Curriculum Vitae. Monsieur le Président Directeur Général,

Transcription

1 Prénom: Adel Nom: Ben Youssef Missaoui Date de naissance : 05/07/1983, Djerba-Tunisie. Nationalité: Tunisien Lieu de Résidence: Djerba Houmet Souk Mobile Nbr: Adelmissaoui@topnet.tn Adresse : 4 Rue mahrez barkalla boumallale Houmet Souk DJERBA 4180 Monsieur le Président Directeur Général, J ai l honneur de venir, par la présente, solliciter un poste dans votre honorable société. Je suis âgé de 31 ans, Maîtrisard en gestion économique et sociale, spécialité Gestion Des Petites et Moyennes Entreprise. Aujourd hui, je cherche à m investir dans une entreprise performante telle que la votre, où mes compétences nous permettraient de développer de nouveaux projets. Je souhaite vivement intégrer à votre équipe de travail connue par ses compétences. Je suis près à travailler à n'importe quelle place sur le territoire nationale. Vous trouverez ci-joint mon Curriculum Vitae. Dans l attente de vous rencontrer pour vous donner plus d informations, je vous prie de croire, Mr le Présidant Directeur Général, à mes sentiments les plus respectueux. Meilleurs Considérations Missaoui Adel

2 MISSAOUI ADEL A L ATTENTION DE MR LE PDG CURRICULUM VITAE Adresse : 4 Rue mahrez barkalla boumallale Houmet Souk DJERBA Adelmissaoui@topnet.tn Détails Personnels Date et Lieu de naissance Djerba le 05/07/1983 Situation Familiale Célibataire Mobile / CIN Fait à Tunis le 18 septembre 2009 Nationalité Tunisien Autre Permis de Conduire N 07/89928 Nov 2007 Détails Professionnels (Expérience, Stage et Formation) Formation académique : : Bac Economies et Gestion : (1er cycle) Gestion économique et sociale Etablissement : Institut Supérieur de Comptabilité : (2éme cycle) Gestion de Petites et Moyennes Entreprises (PME) Etablissement : Institut Supérieur de Comptabilité : Gestion de Petites et Moyennes Entreprises (PME) Etablissement : (Maîtrise) Institut Supérieur de Comptabilité Mémoire de Fin D Etude : L E-Tourisme ; TICs & L industrie de tourisme/voyage : Mention Très Bien - MARS 2014 : DIPLOME MARKETING : CENTRE CANADIEN DE DEVELOPPEMENT HUMAIN Modules & Etudes Universitaires Psychologie Comptabilité Des Sociétés Communication et Habilité de direction Gestion Des Conflits Organisationnel & Négociation. Gestion Des Ressources Humaines, Financière Droit : Civile, Des Affaires, Droit Social, Droit de L Homme Stratégie D Entreprise Informatique Générale: Word, Excel, Réseau Création Des Entreprises 1. Qualification professionnelle dans la management, comptabilité et l administration de la société. 2. Bon arrangement de divers opération administrative, comptable et financiers. Stages : VIE PROFISIONNELS : La Colombe Plâtre Tunisien Usine de Meknassy. Assistance et réalisation de Flowsheet Opérationnel Tunisair Handling Djerba Aéroport Sté King ECOTEC, Direction Général. - Directeur Commercial et Technique STE CHAHBANI VOYAGES DU 01/04/2014 A CE JOURS Chargé du suivi des dossiers administratifs /réservation/prospection des clients (Mis à jour des dossiers : saisit dans les logiciels internes de traitement de dossiers toutes les informations utiles au recouvrement et paiement). Responsable commercial Marché local et maghrébin (Elaboration des offres, Contracting et négociation des tarifs (client/fournisseur). Webmestre : gestion au quotidien le site web et le met à jour.

3 - WEBMASTER/COMMERCIAL ONLINE: STE ULYSSE VOYAGES Juillet 2013 au 31/01/2014. Responsable du développement du trafic Sur le web : Gestion au quotidien le site web et le met à jour, Vente et réservation online, assistance client. - GERANT SALARIÉ Responsable administratif et technique : STE OUSSAMA LEADER VOYAGES Fév 2010 au 30/06/2013 Directeur technique «Gérant» suivi des dossiers juridique et comptable, apporter des solutions aux problèmes techniques rencontrés par l agence. Chargé du suivi des dossiers administratifs Prospection des clients. - ASSISTANT RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER ; STE SWEET TRAVEL TUNISIA Jan 2009 au Déc 2009 Collaborateur administratif polyvalent, chargé du suivi des dossiers administratifs, commerciaux de l entreprise. STE VESTIGES TOURS DJERBA Nov 2007 Au Déc 2008 Assurer le recouvrement des créances dans le respect des délais de paiement agrées avec le client afin d'atteindre les objectifs. Chargé de la tenue des comptes clients, de la gestion des risques, de la gestion des avoirs et les paiements anticipés. Suivi des relations avec les clients, les fournisseurs, les banques, les services fiscaux et les organismes sociaux. Compétences Professionnel : Logiciels maîtrisés 1. Développer le portefeuille clients, Rencontrer et négocier avec les décisionnaires, Négociation d'accords de paiements et encaissements 2. Facturation et génération de fichiers correspondants, Encaissements, relances, gestion des impayés, 3. Dirigez le procédé de paiement pour les fournisseurs et les commandes internes d'exercice. 4. Maintien d'une participation et d'une compréhension efficaces des affaires afin de contribuer aux décisions économiques principales au sein de la société 5. Responsable pour différentes fonctions de gestions financière telles que la participation aux négociations contractuelles, examen des termes et conditions générales des contrats, surveillance et suivi sur des réclamations en ce qui concerne les Clients/fournisseurs. 6. Guidant, dirigeant, formation et subalterne de motivation pour travailler à leur potentiel et à exécuter effectivement tout en favorisant l'esprit d'équipe. 7. Met à jour les dossiers : saisit dans les logiciels internes de traitement de dossiers toutes les informations utiles au recouvrement et paiement. 8. Webmestre : gestion au quotidien le site web et le met à jour. Responsable du développement du trafic Sur le web 9. Gestionnaire de communauté : anime la communauté au travers du site, des réseaux sociaux, forums... Application Microsoft (Word, Excel, FrontPage, Internet ) Pro logiciel de gestion «SYS-SIGMA» ; AGENCE DE VOYAGE Sous la responsabilité de la direction centrale, mettre en œuvre la politique de gestion des ressources humaines de l agence et supervisé : Autre - La politique de recrutement et de licenciement; - La politique des salaires; - La communication interne et externe; - Les conditions de travail; - L administration relative à tous les aspects de la vie de la société. Langue Arabe lu Ecrite Parlée Anglais Français Lu Ecrite Parlée - notion Lu Ecrite Parlée

4

5