Le devenir des diplômé-e-s du DUT Génie Mécanique et Productique - Cours du soir - Toulouse Promotion 2014 Université Toulouse III Paul Sabatier - Observatoire de la vie étudiante 06 juillet 2017
Taux de réponse et profil des répondants 7 Diplômés 6 Répondants 85,7 Taux de réponse 6 Répondants de l'analyse 1 Sexe Série de bac Régime d'inscription 0 Femmes (0 %) S s bacs généraux Bacs technologiques 1 (16,7%) 4 (66,7%) Initiale Apprentissage s 1 (16,7%) 6 Hommes (100 %) 3 4 Continue 6 (100%) Mention au bac Reprise d'études Nationalité 1 Etrangère (16,7 %) TB B AB Pas de mention 1 (50%) 1 (50%) 3 4 5 6 Bourse 0 Taux de boursiers 0 1 1 Seules les répondant-e-s n'ayant pas interrompu leurs études avant le DUT pendant plus de deux ans entrent dans l'analyse. Promotion 2014 2/12
Poursuite d'études 4 Diplômé(s) en poursuite d'études 66,7 Taux de poursuite d'études Poursuite d'études par année Parcours 3 3 (50%) 3 (50%) 3 (50%) EEE 2 (50%) EES ESS 1 (25%) 2 ESR SRS SSR SRR 1 (25%) 1 Parcours des diplômés lors des trois années d'études suivant l'obtention du DUT. 0 Année 2014/15 Année 2015/16 Année 2016/17 - E signifie qu'ils étaient en Poursuite d'études - R signifie qu'ils étaient en Reprise d'études - S signifie qu'ils étaient en Situation potentielle d'emploi (qu'ils étaient sur le marché du travail) Par exemple : ESS signifie que le diplômé était en poursuite d'éudes la première année suivant l'obtention du DUT, puis les deux années suivantes sur le marché du travail. Promotion 2014 3/12
Poursuite d'études - Année n+1 3 Poursuite d'études (50 %) 0 Poursuite d'études en alternance (0 %) Type de formation DUT, BTS Formations suivies par type Ecole d'ingénieur Ingénieu en calcul structure Mécanique L1 et L2 CPGE DUETE/DUETI Licence pro. Techcien de maintenance eolien L3 DCG, DECF Ecole d'ingénieur Ecole de commerce 2 (66,7%) s Formations écoles 1 (33,3%) Promotion 2014 4/12
Poursuite d'études - Année n+2 3 Poursuite d'études (50 %) 0 Poursuite d'études en alternance (0 %) Type de formation DUT, BTS L1 et L2 CPGE Formations suivies par type Ecole d'ingénieur Génie mécanique - structure mécanique Ingénieu en calcul structure Mécanique DUETE/DUETI Licence pro. L3 DCG, DECF DSCG, DESCF Master 1 ESPE Ecole d'ingénieur Ecole de commerce écoles Année de césure 3 (100%) 3 s Formations Promotion 2014 5/12
Poursuite d'études - Année n+3 3 Poursuite d'études (50 %) 0 Poursuite d'études en alternance (0 %) Type de formation DUT, BTS L1 et L2 CPGE Formations suivies par type Ecole d'ingénieur Génie mécanique - structure mécanique Ingénieur en calcul structure Mécanique DUETE/DUETI Licence pro. L3 DCG, DECF DSCG, DESCF Master 1 ESPE Master 2 Ecole d'ingénieur Ecole de commerce écoles Année de césure 3 (100%) 3 s Formations Promotion 2014 6/12
Situation professionnelle 2 Diplômés en situation potentielle d'emploi (33,3 %) Les indicateurs d'insertion professionnelle sont calculés à partir des diplômés s'étant présentés immédiatement et durablement sur le marché du travail suite à l'obtention du DUT. Ils n'ont donc pas poursuivi d'études (parcours SSS). Situation professionnelle à 18 et 30 mois 2 Inactif 1 2 (100%) 2 (100%) En recherche d'emploi En emploi 0 18 mois 30 mois Promotion 2014 7/12
Premier Emploi 2 Diplômés ayant occupé au moins un emploi (100 %) 6 Durée médiane de recherche en mois Type de contrat 100 Taux de CDI et assimilés Niveau d'emploi 50 Taux d'emploi de niveau technicien Temps de travail 100 % Taux d'emploi à temps plein Profession libérale, indépendant, chef-fe d'entreprise Fonctionnaire Catégorie A Répondants : 1 (50 %) Salaire CDI CDD 2 (100%) Ingénieur-e, cadre et assimilés Catégorie B NS Salaire net médian 1 Vacataire Intérimaire Intermittent-e du spectacle, pigiste Emploi aidé Emploi niveau intermédiaire, technicien Catégorie C Manoeuvre, ouvrier-ère Employé-e de bureau, de commerce, de service 1 (100%) Adéquation emploiformation Niveau Bac+2 Spécialité de DUT 1 1 1 1 0 1 Compétences et salaire 1 1 0% 25% 50% 75% 100% 1 Non significatif Plutôt Peu Promotion 2014 8/12
Emploi à 18 mois 2 Diplômé(s) en emploi 100 Taux d'insertion professionnelle 1 Type de contrat 100 Taux de CDI et assimilés Niveau d'emploi 50 Taux d'emploi de niveau technicien Temps de travail 100 % Taux d'emploi à temps plein Profession libérale, indépendant, chef-fe d'entreprise Fonctionnaire Catégorie A Répondants : 1 (50 %) CDI 2 (100%) Ingénieur-e, cadre et assimilés Salaire CDD Vacataire Intérimaire Intermittent-e du spectacle, pigiste Emploi aidé Catégorie B Emploi niveau intermédiaire, technicien Catégorie C Manoeuvre, ouvrier-ère Employé-e de bureau, de commerce, de service 1 (100%) NS Salaire net médian 2 2 Non significatif 0 1 1 Diplomés en emploi / (Diplomés en emploi ou en recherche d'emploi) Promotion 2014 9/12
Emploi à 30 mois (1) 2 Diplômé(s) en emploi 100 Taux d'insertion professionnelle 1 Type de contrat 100 Taux de CDI et assimilés Niveau d'emploi 100 Taux d'emploi de niveau technicien Temps de travail 100 % Taux d'emploi à temps plein Profession libérale, indépendant, chef-fe d'entreprise Catégorie A Fonctionnaire CDI CDD Vacataire 2 (100%) Ingénieur-e, cadre et assimilés Catégorie B Emploi niveau intermédiaire, technicien 2 (100%) Salaire NS Salaire net médian 2 Intérimaire Intermittent-e du spectacle, pigiste Emploi aidé Catégorie C Manoeuvre, ouvrier-ère Employé-e de bureau, de commerce, de service 2 Non significatif 1 Diplomés en emploi / (Diplomés en emploi ou en recherche d'emploi) Promotion 2014 10/12
Emploi à 30 mois (2) Intitulé et missions du poste Manufacturing engineering : Transforme les plans du bureau d'étude en gamme Contrôleur tridimensionnel : Contrôler et analyser la géométrie d'un outillage -Régler de montage -Suivi des activités -Création des outillages l'outillage -Proposer des solutions si besoin Promotion 2014 11/12
Emploi à 30 mois (3) Type d'employeur Secteur d'activité Localisation Vous-même Haute-Garonne 2 (100%) Entreprise publique 1 (50%) Occitanie (hors Haute-Garonne) Entreprise privée 2 (100%) Ile-de-France Institution sans but lucratif Profession libérale, indépendant s activités scientifiques et techniques 1 (50%) s régions Etranger 0 1 Adéquation emploi-formation Perception de l'emploi Niveau Bac+2 2 Vous auriez pu occuper votre emploi sans avoir le DUT 1 Spécialité de DUT 2 Votre emploi correspond à votre diplôme le plus élevé hors DUT Compétences et salaire 1 1 Votre emploi correspond à votre formation de DUT 1 0% 25% 50% 75% 100% Votre emploi nécessiterait une formation supplémentaire Plutôt Peu 0 1 Promotion 2014 12/12