APPROPRIATION INSUFFISANT

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EVALUATION DANSE EN SECONDE (NIVEAU 3) - COMPETENCES ATTENDUES : Composer et présenter une chorégraphie collective, en jouant sur l émotion et en faisant évoluer la motricité usuelle par l utilisation de paramètres du mouvement (espace, temps, énergie), dans un espace scénique orienté. Apprécier le degré de lisibilité du thème d étude et l interprétation des élèves danseurs. - SITUATION SUPPORT : construire et réaliser une chorégraphie à trois en lien avec l histoire, la musique et les décors. Durée de la chorégraphie : 2 mns. - CRITERES ET BAREMES : Enrichir ses potentialités expressives par rapport à : APPROPRIATION INSUFFISANT APPROPRIATION CORRECTE APPROPRIATION SATISFAISANTE 8 POINTS CONSTRUCTION DE LA CHOREGRAPHIE LA LISIBILITE DU THEME ET DE SON DEVELOPPEMENT L ESPACE SCENIQUE: Exploitation de l espace scénique LES RELATIONS ENTRE DANSEURS : Richesse de la relation La présentation est incomplète, il manque une étape (début, développement ou fin). Utilisation figée de l espace : orientation frontale et centrale Actions juxtaposées Les danseurs se regardent ESPACE LOINTAIN Structure repérable : début, développement, fin Utilisation dynamique de l espace : des changements de zone et utilisation de 2 dimensions : L + l Actions parfois coordonnées Le contact se fait par les mains : ESPACE PROCHE Le traitement du thème est abordé de façon riche, diversifiée et/ou originale Utilisation originale de l espace : entrée, sortie des danseurs et 3 dimensions : L + l + H Actions toujours coordonnées Contact par différentes parties du corps. CORPS A CORPS, portés 9 POINTS REALISATION INTERPRETATION 3 POINTS : SPECTATEUR L ESPACE PROCHE: 2 point Construction d une motricité singulière LE TEMPS: 2 point Construction d une motricité singulière L ENERGIE: Engagement moteur L INTERPRETATION : Engagement émotionnel. Apprécier l interprétation des danseurs. Différence entre la note du prof et celle de l observateur Reste debout et utilise les bras ds une amplitude limitée. Motricité quotidienne Déplacements et mouvements lents Mouvements monocordes Pas d émotion Interprétation confuse, oublis etc Utilise les segments dans différentes amplitudes Déplacements et mouvements rapides Mouvements ou déplacements contrastés : lourd/léger, doux/violent, bruyant/silencieux etc L émotion n apparait qu à un moment ou par le biais d un des danseurs. Danseurs concentrés qui captent l attention Mobilise le buste, le bassin, la tête. Vitesse des déplacements et des mouvements adaptée à l histoire. Mouvements et déplacements contrastés L émotion est fréquente et entretenue par la prestation de tous les danseurs. Danseur engagé dans son rôle > 3.5 pts : 0 point ; 3 0.5 point <3..5 ; 2.5 1 point <: 3 ; 2 1.5 point < 2.5; 1.5 <: 2 ; 1 2.5 points < 1 ; <1=.

COMPETENCE ATTENDUE Niveau 3 : Moduler l'intensité et la durée de ses déplacements, en rapport avec une référence personnalisée, pour produire et identifier des effets immédiats sur l'organisme en fonction d un mobile d agir. POINT A AFFECTER 4 Points 13 Points 3 Points ELEMENTS A EVALUER CONCEVOIR PRODUIRE Respect des caractéristiques du registre sollicité. Respect des allures annoncées et Statut de l effet corporel. ANALYSER Analyse et perception des effets. (de l émotion au ressenti). EVALUATION COURSE EN DUREE EN SECONDE (NIVEAU 3) PRINCIPE D ELABORATION DE L EPREUVE Le candidat doit choisir un objectif parmi les 2 qui lui sont présentés, celui qui correspond le mieux aux effets qu il souhaite à terme obtenir sur son organisme. Pour cela, le candidat doit identifier ce qu il vise comme étant «le bon usage de soi» au sein d un contexte de vie singulier. Les 2 objectifs sont : Objectif 1 : Développer une santé physiologique personnelle optimale Objectif 2 : Rechercher les moyens d une récupération ou d une détente ou d une aide à l affinement de la silhouette Dans le cadre du protocole d évaluation, le candidat doit donc réaliser un extrait d une séance d entraînement intégrant une entrée dans l activité et des efforts (déplacements en course ou en course/marche) d une durée de 15 à 20 minutes (y compris les temps de récupération). Des repères sonores ou visuels externes sont régulièrement annoncés aux candidats au cours de leur entraînement (par exemple : annonce de chaque minute de l entraînement, utilisation possible d un cardio-fréquencemètre ): Il est demandé au candidat de construire et de réaliser une partie de la séance d entraînement. Au minimum 2 changements d allures au cours de cet effort sont attendus. La charge des entraînements proposés (distances, intensités, récupération), et qui intègre la partie conçue par le candidat, est indiquée dans le protocole d évaluation du projet pédagogique de l établissement, présenté à la commission académique des examens. Il est donc exigé du candidat : - qu il conçoive une partie de sa séance d entraînement et qu elle soit intégrée à l autre partie présentée dans le protocole d évaluation de l établissement - qu il justifie par oral ou par l écrit l objectif poursuivi par un motif d agir personnel - qu il exprime par oral ou par l écrit les sensations qu il identifie au regard de la charge de travail effectivement réalisée - qu il intègre des allures de course relatives aux types efforts exigées par l objectif choisi et qu il doit avoir expérimentées au cours de sa préparation à cette épreuve. COMPETENCE DE NIVEAU 3 EN MAÎTRISE De 0 à 09 pts Le candidat ne sait pas justifier le choix de son objectif. La partie de séance qu il a construite n est pas en relation avec l objectif visé. 0 à 1,5 point L élève reproduit partiellement les séries sans respecter précisément les contraintes du contrat (distances, temps de récupération, tout est approximatif). Il ne contrôle pas systématiquement ses allures de déplacemt après chaque séquence de travail. La production de forme est incomplète et ne produit que des effets inappropriés à l objectif visé. 0 à 6,5 points L irrégularité des allures dans les séries ne permet pas une analyse pertinente du travail fourni. Un ou 2 items pour identifier un état émotionnel global. 0 ou 1 point Le candidat justifier globalement le choix de son objectif.. La partie de séance qu il a construite est en relation avec l objectif visé. 2 à Applique et respecte les principes relatifs à l objectif visé. La majorité de ses séquences d effort respectent les allures de déplacement prévues. De la reproduction de forme à la production d effets. 7 à 10 points Les effets corporels sont identifiés mais perçus et interprétés en terme de sensations de façon exagérée (Loi du «tout ou rien»). Par exemple, sur une échelle de ressenti, l élève se positionne souvent aux extrêmes. COMPETENCE DE NIVEAU 3 ACQUISE De 10 à 20 pts Le candidat exprime précisément pourquoi il a choisi cet objectif et le met en relation avec un contexte de vie personnel. La partie de séance qu il a construite est en relation étroite avec l objectif visé et avec son motif d agir personnel. 3,5 ou 4 points Régule précisément son engagement en fonction de ses sensations et de repères externes en relation à l objectif visé. Les allures des déplacements sont très majoritairement fidèles à celles prévues. les formes gestuelles permettent de viser une production volontaire d effets, relatifs à l objectif visé. 11 à 1 L élève décrit plus précisément les sensations perçues en utilisant une terminologie plus adaptée. Les effets corporels commencent à être interprétés en terme de ressentis, d'abord isolément (essoufflement, perte d amplitude de la foulée, tension ou fatigue musculaire localisée ) puis mis en relation avec les efforts qu il produit.

COMPETENCES ATTENDUES NIVEAU 3 : Pour gagner le match, mettre en oeuvre une organisation offensive qui utilise opportunément la contre-attaque face à une défense qui cherche à récupérer la balle au plus tôt dans le respect des règles. Points à affecter Eléments à évaluer Efficacité de l organisation collective Degré d organisation collective de l équipe EVALUATION BASKET EN SECONDE (NIVEAU 3) En attaque () PRINCIPES D ELABORATION DE L EPREUVE Match à 4 contre 4 sur un terrain réglementaire, opposant des équipes dont le rapport de force est équilibré à priori (1). Chaque équipe dispute plusieurs rencontres de 8 minutes minimum, dont au moins deux rencontres contre la même équipe. Au cours des phases de jeu, des temps de concertation sont prévus, de manière à permettre aux joueurs d une même équipe d ajuster leurs organisations collectives, en fonction du jeu adverse. Les règles essentielles sont celles du basket, la 3 ème faute personnelle est sanctionnée par une exclusion temporaire de 1 30. (1) Commentaires : Le principe d équilibre du rapport de force : les équipes qui se rencontrent doivent être homogènes entre elles et en leur sein (équipes de niveau). C est à cette condition que peuvent être révélées les Domaines attendues. Dans certains cas particuliers (contextes spécifiques d établissement et effectifs), ce principe peut être mis en œuvre de manière différente : constitution d équipes de même niveau mais hétérogènes en leur sein, à condition que les individualités puissent se neutraliser. COMPETENCE DE NIVEAU 3 EN COURS COMPETENCE DE NIVEAU 3 ACQUISE D ACQUISITION De 0 à 9 points De 10 à 14 points De 15 à 20 points Organisation offensive simple : l accès à l espace de marque est fondée essentiellement sur l action individuelle du porteur de balle ; début d un jeu à deux partenaires dans le couloir central, pour accéder à l espace de marque. Discontinuité du jeu. Organisation offensive qui utilise prioritairement le jeu rapide pour prendre de vitesse le repli adverse et accéder à l espace de marque : la contre-attaque s avère un moyen efficace de gain de la rencontre. La balle progresse vers la cible dés l entrée en possession par l action coordonnée d au moins deux partenaires. Début d utilisation des couloirs latéraux et exploitation du jeu en profondeur. Organisation offensive qui se caractérise par l utilisation opportune et volontaire d un jeu rapide organisé en fonction du rapport de force existant. Organisation offensive capable de passer d un jeu rapide à un jeu de transition en fonction du repli adverse. 8 points 1 En défense () En attaque : Prise de décisions dans la relation porteur de balle/ non porteur de balle (6 points) En défense : efficacité individuelle pour protéger la cible et récupérer la balle (6 points) Organisation défensive désordonnée, caractérisée par la prise en responsabilité d un adversaire direct. Défense perméable loin du ballon. La pression directe sur le porteur, en nombre, permet parfois la récupération de la balle. Organisation défensive qui cherche à récupérer rapidement le ballon, caractérisée par la prise en responsabilité d un adversaire direct. La défense gêne la montée de balle, impose des temps d arrêts à la progression de balle adverse en contestant l avancée du porteur de balle ; les rôles se distribuent en fonction du statut défenseur sur porteur de balle / non porteur de balle). L organisation adoptée favorise les interceptions. Début d entraide. Organisation défensive qui s organise autour d une consigne collective, en relation avec le jeu adverse : capable de se coordonner pour presser, harceler le porteur de balle et dissuader l échange, le plus tôt possible (dés le repli). Aide relativement efficace au partenaire dépassé. Gain des rencontres De 0 point En fonction du nombre de matchs joués et donc gagnés ou perdus à () (plus éventuellement les paniers encaissés/ paniers marqués) Contribution et efficacité individuelle du joueur dans Joueur passif ou peu vigilant. l organisation collective Connaissances réglementaires approximatives : parfois, difficulté de contrôle de soi. Joueur concerné si la balle arrive dans son espace de jeu. PB : peu d analyse du contexte et de la pression défensive pour enclencher une action. Regard centré sur la balle. NPB : suit le jeu, s oriente par rapport au PB, peu d enchaînement d actions. Défenseur : éprouve des difficultés à maintenir une distance réglementaire avec son adversaire direct. Souvent en déséquilibre, il commet des fautes et des violations. Joueur impliqué et lucide. Connaissances réglementaires précises qui lui permettent un engagement moteur maîtrisé et une attitude loyale dans l opposition. Joueur attentif aux évènements du jeu, capable de réagir selon la circulation du ballon et la pression adverse. Capable d enchaînement d actions simples. PB : sait prendre des informations, et gère l alternative jouer seul ou avec un partenaire en fonction du contexte de jeu pour faire progresser la balle ; capable d accélération. Repère situation favorable de tir. NPB : se rend disponible par rapport au partenaire (à distance de passe, en dehors de l alignement porteur/ défenseur ; orientation partagée PB /cible ; changement de rythme). Défenseur : gêne et ralentit la progression de balle. Capable d ajuster la distance le séparant de son adversaire, en fonction de la proximité de la balle. Joueur organisateur. Utilise les règles comme intentions tactiques. Joueur capable de s impliquer dans une organisation collective choisie au préalable, de tenir un rôle spécifique au cours des phases de jeu (réorganise son équipe, conseille, sait dépasser des situations critiques générées par l opposition ). PB : capable de conserver la balle sous pression défensive, de créer le danger par des changements de rythme ou de direction. Pertinent dans ses tentatives de tirs. NPB : propose des alternatives de jeu près ou loin du ballon, adaptées au rapport de force et aux qualités du porteur de balle. Défenseur : variété des placements et déplacements en fonction des intentions défensives de harcèlement /dissuasion. Capable d intervenir si partenaire dépassé.

SYNTHESE DE LA FICHE D EVALUATION HANDBALL EN SECONDE (NIVEAU 3) (document pour les élèves et les parents) COMPETENCES ATTENDUES : Pour gagner le match, mettre en œuvre une organisation offensive qui utilise opportunément la contre-attaque face à une défense qui cherche à récupérer la balle le plus rapidement possible dans le respect des règles. PRINCIPES D ÉLABORATION DE L ÉPREUVE D EVALUATION Matchs en 5c5 ou 6 contre 6 sur un terrain réglementaire, opposant des équipes dont le rapport de force est équilibré a priori (1). Match de 2 mi temps de 6 à 10 mns avec 2 mns de récupération. Les règles essentielles sont celles du handball sauf pour l engagement après un but qui se fait par le gardien à partir de sa zone. Acquisition Insuffisante Acquisition correcte Acquisition satisfaisante ORGANISATION COLLECTIVE EN ATTAQUE Sur ORGANISATION COLLECTIVE EN DEFENSE Sur INDIUVIDUELLE EN ATTAQUE Sur 6 points INDIUVIDUELLE EN DEFENSE Sur 6 points G et F : 0 point Pas d organisation visible : - les couloirs latéraux ne sont pas occupés Les actions individuelles prédominent. G : 0 point F : 1 point Pas d organisation visible : - la défense individuelle n est pas mise en place : plusieurs joueurs sur le Porteur de Balle.. Les actions individuelles prédominent. G : 1 point F : 1 à Joueur passif : - P de B (1) : Utilisation systématique de la passe ou du dribble + choix du tir non pertinent. - N P de B (2) : court mais ne se démarque pas (reste aligné) G : 1 point F : 1 à Joueur passif Suit son adversaire direct de manière passive +ne ferme pas l accès à la cage+commet des fautes G : 1 à F : 2 à Organisation visible mais inadaptée : La contre-attaque s avère un moyen efficace de gain de la rencontre Actions juxtaposées : les actions à 2 prédominent. G : 1 à F : 2 à Organisation visible mais inadaptée : - prise en responsabilité d un adversaire direct (peu d entraide) Actions juxtaposées G : 2 à 4 points F : 3 à 5 points Joueur impliqué: - P de B : Utilisation appropriée de la passe ou du dribble = progression du ballon + tire d une position favorable mais ne marque pas fréquemment. - N P de B : se démarque en respectant son couloir. G : 2 à 4 points F : 3 à 5 points Joueur impliqué - Ferme l accès à la cage + Gêne le porteur de balle. + Construit une attitude défensive règlementaire G : 3 à 4 points F : 4 points Organisation visible et adaptée : Organisation offensive capable de passer d un jeu rapide à un jeu de transition en fonction du repli adverse. Utilisation des couloirs latéraux. G : 3 à 4 points F : 4 points Organisation visible et adaptée : capable de se coordonner pour presser, harceler le porteur de balle et dissuader l échange Actions coordonnées G : 5 à 6 points F : 6 points Joueur organisateur : - P de B : Recherche la passe et le dribble décisif + conserve sous la pression + tir en position favorable et marque souvent. - N P de B : fait des appels de balle près ou loin selon le partenaire. G : 5 à 6 points F : 6 points Joueur organisateur harcèlement/dissuasion+capable d intervenir si partenaire dépassé.. COLLECTIVE : Gain des matches Sur G et F : 0 point Seulement des matchs perdus. G et F : 1 point Matchs perdus = matchs gagnés. G et F : Matchs perdus < matchs gagnés.

EVALUATION VB EN PREMIERE (NIVEAU 3) : fiche élève. EN ATTAQUE : - FAIRE PROGRESSER LE BALLON - ATTEINDRE LA CIBLE 3 POINTS EN DEFENSE : - PROTEGER LA CIBLE - RECUPERER LE BALLON 3 POINTS DE L ORGANISATION COLLECTIVE : 8 points Niveau 3 non atteint Niveau 3 atteint 0 LES TOURISTES 1 1.5 LE GROUPE 2 2.5 L EQUIPE 3 -Pas d organisation offensive visible. -Peu de balle arrive en zone avant : renvoi direct fréquent. -Pas de cible identifiée : renvoi en face. -Organisation offensive visible (2-2, 1-3) mais inadaptée aux adversaires. -Intention de passer par la zone avant mais réalisation aléatoire. -Attaque depuis la zone avant. -Organisation offensive efficace (1-3) et adaptée aux adversaires: choisir l attaquant. -2 touche jouée par le passeur -Les attaques atteignent le fond du terrain adverse. 0 LES TOURISTES 1 1.5 LE GROUPE 2 2.5 L EQUIPE 3 - Pas d organisation défensive visible - Action individuelle : renvoi en face - Sauvegarde du terrain ds l urgence : la balle ne touche pas le sol. - Organisation défensive visible au début du point sans adaptation à l équipe adverse. - Sauvegarde du ballon ds l urgence : la balle est remontée. - Replacement de l équipe après le renvoi : organisation défensive visible durant le point. RESULTAT DES MATCHES 0 0,5 1 1,5 2 Seulement des matches Matches perdus avec Matches perdus = matches gagnés Matches gagnés 2 POINTS perdus peu d écart PORTEUR DE BALLE: * Le service. * La passe * L attaque 6 POINTS INDIVIDUELLE : 1 Niveau 3 non atteint Niveau 3 atteint 0 JOUEUR PASSIF OU PEU VIGILANT 1 2 JOUEUR IMPLIQUE ET LUCIDE. 4 5 JOUEUR ORGANISATEUR. 6 - Services aléatoires. - Frappe explosive mais jouable par les partenaires. - Renvoi dans le camp adverse - Partenaire du Porteur de Balle : Statique - Services assurés mais facile - Passe contrôlée :balle haute permettant la construction d une attaque - Renvoi au fond du camp adverse. - Partenaire du Porteur de Balle : se prépare à agir ds sa zone - Services placés. - Passe précise : passe haute et près du filet - Renvoi placé ou accéléré - Partenaire du Porteur de Balle : offre des solutions dans sa zone pour permettre le relais ou l attaque. NON PORTEUR DE BALLES: * Réception de service * Défense. * Déplacements 6 POINTS 0 JOUEUR PASSIF OU PEU VIGILANT 1 * Réceptionne et défend en catastrophe : les partenaires sont mis en difficulté. * Déplacements inexistants 2 JOUEUR IMPLIQUE ET LUCIDE. 4 5 JOUEUR ORGANISATEUR. 6 * Réceptionne et défend les balles faciles (lentes ou sur soi) : les partenaires peuvent les jouer. * Déplacements tardifs. * Réceptionne et défend les balles proches (quelques contres): les partenaires peuvent construire une attaque. *Déplacements fréquents