du site : création et mise en ligne des blocs news tout en assurant une qualité de rédaction optimale coordination avec notre agence créa et notre webdesigner aide au déploiement d'offres d'activation et de création de valeur * Maintenir le développement de la ligne éditoriale Facebook : animation de la page fans ParionsWeb sur Facebook intégration de modules de recrutement de fans * Participer à la gestion opérationnelle des campagnes d'acquisition co-construction et diffusion d'un reporting mensuel analyse des performances du site consigne des bugs techniques sur un calendrier partagé BAC+1 Formation en Communication, Marketing, Commerciale Bonne connaissance du sport et des paris sportifs Maitrise de la suite adobe : Photoshop, Illustrator. Maitrise de Microsoft office : PowerPoint, Word, Excel Bonne connaissance des réseaux sociaux 1 an 01/10/2014 Ile de France 58 sur 98

59 A66 Française des Jeux Apprenti Chargé de RSE Jeu responsable H/F * Veille active : bulletins de veille Jeu Responsable bimestriels, benchmark des bonnes pratiques du secteur et autres bonnes pratiques RSE, partage de bonnes pratiques avec d autres loteries européennes * Aide à la mise en place opérationnelle de certains projets : actions de prévention et d information des joueurs en points de vente (ex : refonte de la brochure d autoévaluation des pratiques de jeu), et sur internet (enrichissement de la rubrique mise en avant de le politique jeu responsable lors d évènements (Tournée des plages, salons professionnels des détaillants ) * Assurer la mise à jour des communications sur le plan d action Jeu responsable auprès des collaborateurs et de la filière commerciale (module de formation des collaborateurs, intranet et extranet réseau de vente) * Participation à divers projets transversaux au sein de l entreprise BAC+4/5 Formation en RSE / développement durable / marketing ou communication responsable Maîtrise de l anglais souhaitable Première expérience en RSE ou en communication responsable est un plus 1 an 01/09/2014 Ile de France A67 Française des Jeux Apprenti Technicien RH H/F * Gestion des horaires : contrôle des anomalies, Relance des collaborateurs et de leur hiérarchie pour corrections, Saisie des réintégrations liées aux absences sur justificatif * Gestion de la paie : Préparer les opérations de saisie des éléments variables * Gestion administrative : Suivi des absences maladie et visites médicales, Classement, Archivage BAC +3 Formation en RH Première expèrience au sein d'un service Gestion du personnel 1 an 01/09/2014 Ile de France 59 sur 98

60 A68 Française des Jeux Apprenti Chef de promotion H/F * Contribuer, en assistanat, à la mise en œuvre d opérations promotionnelles : Participation aux briefs marketing; Interface avec les agences de création; Interface avec les équipes internes (marketing, achats, jeu responsable, juridique ); Suivi d execution et de photogravure; Suivi de fabrication; Gestion logistique; Suivi budgétaire * Assurer la mise en œuvre des opérations destinées aux secteurs en Distribution Directe : Préparation des plannings BAC+4/5 opérationnels spécifiques à la Distribution Directe; Constitution des kits PLV au regard du planning commercial et des reseaux concernés; Transmission des élements d information sur la construction des kits aux secteurs; Mise en œuvre et gestion de la confection des kits avec le logisticien externe; Mise en œuvre et gestion de l expédition des kits avec le logisticien interne; Suivi d exécution; Suivi de réception et gestion des aléas; Suivi budgétaire Connaissance des bases de la chaîne graphique Bonne pratique des logiciels Word, Excel et Power Point Première expèrience est indispensable 1 à 2 ans sept-14 Ile de France A69 CREDIT AGRICOLE S.A Administrateur Téléphonie H/F Participation aux travaux d amélioration du paramétrage des outils de téléphonie actuels Préparation des supports de communication autour de ces améliorations Rédaction des analyses et préconisations d évolutions de paramétrage Réalisation des travaux de recette et validation des développements réalisés BAC+5 Spécialisation en Télécommunications Maitrise de Office Anglais courant 1 an 01/09/2014 Roubaix (59) A70 CREDIT AGRICOLE S.A Analyste H/F * Identifier les indicateurs pertinents du pilotage et suivi d activité d un responsable de Partenariat : sa mission, ses clients, les données génériques les données spécifiques, le suivi des plans d actions, le suivi des risques, notion de tableau de bord du commercial * mission en concertation avec fonction support et agences opérations BAC+2 Spécialisation en administration/gestion Maitrise Pack Office 2 ans La Madeleine (59) 60 sur 98

61 A71 CREDIT AGRICOLE S.A Analyste/programm eur informatique H/F Mise en œuvre d une idée innovante autour de l océrisation (Traitement d une image (le texte est scanné) sur laquelle on fait intervenir un logiciel de reconnaissance de caractères (traduction de l image en texte)) BAC+2 Spécialisation en Développement Informatique/gestion de projet Maitrise du Pack Office et langage de programmation à définir 1 an 01/09/2014 Evry (91) A72 CREDIT AGRICOLE S.A Animateur réseau commercial H/F * Vous facilitez le quotidien des équipes réseau dans la mise en œuvre opérationnelle des plans d action commerciale * Vous analysez, standardisez et développez les actions commerciales pour plus de performance et de qualité de services auprès de nos partenaires * Vous simplifiez, vous développez et vous innovez dans les méthodes et outils d animation commerciale pour répondre aux besoins de nos partenaires BAC+3/4 Spécialisation en vente, négociations, commerce ou marketing Maitrise du Pack Office 2 ans Grand Angle A73 CREDIT AGRICOLE S.A Assistant chargé d études (H/F) * Réalisation d études sur nos clients directs et ceux recrutés via nos partenaires (La Redoute, Darty, Printemps, Castorama, Fnac, ) afin d optimiser le ciblage de notre plan marketing * Réalisation de différents types d études marketing (études comportementales, création d indicateurs, études d impacts, etc.) * Valoriser les études/suivis/indicateurs auprès des clients internes BAC+4/5 Spécialisation en Statistique, Informatique décisionnelle ou Marketing 13 mois quantitatif Maitrise du 01/09/2014 La Madeleine (59) Pack Office, de SAS A74 CREDIT AGRICOLE S.A Assistant contrôle Permanent (H/F) *Participerez à la réalisation de missions de contrôle selon les grilles, échantillons et méthodes définies. * Prise en charge des contrôles prévus sur les périmètres à risque, de la conception à la réalisation. * Vous ajusterez l outil de pilotage et d animation du plan de contrôle (Scope) en fonction des changements d organisation BAC+5 et exploiterez les résultats à des fins d analyse et de plans d actions * Participation à la diffusion de la culture du contrôle dans les Directions Opérationnelles Spécialisation en Audit /Contrôle Permanent Maitrise d'excel 1 an 01/09/2014 Roubaix (59) 61 sur 98

62 A75 CREDIT AGRICOLE S.A Assistant Coordinateur Marketing Medias Interactifs H/F *Accompagner l'équipe chefs de Marché dans son activité quotidienne * Mise en œuvre des projets à orientation «Médias Interactifs» (fonctionnalités et services web, mobiles, bornes interactives ) pour les enseignes partenaires de Crédit Agricole Consumer Finance * Gestion et administration des applications mobiles partenaires * Construction et mise en œuvre d'opérations d'acquisition BAC+5 et de fidélisation * Participation aux projets réglementaires entreprise (LCC, IOB, OAA ) * Réalisation de dossiers d opportunités en lien avec l évolution du Marché de la consommation & de pistes adaptées / adaptables à nos partenaires - Benchmark concurrence / marché & veille marketing / technologique Spécialisation en Marketing, Marketing Direct, E-commerce ou Innovation Maitrise du Pack Office, Internet. Notions en langage informatique, html 5, outils analytics (Google Analytics, XiTi, ), Connaissance des applications et applicatifs webreponsive tablettes/mobile, seraient un plus 1 an sept-14 La Madeleine (59) A76 CREDIT AGRICOLE S.A Assistant marketing (H/F) * Mise en œuvre opérationnelle des campagnes promotionnelles pour les différents partenaires * Réalisation des campagnes marketing et vous réaliserez les bilans des campagnes et ferez le lien avec les équipes opérationnelles * Force de proposition pour faire évoluer les offres et les produits afin d optimiser la production * Vous participerez aux réflexions et aux groupes de travail pour améliorer les parcours clients sur des problématiques multicanales BAC+4/5 Spécialisation en Marketing ou commerce Maitrise du Pack Office 1 an La Madeleine (59) / Evry occasionnellement 62 sur 98

63 A77 CREDIT AGRICOLE S.A Assistant marketing (H/F) * Gestion autonome des campagnes récurrentes en respectant budget et objectifs * Validation des déclinaisons * Analyse 1er niveau des campagnes - préparation des bilans de campagne (flux, rdt, cac) * réalisation du bagage campagne * pige des investissements concurrents * suivi des achats (devis, facture, suivi budgétaire) * coordination et relance des prestataires interne et externe * crée la création de campagne, facturation sous UNICA * mise à jour des Book campagne, des retroplanning BAC+5 Spécialisation en Marketing/Communication Maitrise du Pack Office et réseau sociaux 2 ans 01/09/2014 Evry (91) A78 CREDIT AGRICOLE S.A Assistant de Direction H/F * Gestion des agendas de 2 directeurs de pôle, des fournitures * Organisation de réunions complexes pour le compte de ces 2 directeurs + support aux directeurs de programme si besoin, des déplacements pour les managers * Organisation de sessions de formations internes, partage de connaissances * Support à l équipe pour la création de documents (Word, Powerpoint) * Coordination avec l assistante Nord pour divers travaux * Saisie des factures dans le budget commun et suivi de la consommation * Etre un relais efficace en l absence des autres assistantes BAC+2/3 Spécialisation Assistant de Manager 1 an 01/09/2014 Evry (91) 63 sur 98

64 A79 CREDIT AGRICOLE S.A Chargé de clientèle H/F * Etudier et accepter des dossiers de crédit en provenance des points de vente * Assister téléphoniquement les points de vente dans l utilisation du poste de vente, au montage des dossiers de financement et traitement des cas particuliers * Relancer le portefeuille de dossiers BAC+2 Spécialisation en Commerce 24 mois 01/09/2014 Evry (91) A80 CREDIT AGRICOLE S.A Chargé de Clientèle H/F * Réceptionne les appels entrants * Vend par téléphone les produits de crédits * Constitue les dossiers * Assure la relance * Vérifie l ensemble des pièces des dossiers transmis par les clients ou les partenaires * Evalue la recevabilité des dossiers * Finalise les dossiers * Accompagne et conseille les réseaux des partenaires BAC+2 Idéalement spécialisation en commerce/ relation clients Maitrise de Excel et de Word 2 ans 01/09/2014 Evry (91) A81 CREDIT AGRICOLE S.A Chargé de clientèle (H/F) * Prendre en charge les appels des clients Kwixo et des apporteurs PPF et Optalion * Etudier, accepter et financer les dossiers dans le respect des règles et des délégations * Traitement des s clients et des contrats non conformes * Relance téléphonique des commerçants et des clients BAC+2 Spécialisation en Banque 2 ans sept-14 Arcueil (94) A82 CREDIT AGRICOLE S.A Chargé de clientèle (H/F) * Etude et production des demandes d ouvertures de comptes émanant de nos enseignes partenaires * Réponse au téléphone aux demandes de renseignement émanant de nos enseignes partenaires * Gestion du portefeuille de contrats incomplets et relances auprès des clients finaux ou des magasins partenaires BAC+3/4 Spécialisation en commerce/ relation clients 2 ans 01/06/2014/0 1/07/2014 Roubaix (59) 64 sur 98

65 A83 CREDIT AGRICOLE S.A Chargé de développement Crédit (H/F) * Refonte des supports mensuels d analyses opérationnelles des comités de suivi avec nos partenaires en mandat de gestion contentieux * Constitution sur le fond et la forme d un comité semestriel d innovation avec nos différents partenaires BAC+3/4 Spécialisation en marketing/commerce Maitrise Excel et Powerpoint 1 an 01/09/2014 Arcueil (94) A84 CREDIT AGRICOLE S.A Chargé de missions H/F Développement et de mise en œuvre des outils, tableaux de bord et indicateurs au service de la stratégie et des grand projets de l entité que vous intégrerez Production des dossiers, des synthèses pour présentations dans différentes instances (DG,instances représentatives du personnel, etc.) Accompagnement des équipes opérationnelles dans la déclinaison des grands projets dans les périmètres très variés. BAC+3/5 Spécialisation en gestion de projet, statistiques, gestion d'outils Maitrise de Excel, Access, Powerpoint, Msproject 1 à 2 ans Roubaix (59) A85 CREDIT AGRICOLE S.A Chargé de veille stratégique (H/F) * En charge de collecter et sélectionner les informations stratégiques pour notre entreprise et vous réaliserez différentes newsletters (innovation, marchés ) destinées aux membres du Comité Exécutif, aux responsables des filiales étrangères * Faire évoluer et enrichir les sources d information (ex : enrichissement des flux RSS ) BAC+4/5 Spécialisation en Etudes et veille Maitrise du Pack office Anglais courant (écrit) 1 à 2 ans 01/07/2014 Arcueil (94) 65 sur 98

66 A86 CREDIT AGRICOLE S.A Chargé d études statistiques (H/F) * Analyser les résultats commerciaux et les performances * Prendre en charge les études de tarification * Préparer les étapes budgétaires : alimentation et analyse des données * Réaliser des études statistiques en lien avec la rentabilité et/ou avec des problématiques budgétaires en s appuyant sur des outils informatiques internes (dont SAS) BAC+4/5 Spécialisation en Gestion/Finances/Economie ou Econométrie ou Statistiques Maitrise de SAS / Excel / Power Point 1 à 2 ans 01/09/2014 Evry (91) A87 CREDIT AGRICOLE S.A Chargé d études (H/F) * Participer à la réalisation des benchmarks de performance * Contribuer aux travaux d identification et de partage des meilleures pratiques (offres, canal de distribution, digitalisation, relation client) * Participer à la mise en place du reporting et des indicateurs BAC+4 d activité, avec la Direction Financière * Participer à la mise en place du suivi des projets informatiques internationaux, avec les équipes MOA et DSI Spécialisation en Etudes / Gestion / Projet Maitrise du Pack Office Anglais courant 1 an 01/09/2014 Arcueil (94) A88 CREDIT AGRICOLE S.A chargé d études (H/F) * Réalisation d une étude approfondie sur nos clients directs et ceux recrutés via nos partenaires afin d apporter à l entreprise une vision globale de son portefeuille * Initierez une démarche de croisement de nos données avec des bases externes à disposition dans le but d enrichir la BAC+4/5 connaissance de nos clients. * Réaliserez différents types d études marketing * Valoriser les études/suivis/indicateurs auprès des clients internes Spécialisation en Statistique, Informatique décisionnelle, Marketing quantitatif Maitrise de SAS, Pack office 13 mois 01/09/2014 La Madeleine (59) 66 sur 98

67 A89 CREDIT AGRICOLE S.A chargé d étude (H/F) * Développer et de mettre en œuvre des indicateurs de production sur des métiers opérationnels en lien avec les clients internes, le développement documentaire et nos prestataires * En charge de participer à des projets autour de la gestion documentaire * En charge de mettre en place des ou de modifier des outils de reporting BAC+2 Spécialisation en statistiques, gestion d'outils, gestion de projets Maitrise de Excel, Access, Powerpoint, Msproject 2 ans Roubaix (59) A90 CREDIT AGRICOLE S.A Assistant de chargé d études (H/F) Vous assisterez les chargés d études dans l élaboration et le suivi des tableaux de bord Satisfaction clients (Météo clients): motifs de satisfaction/insatisfaction, autres capteurs BAC+2/3 d information internes (enquêtes barométriques) et externes (réseaux sociaux), Spécialisation bureautique, mesure et statistiques Maitrise de Word, Excel et Powerpoint 1 à 2 ans Evry (91) A91 CREDIT AGRICOLE S.A Chargé d innovation et de satisfaction client (H/F) * Renforcer nos actions en matière de satisfaction client: Contribuer à mettre en place et suivre les plans d'actions spécifiques à la Direction; Préparer les reportings / suivi de la satisfaction client et leurs analyses et contribuer à l évolution des indicateurs; Organiser les instances avec les métiers. * Renforcer nos actions en matière d'innovation : Contribuer à animer la dynamique d'innovation au sein de la Direction; BAC+3 Contribuer au pilotage de la réalisation des idées & Accompagner le passage de l'idée à la réalisation; Réaliser une veille sur l innovation en matière de traitement du Recouvrement / Surendettement / Contentieux; Contribuer à la réalisation d un tableau de bord de l innovation... Spécialisation en communication, stratégies d'innovation, qualite/satisfaction client Maitrise de Word, Excel et Powerpoint 10 mois Roubaix (59) 67 sur 98

68 A92 CREDIT AGRICOLE S.A Chef de produits (H/F) * Veille et benchmark * Etudes d offres et de besoins clients et réseaux de distribution * Créativité et innovation afin d impulser la création de nouvelles offres/produits multicanaux * Création des bagages de mise en marché et des outils d avant vente, de vente et d après vente associés BAC+4/5 Expérience en marketing Maitrise du Pack Office 2 ans 01/08/2014 ou 01/09/2014 Arcueil (94) A93 CREDIT AGRICOLE S.A Comptable (H/F) * Enregistre les écitures comptables d'arrêté mensuels de son périmètre * Produit les dossiers d'arrêtés comptables et élabore les comptes annuels * Selon les entités gérées, produit les déclarations réglementaires Surfi * Selon les entités gérées, établit les déclarations fiscales et met en paiement les impôts et taxes * Contribue au processus de consolidation de CACF et du Groupe Crédit Agricole : écritures IFRS, intragroupes, liasses de consolidation BAC+4 Spécialisation en comptabilité, audit Maitrise de Word, Excel, PWP 2 ans Roubaix (59) A94 CREDIT AGRICOLE S.A Contrôleur d Exploitation (H/F) * Responsabilité d un portefeuille d unités comptables au travers du contrôle des flux financiers générés par leur activité ; vous serez amené à analyser ces flux pour définir les contreparties à leur apporter, à vérifier leur apurement dans les délais en liaison avec les responsables d unités, à effectuer des contrôles mensuels, à réaliser des reportings BAC+4/5 normés. * Participation à la maintenance d outils de justification de la comptabilité de CACF Spécialisation Finance Gestion Audit Maitrise de Excel, Word, Business Object 2 ans sept-14 Evry (91) 68 sur 98

69 A95 CREDIT AGRICOLE S.A Métiers de la Sécurité H/F * Mise en place d un outil de suivi de l organigramme de clef et l alimenterez Mise à jour des consignes et des procédures Mise en place les tableaux de bord permettant de suivre toute l activité sur l ensemble des sites et également le suivi du document unique, de la réglementation en matière de sécurité/sureté etc.. BAC+3 Spécialisation dans le domaine de la sécurité NC sept-14 Roubaix (59) A96 CREDIT AGRICOLE S.A Management des risques SI et sécurité informatique (périmètre international) (H/F) * Réaliser un plan de sensibilisation à la sécurité des Systèmes d Information pour l ensemble du groupe CA Consumer Finance * Définir les objectifs de ce plan, son périmètre et ses cibles puis le construire, le déployer et enfin mesurer son efficacité * Réaliser des plans de contrôle concernant la sécurité informatique * Participer aux activités du service Sécurité et Continuité d Activité Groupe, notamment dans l élaboration de tableaux de bords et de reporting du niveau de sécurité du groupe. BAC+4/5 Spécialisation en sécurité des systèmes d'information Première expérience ( à l'internationale un plus) Maitrise du Pack Office Anglais courant (écrit, parlé) Italien, Allemend ou Chinois un plus 1 à 2 ans Roubaix (59) A97 CREDIT AGRICOLE S.A Gestionnaire spécialisé H/F NC Spécialisation en Employée administratif Anglais courant 1 an Evry (91) A98 CREDIT AGRICOLE S.A Charge de clientèle H/F * Prise en charge de campagnes marketing d appels sortants sur la clientèle de notre partenaire LCL afin de détecter ou répondre à leurs besoins en financement * Gestion des demandes de prêts issus du canal interne BAC+2 Spécialisation en NRC / BTS BANQUE / IUT Première expérience est un plus 1 à 2 ans sept-14 Arcueil (94) 69 sur 98

70 A99 CREDIT AGRICOLE S.A Assistant CHEF DE PROJET (H/F) L assistant chef de projet accompagnera un projet dans toutes ces phases, de la phase d étude à la phase de mise en service BAC+4/5 Spécialisation en Gestion de projetsefficacité opérationnelle Première expérience est un plus 1 an sept-14 Roubaix (59) Evry (91) A100 CREDIT AGRICOLE S.A Assistant/Commerci al (H/F) * Gestion de la relation commerciale téléphonique avec vos apporteurs d affaires * L étude et l acceptation de dossiers de crédits * L animation commerciale de votre portefeuille apporteur BAC+2 Spécialisation en banque, commerce, vente, gestion commerciale Expérience dans ce domaine Maitrise du Pack Office 2 ans sept-14 Ivry Nantes Lyon Lille Bordeaux Noisy A101 CREDIT AGRICOLE S.A Chargé de clientèle (H/F) Traitez les demandes clients de crédits consommation en appels entrants ou issus du WEB Etudiez et acceptez les dossiers selon les normes en vigueur de l entreprise Emettez des appels sortants sur des fichiers sélectionnés auprès de nos clients afin de proposer nos offres BAC+2 Spécialisation : NRC, MUC 1 à 2 ans à déterminer Marseille Bastia Lyon Lille Montpellier Nice Toulon Toulouse 70 sur 98

71 Emploi Emploi Emploi OFFRES D'EMPLOI E1 AEROPORTS DE PARIS Technicien de maintenance H/F * Maintenir les équipements en état de fonctionnement * Collaborer avec les activités d exploitation sur la résolution de problèmes * Piloter les interventions des sociétés sous-traitantes * Réaliser des études techniques * Rédiger des comptes rendus d intervention BAC+2/3 Maîtrise des outils informatiques bureautiques Horaires décalés en continu et semi-continu Astreintes techniques ponctuelles Expérience professionnelle de 2-3 ans à détermin à déterminer er Ile de France E2 AEROPORTS DE PARIS Agent d accueil en aérogare H/F * Informer et orienter nos clients passagers, attendants et accompagnants au niveau des comptoirs d information, dans l aérogare et par téléphone * Accueillir les personnes handicapées et à mobilité réduite * Diffuser des annonces sonores d information * Contribuer à l amélioration de la qualité des services proposés à nos clients NC Bon niveau d anglais, 2ème langue appréciée Horaires décalés Port de l'uniforme à détermin à déterminer er Ile de France E3 AEROPORTS DE PARIS Agent d accueil H/F parkings et accès routiers * Porter assistance aux clients : orienter, dépanner et informer * Vérifier le bon fonctionnement et la propreté des équipements et installations * Intervenir sur tout accident de la plateforme * Effectuer les opérations de caisse * Effectuer des rondes de sécurisation des parkings NC Horaires décalés en continu et semicontinu Port de l uniforme Permis B Travail régulier en extérieur à détermin à déterminer er Ile de France 71 sur 98

72 Emploi Emploi E4 BNP PARIBAS Assistant de direction Bilingue Anglais H/F * Rédaction de notes, de courriers, voire de documents plus complexes. * Réceptionnez les appels téléphoniques, en assurez le filtrage et la transmission * Organisez les rendez-vous (internes et externes) ainsi que les réunions, les comités périodiques et autres et de manière générale gérez l agenda du directeur. * Gérez la messagerie mail du directeur ainsi que les déplacements professionnels (réservation de billets, hôtels, taxi, visas )... BAC+3/4 Expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire. Maitrise du Pack office indéterm Anglais bilingue et autre langue souhaitée inée Ile-de-France E5 BNP PARIBAS Conseillers en Patrimoine Financier H/F * Commercialisez la gamme des produits et services BNP Paribas dans le cadre de la mise en œuvre de votre plan d action commerciale ; * Développez le portefeuille qui vous est confié grâce à la prospection et à la recommandation; * Définissez avec vos clients leurs objectifs et leurs besoins ; * Optimisez la gestion du patrimoine de vos clients en leur proposant les produits financiers adaptés (assurance-vie, produits de défiscalisation ) * Veillez à la maîtrise du risque client BAC+2/ BAC+5 Bac +2/3 spécialisation en banque, finance, économie, gestion avec minimum 3 ans d expérience commerciale et/ou dans le secteur banque/assurance avec la gestion d un portefeuille clients dédié - Bac + 4/5 spécialisation en banque, finance, économie, gestion avec une expérience de minimum 6 mois de stage ou une année d alternance dans le domaine commercial ou en agence bancaire indéterm inée Ile-de-France 72 sur 98

73 Emploi Emploi Emploi E6 SODEXO Chef de cuisine (H/F) * Conception des menus en collaboration avec le Responsable du restaurant, * Organisation et management de l équipe de cuisine * Réalisation des préparations culinaires avec l équipe, * Contrôle de la qualité de la prestation * Service des repas aux convives * Entretien du matériel de cuisine * Garantir le respect des fiches techniques et des règles d hygiène et de sécurité CAP/BEP/B AC PRO Formation en cuisine complété d une expérience de 5 ans en restauration traditionnelle ou collective Passionné de cuisine Créatif Maîtrise de la méthode HACCP E7 SODEXO Second de cuisine (H/F) Vous êtes le véritable bras droit et assistant direct du chef de cuisine et élaborez, sous ses ordres, les plats du jour. Vous participez à l'élaboration des menus, à la réception et aux contrôles des approvisionnements, dans le respect des normes d'hygiène en vigueur. Amené à remplacer le chef lors de ses absences, vous prenez alors en charge le management de l'ensemble de la brigade. Dans l'ombre du chef, vous poursuivez votre apprentissage culinaire et managérial, en attendant la consécration d'accéder au métier de chef cuisinier. CAP/BEP/B AC PRO Formation en cuisine complété d une expérience de 3 ans en restauration traditionnelle ou collective Passionné de cuisine Créatif Maîtrise de la méthode HACCP E8 SODEXO Hôte(sse) Point de Vente (H/F) Responsable de Point de Vente * Vous accueillez les clients et les conseillez dans leurs achats, * Vous mettez en place les produits et assurez le réassortiment des vitrines, * Vous vendez les produits : sandwichs, salades, boissons, cafés,. * Vous veillez au respect des règles d hygiène et de sécurité. CAP/BEP/C QP Connaissance des règles d hygiène Formation en cuisine est un plus, complété d une expérience dans la vente en restauration 73 sur 98

74 Emploi Emploi E9 SODEXO Cuisinier (H/F) * Elaboration et présentation des préparations culinaires dans le respect des fiches techniques, * Service des repas aux convives * Entretien du matériel de cuisine * Respect des règles d hygiène et de sécurité BEP/CAP/C QP Formation en cuisine complété d une expérience significative en restauration traditionnelle ou collective Passion pour la cuisine Connaissance des règles d hygiène E10 Total GESTION COMMANDES, FACTURATION ET BUDGET DES CONTRATS GROUPE DE LICENCES LOGICIELLES ET PRESTATIONS ASSOCIEES * Préparation (vérification de budget, OPEX, CAPEX à disposition), passage de commandes, suivi du cycle de validation de la demande d'achat. * Suivi des commandes passées par contrat et par fournisseur. * Préparation et saisie des éléments de refacturation interne dans un fichier (Excel), selon les règles de répartition établies au moment de la validation de l'achat au niveau groupe. * Estimation de l'impact budgétaire (PC, BU) de cette acquisition. * Production de fichiers de pré facturation pour validation auprès des branches. * Préparation du fichier final de refacturation. BAC+5 * Dans le cadre du cycle de refacturation, proposition d'amélioration du processus de refacturation et d'analyse pour obtenir plus de visibilité. * Suivi des charges et produits des dossiers de Contrats groupe. * Ajout des hypothèses budgétaires fournies par les différents responsables des contrats groupe. * Saisie des impacts budgétaires dans l'outil de suivi de budget. * En relation directe avec l'équipe Contrats groupe, Contrôle de Gestion et Relation Clients de la Direction Informatique Groupe, éventuellement contact avec des représentants de branche. Spécialisation en comptabilité / contrôle de gestion Maitrise SAP et le Pack Office, notamment Excel 12 mois Anglais courant Une première expérience en comptabilité / contrôle de gestion serait souhaitée La Défense (92) 74 sur 98

75 Emploi Emploi Emploi E11 SAFRAN DIVERS NC Techniciens Essais H/F Techniciens Méthodes, Gestion de production, Logistique, H/F Techniciens Contrôles non destructifs, opérateurs sur machines à commandes numériques H/F Techniciens réparations H/F Techniciens après-vente H/F à détermin à déterminer er à déterminer E12 SAFRAN DIVERS BAC+5 Développement mécanique H/F Développement méthodes H/F Développement qualité H/F Ingénierie des systèmes H/F à détermin à déterminer er à déterminer E13 NRJ CHARGE D OPERATIONS SPECIALES TV H/F * Développer et gérer le Chiffre d Affaires de votre portefeuille, * Réponse aux briefs, propositions push en vue de réaliser des objectifs mensuels individuels et collectifs, * Élaborer et assurer le suivi de propositions opérations spéciales, * Assurer une présence marché soutenue via une prospection téléphonique, * Fournir un reporting hebdomadaire de l activité et tendances marché auprès de la direction, * Collaboration étroite avec le service marketing et le studio de production (approche créative). BAC+4/5 De Formation BAC +4/5 (commerciale, marketing ou média), Indéter 1ère expérience de 1 ou 2 ans en régie minée média, agence média, agence de publicité ou de promotion Paris 16è 75 sur 98

76 Emploi E14 NRJ Chef de publicité H/F * Commercialiser les prestations Cross Media, hors media, événements antenne et productions de la régie auprès du marché (agence média, annonceurs, agences de pub), * Être force de proposition et conseil lors de l élaboration des stratégies commerciales, * Être force de proposition dans l innovation et dans la créativité des opérations spéciales, * Négocier avec les acteurs du marché, assurer tous les BAC+4/5 rendez-vous nécessaires, * Veiller au bon déroulement de la mise en place des opérations vendues, * Assurer un reporting hebdomadaire de qualité (Aloha, reporting hebdo, plan d action commercial), * Participer aux relations publiques. De formation BAC+4/5 (commerciale, marketing ou média), 1ère expérience réussie en régie média, agence média, agence de publicité ou de promotion Indéter minée Paris 16è (Boileau) 76 sur 98

77 Emploi E15 NRJ Directeur de clientèle H/F * Prospecter une clientèle d annonceurs/agences susceptibles d être intéressés par des services de diffusion de messages publicitaires, négocier auprès d eux au nom et pour le compte de l employeur les conditions de réalisation de telles prestations * Promouvoir les différentes prestations de services proposées par la Société (opérations spéciales, opérations cross media, web, canal music, services audio ), en faire connaître la nature comme les possibilités ou importances d écoute auprès des cibles clientes des annonceurs Procéder de façon permanente à la prospection de nouveaux annonceurs/agences * Développer le chiffre d affaires de son portefeuille client BAC+4/5 * Maintenir des relations très étroites avec les clients de la Société en les visitant régulièrement et systématiquement * Tenir la Société informée d une manière très précise des attentes et souhaits de la clientèle ainsi que de l état du marché publicitaire * Assurer un reporting hebdomadaire fiable et précis à la direction * Gérer et rédiger quotidiennement (annotations et commentaires) les fiches clients * Répondre à toute enquête ou démarche commerciale sur demande de la Direction, et participer à toute action commerciale à l initiative de celle-ci. De formation BAC+4/5 (commerciale, marketing ou média), 1ère expérience réussie de 3/5 ans minimum en régie média, agence média, agence de publicité ou de promotion 4 à 5 mois * avril à juillet * mai à septembre Paris 16è (Boileau) 77 sur 98

78 Emploi Emploi E16 NRJ Gestionnaire maintenance et travaux H/F * Vous pilotez les intervenants extérieurs à la maitrise d ouvrage ; * Vous participez à la définition et à la mise en œuvre de la programmation des opérations ; * Vous êtes l interlocuteur privilégié de l ensemble des parties prenantes : Maitre d œuvre, bureaux d études, entreprises, bureau de contrôle et coordinateur sécurité ; * Vous gérez la partie technique et devisez ces opérations ; * Vous challengez les offres sur vos opérations ; * Vous supervisez les pièces contractuelles nécessaires aux consultations, analysez les offres des entreprises, et assurez BAC+2/5 la direction de l exécution des travaux ; * Vous veillez au bon déroulement des études, des travaux et à la procédure de passation des «marchés de travaux» ; * Vous intervenez de la faisabilité à la livraison ; * Vous êtes garant de la cohérence durable de vos projets, y compris sur le plan financier ; * Vous rédigez les pièces récrites des opérations sans maitre d œuvre ; * Vous managez l équipe sous votre responsabilité. Titulaire d un diplôme Bac+5, Master 2, Ingénieur génie climatique (débutant ou justifiez une première expérience) Titulaire d un diplôme Bac+ 2/3 «Génie climatique» (vous justifiez d au moins 5 ans d expérience) Titulaire de formation technique de type BTS / DUT génie climatique (vous justifiez d au moins 5 ans d expérience) Indéter Maitriser : MS Office, Autocad, minée MSProject, Poste localisé à Paris avec une mobilité géographique en France métropolitaine. Ce poste est soumis à astreintes et peut nécessiter de travailler en horaires décalés Possession du Permis B valide Paris 16è E17 NRJ Chef de publicité H/F * Gérer et développer le chiffre d affaires d un portefeuille d agences media, d annonceurs et surtout de prospects, * Assurer la commercialisation de l offre Radio, TV et Digital du groupe, * Développer les opérations spéciales, Cross, Web et Radio NC * Etre force de proposition et conseil lors de l élaboration des stratégies commerciales, * Participer aux relations publiques de la régie et du groupe, * Assurer le reporting de votre activité hebdomadaire De formation commerciale Première expérience en régie média, agence média, agence de publicité ou de promotion Bonne pratique de l allemand Permis B (de nombreux déplacements sont à prévoir) Indéter minée Strasbourg (67) 78 sur 98

79 Emploi E18 NRJ JURISTE H/F * Vous conseillez et apportez votre concours aux opérationnels pour l'élaboration des projets et leur mise en œuvre dans leurs aspects juridiques; * Vous analysez, rédigez et négociez des contrats notamment dans le domaine de la propriété intellectuelle, des NTIC et de l'informatique (ce qui comprend non limitativement la diffusion et distribution de programmes, réalisation/hébergement de sites, licence et fourniture de contenus, fourniture et maintenance de solutions logicielles, BAC+5 prestations de services, partenariat ) ; * Vous assurez le suivi juridique du portefeuille de noms de domaine et intervenez en droit des marques ; * Vous conseillez les opérationnels sur les problématiques de protection de données personnelles et assurez l interface avec la CNIL ; * Vous gérez le précontentieux ainsi que le contentieux, en liaison avec les avocats, dans les dossiers que vous suivez. De formation d Avocat complétée par un 3ème cycle spécialisé en Nouvelles Technologies et Propriété Intellectuelle Expérience minimum de 4 ans en tant qu Avocat avec cette spécialité ou d une expérience en entreprise de 6 ans minimum dans un poste équivalent. Une expérience dans les médias est indispensable. La maîtrise de l'anglais juridique Connaissances des outils informatiques (Excel, Word, ) Indéter minée Paris 16è (Gautier) 79 sur 98

80 Emploi Emploi E19 NRJ TRAFFIC MANAGER H/F * Réceptionner les éléments de la campagne publicitaire et vérifier que leurs caractéristiques soient en accord avec les spécifications techniques du site * Programmer, suivre et contrôler les campagnes Online en utilisant les applications métiers mises à votre disposition. * Identifier la cause d anomalie, si le taux de clics est anormalement bas par exemple, et y remédier * Accompagner les clients dans la mise en place de tracking et / ou web analytiques * Générer le Reporting des campagnes * Mettre en place de plan de taggage des sites et applications * Support aux commerciaux sur le choix d'un format, sur leurs propositions commerciales * Contact technique des régies externes BAC+3 Expérience de 1 an minimum dans un poste similaire au sein d une agence de publicité online, ou regie online. Connaissances du web, du mobile, et des principes de la publicité sur web et mobile indispensables. Maitrise des outils de tracking du type DFA, Eulerian, Marin, XITI et Google Analytics Bonne maitrise des langages Javascript et HTML Très bonne maîtrise d Excel Très bonne culture web et forte affinité avec les nouvelles technologies Rigoureux, organisé, vous savez gérer les dossiers dans des délais courts. Anglais courant indispensable Indéter minée Paris 16è (Boileau) E20 NRJ (Tower Cast) Technicien d Exploitation H/F * Assurer la qualité et la continuité de service des systèmes de diffusion (FM, TNT ) et en assurer l exploitation opérationnelle : Maintenance curative : en cas de panne ou d incident technique, mettre en œuvre toutes les actions permettant de rétablir le service dans un délai très court (respect des GTR); Réaliser la maintenance préventive en suivant les procédures définies; Assurer l astreinte 24h / 24 BAC +2 et 7J/7 sur la région selon un cycle d 1 semaine sur 3; Rendre compte des interventions et des actions d exploitation. * Assurer le déploiement des nouvelles prestations radio FM, T-DMB et TV TNT sur les sites existants et les nouveaux sites de la région. De formation Bac+2 minimum spécialisée en électronique, ou en électrotechnique Première expérience (ou stage significatif) à un poste équivalent. Connaissance des domaines de la diffusion radio et télévision et/ou des transmissions est impérative. Certains sites nécessitent des interventions en hauteur Permis B Indéter minée Orléan (45) 80 sur 98

81 Emploi Emploi E21 NRJ CHEF DE PUBLICITE RADIO IDF/MVP H/F * Développement et gestion CA d un portefeuille d annonceurs * Réalisation des objectifs mensuels individuels et collectifs * Périmètres : Présentation et commercialisation de l offre NRJ Global radio IDF / Multi-ville, TV (NRJ PARIS), Hors média, web géolocalisé, * Présence marché soutenue, avec couverture hebdomadaire d au moins 8 rendez-vous + prospection téléphonique * Traitement, élaboration et suivi de propositions * Reporting hebdomadaire de l activité et tendances marché auprès de la direction commerciale IDF / Multi-ville. BAC+2 De formation commerciale ou média 1 à 2 ans d expérience en régie publicitaire Une expérience en régie publicitaire radio Indéter serait un plus apprécié. minée Bonne connaissance dans la vente d espace publicitaire et des techniques de vente ainsi que la maîtrise du phoning Paris 16è E22 NRJ Assistant H/F * Organiser le travail administratif et favoriser la communication à l'intérieur et à l'extérieur de l'entreprise. * Effectuer des travaux classiques de secrétariat : frappe, saisit, rédige, diffuse notes ou correspondances à partir de consignes orales ou manuscrites. * Organiser les rendez-vous, les réunions, gérer les déplacements (billets, réservation d'hôtel, visas) et plus généralement l agenda. * Organiser, recevoir et filtrer les appels téléphoniques. * Suivre les dossiers (classement, archives, relances ). * Coordonner la circulation d'informations auprès des autres services. * Assurer le traitement des courriers et s (réception, tri, réponse et diffusion de l information). * Organiser les commandes et gérer le matériel et les fournitures du service, * Accueillir les visiteurs BAC+3 De formation juridique (type licence en droit) Première expérience professionnelle de 3 ans minimum au sein d un Cabinet d avocats Maîtrise des outils bureautiques Maitrise de l'anglais est un plus Indéter minée Paris 16è 81 sur 98

82 Emploi E23 NRJ ASSISTANTE RESSOURCES HUMAINES H/F * La gestion des visites médicales: interface avec les différents centres de médecine du travail; planification des visites; gestion des convocations; réception et suivi des factures; interface avec la comptabilité : établissement des demandes d achats pour règlement sur SAP... * La gestion des cartes de journaliste: réception et vérification des dossiers; rédaction des certificats employeur; recherche des autorisations d émettre, par établissement, sur le site de legifrance à joindre aux dossiers... BAC+2 * Administration: Assistanat du Directeur des Rémunérations et avantages sociaux; Etablissement des attestations du groupe; Préparation de document pour CE, CHST; Suivi des dossiers 1% logement (location et prêt) et relations avec les organismes collecteurs; Déclaration de main d œuvre mensuelle; Commande des fournitures; Gestion tickets restaurant (facturation, relation organisme); Mise à jour intranet; Compte rendu réunion de service Expérience professionnelle d au moins 2/3 ans à un poste équivalent. Maîtrise des logiciels bureautiques (Word et Excel) CDD La connaissance d un logiciel paie serait un plus apprécié Paris 16è 82 sur 98

83 Emploi E24 NRJ COMPTABLE FACTURATION H/F * Facturation: Analyse et justification des écarts avant facturation; Pointage des campagnes diffusées sur les médias Radio et TV; Collecte des informations nécessaires à la facturation (MAJ, vérification des taux de dégressif appliqués, ); Établissement de la facturation du Groupe NRJ : Radio, TV, Digital & Hors Média; Edition et envoi des factures; Archivages * Traitement des litiges liés à la facturation: Suivi et BAC+2 traitement des litiges en relation avec les équipes internes (commerciales, recouvrement, ADV, ) et les clients (annonceurs, mandataires) * Réajustement (avoir ou facture) des taux dégressifs à appliquer Suivi des contrats annuels, afin de réaliser les avoirs/facturation liés aux ajustements des taux dégressifs en collaboration avec les services ADV, Business Analyse, De formation en Comptabilité, Expérience d au moins 2 ans sur SAP ainsi que sur les métiers de facturation ou comptabilité (notamment comptabilité Indéter client). minée Maîtrise d Excel et la connaissance de SAP (ISM lié à la facturation) Connaissance des medias est un plus Paris 16è (Boileau) 83 sur 98

84 Emploi Emploi E25 NRJ CONTROLEUR DE GESTION CENTRAL H/F * Prendre en charge l établissement des prévisions budgétaires de la société ainsi que des différentes phases de révision. * Produire et améliorer le suivi de gestion de la société (+1 filiale) destiné au Codir incluant notamment : la supervision des travaux de clôture de gestion et le contrôle des charges; la production des analyses d écarts financiers et opérationnels par rapport à la référence budgétaire et par rapport au Business Plan pluriannuel; la production de toute analyse ad hoc à destination des Directions Opérationnelles BAC+5 ou à la demande de la Direction Générale * Prendre part au contrôle financier des projets d investissements de la phase préalable d évaluation jusqu à la clôture des dossiers incluant la définition et la validation d objectifs financiers lié aux projets. * Assurer l interface avec les instances externes à l entreprise (Groupe, CAC, autres institutions). * Contribuer aux travaux d améliorations du suivi financier de la société (prévisions, P&L, BFR..). De formation en Gestion/Finance/Comptabilité Expérience d au moins 5 ans à un poste d auditeur ou contrôleur de gestion Expérience en exploitation de réseaux techniques est appréciée Maîtrise du Contrôle de gestion, de l analyse financière Excellente maîtrise des outils informatiques (Excel, bases de données, BO). Bonne connaissance de SAP nécessaire. Indéter minée Paris 16è (Gautier) E26 NRJ INGENIEUR DU SON H/F Mixage des productions internes (autopromotion, magazines, spots, reportages, programmes courts, etc) BAC+2 De formation Bac (type Scientifique) et Bac+2 (type BTS Audiovisuel option son), Expérience en mixage de programmes de flux. Maîtrise du logiciel Protools Indéter minée Paris 16è (Gautier) 84 sur 98

85 Emploi Emploi Emploi E27 NRJ Journaliste Rédacteur Présentateur Reporter H/F * Réalisation de flashs d information en direct à l antenne selon une grille d information révisable régulièrement et déterminée par la Direction ; * Conception, enregistrement, et réalisation de modules d informations locales et/ou nationales, d interviews, de reportages, de modules préenregistrés qui pourront être multi-diffusés notamment dans le cadre d un programme hebdomadaire. La fréquence desdits modules ainsi que leur durée pouvant être modifiée en fonction des impératifs fixés par la grille des programmes. NC De formation supérieure en journalisme Expérience significative à un poste équivalent CDD 01/07/2014 Paris 16è E28 NRJ OPERATEUR REGIE FINALE H/F * Garant de la continuité des antennes * Préparation des playlist de diffusion (paramétrage de l habillage, statuts des fichiers ) * Diffusion des directs (Le Mag ) * Supervision et suivi des enregistrements pour les rediffusions et l exposition non linéaire des émissions du groupe TV (Les Anges de la Téléréalité, Giuseppe Ristorante, Hollywood Girls) * Supervision des différents vecteurs de diffusions de l ensemble des chaînes du groupe (TNT, ADSL, SAT ) * Divers autres travaux liés aux Workflow internes / externes BAC+2 Formation audiovisuelle Expérience dans l audiovisuel (régie, diffusion, trafic ) serait un plus Bonnes connaissances techniques (vidéo, Indéter son) et informatiques (diffusion, minée montage, bureautique) souhaitées Travail en horaires décalés (nuits et weekend) Paris E29 MGEN CONSEILLER MUTUALISTE (H/F) * Vous conseillez les assurés sociaux, les mutualistes et les prospects * Vous promouvez les offres et l image du Groupe MGEN auprès des prospects et des mutualistes * Vous proposez des plans d actions pour explorer de nouveaux champs BAC+2/3 * Vous participez à la mise en œuvre des actions pour animer le réseau * Vous présentez à différents publics l ensemble des offres et des services assurés par le Groupe MGEN et ses partenaires Formation en vente Première expérience dans la commercialisation de produits mutuelle et/ou d assurances indéterm Connaissance du secteur protection inée sociale est un plus Permis B obligatoire (déplacements sur le département) Bobigny (93) 85 sur 98

86 Emploi Emploi E30 MGEN Conseiller Accueil en Mutuelle H/F * Vous recevez les assurés, les adhérents et les prospects à l accueil de l agence * Vous conseillez les mutualistes, les assurés sociaux et les prospects à l'accueil et promouvez concrètement les offres, * Vous réalisez des appels sortants de relance, * Vous contribuez aux opérations de développement commercial pour atteindre les objectifs de l agence, par la promotion des offres et de l image du Groupe MGEN, * Vous participez aux actions de formation des nouveaux salariés * Vous gérez les offres et les services assurés par le Groupe MGEN et ses partenaires (solutions Habitat, Prestations Dépendance Totale et Perte Temporaire d Autonomie, Décès, ) * Vous traitez les réclamations (analyse, détection d'anomalie, réponse personnalisée, relation téléphonique avec les assurés et les tiers) BAC Formation dans le commercial ou la relation client Idéalement une connaissance du secteur de la protection sociale indéterm inée Boulogne Billancourt (92) E31 MGEN CONSEILLER MUTUALISTE (H/F) * Vous conseillez les assurés sociaux, les mutualistes et les prospects * Vous promouvez les offres et l image du Groupe MGEN auprès des prospects et des mutualistes * Vous proposez des plans d actions pour explorer de nouveaux champs BAC+2/3 * Vous participez à la mise en œuvre des actions pour animer le réseau * Vous présentez à différents publics l ensemble des offres et des services assurés par le Groupe MGEN et ses partenaires Formation en vente Première expérience dans la commercialisation de produits mutuelle et/ou d assurances Permis B (déplacement sur le département) indéterm inée Vert Saint Denis puis Marne la Vallée (77) 86 sur 98

87 Emploi Emploi E32 MGEN Conseiller Accueil en Mutuelle H/F * Vous conseillez les mutualistes, les assurés sociaux et les prospects à l'accueil et promouvez concrètement les offres * Vous réalisez des appels sortants de relance * Vous contribuez aux opérations de développement commercial pour atteindre les objectifs de l agence, par la promotion des offres et de l image du Groupe MGEN * Vous participez aux actions de formation des nouveaux salariés * Vous gérez les offres et les services assurés par le Groupe MGEN et ses partenaires * Vous traitez les réclamations (analyse, détection d'anomalie, réponse personnalisée, relation téléphonique avec les assurés et les tiers) BAC Formation dans le commerciale ou la relation client Idéalement une connaissance du secteur de la protection sociale indéterm inée 01/08/2014 Bobigny (93) E33 MGEN Conseiller Accueil en Mutuelle H/F * Conseiller le mutualiste, l'assuré social à l'accueil ; promouvoir concrètement les offres * Réaliser des appels sortants de relance * Contribuer aux opérations de développement commercial pour atteindre les objectifs fixés, par la promotion des offres, des services et de l image du Groupe MGEN * Participer, par sa maîtrise d une ou plusieurs offres, aux actions de formation BAC+2 * Gérer les offres et les services assurés par le Groupe MGEN et ses partenaires (solutions Habitat, Prévoyance, Retraite, etc.) * Traiter les dossiers d affiliation et d adhésion * Traiter les réclamations (analyse, détection d'anomalie, réponse personnalisée, relation téléphonique avec les assurés et les tiers) Formation dans le domaine commercial à ou relation client, détermin idéalement connaissance du secteur de la er protection sociale Boulogne Billancourt (92) 87 sur 98

88 Emploi Emploi E34 MGEN CONSEILLER MUTUALISTE (H/F) * Vous conseillez les assurés sociaux, les mutualistes et les prospects * Vous promouvez les offres et l image du Groupe MGEN auprès des prospects et des mutualistes * Vous proposez des plans d actions pour explorer de nouveaux champs BAC+2/3 * Vous participez à la mise en œuvre des actions pour animer le réseau * Vous présentez à différents publics l ensemble des offres et des services assurés par le Groupe MGEN et ses partenaires Formation dans le domaine de la vente Première expérience dans la commercialisation de produits mutuelle et/ou d assurances Connaissance du secteur protection sociale est un plus Permis B obligatoire (déplacement sur le département) 7 mois Beauvais (60) E35 MGEN Conseiller Accueil en Mutuelle H/F * Conseiller le mutualiste, l'assuré social à l'accueil ; promouvoir concrètement les offres * Réaliser des appels sortants de relance * Contribuer aux opérations de développement commercial pour atteindre les objectifs fixés, par la promotion des offres, des services et de l image du Groupe MGEN * Participer, par sa maîtrise d une ou plusieurs offres, aux actions de formation BAC+2 * Gérer les offres et les services assurés par le Groupe MGEN et ses partenaires (solutions Habitat, Prévoyance, Retraite, etc.) * Traiter les dossiers d affiliation et d adhésion * Traiter les réclamations (analyse, détection d'anomalie, réponse personnalisée, relation téléphonique avec les assurés et les tiers) Formation dans le domaine commercial ou relation client, CDD idéalement connaissance du secteur de la 01/09/2014 Beauvais (60) protection sociale. 88 sur 98

89 Emploi Emploi Emploi E36 MGEN CHARGE(E) DE DEVELOPPEMENT CONTRATS COLLECTIFS * Cibler et prospecter des structures cibles jusqu à 250 salariés via un réseau direct sur notre champ affinitaire * Analyser les besoins, adapter le régime, modifier les garanties, négocier les contrats et renouvellements * Participer à la préparation des contrats ou avenants * Assurer la gestion et le suivi du portefeuille existant et veiller à son équilibre technique * Fidéliser les entreprises adhérentes par des échanges, préconisations et conseils éclairés * Rendre compte de son activité et assurer la mise à jour du système d informations * Assurer une veille concurrentielle et règlementaire BAC+2/3 Formation dans le domaine de l assurance ou du commercial, Solides connaissances techniques et professionnelles en assurances collectives développées au sein d une institution de indéterm prévoyance, d un cabinet de courtage ou inée d un groupe de protection sociale Vous êtes mobile sur une zone géographique définie (3 jours de déplacement par semaine en moyenne) et véhiculé Ile de France E37 MGEN Gestionnaire en Prestations Santé H/F Vous devrez traiter les dossiers sinistre : vérification des données, fiabilisation du SI, vérification des pièces justificatives, étude des capitaux restant dus, gestion des bénéficiares BAC+2 Première expérience dans le traitement et la gestion de dossier Maîtrise des outils bureautiques Expérience dans l'assurance ou dans la Mutuelle serait un plus 5 mois Paris 19è E38 HUB ONE Juriste Droit des Affaires / Contrats NTIC (H/F) * Conception, rédaction et négociation de contrats (clients, fournisseurs, sous-traitances et cotraitance et accords précontractueles/partenariats) * Réponse à appels d offre privé et public * Refonte de la liasse contractuelle * Conseils et formations juridique délivrés aux entités opérationnelles de la société BAC+5 Juriste en droit des affaires et/ou droit des NTIC et/ou DJCE Expérience minimum de 6 ans dans le milieu des NTIC, au sein d'une SSII, d un opérateur télécom ou d'une entreprise spécialisée dans les nouvelles technologies, dans un contexte très opérationnel Fréquents déplacements entre Roissy et Lyon 1 an Roissy et Lyon 89 sur 98

90 Emploi Emploi E39 HUB ONE INGENIEUR D'EXPLOITATION INFRASTRUCTURE VOIX (H/F) * Réalise les interventions physiques de mise en service, d évolution et de maintenance des éléments de réseaux placés sous la responsabilité de l équipe * Assure l'installation et la maintenance dans les délais et le respect des procédures et en assurant la qualité de service attendue * Participe à l évolution des réseaux avec la Direction de l Ingénierie, réceptionne, installe et met en œuvre des infrastructures * S assure de la mise en œuvre des infrastructures de câblage nécessaires entre les équipements réseaux et les différents répartiteurs * Assure la maintenance et l entretien des équipements constituants les infrastructures... NC De formatione en Ingénieur télécoms ou assimilable 5 ans d expérience chez un opérateur, dans un poste d exploitant commutateur public Bonne connaissance des protocoles SS7, Expert protocole SIP, SBC ACME, Bonne connaissance de l IP, notions de routage IP et IMS Connaissance des commutateurs Alcatel E10 et NGN Alcatel MGC10 Anglais courant Permis B. indéterm inée Roissy E40 HUB ONE Superviseur de réseaux (H/F) * Supervision : Détecter les alarmes sur les systèmes de supervision Effectuer un pré-diagnostic des problèmes rencontrés; Tester régulièrement le fonctionnement des réseaux; Préparer des éléments de rapports de qualité pour les responsables de Hub télécom et concernant les clients ayant souscrit des SLA; Assurer la gestion du système de contrôle d'accès aux bâtiments et aux locaux. * Coordination des incidents : Coordonner les incidents avec BAC+2 les équipes de réalisations sur le territoire national et être le garant de l avancement des incidents clients et internes dans le respect des SLAs; Alerter les managers concernés sur les risques de non tenue des SLAs; Etre force de proposition pour l amélioration des processus de traitement et de coordination des incidents. De formation technique supérieure Première expérience sur une fonction similaire, en centre d'appels ou sur une hotline technique acquise au sein d'opérateurs ou de constructeurs télécoms Anglais souhaité indéterm inée Roissy CDG avec des déplacements ponctueles sur Orly 90 sur 98

91 Emploi Emploi E41 HUB ONE Architecte Communications Unifiées (H/F) * Les Projets «Développement de Services» : Participation à la définition du besoin avec l équipe Marketing; Rédaction d études de faisabilité techniques; Ingénierie détaillée du service de bout-en-bout (ingénieries et paramétrages); Maquettage et recette du Service : fonctionnalités, tickets d appel, administration, tests en charge, provisionning * Les Projets «Offres sur mesure» :Aide à la qualification du besoin en support des avant-ventes; Etude de faisabilité des solutions (validation, test, maquettage, spécifications des équipements); Ingénierie détaillée en phase après-vente * Assurer un support technique aux équipes d exploitation : Analyser les incidents complexes (niveau 3), aider au diagnostic; Assurer le suivi des incidents majeurs en relation avec les équipementiers. NC Expérience professionnelle d au moins 3 ans dans une direction ingénierie chez un opérateur télécom, intégrateur ou constructeur Maîtrise technique de la téléphonie d'entreprise Connaissance de l environnement MITEL appréciée Connaissance des solutions de cœur de réseau opérateur et des problématiques opérateurs indéterm inée Roissy E42 HUB ONE AVV / CHEF DE PROJET Région H/F * Encadrer les techniciens ainsi que des prestataires externes * Gérer les plannings et évaluer les charges, les risques et les moyens * Définir et contrôler des procédures qualité et sécurité * Analyser les besoins de l'utilisateur et constituer le cahier des charges fonctionnel * Elaborer et rédiger les dossiers techniques * Analyser les problèmes techniques, fonctionnels et proposer des correctifs pour la mise en conformité * Accompagner les ingénieurs commerciaux pour présenter les solutions et être force de proposition * Etre responsable des livrables fournis aux clients * De savoir-faire un reporting au Directeur de Projet BAC+2 De formation en informatique Expérience significative similaire Bonnes connaissances des équipements réseaux de marque Cisco et des protocoles standards Ethernet, réseaux du type TCP/IP, DNS, DHCP, FTP, QOS et d'autres Maitrise du Pack office et Navision indéterm inée Strasbourg (67) 91 sur 98

92 Emploi E43 HUB ONE Ingénieur architecte wifi (H/F) * Maintenir et faire évoluer l'infrastructure réseau: Etudier les déclinaisons du schéma directeur technique; Proposer des orientations techniques et évolutions d'architecture. * Contribuer à l'évolution des offres : Réalisation de maquettes pour tests et validation; Relation avec les équipementiers : suivi des lignes de produit, éventuel pilotage d'appels d'offres; Rédaction des documents : étude d'impact, HLD, LLD, procédures de provisioning, et d'exploitation. * Dans le cadre des Offres Sur Mesure: Assurer un support technique aux équipes commerciales et avant-ventes dans le BAC+5 design des solutions techniques sur mesure; Définir les architectures détaillées des solutions techniques retenues * En support des équipes Exploitation: Analyser les incidents complexes, aider au diagnostic; Assurer le suivi des incidents majeurs en relation avec les équipementiers * Veille technologique: Etude des nouvelles technologies, les nouveaux produits et les tendances du marché; Proposer des évolutions d'architectures De formation initiale ingénieur ou en télécoms Expérience dans le domaine des réseaux WiFi et radio Connaissances approfondies sur les équipements WiFi Cisco et standards indéterm sont nécessaires, la connaissance des architectures LAN et routage est un plus. Une certification CCNP Wireless sera appréciée inée Roissy CDG 92 sur 98

93 Emploi E44 HUB ONE Ingénieur Exploitation / Administrateur Système confirmé (H/F) * Déploie ou migre vers les nouvelles infrastructures dans le respect des LLD de la Direction de l'ingénierie et des objectifs de qualité/sécurité de l'entreprise et/ou des règles de l'art * Est le garant du maintien en condition opérationnelle des infrastructures systèmes * Administre et maintient à niveau les infrastructures de l'écosystème Serveurs, Systèmes de virtualisation, Sauvegardes et Stockage (serveurs, OS, applicatifs, bases de NC données ) dans le respect des objectifs de qualité/sécurité définis par l entreprise et/ou les règles de l'art. * Assure l optimisation de leur fonctionnement, de leur supervision, l évolution des versions, les migrations * Identifie, qualifie et résout les incidents d'infrastructure dans les objectifs de qualité définis * Supporte en niveau 3 les équipes de la Direction des Services aux Clients... De formation initiale ingénieur systèmes et réseaux 5 ans d'expérience dans un rôle équivalent chez un opérateur, un hébergeur, un ASP ou une DSI importante Des connaissances prouvées des indéterm technologies et méthodes listées. Des inée certifications parmi Linux type RHCSA, VMWare VCP/VCAP, Fortinet FCNSA sont un plus Permis B Anglais courant Roissy CDG déplacements ponctueles sur Orly 93 sur 98

94 Emploi Emploi E45 HUB ONE Expert système WiFi (H/F) * Gestion des problématiques de charge liée au nombre important de connexion WiFi sur des gros sites. Vous avez également connaissance des problématiques Radio liées au WiFi * Aide aux avant-vente concernant la conception d architecture WiFi en réponse aux besoins des prospects * Mise en place des maquettes de validation et démonstration, rédaction de la documentation et le suivez les projets * Identification, le suivi, la résolution des problèmes liés au réseau WIFI à la fois sur les aspects réseau (points d accès et contrôleurs Cisco & outil de supervision WCS/PRIME), système (Linux + Netinary), serveurs d authentification Radius et base de données (Mysql) Développement des programmes ou utilitaires pour vous aider dans vos tâches BAC+4/5 De formation initiale ingénieur ou en informatique ou réseaux, Expérience dans le domaine des Hotspot WiFi. Anglais courant Permis B souhaitable indéterm inée Roissy CDG E46 HUB ONE Ingénieur D affaires WIFI (H/F) * Identifier les projets importants Hotspot à venir, maintenir et prospecter une liste d entreprises à haut potentiel Hotspot * Développer et gérer des partenariats conduisant à l identification des projets, à la compréhension des enjeux, à la prise de rendez-vous et à la vente de projets * Assurer les actions de prospection, développer des BAC+5 propositions commerciales et prendre en charge la réponse aux appels d offres * Collaborer avec l ensemble du service commercial et alimenter l équipe marketing afin que celle-ci crée les bonnes propositions de valeur pour adresser les marchés Minimum 5 ans d expérience en vente B2B, dont idéalement 3 ans dans le secteur du Wi-Fi ou du hotspot. Profil Business Developer / Chasseur : compréhension des enjeux, suivi du indéterm marché, détection d opportunités en inée amont, prise et animation de rendezvous, compréhension des enjeux du client et élaboration de l offre la plus adaptée en étant force de proposition. Roissy CDG déplacements s en France 94 sur 98

95 Emploi Emploi Emploi E47 HSBC Analyste Garanties internationales H/F * Rassembler la documentation nécessaire pour l étude de la transaction (Copie contrat sous-jacent, appel d offres etc.) * Comprendre le contexte (contrat, schéma de l'opération) * Identifier des risques techniques et juridiques (clauses litigieuses, peu claires) dans l'esprit de la préservation des intérêts du Groupe et du client. * Mener avec le client la négociation des termes des garanties émises ainsi que des lettres d'ordre. * S assurer que l opération respecte nos procédures internes (Pays high risk, etc ) et la Déontologie. * Assurer le Rôle de conseil vis-à-vis des clients. * Négocier les termes de la contre-garantie avec les correspondants étrangers qui interviennent pour réémettre les garanties * Elaborer la convention de sous participation pour les opérations syndiquées BAC+3 Formation en commerce, droit ou finance Connaissances juridiques seraient un plus Expérience dans le domaine des indéterm garanties est un plus à déterminer inée Anglais courant Maîtrise des outils bureautiques à déterminer E48 HSBC Chargé(e) de conformité Gestion d'actifs: traitement des alertes monitoring LAB, screening FFF, des alertes liées aux listes GHQ (du Groupe); validation des créations de KYC et actualisation des KYC de vigilance 3 (+ sondage et demande de validation par le business); des analyses et vigilances renforcées et notamment l'établissement des examens renforcés BAC+5 Première expérience de 1 à 3 ans dans des fonctions de contrôle ou d'audit Maîtrise des outils informatiques Excel, Powerpoint, Word jusqu àu 31/12/2 014 à déterminer Ile-de-France E49 HSBC CONTRÔLEUR RISQUES DE MARCHES PRODUITS STRUCTURES ACTIONS H/F * Tâches récurrentes de contrôle et d analyse, impliquant toujours un dialogue avec le front office * Projets (mise en place de nouveaux contrôles, amélioration BAC+5 des méthodologies et des outils), dimensionnés selon l expérience et le profil Spécialisation en finance de marchés Bonne connaissance d Excel, Access, VBA et SQL. Anglais courant indéterm inée à déterminer Ile-de-France 95 sur 98

96 Emploi Emploi E50 GENERALI Chargé d'etudes Comptables H/F * Gérer les interfaces entre les comptabilités auxiliaires financière et immobilière et le système d information de la comptabilité générale SAP (intégration des batch, recensement et mise à jour des tables de transcodification, création des comptes). * Participer à la gestion comptable courante, notamment la production de justificatifs de comptes des sociétés d assurance aux normes Groupe, d analyser les risques éventuels, et de rédiger des notes de synthèse. * Prendre part aux clôtures trimestrielles et à l arrêté annuel des comptes sociaux sur votre périmètre. * Produire des reportings comptables normes françaises : états financiers, annexes, reportings pour la direction. * Contribuer à la production et aux contrôles des états trimestriels ACPR T2 * Etre force de proposition et acteur de l amélioration continue des processus du service. BAC+5 Très bonnes connaissance des techniques comptables acquises Expérience de 2/3 ans dans le même type indéterm de poste ou expérience cabinet appréciée inée Très bonnes connaissances d'excel et la connaissance de SAP est appréciée Saint Denis (93) E51 GENERALI Chef de produit H/F * Intervenir en gestion de projets en pilotant les lancements ou les évolutions produits * Mener des études quantitatives et qualitatives sur les OPCVM, afin de proposer des offres en UC rentables et pertinentes en fonction des réseaux de distribution * Négocier des accords de distribution avec les sociétés de gestion et partenaires * Créer des documents de synthèse sur UC et options financières pour les Directions de marché * Préparer la communication financière telle que des Newsletters à destination des réseaux et des partenaires en collaboration avec les services de promotion des ventes de chaque Direction * Former et animer les réseaux de Distribution BAC+5 Spécialité en Finance de Marché/Gestion de Patrimoine Première expérience en conseil, vente dans un environnement bancaire et/ou analyse de fond financier en société de gestion qui vous apporte une connaissance indispensable de l environnement UC indéterm inée Saint Denis (93) 96 sur 98

97 Emploi Emploi Emploi E52 GENERALI Chargé opérations assurance H/F * Vous instruisez le traitement des dossiers non graves ( dossiers inférieurs à 150k ) et pilotez le process en terme de délai sur les dossiers graves * Vous recherchez les éléments nécessaires à l appréciation des garanties et des responsabilités * Vous élaborez une stratégie de gestion adaptée à la BAC+6 politique de recours de la Compagnie * Vous êtes en contact avec les différents intervenants liés à la spécificité des dossiers tels que les compagnies, les clients et intermédiaires * Vous assurez le traitement des dossiers amiables De formation supérieure en Droit ou en Assurances, Bénéficiez d une expérience en sinistres construction vous ayant permis d acquérir des compétences techniques et juridiques dans la gestion des dossiers Responsabilité Civile Décennale, Dommages Ouvrages. indéterm inée Saint Denis (93) E53 GENERALI Contrôleur de gestion H/F * Animer la relation avec les directions opérationnelles sur l ensemble des problématiques de frais, * Effectuer l analyse des frais par direction et par branche d activité, * Réaliser le suivi des plans d action corrélatifs, * Apporter aux directions opérationnelles une compréhension économique des composantes des coûts ainsi que des leviers d optimisation, * Mener des analyses sur les règles d allocation des coûts, * Assurer la production des reportings corrélatifs à destination du Groupe. BAC+4/5 De formation en Ingénierie ou en gestion. Expérience confirmée en contrôle de gestion, audit ou conseil Maitrise de l anglais. indéterm inée Saint Denis (93) E54 GENERALI Gestionnaire assurance H/F * Traiter les différents actes de gestion sur les contrats d assurance de type Epargne avec les application des procédures existantes et prise en charge des traitement des rejets. * Assurer la gestion courante des contrats en portefeuilles (avenants, arbitrage, rachat, décès ) * Analyser la complétude des dossiers et procéder aux vérifications réglementaires * Gérer les boîtes mails * Prendre en charge les appels téléphoniques BAC+2 Formation en assurance Bonne connaissance en assurance VIE et particulièrement en Epargne Une expérience probante en compagnie d assurance sur un poste similaire est requise 9 mois Saint Denis (93) 97 sur 98

98 Emploi E55 GENERALI Technicien opérations assurance H/F * Instruire les dossiers corporels auto ou non auto victimes de 0 à 5%. * Prendre position sur les responsabilités et le droit à indemnisation dans le cadre du droit commun et des conventions (IRCA, IRSA, PAOS) * Assurer une gestion téléphonique proactive * Gérer les relations avec les clients, apporteurs, victimes, médecins compagnies tiers. BAC+3 Formation en Assurances Bonne expérience dans le domaine IARD et en particulier en sinistres corporel Expérience d au moins 3 ans dans la fonction 6 mois Saint Denis (93) 98 sur 98