Promotion de la relève

Transcription

1 Promotion de la relève Cours d entraîneurs de la relève Christoph Nützi, Promotion de la relève J+S

2 Thèmes Exposé sommaire des groupes d utilisateurs La promotion de la relève J+S (PR J+S) fait partie du réseau de la promotion de la relève Conditions d admission à la PR J+S La Swiss Olympic Talents Card La PR J+S: Quelques chiffres Le système d incitation de la PR J+S Brève introduction à PISTE 2

3 Les groupes d utilisateurs J+S GU 1 GU 2 GU 3 GU 4 GU 5 GU 6 GU 7 Sport de base Conditions regulières Sport de base Conditions extérieures spéciales Associations de jeunesse Sport de base Organisateurs = cantons communes, fédérations nationales Sport d école Les cas speciaux Sport de performance Organisateurs = fédérations nationales 3

4 La promotion de la relève J+S (PR J+S) un élément du réseau de la promotion de la relève 4

5 Le réseau de la promotion de la relève Partenaires (cantons, ) Ecoles labélisées Fédérations nat. Concepts de promotion Swiss Olympic SOTC PR J+S / OFSPO 5

6 Les Jeux Olympiques en point de mire Une promotion de la relève hautement qualitative constitue le fondement des succès futurs aux Jeux Olympiques, aux Championnats du monde et aux Championnats d Europe. 6

7 Modèle de promotion du sport d élite suisse Promotion de la relève J+S 7

8 Les objectifs de la promotion de la relève J+S La promotion de la relève J+S subventionne les fédérations nationales qui forment les talents de manière responsable et dans le but d être compétitifs au niveau international. 8

9 Conditions d admission à la PR J+S 9

10 Conditions d admission à la PR J+S Sport J+S Concept de promotion de la fédération nationale approuvé par l OFSPO (art.16 OPESp ) Equipe d entraîneurs titulaires de la qualification d entraîneur de la relève J+S local au minimum 10

11 Contenu du concept de promotion Objectifs de la promotion de la relève Description du parcours des athlètes Description du système de compétition Description de la structure de promotion Description de la structure des cadres Coordination de la formation sportive et scolaire/professionnelle Processus de certification des organisations de la PR et liste nominative des organisations certifiées Concept de sélection 11

12 Conception du parcours des athlètes (contenu des entraînements) du début jusqu au niveau élite Quels sont le volume et les contenus des entraînements des athlètes dans les différentes phases? Volume Contenu Objectives des étapes 12

13 Comment est construit le système de compétition et comment soutient-il le parcours des athlètes? Description des systèmes de compétition nationaux et internationaux Comment le système de compétition national soutient-il le parcours des athlètes? 13

14 Le parcours des athlètes la base de la structure de promotion Cadre national Elite Cadre régional Club 14

15 Structure de promotion Concept de sélection Förderstufe Niveau de promotion Swiss Olympic (Talents) Card Indiv. Athletenförderung Promotion indiv. des athlètes Trägerschaft Responsabilité Elite A-Kader / Cadre élite A n=10 Elite B-Kader / Cadre élite B n=8 Elite / Elite E G S B Nationalverband / Fédération nationale U15 n=30 U17 n=20 U19 n=20 Talents National / nationale N P Nationalverband / Fédération nationale U13 / U15 / U17 n=200 Talents Regional / régionale R -- RLZ, Regionalverband / CPR, Association régionale Talents Lokal / locale L (Liste) -- Leistungsorientierter Verein / Zentrum Club / centre orienté vers la performance Verein (J+S-Nutzergruppe 1) Club (J+S groupe 1) Verein / Club Verein / Club Alter / Age T: Aug. / Août Nachwuchs Elite Internat. Übergang Nachwuchs-Elite Transition relève-élite au niveau internat. Taille du cadre Organisation/ critères label 15

16 Qui prend quelle responsabilité dans la formation des talents? Catalogue des critères et le procès de certificat pour les différents organismes responsables actifs dans la PR J+S. Liste nominative des organismes responsables, qui accomplissent les critères: CPN XY CPR V Base A Base B Sélection régionale Ouest Club Y Club Z 16

17 Comment sélectionner les talents locaux, régionaux et nationaux? Concept de sélection pour les 3 niveaux de promotion (L, R, N) 17

18 La Swiss Olympic Talents Card 18

19 Classement des talents et Swiss Olympic Cards Swiss Olympic Talents Card National Swiss Olympic Talents Card Regional Liste der Swiss Olympic Talents Lokal (Swiss Olympic Elite Card) 19

20 Prestations Carte ou place sur la liste = place dans la promotion de la relève J+S = aide financière pour les organisations = pour toutes les disciplines dotées d un concept de la relève Avantages pour les talents Accès facilité aux écoles soutenant le sport d élite (Swiss Olympic Sport School et Swiss Olympic Partner School) Facilités pour les dispenses de cours Soutien éventuel par des mesures d encouragement spéciales dans le canton ou la commune, ainsi que par des sponsors privés. 20

21 Le système d incitation de la PR J+S 21

22 Principes de la PR J+S Plus le nombre d heures d entraînement encadré est élevé, plus les subventions sont élevées. Plus le nombre d entraîneurs présents est grand, plus les subventions sont élevées. Plus les qualifications des entraîneurs sont élevées, plus les subventions sont élevées. Plus le mélange talents-entraîneurs est intelligent, plus les subventions sont élevées. 22

23 Formation des cadres J+S: structure de la formation Entraîneur J+S National Entraîneur J+S Régional Supplément Entraîneur J+S Local Moniteur J+S Montants de base

24 Le modèle de subventionnement dès 2014 ΣB = (Tr / Tn + 1 ) x (ΣS) Σ = somme de B = montant Tr = entraîneur Tn = participant (Tr / Tn + 1 ) ne peut pas être >2 ΣS = somme montants heures-participants 24

25 Montant des heures-participants ΣB = (Tr / Tn + 1 ) x (ΣS) Qualification Talent / entraîn. Entraîneur PR J+S national Entraîneur PR J+S régional Entraîneur PR J+S local Moniteur J+S (sport de masse) Talent national Montant national Montant régional Montant local Montant sport de masse Talent régional Montant national Montant régional Montant local Montant sport de masse Talent local Montant local Montant local Montant local Montant sport de masse Participant sport de masse Montant sport de masse Montant sport de masse Montant sport de masse Montant sport de masse 25

26 Exemple de calcul Discipline: Ski (taille du groupe 12) Durée: 2 heures Entraîneur 1: entraîneur PR J+S National Entraîneur 2: moniteur J+S Participants: 5 talents nationaux, 6 talents régionaux und 4 talents locaux. ΣB = (Tr / Tn + 1 ) x (ΣS) 26

27 Exemple de calcul Discipline: Ski (taille du groupe 12) Durée: 2 heures Entraîneur 1: entraîneur PR J+S National Entraîneur 2: moniteur J+S Participants: 5 talents nationaux, 6 talents régionaux und 4 talents locaux. ΣB = (Tr / Tn + 1 ) x (ΣS) Solution (2 entraîneurs / 15 participants +1) x (11x montant N + 1x montant L + 3x montant sport de masse) x 2 27

28 Subvention forfaitaire Les nouvelles dispositions de la LESp relatives à la PR J+S n étant pas encore intégrées dans banque de données, des subventions forfaitaires seront payées aux fédérations sportives entre le 1er octobre 2012 et le 30 septembre 2014, resp. 31 décembre 2015 au plus tard. Une prolongation jusqu'à 2019 au maximum est demandée au Conseil fédéral dans le cadre de la révision de l'ordonnance Les montants se basent sur les subventions payées jusqu à présent et sur le développement prévu dans le concept de promotion. 28

29 La PR J+S: quelques chiffres 29

30 La PR J+S: quelques chiffres Jusque mio CHF (budget) ~ 1000 cours par an ~ 3.5 mio. heures-talents ~ talents (8500 L, 3000 R, 2500 N) A partir du moi CHF (budget) Contingents: talents ( L, 7567 R, 3446 N) Age PR J+S (nouveau): 5 à 20 ans 30

31 Brève introduction à PISTE 31

32 Exigences relatives au processus de sélection Transparence: Evaluation à l aide de critères et pondérations claires Objectivité: Méthodes de mesure et d estimation objectivées des entraîneurs Standardisation: Instruments de sélection spécifiques au sport déterminés comme standard Classement ou évaluation du potentiel en cas de petit nombre de talents ( petits sports) 32

33 PISTE une méthode de sélection possible Le pronostic intégratif et systématique par l estimation de l entraîneur (PISTE) 33

34 Problèmes lors de l introduction de PISTE Transparence insuffisante lors de la sélection Fluctuation importante au niveau des cadres nationaux Réserves des cantons, communes et écoles de sport vis-à-vis des Swiss Olympic Talents Card «Relative age effect» significatif dans les groupes des talents nationaux et régionaux de Swiss Olympic Risque de perte de savoir-faire en raison de processus de sélection non documentés 34

35 Les objectifs de PISTE Processus de sélection transparent et appliqué dans toute la Suisse Diminution du taux de fluctuation dans les cadres Standardisation et continuité dans le processus de la sélection Investissement efficace des moyens de la promotion Sensibilisation des entraîneurs en ce qui concerne la signification de la performance 35

36 Critères de séléction selon PISTE Critères primaires Critères secondaires et correctives Performances en compétition Tests de performance Développement de la performance Motivation de fournir des performances Biographie des sportifs Etat de développement biologique Critère d évaluation Résultats dans les catégories de la relève les plus jeunes Résultats dans les catégories de la relève les plus âgées Tests spécifiques à la spécialité sportive Fiabilité du pronostic quant au succès dans le domaine de l élite Pondération pondération en fonction de la spécialité sportive et de l âge Application Tests généraux de motricité sportive R Performance générale (inclure les résultats des tests de performance) Motivation exprimée par le comportement N Orientation des objectifs N Prédisposition à la charge N Environnement (parents, école) N Prédisposition physique N Temps consacré à l entraînement N Age d entraînement N En retard / en avance N N R / N R / N R / N Age relatif R / N 36

37 Informations complémentaires Manuel détection et sélection des talents Download swissolympic.ch ou mobilesport.ch Revue Leistungssport édition juillet