CADRE D'EMPLOIS DES CONSEILLERS TERRITORIAUX DES ACTIVITES PHYSIQUES ET SPORTIVES Catégorie A Décret du Art.

Documents pareils
L AVANCEMENT DE GRADE DANS LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

Rendu exécutoire par télétransmission en Préfecture le 23 février 2011 N identifiant : DE

FILIERE CULTURELLE. Adjoint territorial du patrimoine de 1 ère classe

LE COMPTE EPARGNE-TEMPS

GUIDE PYRAMIDE DES CONDITIONS D'AVANCEMENT DE GRADE ET DE PROMOTION INTERNE

Le Président du Centre de gestion

MINISTERE DE LA FONCTION PUBLIQUE MINISTERE DU BUDGET, DES COMPTES PUBLICS ET DE LA REFORME DE L ETAT. Paris, le 18 janvier 2012

CENTRE DE GESTION DU CHER CONDITIONS DES PRINCIPAUX AVANCEMENTS DE GRADES PROMOTIONS INTERNES DES COLLECTIVITES DU CHER. S e s s i o n

LA REFORME DES CARRIERES DES FONCTIONNAIRES DE CATEGORIE C

ÉPARGNE TEMPS DÉCRET CIRCULAIRE DECRET

Le compte épargne temps

Circulaire ministérielle n D du 31 mai 2010 relative à la réforme du compte épargne temps dans la fonction publique territoriale.

PRÉSENTATION GÉNÉRALE

La validité du CET était limitée à 10 ans, courant à partir de la date où le compte comportait 20 jours.

Section 1. Modalités d ouverture et d alimentation du compte épargnetemps

F I C H E P R A T I Q U E N 4 L E C O N T R A T D A P P R E N T I S S A G E D U S E C T E U R P U B L I C

RÈGLEMENT DU COMPTE EPARGNE-TEMPS

LA FIN DE DÉTACHEMENT SUR EMPLOI FONCTIONNEL QUAND LES TALENTS GRANDISSENT, LES COLLECTIVITÉS PROGRESSENT

LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE. mode d emploi

Formation professionnelle continue

COMPTE EPARGNE TEMPS

Extension de l accord du 24 juin 2010 relatif à l activité de portage salarial

LA FORMATION DES AGENTS DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

La rémunération de l apprenti :

NOTE D INFORMATION COMPTE EPARGNE-TEMPS (C.E.T)

MAPPP/ /10/2012. Modalités de mise en œuvre du cofinancement public d un CP

LE COMPTE EPARGNE TEMPS (C.E.T.)

Préambule. Définitions. Tableau récapitulatif. Liste des annexes

Code du Travail, Art. L à L

LA MOBILITÉ ET LES PARCOURS PROFESSIONNELS DANS LA FONCTION PUBLIQUE. Questions/réponses

LA MISE EN PLACE DE LA PRIME DE FONCTIONS ET DE RESULTATS

EXAMEN PROFESSIONNEL D ATTACHE PRINCIPAL

PREFECTURE DE LA ZONE DE DEFENSE SUD

COMPTE EPARGNE TEMPS

CIRCULAIRE d INFORMATIONS N 2010/05 du 23 JUIN 2010

RÉGLEMENT FORMATION CENTRE DE GESTION DU HAUT-RHIN FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

LE TEMPS PARTIEL DANS LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

FUSIONS, CESSIONS, SCISSIONS, DE PROTECTION SOCIALE COMPLÉMENTAIRE

LA FORMATION PROFESSIONNELLE

LE COMPTE EPARGNE-TEMPS

Le Président, à Mesdames et Messieurs les Maires et Présidents

La fin de fonctions dans l emploi fonctionnel

Règlement pour la mise en œuvre du compte épargne temps à compter du 15 décembre 2010

Octroi du Congé de Longue Durée(CLD) renouvellement et fin (art.4 décret du 30/07/1987)

Le versement transport (VT)

La loi sur la mobilité des fonctionnaires

LE COMPTE EPARGNE-TEMPS

Fiche 37 Notions clés sur le temps de travail des agents de la FPT

Invalidité et incapacité permanente dans la fonction publique. Direction générale de l administration et de la fonction publique

Le congé de présence parentale

Le ministre de l intérieur, de la sécurité intérieure et des libertés locales

NOTE SUR LES SUBVENTIONS. - Récapitulatif des obligations des associations subventionnées

Equivalences et dispenses de diplômes pour l accès à un concours

NOTE D INFORMATION L AGENT TERRITORIAL SPÉCIALISÉ DES ÉCOLES

NOTE D INFORMATION. Approbation du Conseil Communautaire du 27 septembre 2012

I. Description générale du dispositif. 1) date limite de dépôt des dossiers :

Le nouveau régime de compte épargne temps

Version 9.2 Juin 2014

Réponses aux questions de la page 2 du questionnaire RESPONS sur la responsabilité sociale des cadres

Mise à jour : 4 avril 2013

MINISTÈRE DE LA FONCTION PUBLIQUE. Réforme des retraites. La validation des services des non titulaires

COMPTE RENDU DE LA SÉANCE DU CONSEIL MUNICIPAL DU 13 Janvier 2014

Télésurveillance des établissements de la Ville de Tourlaville REGLEMENT DE CONSULTATION

- 1/15 - NOR : MFPF C

MODIFICATIONS DU COMPTE EPARGNE TEMPS

Compte Epargne Temps (CET)

Les informations. iajadministratives et juridiques. Le nouveau statut particulier des techniciens paramédicaux territoriaux

«Rencontres Statut et GRH» 23 et 30 mai Veille Juridique. Programme. Programme

Statut du personnel des chambres de métiers et de l artisanat

INDEMNITE SPECIFIQUE DE SERVICE

La délégation de pouvoirs

Ministère du budget, des comptes publics, de la fonction publique et de la réforme de l Etat NOR : BCFF C. Circulaire du

BULLETIN OFFICIEL DES ARMEES. Edition Chronologique n 20 du 3 mai 2013 TEXTE SIGNALE

CdG L information juridique de votre Centre de Gestion

Portage salarial : effets de l ordonnance n du 2 avril 2015

1 - LE COMPTE EPARGNE-TEMPS... 2

Les moyens de règlement des dépenses publiques et les moyens d'encaissement des recettes publiques

TOUT SAVOIR SUR LA REFORME DES RETRAITES DANS LA FONCTION PUBLIQUE

RECUEIL DE LEGISLATION. S o m m a i r e RÉFORMES DANS LA FONCTION PUBLIQUE

Il est votre "journal de bord professionnel", vous y inscrirez vos connaissances, vos compétences, vos aptitudes et acquis professionnels.

MINISTÈRE DES AFFAIRES SOCIALES ET DE LA SANTÉ SANTÉ ETABLISSEMENTS DE SANTÉ. Personnel NOR : AFSH C

Contrôle des connaissances. Licence professionnelle Notariat

1. NON SALARIE AGRICOLE EXERÇANT PLUSIEURS ACTIVITES DE NATURE AGRICOLE

Objet : Application du dispositif d'aide à l'acquisition d'un contrat de couverture complémentaire santé.

Compte Epargne Temps (CET), les textes sont publiés au Journal officiel, l administration doit nous fournir le mode d emploi!

DECRET N DU 11 MAI 1998 LE PRESIDENT DE LA REPUBLIQUE, CHEF DE L'ETAT, CHEF DU GOUVERNEMENT,

LE COMPTE EPARGNE TEMPS

COMPTE EPARGNE TEMPS REGLEMENT INTERIEUR

PROTOCOLE SUR LE COMPTE-EPARGNE TEMPS

GUIDE DE CONSTITUTION DE DOSSIER EN VUE DE LA RECONNAISSANCE ET/OU DE L EQUIVALENCE DES DIPLOMES, TITRES ET GRADES DE L ENSEIGNEMENT SUPERIEUR

FORMATION ET SUIVI DES PROFESSEURS DES ECOLES STAGIAIRES


BULLETIN OFFICIEL DES IMPÔTS

Conditions d inscription au concours

les frais de déplacement des agents publics : du nouveau

LETTRE CIRCULAIRE n

Siège national. L'UNSA et internet. Les délégués du personnel. UNSA 21, rue Jules Ferry Bagnolet Cedex Tél : Fax :

Circulaire n 4939 du 23/07/2014

Transcription:

AVANCEMENT DE GRADE CADRE D'EMPLOIS DES CONSEILLERS TERRITORIAUX DES ACTIVITES PHYSIQUES ET SPORTIVES Catégorie A --------- Décret 92-364 du 01.04.92 Art. 20, 20-1 et 21 FONCTIONNAIRES CONCERNES CONDITIONS A REMPLIR GRADES D'AVANCEMENT Après examen professionnel et Justifiant au 1 er janvier de l année du tableau de 8 ans de services effectifs en position d'activité ou de détachement dans un cadre d'emplois, corps ou emploi de catégorie A (1) CONSEILLER OU CONSEILLER DE 2EME CLASSE (2) Comptant au moins 2 ans d'ancienneté dans le 12 ème échelon CONSEILLER DE 2EME CLASSE Comptant au moins 2 ans d'ancienneté dans le 6 ème échelon de leur classe CONSEILLER DE 1ERE CLASSE (2) (1) Sont assimilés à des services effectifs dans la limite de 3 ans : La période de stage précédant la titularisation, le temps effectivement accompli au titre du service militaire obligatoire ou de service national actif et la fraction qui excède la 12 ème année de l'ancienneté acquise dans un grade de catégorie B. (2) Les grades de conseillers des APS principal 1 ère et 2 ème ne peuvent être créés que dans : - les communes de plus de 2 000 habitants ou établissements publics assimilés (*) (*) Les règles d assimilation des établissements publics locaux aux collectivités territoriales pour la création de certains grades de fonctionnaires territoriaux sont fixées par le décret 2000-954 du 22.09.00. Ratios locaux : Les ratios sont fixés librement par l Assemblée délibérante de la Collectivité après avis du Comité Technique. (Article 35 de la loi n 2007-209 du 19 février 2007 parue au J.O. du 21/02/2007)

SPO 1

AVANCEMENT DE GRADE CADRE D EMPLOIS DES EDUCATEURS TERRITORIAUX DES ACTIVITES PHYSIQUES ET SPORTIVES Catégorie B -------- Décret 2011-605 du 30.05.2011 Art 17 Décret 2010-329 du 22.03.2010 Art 25 et 26 FONCTIONNAIRES CONCERNES CONDITIONS A REMPLIR GRADES D'AVANCEMENT Avoir atteint au moins le 7 ème échelon du grade 1 et Comptant au moins 5 ans de services effectifs dans un corps, cadre d emplois ou emploi de catégorie B ou de même niveau (1) EDUCATEUR OU Après examen professionnel EDUCATEUR DES APS DE 2EME CLASSE (2) 2 et Comptant au moins 1 an d'ancienneté dans le 4 ème échelon et Comptant au moins 3 ans de services effectifs dans un corps, cadre d emplois ou emploi de catégorie B ou de même niveau (1) 1 Avoir atteint au moins le 7 ème échelon du grade et Comptant au moins 5 ans de services effectifs dans un corps, cadre d emplois ou emploi de catégorie B ou de même niveau (1) EDUCATEUR DE 2EME CLASSE OU Après examen professionnel EDUCATEUR DES APS DE 1ERE CLASSE (2) 2 et Ayant atteint au moins le 6 ème échelon du grade et Comptant au moins 3 ans de services effectifs dans un corps, cadre d emplois ou emploi de catégorie B ou de même niveau (1) (1) Les services effectués en qualité d agent non titulaire dans un emploi de niveau B peuvent être repris pour calculer ces périodes de services effectifs. (2) Le nombre de promotions susceptibles d être prononcées par la voie de l examen professionnel ou au choix ne peut être inférieur au ¼ du nombre total des promotions. Toutefois, lorsqu une seule promotion est prononcée au titre d une année par la voie de l examen professionnel ou au choix, la règle ci-dessus n est pas applicable. Lorsqu elle intervient dans les 3 ans suivant cette promotion, la promotion suivante ne peut être effectuée qu en application de l autre voie d avancement. Dans cette hypothèse, la règle qui précède est à nouveau applicable.

SPO 2

Pour plus d informations sur cette disposition, se référer à la circulaire ministérielle du 10 novembre 2010 disponible sur notre site internet. Ratios locaux : Les ratios sont fixés librement par l Assemblée délibérante de la Collectivité après avis du Comité Technique. (Article 35 de la loi n 2007-209 du 19 février 2007 parue au J.O. du 21/02/2007)

AVANCEMENT DE GRADE CADRE D'EMPLOIS DES S TERRITORIAUX DES ACTIVITES PHYSIQUES ET SPORTIVES Catégorie C --------- Décret 92-368 du 01.04.92 modifié Art. 8, 9 et 10 FONCTIONNAIRES CONCERNES CONDITIONS A REMPLIR GRADES D'AVANCEMENT AIDE Ayant atteint au moins le 5ème échelon et Comptant au moins 5 ans de services effectifs dans le grade Comptant au moins 6 ans de services effectifs dans leur grade et Ayant atteint au moins le 5ème échelon de leur grade QUALIFIE QUALIFIE Comptant au moins 5 ans de services effectifs dans leur grade et Comptant au moins 2 ans d ancienneté dans le 6 ème échelon Ratios locaux : Les ratios sont fixés librement par l Assemblée délibérante de la Collectivité après avis du Comité Technique. (Article 35 de la loi n 2007-209 du 19 février 2007 parue au J.O. du 21/02/2007)

SPO 3