Catalogue Université Saint-Esprit de Kaslik. Faculté de Gestion et des Sciences Commerciales

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1 Université Saint-Esprit de Kaslik Faculté de Gestion et des Sciences Commerciales Site Web : ; Courriel : fgsc@usek.edu.lb Tél : / ; Fax : Catalogue

2 Université Saint-Esprit de Kaslik Faculté de Gestion et des Sciences Commerciales Catalogue La meilleure façon de prédire l'avenir, c'est de le créer. Drucker, Peter F.

3 Contenu Mot du Doyen 5 Direction de la Faculté 9 Présentation de la Faculté 11 La Licence en Gestion et Sciences Commerciales 13 Cours communs à toutes les options de la Licence 19 Licence option Audit et Contrôle de Gestion 25 Licence option Finance 31 Licence option Management 37 Licence option Marketing 43 Licence option Transport et Logistique 49 Licence option Informatique de Gestion 57 Licence option Restauration Internationale et Service Traiteur 63 Le CORDON BLEU 65 DEA/M.Sc. en Gestion et Sciences Commerciales 81 PUSEK, 2008 UNIVERSITÉ SAINT-ESPRIT DE KASLIK B. P. 446 Jounieh, Liban Tél. : +961 (9) Fax : +961 (9) pusek@usek.edu.lb - DEA/M.Sc. en Audit et et Contrôle de Gestion 91 DEA/M.Sc. en Finance de Marché 99 Doctorat en Gestion et Sciences Commerciales 107

4 Mot du Doyen La passion et l ambition de l avenir Chers étudiants, C'est avec un grand plaisir que je vous convie, en ma qualité de Doyen, à faire la connaissance de la Faculté de Gestion et des Sciences Commerciales de l'université Saint- Esprit de Kaslik ; une faculté aussi branchée qu enracinée et ouverte sur son milieu. La FGSC de l'usek n'est pas de création récente. Elle a été fondée en Elle est parmi les chefs de file de la formation en gestion au Proche-Orient. Elle s est consacrée depuis sa fondation, à former ses étudiants à la gestion des organisations, dans une perspective de développement durable qui soit fidèle à la tradition trois fois centenaire de l'ordre Libanais Maronite, dépositaire d'un patrimoine qu'il préserve soigneusement et ne cesse d enrichir. Pour commencer, ii va sans dire que la vie, le dynamisme, l'excellence et la force d'une faculté dépendent largement de la passion d'enseigner, associée à la passion d'apprendre et de découvrir. A la Faculté de Gestion, notre force est le fruit de l'association de deux passions, de deux corps: professoral et estudiantin. Notre mission est exigeante. Elle vise à construire un avenir doublement bénéfique, aussi bien à nos étudiants qu'à notre communauté. Elle œuvre par ailleurs à mettre les premiers au centre de son dispositif 5

5 La passion et l ambition de l avenir pédagogique. Pour mener à bien ce projet, il a fallu imaginer un cadre d'enseignement et d'apprentissage innovant et compétitif, tout en assurant une transition harmonieuse avec l enseignement secondaire; nous voulons pouvoir recruter les meilleurs, en suivant des règles rigoureuses et transparentes. Le coût est fort et l'engagement est ferme. L'excellence et la réussite sont à ce prix!! Parallèlement à ces efforts, la faculté a été particulièrement soucieuse de développer ses relations avec les institutions internationales dans de différents cadres de coopération universitaire et institutionnelle. Ainsi et depuis 1977, elle est membre de l'agence Universitaire de la Francophonie et assure le secrétariat général de l'association des facultés de gestion des universités arabes. Elle a également entrepris des relations de partenariats et d'accords bilatéraux avec des universités européennes et canadiennes et des grandes écoles de commerce, pour assurer une formation répondant aux besoins des managers internationaux. En mai 2008, elle a adhéré à l EFMD European Foundation for Management Development, une organisation internationale qui fournit un espace de dialogue et d échanges d informations concernant, la recherche, le réseautage ainsi que les pratiques d excellence relatives au développement. L adhésion à cette organisation est d autant plus prestigieuse qu il s agit d un système d accréditation de la qualité en gestion, reconnu, sur le plan international, et qui a déjà accrédité d innombrables facultés de gestion de haut rang, dans le monde. De plus, notre faculté a été sélectionnée par EDUNIVERSAL parmi les 1000 facultés de gestion les plus performantes sur le plan international. Elle a ainsi obtenu les trois palmes d excellence. Il est notoire que cette organisation permet aux facultés de gagner en visibilité auprès de leurs audiences et de mesurer leurs performances et leurs évolutions respectives, localement et à l international. Dans un proche avenir la faculté compte ajouter à la liste de ses spécialisations: la finance d entreprise, la gestion bancaire, la gestion des ressources humaines, la gestion des établissements scolaires, la gestion hospitalière, l administration publique, les assurances, le Shipping Management, et l Ingénierie financière. Soucieuse de mettre ses services à la disposition de toute la population libanaise sans discrimination, la faculté dispose, hormis son campus principal de Jounieh, de trois autres sites où elle dispense l enseignement de la gestion des entreprises. Elle est ainsi présente à Zahlé, Chekka et Rmeich, au service de toutes les communautés du pays des cèdres. Il est utile d'indiquer que nous disposons également, sur le campus principal, d'une Salle des Marchés qui figure parmi les plus grandes et les mieux équipées du monde universitaire arabe. Cette salle est facilement comparable à celles d'établissements aussi prestigieux que le Massachusetts Institute of Technology (MIT) aux Etats-Unis, HEC Paris et HEC Montréal, et la Reading University au Royaume-Uni. Elle est alimentée en données financières en temps réel, reliée aux services d'information et d'analyse de la prestigieuse agence d'information financière Thomson Reuters. Pour conclure, je dirai que je suis fier de la qualité de nos programmes, de notre corps professoral, de notre équipe administrative, ainsi que de nos diplômes, de nos diplômés et de nos étudiants actuels. Qu'ils trouvent là l'expression de mon admiration et de mes plus vifs remerciements. Ils contribuent tous, d'une façon ou d'une autre, à notre réussite. Soyez les bienvenus. Mot du Doyen 6 La passion et l ambition vers l avenir 7

6 Direction de la Faculté Doyen, Dr. Nehme AZOURY Secrétaire académique, Dr. Charbel SALLOUM Adjointe au doyen, Mme Sylvie FÉGHALI Coordinateur des programmes, M. Charles ASSOUAD Responsable de la commission doctorale à la Faculté de Gestion, Pr. Elie ASSAF Coordinateur adjoint des programmes - Licence, M. Michel BOUZEID Coordinateur des programmes - DEA, Dr. Hager JARRAR Chef de département Informatique de Gestion, Dr. Badih BAZ Chef de département Marketing /Management, Dr. Nehme AZOURY Coordinateur Marketing, M. Tarek AZZI Coordinateur Management, Mlle. Georgina IBRAHIM Chef de département Audit/ Finance, M. Charles ASSOUAD Coordinateur Audit, Dr. Zeina ZEIDAN Coordinateur Finance, Dr. Charbel KARAM Chef de département Le Cordon Bleu/Transport, Dr. Charbel SALLOUM Coordinateur Le Cordon Bleu, Dr. Michel KARAM Coordinateur Transport, Mlle. Nada SARKIS 9

7 Présentation de la Faculté Chef de département Formation Générale, Me. Mirine MAALOUF Coordinateur des Succursales, M. Elie AZZI Coordinateur Chekka, Me Wissam SOUAID Coordinateur Zahlé, Mlle. Maria HILAL Coordinateur Rmeich, Dr. Maged CHARAFEDDINE Affaires estudiantines, M. Joseph AZZI Relations internationales, Me. Mirine MAALOUF Directeur du centre de recherche, Dr. Thierry LEVY Revues et publications, Dr. Jean François VERNE Communication, marketing et relations publiques, M. Georges JALKH Secrétariat de la Faculté, Mme Hoda EID, Mme Suzanne YAACOUB, Me. Mireille ABI ASSAF, M. Georges ABDALLAH Bureau du doyen, Mlle Léa YAHCHOUCHI, M. Samer Eid. Les programmes d enseignement sont établis conformément aux besoins des entreprises nationales, régionales et internationales et suivant le régime de crédits Nord Américain. Ils sont appelés à évoluer en fonction des besoins des marchés local et régional. Les diplômes délivrés par la Faculté et reconnus par l État libanais sont les suivants: - La Licence en Gestion et Sciences commerciales / Bachelor of Business Administration (BBA), dans les filières de spécialisation suivantes : Audit et Contrôle de Gestion Finance Gestion Hôtelière Internationale, en collaboration avec Le Cordon Bleu Management Marketing Transport et Logistique Informatique de Gestion - Les Diplômes d Études Approfondies (DEA/M.Sc.) dans les filières de spécialisation suivantes : Audit et Contrôle de Gestion Finance Management Marketing Finance de Marché 11

8 La Licence en Gestion et Sciences Commerciales - Le Doctorat (Ph.D) en Gestion et Sciences Commerciales. Les programmes d enseignement sont en langue française et langue anglaise. L objectif de l enseignement dans le cycle de licence (BBA) est double. La faculté prépare l étudiant à intégrer le monde du travail en lui donnant, d une part, une formation polyvalente en gestion et des compétences spécifiques dans la filière choisie et, d autre part, un bagage théorique lui permettant de poursuivre des études plus poussées menant au DEA/M.Sc. ou au DESS/MBA, puis, à partir du premier, au doctorat (Ph. D). Si les filières sont structurées conformément aux fonctions de l entreprise moderne, les exigences sectorielles n en sont pas négligées. Chaque candidat devra inclure, dans son cursus, une spécialisation sectorielle choisie parmi une liste proposée, constamment mise à jour et répondant aux besoins du marché. L enseignement sectoriel est organisé en étroite collaboration avec les entreprises et permet le renouvellement continu des programmes, en adéquation avec l ouverture de nouveaux débouchés. Au premier niveau du programme, l étudiant s initie au langage et à l environnement des organisations : management, comptabilité, économie, sociologie, mathématiques appliquées à la gestion et informatique. Le deuxième niveau privilégie une formation générale et polyvalente en gestion et sciences commerciales. Le troisième niveau vise à doter l étudiant de connaissances spécialisées dans les filières susmentionnées. 13

9 RÉGIME ET RÈGLEMENT DES ÉTUDES EN LICENCE Le règlement des études qui est appliqué à la faculté est, bien naturellement, le même que celui de l université. Cependant, compte tenu des spécificités propres au programme de chaque faculté ou institut, des précisions peuvent être ici notifiées. Elles complètent le régime juridique global et ne le remplacent pas. Admission et sélection - remplir les conditions générales d admission de l Université (se Pour être admis à la Faculté de Gestion référer au guide de l étudiant) ; et des Sciences Commerciales, le candidat doit : - passer les tests de compétences linguistiques en français et en - être titulaire du Baccalauréat anglais ainsi qu un examen en libanais séries SV, SG, SE, LH, ou mathématiques ; de son équivalent officiel ou d un des baccalauréats techniques - se présenter auprès du bureau reconnues équivalents pour la poursuite des études en gestion et sciences commerciales ou de tout d admission, dans le cas d une demande de transfert. D après les résultats de ces tests, le autre titre étranger reconnu candidat sera : équivalent par le Ministère de l Education Nationale ; - soit admis ; - soit admis à condition de - retirer un dossier d inscription au s inscrire à des cours de mise à bureau d admission ou sur niveau en français, en anglais, ou et le déposer au en mathématiques ; bureau d admission pour s inscrire aux examens de positionnement ; - soit refusé. Une admission n est valable que pendant l année académique en cours. Le dossier de candidature reste la propriété de la faculté. Le candidat ne peut en aucun cas réclamer son retrait, même s il décide de ne pas s y inscrire ou même si sa candidature n est pas retenue. Il pourra néanmoins en demander une copie. Transfert Les étudiants qui désirent transférer leur fichier d une autre université reconnue au Liban devront remplir les conditions générales d admission à la faculté et déposer un dossier de candidature ou d équivalence. Le dossier de l étudiant, désirant être transféré d une autre université reconnue au Liban, est évalué par la Commission des Equivalences en vue d obtenir les transferts des cours acquis et de comptabiliser leurs crédits avec la note T. Ce transfert aura lieu selon les conditions suivantes : - Chaque cours transféré devra porter une note au moins égale à 2.0 sur échelle de 0-4, (70/100 ou C pour le système américain et 10/20 pour le système français) et, comme règle générale, cette note ne doit pas être inférieure à la moyenne de passage fixée par l université ayant accordé la note ; - La date de validation du cours ne doit pas être antérieure à plus de quatre ans ; - Le total des crédits transférés ne peut pas être supérieur à 49%. Tout transfert après l admission du candidat nécessite une autorisation préalable. Le dossier déposé par l étudiant reste la propriété de la faculté. Ce dernier ne pourra en aucun cas réclamer son retrait ; il pourra néanmoins en demander une copie, tout comme au paragraphe précédent. La Licence en Gestion et Sciences Commerciales 14 La passion et l ambition vers l avenir 15

10 Durée des études La durée minimale des études pour l obtention de la licence est de trois ans (6 longs semestres). La durée maximale en est de cinq (10 longs semestres). Passé le délai maximal, tout étudiant qui n aurait pas achevé les cours requis pour l obtention de la licence sera automatiquement et statutairement exclu de la faculté. Notation La note de passage est de 60/100 pour les matières du tronc commun ; La note de réussite est de 70/100 pour les matières du tronc commun ; La note de passage et de réussite est de 70/100 pour les matières de filière. Obtention du diplôme 105 crédits, dont 30 crédits de filière et 9 crédits électifs de filière; - Avoir une moyenne générale (MG) au moins égale à 70/100 (2.0 sur une échelle de 0 à 4.0) ; - Avoir réussi aux différents cours de la filière choisie avec une note au moins égale à 70/100 ; - Avoir suivi, au moins, trois années (six longs semestres) d études universitaires après l obtention du baccalauréat ou de son équivalent ; - Avoir terminé tous les cours requis dans un délai de cinq ans (dix longs semestres) au plus, qu ils soient consécutifs ou non, à partir de la première inscription. de cette filière avec une note de 70/100 au moins. S il est accepté dans la nouvelle filière, l étudiant perdra automatiquement tous les cours qu il aurait suivis dans la filière abandonnée à l exception des cours qui peuvent être pris en compte pour remplacer certains cours «électifs de filière». Si l étudiant n arrive pas à remplir les conditions académiques pour choisir une filière dans un délai de deux ans à partir de sa première inscription, il est exclu de la faculté. Régime d études Régime à plein temps Sauf dérogation, l étudiant doit être inscrit à temps plein. Les charges minimale et maximale des crédits en cours pour un semestre sont (L étudiant doit obtenir l accord préalable de son département ou de son unité académique de rattachement pour s inscrire à 18 crédits-long semestre-ou 9 créditssession d été-). Régime à temps partiel Le statut à temps partiel peut être accordé à titre exceptionnel aux étudiants avec une charge horaire inférieure à 12 crédits par semestre dans les cas suivants : - Pour les étudiants qui ont moins de 12 crédits requis pour terminer leur programme ; - Pour les étudiants qui ont des obligations professionnelles ou familiales évidentes et confirmées qui les contraignent à restreindre leur charge horaire. La Licence en Gestion et Sciences Commerciales Pour obtenir le diplôme de Licence en Gestion et Sciences Commerciales (Bachelor of Business Administration BBA), le candidat doit : - Passer avec succès les cours requis et avoir accumulé au moins Déclaration de filière L étudiant a la possibilité de changer de filière de spécialisation en cours de cursus, mais il doit remplir les conditions d admission de la nouvelle filière et avoir réussi à tous les cours respectivement de 12 à 18 crédits. La charge moyenne est de 15 crédits pour chaque semestre. Pour la session d été l étudiant peut s inscrire à un minimum de 1 crédit et un maximum de 9 crédits Situation probatoire Un étudiant en licence est placé sous le régime de probation académique à la fin d un semestre dans l un des cas suivants : 16 La passion et l ambition vers l avenir 17

11 Cours communs à toutes les options de la Licence - Si sa moyenne générale cumulée du diplôme est inférieure à 70/100. L étudiant se libère de sa situation académique probatoire lorsqu il accède à la moyenne générale cumulée requises du diplôme. L étudiant peut être placé en situation probatoire disciplinaire sur décision du conseil de discipline de l Université. Exclusion d un programme académique Un étudiant est exclu du programme auquel il est inscrit pour l une des raisons suivantes : - A la réception du troisième avertissement de probations consécutives (c est-à-dire s il est maintenu en situation probatoire après trois semestres consécutifs, à l exception des sessions d été) ; - S il ne réussit pas à valider son parcours académique dans les délais impartis au programme ; - S il échoue à trois reprises un cours requis ; - S il échoue à deux reprises un cours de mise à niveau ; - S il interrompt ses études sans en informer officiellement l administration par le dépôt du formulaire approprié au Bureau du Registraire. Un étudiant exclu d un programme académique peut présenter une demande d admission dans un autre programme proposé par l USEK ; la mention de son exclusion demeure cependant sur son dossier académique. Pour des informations complémentaires, se référer au guide de l étudiant de l Université disponible sur Code Matières Cr. Pré-requis Formation générale commune - 12 crédits - note de passage 60/100 MTR211/MTR213 Techniques et ressources de l information 2 AAR/HIS Histoire 3 THE Théologie 3 SPT Sport 1 EDU/HUM/PHI/SOC Humanité 3 Formation générale requise - 12 crédits obligatoires - note de passage 60/10 ECO221 Economie de l entreprise (Micro) 3 MAT 206 ENG240 English skills I 3 ENG 120 ENG290 Business Professional 3 ENG 240 INF204 Technologie de l information et réseaux 3 Cours de tronc commun - 42 crédits obligatoires - note de passage 60/100 ACT210 Comptabilité générale I 3 ACT320 Comptabilité de gestion 3 ACT210-STA205 BUS211 Mathématiques financières 3 MAT 206 BUS221 Droit de l entreprise 1 3 BUS222 Droit de l entreprise 2 3 ECO222 Macroéconomie 3 MAT 206 MAT206 Mathématiques appliquées 3 MAT105 MGT220 Principes de management 3 ENG240 MGT310 Théorie des organisations 3 MGT220 MGT330 Gestion des ressources humaines 3 MGT220 MIS310 Gestion des systèmes d information 3 INF204 MIS320 Techniques quantitatives appliquées à la gestion 3 STA205 MKT220 Principes de marketing 3 ENG240 STA205 Statistiques appliquées 3 La note de passage est de 60/100 pour les matières du tronc commun ; La note de réussite est de 70/100 pour les matières du tronc commun ; La moyenne générale requise est de 70/ La passion et l ambition vers l avenir 19

12 Description des cours communs à toutes les options ACT 210 : Comptabilité Générale I Ce cours présente les principes de la comptabilité générale et permet aux étudiants de lire les états financiers de l entreprise. Il traite des flux réels et financiers et permet de déterminer le patrimoine de l entreprise. ACT320 : Comptabilité de gestion Les notions couvertes dans ce cours incluent l étude du comportement des coûts, la répartition et le contrôle des coûts dans l entreprise industrielle, l analyse coût\volume\bénéfice, le processus budgétaire, la rentabilité divisionnaire à court terme en situations de certitude et d incertitude. MAT206 : Mathématiques générales Cette matière est nécessaire à l analyse quantitative, l optimisation et la prise de décision et permet d intégrer dans la formation les méthodes quantitatives de base requises dans les autres disciplines de gestion. Elle permet aussi une représentation simple mais approfondie de sujets aussi variés et essentiels que l algèbre linéaire (ou matricielle) et ses applications, les intégrales, les fonctions logarithmiques et exponentielles, les fonctions à plusieurs variables et les problèmes d optimisation. BUS211 : Mathématiques financières Ce cours présente les notions de base des mathématiques appliquées au domaine de la gestion de trésorerie, de la rentabilité et des investissements. Ces notions sont complétées par l approche des mathématiques des marchés financiers et des opérations de bourse. BUS221 : Droit de l entreprise I Ce cours vise à donner les bases indispensables à la bonne compréhension des structures juridiques des entreprises sociétaires et du mode de fonctionnement des sociétés ainsi que du cadre de la responsabilité des dirigeants. BUS222 : Droit de l entreprise II Ce cours décrit et analyse les relations juridiques des entreprises avec leurs salariés. Il présente ainsi les règles à retenir en matière de législation de travail et de protection sociale. STA205 : Statistiques appliquées L objectif de ce cours est de fournir à l étudiant les bases de l inférence statistique dans ses applications les plus fréquentes en gestion. On y présente aussi des notions de probabilité s appliquant à l échantillonnage. Le cours vise davantage à amener l étudiant à comprendre les concepts de l échantillonnage et de l inférence qu à lui montrer l utilisation d une panoplie d outils. On porte une attention importante à l interprétation des résultats fournis par les logiciels modernes d inférence statistique et on enseigne l utilisation d un logiciel statistique. Cours communs à toutes les options de la Licence 20 La passion et l ambition vers l avenir 21

13 ECO221 : Economie de l entreprise (micro) Ce cours offre une présentation formalisée de la théorie microéconomique. On y étudie les thèmes suivants : le comportement du consommateur, le comportement du producteur, la théorie du bien-être (optimum de Pareto, fonctions de bien-être social, problème de second rang) ; la théorie de l équilibre général ; l organisation industrielle (monopole, oligopole) ; et d autres sujets spéciaux de microéconomie des marchés financiers. ECO222 : Macroéconomie Le cours d analyse macroéconomique s intéresse au fonctionnement de l économie nationale en tant qu ensemble. Il aborde des questions telles que l emploi, le chômage, l inflation, le niveau des taux d intérêt, l évolution de la productivité et du niveau de vie, les déficits budgétaires, et la dette publique ainsi que la politique monétaire de la banque centrale. Ces questions sont abordées sous deux angles complémentaires: la conjoncture et le long terme. ENG290 : Business Professional Ce cours de langue vise à améliorer l anglais professionnel des étudiants afin d en faire des concurrents sur le marché global. Il couvre les thèmes principaux du monde des affaires que ce soit au niveau de la rédaction avec style, des e- mails/memos/ formats de lettres, des interviews, ou des présentations orales devant une audience. MGT220 : Principes de management Ce cours vise à faire comprendre et apprécier le travail du manager, les défis de ce métier ainsi que les connaissances, les habilités et les attitudes requises pour l exercer de la façon la plus adéquate possible. Il permet de comprendre l entreprise comme milieu d action du manager et de s initier au contenu général des fonctions administratives. Ce cours est destiné à favoriser la compréhension des composantes du processus administratif que sont la planification, la structuration, la direction des personnes et le contrôle de gestion ainsi que leur interdépendance. L approche pédagogique privilégie la réflexion dans le cadre d une orientation pratique. MGT310 : Sociologie des organisations Ce cours se fixe les objectifs suivants : - Comprendre le rôle fondamental des théories dans le cadre explicatif de la réalité ou normatif de l action organisationnelle. - Comprendre comment les différentes formes de structures organisationnelles peuvent influencer la performance économique. - Comprendre le contexte économique, social et cognitif de tout choix décisionnel. MGT330 : Gestion des ressources humaines Basé sur les fonctions du management, ce cours fournit à l étudiant les moyens nécessaires pour acquérir les méthodes contemporaines appliquées au développement des ressources humaines. Après avoir appris les fonctions classiques du management personnel et les bases du changement continu des organisations, l étudiant aborde les sujets avancés en management stratégique des ressources humaines. MIS210 : Technologie de l information Ce cours présente les concepts de base du matériel et du logiciel informatique et prépare l étudiant de gestion à l utilisation de logiciels de bilan et de traitement de texte. MIS310 : Gestion des systèmes d information Ce cours fournit à l étudiant une large connaissance des concepts du matériel informatique, du logiciel et de la communication pour la gestion et sur l utilisation du logiciel pour l appui de décisions commerciales. MIS320 : Techniques quantitatives appliquées à la gestion Les techniques quantitatives de gestion sont utilisées pour aider le manager dans la prise de décision. Ces techniques visent non seulement à effectuer des prévisions (de ventes, de chiffres d affaire, de bénéfices ) dans un monde incertain et en perpétuelle évolution mais également à tester la pertinence Cours communs à toutes les options de la Licence 22 La passion et l ambition vers l avenir 23

14 d une décision relative à la bonne marche de l organisation. Dans ce cours, les étudiants seront initiés à la mise en forme de modèles leur permettant d estimer, entre autre, l effet d une ou de plusieurs variables (quantitatives ou qualitatives) appelées «variables explicatives exogènes ou indépendantes» sur d autres variables endogènes dites expliquées ou dépendantes. En outre, ce cours aborde les techniques de programmation linéaire et d analyse de la décision en incertitude permettant au manager de prendre des décisions maximisant le profit à court terme et à long terme de l entreprise. De même il est préférable que les étudiants aient certaines notions relatives aux logiciels de type EXCEL et SPSS. MKT220 : Principes du marketing Ce cours est conçu pour permettre aux étudiants d avoir une vue d ensemble sur la fonction marketing dans les entreprises modernes. L objectif principal est de présenter aux étudiants les concepts marketing dans leur approche globale, expliquer le rôle du marketing dans l entreprise ainsi que les divers facteurs qui influencent le processus décisionnel en marketing. Licence en Gestion et Sciences Commerciales option Audit et Contrôle de Gestion Descriptif Dans un environnement dominé par la compétition et la mondialisation, l audit et le contrôle de gestion se présentent comme étant des domaines qui contribuent à la maîtrise des opérations et des méthodes de gestion. C est dans cette logique que l USEK propose aux étudiants un parcours universitaire, orienté vers l approche transversale qui aide les entreprises à maîtriser leurs opérations et à créer une valeur ajoutée. Objectif L objectif de cette spécialité est de former des étudiants capables de s insérer rapidement et efficacement dans un contexte professionnel lié à l audit (interne ou externe, financier ou plus fonctionnel) ou au contrôle de gestion. La filière audit vise à transmettre une connaissance des divers outils de gestion et d audit de l entreprise, alliée à une connaissance précise de l ensemble des rouages de l entreprise et de son environnement et à une connaissance pratique des méthodes d animation et de conduite de projet, et ce pour former des cadres opérationnels, polyvalents et évolutifs (auditeur interne, analyste financier, ingénieur stratégie, contrôleur de gestion, etc.). Diplôme obtenu Licence en Gestion et Sciences Commerciales, option Audit et Contrôle de Gestion. 24 La passion et l ambition vers l avenir 25

15 Carrières Analyse de fiscalité ou de trésorerie ; Analyste de budget ; Auditeur dans un cabinet externe ; Auditeur interne (société, banque, assurance, etc.) ; Consultant ; Contrôleur de gestion ; Responsable comptable ; Emplois administratifs et techniques dans les différents secteurs de l économie : banques, bourse, assurances, import/export, communication et medias ; Responsable administratif et financier etc. Structure du programme Code Matières Cr. Pré-requis Formation générale commune - 12 crédits - note de passage 60/100 MTR211/MTR213 Techniques et ressources de l information 2 AAR/HIS Histoire 3 THE Théologie 3 SPT Sport 1 EDU/HUM/PHI/SOC Humanité 3 Formation générale requise - 12 crédits obligatoires - note de passage 60/10 ECO221 Economie de l entreprise (Micro) 3 MAT206 ENG240 English skills I 3 ENG120 ENG290 Business Professional 3 ENG240 INF204 Technologie de l information et réseaux 3 Code Matières Cr. Pré-requis Cours de tronc commun - 42 crédits obligatoires - note de passage 60/100 ACT210 Comptabilité générale I 3 ACT320 Comptabilité de gestion 3 ACT210-STA205 BUS211 Mathématiques financières 3 MAT206 BUS221 Droit de l entreprise 1 3 BUS222 Droit de l entreprise 2 3 ECO222 Macroéconomie 3 MAT206 MAT206 Mathématiques appliquées 3 MAT105 MGT220 Principes de management 3 ENG240 MGT310 Théorie des organisations 3 MGT220 MGT330 Gestion des ressources humaines 3 MGT220 MIS310 Gestion des systèmes d information 3 INF204 MIS320 Techniques quantitatives appliquées à la gestion 3 STA205 MKT220 Principes de marketing 3 ENG240 STA205 Statistiques appliquées 3 Cours de filière - 30 crédits obligatoires - note de passage 70/100 ACT225 Audit I 3 ACT220-MGT220 ACT325 Audit II 3 ACT225-ACT320 ACT330 Audit externe 3 ACT312-ACT320-BUS320 ACT410 Consolidation des comptes 3 ACT312-BUS320 ACT420 Comptabilité internationale 3 ACT312 ACT425 Contrôle de gestion 3 ACT220-ACT320 BUS320 Fiscalité 3 FIN310 Gestion financière 3 BUS211-STA205 FIN415 Reporting financier 3 FIN310 FIN425 Evaluation des entreprises 3 FIN310 Cours électifs - 9 crédits au choix - note de passage 60/100 ACT220 Comptabilité générale II 3 ACT210 ACT312 Comptabilité approfondie 3 ACT220 1 cours de filière au choix 3 Licence option Audit et contrôle de Gestion La note de passage est de 60/100 pour les matières du tronc commun ; La note de réussite est de 70/100 pour les matières du tronc commun ; La note de passage et de réussite est de 70/100 pour les matières de filière ; La moyenne générale requise est de 70/ La passion et l ambition vers l avenir 27

16 Description des cours de spécialisation en Audit ACT220 : Comptabilité générale II L objectif général du cours est de transmettre aux étudiants d Audit et de Finance les connaissances de base sur la préparation, la présentation et l analyse des états financiers. L étudiant sera ainsi familiarisé avec les principaux concepts nécessaires à la préparation et l utilisation de l information comptable en vue d analyser la structure financière, la liquidité, l activité et la rentabilité d une entreprise. ACT225 : Audit I Ce cours porte sur l ensemble des procédures et des recommandations qui assurent la protection du patrimoine, la qualité de l information et l amélioration des performances de l organisation. Le cours permet aux participants : - d acquérir la maîtrise des concepts, de la méthodologie et des outils de l audit interne - de comprendre le rôle de l audit interne dans l identification et la maîtrise des risques, et d une manière plus générale, dans l évaluation des processus de la gouvernance des organisations. ACT312 : Comptabilité approfondie Ce cours expose le cadre de la comptabilité et les règles comptables appliquées aux opérations juridiques et économiques de l entreprise. Le cours permet aux participants de maîtriser les difficultés de la comptabilité et d être en mesure d étudier une situation pour en tirer par la suite les conséquences comptables, et ce grâce à une analyse fondée sur les principes comptables. ACT320 : Comptabilité de gestion Ce cours expose les outils qui permettent d identifier la contribution de chaque composante de la structure à la formation des coûts et du résultat et d analyser, en même temps, les conséquences de l interaction entre ces composantes sur le processus de gestion. ACT325 : Audit II Ce cours permet aux participants d identifier et d analyser les opérations propres aux différentes fonctions, d évaluer les risques associés aux différentes opérations et de suggérer des recommandations. ACT330 : Audit externe Ce cours expose le processus auquel on a recours pour exprimer une opinion sur la fidélité de l image donnée par les documents de synthèse d une entreprise, relative à son patrimoine, à sa situation financière et à ses résultats. Le cours permet aux participants d acquérir la maîtrise des règles et des normes nationales et internationales. ACT410 : Consolidation des comptes L objectif du cours est de familiariser les étudiants avec les différentes méthodes de consolidation et de présenter les états financiers consolidés qui sont indispensables pour renseigner les actionnaires et les intéressés, à chaque fois qu une société détient des participations assez importantes dans d autres sociétés. Licence option Audit et contrôle de Gestion 28 La passion et l ambition vers l avenir 29

17 ACT420 : Comptabilité internationale Ce cours permet aux participants de connaître les enjeux et les conséquences de l harmonisation comptable internationale sur les comptes des entreprises et d approfondir et d actualiser leurs connaissances des normes comptables internationales et des problématiques de leur mise en ouvre. Licence en Gestion et Sciences Commerciales option Finance ACT425 : Contrôle de gestion Ce cours expose les outils nécessaires qui permettent à l étudiant d être nettement capable de remplir un rôle de synthèse, de calcul de coûts et de contrôle de gestion moderne. Après une introduction consacrée à la définition de ce qu est le contrôle de gestion dans les organisations d aujourd hui, le cours aborde différentes problématiques liées à la performance. BUS320 : Fiscalité Ce cours de fiscalité est destiné à initier les étudiants aux concepts de base de la théorie générale de l impôt et à les familiariser avec la fiscalité des affaires. Il leur permettra, également, d acquérir une connaissance suffisante de l organisation financière de l Etat ou de l économie publique. FIN310 : Gestion financière Ce cours précède le cours de politique financière et expose les grandes problématiques de la gestion financière des entreprises. Il débute par le rôle et les fonctions du directeur financier dans une entreprise à but lucratif, par le diagnostic financier d une entreprise et par les prévisions des besoins de fonds à court et moyen termes. De même, ce cours est destiné à expliquer les principaux critères d octroi de crédit bancaire et les principes de gestion du fonds de roulement, à analyser les projets d investissement et à connaître les principaux critères de choix d investissements. FIN415 : Reporting financier Ce cours aborde les outils et les moyens qui assurent: La transition de l information financière à l information stratégique, l harmonisation internationale des états financiers, l organisation et le contrôle des flux d informations ainsi que la conception d indicateurs et de tableaux de bord. Descriptif Le processus de globalisation des marchés conduit à travailler sur toutes les places financières de la planète, à tout instant, à partir de n importe quel lieu géographique. La sophistication accrue de la gestion financière, la complexité des produits financiers, l expertise technique requise pour la gestion et pour la couverture des risques, sont à l origine d un besoin de formation spécialisée de très haut niveau pour tous ceux qui aspirent à faire carrière dans le monde de la finance. Objectif Face à la dérégulation, donner la capacité aux participants de maîtriser les méthodes internationales en finance, y compris l analyse financière, gestion de trésorerie, gestion de portefeuilles, swaps, etc. en vue de carrières dans la gestion de finances et de trésoreries. Diplôme obtenu Licence en Gestion et Sciences Commerciales, option Finance. Carrières Analyste de portefeuille, Trésorier ; Chargé de compte ; Chef de produit ; Contrôleur comptable ; Commissaire au compte ; Conseiller financier et courtier en valeur ; Consultant ; Courtier en bourse (trader, agent, broker) ; Responsable financier ; Responsable d agence ; Analyste de crédit ; Économiste financier ; Spécialiste en stratégies d investissement, etc. 30 La passion et l ambition vers l avenir 31

18 Structure du programme Code Matières Cr. Pré-requis Code Matières Cr. Pré-requis Formation générale commune - 12 crédits - note de passage 60/100 MTR211/MTR213 Techniques et ressources de l information 2 AAR/HIS Histoire 3 THE Théologie 3 SPT Sport 1 EDU/HUM/PHI/SOC Humanité 3 Formation générale requise - 12 crédits obligatoires - note de passage 60/10 ECO221 Economie de l entreprise (Micro) 3 MAT206 ENG240 English skills I 3 ENG120 ENG290 Business Professional 3 ENG240 INF204 Technologie de l information et réseaux 3 Cours de tronc commun - 42 crédits obligatoires - note de passage 60/100 ACT210 Comptabilité générale I 3 ACT320 Comptabilité de gestion 3 ACT210-STA205 BUS211 Mathématiques financières 3 MAT206 BUS221 Droit de l entreprise 1 3 BUS222 Droit de l entreprise 2 3 ECO222 Macroéconomie 3 MAT 206 MAT206 Mathématiques appliquées 3 MAT105 MGT220 Principes de management 3 ENG240 MGT310 Théorie des organisations 3 MGT220 MGT330 Gestion des ressources humaines 3 MGT220 MIS310 Gestion des systèmes d information 3 INF204 MIS320 Techniques quantitatives appliquées à la gestion 3 STA205 MKT220 Principes de marketing 3 ENG240 STA205 Statistiques appliquées 3 Cours de filière - 30 crédits obligatoires - note de passage 70/100 ACT225 Audit I 3 ACT220-MGT220 BUS320 Fiscalité 3 ECO410 Banque et finance 3 ECO222 FIN310 Gestion financière 3 BUS211-STA205 FIN412 Politique financière 3 FIN310 FIN415 Reporting financier 3 FIN310 FIN420 Finance internationale 3 BUS211 FIN421 Marchés financiers 3 BUS211 FIN425 Evaluation des entreprises 3 FIN310 FIN430 Ingénierie financière 3 STA205-FIN420 Cours électifs - 9 crédits au choix - note de passage 60/100 ACT220 Comptabilité générale II 3 ACT210 1 cours de filière au choix 3 1 cours de filière au choix 3 La note de passage est de 60/100 pour les matières du tronc commun ; La note de réussite est de 70/100 pour les matières du tronc commun ; La note de passage et de réussite est de 70/100 pour les matières de filière ; La moyenne générale requise est de 70/100. Description des cours de spécialisation en Finance ACT220 : Comptabilité générale II L objectif général du cours est de transmettre aux étudiants d Audit et de Finance les connaissances de base sur la préparation, la présentation et l analyse des états financiers. L étudiant sera ainsi familiarisé avec les principaux concepts nécessaires à la préparation et l utilisation de l information comptable pour analyser la structure financière, la liquidité, l activité et la rentabilité d une entreprise. Licence option Finance 32 La passion et l ambition vers l avenir 33

19 ACT225 : Audit I Ce cours expose l ensemble des procédures et des recommandations qui assurent la protection du patrimoine, la qualité de l information et l amélioration des performances de l organisation. Le cours permet aux participants : - d acquérir la maîtrise des concepts, de la méthodologie et des outils de l audit interne - de comprendre le rôle de l audit interne dans l identification et la maîtrise des risques et plus généralement dans l évaluation des processus de la gouvernance des organisations. ACT312 : Comptabilité approfondie Ce cours expose le cadre de la comptabilité et les règles comptables appliquées aux opérations juridiques et économiques de l entreprise. Le cours permet aux participants de maîtriser les difficultés de la comptabilité, d être en mesure d étudier une situation et d en tirer les conséquences comptables grâce à une analyse fondée sur les principes comptables. BUS320 : Fiscalité Ce cours de fiscalité est destiné à initier les étudiants aux concepts de base de la théorie générale de l impôt et à les familiariser avec la fiscalité des affaires. Il leur permettra également, d acquérir une connaissance suffisante de l organisation financière de l Etat ou de l économie publique. ECO 410 : Banque et finance Ce cours montre l importance de la monnaie dans l activité économique et le rôle de l intermédiation financière dans la transmission des flux. Ce cours vise également à familiariser les étudiants avec les risques encourus par les institutions financières et les modalités de leurs couvertures. Au terme de ce cours, l étudiant devra être apte à : - Comprendre le concept de la Monnaie, son rôle dans l économie ainsi que les mécanismes de son offre et de sa demande. - Comprendre les risques encourus par les établissements financiers et le rôle de la gestion actif passif reconnue indispensable à une gestion financière performante. FIN310 : Gestion financière Ce cours précède le cours de politique financière et expose les grandes problématiques de la gestion financière des entreprises. Il débute par le rôle et les fonctions du directeur financier dans une entreprise à but lucratif, par le diagnostic financier d une entreprise et par les prévisions des besoins de fonds à court et moyen termes. De même, ce cours est destiné à faire connaître les principaux critères d octroi de crédit bancaire, les principes de gestion du fonds de roulement et les principaux critères de choix d investissements. Il vise par ailleurs à analyser les projets d investissement. FIN412 : Politique financière Ce cours est la suite immédiate du cours de gestion financière. Il reflète le rôle et les fonctions du directeur financier dans une entreprise à but lucratif, les prévisions du financement à long terme et le concept des marchés financiers, les principaux critères d octroi de dettes à long terme, l émission de titres ainsi que la forme particulière d endettement à long terme. De même, l évaluation des projets d investissement, les notions de coût et de structure du capital et les principaux déterminants de la politique de dividende de l entreprise seront les différents sujets traités. FIN415 : Reporting financier Ce cours aborde les outils et les moyens qui assurent: La transition de l information financière à l information stratégique, l harmonisation internationale des états financiers, l organisation et le contrôle des flux d informations et la conception d indicateurs et de tableaux de bord. FIN420 : Finance internationale Ce cours retrace l exposition des agents économiques (entreprises, institutions financières et ménages) aux risques de change entre les devises. Le développement du commerce international a provoqué, ces dernières années, une libéralisation des mouvements de capitaux et, plus précisément, des capitaux financiers. Ainsi, l achat et la vente de marchandises s accompagnent inévitablement, au niveau international, de l achat et de la vente de devises, qui se déroulent sur le marché des changes au comptant et à terme. Il n est pas rare, en effet, que deux ou trois monnaies entrent en jeu lors du règlement d une transaction commerciale. Enfin, le cours expose quelques techniques d arbitrage Licence option Finance 34 La passion et l ambition vers l avenir 35

20 en ce qui concerne le placement en banque d une certaine somme d argent en monnaie nationale ou étrangère, compte tenu des taux de change entre les deux monnaies et de leur taux d intérêt respectifs. FIN421 : Marchés financiers Ce cours vise à familiariser les étudiants aux principes de la gestion d un portefeuille de valeurs mobilières. Il porte principalement sur la relation risquerendement (ou théorie de portefeuille) et son application dans le cadre de la construction, de la gestion et de la protection de portefeuilles de valeurs mobilières. Ce cours portera notamment sur l analyse des différentes catégories de titres et de leurs caractéristiques et plus particulièrement sur celle des actions ordinaires et privilégiées dont le tout forme les instruments financiers qui s échangent sur les marchés financiers. Les concepts et les techniques modernes d analyse des marchés financiers et leurs applications à la gestion de portefeuille et plus globalement à la gestion des risques seront abordés. Le cours portera de même sur la théorie du portefeuille et sur le concept d efficience. FIN425 : Evaluation des entreprises Ce cours a pour objectif d initier les étudiants aux principales approches et méthodes utilisées pour estimer la valeur d une entreprise. Les pratiques en la matière oscillent entre les règles simples qui s apparentent à des recettes et des méthodes complexes, fondées sur des modèles financiers et statistiques. L approche pédagogique utilisée dans ce cours essaiera de relier théorie financière et pratique pour faciliter la compréhension des fondements de l évaluation et identifier les forces et les failles des méthodes fréquemment utilisées. FIN430 : Ingénierie financière Cette matière a pour objectif d apporter les connaissances nécessaires pour évoluer dans le domaine de l innovation financière en proposant des outils et des produits financiers dans une logique de gestion de risque, de spéculation et d arbitrage. Les produits de l ingénierie financière trouvent, également, des applications très prometteuses en matière de Corporate Finance. Licence en Gestion et Sciences Commerciales option Management Descriptif Dans un environnement caractérisé par la compétition et la mondialisation, le management se présente comme étant un des domaines principaux qui contribuent à la gestion des entreprises. Il est de plus en plus souvent demandé aux cadres de combiner un haut niveau de qualification avec une réelle ouverture sur les dimensions managériales et gestionnaires, dans un contexte d internationalisation des échanges. Objectif Cette filière a pour vocation d'initier l'étudiant à ce qui constitue le fond commun de toutes les spécialités de gestion. Cette spécialisation permet d acquérir les compétences nécessaires à l exercice des fonctions d encadrement et de développer la capacité d insertion et d évolution professionnelle. Diplôme obtenu Licence en Gestion et Sciences Commerciales, option Management. Carrières Contrôleur de gestion ; Gestionnaire de la force des ventes ; Ressources humaines ; Gestionnaire de la communication interne et externe ; Gestionnaire administratif ; Poste de gestion tant dans le secteur privé que public ; Gestionnaire de projet ; Chefs d entreprise personnelles; Entrepreneurs ; Responsables d agences ou adjoints ; Responsables clientèle ou de crédits ; Responsable de département, Responsable de recrutement, etc. 36 La passion et l ambition vers l avenir 37