Annonces publiées entre le 9 avr et le 11 avr.

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1 Annonces publiées entre le 9 avr et le 11 avr Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position H GF PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE CONDUITE 1-2 EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM AGENT DE TERRAIN 1 RONDIER EN FORMATION H/F Dans le cadre du manuel d'organisation du site, des Règles Générales d'exploitation, des règles de sécurité et de sûreté des installations, l'agent Technique d'exploitation relève les paramètres, réalise les essais périodiques, et conduit les installations décentralisées afin de garantir la qualité des manoeuvres d'exploitation. Travail en services continus 3 X 8 C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] 1

2 Merci de joindre une C01 au Modèle 6 G. MARINIER Téléphone : avr Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position H GF PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE DAMPIERRE EN BURLY SERVICE ACCUEIL PROTECTION DE SITE SECTION PROTECTION DE SITE PROTECTION DE SITE AGENT DE PROTECTION DE SITE 1 SURVEILLANT DE SITE H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre des missions, objectifs et processus définis par le CNPE, des règles de fonctionnement et de sécurité, de la doctrine protection de site, l'emploi exploite le matériel Protection de Site et assure une partie de la maintenance premier niveau des matériels de surveillance et de contrôle des accès, sous la responsabilité des APS (Agents de Protection), afin de contribuer à la sécurité et à la sûreté des installations du site, des matières nucléaires et des personnes contre les agressions et les actes de malveillance. Personne rigoureuse, discrète L'emploi est soumis à assermentation. Qualification des services Civils : - sans astreinte : 100% - avec astreinte : 100% Joindre une fiche C01 à jour à toute candidature.. DAMPIERRE EN BURLY ( Loiret - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 100 % CNPE CHINON ARH DPN Gestion Collective DAMPIERRE BP AVOINE Nathalie BOUTIE Téléphone : Mail : [email protected] 25 avr

3 Ref Date de première publication : 11 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN AGENCE RESEAU ELECTRICITE LYON VIENNE ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 TECHNICIEN INTERVENTION RESEAU H/F L'unité Réseau Electricité Sillon Rhodanien recherche un Technicien d'intervention Réseau Electricité pour son site lyonnais. Notre ville occupe une situation privilégiée au coeur de Rhône Alpes. De nombreuses infrastructures culturelles et sportives, des grandes écoles et universités, un réseau ferroviaire et de transports en commun importants sont les atouts de notre région. L'emploi possède les compétences nécessaires aux missions du distributeur (exploitation, entretien, CF référentiel de l'emploi Technicien d'intervention Réseau Electricité). Il est contributif à la construction de tout type d'ouvrage dans le cadre de la production interne du groupe. En fonction de ses compétences, il peut être amené à réaliser également des préparations de chantier. La sécurité et le respect des procédures d'exploitation doivent être bien maîtrisés. Il est appelé à intervenir en fonction de ses compétences sur l'ensemble du territoire de la DR voire au delà en cas de nécessité impérieuse. Il est contributif à l'obtention des résultats du contrat de l'agence. Le poste comporte un roulement d'astreinte d'action immédiate. Qualification des services civils : Actifs 100%. Vous serez particulièrement apprécié sur : - votre implication vis à vis de la sécurité, - votre capacité d'adaptation, - votre esprit d'équipe, - votre disponibilité. Des compétences de réalisation d'accessoires HTA et BTA seraient fortement appréciées ainsi que la qualification CACES et permis poids Lourd. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. VENISSIEUX ( Rhône - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 100 % ERDF GrDF Unité de Services Rhone-Alpes Bourgogne Agence RH - CONTRAT DE TRAVAIL Boulevard Vivier Merle BP LYON Cédex 03 Astreinte d'action immédiate Chavanon David Téléphone : Mail : [email protected] 2 mai

4 Ref Date de première publication : 11 avr E R D F Position H GF Type de services DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE EST Exploitation Electricité 2E Couronne AEE Nord 77 Base de Croissy ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR DE TRAITEMENT D'APPEL ELECTRIC 1 OPERATEUR DR DICT H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein de l'agence exploitation électricité de Marne la Vallée, dans le cadre de la législation sur les travaux à proximité des ouvrages et des règles techniques et de sécurité liées à l'accès au réseau électrique, le titulaire de l'emploi réalise la saisie et le traitement des Demandes de travaux (DT) et des Déclarations d'intention de Commencement de Travaux (DICT). Dans le cadre de cette activité, il peut réaliser des visites sur les chantiers entreprises. Le candidat sera rigoureux dans la gestion et le suivi des dossiers qui lui seront confiés. Ses qualités premières recherchées sont l'autonomie et une forte capacité à gérer les demandes des entreprises. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de Distribution. Boulevard de Beaubourg CROISSY BEAUBOURG ( Seine-et-Marne - Ile-de-France ) Sédentaires ERDF-GRDF USL Ile de France Agence Contrat de Travail IDF Est BP EVRY CEDEX courriel : [email protected] Michel POZZATO Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION UCF SILLON RHODANIEN TERRITOIRE DROME ITCE DROME EST ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 TECHNICIEN INTERVENTION RESEAU H/F 4

5 CREST ( Drôme - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Dans le cadre des règles et procédures clientèles issues des processus métiers, techniques et de sécurité, l'emploi réalise des interventions techniques électricité issues des demandes fournisseurs ou distributeurs en apportant des conseils adaptés aux différents clients et à leur contexte. Il réalise également des interventions d'exploitation et de maintenance des réseaux. Dans un souci d'optimisation des ressources et de la performance globale, vous serez amenés à intervenir sur l'ensemble du territoire de l'agence et au dela en cas de mobilisation particulière(fire,plan Adel,Renfort Inter Territoire). Les postes comportent une astreinte d'exécution électricité. Dynamique, ouvert et autonome, vous avez un souci permanent de la prévention et un bon relationnel clientèle. Vous maîtrisez les outils de mobilité et les applications informatiques associées aux métiers de Technicien d'intervention Clientèle et d'exploitation Taux de Services Civils : Actifs 100% L'emploi est régi par les obligations d'objectivité, transparence et non discrimination entre les utilisateurs de réseau de distribution issues du Code de Bonne Conduite et par la loi du 10 février 2000 relative aux obligations de confidentialité concernant les Informations Commercialement Sensibles. ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes Bourgogne Agence RH - Contrat de travail boulevard Vivier Merle - BP LYON CEDEX EXPLOITATION LYONNET Alain / mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position H GF PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE DAMPIERRE EN BURLY SERVICE CONDUITE 3 4 EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM AGENT DE TERRAIN 1 AGENT TECHNIQUE EN FORMATION H/F Dans le cadre du manuel d'organisation et des processus du site, des règles générales d'exploitation, des règles de sécurité et de sûreté des installations, l'emploi assiste les opérateurs dans le pilotage d'unités nucléaires de production d'électricité en assurant les manoeuvres d'exploitation, les rondes de surveillance de l'installation et en participant à la réalisation des essais de fonctionnement. Il contribue ainsi à la qualité de l'exploitation des tranches. Agent avec un profil initial technique souhaitant évoluer dans un environnement process. Horaires en 3x8 Qualification des services civils: 100% 5

6 Joindre une fiche C01 à jour à toute candidature. DAMPIERRE EN BURLY ( Loiret - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 100 % CNPE CHINON ARH DPN Gestion Collective Dampierre BP AVOINE Christophe CLAVEL Téléphone : Mail : [email protected] 25 avr Ref Date de première publication : 10 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE P A C A OUEST AREXE PROVENCE GMFE PROVENCE EST ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 TECHNICIEN INTERVENTION RESEAU H/F L'emploi est rattaché à la base opérationnelle d'aubagne. Dans le cadre des règles techniques de prévention et d'exploitation en vigueur, l'emploi contribue à améliorer la continuité et la qualité de fourniture ainsi que la satisfaction de la clientèle. L'emploi réalise des activités d'exploitation, de dépannage, de réparation, de ré-alimentation, de maintenance et de travaux sur les branchements et les réseaux HTA et BT, seul ou en équipe. Il participe à un roulement d'astreinte. Il pourra être amené à intervenir sur l'ensemble du territoire de l'arexe ou en renfort dans le cadre de la FIRE ou de plan ADEL. Il maîtrise les applications informatiques relatives au métier et utilise notamment Tamaris. Il sera susceptible de réaliser des tâches administratives. Connaissances de l'exploitation et maintenance des réseaux aérien et souterrain souhaitées. Maîtrise des outils informatiques bureautiques et spécifiques métier utilisés en exploitation. Emploi à 35 heures teps plein. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. Chemin des Gallègues AUBAGNE ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) 6

7 Type de services Actifs - Taux : 100 % ERDF GrDF USL MEDITERRANEE - E.S.P. - POLE ACCUEIL R.H. - CELLULE CSP - 76 Tse. de la Gaye - Immeuble Le Patio - CS MARSEILLE CEDEX 09. Les candidats doivent joindre impérativement à leur fiche de mutation ( modèle 6 ) une Fiche de Situation Individuelle Résumée C01 ( en format PDF uniquement ) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Fax. : Action Immédiate Philippe PELLETIER Téléphone : / Serge ASTRE Téléphone : / mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE ELECTRO-MECANIQUE Position H GF ELECTRICITE COURANTS FORTS CHARGE D'INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE 1 AGENT D'INTERVENTION ELECTRICITE H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre du Manuel Qualité, du Projet du site, des Règles Générales d'exploitation, des Règles de Sécurité et de Sûreté des installations, l'emploi assure la réalisation des interventions de maintenance afin de garantir la sûreté et la disponibilité. Poste susceptible de comporter une astreinte Pers. 530 avec obligation de résider à l'intérieur de la zone d'habitat d'astreinte du C.N.P.E. de PALUEL (taux de services actifs avec astreinte : 100 %) C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 80 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 7

8 M. DALBIGNAT Téléphone : avr Ref Date de première publication : 10 avr E R D F DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE OUEST Domaine Exploitation Réseau Hauts de Seine GIR Nanterre Position H GF Type de services LOGISTIQUE - SERVICES GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES 1 Agent technico-administratif H/F Au sein du GIR de Nanterre, vous serez en appui des managers de l'exploitation. A ce titre, vous assurez la gestion du guichet, suivi des entrées sorties, commandes, gestion des tourets et ses magasins associés. D'autres tâches, comme la gestion du parc véhicule, le suivi des EPI, la gestion de l'outillage collectif et le suivi du matériel référencé, sont liées au poste. En tant que correspondant environnement, vous serez en lien avec le mandataire de site. L'emploi nécessite une bonne organisation. Une maitrise correcte des outils informatiques est également nécessaires (SAP, Excel,...).Des connaissances techniques électricité permettront une meilleure intégration au sein du GIR. Un respect strict de la politique Santé Sécurité L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Merci de bien vouloir préciser les coordonnées de votre gestionnaire contrat de travail sur votre modèle 6 et de joindre une copie de l'annonce. 40 rue Jean-Jacques NANTERRE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires ERDF GrDF USL Ile de France Agence Contrat de travail de l'ouest Francilien Gestion Collective 11 Place des Vosges LA DEFENSE CEDEX Antoine COLCOMBET Téléphone : mai

9 Ref Date de première publication : 10 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE BOURGOGNE TERRITOIRE COTE D'OR AGENCE RESEAUX ELECTRICITE COTE D'OR ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 TECHNICIEN INTERVENTION RESEAU H/F VACANCE EVENTUELLE DIJON ( Côte-d'Or - Bourgogne ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Dans le cadre des règles techniques et de sécurité, l'emploi : - participe aux activités de dépannage, travaux neufs et d'exploitation des réseaux HTA et BTA, afin de contribuer à la qualité de la fourniture ainsi qu'à la satisfaction de la clientèle. - En fonction des compétences, assure le suivi et le pilotage de certaines activités, - sera amené(e) à réaliser des préparations de chantiers ainsi que des consignations pour tiers. - peut être appelé(e) à intervenir sur le territoire de l'unité. La DR Bourgogne souhaitant développer son attractivité pour les autres bassins d'emplois, cette annonce est susceptible d'être déclarée en mobilité encouragée. De ce fait, le ou la candidat(e) bénéficierait d'une prime MIPPE égale à 2 mois de salaire brut. Bonne expérience de l'exploitation, connaissance des procédures d'accès et des textes réglementaires. Forte implication et exemplarité dans le domaine de la prévention nécessaires. Qualification des services civils : 100% L'emploi est soumis à une astreinte d'action immédiate électricité, le/la candidat(e) devra résider dans la zone d'habitat d'astreinte, Aptitudes au permis P,L, et CACES élévateur souhaités. L'emploi est soumis pour certaines des ses activités à l'obligation de confidentialité des données sensibles inscrites dans l'article 20 de la loi N du 10 février 2000 et dans le décret du 16 juillet 2001.L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. ERDF-GrDF Unité de Services Rhone-Alpes Bourgogne Agence RH boulevard Vivier Merle BP LYON Cédex 03 EXPLOITATION Pierre HISBERGUES mai 2013 Ref Date de première publication : 9 avr R T E TRANSPORT ELECTRICITE RTE - TRANS ELEC SUD EST GET Provence Alpes du Sud Equipe Entretien Lignes Grisolles 9

10 Position GF TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE MAINTENANCE COURANTE ET SPECIAL.LIAISONS 1 Technicien Maintenance Liaisons Aériennes H/F L'emploi réalise des opérations de maintenance 1 à 5 des liaisons aériennes HTB. Il intervient comme opérateur, au sein d'une équipe de travail, et réalise des opérations de maintenance préventive (visites de liaisons, mesurages simples, remplacement de pièces...), de dépannage, de mise en sécurité. Ces opérations peuvent mettre en oeuvre les techniques TST ainsi que celles des travaux héliportés. Il veille sur sa propre sécurité, est attentif à celle des autres membres de son équipe et intervient sur ordre du chargé de travaux. Il contrôle et met à niveau le matériel et les engins qu'il utilise dans le cadre de ses activités. Il peut mettre à jour les données du patrimoine ainsi que celles de gestion de la maintenance. Il peut assurer la responsabilité de chargé de travaux sur des opérations simples de maintenance HT ligne d'ampleur limitée. Il contribue à la réalisation des activités de gestion de la végétation et de la peinture. Il réalise des missions transverses qui lui sont confiées par le manager de proximité et pouvant porter sur la gestion des matériels, les données du patrimoine, la documentation du domaine... Il exécute des travaux en hauteur. Rigueur, Organisation, Autonomie, Dynamisme, Initiative. Aptitude à s'intégrer au sein d'une équipe de travail. Habilitation TST appréciée ou plusieurs années d'expérience dans l'activité ligne avec un fort intérêt pour l'activité TST. Déplacements fréquents sur le territoire du GET PAS et occasionnellement sur l'ensemble du territoire français dans le cadre des chantiers GIP Forte section. Position PO1 RTE - GET PAS Site de Gap Grisolles Route Nationale GAP ( Hautes-Alpes - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Actifs - Taux : 100 % RTE - AGENCE RH SUD-EST 51 AVENUE DE HAMBOURG MARSEILLE Vous pouvez aussi envoyer votre candidature (modèle 6) par mail en précisant dans objet la référence de l'annonce à l'adresse suivante : [email protected] Miloud CHENAF Téléphone : Caroline WATIER Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD UNITE LOGISTIQUE et MAINTENANCE 10

11 AGENCE LOGISTIQUE NATIONALE Position H GF LOGISTIQUE - SERVICES GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES 1 CONDUCTEUR TRANSPORT LOURD H/F L'ALN regroupe les compétences de l'entreprise en matière de transport et de logistique. A ce titre, l'agence réalise avec ses moyens propres ou en sous-traitance des transports de colis lourds (stator, rotor, transformateurs), affrète des moyens de transport conventionnel, stocke les pièces de rechange pour ses différentes entités clientes (DPN, DPIT, DPIH, RTE, ERDF) sur ses plates-formes de Saint-Leu d'esserent et de Velaines ou sur des sites de stockage en location. Le Service Transport Lourd effectue des prestations de transport et/ou de manutention : - de matériels contaminés en provenance ou à destination des CNPE, - de matériels lourds (transformateurs, couvercles de cuves de centrales REP...), Toutes ces prestations sont soumises à une réglementation rigoureuse et nécessitent des autorisations spéciales de circulation. En outre, l'activité est certifiée ISO Sous l'autorité d'un responsable de convoi, le conducteur : - Prépare et vérifie les matériels et outillages avant chaque intervention, participe au repli du chantier, - Assure la conduite de véhicules gros porteurs, - Participe aux manutentions des matériels transportés. A certaines périodes, il réalise l'entretien courant et la maintenance de premier niveau des ensembles de transport. Il peut être sollicité par le management pour participer à des activités particulières. Autonomie, rigueur, attitude marquant un intérêt affirmé pour le respect des procédures et la sécurité individuelle et collective. Capacité à réagir de manière adaptée en présence d'un évènement particulier et à savoir rendre compte à sa hiérarchie. Capacité à travailler en équipe et à s'inscrire dans une démarche participative. Capacité et volonté d'adaptation aux techniques de transports lourds. Cet emploi nécessite une grande disponibilité (nombreux déplacements sur tout le territoire national). La possession des permis C et EC constitue un plus, mais n'est pas indispensable. le candidat retenu sera intégré, avec d'autres conducteurs en formation, à un cursus de préparation au métier, structuré sur plusieurs mois et appelé " l'école de la route ". Des opportunités d'évolution ultérieures vers un emploi de technicien puis de contremaître sont envisageables. les futurs candidats devront être aptes DATR et passeront les habilitations PR1, PR2 et Classe 7 (transport de matières dangereuses). Possibilité de participation à un roulement d'astreinte d'alerte. EDF - ALN 8 rue Marcel Paul ZI du Renoir St Leu d'esserent ( Oise - Picardie ) Type de services Actifs - Taux : 63 % EDF - ALN Mission Ressources Humaines 8 rue Marcel Paul ZI du Renoir St Leu d'esserent 11

12 Grégory CARLU Téléphone : Pascal MASSON Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD UNITE LOGISTIQUE et MAINTENANCE AGENCE LOGISTIQUE NATIONALE Position H GF LOGISTIQUE - SERVICES GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES 1 CONDUCTEUR TRANSPORT LOURD H/F VACANCE EVENTUELLE L'ALN regroupe les compétences de l'entreprise en matière de transport et de logistique. A ce titre, l'agence réalise avec ses moyens propres ou en sous-traitance des transports de colis lourds (stator, rotor, transformateurs), affrète des moyens de transport conventionnel, stocke les pièces de rechange pour ses différentes entités clientes (DPN, DPIT, DPIH, RTE, ERDF) sur ses plates-formes de Saint-Leu d'esserent et de Velaines ou sur des sites de stockage en location. Le Service Transport Lourd effectue des prestations de transport et/ou de manutention : - de matériels contaminés en provenance ou à destination des CNPE, - de matériels lourds (transformateurs, couvercles de cuves de centrales REP...), Toutes ces prestations sont soumises à une réglementation rigoureuse et nécessitent des autorisations spéciales de circulation. En outre, l'activité est certifiée ISO Sous l'autorité d'un responsable de convoi, le conducteur : - Prépare et vérifie les matériels et outillages avant chaque intervention, participe au repli du chantier, - Assure la conduite de véhicules gros porteurs, - Participe aux manutentions des matériels transportés. A certaines périodes, il réalise l'entretien courant et la maintenance de premier niveau des ensembles de transport. Il peut être sollicité par le management pour participer à des activités particulières. Autonomie, rigueur, attitude marquant un intérêt affirmé pour le respect des procédures et la sécurité individuelle et collective. Capacité à réagir de manière adaptée en présence d'un évènement particulier et à savoir rendre compte à sa hiérarchie. Capacité à travailler en équipe et à s'inscrire dans une démarche participative. Capacité et volonté d'adaptation aux techniques de transports lourds. Cet emploi nécessite une grande disponibilité (nombreux déplacements sur tout le territoire national). La possession des permis C et EC constitue un plus, mais n'est pas indispensable. le candidat retenu sera intégré, avec d'autres conducteurs en formation, à un cursus de préparation au métier, structuré sur plusieurs mois et appelé " l'école de la route ". Des opportunités d'évolution ultérieures vers un emploi de technicien puis de contremaître sont envisageables. les futurs candidats devront être aptes DATR et passeront les habilitations PR1, PR2 12

13 et Classe 7 (transport de matières dangereuses). Possibilité de participation à un roulement d'astreinte d'alerte. PIPA (Plaine Industriel du Pays de l'ain) Avenue Côtier ST VULBAS ( Ain - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 63 % EDF - ALN Mission Ressources Humaines 8 rue Marcel Paul ZI du Renoir St Leu d'esserent Grégory CARLU Téléphone : Claude FOREST Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E N N Position GF ENN, Régie ou SICAE Traitement Industriel des Résidus Urbains S.A USINE DE SAINT OUEN Service Maintenance NON PRECISEE METIER NON CODIFIE 1 OUVRIER PROFESSIONNEL (OP) H/F VACANCE EVENTUELLE L'emploi devra : - Assurer les opérations de maintenance et de réparation sur site et atelier sous le contrôle des techniciens ou du contremaître principal, - Réaliser des travaux de dépannage, fabrication et réparation de pièces d'usure. - Réaliser des pièces mécano-soudées sur plan. - Réaliser des modifications sur les installations (tuyauterie, charpentes). Notions de tuyauterie. Maîtrise des techniques de soudage. Connaissances de matériels spécifiques et des process de production. Des connaissances en métallurgie, plasturgie sont des atouts réels. TIRU SA est une filiale du Groupe EDF dont le personnel relève du Statut des IEG. Les mouvements entre EDF SA et TIRU SA sont considérés comme des mutations. le poste est en services discontinus GF avec possibilité d'accés au statut agent technique GF Astreinte de week end Usine de Saint-Ouen 22, rue Ardoin SAINT OUEN (93) ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 80 % TIRU SA Monsieur le Directeur de l'usine de SAINT OUEN 13

14 22 rue Ardouin SAINT OUEN CEDEX PERS 530 de week end Patrick BOURROUX Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION UNITE OPERAT SERVAL PF SAINT QUENTIN POLE EXPLOITATION LOGISTIQUE - SERVICES LOGISTICIEN APPROVISIONNEMENTS 1 EXPLOITANT LOGISTIQUE H/F VACANCE EVENTUELLE La plate-forme SERVAL de Saint Quentin dessert en matériel électrique et gaz les portefeuilles de la zone Nord Pas de Calais - Picardie. La Plate Forme est constituée d'un Pôle Relations Clients et Approvisionnement et du Pôle Exploitation pour un effectif total de 49 personnes. Le Pôle Exploitation est composé d'un chef de pôle, d'un contremaître principal, de 3 contremaîtres, de 4 techniciens logistiques et de 20 exploitants logistiques. L'exploitant logistique effectue (dans l'entrepôt ou sur le parc extérieur) les opérations de manutention, réception, mise en stock, préparation de commandes, expédition, inventaires, suivi des retours et des tourets. Ces opérations sont confirmées via des terminaux informatique et/ou radiofréquence. Nous recherchons un candidat motivé par les activités de la logistique, il devra faire preuve de rigueur, d'organisation, d'un sens développé pour travailler en équipe tout en appliquant les consignes de sécurité et d'un sens prononcé de la satisfaction du client. L'aptitude à soulever des charges (dans la limite de 45kg) et à conduire des chariots de manutention est indispensable. Permis cariste (CACES) ou aptitude à le passer. Le candidat devra être également capable d'utiliser rapidement l'outil informatique SAP. Il devra contribuer à l'atteinte des objectifs de prévention sécurité, de qualité, et environnementaux. Le pôle Exploitation fonctionne sur une plage élargie de 7h à 18h soit une amplitude de 55 heures par semaine et 35 heures de travail hebdomadaire en A3. Première ville de l'aisne, Saint Quentin se trouve au croisement des autoroutes A26 et A29, à une centaine de kilomètres de Lille, Reims, Paris (1h15 par le train) et à 70 kms d' Amiens. Elle bénéficie depuis plusieurs années d'une animation de la vie locale, appréciée régionalement. Pour plus s relatives à l'emploi et à SERVAL, n'hésitez pas à consulter les sites : - Intranet SERVAL : Dans son activité, le titulaire de l'emploi pourra être amené à connaître des Informations Commercialement Sensibles et sera tenu, de ce fait, à une obligation de confidentialité. Rue André Missenard ZAC La Vallée - ZA A26/A SAINT QUENTIN ( Aisne - Picardie ) 14

15 Type de services Actifs - Taux : 100 % Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] en précisant : UOS + numero annonce. Sinon par courrier postal : ERDF-GrDF / USL Ouest / ACTO Gestion Collective (LRL) 13, Allée des Tanneurs - BP NANTES Cedex 01 M Thierry COLIN Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION UNITE OPERAT SERVAL PLATE-FORME DE LYON POLE EXPLOITATION LOGISTIQUE - SERVICES LOGISTICIEN APPROVISIONNEMENTS 1 EXPLOITANT LOGISTIQUE H/F VACANCE EVENTUELLE La plate-forme Serval de Lyon dessert en matériels 10 Unités de la Région Rhône Alpes Bourgogne des distributeurs ERDF et GrDF. Au sein du pôle Exploitation, l'exploitant logistique participe aux différentes étapes de la chaîne logistique liées à l'un des trois domaines de l'exploitation : - Réception, stockage - Préparation, expédition - Transports, câbles. L'exploitant logistique assure le traitement physique des flux d'entrées et de sorties de matériels avec l'ensemble des moyens de stockage, de manutention et de gestion de l'entrepôt. A l'aide du logiciel SAP, il assure la traçabilité des matériels depuis le fournisseur jusqu'au client. Il contribue, au sein d'une équipe dynamique, à l'optimisation de l'entrepôt et à la satisfaction des clients servis. Le candidat dispose des compétences suivantes, dont la mise en oeuvre au cours de son expérience professionnelle sera un plus : - capacité au travail en équipe - connaissance des matériels et/ou de leur mise en oeuvre - certaine aisance dans l'utilisation de l'informatique - aptitude physique aux travaux de manutention Dans son activité, le titulaire de l'emploi pourra être amené à connaître des Informations Commercialement Sensibles et sera tenu, de ce fait, à une obligation de confidentialité. A 25 km à l'est de Lyon SAINT QUENTIN FALLAVIER ( Isère - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 100 % 15

16 Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] en précisant : UOS + numero annonce. Sinon par courrier postal : ERDF-GrDF / USL Ouest / ACTO Gestion Collective (LRL) 13, Allée des Tanneurs - BP NANTES Cedex 01 Monsieur Robert HERRADA Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION UCF BRETAGNE ACCUEIL ACHEMINEMENT GAZ MM POLE ACHEMINEMENT GAZ ORVAULT CLIENTS FOURNISSEURS CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR 1 CCD ACHEMINEMENT H/F Au sein de l'unité Clients-Fournisseurs Bretagne, l'accueil Acheminement Gaz Ouest, créé au 1er janvier 2012, est implanté sur les 2 sites de Lannion et Orvault (périphérie de Nantes). Sous la responsabilité du Chef de Pôle et de l'animateur senior du site, nous recherchons un(e) Conseiller(e) Clientèle Distributeur pour le site d'orvault (44) en Le site sera transféré sur Nantes, 15 bd Stalingrad (Gare Nord). A ce titre : - vous accueillez et traitez les demandes des fournisseurs, et des clients "marché de masse", pour l'énergie Gaz pour l'ensemble de la région Ouest (Bretagne, Pays de Loire, Poitou Charente) : mise en service, résiliation, changements de fournisseurs, relevé d'index... - pour ce faire, vous utilisez l'ensemble des canaux relationnels à votre disposition (tél, mail, outils spécialisés) - vous réalisez les activités de gestion en lien avec cette clientèle : données de consommations et de facturation, réclamations, traitement des dysfonctionnements de comptages et autres pertes... - vous contribuez à l'atteinte des résultats de votre site et plus globalement de l'agence, notamment par votre respect des consignes métier et votre soucis de la satisfaction client. Vous apportez au quotidien votre contribution et votre enthousiasme à la création de cette nouvelle Agence, et à sa performance. Vous possédez de bonnes capacités relationnelles et un sens marqué du client. Vous aimez travailler en équipe. Vous êtes dynamique et faites preuve de rigueur. Vous aimez la nouveauté et les environnements en évolution. Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils informatiques. Une connaissance des outils QE TGC Niveau 1 serait un plus. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. 16

17 Type de services 2 rue de la Conraie ORVAULT ( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire ) Sédentaires Merci de priviliégier l'envoi par mail à : [email protected] en précisant dans l'objet du message UCFB + n annonce sinon, envoi par courrier postal : ERDF GRDF - USL OUEST ACTO GESTION COLLECTIVE (SB) 13 Allée des Tanneurs BP NANTES Cédex 01 Joindre impérativement votre fiche C01 avec le Modèle 6 signé et les coordonnées de votre hiérarchie. Daniel DRENO Téléphone : Mail : [email protected] 30 avr Ref Date de première publication : 9 avr E N N Position GF ENN, Régie ou SICAE Traitement Industriel des Résidus Urbains S.A USINE DE SAINT OUEN Service Maintenance NON PRECISEE METIER NON CODIFIE 1 OUVRIER PROFESSIONNEL H/F VACANCE EVENTUELLE L'emploi devra : - Assurer les opérations de maintenance et de réparation sur site et atelier sous le contrôle des techniciens ou du contremaître principal, - Réaliser des travaux de dépannage, fabrication et réparation de pièces d'usure. - Réaliser des pièces mécano-soudées sur plan. - Réaliser des modifications sur les installations (tuyauterie, charpentes). Notions de tuyauterie. Maîtrise des techniques de soudage. Connaissances de matériels spécifiques et des process de production. Des connaissances en métallurgie, plasturgie sont des atouts réels. TIRU SA est une filiale du Groupe EDF dont le personnel relève du Statut des IEG. Les mouvements entre EDF SA et TIRU SA sont considérés comme des mutations. le poste est en services discontinus GF avec possibilité d'accés au statut agent technique GF Astreinte de week end Usine de Saint-Ouen 22, rue Ardoin SAINT OUEN (93) ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 80 % 17

18 TIRU SA Monsieur le Directeur de l'usine de SAINT OUEN 22 rue Ardouin SAINT OUEN CEDEX PERS 530 Patrick BOURROUX Téléphone : Mail : [email protected] 23 avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE PAYS DE LA LOIRE RACCORDEMENT ET INGÉNIERIE RACCORDEMENT MARCHÉ DE MASSE BRANCHEMENTS PROVISOIRES PF CLIENTS FOURNISSEURS CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR 1 CCD RACCORDEMENT ELEC H/F VACANCE EVENTUELLE Le Pôle Branchements Provisoires de l'agence Raccordement Marché de Masse des Pays de la Loire réalise annuellement plus de raccordements provisoires (inférieurs et supérieurs à 36kVA) en electricité avec un fort enjeu de satisfaction des clients. Dans le respect de son cadre contractuel et règlementaire, l'emploi met en oeuvre des capacités d'écoute et de rigueur dans le traitement de ces demandes de raccordements provisoires. Vous participerez, au sein d'un groupe, à l'ensemble des activités suivantes : - l'accueil des demandes de raccordements provisoires (demandes fournisseurs, mails, téléphone, courrier), - l'instruction des demandes et l'accompagnement des clients à la construction de leur dossier, - la réalisation des études de faisabilité technique, - le suivi de la réalisation effective des raccordements en corrélation avec d'autres services internes, - diverses activités de back-office. Vous utiliserez les différents systèmes en vigueur dans ce domaine. Dynamique, ouvert, rigoureux et perséverant, vous possédez des qualités relationnelles et un sens aigu de la relation client. Vous possédez un bon esprit d'équipe et appréciez de travailler au sein d'un collectif. Les candidats recherchés auront une expérience de la relation clientèle et/ou une bonne connaissance du domaine du raccordement (technique et outils informatiques). Vous êtes motivé pour assurer les missions du distributeur électricité dans le cadre de l'évolution de nos entreprises. L'emploi est régi par l'obligation du respect du code de bonne conduite : la confidentialité des informations commercialement sensibles, l'objectivité, la transparance et la non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution et les fournisseurs. L'emploi est positionné au Mans, ville dynamique avec une activité culturelle soutenue et un centre universitaire en plein essor et située à seulement 50 mn en TGV de Paris et 1h15 de Nantes. 18

19 Type de services Un centre ville très prisé desservi par un tramway apportant une touche de modernité à cette ville où il fait bon vivre. 5 Bd Anatole France LE MANS CEDEX 2 ( Sarthe - Pays-de-la-Loire ) Sédentaires Joindre impérativement votre demande de mutation signée (modèle 6), votre C01 (à exporter en PDF avant impression, via le Portail RH/mes services/ma fiche C01) et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] en précisant : URE PDL + numéro d'annonce. Sinon courrier postal à : ERDF GrDF /USL Ouest/ACTO Gestion Collective (MB) 13, Allée des Tanneurs - BP NANTES Cedex. Franck TIRATAY Téléphone : Mail : [email protected] 30 avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION UCF PROV ALPES COTE AZUR OUEST AGENCE ACHEMINEMENT CLIENTS FOURNISSEURS CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR 1 CCD ACHEMINEMENT H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre contractuel et règlementaire de la fonction clientèle d'erdf, et dans le respect des codes de bonne conduite des deux Entreprises, le Conseiller Clientèle Distributeur Acheminement assure des activités relevant du domaine de l'acheminement des clients du marché de masse. Elles sont diverses et variées, allant du traitement et orientation des demandes écrites et téléphoniques des fournisseurs et clients en passant par des actions de type gestion (traitement des listes de gestion, élaboration des redressements de consommation, traitement des réclamations...). Vous utiliserez les moyens de communication tels SGE, Mails normés. Vous contribuerez à la démarche Prévention Sécurité en veillant au respect des règles de sécurité et en cultivant l'esprit prévention. Vous aimez travailler en équipe, vous avez une aisance relationnelle permettant d'assurer un contact de qualité à l'interne et vers l'externe. Vous avez une connaissance approfondie de la technique clientèle ou de la gestion clientèle. Vous maîtrisez les outils informatiques TGC, Niveau 1, outils bureautiques... Vous avez le souci permanent de la satisfaction clientèle, une rigueur de gestion et de l'autonomie. Force de proposition, vous participez activement à la progression du groupe par vos remarques et vos idées afin d'obtenir les résultats attendus. 19

20 Type de services Emploi 35h temps plein. L'emploi a une obligation de non-discrimination à l'égard des fournisseurs et de confidentialité pour des informations sensibles (article 20 de la loi N du 10 février 2000 et décret du 16 juillet 2001). Chemin de St-Pierre MARIGNANE ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Sédentaires ERDF-GRDF USL Méditerranée Pôle Accueil RH/Cellule CSP MARSEILLE Immeuble Le Patio - 76 Tse. de la Gaye CS MARSEILLE CEDEX 09. Les candidats doivent joindre impérativement à leur fiche de mutation MODELE 6, une fiche de Situation Individuelle Résumée ( C01 format PDF exclusivement ) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Fax : Christophe TAMISIER Téléphone : Arnaud BICHE Téléphone : / avr Ref Date de première publication : 10 avr Date de dernière publication : 11 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION UCF NORMANDIE TECHNIQUE CLIENTELE CALVADOS CLIENTS FOURNISSEURS TECHNICIEN CLIENTELE 1 Technicien Clientèle H/F Dans le cadre contractuel et réglementaire régissant la fonction technique clientèle, l'emploi réalise des prestations technique clientèle en électricité et en gaz chez les clients particuliers et professionnels. Il agit dans le respect des règles techniques et de sécurité afin de répondre aux attentes des clients et de contribuer efficacement à leur satisfaction. Bonne connaissance et expérience du domaine technique clientèle, sens aigu de la prévention et un bon relationnel. Qualités organisationnelles, rigueur et maîtrise de l'outil informatique. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Des déplacements sont à prévoir dans le périmètre de l'agence. 5 Rue du Marais CAEN ( Calvados - Basse-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 60 % 20

21 ERDF GrDF UNITE SERVICES ET LOGISTIQUE MMN Agence Contrat de Travail Normandie 9 place de la Pucelle ROUEN CEDEX 1 Joindre la fiche C01 et les coordonnées de la hiérarchie Daniel CHAPDELAINE Téléphone : Mail : Hubert SICARD Téléphone : Mail : [email protected] 29 avr Liste des modifications apportées à cette annonce - Modification du taux de services Ref E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE PAYS DE LA LOIRE AGENCE TST URE PAYS DE LOIRE TST EST SITE BEAUCOUZE PV ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR TRAVAUX SOUS TENSION HTA 1 TECHNICIEN INTERVENTION TST H/F Date de première publication : 30 janv Date de dernière publication : 11 avr Dans le cadre des textes réglementaires en matière de réalisation de travaux sous tension et des règles de sécurité, l'emploi : - réalise des travaux sous tension en HTA de renforcement, de renouvellement ou d'entretien comme technicien, - participe comme technicien aux opérations de construction, d'entretien ou de réparation des réseaux HTA et BT en respectant les règles techniques et de sécurité en vigueur, - en fonction des compétences et des besoins de l'agence, l'emploi réalise des opérations d'implantation de supports afin de contribuer à la qualité, à la fourniture d'électricité et à la réduction des temps de coupure. Le territoire naturel d'intervention est celui de l'ure Pays De La Loire. Il doit faire preuve de disponibilité, il est également amené à participer au niveau national à la force d'intervention rapide (FIRE) de la Région Ouest. Rigoureux et efficace possédant de bonnes qualités relationnelles. Un bon esprit d'équipe et le souci permanent de la sécurité sont des pré requis. Une expérience préalable dans la filière réseau serait appréciée. Utilisation d'applications 21

22 informatiques bureautiques et spécifiques à l'activité. Le candidat doit être titulaire du permis B voire E et EC. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Il fera l'objet d'une convention précisant la durée de passage dans l'emploi conformément à la PRDE. 25 Avenue de la Fontaine Beaucouzé ( Maine-et-Loire - Pays-de-la-Loire ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Joindre impérativement votre demande de mutation signée (modèle 6), votre C01 (à exporter en PDF avant impression, via le Portail RH/mes services/ma fiche C01) et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] en précisant : URE PDL + numéro d'annonce. Sinon courrier postal à : ERDF GrDF /USL Ouest/ACTO Gestion Collective (MB) 13, Allée des Tanneurs - BP NANTES Cedex. Christian PEIGNE Téléphone : Arnaud DELALE Téléphone : mai 2013 Liste des modifications apportées à cette annonce - Date de forclusion reportée - Date de forclusion reportée Ref Date de première publication : 11 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE PICARDIE RELATIONS CLIENTS Base Comptage St Quentin COMPTAGE METROLOGIE ELECTRICITE TECHNICIEN COMPTAGE MESURE ELECTRICITE D 1 TECHNICIEN INTERVENTION ACM H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre des politiques nationales et locales, l'emploi réalise au sein de la base comptage : - Pour les clients de la segmentation C4, des mises en service, des entretiens, des dépannages et des adaptations de comptages tarif jaune. Il réalise des mesures de grandeurs électriques aux points de livraison des clients tarif jaune. Il utilise les applications informatiques du domaine comptage et respecte les attendus des processus qualité du domaine «RMD, GRP, FACREC. Il contribue en particulier 22

23 à la qualité des données de comptage en enrichissant les bases de données métiers (GEC,...), à la satisfaction de la clientèle, des fournisseurs et du Gestionnaire de Réseau de Distribution d'électricité. L'emploi a la capacité de s'approprier les principes de base de la métrologie, de l'informatique industrielle du comptage de l'énergie électrique. Il montre des capacités d'organisation et fait preuve de motivation et d'animation. Il connaît et met en oeuvre les procédures liées à l'emploi. Il fait preuve de motivation et de créativité. Mettre la prévention au centre de ses préoccupations. Posséder un esprit d'équipe et d'initiative. Avoir une forte disponibilité et un sens relationnel développé. La maîtrise de la technicité des Comptages segment C4, la connaissance du processus GRP, des Applications informatiques (SGE, GEC, GTA, MERCURI...) et Outils bureautiques sont des atouts recherchés. L'emploi est régi par les obligations de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi respecte les engagements pris auprès de la clientèle (horaires, délais). Il peut être amené à intervenir au niveau de la maille Picardie. Joindre impérativement votre fiche individuelle C01 à la demande de mutation 60, Rue Victor Hugo SAINT QUENTIN ( Aisne - Picardie ) Type de services Actifs - Taux : 60 % Maryse DUCELLIER ERDF GRDF DOUAI 981, BOULEVARD DE LA REPUBLIQUE DOUAI CEDEX Daniel MALAUNAY Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION UCF NORMANDIE TECHNIQUE CLIENTELE CALVADOS CLIENTS FOURNISSEURS TECHNICIEN CLIENTELE 1 Technicien Clientèle H/F Dans le cadre contractuel et réglementaire régissant la fonction technique clientèle, l'emploi réalise des prestations technique clientèle en électricité et en gaz chez les clients particuliers et professionnels. Il agit dans le respect des règles techniques et de sécurité afin de répondre aux attentes des clients et de contribuer efficacement à leur satisfaction. Bonne connaissance et expérience du domaine technique clientèle, sens aigu de la prévention et un bon relationnel. Qualités organisationnelles, rigueur et maîtrise de l'outil informatique. 23

24 L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Des déplacements sont à prévoir dans le périmètre de l'agence. 5 Rue du Marais CAEN ( Calvados - Basse-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 60 % ERDF GrDF UNITE SERVICES ET LOGISTIQUE MMN Agence Contrat de Travail Normandie 9 place de la Pucelle ROUEN CEDEX 1 Joindre la fiche C01 et les coordonnées de la hiérarchie Daniel CHAPDELAINE Téléphone : Mail : Hubert SICARD Téléphone : Mail : [email protected] 29 avr Mail : [email protected] Ref Date de première publication : 10 avr E R D F Position H GF 4.5 DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE P A C A OUEST AREXE PROVENCE GMFE PROVENCE EST ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 TECHNICIEN INTERVENTION RESEAU H/F Dans le cadre des règles techniques de prévention et d'exploitation en vigueur, l'emploi contribue à améliorer la continuité et la qualité de fourniture ainsi que la satisfaction de la clientèle. L'emploi réalise des activités d'exploitation,de dépannage, de réparation, de ré-alimentation, de maintenance et de travaux sur les branchements et les réseaux HTA et BT, seul ou en équipe. Il participe à un roulement d'astreinte. Il pourra être amené à intervenir sur l'ensemble du territoire de l'arexe ou en renfort dans le cadre de la FIRE ou de plan ADEL. Il maîtrise les applications informatiques relatives au métier et utilise notamment Tamaris. Il sera susceptible de réaliser des tâches administratives. 24

25 Connaissances de l'exploitation et maintenance des réseaux aérien et souterrain souhaitées. Maîtrise des outils informatiques bureautiques et spécifiques métier utilisés en exploitation. Emploi à 35 heures temps plein. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. Allée de la Ponsonne MANOSQUE ( Alpes-de-Haute-Provence - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Actifs - Taux : 100 % ERDF GrDF USL MEDITERRANEE - E.S.P. - POLE ACCUEIL R.H. - CELLULE CSP - 76 Tse. de la Gaye - Immeuble Le Patio - CS MARSEILLE CEDEX 09. Les candidats doivent joindre impérativement à leur fiche de mutation ( modèle 6 ) une Fiche de Situation Individuelle Résumée C01 ( en format PDF uniquement ) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Fax. : Action Immédiate Philippe PELLETIER Téléphone : / Serge ASTRE Téléphone : / mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN TERRITOIRE AIN AGENCE CARTOGRAPHIE DU SILLON RHODANIEN CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CARTOGRAPHE BDD PATRIMOINE 1 OPERATEUR BDD PATRIMOINE H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein de l'agence Cartographie-Patrimoine SIRHO, vous mettez à jour les dossiers cartograhie en moyenne et grande échelle (2000 et 200 ) grâce principalement aux outils informatiques "SIG élec", "ATLAS" et "PACIFIC". Vous maitrisez également le circuit des prestations des commandes pour les bureaux d'études. Le suivi et le pilotage de ces dossiers sont assurés sur l'application OASICE élec. Emploi sédentaire. Des connaissances en réseaux de distribution publique d'électricité sont souhaitées. Des compétences informatiques (+ EXCEL notamment) sont un plus. Rigueur, autonomie, esprit d'équipe sont les principales qualités requises. L'emploi est régi par des obligations d'objectivité, transparence et non- discrimination entre les utilisateurs de réseau de distribution issues du Code de Bonne Conduite et par la loi du 10 février 2000 relative aux obligations de confidentialité concernant les informations commercialement sensibles. Envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail directement au manager (adresse ci-dessous). 25

26 BOURG EN BRESSE ( Ain - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires ERDF GrDF Unité de Services Rhone-Alpes Bourgogne Agence RH - CONTRAT DE TRAVAIL Boulevard Vivier Merle BP LYON Cédex 03 Stéphane CLEYET Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E R D F Position H GF Type de services DIRECTION OPERATIONS REGION UCF ALSACE FRANCHE-COMTE AGENCE TECHNIQUE CLIENTELE Alsace - CPC - Pôle Activités CLIENTS FOURNISSEURS PILOTE D'INTERVENTION CLIENTELE 1 Opérateur Pilotage Centralisé (h/f) L'emploi exerce ses fonctions au sein du pôle "Activités" de la Cellule de Pilotage Centralisé (CPC) Alsace Franche Comté. A ce titre, il répond aux demandes urgentes des fournisseurs qui arrivent via l'acheminement en traitant les mails, il assure le filtrage des demandes d'intervention afin de limiter les PI vaines, il réalise des appels sortants pour la re-programmation d'interventions. Il est amené à gérer les dossiers de mises en service groupées électricité et gaz et est aussi susceptible de mettre en oeuvre les actions du plan Fidélisation Gaz. L'emploi pourra enfin être amené à assurer une mission d'appui téléphonique aux techniciens d'interventions clientèle en répondant à la hotline mise en place à la CPC. Il contribue par son action à l'atteinte des objectifs du processus "Gestion et Réalisations des Prestations" (GRP) et à la satisfaction des parties prenantes, Fournisseurs et Clients. Organisation et rigueur dans le traitement des activités confiées font partie des qualités recherchées. Des compétences relationnelles pour répondre aux attentes des clients et travailler en équipe seront également appréciées ainsi que la capacité à utiliser les outils informatiques présents en CPC. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Temps de travail : 35 heures 2 Rue de l'ill - ILLZACH ( Haut-Rhin - Alsace ) Sédentaires 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé directement soit par mail à l'adresse suivante : [email protected] 26

27 soit par courrier à : UNITE SERVICE ET LOGISTIQUE EST Agence Régionale Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon - BP MONTIGNY LES METZ CEDEX Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation Modèle 6 une fiche individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. Marie-Odile SUISSA Téléphone : Mail : [email protected] Muriel POMMERETTE Téléphone : Mail : [email protected] 2 mai 2013 Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE VAL D'ALLIER AGENCE EXPLOITATION ELECTRICITE CANTAL BASE EXPLOITATION ELECTRICITE MAURIAC ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 TECHNICIEN INTERVENTION RESEAU H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein de l'agence Exploitation Electricité Cantal, vous participerez, dans le cadre des règles techniques, administratives, clientèles et prévention, aux activités d'exploitation, de maintenance, de dépannage, de travaux de construction du réseau HTA et BT, aériens et souterrains. L'emploi a la responsabilité des chantiers qui lui sont confiés. En fonction de son expérience, l'emploi réalise des consignations en vue de délivrer des accès aux réseaux prioritairement pour son équipe. Il réalise également en fonction de son expérience des préparations de chantier. Qualifié, le salarié pourra réaliser des accessoires souterrains BTA et HTA sur tout type de câbles. Il réalise les tâches technico-administratives inhérentes au métier (collecte GTA, bon de travail sous le SI etc.) Il contribue à l'atteinte des résultats de l'agence. L'emploi peut être amené à intervenir sur le territoire de l'unité, il peut être amené à participer à la FIRE. Technicien ayant une bonne connaissance des réseaux HTA et BT. Qualités relationnelles, de rigueur, d'organisation et d'autonomie. Esprit d'analyse et de synthèse des phénomènes électriques. Forte implication (rigueur et engagement) dans la démarche Qualité, Sécurité, Environnement, Innovation. Souci permanent de la satisfaction du client. Bonne connaissance des applications informatiques du domaine Réseau. Astreinte d'exploitation électricité avec une zone d'habitat d'astreinte. L'emploi est soumis pour certaines de ses activités aux dispositions de l'art.20 de la loi n du 10/02/00 relative à la modernisation et au développement du service public de l'électricité, traitant de la confidentialité des informations commercialement sensibles et au décret du 16/07/01 pris en application de la loi précitée et précisant les informations concernées. Permis PL souhaité. 27

28 La formation SST est une condition de l'exercice du métier. Prière de joindre les coordonnées de votre hiérarchie ainsi que votre fiche C01. Rue d'anchalade MAURIAC ( Cantal - Auvergne ) Type de services Actifs - Taux : 100 % ERDF DR AUVERGNE Elodie OTO Pôle RH 1 rue de Châteaudun CLERMONT-FERRAND cedex 9 Astreinte d'action immédiate Pierre GASTAL Téléphone : Fax : mai 2013 Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position H GF 4.5 DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE VAL D'ALLIER AGENCE EXPLOITATION ELECTRICITE CANTAL BASE EXPLOITATION ELECTRICITE AURILLAC ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 3 TECHNICIEN INTERVENTION RESEAU H/F Au sein d'une Agence d'exploitation Electricité, dans le cadre des règles techniques, administratives, clientèles et de prévention, l'emploi participe à la réalisation de travaux sur les ouvrages HTA et BTA, aériens et souterrains dans le cadre de chantiers de dépannage, de maintenance et de construction. Il a la responsabilité des chantiers qui lui sont confiés. Il réalise des consignations d'ouvrage pour son équipe, des équipes d'erdf ou d'entreprises intervenant sur le réseau. Il contribue à l'amélioration de la satisfaction clientèle. L'emploi peut être amené à se déplacer sur l'ensemble du territoire de l'unité. En situation exceptionnelle, l'emploi peut être amené à participer à la F.I.R.E. L'emploi sera amené à réaliser des préparations de chantier en fonction de son expérience. Il pourra participer à la mise en oeuvre de la PDV (diagnostic, préparation.) Technicien ayant une bonne connaissance des réseaux HTA et BT. Esprit d'analyse et de synthèse, capacité à analyser des phénomènes électriques. Bon esprit d'équipe, forte implication (rigueur et engagement) dans la démarche Qualité, Sécurité, Environnement, Innovation. Souci permanent de la satisfaction du client. Bonne connaissance des applications informatiques liées au métier. L'emploi est soumis pour certaines de ses activités aux dispositions de l'art.20 de la loi n du 10/02/00 relative à la modernisation et au développement du service public de l'électricité, traitant de la confidentialité des informations commercialement sensibles et au décret du 16/07/01 pris en application de la loi précitée et précisant les informations concernées. Astreinte d'exploitation électricité, avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. 28

29 Permis PL souhaité. La formation SST est une condition de l'exercice du métier. Prière de joindre les coordonnées de votre hiérarchie ainsi que votre fiche C01. 1 cours d'angoulême AURILLAC ( Cantal - Auvergne ) Type de services Actifs - Taux : 100 % ERDF DR AUVERGNE Elodie OTO Pôle RH 1 rue de Châteaudun CLERMONT-FERRAND cedex 9 Astreinte d'action immédiate Pierre GASTAL Téléphone : Fax : mai 2013 Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position H GF 4.5 DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE VAL D'ALLIER AGENCE EXPLOITATION ELECTRICITE CANTAL BASE EXPLOITATION ELECTRICITE SAINT FLOUR ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 TECHNICIEN INTERVENTION RESEAU H/F Au sein d'une Agence d'exploitation Electricité, dans le cadre des règles techniques, administratives, clientèles et de prévention, l'emploi participe à la réalisation de travaux sur les ouvrages HTA et BTA, aériens et souterrains dans le cadre de chantiers de dépannage, de maintenance et de construction. Il a la responsabilité des chantiers qui lui sont confiés. Il réalise des consignations d'ouvrage pour son équipe, des équipes d'erdf ou d'entreprises intervenant sur le réseau. Il contribue à l'amélioration de la satisfaction clientèle. L'emploi peut être amené à se déplacer sur l'ensemble du territoire de l'unité. En situation exceptionnelle, l'emploi peut être amené à participer à la F.I.R.E. L'emploi sera amené à réaliser des préparations de chantier en fonction de son expérience. Technicien ayant une bonne connaissance des réseaux HTA et BT. Esprit d'analyse et de synthèse, capacité à analyser des phénomènes électriques. Bon esprit d'équipe, forte implication (rigueur et engagement) dans la démarche Qualité, Sécurité, Environnement, Innovation. Souci permanent de la satisfaction du client. Bonne connaissance des applications informatiques liées au métier. L'emploi est soumis pour certaines de ses activités aux dispositions de l'art.20 de la loi n du 10/02/00 relative à la modernisation et au développement du service public de l'électricité, traitant de la confidentialité des informations commercialement sensibles et au décret du 16/07/01 pris en application de la loi précitée et précisant les informations concernées. Astreinte d'exploitation électricité, ou astreinte IS Gaz avec obligation de résider dans 29

30 la zone d'habitat d'astreinte. Permis PL souhaité. La formation SST est une condition de l'exercice du métier. Prière de joindre les coordonnées de votre hiérarchie ainsi que votre fiche C rue des Planchettes SAINT FLOUR ( Cantal - Auvergne ) Type de services Actifs - Taux : 100 % ERDF DR AUVERGNE Elodie OTO Pôle RH 1 rue de Châteaudun CLERMONT-FERRAND cedex 9 Astreinte d'action immédiate Pierre GASTAL Téléphone : Fax : mai 2013 Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE VAL D'ALLIER AGENCE EXPLOITATION ELECTRICITE HAUTE-LOIRE BASE EXPLOITATION ELECTRICITE BRIOUDE ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 TECHNICIEN INTERVENTION RESEAU H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein d'une Agence d'exploitation Electricité, dans le cadre des règles techniques, administratives, clientèles et de prévention, l'emploi participe à la réalisation de travaux sur les ouvrages HTA et BTA, aériens et souterrains dans le cadre de chantiers de dépannage, de maintenance et de construction. Il a la responsabilité des chantiers qui lui sont confiés. Il réalise des consignations d'ouvrage pour son équipe, des équipes d'erdf ou d'entreprises intervenant sur le réseau. Il réalise des préparations de chantier. Il contribue à l'amélioration de la satisfaction clientèle. L'emploi peut être amené à se déplacer sur l'ensemble du territoire de la DR Auvergne. En situation exceptionnelle, l'emploi peut être amené à participer à la F.I.R.E. Il pourra également être amené à réaliser des taches technico-administratives. Technicien ayant une bonne connaissance des réseaux HTA et BT. Esprit d'analyse et de synthèse des phénomènes électriques. Forte implication (rigueur et engagement) dans la démarche Qualité, Sécurité, Environnement, Innovation. Souci permanent de la satisfaction du client. Bonne connaissance des applications informatiques liées au métier. Astreinte d'exploitation Electricité avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. L'emploi est soumis pour certaines de ses activités aux dispositions de l'art.20 de la loi n du 10/02/00 relative à la modernisation et au développement du 30

31 service public de l'électricité, traitant de la confidentialité des informations commercialement sensibles et au décret du 16/07/01 pris en application de la loi précitée et précisant les informations concernées. Permis PL souhaité. La formation SST est une condition de l'exercice du métier. Prière de joindre les coordonnées de votre hiérarchie ainsi que votre fiche C01. Rue Ferdinand de Lesseps BRIOUDE ( Haute-Loire - Auvergne ) Type de services Actifs - Taux : 100 % ERDF DR AUVERGNE Elodie OTO Pôle RH 1 rue de Châteaudun CLERMONT-FERRAND cedex 9 Astreinte d'action immédiate Simon ZAGORSKI Téléphone : Jean-Paul BRINGER Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE VAL D'ALLIER AGENCE EXPLOITATION ELECTRICITE HAUTE-LOIRE BASE EXPLOITATION ELECTRICITE BRIOUDE ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 TECHNICIEN INTERVENTION RESEAU H/F Au sein d'une Agence d'exploitation Electricité, dans le cadre des règles techniques, administratives, clientèles et de prévention, l'emploi participe à la réalisation de travaux sur les ouvrages HTA et BTA, aériens et souterrains dans le cadre de chantiers de dépannage, de maintenance et de construction. Il a la responsabilité des chantiers qui lui sont confiés. Il réalise des consignations d'ouvrage pour son équipe, des équipes d'erdf ou d'entreprises intervenant sur le réseau. Il réalise des préparations de chantier. Il contribue à l'amélioration de la satisfaction clientèle. L'emploi peut être amené à se déplacer sur l'ensemble du territoire de la DR Auvergne. En situation exceptionnelle, l'emploi peut être amené à participer à la F.I.R.E. Il pourra également être amené à réaliser des taches technico-administratives. Technicien ayant une bonne connaissance des réseaux HTA et BT. Esprit d'analyse et de synthèse des phénomènes électriques. Forte implication (rigueur et engagement) dans la démarche Qualité, Sécurité, Environnement, Innovation. Souci permanent de la satisfaction du client. Bonne connaissance des applications informatiques liées au métier. Astreinte d'exploitation Electricité avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. L'emploi est soumis pour certaines de ses activités aux dispositions de l'art.20 de la loi n du 10/02/00 relative à la modernisation et au développement du 31

32 service public de l'électricité, traitant de la confidentialité des informations commercialement sensibles et au décret du 16/07/01 pris en application de la loi précitée et précisant les informations concernées. Permis PL souhaité. La formation SST est une condition de l'exercice du métier. Prière de joindre les coordonnées de votre hiérarchie ainsi que votre fiche C01. Rue Ferdinand de Lesseps BRIOUDE ( Haute-Loire - Auvergne ) Type de services Actifs - Taux : 100 % ERDF DR AUVERGNE Elodie OTO Pôle RH 1 rue de Châteaudun CLERMONT-FERRAND cedex 9 Astreinte d'action immédiate Simon ZAGORSKI Téléphone : Jean-Paul BRINGER Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION UCF BRETAGNE AGENCE CLIENTS CÔTES D'ARMOR PTC SAINT BRIEUC LAMBALLE PV CLIENTS FOURNISSEURS TECHNICIEN CLIENTELE 1 TECHNICIEN CLIENTELE H/F Dans le cadre de la politique clientèle d'erdf GrDF et dans le respect du contrat d'objectifs de l'agence Clients, le candidat retenu devra réaliser les prestations demandées afin de contribuer à la satisfaction des clients Résidentiels et Non Résidentiels. Dans le respect des règles de confidentialité, de non-discrimination et de traçabilité et en se conformant aux niveaux d'exigence de qualité des processus afférent, l'emploi, sous la responsabilité de sa hiérarchie, réalise des services et interventions, en électricité et en gaz. Il pourra participer à l'astreinte tableau si nécessaire. Implication forte dans le domaine de la prévention sécurité. Bonnes connaissances de la publication UTE C et des lois de l'électricité. Maîtrise de l'outil informatique. Qualités organisationnelles, rigueur. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Taux services actifs sans astreinte = 60 % Taux services actifs avec astreinte = 80 % 4 rue des Champs de Pies SAINT BRIEUC ( Côtes-d'Armor - Bretagne ) 32

33 Type de services Actifs - Taux : 80 % Merci de priviliégier l'envoi par mail à : [email protected] en précisant dans l'objet du message UCFB + n annonce sinon, envoi par courrier postal : ERDF GRDF - USL OUEST ACTO GESTION COLLECTIVE (SB) 13 Allée des Tanneurs BP NANTES Cédex 01 Joindre impérativement votre fiche C01 avec le Modèle 6 signé et les coordonnées de votre hiérarchie. Action immédiate Pierre LE TROQUIER Téléphone : Mail : [email protected] 30 avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION UCF POITOU CHARENTE AGENCE TC CHARENTE MARITIME BTC ROCHEFORT PV CLIENTS FOURNISSEURS TECHNICIEN CLIENTELE 1 TECHNICIEN CLIENTELE H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre de la politique clientèle d'erdf et de GrDF et dans le respect du contrat d'objectifs de l'agence Technique Clientèle, le candidat retenu devra réaliser les prestations demandées et apporter les conseils associés afin de contribuer à la satisfaction des clients Résidentiels et Non résidentiels. Dans le respect des règles de confidentialité, non-discrimination et de traçabilité et en se conformant aux niveaux d'exigence de qualité des processus afférents, l'emploi, sous la responsabilité de sa hiérarchie, réalise des services, interventions et dépannages en électricité et en gaz, des relevés et mises à disposition des données des clients Résidentiels et Non résidentiels et pourra être amené à participer à l'astreinte de 1ère intervention en Electricité ou en gaz. Il est particulièrement attentif au respect des règles de sécurité. Il maîtrise les outils informatiques QE, TGC, N1, Pictrel et PKE. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Aménagement du temps de travail : Type A3 soit 8h14 par jour - Emploi : 35h00 - Horaires de la semaine : 8h00-12h00 13h16-17h30 - Temps hebdomadaire / agent : 35h00 avec 6 RTT sur un cycle de 8 semaines 2 bd Aristide Briand Rochefort ( Charente-Maritime - Poitou-Charentes ) 33

34 Type de services Actifs - Taux : 80 % Joindre impérativement à la demande de mutation signée (modèle 6), vos fiches C01, les coordonnées de votre hiérarchie et de votre Gestionnaire Contrat de Travail. Merci de privilégier l'envoi par Courriel à : [email protected] (avec la personne indiquée ci-dessous en copie) en précisant en objet : UCF PC + numéro annonce. Sinon par courrier postal : ERDF GrDF / USL Ouest / ACTO Gestion Collective (NM) 13 Allée des Tanneurs - BP NANTES Cedex 1 Action immédiate Joseph PATRIARCHE Téléphone : Mail : [email protected] 30 avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION UCF POITOU CHARENTE AGENCE TC CHARENTE MARITIME BTC LA ROCHELLE PV CLIENTS FOURNISSEURS TECHNICIEN CLIENTELE 1 TECHNICIEN CLIENTELE H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre de la politique clientèle d'erdf et de GrDF et dans le respect du contrat d'objectifs de l'agence Technique Clientèle, le candidat retenu devra réaliser les prestations demandées et apporter les conseils associés afin de contribuer à la satisfaction des clients Résidentiels et Non résidentiels. Dans le respect des règles de confidentialité, non-discrimination et de traçabilité et en se conformant aux niveaux d'exigence de qualité des processus afférents, l'emploi, sous la responsabilité de sa hiérarchie, réalise des services, interventions et dépannages en électricité et en gaz, des relevés et mises à disposition des données des clients Résidentiels et Non résidentiels et pourra être amené à participer à l'astreinte de 1ère intervention en Electricité. Il est particulièrement attentif au respect des règles de sécurité. Il maîtrise les outils informatiques QE, TGC, N1, Pictrel et PKE. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Aménagement du temps de travail : Type A3 soit 8h14 par jour - Emploi : 35h00 - Horaires de la semaine : 8h00-12h00 13h16-17h30 - Temps hebdomadaire / agent : 35h00 avec 6 RTT par cycle de 8 semaines 1 rue Marius Lacroix LA ROCHELLE ( Charente-Maritime - Poitou-Charentes ) Type de services Actifs - Taux : 80 % 34

35 Joindre impérativement à la demande de mutation signée (modèle 6), vos fiches C01, les coordonnées de votre hiérarchie et de votre Gestionnaire Contrat de Travail. Merci de privilégier l'envoi par Courriel à : [email protected] (avec la personne indiquée ci-dessous en copie) en précisant en objet : UCF PC + numéro annonce. Sinon par courrier postal : ERDF GrDF / USL Ouest / ACTO Gestion Collective (NM) 13 Allée des Tanneurs - BP NANTES Cedex 1 Action immédiate Joseph PATRIARCHE Téléphone : Mail : [email protected] 30 avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION UCF POITOU CHARENTE AGENCE TC VIENNE ET SEVRES BTC NIORT PV CLIENTS FOURNISSEURS TECHNICIEN CLIENTELE 1 TECHNICIEN CLIENTELE H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre de la politique clientèle d'erdf et de GrDF et dans le respect du contrat d'objectifs de l'agence Technique Clientèle, le candidat retenu devra réaliser les prestations demandées et apporter les conseils associés afin de contribuer à la satisfaction des clients Résidentiels et Non résidentiels. Dans le respect des règles de confidentialité, non-discrimination et de traçabilité et en se conformant aux niveaux d'exigence de qualité des processus afférents, l'emploi, sous la responsabilité de sa hiérarchie, réalise des services, interventions et dépannages en électricité et en gaz, des relevés et mises à disposition des données des clients Résidentiels et Non résidentiels et sera amené à participer à l'astreinte de 1ère intervention en Electricité et en gaz. Il est particulièrement attentif au respect des règles de sécurité. Il maîtrise les outils informatiques QE, TGC, N1, Pictrel et PKE. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Aménagement du temps de travail : Type A3 soit 8h14 par jour - Emploi : 35h00 - Horaires de la semaine : 8h00-12h00 13h16-17h30 - Temps hebdomadaire / agent : 35h00 avec 6 RTT sur un cycle de 8 semaines 28 Rue de la Boule d'or NIORT ( Deux-Sèvres - Poitou-Charentes ) Type de services Actifs - Taux : 80 % 35

36 Joindre impérativement à la demande de mutation signée (modèle 6), vos fiches C01, les coordonnées de votre hiérarchie et de votre Gestionnaire Contrat de Travail. Merci de privilégier l'envoi par Courriel à : [email protected] (avec la personne indiquée ci-dessous en copie) en précisant en objet : UCF PC + numéro annonce. Sinon par courrier postal : ERDF GrDF / USL Ouest / ACTO Gestion Collective (NM) 13 Allée des Tanneurs - BP NANTES Cedex 1 Action immédiate Joseph PATRIARCHE Téléphone : Mail : [email protected] 30 avr Ref Date de première publication : 11 avr E R D F Position H GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN AGENCE RESEAU ELECTRICITE LYON VIENNE ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 TECHNICIEN INTERVENTION RESEAU H/F L'unité Réseau Electricité Sillon Rhodanien recherche un Technicien d'intervention Réseau Electricité pour son site lyonnais. Notre ville occupe une situation privilégiée au coeur de Rhône Alpes. De nombreuses infrastructures culturelles et sportives, des grandes écoles et universités, un réseau ferroviaire et de transports en commun importants sont les atouts de notre région. L'emploi possède les compétences nécessaires aux missions du distributeur (exploitation, entretien, CF référentiel de l'emploi Technicien d'intervention Réseau Electricité). Il est contributif à la construction et à l'entretien de tout type d'ouvrage L'emploi réalise également des préparations de chantier. La sécurité et le respect des procédures d'exploitation doivent être bien maîtrisés. Il est appelé à intervenir en fonction de ses compétences sur l'ensemble du territoire de la DR voire au delà en cas de nécessité impérieuse. Il est contributif à l'obtention des résultats du contrat de l'agence. Le poste comporte un roulement d'astreinte d'action immédiate. Qualification des services civils : Actifs 100%. Vous serez particulièrement apprécié sur : - votre implication vis à vis de la sécurité, - votre capacité d'adaptation, - votre esprit d'équipe, - et votre disponibilité. Des compétences de réalisation d'accessoires HTA et BTA seraient fortement appréciées ainsi que la qualification CACES et permis poids Lourd. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. LYON VAISE ( Rhône - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 100 % 36

37 ERDF GrDF Unité de Services Rhone-Alpes Bourgogne Agence RH - CONTRAT DE TRAVAIL Boulevard Vivier Merle BP LYON Cédex 03 Astreinte d'action immédiate Chavanon David Téléphone : Mail : [email protected] 2 mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E R D F Position H GF 5.6 Type de services DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE LORRAINE CARTOGRAPHIE CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CARTOGRAPHE BDD PATRIMOINE 1 Opérateur BDD Patrimoine (h/f) Au sein du groupe cartographie, dans le cadre des réglementations techniques, administratives et commerciales et dans le respect du système de management (processus MJBDP E), l'emploi assure les mises à jour des bases de données du patrimoine et cartographiques des réseaux grandes échelles en utilisant notamment ATLAS 200, Pacific. Il participe aux actions d'amélioration des processus et au traitement des anomalies. L'emploi pour mener à bien ses activités, est en relation avec les agents du service travaux, des services exploitation électricité, des concédants ou leur maîtrise d'oeuvre. Ses activités sont transverses pour l'ensemble du territoire dont il a la charge. Un bon relationnel, la maîtrise des applications bureautiques, un esprit d'équipe, la rigueur sont demandés. La connaissance d'outils de cartographie serait appréciée. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre de la Lorraine. Temps de Travail : 35 heures - 2 Bd Cattenoz - VILLERS LES NANCY ( Meurthe-et-Moselle - Lorraine ) Sédentaires 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé directement à : UNITE SERVICE ET LOGISTIQUE EST Agence Régionale Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon- BP MONTIGNY LES METZ CEDEX ou par mail : [email protected] Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation "Modèle 6" une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. 37

38 Eric HAMANT Téléphone : Mail : [email protected] 2 mai 2013 Ref E R D F Position H GF 6.7 DIRECTION OPERATIONS REGION UCF MIDI-PYRENEES Agence Clients Services Interventions Ariège-Comminges-Gers CLIENTS FOURNISSEURS TECHNICIEN CLIENTELE 1 TECHNICIEN CLIENTELE H/F VACANCE EVENTUELLE Date de première publication : 27 févr Date de dernière publication : 9 avr Au sein de l'agence Clients Services Interventions Ariège-Comminges-Gers, vous réalisez les interventions techniques clientèle électricité et gaz programmées pour les clients particuliers, professionnels et collectivités locales. - Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre sens du contact et votre engagement en faveur de la prévention et de la sécurité. - Vous agissez dans le respect des règles techniques, clientèle et de sécurité pour répondre aux attentes des clients et ainsi améliorer leur satisfaction. - Vous contribuez à l'atteinte des objectifs de l'agence. - Le titulaire de l'emploi est susceptible d'intervenir sur l'ensemble du territoire de l'agence. Le candidat retenu pourra être amené à participer à un roulement d'astreinte électricité et ou intervention gaz. Ace titre vous devrez résider dans la Zone d'habitat d'astreinte. Dynamique, ouvert et rigoureux, vous faites preuve d'un bon relationnel client et êtes fortement impliqué dans le domaine prévention/sécurité. Vous maitrisez les applications informatiques du domaine. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Qualification des services : Actif 60% ou 80% si astreinte. Astreinte Intervention Urgence Gaz. 22 avenue Gounon EAUZE ( Gers - Midi-Pyrénées ) Type de services Actifs - Taux : 80 % ERDF-GrDF AGENCE RH SERVICES SUD OUEST Division contrat de travail 22, bd de la Marquette - BP TOULOUSE CEDEX 6 FAX : Joindre impérativement à votre envoi une FICHE DE SITUATION C01 datée du mois 38

39 de postulation. Merci d'indiquer au recto de votre demande de mutation le NOM et les COORDONNEES de votre hiérarchique à contacter. ACTION IMMEDIATE Laurent GALY Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - DATE DE FORCLUSION POSITION M3E GF DE PUBLICATION DESCRIPTION DE L'EMPLOI astreinte IU GAZ TAUX DE SERVICE - GF DE PUBLICATION - PROLONGATION Ref Date de première publication : 11 avr E R D F Position G GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE PICARDIE RELATIONS CLIENTS Base Comptage Amiens COMPTAGE METROLOGIE ELECTRICITE GESTIONNAIRE COMPTAGE MESURE ELECTRICITE 1 GESTIONNAIRE GUICHET ACM H/F Au sein de l'accueil de l' Agence Comptage Mesure, le titulaire de l'emploi assure l'accueil, la gestion et la facturation des prestations des clients des segments C2 à C4. Il sera également garant de la relève et de la mise à disposition des données comptages ce qui entraîne une forte implication sur la cohérence des informations du SI. Au quotidien, le titulaire de l'emploi devra : ACCUEILLIR : - accueillir les demandes clients et fournisseurs tous canaux entrant / sortant (mail, téléphone...) : étudier la recevabilité (technique et administrative), garantir le suivi jusqu'à la réalisation et la clôture de la prestation dans le SI. - savoir accueillir et orienter un client dans ses demandes. FACTURER : - être le pilote et le garant de la chaîne de facturation : du relevé d'index à son acquisition dans l'outil de facturation. - savoir s'affranchir dans le délai imparti des éventuelles anomalies : compréhension - analyse -traitement. Le titulaire de l'emploi devra également prendre en charge une mission transverse. Forte motivation dans l'atteinte des objectifs et dont le relationnel est une force. Une connaissance des outils SI serait un plus : GEC, CoSy, SAR, SGE... L'emploi est régi par les obligations de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est soumis pour certaines de ses activités aux dispositions de l'article 20 de la loi n du 10 février Joindre impérativement votre fiche individuelle C01 à la demande de mutation 39

40 Type de services 10, rue Macquet Vion AMIENS ( Somme - Picardie ) Sédentaires Maryse DUCELLIER ERDF GRDF DOUAI 981, BOULEVARD DE LA REPUBLIQUE DOUAI CEDEX Daniel MALAUNAY Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 6 mars 2013 Date de dernière publication : 11 avr E R D F Position G GF DIRECTION OPERATIONS REGION UCF PARIS MISSION TECHNIQUE CLIENTELE Agence Eylau-Grenelle Postes Fixes CLIENTS FOURNISSEURS ENCADRANT TECHNIQUE CLIENTELE 1 Animateur Technique Clientèle H/F VACANCE EVENTUELLE 127, Bld de Grenelle ( Paris - Ile-de-France ) Au sein de l'agence Technique Clientèle Eylau Grenelle de l'unité Clients et Fournisseurs Paris, dans le cadre contractuel et réglementaire qui régit la «fonction Technique Clientèle» d'erdf et de GrDF, dans le respect des règles de confidentialité, de non-discrimination et de traçabilité et en vous conformant aux niveaux d'exigence de qualité des processus afférents, vous êtes responsable du pilotage et de l'animation d'un groupe de techniciens. Vous participez à leur professionnalisation, vous êtes référent dans le domaine technique clientèle que ce soit techniquement ou en termes de relation avec les clients. Vous contribuez à l'atteinte des objectifs en maîtrisant les coûts unitaires des prestations clients et en optimisant les procédures et les moyens. Vous animez des réunions, recevez les techniciens pour des entretiens d'évaluation périodiques. Vous vous impliquez personnellement dans plusieurs domaines : Prévention sécurité, accompagnement, excellence opérationnelle. Vous possédez un sens aigu de la prévention. Vous avez des qualités de management, d'initiative et d'organisation. Vous souhaitez mettre votre rigueur et vos qualités relationnelles au service de la relation client, de la qualité, de l'environnement et de l'innovation. Vous êtes prêt à engager votre sérieux, votre dynamisme et votre esprit d'équipe. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Type de services Sédentaires 40

41 Adresse de l'entité de gestion prenante ERDF-GrDF USL - Domaine RH Services Contrat de Travail PARIS Sylvie DARCHE Immeuble "Le Jean Monnet" 11, place des Vosges La Défense Cédex [email protected] PICCOLI Patrick Téléphone : mai 2013 Liste des modifications apportées à cette annonce - Date de forclusion prolongée du 27/03/2013 au 15/04/ date de forclusion prolongée du 15/04/2013 au 15/05/2013 Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position G GF PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE DAMPIERRE EN BURLY SERVICE ACCUEIL ET PROTECTION DE SITE SECTION PROTECTION DE SITE PROTECTION DE SITE AGENT DE PROTECTION DE SITE 1 AGENT DE PROTECTION DE SITE H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre des missions, objectifs et processus définis par le CNPE, des règles de fonctionnement et de sécurité, de la doctrine protection de site, l'emploi exploite le matériel de Protection de Site et assure une partie de la maintenance premier niveau des matériels de surveillance et de contrôle des accès afin de contribuer à la sécurité et à la sûreté des installations du site, des matières nucléaires et des personnes contre les agressions et les actes de malveillance. L'Emploi analyse les dysfonctionnements dans la gestion des alarmes et est force de proposition. L'Emploi assure l'activité Chargé de Consignation. Personne rigoureuse, discrète. L'Emploi est soumis à assermentation. Qualification des services civils : - avec astreinte : 100% - sans astreinte : 100% Joindre une fiche C01 à jour à toute candidature.. DAMPIERRE EN BURLY ( Loiret - Centre ) 41

42 Type de services Actifs - Taux : 100 % CNPE de CHINON ARH DPN Gestion Collective DAMPIERRE BP AVOINE Nathalie BOUTIE Téléphone : Mail : [email protected] 25 avr Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position G GF Commerce Optim Trading S E I Direction Commerce Sud Ouest PARTICULIERS BOUTIQUES BOUTIQUES MIDI PYRENEES COMMERCIAL ET CLIENTELE VENDEUR TERRAIN 1 CONSEILLER BOUTIQUE SENIOR H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre de la politique commerciale d'edf sur le marché de masse dans un contexte concurrentiel ouvert, l'emploi assure au sein de la boutique de Toulouse : - l'accueil et la vente en face à face d'offres énergétiques et de services répondant aux besoins des clients fidélisés ou à (re)conquérir, - le traitement de demandes spécifiques nécessitant des connaissances techniques approfondies. - un appui auprès des Conseillers Commerciaux dans la réalisation de leurs activités. L'emploi contribue au fonctionnement global de la boutique et, dans le cadre de la politique d'horaires d'ouverture à la clientèle, il est amené à travailler le samedi matin. L'emploi est susceptible de se déplacer ponctuellement et à la demande, sur d'autres boutiques. Cet emploi ouvre droit à la rémunération variable selon la performance de ventes. L'évolution dans un univers concurrentiel vous motive et vous disposez des compétences et qualités nécessaires pour assumer vos fonctions au regard de cet enjeu majeur pour l'entreprise. Vous aimez le contact avec la clientèle dans le cadre d'une activité commerciale. Outre des capacités avérées d'écoute, vous faites preuve de dynamisme, de persuasion et de rigueur. Votre dimension relationnelle vous permettra de travailler aisément en équipe. La maîtrise du domaine commercial ou clientèle et celle des outils informatiques (SIMM, TGC, N1...) constituent de réels atouts. Vos résultats en terme de vente démontrent l'ensemble de vos talents et votre capacité à relever le défi offert par le projet boutique de la DCR Sud Ouest. Votre curiosité et votre intérêt pour les nouvelles technologies vous permettront d'intégrer rapidement le positionnement Eco Efficacité Energétique. Pour une bonne prise en compte de votre candidature, merci de noter au dos du Modèle 6 les noms et coordonnées de votre manager et de votre gestionnaire contrat de travail. Joindre impérativement votre dernière fiche C01. 1 Place du Capitole TOULOUSE ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) 42

43 Type de services Sédentaires ou EDF - DSP - CSP RH Agence Direction Commerce 10 Avenue Viton MARSEILLE CEDEX 20 Catherine LISTUZZI Téléphone : avr Ref Date de première publication : 11 avr R T E Position GF TRANSPORT ELECTRICITE RTE - TRANS ELEC SUD OUEST GET PYRENEES GROUPEMENT DE POSTES DE BALMA Antenne de Gourjade TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE EXPLOITATION DES OUVRAGES 1 TECHNICIEN CONTREMAITRE GROUPEMENT DE POSTES - Position P02 H/F Dans le cadre des règles d'exploitation et de maintenance du réseau de transport de RTE et dans le respect de l'organisation définie au sein du Groupement de Postes, l'emploi réalise des activités de consignation, de surveillance, de maintenance (niveaux 1, 2 et 3) et de manoeuvre sur les installations des postes électriques HTB du Groupement, afin de contribuer à l'optimisation de la disponibilité et à la performance du réseau de transport ainsi que la sécurité des personnes et des biens. Des connaissances sur l'exploitation et l'entretien des matériels des postes à très haute tension, ainsi que les règles de sécurité sont recherchées. Des connaissances dans les domaines télécommunications téléconduite et/ou contrôle électrique seraient un plus. Nombreux déplacements sur le territoire du GET Pyrénées. Astreinte d'action immédiate 2ème niveau Pers.530. GROUPEMENT DE POSTES DE BALMA/Antenne de Gourjade route de Roquecourbe CASTRES ( Tarn - Midi-Pyrénées ) Type de services Actifs - Taux : 100 % RTE Agence RH Sud-Ouest 19 allée James Watt - Tour C - Bât. B 2ème étage MERIGNAC CEDEX Fax:

44 Pers.530 Action immédiate, 2ème niveau roulement sur 4 semaines Alain MAYNADIER Téléphone : ou Fax : mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr R T E Position GF TRANSPORT ELECTRICITE RTE - TRANS ELEC SUD OUEST GET PYRENEES GROUPEMENT DE POSTES DE PORTET-SUR-GARONNE Antenne de Tarascon sur Ariège TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE EXPLOITATION DES OUVRAGES 1 TECHNICIEN CONTREMAITRE GROUPEMENT DE POSTES - Position P02 H/F Dans le cadre des règles d'exploitation et de maintenance du réseau de transport de RTE et dans le respect de l'organisation définie au sein du Groupement de Postes, l'emploi réalise des activités de consignation, de surveillance, de maintenance (niveaux 1, 2 et 3) et de manoeuvre sur les installations des postes électriques HTB du Groupement, afin de contribuer à l'optimisation de la disponibilité et à la performance du réseau de transport ainsi que la sécurité des personnes et des biens. Des connaissances sur l'exploitation et l'entretien des matériels postes à haute tension, ainsi que les règles de sécurité sont souhaitées. Des connaissances dans les domaines télécommunications téléconduite et/ou contrôle électrique sont requises. Le salarié devra démontrer sa capacité de compréhension des enjeux de RTE, en particulier dans les démarches qualité, sécurité et environnement. Nombreux déplacements sur le territoire du GET PYRENEES. Astreinte Pers.530 d'action immédiate 2ème niveau. route de Saint-Girons TARASCON/ARIEGE TARASCON/ARIEGE ( Ariège - Midi-Pyrénées ) Type de services Actifs - Taux : 100 % RTE Agence RH Sud-Ouest 19 allée James Watt - Tour C - Bât. B 2ème étage MERIGNAC CEDEX Fax: astreinte action immédiate Pers.530 avec roulement à 4 2 mai

45 Serge EUTIQUE Téléphone : ou Ref Date de première publication : 11 avr E R D F Position G GF DIRECTION OPERATIONS REGION UCF SILLON RHODANIEN TERRITOIRE DROME AGENCE ARDECHE ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 ANIMATEUR EXPLOITATION RESEAU ELECTRICITE H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein de l'agence ARDECHE et sous l'autorité du Responsable d'équipes AUBENAS JOYEUSE, l'emploi en collaboration avec l'animateur sénior du site d'aubenas anime une équipe de techniciens polyvalents sur les métiers réseaux et clientèle. Il prépare et fait réaliser des opérations techniques visant à l'entretien, la maintenance, le dépannage et les réparations sur les ouvrages HTA, BTA, branchement et Terminal Client. Il agit dans le respect des règlementations en vigueur. La prévention est le moteur de son activité. A ce titre il collabore à l'élaboration du plan d'actions préventions de l'agence et apporte sa vision au travers des différentes actions d'animations qui lui sont confiées ainsi que des visites de préventions qu'il réalise. Il contribue à la performance sur le terrain et constitue un des éléments majeurs dans la mise en oeuvre des standards managériaux des démarches Excellence Opérationnele et Démarche Performance au périmètre de son groupe. Vecteur de communication essentiel auprès des équipes il participe activement aux différentes actions de communications et est force de propositions. Membre de la ligne managériale de son groupe il contribue fortement au maintien des compétences des Techniciens sur les domaines Technique Clientèle et exploitation des Réseaux. Ponctuellement il peut être amené à assurer la responsabilité des équipes en l'absence de ses supérieurs. Il peut être amené à intervenir sur le terrain au regard des nécessités techniques conditionnées par l'activité. Des missions complémentaires pourront lui être confiées au périmètre de l'agence. L'emploi peut être amené à se déplacer sur le territoire de l'agence et de l'unité. Sa participation a des opérations de grandes ampleurs type FIRE pourra être sollicitée. Poste comportant l'intégration dans une rotation d'astreinte. Le profil sera animé par une motivation forte sur les domaines d'animation et d'accompagnement de ses collaborateurs. Son sens relationnel son dynamisme et son ouverture et sa rigueur constitueront les bases du profil du/de la candidat(e) recherché(e). Doté(e) d'une connaisance technique sur les domaines réseaux électricité et/ou technique clientèle demeure un incontournable sur le profil. Une capacité d'adaptation aux évolutions des outils informatiques sera recherché L'emploi est régi par les obligations d'objectivité, transparence et non discrimination entre les différents utilisateurs de réseau distribution issues du code de bonnes conduites et par la loi du 10 Février 2000 relative aux obligations de confidentialité concernnant les Informations Commercialement Sensibles. L'emploi intervient en priorité sur le territoire de son Agence et il peut être amené à intervenir sur l'ensemble du territoire de l'unité dans le cadre de déplacements en fonction des besoins du service. Taux de SA : 40% - AUBENAS ( Drôme - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 40 % 45

46 ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes Bourgogne Agence RH - Contrat de travail boulevard Vivier Merle - BP LYON CEDEX ASTREINTE EXPLOITATION TOURRE Xavier Téléphone : / mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E R D F Position G GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE PICARDIE AMEPS Site d'amiens ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION TECHNICIEN POSTE SOURCE 1 TECHNICIEN AMEPS H/F Au sein de l'ameps, dans le cadre des règles techniques, d'exploitation et de sécurité, du contrat d'objectifs de l'agence, des plans de maintenance et des programmes d'investissement, le technicien assure la maintenance préventive et curative des installations des postes HTB/HTA, de la radio, et des OMT. Il a pour spécialité le domaine électromécanique / OMT. Selon les activités qui lui sont confiées, il peut être intégré à une équipe ou travailler seul. Il est, en fonction de ses compétences, chargé de travaux, chargé de consignation ou RIP. De par les activités qui lui sont confiées, il contribue à la qualité de fourniture. Un grand respect des consignes de sécurité est attendu, il est acteur de la prévention - sécurité et son implication dans ce domaine est indispensable. L'emploi nécessite un esprit d'analyse et de bonnes connaissances en électrotechnique, électro-mécanique et informatique industrielle. Des formations en interne seront mises en oeuvre pour accompagner le titulaire de l'emploi dans sa montée en compétence. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs des réseaux de distribution. Joindre impérativement votre fiche individuelle C01 à la demande de mutation. 10, rue Macquet Vion AMIENS ( Somme - Picardie ) Type de services Actifs - Taux : 60 % Maryse DUCELLIER ERDF GRDF DOUAI 981, BOULEVARD DE LA REPUBLIQUE DOUAI CEDEX Jérôme GLIN Téléphone : / mai

47 Ref Gr D F Position G GF URG PAYS LOIRE POITOU CHARENTE AGENCE MAINTENANCE SPECIALISEE MAINTENANCE SPECIALISEE PV ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION TECHNICIEN MAINTENANCE SPECIALISEE GAZ 1 TECHNICIEN MSG H/F Date de première publication : 22 mars 2013 Date de dernière publication : 11 avr Au sein du Distributeur en Région Ouest, l'unité Réseau Gaz couvre le territoire de 9 départements, soit 530 communes pour l'alimentation d'environ clients. L'Agence Maintenance Spécialisée Gaz couvre l'ensemble des Régions Pays de Loire et Poitou-Charentes ; des déplacements sont donc à prévoir sur l'ensemble de ce territoire. Le titulaire de l'emploi : - Gère la mise en service, l'exploitation, la maintenance et le dépannage des matériels de détente et télé-relève. - Prépare les campagnes de maintenance préventive, de vérification périodique annuelle selon un planning défini par sa hiérarchie. - Utilise les outils et applications informatiques de son domaine d'activité : PDA, GMAO, SAM, Lotus Notes, logiciels constructeurs,... - Met à jour l'inventaire, collecte et rapporte tout élément technique utile à la traçabilité de ses actes en GMAO notamment. - Peut être amené à effectuer des opérations préparatoires à la Vérification Périodique d'exactitude des compteurs Industriels (dépose, nettoyage du compteur...) selon le calendrier défini par sa hiérarchie. S'implique fortement dans les démarches de Prévention-Sécurité et à ce titre est exemplaire dans ses comportements. Pour le compte de l'agence Réseau Gaz Sarthe-Anjou-Mayenne, il réalise des interventions de sécurité et de dépannage gaz en Hors Heures Ouvrables en utilisant l'outil CIIGaz mobile. Il est partie prenante dans les processus liés à l'activité gaz. Compétences en détente Gaz apprèciées. Aisance et rigueur dans l'utilisation GMAO Mobile. Autonomie dans le travail et l'organisation. Implication forte dans la Prévention Sécurité. Bonnes qualités relationnelles, pour faire passer nos messages sur la lutte contre les dommages aux entreprises tiers. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs de réseau de distribution. L'emploi contribue à la sécurité des personnes, des biens et des installations dans le cadre de la mission de service public confiée à GrDF. Dans ce cadre, l'emploi est régi par la note P11-02 sur la continuité de service public. Déplacements à prévoir sur l'ensemble du territoire de l'urg. Rue Constant Drouault LE MANS ( Sarthe - Pays-de-la-Loire ) Type de services Actifs - Taux : 100 % 47

48 Joindre impérativement à la demande de mutation signée (Modèle 6), votre fiche C01 et les coordonnées de votre hiérarchie et de votre gestionnaire. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] en précisant en objet : URG PDL PC + numéro annonce. Sinon par courrier postal : ERDF-GrDF/USL Ouest/ACTO Gestion Collective (AM) 13 allée des Tanneurs - B.P NANTES Cedex 01 Astreinte action immédiate Claude CALVEL Téléphone : Mail : [email protected] 3 mai 2013 Liste des modifications apportées à cette annonce - Report de 3 semaines Ref Date de première publication : 11 avr Gr D F Position G GF URG NORMANDIE Pole Exploitation Gaz ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ 1 APPUI CHEF EXPLOITATION H/F Au sein de GrDF réseaux Nord Ouest, l'emploi est rattaché au Bureau Exploitation Haute Normandie du pôle exploitation gaz Normandie et basé à Bihorel. Dans le cadre des règles d'exploitation et de sécurité des réseaux de distribution gaz et des missions propres du bureau d'exploitation (BEX), et afin de garantir la sécurité des personnes et des biens, l'emploi est l'un des assistants au chef d'exploitation (ACE) du Bureau Exploitation (BEX) Haute Normandie. Il contribue notamment à la conduite du réseau et à la gestion des incidents et régule les interventions de sécurité et de dépannage en cas de débordement. Il prépare les autorisations de travail, participe à la mise à jour du schéma d'exploitation et des bases de données. Il peut être missionné pour le suivi d'une thématique liée aux missions du BEX (ex : schéma de vannage, GMAO, Piste RSF,...). L'emploi travaille, sur son territoire, à la fiabilité du réseau et à la sécurité des biens et des personnes dans le respect des procédures de remise d'ouvrage. Connaissance et expérience en matière d'exploitation et de maintenance des réseaux et règles de sécurité maîtrise des outils informatiques dédiés à l'exploitation des réseaux et à la bureautique connaissance des réseaux et de la réglementation associée rigueur dans l'organisation du travail, esprit d'analyse et de synthèse capacité à rendre compte et à communiquer L'emploi a une obligation de confidentialité à l'égard des données sensibles dont la communication serait de nature à porter atteinte aux règles de concurrence libre et 48

49 Type de services loyale, et de non discrimination (loi du ). Rue de la Pte Bouverie BIHOREL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Sédentaires ERDF GrDF Agence Contrat de Travail Normand Martine GENET 9 Place de la Pucelle ROUEN CEDEX Joindre la fiche C01 et les coordonnées de la hiérarchie Yves DEGRUEL Téléphone : / mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E R D F Position H GF 7 DIRECTION OPERATIONS REGION UCF SILLON ALPIN AGENCE TECHNIQUE CLIENTELE DAUPHINE SAVOIE CLIENTS FOURNISSEURS TECHNICIEN CLIENTELE 1 TECHNICIEN CLIENTELE H/F Dans le cadre contractuel et règlementaire qui régit la fonction technique de l'opérateur commun de réseau électrique et gaz, dans le respect des règles de confidentialité, de non discrimination et de traçabilité et en se conformant aux niveaux d'exigence de qualité des processus afférents, l'emploi participe aux interventions mixtes chez les clients professionnels et particuliers. Il agit dans les règles techniques et de sécurité afin de répondre aux attentes des clients et de contribuer efficacement à leur satisfaction. L'emploi peut être amené à intervenir sur les autres sites de l'agence. Dynamique, ouvert, rigoureux, une expérience dans le domaine technique sera appréciée et une forte implication dans le domaine Qualité Sécurité Environnement Innovation est nécessaire. Vous maitrisez les outils dédiés à la technique clientèle (TGC, Optimia, Pictrel, PKE...) Taux de services civils : 60%. Emploi susceptible de se déplacer sur le territoire de Dauphiné Savoie. Dans le cadre de l'opération Fluidité lancée sur l'unité Clients Fournisseurs Sillon Alpin, un bilan financier pourra être réalisé L'ISLE D'ABEAU ( Isère - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 60 % ERDF GrDF Unité Services Logistiques AGENCE RH GCT boulevard Vivier Merle BP

50 69404 LYON CEDEX JOINDRE IMPERATIVEMENT UNE FICHE CARRIERE (C01) HENRY Jean-Baptiste Téléphone : Mail : [email protected] 25 avr Ref Date de première publication : 11 avr E R D F Position G GF Type de services DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE P A C A OUEST SERVICE RACCORDEMENT AGENCE RACCORDEMENT MARCHE D'AFFAIRES MAITRISE OUVRAGE ET CONCEPTION DES RESEAUX CHARGE D'ETUDES RESEAU ELECTRICITE 1 AGENT TECHNIQUE ETUDES H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein de l Agence Raccordement Marché d'affaires (ARMA), le titulaire de l'emploi participe à l'étude et à la préparation des Décisions d'investissement Electricité pour des opérations imposées (raccordements et déplacements d'ouvrages) pour la Direction Régionale Provence Alpes du Sud. A ce titre et dans le cadre des politiques nationales, il est amené à : - Instruire les demandes de raccordements ou déplacements d'ouvrages qui lui sont soumises - Etudier des alimentations électriques à l'intérieur de secteurs d'aménagement - Etablir des chiffrages repris dans les propositions techniques et financières transmises à l'externe (clients, collectivité en charge de l'urbanisme (CCU, aménageurs,..) - Fixer les modalités de financement des opérations demandées par les tiers - Rédiger des décisions d' investissement électricité L'agent garantit le jalonnement et la traçabilité des affaires dans le SI. L'agent retenu connaîtra la règlementation en vigueur liée au traitement des demandes de raccordement au réseau Public de Distribution des utilisateurs. De bonnes connaissances dans le domaine technique électricité et plus particulièrement sur le fonctionnement du réseau Public de Distribution seront fortement appréciées. Rigoureux, organisé, l'agent retenu aura un sens aigu de la relation clientèle qui permettra de contribuer à la satisfaction des utilisateurs du réseau vis-à-vis du Distributeur tout en contribuant à l' optimisation des investissements. Maitrise des outils informatiques Excel, Word et SIG souhaitée. Emploi à 35 heures temps plein. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. 6 Rue du Verger GAP ( Hautes-Alpes - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Sédentaires ERDF GrDF USL MEDITERRANEE - E.S.P. - POLE ACCUEIL R.H. - CELLULE CSP - 76 Tse. de 50

51 la Gaye - Immeuble Le Patio - CS MARSEILLE CEDEX 09. Les candidats doivent joindre impérativement à leur fiche de mutation ( modèle 6 ) une Fiche de Situation Individuelle Résumée C01 ( en format PDF uniquement ) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Fax. : Jean Claude FERNANDEZ Téléphone : / Alain PIERRE Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E R D F Position G GF 7 DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN TERRITOIRE DROME AGENCE RESEAU ELECTRICITE DROME ARDECHE ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 PROGRAMMATEUR H/F Au sein de l'agence Réseau Electricité Drome Ardèche, le Groupe Pilotage (GPIL) a pour mission de réceptionner les demandes pour le compte de l'agence, d'optimiser la planification des équipes et d'assurer le respect des programmes maintenance et investissement en fonction des objectifs et des priorités de l'unité. L'emploi rattaché au GPIL a pour mission la réalisation de préparation de chantiers sur toute l'agence (RIP centralisé) et le pilotage du programme investissement Prolongation Durée de Vie (PDV) en lien avec les différentes BO et les prestataires. L'emploi est en relation avec les bases opérationnelles intervenantes, les entreprises prestataires, il réalise les actes contractuels et le suivi budgétaire (commande, facturation) puis les contrôles associés. Il est fortement impliqué dans le domaine de la prévention et à ce titre veille à la mise en oeuvre de la politique prévention. L'emploi doit également : - Etre en capacité d'être en appui à la cellule programmation du GPIL suivant les standards de la programmation au plus juste - Participer à la construction et au pilotage de dossiers transverses à fort enjeu en lien avec l'activité de l'agence - Participer au reporting et au suivi de la performance de l'agence, - Etre en appui des bases opérationnelles pour la réalisation d'activités ou la recherche de solutions (réalisation de missions techniques ponctuelles, portage d'outils informatiques...). L'emploi participe à des groupes de travail à la maille de l'unité. L'exercice de l'emploi est conditionné par le respect des règles de sécurité et l'application des procédures exploitation en vigueur. Service actif sédentaire 19% Vous avez une bonne connaissance dans le domaine exploitation Electricité et êtes capable de réaliser des préparations de chantiers complexes. Vous avez une bonne connaissance de la technique réseau HTA. Autonome et innovant,vous engagerez votre rigueur, votre organisation et votre dynamisme dans votre activité. Vos qualités relationnelles, votre esprit d'équipe et votre culture du résultat sont autant d'atouts à mettre à profit pour l'exercice de cet emploi. Vous possédez des compétences informatiques (Tamaris, SGE, SIG, PAGODE...) et bureautiques fortes (Excel, Word, Lotus Notes). Vous possédez un esprit prévention sécurité affirmé. L'emploi est régi par l'obligation de protection des Informations Commercialement Sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Envoyer une copie de la C01 et du modèle 6 par mail directement au manager (adresse ci-dessous). 51

52 VALENCE ( Drôme - Rhône-Alpes ) Type de services Sédentaires ERDF GrDF Unité de Services Rhone-Alpes Bourgogne Agence RH - CONTRAT DE TRAVAIL Boulevard Vivier Merle BP LYON Cédex 03 David BEAUVEIL Téléphone : avr Ref Date de première publication : 10 avr E D F Commerce Optim Trading S E I OFFRE DE FORMATION PROMOTIONNELLE MAITRISE ASSOCIEE A UN EMPLOI Direction des CRC Particuliers Ouest Position G GF 7 COMMERCIAL ET CLIENTELE VENDEUR EN LIGNE 3 Conseillers Client Seniors H/F CRC Particuliers de Rennes L'emploi est intégré à une équipe d'une douzaine de Conseillers Client animés par un Responsable d'equipe, et intervient dans un environnement en constante évolution, sur des situations client variées. Au cours de sa journée, le conseiller client sénior alterne différentes activités : - prise en charge au téléphone des demandes client : l'emploi est l'interlocuteur privilégié de notre client. Il porte l'image d'edf au quotidien notamment grâce à la qualité et au professionnalisme de son accueil, au traitement efficace des demandes clients et à la vente d'offres énergétiques et de services répondant aux besoins de ces derniers, - gestion experte des contrats, traitement des différentes étapes de la facturation et du recouvrement (redressements, délais de paiement, relances...). Il met en oeuvre les dispositions relatives à la gestion des clients démunis. Il solutionne les réclamations écrites ; - appui aux autres conseillers dans la réalisation de leurs activités, notamment au travers de sa participation au soutien 2ème niveau. Grâce à l'ensemble de ses missions, l'emploi apporte une contribution essentielle à la satisfaction et à la fidélisation des clients particuliers. Les Centres de Relation Client d'edf Commerce ont obtenu en décembre 2011 le Label de Responsabilité Sociale - décerné par les pouvoirs publics, les confédérations syndicales et des représentants de la profession - attestant la qualité des pratiques sociales, managériales et des conditions d'exercice des métiers de la relation client. Cette formation est accessible à tous les agents d'exécution titulaires du baccalauréat et ayant trois à cinq ans d'expérience dans les métiers de la relation client au sein de 52

53 Description de la formation Lieu de formation Procédure de candidature l'entreprise. La sélection des candidats se fera en fonction des motivations et des aptitudes de l'agent à suivre une formation dans la durée. Validation externe par le GRETA (journée de tests et entretiens) et sélection des candidats par les RH et le management. BTS Négociation et Relation Client Formation en alternance de septembre 2013 à juin 2015 sur une base de deux jours par semaine en formation et deux jours en entreprise (maintien de la semaine de quatre jours). Quelques semaines de quatre jours de formation sont prévues durant la période. Le contenu de la formation : - culture générale et expression - communication en langues étrangères - économie générale - économie d'entreprise - droit - gestion de la clientèle - relation client - management de l'équipe commerciale - gestion de projet Les agents en formation bénéficieront d'un suivi individualisé dans l'acquisition des savoirs et savoir-faire durant la période de formation. Formation par le GRETA RENNES au Lycée Victor et Hélène Basch 15 avenue Charles Tillon RENNES ( Ille-et-Vilaine - Bretagne ) A l'obtention du BTS, le candidat sera affecté comme Conseiller client senior en GF 7 au sein du Centre de Relation Client Particuliers de Rennes. Pour les agents amenés à déménager à l'issue de l'obtention du diplôme, le dispositif d'aide à la mobilité prévu par l'entreprise sera appliqué (Article 30, AIL...). Les candidats intéressés sont invités à présenter leur candidature par demande de mutation classique en y joignant une lettre de motivation, accompagnée d'une fiche C01 récente et des coordonnées de leur hiérarchie. Un exemplaire à : EDF - DSP CSP OUEST AGENCE REGIONALE RH OUEST Pôle GCT DC Equipe DC Ouest 65, rue de la Perverie BP NANTES CEDEX 3 Un exemplaire par la voie hiérarchique. Marie-Gaëlle GUEGUEN Téléphone : ou Magali BERNARD Téléphone : ou mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E R D F DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN 53

54 TERRITOIRE LOIRE AGENCE RACCORDEMENT LOIRE Position G GF 7.8 CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO 1 CHARGE AFFAIRES H/F ST ETIENNE ( Loire - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Dans le cadre des règles administratives, techniques, juridiques, financières, de qualité et de sécurité applicables au domaine de l'ingénierie des ouvrages de distribution d'électricité, l'emploi est responsable d'un portefeuille d'affaires. Il conduit chaque affaire, du traitement de la demande de raccordement, étude, devis, travaux jusqu'à la mise en service de l'ouvrage. Il est l'interlocuteur unique du client. Il est garant de la qualité des ouvrages construits et du respect des coûts et des délais. Il contrôle la qualité des prestations, coordonne les intervenants, obtient les autorisations nécessaires à la construction de l'ouvrage. Il gère les dépenses et les recettes avec le souci permanent de la maîtrise des coûts. Il veille à la qualité des éléments servant à la mise à jour des bases patrimoniales. Il intègre entièrement la prévention sécurité dans son activité quotidienne. Le taux de services actifs associé à l'emploi est de 20 %. L'emploi est basé 42 rue de la Tour à ST ETIENNE. Connaissances en matière de construction des ouvrages ; Respect des procédures qualité ; Maîtrise des applications informatiques du domaine ; Grande rigueur et méthode ; Aisance dans les relations et l'expression écrite et orale ; Facilité à conduire plusieurs dossiers simultanément ; Aptitude à se concentrer sur l'essentiel ; Esprit d'innovation et de sécurité. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. ERDF GrDF Unité de Services Rhone-Alpes Bourgogne Agence RH - CONTRAT DE TRAVAIL Boulevard Vivier Merle BP LYON Cédex 03 ROBIN PHILIPPE 04/77/43/63/10 2 mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E D F Position G GF PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE FIABILITE ELECTRICITE COURANTS FORTS CHARGE D'INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE 1 TECHNICIEN CHARGE DE COMPOSANT ELECTROMECANIQUE SPECIALITE ELECTRICITE H/F 54

55 Sur le périmètre des composants électriques dont il est en charge, le Technicien Chargé de Composant : Fiabilité des matériels : - établit des états de santé composants/bilans Matériels en collaboration avec les métiers de maintenance et présentés au Commission Fiabilité, - s'assure de l'engagement des actions de Fiabilité des Matériels ou de Traitement d'affaires décidées, - assure une présence terrain en effectuant des visites composants pour compléter ses analyses et ses connaissances des composants, - analyse les suivis de tendance notamment à partir des relevés de maintenance conditionnelle et renseigne en parallèle les bases Plant IQ, - veille, analyse et traite les Alertes : suivi de tendance de maintenance (dont cellule de maintenance conditionnelle), - participe aux rondes techniques de démarrage avant mise en service des gros matériels, - participe aux réseaux composants nationaux. Gestion des BdD du SI Technique : - participe à l'élaboration, l'ajout/suppression d'activités des Programmes d'arrêts de tranche, de la préparation modulaire du Projet TEM, - garantit la qualité des bases de données : intégration des évolutions documentaires dont le RPMQ, les PI et les documents mutualisés, intégration des modifications, proposition de modification, intégration du REX, suivi des tableaux de bord du SI technique..., - applique les stratégies de maintenance et propose des adaptations locales, - analyse les stratégies de maintenance nationales et établit les locales dans le respect des jalons de la préparation modulaire des projets, - participe aux réunions d'animation métiers, - élabore des produits de référentiel Parc, des documents mutualisés de classe 4 et leur REX. Appui/Expertise : - apporte son expertise en appuyant la maintenance et les chargés de système lors des diagnostics et des dépannages complexes auprès des services opérationnels, dans le respect de l'ingénierie en situation de crise. Poste susceptible de comporter à terme une astreinte d'action immédiate Pers. 530 et/ou de soutien Pers. 939 dans le cadre de la mise en place du Service Régional de la FARN (Force d'action Rapide du Nucléaire) - Taux de services actifs avec astreinte : 55 % C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 55

56 Ludovic ROMANOV Téléphone : avr Ref E R D F Position G GF 7 DIRECTION OPERATIONS REGION UCF NORMANDIE TECHNIQUE CLIENTELE SEINE MARITIME CLIENTS FOURNISSEURS TECHNICIEN CLIENTELE 1 Technicien Clientèle Sénior H/F VACANCE EVENTUELLE Date de première publication : 8 avr Date de dernière publication : 10 avr Dans le cadre de la politique du Distributeur et dans le respect du contrat d'objectifs de l'unité, l'emploi contribue à l'encadrement et à l'animation d'un groupe de techniciens clientèle. A ce titre, en appui des animateurs du groupe, il contribue à la professionnalisation des Techniciens en réalisant des visites de lieu de travail, des accompagnements, et en assurant du contrôle et de l'information dans le domaine de la sécurité. Il peut être amené à intervenir sur le terrain dans le cadre de l'activité Technique Clientèle. Des déplacements sont à prévoir dans le périmètre de l'agence. Technicien confirmé, avec un sens développé de la prévention et du relationnel. Maîtrise des outils et applications informatiques associées au métier de technicien clientèle. Rigueur et autonomie seront appréciées. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. 122 Avenue Jean Lorrain FECAMP ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 60 % 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé directement à : ERDF GrDF UNITE SERVICES ET LOGISTIQUE MMN Agence Contrat de Travail Normandie 9 place de la Pucelle ROUEN CEDEX 1 Joindre la fiche C01 et les coordonnées de la hiérarchie Action immédiate Christophe JARNOUEN Téléphone : Mail : Hubert SICARD Téléphone : Mail : [email protected] 29 avr

57 Mail : [email protected] Liste des modifications apportées à cette annonce - Modification adresse lieu de travail Ref Date de première publication : 10 avr E R D F Position G GF 7 Type de services DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE PAYS DE LA LOIRE RACCORDEMENT ET INGENIERIE RACCORDEMENT MARCHE D'AFFAIRES ATI PV CLIENTS FOURNISSEURS CHARGE TECHNIQUE RACCORDEMENT 1 TECH CLIENT SENIOR RACC ELEC H/F Au sein de l'agence Raccordement Electricité Pays de la Loire et dans le respect de son cadre contractuel et règlementaire, l'emploi met en oeuvre ses capacités d'écoute client et sa rigueur dans le traitement des demandes de raccordement électricité. Il est très souvent en contact avec les clients et partenaires. Il intervient sur les chantiers afin d'étudier les demandes de raccordement, propose et négocie des solutions techniques, élabore les dossiers et les devis. Il utilise les différents systèmes en vigueur dans ce domaine, permettant d'assurer la traçabilité des différentes étapes des dossiers. Il peut être amené à programmer les travaux en lien avec nos prestataires, et à s'assurer de leur qualité. Sur demande de sa hiérarchie des études simples peuvent lui être confiées pour être traitées du bureau sans déplacement mais avec l'aide d'appels sortants vers le client, des photos, des plans et tout autre outil permettant de réaliser cette activité (google maps, street view etc...) Bénéficiant d'une bonne expérience en technique clientèle, vous savez faire preuve de rigueur, de persévérance, de dynamisme. Vous manifestez un réel intérêt pour le travail en équipe et une réelle aptitude à établir une relation client d'excellente qualité. Des compétences dans le domaine travaux de branchements électriques constitueront un réel atoût pour vous. Vous êtes motivé pour assurer les missions du distributeur électricité dans le cadre de l'évolution de nos entreprises. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. 45 bd du bois du Breuil CHALLANS ( Vendée - Pays-de-la-Loire ) Sédentaires Joindre impérativement votre demande de mutation signée (modèle 6), votre C01 (à exporter en PDF avant impression, via le Portail RH/mes services/ma fiche C01) et 57

58 les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] en précisant : URE PDL + numéro d'annonce. Sinon courrier postal à : ERDF GrDF /USL Ouest/ACTO Gestion Collective (MB) 13, Allée des Tanneurs - BP NANTES Cedex. Cyril BADEAU Mail : [email protected] Patrick BOULAIRE Téléphone : Mail : [email protected] 24 avr Ref Date de première publication : 10 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE ELECTRO-MECANIQUE Position G GF ELECTRICITE COURANTS FORTS CHARGE D'INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE 1 TECHNICIEN D'INTERVENTION ELECTRICITE H/F Dans le cadre du Manuel Qualité, du Projet du site, des Règles Générales d'exploitation, des Règles de Sécurité et de Sûreté des installations, l'emploi assure la réalisation des interventions de maintenance afin de garantir la sûreté et sa disponibilité. Poste comportant une astreinte Pers. 530 avec obligation de résider à l'intérieur de la zone d'habitat d'astreinte du C.N.P.E. de PALUEL (taux de services actifs avec astreinte : 100 %) C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 80 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 Action immédiate 30 avr

59 M. DALBIGNAT Téléphone : Ref Date de première publication : 10 avr Gr D F Position G GF URG SILLON RHODANIEN URGENCE SECURITE GAZ SITE DE SARTROUVILLE ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR DE TRAITEMENT D'APPEL ELECTRIC 1 COORDONNATEUR APPELS DEPANNAGES GAZ H/F VACANCE EVENTUELLE Filiale du groupe GDF SUEZ, GrDF est en charge du plus long réseau de distribution de gaz naturel d'europe. L'emploi coordonne l'activité de l'équipe et contribue à la professionnalisation de l'équipe. Mission de quart permettant d'assurer la continuité de service et l'efficacité de l'urgence Sécurité Gaz. Coordination de l'activité de prise d'appels et de distribution des interventions sur la base de l'organisation définie. Gestion de la relation avec des correspondants externes à l'urgence Sécurité Gaz en cas d'incident inhabituel. Gestion des dysfonctionnements techniques et matériels de 1er niveau. Assistance des opérateurs. Edition des statistiques d'activités. Portage au groupe de certaines procédures, s sur la prévention sécurité. Accompagnement de professionnalisation des opérateurs. Formation des opérateurs. Contrôles interne sur l'activité du groupe pour identifier les axes de progrès de l'équipe. Le candidat pourra effectuer des activités pour les URG. - Sens du contact avec la clientèle - Connaissance du domaine technique gaz, aisance d'utilisation de l'outil informatique (bureautique, SAP par exemple) Capacité d'animation en petits groupes et volonté d'accompagner le changement Rigueur dans le respect des procédures et fiable dans la traçabilité des évènements Pédagogie et capacité d'accompagner le changement. Qualification des services civils : 100%. Poste en service continu (3*8), 32h payées 35. Le temps de travail pourra être modifié en fonction du nouvel ATT. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. 78 SARTROUVILLE ( Yvelines - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 100 % ERDF-GrDF Direction des Opérations Rhône-Alpes Bourgogne U.S. R.A.B. - Agence RH CT 83/85 BD VIVIER MERLE BP LYON CEDEX 03 DOMINICI Pierre-François Téléphone : mai

60 Ref Date de première publication : 10 avr E R D F Position G GF 7.8 Type de services DIRECTION OPERATIONS REGION UCF ALSACE FRANCHE-COMTE AGENCE TECHNIQUE CLIENTELE ALSACE CLIENTS FOURNISSEURS ENCADRANT TECHNIQUE CLIENTELE 1 Animateur Technique Clientèle (h/f) Au sein de l'unité Clients Fournisseurs Alsace Franche Comté, dans le cadre des orientations stratégiques d'erdf et de GrDF, de la politique Prévention Sécurité et des standards managériaux EO/DP de l'unité, l'emploi exerce son activité sur un des 3 sites de l'agence Technique Clientèle Alsace, celui d'illzach qui compte 29 techniciens clientèle et 4 encadrants. Sous l'autorité de l'animateur technique clientèle sénior,l'emploi a en charge l'animation et l'accompagnement des techniciens clientèle au quotidien. Il distribue l'activité, s'assure de la prise en compte des consignes, de la réalisation des interventions dans le respect des postures client et la recherche constante de la satisfaction des parties prenantes. Il contribue à la progresssion du professionnalisme des techniciens clientèle notamment les jeunes embauchés. Il assure l'accompagnement des salariés sur le terrain. Il assure le relais des orientations et des directives données par l'encadrement de l'agence Technique Clientèle. Il contribue au reporting et alerte sa hiérarchie sur les dysfonctionnements rencontrés sur le terrain (techniques, humains, sécurité). Au sein de l'équipe d'encadrement. Il contribue à l'animation des réunions du groupe, métier et prévention et participe à la boucle d'amélioration du fonctionnement de l'équipe. Vous êtes réactif et rigoureux. Vous êtes doté de bonnes qualités relationnelles, d'un fort esprit client et d'un sens aigu de la prévention. Vous avez des aptitudes en matière d'animation et de pilotage d'équipe. La connaissance du domaine technique clientèle, et des outils informatiques spécifiques utilisés (QE, TGC, OPTIMIA, SYNOPTIC) sera un atout supplémentaire. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble du territoire de l'unité. Temps de travail : 35 heures - 2 rue de l'ill - ILLZACH ( Haut-Rhin - Alsace ) Sédentaires 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé soit par mail : [email protected] soit par courrier : UNITE SERVICE ET LOGISTIQUE EST Agence Régionale Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon - BP MONTIGNY LES METZ CEDEX Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation Modèle 6 une fiche individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. 60

61 Marcel BERNAT Téléphone : Mail : [email protected] Muriel POMMERETTE Téléphone : Mail : [email protected] 2 mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E R D F Position G GF Type de services DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE PARIS AGENCE COMPTAGES MESURES ACM GUICHET COMPTAGE METROLOGIE ELECTRICITE GESTIONNAIRE COMPTAGE MESURE ELECTRICITE 1 GESTIONNAIRE GUICHET ACM H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre de la mission confiée à l'agence Comptage Mesures de l'unité Réseaux Electricité Paris, l'emploi assure la gestion du guichet, le suivi et la mise à disposition des données de comptage, afin de contribuer à la maîtrise des coûts par la qualité de la facturation de l'énergie et de l'accès au réseau, ainsi qu'à la satisfaction de la clientèle sur le territoire de Paris. Des connaissances dans le domaine des comptages et dans l'utilisation d'applications informatiques (CLIO, SAR, SGE, GEC, COSY, etc.) sont appréciées. L'emploi intervient sur tout Paris. L'emploi est régi par l'obligation de protection des Informations Commercialement Sensibles, de transparence et de non discrimination envers les utilisateurs du réseau de distribution. Le groupe Guichet Acquisition des Données est à 35h type A3 cycle 8 semaines selon accord local (horaire de 8h00 à 17h00). 4bis, rue Coustou PARIS ( Paris - Ile-de-France ) Sédentaires ERDF-GrDF USL IDF Agence Contrat de Travail Paris A l'attention de Mme Patricia COUTANT Immeuble Jean Monnet 11, Place des Vosges LA DEFENSE CEDEX M. Erik DONARS Téléphone : / M. Patrick BENEDETTO Téléphone : mai

62 Ref Date de première publication : 10 avr E R D F Position G GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE OUEST DOMAINE INGENIERIE INGENIERIE PREMIERE COURONNE CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO 1 Chargé d'affaires H/F L'emploi assure les activités d'études d'éxécution et de suivi de réalisation des ouvrages de distribution Electrique depuis la demande jusqu'à la réalisation des travaux. L'emploi maîtrise les coûts, les délais et s'assure du bon respect des règles techniques en vigueur y compris les aspects prévention et environnement. Il organise ses activités dans le cadre des procédures en vigueur en particulier le processus "réalisation de l'adaptation des réseaux" en veillant à la satisfaction des clients et des collectivités locales. Des connaissances sur les points suivants sont nécessaires : - le comportement électrique des réseaux, - les techniques de construction d'ouvrages BT, HTA, Postes HTA/BT, - les dispositions règlementaires de construction d'ouvrages (arrêté technique, C11 201, C14 100), Des compétences en électricité, acquises soit par une expérience en exploitation soit par une première expérience des métiers de l'ingenierie seront également nécessaires. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution Place Marcel Paul NANTERRE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 20 % ERDF GrDF USL Ile de France Agence Contrat de travail de l'ouest Francilien Gestion Collective 11 Place des Vosges LA DEFENSE CEDEX Bertrand BOGGIANI Téléphone : Fax : mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E R D F DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE OUEST DOMAINE INGENIERIE INGENIERIE PREMIERE COURONNE 62

63 Position G GF CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO 1 Chargé d'affaires H/F L'emploi assure les activités d'études d'éxécution et de suivi de réalisation des ouvrages de distribution Electrique depuis la demande jusqu'à la réalisation des travaux. L'emploi maîtrise les coûts, les délais et s'assure du bon respect des règles techniques en vigueur y compris les aspects prévention et environnement. Il organise ses activités dans le cadre des procédures en vigueur en particulier le processus "réalisation de l'adaptation des réseaux" en veillant à la satisfaction des clients et des collectivités locales. Des connaissances sur les points suivants sont nécessaires : - le comportement électrique des réseaux, - les techniques de construction d'ouvrages BT, HTA, Postes HTA/BT, - les dispositions règlementaires de construction d'ouvrages (arrêté technique, C11 201, C14 100), Des compétences en électricité, acquises soit par une expérience en exploitation soit par une première expérience des métiers de l'ingenierie seront également nécessaires. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution 9 rue du Buisson aux Fraises MASSY ( Essonne - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 20 % ERDF GrDF USL Ile de France Agence Contrat de travail de l'ouest Francilien Gestion Collective 11 Place des Vosges LA DEFENSE CEDEX Bertrand BOGGIANI Téléphone : Fax : mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E R D F Position G GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE OUEST DOMAINE INGENIERIE INGENIERIE PREMIERE COURONNE CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO 1 Chargé d'affaires H/F 63

64 L'emploi assure les activités d'études d'éxécution et de suivi de réalisation des ouvrages de distribution Electrique depuis la demande jusqu'à la réalisation des travaux. L'emploi maîtrise les coûts, les délais et s'assure du bon respect des règles techniques en vigueur y compris les aspects prévention et environnement. Il organise ses activités dans le cadre des procédures en vigueur en particulier le processus "réalisation de l'adaptation des réseaux" en veillant à la satisfaction des clients et des collectivités locales. Des connaissances sur les points suivants sont nécessaires : - le comportement électrique des réseaux, - les techniques de construction d'ouvrages BT, HTA, Postes HTA/BT, - les dispositions règlementaires de construction d'ouvrages (arrêté technique, C11 201, C14 100), Des compétences en électricité, acquises soit par une expérience en exploitation soit par une première expérience des métiers de l'ingenierie seront également nécessaires. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution 9 rue du Buisson aux Fraises MASSY ( Essonne - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 20 % ERDF GrDF USL Ile de France Agence Contrat de travail de l'ouest Francilien Gestion Collective 11 Place des Vosges LA DEFENSE CEDEX Bertrand BOGGIANI Téléphone : Fax : mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E D F Position G GF PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD UNITE LOGISTIQUE et MAINTENANCE AGENCE MAINTENANCE THERMIQUE CENTRE SERVICE MACHINES STATIQUES MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE M 1 TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F Sous la responsabilité du Manager Première Ligne le titulaire de l'emploi réalise des prestations de maintenance mécanique ou de chargé de surveillance sur les installations des sites nucléaires du type REP et les centrales thermiques à flammes du parc EDF. Selon le cas, en prestations sur site, l'emploi travaille sous l'assurance qualité du site ou de l'amt CENTRE. Il contribue à la qualité d'intervention des prestataires en assurant une surveillance de leurs travaux, au titre de l'arrêté qualité. Il participe à la sécurité des personnes et des matériels. Il contribue à maintenir le niveau de sûreté 64

65 et de disponibilité des installations. Il rend compte de l'état des travaux et établit des rapports d'intervention. A la base, l'emploi aide à l'élaboration des dossiers de surveillance, des REX des prestations et à la mise à jour des bases de données. Son domaine d'activité concerne la maintenance en mécanique-robinetterie et chaudronnerie des appareils entrant dans le fonctionnement des centrales REP et thermiques à flammes. Rigoureux, organisé, autonome, sachant faire preuve d'initiative. Apte à travailler en équipe et de façon transverse dans le cadre d'un environnement opérationnel et technique. Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble de la zone d'intervention de l'amt Centre ainsi que sur l'ensemble du territoire national AMT CENTRE ZI d'amilly 1708, rue du Maréchal Juin BP 139 MONTARGIS ( Loiret - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Adresse de l'entité de gestion prenante EDF AMT Centre Pole Ressources Pascal BARBEY ZI d'amilly 1708, rue du Maréchal Juin BP MONTARGIS Cedex [email protected] Frédéric ROCHAS Téléphone : Fax : Mail : [email protected] Yves FAVIER Téléphone : Fax : avr Ref Date de première publication : 10 avr E D F Position G GF PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD UNITE LOGISTIQUE et MAINTENANCE AGENCE MAINTENANCE THERMIQUE CENTRE SERVICE MACHINES TOURNANTES MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE M 1 TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F VACANCE EVENTUELLE Sous la responsabilité du Manager Première Ligne le titulaire de l'emploi réalise des prestations de maintenance mécanique ou de chargé de surveillance sur les installations des sites nucléaires du type REP et les centrales thermiques à flammes du parc EDF. Selon le cas, en prestations sur site, l'emploi travaille sous l'assurance qualité du site 65

66 ou de l'amt CENTRE. Il contribue à la qualité d'intervention des prestataires en assurant une surveillance de leurs travaux, au titre de l'arrêté qualité. Il participe à la sécurité des personnes et des matériels. Il contribue à maintenir le niveau de sûreté et de disponibilité des installations. Il rend compte de l'état des travaux et établit des rapports d'intervention. A la base, l'emploi aide à l'élaboration des dossiers de surveillance, des REX des prestations et à la mise à jour des bases de données. Son domaine d'activité concerne la maintenance en mécanique-robinetterie et chaudronnerie des appareils entrant dans le fonctionnement des centrales REP et thermiques à flammes. Rigoureux, organisé, autonome, sachant faire preuve d'initiative. Apte à travailler en équipe et de façon transverse dans le cadre d'un environnement opérationnel et technique. Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble de la zone d'intervention de l'amt Centre ainsi que sur l'ensemble du territoire national AMT CENTRE ZI d'amilly 1708, rue du Maréchal Juin BP 139 MONTARGIS ( Loiret - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Adresse de l'entité de gestion prenante EDF AMT Centre Pole Ressources Pascal BARBEY ZI d'amilly 1708, rue du Maréchal Juin BP MONTARGIS Cedex [email protected] Sadi FURLAN Téléphone : Mail : [email protected] Philippe RAMEAUX Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E D F Position G GF 7 Commerce Optim Trading S E I OFFRE DE FORMATION PROMOTIONNELLE MAITRISE ASSOCIEE A UN EMPLOI Direction Commerce Ouest PME Pros Recouvrement Relation Clients PME Pros COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE SERVICES CLIENTS 2 Conseillers Commerciaux Relation Client H/F Relation Clients PME Pros Ouest Rennes 66

67 Dans le cadre de la politique commerciale de la Direction PME Pros Recouvrement, l'emploi assure : Description de la formation Lieu de formation Procédure de candidature - l'accueil des clients, - le traitement de leurs demandes courantes, - la détection et le rebond commercial, - le traitement des réclamations, afin de contribuer à la performance de l'équipe, à la satisfaction et à la fidélisation des clients et à l'atteinte des objectifs commerciaux de la Direction Commerce. L'emploi est rattaché hiérarchiquement au Responsable d'équipe. Cette formation est accessible à tous les agents d'exécution titulaires du baccalauréat et ayant trois à cinq ans d'expérience dans les métiers de la relation client au sein de l'entreprise. La sélection des candidats se fera en fonction des motivations et des aptitudes de l'agent à suivre une formation dans la durée. Validation externe par le GRETA (journée de tests et entretiens) et sélection des candidats par les RH et le management. BTS Négociation et Relation Client Formation en alternance de septembre 2013 à juin 2015 sur une base de deux jours par semaine en formation et deux jours en entreprise (maintien de la semaine de quatre jours). Quelques semaines de quatre jours de formation sont prévues durant la période. Le contenu de la formation : - culture générale et expression - communication en langues étrangères - économie générale - économie d'entreprise - droit - gestion de la clientèle - relation client - management de l'équipe commerciale - gestion de projet Les agents en formation bénéficieront d'un suivi individualisé dans l'acquisition des savoirs et savoir-faire durant la période de formation. Formation par le GRETA RENNES au Lycée Victor et Hélène Basch 15 avenue Charles Tillon RENNES ( Ille-et-Vilaine - Bretagne ) A l'obtention du BTS, le candidat sera affecté comme Conseiller commercial relation client en GF 7 à la Relation Clients PME Pros Ouest Rennes. Pour les agents amenés à déménager à l'issue de l'obtention du diplôme, le dispositif d'aide à la mobilité prévu par l'entreprise sera appliqué (Article 30, AIL...). Les candidats intéressés sont invités à présenter leur candidature par demande de mutation classique en y joignant une lettre de motivation, accompagnée d'une fiche C01 récente et des coordonnées de leur hiérarchie. Un exemplaire à : EDF - DSP CSP OUEST AGENCE REGIONALE RH OUEST Pôle GCT DC Equipe DC Ouest 65, rue de la Perverie BP NANTES CEDEX 3 Un exemplaire par la voie hiérarchique. 67

68 Marie-Gaëlle GUEGUEN Téléphone : ou Pascal GARET Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E R D F Position G GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE BOURGOGNE TERRITOIRE COTE D'OR AGENCE RESEAU EXPLOITATION COTE D'OR ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 TECHNICIEN EXPLOITATION RESEAU H/F VACANCE EVENTUELLE DIJON ( Côte-d'Or - Bourgogne ) Type de services Actifs - Taux : 50 % Au sein de la base Exploitation de Dijon, dans le cadre des règles techniques d'exploitation, de sécurité, des politiques et des missions propres à l'exploitation des réseaux électricité, l'emploi prépare, réalise ou fait réaliser toute intervention nécessaire pour contribuer à la qualité du produit électricité et à la satisfaction de la clientèle interne et externe. Son souci d'intégration de la prévention et de la sécurité dans les activités au quotidien est une volonté avérée. Qualité d'organisation et bon sens relationnel tant pour l'interne que pour l'externe. Professionnel confirmé, rigoureux et ayant les compétences pour intervenir sur les réseaux HTA et BTA (préparation de chantier, manoeuvres, consignations). Esprit prévention indispensable, bonne maîtrise des procédures d'accès au réseau et mises en exploitation d'ouvrages. Connaissance dans le domaine des outils bureautiques et conversationnels (Word, Excel, Access, Pagode). Goût du travail en équipe. L'emploi est soumis pour certaines des ses activités à l'obligation de confidentialité des données sensibles inscrites dans l'article 20 de la loi N du 10 février 2000 et dans le décret du 16 juillet L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Qualification des services civils : Actifs à 50 % ERDF-GrDF Unité de Services Rhone-Alpes Bourgogne Agence RH boulevard Vivier Merle BP LYON Cédex 03 Pierre HISBERGUES mai

69 Ref Date de première publication : 14 févr Date de dernière publication : 10 avr Gr D F Position G GF URG MIDI-PYRENEES URG MIDI PYRENEES AGENCE INGENIERIE CONSTR OUVRAGES INSTAL GAZ ANIMATEUR D EQUIPE 1 CHARGE D'AFFAIRES H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre des missions du groupe Ingénierie, le chargé d'affaires étudie, organise et supervise la construction d'ouvrages gaz afin de garantir leur qualité, leur conformité et l'utilisation optimale des sommes investies. Il analyse et valide les études d'exécution des projets qui lui sont confiés dans le respect des règles et de textes en vigueur. Il estime les coûts prévisionnels des chantiers. Il garantit la qualité de réalisation des chantiers, contrôle les intervenants, met en oeuvre les dispositions règlementaires en matière de coordination de sécurité. Il réalise le suivi administratif des affaires et en assure la traçabilité. Il vérifie que l'évolution des dépenses et des recettes est conforme et respecte les prévisions. Il garantit la qualité et les délais de production des dossiers cartographiques remis par les entreprises réalisatrices pour leur mise à jour future. Des connaissances adaptées des réseaux de distribution de gaz sont demandées. Le sens du contact, des qualités de rigueur et d'organisation et une bonne connaissance des outils informatiques (Word, excel, IEP, Pagode) seraient appréciées. L'emploi est régi par l'obligaiton de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs des réseaux de distribution. rue Clauzel PAMIERS ( Ariège - Midi-Pyrénées ) Type de services Actifs - Taux : 20 % ERDF GrDF AGENCE RH SERVICES Division Contrat de travail 77 AVE DU PRESIDENT JF KENNEDY PARC CADERA NORD - BAT 1 HALL MERIGNAC Fax : Joindre à l'envoi votre C01 récente - Préciser le nom et les coordonnées de votre hiérarchique à contacter. PERS 530 LELIEVRE SOPHIE Téléphone : GRANDIN PASCAL Téléphone : mai 2013 Liste des modifications apportées à cette annonce - DATE DE FORCLUSION REPOUSSEE DU 21/03/2013 AU 30/04/ DATE DE FORCLUSION ET CARACTERISTIQUES EMPLOI - DATE DE FORCLUSION REPOUSSEE DU 07/03/2013 AU 21/03/

70 Ref Date de première publication : 10 avr E R D F Position G GF 7.8 DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN TERRITOIRE LOIRE AGENCE RACCORDEMENT LOIRE CLIENTS FOURNISSEURS CHARGE TECHNIQUE RACCORDEMENT 1 COORDONNATEUR PILOTAGE RACCORDEMENT ELECTRICITE H/F ST ETIENNE ( Loire - Rhône-Alpes ) Au sein du groupe Maîtrise d'ouvrage de Réalisation des Branchements de l'agence Raccordement Loire, l'emploi pilote un portefeuille d'affaires de l'étude technique à la réalisation du branchement. Pour cela, il reçoit les demandes de raccordement individuel inférieur à 36KVA de l'accueil Raccordement Electricité ou du groupe raccordement petit producteur et travaille ensuite en collaboration avec les groupes exploitation électricité, ainsi qu'avec les entreprises prestataires pour suivre la réalisation des travaux. Acteur important des processus Raccordements individuels électricité, il contribue fortement à la satisfaction clientèle et collectivités locales sur le thème du raccordement en garantissant le respect de la date de réalisation du branchement et de la qualité des prestations. Il joue un rôle important dans la performance économique des processus par l'optimisation du coût des travaux. L'emploi est basé 2 rue lamartine à ST ETIENNE. -Connaissances des techniques de branchement électricité. -Respect des procédures qualité. -Maîtrise des applications informatiques: OSR, TGC/N1, LOTUS NOTES, PGI, WORD, EXCEL. -Des qualités relationnelles, de rigueur, d'adaptabilité et d'autonomie seraient appréciées. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles (article 20 de la loi n du 10 février 2000, décret du 16 juillet 2001, loi du 3 janvier 2003), d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Type de services Sédentaires ERDF GrDF Unité de Services Rhone-Alpes Bourgogne Agence RH - CONTRAT DE TRAVAIL Boulevard Vivier Merle BP LYON Cédex 03 ROBIN Philippe 04/77/43/63/10 1 mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E D F 70

71 PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD UNITE LOGISTIQUE et MAINTENANCE AGENCE MAINTENANCE THERMIQUE EST SERVICE ROBINETTERIE Position G GF MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE M 1 TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F Sous la responsabilité du Chef de Service et suivant les indications de son Manager Première Ligne ou du Responsable de Prestations, le titulaire de l'emploi réalise des prestations de maintenance mécanique ou de chargé de surveillance sur les installations des sites nucléaires du type REP et les centrales thermiques à flammes du parc EDF. Selon le cas, en prestations sur site, l'emploi travaille sous l'assurance qualité du site ou de l'amt EST. Il contribue à la qualité d'intervention des prestataires en assurant une surveillance de leurs travaux, au titre de l'arrêté qualité. Il participe à la sécurité des personnes et des matériels. Il contribue à maintenir le niveau de sûreté et de disponibilité des installations. Il rend compte de l'état des travaux et établit des rapports d'intervention. A la base, sous la responsabilité de son MPL, l'emploi aide à l'élaboration des dossiers de surveillance, des REX des prestations et à la mise à jour des bases de données. Son domaine d'activité concerne la maintenance en mécanique-robinetterie et chaudronnerie des appareils entrant dans le fonctionnement des centrales REP et thermiques à flammes. Rigoureux, organisé, autonome, sachant faire preuve d'initiative. Apte à travailler en équipe et de façon transverse dans le cadre d'un environnement opérationnel et technique. De nombreux déplacements sont à prévoir sur le territoire national. Le taux de services actifs pour cet emploi est de 100%. AMT EST Chemin de Thury BP WOIPPY CEDEX La Maxe ( Moselle - Lorraine ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Adresse de l'entité de gestion prenante EDF - AMT EstAGENCE RH ACTHYIN Nadine GRAND BP WOIPPY [email protected] Alain GRANDJANIN Téléphone : Fax : Mail : [email protected] Eric HERBIVO Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr

72 E D F Position G GF PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD UNITE LOGISTIQUE et MAINTENANCE AGENCE MAINTENANCE THERMIQUE EST SERVICE MACHINES TOURNANTES ET STATIQUES MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE M 1 TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F VACANCE EVENTUELLE Sous la responsabilité du Chef de Service et suivant les indications de son Manager Première Ligne ou du Responsable de Prestations, le titulaire de l'emploi réalise des prestations de maintenance mécanique ou de chargé de surveillance sur les installations des sites nucléaires du type REP et les centrales thermiques à flammes du parc EDF. Selon le cas, en prestations sur site, l'emploi travaille sous l'assurance qualité du site ou de l'amt EST. Il contribue à la qualité d'intervention des prestataires en assurant une surveillance de leurs travaux, au titre de l'arrêté qualité. Il participe à la sécurité des personnes et des matériels. Il contribue à maintenir le niveau de sûreté et de disponibilité des installations. Il rend compte de l'état des travaux et établit des rapports d'intervention. A la base, sous la responsabilité de son MPL, l'emploi aide à l'élaboration des dossiers de surveillance, des REX des prestations et à la mise à jour des bases de données. Son domaine d'activité concerne la maintenance en mécanique-robinetterie et chaudronnerie des appareils entrant dans le fonctionnement des centrales REP et thermiques à flammes. Rigoureux, organisé, autonome, sachant faire preuve d'initiative. Apte à travailler en équipe et de façon transverse dans le cadre d'un environnement opérationnel et technique. Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble de la zone d'intervention de l'amt Est ainsi que sur l'ensemble du territoire national AMT EST Chemin de Thury BP WOIPPY CEDEX ( Moselle - Lorraine ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Adresse de l'entité de gestion prenante AMT Est Nadine GRAND BP WOIPPY CEDEX [email protected] Gérard ROTHENMACHER Téléphone : Mail : [email protected] 1 mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr

73 E D F Commerce Optim Trading S E I Direction Commerce Sud Ouest COLLECTIVITES TERRITOIRES ET SOLIDARITE RELATION CLIENTS COLL TERR MIDI PYRENEES Position G GF Type de services COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE SERVICES CLIENTS 1 CHARGE DE SERVICE CLIENTS COLL TERR H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre de la politique commerciale définie, l'emploi intervient sur l'avant-vente, la gestion du contrat et l'après-vente et pour cela, il assure : une participation à la connaissance du client, à l'élaboration de la stratégie et à la construction de l'offre, un support à la gestion du contrat, la facturation des contrats des clients et la gestion des comptes, la production des services associés à la facturation, les relations avec les gestionnaires de réseau afin de contribuer à fidéliser les clients Collectivités Locales et à les satisfaire sur la qualité des prestations. Vous êtes disponible et doté d'une capacité à communiquer au quotidien. Autonome et organisé, vous alliez rigueur et efficacité. Votre reporting est précis, pertinent et organisé. Vous appréciez de travailler en équipe et maîtrisez l'outil informatique. Un esprit "service" et un comportement constructif (capacité à remonter les dysfonctionnements rencontrés et à émettre des propositions argumentées en rapport avec ces anomalies) sont des atouts indispensables dans vos activités. Pour une bonne prise en compte de votre candidature, merci de noter au dos du Modèle 6 les noms et coordonnées de votre manager et de votre gestionnaire contrat de travail. Joindre impérativement votre dernière fiche C01. 4 rue Claude-Marie Perroud WoodPark TOULOUSE ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) Sédentaires Par mail ACCUEILUS-MODELE6/F/EDF/FR@EDF Scan modèle 6, C01, cv, lettre motiv en 1 seul fichier, merci de noter les coordonnées de vos Managers & GCT ou par courrier EDF/DSP-CSPRH-Agence RH - Direction Commerce - 10 Viton MARSEILLE CDX20 Jérôme LABORDE CAZAUBON Téléphone : ou avr Ref Date de première publication : 9 avr Date de dernière publication : 10 avr E R D F DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE LORRAINE AGENCE DE CONDUITE REGIONALE Position G 73

74 GF 7.8 Type de services ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION TECHNICIEN DE CONDUITE 1 Appui Technique (h/f) Dans le cadre du respect du code général des manoeuvres, des règles techniques et des consignes de conduite / exploitation en vigueur, l'emploi assure : - la préparation de conduite (analyse des NIP / NITST, rédaction des fiches de manoeuvres conduite et faisabilité) des chantiers Exploitation Réseau HTA, Exploitation Postes Sources, Ingenierie Postes Sources ou Réseau HTB. Des missions complémentaires en lien avec la conduite ou le reseau seront également confiées. Expérience dans le domaine de l'exploitation des réseaux ou des postes sources Connaissance théorique de base en électrotechnique et en automatisme, connaissance du fonctionnement des réseaux et maîtrise des outils informatiques et bureautiques indispensables. Facultés d'adaptation (notamment lors de situations perturbées) indispensables. De l'expérience dans le domaine de la préparation de chantier réseaux, TST et/ou sources serait particulièrement apprécié. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre. Temps de travail : 35 heures sur un cycle de 8 semaines avec 5 RTT. - 1 Rue Paul VERLAINE - HOMECOURT ( Meurthe-et-Moselle - Lorraine ) Sédentaires 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé directement à : UNITE SERVICE ET LOGISTIQUE EST Agence Régionale Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon- BP MONTIGNY LES METZ CEDEX ou par mail : [email protected] Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation "Modèle 6" une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. Jean Christophe WALLISER Téléphone : Mail : [email protected] 30 avr Liste des modifications apportées à cette annonce - MODIF DESCRIPTIF Ref Date de première publication : 10 avr

75 E R D F Position G GF DIRECTION OPERATIONS REGION UNITE OPERAT SERVAL PLATE-FORME SERVAL DE CAEN POLE EXPLOITATION LOGISTIQUE - SERVICES LOGISTICIEN APPROVISIONNEMENTS 1 CONTREMAITRE H/F VACANCE EVENTUELLE La plate-forme logistique Serval de CAEN est constituée d'un pôle Relations Clients et Approvisionnement et d'un pôle Exploitation, avec un effectif de 43 agents. Elle approvisionne en matériels les Unités des Distributeurs ERDF et GrDF des DOR Manche Mer du Nord et Ouest (Haute et Basse Normandie, Sarthe et Mayenne). Le Pôle Exploitation est composé d'un Responsable de Pôle, d'un Contremaître Principal, de trois Contremaîtres Logistique, de trois Techniciens Logistique et de vingt deux Exploitants Logistique. Il fonctionne sur une plage élargie de 7h à 18h soit une amplitude de 55 heures par semaine et 35 heures de travail hebdomadaire en A3. Le contremaître logistique prépare les activités nécessaires au fonctionnement de l'entrepôt et supervise le travail des exploitants logistique : la Préparation, les Transports, la Réception et Retours de matériels, ainsi que les inventaires. Il veille à l'application des règles de sécurité. Le candidat aura un esprit de service au client, de bonnes capacités relationnelles, un goût pour le travail en équipe. Il devra posséder des capacités d'initiative et d'organisation ainsi qu'une bonne maîtrise de la gestion du temps. De par son expérience il fera preuve : - de capacité à manager une équipe de travail (organisation, coordination, contrôle, communication) - d'une solide maîtrise de la gestion du temps dans le cadre d'un cycle d'activités cadencées - de rigueur, d'organisation et de réactivité - d'aisance dans l'utilisation des outils informatiques - d'une bonne connaissance des matériels utilisés par les unités - Une connaissance de SAP serait fortement appréciée Des déplacements sont à prévoir. Caen, capitale régionale de la Basse Normandie, située à quelques kilomètres du littoral, des plages du Débarquement, des célèbres stations balnéaires de Deauville ou de Cabourg, de la Suisse normande ou encore du pays d'auge (souvent considéré comme l'archétype de la Normandie), Caen offre tous les services possibles. Ville universitaire, Caen possède de sérieux atouts de par sa proximité avec la mer et la campagne propice à de nombreuses activités de loisirs. L'agglomération est desservie par trois autoroutes : l'a13, l'a84 et l'a88 connectant la ville à la Bretagne, à la région parisienne et au Maine. La plate-forme Serval de Caen est idéalement située le long du périphérique Pour plus s relatives à l'emploi et à SERVAL, n'hésitez pas à consulter les sites : - Intranet SERVAL : Dans son activité, le titulaire de l'emploi pourra être amené à connaître des Informations Commercialement Sensibles et sera tenu, de ce fait, à une obligation de confidentialité. 29 RUE NIEPCE MONDEVILLE ( Calvados - Basse-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 25 % Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] en précisant : UOS + numero annonce. 75

76 Sinon par courrier postal : ERDF-GrDF / USL Ouest / ACTO Gestion Collective (LRL) 13, Allée des Tanneurs - BP NANTES Cedex 01 M Thierry COLIN Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE OUEST Domaine Patrimoine Expertise Etudes Veille Etudes Basse tension Position G GF MAITRISE OUVRAGE ET CONCEPTION DES RESEAUX ASSISTANT RESEAU DISTRIBUTION ELECTRICIT 1 Chargé d'etudes H/F Au sein du Service Patrimoine de la Direction régionale Ouest Ile de France, le Pôle Etudes Expertise Veille regroupe les activités d'études basse tension, d'expertise matériels et doctrines et les activités foncières (conventions de servitude,...). L'équipe études Basse Tension est composée de 9 personnes qui réalisent les études techniques du programme d'investissement Basse Tension sur l'ensemble du territoire de la plaque Ouest Ile de France. Dans ce contexte, nous recherchons un agent d'études qui réalisera notamment les études de renforcement, de renouvellement des réseaux et des postes de distribution publique ainsi que les études de coordination avec les programmes voieries des communes et les programmes HTA. Vous contribuerez à l'identification des zones sensibles du territoire et à l'amélioration de la qualité électricité au moindre coût, par la prise en compte des fiches problèmes en provenance de l'exploitation (réclamations clients sur la qualité de fourniture, incidents réseau,...) et par l'analyse de données réseau. Vous serez en relation avec l'exploitation, l'ingénierie, les territoires, le groupe études HTA. Les outils utilisés sont : GEFIP, MoaPilot, IEP, PGI, SIG. Bonnes connaissances en électrotechnique. Aptitude à la résolution de problèmes, réactivité. Autonomie, qualités relationnelles. Connaissances réseau appréciées. Formation aux outils prévue. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Merci de bien vouloir préciser les coordonnées de votre gestionnaire contrat de travail au verso de votre modèle 6 et de joindre une copie de cette annonce. 1-3 rue Stephenson MONTIGNY LE BRETONNEUX ( Yvelines - Ile-de-France ) 76

77 Type de services Sédentaires ERDF - GrDF USL Ile de France Agence Contrat de Travail de l'ouest Francilien Gestion collective 11 Place des Vosges LA DEFENSE CEDEX LE SCAO Laurie Téléphone : Mail : [email protected] avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position G GF PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD UNITE LOGISTIQUE et MAINTENANCE Agence de Maintenance Thermique SUD-OUEST Service Machines Tournantes MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE M 1 TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F Au sein du service maintenance, l'emploi prépare et réalise des prestations de maintenance sur matériel mécanique des unités clientes. Différentes missions lui sont confiées, chargé de travaux, chargé de surveillance, responsable des expertises. Pour l'ensemble des activités qui lui sont confiées, il est responsable du respect des procédures techniques, des règles administratives, des règles de sécurité ainsi que des règles de qualité qui s'appliquent. Bonnes connaissances du fonctionnement des CNPE, des organisations, des matériels tournants, turbines, pompes, ventilateurs. Dynamisme, ouverture à la communication et mobilité feront la différence. Aptitude médicale DATR obligatoire. les missions sont principalement réalisées soit sur la base AMT AMBES (33), soit sur les sites nucléaires d'edf et sont assujetties à des déplacements d'un jour à plusieurs semaines. Le titulaire de l'emploi est amené à se déplacer sur l'ensemble du teritoire national. les horaires de travail sont sur une base annualisée avec des semaines à 32, 38, et 40h. L'agent retenu dans l'amploi peut être amené à travailler en travaux postés (AOH 7 jours sur 7). Emploi à effectif constant EDF - AMT SUD-OUEST rue saint exupery AMBES ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 100 % EDF - AMT SUD-OUEST rue saint exupéry 77

78 33810 AMBES ARAGNOU Christian Téléphone : Fax : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position G GF PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD UNITE LOGISTIQUE et MAINTENANCE AGENCE LOGISTIQUE NATIONALE Service Transport Lourd Section Exploitation LOGISTIQUE - SERVICES GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES 1 Technicien Transports Lourds H/F Au sein de l'aln, le SETRAL regroupe les compétences de l'entreprise en matière de préparation et de réalisation de transports exceptionnels et de manutention. Ses activités couvrent : - la réalisation de transports exceptionnels et/ou contaminés, - la préparation technique des transports et l'appui aux donneurs d'ordres dans le choix d'un «mode de transport optimisé» combinant la route, le fer et le fluvio-maritime, Au sein du SETRAL (Service Transport Lourd), les techniciens sont en appui des contremaîtres Transport Lourd tout au long des prestations de transport et/ou de manutention. Ils peuvent être désignés comme chefs de convoi sur des prestations intermédiaires, dans ce cadre ils occupent les mêmes responsabilités qu'un contremaître Transport Lourd. Ils garantissent le respect strict des règles de sécurité et de sûreté liées au déroulement des prestations. Ils conduisent, entretiennent et manutentionnent des matériels afin de garantir la livraison de pièces de rechange, parfois sous astreinte, aux Unités de la Direction Production Ingénierie, d'erdf ou de RTE. Ils contribuent à la qualité et au respect de l'environnement lors de la réalisation des prestations de transport et/ou de manutention, dans les délais négociés avec le client. Sur les convois importants (convois de remorques modulaires lourds), ils sont en charge du suivi de la maintenance 1er niveau. Ils peuvent assurer la surveillance des prestations sous-traitées. Ils effectuent les mises en configuration (sur site ALN ou déporté) des remorques modulaires en fonction des besoins de transport. Ils contribuent individuellement à la qualité et au respect de l'environnement lors de la réalisation des prestations confiées au SETRAL. Ils peuvent être amenés à assurer un rôle de compagnon dans le cadre de «l'ecole de la route», formation organisée par le management du SETRAL. 78

79 - Maîtrise des techniques et pratiques du métier - Autonomie et initiative, rigueur, attitude marquant un intérêt affirmé pour la sécurité individuelle et collective et le respect de la réglementation et des procédures - Capacité à réagir de manière adaptée en présence d'un événement particulier et à savoir rendre compte à sa hiérarchie - Capacité d'écoute, de dialogue et d'animation - Capacités pour communiquer avec les clients - Volonté de s'engager dans les démarches de changement en cours. Possibilité de participation à un roulement d'astreinte d'alerte. 8 rue Marcel Paul ZI du Renoir St Leu d'esserent ( Oise - Picardie ) Type de services Actifs - Taux : 60 % EDF - ALN Mission Ressources Humaines 8 rue Marcel Paul ZI du renoir St Leu d'esserent Alerte Pascal Masson Téléphone : Grégory Carlu Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES EDF MARTINIQUE SERVICE CLIENTS GR GRAEC Position G GF 7.8 DISTRIBUTEUR INSULAIRE CHARGE D AFFAIRES TRAVAUX 1 Chargé d'affaires Junior H/F VACANCE EVENTUELLE Principales activités et responsabilités : Dans le cadre des règles techniques, administratives, commerciales et juridiques liées à la conception et à la réalisation d'ouvrages de distribution d'énergie, des règles de sécurité des biens et des personnes, de la politique d'achat du Centre et de la maîtrise des coûts, l'emploi assure la maîtrise d'oeuvre des études et travaux de construction d'ouvrages électriques de distribution et leur mise en service afin de contribuer à la satisfaction de la clientèle entreprises et collectivités et à la qualité du produit électricité. Il maîtrise le processus d'immobilisation des affaires et participe à la qualité du flux patrimoniale. Connaissance des études de réseaux ; connaissance des réseaux ; loi SRU UH ; règles liées aux PQP raccordements ; maîtrise du processus d'immobilisation. L'emploi respecte également les dispositions réglementaires de l'arrêté interministériel du 2 avril 1991 du Ministère de l'industrie et des normes NFC , NFC , NFC , NFC

80 Type de services Le taux de service actif de l'emploi publié est celui défini par le référentiel de branche "spécificité des métiers". Conformément à ce référentiel, ce taux s'applique à la date de mutation sans mesure de raccordement possible. Immeuble Les Cascades - Service Clients - Fort-de-France ( Martinique - Départements d'outre-mer ) Sédentaires EDF Martinique Service Ressources Humaines BP Fort-de-France cedex 01 Fax : Fred SAMOT Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position G GF PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD UNITE LOGISTIQUE et MAINTENANCE AGENCE LOGISTIQUE NATIONALE Service Transport Lourd Section Exploitation LOGISTIQUE - SERVICES GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES 1 Technicien Transports Lourds H/F Au sein de l'aln, le SETRAL regroupe les compétences de l'entreprise en matière de préparation et de réalisation de transports exceptionnels et de manutention. Ses activités couvrent : - la réalisation de transports exceptionnels et/ou contaminés, - la préparation technique des transports et l'appui aux donneurs d'ordres dans le choix d'un «mode de transport optimisé» combinant la route, le fer et le fluvio-maritime, Au sein du SETRAL (Service Transport Lourd), les techniciens sont en appui des contremaîtres Transport Lourd tout au long des prestations de transport et/ou de manutention. Ils peuvent être désignés comme chefs de convoi sur des prestations intermédiaires, dans ce cadre ils occupent les mêmes responsabilités qu'un contremaître Transport Lourd. Ils garantissent le respect strict des règles de sécurité et de sûreté liées au déroulement des prestations. Ils conduisent, entretiennent et manutentionnent des matériels afin de garantir la livraison de pièces de rechange, parfois sous astreinte, aux Unités de la Direction Production Ingénierie, d'erdf ou de RTE. Ils contribuent à la qualité et au respect de l'environnement lors de la réalisation des prestations de transport et/ou de manutention, dans les délais négociés avec le client. 80

81 Sur les convois importants (convois de remorques modulaires lourds), ils sont en charge du suivi de la maintenance 1er niveau. Ils peuvent assurer la surveillance des prestations sous-traitées. Ils effectuent les mises en configuration (sur site ALN ou déporté) des remorques modulaires en fonction des besoins de transport. Ils contribuent individuellement à la qualité et au respect de l'environnement lors de la réalisation des prestations confiées au SETRAL. Ils peuvent être amenés à assurer un rôle de compagnon dans le cadre de «l'ecole de la route», formation organisée par le management du SETRAL. - Maîtrise des techniques et pratiques du métier - Autonomie et initiative, rigueur, attitude marquant un intérêt affirmé pour la sécurité individuelle et collective et le respect de la réglementation et des procédures - Capacité à réagir de manière adaptée en présence d'un événement particulier et à savoir rendre compte à sa hiérarchie - Capacité d'écoute, de dialogue et d'animation - Capacités pour communiquer avec les clients - Volonté de s'engager dans les démarches de changement en cours. Possibilité de participation à un roulement d'astreinte d'alerte. Parc Industriel de la Plaine de l'ain Avenue Côtier St Vulbas ( Ain - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 60 % EDF - ALN Mission Ressources Humaines 8 rue Marcel Paul ZI du renoir St Leu d'esserent Alerte Claude Forest Téléphone : Grégory Carlu Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position G GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE VAL D'ALLIER AGENCE EXPLOITATION ELECTRICITE CANTAL BASE EXPLOITATION ELECTRICITE SAINT FLOUR ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 ANIMATEUR EXPLOITATION RESEAU H/F Dans le cadre des règles techniques et de prévention applicables dans l'unité, le titulaire de l'emploi prépare, réalise et suit les activités de maintenance et d'intervention sur les réseaux HTA-BT afin de garantir la sécurité des intervenants et des tiers, de contribuer à la qualité de la fourniture et à la satisfaction des clients. Il réalise les préparations de travaux complexes, participe à la planification des programmes d'entretien et de maintenance du site d'exploitation dans le souci de la 81

82 performance du distributeur, de la qualité de desserte électrique et de la satisfaction de la clientèle ou des collectivités. Il participe à l'élaboration des plans d'action sécurité qu'il doit mettre en oeuvre en tant qu'acteur. Il participe également à la conduite du projet d'équipe en proposant des actions à mener, en prenant part au pilotage de leur mise en oeuvre et en proposant des axes d'amélioration. Il réalise des préparations sur le territoire de l'agence d'exploitation. Il est acteur du management du site. Encadrant rigoureux ayant de bonnes capacités techniques dans le domaine de l'exploitation des réseaux, avec un fort esprit prévention et de réelles capacités de management. Une connaissance des outils informatiques, (Gari, info réseau, SIG, Tamaris..) est souhaitable. L'emploi est soumis pour certaines de ses activités aux dispositions de l'art.20 de la loi n du 10/02/00 relative à la modernisation et au développement du service public de l'électricité, traitant de la confidentialité des informations commercialement sensibles et au décret du 16/07/01 pris en application de la loi précitée et précisant les informations concernées. En situation exceptionnelle, l'emploi peut être amené à participer à la F.I.R.E et à intervenir sur le territoire national. La formation de SST est une condition de l'exercice du métier. L'emploi comporte une astreinte d'action immédiate ou une astreinte CE/ATCE Gaz dans le cadre de l'exploitation des stockages propane de Murat et Saint Flour ou une astreinte hiérarchique départementale avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte Prière de joindre les coordonnées de votre hiérarchie ainsi que votre fiche C01. Rue des Planchettes SAINT FLOUR ( Cantal - Auvergne ) Type de services Actifs - Taux : 100 % ERDF DR AUVERGNE Elodie OTO Pôle RH 1 rue de Châteaudun Clermont-Ferrand Cedex 9 Astreinte d'action immédiate Pierre GASTAL Téléphone : Fax : mai 2013 Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE TECHNIQUE ET LOGISTIQUE NUCLEAIRE Position G GF COMBUSTIBLE DECHETS ET LOGISTIQUE CHANTIER CHARGE PREPA ET/OU AFF COMBUST DECHETS L 1 TECHNICIEN D'INTERVENTION H/F 82

83 Dans le cadre du Manuel Qualité, du Projet du site, des Règles Générales d'exploitation, des Règles de Sécurité et de Sûreté des installations, l'emploi assure la réalisation des interventions de maintenance afin de garantir la sûreté et sa disponibilité. Poste susceptible de comporter une astreinte Pers. 530 (taux de services actifs avec astreinte : 100 %) C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 80 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 Nathalie GASNAULT Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr R T E Opérations RTE - PROGRAMMES et S I Centre d'expertise et d'exploitation du Système d'information (CEESI) Département Réseaux et Télécoms (DRT) Position GF LOGISTIQUE - SERVICES ASSISTANT SECRETAIRE 1 Assistant (e) d'équipe H/F Position 2 Le titulaire participe au fonctionnement (plannings, gestion logistique, matérielle) du département. Il en réalise les activités de secrétariat. En terme d'activités : - Il favorise la qualité et la fluidité des échanges au sein de son équipe de travail pour contribuer à la performance de l'équipe. - Il saisit et met en forme des documents (courriers, tableaux, rapports...) à partir de documents manuscrits, enregistrés ou pris en note. - Il rédige des courriers ou documents usuels (comptes rendus de réunion, mails...). - Il gère les informations écrites nécessaires à l'activité de l'équipe (réception, tri, diffusion à l'interlocuteur adéquat et gestion du classement). - Il assure le premier niveau de contact entre l'équipe et l'extérieur, tel que réceptionner les appels, transmettre les messages, et accueillir les visiteurs. 83

84 Type de services - Dans son activité quotidienne, il utilise les applications SI de RTE liées à la gestion du temps et des coûts pour : o suivre et organiser les actions entreprises par l'équipe au travers de l'organisation de réunions et la gestion des plannings. o gérer et anticiper les aspects logistiques de l'équipe (déplacements professionnels, commandes, réservation de salles...). o réaliser le suivi de dossiers de gestion courante de l'équipe (budget de fonctionnement, factures...). - Il peut être amené ponctuellement à : o reprendre les activités du (de la) secrétaire / l'assistant(e) de direction pour le traitement des urgences. o apporter un appui à l'équipe sur des dossiers spécifiques (contrôle interne...). - Il contribue aux groupes de travail du métier. Compétences en secrétariat, outils bureautiques Les candidats doivent joindre une fiche de carrière récente à leur modèle 6. Tour Marchand 41, rue Berthelot COURBEVOIE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires RTE - Agence RH NORMANDIE PARIS DRTCT Coeur-Défense / Tour B 100 Esplanade du Général de Gaulle PARIS LA DEFENSE CEDEX Mme Julie BALDECK P.BRUNEL Téléphone : WY THANG Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F DIRECTION OPERATIONS REGION UNITE COMPTABLE NATIONALE Processus Fournisseurs Arras GR Expertise Fournisseur Arras Position G GF COMPTABILITE GESTION FINANCE COMPTABLE DE PRODUCTION 1 TECHNICIEN COMPTABLE H/F Dans le cadre des règles et procédures comptables, fiscales et de sécurité financières interne et externe ainsi que du double référentiel de normes françaises et IFRS (International Financial Reporting Standars - normes financière internationales), l'emploi, sous l'animation du chargé d'affaires: - assure les contrôles quotidiens de prise en charge et le traitement des batch imput du processus, - participe aux travaux de clôture mensuels, - participe à la production des justifications de comptes et des notices dévolues au 84

85 Type de services groupe expertise du processus, - participe aux analyses de variations de comptes, - participe aux travaux d'analyse, ponctuels et systématiques, du groupe. - participe aux actions de contrôle du domaine dans le respect du processus qualité, - participe à l'alerte, au conseil et diffuse son expertise auprès de ses interlocuteurs. Le titulaire de l'emploi devra posséder de solides connaissances comptables et une maîtrise avérée des outils informatiques et de l'architecture comptable. 11 Rue Victor Leroy ARRAS ( Pas-de-Calais - Nord - Pas-de-Calais ) Sédentaires Joindre impérativement la demande de mutation signée (modèle 6),votre fiche CO1 actualisée et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par Courriel à : [email protected] en précisant : UCN+ Numéro annonce Sinon par courrier postal : ERDF GrDF / USL Ouest / ACTO Gestion Collective 13 allée des Tanneurs - B.P NANTES Cedex 1 Patrick DIESTE Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position G GF DIRECTION OPERATIONS REGION UNITE COMPTABLE NATIONALE Processus Immobilisations GR Productions COMPTABILITE GESTION FINANCE COMPTABLE DE PRODUCTION 2 TECHNICIENS COMPTABLES H/F Au sein d'une équipe jeune et solidaire, le titulaire de l'emploi : - Assure, en étroite collaboration avec les chargés d'affaires ou les cartographes des unités partenaires, le suivi des dossiers d'investissements des unités de son portefeuille. - Contrôle dans le SI les évènements économiques générant des écritures comptables et s'assure du respect des normes comptables et fiscales en vigueur. - Enregistre les écritures comptables et justifie les comptes de son domaine d'activité. - Assure la relation opérationnelle de premier niveau avec les unités partenaires (contacts téléphoniques et/ou physiques). Connaissances de base en Comptabilité (Formation initiale et/ou expérience) Sens de l'organisation et rigueur. Faculté d'adaptation et d'apprentissage. Capacité à travailler en équipe. Curiosité et intérêt pour les installations techniques du réseau géré par ERDF. Aisance relationnelle (écrit et oral). Maîtrise des outils bureautiques classiques (Notes, Word, Excel) 85

86 Type de services Un accompagnement (formation, coaching) est prévu pour toute intégration au sein du processus Immobilisations. Il permet une montée en compétence rapide et efficace y compris pour les personnes n'ayant aucune expérience dans la comptabilisation des Investissements et des Immobilisations. 90 rue Monplaisir VILLEFRANCHE SUR SAÖNE ( Rhône - Rhône-Alpes ) Sédentaires Joindre impérativement la demande de mutation signée (modèle 6),votre fiche CO1 actualisée et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par Courriel à : [email protected] en précisant : UCN+ Numéro annonce Sinon par courrier postal : ERDF GrDF / USL Ouest / ACTO Gestion Collective 13 allée des Tanneurs - B.P NANTES Cedex 1 GUENOT Philippe Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr R T E Position GF Opérations RTE - PROGRAMMES et S I Centre Ingénierie Maintenance Programme SI (CIMPSI) Département Programme Clients Marché (DPCM) LOGISTIQUE - SERVICES ASSISTANT SECRETAIRE 1 Assistant (e) d'équipe H/F VACANCE EVENTUELLE Position 2 Le titulaire participe au fonctionnement (plannings, gestion logistique, matérielle) du département. Il en réalise les activités de secrétariat. En terme d'activités : - Il favorise la qualité et la fluidité des échanges au sein de son équipe de travail pour contribuer à la performance de l'équipe. - Il saisit et met en forme des documents (courriers, tableaux, rapports...) à partir de documents manuscrits, enregistrés ou pris en note. - Il rédige des courriers ou documents usuels (comptes rendus de réunion, mails...). - Il gère les informations écrites nécessaires à l'activité de l'équipe (réception, tri, diffusion à l'interlocuteur adéquat et gestion du classement). - Il assure le premier niveau de contact entre l'équipe et l'extérieur, tel que réceptionner les appels, transmettre les messages, et accueillir les visiteurs. - Dans son activité quotidienne, il utilise les applications SI de RTE liées à la gestion du temps et des coûts pour : o suivre et organiser les actions entreprises par l'équipe au travers de l'organisation de réunions et la gestion des plannings. 86

87 Type de services o gérer et anticiper les aspects logistiques de l'équipe (déplacements professionnels, commandes, réservation de salles...). o réaliser le suivi de dossiers de gestion courante de l'équipe (budget de fonctionnement, factures...). - Il peut être amené ponctuellement à : o reprendre les activités du (de la) secrétaire / l'assistant(e) de direction pour le traitement des urgences. o apporter un appui à l'équipe sur des dossiers spécifiques (contrôle interne...). - Il contribue aux groupes de travail du métier. Compétences en secrétariat, outils bureautiques Les candidats doivent joindre une fiche de carrière récente à leur modèle 6. Tour Marchand 41, rue Berthelot COURBEVOIE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires RTE - Agence RH NORMANDIE PARIS DRTCT Coeur-Défense / Tour B 100 Esplanade du Général de Gaulle PARIS LA DEFENSE CEDEX Mme Julie BALDECK P. QUENAUDON Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E N N Position GF ENN, Régie ou SICAE Traitement Industriel des Résidus Urbains S.A NON PRECISEE METIER NON CODIFIE 1 TECHNICIEN CHAUDRONNIER (tc) H/F VACANCE EVENTUELLE Le titulaire du poste assiste le Contremaitre Chaudronnier et le remplace le cas échéant. Il contribue à maintenir le niveau de performance et de disponibilité des installations. Il réalise des travaux de dépannage, de fabrication ou de réparation de pièces mécano-soudées. Il assure les opérations d'entretien préventif ou curatif sur site et en atelier. Il assure l'encadrement et le suivi des chantiers particuliers confiés aux entreprises intervenantes. Il participe à la préparation des arrêts chaudières : organisation de chantiers, proposition de méthodes. Il participe à la formation des chaudronniers. Il participe à la sécurité des personnes et des matériels. Il peut être amené à étudier les améliorations des installations et les proposer à sa hiérarchie. 87

88 Il participe à la démarche sécurité, qualité et environnementale du site Connaissances de niveau BTS en mathématiques, physique et chaudronnerie. Savoir analyser un problème et proposer une solution. Posséder un esprit d'équipe et des qualités relationnelles pour encadrer une équipe. Savoir lire un plan. Connaitre les règles en matière de sécurité, qualité. TIRU SA est une filiale du Groupe EDF dont le Personnel relève du Statut des IEG. Les mouvements entre EDF SA et TIRU SA sont considérés comme des mutations. Poste en services discontinus Usine de Saint-Ouen - 22, rue Ardoin SAINT OUEN (93) ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 80 % Monsieur le Directeur de l'usine de SAINT-OUEN 22, rue Ardoin SAINT-OUEN CEDEX PERS 530 le Week end Patrick BOURROUX Mail : [email protected] 23 avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE MESURES PERFORMANCE ET ENVIRONNEMENT Position G GF ESSAIS CHARGE DE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE ES 3 TECHNICIENS D'INTERVENTION ESSAIS H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre du Manuel Qualité, du Projet du site, des Règles Générales d'exploitation, des Règles de Sécurité et de Sûreté des installations, l'emploi assure la réalisation des interventions de maintenance afin de garantir la sûreté et sa disponibilité. Poste susceptible de comporter une astreinte Pers. 530 avec obligation de résider à l'intérieur de la zone d'habitat d'astreinte du C.N.P.E. de PALUEL (taux de services actifs avec astreinte : 100 %) C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 80 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 88

89 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 Thierry BELAIR Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position G GF 7.8 DIRECTION OPERATIONS REGION UNITE OPERAT SERVAL PLATE-FORME CAEAN POLE RCA LOGISTIQUE - SERVICES LOGISTICIEN APPROVISIONNEMENTS 1 CORRESPONDANT CLIENTS H/F VACANCE EVENTUELLE La plate-forme logistique Serval de CAEN est constituée d'un pôle Relations Clients et Approvisionnement et d'un pôle Exploitation, avec un effectif d'une quarantaine d'agents. Elle approvisionne en matériels les Unités des Distributeurs ERDF et GrDF des régions Manche Mer du Nord et Ouest (Haute et Basse Normandie, Sarthe et Mayenne). Le Pôle RCA est composé d'un chef de pôle, d'un chargé d'études et de conseils, de Correspondants Clients et de Gestionnaires d'approvisionnement. Au sein du pôle Relation Clients et Approvisionnements, le Correspondant Clients est l'interlocuteur privilégié des unités de la zone de chalandise et des entreprises prestataires de travaux. Il travaille en étroite collaboration avec les gestionnaires d'approvisionnements et le pôle exploitation de la PF. Il traite les Demandes de Matériels Référencés, le suivi des tourets, les relances des Bons de livraison, les litiges clients et des dossiers administratifs. Le candidat aura un esprit de service au client, de bonnes capacités relationnelles et d'écoute, un goût pour le travail en équipe. Il devra posséder des capacités d'initiative et d'organisation ainsi qu'une bonne maîtrise de la gestion du temps. De par son expérience il fera preuve : - d'une capacité d'analyse, de résolution de problème et de synthèse, - de rigueur et de méthode, - de qualités relationnelles, - la faculté de travailler en équipe - d'une maîtrise des outils bureautiques (construction de tableau de bord, extraction de données informatiques). - la culture des normes ISO 9001 et sera appréciée - Une connaissance des matériels d'une part, du progiciel SAP d'autre part pourrait être un atout supplementaire. - La connaissance des organisations des unités et des processus d'erdf et GrDF mettant en oeuvre les matériels. 89

90 Type de services Caen, capitale régionale de la Basse Normandie, située à quelques kilomètres du littoral, des plages du Débarquement, des célèbres stations balnéaires de Deauville ou de Cabourg, de la Suisse normande ou encore du pays d'auge (souvent considéré comme l'archétype de la Normandie), Caen offre tous les services possibles. Ville universitaire, Caen possède de sérieux atouts de par sa proximité avec la mer et la campagne propice à de nombreuses activités de loisirs. L'agglomération est desservie par trois autoroutes : l'a13, l'a84 et l'a88 connectant la ville à la Bretagne, à la région parisienne et au Maine. La plate-forme Serval de Caen est idéalement située le long du périphérique Dans son activité, le titulaire de l'emploi pourra être amené à connaître des Informations Commercialement Sensibles et sera tenu, de ce fait, à une obligation de confidentialité. Pour plus s relatives à SERVAL, à la plate-forme ou à l'emploi, n'hésitez pas à consulter l'intranet : rue Niepce BP ZI de Mondeville Cormelles Grentheville MONDEVILLE CEDEX ( Calvados - Basse-Normandie ) Sédentaires Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] en précisant : UOS + numero annonce. Sinon par courrier postal : ERDF-GrDF / USL Ouest / ACTO Gestion Collective (LRL) 13, Allée des Tanneurs - BP NANTES Cedex 01 Monsieur Thierry COLIN Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position G GF 7.8 DIRECTION OPERATIONS REGION UNITE OPERAT SERVAL PLATE-FORME SERVAL DE CAEN POLE EXPLOITATION LOGISTIQUE - SERVICES LOGISTICIEN APPROVISIONNEMENTS 1 CONTREMAITRE H/F VACANCE EVENTUELLE La plate-forme logistique Serval de CAEN est constituée d'un pôle Relations Clients et Approvisionnement et d'un pôle Exploitation, avec un effectif de 43 agents. Elle approvisionne en matériels les Unités des Distributeurs ERDF et GrDF des DOR Manche Mer du Nord et Ouest (Haute et Basse Normandie, Sarthe et Mayenne). Le Pôle Exploitation est composé d'un Responsable de Pôle, d'un Contremaître Principal, de trois Contremaîtres Logistique, de trois Techniciens Logistique et de vingt deux Exploitants Logistique. Il fonctionne sur une plage élargie de 7h à 18h soit une amplitude de 55 heures par semaine et 35 heures de travail hebdomadaire en 90

91 Type de services A3. Le contremaître logistique prépare les activités nécessaires au fonctionnement de l'entrepôt et supervise le travail des exploitants logistique : la Préparation, les Transports, la Réception et Retours de matériels, ainsi que les inventaires. Il veille à l'application des règles de sécurité. Le candidat aura un esprit de service au client, de bonnes capacités relationnelles, un goût pour le travail en équipe. Il devra posséder des capacités d'initiative et d'organisation ainsi qu'une bonne maîtrise de la gestion du temps. De par son expérience il fera preuve : - de capacité à manager une équipe de travail (organisation, coordination, contrôle, communication) - d'une solide maîtrise de la gestion du temps dans le cadre d'un cycle d'activités cadencées - de rigueur, d'organisation et de réactivité - d'aisance dans l'utilisation des outils informatiques - d'une bonne connaissance des matériels utilisés par les unités - Une connaissance de SAP serait fortement appréciée Des déplacements sont à prévoir. Caen, capitale régionale de la Basse Normandie, située à quelques kilomètres du littoral, des plages du Débarquement, des célèbres stations balnéaires de Deauville ou de Cabourg, de la Suisse normande ou encore du pays d'auge (souvent considéré comme l'archétype de la Normandie), Caen offre tous les services possibles. Ville universitaire, Caen possède de sérieux atouts de par sa proximité avec la mer et la campagne propice à de nombreuses activités de loisirs. L'agglomération est desservie par trois autoroutes : l'a13, l'a84 et l'a88 connectant la ville à la Bretagne, à la région parisienne et au Maine. La plate-forme Serval de Caen est idéalement située le long du périphérique Pour plus s relatives à l'emploi et à SERVAL, n'hésitez pas à consulter les sites : - Intranet SERVAL : Dans son activité, le titulaire de l'emploi pourra être amené à connaître des Informations Commercialement Sensibles et sera tenu, de ce fait, à une obligation de confidentialité. 29 RUE NIEPCE MONDEVILLE ( Calvados - Basse-Normandie ) Sédentaires Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] en précisant : UOS + numero annonce. Sinon par courrier postal : ERDF-GrDF / USL Ouest / ACTO Gestion Collective (LRL) 13, Allée des Tanneurs - BP NANTES Cedex 01 M Thierry COLIN Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr R T E 91

92 TRANSPORT ELECTRICITE RTE - TRANS ELEC RHON ALP AUV GET Forez Velay Equipe Entretien Lignes Position GF TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE METIER NON IDENTIFIE 1 TECHNICIEN CONTREMAITRE ENVIRONNEMENT LIAISONS AERIENNES H/F Position : PO2 Mission principale : L'emploi met en oeuvre les politiques de l'entreprise dans le domaine de l'environnement (peinture, élagage, tiers,...) afin de contribuer à l'atteinte des objectifs de l'entreprise. Activités : Il est chargé de mettre à jour les données descriptives de la végétation, les données du patrimoine et les données de maintenance dans le système s à la fin des travaux. Il peut assurer une relation de proximité avec les tiers dans l'environnement des ouvrages LA. Pour les travaux sur la végétation et les travaux peinture : il prépare les éléments techniques des consultations (diagnostics, contrôles...), il les met en oeuvre en veillant aux plans de prévention ; il contrôle le respect des exigences techniques de RTE par les prestataires chargés de leur réalisation. Compétences clés : Connaître les règles de sécurité des ouvrages. Savoir mettre en oeuvre la législation et les mesures de prévention vis-à-vis de l'environnement. Savoir détecter les anomalies par les visites OMF. Savoir utiliser Céleste. Connaître les règles de gestion de végétation. Savoir diagnostiquer les besoins de coupe des arbres. Connaître les principes généraux de mise en peinture. Savoir diagnostiquer l'état d'usure des revêtements sur les supports. Déplacements : oui RTE - TERAA - GET Forez Velay 5 rue Nicéphore Niepce SAINT ETIENNE ( Loire - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 61 % RTE - Agence RH Rhône Alpes Auvergne TSA LYON CEDEX 03 Joindre impérativement votre fiche C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Monsieur MOUDIN Jackie Téléphone : Monsieur BOSLAND Vincent Téléphone : mai

93 Ref Date de première publication : 9 avr Gr D F Position G GF URG PAYS LOIRE POITOU CHARENTE INGENIERIE POLE APPUI INGENIERIE CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO 1 APPUI TECHNIQUE H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein du Distributeur gaz en Région Ouest, l'unité Réseau Gaz couvre le territoire de 9 départements pour l'alimentation d'environ clients. Le titulaire de l'emploi est amené à exercer les activités suivantes : - réalisation des offres de raccordement (processus de raccordement RAMAG), - traitement des demandes de déplacement d'ouvrage (solution technique, chiffrage, devis), - réception de l'accord client puis transmission des dossiers en réalisation vers les chargés d'affaires et les entreprises. Il garantit pour son portefeuille d'affaires, la qualité de la relation client, la pertinence du chiffrage et il supervise le respect de la date de MEG convenue. Type de services Il pourra intervenir sur la clôture comptable des affaires et en appui des équipes Guichets pour le traitement des demandes parvenant à l'ingénierie. Personne enthousiaste et motivée. Sens du relationnel interne (chargés d'affaires, MOAD, développement) et externe (client). Autonomie et qualités d'organisation personnelle. Rigueur dans le suivi des dossiers. Capacité d'innovation et de propositions d'amélioration. Capacité à utiliser les applications informatiques du métier (IeP & Rapsodie notamment). L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs de réseau de distribution. 21 Rue de la Chaussée REZE ( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire ) Sédentaires Joindre impérativement à la demande de mutation signée (Modèle 6), votre fiche C01 et les coordonnées de votre hiérarchie et de votre gestionnaire. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] en précisant en objet : URG PDL PC + numéro annonce. Sinon par courrier postal : ERDF-GrDF/USL Ouest/ACTO Gestion Collective (AM) 13 allée des Tanneurs - B.P NANTES Cedex 01 Dominique BEGOC Téléphone : Mail : [email protected] 25 avr

94 Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position G GF Type de services DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE EST Raccordement Etudes Comptage MOAD BT 2E Couronne CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO 1 CHARGE ETUDES RACCORDEMENT H/F Au sein du groupe AREMA (Accueil Raccordement Electricité Marchés d'affaires) de la MOAD BT Ile-de-France Est (maîtrise d'ouvrage de décision basse tension), l'emploi assure l'accueil, le traitement et le suivi des demandes de raccordements électricité entreprise et résidentiel groupé émises par les clients ou les fournisseurs. Il initialise et qualifie les dossiers. Il réalise les transactions entrantes et sortantes (téléphone, mail, courrier..) avec les interlocuteurs internes et externes pour suivre les différentes étapes des processus raccordement. Il gère les accords clients et les Mise en Service du processus C4. Il contribue au pilotage et à la supervision du portefeuille d'affaires de l'arema BT. Dans un contexte d'enjeux forts en matière de satisfaction client, le candidat devra posséder d'évidentes qualités relationnelles pour assurer l'échange avec la clientèle et les différents acteurs du processus raccordement. Il devra faire preuve de dynamisme, de curiosité et de capacité d'apprentissage. La rigueur dans la gestion des dossiers, le souci de la satisfaction du client, la capacité d'écoute et de synthèse pour correctement appréhender les demandes constitueront des éléments clefs de la réussite dans l'emploi. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de Distribution. 3 place Arthur Chaussy MELUN ( Seine-et-Marne - Ile-de-France ) Sédentaires ERDF-GRDF USL Ile de France Agence Contrat de Travail IDF Est BP EVRY CEDEX courriel : [email protected] Christel PIRES Téléphone : Laurent JACQUIN Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E N N ENN, Régie ou SICAE 94

95 Traitement Industriel des Résidus Urbains S.A Position GF NON PRECISEE METIER NON CODIFIE 1 TECHNICIEN CHAUDRONNIER H/F VACANCE EVENTUELLE Le titulaire du poste assiste le Contremaitre Chaudronnier et le remplace le cas échéant. Il contribue à maintenir le niveau de performance et de disponibilité des installations. Il réalise des travaux de dépannage, de fabrication ou de réparation de pièces mécano-soudées. Il assure les opérations d'entretien préventif ou curatif sur site et en atelier. Il assure l'encadrement et le suivi des chantiers particuliers confiés aux entreprises intervenantes. Il participe à la préparation des arrêts chaudières : organisation de chantiers, proposition de méthodes. Il participe à la formation des chaudronniers. Il participe à la sécurité des personnes et des matériels. Il peut être amené à étudier les améliorations des installations et les proposer à sa hiérarchie. Il participe à la démarche sécurité, qualité et environnementale du site Connaissances de niveau BTS en mathématiques, physique et chaudronnerie. Savoir analyser un problème et proposer une solution. Posséder un esprit d'équipe et des qualités relationnelles pour encadrer une équipe. Savoir lire un plan. Connaitre les règles en matière de sécurité, qualité. TIRU SA est une filiale du Groupe EDF dont le Personnel relève du Statut des IEG. Les mouvements entre EDF SA et TIRU SA sont considérés comme des mutations. Poste en services discontinus Usine de Saint-Ouen - 22, rue Ardoin SAINT OUEN (93) ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 80 % Monsieur le Directeur de l'usine de SAINT-OUEN 22, rue Ardoin SAINT-OUEN CEDEX PERS 530 le Week end Patrick BOURROUX Mail : [email protected] 23 avr Ref Date de première publication : 13 mars 2013 Date de dernière publication : 9 avr E R D F DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE LORRAINE AMEPS Position G 95

96 GF ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION TECHNICIEN POSTE SOURCE 1 Technicien AMEPS (h/f) Dans le cadre des règles de sécurité, des politiques techniques, du plan de maintenance et du contrat de gestion de l?agence, l'emploi réalise les travaux neufs, d?entretien, d?adaptation et de dépannage dans les postes sources HTB/HTA afin de contribuer à la qualité du produit électricité sur le territoire de l?ameps Lorraine.. L'emploi pourra exercer son activité sur l'ensemble du territoire de l'agence. Bonnes connaissances informatiques Rigueur, organisation personnelle et autonomie Capacités d'analyse et de synthèse Capacité à traiter des situations variées Qualités relationnelles. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre de la lorraine. Temps de Travail : 35 heures, du lundi au vendredi : 5 JNT sur une période de 8 semaines. Prlongation de l'annonce n RUE DES COTEAUX - HEILLECOURT ( Meurthe-et-Moselle - Lorraine ) Type de services Actifs - Taux : 60 % 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé directement soit par mail : [email protected] soit par courrier : UNITE SERVICE ET LOGISTIQUE EST Agence Régionale Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon - BP MONTIGNY LES METZ CEDEX Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation Modèle 6 une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. Williams GUIOT Téléphone : Mail : [email protected] Alain CHAPLEUR Téléphone : Mail : [email protected] 18 avr Liste des modifications apportées à cette annonce - modif lieu de travail - PROLONGATION DE L'ANNONCE Ref Date de première publication : 9 avr G R T Gaz G R T Gaz REGION RHONE MEDITERRANEE Département Réseau Auvergne 96

97 Position G GF Type de services LOGISTIQUE - SERVICES GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES 1 Assistant Gestion Commande (H/F) Sous la responsabilité du Responsable de Département, l'emploi est le correspondant Achat de l'ensemble du Département. A ce titre, il est l'interlocuteur principal pour toutes les questions liées aux achats, aux approvisionnements et à la comptabilité. L'emploi apporte conseils et appui à l'encadrement du Département dans le domaine de la gestion et des achats, afin de garantir la conformité des actions menées. Il assure notamment les activités suivantes : - Domaine Achats : consultation des fournisseurs; rédaction, passation et réception de commandes. - Gestion des dépôts des sites du Département : il pilote la réalisation des inventaires et répond aux questions posées par les agents. Avec l'appui des Agents Technico-Administratifs, l'emploi a en charge l'approvisionnement et le suivi du stock de fournitures de bureau. - Domaine Budgétaire : participation aux prévisions de dépenses et au suivi des consommations de l'année pour les budgets de fonctionnement et d'investissement. Il analyse et détecte les écarts, propose des mesures correctives, et en cas de dérive importante, alerte le Responsable de Département. Il suit les codes d'imputations de travaux et en assure la mise à jour et la diffusion aux techniciens. - Diverses activités de gestion : suivi des frais kilométriques, des contrats intérimaires, des avances permanentes, de l'inventaire actif mobile,... Très bonne connaissance du fonctionnement en processus Expérience avérée dans le domaine achat Bon relationnel Comme toute offre déposée sur ce site, celle-ci peut s'inscrire dans le cadre de l'accord triennal pour l'emploi des personnes handicapées signé le 4 juin 2010 par GRTgaz. 19 allée Mesdames VICHY ( Allier - Auvergne ) Sédentaires 1 exemplaire + C01 à : GRTgaz - REGION RHONE MEDITERRANEE RH/RM 33, rue Pétrequin BP LYON CEDEX 06 Adresse de l'entité de gestion prenante ou par mail [email protected] Ludovic MICHEL Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr

98 E R D F Position G GF Type de services DIRECTION OPERATIONS REGION SERVICE REG SUD-EST TERRITOIRE RHONE AGENCE ACCES AU RESEAU DE DISTRIBUTION RHONE ALPES BOURGOGNE CLIENTS FOURNISSEURS GESTIONNAIRE 1 CONSEILLER CLIENT FOURNISSEUR H/F Au sein de l'agence ARD Rhône-Alpes Bourgogne, l'emploi, gestionnaire de l'agence Réseau Distribution, assure la gestion de l'accès au Réseau Public de Distribution (RPD) des clients ayant souscrit un Contrat d'accès au Réseau de Distribution en Soutirage (CARD-S) afin de contribuer à leur satisfaction vis à vis du Gestionnaire de Réseau. A ce titre il est en charge de la gestion des demandes de prestations conformément au catalogue des prestations, de la validation et de la publication des données de comptage, de la facturation et du recouvrement de l'accès au RPD et du traitement des réclamations pour un portefeuille de clients Marché d'affaires. Il assure la relation client de son portefeuille et contribue aux activités planifiées au niveau de l'équipe, l'un des enjeux principaux de l'activité étant le développement de la satisfaction des clients CARD-S. En complément l'emploi peut être améné à piloter des actions d'amélioration du processus ""gérer les CARD-S"" en lien avec de nombreux interlocuteurs internes du Distributeur (guichet QF, ACR, Raccordement, MOAD, ACM). Une formation ou une expérience réussie dans les domaines clientèle, commercial ou technique du RPD (raccordement, comptage ou télérelève) sont nécessaires tout comme la maîtrise des outils bureautique. Un bon niveau rédactionnel (sens de la formalisation écrite) et une bonne élocution seraient appréciés. Un goût prononcé pour le relationel clients est indispensable. Le candidat devra faire preuve d'autonomie, de rigueur, d'esprit d'équipe et d'organisation ainsi que d'aptitude relationnelles et intellectuelles adaptée à une clientèle exigeante et à un environnement complexe. EMPLOI SEDENTAIRE. L'emploi est soumis aux obligations du code de bonne conduite et aux obligations de protection des informations commercialement sensibles. L'emploi peut être amené à effectuer des déplacements sur l'ensemble du territoire couvert par la DIR Rhône Alpes Bourgogne. Joindre IMPERATIVEMENT une C01 et les coordonnées complètes du hiérarchique. Merci d'envoyer CV et fiche C01 par mail à [email protected]. Faire une copie du Modèle 6 et de la C01 à l'adresse mail suivante [email protected] RUE VILLETTE LYON ( Rhône - Rhône-Alpes ) Sédentaires ERDF GRDF USL RAB Agence RH - GCT Boulevard VIVIER MERLE BP LYON Cédex LYON CEDEX Joindre impérativement une fiche carrière (C01) Juliette ALBOUY Téléphone : ou avr

99 Ref Date de première publication : 9 avr R T E Position GF TRANSPORT ELECTRICITE RTE - TRANS ELEC RHON ALP AUV GET Dauphiné Groupement de Postes de Grenoble TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE EXPLOITATION DES OUVRAGES 1 TECHNICIEN CONTREMAITRE GROUPEMENT DE POSTES H/F Position : PO2 L'emploi dirige et réalise des opérations de maintenance confiées aux groupements de postes et est en appui du coordonnateur maintenance GDP pour l'activité d'assistance à la conduite des installations situées sur le territoire du groupement de postes. Bonne connaissance de la maintenance des installations du réseau de transport. Rigueur dans l'application des règles et doctrines dans les différents domaines techniques, et en particulier dans le domaine de la prévention des risques. RTE - TERAA - GET Dauphiné Route de Vizille CHAMPAGNIER ( Isère - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 100 % RTE - Agence RH Rhône Alpes Auvergne TSA LYON CEDEX 03 Joindre impérativement votre fiche C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. PERS 530 Monsieur POMMART Eric Téléphone : / mai 2013 Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position G GF 7.8 DIRECTION OPERATIONS REGION SERVICE REG MANCHE MER DU NORD TERRITOIRE CMCAS LITTORAL CÔTE D'OPALE LOGISTIQUE - SERVICES GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES 1 TECHNICIEN ACCUEIL CONSEIL H/F VACANCE EVENTUELLE 99

100 Type de services L'emploi est chargé d'impulser la promotion des activités et services proposés par la CCAS, la CMCAS et les SLV. A ce titre, il participe au traitement des dossiers Activités, Vacances, Assurances, Action Sanitaire et Sociale. Une bonne connaissance des activités liées à l'action sanitaire et sociale sera appréciée. L'emploi est en relation avec: les bénéficiaires de l'organisme, les correspondants de SLVie pour les informer des évolutions réglementaires et répondre à leurs sollicitations, les responsables des commissions, SLVie, sections d'activités pour la mise en oeuvre de leurs activités respectives, les organismes sociaux, les fournisseurs et prestataires de service, les structures partenaires (associations) et institutionnelles. Le descriptif complet du poste est disponible sur demande téléphonique au Le titulaire du poste sera amené à se déplacer sur le territoire de la CMCAS pour assurer des permanences d'accueil et des rendez-vous au domicile des bénéficiaires. Une lettre de mission pourra être associée à la fiche emploi en fonction, des missions qui seront confiées par le Conseil d'administration. Bonne maîtrise des outils bureautiques, ordonné dans l'exercice de son travail fait avec rigueur, sérieux et rapidité, est capable de sens critique et de discrétion vis-à-vis des documents qui lui sont confiés. Le titulaire du poste doit avoir des connaissances théoriques et pratiques équivalent à un niveau BAC+2 acquises en formation initiale ou par expérience professionnelle. Les candidats doivent joindre impérativement à leur fiche de mutation modèle 6, une fiche de situation individuelle C01, ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. Cette publication se fait à effectif constant au sein des CMCAS et de la CCAS. L'emploi est régi par les obligations de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est soumis pour certaines de ses activités aux dispositions de l'article 20 de la loi n du 10 février bd Daunou BOULOUGNE SUR MER ( Pas-de-Calais - Nord - Pas-de-Calais ) Sédentaires E.R.D.F. G.r.D.F. USL MMN - Contrat de travail Serge DUBUS 981 BD de la République DOUAI (Joindre IMPERATIVEMENT une fiche C01) HUYGHE BRUNO Téléphone : Fax : mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr G D F S U E Z Position G GF 8.9 ENERGIE FRANCE B E F - B U Production d' Electricité GDF SUEZ THERMIQUE FRANCE NON PRECISEE METIER NON CODIFIE 100

101 1 Opérateur H/F VACANCE EVENTUELLE GDFSUEZ Thermique France, filiale 100% de GDF Suez, est une société exploitant des centrales électriques en France. L'Opérateur est en charge de la conduite des deux lignes de production et des auxiliaires communs à partir de la salle de commande. Il a pour mission d'assurer le bon fonctionnement de l'installation en ayant pour objectif de réaliser le programme demandé par le client dans le respect des règles fixées par l'entreprise notamment en matière de sécurité/environnement et d'économie. A ce titre, il doit : -Surveiller et conduire les équipements de la centrale en assurant une présence permanente devant les écrans DCS en salle de contrôle conformément aux instructions opératoires écrites, -Veiller en particulier au respect des réglementations en vigueur, -Mettre en oeuvre les instructions et les actions correctives de traitement des non conformités en coordination avec le chef de quart, -Contrôler en temps réel la bonne réalisation du programme de production pour GDF SUEZ et du traitement des gaz sidérurgiques au fil de l'eau, -Participer au premier diagnostic en cas d'incident et rédiger les fiches incidents (faits, premier diagnostic, proposition de solutions), -Exécuter des essais d'exploitation selon les consignes établies, -Effectuer toutes autres activités en relation avec sa mission et demandées par le chef de quart, -Participer à la rédaction des documents nécessaires à la conduite des équipements de la centrale, comme les instructions, les fiches d'alarme, les fiches réflexes etc. -Développer son professionnalisme en participant à des projets sous la responsabilité des Responsables Techniques de conduite ou de maintenance ou du Responsable QSE, -Participer à la préparation et à la réalisation des consignations, notamment pendant les arrêts de tranche (en équipe de conduite ou dans les équipes d'arrêt). Le poste est en service continu selon en roulement en 3*8 avec des périodes en journée et des remplacements possibles d'autres opérateurs ou d agents technique d'exploitation. - Niveau BTS/DUT ou connaissances équivalentes - Expérience souhaitée de la conduite de centrale de production électrique. - Auto-organisation, capacité d'analyse, pensée pratique. Route du Fossé Défensif Dunkerque ( Pas-de-Calais - Nord - Pas-de-Calais ) Type de services Actifs - Taux : 100 % GDF SUEZ Thermique France - Centrale électrique DK6 A l'attention de Cyril DEMANGE Port Route du Fossé Défensif - BP Dunkerque Cédex 1 Cyril DEMANGE Téléphone : ou mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E D F Commerce Optim Trading S E I 101

102 Position G GF 8.9 Direction Commerce GD Centre PARTENARIATS PARTICULIERS POLES PROJETS COMMERCIAL ET CLIENTELE VENDEUR EN LIGNE 1 CONSEILLER CLIENT SENIOR H/F Direction Commerce GD Centre- PARTENARIATS PARTICULIERS Dans le cadre de la politique commerciale d'edf sur le marché des PARTICULIERS, l'emploi assure au sein de l'équipe Pôle Projet : - l'accueil téléphonique et le traitement des demandes de notre clientèle liés aux Économies d'énergie et aux Travaux de Rénovation, - des conseils sur les actes pouvant engendrer des Économies d'énergie, - la proposition de services liés principalement à la récupération de Certificats d'économies d' Énergie, - la prospection téléphonique auprès de notre clientèle Haut de Portefeuille sur des fichiers ciblés. Ces activités peuvent être associées à des activités de Back Office en fonction des besoins du service (Exemple : gestion administrative, animation interne ou dans d'autres services, etc...). L'emploi peut assurer ponctuellement un renfort au sein d'un autre pôle sur des activités connexes. Description de la formation Il est rattaché hiérarchiquement à un Responsable d'équipe. Titulaire d'un BAC général ou BAC Technologique ou BAC Professionnel. ou personne possédant une expérience professionnelle significative dans le domaine, 3 ans à minima. Brevet de Technicien Supérieur en Négociation et Relation Client (BTS NRC) Cette formation, en alternance, permet d'obtenir le diplôme de Brevet de Technicien Supérieur en Négociation et Relation Client (BTS NRC) du GRETA d'indre et Loire. Elle prépare l'accès à un emploi de Conseiller Client Senior, GF Formation sur une durée de deux ans, d'octobre 2013 à septembre 2015, au rythme de 3 jours en entreprise et 2 jours en centre de formation/semaine. Enseignement professionnel : - Le programme vise à développer l'activité professionnelle du stagiaire autour de 4 fonctions essentielles - Vente et gestion de la relation client, - Production s commerciales, - Organisation et management de l'activité commerciale, - Mise en oeuvre de la politique commerciale. Enseignement général : - Culture et expression française / économie / droit / langues étrangères. Date limite d'inscription : 31/05/2013 Pour plus : Lieu de formation Procédure de candidature Lycée Grandmont TOURS ( Indre-et-Loire - Centre ) Les candidats intéressés sont invités à ne pas utiliser la «Fiche de demande de mutation (modèle 6)» mais à constituer un dossier de candidature en 2 exemplaires faisant référence à cette annonce et comprenant : - Une lettre de candidature datée et signée - L'imprimé de candidature (annexe 4 de la Pers 955) - Une fiche C01 - Un CV (facultatif) - Une lettre d'engagement (annexe 3 de la Pers 955) - Une copie de l'avis managérial cédant (appréciation des acquis professionnels au regard des profils recherchés et évaluation du potentiel de l'agent). 102

103 EDF-DSP-CSP RH Agence grands Comptes DCO Pôle Gestion Contrat de Travail 65 Rue de la Perverie BP NANTES Cedex 3 Un exemplaire par messagerie à : [email protected] [email protected] Manuel NUNES Téléphone : Arnaud DELATTRE Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position G GF 8.9 Commerce Optim Trading S E I PME PRO ACTIVITES MUTUALISEES RELATION CLIENTS PME PRO COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE SERVICES CLIENTS 1 CONSEILLER COMMERCIAL RELATION CLIENTS H/F Direction Commerce Grand-Centre Dans le cadre de la politique commerciale d'edf sur le marché Entreprises et Professionnels, dans un contexte concurrentiel ouvert, l'emploi assure et participe au sein de la Relation Client PME PRO de la Direction Commerce Grand Centre : - l'accueil et le traitement à distance des demandes (même complexes) et réclamations de la clientèle sur le segment PME PRO dans le cadre des contrats d'objectifs et de satisfaction clients de la RC PME PRO - la vente ou la détection sur rebonds des offres énergétiques et de services dans le cadre du contrat d'objectifs et de performance des activités de relation client sur le segment PME PRO ; - Il peut être amené à assurer un appui auprès des Conseillers Client dans la réalisation de leurs activités et peut être amené à renforcer le professionnalisme des conseillers client en rappelant et expliquant les procédures et techniques du métier. Son organisation quotidienne s'articule autour d'activités téléphoniques et de back office à partir du système et des outils du Marché d'affaires (CLOE - FELIX). Il est rattaché hiérarchiquement au responsable d'équipe. Il peut également trouver un appui auprès des Appuis Métiers et/ou des Conseillers Commerciaux Relation client Senior dans la réalisation de ses activités. L'évolution dans un univers concurrentiel vous motive et vous disposez des compétences et qualités nécessaires pour assurer vos fonctions au regard des enjeux majeurs pour l'entreprise : goût des contacts, aisance relationnelle, esprit d'équipe, efficience et adaptabilité. La connaissance du domaine commercial et/ou clientèle est un atout essentiel. Outre des capacités avérées d'autonomie, vous faites preuve de dynamisme, de persuasion et de rigueur. Titulaire d'un BAC général ou BAC Technologique ou BAC Professionnel. ou personne possédant une expérience professionnelle significative dans le domaine, 3 ans à minima. 103

104 Description de la formation BTS NEGOCIATION ET RELATION CLIENT Cette formation, en alternance, permet d'obtenir le diplôme de Brevet de Technicien Supérieur en Négociation et Relation Client (BTS NRC) du GRETA d'indre et Loire. Elle prépare l'accès à un emploi de Conseiller Commercial Relation Clients, GF Formation sur une durée de deux ans, d'octobre 2013 à septembre 2015, au rythme de 3 jours en entreprise et 2 jours en centre de formation/semaine. Lieu de formation Procédure de candidature Enseignement professionnel : - Le programme vise à développer l'activité professionnelle du stagiaire autour de 4 fonctions essentielles - Vente et gestion de la relation client, - Production s commerciales, - Organisation et management de l'activité commerciale, - Mise en oeuvre de la politique commerciale. Enseignement général : - Culture et expression française / économie / droit / langues étrangères. Date limite d'inscription : 31/05/2013 Pour plus : Lycée Grandmont TOURS (Indre-et-Loire - Centre) TOURS ( Indre-et-Loire - Centre ) Lieu de Travail : 2 rue Eugène Gouin TOURS (Déménagement prévu - quartier des 2 Lions à Tours fin 2013). Les candidats intéressés sont invités à ne pas utiliser la «Fiche de demande de mutation (modèle 6)» mais à constituer un dossier de candidature en 2 exemplaires faisant référence à cette annonce et comprenant : - Une lettre de candidature datée et signée - L'imprimé de candidature (annexe 4 de la Pers 955) - Une fiche C01 - Un CV (facultatif) - Une lettre d'engagement (annexe 3 de la Pers 955) - Une copie de l'avis managérial cédant (appréciation des acquis professionnels au regard des profils recherchés et évaluation du potentiel de l'agent. Un exemplaire par courrier à : - EDF - DSP CSP RH - Agence Régionale RH Ouest Pôle GCT DA DC - Equipe DC Ouest 65, rue de la Perverie BP NANTES CEDEX 3 Un exemplaire par messagerie à : - [email protected] - [email protected] Francis GROUSSET Téléphone : Fax : Arnault DELATTRE Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD 104

105 CAMPAGNE 2013 CAP INITIATIVE MAITRISE Position G GF 8 INFORMATIQUE ET TELECOM CHARGE D'EXPLOITATION INFO-TELECOM 1 Chargé d'exploitation et d'affaires Télécoms - Région Rhône-Alpes H/F UNITEP Au sein de l'unité, le département STEP (Services de Télécoms d'exploitation du Producteur) regroupe les compétences pour assurer la conception, le déploiement, l'exploitation et les évolutions des systèmes réseaux et télécoms des producteurs. Rattaché au Chef de Pôle Exploitation Hydraulique de l'agence Régionale Télécom Rhône-Alpes, vous serez intégré au sein d'une antenne de proximité. Au quotidien, votre rôle est de participer aux activités de maintien en conditions opérationnelles de matériels télécom et de matériels de téléphonie, radiotéléphonie, péritéléphonie,... Description de la formation Les activités de l'emploi recouvriront non seulement le domaine de l'exploitation mais contribueront également à la mise en oeuvre de projets, notamment par : -les mises en service et en exploitation d'installations télécom d'exploitation, -la participation à des études, -le suivi de petits projets, -le pilotage et le contrôle des activités réalisées par les prestataires. Pré-requis : être titulaire d'un baccalauréat BAC S (toutes options) ou STI (génie électronique ou génie électrotechnique). Les qualités attendues pour ce profil sont : -Intérêt pour les télécommunications et les nouvelles technologies -Capacité d'intégration en équipe -Sens de la méthode et rigueur -Capacité à réaliser un reporting. DUT Réseaux et Télécoms à l?iut Joseph Fourier de Grenoble. Le salarié est intégré à la formation initiale. La formation se déroule sur 24 mois suivant les modalités : -dossier d'inscription (CV, lettre de motivation, note du BAC) et entretien avec l'école entre avril et juin à compter de septembre 2013 : première année de formation à temps plein, intégrant un stage de 12 à 16 semaines en Unité -à compter de septembre 2014 : deuxième année de formation en alternance (1 semaine école, 1 semaine en Unité ou 1 semaine école/2 semaines en Unité) Lieu de formation Procédure de candidature 151, rue de la Papeterie Domaine Universitaire de Saint-Martin-d'Hères SAINT MARTIN D HERES ( Isère - Rhône-Alpes ) Courant avril 2013, une épreuve orale et un entretien devant un comité de sélection régional permettront à l'entreprise de valider votre potentiel à occuper un emploi de maîtrise. Entre avril et juin 2013, une sélection académique écrite et/ou orale sera ensuite réalisée par l'iut 1 Grenoble Joseph Fourier dans le but d'apprécier votre capacité à suivre le programme de formation proposé. Votre candidature doit être déposée dans l'application SIEM du Groupe EDF (appel à compétences n 19871). Ne pas envoyer de modèle 6 mais joindre un CV, une lettre de motivation et votre fiche CO1. 105

106 Merci d'adresser votre dossier, * au CSP RH : - soit dans la bal : DSP-CSPRH-ACTHYIN-GCT-LILLE/F/EDF/FR@EDF - soit par Fax au * PAR COURRIER à EDF? Direction production Ingénierie? D.R.H. Jean GUIHARD? 1, place Pleyel SAINT-DENIS Cedex * PAR MAIL A : - [email protected] Frédéric PERA, Téléphone : Chef ART Rhône-Alpes Fax : Tél : Laurence LAQUET, DRH de l?unitep Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD CAMPAGNE 2013 CAP INITIATIVE MAITRISE Position G GF 8 INFORMATIQUE ET TELECOM CHARGE D'EXPLOITATION INFO-TELECOM 1 Chargé d'exploitation et d'affaires Télécoms - Région Rhône-Alpes H/F UNITEP Au sein de l'unité, le département STEP (Services de Télécoms d'exploitation du Producteur) regroupe les compétences pour assurer la conception, le déploiement, l'exploitation et les évolutions des systèmes réseaux et télécoms des producteurs. Rattaché au Chef de Pôle Exploitation Hydraulique de l'agence Régionale Télécom Rhône-Alpes, vous serez intégré au sein d'une antenne de proximité. Au quotidien, votre rôle est de participer aux activités de maintien en conditions opérationnelles de matériels télécom et de matériels de téléphonie, radiotéléphonie, péritéléphonie,... Les activités de l'emploi recouvriront non seulement le domaine de l'exploitation mais contribueront également à la mise en oeuvre de projets, notamment par : -les mises en service et en exploitation d'installations télécom d'exploitation, -la participation à des études, -le suivi de petits projets, -le pilotage et le contrôle des activités réalisées par les prestataires. Pré-requis : être titulaire d'un baccalauréat BAC S (toutes options) ou STI (génie électronique ou génie électrotechnique). Les qualités attendues pour ce profil sont : -Intérêt pour les télécommunications et les nouvelles technologies -Capacité d'intégration en équipe 106

107 Description de la formation -Sens de la méthode et rigueur -Capacité à réaliser un reporting. DUT Réseaux et Télécoms à l?iut Joseph Fourier de Grenoble. Le salarié est intégré à la formation initiale. La formation se déroule sur 24 mois suivant les modalités : -dossier d'inscription (CV, lettre de motivation, note du BAC) et entretien avec l'école entre avril et juin à compter de septembre 2013 : première année de formation à temps plein, intégrant un stage de 12 à 16 semaines en Unité -à compter de septembre 2014 : deuxième année de formation en alternance (1 semaine école, 1 semaine en Unité ou 1 semaine école/2 semaines en Unité) Lieu de formation Procédure de candidature 151, rue de la Papeterie Domaine Universitaire de Saint-Martin-d'Hères SAINT MARTIN D HERES ( Isère - Rhône-Alpes ) Courant avril 2013, une épreuve orale et un entretien devant un comité de sélection régional permettront à l'entreprise de valider votre potentiel à occuper un emploi de maîtrise. Entre avril et juin 2013, une sélection académique écrite et/ou orale sera ensuite réalisée par l'iut 1 Grenoble Joseph Fourier dans le but d'apprécier votre capacité à suivre le programme de formation proposé. Votre candidature doit être déposée dans l'application SIEM du Groupe EDF (appel à compétences n 19871). Ne pas envoyer de modèle 6 mais joindre un CV, une lettre de motivation et votre fiche CO1. Merci d'adresser votre dossier, * au CSP RH : - soit dans la bal : DSP-CSPRH-ACTHYIN-GCT-LILLE/F/EDF/FR@EDF - soit par Fax au * PAR COURRIER à EDF? Direction production Ingénierie? D.R.H. Jean GUIHARD? 1, place Pleyel SAINT-DENIS Cedex * PAR MAIL A : - [email protected] Frédéric PERA, Téléphone : Chef ART Rhône-Alpes Fax : Tél : Laurence LAQUET, DRH de l?unitep Téléphone : avr Ref Date de première publication : 20 mars 2013 Date de dernière publication : 10 avr Gr D F URG SILLON RHODANIEN POLE EXPLOITATION NORD 107

108 Position G GF 8.9 ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ 1 ANIMATEUR EXPLOITATION GAZ H/F VACANCE EVENTUELLE AMBERIEU ( Ain - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 70 % Au sein de l'agence d'exploitation Gaz du Pôle Exploitation Nord, l'emploi est basé sur le site d'ambérieu. Il est plus particulièrement en charge de l'animation et du management des équipes du site de l'arg et contribue à la réalisation des activités sur l'ensemble du territoire du Pôle exploitation Nord. L'emploi est amené à préparer les chantiers, travaux et les opérations de maintenance des ouvrages gaz qui contribuent à la qualité de la fourniture dans les meilleures conditions de coûts, de sécurité et de délai pour la satisfaction de la clientèle et l'atteinte des objectifs du contrat de Pôle. Il sera également amené à utiliser les outils informatiques de communication et de mise à jour des bases de données. Il met en oeuvre les standards managériaux (Brief/débrief, efficience, Boucle Courte, Management Visuel) et contribue à l'optimisation de la programmation des activités. Il participe à la réalisation des actions d'amélioration et de progrès. L'emploi comporte une astreinte ATCE sur le territoire de l'agence. Vous possédez une bonne expérience technique concernant les ouvrages gaz et une connaissance du prescrit. Vous êtes motivé, rigoureux, organisé et autonome. Vous avez l'esprit d'équipe, le sens du contact et la capacité d'écoute. La connaissance des outils informatiques et la pratique des logiciels d'exploitation tels que Caraïbe, SIG CARTO, GMAO, CII mobile serait un plus apprécié. Votre comportement, tant qu'individuel que collectif en matière de prévention-sécurité, est exemplaire. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. ERDF-GrDF Direction des Opérations Rhône-Alpes Bourgogne U.S. R.A.B. - Agence RH CT 83/85 BD VIVIER MERLE BP LYON CEDEX 03 EXPLOITATION CHALAMEL DOMINIQUE / mai 2013 Liste des modifications apportées à cette annonce - report date de forclusion Ref Date de première publication : 10 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CTRE NAT EQUIP PRODUCT ELECTR EC GOLFECH 108

109 Position G GF 8 LOGISTIQUE - SERVICES ASSISTANT SECRETAIRE 1 ASSISTANT DE GESTION H/F Dans le cadre des règles et prescriptions régissant l'ingénierie du Parc en Exploitation, l'emploi a pour mission d'assurer le suivi des contrats associés aux dossiers d'intervention et d'effectuer la saisie des informations dans les applications informatiques afin de garantir la traçabilité et l'archivage des pièces contractuelles des interventions de modifications et de maintenance Génie Civil effectuées par l'equipe Commune. L'emploi appartient à l'ec de GOLFECH qui est rattachée administrativement au CNEPE et fonctionnellement au Centre Nucléaire de Production d'electricité (CNPE). L'emploi garantit la gestion, la traçabilité et l'archivage des pièces contractuelles des interventions de modifications effectuées par l'equipe Commune en assurant un suivi et un classement des contrats associés aux dossiers d'intervention. L'emploi enregistre et met à jour les références de contrats et de commandes liées aux modifications locales et nationales ainsi que les documents de référence qui leurs sont associés. L'emploi contribue au respect de la procédure de circulation des documents techniques émis par l'equipe Commune en les enregistrant, en les diffusant, et en vérifiant la présence de l'ensemble des visas. L'emploi contribue à la gestion contractuelle des DI en vérifiant la présence des pièces et les termes des contrats, en constituant les procès-verbaux, et en vérifiant et enregistrant les factures. L'emploi peut être amené à remplacer l'assistante de service, en période d'absence, dans la gestion des affaires courantes. Type de services BP 5 - voie communale VALENCE D'AGEN ( Tarn-et-Garonne - Midi-Pyrénées ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX Philippe DAVID Téléphone : avr Ref Date de première publication : 10 avr E R D F Position G DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE BOURGOGNE TERRITOIRE COTE D'OR AGENCE RESEAUX ELECTRICITE COTE D'OR ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 109

110 GF 8 1 TECHNICIEN INTERVENTION RESEAU SENIOR H/F Au sein de l'agence d'exploitation de Côte d'or, le ou la titulaire de l'emploi : - contribue à l'atteinte des objectifs de l'agence. - participe activement aux activités d'exploitation, de dépannage, de maintenance, d'entretien des ouvrages HTA et BT, ainsi que certains travaux neufs. La sécurité, le respect des procédures d'exploitation et les gestes professionnels doivent être bien maîtrisés et font l'objet d'une attention particulière. L'emploi participe directement à la performance sur le terrain (briefing/de breifing, préparation de chantier, chantier) L'emploi comporte un roulement d'astreinte d'action immédiate. DIJON ( Côte-d'Or - Bourgogne ) Type de services Actifs - Taux : 70 % le ou la candidat(e) sera particulièrement apprécié(e) pour: - son implication vis à vis de la sécurité, - sa capacité d'adaptation - son esprit d'équipe - sa rigueur - sa disponibilité Egalement, le ou la candidat(e) devra posséder de bonnes connaissances dans les domaines raccordements des branchements, travaux et exploitation des réseaux HTA et BT. L'emploi est soumis pour certaines des ses activités à l'obligation de confidentialité des données sensibles inscrites dans l'article 20 de la loi N du 10 février 2000 et dans le décret du 16 juillet 2001.L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Qualification des services civils : Actifs à 70% ERDF-GrDF Unité de Services Rhone-Alpes Bourgogne Agence RH boulevard Vivier Merle BP LYON Cédex 03 EXPLOITATION Pierre HISBERGUES mai 2013 Ref Date de première publication : 20 mars 2013 Date de dernière publication : 10 avr E R D F Position G GF 8.9 DIRECTION OPERATIONS REGION UCF BOURGOGNE AGENCE ACHEMINEMENT GAZ CLIENTS FOURNISSEURS CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR 1 CONSEILLER CLIENTELE DISTRIBUTEUR SENIOR H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein de l'unité Clients et Fournisseurs Bourgogne, l'emploi fait partie de l'agence Acheminement Gaz Rhône Alpes Bourgogne. Dans le cadre contractuel et règlementaire qui régit les activités des distributeurs d'énergie, dans le respect des règles de confidentialité, de non discrimination et de traçabilité, l'emploi, sous la responsabilité de sa hiérarchie, assure à la maille Rhône Alpes Bourgogne : 110

111 Type de services - d'une part des activités d'accueil acheminement (Front Office) pour les demandes émanants des fournisseurs, des gestionnaires de réseaux de distribution, dans certains cas des clients finaux arrivant par l'ensemble des canaux d'échanges (téléphone, mail, courrier, internet... - d'autre part, des activités de gestion acheminement (Back Office) relevant des processus de production des distributeurs: contribution à la gestion des contrats, contribution au recouvrement de l'énergie, relevé et mise à disposition des données de consommation... L'emploi contribue à toutes les activités du groupe, notamment sur les dossiers complexes et des réclamations (courantes, IA, MNE...). Il contribue également à la montée en compétence des agents de l'agence en réalisant des accompagnements. En tant que CCDS, des missions particulières au sein du groupe pourront lui être confiées. Pour l'ensemble de son activité, il contribue à la satisfaction des Clients et Fournisseurs et à la fiabilité des informations techniques et clientèle du SI des Distributeurs. Bonnes connaissances des applications TGC Niveau 1, qualités relationnelles permettant d'assurer un contact à l'interne comme à l'externe, capacité d'adaptation, rigueur de gestion, goût pour le travail en équipe. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. - VIENNE ( Isère - Rhône-Alpes ) Sédentaires ERDF GrDF DORAB Agence RH - Contrat de travail boulevard Vivier Merle BP LYON Cédex Joindre impérativement une fiche carrière C01. Jean-Marc SEGISMONT Téléphone : / Mail : [email protected] 22 avr Liste des modifications apportées à cette annonce - report date de forclusion - MODIFICATION DE LA VACANCE Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position G DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES C. CORSE SERVICE PRODUCTION CENTRALE THERMIQUE DE LUCCIANA LOGISTIQUE - SERVICES ASSISTANT SECRETAIRE 111

112 GF 8 Type de services 1 ASSISTANT POLYVALENT TRANSITION CTD H/F Dans le cadre des procédures et des règles commerciales et administratives, de la politique Achats, et du système de management de la Centrale, l'emploi assure des missions d'appui dans le domaine de la logistique et des achats : -Création et gestion de commandes (matériel, travaux, prestations ) -Gestion des taches administratives (courriers, déplacements, éléments variables d'activité particuliers, formations locales, secrétariat) L'emploi contribue activement à l'optimisation des dépenses du domaine tertiaire et au bon fonctionnement de l'organisation de la centrale. L'emploi est rattaché à l'équipe «BDM» du Pôle Ingénierie Logistique. -Bonne connaissance de l'organisation d'une centrale thermique. -Pratique élémentaire des achats. -Connaissance des principes et règles d'achats en vigueur à EDF. -Aptitude au secrétariat. -Connaissance des principes et règles de gestion du personnel en vigueur à EDF. -Rigueur -Esprit d'équipe -Sens des responsabilités et Confidentialité ref orga : La pratique de l'environnement SAP, (PGI et PGI GTA) est un plus. CENTRALE THERMIQUE DE LUCCIANA ( Haute-Corse - Corse ) Sédentaires EDF CORSE SERVICE RESSOURCES HUMAINES 2 AVENUE IMPERATRICE EUGENIE BP AJACCIO CEDEX Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande une fiche CO1 (situation individuelle) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie N. GELLES Téléphone : Fax : avr Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position F GF 9 PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE CONDUITE 3-4 EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM CONDUCTEUR D'EXPLOITATION 1 COORDONNATEUR CONDUITE H/F Dans le cadre du manuel d'organisation du site, des Règles Générales d'exploitation, des règles de sécurité et de sûreté des installations, l'emploi relève les paramètres, réalise les essais périodiques et conduit les installations décentralisées en toute situation d'exploitation afin de garantir la surveillance des installations et la qualité des manoeuvres d'exploitation. 112

113 L'emploi pilote la réalisation d'affaires transverses, notamment dans le cadre du projet Tranche en Marche afin d'accroître la qualité d'exploitation. Travail en services continus (3X8) C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 G. MARINIER Téléphone : avr Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position G GF 9 PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE CONDUITE 3-4 EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM AGENT DE TERRAIN 1 TECHNICIEN D'EXPLOITATION EN FORMATION H/F Dans le cadre du manuel d'organisation du site, des Règles Générales d'exploitation, des règles de sécurité et de sûreté des installations, le technicien conduite relève les paramètres, réalise les essais périodiques et conduit les installations décentralisées en toute situation d'exploitation afin de garantir la surveillance des installations et la qualité des manoeuvres d'exploitation. Travail en services continus 3 X 8 C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET 113

114 Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 G. MARINIER Téléphone : avr Ref Date de première publication : 11 avr Gr D F Position F GF 9.10 SERVICE GAZ SERVICE GAZ DIRECTION CLIENTS TERRITOIRES RHONE ALPES ET BOURGOGNE DELEGATION MARCHE GRAND PUBLIC COMMERCIAL ET MARKETING GAZ VENDEUR 1 RESPONSABLE DE SECTEUR H/F Dans le cadre de la politique développement de GrDF, l'emploi élabore et met en oeuvre les actions commerciales nécessaires à l'accroissement du portefeuille des clients individuels utilisant les solutions gaz naturel. Il intervient sur le marché masse diffus existant sur le secteur de l'isère. Il organise le portage des offres GrDF vers les prospects appartenant à son portefeuille et veille à ce que les prescripteurs relaient ces offres. Il intervient à la demande de son manager en soutien des actions menées par des acteurs du développement moins expérimentés. L'emploi exerce au sein de l'équipe marché de masse de la Délégation Développement en Région. Il est rattaché hiérarchiquement au Chef des Ventes avec lequel il négocie ses objectifs, construit le plan d'action commercial de l'année, et auquel il reporte selon un rythme convenu. sa performance est évaluée chaque année par son manager au cours d'un entretien. Dans une logique de proximité avec les clients / prospects, l'emploi n'est pas forcément localisé sur le même site que son manager. Il est amené à travailler à distance et peut, pour cela être doté des moyens nécessaires. A l'externe, l'emploi est en relation avec : Les prospects et clients finals, Les prescripteurs de solutions énergétiques, Les instances institutionnelles régionales des prescripteurs, Les parties prenantes du tissu régional dans l'éco-aménagement, Les fournisseurs d'énergie. Au sein de GrDF, il est en relation avec : Les équipes de développement en région (Accueils Gaz Naturel Conseil ; équipe marketing en région, équipes marché entreprise, équipes territoire), Les différentes entités de GRDF susceptibles d'accroître sa connaissance marché et de l'aider à identifier de nouveaux potentiels (UCF, Acheminement, URG, Equipes Collectivités locales...), Les équipes développement nationales. Il rend compte de ses activités selon un rythme convenu avec son manager Le candidat devra démontrer des capacités d'analyse, de synthèse, d'initiative, de curiosité avérées. Il devra faire preuve d'une grande disponibilité et de qualités relationnelles facilitant les contacts. Il a le sens de l'organisation et fait preuve d'une grande rigueur. La maîtrise des outils informatiques (applications bureautiques) et de l'application SIAG est une nécessité. 114

115 Type de services L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. 11 rue Félix Esclangon GRENOBLE ( Isère - Rhône-Alpes ) Sédentaires ERDF - GrDF USL IDF Agence Contrat de Travail Ouest Gestion Collective 11 place des Vosges Immeuble Jean Monnet La Défense cedex 5 A l'attention de M. Michel DAVID Joindre impérativement votre fiche C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Dominique RIMET Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E R D F Position F GF 9.10 DIRECTION OPERATIONS REGION UNITE OPERAT SERVAL UNITE OPERATIONNELLE ETAT MAJOR EM RH LOGISTIQUE - SERVICES ASSISTANT SECRETAIRE 1 ASSISTANT DE DIRECTION H/F VACANCE EVENTUELLE L'emploi exerce ses activités pour le compte de la Direction de l'unité. Outre les activités traditionnelles d'assistant de Direction (accueil physique et téléphonique, tenue de l'agenda, organisation de comités ou d'événements, organisation des déplacements, prise de rendez-vous, préparation de dossiers, approvisionnements pour le compte de l'etat Major), l'emploi assurera l'interface : - avec les assistants des sites de l'unité dans un souci permanent d'efficacité et de solidarité pour le bon fonctionnement général ; - avec les interlocuteurs des entités de rattachement côté ERDF et GrDF. L'emploi aura en charge la constitution des dossiers liés aux différentes réunions et élaboration d'éléments de suivi et de pilotage des dossiers. Bonne maîtrise des principaux outils bureautiques et de PGI. Rigueur et réactivité, capacité d'organisation et initiative. Confidentialité indispensable compte-tenu de la nature des dossiers traités. L'état major de SERVAL est situé à Nanterre, dans un immeuble situé à 5mn de la station du RER A Nanterre Préfecture. Pour plus s relatives à l'emploi et à SERVAL, n'hésitez pas à consulter les sites : - Intranet SERVAL : Dans son activité, le titulaire de l'emploi pourra être amené à connaître des 115

116 Type de services Informations Commercialement Sensibles et sera tenu, de ce fait, à une obligation de confidentialité. 21 rue des 3 Fontanot NANTERRE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] en précisant : UOS + numero annonce. Sinon par courrier postal : ERDF-GrDF / USL Ouest / ACTO Gestion Collective (LRL) 13, Allée des Tanneurs - BP NANTES Cedex 01 Monsieur André CANAUD Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E R D F Position F GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE ALSACE FRANCHE COMTE POLE RESEAU ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 Chargé d'exploitation (h/f) VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre des règles techniques, administratives de sécurité et de délégation de pouvoirs, le titulaire de l'emploi occupe la fonction de Chargé d'exploitation des réseaux électriques sur une ou plusieurs zones d'exploitations de la DR Alsace Franche-Comté. A ce titre il exerce les activités relatives aux accès sur les ouvrages HTA et BTA confiés au bureau d'exploitation, contribuant ainsi à la sécurité des intervenants, à la qualité de fourniture et à la satisfaction client. Il délivre les accès aux ouvrages HTA et BTA et met en exploitation de nouveaux ouvrages, valide la préparation des accès aux réseaux, vérifie la conformité des avants projets, etc. Il assure une veille sur les différents enregistrements relatifs à la qualité de fourniture et déclenche les actions inhérentes à cette veille. En tant que CEX, des missions complémentaires lui seront confiées telles que la gestion des désignations, des conventions d'exploitation, l'analyse des incidents. Une expérience dans le domaine intervention ou exploitation des ouvrages électriques est recherchée. Des capacités d'analyse, d'organisation et des qualités relationnelles sont attendues. Une bonne connaissance du CGM HTA et BT est nécessaire. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre de la DR Alsace Franche Comté. 116

117 Temps de travail : A2-1 Rue Jacques Foillet - MONTBELIARD ( Doubs - Franche-Comté ) Type de services Actifs - Taux : 39 % 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé soit par mail : [email protected] soit par courrier : Unité Service et Logistique Est Agence Régionale Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon - BP MONTIGNY LES METZ CEDEX Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation "Modèle 6" une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. Astreinte d'action Immédiate Anthony LHOMME Téléphone : Mail : [email protected] 25 avr Ref Date de première publication : 11 avr E R D F DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE BRETAGNE AGENCE ACCES AU RESEAU BRETAGNE BEX EST PV Position F GF 9.10 ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 CHARGE EXPLOITATION SENIOR H/F Au sein du Bureau d'exploitation, dans le cadre des politiques, procédures, processus et consignes d'exploitation électricité, le titulaire de l'emploi prépare, délivre et contrôle les accès aux réseaux de distribution d'électricité nécessaires à la réalisation de toute opération électrique ou non électrique sur l'ensemble des ouvrages (HTA, BT et branchements) ou dans leur environnement. Dans le cadre de sa mission l'emploi garantit la sécurité des intervenants et des Tiers. Il contribue à la qualité et à la continuité de la fourniture ainsi qu'à la satisfaction de la clientèle et à la maîtrise des coûts. Il contribue directement aux objectifs de performance économique et de qualité la DR. L'emploi participe aux projets transverses du domaine exploitation principalement en lien avec les Plans Performance Processus Conduite et Dépannage Réseau (CDR) et Accès aux Ouvrages Electricité (AOE). Il assure par roulement la responsabilité de Chargé d'exploitation. Il réalise des missions déléguées par la hiérarchie sur des domaines d'activités relevant du groupe. Vous avez le sens du contact, de bonnes connaissances techniques et une forte implication dans le domaine de la prévention. Une expérience de l'exploitation et/ou de la conduite des réseaux. Capacité d'analyse et esprit d'initiative dans le respect des règles établies, capacité à organiser et piloter les équipes d'intervention dans le cadre de l'astreinte. Maîtrise des outils informatiques et bureautiques indispensable. Le poste est ouvert. Déplacements possibles sur l'ensemble du territoire de l'unité. Vous participerez au 117

118 roulement d'astreinte d'action immédiate prévu par la circulaire PERS 530. Le logement de l'agent doit se situer dans la zone d'habitat d'astreinte (30 minutes de RENNES). L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. SITE MONSELET 95 BOULEVARD VOLTAIRE RENNES ( Ille-et-Vilaine - Bretagne ) Type de services Actifs - Taux : 39 % Joindre impérativement à votre demande de mutation signée (Modèle 6), vos fiches C01 complètes (ou équivalentes), les coordonnées de votre hiérarchie et de votre Gestionnaire Contrat de Travail. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec la personne indiquée ci-dessous en copie) en précisant en objet : URE B + numéro annonce. Sinon par courrier postal : ERDF-GrDF/USL Ouest/ACTO Gestion Collective (RL) BP NANTES Cedex 01 d'action immédiate Eric MAILLARD Téléphone : Mail : [email protected] Eric HERVE Téléphone : Mail : [email protected] 2 mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr G D F S U E Z Position F GF ENERGIE FRANCE B E F - B U Production d' Electricité GDF SUEZ THERMIQUE FRANCE NON PRECISEE METIER NON CODIFIE 1 Préparateur Chargé d'affaires - Electricité H/F GDFSUEZ Thermique France, filiale 100% de GDF Suez, est une société exploitant des centrales électriques en France. GDFSUEZ Thermique France possède à Dunkerque la centrale DK6 à cycle combiné d'une puissance totale de 800 MW. DK6 est constituée de 2 tranches de 400 MW mise en service en 2005, qui transforment du gaz naturel et des gaz sidérurgiques en électricité. Les turbines à combustion sont alimentées en gaz naturel et les gaz sidérurgiques sont valorisés en post combustion dans les chaudières de récupération des cycles combinés. Mission et activités: Sous l'autorité du Cadre Technique Electricité du service Maintenance, vous assurez la préparation, la coordination, la supervision et la réception des travaux d'électricité, et contribuez à l'optimisation des programmes et opérations de maintenance. Missions générales : 118

119 - Préparer, organiser, programmer et gérer la maintenance des équipements électricité / instrumentation - Préparer et mettre en oeuvre les plans de maintenance des équipements dans la spécialité électricité - Réaliser sur site des interventions de maintenance corrective en électricité - Assurer le pilotage d'affaires (de la rédaction de cahiers des charges en vue des consultations à la réception des travaux) - S'assurer de la qualité du reporting technique et sécurité des travaux, et procéder à leur analyse - Superviser les interventions des entreprises sous-traitantes - Optimiser les stocks de pièces de rechange, veiller aux obsolescences - Contribuer à l'amélioration continue des plans de maintenance, des performances et de la disponibilité des équipements - Transférer ses connaissances aux nouveaux collaborateurs lors de leur apprentissage - Proposer des projets d'amélioration - Apporter son expertise dans le domaine confié Type de services Adresse de l'entité de gestion prenante Le poste comprend une astreinte d'action immédiate - Profil recherché Bac + 2, avec une expérience prononcée des équipements électriques (HT, MT, BT) - Bon relationnel - rigoureux - auto-organisation - pensée pratique - partage des connaissances - esprit d'équipe GDF Suez Thermique France met en place un nouveau système de classification qui permet de reconnaître la professionnalisation dans ce poste. Route du Fossé Défensif Dunkerque ( Pas-de-Calais - Nord - Pas-de-Calais ) Sédentaires GDF SUEZ Thermique France - Centrale électrique DK6 A l'attention de Hervé LAUWERIE Port Route du Fossé Défensif - BP Dunkerque Cédex 1 [email protected] Hervé Lauwerie - Chef du service Maintenance Téléphone : / Mail : [email protected] 11 mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD U N I T E P DEPARTEMENT MAINTENANCE DES SIMULATEURS Position F GF 9.10 INFORMATIQUE ET TELECOM CHARGE D'EXPLOITATION INFO-TELECOM 1 Chargé d'exploitation H/F VACANCE EVENTUELLE 119

120 Le Département Maintenance des Simulateurs a pour mission d'assurer, dans les meilleures conditions de qualité et de coût, la maintenance de disponibilité des simulateurs de la DPI. Le département a en charge également de réaliser des prestations d'appui à maîtrise d'ouvrage et à maîtrise d'oeuvre sur les évolutions des simulateurs (matériel ou logiciel). L'équipe opérationnelle est chargée de la mise en oeuvre des actions de maintenance. Une partie de l'équipe se situe à Bugey et l'autre à Caen. Dans cette équipe, l'emploi, situé à BUGEY, assure les activités opérationnelles suivantes : - assurer la maintenance de disponibilité des simulateurs, à distance ou sur les sites industriels (diagnostic et dépannage des matériels et logiciels), - préparer et mettre en oeuvre les évolutions décidées par la MOA sur le type de matériel dont il a la charge, - apporter un appui technique aux techniciens des sites industriels et aux instructeurs, - participer aux affaires ponctuelles, - participer aux différentes phases des chantiers simulateurs, - piloter les interventions des prestataires, - former les techniciens locaux et les instructeurs aux activités de maintenance qui leur sont dévolues. Dans le cadre de son activité, l'emploi est amené à effectuer des déplacements fréquents sur tout le territoire national. Le poste est susceptible de comporter une astreinte d'action immédiate Pers CNPE BUGEY (Centre de Formation UFPI) BP LAGNIEU Cedex ( Ain - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 40 % Merci d'adresser votre modèle 6 ainsi qu'une Fiche individuelle C01 actualisée - soit dans la bal : DSP-CSPRH-ACTHYIN-GCT-LILLE/F/EDF/FR@EDF - soit par Fax au Patrice HUMBERT - Chef de Pôle Téléphone : / Mail : [email protected] 2 mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E R D F Position F GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE PICARDIE AMEPS Site d'amiens ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION TECHNICIEN POSTE SOURCE 1 TECHNICIEN AMEPS SENIOR H/F 120

121 Au sein du Pôle Hypervision de l'ameps Picardie, l'emploi assure un rôle, par roulement, de chargé d'exploitation des ouvrages sources et d'hyperviseur pour la planification des activités opérationnelles. Dans le cadre de sa mission d'exploitation, il garantit le respect des règles d'accès aux ouvrages et des procédures associées. Il contribue à l'élaboration des plans de prévention et au suivi des contrats de prestation de facility management. Dans le cadre de sa mission d'hyperviseur, il assure la planification des activités d'entretien et de travaux neufs des Postes Sources sur l'ensemble du territoire en veillant à l'optimisation des moyens disponibles. II participe à la mise en oeuvre du plan de maintenance annuel. Rigoureux et efficace possédant de bonnes qualités relationnelles. Une bonne connaissance de l'exploitation et de la conduite des réseaux et des installations postes sources est nécessaire. Utilisation d'applications informatiques bureautiques et spécifiques à l'activité. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Joindre impérativement votre fiche individuelle C01 à la demande de mutation. 10, rue Macquet Vion AMIENS ( Somme - Picardie ) Type de services Actifs - Taux : 80 % Maryse DUCELLIER ERDF GRDF DOUAI 981, BOULEVARD DE LA REPUBLIQUE DOUAI CEDEX Action Immédiate Jérôme GLIN Téléphone : / mai 2013 Ref E D F Position F GF PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CHINON SERVICE PREVENTION DES RISQUES SECTION INTERVENTION RADIOPROTECTION PREVENTION DES RISQUES SECURI CH INTERVENT ET SURVEILL EN RADIOPROTEC 1 CHARGE DE SURVEILLANCE ET D'INTERVENTION H/F Date de première publication : 28 mars 2013 Date de dernière publication : 11 avr Dans le cadre de l'arrêté Qualité et du Manuel Qualité Environnement du site, des règles de sécurité-radioprotection, de sûreté-qualité, de réglementation du travail, de politique industrielle, l'emploi: - définit les programmes de surveillance, anime les réunions en lien avec les prestations, planifie, réalise ou fait réaliser les actions de surveillance des interventions confiées à des prestataires externes. Il assure le bilan des actions de surveillance, s'assure de la qualité des dossiers remis par le fournisseur, et dresse le bilan des prestations (FEP) - coordonne ou réalise des interventions de maintenance dans son domaine d'activité L'emploi contribue à garantir la qualité et la conformité des prestations de maintenance réalisées par les prestataires ou par lui-même. 121

122 La section est en aménagement collectif du temps de travail qui conduit en fonction des amplitudes couvertes à une durée de travail hebdomadaire moyenne de 34h00. Poste susceptible de comporter une astreinte d'action immédiate (Pers.530). L'agent retenu devra habiter un logement situé à l'intérieur de la zone d'habitat définie par l'unité. Dans le cadre des interventions liées à l'astreinte, l'agent pourra être amené à utiliser son véhicule personnel pour effectuer les déplacements domicile-cnpe. QUALIFICATIONS SERVICES CIVILS : AVEC ASTREINTE : 55% SANS ASTREINTE : 35% CNPE CHINON AVOINE ( Indre-et-Loire - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 35 % EDF - CNPE CHINON ARH - DPN CENTRE LOIRE GESTION COLLECTIVE CHINON BP AVOINE ACTION IMMEDIATE PERS 530 RIGARDIE G. Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - REPORT DATE DE FORCLUSION Ref E R D F Position G GF 9 Date de première publication : 10 avr Date de dernière publication : 11 avr DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE BOURGOGNE AGENCE ACCUEIL RACCORDEMENT ELECTRICITE MARCHE MASSE - CELLULE MOAR COTE D'OR CLIENTS FOURNISSEURS ENCADRANT ACCUEIL DISTRIBUTEUR 1 ANIMATEUR RACCORDEMENT ELECTRICITE H/F VACANCE EVENTUELLE L'emploi : - pilote un portefeuille d'affaires de l'étude technique à la réalisation du branchement. - traite les demandes de raccordement du groupe Accueil-Devis de l'are et travaille en collaboration avec l'exploitation Electricité et les entreprises prestataires pour la réalisation des travaux. - Acteur important du processus RICSAR (Raccordement des clients individuels), il/elle contribue fortement à la satisfaction clientèle et collectivités locales sur le thème du raccordement en garantissant le respect de la date de mise en service et la qualité des prestations. - joue un rôle important dans la performance économique du processus par l'optimisation du coût des travaux. 122

123 Type de services - contribue à la démarche Prévention Sécurité en veillant au respect des règles de sécurité et en cultivant l'esprit prévention. Un rôle d'encadrement lui est confié pour l'animation d'équipe, le pilotage de l'activité et la relation étroite avec nos prestataires internes et externes. Esprit d'équipe, dynamisme, rigueur, aisance relationnelle avec la clientèle (contact téléphonique) avec un sens du client affirmé. Ce poste s'adresse à des candidats souhaitant s'impliquer dans une dynamique de groupe attachée à renforcer la satisfaction des clients. Le/la candidat(e) recherché(e) devra être familiarisé avec l'utilisation courante des outils bureautiques. Des connaissances techniques seront nécessaires. Une expérience dans le domaine du raccordement individuel serait appréciée. Si le/la candidat(e) retenu(e) vient d'une autre filière, un cursus de formation sera adapté à son profil pour lui apporter les connaissances nécessaires (outils informatiques, processus, constitution et réalisation des branchements électricité, réglementation, prestataires internes et externes...). Une connaissance des critères de recevabilité d'une demande de raccordement, de la loi SRU concernant le raccordement, les procédures RRO et mises en services groupées, une bonne connaissance de la démarche QSEI, l'utilisation courante des outils informatiques : PGI, IEP, MOA Pilot, SGE. Horaire : 35h00. AIL : application de la DP L'emploi est soumis pour certaines de ses activités à l'obligation de la confidentialité des données sensibles inscrites dans l'article 20 de la loi N du 10 février 2000 et dans le décret du 16 juillet L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Joindre une C01 récente. - DIJON ( Côte-d'Or - Bourgogne ) Sédentaires ERDF-GrDF Unité de Services Rhone-Alpes Bourgogne Agence RH boulevard Vivier Merle BP LYON Cédex 03 David ROTTNER Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - MODIFICATION DU LIBELLE DE L'EM0PLOI Ref Date de première publication : 21 févr Date de dernière publication : 10 avr E R D F DIRECTION NATIONALE 123

124 Position F GF 9 R.H. FORMATEUR 1 FORMATEUR H/F ERDF FONCTIONS NATIONALES - UNITE OPERATIONNELLE DE FORMATION- CAMPUS DE LA PEROLLIERE L'Unité Opérationnelle de Formation est une unité de 270 salariés répartis sur 7 campus en France. Le domaine de formation "Ingénierie Distribution Electricité" est constitué de deux équipes pédagogiques basées sur les campus de Lille-Croix et de la Pérollière. L'emploi assure l'animation et l'évaluation des formations à destination des salariés d'erdf (domaines "Conception des Réseaux" et "Ingénierie Distribution Réseaux et Postes Sources"). Le /la canditat(e) devra suivre à ce titre un parcours de professionnalisation dans le domaine pédagogique. Des déplacements sont à prévoir dans le cadre des activités précitées dans les Unités d'erdf et sur d'autres campus de l'u.o. Formation. Vous avez une solide expérience en réalisation des ouvrages de distribution d'électricité (chargé d'affaires). Vous avez l'envie profonde de transmettre votre savoir. L'U.O Formation vous propose de mettre en valeur et de renforcer vos compétences au sein d'une équipe où l'autonomie et la responsabilité font partie du cadre de travail quotidien. Quelle que soit votre spécialité, lignes aériennes ou canalisations souterraines, vos compétences nous intéressent dans un contexte en fort développement. Description de la formation Formation Promotionnelle Maitrise Associée à un Emploi (FPMAE) Le dispositif de formation est adapté en fonction du profil du candidat : - Si vous présentez un profil de niveau bep/cap/bac pro avec expérience dans le domaine technique, une VAE avec accompagnement collectif vous permettra d'accéder à un niveau bac+2 en 2013 puis d'initier entre janvier et septembre 2014 la dernière année de Licence Professionnelle Electronique Electrotechnique spécialité chargé d'affaires en ingénierie électrique en lien avec l'iut de Lyon 1. - Si vous présentez un profil de niveau bac+2 et une expérience dans le domaine technique, vous pourrez directement engager la dernière année de Licence Professionnelle Electronique Electrotechnique spécialité chargé d'affaires en ingénierie électrique en lien avec l'iut de Lyon 1. Lieu de formation Procédure de candidature IUT Lyon 1 - Département GEII 17, rue de France VILLEURBANNE Cédex ( Rhône - Rhône-Alpes ) Le descriptif de la formation est disponible sur le site : Un accompagnement personnalisé via une VAE vous facilitera l'accès à ce diplôme. Cette formation sera inscrite en catégorie 2 «développement des compétences» au Plan de Formation d'etablissement de l?unité. - Les candidats doivent, déposer un dossier d?inscription auprès de l?université. Pour postuler, vous devez également répondre à cette offre déposée dans SIEM (appel à compétence 19955). En tant qu?intéressé, vous ne devez pas utiliser la "Fiche de demande de mutation (modèle 6)" mais constituer un dossier de candidature en 1 exemplaire, faisant référence à cette annonce et comprenant : * une lettre de candidature datée et signée, * l'imprimé de candidature (annexe 4 de la Pers 955), * une fiche C01, * un CV et une lettre de motivation, * une lettre d'engagement (annexe 3 de la Pers 955, préciser «sur le territoire» de la DOR X), * une copie de l'avis managérial cédant - Cet exemplaire du dossier sera envoyé directement à l'adresse ci-dessous. 124

125 ELECTRICITE RESEAU DISTRIBUTION FRANCE-USL-Domaine RH-Agence Contrat de Travail-Carole PAULE-Immeuble Jean Monnet-11, place des Vosges COURBEVOIE Laetitia WITTERSHEIM Téléphone : Virginie LEVEQUE Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - MODIFICATIONS APPORTEES POUR LE LIEU DU PARCOURS PROFESSIONNALISATION ET DANS COMPLEMENTS D'INFORMATION - DATE DE FORCLUSION PROLONGEE Ref Date de première publication : 10 avr E R D F Position F GF 9.10 DIRECTION OPERATIONS REGION UCF NORMANDIE TECHNIQUE CLIENTELE CALVADOS CLIENTS FOURNISSEURS ENCADRANT TECHNIQUE CLIENTELE 1 Animateur Technicien Clientèle Senior H/F L'emploi fait partie de l'encadrement technique clientèle de l'agence Manche Calvados. Il appuie sa hiérarchie dans l'animation de réunions de sensibilisation, s et dans l'organisation des activités du groupe de Caen. Dans le cadre des orientations stratégiques d'erdf et GrDF et des engagements de l'unité Clients et Fournisseurs Normandie, l'emploi contribue à l'excellence des prestations techniques en clientèle. Sur la base du référentiel EODP, il décline les standards managériaux (briefing, débriefing, optimisation PIVA...). Il participe à la montée en professionnalisme des techniciens en effectuant des visites en milieu de travail. L'emploi nécéssite une bonne capacité d'adaptation pour répondre avec professionnalisme aux nouvelles exigences liées aux évolutions des entreprises et des métiers. Des compétences et des qualités nécessaires pour participer au management d'une équipe (écoute, capaciter à mobiliser, sens du relationnel et de l'animation). Des capacités d'analyse, de rigueur, de réactivité et d'organisation. Une solide connaissance des règles techniques et outils informatiques (TGC, Niveau 1, Pictrel...) liés à l'activité clientèle. Une grande rigueur en matière de prévention, d'applications des règles de l'art. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Des déplacements sont à prévoir dans le périmètre de l'agence. 5 Rue du Marais CAEN ( Calvados - Basse-Normandie ) 125

126 Type de services Sédentaires ERDF GrDF UNITE SERVICES ET LOGISTIQUE MMN Agence Contrat de Travail Normandie 9 place de la Pucelle ROUEN CEDEX 1 Joindre une fiche C01 ainsi que les coordonnées de la hiérarchie Daniel CHAPDELAINE Téléphone : Mail : [email protected] Hubert SICARD Téléphone : Mail : [email protected] 29 avr Ref Date de première publication : 21 févr Date de dernière publication : 10 avr E R D F Position F GF 9 DIRECTION NATIONALE R.H. FORMATEUR 1 FORMATEUR H/F ERDF FONCTIONS NATIONALES - UNITE OPERATIONNELLE DE FORMATION-CAMPUS DE LILLE CROIX L'Unité Opérationnelle de Formation est une unité de 270 salariés répartis sur 7 campus en France. Le domaine de formation "Ingénierie Distribution Electricité" est constitué de deux équipes pédagogiques basées sur les campus de Lille-Croix et de la Pérollière. L'emploi assure l'animation et l'évaluation des formations à destination des salariés d'erdf (domaines "Conception des Réseaux" et "Ingénierie Distribution Réseaux et Postes Sources"). Le /la candidat(e) devra suivre à ce titre un parcours de professionnalisation dans le domaine pédagogique.vous serez rattaché au Campus de Lille Croix. Des déplacements sont à prévoir dans le cadre des activités précitées dans les Unités d'erdf et sur d'autres campus de l'u.o. Formation. Vous avez une solide expérience : en réalisation des ouvrages de distribution d'électricité (chargé d'affaires). Vous avez l'envie profonde de transmettre votre savoir. L'U.O Formation vous propose de mettre en valeur et de renforcer vos compétences au sein d'une équipe où l'autonomie et la responsabilité font partie du cadre de travail quotidien. Quelle que soit votre spécialité, lignes aériennes ou canalisations souterraines, vos compétences nous intéressent dans un contexte en fort développement. Description de la formation CAP INITIATIVE MAITRISE (CIM) Le dispositif de formation est adapté en fonction du profil du candidat : - Si vous présentez un profil de niveau bep/cap/bac pro avec expérience dans le domaine technique, une VAE avec accompagnement collectif vous permettra d'accéder à un niveau bac+2 en 2013 puis d'initier entre janvier et septembre 2014 la dernière année de licence Electronique Electrotechnique Automatique en lien avec l'université de Lille 1. - Si vous présentez un profil de niveau bac+2 et une expérience dans le domaine technique, vous pourrez directement engager la dernière année de licence Electronique Electrotechnique Automatique en lien avec l'université de Lille

127 Lieu de formation Procédure de candidature Université Lille1 Siences et Technologies VILLENEUVE D'ASCQ ( Nord - Nord - Pas-de-Calais ) Le descriptif de la formation est disponible sur le site Un accompagnement personnalisé via une VAE vous facilitera l'accès à ce diplôme. Cette formation sera inscrite en catégorie 2 «développement des compétences» au Plan de Formation d'etablissement de l?unité. - Les candidats doivent, déposer un dossier d?inscription auprès de l?université après décision du comité de sélection du CIM. Pour postuler, vous devez également répondre à cette offre déposée dans SIEM (appel à compétence 19954). En tant qu?intéressé, vous ne devez pas utiliser la "Fiche de demande de mutation (modèle 6)" mais constituer un dossier de candidature en 1 exemplaire, faisant référence à cette annonce et comprenant : * une lettre de candidature datée et signée, * l'imprimé de candidature, * une fiche C01, * un CV et une lettre de motivation, - Cet exemplaire du dossier sera envoyé directement à l'adresse ci-dessous. ELECTRICITE RESEAU DISTRIBUTION FRANCE-USL-Domaine RH-Agence Contrat de Travail-Carole PAULE-Immeuble Jean Monnet-11, place des Vosges COURBEVOIE Laetitia WITTERSHEIM Téléphone : Virginie LEVEQUE Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - DATE DE FORCLUSION PROLONGEE - MODIFICATIONS APPORTEES POUR LE LIEU DU PARCOURS PROFESSIONNALISATION ET DANS COMPLEMENTS D'INFORMATION Ref Date de première publication : 20 févr Date de dernière publication : 10 avr E R D F Position F GF 9 DIRECTION NATIONALE R.H. FORMATEUR 1 FORMATEUR H/F ERDF FONCTIONS NATIONALES - UNITE OPERATIONNELLE DE FORMATION-CAMPUS LES MUREAUX 127

128 Description de la formation L'Unité Opérationnelle de Formation est une unité de 270 salariés répartis sur 7 campus en France. Cette unité conçoit et met en oeuvre les formations aux métiers spécifiques de la distribution. Au sein d'une équipe très motivée par les enjeux du Distributeur, rattaché au responsable du domaine Accueil Distributeur Comptages (ADC) sur le campus des Mureaux, l'emploi anime et évalue des actions de formation dans le cadre du dispositif de professionnalisation des Unités Clients Fournisseurs. Des déplacements fréquents sont à prévoir sur l'ensemble du territoire français. Le titulaire de l'emploi doit avoir une bonne connaissance des métiers des Unités Clients et Fournisseurs. Ses qualités relationnelles tant à l'interne qu'à l'externe doivent s'accompagner d'une grande capacité d'écoute, d'empathie et d'animation. Sa rigueur et son sens du travail en équipe sont indispensables. Formation Promotionnelle Maitrise Associée à un Emploi (FPMAE) -Licence Pro Management et Gestion Commerciale des Services - IUT de Cergy Pontoise - Titre de niveau III reconnu au RNCP et au niveau Groupe en collège maîtrise. - Formation en alternance organisée autour d'une session en IUT une semaine au sein de l'uof - Les pré-requis de l'iut en terme d'admission impliquent un niveau bac + 2 type BTS/DUT. Si vous présentez un profil de niveau bep/cap/bac pro avec expérience dans le domaine client fournisseur, une VAE avec accompagnement collectif vous permettra d'accéder à un niveau bac+2 en 2013 puis d'initier entre janvier et septembre 2014 la dernière année de Licence Professionnelle. Lieu de formation Procédure de candidature IUT de Cergy Pontoise Département Technique de Commercialisation 34, boulevard Bergson SARCELLES ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Le descriptif de la formation est disponible sur le site 138&Itemid=682 Un accompagnement personnalisé via une VAE vous facilitera l'accès à ce diplôme. Cette formation sera inscrite en catégorie 2 «développement des compétences» au Plan de Formation d'etablissement de l?unité. - Les candidats doivent, déposer un dossier d?inscription auprès de l?iut de Cergy Pour postuler, vous devez également répondre à cette offre déposée dans SIEM (appel à compétence 19953). En tant qu?intéressé, vous ne devez pas utiliser la "Fiche de demande de mutation (modèle 6)" mais constituer un dossier de candidature en 1 exemplaire, faisant référence à cette annonce et comprenant : * une lettre de candidature datée et signée, * l'imprimé de candidature (annexe 4 de la Pers 955), * une fiche C01, * un CV et une lettre de motivation, * une lettre d'engagement (annexe 3 de la Pers 955, préciser «sur le territoire» de la DOR X), * une copie de l'avis managérial cédant - Cet exemplaire du dossier sera envoyé directement à l'adresse ci-dessous. ELECTRICITE RESEAU DISTRIBUTION FRANCE-USL-Domaine RH-Agence Contrat de Travail-Carole PAULE-Immeuble Jean Monnet-11, place des Vosges COURBEVOIE Pascal ALLART Téléphone : Virginie LEVEQUE Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce 128

129 - DATE DE FORCLUSION PROLONGEE - MODIFICATIONS APPORTEES POUR LE LIEU DU PARCOURS PROFESSIONNALISATION ET DANS COMPLEMENTS D'INFORMATION Ref Date de première publication : 20 févr Date de dernière publication : 10 avr E R D F Position F GF 9 DIRECTION NATIONALE R.H. FORMATEUR 1 FORMATEUR H/F ERDF FONCTIONS NATIONALES - UNITE OPERATIONNELLE DE FORMATION-CAMPUS DE GENNEVILLIERS L'Unité Opérationnelle de Formation est une unité de 270 salariés répartis sur 7 campus en France. Cette unité conçoit et met en?uvre les formations aux métiers spécifiques de la distribution. Au sein d'une équipe très motivée par les enjeux du Distributeur, rattaché au responsable du domaine Accueil Distributeur Comptages (ADC)sur le campus de Gennevilliers, l'emploi construit, anime et évalue des actions de formation dans le cadre du dispositif de professionnalisation des Techniciens Clientèle. Des déplacements fréquents sont à prévoir sur l'ensemble du territoire français. Technicien(ne) confirmé(e) possédant des connaissances et une expérience avérées dans le domaine technique clientèle (travaux sous tension,...). Vous possédez des qualités relationnelles qui doivent s'accompagner d'une grande capacité d'écoute, d'empathie et d'animation. La rigueur et le sens du travail en équipe sont indispensables. Une expérience dans les métiers de la formation serait appréciée. Description de la formation CAP INITIATIVE MAITRISE (CIM) Le dispositif de formation est adapté en fonction du profil du candidat : - Si vous présentez un profil de niveau bep/cap/bac pro avec expérience dans le domaine technique, une VAE avec accompagnement collectif vous permettra d'accéder à un niveau bac+2 en 2013 puis d'initier entre janvier et septembre 2014 la dernière année de Licence Professionnelle Electricité et Electronique spécialité Coordinateur Technique pour les installations électriques via le Cnam. - Si vous présentez un profil de niveau bac+2 et une expérience dans le domaine technique, vous pourrez directement engager la dernière année de Licence Professionnelle Electricité et Electronique spécialité Coordinateur Technique pour les installations électriques via le Cnam. Lieu de formation CNAM PARIS 292, rue Saint Martin PARIS ( Paris - Ile-de-France ) Le descriptif de la formation est disponible sur le site Un accompagnement personnalisé via une VAE vous facilitera l'accès à ce diplôme. Cette formation sera inscrite en catégorie 2 «développement des compétences» au Plan de Formation d'etablissement de l?unité. - Les candidats doivent, déposer un dossier d?inscription auprès du Cnam suite décision de sélection du jury CIM. 129

130 Procédure de candidature Pour postuler, vous devez également répondre à cette offre déposée dans SIEM (appel à compétence 19952). En tant qu?intéressé, vous ne devez pas utiliser la "Fiche de demande de mutation (modèle 6)" mais constituer un dossier de candidature en 1 exemplaire, faisant référence à cette annonce et comprenant : * une lettre de candidature datée et signée, * l'imprimé de candidature (annexe 4 de la Pers 955), * une fiche C01, * un CV et une lettre de motivation, * une lettre d'engagement (annexe 3 de la Pers 955, préciser «sur le territoire» de la DOR X) ; - Cet exemplaire du dossier sera envoyé directement à l'adresse ci-dessous. ELECTRICITE RESEAU DISTRIBUTION FRANCE-USL-Domaine RH-Agence Contrat de Travail-Carole PAULE-Immeuble Jean Monnet-11, place des Vosges COURBEVOIE Pascal ALLART Téléphone : Virginie LEVEQUE Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - MODIFICATIONS APPORTEES POUR LE LIEU DU PARCOURS PROFESSIONNALISATION ET DANS COMPLEMENTS D'INFORMATION - DATE DE FORCLUSION PROLONGEE Ref Date de première publication : 10 avr E D F Position F GF PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE FIABILITE MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE DE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE ME 1 PREPARATEUR CHARGE DE COMPOSANT ELECTROMECANIQUE SPECIALITE MECANIQUE H/F VACANCE EVENTUELLE Sur le périmètre des composants mécaniques dont il est en charge, le Préparateur Chargé de Composant : Fiabilité des matériels : - établit des états de santé composants/bilans Matériels en collaboration avec les métiers de maintenance et présentés au Commission Fiabilité, - s'assure de l'engagement des actions de Fiabilité des Matériels ou de Traitement d'affaires décidées, - assure une présence terrain en effectuant des visites composants pour compléter ses analyses et ses connaissances des composants, - analyse les suivis de tendance notamment à partir des relevés de maintenance conditionnelle et renseigne en parallèle les bases Plant IQ, 130

131 - veille, analyse et traite les Alertes : suivi de tendance de maintenance (dont cellule de maintenance conditionnelle), - participe aux rondes techniques de démarrage avant mise en service des gros matériels, - participe aux réseaux composants nationaux. Gestion des BdD du SI Technique : - participe à l'élaboration, l'ajout/suppression d'activités des Programmes d'arrêts de tranche, de la préparation modulaire du Projet TEM, - garantit la qualité des bases de données : intégration des évolutions documentaires dont le RPMQ, les PI et les documents mutualisés, intégration des modifications, proposition de modification, intégration du REX, suivi des tableaux de bord du SI technique..., - applique les stratégies de maintenance et propose des adaptations locales, - analyse les stratégies de maintenance nationales et établit les locales dans le respect des jalons de la préparation modulaire des projets, - participe aux réunions d'animation métiers, - élabore des produits de référentiel Parc, des documents mutualisés de classe 4 et leur REX. Appui/Expertise : - apporte son expertise en appuyant la maintenance et les chargés de système lors des diagnostics et des dépannages complexes auprès des services opérationnels, dans le respect de l'ingénierie en situation de crise. Poste susceptible de comporter à terme une astreinte d'action immédiate Pers. 530 et/ou de soutien Pers Taux de services actifs avec astreinte : 55 % C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 Joël CHANTOT Téléphone : avr Ref Date de première publication : 10 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE FIABILITE 131

132 Position F GF AUTOMATISMES ELECTRONIQUE INFORMATIQUE INDUST CHARGE DE PREPARATION ET/OU AFFAIRE AUTO 2 PREPARATEURS CHARGES DE COMPOSANT AUTOMATISMES H/F VACANCE EVENTUELLE Sur le périmètre des composants automatisme dont il est en charge, le Préparateur Chargé de Composant : Fiabilité des matériels : - établit des états de santé composants/bilans Matériels en collaboration avec les métiers de maintenance et présentés au Commission Fiabilité, - s'assure de l'engagement des actions de Fiabilité des Matériels ou de Traitement d'affaires décidées, - assure une présence terrain en effectuant des visites composants pour compléter ses analyses et ses connaissances des composants, - analyse les suivis de tendance notamment à partir des relevés de maintenance conditionnelle et renseigne en parallèle les bases Plant IQ, - veille, analyse et traite les Alertes : suivi de tendance de maintenance (dont cellule de maintenance conditionnelle), - participe aux rondes techniques de démarrage avant mise en service des gros matériels, - participe aux réseaux composants nationaux. Gestion des BdD du SI Technique : - participe à l'élaboration, l'ajout/suppression d'activités des Programmes d'arrêts de tranche, de la préparation modulaire du Projet TEM, - garantit la qualité des bases de données : intégration des évolutions documentaires dont le RPMQ, les PI et les documents mutualisés, intégration des modifications, proposition de modification, intégration du REX, suivi des tableaux de bord du SI technique..., - applique les stratégies de maintenance et propose des adaptations locales, - analyse les stratégies de maintenance nationales et établit les locales dans le respect des jalons de la préparation modulaire des projets, - participe aux réunions d'animation métiers, - élabore des produits de référentiel Parc, des documents mutualisés de classe 4 et leur REX. Appui/Expertise : - apporte son expertise en appuyant la maintenance et les chargés de système lors des diagnostics et des dépannages complexes auprès des services opérationnels, dans le respect de l'ingénierie en situation de crise. Poste susceptible de comporter à terme une astreinte d'action immédiate Pers. 530 et/ou de soutien Pers Taux de services actifs avec astreinte : 55 % C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 132

133 Joël CHANTOT Téléphone : avr Ref Date de première publication : 20 févr Date de dernière publication : 10 avr E R D F Position F GF 9 Description de la formation DIRECTION NATIONALE R.H. FORMATEUR 1 FORMATEUR H/F ERDF FONCTIONS NATIONALES - UNITE OPERATIONNELLE DE FORMATION-CAMPUS D'OTTMARSHEIM Vous avez été monteur TST HTA et vous avez envie de transmettre votre expérience du terrain aux nouvelles générations de monteurs. Alors rejoignez l'uof. Le monde de la formation vous permettra de renforcer vos connaissances dans le domaine technique, mais également de développer des compétences clefs dans le domaine de l'animation et de la communication, vous ouvrant ainsi des perspectives vers des emplois à responsabilité. Un parcours de professionnalisation dans le domaine pédagogique vous permettra de monter en puissance graduellement dans l'animation des séquences de stages. Vous serez rattaché au Domaine Technicien d'intervention Electricité sur le campus d'ottmarsheim qui est représenté sur les sites de Lille, Gennevilliers, Ottmarsheim, La Pérollière et Sainte tulle et animerez des sessions de formations initiales ou de recyclage en TST HTA et HTA hors tension. Au sein de votre équipe pédagogique, vous serez également amené à participer à la création et l'actualisation des formations du cursus de ce domaine. Au fait des dernières évolutions, vous contribuerez au développement et au maintien des compétences des agents du distributeur. Agent ayant une bonne expérience dans le métier de monteur, dans la pratique des TST HTA et une bonne connaissance de l'ute C et des CET-HTA. Rigueur et autonomie sont nécessaires. Des déplacements sont à prévoir dans le cadre des activités précitées au sein des Unités d'erdf ou d'autres sites de l'uof. Formation Promotionnelle Maitrise Associée à un Emploi (FPMAE) Le dispositif de formation est adapté en fonction du profil du candidat : - Si vous présentez un profil de niveau bep/cap/bac pro avec expérience dans le domaine technique, une VAE avec accompagnement collectif vous permettra d'accéder à un niveau bac+2 en 2013 puis d'initier entre janvier et septembre 2014 la dernière année de licence Electronique Electrotechnique Automatique en lien avec l'université de Mulhouse. - Si vous présentez un profil de niveau bac+2 et une expérience dans le domaine technique, vous pourrez directement engager la dernière année de licence Electronique Electrotechnique Automatique en lien avec l'université de Mulhouse. Lieu de formation Faculté des Sciences de Mulhouse 2, rue des Frères Lumière MULHOUSE Cédex ( Haut-Rhin - Alsace ) 133

134 Procédure de candidature Le descriptif de la formation est disponible sur le site : Un accompagnement personnalisé via une VAE vous facilitera l'accès à ce diplôme. Cette formation sera inscrite en catégorie 2 «développement des compétences» au Plan de Formation d'etablissement de l'unité. - Les candidats doivent, déposer un dossier d'inscription auprès de l'université. Pour postuler, vous devez également répondre à cette offre déposée dans SIEM (appel à compétence 19950). En tant qu?intéressé, vous ne devez pas utiliser la "Fiche de demande de mutation (modèle 6)" mais constituer un dossier de candidature en 1 exemplaire, faisant référence à cette annonce et comprenant : * une lettre de candidature datée et signée, * l'imprimé de candidature (annexe 4 de la Pers 955), * une fiche C01, * un CV et une lettre de motivation, * une lettre d'engagement (annexe 3 de la Pers 955, préciser «sur le territoire» de la DOR X), * une copie de l'avis managérial cédant - Cet exemplaire du dossier sera envoyé directement à l'adresse ci-dessous. ELECTRICITE RESEAU DISTRIBUTION FRANCE-USL-Domaine RH-Agence Contrat de Travail-Carole PAULE-Immeuble Jean Monnet-11, place des Vosges COURBEVOIE David VAGINAY Téléphone : Virginie LEVEQUE Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - DATE DE FORCLUSION PROLONGEE - MODIFICATIONS APPORTEES POUR LE LIEU DU PARCOURS PROFESSIONNALISATION ET DANS COMPLEMENTS D'INFORMATION Ref Date de première publication : 20 févr Date de dernière publication : 10 avr E R D F Position F GF 9 DIRECTION NATIONALE R.H. FORMATEUR 1 FORMATEUR H/F ERDF FONCTIONS NATIONALES - UNITE OPERATIONNELLE DE FORMATION-CAMPUS DE LILLE CROIX Vous avez été monteur dans le domaine souterrain HTA et BT et vous avez envie de transmettre votre expérience du terrain aux nouvelles générations de monteurs. Alors rejoignez l'uof. Le monde de la formation vous permettra de renforcer vos connaissances dans le domaine technique, mais également de développer des compétences clefs dans le domaine de l'animation et de la communication, vous ouvrant ainsi des perspectives vers des emplois à responsabilité. 134

135 Description de la formation Un parcours de professionnalisation dans le domaine pédagogique vous permettra de monter en puissance graduellement dans l'animation des séquences de stages. Vous serez rattaché au Domaine Technicien d'intervention Electricité sur le Campus de Lille Croix et animerez des sessions de formations initiales ou de recyclage sur les travaux souterrains HTA et BT. Au sein de votre équipe pédagogique, vous serez également amené à participer à la création et l'actualisation des formations du cursus de ce domaine. Au fait des dernières évolutions, vous contribuerez au développement et au maintien des compétences des agents du distributeur. Agent ayant une bonne expérience dans le métier de monteur, dans la confection des accessoires souterrains HTA et BT, dans la pratique des TST BT souterrains et une bonne connaissance de l'ute C et des CET-BT. Rigueur et autonomie sont nécessaires. Des déplacements sont à prévoir dans le cadre des activités précitées au sein des Unités d'erdf ou d'autres sites de l'uof. CAP INITIATIVE MAITRISE (CIM) Le dispositif de formation est adapté en fonction du profil du candidat : - Si vous présentez un profil de niveau bep/cap/bac pro avec expérience dans le domaine technique, une VAE avec accompagnement collectif vous permettra d'accéder à un niveau bac+2 en 2013 puis d'initier entre janvier et septembre 2014 la dernière année de licence Electronique Electrotechnique Automatique en lien avec l'université de Lille 1. - Si vous présentez un profil de niveau bac+2 et une expérience dans le domaine technique, vous pourrez directement engager la dernière année de licence Electronique Electrotechnique Automatique en lien avec l'université de Lille 1. Lieu de formation Procédure de candidature Université Lille1 Sciences Technologies VILLENEUVE D'ASCQ Cédex ( Nord - Nord - Pas-de-Calais ) Le descriptif de la formation est disponible sur le site Un accompagnement personnalisé via une VAE vous facilitera l'accès à ce diplôme. Cette formation sera inscrite en catégorie 2 «développement des compétences» au Plan de Formation d'etablissement de l'unité. - Les candidats doivent, déposer un dossier d'inscription auprès de l'université après décision du comité de sélection du CIM. Pour postuler, vous devez également répondre à cette offre déposée dans SIEM (appel à compétence 19948). En tant qu?intéressé, vous ne devez pas utiliser la "Fiche de demande de mutation (modèle 6)" mais constituer un dossier de candidature en 1 exemplaire, faisant référence à cette annonce et comprenant : * une lettre de candidature datée et signée, * l'imprimé de candidature, * une fiche C01, * un CV et une lettre de motivation, - Cet exemplaire du dossier sera envoyé directement à l'adresse ci-dessous. ELECTRICITE RESEAU DISTRIBUTION FRANCE-USL-Domaine RH-Agence Contrat de Travail-Carole PAULE-Immeuble Jean Monnet-11, place des Vosges COURBEVOIE David VAGINAY Téléphone : Virginie LEVEQUE Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - DATE DE FORCLUSION PROLONGEE 135

136 - MODIFICATIONS APPORTEES POUR LE LIEU DU PARCOURS PROFESSIONNALISATION ET DANS COMPLEMENTS D'INFORMATION Ref Date de première publication : 20 févr Date de dernière publication : 10 avr E R D F Position F GF 9 Description de la formation DIRECTION NATIONALE R.H. FORMATEUR 1 FORMATEUR H/F ERDF FONCTIONS NATIONALES - UNITE OPERATIONNELLE DE FORMATION -CAMPUS DE GENNEVILLIERS Vous avez été monteur dans le domaine souterrain HTA et BT et vous avez envie de transmettre votre expérience du terrain aux nouvelles générations de monteurs. Alors rejoignez l'uof. Le monde de la formation vous permettra de renforcer vos connaissances dans le domaine technique, mais également de développer des compétences clefs dans le domaine de l'animation, la communication et la gestion de projets, vous ouvrant ainsi des perspectives vers des emplois de management. Votre montée en compétences sera accompagnée par un parcours de professionnalisation dans le domaine pédagogique et de la gestion de projets. Rattaché au Domaine Technicien d'intervention Electricitésur le campus de Gennevilliers, vous participerez à la création et l'actualisation des formations du cursus de ce domaine, et vous animerez des sessions de formations initiales ou de recyclage sur les travaux souterrains HTA et BT. Avec l'expérience, vous deviendrez également évaluateur pour le compte du Département de Certification des Monteurs. Au fait des dernières évolutions, vous serez également amené à assurer des missions complémentaires et à proposer des adaptations en terme d'organisation de l'activité. Agent ayant une bonne expérience dans le métier de monteur souterrain et une bonne connaissance de l'ute C et des CET-BT. Rigueur et autonomie sont nécessaires. Des déplacements sont à prévoir dans le cadre des activités précitées au sein des Unités d'erdf ou d'autres sites de l'uof. Formation Promotionnelle Maitrise Associée à un Emploi (FPMAE) Le dispositif de formation est adapté en fonction du profil du candidat : - Si vous présentez un profil de niveau bep/cap/bac pro avec expérience dans le domaine technique, une VAE avec accompagnement collectif vous permettra d'accéder à un niveau bac+2 en 2013 puis d'initier entre janvier et septembre 2014 la dernière année de Licence Professionnelle Electricité et Electronique spécialité Coordinateur Technique pour les installations électriques via le Cnam. - Si vous présentez un profil de niveau bac+2 et une expérience dans le domaine technique, vous pourrez directement engager la dernière année de Licence Professionnelle Electricité et Electronique spécialité Coordinateur Technique pour les installations électriques via le Cnam. Lieu de formation CNAM PARIS 292,rue Saint Martin PARIS ( Paris - Ile-de-France ) 136

137 Procédure de candidature Le descriptif de la formation est disponible sur le site Un accompagnement personnalisé via une VAE vous facilitera l'accès à ce diplôme. Cette formation sera inscrite en catégorie 2 «développement des compétences» au Plan de Formation d'etablissement de l'unité. - Les candidats doivent, déposer un dossier d'inscription auprès du Cnam. Pour postuler, vous devez également répondre à cette offre déposée dans SIEM (appel à compétence 19949). En tant qu'intéressé, vous ne devez pas utiliser la "Fiche de demande de mutation (modèle 6)" mais constituer un dossier de candidature en 1 exemplaire, faisant référence à cette annonce et comprenant : * une lettre de candidature datée et signée, * l'imprimé de candidature (annexe 4 de la Pers 955), * une fiche C01, * un CV et une lettre de motivation, * une lettre d'engagement (annexe 3 de la Pers 955, préciser «sur le territoire» de la DOR X), * une copie de l'avis managérial cédant - Cet exemplaire du dossier sera envoyé directement à l'adresse ci-dessous. ELECTRICITE RESEAU DISTRIBUTION FRANCE-USL-Domaine RH-Agence Contrat de Travail-Carole PAULE-Immeuble Jean Monnet-11, place des Vosges COURBEVOIE David VAGINAY Téléphone : Virginie LEVEQUE Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - MODIFICATIONS APPORTEES POUR LE LIEU DU PARCOURS PROFESSIONNALISATION ET DANS COMPLEMENTS D'INFORMATION - DATE DE FORCLUSION PROLONGEE Ref Date de première publication : 10 avr E D F FINANCES Immobilier Groupe DIRECTION IMMOBILIER DELEGATION IMMOBILIERE REGIONALE ILE DE FRANCE NORD DEPARTEMENT FM ANTENNE CAP AMPERE TECHNIQUE - Saint Denis Position G GF 9 LOGISTIQUE - SERVICES GESTIONNAIRE FACILITIES MANAGEMENT 1 CHARGE D'AFFAIRES FM H/F VACANCE EVENTUELLE 137

138 La Direction Immobilier Groupe (DIG) a pour mission de définir et de mettre en oeuvre la politique immobilière tertiaire et foncière du groupe EDF, en relation avec sa stratégie patrimoniale visant à atteindre les objectifs de performance attendus par le Groupe EDF. L'optimisation, la gestion patrimoniale et la politique de maîtrise des coûts immobiliers font de la DIG un acteur important contribuant à l'évolution du groupe EDF. Au sein de la Délégation Immobilière Régionale Ile de France Nord (DIR IDFN) l'emploi assure le pilotage technique des contrats FM, en contrôlant la conformité des prestations réalisées par les prestataires, dans le cadre des contrats d'exploitation maintenance, des contrôles règlementaires, des services à l'immeuble et services à l'occupant, des travaux d'aménagement occupant ou d'entretien propriétaires confiés au FM nécessitant un suivi de proximité. Sous la responsabilité du Chef d'antenne de Cap Ampère Technique l'emploi est chargé de : - Contrôler la conformité des prestations contractuelles des prestataires FM sous-traitants de la DIR tant sur le plan préventif que correctif afin d'assurer une disponibilité maximale des installations techniques et une qualité exemplaire des prestations de services. - Définir et organiser le contrôle opérationnel afin de vérifier la fiabilité des éléments transmis par les prestataires. - Optimiser les contrats en faisant remonter les éléments alimentant le retour d'expérience de chaque contrat et suivre la mise en place des éventuelles actions correctives - Faire réaliser des devis préalables nécessaires au taux d'aménagement occupant et entretien propriétaire. Type de services Le candidat possèdera de bonnes connaissances de l'environnement du domaine d'activité et des règles de sécurité. Il aura de bonnes connaissances des outils informatiques du métier. La rigueur, le sens de la planification seront des atouts dans l'exercice de l'emploi. Autonome, ayant l'esprit d'équipe, le candidat fera preuve d'un très bon relationnel par un sens du dialogue et de l'écoute développé CAP AMPERE 1 Place Pleyel SAINT DENIS ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Sédentaires EDF - DIRECTION IMMOBILIER GROUPE DELEGATION IMMOBILIERE REGIONALE ILE DE FRANCE NORD Immeuble - 2, rue Michel Faraday SAINT DENIS CEDEX A l'attention de Véronique KERLEGUER Jean Louis BEDJIKIAN Téléphone : 24 avr Ref Date de première publication : 10 avr E R D F DIRECTION OPERATIONS REGION 138

139 DIRECTION REGIONALE AQUITAINE NORD Agence de pilotage Aquitaine Nord Agence de Conduite Régionale Aquitaine Nord Mérignac Position F GF 9.10 ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION TECHNICIEN DE CONDUITE 1 TECHNICIEN CONDUITE S CONTINUS H/F Au sein de l'agence de conduite, le titulaire de l'emploi a pour mission de contribuer à l'optimisation de la conduite sur l'ensemble du territoire, à la qualité du produit électricité, à la satisfaction de la clientèle et au suivi des contrats / protocole avec RTE EDF Transport en veillant à l'égalité de traitement entre les différents clients ou producteurs. A ce titre, il assure : - La préparation de la conduite - La conduite en temps réel des ouvrages HTA - Le suivi de la conduite et de la qualité de fourniture d'énergie électrique - La traçabilité des actes d'exploitation - La garantie de non discrimination dans l'usage des ouvrages - Le suivi et la mise en oeuvre des contrats / protocoles avec RTE EDF Transport D'autre part, il met à jour rigoureusement l'ensemble des bases de données associées (géocutil, configurateur,...), déclenche les actions de maintenance curative sur les organes défaillants du réseau afin de garantir la réactivité optimale de la reprise d'alimentation et la sécurité du système de télé conduite. En cas de situation sur le réseau fortement dégradée par un aléa climatique, l'agent pourra être sollicité pour intervenir en renfort ou à une FIRE sur d'autres départements ou d'autres régions. Le titulaire de l'emploi devra faire preuve de solides compétences techniques et relationnelles. Il devra avoir, en outre, le sens de l'organisation, une autonomie reconnue et une capacité à faire face à des évènements liés aux perturbations pouvant survenir sur les ouvrages électriques. Une expérience d'exploitation réseau ou postes sources et une maîtrise des outils d'informatique / bureautique seraient appréciées. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs des réseaux de distribution. Travail en service continu par roulement : travail en service continu 3*8. ACR Aquitaine Nord 2 rue Isaac Newton MERIGNAC ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 100 % ERDF GRDF Agence RH Services Sud Ouest 22 boulevard de la Marquette BP TOULOUSE CEDEX FAX Joindre impérativement à votre envoi une FICHE DE SITUATION C01 datée du mois de postulation. Merci d'indiquer sur votre demande de mutation le nom et les coordonnées de votre hiérarchie à contacter. 139

140 Guy FRONTY Téléphone : Fax : Mail : [email protected] Patrick CASTERA Téléphone : Mail : [email protected] 2 mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E R D F Position F GF DIRECTION OPERATIONS REGION UCF POITOU CHARENTE AGENCE TC CHARENTE MARTIME CPC CHARENTE MARTIME PF CLIENTS FOURNISSEURS TECHNICIEN CLIENTELE 1 HYPERVISEUR PILOTAGE CENTRALISE H/F Au sein de l'agence Technique Clientèle Charente Maritime, l'emploi assure le management opérationnel de la CPC «Poitou-Charentes». Vous pilotez la fluidité et la qualité de l'organisation des interventions clientèles en prévoyant et en affectant les ressources internes en cohérence avec la charge, dans le respect des prescrits et des engagements de l'unité. Vous apportez un appui d'expertise à la ligne managériale de l'agence, optimisez la production des activités et professionnalisez les coordonateurs et opérateurs de la CPC. En tant qu'hyperviseur de la CPC, vous participez aux réseaux afférant à la fonction. Vous produisez les différents supports de brief et débrief de conduite de l'activité technique clientèle.vous êtes le référent outil de la cellule. Vous contribuez à la performance et à l'atteinte des résultats de l'agence. Vous contribuez à la démarche Qualité Prévention Sécurité Innovation en veillant au respect des règles de sécurité et en cultivant l'esprit d'initiative et d'innovation. Une expérience réussie dans le domaine technique clientèle est recherchée. Vous êtes impliqué dans la démarche EO-DP et faite preuve de motivation pour tirer la performance vers le haut et contribuer à la satisfaction des fournisseurs et clients finaux. Vous êtes capable d'intégrer dans vos choix quotidiens les dimensions productivité, performance et respect des processus. Vous avez des qualités relationnelles et le sens du travail d'équipe, des capacités d'organisation et d'autonomie, vous êtes rigoureux. Une maîtrise des outils DIVAGAM, TGC/N1, Pictrel et Excel est obligatoire, ainsi qu'une connaissance des logiciels spécifiques de planification. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Aménagement du temps de travail : Type A2 soit 8h00 par jour - Emploi : 35h00 - Horaires de la semaine : 8h00-12h00 13h00-17h00 - Temps hebdomadaire / agent : 35h00 avec 5 RTT sur un cycle de 8 semaines 140

141 Type de services AIA possible Avenue de Saintonge SAINTES ( Charente-Maritime - Poitou-Charentes ) Sédentaires Joindre impérativement à la demande de mutation signée (modèle 6), vos fiches C01, les coordonnées de votre hiérarchie et de votre Gestionnaire Contrat de Travail. Merci de privilégier l'envoi par Courriel à : [email protected] (avec la personne indiquée ci-dessous en copie) en précisant en objet : UCF PC + numéro annonce. Sinon par courrier postal : ERDF GrDF / USL Ouest / ACTO Gestion Collective (NM) 13 Allée des Tanneurs - BP NANTES Cedex 1 Joseph PATRIARCHE Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 27 févr Date de dernière publication : 10 avr Gr D F Position F GF URG CENTRE AGENCE INGENIERIE INGENIERIE BEAUCE SOLOGNE SITE Orléans CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO 1 CHARGE D'AFFAIRES SENIOR (H/F) VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre des règles administratives, techniques, juridiques, financières de qualité et de sécurité applicables au domaine ingénierie des ouvrages gaz, le Chargé d'affaires sénior est responsable d'un portefeuille d'affaires à enjeux. Il conduit chaque affaire de la réception de l'aps à l?immobilisation des ouvrages construits. Il est garant de la qualité des ouvrages réalisés. Il contrôle, à chaque étape clé, la qualité des prestations (pertinence de l'étude, respect des règles administratives, qualité des travaux réalisés, homologation des personnels intervenants) la fiabilité des données patrimoniales remises (cartographie, données relatives aux immobilisations,...). L'emploi est en relation avec des entreprises prestataires à qui sont confiées les études et/ou les travaux, mais également avec les collectivités territoriales, les clients et riverains, les exploitants Il intègre la démarche prévention dans son activité quotidienne. Il peut se voir confier par son responsable d'équipe des missions transverses. L?activité est principalement sur le département du Loiret avec possibilité de traitement de chantiers ponctuels sur la région centre. Connaissances techniques gaz et aisance aux applications informatiques souhaitées. La maîtrise de SAP et d?ing Pilot est un plus. 141

142 Le titulaire de l'emploi fera de la sécurité sa priorité absolue. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Chaque candidat veillera à préciser sur sa demande de mutation le nom et les coordonnées de l'unité Gestionnaire de son contrat de travail. Pour une bonne prise en compte des candidatures, joindre la fiche C01 disponible sur le portail RH. 47 av de Saint Mesmin orleans ( Loiret - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Adresse de l'entité de gestion prenante Unité Réseaux Gaz Centre Service Ressources Humaines 47 Avenue de Saint Mesmin ORLEANS CEDEX 2 [email protected] Patrice MAURIO Téléphone : Philippe PESNEAU Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - Prolongation date de forclusion - PROLONGATION Ref Date de première publication : 10 avr E D F Position F GF PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD UNITE LOGISTIQUE et MAINTENANCE ETAT MAJOR MEDICO-SOCIAL INFIRMIER 1 INFIRMIERE H/F Au sein du Cabinet Médical, le titulaire de l'emploi aura en cahrge dans le respect strict des règles déontologiques inhérentes au métier d infirmier/infirmière. - L accueil de toute personne se présentant à l infirmerie, de pratiquer les soins ou gestes adaptés et le cas échéant d envoyer la personne concernée vers une structure extérieure (hôpital, médecin, ophtalmologiste ). La réalisation des examens complémentaires ou des mesures d ambiance à la demande du médecin - Le remplissage et la diffusion a EDF des fiches de soins liés au travail - La tenue à jour du registre CRAM - La tenue à jour du registre des passages à l infirmerie (papier et version simplifiée en informatique) 142

143 Type de services Adresse de l'entité de gestion prenante - La récupération des questionnaires médicaux et la tenue à jour du fichier informatique correspondant (ce dernier devant rester à l accès EXCLUSIF de l infirmier/infirmière ou des services de secours) - La gestion et le maintien en état et opérationnel du matériel médical et de secours de l infirmerie - La vérification quotidienne et l enregistrement de l état du défibrillateur Semi Automatique - La gestion du stock de médicament et son renouvellement dès que nécessaire - La proposition à la commande de tout nouveau matériel ou médicament s avérant nécessaire dans le cadre de l évolution des risques sur le chantier ou du retour d expérience national - Tenir en état et opérationnelle l armoire à disposition des Sauveteurs Secouristes du Travail - Tenir à jour et affichée la liste des SST des entreprises intervenant sur le chantier - Informer EDF dans les plus brefs délais de tout accident avec ou sans arrêt ou de tout soin révélateur d un besoin de prévention particulier sur le terrain INFIRMIERE RUE CHARLES DE MUYSSAERT LILLE ( Nord - Nord - Pas-de-Calais ) Sédentaires EDF ULM - ETAT MAJOR 253 Bd de LEEDS - TSA EURALILLE [email protected] STEPHANE MARECHAL Téléphone : Mail : [email protected] 1 mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E D F Position F GF PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD UNITE LOGISTIQUE et MAINTENANCE Agence Maintenance Thermique CENTRE Service Machines Statiques MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE DE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE ME 1 Responsable d'activités H/F L'emploi est basé à l'agence Maintenance Thermique Centre à AMILLY (45) près de Montargis. L'A.M.T assure des prestations de maintenance sur les sites classiques et nucléaires de production d'électricité. Dans le cadre du respect des règles techniques, économiques et administratives de l'agence, l'emploi est responsable d'interventions sous la responsabilité d'un MPL. Il peut réaliser selon les cas : - des activités de pilotage d'affaires, - des prestations intégrées de maîtrise d'oeuvre sur un site, - des prestations d'assistance à maîtrise d'ouvrage sur un site. 143

144 Il est force de proposition pour l'amélioration des performances des produits de l'agence et du site pour lequel il effectue la prestation (notamment en gain de productivité). Profil recherché : - connaissances des activités de maintenance, - connaissance des installations nucléaires, - connaissances en qualité, en radioprotection, en sécurité et en réglementation du travail. L'agent devra se déplacer fréquemment sur l'ensemble du territoire. Poste susceptible de comporter une astreinte rue du Maréchal Juin AMILLY ( Loiret - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 60 % Adresse de l'entité de gestion prenante EDF AMT Centre Pôle Ressources Pascal BARBEY 1708 rue du Maréchal Juin BP MONTARGIS [email protected] Frédéric ROCHAS Téléphone : Fax : Mail : [email protected] Yves FAVIER Téléphone : Fax : mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E D F Position F GF PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD UNITE LOGISTIQUE et MAINTENANCE AGENCE MAINTENANCE THERMIQUE CENTRE Service Machines Tournantes MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE M 1 TECHNICIEN DE MAINTENANCE HAUTEMENT CONFIRME H/F L'emploi réalise l'ensemble des activités de maintenance de son domaine, confiées à un technicien de maintenance. Il garantit la qualité technique des activités dont il a la charge en respectant les règles de l'art, d'assurance qualité, de sécurité et de procédures d'intervention, le bon déroulement des travaux conformément au dossier d'intervention en contrôlant les différentes phases du chantier. Il peut être soit chargé de travaux tel que défini dans le recueil de presciptions du personnel, soit exécutant dans une équipe. Il est un spécialiste reconnu dans la réalisation d'activités complexes dans son domaine d'activité. Il apporte appui et assistance à l'ensemble des agents de l'équipe sur les sollicitations et/ou problèmes techniques liés à ses activités. Il réalise des diagnostics complexes dans son domaine afin d'optimiser les temps d'intervention, et garantir les niveaux de 144

145 qualité de prestations attendus. Il est amené dans son domaine à coordonner les activités auxquelles participent des intervenants d'autres spécialités. Il réalise dans le cadre du retour d'expérience, des analyses et des bilans, propose des évolutions, des méthodes utilisées et participe à la rédaction des modes opératoires. En tant que référent technique dans son domaine d'activité, l'emploi réalise des actions de compagnonnage en favorisant le transfert des connaissances les plus adaptées et en vérifiant leur efficacité. L'emploi effectue la surveillance d'activités confiées à des prestataires. Il élabore le programme de surveillance, participe aux réunions d'enclenchement et de levées des préalables. Il trace les écarts constatés afin de les notifier au prestataire et en informe le responsable de prestations ou le donneur d'ordre. Il s'assure de la mise en oeuvre des actions correctives proposées par les prestataires. Il rédige le rapport de surveillance et contribue à l'établissement de la fiche d'évaluation des prestataires. Il peut être amené à coordonner une équipe de surveillants de terrain. Très bonne connaissance des centrales nucléaires. Rigoureux, organisé, autonome, sachant faire preuve d'initiative. Apte à travailler en équipe. Des déplacements sont à prévoir sur les chantiers de la zone d'intervention de l'amt Centre ainsi que sur le territoire national. EDF AMT Centre ZI d'amilly 1708, rue du Maréchal Juin BP 139 MONTARGIS ( Loiret - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Adresse de l'entité de gestion prenante AMT Centre Pôle Ressources A l'attention de Pascal Barbey ZI d'amilly 1708, rue du Maréchal Juin BP MONTARGIS CEDEX [email protected] Sadi FURLAN Téléphone : Mail : [email protected] Philippe RAMEAUX Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E R D F DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE OUEST Domaine Patrimoine Expertise Etudes Veille Etudes Basse tension Position F 145

146 GF 9 Type de services MAITRISE OUVRAGE ET CONCEPTION DES RESEAUX ASSISTANT RESEAU DISTRIBUTION ELECTRICIT 1 Chargé d'etudes Senior H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein du Service Patrimoine de la Direction régionale Ouest Ile de France, le Pôle Etudes Expertise Veille regroupe les activités d'études basse tension, d'expertise matériels et doctrines et les activités foncières (conventions de servitude,...). L'équipe études Basse Tension est composée de 9 personnes qui réalisent les études techniques du programme d'investissement Basse Tension sur l'ensemble du territoire de la plaque Ouest Ile de France. Dans ce contexte, nous recherchons un chargé d'études senior qui réalisera notamment les études de renforcement, de renouvellement des réseaux et des postes de distribution publique ainsi que les études de coordination avec les programmes voieries des communes et les programmes HTA. Vous aurez de plus un rôle d'expertise sur l'analyse et l'amélioration de la qualité de fourniture et sur l'élaboration des plans pluri annuels d'investissements. Vous analyserez les fiches problèmes en provenance de l'exploitation (réclamations clients sur la qualité de fourniture, incidents réseau,...) et animerez les revues avec les exploitants. Vous serez également en appui technique auprès des Interlocuteurs Privilégiés pour présenter des dossiers programme travaux aux collectivités locales. Vous serez en relation avec l'exploitation, l'ingénierie, les territoires, le groupes d'études HTA. Les outils utilisés sont : GEFIP, MoaPilot, IEP, PGI, SIG, Access. Bonnes connaissances en électrotechnique. Aptitude à la résolution de problèmes, réactivité. Autonomie, qualités relationnelles. Connaissances réseau appréciées. Formation aux outils prévue. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Merci de bien vouloir préciser les coordonnées de votre gestionnaire contrat de travail au verso de votre modèle 6 et de joindre une copie de cette annonce. 1-3 rue Stephenson MONTIGNY LE BRETONNEUX ( Yvelines - Ile-de-France ) Sédentaires ERDF - GrDF USL Ile de France Agence Contrat de Travail de l'ouest Francilien Gestion collective 11 Place des Vosges LA DEFENSE CEDEX LE SCAO Laurie Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE DAMPIERRE EN BURLY SERVICE MACHINES TOURNANTES ELECTRICITE 146

147 SECTION IE-MECANIQUE Position F GF MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE M 1 CHARGE DE SURVEILLANCE ET INTERVENTION H/F Au sein du service MTE (Machines tournantes et électricité), la section "intervention mécanique" regroupe 30 agents de niveaux CSI (Chargé de Surveillance et d'intervention), techniciens et agents techniques" qui travaillent sous la responsabilité d'un chef de section et de 3 RE (Responsable d'equipe). L'organisation mise en place dans la section favorise la maintenance de l'outil de production "tranche à l'arrêt et tranche en fonctionnement". Les principales missions de la section sont la réalisation et la surveillance des activités de maintenance dite "préventive, corrective, et/ou conditionnelle" sur les machines tournantes. Les principales missions du CSI sont : - Le diagnostic et l'expertise. - La préparation et la réalisation d'activité. - Le compagnonnage et le transfert des compétences. - La rédaction des programmes, l'animation et le pilotage de la surveillance. - La réalisation de bilans (matériel, surveillance, REX,...). - Le remplacement du RE de façon ponctuelle. Bon niveau de compétences techniques dans les domaines Mécanique et Analyse de Fonctionnement appliquées au suivi et à la maintenance des machines tournantes. Dynamisme, rigueur dans le travail, ouverture d'esprit, sens du relationnel, aptitude au transfert de compétences et au travail en équipe. Qualification des services civils: 40% sans astreinte 60% avec astreinte Joindre une fiche C01 à jour à toute candidature.. DAMPIERRE EN BURLY ( Loiret - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 40 % CNPE DE CHINON ARH DPN Gestion Collective DAMPIERRE BP AVOINE Action Immédiate Thierry GIRAUDON Téléphone : Mail : [email protected] Denis BRANGER Téléphone : Mail : [email protected] 24 avr Ref Date de première publication : 10 avr E R D F DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE PAYS DE LA LOIRE RACCORDT MARCHE AFF NORD EST PRC PRO AFF NORD EST MOAR PV Position F 147

148 GF 9.10 CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO 1 CHARGE AFFAIRES SENIOR H/F VACANCE EVENTUELLE Le pôle raccordement marché d'affaires Sarthe-Mayenne est responsable du pilotage des demandes clients en raccordement et déplacements d'ouvrage : prise en charge, études, devis, réalisation des travaux, relations avec les clients. Un de ses sites est situé à Laval. Dans le cadre des règles administratives, techniques, juridiques, financières de qualité et de sécurité applicables au domaine ingénierie des ouvrages electricité, le Chargé d'affaires sénior est responsable d'un portefeuille d'affaires à enjeux. Il conduit chaque affaire de la réception de la demande jusqu'aux mises en service des ouvrages et des clients. Pour se faire, Il est en relation avec les sous-traitants, les intervenants internes, les clients ou leurs représentants, les collectivités locales. Il intègre la démarche prévention dans son activité quotidienne. Il peut se voir confier par son responsable d'équipe des missions transverses, notamment en appui aux chargés d'affaires en tant que référent technique au sein du groupe. L'emploi pourra être amené à effectuer des déplacements sur l'ensemble du territoire du département ainsi qu'au niveau des départements voisins. Rigoureux et efficace possédant de bonnes qualités relationnelles. Une bonne connaissance du métier de chargé d'affaires est nécessaire. Utilisation d'applications informatiques bureautiques et spécifiques à l'activité. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution RUE ETIENNE LENOIR LAVAL ( Mayenne - Pays-de-la-Loire ) Type de services Actifs - Taux : 20 % Joindre impérativement votre demande de mutation signée (modèle 6), votre C01 (à exporter en PDF avant impression, via le Portail RH/mes services/ma fiche C01) et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] en précisant : URE PDL + numéro d'annonce. Sinon courrier postal à : ERDF GrDF /USL Ouest/ACTO Gestion Collective (MB) 13, Allée des Tanneurs - BP NANTES Cedex. Cyril BADEAU Téléphone : Patrick BOULAIRET Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD UNITE LOGISTIQUE et MAINTENANCE AGENCE MAINTENANCE THERMIQUE EST 148

149 DIVISION MTS Position F GF MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE M 1 TECHNICIEN DE MAINTENANCE HAUTEMENT CONFIRME H/F L'emploi réalise l'ensemble des activités de maintenance de son domaine, confiées à un technicien de maintenance. Il garantit la qualité technique des activités dont il a la charge en respectant les règles de l'art, d'assurance qualité, de sécurité et de procédures d'intervention, le bon déroulement des travaux conformément au dossier d'intervention en contrôlant les différentes phases du chantier. Il peut être soit chargé de travaux tel que défini dans le recueil de presciptions du personnel, soit exécutant dans une équipe. Il est un spécialiste reconnu dans la réalisation d'activités complexes dans son domaine d'activité. Il apporte appui et assistance à l'ensemble des agents de l'équipe sur les sollicitations et/ou problèmes techniques liés à ses activités. Il réalise des diagnostics complexes dans son domaine afin d'optimiser les temps d'intervention, et garantir les niveaux de qualité de prestations attendus. Il est amené dans son domaine à coordonner les activités auxquelles participent des intervenants d'autres spécialités. Il réalise dans le cadre du retour d'expérience, des analyses et des bilans, propose des évolutions, des méthodes utilisées et participe à la rédaction des modes opératoires. En tant que référent technique dans son domaine d'activité, l'emploi réalise des actions de compagnonnage en favorisant le transfert des connaissances les plus adaptées et en vérifiant leur efficacité. L'emploi effectue la surveillance d'activités confiées à des prestataires. Il élabore le programme de surveillance, participe aux réunions d'enclenchement et de levées des préalables. Il trace les écarts constatés afin de les notifier au prestataire et en informe le responsable de prestations ou le donneur d'ordre. Il s'assure de la mise en oeuvre des actions correctives proposées par les prestataires. Il rédige le rapport de surveillance et contribue à l'établissement de la fiche d'évaluation des prestataires. Il peut être amené à coordonner une équipe de surveillants de terrain. Très bonne connaissance des centrales nucléaires. Rigoureux, organisé, autonome, sachant faire preuve d'initiative. Apte à travailler en équipe. Des déplacements sont à prévoir sur les chantiers de la zone d'intervention de l'amt EST ainsi que sur le territoire national. EDF AMT Est BP WOIPPY CEDEX LA MAXE ( Moselle - Lorraine ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Adresse de l'entité de gestion prenante EDF AMT Est Nadine GRAND BP WOIPPY CEDEX [email protected] Gérard ROTHENMACHER Téléphone : Mail : [email protected] 1 mai

150 Ref E R D F Position F GF Type de services DIRECTION OPERATIONS REGION UCF PROV ALPES COTE AZUR EST AGENCE TECHNIQUE CLIENTELE VAR GPE TECH CLIENTELE D'AGENCE CLIENTS FOURNISSEURS ENCADRANT TECHNIQUE CLIENTELE 1 ANIMATEUR TECHNIQUE CLIENTELE SENIOR H/F VACANCE EVENTUELLE Date de première publication : 14 mars 2013 Date de dernière publication : 10 avr Dans le cadre des orientations stratégiques d'erdf, de GrDF et des engagements de l'unité Clients et Fournisseurs PACA Est et ACMM l'emploi exerce ses fonctions au sein de l'agence Technique Clientèle Var. L'emploi anime une équipe d'une douzaine de Techniciens Clientèle, qui réalisent des prestations et des dépannages (en heure ouvrable et en astreinte) électricité et gaz, ainsi que des raccordements électriques. L'emploi guide l'action des techniciens de son équipe avec l'objectif d'accroitre la satisfaction de nos clients et de réaliser un travail en Sécurité. Il est attendu des techniciens qu'ils réalisent l'intervention demandée au cours de la plage horaire demandée. La réalisation de l'acte technique, la relation avec les clients, la maitrise de la durée des interventions et des délais sont professionnalisées. L'emploi s'appui sur le dispositif managérial pour faire progresser les techniciens dont il a la responsabilité : Briefs-débriefs, points d'étape, EAP, réunions collectives etc. L'emploi agit au sein du Pôle Métier de l'agence. A ce titre, il travaille en étroite collaboration avec le responsable du pôle métier et ses homologues afin de constituer une équipe de managers solidaires, responsables et porteurs du changement. Le candidat devra posséder un sens aigu de la Prévention, Santé et Sécurité. Il sera innovant, partie prenante des pistes de progrès qui sont proposées par les démarches qualité, EO-DP et environnement. Force de proposition. Il est doté de capacité d'écoute, il est pédagogue. Doté d'un solide sens du résultat, il connait et pratique les outils du métier Technique Clientèle. Les apports d'expériences complémentaires (Commercialisateur, exploitation etc.) sont appréciés. Emploi 35h temps plein. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. 372, avenue Général Leclerc SAINT-RAPHAEL ( Var - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Sédentaires ERDF GRDF - U.S.L. MED - E.S.P. - POLE ACCUEIL RH - CELLULE CSP - 76 Tse. de la Gaye - Le Patio - CS MARSEILLE CEDEX 09. Les candidats doivent joindre impérativement à leur fiche de mutation (modèle 6) une Fiche de Situation Individuelle Résumée (C01 en format PDF uniquement) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Fax :

151 GOSSERY FRANCK Téléphone : / mai 2013 Liste des modifications apportées à cette annonce - REPORT DE LA DATE DE FORCLUSION Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position F GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE PICARDIE AMEPS Site d'amiens ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION TECHNICIEN POSTE SOURCE 1 TECHNICIEN AMEPS SENIOR H/F L'emploi assure la fonction de Technicien Senior dans le domaine des Postes Sources, il met en oeuvre la politique sécurité, il optimise l'organisation des activités du pôle et à ce titre il assure la programmation des interventions en appui du chef de base. Il prépare et coordonne les interventions sur les ouvrages Sources. A ce titre il prépare les chantiers conformément à la réglementation et aux procédures en vigueur et assure la fonction de Responsable Identifié de la Préparation. Il définit les actions correctrices en cas de non respect des règles et procédures. Par ses actions, l'emploi contribue à la fiabilisation des sources, à la qualité et à la continuité de fourniture, Il en assure le portage, le suivi et le retour d'expérience. Acteur motivé dans le domaine de la prévention et de la sécurité. Il recherche en permanence l'amélioration des pratiques et l'optimisation des moyens alloués. Il est force de proposition, curieux dans son domaine. Référence technique pour ses collègues, il dispose de solides connaissances dans le domaine réglementaire et technique (en particulier : Carnet de Prescription au Personnel, Code Générale des Manoeuvres, UTE C18-510,...). Il sait argumenter et remporter l'adhésion de ses collègues. C'est un appui solide du chef de base. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Le poste peut être amené à prendre l'astreinte. Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre. Temps de Travail : 35 heures du lundi au vendredi - 5 JRTT sur une période de 8 semaines. Joindre impérativement votre fiche individuelle C01 à votre demande de mutation 10 rue Macquet Vion AMIENS ( Somme - Picardie ) Type de services Actifs - Taux : 60 % Maryse DUCELLIER ERDF GRDF DOUAI 981, BOULEVARD DE LA REPUBLIQUE 151

152 59505 DOUAI CEDEX Jérôme GLIN Téléphone : / avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position F GF 9 PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD UNITE LOGISTIQUE et MAINTENANCE AGENCE de MAINTENANCE THERMIQUE SUD-OUEST Division MACHINES TOURNANTES MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE DE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE ME 1 Responsable d'activité H/F VACANCE EVENTUELLE L'emploi encadre une ou des équipes d'intervenants en charge de la réalisation de travaux ou coordonne les entreprises prestataires auxquelles les interventions sont confiées. Il garantit l'atteinte des objectifs qui lui sont confiés dans le cadre d'une prestation en encadrant une équipe de maîtrise d'oeuvre ou en pilotant une affaire en AMOA. En situation de maîtrise d'oeuvre,il peut-être soit chef de poste soit appui au Responsable de prestation. En situation de maîtrise d'ouvrage ou d'assistance à la maîtrise d'ouvrage,il assure la mission de chargé d'affaires ou d'appui au chargé d'affaires pour le compte d'un site de production. En fonction des situations, il est amené : - à rédiger les cahiers des charges des prestations, participe aux appels doffre, rédige les demandes d'achat. - à définir les éléments nécessaires à la planification des travaux (demande de régime, disponibilité des pièces de rechange,...). - à participer aux réunions d'enclenchement et de levée des préalables, aux réunions d'arrêt de tranche en tant que de besoin, à la mise en oeuvre des plans de prévention. - à suivre les activités liées à la prestation et à participer au traitement des écarts; Il veille à la bonne application de la réglementation en matière de qualité, d'environnement, de législation du travail, d'hygiène et de sécurité, de radioprotection, de sûreté. Il renseigne les OI et contrôle la complétude des dossiers. Il rédige le bilan technique et financier de son affaire, formalise les suggestions et le Rex. Il rédige les FEP. L'emploi effectue la surveillance d'activités confiées à des prestataires. Il élabore le programme de surveillance. Il applique sur le terrain le programme de surveillance. Il trace les écarts constatés. Il s'assure de la mise en oeuvre des actions correctives proposées par les prestataires. Il rédige le rapport de surveillance et contribue à l'établissement de la fiche d'évaluation des prestataires. L'emploi contribue au compagnonnage des agents. Des connaissances dans le domaine des machines tournantes et statiques, des installations de production d'électricité nucléaire et thermique, de la maintenance; de la Qualité, de la Sécurité, de la Radioprotection, de l'environnement et de la Sûreté sont attendues. 152

153 Nombreux déplacements sur le territoire national à prévoir. les horaires de travail sont sur une base annulalisée avec des semaines à 32, 38, et 40h. L'agent retenu dans l'emploi peut-être amené à travailler en travaux postés (AOH 7 jours sur7) RUE SAINT EXUPERY AMBES ( Gironde - Aquitaine ) Type de services Actifs - Taux : 60 % EDF AMT SUD-OUEST RUE SAINT EXUPERY AMBES Christian ARAGNOU Téléphone : Fax : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position F GF PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD UNITE LOGISTIQUE et MAINTENANCE AGENCE LOGISTIQUE NATIONALE SERVICE TRANSPORT LOURD SECTION ORGANISATION TRANSPORT LOGISTIQUE - SERVICES GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES 1 CHARGE PRESTATION TECHNIQUE TRANSPORT LOURD H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein de l'aln, le Service Transport (SETRAL) regroupe les compétences de l'entreprise en matière de préparation et de réalisation de transports exceptionnels et de manutention. Ses activités couvrent : - la réalisation de transports exceptionnels et/ou contaminés ou leur supervision lorsqu'ils sont confiés à un sous-traitant, - la préparation technique des transports et l'appui aux donneurs d'ordres dans le choix d'un «mode de transport optimisé» combinant la route, le fer et le fluvio-maritime, L'emploi assure la préparation des prestations de transport réalisées par le SETRAL ou sous-traitées : choix du mode de transport, définition des conditions d'intervention sur les sites de chargement et de déchargement, interface avec les prestataires, demande d'autorisation de circulation auprès de la DDE, préparation du dossier d'intervention. L'emploi est en contact avec l'administration (DDE), avec les donneurs d'ordres (CNPE, RTE, ErDF, SEI - pour la validation de la proposition technico-économique de transport, le calage des conditions d'intervention,...) et avec les sous-traitants (définition de la prestation, surveillance de l'intervention). - Capacité d'analyse en rapport avec les activités confiées (dossiers d'intervention) - Agent rigoureux, faisant preuve d'autonomie et d'initiatives, 153

154 Type de services - Attitude marquant un intérêt affirmé pour la sécurité individuelle et collective et le respect de la réglementation et des procédures, - Capacité à travailler en équipe et à s'inscrire dans une démarche participative, - Capacité de dialogue, d'écoute et de négociation, - Capacité de communication orale et écrite avec les clients et les administrations nationales et locales, - Capacité d'adaptation aux techniques des transports lourds Cet emploi nécessite une grande disponibilité (visites de chantier, reconnaissance physique des itinéraires) France entière et DOM. Aptitude DATR Le déménagement de l'activité sur le site de la BFO (St Leu d'esserent) est à prévoir début 2013, des déplacements sur notre site de La Courneuve, sont donc à prévoir dans un premier temps. SERVICES ACTIFS : 35% ZI du Renoir 8 rue Marcel Paul St Leu d'esserent ( Oise - Picardie ) Sédentaires EDF - ALN Mission Ressources Humaines 8 rue Marcel Paul ZI du Renoir St Leu d'esserent Grégory CARLU Téléphone : Marc DUREY Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position F GF 9 PRESIDENCE et D G Développement International Département Partenariats Stratégiques LOGISTIQUE - SERVICES ASSISTANT SECRETAIRE 1 Assistante de Direction H/F Dans le cadre des missions du Département, l'assistante de direction assure : - Les activités d'assistante du Directeur du Département (gestion de l'agenda, aide à l'optimisation de la gestion de son temps,filtrage téléphonique, organisation des déplacements, organisation des réunions, rédaction en français et/ou en anglais de dossiers et autres documents de présentation). - La gestion des courriers et messages électroniques adressés au Directeur du Département et la circulation de l'information auprès des Directeurs. - La gestion administratives de l'etat-major (éléments variables d'activités sur GTA, commandes de fournitures sur Dauphin, enregistrement des commandes et factures sur l'intranet/pgi). - Le classement et la diffusion conrôlée de l'information pour le compte du Directeur de Département. 154

155 - La préparation et l'organisation d'évènements internes et externes (séminaires, etc...). Afin de : - Garantir le bon fonctionnement du secrétariat du Directeur et une gestion pertinente de son agenda - Participer à la bonne circulation de l'information au sein du Département - Contribuer à optimiser la gestion du temps du Directeur de Département - Contribuer à la gestion du personnel et admnistrative de l'etat Major (absence, facturation, fournitures de bureau) - Contribuer à donner une image de qualité du Département en interne à EDF et auprès des acteurs externes Type de services L'assistante de Directeur du Département sera amenée à se coordonner avec les assistantes des autres Directeurs pour assurer le bon fonctionnement général du secrétariat de l'ensemble du Département Forte disponibilité dans l'emploi. Bon relationel. Très bon niveau d'anglais indispensable.utilisation quotidienne de l'anglais à l'écrit et à l'oral, avec des interlocuteurs étrangers. Connaissance et maîtrise des principaus logiciels : Lotus Notes, Word, Power Point, Excel, PGI-GTA, Acrobate Reader, Internet Temps Plein 22 avenue de Wagram PARIS ( Paris - Ile-de-France ) Sédentaires EDF- DRH Groupe -Pôle RH Siège - 45 rue Keber - Site de "Carré Vert" Levallois-Perret cédex - MME TROTIN - Chargé d'affaires RH Pierre DE-FIRMAS Mail : Pierre [email protected] 23 avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position F GF PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD UNITE LOGISTIQUE et MAINTENANCE AGENCE LOGISTIQUE NATIONALE Service Transport Lourd Section Exploitation LOGISTIQUE - SERVICES GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES 1 Contremaître Transports Lourds H/F Au sein de l'aln, le Service Transport Lourd regroupe les compétences de l'entreprise en matière de préparation et de réalisation de transports exceptionnels et de manutention. Ses activités couvrent : - la réalisation de transports exceptionnels et/ou contaminés, 155

156 - la préparation technique des transports et l'appui aux donneurs d'ordres dans le choix d'un «mode de transport optimisé» combinant la route, le fer et le fluvio-maritime, Le contremaître assure la responsabilité de prestations de transport et de manutention. Il garantit le respect des délais et des spécifications techniques définies avec le donneur d'ordre, dans les meilleures conditions de sécurité et de sûreté, en respectant strictement la réglementation et en veillant à la performance économique de la prestation. Pour ce faire, il encadre une équipe composée de techniciens et de conducteurs.durant les chantiers, il est aussi appelé à assister le donneur d'ordre pour des prises de décisions techniques.il peut être appelé à superviser des prestations sous-traitées, afin de garantir au donneur d'ordre une prestation conforme aux spécifications et d'analyser le savoir-faire du fournisseur.il peut aussi, durant certaines périodes, être affecté à l'équipe «études» afin de préparer des prestations, participer au retour d'expérience ou à la maintenance des itinéraires.il participe à l'entretien courant et à la maintenance de premier niveau des ensembles de transport.plus globalement, il peut être sollicité par le management pour participer à des activités particulières.il s'implique dans la professionnalisation des agents. Il est notamment appelé à assurer le suivi de la progression d'un ou plusieurs agents en formation (tutorat) et à réaliser des formations techniques lors de prestations (compagnonnage). - Maîtrise des techniques et pratiques du métier - Autonomie et initiative, rigueur, attitude marquant un intérêt affirmé pour la sécurité individuelle et collective et le respect de la réglementation et des procédures - Capacité à réagir de manière adaptée en présence d'un événement particulier et à savoir rendre compte à sa hiérarchie - Capacité d'écoute, de dialogue et d'animation - Capacités pour communiquer avec les clients - Volonté de s'engager dans les démarches de changement en cours. Agence Logistique Nationale 8 rue Marcel Paul ZI du Renoir St Leu d'esserent ( Oise - Picardie ) Type de services Actifs - Taux : 83 % EDF - ALN Mission Ressources Humaines 8 rue Marcel Paul ZI du Renoir St Leu d'esserent Alerte Grégory CARLU Téléphone : Pascal Masson Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE Section MRI MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE M 156

157 GF CHARGES DE SURVEILLANCE ET D'INTERVENTION MRI (dont 1 en vacance éventuelle) H/F Dans le cadre de l'ensemble des programmes de maintenance, de la réglementation en vigueur, des règles de surveillance en exploitation des matériels, l'emploi effectue le suivi des matériels qui sont sous sa responsabilité, assure un appui technique aux intervenants et réalise ou assure la surveillance des interventions, afin de contribuer à l'atteinte des objectifs du projet et au maintien des performances des matériels. Poste susceptible de comporter une astreinte Pers. 530 avec obligation de résider à l'intérieur de la zone d'habitat d'astreinte du C.N.P.E. de PALUEL (taux de services actifs avec astreinte : 60 %) C.N.P.E.DE PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 40 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 Mélanie FAUCONNET Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE TECHNIQUE ET LOGISTIQUE NUCLEAIRE Position F GF COMBUSTIBLE DECHETS ET LOGISTIQUE CHANTIER CHARGE PREPA ET/OU AFF COMBUST DECHETS L 1 PREPARATEUR CHARGE D'AFFAIRES H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre du manuel d'organisation qualité du Site, des Règles Générales d'exploitation, des Programmes de Base de Maintenance Préventive, des Règles de Sécurité et de Sûreté des installations, l'emploi élabore des dossiers d'intervention, met en oeuvre les programmes, contrôle leur réalisation et analyse les résultats afin de garantir la qualité des interventions de maintenance de son périmètre. Poste susceptible de comporter une astreinte Pers. 530 (taux de services actifs avec astreinte : 55 %) 157

158 C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 Nathalie GASNAULT Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position F GF 9.10 DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE LORRAINE AGENCE DE CONDUITE REGIONALE ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION TECHNICIEN DE CONDUITE 1 Technicien de Conduite (h/f) Dans le cadre du respect du code général des manoeuvres, des règles techniques et des consignes de conduite / exploitation en vigueur, l'emploi assure : - la préparation de conduite (analyse des NIP / NITST, rédaction des fiches de manoeuvres conduite et faisabilité) des chantiers Exploitation Réseau HTA, Exploitation Postes Sources, Ingenierie Postes Sources ou Demandes RTE - la conduite en temps réel des postes sources HTB/HTA et des réseaux HTA sur le territoire de l'agence de conduite afin d'assurer en permanence la continuité de fourniture électrique des clients rattachés au réseau de distribution (consommateurs ou producteurs) - l'optimisation technique et économique de la conduite du réseau en garantissant la confidentialité des données et la non discrimination des clients raccordés au réseau de distribution - la traçabilité de tous les actes de conduite - les retours d'expérience pour améliorer la performance de la conduite et la qualité du réseau - la mise à jour, en temps réel selon les cas, de la base de données de conduite Des missions complémentaires en lien avec la conduite ou le reseau seront également confiées. Vous possédez les connaissances de base sur la structure des réseaux électriques de distribution, sur les principaux matériels dont ils sont équipés, ainsi que sur les phénomènes qui les affectent. Vous avez des connaissances solides en électrotechnique. Vous avez des connaissances en informatique. Vous avez le sens de l'écoute, l'esprit d'analyse et vous faites preuves d'autonomie 158

159 Type de services tout en appréciant le travail en équipe. Vous savez gérer les situations stressantes. Expérience dans le domaine de la conduite et/ou de l'exploitation des réseaux ou des postes sources. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre. Temps de Travail : 35 heures sur un cycle de 8 semaines avec 5 RTT. - 1 Rue Paul VERLAINE - HOMECOURT ( Meurthe-et-Moselle - Lorraine ) Sédentaires 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé directement à : UNITE SERVICE ET LOGISTIQUE EST Agence Régionale Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon- BP MONTIGNY LES METZ CEDEX ou par mail : [email protected] Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation "Modèle 6" une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. Jean Christophe WALLISER Téléphone : Mail : [email protected] 30 avr Ref Date de première publication : 9 avr R T E Position GF TRANSPORT ELECTRICITE RTE - TRANS ELEC OUEST GROUPE INGENIERIE MAINTENANCE RESEAUX POLE CONSEILS TECHNIQUES ET ECONOMIQUES POSTES TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE INGENIERIE ET MAINTENANCE RESEAUX 1 ASSISTANT D'ÉTUDES RÉSEAU ET INGÉNIERIE H/F Position : PO3 L'emploi assiste le chargé ou le responsable d'études/projets dans la mise en oeuvre d'études (ingénierie, réseau, raccordement, prévision) et dans la conduite des projets de construction ou de réhabilitation d'ouvrages. Pour son domaine d'activité, l'emploi prépare des études pour les affaires simples et participe à la réalisation des études pour les affaires complexes. Il peut être amené à rédiger des cahiers des charges pour des affaires complexes. - Il réalise des études détaillées pour les études réalisées en interne, - Il gère la procédure d'approvisionnement des matériels (saisie ou vérification des expressions de besoin), - Il participe aux contrôles des études (techniques, administratives ou environnementales) confiées à des prestataires dans le cadre du plan de contrôle. Un bon niveau de connaissances techniques pluridisciplinaires est nécessaire. Vous avez par ailleurs un sens de l'initiative dans la recherche des solutions 159

160 Type de services techniques (notamment dans le cas d'études sur les ouvrages existants). Intégré à plusieurs équipes projets, vous possédez également une bonne capacité d'organisation afin de pouvoir mener simultanément plusieurs études à des stades différents, en formalisant les différentes contraintes au sein de plannings mis à jour régulièrement. 75, Boulevard Gabriel Lauriol NANTES ( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire ) Sédentaires RTE - AGENCE RESSOURCES HUMAINES OUEST 75 boulevard Gabriel Lauriol BP NANTES CEDEX 3 Denis REBATTU Téléphone : Fax : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE STRUCTURE PALIER 1300 Position F GF AUTOMATISMES ELECTRONIQUE INFORMATIQUE INDUST CHARGE DE PREPARATION ET/OU AFFAIRE AUTO 1 CHARGE DE PREPARATION METHODES PALIER AUTOMATISMES H/F Dans le cadre des Règles Générales d'exploitation, du Manuel Qualité de l'unité, des règles de sécurité et de sûreté des installations et de l'ensemble des doctrines de maintenance, l'emploi, pour les matériels relevant de sa spécialité, réalise des actions de "méthodes" des interventions de court, moyen et long terme afin de garantir la qualité de la maintenance des matériels, contribuant ainsi au maintien du niveau de sûreté, de disponibilité et de performance des installations et à la sécurité des personnels. Poste susceptible de comporter à terme une astreinte de soutien (Pers 939). C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] 160

161 Merci de joindre une C01 au Modèle 6 Alex CRESSON Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE STRUCTURE PALIER 1300 Position F GF ELECTRICITE COURANTS FORTS CHARGE DE PREPA ET/OU AFF ELECTRICITE CO 1 CHARGE DE PREPARATION METHODES PALIER ELECTRICITE H/F Dans le cadre des Règles Générales d'exploitation, du Manuel Qualité de l'unité, des règles de sécurité et de sûreté des installations et de l'ensemble des doctrines de maintenance, l'emploi, pour les matériels relevant de sa spécialité, réalise des actions de "méthodes" des interventions de court, moyen et long terme afin de garantir la qualité de la maintenance des matériels, contribuant ainsi au maintien du niveau de sûreté, de disponibilité et de performance des installations et à la sécurité des personnels. Poste susceptible de comporter à terme une astreinte de soutien (Pers 939). C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 Alex CRESSON Téléphone : avr

162 Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE EADS Position F GF FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE CHARGE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE FONCT 5 CHARGES DE PREPARATION METHODES PALIER H/F Dans le cadre des Règles Générales d'exploitation, du Manuel Qualité de l'unité, des règles de sécurité et de sûreté des installations et de l'ensemble des doctrines de maintenance, l'emploi, pour les matériels relevant de sa spécialité, réalise des actions de "méthodes" des interventions de court, moyen et long terme afin de garantir la qualité de la maintenance des matériels contribuant ainsi au maintien du niveau de sûreté, de disponibilité et de performance des installations et à la sécurité des personnels. C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 Pascal ELIE Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position F GF PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE Section M.R.I. MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE DE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE ME 1 PREPARATEUR CHARGE D'AFFAIRES MRI H/F 162

163 Dans le cadre du manuel d'organisation qualité du Site, des Règles Générales d'exploitation, des Programmes de Base de Maintenance Préventive, des Règles de Sécurité, de Sûreté des installations, l'emploi élabore des dossiers d'intervention, met en oeuvre les programmes, contrôle leur réalisation et analyse les résultats afin de garantir la qualité des interventions de maintenance de son périmètre. Poste susceptible de comporter une astreinte Pers. 530 avec obligation de résider à l'intérieur de la zone d'habitat d'astreinte du C.N.P.E. de PALUEL (taux de services actifs avec astreinte : 55 %) C.N.P.E. de PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 Mélanie FAUCONNET Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE MESURES PERFORMANCE ET ENVIRONNEMENT Position F GF CHIMIE ENVIRONNEMENT CHARGE DE PREPA ET/OU INTERVENTION EN CH 1 COORDINATEUR TECHNIQUE LABO TRANCHES H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre de la Politique de Maintenance de l'exploitation du Parc Nucléaire, des objectifs du CNPE, des Règles Générales d'exploitation, l'emploi définit et prépare les interventions de maintenance de son service, pilote la mise en oeuvre et l'amélioration des processus Tranche en Marche et Arrêt de Tranche et assure le suivi des modifications des procédures afin de garantir les conditions des interventions. Poste susceptible de comporter une astreinte Pers. 530 avec obligation de résider à l'intérieur de la zone d'habitat d'astreinte du C.N.P.E. de PALUEL (taux de services actifs avec astreinte : 55 %). C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) 163

164 Type de services Actifs - Taux : 35 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 Thierry BELAIR Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position F GF 9.10 DIRECTION OPERATIONS REGION UNITE OPERAT SERVAL PLATE-FORME CAEN POLE RCA LOGISTIQUE - SERVICES LOGISTICIEN APPROVISIONNEMENTS 1 CHARGE D'ETUDES ET DE CONSEILS H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein de l'unité Opérationnelle SERVAL, le titulaire de l'emploi exerce son activité sur la plate-forme logistique de CAEN. Cette dernière est constituée d'un pôle Relation Clients et Approvisionnements et d'un pôle Exploitation. Elle approvisionne en matériel électricité et gaz les unités du Service Commun des régions Basse et Haute Normandie, Sarthe et Mayenne. Le Pôle RCA est composé d'un chef de pôle, d'un chargé d'études et de conseils, de Correspondants Clients et de Gestionnaires d'approvisionnement. Au sein du pôle Relations Clients et Approvisionnements, le Chargé d'etudes et de Conseil, en appui au Chef de pôle Relations Clients et Approvisionnements : - anime au quotidien les Correspondants Clients et Gestionnaires d'approvisionnements de la plate-forme pour maîtriser la qualité du service dû à nos clients, optimiser les stocks et les flux logistiques dans le cadre des objectifs du contrat de la plate-forme et de l'unité, - effectue des études et analyses permettant la prise de décisions par l'encadrement de la plate-forme dans les domaines approvisionnements et relations clientèle, et garantie mensuellement la remontée des tableaux de bord. Il est fortement impliqué dans la démarche QPEI en appui transverse aux contributeurs de processus de la plate-forme. Il est l'interlocuteur privilégié de l'agence comptable d'arras et du service contrôle de gestion de l'unité. Il contribue ainsi fortement aux performances de la plate-forme et à la satisfaction des clients internes. Le candidat aura un esprit de service au client, de bonnes capacités relationnelles, un goût pour le travail en équipe. Il devra posséder des capacités d'initiative et 164

165 d'organisation ainsi qu'une bonne maîtrise de la gestion du temps. De par son expérience il fera preuve de : - capacité à animer au quotidien une équipe d'agents de maîtrise, - capacité d'analyse et de synthèse, de résolution de problèmes, - pratique aisée de l'informatique (construction de tableaux de bord, extraction de données...) notamment Excel et SAP, - rigueur, organisation et respect des échéances, planification d'actions à moyen terme, - une connaissance du domaine des approvisionnements-achats et/ou une expérience réussie dans le domaine comptabilité-gestion seraient appréciées, - une connaissance des matériels utilisés par les unités d'erdf et de GrDF serait un atout. Caen, capitale régionale de la Basse Normandie, située à quelques kilomètres du littoral, des plages du Débarquement, des célèbres stations balnéaires de Deauville ou de Cabourg, de la Suisse normande ou encore du pays d'auge (souvent considéré comme l'archétype de la Normandie), Caen offre tous les services possibles. Ville universitaire, Caen possède de sérieux atouts de par sa proximité avec la mer et la campagne propice à de nombreuses activités de loisirs. L'agglomération est desservie par trois autoroutes : l'a13, l'a84 et l'a88 connectant la ville à la Bretagne, à la région parisienne et au Maine. La plate-forme Serval de Caen est idéalement située le long du périphérique et dessert les unités d'erdf et GRDF des départements normands ainsi que la Sarthe et la Mayenne en moins de 4 heures. Pour plus s relatives à l'emploi et à SERVAL, n'hésitez pas à consulter les sites : - Intranet SERVAL : Dans son activité, le titulaire de l'emploi pourra être amené à connaître des Informations Commercialement Sensibles et sera tenu, de ce fait, à une obligation de confidentialité. 29 rue Niepce BP ZI de Mondeville Cormelles Grentheville MONDEVILLE CEDEX ( Calvados - Basse-Normandie ) Type de services Sédentaires Joindre la demande de mutation (modèle 6), vos fiches C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] en précisant : UOS + numero annonce. Sinon par courrier postal : ERDF-GrDF / USL Ouest / ACTO Gestion Collective (LRL) 13, Allée des Tanneurs - BP NANTES Cedex 01 Monsieur Thierry COLIN Téléphone : avr Ref Date de première publication : 8 avr Date de dernière publication : 9 avr E D F Commerce Optim Trading S E I Marché Entreprises et Professionnels Direction Grands Comptes 165

166 Département Service Grands Clients Position F GF Type de services COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE SERVICES CLIENTS 1 GESTIONNAIRE RECOUVREMENT GRANDS CLIENTS SENIOR H/F Au sein de la Direction Grands Comptes, le Département Service Grands Clients a pour mission de: - Facturer et recouvrer les offres d'énergie du domaine individualisé principalement sur les grands clients du groupe EDF; -Facturer et recouvrer les services du domaine individalisé non automatisés. Au sein du service grands clients, le Pôle Recouvrement & Gestion Financière assure l'encaissement, le recouvrement, la gestion contentieuse et la comptabilisation de premier niveau des clients. A ce titre, il contribue à l'atteinte des objectifs de satisfaction des clients ainsi que les objectifs financiers et comptables et du Groupe EDF SA. Le Gestionnaire Recouvrement Senior assure les missions suivantes: - Garantir les encaissements des clients quotidiennement(virements, rejets de chèque du prestataire et rejets de prélèvements); - Réaliser le recouvrement d'un portefeuille de clients qui lui est confié (informations préventives téléphoniques auprès de clients à enjeux ou au contraire, en difficultés financières); - Répondre aux sollicitations des clients suite à des relances écrites ou orales; - Gérer les clients en recouvrement judiciaire (notamment la gestion administrative des procédures collectives); - Participer à la réalisation de la clôture comptable; - Etre l'interlocuteur des commerciaux pour les clients de son portefeuille. Le Gestionnaire Recouvrement Grands Clients Senior participe également à des projets transverses au sein de son équipe et pour l'ensemble du Pôle Recouvrement. Autonome, dynamique, rigoureux, vous vous montrez force de proposition. EDF Branche Commerce Direction Grands Comptes 20 place de la Défense PARIS LA DEFENSE PARIS LA DEFENSE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires EDF - CSP RH Agence Régionale RH Ouest Dossier gestion DE 65, rue de la Perverie BP NANTES CEDEX 3 Dans tous les cas, merci de joindre la C01 (récap carrière), de mentionner les coordonnées de votre Manager et celles de votre Gestionnaire du Contrat de Travail. Patricia BENJEBRIA Téléphone : Mail : [email protected] 29 avr Liste des modifications apportées à cette annonce - Suppression de la vacance éventuelle 166

167 Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position F GF 9.10 Type de services DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE PARIS POLE FIABILITE TELECOM INFORMATIQUE ET TELECOM CHARGE D'EXPLOITATION INFO-TELECOM 1 TECHNICIEN TELETRANSMISSION SENIOR H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein du pôle Fiabilité, vous intégrez l'équipe qui assure la maîtrise d'ouvrage et la maîtrise d'oeuuvre des travaux sur les réseaux Télécoms de Paris. Activité principale : -Conception et intégration dans l'environnement Télétransmission des solutions de communication nécessaires. -Rédaction des procédures associées, maintien de l'existant et veille technologique -Garantie du bon fonctionnement de l'ensemble en déroulant les tests nécessaires avant la mise en production. -A intervalles réguliers, élaboration d'un compte rendu à la hiérarchie sur l'ensemble de la planification, des résultats des contrôles et des actions d appui ou de professionnalisation menées auprès des agents du pôle. Sur une base de formation en Electronique ou en Electrotechnique, vous avez une expertise dans le domaine des transmissions de données et/ou de la recherche de défauts câbles. Vous savez travailler en équipe dans le respect des consignes de sécurité et de qualité. -L'emploi nécessite de travailler dans un milieu industriel et en particulier les Postes Sources et les postes HTA/BT. -L'emploi contribue au maintien d'un réseau de qualité. sur l'emploi : L'emploi est régi par l'obligation de protection des Informations Commercialement Sensibles, de transparence et de non discrimination envers les utilisateurs du réseau de distribution. 4bis, rue Coustou PARIS ( Paris - Ile-de-France ) Sédentaires ERDF-GrDF USL IDF Agence Contrat de Travail Paris A l'attention de Mme Patricia COUTANT Immeuble Jean Monnet 11, Place des Vosges LA DEFENSE CEDEX M. Laurent DALIGAULT Téléphone : avr

168 Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position F GF 9.10 DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE PARIS POLE FIABILITE TELECOM INFORMATIQUE ET TELECOM CHARGE D'EXPLOITATION INFO-TELECOM 1 TECHNICIEN TELETRANSMISSION SENIOR H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein du pôle Fiabilité, vous intégrez l'équipe qui assure la maîtrise d'ouvrage et la maîtrise d'oeuuvre des travaux sur les réseaux Télécoms de Paris. Activité principale : -Conception et intégration dans l'environnement Télétransmission des solutions de communication nécessaires. -Rédaction des procédures associées, maintien de l'existant et veille technologique -Garantie du bon fonctionnement de l'ensemble en déroulant les tests nécessaires avant la mise en production. -A intervalles réguliers, élaboration d'un compte rendu à la hiérarchie sur l'ensemble de la planification, des résultats des contrôles et des actions d'appui ou de professionnalisation menées auprès des agents du pôle. Sur une base de formation en Electronique ou en Electrotechnique, vous avez une expertise dans le domaine des transmissions de données et/ou de la recherche de défauts câbles. Vous savez travailler en équipe dans le respect des consignes de sécurité et de qualité. -L'emploi nécessite de travailler dans un milieu industriel et en particulier les Postes Sources et les postes HTA/BT. -L'emploi contribue au maintien d'un réseau de qualité. sur l'emploi : L'emploi est régi par l'obligation de protection des Informations Commercialement Sensibles, de transparence et de non discrimination envers les utilisateurs du réseau de distribution. 4bis, rue Coustou PARIS ( Paris - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 40 % ERDF-GrDF USL IDF Agence Contrat de Travail Paris A l'attention de Mme Patricia COUTANT Immeuble Jean Monnet 11, Place des Vosges LA DEFENSE CEDEX M. Laurent DALIGAULT Téléphone : avr

169 Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position F GF 9.10 Commerce Optim Trading S E I Direction Commerce GD Centre PARTENARIATS PARTICULIERS - BOUTIQUES ACCUEIL-GESTION CLIENTELE APPUI CLIENTELE 1 ANIMATEUR BOUTIQUE H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre de la politique commerciale de la DCR Grand Centre, l'emploi assure au sein de la boutique d'angoulême : - Le reporting quotidien et hebdomadaire des résultats commerciaux - Le bon fonctionnement général de la boutique en contribuant à l'organisation et l'intendance - L'organisation de l'accueil en gérant les flux clients et en les orientant dans le respect du processus d'accueil prédéfini. - La gestion des grilles de RV des CC, des animations commerciales afin de contribuer à la satisfaction et la fidélisation de la clientèle, et à l'atteinte des objectifs commerciaux de la DCR Grand Centre -Le renfort de l'équipe des conseillers assis lorsque la situation le nécessite L'emploi est rattaché au Responsable d'equipe Boutique du secteur géographique auquel il est affecté. L'emploi peut également assurer un renfort aux boutiques du secteur de la DCR Grand Centre. Amplitude des horaires d'ouverture à la clientèle :du lundi au vendredi 9h30 à 12h30 puis de 14h00 à 17h45. Amplitude qui pourra être revue selon avenant ATT boutiques. Type de services Cet emploi ouvre droit à la rémunération variable selon la performance de ventes. Durée Hebdomadaire de travail : 35 heures. L'évolution au sein d'une boutique Nouveau Concept vous motive et vous disposez des compétences et qualités nécessaires pour assumer vos fonctions au regard de cet enjeu majeur pour l'entreprise : rigueur, organisation et réactivité. La maîtrise du domaine commercial et/ou clientèle est un atout fort. POUR UNE BONNE PRISE EN COMPTE DE VOTRE CANDIDATURE MERCI DE JOINDRE VOTRE FICHE C01 A VOTRE MODELE 6. VOUS LA TROUVEREZ DANS LA PARTIE SALARIE DU PORTAIL RH. 10 avenue de Gaulle ANGOULEME ( Charente - Poitou-Charentes ) Sédentaires EDF-DSP-CSP RH Agence grands Comptes DCO Pôle Gestion Contrat de Travail 65 Rue de la Perverie BP NANTES Cedex 3 Julien CORNU Téléphone : avr

170 Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position F GF Type de services DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE PARIS POLE FIABILITE AMEPS CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CARTOGRAPHE BDD PATRIMOINE 1 ANIMATEUR BDD PATRIMOINE H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre de la réglementation ERDF, des normes en vigueur et des consignes de sécurité, l'emploi contribue sous la responsabilité du Chef de l'ameps à l'organisation des activités de l'équipe. L'emploi participe aux missions relatives aux problématiques liées à l exploitation des terrains & des bâtiments des postes sources de la ville de Paris, pilote les sous traitants réalisant la maintenance préventives et curatives de ces installations, réalise une veille sur la filière pour améliorer la qualité des prestations reçues, instruit les dossiers environnementaux des postes sources, notamment l'amiante, le bruit, le CEM, le PCB et le SF6. L'emploi organise le fond documentaire de l'ameps, contribue à l'alimentation de la schémathèque ainsi qu'à la complétude la GMAO PS quant à la dimension GC. Des connaissances dans le domaine des postes sources. temps de travail 35h L'emploi est régi par l'obligation de protection des Informations Commercialement Sensibles, de transparence et de non discrimination envers les utilisateurs du réseau de distribution. 4bis, rue Coustou PARIS ( Paris - Ile-de-France ) Sédentaires ERDF-GrDF USL IDF Agence Contrat de Travail Paris A l'attention de Mme Patricia COUTANT Immeuble Jean Monnet 11, Place des Vosges LA DEFENSE CEDEX M. Pascal POUPARD Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F 170

171 DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE EST Raccordement Etudes Comptage MOAD BT 1E Couronne Position F GF Type de services MAITRISE OUVRAGE ET CONCEPTION DES RESEAUX ASSISTANT RESEAU DISTRIBUTION ELECTRICIT 1 CHARGE ETUDES SENIOR H/F Au sein du Groupe MOAD BT Ile de France Est (Maîtrise d'ouvrage de Décision Basse Tension), l'emploi réalise des études technico-économiques pour le raccordement des nouveaux clients au réseau électricité (client de puissance > 36 kva et tous clients avec extension), le raccordement des zones d'activités, les déplacements d'ouvrages à la demande de tiers, les renforcements et renouvellements des réseaux existants; Il est garant de la bonne évaluation de la consistance des travaux à mener et des coûts afférents que la maîtrise d'ouvrage de réalisation devra respecter. A cette fin, il réalise les études, le chiffrage de la solution technique, envoie les différentes propositions à nos interlocuteurs et aux collectivités et intègre les souhaits de la collectivité en matière d'aménagement des extensions de réseaux. Ainsi, il assure des relations avec les services instructeurs de l'urbanisme qui peuvent être amenés à le solliciter dans le cadre des instructions des permis de construire déposés par leurs administrés, ou dans le cadre d'études exploratoires plus larges. Il réalise en outre des études du programme annuel de travaux et des études d'enfouissement des réseaux au titre de l'article 8. Dans le cadre des missions du bureau d'études, en appui de l'animateur, il assurera le suivi et la gestion des différentes demandes, autorisation d'urbanisme ou demande de raccordement et de déplacement d'ouvrage sur une zone définie. Il est amené à traiter des dossiers particuliers et à assurer des missions transverses de formation et de tutorat. L'emploi contribue par son professionnalisme à la maîtrise technico-économique des choix d'investissement et à l'amélioration du patrimoine Basse Tension confié au Distributeur. L'emploi devra assister les responsables d'équipe du bureau d'étude dans leurs fonctions managériales et d'encadrement des équipes. Connaissances avérées dans les structures de réseau BT, la technique électricité appliquée aux réseaux BT, le PRDE et les méthodes de calcul technico-économique. Capacité à prendre en main une activité globale : autonomie, volontarisme et force de proposition, capacité d'analyse des enjeux et de priorisation. Capacités en management et esprit d'équipe. Une bonne connaissance des outils IEP, MOAP, PGI, CARAÏBES et SIG serait appréciée. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de Distribution. Une aide individualisée au Logement est possible aux conditions définies par la doctrine. 12 rue du Centre - Le Vendôme NOISY LE GRAND ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Sédentaires ERDF-GRDF USL Ile de France Agence Contrat de Travail IDF Est BP EVRY CEDEX courriel : [email protected] 171

172 Thibault MINI Téléphone : Sandrine CASANOVA Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position G GF 9 DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES C. CORSE SERVICE PRODUCTION CENTRALE THERMIQUE DE LUCCIANA Achats - Approvisionnement ACHETEUR 1 ASSISTANT TECHNIQUE APPUI EXPLOITATION ENVIRONNEMENT H/F Dans le cadre des règles d'exploitation de la centrale, des processus Qualité, Sécurité et Environnementaux (Q.S.E) l'emploi réalise le recueil de données pour les bilans, l'analyse et la surveillance des paramètres d'exploitation. Il alimente les retours d'expériences liés aux évènements d'exploitation et contribue à la surveillance et au suivi des installations de production en s'assurant de l'intégration des contraintes environnementales, d'hygiène, de sécurité liées à l'exploitation dans le souci permanent de fiabilité, de recherche de performance et de respect de la réglementation. ref orga : Le candidat doit avoir de bonnes connaissances dans l'exploitation des moteurs diesel et faire preuve de bonnes capacités d'analyse et de formalisation afin d'alimenter le diagnostic et le REX sur le fonctionnement de la centrale. Il doit être structuré, organisé et mobilisé pour déployer la démarche QSE. L'emploi peut être amené à effectuer des remplacments au quart. Cette publication est réalisée à effectif constant au sein de la cellule appui exploitation de lucciana. CENTRALE THERMIQUE DE LUCCIANA ( Haute-Corse - Corse ) Type de services Actifs - Taux : 83 % EDF GDF CORSE SERVICE RESSOURCES HUMAINES 2 Avenue Impératrice Eugénie BP AJACCIO CEDEX Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande une fiche CO1 (situation individuelle) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie N. GELLES Téléphone : Fax : avr

173 Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position F GF 9.10 Type de services DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE EST Raccordement Etudes Comptage MOAD BT 1E Couronne MAITRISE OUVRAGE ET CONCEPTION DES RESEAUX ASSISTANT RESEAU DISTRIBUTION ELECTRICIT 1 CHARGE ETUDES SENIOR H/F Au sein du Groupe MOAD BT Ile de France Est (Maîtrise d'ouvrage de Décision Basse Tension), l'emploi réalise des études technico-économiques pour le raccordement des nouveaux clients au réseau électricité (client de puissance > 36 kva et tous clients avec extension), le raccordement des zones d'activités, les déplacements d'ouvrages à la demande de tiers, les renforcements et renouvellements des réseaux existants; Il est garant de la bonne évaluation de la consistance des travaux à mener et des coûts afférents que la maîtrise d'ouvrage de réalisation devra respecter. A cette fin, il réalise les études, le chiffrage de la solution technique, envoie les différentes propositions à nos interlocuteurs et aux collectivités et intègre les souhaits de la collectivité en matière d'aménagement des extensions de réseaux. Ainsi, il assure des relations avec les services instructeurs de l'urbanisme qui peuvent être amenés à le solliciter dans le cadre des instructions des permis de construire déposés par leurs administrés, ou dans le cadre d'études exploratoires plus larges. Il réalise en outre des études du programme annuel de travaux et des études d'enfouissement des réseaux au titre de l'article 8. Dans le cadre des missions du bureau d'études, en appui de l'animateur, il assurera le suivi et la gestion des différentes demandes, autorisation d'urbanisme ou demande de raccordement et de déplacement d'ouvrage sur une zone définie. Il est amené à traiter des dossiers particuliers et à assurer des missions transverses de formation et de tutorat. L'emploi contribue par son professionnalisme à la maîtrise technico-économique des choix d'investissement et à l'amélioration du patrimoine Basse Tension confié au Distributeur. Connaissances avérées dans les structures de réseau BT, la technique électricité appliquée aux réseaux BT, le PRDE et les méthodes de calcul technico-économique. Capacité à prendre en main une activité globale : autonomie, volontarisme et force de proposition, capacité d'analyse des enjeux et de priorisation. Une bonne connaissance des outils IEP, MOAP, PGI, CARAÏBES et SIG serait appréciée. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de Distribution. 12 rue du Centre - Le Vendôme NOISY LE GRAND ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Sédentaires ERDF-GRDF USL Ile de France Agence Contrat de Travail IDF Est BP EVRY CEDEX courriel : [email protected] 30 avr

174 Thibault MINI Téléphone : Sandrine CASANOVA Téléphone : Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position F GF 9 DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE LORRAINE AEE NANCY LORRAINE ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION EXPERT TECHNIQUE ELECTRICITE 1 Chargé d'exploitation (h/f) Au sein de l'agence Exploitation Electricité de Nancy-Lorraine, l'emploi participe à toutes les activités du Pôle Exploitation sous la responsabilité du Chef de Pôle avec le souci de garantir et d'améliorer la qualité de fourniture et la satisfaction des clients dans les meilleures conditions de sécurité et de coût et en assurant les processus qualité.dans le cadre de ces activités il assure : l'organisation, la préparation des manoeuvres, des consignations, accès sous Gari,qualité de fourniture, les dépannages, réparations provisoires. Il participe au pilotage de la programmation des chantiers, de la maintenance des réseaux,de la délivrance des accès aux ouvrages, des reporting,il contribue ainsi à la qualité du produit électricité dans les meilleures conditions technico-économiques.il peut être amené à assurer des missions particulières à la maille de l'agence, voire de l'unité. Il participe au roulement d'astreinte électricité en tant que Chargé d'exploitation pour l'ensemble de la maille d'exploitation de Nancy. Il délivre les accès aux ouvrages HTA/BT et s'attache à garantir, dans le cadre des politiques et la réglementation en vigueur, la sécurité des interventions, des personnes et des biens. Lorsqu'il n'est pas Chargé d'exploitation, au quotidien et dans le respect du contrat et du plan d'action de l'agence. Bonnes connaissances et rigueur dans le domaine de l'exploitation des réseaux HTA et BT, dans le domaine de la Prévention, des risques, une aptitude certaine au management, à l'autonomie et à l'organisation Il utilise les outils informatiques nécessaires à son activité : PAGODE, SIG, Caraïbes, Word, Excel, Info Réseau,SGE, GARI, WEBGDO etc...). L'emploi est soumis pour toutes ou certaines de ses activités à l'obligation de protection et de confidentialité par rapport aux Informations Commercialement Sensibles relatives aux clients éligibles et à leurs fournisseurs et de non-discrimination entre les utilisateurs des réseaux de distribution.( article 20 de la loi n du 10 février 2000,loi n du 3 janvier 2003, loi n du 9 août 2004, décrets d application n du 16 juillet 2001 et n du 18 février 2004). Zone Habitat d'astreinte. Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre de l'agence. Temps de Travail : 35 heutres sur un cycle de 8 semaines. - Rue des Côteaux - HEILLECOURT ( Meurthe-et-Moselle - Lorraine ) Type de services Actifs - Taux : 39 % 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé directement à : UNITE SERVICE ET LOGISTIQUE EST Agence Régionale Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon- BP

175 57954 MONTIGNY LES METZ CEDEX ou par mail : [email protected] Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation "Modèle 6" une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. Astreinte d'action Immédiate Jerome DE BERTI Téléphone : Mail : [email protected] Julien HORMANCEY Téléphone : Mail : [email protected] 30 avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position F GF 9.10 DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES C. CORSE SERVICE PRODUCTION CENTRALE THERMIQUE DE LUCCIANA POLE EXPLOITATION EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM APPUI TECHNIQUE A L'EXPLOITATION CONDUIT 1 ASSISTANT RESPONSABLE EQUIPE DE CONDUITE CTD H/F L'emploi assiste le Responsable d'equipe de Conduite pour l'animation de l'équipe, prépare, conduit et réalise les procédures de consignation et surveille les rejets dans l'environnement afin de contribuer pendant le service continu à l'optimisation de l'exploitation dans les conditions optimales de sécurité et de protection de l'environnement, en respectant les contraintes de production d'énergie régionale, de compétitivité et de pérennité des installations. REF ORGA : Le candidat doit avoir de bonnes connaissances dans l'exploitation des moteurs diesel et faire preuve de bonnes capacités d'analyse et de formalisation afin d'alimenter le diagnostic et le REX sur le fonctionnement de la centrale. Il doit posséder de réelles aptitudes managériales. L'emploi participe au roulement de services continus. Dans le cadre de la transition vers la nouvelle centre PEI, l'emploi pourra être amené à exercer de la polyvalence N-1 et N+1 CENTRALE THERMIQUE DE LUCCIANA ( Haute-Corse - Corse ) Type de services Actifs - Taux : 100 % C Corse SERVICE RESSOURCES HUMAINES BP Avenue Impératrice Eugénie AJACCIO CEDEX Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande une fiche CO1 (situation individuelle) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Nicolas GELLES Téléphone : avr

176 Fax : Ref Date de première publication : 9 avr Gr D F Position F GF 9.10 Type de services SERVICE GAZ SERVICE GAZ SECRETARIAT GENERAL DELEGATION RESSOURCES POLE ACHATS TERTIAIRES GESTION ACHATS ASSISTANT(E) ACHATS 1 ASSISTANT ACHATS TERTIAIRES - APPROVISIONNEMENT H/F Au sein de la Délégation Ressources du Secrétariat Général de Gaz Réseau Distribution, l'emploi assiste le responsable du Pôle Appui Achats Tertiaires, référent au sein du Service Gaz du processus achats tertiaires. Il contribue à l'animation, ainsi qu'à la mise en oeuvre dans les outils. Au quotidien, il sera l'interlocuteur des Délégations du siège de GrDF sur les différentes problématiques approvisionnement et animera leurs assistantes. Sous l'autorité de son responsable il contribue au relais local de la Direction Achats Centre pour les Délégations nationales. Il participe aux activités transverses de la Délégation Ressources. Expérience dans le domaine achats approvisionnement et logistique. Bon relationnel. Capacité d'iniitiative L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, par le respect de l'objectivité, de la transparence et de la non-discrimination à l'égard de l'ensemble des utilisateurs du réseau de distribution. A ce titre, l'emploi veillera à respecter et faire respecter le code de bonne conduite du distributeur GrDF; 6 rue Condorcet PARIS ( Paris - Ile-de-France ) Sédentaires ERDF - GrDF USL IDF Agence Contrat de Travail Ouest Gestion Collective 11 place des Vosges Immeuble Jean Monnet La Défense cedex 5 A l'attention de Mr Michel DAVID Joindre impérativement votre fiche C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Olivier VAN LEEUWEN Téléphone : avr

177 Ref Date de première publication : 9 avr E N N Position GF ENN, Régie ou SICAE Traitement Industriel des Résidus Urbains S.A NON PRECISEE METIER NON CODIFIE 1 CONTRE MAITRE CHAUDRONNIER H/F VACANCE EVENTUELLE Placé sous l'autorité du Chef de Service Maintenance ou de son Adjoint, il est responsable de l'entretien des installations de l'usine qui lui sont confiées. Il supervise les contrôles, les essais, les dépannages et les réparations. Il encadre et met en oeuvre les interventions de maintenance relatives aux équipements sous sa responsabilité. Il est le garant de la qualité des travaux ainsi que de la performance et de la sécurité de son équipe. Il contribue à maintenir le niveau de performance et de disponibilité des moyens de production qui lui sont confiés. Il optimise les solutions techniques appliquées à l'entretien. Il prépare et organise les chantiers, anime et coordonne son équipe et planifie la charge de travail. Il dirige l'exécution du travail et prend les dispositions nécessaires au respect des délais de réalisation et des règles de sécurité. Il apporte un appui technique et son expérience lors des travaux d'expertise. Il contrôle les dossiers en fin d'intervention et en rédige le rapport. Il contribue par son analyse au retour d'expérience sur le matériel et les modes opératoires. Il entretient des relations avec les Entreprises extérieures, les constructeurs, les organismes de contrôles et les autres services de l'usine. Il rédige des demandes d'achat de matériel. Il gère le personnel de son équipe : pointage, formation, habilitations, entretien individuel... Il assure la liaison avec ses homologues des autres activités de maintenance. Il participe à la démarche sécurité, qualité 9001 et environnement afin d'assurer l'amélioration continue des processus de maintenance. Avoir suivi un enseignement de niveau BTS ou acquis les compétences nécessaires par l'expérience professionnelle. Avoir de bonnes connaissances en métallurgie, résistance des matériaux, technologie et en chaudronnerie. Maitriser la conception et la fabrication des ensembles mécano-soudés. Posséder une connaissance technique et fonctionnelle des matériels. Connaitre les règles en matière de sécurité et de qualité. Avoir l'esprit de synthèse, savoir analyser un problème et prendre une décision. Savoir conduire une équipe et être à l'écoute des autres. Etre rigoureux et organisé. TIRU SA est une filiale du Groupe EDF dont le Personnel relève du Statut des IEG. Les mouvements entre EDF SA et TIRU SA sont considérés comme des mutations. la poste est en services discontinus Le poste comporte une astreinte Pers 530 de weekend Usine de Saint-Ouen - 22, rue Ardoin SAINT OUEN(93) ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 60 % Monsieur le Directeur de l'usine de SAINT-OUEN 22, rue Ardoin SAINT-OUEN CEDEX 177

178 Pers 530 de week end Patrick BOURROUX Mail : [email protected] 23 avr Ref Date de première publication : 9 avr R T E Position GF Opérations RTE - SYST ELEC NORMAND PARIS Service Exploitation TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE EXPLOITATION DU SYSTEME ELECTRIQUE 1 Chargé de Conduite et d'etudes H/F VACANCE EVENTUELLE Position PO3 L'emploi concourt à la sureté de fonctionnement du système électrique : - En conduisant le réseau en temps réel et en préparant l'exploitation sur l'ensemble des zones de sa région, en régime normal et en régime d'incident, dans le respect des contrats et conventions d'exploitation. - En réalisant des études de réseau, pour surveiller et anticiper les conditions d'exploitation à venir. Dans les échéances prévisionnelles «court terme» jusqu'au temps réel il surveille et analyse en temps réel le fonctionnement du système électrique et à ce titre : - Il prépare et anticipe les conditions d'exploitation, réalise les études de réseau nécessaires et détecte les contraintes éventuelles, - Il réalise les analyses de risques puis établit (et réactualise) les stratégies d'exploitation et de reprise de service Il réalise la reprise de service en veillant à la sécurité des personnes et des biens et en minimisant la durée et le volume des coupures. Il effectue les différentes manoeuvres sur les ouvrages et composants du réseau, ainsi que le réglage de la tension. Il réalise la traçabilité des actions et événements, contribue au retour d'expérience. Il contrôle en permanence la mise à disposition de données d'exploitation fiables aux différents acteurs. Il peut réaliser des missions complémentaires en lien avec ses activités. Il contribue à la formation des nouveaux arrivants. Dans le cadre d'une organisation prédéfinie du travail, il peut exercer hors quart des activités complémentaires de la même nature que celles réalisées en temps réel. Niveau BTS ou DUT (option électrotechnique souhaitée) ou Bac et expérience professionnelle (domaine électrotechnique) Capacité relationnelle, sens du résultat, expérience «exploitation du système» appréciée. Les candidats susceptibles d'être retenus auront à se soumettre à une visite médicale préalable afin que soit reconnue leur aptitude physique, d'une part au travail sur écran et d'autre part à tenir un poste en service continu comportant des postes de nuit. Le candidat retenu suivra chaque année des sessions d'entraînement sur le simulateur de conduite de réseaux installé à Lyon. Travail en 3 x 8 178

179 AIL si mobilité géographique Zone Industrielle du Pas du Lac 2 square Franklin Montigny le Bretonneux ( Yvelines - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 100 % RTE - Système Electrique Normandie-Paris 2 square Franklin - BP SAINT QUENTIN EN YVELINES CEDEX Delphine PORFIRIO Téléphone : Fax : avr Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position E GF 10 PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE CONDUITE 3-4 EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM CONDUCTEUR D'EXPLOITATION 1 OPERATEUR H/F Dans le cadre du manuel d'organisation du site, des Règles Générales d'exploitation, des règles de sécurité et de sûreté des installations, l'opérateur pilote l'installation en situation normale, incidentelle ou accidentelle dans les meilleures conditions de sûreté, préservation de l'environnement, prévention des risques et de compétitivité du kwh. Il organise et contrôle les activités de l'équipe conduite à laquelle il est rattaché, participe au développement du professionnalisme de l'équipe et aux performances des projets tranche en marche et arrêts de tranche, afin de garantir la satisfaction des besoins du réseau. Travail en services continus 3 X 8 C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 179

180 G. MARINIER Téléphone : avr Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position E GF 10 PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE CONDUITE 1-2 EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM CONDUCTEUR D'EXPLOITATION 2 OPERATEURS H/F Dans le cadre du manuel d'organisation du site, des Règles Générales d'exploitation, des règles de sécurité et de sûreté des installations, l'opérateur pilote l'installation en situation normale, incidentelle ou accidentelle dans les meilleures conditions de sûreté, préservation de l'environnement, prévention des risques et de compétitivité du kwh. Il organise et contrôle les activités de l'équipe conduite à laquelle il est rattaché, participe au développement du professionnalisme de l'équipe et aux performances des projets tranche en marche et arrêts de tranche, afin de garantir la satisfaction des besoins du réseau. Travail en services continus 3 X 8 C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 G. MARINIER Téléphone : avr Ref Date de première publication : 11 avr

181 E D F Position E GF 10 Type de services PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CTRE NAT EQUIP PRODUCT ELECTR EC GOLFECH Section génie civil GENIE CIVIL CHARGE D'INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE 1 CHARGE D'AFFAIRES PRINCIPAL H/F Dans le cadre des règles et prescriptions régissant l'ingénierie du Parc en Exploitation (IPE), dans le respect des procédures cadres d'assurance Qualité applicables aux Equipes Communes (EC), l'emploi a pour mission de coordonner l'activité technique de sections afin de garantir la cohérence et la qualité des prestations réalisées par l'ec, en termes de sûreté, qualité, coûts et délais. L'emploi appartient à l'ec de GOLFECH qui est rattachée administrativement au CNEPE et fonctionnellement au Centre Nucléaire de Production d'electricité (CNPE). L'emploi garantit le respect des programmes d'intervention, en s'assurant de la préparation des dossiers par les sections et de leur intégration hors arrêt de tranche. Il contribue au fonctionnement du retour d'expérience vers les Centres d'ingénierie et les autres Equipes Communes et le CNPE. Il contribue au maintien et à l'enrichissement des compétences des agents de l'ec, en apportant un appui technique aux Chargés d'affaires pour les domaines relevant de ses spécialités. Il contribue à la performance de l'ipe sur le CNPE en terme de sûreté et de disponibilité, en veillant au respect des règlementations en vigueur et en facilitant la réalisation des modifications dans le respect des plannings établis. BP 5 - voie communale VALENCE D'AGEN ( Tarn-et-Garonne - Midi-Pyrénées ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX Philippe DAVID Téléphone : avr Ref Date de première publication : 11 avr Gr D F Position F SERVICE GAZ SERVICE GAZ DIRECTION CLIENTS TERRITOIRES SUD OUEST DELEGATION MARCHE D'AFFAIRES COMMERCIAL ET MARKETING GAZ VENDEUR 181

182 GF Type de services 1 DEVELOPPEUR RGN ENTREPRISES H/F Sur le marché d'affaires, dans le cadre du Plan d'actions de la Délégation, de la feuille de route du pôle Développement et dans le respect des exigences réglementaires de confidentialité et d'équité vis à vis des différents fournisseurs, l'emploi a la responsabilité de l'accroissement durable de la part de marché du gaz naturel sur le marché Tertiaire (privé et public) sur les départements de l'aveyron et du Tarn. Il veille à l'atteinte des objectifs qui lui sont assignés. Il porte des offres de développement du gaz naturel ainsi que des services liés au raccordement ou à la livraison auprès d'une clientèle d'affaires issue de secteurs divers (Santé, Enseignement, Bureaux, Commerces, Hôtels/Restaurants, Equipements et bâtiments communaux...). Il est attendu que l'emploi maîtrise toutes ces offres et services. Pour cela, il : - Est l'interlocuteur de clients Entreprises sur l'ensemble de leur(s) projet(s) en Aveyron et dans le Tarn (construction neuve ou réhabilitation). - Développe un relationnel d'affaires de bon niveau avec des interlocuteurs décisionnaires dans le domaine de l'énergie (Bureaux d'études thermiques et installateurs locaux...) - Evalue la faisabilité technico-économique du raccordement - Conseille et convainc le client, le partenaire, de l'intérêt du gaz naturel - Négocie des affaires, finalisées par des propositions de raccordement, des argumentaires technico-économiques et/ou de services adaptés aux attentes des prospects / clients - Suit les dossiers jusqu'à la facturation du devis de raccordement et la mise en service. - Contribue ou organise des actions locales de communication (visites / inaugurations, rencontres...) auprès des acteurs de son secteur et à ce titre peut être conduit à des missions transverses. - Travaille en synergie avec les acteurs territoriaux de GrDF présents sur son secteur, notamment pour promouvoir l'alimentation en gaz naturel des projets portés les collectivités locales. Doté de capacités relationnelles et d'un goût pour la relation client, le candidat devra faire preuve d'une adaptabilité rapide dans un environnement à enjeux et d'une disponibilité horaire large lui permettant d'entrer en contact avec ses clients. De plus, il devra savoir adapter son discours commercial aux différents interlocuteurs et montrer une bonne capacité d'organisation dans le suivi des affaires, afin d'établir un reporting régulier. Le titulaire de l'emploi doit si possible avoir de solides connaissances dans le domaine du développement gaz. Dans son activité, le titulaire de l'emploi aura à connaître des informations commercialement sensibles et sera tenu de ce fait à une obligation de confidentialité. Il devra agir dans le respect du code de bonne conduite du Distributeur Gaz. Il contribue à la prévention des risques par son comportement et participe aux actions engagées au sein du pôle en matière de prévention - sécurité. 13 rue Sébastopol Toulouse TARN ou 1 rue du Gaz RODEZ ( Aveyron - Midi-Pyrénées ) Sédentaires ERDF - GrDF USL IDF Agence Contrat de Travail Ouest Gestion Collective 11 place des Vosges Immeuble Jean Monnet La Défense cedex 5 A l'attention de M. Michel DAVID 182

183 Joindre impérativement votre fiche C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Frédéric ROLLAND Téléphone : mai 2013 Ref Gr D F Position E GF SERVICE GAZ SERVICE GAZ DIRECTION CLIENTS TERRITOIRES NORD OUEST DELEGATION ACHEMINEMENT ARDG CLIENTS FOURNISSEURS MPL CLIENTS FOURNISSEURS Date de première publication : 9 avr Date de dernière publication : 11 avr RESPONSABLE DU GROUPE GESTION DES CLIENTS SAM H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein de GrDF Région Nord Ouest, l'agence Régionale de Distribution Gaz assure l'élaboration et la gestion des Contrats de Livraison Direct et le suivi des évènements sur les contrats d'acheminement dont le traitement des demandes et du relevé des clients gérés par l'application SAM soit clients du Marché d'affaires. Au sein de l'ardg, le relevé des clients est géré par un groupe dédié, le Pôle Comptage, dont les principales missions sont : Garantir la qualité des données de comptage dans SAM et OMEGA ; Contribuer au diagnostic et à la gestion des estimations en cas de défaillance de la chaîne de comptage ; Assurer l'interface entre les clients finals, les fournisseurs et les agences Maintenances Spécialisées Gaz des URG ; Gérer les demandes faites par les fournisseurs ; Assurer le rôle d'administrateur et d'expertise régionale SAM pour le compte des pôles comptage gaz des URG. Le responsable d'équipe SAM planifie, anime, contrôle et contribue à la production de son équipe de travail, composée d'une dizaine de personnes (Animateurs et Gestionnaires SAM). A ce titre, sur la base des objectifs fixés par le chef d'agence, il définit les objectifs individuels et assure leur suivi. Il est responsable de la qualité et de la quantité produite par son équipe. Il met en oeuvre et fait vivre les démarches de progrès : Performance, Qualité, Innovation, Prévention Santé Sécurité. Son activité recouvre un important volet de professionnalisation. Il peut être sollicité par son chef d'agence sur des missions transverses. Par des actions de veille sur les quantités acheminées, et en lien avec le métier Développement, il contribue aux objectifs de fidélisation et de développement des clients au gaz naturel. Le candidat devra faire preuve de rigueur et d'autonomie dans l'exercice de ses activités. Il devra posséder le goût du challenge et aura à coeur de satisfaire les fournisseurs de gaz naturel et les clients externes et internes avec lesquels il sera en relation. Une maîtrise des outils bureautiques (Excel, Access, Word) est indispensable. Une expérience dans les domaines clientèle et/ou technique gazière, ainsi qu'en management serait très appréciée. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, par le respect de l'objectivité, de la transparence et de la non-discrimination à l'égard de l'ensemble des utilisateurs du réseau de distribution. A ce titre, l'emploi veillera à respecter et faire respecter le code de bonne conduite du 183

184 Type de services distributeur GrDF; 1 rue François Perroux MONT SAINT AIGNAN ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Sédentaires ERDF - GrDF USL IDF Agence Contrat de Travail Ouest Gestion Collective 11 place des Vosges Immeuble Jean Monnet La Défense cedex 5 A l'attention de Mr Michel DAVID Joindre impérativement votre fiche C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Isabelle CLAVEL avr Liste des modifications apportées à cette annonce - MODIFICATION INTITULE INTITE Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position E GF PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PENLY Service Logistique de Site Equipe Système d'information SYSTEME D'INFORMATION CONSEIL EN SI ET MOA 1 CHARGE D'AFFAIRES INTERNES H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre des obligations réglementaires des domaines informatique, de télécommunication et des règles d'organisation qualité d'un site nucléaire, l'emploi assure un support fonctionnel en matière d'utilisation et d'appropriation des applications métiers, des logiciels bureautique. L'emploi contribue à résoudre toute difficulté que l'utilisateur final rencontre afin d'améliorer la performance de l'utilisation du SI. - L'emploi garantit à l'utilisateur final une assistance en matière d'utilisation des applications métiers et des logiciels en périodes de déploiement ou d'exploitation. Il intervient directement auprès des utilisateurs, en proposant et/ou réalisant les actions d'accompagnement du changement pour les évolutions à faible enjeu du SI. - L'emploi contribue à la qualité et à la sécurité du SI par la gestion des droits d'accès aux applications métiers, il suit les indicateurs de qualité du SI et en apportant un appui fonctionnel aux utilisateurs. 184

185 - L'emploi contribue à la performance du Système d'information en s'assurant de la prise en compte par l'opérateur du traitement des écarts, en participant à la définition des processus du Système d'information pour son domaine d'activité et en facilitant l'appropriation des applications et logiciels informatiques (aide à la définition des formations et participation à leur animation). Vous bénéficiez d'une expérience avérée dans le milieu de l'informatique, en tant qu'assistant fonctionnel, vous êtes autonome, dynamique, rigoureux (se) dans le pilotage des projets et vous avez un fort sens du résultat et du contact. L'agent est susceptible d'intégrer une astreinte d'action immédiate selon les besoins du Plan d'urgence Interne du CNPE et une astreinte technique propre au métier SI (taux de services actifs avec astreinte : 20 %) DATR et formation PR1 et SST à acquérir Type de services CNPE PENLY ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Sédentaires Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle GCT Manche - Mer du Nord Equipe de Penly 26 place Gadeau de Kerville - BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-PENLY@EDF Merci de joindre une C01 au Modèle 6 Eric ARDOUIN Téléphone : Eric JACQUES Téléphone : avr Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position F GF Secrétariat Général SECRETARIAT GENERAL DIRECTION DES SYSTEMES D'INFORMATION LOGISTIQUE - SERVICES ASSISTANT SECRETAIRE 1 ASSITANTE DE DIRECTION H/F Le titulaire de l'emploi doit assurer le secrétariat et l'assistance logistique et administrative du Directeur de la DSI Groupe et d'une partie du CODIR de la DSI Groupe ; harmoniser et optimiser de façon transversale à la Direction la fonction «Secrétariat-Assistance». Il sera également amené à exercer des activités et à traiter des dossiers transverses à la DSI Groupe et à suppléer en cas d'absence aux activités des autres assistantes. L'emploi exerce ses activités en relation permanente avec sa hiérarchie, tant dans le 185

186 Type de services cadre de la relation hiérarchique que pour la réalisation de ses activités (recueil et remontée s, sollicitation d'arbitrages, définition des marges de manoeuvre encadrant ses activités,...) et la résolution de difficultés s'éloignant des références existantes. Dans le cadre de ses missions d'assistance (organisation des réunions, préparation des dossiers, gestion de l'agenda du DSI,...), l'emploi est en relation avec l'ensemble des interlocuteurs du Directeur (internes et externes), via leurs secrétariats (COMEX, Direction Exécutif, Directions EDF-SA et ERDF, Direction des filiales,...). Les candidats, disposant d'expérience dans un domaine similaire, devront faire preuve : - de capacité à fonctionner de manière autonome, - de rigueur et d'organisation, - de maîtrise des outils bureautiques, - de maîtrise de l'anglais, - de disponibilité pour des heures supplémentaires éventuelles, - d'adaptabilité pour travailler en équipe et en coordination avec les autres assistantes. Dans son activité, le titulaire de l'emploi pourra être amené à connaître des Informations Commercialement Sensibles et sera tenu, de ce fait, à une obligation de confidentialité. Tour EDF 20 place de la Défense Paris la Défense ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires DRH France- Pôle RH Siège 45 rue Kléber Levallois Perret CEDEX Valérie MALVISI Bruno ROUSSEL Téléphone : avr Ref Date de première publication : 11 avr Gr D F Position E GF 10 URG NORMANDIE POLE EXPLOITATION GAZ NDIE ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ 1 CHEF EXPLOITATION SENIOR H/F Au sein de GrDF réseaux Nord Ouest, l'emploi est rattaché au Bureau Exploitation Haute Normandie du pôle exploitation réseau gaz et basé à Bihorel. Dans le cadre des règles générales d'exploitation des ouvrages gaz, l'emploi est chargé d'assurer la continuité de la fourniture de gaz en situation normale ou en situation dégradée, de gérer les interventions de sécurité et de dépannage, de gérer les accès aux ouvrages et de prévenir l'intégrité des ouvrages vis à vis des travaux à proximité et de communiquer avec les acteurs de permanence. L'emploi garantit sur son territoire la sécurité des biens et des personnes dans le respect des procédures de remise d'ouvrage et assure la connaissance dynamique du réseau d'exploitation placé sous sa responsabilité par la mise à jour de la 186

187 cartographie et des bases de données. Il garantit la sécurisation des réseaux et contribue à la satisfaction des clients Il gère les accès aux ouvrages et prévient l'intégrité des ouvrages vis à vis des travaux de tiers : coordination des différents intervenants, identification des règles à appliquer. L'emploi est chargé de planifier l'astreinte, de coordonner les accès aux ouvrages et d'accepter les remises d'ouvrages. En l'absence du Chef du BEX, il gère les absences, valide les éléments d'activité et anime des réunions de débriefing des incidents du mois et assure le coaching des Chefs d'exploitation et des Appuis Chef Exploitation. Connaissance et expérience en matière d'exploitation et de maintenance des réseaux Maîtrise des outils informatiques dédiés à l'exploitation des réseaux et à la bureautique Maîtrise les règles de sécurité et leur mise en oeuvre Connaissance des réseaux et de la réglementation associée Rigueur dans l'organisation du travail Esprit d'analyse, de synthèse et de décision La continuité de service public d'acheminement et de livraison du gaz au client implique que soit garantie la sécurité des biens et des personnes et que soient donc assurées en toutes circonstances des opérations spécifiques telles que le pilotage sûr du réseau, le respect des consignes de sécurité et d'exploitation, les interventions de sécurité. Dans ce cadre, GrDF a mis en place par décision P11/02 du 16 avril 2011 un service de sécurité, lequel emporte pour certains emplois un maintien en poste en cas de grève. L'emploi a une obligation de confidentialité à l'égard des données sensibles dont la communication serait de nature à porter atteinte aux règles de concurrence libre et loyale, et de non discrimination (loi du ) et est soumis au respect du code de bonne conduite. Rue de la Petite Bouverie BIHOREL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 39 % ERDF GrDF - Unité Services Logistique Agence Contrat de Travail Normand. Martine GENET 9 Place de la Pucelle ROUEN CEDEX Joindre une fiche C01 CE Yves DEGRUEL Téléphone : / mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E R D F DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE PICARDIE RELATIONS CLIENTS Base Comptage Beauvais 187

188 Position E GF Type de services COMPTAGE METROLOGIE ELECTRICITE TECHNICIEN COMPTAGE MESURE ELECTRICITE D 1 MANAGER DE RESSOURCES SPECIALISEES H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein de l'agence Comptage Mesure Picardie, comprenant plusieurs bases d'intervention technique, le titulaire de l'emploi est responsable de la base comptage de Beauvais. Rattaché au chef d'agence, il est membre de l'équipe d'encadrement de l'agence. Il pilote l'activité de la base en lien avec l' Accueil de l'agence, dans un souci d'optimisation des activités. L'emploi encadre une équipe composée de 6 agents. Dans un contexte d'évolution rapide des comptages et des applications informatiques, il sait faire partager les évolutions du Distributeur et accompagne ses collaborateurs dans l'atteinte des objectifs en maintenant un esprit d'équipe. Il est responsable de leur montée en compétences et apprécie le professionnalisme et les compétences de chacun. Il participe activement à l'animation managériale en : - s'impliquant pleinement dans les démarches Qualité, Sécurité, Environnement, Innovation et Excellence Opérationnelle, - assurant le bon fonctionnement de la base tant sur la planification de l'activité que sur son suivi, - réalisant les contrôles nécessaires au suivi de l'activité et en mettant en oeuvre les plans d'amélioration en découlant, - contribuant à l'amélioration de la satisfaction clients et la maitrise des coûts. Ses objectifs sont de garantir la qualité de l'acquisition et du traitement des données de comptage, le respect des délais dans le cadre de la gestion et réalisation des prestations, l'animation au quotidien du processus de relevé et de mise à disposition des données et du traitement des réclamations, ainsi que l'optimisation de la gestion des dossiers spécifiques (pertes non techniques, comptages atypiques,...) Bonne capacité d'animation, de motivation et d'accompagnement de ses collaborateurs. Bon relationnel, bonne organisation personnelle, autonomie, initiative, réactivité. Maîtrise des outils informatiques bureautiques. Engagement, rigueur et une capacité d'écoute et de compréhension des situations individuelles et collectives seront des atouts importants pour la réussite dans cet emploi. Vous utilisez avec aisance les outils et applications informatiques. Une bonne connaissance technique dans le domaine des comptages sur réducteurs et des protections HTA des clients et producteurs est indispensable. Vous avez acquis une expérience en matière d'animation d'équipe, vous maîtrisez la démarche excellence opérationnelle. L'emploi est régi par les obligations de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi respecte les engagements pris auprès de la clientèle (horaires, délais). Il peut être amené à intervenir au niveau de la maille Picardie. Joindre impérativement votre fiche individuelle C01 à la demande de mutation 4 rue Saint Germer BEAUVAIS ( Oise - Picardie ) Sédentaires Maryse DUCELLIER ERDF GRDF DOUAI 981, BOULEVARD DE LA REPUBLIQUE DOUAI CEDEX Daniel MALAUNAY Téléphone : mai

189 Ref Date de première publication : 11 avr E R D F Position E GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE PICARDIE RELATIONS CLIENTS Base Comptage Amiens COMPTAGE METROLOGIE ELECTRICITE TECHNICIEN COMPTAGE MESURE ELECTRICITE D 1 MANAGER DE RESSOURCES SPECIALISEES H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein de l'agence Comptage Mesure Picardie, comprenant plusieurs bases d'intervention technique, le titulaire de l'emploi est responsable de la base comptage d'amiens. Rattaché au chef d'agence, il est membre de l'équipe d'encadrement de l'agence. Il pilote l'activité de la base en lien avec l' Accueil de l'agence, dans un souci d'optimisation des activités. L'emploi encadre une équipe composée de 5 agents. Dans un contexte d'évolution rapide des comptages et des applications informatiques, il sait faire partager les évolutions du Distributeur et accompagne ses collaborateurs dans l'atteinte des objectifs en maintenant un esprit d'équipe. Il est responsable de leur montée en compétences et apprécie le professionnalisme et les compétences de chacun. Il participe activement à l'animation managériale en : - s'impliquant pleinement dans les démarches Qualité, Sécurité, Environnement, Innovation et Excellence Opérationnelle, - assurant le bon fonctionnement de la base tant sur la planification de l'activité que sur son suivi, - réalisant les contrôles nécessaires au suivi de l'activité et en mettant en oeuvre les plans d'amélioration en découlant, - contribuant à l'amélioration de la satisfaction clients et la maitrise des coûts. Ses objectifs sont de garantir la qualité de l'acquisition et du traitement des données de comptage, le respect des délais dans le cadre de la gestion et réalisation des prestations, l'animation au quotidien du processus de relevé et de mise à disposition des données et du traitement des réclamations, ainsi que l'optimisation de la gestion des dossiers spécifiques (pertes non techniques, comptages atypiques,...) Bonne capacité d'animation, de motivation et d'accompagnement de ses collaborateurs. Bon relationnel, bonne organisation personnelle, autonomie, initiative, réactivité. Maîtrise des outils informatiques bureautiques. Engagement, rigueur et une capacité d'écoute et de compréhension des situations individuelles et collectives seront des atouts importants pour la réussite dans cet emploi. Vous utilisez avec aisance les outils et applications informatiques. Une bonne connaissance technique dans le domaine des comptages sur réducteurs et des protections HTA des clients et producteurs est indispensable. Vous avez acquis une expérience en matière d'animation d'équipe, vous maîtrisez la démarche excellence opérationnelle. L'emploi est régi par les obligations de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi respecte les engagements pris auprès de la clientèle (horaires, délais). Il peut être amené à intervenir au niveau de la maille Picardie. Joindre impérativement votre fiche individuelle C01 à la demande de mutation 10 rue Macquet Vion AMIENS ( Somme - Picardie ) 189

190 Type de services Sédentaires Maryse DUCELLIER ERDF GRDF DOUAI 981, BOULEVARD DE LA REPUBLIQUE DOUAI CEDEX Daniel MALAUNAY Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CHINON SERVICE MOYENS DE SITE MAITRISE OUVRAGE Position E GF COMBUSTIBLE DECHETS ET LOGISTIQUE CHANTIER CHARGE PREPA ET/OU AFF COMBUST DECHETS L 1 CHARGE AFFAIRES ET DE PROJETS H/F VACANCE EVENTUELLE Le CNPE de Chinon recherche un(e) Chargé(é) d'affaires et de projets logistique hors production : Dans le cadre du Plan d'orientation, du manuel d'organisation du site, des règles générales d'exploitation, des règles de sécurité et de sûreté des installations, de la réglementation concernant les rejets,l'emploi assure la préparation des interventions complexes et le traitement des dossiers moyen et long terme de la section Maitrise Ouvrage. Il assure la préparation des contrats de maintenance afin de contribuer à la maîtrise des coûts de l'unité. Il assure la mise à jour du système et du fond documentaire de la branche. Il propose et anime des formations dans son domaine d'activité.l'emploi assure des missions transvers au service SMS, il est en relation avec le plateau TEM. Le CAP Logistique hors production appartient à la section SMS MOA. Il assure le pilotage du lôt B de la PGAC (nettoyage industriel et chaine du linge, DI104) et est également pilote des prestations du lôt A du domaine déchets radioactifs et suivi des déchets conventionnels.l'objectif du CAP est de renforcer la maîtrise technique, contractuelle et budgétaire des lots ou groupes de sous lots pilotés en lien avec le pilote PGAC. La note DGP définissant les prescriptions à appliquer en matière de pilotage contractuel sur la PGAC représente la cible. QUALIFICATION TAUX SERVICES CIVILS : AVEC ASTREINTE : 55% SANS ASTREINTE : 35% POSTE SUSCEPTIBLE DE COMPORTER UNE ASTREINTE D'ACTION IMMEDIATE (pers.530). L'agent retenu devra habiter un logement situé à l'intérieur de la zone d'habitat définie par l'unité. Dans le cadre des interventions liées à l'astreinte, l'agent devra utiliser son véhicule personnel pour effectuer les déplacements domicile-cnpe. CNPE CHINON AVOINE ( Indre-et-Loire - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 35 % 190

191 EDF - CNPE DE CHINON ARRHO - Gestion Collective CHINON B.P AVOINE ACTION IMMEDIATE PERS 530 JUMEAUX PHILIPPE Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr Date de dernière publication : 11 avr E D F Position F GF 10 Commerce Optim Trading S E I Direction Commerce R A A COLL TERR SOLIDARITE RELATION CLIENTS COLL TERR SCE CLIENT DROME ISERE SAVOIE COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE SERVICES CLIENTS 1 CHARGE SERVICE CLIENT APPUI H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre de la politique commerciale de la DCTS, et sous la responsabilité du Délégué Service Client, l'emploi assure : * la gestion des contrats clients du portefeuille confié, * l'accueil téléphonique des clients, le traitement de leurs demandes, * la production des services associés à la facturation. Il accompagne par ailleurs les équipes commerciales DCTS sur la gestion des appels d'offres, la construction d'offres individualisées, le suivi des renégociations. L'emploi garantit la qualité de l'accueil et de la gestion d'un portefeuille ainsi que la pertinence et l'exhaustivité des informations introduites dans les bases de données clients. Type de services L'emploi contribue au quotidien : * à la satisfaction client, * à l'optimisation des relations commerciales avec les clients, en apportant son appui aux vendeurs avec le(s) quel(s) il travaille Enfin, lemploi assurera des missions transverses au sein de l'équipe : déploiement formation, participation à des groupes de travail. Déplacement ponctuels à prévoir sur le territoire de la Maille et de la DCR RAA. Une dimension relationnelle forte est souhaitée. Vous avez le sens du service aux clients et vous êtes rigoureux et autonome. Vous possédez une bonne organisation de travail et une agilité avec les outils bureautiques et logiciels informatiques. GRENOBLE ( Isère - Rhône-Alpes ) Sédentaires Par mail ACCUEILUS-MODELE6/F/EDF/FR@EDF Scan modèle 6, C01, cv, lettre motiv en 1 seul fichier PDF, merci de noter les 191

192 coordonnées de vos Managers & GCT OU par courrier EDF/DSP-CSPRH-Agence RH - Direction Commerce - 10 Viton MARSEILLE CDX20 Christophe IOHNER Téléphone : OU Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - GF de publication 09/10/11 devient GF 10 - modif de FDUM Ref Date de première publication : 10 avr E D F Position E GF 10 PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE FESSENHEIM SERVICE CONDUITE POLE OPERATIONNEL EN QUART EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM CONDUCTEUR D'EXPLOITATION 1 OPERATEUR EN FORMATION H/F L'opérateur est responsable de la conduite d'une tranche nucléaire de production d'électricité. Il assure en 3x8, à partir de la salle de commande, le pilotage, la surveillance et les essais de fonctionnement dans le strict respect des spécifications techniques d'exploitation. Il met en oeuvre les actions et moyens appropriés de façon à respecter le programme de production prévu en optimisant le rendement des installations. Il coordonne le travail des agents terrain et participe à leur formation. En cas d'incendie, il prend toutes les dispositions pour assurer la sûreté des installations et la protection du personnel. Pour assurer son métier, l'opérateur doit posséder une bonne connaissance du fonctionnement, être rigoureux dans l'application des consignes et développer des capacités d'analyse et de synthèse. CNPE DE FESSENHEIM BP FESSENHEIM ( Haut-Rhin - Alsace ) Type de services Actifs - Taux : 100 % EDF SA - DSP- CSP RH - Agence RH DPN 2 rue de l'ill BP MULHOUSE Cedex Joindre la fiche C01 au modèle 6 et indiquer les coordonnées du responsable hiérarchique. 192

193 DOREAU VALERIE Téléphone : avr Ref Date de première publication : 10 avr E R D F Position F GF Type de services DIRECTION OPERATIONS REGION SERVICE REG EST Direction Technique MAITRISE OUVRAGE ET CONCEPTION DES RESEAUX CHARGE D'ETUDES RESEAU ELECTRICITE 1 Agent technique Expert Etudes (h/f) Au sein de la direction technique, pôle patrimoine, le groupe raccordements producteurs HTA gère les opérations de raccordement des clients producteurs HTA. L emploi réalise l étude de la solution de raccordement (réseau HTA et poste source) et est l interlocuteur privilégié du client sur toute l opération (de la demande jusqu à la mise en service). Il prépare l ensemble des documents relatifs au dispositif contractuel. Il coordonne les différents intervenants internes qui concourent à la bonne réalisation des prestations. Connaissances électrotechniques de base, et technologie des réseaux de distribution électricité. Capacité à la relation clientèle, écoute et pédagogie, organisation. Pratique des outils informatiques du métier (SGE, consultation SIG, ING Pilot, MOApilot, GFARP, études de réseaux HTA). L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre de la Région Est. - 9 allée de Longchamp - VILLERS LES NANCY ( Meurthe-et-Moselle - Lorraine ) Sédentaires 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé directement à : Unité Service et Logistique Est Agence Régionale Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon - BP MONTIGNY-LES-METZ Cedex - ou via la boîte mail suivante : [email protected] Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation Modèle 6 une fiche individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. Pierre DULLIAND Téléphone : Mail : [email protected] Bertrand LE-COSSEC Téléphone : Mail : [email protected] 2 mai

194 Ref Date de première publication : 10 avr E D F Position E GF PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE ELECTRO-MECANIQUE Section Maîtrise des Arrêts MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE DE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE ME 1 CHARGE D'AFFAIRES MULTI-SPECIALITES MRA H/F Dans le cadre de la Politique de Maintenance de l'exploitation du Parc Nucléaire, des objectifs du CNPE, des Règles Générales d'exploitation, l'emploi est responsable de l'atteinte des résultats de l'affaire multi spécialités qui lui est confiée sur l'ensemble des matériels inclus dans celle-ci, quelles que soient les spécialités intervenantes (dominante et connexes). Poste comportant une astreinte Pers. 530 avec obligation de résider à l'intérieur de la zone d'habitat d'astreinte du C.N.P.E. de PALUEL (taux de services actifs avec astreinte : 55 %) C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 Action immédiate M. DALBIGNAT Téléphone : avr Ref Date de première publication : 10 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE ELECTRO-MECANIQUE Position F GF 10 ELECTRICITE COURANTS FORTS CHARGE DE PREPA ET/OU AFF ELECTRICITE CO 1 COORDINATEUR TECHNIQUE ELECTRICITE H/F 194

195 Dans le cadre de la Politique de Maintenance de l'exploitation du Parc Nucléaire, des objectifs du CNPE, des Règles Générales d'exploitation, l'emploi définit et prépare les interventions de maintenance de son service, pilote la mise en oeuvre et l'amélioration des processus Tranche en Marche et Arrêt de Tranche et assure le suivi des modifications des procédures afin de garantir les conditions des interventions. Poste comportant une astreinte Pers. 530 avec obligation de résider à l'intérieur de la zone d'habitat d'astreinte du C.N.P.E. de PALUEL (taux de services actifs avec astreinte : 55 %) C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 Action immédiate M. DALBIGNAT Téléphone : avr Ref Date de première publication : 10 avr E D F Position F GF PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD UNITE FORMATION PRODUCTION INGENIERIE R.H. CHARGE DE CONSEIL RH 1 GESTIONNAIRE DE L'OFFRE H/F L'emploi exerce sa mission sous la responsabilité du Responsable de l'offre auprès duquel il assure un appui opérationnel sur la réalisation des principales activités suivantes : - Création, génération de la codification et du libellé, modification du statut, des parcours ou actions de professionnalisation - Tenue à jour périodique des supports SI de l'offre de professionnalisation UFPI suite à la création, la modification ou la suppression d'actions/parcours de formation - Information de la Planification Centralisée UFPI de l'entrée ou de la modification de ces parcours/actions dans l'offre UFPI, pour création ou mise à jour du modèle de planification dans l'outil de planification OPI - Vérification de la fiabilité des données par le contrôle de la cohérence des actions/parcours entrés dans les outils SI avec les dispositifs de professionnalisation métier disponibles sous la base Notes Partenaires, - Contribution, en liaison avec la Mission Production responsable de cette activité, à la création sous l'outil OPI des nouveaux codes inhérents aux affaires et projets validés 195

196 en comité IPAT, affectation des ressources JP contrat et ventilation dans les services. Maîtrise des principes de structuration de l'offre en accord avec les procédures d'unité Il connaît le processus de mise en GED de la documentation de formation et contribue à s'assurer de la complétude de l'existant en regard de l'offre décrite dans les outils SI. Il connaît les modalités de pilotage du Programme triennal de Révision/Maintenance de l'offre et peut être amené, sur demande du Responsable de l'offre à participer au Comité IPAT, par exemple pour présenter périodiquement les évolutions de l'offre. Il participe aux réunions de l'équipe Offre et à celles du réseau des Correspondants Métier. Type de services Bonne connaissance de l'organisation des processus qualité et formation, en particulier le processus métier «Professionnaliser» de l'offre de Professionnalisation et des acteurs concernés. Qualités de rigueur et d'organisation. Esprit d'ouverture et d'initiative. Qualités d'expression et relationnelles. Capacité à suivre et contrôler les actions demandées et à relancer les personnes concernées. BUGEY LAGNIEU ( Ain - Rhône-Alpes ) Sédentaires EDF - Direction des Services Partagés ACTHYIN Pôle GCT de Lille 253, boulevard de Leeds TSA EURALILLE CEDEX MJ TRAGGIAI Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E D F Position E GF PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE DAMPIERRE EN BURLY SERVICE PREVENTION DES RISQUES Section Méthodes et Projets RADIOPROTECTION PREVENTION DES RISQUES SECURI CH INTERVENT ET SURVEILL EN RADIOPROTEC 1 APPUI CHEF DE SECTION H/F Dans le cadre des missions, objectifs et processus définis par le Directeur du CNPE, des règles de fonctionnement décrites dans le manuel de management du site, du contrat de gestion de service et du plan d'actions de section, l'emploi: - appuie le Chef de section, - réalise des études et/ou traite des affaires, afin de garantir: - le traitement des affaires urgentes et de temps réel en son absence, - assistance dans les domaines organisationnel,technique, budgétaire et documentaire. 196

197 L'emploi exerce son activité au sein de la section Méthodes et Projets du Service Prévention des Risques (sécurité, radioprotection, propreté radiologique, incendie). Il apporte son concours à l'amélioration des modes de fonctionnement et à la résolution des dysfonctionnements, et participe à des projets internes à la section ou au service. Rédige des réponses de la section à l'autorité de Sûreté; il participe à certaines visites de surveillance pour amener des éléments de réponse, L'emploi participe au pilotage de la section en construisant des indicateurs de suivi, élaborant des tableaux de bord, et en suivant et actualisant ces indicateurs. De solides connaissances dans les domaines de la prévention des risques, sécurité, radioprotection et incendie sont demandées. Qualification des services civils: 50% avec astreinte 30% sans astreinte Joindre une fiche C01 à jour à toute candidature. DAMPIERRE EN BURLY ( Loiret - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 30 % CNPE CHINON ARH DPN Gestion Collective Dampierre BP AVOINE Action immédiate Bruno KAISER Téléphone : Mail : [email protected] 24 avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD UNITE LOGISTIQUE et MAINTENANCE Agence Logistique Nationale Service Stockage Position E GF LOGISTIQUE - SERVICES GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES 1 APPUI AU CHEF DE SECTION H/F L'emploi fait partie de l'équipe d'encadrement de la section. A ce titre, il a en charge les missions de : - prévention des risques - prescription - pilotage de l'ensemble des prestataires - suivi de conservation collective et individuelle de l'ensemble des pièces des magasins de l'aln - interface de la DIRIM - Rigueur, autonomie, esprit d'initiative, capacité d'organisation. - Attitude marquant un intérêt affirmé pour la sécurité individuelle et collective. 197

198 Type de services - Capacités de dialogue, d'écoute - Bonne maîtrise des activités exercées au Magasin - Des déplacements ponctuels dans d'autres magasins sur le territoire national sont à prévoir - L'emploi pourra être soumis à une astreinte d'action immédiate - Provisoirement, jusqu'au printemps 2011, le lieu de travail est à situé à la BFO (St Leu d'esserent - Oise) ZI de Velaines LA PRAYE VELAINES ( Meuse - Lorraine ) Sédentaires Agence Logistique Nationale Mission Ressources-Humaines 8 rue Marcel Paul ZI du Renoir St Leu d'esserent Didier Brillon Téléphone : Christophe Le Magueresse Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position E GF 10 DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE VAL D'ALLIER AGENCE EXPLOITATION ELECTRICITE HAUTE-LOIRE BASE EXPLOITATION ELECTRICITE LE PUY ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 RESPONSABLE EQUIPE E H/F L'emploi assure le management de la base opérationnelle du Puy en Velay. Il coordonne, anime et contrôle au quotidien l'activité du groupe de techniciens de la zone du Puy. A ce titre, l'emploi : - est garant de la planification de l'activité de son groupe ainsi que la gestion de ses ressources, - met en oeuvre les standards managériaux liés à la démarche Excellence Opérationnelle, - réalise les contrôles nécessaires au suivi de l'activité en mettant en oeuvre les plans d'amélioration en découlant, - s'implique dans la montée en professionnalisme des agents notamment par les accompagnements, - anime la démarche prévention sécurité, - réalise les entretiens annuels d'appréciation des agents de son groupe. Il assure les missions de prévention sécurité et de logistique associées à la gestion du site de travail du Puy. Vous ferez partie de l'encadrement de l'agence et à ce titre, vous pouvez être amené à traiter des dossiers transverses pour le compte du Chef d'agence. L'emploi peut se déplacer sur l'ensemble du territoire de la DIR ACL. Technicien ayant une bonne connaissance et expérience dans le domaine de l'exploitation des réseaux électriques. Adaptabilité, implication et exemplarité en matière de management, de prévention et 198

199 Type de services de sécurité. Capacité à encadrer et à animer des ressources, à prendre des initiatives et à faire preuve d'autonomie dans le cadre d'un contrat d'agence. L'emploi est soumis pour certaines de ses activités aux dispositions de l'art.20 de la loi n du 10/02/00 relative à la modernisation et au développement du service public de l'électricité, traitant de la confidentialité des informations commercialement sensibles et au décret du 16/07/01 pris en application de la loi précitée et précisant les informations concernées. En situation exceptionnelle, l'emploi peut être amené à participer à la F.I.R.E et à se déplacer sur le territoire national. Des missions ponctuelles, pourront être confiées à la maille de la DR Auvergne. Prière de joindre les coordonnées de votre hiérarchie ainsi que votre fiche C01. 1 rue de Craponne LE PUY EN VELAY ( Haute-Loire - Auvergne ) Sédentaires ERDF DR AUVERGNE Elodie OTO Pôle RH 1 rue de Châteaudun CLERMONT-FERRAND cedex 9 Jean-Paul BRINGER Téléphone : Fax : mai 2013 Ref E R D F Position E GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE LIMOUSIN AUVERGNE AMEPS LIMOUSIN AMEPS LIMOGES ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 RESPONSABLE EQUIPE E H/F VACANCE EVENTUELLE Date de première publication : 15 mars 2013 Date de dernière publication : 9 avr Au sein de l'agence Maintenance Exploitation Postes Sources Limousin, et sur le périmètre d'activités de la base de Limoges(départements Haute-Vienne et Creuse), l'emploi est responsable du management de la base dans le cadre des délégations en vigueur. Il pilote la base opérationnelle,les travaux de maintenance et investissement qui lui sont confiés. L'emploi est porteur d'objectifs spécifiques qui contribuent à l'atteinte du contrat de l'agence, tout en garantissant la sécurité des biens, des tiers et des intervenants. L'emploi contribue, aux meilleurs coûts, au niveau de qualité de fourniture électricité et de service conforme aux attentes et aux engagements d'erdf. L'emploi est garant de la gestion patrimoniale des installations techniques de la base 199

200 via la GMAO PS et il contribue à la boucle d'amélioration QSE, EO, REX, etc.... Type de services Membre de l'équipe d'encadrement de l'agence, l'emploi pourra prendre en charge des thématiques dédiées au périmètre de l'agence (Corrèze/Cantal/Haute-Vienne/Creuse). Une aptitude au management, de bonnes connaissances en exploitation et équipement de postes sources. De la rigueur, des qualités d'animation de groupe sont indispensables ainsi qu'une implication dans la démarche Qualité Sécurité Environnement. Connaissances des outils bureautiques indispensable L'emploi participe au roulement d'astreinte d'exploitation L'emploi est soumis pour certaines de ses activités aux dispositions de l'art.20 de la loi n du 10/02/2000 relative à la modernisation et au développement du service public de l'électricité, traitant de la confidentialité des informations commercialement sensibles et au décret du 16/07/01 pris en application de la loi précitée et précisant les informations concernées. Joindre impérativement une fiche carrière C bis avenue de la Révolution LIMOGES ( Haute-Vienne - Limousin ) Sédentaires ERDF D.R. Limousin Appui Management-RH - 6ème étage - L.MERCIER 19 bis, Avenue de la Révolution BP LIMOGES Cedex Adresse de l'entité de gestion prenante [email protected] Thierry BOYER Téléphone : mai 2013 Liste des modifications apportées à cette annonce - date de forclusion Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position E GF PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE Section MRI MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE DE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE ME 1 CHARGE D'AFFAIRES MULTI-SPECIALITES MRI H/F 200

201 Dans le cadre de la Politique de Maintenance de l'exploitation du Parc Nucléaire, des objectifs du CNPE, des Règles Générales d'exploitation, l'emploi est responsable de l'atteinte des résultats de l'affaire multi spécialités qui lui est confiée sur l'ensemble des matériels inclus dans celle-ci, quelles que soient les spécialités intervenantes (dominante et connexes). Poste susceptible de comporter une astreinte Pers. 530 avec obligation de résider à l'intérieur de la zone d'habitat d'astreinte du C.N.P.E. de PALUEL (taux de services actifs avec astreinte : 55 %) C.N.P.E. DE PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 Mélanie FAUCONNET Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position E GF PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE MESURES PERFORMANCES ENVIRONNEMENT CHIMIE ENVIRONNEMENT CHARGE DE PREPA ET/OU INTERVENTION EN CH 1 CHARGE D'AFFAIRES ET DE PROJETS LABO TRANCHES H/F Dans le cadre de la Politique de Maintenance de l'exploitation du Parc Nucléaire, des objectifs du CNPE, des Règles Générales d'exploitation, l'emploi définit et organise les interventions du service auquel il est rattaché, pilote la mise en oeuvre et l'amélioration des processus Tranche en Marche et/ou Arrêt de Tranche. Poste susceptible de comporter à terme une astreinte Pers. 530 avec obligation de résider à l'intérieur de la zone d'habitat d'astreinte du C.N.P.E. de PALUEL (taux de services actifs avec astreinte : 55 %). C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) 201

202 Type de services Actifs - Taux : 35 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 Thierry BELAIR Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position E GF PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CHINON SERVICE AUTOMATISMES-ELECTRICITE-ESSAIS Section ESSAIS 12 ESSAIS CHARGE DE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE ES 1 CHARGE D'AFFAIRES ET DE PROJETS TEM H/F Dans le cadre du manuel d'organisation du CNPE de Chinon, des règles générales d'exploitation, de sûreté des installations, et dans le respect des référentiels et des exigences nationales et réglementaires, le Chargé d'affaires et de Projets : - pilote des affaires multi-spécialités ou complexes, constituées d'un ensemble de prestations portant sur des matériels de son domaine d'activité, - coordonne les chargés d'affaires intervenant sur son portefeuille d'affaires, - assure l'interface entre le Métier et les projets TEM, afin de garantir : - l'exhaustivité et la qualité de réalisation des interventions -l'atteinte des objectifs de résultats des affaires dont il a la charge, et de contribuer à la conformité du fonctionnement des matériels du site. La section est en aménagement collectif du temps de travail qui conduit en fonction des amplitudes couvertes à une durée de travail hebdomadaire effective moyenne de 34h. POSTE SUSCEPTIBLE DE COMPORTER UNE ASTREINTE D'ACTION IMMEDIATE (pers.530). L'agent retenu devra habiter un logement situé à l'intérieur de la zone d'habitat définie par l'unité. Dans le cadre des interventions liées à l'astreinte, l'agent devra utiliser son véhicule personnel pour effectuer les déplacements domicile-cnpe. TAUX QUALIFICATIONS SERVICES CIVILS : AVEC ASTREINTE : 55% SANS ASTREINTE : 35% CNPE de CHINON AVOINE ( Indre-et-Loire - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 35 % 202

203 EDF - CNPE DE CHINON CSP RH - POLE GCT CENTRE LOIRE Gestion Collective chinon B.P AVOINE ACTION IMMEDIATE PERS 530 Jean Christophe ADAM Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position E GF PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CHINON SERVICE AUTOMATISMES-ELECTRICITE-ESSAIS Section ANA 12 AUTOMATISMES ELECTRONIQUE INFORMATIQUE INDUST CHARGE DE PREPARATION ET/OU AFFAIRE AUTO 1 CHARGE D'AFFAIRES ET DE PROJETS AT H/F Dans le cadre du manuel d'organisation du CNPE de Chinon, des Règles Générales d'exploitation, de sûreté des installations, et dans le respect des référentiels et des exigences nationales et réglementaires, le Chargé d'affaires et de Projets : - pilote des affaires multi-spécialités ou complexes, constituées d'un ensemble de prestations portant sur des matériels de son domaine d'activité, - coordonne les chargés d'affaires intervenant sur son portefeuille d'affaires, - assure l'interface entre le Métier et les projets TEA ou TEM, Afin de garantir : - l'exhaustivité et la qualité de réalisation des interventions, - l'atteinte des objectifs de résultats des affaires dont il a la charge, et de contribuer à la conformité du fonctionnement des matériels du site. La section est en aménagement collectif du temps de travail qui conduit en fonction des amplitudes couvertes à une durée de travail hebdomadaire effective moyenne de 34h. POSTE SUSCEPTIBLE DE COMPORTER UNE ASTREINTE D'ACTION IMMEDIATE (pers.530). L'agent retenu devra habiter un logement situé à l'intérieur de la zone d'habitat définie par l'unité. Dans le cadre des interventions liées à l'astreinte, l'agent devra utiliser son véhicule personnel pour effectuer les déplacements domicile-cnpe. QUALIFICATIONS SERVICES CIVILS : AVEC ASTREINTE : 55% SANS ASTREINTE : 35% CNPE de CHINON AVOINE ( Indre-et-Loire - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 35 % EDF - CNPE DE CHINON CSP RH - POLE GCT CENTRE LOIRE GESTION COLLECTIVE CHINON B.P AVOINE 203

204 ACTION IMMEDIATE PERS 530 ADAM JC Téléphone : P. MERCEREAU Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position F GF 10 DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES C. CORSE SERVICE PRODUCTION POLE INGENIERIE LOGISTIQUE LOGISTIQUE - SERVICES GESTIONNAIRE DE MOYENS INTERNES 1 CHARGE DE SUIVI PRESTATIONS POLYVALENT H/F Dans le cadre du contrat d'objectif du Service Production du centre EDF Corse, du contrat de groupe de la Centrale et des règles de maintenance thermique et de gestion, l'emploi assure la gestion des prestations et matériels non stockés afin de contribuer à l'optimisation de la maintenance dans le respect des règles d'achats/commandes, des contraintes de disponibilité des installations. En cas d'absence du Contremaître Logistique il peut assurer une responsabilité fonctionnelle sur les logisticiens. L'activité principale concerne le domaine des achats et le suivi des prestations «hors outil de production». Il organise son activité en fonction des priorités définies en intégrant les actualisations liées à l avancement des travaux. Il travaille, en particulier, en relation avec le chargé d'approvisionnement sous l'autorité du Contremaître Méthodes et Logistique. L'emploi respecte et fait respecter un certain nombre de contraintes et de textes réglementaires (codification des achats et marchés, règles comptables et commerciales). Il respecte également les échéances des interventions en liaison avec ses domaines d activités. Il prévoit la disponibilité des ressources matérielles et humaines pour la réalisation des travaux en relation avec les pilotes d'opération, les responsables de pôle, le contremaître méthodes et logistique et les logisticiens. Bonne capacité à identifier les besoins et les critères de qualité de réalisation, passer commande, assurer le suivi des prestations, afin de satisfaire rapidement les besoins des utilisateurs et d assurer le respect des délais. Rigueur, bon relationnel, autonomie. Pratique des applications informatiques et bureautiques (word, excel). Rigueur dans l'application des procédures de commande. REF ORG : La pratique de l'environnement SAP (PGI et PGI GTA) est un plus. Publication à effectif constant au sein de la centrale. CENTRALE THERMIQUE DE LUCCIANA ( Haute-Corse - Corse ) Type de services Actifs - Taux : 35 % C Corse SERVICE RESSOURCES HUMAINES 2 Avenue Impératrice Eugénie BP AJACCIO CEDEX Les candidats doivent joindre impérativement à leur demande une fiche CO1 (situation individuelle) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. 204

205 N. GELLES Téléphone : Fax : avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position E GF Type de services DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE ILE DE FRANCE EST Raccordement Etudes Comptage MOAD BT 1E Couronne MAITRISE OUVRAGE ET CONCEPTION DES RESEAUX ASSISTANT RESEAU DISTRIBUTION ELECTRICIT 1 RESPONSABLE EQUIPE E H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein du Groupe MOAD BT Ile de France Est (Maîtrise d'ouvrage de Décision Basse Tension), l'emploi aura la charge de co-animer un groupe d'une vingtaine de chargés d'études. Doté de bonnes connaissances de l'entreprise, de la structure des réseaux et des règles de facturation, il supervisera l'activité étude sur les investissements délibérés et imposés. L'emploi contribuera par son professionnalisme à la maîtrise technico-économique des choix d'investissement et à l'amélioration du patrimoine Basse Tension confié au Distributeur. Il accompagnera au quotidien les chargés d'études et participera à la montée en compétence des agents de son groupe. Le candidat devra disposer de fortes capacités managériales, ainsi que d'un sens affirmé des responsabilités. Connaissances avérées dans les structures de réseau BT, la technique électricité appliquée aux réseaux BT et les méthodes de calcul technico-économique. Capacité à prendre en main une activité globale : écoute, autonomie, volontarisme et force de proposition, capacité d'analyse des enjeux et de priorisation. Une bonne connaissance des règles de fonctionnement des autorités concédantes (syndicat d'électrification rurale et communes) est indispensable à la tenue du poste. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de Distribution. 12 rue du Centre NOISY LE GRAND ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Sédentaires ERDF-GRDF USL Ile de France Agence Contrat de Travail IDF Est BP EVRY CEDEX courriel : [email protected] 30 avr

206 Thibault MINI Téléphone : Sandrine CASANOVA Téléphone : Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position D GF 11 PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CEIDRE DEPARTEMENT TEGG SERVICE CEMETE GROUPE INGENIERIE ET ESSAIS DE MATERIAUX(IEM) FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE CHARGE D'INGENIERIE FONCTIONNEMENT QUALI 1 INGENIEUR NIVEAU 1 H/F Au sein d'un groupe de 8 techniciens de laboratoire, l'emploi a en charge la réalisation d'essais et d'analyses destinés à évaluer les matériaux naturels (sols, roches, granulats...) et matériaux cimentaires. En collaboration avec l'ingénieur responsable du groupe et des ingénieurs responsables des domaines : - l'emploi est un référent au sein de son groupe dans les activités d'essais sur les domaines sols roches et ciments, - pour les essais dont il a la charge, il propose un essai adapté au besoin et planifie son activité en fonction des contraintes matérielles et de temps, il effectue des prélèvements et essais sur le terrain, pour évaluer les caractéristiques physiques ou le comportement des matériaux ; de la préparation jusqu'au résultat final, l'emploi réalise l'essai dans le respect du protocole et rédige les rapports d'essais. - Enfin, l'emploi est garant de la conformité d'un parc matériel utilisé dans ses activités. Pour certains essais, l'emploi participe à la mise au point des bancs d'essais spécifiques et définit des programmes d'essais ou modes opératoires d'essais en liaison avec d'autres entités internes ou externes à EDF. Dans le cadre de l'accréditation COFRAC du laboratoire, il est le garant de la qualité des essais réalisés. Technicien de laboratoire Sols Roches et Béton ayant au minimum 20 ans d'expérience reconnue dans le domaine. EDF CEIDRE 905 AVENUE CAMP DE MENTHE AIX EN PROVENCE ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Type de services Actifs - Taux : 40 % Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX 206

207 CHOUQUET Ivan Téléphone : avr Ref Date de première publication : 11 avr E D F Commerce Optim Trading S E I Direction Commerce Nord Ouest GESTION FINANCE PILOTAGE POLE PILOTAGE PERFORMANCE Position D GF Type de services COMMERCIAL ET CLIENTELE APPUI COMMERCIAL 1 EXPERT EN DCPP H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre des normes et des processus Qualité, ainsi que des règles de fonctionnement de la Direction Commerce Nord Ouest, vous : - apportez un appui technique et réglementaire à votre hiérarchie lors du développement et du déploiement du Système de Management Qualité Environnement, - assistez le management de votre entité lors de la mise en oeuvre du Système de Management Qualité Environnement, - réalisez des audits et contrôlez les rapports d'audit - contribuez à l'amélioration continue du Système Qualité en mettant notamment en oeuvre un pilotage de l'outil d'amélioration continue SQUALI - contribuez à la performance commerciale de la DCR NO Vous assurez par ailleurs des missions de contrôle interne au sein de l'unité. En particulier, sous l'animation de votre Responsable : - vous réalisez des contrôles prévus au Plan de Contrôle Interne de l'unité - vous consolidez les résultats obtenus, les instruisez et suivez la mise en oeuvre des décisions associées - vous réalisez un bilan intégrant les résultats obtenus et les résultats ou l'avancement des éventuelles actions de progrès recherché : Outre une dimension relationnelle, vous faites preuve d'autonomie et de disponibilité. Vous êtes dynamique et rigoureux. 137, rue du Luxembourg EURALILLE ( Nord - Nord - Pas-de-Calais ) Sédentaires EDF - DIRECTION SERVICES PARTAGES CENTRE DE SERVICES PARTAGES RH AGENCE R.H. DIRECTION COMMERCE POLE NANCY TSA boulevard Cattenoz VILLERS LES NANCY CEDEX Fax :

208 Ségolène Biviglia Téléphone : avr Ref Date de première publication : 11 avr E R D F Position D GF Type de services Adresse de l'entité de gestion prenante DIRECTION OPERATIONS REGION SERVICE REG IDF TERRITOIRE GrDF - VAL D'OISE CONCESSIONS COLLECTIVITES LOCALES CONSEILLER COLLECTIVITES LOCALES DISTRIB 1 Appui Métier Senior H/F Le Conseiller Collectivités Territoriales est en charge d'un portefeuille de Collectivités du département Val d'oise sur lequel il intègre l'ensemble des enjeux de GrDF : concession, sécurité industrielle, relations institutionnelles, lobbying et développement. Il contribue à l'élaboration du plan de territoire du département, analyse des enjeux, identification des opportunités de développement, définition des actions à mettre en oeuvre. Il se voit confier le pilotage de projets de territoire à potentiel de développement gaz (ANRU, OIN, éco-quartiers,...), ainsi que l'animation de plusieurs plans de comptes (communautés d'agglomération,...). Il veille tout particulièrement à la perception qu'ont les Collectivités Territoriales des réalisations des métiers distributeurs, porte les CRAC (compte-rendu d'acticité concessionnaire) et s'assure du traitement des demandes et des réclamations des collectivités. Il garantit l'atteinte des objectifs du territoire sur les collectivités de son portefeuille. Dynamisme, innovation, autonomie, analyse et synthèse, sens du relationnel, disponibilité. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Il veillera à respecter et faire respecter le Code de Bonne Conduite du Distributeur GrDF. Parvis de la Préfecture CERGY ( Val-d'Oise - Ile-de-France ) Sédentaires ERDF-GrDF Unité Services Logistique Ile de France Pôle RH Services Groupe Contrat de Travail Immeuble Jean Monnet 11 place des Vosges La Défense Cedex A l'attention de Mme LE HELLOCO [email protected] 208

209 Mr Olivier BECAUD Téléphone : avr Ref E D F Position D GF 11 PRODUCTION INGENIERIE Division Production & Ingenierie Thermique UP CORDEMAIS SERVICE INSPECTION RECONNU INSTALLATION GENERALE CHARGE DE PREPARATION ET/OU D'AFFAIRE IN 1 INSPECTEUR H/F Date de première publication : 10 avr Date de dernière publication : 11 avr Dans le cadre des textes réglementaires relatifs aux équipements sous pression suivi en service (AM 15/03/2000) et aux services inspections reconnus (DM T/P 32510), l'emploi est Inspecteur du Service Inspection. Il contribue à l'amélioration continue de la maîtrise du risque pression. Il contribue à la rédaction des plans d'inspection et à leur mise en oeuvre, conformément au guide professionnel EDF. Il collecte l'ensemble des éléments techniques permettant d'élaborer la politique de contrôle des équipements sous pression, définition du contenu et des périodicités des programmes d'inspection. Il tient à jour la liste des équipements soumis à surveillance ainsi que l'échéancier de visite (inspection, requalification) et s'assure de sa prise en compte. Il tient à jour la liste et l'échéancier de contrôle des zones sensibles des équipements soumis à surveillance et s'assure de leur prise en compte. Il s'assure de la mise à jour de la documentation technique des ESS. Il réalise les inspections, rédige les rapports et les recommandations afin de garantir le respect de la réglementation des équipements sous pression. Pour les interventions sur les équipements soumis à surveillance, il contrôle et valide les dossiers, il définit la notabilité de l'intervention pour les ESP. Il assure le suivi du traitement d'écart et propose au chef du SI l'adaptation des conditions d'exploitation des équipements sous surveillance concerné. Il réalise des actions de contrôles des activités confiées et sous traitées du Service. Il contribue à l'animation du REX local et national. Merci de joindre à votre candidature votre dernière C01, et vos coordonnées pour favoriser tout contact. UP CORDEMAIS ( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire ) Type de services Actifs - Taux : 36 % EDF-DSP CSP RH - AGENCE RH DPI ACTHYIN 682 Cours de la Libération BP TALENCE CEDEX FAX :

210 Sophie MOLINIER Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - COMPLEMENT D'INFORMATION : RETRAIT D'EMPLOI A EFFECTIF CONSTANT Ref Date de première publication : 11 avr Gr D F URG SILLON RHODANIEN TERRITOIRE DROME POLE EXPLOITATION SUD Position D GF ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX GAZ 1 RESPONSABLE EQUIPE H/F VACANCE EVENTUELLE VALENCE ( Drôme - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 39 % Au sein du Pôle Exploitation Gaz, le titulaire du poste est responsable de l'agence Réseau Gaz de Drome Ardèche constituée d'une trentaine de salariés répartis sur 4 sites (Valence, Montélimar, Romans Annonay). Il organisation, anime, le pilotage et le contrôle de l'activité du groupe qui entretient, dépanne et effectue des interventions sur le territoire de l'agence Réseau Gaz. A ce titre, il anime l'équipe d'encadrement de l'agence Réseau, est l'acteur de la dynamique managériale, est garant et contribue aux objectifs, à la performance technique et économique de l'équipe. Il réalise des entretiens annuels d'appréciation des techniciens. Ce poste est intégré dans le roulement d'astreinte Assistant Technique Chef d'exploitation Membre de l'équipe d'encadrement du Pôle, l'emploi peut être amené à avoir des missions transverses à la maille du Pôle Exploitation. Connaissances et expérience en matière d'exploitation et de maintenance des réseaux gaz. Aptitude au management, facilité de pilotage et culture du résultat attendue. Aptitude à l'utilisation des outils informatiques GMAO, O2, SIG, bureautique. Bonnes qualités relationnelles (au sein de l'équipe comme à l'externe). Comportement exemplaire en matière de sécurité et de prévention. Permis B L'emploi est soumis à l'obligation de confidentialité des données commerciales sensibles. Comportement exemplaire en matière de prévention sécurité. SERVICES CIVILS : 39%. Joindre impérativement la fiche C01 avec les coordonnées du Manager pour un entretien éventuel. ERDF-GrDF Direction des Opérations Rhône-Alpes Bourgogne U.S. R.A.B. - Agence RH CT 83/85 BD VIVIER MERLE BP

211 69404 LYON CEDEX 03 MASTORCHIO STEPHANIE mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position D GF PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PENLY Service Logistique de Site Equipe Système d'information SYSTEME D'INFORMATION CONSEIL EN SI ET MOA 1 GESTIONNAIRE DE PATRIMOINE H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre des obligations réglementaires des domaines informatiques et télécommunications d'un site nucléaire et des règles externes et internes d'organisation de la qualité, l'emploi assure une expertise et un conseil auprès du management et des utilisateurs pour un usage performant du système (applications, données, gestion des droits d'accès). - L'emploi garantit à l'utilisateur final une expertise fonctionnelle qui facilite l'appropriation des applications informatiques. Il accompagne les changements pour les évolutions majeures du SI et anime un réseau d'acteurs métier et SI. - L'emploi contribue à la qualité et sécurité du SI, par la gestion des droits d'accès aux applications métiers et au SI de Crise. Il pilote les indicateurs de qualité du SI et en apporte un appui fonctionnel aux pilotes métiers ou pilotes de lots des projets. MISSION SPECIFIQUE L'emploi est responsable de la sécurité du SI&T (RSSI) sur le site de Penly. Type de services Le candidat doit être motivé pour l'animation de la sécurité du SI et porter les exigences de la DPN sur le site. Vous bénéficiez d'une expérience avérée dans le milieu de l'informatique, en tant que chargé d'affaire interne, vous êtes autonome, dynamique, rigoureux (se) et vous avez un fort sens du résultat et du contact. L'agent est susceptible d'intégrer une astreinte d'action immédiate selon les besoins du Plan d'urgence Interne du CNPE et une astreinte technique propre au métier SI (taux de services actifs avec astreinte : 20 %) DATR et formation PR1 et SST à acquérir CNPE PENLY ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Sédentaires Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle GCT Manche - Mer du Nord Equipe de Penly 211

212 26 place Gadeau de Kerville - BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-PENLY@EDF Merci de joindre une C01 au Modèle 6 Eric ARDOUIN Téléphone : Eric JACQUES Téléphone : avr Ref Date de première publication : 11 avr E R D F Position D GF Type de services DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE BRETAGNE INTERVENTION BRETAGNE OUEST ENCADREMENT PF ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION MPL ACCUEIL DEPANNAGE EXPLOITATION ELECT 1 CHEF DE PÔLE H/F L'emploi organise l'animation du pôle avec son équipe d'encadrants. Il veille à la réalisation des missions du pôle : l'entretien, la maintenance, le dépannage, les services aux clients sur les réseaux HTA et BT du territoire. Il recherche les meilleures conditions de performance et de sécurité de son pôle dans le cadre des politiques nationales et régionales. Plus particulièrement il s'implique : - dans la démarche Prévention Sécurité en veillant à l'application des règles et en cultivant l'esprit Prévention au sein de son pôle, - dans la mise en oeuvre des programmes de maintenance affectés à son pôle en respect des ressources allouées et des échéances fixées, - dans la boucle d'amélioration des activités (démarche EODP, efficience aux interfaces avec d'autres entités), - dans le professionnalisme des agents de son pôle. Il participe au Comité de Pilotage de l'agence. Il est porteur du projet d'agence et peut piloter des missions transverses du domaine exploitation. L'emploi a une expérience managériale confirmée en environnement multi sites. Il met l'animation de la prévention au coeur de son dispositif managérial. Autonome, exigeant, rigoureux et fiable l'emploi a le soucis de développer le potentiel de tous ses collaborateurs. Il sait faire face aux situations de crise (météo, technique, sociale) avec lucidité et séreinité. L'emploi connait le modèle concessionnaire. Il a une forte sensibilité client. L'emploi a une bonne connaissance de l'exploitation des réseaux. L'emploi est soumis à l'obligation de protection des informations commercialement sensibles et au code de bonne conduite d'erdf (objectivité, transparence et non discrimination entre les utilisateurs des réseaux. 17 impasse de la cité EDF QUIMPER ( Finistère - Bretagne ) Sédentaires 212

213 Joindre impérativement à votre demande de mutation signée (Modèle 6), vos fiches C01 complètes (ou équivalentes), les coordonnées de votre hiérarchie et de votre Gestionnaire Contrat de Travail. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec la personne indiquée ci-dessous en copie) en précisant en objet : URE B + numéro annonce. Sinon par courrier postal : ERDF-GrDF/USL Ouest/ACTO Gestion Collective (RL) BP NANTES Cedex 01 Joseph CLOUP Téléphone : Mail : [email protected] Eric FLORENT Téléphone : Mail : [email protected] 2 mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position F GF 11 PRODUCTION INGENIERIE DIV. COMBUSTIBLE NUCLEAIRE (EDF) DIVISION COMBUSTIBLE NUCLEAIRE POLE EXPLOITATION LOGISTIQUE DEPARTEMENT DECHETS RADIOACTIFS COMBUSTIBLE NUC INGENIERIE DECHETS RADIOACTIF Exploitation logistique 1 TECHNICIEN D'EXPLOITATION H/F La Division Combustible Nucléaire assure la maîtrise d'ouvrage des activités liées au cycle du combustible nucléaire, par délégation de la Direction Production Ingénierie (DPI). Elle vise la satisfaction des besoins du producteur dans le respect des valeurs du Groupe EDF. Au sein de la DCN, le Pôle Exploitation Logistique (PEL) a la charge de : -mettre à disposition la matière nucléaire (naturelle ou de retraitement) aux différentes étapes du cycle, -faire approvisionner en temps et en heure les CNPE en combustible neuf, grappes, bore, lithium, -faire évacuer les combustibles usés et les déchets radioactifs de très faible, faible et moyenne activité, -faire réaliser les examens, les expertises et restaurations sur les assemblages combustibles en centrales, -proposer la doctrine de l'entreprise concernant l'application des réglementations nationales et internationales relatives à la comptabilité et à la gestion des matières nucléaires; aider les entités détentrices à la mettre en oeuvre. Au sein du PEL et au Département Déchets Radioactifs (DDR), dans le cadre de la mission d'exploitation des contrats de transport et de stockage des déchets radioactifs issus des CNPE et des sites nucléaires en déconstruction et destinés aux 3 filières de traitement - stockage (CSA, CIRES, CENTRACO), les missions du logisticien consistent à : - planifier les flux logistiques de colis de déchets radioactifs, - traiter, suivre les commandes et vérifier les factures correspondant à ces opérations, - mettre à jour les Systèmes d'information associés, - assurer le reporting opérationnel des activités. 213

214 Type de services L'activité s'effectue avec 2 autres logisticiens dans un département d'une dizaine de personnes avec échanges téléphoniques avec les CNPE et/ou les fournisseurs. Quelques déplacements sur les installations nucléaires d'edf et des fournisseurs sont à prévoir. L'activité sera en partie réalisée à l'aide d'outils informatiques (logiciel d'ordonnancement et de planification, PGI, SI de la DCN). BAC + 2 ou équivalent. Une forte implication, un bon relationnel, un fort esprit d'équipe, de la rigueur et de la réactivité face aux aléas. CAP AMPERE - 1 Place Pleyel SAINT DENIS CEDEX ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Sédentaires DIRECTION DES SERVICES PARTAGES - CSP/RH - Agence RH de Dammarie 161 rue F.Joliot Curie DAMMARIE LES LYS Cedex A l'attention de Marie-Christine VILAINE Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation "Modèle 6" avec une C01 actualisée et de remettre un exemplaire de cet envoi à votre hiérarchique. Eric TOURATIER Téléphone : Fax : Mail : [email protected] 2 mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E R D F Position D GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE BRETAGNE INTERVENTION BRETAGNE OUEST ENCADREMENT PF ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION MPL ACCUEIL DEPANNAGE EXPLOITATION ELECT 1 CHEF DE PÔLE H/F L'emploi organise l'animation du pôle avec son équipe d'encadrants. Il veille à la réalisation des missions du pôle : l'entretien, la maintenance, le dépannage, les services aux clients sur les réseaux HTA et BT du territoire. Il recherche les meilleures conditions de performance et de sécurité de son pôle dans le cadre des politiques nationales et régionales. Plus particulièrement il s'implique : - dans la démarche Prévention Sécurité en veillant à l'application des règles et en cultivant l'esprit Prévention au sein de son pôle, - dans la mise en oeuvre des programmes de maintenance affectés à son pôle en respect des ressources allouées et des échéances fixées, - dans la boucle d'amélioration des activités (démarche EODP, efficience aux interfaces avec d'autres entités), - dans le professionnalisme des agents de son pôle. Il participe au Comité de Pilotage de l'agence. Il est porteur du projet d'agence et peut piloter des missions transverses du domaine exploitation. L'emploi a une expérience managériale confirmée en environnement multi sites. Il met l'animation de la prévention au coeur de son dispositif managérial. Autonome, exigeant, rigoureux et fiable l'emploi a le soucis de développer le potentiel 214

215 Type de services de tous ses collaborateurs. Il sait faire face aux situations de crise (météo, technique, sociale) avec lucidité et séreinité. L'emploi connait le modèle concessionnaire. Il a une forte sensibilité client. L'emploi a une bonne connaissance de l'exploitation des réseaux. L'emploi est soumis à l'obligation de protection des informations commercialement sensibles et au code de bonne conduite d'erdf (objectivité, transparence et non discrimination entre les utilisateurs des réseaux. 6 Rue Alexis CLAIRAUT BREST ( Finistère - Bretagne ) Sédentaires Joindre impérativement à votre demande de mutation signée (Modèle 6), vos fiches C01 complètes (ou équivalentes), les coordonnées de votre hiérarchie et de votre Gestionnaire Contrat de Travail. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] (avec la personne indiquée ci-dessous en copie) en précisant en objet : URE B + numéro annonce. Sinon par courrier postal : ERDF-GrDF/USL Ouest/ACTO Gestion Collective (RL) BP NANTES Cedex 01 Joseph CLOUP Téléphone : Mail : [email protected] Eric FLORENT Téléphone : Mail : [email protected] 2 mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position D GF 11 PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE DAMPIERRE EN BURLY SERVICE AUTOMATISMES ET ESSAIS SECTION TOR AUTOMATISMES ELECTRONIQUE INFORMATIQUE INDUST MPL AUTOMATISMES ELECTRONIQUE, INFORMATI 1 CHEF DE SECTION DELEGUE H/F Dans le cadre de la politique de l'entreprise, du CAP du CNPE et des directives de la DPN, l'emploi réalise le suivi gestionnaire et technique des agents de la section, assure la continuité du fonctionnement de la section, afin de garantir un appui management et technique au chef de section et d'assurer le fonctionnement optimal de sa section en termes de ressources humaines, matérielles et financières. Appui de section. Qualification des services civils: 50% avec astreinte 30% sans astreinte 215

216 Joindre une fiche C01 à jour à toute candidature. DAMPIERRE EN BURLY ( Loiret - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 30 % CNPE de CHINON ARH DPN Gestion Collective DAMPIERRE BP AVOINE Action immédiate Fabrice CAUCINO Téléphone : Mail : [email protected] 25 avr Ref Date de première publication : 10 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE ELECTRO-MECANIQUE Position D GF 11 MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE D'INGENIERIE MECANIQUE CHAUDRONNE 1 INGENIEUR PROJET ARRET DE TRANCHE H/F Dans le cadre du Manuel Qualité du Site, du Plan Stratégique d'unité, des Règles Générales d'exploitation, des règles de sécurité, de sûreté des installations et du référentiel propre à la maintenance, l'emploi coordonne, organise les ressources humaines et matérielles de son service, au sein des Projets, conseille son service, établit des diagnostics dans le domaine dont il a la charge afin de garantir l'optimisation des prestations. Poste comportant une astreinte Pers. 530 avec obligation de résider à l'intérieur de la zone d'habitat d'astreinte du C.N.P.E. de PALUEL (taux de services actifs avec astreinte : 50 %) C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 30 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] 216

217 Merci de joindre une C01 au Modèle 6 Action immédiate M. DALBIGNAT Téléphone : avr Ref Date de première publication : 10 avr R T E Position GF MOYENS CENTRAUX RTE - Fonctions centrales OPERATIONS Service Etudes de Développement du Réseau Electrique Pôle Expertise Architecture Système TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE DEVELOPPEMENT DU RESEAU 1 Chargé d'affaires H/F Position PO4 Le Service Etudes de Développement du Réseau Electrique créé au 01/01/2011 a vocation notamment : - Des études décisionnelles de développement et de renouvellement du réseau de grand transport et d'interconnexions très haute tension. - Des études de raccordement au réseau des unités de plus de 50 MW. - De l'ensemble des études de réseaux cibles, tous niveaux de tension. - Des études complexes et de principe (appui à la définition de la doctrine, spécifications Système de besoins matériels, anticipation de l'exploitation de nouveaux matériels..). - Du secrétariat du CEP Au sein d'une équipe projet regroupant des chargés d'affaires possédant l'ensemble des qualifications requises (et associant éventuellement des contributeurs en région ou de GRT étrangers), le chargé d'affaires réalise les volets électrotechniques, probabilistes et/ou technico-économiques des études et les porte auprès des instances de validation : - Il participe à l'élaboration de réseaux cibles, à la réalisation des études décisionnelles de développement, de raccordement et de renouvellement d'ouvrages. - Il mène des études conjointes avec les autres GRT sur le développement des interconnexions et aux études de coordination des groupes régionaux d'entso-e. - Il contribue également aux études destinées à consolider le plan décennal français et fournir la contribution française à l'élaboration tous les deux ans du plan décennal européen (TYNDP). Le chargé d'affaires peut aussi contribuer au REX et à proposer des améliorations de méthodes. Il peut aussi se voir confier la responsabilité de directeur d'études, en charge de coordonner d'autres chargés d'affaires pour réaliser une étude particulière conformément aux attendus. Il est en prise forte avec les autres métiers de RTE (ingénierie, directeurs de projet, exploitation système..). Aptitude à la modélisation, à la prévision, à l'innovation. Capacité de synthèse et hauteur de vue. Bon relationnel, aptitude au travail en équipe. Aisance à l'écrit et à l'oral. La pratique de l'anglais est souhaitée et sa maîtrise est requise pour les chargés d'affaires amenés à travailler au sein d'équipes internationales. Compétences techniques* : Connaissance en électrotechnique, connaissance des composants matériels HT y compris actifs (liaisons courant continu, CSPR...). Connaissance du fonctionnement du système électrique interconnecté et de ses 217

218 Type de services composantes (groupes de production, etc.). Connaissance du cadre contractuel et réglementaire entre RTE et ses clients ainsi que les mécanismes de marché français et européens et leurs interactions avec le fonctionnement du système. Connaissance de l'ingénierie réseau et/ou de connaissance en économie, en matière d'attentes sociétales. Connaissance de la réglementation et de la législation concernant la protection de l'environnement liée à la construction et l'exploitation d'infrastructures. Savoir modéliser et analyser le comportement et les interactions des composants du système et réaliser des études de réseau statiques en actif-réactif, d'icc, de dynamique lente voire rapide (stabilité...) à l'aide des outils de la plateforme Convergence. Savoir réaliser et faire partager des analyses économiques de justification des stratégies d'investissement. Connaître les outils statistiques de base et savoir utiliser des outils de modélisation probabiliste (Assess, Antarès) pour dessiner des paysages de risques et mettre en oeuvre des méthodes de décision en avenir incertain : minimax regret, options réelles... Savoir s'approprier l'environnement socio-économique local. Savoir s'approprier l'environnement réglementaire européen. *Le/La candidat(e) ne maîtrisera probablement pas l'ensemble des compétences décrites plus haut, mais aura le goût de les développer. Les candidats doivent adressés un cv et une fiche carrière récente avec leur modèle avenue de Dunkerque LOMME ( Nord - Nord - Pas-de-Calais ) Sédentaires RTE - Agence RH Nord Est Immeuble Le TRIADE 62 rue Louis Delos MARCQ EN BAROEUL CEDEX Khalid ABDALLAOUI Téléphone : Fax : avr Ref Date de première publication : 10 avr G R T Gaz Position D GF G R T Gaz SIEGE SOCIAL Direction Achats Approvisionnements Logistique NON PRECISEE METIER NON CODIFIE 1 Coordinateur Opérationnel (H/F) VACANCE EVENTUELLE 218

219 Type de services GRTgaz filiale du Groupe GDF SUEZ est gestionnaire du réseau de transport de gaz naturel haute pression. Propriétaire du réseau et responsable de sa commercialisation, GRTgaz a été créé pour agir en toute équité avec l'ensemble des opérateurs souhaitant commercialiser le gaz sur le marché français. La direction Achats Approvisionnements Logistique a pour mission de réaliser et de piloter les achats, les approvisionnements ainsi que la logistique industrielle de GRTgaz. Le Pôle Logistique Industrielle a pour mission de livrer les matériels destinés au réseau de transport que ce soit aux équipes réalisant les opérations de maintenance ou à l'ingénierie réalisant les travaux de rénovation et d'extension du réseau. Pour cela, il est organisé autour de deux départements : - département clientèle approvisionnements - département Plateforme Châteauroux basé à Châteauroux. Dans le cadre de la politique Achats de GRTgaz et du Plan de Management du Métiers achats, approvisionnements et logistique, l'emploi supervise, encadre et contrôle les activités du Département afin de satisfaire les besoins des clients, par l'optimisation du fonctionnement et de l'organisation de l'ensemble de l'équipe, en veillant au respect des procédures et des règles de sécurité. - capacités d'analyse et de synthèse - capacités rédactionnelles - capacités relationnelles et à travailler en équipe - compétences en logistique, connaissance des techniques gazières serait un plus. - bonne connaissance des outils informatiques et bureautiques Formation : Bac+5 ou expérience notable dans le domaine de la logistique Expérience souhaitée : 5 ans ou plus Plateforme de Montierchaume CHATEAUROUX ( Indre - Centre ) Sédentaires (y compris fiche individuelle résumée C01) GRTgaz Service Ressources Humaines 6 rue Raoul Nordling BOIS-COLOMBES Adresse de l'entité de gestion prenante [email protected] d'alerte sans zone d'habitat d'astreinte Thierry JANIK Téléphone : Brigitte LICITRI Téléphone : avr Ref Date de première publication : 10 avr STORENGY Position D GF STORENGY DOP - Pôle Centre Département Procédés EXPLOITATION DES OUVRAGES GAZ SPECIALISTE 1 Cadre Procédés H/F VACANCE EVENTUELLE 219

220 Storengy, filiale du groupe GDF SUEZ, regroupe l'ensemble des activités de stockage de gaz naturel en France et à l'étranger. Comptant environ 900 collaborateurs, Storengy a pour mission d'assurer les activités de développement, d'exploitation et de maintenance de stockage de gaz naturel, ainsi que la commercialisation des biens ou services liés à ces installations. Basé sur le site de stockage de Chémery, le cadre procédés est rattaché(e) au Chef du Département Procédés du Pôle Centre (Stockages de Chémery, Soings en Sologne et Céré la Ronde). Son activité se répartit entre une activité «procédés» et une activité d'animation de la filière exploitation et conduite du pôle : Type de services Adresse de l'entité de gestion prenante - Activités de gestion de production, gestion des procédés (optimisation du fonctionnement des installations, des coûts d'exploitation, des coûts globaux des équipements, référent des outils de production). - Animation de la filière exploitation et conduite. - Application des standards managériaux / métiers. Force de proposition et ouvert à l'apprentissage, vous êtes aussi rigoureux et particulièrement attentif aux règles de sécurité. Vous démontrez une maturité et un leadership qui vous permettent de vous imposer sur le plan relationnel. Rigueur, sens de l'organisation, approche critique des situations et pragmatisme sont des qualités indispensables pour prendre en charge ce poste. Aide au logement dans le cadre de la mobilité. Services civils : examen annuel en application des PERS 226 et 292. Stockage de Chemery 1000 rue du petit étang CHEMERY (41) ( Loir-et-Cher - Centre ) Sédentaires GDF SUEZ /USPI/CSP-RH Commission Secondaire Storengy 8, quai Emile Cormerais SAINT-HERBLAIN Merci de nous adresser également une copie par mail de votre demande de mutation et de votre fiche carrière. [email protected] M. Cédrick LETELLIER Téléphone : M. Olivier DELPRAT Téléphone : mai 2013 Ref E R D F DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE PAYS DE LA LOIRE DR PDL PATRIMOINE INFRASTRUCTURE Date de première publication : 5 avr Date de dernière publication : 10 avr Position D 220

221 GF Type de services LOGISTIQUE - SERVICES LOGISTICIEN APPROVISIONNEMENTS 1 APPUI METIER SENIOR H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein de la DR Pays de la Loire et du domaine Patrimoine, sous la responsabilité du responsable Performance des Prestataires, le titulaire du poste sera responsable du pilotage de contrats, en s'assurant de leur bonne utilisation, en préparant en lien avec la PFA le Retour d'expérience et la note d'affaire en vue de leur renouvellement. Il sera l'interlocuteur des utilisateurs de ces contrats pour assurer une juste rémunération des prestataires. Il pilotera des plans de contrôle et l'évaluation des prestations pour faire évoluer la compétence des prestataires et réaliser les travaux dans les conditions prescrites par ERDF. Il préparera les CEPA et les CEPF. Il pourra réaliser des évaluations Fournisseurs. Connaissances informatiques. Expérience dans les métiers Exploitation ou (et) Ingénierie. Autonomie. Expérience des achats appréciée. Esprit de synthèse. Communication aisée avec les prestataires et respect de la confidentialité des procédures achats. L'emploi est régi par l'obligation de protections des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau distribution. Le lieu de travail pourra être basé soit à Angers, Cholet, ou Nantes et son agglomération. Cette annonce est publiée sur les départements du Maine et Loire et Loire Atlantique. ANGERS OU CHOLET ( Maine-et-Loire - Pays-de-la-Loire ) Sédentaires Joindre impérativement votre demande de mutation signée (modèle 6), votre C01 (à exporter en PDF avant impression, via le Portail RH/mes services/ma fiche C01) et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] en précisant : URE PDL + numéro d'annonce. Sinon courrier postal à : ERDF GrDF /USL Ouest/ACTO Gestion Collective (MB) 13, Allée des Tanneurs - BP NANTES Cedex. Alain SOUTY Téléphone : Mail : [email protected] Claire DAVIET Téléphone : Fax : [email protected] 26 avr Liste des modifications apportées à cette annonce - Modification département Ref Date de première publication : 10 avr

222 E D F Position D GF 11 Type de services FINANCES Synergies et Transformation Groupe Direction Achats Groupe Domaine Achats Tertiaire-Prestations CGS Agence Nationale Achats Prestations Intellectuelles (ANAPRI) ACHATS ACHETEUR 1 ACHETEUR H/F La Direction des Achats (DA) du groupe EDF assure l'élaboration, la mise en oeuvre et le contrôle de la politique d'edf SA en matière d'achats ainsi que la coordination des synergies d'achats à la maille du Groupe. Elle élabore, avec les entités métiers, les stratégies d'achats et contribue aux objectifs de performance définis conjointement. Au sein de cette Direction des Achats Groupe, le Domaine Achats Tertiaires Prestations CGS (DATP CGS) réalise les achats tertiaires pour l'ensemble du Groupe dans des domaines aussi variés que les transports, les véhicules, la logistique industrielle, l'immobilier et les prestations intellectuelles. L'ANAPRI traite ces derniers, sur ses deux sites de la Défense et Nancy. A ce titre, elle recherche un acheteur pour son Pôle Formation / R&D basé à Nancy. L'acheteur conduit et réalise toutes les étapes du processus achats : analyse du besoin, élaboration de la stratégie de consultation, lancement de l'appel d'offres, analyse des propositions, négociations, attribution et notification. Au sein du binôme prescripteur-acheteur, il négocie donc avec les principaux fournisseurs du marché de l'offre et rédige les contrats. Ce processus se déroule en garantissant à nos multiples clients la qualité des prestations adaptées à leur besoin, au meilleur coût, et en conformité des dispositions réglementaires en vigueur (dont la directive européenne,...). Après la notification des contrats, l'acheteur est l'animateur de proximité des marchés et responsable de leur suivi et de leur utilisation optimale auprès des différentes entités utilisatrices. Ainsi, des déplacements en France sont à prévoir. De formation supérieure et/ou une expérience professionnelle dans la fonction Achats et/ou dans les fonctions techniques. Vous possédez des capacités d'analyse, de négociation, de rigueur et de synthèse. Vous avez un sens relationnel développé. Vous savez faire preuve d'organisation, de réactivité tout en respectant les processus mis en place. Vous maîtrisez les outils bureautiques. 2, boulevard Cattenoz - VILLERS-LES-NANCY ( Meurthe-et-Moselle - Lorraine ) Sédentaires Transmettre Fiches Modèle 6 + C01 à Direction des achats Groupe - DATP - ANAPRI (Ph. COTTIER) + 1 copie à Délégation RH (Mme Patriarca-B.24A55) : Tour EDF - 20, place de la Défense PARIS LA DEFENSE CEDEX Philippe COTTIER Téléphone : Fax : avr

223 Ref Date de première publication : 10 avr E D F Position D GF FINANCES Synergies et Transformation Groupe Direction Achats Groupe Domaine Achats Production Ingénierie Agence ARAP Grand Est ACHATS ACHETEUR 1 ACHETEUR (H/F) La Direction des achats (DA) du Groupe EDF assure l'élaboration, la mise en oeuvre et le contrôle de la politique d'edf SA ainsi que la coordination des synergies d'achats à la maille du Groupe. Elle élabore avec les métiers les stratégies d'achats et contribue aux objectifs de performance définis conjointement. Au sein de la DA Groupe, l'agence Régionale d'achats Production Grand Est réalise les achats de maintenance des sites nucléaires des plaques Est et Vallée du Rhône. En tant qu'acheteur, vous aurez en charge, pour les aspects contractuels et financiers : - l'élaboration de la stratégie d'achat, - la préparation des documents de publicité européenne, - la préparation des consultations, - la négociation avec les fournisseurs, - la proposition du scénario d'attribution, - la rédaction des notes de suivi de marché et des contrats, - le suivi et le retour d'expérience des marchés en lien avec les prescripteurs, - la relation clientèle avec les prescripteurs. Type de services Vous serez en contact avec de nombreux interlocuteurs, tant à l'interne qu'à l'externe de l'entreprise. De formation supérieure (BAC+2 à BAC+5) et/ou une expérience professionnelle en centrale nucléaire, dans les fonctions Achats, commerciales ou juridiques, vous possédez de solides capacités d'analyse et de synthèse. Vous êtes rigoureux. Vous avez un sens relationnel développé. Votre aptitude à travailler en équipe, à négocier et convaincre est reconnue. Vous disposez de bonnes qualités d'expression écrite et orale. Vous savez faire preuve d'autonomie, d'organisation, d'adaptabilité et de réactivité tout en respectant les processus mis en place. Vous maîtrisez les outils bureautiques. Des déplacements de courte durée, en France sont à prévoir. Poste à 35 heures. Tour des Cuirassiers 9 rue des Cuirassiers LYON ( Rhône - Rhône-Alpes ) Sédentaires Transmettre Fiches Mod 6 + C01 à Direction des achats - DAPI - Agence ARAP GE - A l'attention de Madame Bénédicte CHASSAING - 9 rue des Cuirassiers - BP LYON CEDEX 03 Joël LESPINASSE Téléphone : Amaryllis LATELTIN Téléphone : mai

224 Ref Date de première publication : 9 avr Date de dernière publication : 10 avr E R D F Position D GF Type de services DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE LORRAINE ETAT MAJOR R.H. GESTIONNAIRE DE FORMATION 1 Appui Métier Sénior (h/f) Dans le cadre de la politique Formation d'erdf et de l'accord DEFI formation, l'emploi est en charge, au périmètre de la Lorraine et dans le champ de compétences dédié, de l'animation et de l'organisation des sessions d'accompagnement professionnel relevant du Campus des Gestes Professionnels de l'inter-régions EST. Il est l'interlocuteur, le cas échéant des Formateurs de l'uof. Il élabore des modules, de développement des compétences, de coaching, en réponse aux différents besoins exprimés par le Management. Il anime ou co anime des dispositifs tels que des chantiers école, conformément aux délégations et autres habilitations en vigueur. Il veille à la qualité des stocks de matériel et outillages sur le site labellisé de Heillecourt. Il garantit la sécurité des intervenants et autres stagiaires lors de ces animations Le titulaire de l'emploi dispose de connaissances et compétences techniques avérées sur les domaines Clientèle et Réseaux. Il sait faire preuve de pédagogie pour faciliter ce transfert des savoirs. Ses qualités d'écoute et sa capacité à convaincre sont reconnues L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Des déplacements sont à prévoir sur la Lorraine essentiellement. Temps de travail 35 heures. - Rue des Côteaux - HEILLECOURT ( Meurthe-et-Moselle - Lorraine ) Sédentaires 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire adressé directement à : UNITE SERVICE ET LOGISTIQUE EST Agence Régionale Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon- BP MONTIGNY LES METZ CEDEX Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation "Modèle 6" une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. Laurent KERVRAN Téléphone : Mail : [email protected] 30 avr Liste des modifications apportées à cette annonce - MODIF DESCRIPTIF 224

225 Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE PALUEL SERVICE MESURES PERFORMANCE ET ENVIRONNEMENT Position D GF CHIMIE ENVIRONNEMENT CHARGE DE PREPA ET/OU INTERVENTION EN CH 1 CHEF DE POLE DELEGUE LABORATOIRE H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre des Règles Générales d'exploitation, des Programmes de Base de Maintenance Préventive, du Manuel Qualité, de la Réglementation, des Prescriptions Générales en matière de sécurité et du référentiel propre à son service, l'emploi est en appui auprès du Chef de Pôle dans le domaine technique et dans la gestion et de l'animation temps réel de l'équipe. Par ses expertises et son appui technique, ses études et ses avis, il contribue à l'optimisation des actions relevant de la section et à l'atteinte des objectifs du service. L'emploi est rattaché hiérarchiquement au Chef de Pôle. Poste susceptible de comporter une astreinte Pers. 530 avec obligation de résider à l'intérieur de la zone d'habitat d'astreinte du C.N.P.E. de PALUEL (taux de services actifs avec astreinte : 55 %) C.N.P.E. PALUEL ( Seine-Maritime - Haute-Normandie ) Type de services Actifs - Taux : 35 % Un exemplaire par voie postale : EDF - CSP RH - Agence RH DPN Pôle DPN GCT MMN - Equipe de Paluel 20-26, place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 ET Un exemplaire à l'adresse mail : [email protected] Merci de joindre une C01 au Modèle 6 Thierry BELAIR Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE DAMPIERRE EN BURLY 225

226 STRUCTURE FIABILITE ET INGENIERIE POLE COMPOSANTS Position D GF 11 FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE CHARGE D'INGENIERIE FONCTIONNEMENT QUALI 1 CADRE TECHNIQUE COMPOSANTS H/F L'emploi participe à l'amélioration de la fiabilité des composants de son périmètre d'activité: - en assurant un suivi technique régulier des composants (matériels)pour s'assurer de leur bon fonctionnement ou détecter toute dérive qui pourrait être préjudiciable à leurs performances. - en réalisant de façon régulière des états de santé composants (bilans matériels) et en proposant, en concertation avec le pôle systèmes, des actions de fiabilisation des composants, - en participant à la rédaction des programmes nationaux et/ou locaux de maintenance préventive, - en pilotant des affaires afin de garantir le maintien voire l'amélioration de la fiabilité des composants du CNPE sur le moyen-long terme. Il apporte un appui et conseille les services opérationnels de conduite et de maintenance dans le diagnostic l'élaboration de solutions techniques ou la réalisation d'activités. Il exploite la veille nationale et internationale et le REX sur les évènements marquants, Il est le correspondant priviligié des experts de l'unie. Expérience en centrale nucléaire. Capacité d'analyse et de synthèse, transparence et rigueur. Capacité à intégrer un collectif. L'emploi exerce son activité au sein de la Structure Fiabilité Ingénierie de Site du CNPE de Dampierre au niveau du pole Composants et dans le Domaine Chaudronnerie. Il est en relation avec les agents des poles systèmes/composants de la structure, les services opérationnels du site et les entités nationales. Qualification des services civils: 50% avec astreinte 30% sans astreinte Dans le cadre d'un premier gréement les mesures transitoires s'appliquent et l'ancien taux est maintenu.. DAMPIERRE EN BURLY ( Loiret - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 30 % CNPE DE CHINON ARH DPN GESTION COLLECTIVE DAMPIERRE BP AVOINE Dominique POZZO Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr

227 E R D F Position D GF 11 Type de services DIRECTION OPERATIONS REGION UNITE COMPTABLE NATIONALE PROCESSUS FOURNISSEURS SITE DE RODEZ GR Production Fournisseurs COMPTABILITE GESTION FINANCE COMPTABLE DE PRODUCTION 1 RESPONSABLE DE POLE H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre des règles et procédures comptables, fiscales et de sécurité financière interne et externe, et en vue de permettre une présentation générale des comptes aux normes IFRS (International Financial Reporting Standars - normes financière internationales), l'emploi pour son périmètre d'activité : - manage une équipe d'agents de comptabilité, de techniciens comptables et de chargés d'affaires, en assurant le développement du professionnalisme des agents ainsi que leur maîtrise du Système Qualité, - organise, planifie les activités de cette équipe au quotidien et supervise la comptabilisation des opérations de son processus, - effectue divers contrôles ou analyses, - assure, en outre, un rôle de formation, d'appui et de conseil auprès des entités clientes opérationnelles de son périmètre d'activités, en collaboration avec l'équipe «expertise»; il garantit ainsi la qualité de la comptabilité, la conservation et la sécurité patrimoniale du périmètre comptable dont il a la responsabilité au sein du processus, dans le respect des obligations légales et contractuelles associées; il contribue ainsi à la production des éléments comptables et fiscaux nécessaires à la production des comptes dans les délais impartis. - contribue aux dossiers spécifiques inscrits dans la feuille de route du Département Comptable ERDF et peut se voir confier le pilotage de certains d'entre eux. Rigoureux, le titulaire de l'emploi est capable de manager son équipe, d'organiser, de vérifier et de contrôler les activités de celle-ci. Il devra avoir une bonne connaissance des règles comptables ainsi que du système et des outils bureautiques. Il possèdera des qualités relationnelles multi-interlocuteurs (Fournisseurs, Entités clientes, Commanditaires,...) Le pôle concerné a en charge la comptabilité Fournisseurs des régions Ouest & Sud-Ouest, les activités de paiement (Trésorerie) et de Traitement des Réclamations Fournisseurs (Portail). Unité Comptable Nationale - Processus Fournisseurs - Carrefour St-Eloi RODEZ ( Aveyron - Midi-Pyrénées ) Sédentaires Joindre impérativement la demande de mutation signée (modèle 6),votre fiche CO1 actualisée et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par Courriel à : [email protected] en précisant : UCN+ Numéro annonce Sinon par courrier postal : ERDF GrDF / USL Ouest / ACTO Gestion Collective 13 allée des Tanneurs - B.P NANTES Cedex 1 DIESTE Patrick Téléphone : avr

228 Ref Date de première publication : 9 avr R T E Position GF Type de services MOYENS CENTRAUX RTE - Fonctions centrales FINANCES, ACHATS, SI ET TELECOMMUNICATIONS Direction Achats Agence Normandie Paris ACHATS ACHETEUR 1 Acheteur Projet H/F VACANCE EVENTUELLE PO4 L'emploi conduit des achats de projet et en optimise la performance technico-économique, à ce titre : - Il élabore les stratégies d'achat et en assure la mise en oeuvre. - Il gère le panel fournisseurs sur les achats projet. - Il conduit l'ensemble de ses dossiers d'achats dans le respect du processus et s'assure de la cohérence globale avec les jalons du projet. - Il garantit la performance globale des achats complexes dont il a la charge en s'assurant du respect des engagements des parts de marché. - Il assure au sein de l'équipe et des bénéficiaires l'intégration des principes et enjeux de la politique achat. - Il a la responsabilité du portage des marchés auprès des entités bénéficiaires, de leur suivi et de l'animation du retour d'expérience. - Il contribue à la performance des fournisseurs par l'analyse du retour d'expérience fournisseurs sur ses marchés. - Il est amené à travailler en particulier dans le cadre du binôme technicien/acheteur de manière rapprochée avec d'autres Directions de RTE, le cas échéant sur des projets européens ou des affaires prospectives. - Il est en relation avec les fournisseurs relevant de son domaine d'activités. Connaissance de l'organisation globale de RTE et de ses métiers. Connaissance des achats et du processus associé appréciée. Maîtrise des outils bureautiques. Qualités requises : dynamisme, esprit d'analyse et de synthèse, rigueur, aptitude à la négociation et au travail en équipe. Les candidats doivent adresser un cv, une fiche carrière récente avec leur modèle 6. Immeuble Le Fontanot NANTERRE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires RTE - DRH - Agence RH-Normandie Paris Immeuble Coeur Défense 100 Esplanade du Général de Gaulle PARIS LA DEFENSE CEDEX Gwenola BESNARD Téléphone : Isabelle TANGUY Téléphone : avr

229 Fax : Fax : Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position E GF 11 PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE DAMPIERRE EN BURLY STRUCTURE FIABILITE ET INGENIERIE POLE COMPOSANTS FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE CHARGE D'INGENIERIE FONCTIONNEMENT QUALI 1 PREPARATEUR REFERENT COMPOSANTS H/F Dans le cadre de la politique de l'unité, de la doctrine et des prescriptions édictées par le Groupe, l'emploi : - assure l'animation et le pilotage d'affaires relevant du suivi et de l'amélioration de la fiabilité des composants, - assure en anticipation l'analyse des performances des composants dont il est responsable, la réalisation et le contrôle des bilans «matériels» et le suivi de l'état de santé des composants, - propose et coordonne les actions de fiabilisation des composants en cohérence avec les différents métiers, - est en appui/conseil auprès des services opérationnels, exploite la veille nationale et internationale et le REX sur les évènements marquants, afin de garantir dans les délais, au niveau de qualité requis et en maîtrisant les coûts, la réalisation des activités de fiabilisation des composants, contribuant ainsi à la disponibilité et à la sûreté des installations. Il est référent dans la connaissance de ses composants, et intervient en appui au chef de pôle «composants» dans le domaine technique. L'emploi garantit l'intégration des modifications dans son domaine en analysant et prenant en compte tout document prescriptif ou informatif concernant les matériels. Expérience en centrale nucléaire. Capacité d'analyse et de synthèse, transparence et rigueur. Capacité à intégrer un collectif. L'emploi exerce son activité au sein de la Structure Fiabilité Ingénierie de Site du CNPE de Dampierre au niveau du pole Composants et dans le Domaine Automatisme. Il est en relation avec les agents des poles systèmes/composants de la structure, les services opérationnels du site et les entités nationales. Qualification des services civils: 55% avec astreinte 35% sans astreinte Dans le cadre d'un premier gréement les mesures transitoires s'appliquent et l'ancien taux est maintenu.. DAMPIERRE EN BURLY ( Loiret - Centre ) Type de services Actifs - Taux : 35 % CNPE DE CHINON ARH DPN GESTION COLLECTIVE DAMPIERRE BP AVOINE 229

230 Dominique POZZO Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr R T E TRANSPORT ELECTRICITE RTE - CTRE NAT EXPERT RESEAU Département POSTES Division Matériel Haute Tension Position GF Type de services TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE METIER NON IDENTIFIE 1 Chargé d'etudes Expertise H/F VACANCE EVENTUELLE PO4 Au sein de la Division Matériel Haute Tension, l'emploi a en charge la spécification des matériels de postes que RTE souhaite installer sur le réseau de transport. Il a en charge la rédaction de l'ensemble des spécifications techniques en lien avec les constructeurs. En lien avec la DA il élabore et suit les processus de qualification des matériels que Rte installe sur son réseau. Connaissances souhaitées dans le domaine Maintenance Postes du réseau de transport d'électricité. RTE-CNER Immeuble Coeur Défense 100 Esplanade du Général de Gaulle Paris la Défense Cedex ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires RTE Direction Ressources Humaines Agence RH Normandie Paris Immeuble COEUR DEFENSE-TOUR A 100 Esplanade du Général De Gaulle PARIS LA DEFENSE CEDEX Patrick AUZARY Téléphone : Philippe MACOR Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F 230

231 DIRECTION OPERATIONS REGION UCF BRETAGNE ACCUEIL ACHEMINEMENT GAZ MM POLE ACHEMINEMENT GAZ ORVAULT Position D GF Type de services CLIENTS FOURNISSEURS MPL CLIENTS FOURNISSEURS 1 CHEF DE PÔLE H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein de l'accueil Acheminement Gaz, l'emploi a la responsabilité hiérarchique d'une équipe (basée sur Orvault, transférée sur Nantes Gare Nord, 15 bd Stalingrad en 2014). Cette équipe est composée d'un groupe d'une vingtaine de CCD et de CCDS et d'une équipe d'encadrement de site composée d'un animateur et d'un animateur Senior. L'emploi exerce son activité dans le cadre des objectifs contractuels individuels et collectifs sur les activités d'accueil téléphoniques (L1 et L4) ainsi que sur les activités back office de l'agence (OMEGA - identification et traitement des anomalies de relève - PNT - Réclamations - Redressements). L'activité est coordonnée entre les sites à la maille de l'agence grâce à une hypervision de l'ensemble des activités. Il participe activement à l'atteinte des objectifs fixés dans le contrat d'agence en optimisant les procédures et en étant force de proposition. Il veille à la mise en oeuvre des actions d'accompagnement au sein du pôle par son équipe d'encadrement. Il applique et fait appliquer les standards de management et les règles de prévention, de sécurité et de code de bonne conduite liées à l'activité et participe au développement de l'esprit prévention de l'équipe. Vous faites preuve de capacités d'organisation, de pédagogie, d'écoute et d'animation. Une expérience du management ou de l'animation de groupe est attendue. Des connaissances des activités de type Accueil Acheminement, seront un atout supplémentaire. Des compétences informatiques seraient également appréciées. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Des déplacements sont à prévoir notamment pour les revues de processus GRP et RMD sur la plaque Pays de la Loire, ainsi que des réunions sur l'autre site de l'agence (Lannion). 2 rue de la Conraie ORVAULT ( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire ) Sédentaires Merci de priviliégier l'envoi par mail à : [email protected] en précisant dans l'objet du message UCFB + n annonce sinon, envoi par courrier postal : ERDF GRDF - USL OUEST ACTO GESTION COLLECTIVE (SB) 13 Allée des Tanneurs BP NANTES Cédex 01 Joindre impérativement votre fiche C01 avec le Modèle 6 signé et les coordonnées de votre hiérarchie. Daniel DRENO Téléphone : Mail : [email protected] 30 avr

232 Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position D GF Type de services Commerce Optim Trading S E I Dir CRC Part Rhône Alpes Auv CRC ALPES MANAGEMENT ET ORGANISATION COMMERCIAL ET CLIENTELE MPL COMMERCIAL CLIENTELE 1 RESPONSABLE D'EQUIPE SR H/F Dans le cadre de la politique commerciale d'edf sur le marché de masse dans un contexte concurrentiel ouvert, l'emploi assure au sein d'un Centre de Relation Client (CRC) : -le management d'une équipe d'une douzaine de Conseillers Client (Senior) chargée de l'accueil des clients Particuliers, de la vente d'offres énergétiques et de bouquets de services communs ainsi que de la gestion des comptes et des contrats, -le pilotage de la performance individuelle et collective de l'équipe dans l'optique de répondre aux objectifs de satisfaction clientèle et commerciaux, -l'animation et la coordination des activités et des actions de professionnalisation. - le déploiement et la mise en uvre de processus à la maille du CRC en temps qu'interlocuteur avec la Région. - les missions complémentaires confiées par le Responsable de CRC. L'emploi garantit pour son équipe l'atteinte des résultats sur les missions principales (accueil, vente, facturation, recouvrement) en s'assurant du respect des processus, du pilotage, de l'animation, de l'accompagnement et de l'amélioration du professionnalisme de l'ensemble des conseillers sous sa responsabilité. L'évolution dans un univers concurrentiel vous motive et vous disposez des compétences et qualités nécessaires pour assumer vos fonctions au regard de cet enjeu majeur pour l'entreprise. Vous faites preuve de dynamisme et de rigueur. Votre dimension relationnelle vous permettra de travailler aisément en équipe. La connaissance du domaine commercial ou clientèle est un réel atout. MEYLAN ( Isère - Rhône-Alpes ) Sédentaires Par mail ACCUEILUS-MODELE6/F/EDF/FR@EDF Scan modèle 6, C01, cv, lettre motiv en 1 seul fichier PDF, merci de noter les coordonnées de vos Managers & GCT OU par courrier EDF/DSP-CSPRH-Agence RH - Direction Commerce - 10 Viton MARSEILLE CDX20 Grégoire DE-MONTGOLFIER Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 9 avr E D F 232

233 Commerce Optim Trading S E I Dir CRC Part Rhône Alpes Auv ETAT MAJOR POLE EXPERT PROFESSIONNAL Position D GF 11 NON PRECISEE METIER NON CODIFIE 2 EXPERT METIER JR H/F Dans le cadre de la politique commerciale d'edf sur le marché des Particuliers, dans un contexte concurrentiel ouvert, l'emploi assure, au sein du Pôle Expertise et Professionnalisation, des missions d'appui, d'expertise et de professionnalisation pour les Processus SRM (Souscrire, Résilier, Modifier le contrat) et TRE (Traitement des Réclamations) L'emploi pourra être sollicité par l'un ou l'autre des deux Processus en fonction des priorités avec l'arbitrage du responsable Expertise et Pilotage du PEP. Type de services A ce titre, l'emploi assure : - la mise en oeuvre des actions qui lui sont confiées pour ces deux processus, - la participation à la construction et au déploiement des consignes métier auprès des "encadrants", des référents et des conseillers clients, - la réalisation d'audits et contrôles internes, - la participation à l'animation de réseaux de référents régionaux, - la participation aux réseaux nationaux d'experts. Des qualités d'animation, d'analyse et de synthèse, un esprit d'innovation ainsi qu'une bonne maîtrise du domaine clientèle sont des atouts importants pour réussir dans cet emploi. Une bonne connaissance de l'application SIMM et de ses applications périphériques serait un véritable atout supplémentaire. Des déplacements sont à prévoir sur le territoire de la Direction des CRC Particuliers RAA et occasionnellement sur Paris. LYON ( Rhône - Rhône-Alpes ) Sédentaires Par mail ACCUEILUS-MODELE6/F/EDF/FR@EDF Scan modèle 6, C01, cv, lettre motiv en 1 seul fichier PDF, merci de noter les coordonnées de vos Managers & GCT OU par courrier EDF/DSP-CSPRH-Agence RH - Direction Commerce - 10 Viton MARSEILLE CDX20 Henri MARTINEZ Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CTRE NAT EQUIPEMENT NUCLEAIRE SECRETARIAT GENERAL - APPUI GESTION DOCUMENTAIRE 233

234 Position F GF 11 SYSTEME D'INFORMATION ADMINISTRATION ET GESTION DE LA FILIERE SI 1 Assistant Traitement Documentaire H/F Le CNEN (1 000 salariés) est chargé au sein de la Division Ingéniérie Nucléaire de la Direction Production Ingéniérie, de la conception, construction et essais de mise en service de centrales nucléaires en France et à l'étranger. Le Groupe Appui Gestion Documentaire, rattaché au Secrétariat Général, assure le traitement de la documentation pour le compte du CNEN afin de mettre à disposition des agents les documents nécessaires à leur activité y compris ceux techniques. La mission de l'emploi d'assistant(e) Traitement Documentaire est d'assurer la mise en oeuvre du processus documentaire en coordonnant son activité avec celle des autres assistants du groupe, des secrétariats des services et des cellules documentaires des projets. Pour cela, il : - assure l'enregistrement de tous types de documents dans l'outils de GED - participe au contrôle qualité du fond documentaire de l'unité - est l'interlocuteur technique de l'une des prestations pilotée par le groupe Type de services - répond aux demandes documentaires des services Il est demandé : - une excellente connaissance des outils bureautique. - une connaissance d'un outils de GED ou de gestion des événements - une expérience de pilotage d'un contrat de prestation - un excellent relationnel 97 AVENUE PIERRE BROSSOLETTE MONTROUGE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX BARON Ségolène Téléphone : avr

235 Ref Date de première publication : 9 avr R T E Position GF TRANSPORT ELECTRICITE RTE - TRANS ELEC RHON ALP AUV GET Forez Velay Equipe Entretien Lignes TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE METIER NON IDENTIFIE 1 ADJOINT AU MDP MAINTENANCE LIAISONS AERIENNES H/F VACANCE EVENTUELLE Position : PO4 Missions principales : L'emploi appuie le manager de proximité de l'équipe dans l'accomplissement de sa mission et le remplace en son absence. Il organise les activités techniques de l'équipe sous la responsabilité du MDP. Activités : Il coordonne, planifie, contrôle les activités de l'équipe, communique au sein de celle-ci et affecte les ressources en s'appuyant sur les notes des moyens de référence sous la responsabilité du Manager de proximité. Il contribue aux activités de management de l'équipe : pilotage de la performance, qualité du produit fini, continuité de l'activité, activité des salariés... Il contribue à la gestion de l'équipe notamment en assurant la logistique, les contrôles réglementaires et la métrologie. Il veille au respect des règles de sécurité. Compétences clés : Connaitre les règles de sécurité sur les ouvrages, savoir mettre en oeuvre la législation et les mesures de prévention vis-à-vis de l'environnement. Savoir établir et actualiser le plan de maintenance d'une LA, savoir apprécier l'état général d'une ligne à partir des résultats de l'omf, savoir mettre à jour les données du patrimoine. Connaitre les règles et techniques nécessaires aux opérations de Maintenance LA. Savoir conduire une équipe lors d'une opération de maintenance. Savoir réaliser un diagnostic, mettre en sécurité et réparer un ouvrage suite à avarie. Connaitre les principes généraux de mise en peinture. Savoir sensibiliser les tiers aux risques auxquels ils s'exposent par leur acticité à proximité des LA. Connaitre les règles de gestion de la végétation. Savoir animer une réunion ou un groupe de Travail. Savoir capitaliser sur les expériences (Retour d'expérience) RTE - TERAA - GET Forez Velay 5 rue Nicéphore Niepce SAINT ETIENNE ( Loire - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 51 % RTE - Agence RH Rhône Alpes Auvergne TSA LYON CEDEX 03 Joindre impérativement votre fiche C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Madame GRANDET Claire Téléphone : Monsieur BOSLAND Vincent Téléphone : mai

236 Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position D GF DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIRECTION FINANCES DEPARTEMENT COMPTABILITE COMPTABILITE GESTION FINANCE CONTROLE DE GESTION 1 CHARGE CONTROLE DE GESTION COMPTABILITE FILIALES H/F Rattaché au pôle Synthèse et Publications du Département Comptabilité d'erdf, le poste comprend les activités suivantes :pour ce qui est du contrôle de gestion (1 filiale), mise à disposition des éléments du reporting: tableau de gestion simplifié (prévisionnel et réalisé), tableau de suivi des indicateurs; Construction du cycle de gestion et des productions associées: PMT, Budget..Mise à disposition du métier des outils de suivi des créances et dettes nécessaires au pilotage du BFR. Pour ce qui est de la comptabilité (3 filiales): Tenue ou supervision de la comptabilité opérationnelle, réalisation d'un arrêté de comptes au pas trimestriel, réalisation de la clôture annuelle et de toutes les productions légales. Pour les deux activités, participer aux conférences téléphoniques de clôture, revue de portefeuille avec les 8 régions, participations aux séminaires métiers. Le titulaire de l'emploi pourrra être amené à participer à la clôture d'erdf. Expérience en comptabilité, connaissances des règles comptables et fiscales françaises. Une connaissance du logiciel SAGE serait appréciée.le chargé de contrôle de gestion et de comptabilité aura le goût pour le travail en équipe, et l'intérêt pour les sujets nouveaux dans un contexte national et multi régions. Type de services Tour Winterthur 102, terrasse Boieldieu PARIS LA DEFENSE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires ELECTRICITE RESEAU DISTRIBUTION FRANCE -USL- Domaine RH-Agence Contrat de travail - Carole PAULE - Immeuble Jean Monnet - 11,place des Vosges LA DEFENSE Cedex Carine PARFAIT Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr R T E TRANSPORT ELECTRICITE RTE - TRANS ELEC NORMAND PARIS GIMR - PAM Pôle Appui au Management Position 236

237 GF Type de services TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE INGENIERIE ET MAINTENANCE RESEAUX 1 Chargé de coordination D&I H/F VACANCE EVENTUELLE Position PO4 Sous la responsabilité du Chef du Pôle Appui au Management, l'emploi est en appui du management et du management des projets pour la conduite et l'arbitrage des projets. Il propose et conduit des analyses qui aident le management dans sa prise de décision. Il contrôle la qualité des prestations de son domaine et propose des actions de progrès. Il contribue au pilotage du contrat de gestion. Il contribue au renseignement des données des projets et à leur consolidation. Il élabore les éléments nécessaires au pilotage régional et national. Il réalise des actions de contrôle interne. Il met en oeuvre les politiques et affaires qui lui sont confiées. Savoir utiliser le SI pour la conduite de projets (GCP, SIEPR) Savoir construire et mettre en oeuvre un plan d'actions Savoir suivre et contrôler la bonne atteinte des objectifs Savoir animer une réunion/un groupe de travail Savoir faire une synthèse sur une activité / un domaine. En matière de politique, les dispositions de l'ail sont applicables dès lors que la mutation implique la nécessité de déménager. 29 rue des trois Fontanot NANTERRE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires TENP - GIMR 29 rue des trois Fontanot NANTERRE ADJOINT DIRECTEUR DE GROUPE D&I : Philippe HABERSTICH Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position D GF 11 Commerce Optim Trading S E I Direction Commerce GD Centre PARTENARIATS PARTICULIERS - BOUTIQUES COMMERCIAL ET CLIENTELE MPL COMMERCIAL CLIENTELE 1 RESPONSABLE EQUIPE BOUTIQUE SENIOR H/F Dans le cadre de la politique commerciale d'edf sur le marché de masse dans un contexte concurrentiel ouvert, l'emploi assure au sein du Canal Boutique : - l'animation, la dynamisation commerciale, la performance et le pilotage des activités des animateurs, de Conseillers boutiques et de Conseillers boutiques seniors chargés de l'accueil des clients, du traitements de l'ensemble de leurs demandes, de la vente 237

238 d'offres énergies offres 2E, et de bouquets de services associés, - la responsabilité logistique des boutiques de sa zone et leur conformité avec l'identité visuelle définie par la politique commerciale de la Direction Commerce. En liaison avec le Manageur de Ressources, - il identifie les besoins en formation, en accompagnement et il assure la montée et le maintien en professionnalisme de son équipe, - il assure l'ouverture optimale des boutiques en organisant la mise à disposition des ressources et la planification des activités afin de contribuer à la satisfaction et la fidélisation de la clientèle, et à l'atteinte des objectifs commerciaux de la Direction Commerciale Régionale Grand-Centre. L'emploi s'assure du respect des règles de prévention et sécurité ainsi du développement de la qualité de vie et santé au travail. Il prend en charge des missions complémentaires à la maille du Canal boutiques déléguées par son responsable. L'emploi est rattaché hiérarchiquement au Responsable du Canal Boutiques. Type de services Les horaires de travail sont ceux définis dans le cadre de l'avenant ATT Boutique. L'évolution dans un univers concurrentiel vous motive et vous disposez des compétences et qualités nécessaires pour assumer vos fonctions au regard de cet enjeu majeur pour l'entreprise : capacité à mobiliser, sens relationnel, rigueur et réactivité. La maîtrise du domaine commercial et/ou clientèle est un réel atout. A la tête de votre équipe, vous savez prendre les bonnes décisions et faire adhérer les Conseillers boutiques à la nouvelle posture commerciale. Vous faites en outre preuve d'une forte capacité à organiser le travail en équipe. POUR UNE BONNE PRISE EN COMPTE DE VOTRE CANDIDATURE MERCI DE JOINDRE VOTRE FICHE C01 A VOTRE MODELE 6. VOUS LA TROUVEREZ DANS LA PARTIE SALARIE DU PORTAIL RH. 1 rue Marius Lacroix LA ROCHELLE ( Charente-Maritime - Poitou-Charentes ) Sédentaires EDF-DSP-CSP RH Agence grands Comptes DCO Pôle Gestion Contrat de Travail 65 Rue de la Perverie BP NANTES Cedex 3 Julien CORNU Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE Division Production & Ingenierie Hydraulique CENTRE INGENIERIE HYDRAULIQUE DEPARTEMENT PROJETS SERVICE APPUI PROJETS Position E 238

239 GF 11 Type de services GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT ASSISTANT TECHNIQUE DE PROJET 1 ASSISTANT(E) D'AFFAIRES 3 H/F Dans le cadre du Référentiel de Management de l'unité, des règles et procédures en matière d'achat et gestion des opérations et projets, l'emploi réalise les activités suivantes en appui aux chefs de projets et à leurs équipes, aux chefs de programmes et aux chargés d'opérations : - il participe à la construction budgétaire des projets et opérations des années à venir et contribue au reporting des projets et opérations de l'année en cours (alimentation des bases de données et applications nécessaires à la gestion budgétaire des projets et opérations, extractions simples ou complexes d'états de gestion, analyse des données extraites, réalisations de différents contrôles et de redressements d'imputations...), - il assure la gestion documentaire des projets et opérations et assiste ses interlocuteurs dans l'organisation et la gestion de la logistique des projets et opérations, en élaborant si besoin, des maquettes de documents ou des outils adaptés, - il traite les actes d'approvisionnement nécessaires (demandes d'achats, commandes, réceptions) et assure le suivi des engagements consécutifs, - il est le référent achats de l'équipe des assistante(e)s d'affaires à laquelle il appartient et, de ce fait, il participe aux réunions d'approvisionneurs référents et diffuse les informations recueillies aux autres assistant(e)s d'affaires, il leur apporte appui et conseils en tant que de besoin et il assure un premier niveau de formation des nouveaux assistant(e)s d'affaires entrant dans le métier, - il participe et contribue activement au Réseau des Assistant(e)s d'affaires de l'unité en apportant sa connaissance du métier et son expérience, afin de contribuer au bon déroulement des opérations et projets. Très bonne connaissance de l'outil PGI et des outils de gestion (alimentation des bases de données et des outils d'extraction de données) Maîtrise des outils bureautiques et en particulier Excel Rigueur, méthodologie et réactivité Sens de l'anticipation, être force de proposition Sens du travail en équipe et aptitude à l'animation métier Connaissance et usage de l'anglais Le CIH dispose, en nombre limité, de place dans une crèche interentreprise proche de ses bureaux. Vous aurez la possibilité d'en bénéficier en fonction des disponibilités existantes. EDF CIH Savoie Technolac LE BOURGET DU LAC ( Savoie - Rhône-Alpes ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DPIH/F/EDF/FR@EDF (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence ACTHYIN - 5 rue Claude Marie Perroud - TSA Toulouse Cedex 1 Merci de joindre votre fiche C01 et mentionner les coordonnées de votre manager, ainsi que celles de votre Gestionnaire du Contrat de Travail Nathalie SFORZA Téléphone : avr

240 Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position D GF 12 Type de services PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CEIDRE DEPARTEMENT LABORATOIRES SERVICE CHIMIE GROUPE MICROBIOLOGIE CHIMIE REJETS(MCR) CHIMIE ENVIRONNEMENT CHARGE D'INGENIERIE CHIMIE ENVIRONNEMENT 1 INGENIEUR H/F Le Centre d'expertise et d'inspection dans les Domaines de la Réalisation et de l'exploitation est une unité de la Division Ingénierie du Nucléaire (DIN). Sa mission est de contribuer dans ses domaines de compétence (dont la chimie, la métallurgie et les contrôles non destructif) à la sûreté, la qualité et la compétitivité des installations de production d'électricité d'edf. Dans ce cadre, le CEIDRE donne des orientations stratégiques et techniques (s'appuyant sur des études et sur le retour d'expérience) et mène des expertises, des surveillances techniques et des contrôles. Le Service Chimie du Département Laboratoires, où le poste est proposé, mène son activité dans les domaines de l'environnement, de la chimie, de la radiochimie et de la microbiologie. Son activité s'inscrit plus précisément dans le cadre des développements de méthodes d'analyse chimique, radiochimique et microbiologique, d'essais en centrales, de la qualification des automates chimiques, des analyses ou des expertises réalisées pour le parc de production. Tout en étant chargé d'affaire et pilote d'expertises, le titulaire de l'emploi aura pour mission essentielle de constituer un appui technique privilégié pour le Chef du Service Chimie, et pour le Département Laboratoires. Dans son domaine de compétence, il intervient pour enrichir ou valider techniquement la conception d'une affaire, il propose une stratégie technique pour les thèmes nouveaux, il enrichit le réseau de partenaires. Il participe à l'analyse des demandes en justifiant la valeur ajoutée de la réalisation, en proposant une solution technique et en planifiant les ressources associées. Sous l'autorité d'un Manager de proximité, le titulaire du poste assure ses missions au sein du Groupe Microbiologie Chimie Rejets du Service Chimie du Département Laboratoires en respectant les règles et les prescriptions en matière de Sûreté, de Qualité, de Propreté Radiologique, de Sécurité, de Radioprotection, de Maîtrise des coûts, de Retour d'expérience et d'environnement. Chargé d'affaire et ou d'activité, pouvant justifier d'une expérience dans les domaines métrologiques concernés, ainsi que d'une expérience du pilotage d'activités ou d'affaires. Aptitude DATR. EDF CEIDRE 2 RUE AMPERE SITE DE CHINON AVOINE ( Indre-et-Loire - Centre ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX 240

241 GUERAUD Samuel Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr Date de dernière publication : 11 avr R T E Position GF 12 Description de la formation Lieu de formation Procédure de candidature Opérations Formation Promotionnelle CAP INITIATIVE CADRE dans le cadre de la mise en oeuvre de l'accord DEFI Formation TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE EXPLOITATION DU SYSTEME ELECTRIQUE 1 CIC Chargé d'affaires Exploitation H/F RTE - SENP - Service Exploitation En appui à la salle de conduite et aux ingénieurs hors quart, le Chargé d'affaires Exploitation réalise des bilans, plannings et des études techniques et élabore des synthèses pour préparer, analyser ou améliorer l'exploitation, en prenant en compte les enjeux de RTE (notamment ceux de l'ingénierie, de la maintenance et des clients). Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 en rapport avec la filière de formation 3 années d'expérience professionnelle Diplôme d'ingénieur Génie Energétique option énergie renouvelable ou génie nucléaire Le cursus de formation se déroulera de septembre 2013 à l'été La formation Génie Energétique forme des apprentis sur les métiers de la production, de la transformation et de la fourniture d'énergie sur 3 ans en alternant formation théorique et formation pratique en entreprise. Objectifs pédagogiques L'ingénieur Génie énergétique est un généraliste de l'énergie. Il intervient depuis la rédaction du cahier des charges d'études d'optimisation énergétique jusqu'au pilotage des systèmes de production d'énergie et à la planification de leur fonctionnement. Il assure le suivi de gestion de l'affaire. En entreprise : RTE-SENP - 2 square Franklin - ZA du Pas du Lac Montigny le Bretonneux - Saint Quentin-en-Yvelines Centre Arts et Métiers Paris Tech bd de l'hôpital Paris Montigny le Bretonneux ( Yvelines - Ile-de-France ) La sélection des candidats se fera via un Comité de Sélection de la Formation Promotionnelle qui se réunira dans le courant des mois de mai juin Les candidats intéressés sont invités à constituer un dossier de candidature, faisant référence à cette offre et comprenant a minima : - une lettre de motivation - un CV - la fiche salarié et/ou C01 - les relevés des notes obtenues pendant les 2 premières années d études - le(s) copie(s) ou attestation(s) de(s) diplôme(s) - un dossier de 3 à 5 pages, sous forme de power-point, précisant les points suivants :. votre contexte professionnel actuel (entreprise-missions-poste occupé). votre projet professionnel. vos motivations à devenir ingénieur 241

242 . les difficultés que vous pourriez rencontrer dans le cadre de ce cursus de formation. Adresse de l'entité de gestion prenante Ce dossier peut être complété d'éléments pouvant intéresser le comité de sélection (VAE, bilan de compétence, entretiens de professionnalisation...) RTE - Agence RH Ouest 75 boulevard Gabriel Lauriol BP NANTES Cedex 3 Les candidats sont priés d'indiquer le ou les GF sur lesquels ils postulent, de mentionner les coordonnées de leur hiérarchie sur leur fiche de mutation "Modèle 6" et de joindre une fiche individuelle résumée. [email protected] LE TOUX Nathalie Téléphone : Mail : [email protected] interlocuteur métier: LOPES Paulo Téléphone : Mail : [email protected] 30 avr Liste des modifications apportées à cette annonce - ajout des 2 options possible pour ce diplome Ref Date de première publication : 11 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CIVAUX PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CIVAUX Service Prévention des Risques Position D GF 12 RADIOPROTECTION PREVENTION DES RISQUES SECURI CHARGE INGENIERIE RADIOPROTECTION PREVEN 1 CADRE TECHNIQUE H/F Dans le cadre des règles administratives, techniques et juridiques en vigueur, des politiques et règles fixées par la Direction du Parc Nucléaire, des règles de sécurité et de sûreté des installations, de la note d'organisation, du plan d'orientation et du contrat de gestion du Service PR du CNPE de CIVAUX, l'emploi apporte son appui sur les dossiers à enjeu tant sur le plan technique que sur le plan de l'animation dans les domaines radioprotection et prévention des risques. L'emploi est chargé d'assurer des analyses de risques Santé/Sécurité et radioprotection. Il est force de propositions et participe aux prises de décisions. Il propose toute note, procédure nécessaires à l'amélioration constante des résultats de l'unité dans son domaine. Il contribue à l'analyse des risques et à la communication dans le domaine de la prévention des risques et radioprotection. Le candidat retenu devra avoir une bonne connaissance des installations nucléaires REP. 242

243 Ce poste est susceptible de comporter une astreinte d'action immédiate Pers 530 avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'entreprise, le taux de services civils sera alors porté à 50 % CNPE CIVAUX BP CIVAUX ( Vienne - Poitou-Charentes ) Type de services Actifs - Taux : 30 % EDF - CNPE CIVAUX DSP RH BP CIVAUX astreinte action immédiate Séverine POLKOTYCKI Téléphone : avr Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position D GF Commerce Optim Trading S E I Dir CRC Part Sud Ouest ETAT MAJOR POLE EXPERTISE ET PROFESSIONNALISATION COMMERCIAL ET CLIENTELE MPL COMMERCIAL CLIENTELE 1 MANAGER D'EQUIPE PROFESSIONNALISATION H/F L'emploi assure le management direct d'une équipe de : - chargés de professionnalisation localisés en CRC particuliers, en charge de la professionnalisation des conseillers et des encadrants en CRC. A ce titre, il organise leurs activités et veille au développement de leurs compétences. Il pilote et évalue la performance individuelle et collective de son équipe. Il met en place les dispositifs de mesure de l'efficacité des actions de professionnalisation réalisées. Il appuie et conseille le management des différentes entités opérationnelles (chefs de CRC, responsables canal boutiques, solidarité, pôle projet, vente terrain) pour la définition, la réalisation et le suivi du plan de formation et des programmes de professionnalisation des conseillers client et des encadrants, Enfin, il assure un rôle de conseil sur les aspects politiques et organisationnels de la professionnalisation auprès du responsable du Pôle d'expertise et Professionnalisation (PEP). L'emploi répond aux ambitions de la Direction des CRC Particuliers de : - bénéficier d'une animation efficace de la filière de formation et un meilleur pilotage des actions ; - améliorer l'efficacité dans les déploiements de nouvelles procédures / offres - homogénéiser l'information et les formations dispensées ; - développer de réels domaines d'expertise au sein des équipes de formateurs. Les compétences attendues sont notamment les suivantes : - Maitrise des méthodes et outils pédagogiques - Maîtrise des techniques relationnelles, de communication et d'animation - Animation d'équipe et organisation d'activités 243

244 - Sens du résultat / gestion des priorités - Autonomie / Rigueur - Capacités rédactionnelles - Leadership L'emploi intervient sur le territoire de la DCRC Sud-Ouest. Il travaille en HIC et bénéficie de 26 jours de RTT par an. La performance individuelle est rémunérée. Type de services Pour une bonne prise en compte de votre candidature, merci de noter au dos du Modèle 6 les noms et coordonnées de votre manager et de votre gestionnaire contrat de travail. Joindre impérativement votre dernière fiche C01. 9 rue Condorcet CENON ( Gironde - Aquitaine ) Sédentaires Par mail ACCUEILUS-MODELE6/F/EDF/FR@EDF Scan modèle 6, C01, cv, lettre motiv en 1 seul fichier PDF, merci de noter les coordonnées de vos Managers & GCT ou par courrier EDF/DSP-CSPRH-Agence RH - Direction Commerce - 10 Viton MARSEILLE CDX20 Florence BERNADOU Téléphone : ou avr Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position D GF 12 Deregulé France Autre Direction Optimisation Amont/Aval et Trading DIRECTION OPTIMISATION AMONT/AVAL et TRADING CENTRE OPERATIONNEL PRODUCTION MARCHES Ctre Programmation Optimisation Equipe infra-journalière OPTIMISATION TRADING NEGOCIATION OPTIMISEUR DE PRODUCTION 1 Cadre Optimiseur Infra Journalier H/F VACANCE EVENTUELLE Le titulaire de l'emploi contribue à l'optimisation court-terme de l'équilibre offre demande du producteur EDF : élaboration de la prévision de consommation des clients EDF, optimisation du portefeuille d'actifs d'edf (actifs de production, portefeuille de contrats tarifaires et d'échanges en liaison avec EDF Trading). Il contribue également à la mise en oeuvre des évolutions en cours entre le Réseau Transport d'electricité et le Producteur. Le titulaire de l'emploi est amené à prendre des décisions dans le cadre d'arbitrages technico-économiques. Le titulaire de l'emploi devra posséder les qualités d'analyse et de synthèse nécessaires à ce type de fonction opérationnelle temps réel. Il doit faire preuve d'autonomie et de capacité à travailler en équipe. Il doit également disposer de 244

245 bonnes capacités de résistance au stress pour pouvoir traiter efficacement les sollicitations en temps réel. Une connaissance du domaine de la production ou du système électrique est vivement souhaitée. L'activité étant sous-tendue par le SI, une bonne aisance informatique est indispensable : rapidité de saisie, pratique confirmée des outils bureautiques. Une bonne connaissance de l'anglais serait appréciée. Le Titulaire de l'emploi exerce son emploi dans le cadre d'un roulement en 3x8 en services continus. 1, Place Pleyel SAINT DENIS (93) ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Actifs - Taux : 100 % Madame Sylvie SANTOS EDF - DSP - CSP RH - AGENCE RH Fonctions Centrales BP Place Marcel Paul NANTERRE Mail: DSP-CSPRH-GCCT-NANTERRE/F/EDF/FR (Merci de joindre une C 01 actualisée et de nous transmettre l'avis hiérarchique avant la date de la forclusion) PAUGAM Frederic Téléphone : Fax : Mail : [email protected] Serge OZAROWSKI Téléphone : avr Ref Date de première publication : 22 févr Date de dernière publication : 10 avr E R D F Position D GF 12 DIRECTION NATIONALE R.H. FORMATEUR 1 FORMATEUR CONCEPTEUR H/F ERDF FONCTIONS NATIONALES - UNITE OPERATIONNELLE DE FORMATION-CAMPUS DE LA PEROLLIERE L'Unité Opérationnelle de Formation est une unité de 270 salariés répartis sur 7 campus en France. Le domaine de formation "Ingénierie Distribution Electricité" est constitué de deux équipes pédagogiques basées sur les campus de Lille-Croix et de la Pérollière. Rattaché(e) au Responsable du domaine sur le Campus de la Pérollière, le/la titulaire de l'emploi de formateur-concepteur est en relation avec les formateurs-chefs de projets, interlocuteurs des maîtrises d'ouvrages de Formations ("Conception des réseaux " et "Ingénierie Distribution Réseaux et Postes-Sources"). L'emploi assure l'animation et l'évaluation des formations à destination des salariés d'erdf et d'entreprises prestataires. Il devra suivre à ce titre un parcours de professionnalisation dans le domaine pédagogique. Des déplacements sont à prévoir dans le cadre des activités précitées dans les Unités d'erdf et sur d'autres campus de l'u.o. Formation. 245

246 Description de la formation Vous avez une solide expérience : en réalisation des ouvrages de distribution d'électricité (chargé d'affaires réseau ou Postes Sources), en conception des ouvrages de Distribution Electricité (chargé d'études MOAD) Vous avez l'envie profonde de transmettre votre savoir. L'U.O. Formation vous propose de mettre en valeur et de renforcer vos compétences au sein d'une équipe où l'autonomie et la responsabilité font partie du cadre de travail quotidien. Quelle que soit votre spécialité, lignes aériennes ou canalisations souterraines, vos compétences nous intéressent dans un contexte en fort développement. CAP INITIATIVE CADRE -MASTER 2 en Management Général - IAE de Lyon - Titre de niveau I reconnu au RNCP et au niveau Groupe en collège cadre. - Formation en 1 an en accès Master 2 - Le dossier d'inscription est téléchargeable dès le mois de mars et les inscriptions réalisées par le candidat avant fin mai. - Les pré-requis de l'iae en terme d'admission impliquent un bac+2 avec 5 ans d'expériences sur dérogation de VAP (obtenue à fin juillet 2013) ou bac+ 3/4 avec 3 ans d'expériences Lieu de formation IAE de LYON site internet : 6, cours Albert Thomas BP LYON Cédex 08 ( Rhône - Rhône-Alpes ) La formation prévoit de septembre à mars 322h de formation de management dont 2 parcours spécialisés en management de projet et management des ressources humaines puis un stage de 6 mois en entreprise réalisé au sein de l?uof. Cette formation sera inscrite en catégorie 2 «développement des compétences» au Plan de Formation d'etablissement de l?unité. - Les candidats doivent, s'inscrire aux épreuves de sélection de l'organisme de formation proposé après décision du comité de sélection du CIC. Procédure de candidature Pour postuler, vous devez également répondre à cette offre déposée dans SIEM (appel à compétence 19965). En tant qu?intéressé, vous ne devez pas utiliser la "Fiche de demande de mutation (modèle 6)" mais constituer un dossier de candidature en 1 exemplaire, faisant référence à cette annonce et comprenant : * une lettre de candidature datée et signée, * l'imprimé de candidature, * une fiche C01, * un CV et une lettre de motivation, - Cet exemplaire du dossier sera envoyé directement à l'adresse ci-dessous. ELECTRICITE RESEAU DISTRIBUTION FRANCE-USL-Domaine RH-Agence Contrat de Travail-Carole PAULE-Immeuble Jean Monnet-11, place des Vosges COURBEVOIE Laetitia WITTERSHEIM Téléphone : Virginie LEVEQUE Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - DATE DE FORCLUSION PROLONGEE - MODIFICATIONS APPORTEES POUR LE LIEU DU PARCOURS PROFESSIONNALISATION. 246

247 Ref Date de première publication : 21 févr Date de dernière publication : 10 avr E R D F Position D GF 12 Description de l'emploi Profil professionnel Description de la formation DIRECTION NATIONALE R.H. FORMATEUR 1 FORMATEUR CONCEPTEUR H/F ERDF FONCTIONS NATIONALES - UNITE OPERATIONNELLE DE FORMATION-CAMPUS DE GENNEVILLIERS L'UO Formation est une unité d'environ 270 personnes intégrée à la DRH d'erdf. Elle assure des formations dans le domaine de la Distribution d'electricité. L'UO Formation est structurée en domaines de formation correspondant aux métiers coeurs d'erdf. Le/la candidat(e) retenu(e)sera rattaché(e), participera à la création et à l'actualisation et animera des formations dans le domaine Exploitation réseaux HTA et BT. Il sera placé sous la responsabilité du Responsable de Domaine, et sera intégré à l'équipe Exploitation des Réseaux Electricité du campus de formation de Gennevilliers. Les animations seront, dans un premier temps, axées sur les techniques de recherche de défauts, de diagnostic sur les câbles, les man?uvres et les consignations HTA Double dérivations ou l'urbain dense BT. Dans un deuxième temps, l'animation portera sur les maintenances des automatismes de la double dérivation (permutateurs et PASA). Les animations incluent des enseignements théoriques et pratiques ; vous pourrez être amenés à animer sur site "URE". Une pratique effective de la recherche de défauts dans un poste précédent est impérative. Le/la candidat(e) recherché(e) doit posséder l'envie d'animer et doit être un professionnel reconnu du métier Exploitation réseau (ou avoir une expérience reconnue dans ce domaine). Un BTS électrotechnique (ou un niveau comparable et de l'expérience de terrain) est souhaité. CAP INITIATIVE CADRE -Master 2 spécialité Développement des compétences en formation d'adultes option Ingénierie Pédagogique- Titre de niveau I reconnu au RNCP et au niveau Groupe en collège cadre. - La formation dure 1 an en accès master 2. - Le descriptif de la formation est disponible sur le site internet : - Les pré-requis en terme d'admission impliquent un bac+4 ou sur examen du dossier avec entretien un bac+3 avec expérience dans les métiers de la formation Lieu de formation Université Paris Ouest Nanterre La Défense UFR SPSE Bât.C Bureau 406b 200,avenue de la République NANTERRE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Cette formation sera inscrite en catégorie 2 «développement des compétences» au Plan de Formation d'etablissement de l'unité. Les candidats doivent, s'inscrire auprès de l'université avant mi-avril 2013 sur le site : Procédure de candidature Pour postuler, vous devez également répondre à cette offre déposée dans SIEM (appel à compétence 19958). En tant qu?intéressé, vous ne devez pas utiliser la "Fiche de demande de mutation (modèle 6)" mais constituer un dossier de candidature en 2 exemplaires, faisant référence à cette annonce et comprenant : 247

248 Envoi des candidatures * une lettre de candidature datée et signée, * l'imprimé de candidature (annexe 4 de la Pers 960), * une fiche C01, * un CV et une lettre de motivation, * une copie de l'avis managérial cédant - Un exemplaire du dossier sera envoyé directement à l'adresse ci-dessous. L?autre sera remis au Chef de l'unité d'appartenance des candidats en suivant la voie hiérarchique qui le fera parvenir à la même adresse. ELECTRICITE RESEAU DISTRIBUTION FRANCE-USL-Domaine RH-Agence Contrat de Travail-Carole PAULE-Immeuble Jean Monnet-11, place des Vosges COURBEVOIE Claude SERRE Téléphone : Virginie LEVEQUE Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - DATE DE FORCLUSION PROLONGEE - MODIFICATIONS APPORTEES POUR LE LIEU DU PARCOURS PROFESSIONNALISATION Ref Date de première publication : 21 févr Date de dernière publication : 10 avr E R D F Position D GF 12 DIRECTION NATIONALE R.H. FORMATEUR 1 FORMATEUR CONCEPTEUR H/F ERDF FONCTIONS NATIONALES - UNITE OPERATIONNELLE DE FORMATION- CAMPUS LA PEROLLIERE L'UO Formation est une unité d'environ 270 personnes intégrée à la DRH d'erdf. Elle assure des formations dans le domaine de la Distribution d'electricité. L'UO Formation est structurée en domaines de formation correspondant aux métiers coeur d'erdf. Le/la candidat(e) retenu(e)sera rattaché(e) au campus de la Pérollière, participera à la création et à l'actualisation et animera des formations dans le domaine Exploitation réseaux HTA et BT. Il sera placé sous la responsabilité du Responsable de Domaine, et sera intégré à l'équipe Exploitation des Réseaux Electricité du campus de formation de Gennevilliers. Les animations seront, dans un premier temps, axées sur les techniques de recherche de défauts, de diagnostic sur les câbles, les manoeuvres et les consignations HTA Double dérivations ou l'urbain dense BT. Dans un deuxième temps, l'animation portera sur les maintenances des automatismes de la double dérivation (permutateurs et PASA). Les animations incluent des enseignements théoriques et pratiques ; vous pourrez être amenés à animer sur site "URE". Une pratique effective de la recherche de défauts dans un poste précédent est impérative. Le/la candidat(e) recherché(e) doit posséder l'envie d'animer et doit être un professionnel reconnu du métier Exploitation réseau (ou avoir une expérience 248

249 reconnue dans ce domaine). Un BTS électrotechnique (ou un niveau comparable et de l'expérience de terrain) est souhaité. Description de la formation Formation Promotionnelle Cadre Associée à un Emploi (FPCAE) -Formation Ingénieur Génie Electrique Ecole INSA Lyon en lien avec l'itii Lyon - Titre de niveau I reconnu au RNCP et au niveau Groupe en collège cadre. Le cursus prévoit : - de septembre 2013 à février 2014 un 1er semestre de mise à niveau en électronique, électotechnique, mathématique, informatique, réseau. -jusqu'en septembre 2015, un cycle ingénieur sur un rythme de 15j en école et 15 jours en Entreprise (UOF) ; -suivi d'un projet de fin d'étude mené en Entreprise (UOF) et donnant lieu à une validation du diplôme en juin Les pré-requis de l'insa en terme d'admission impliquent un bac+2 avec expérience dans le domaine technique Lieu de formation INSA de Lyon Département Génie Electrique Bâtiment Gustave Ferrie 8, rue de la Physique VILLEURBANNE ( Rhône - Rhône-Alpes ) Le descriptif de la formation «Ingénieur Génie Electrique» est disponible sur le site internet : La demande de candidature doit être établie au plus tôt sur le site internet et le dossier d?inscription doit être remis au plus tard avant le 15 mars Cette formation sera inscrite en catégorie 2 «développement des compétences» au Plan de Formation d'etablissement de l?unité. Procédure de candidature Pour postuler, vous devez également répondre à cette offre déposée dans SIEM (appel à compétence 19961). En tant qu?intéressé, vous ne devez pas utiliser la "Fiche de demande de mutation (modèle 6)" mais constituer un dossier de candidature en 2 exemplaires, faisant référence à cette annonce et comprenant : * une lettre de candidature datée et signée, * l'imprimé de candidature (annexe 4 de la Pers 960), * une fiche C01, * un CV et une lettre de motivation, * une copie de l'avis managérial cédant - Un exemplaire du dossier sera envoyé directement à l'adresse ci-dessous. L?autre sera remis au Chef de l'unité d'appartenance des candidats en suivant la voie hiérarchique qui le fera parvenir à la même ELECTRICITE RESEAU DISTRIBUTION FRANCE-USL-Domaine RH-Agence Contrat de Travail-Carole PAULE-Immeuble Jean Monnet-11, place des Vosges COURBEVOIE Claude SERRE Téléphone : Virginie LEVEQUE Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce 249

250 - DATE DE FORCLUSION PROLONGEE - MODIFICATIONS APPORTEES POUR LE LIEU DU PARCOURS PROFESSIONNALISATION. Ref Date de première publication : 20 févr Date de dernière publication : 10 avr E R D F Position D GF 12 Description de la formation DIRECTION NATIONALE R.H. FORMATEUR 1 FORMATEUR CONCEPTEUR H/F ERDF FONCTIONS NATIONALES - UNITE OPERATIONNELLE DE FORMATION-CAMPUS DE SAINTE TULLE Vous avez été monteur dans le domaine aérien BT et/ou HTA et vous avez envie de transmettre votre expérience du terrain aux nouvelles générations de monteurs. Alors rejoignez l'uof. Le monde de la formation vous permettra de renforcer vos connaissances dans le domaine technique, mais également de développer des compétences clefs dans le domaine de l'animation, la communication et la gestion de projets, vous ouvrant ainsi des perspectives vers des emplois de management. Votre montée en compétences sera accompagnée par un parcours de professionnalisation dans le domaine pédagogique et de la gestion de projets. Rattaché au Domaine Technicien d'intervention Electricité sur le campus de Sainte Tulle, vous participerez à la création et l'actualisation des formations du cursus de ce domaine, et vous animerez des sessions de formations initiales ou de recyclage sur les travaux aériens HTA et BT. Au fait des dernières évolutions, vous serez également amené à assurer des missions complémentaires et à proposer des adaptations en terme d'organisation de l'activité. Agent ayant une bonne expérience dans le métier de monteur, dans la pratique des TST BT Aérien et une bonne connaissance de l'ute C et des CET-BT. Rigueur et autonomie sont nécessaires. Des déplacements sont à prévoir dans le cadre des activités précitées au sein des Unités d'erdf ou d'autres sites de l'uof. Formation Promotionnelle Cadre Associée à un Emploi (FPCAE) -MASTER 2 Formateur Responsable de Formation - Université d'aix en Provence - Titre de niveau I reconnu au RNCP et au niveau Groupe en collège cadre. - Formation en alternance organisée autour d'une session d'une semaine par mois sur 10 mois en accès Master 2 à compter du mois de septembre Les pré-requis de l'université en terme d'admission impliquent un bac+4 ou bac+ 3 avec VAE sous condition d'expérience dans le métier de la formation Lieu de formation Université d'aix en Provence Département des Sciences de l'education LAMBESC ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Le programme de formation est disponible sur le site Une VAE pourra vous être proposée afin de faciliter l'accès à la formation. 250

251 Cette formation sera inscrite en catégorie 2 «développement des compétences» au Plan de Formation d'etablissement de l'unité. Les candidats doivent, s'inscrire aux épreuves de sélection de l'organisme de formation proposé. Procédure de candidature Pour postuler, vous devez également répondre à cette offre déposée dans SIEM (appel à compétence 19956). En tant qu?intéressé, vous ne devez pas utiliser la "Fiche de demande de mutation (modèle 6)" mais constituer un dossier de candidature en 1 exemplaire, faisant référence à cette annonce et comprenant : * une lettre de candidature datée et signée, * l'imprimé de candidature, * une fiche C01, * un CV et une lettre de motivation, - Cet exemplaire du dossier sera envoyé directement à l'adresse ci-dessous. ELECTRICITE RESEAU DISTRIBUTION FRANCE-USL-Domaine RH-Agence Contrat de Travail-Carole PAULE-Immeuble Jean Monnet-11, place des Vosges COURBEVOIE David VAGINAY Téléphone : Virginie LEVEQUE Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - DATE DE FORCLUSION PROLONGEE - MODIFICATIONS APPORTEES POUR LE LIEU DU PARCOURS PROFESSIONNALISATION ET DANS COMPLEMENTS D'INFORMATION Ref Date de première publication : 10 avr E R D F Position D GF 12 DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN TERRITOIRE LOIRE AGENCE RACCORDEMENT LOIRE CONSTRUCTION OUVRAGES ET INSTALLATIONS INDUST CHARGE D'AFFAIRES ET PROJETS DISTRIBUTIO 1 RESPONSABLE EQUIPE H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein de l'agence raccordement Loire, l'emploi est responsable du groupe raccordement Marché d'affaires sud Loire composé de 23 agents. Il anime quatre cellules polyvalentes (y compris la cellule électrification rurale) dont Il aura à piloter les chargés d'affaires (pour cela, il pourra s'appuyer sur les chargés de portefeuille). Il sera garant des délais de raccordement des clients (devis et travaux), de la maîtrise des coûts, du respect des procédures qualité (dont le parcours client C4) et de la mise à jour des bases de données du patrimoine (cartographie, immobilisations comptables). Il veillera plus particulièrement à la mise en oeuvre de la GEM 324, des fondamentaux sécurité et de la mise à disposition d'ouvrages conformes aux 251

252 ST ETIENNE ( Loire - Rhône-Alpes ) exploitants. Il sera le principal interface d'entrée et de sortie de la MOAR. Il devra également être moteur pour pérenniser les démarches EO et innovation. l'emploi est basé 42 rue de la tour à ST ETIENNE -Connaissances avérées dans le domaine de l'ingénierie. Des compétences de management au niveau du GT sont recherchées. Volontaire et déterminé, esprit d'équipe et d'analyse, réactivité, humilité sont des qualités fortement appréciées. -Maîtrise des applications informatiques utilisées en ingénierie (PGI, Lotus Notes, Ing-e-pilot, MOA Pilot, bureautique) -Qualités de rigueur, de méthode, d'organisation personnelle et collective. -Aisance dans la rédaction (courriers, comptes-rendus) et dans sa capacité de communication. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Type de services Sédentaires ERDF GrDF Unité de Services Rhone-Alpes Bourgogne Agence RH - CONTRAT DE TRAVAIL Boulevard Vivier Merle BP LYON Cédex 03 ROBIN Philippe 04/77/43/63/10 1 mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E D F Position D GF 12 FINANCES Synergies et Transformation Groupe Direction Achats Groupe Direction Achats Groupe Domaine Achats Tertiaire-Prestations CGS Agence Tertiaire Sud ACHATS ACHETEUR 1 ACHETEUR H/F La Direction des achats (DA) du Groupe EDF assure l'élaboration, la mise en oeuvre et le contrôle de la politique d'edf SA ainsi que la coordination des synergies d'achats à la maille du Groupe. Elle élabore avec les métiers les stratégies d'achats et contribue aux objectifs de performance définis conjointement. Au sein de la DA Groupe, le Domaine Achats Tertiaire-Prestations (DATP CGS) réalise les achats tertiaires pour l'ensemble du Groupe dans les domaines des prestations intellectuelles, déplacements, véhicules, achats généraux, immobilier... Acheteur à l'agence Tertiaire Sud, vous exercez vos missions et activités sur le Site de Lyon (achats généraux). Vous conduisez et réalisez toutes les étapes des processus achats en garantissant à vos clients la qualité des prestations adaptées à leur besoin et au meilleur coût. 252

253 Type de services Vous négociez avec les fournisseurs les marchés et rédigez les contrats ; après leur notification, vous assurez la promotion des marchés et veillez à leur utilisation optimale auprès de vos interlocuteurs. Vous êtes conduit à vous rendre régulièrement chez vos fournisseurs et dans les entités opérationnelles. Les qualités requises pour l'emploi sont les suivantes : - réactivité et sens des priorités, - qualités rédactionnelles et relationnelles, - esprit de synthèse, - capacité de travail en équipe - maîtrise de la langue anglaise 57 bis, rue Etienne Richerand - LYON ( Rhône - Rhône-Alpes ) Sédentaires Transmettre Modèle 6 + C01 à Direction achats Groupe - DATP - AT Sud (M. RADIGALES) Avenue de Viton - Bât.les Calanques MARSEILLE Cedex copie à DA - DRH (Me Patriarca-B.24A55)- Tour EDF - 20, place de la Défense PARIS LA DEFENSE RADIGALES Jean-Jacques Téléphone : Fax : avr Ref Date de première publication : 10 avr E D F FINANCES Synergies et Transformation Groupe Direction Achats Groupe Direction Achats Groupe Domaine Achats Tertiaire-Prestations CGS Agence Nationale Achats Prestations Intellectuelles (ANAPRI) Position D GF 12 ACHATS ACHETEUR 1 ACHETEUR H/F La Direction des Achats (DA) du groupe EDF assure l'élaboration, la mise en oeuvre et le contrôle de la politique d'edf SA en matière d'achats ainsi que la coordination des synergies d'achats à la maille du Groupe. Elle élabore, avec les entités métiers, les stratégies d'achats et contribue aux objectifs de performance définis conjointement. Au sein de cette Direction des Achats Groupe, le Domaine Achats Tertiaires Prestations CGS (DATP CGS) réalise les achats tertiaires pour l'ensemble du Groupe dans des domaines aussi variés que les transports, les véhicules, la logistique industrielle, l'immobilier et les prestations intellectuelles. L'ANAPRI traite ces derniers, sur ses deux sites de la Défense et Nancy. A ce titre, elle recherche un acheteur pour son Pôle Services basé à Nancy. L'acheteur conduit et réalise toutes les étapes du processus achats : analyse du besoin, élaboration de la stratégie de consultation, lancement de l'appel d'offres, analyse des propositions, négociations, attribution et notification. 253

254 Type de services Au sein du binôme prescripteur-acheteur, il négocie donc avec les principaux fournisseurs du marché de l'offre et rédige les contrats. Ce processus se déroule en garantissant à nos multiples clients la qualité des prestations adaptées à leur besoin, au meilleur coût, et en conformité des dispositions réglementaires en vigueur (dont la directive européenne,...). Après la notification des contrats, l'acheteur est l'animateur de proximité des marchés et responsable de leur suivi et de leur utilisation optimale auprès des différentes entités utilisatrices. Ainsi, des déplacements en France sont à prévoir. De formation supérieure et/ou une expérience professionnelle dans la fonction Achats et/ou dans les fonctions techniques. Vous possédez des capacités d'analyse, de négociation, de rigueur et de synthèse. Vous avez un sens relationnel développé. Vous savez faire preuve d'organisation, de réactivité tout en respectant les processus mis en place. Vous maîtrisez les outils bureautiques. Tour EDF - 20, place de la Défense - LA DEFENSE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires Transmettre Fiches Mod 6 + C01 à : DA Groupe - DATP CGS - ANAPRI (Ph.COTTIER-Bureau 16P18A) + 1 copie à Délégation RH (V.Patriarca-B.24A55) : Tour EDF - 20, place de la Défense LA DEFENSE CEDEX Philippe COTTIER Téléphone : Fax : avr Ref Date de première publication : 10 avr E D F Position D GF 12 FINANCES Synergies et Transformation Groupe Direction Achats Groupe Direction Achats Groupe Domaine Achats Tertiaire-Prestations CGS Agence Nationale Achats Prestations Intellectuelles (ANAPRI) ACHATS ACHETEUR 1 ACHETEUR H/F La Direction des Achats (DA) du groupe EDF assure l'élaboration, la mise en oeuvre et le contrôle de la politique d'edf SA en matière d'achats ainsi que la coordination des synergies d'achats à la maille du Groupe. Elle élabore, avec les entités métiers, les stratégies d'achats et contribue aux objectifs de performance définis conjointement. Au sein de cette Direction des Achats Groupe, le Domaine Achats Tertiaires Prestations CGS (DATP CGS) réalise les achats tertiaires pour l'ensemble du Groupe dans des domaines aussi variés que les transports, les véhicules, la logistique industrielle, l'immobilier et les prestations intellectuelles. L'ANAPRI traite ces derniers, sur ses deux sites de la Défense et Nancy. A ce titre, elle recherche un acheteur pour son Pôle Conseil/Marketing/Finance basé 254

255 Type de services à la Défense. L'acheteur conduit et réalise toutes les étapes du processus achats : analyse du besoin, élaboration de la stratégie de consultation, lancement de l'appel d'offres, analyse des propositions, négociations, attribution et notification. Au sein du binôme prescripteur-acheteur, il négocie donc avec les principaux fournisseurs du marché de l'offre et rédige les contrats. Ce processus se déroule en garantissant à nos multiples clients la qualité des prestations adaptées à leur besoin, au meilleur coût, et en conformité des dispositions réglementaires en vigueur (dont la directive européenne,...). Après la notification des contrats, l'acheteur est l'animateur de proximité des marchés et responsable de leur suivi et de leur utilisation optimale auprès des différentes entités utilisatrices. Ainsi, des déplacements en France sont à prévoir. De formation supérieure et/ou une expérience professionnelle dans la fonction Achats et/ou dans les fonctions techniques. Vous possédez des capacités d'analyse, de négociation, de rigueur et de synthèse. Vous avez un sens relationnel développé. Vous savez faire preuve d'organisation, de réactivité tout en respectant les processus mis en place. Vous maîtrisez les outils bureautiques. Tour EDF - 20 place de la Défense - LA DEFENSE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires Transmettre Fiches Mod 6 + C01 à : DA Groupe - DATP CGS - ANAPRI (Ph.COTTIER-Bureau 16P18A) + 1 copie à Délégation RH (V.Patriarca-B.24A55) : Tour EDF - 20, place de la Défense LA DEFENSE CEDEX Philippe COTTIER Téléphone : Fax : avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position D GF 12 DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN AGENCE RESEAU ELECTRICITE PAYS DE L AIN BEAUJOLAIS ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION OPERATEUR EXPLOITATION ET TRAVAUX ELECTR 1 RESPONSABLE EQUIPE H/F VACANCE EVENTUELLE L' Agence Réseau Électricité Pays de l'ain Beaujolais est organisée autour de 3 bases opérationnelles et d'un groupe de pilotage. Vous avez la responsabilité d'une base opérationnelle forte de 35 agents, implantée sur les 2 sites de Villefranche sur Saone et Genay. Vous animez les équipes de travail en cohérence avec le modèle d'activité de l'agence. Par votre engagement, vous apportez une forte contribution à la performance de la base opérationnelle et de l'agence. Animateur résolu de la prévention, vous mettez en uvre les actions santé sécurité et garantissez un haut niveau de prévention. Vous êtes membre de l'équipe d'encadrement de l'agence et à ce titre vous intervenez de façon solidaire et résolue dans la réussite du contrat. Des 255

256 Type de services missions transverses à l'agence et à la Direction Régionale Sillon Rhodanien pourront vous être confiées. Vous aurez à accompagner le projet de construction du nouveau site de Villefranche sur Saône. L'emploi comporte une astreinte hiérarchique sur une partie du territoire de l'agence. Professionnel du métier Réseau, vous justifiez d'une première expérience réussie dans le management d'équipes. Emploi sédentaire. L'emploi est régi par des obligations d'objectivité, transparence et non-discrimination entre les utilisateurs de réseau de distribution issues du Code de Bonne Conduite et par la loi du 10 février 2000 relative aux obligations de confidentialité concernant les informations commercialement sensibles. Villefranche Sur Saône, capitale du Beaujolais, dispose de tous les atouts et services d'une agglomération de habitants bénéficiant à la fois d'un environnement agréable et d'une vraie dynamique de développement. VILLEFRANCHE SUR SAONE ( Rhône - Rhône-Alpes ) Sédentaires ERDF GrDF Unité de Services Rhone-Alpes Bourgogne Agence RH - CONTRAT DE TRAVAIL Boulevard Vivier Merle BP LYON Cédex 03 Astreinte d'action immédiate Bernard DALLE Téléphone : / Mail : [email protected] 30 avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position E GF 12 PRODUCTION INGENIERIE Division Production & Ingenierie Hydraulique CENTRE INGENIERIE HYDRAULIQUE DEPARTEMENT CONTROLE COMMANDE SERVICE CONTROLE COMMANDE LYON AUTOMATISMES ELECTRONIQUE INFORMATIQUE INDUST CHARGE INGENIERIE AUTOMAT ELECTRONIQUE I 1 AGENT TECHNIQUE 3 H/F Dans le cadre du Référentiel de Management et du Référentiel Technique de l'unité, dans le respect des règles de sécurité, des coûts et des délais, l'emploi : - intervient sur des opérations de Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) du contrôle-commande et de l'informatique industrielle. Sous la responsabilité d'un chef de projet, il pilote, participe à la réalisation, réalise seul ou fait réaliser des opérations de maintenance informatique industrielle, - participe et/ou pilote des études et travaux de rénovations du contrôle-commande des usines et barrages de la production hydraulique, - assure le suivi de travaux ou de chantiers, - selon le type d'affaire, assure la coordination de sécurité, - peut être amené à assurer des responsabilités transverses au sein de Service, en particulier dans les domaines liés aux certifications qualité et environnement de l'unité, - adhère à une mutualisation des compétences, des méthodes et des moyens entre les 256

257 différents services ou équipes. Les missions nécessitent des déplacements réguliers sur la région et occasionnels en France et à l'internationnal Une bonne connaissance du domaine contrôle commande et du matériel est souhaitée, ainsi que de la réglementation SST et Environnement Une bonne capacité rédactionnelle est indispensable. Un goût pour les investigations, la capacité à travailler en équipe, la curiosité et l'autonomie sont nécessaires. La connaissance des modes d'exploitation des usines hydroélectriques est un plus. EDF CIH 9 rue des cuirassiers LYON ( Rhône - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 30 % Merci d'adresser votre candidature à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DPIH/F/EDF/FR@EDF (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence ACTHYIN - 5 rue Claude Marie Perroud - TSA Toulouse Cedex 1 Merci de joindre votre fiche C01 et mentionner les coordonnées de votre manager, ainsi que celles de votre Gestionnaire du Contrat de Travail Christine GIREL Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position D GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE P A C A EST SERVICE EXPLOITATION ET OPERATIONS GER COTE D'AZUR ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION MPL ACCUEIL DEPANNAGE EXPLOITATION ELECT 1 ADJOINT CHEF D'AGENCE D H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein du Groupe Exploitation Réseau (GER), rattaché au Service Opérations (SO) de la Direction Régionale Côte d'azur, l'agent retenu assure un rôle managérial en tant qu'adjoint au chef de GER. Dans ce rôle, il partage la responsabilité de l'atteinte des résultats du GER. Il est en charge du management de la cellule de pilotage des activités (CPA). La CPA est responsable du pilotage des programmes de maintenance préventive et des programmes d'investissement ainsi que du suivi des actions de maintenance corrective. Elle se positionne ainsi en appui des agences et des bases opérationnelles et fournit l'assistance nécessaire à l'atteinte des objectifs du SO. En charge, notamment, de la maîtrise des enveloppes budgétaires associées, l'emploi 257

258 rend des arbitrages entre activités pour atteindre les objectifs qui lui sont fixés. Il assure la mise en oeuvre des standards managériaux au service de l'amélioration continue, conformément aux principes de l'excellence opérationnelle. Type de services Son relationnel reconnu lui permet de faciliter la relation aux interfaces (Maîtrise d'ouvrage de décision, Service Raccordement Réseau, bases opérationnelles, collectivités locales, etc.). Soucieux de la satisfaction des clients internes et externes - dans le respect des délais et des enveloppes budgétaires - il supervise la performance globale des agences du service. Il a la responsabilité opérationnelle de la bonne exécution des programmes de maintenance et d'investissement confiés aux agences. En charge, notamment, de la maîtrise des enveloppes budgétaires, il rend des arbitrages entre activités pour atteindre les objectifs qui lui sont fixés. Une expérience d'encadrement confirmée dans le domaine de l'exploitation des réseaux HTA et BT est souhaitée. Une expérience du travail en multi-sites sera préférée. Il utilise familièrement des applications informatiques telles que Tamaris, Ing-e-Pilot, OSR, Gari, PGI, GTA, SGE. Il sera un acteur au déploiement de la GMAO-R. Des capacités d'analyse et de médiation reconnues sont nécessaires. Emploi 35h temps plein. Choix possible forfaits jours. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Avenue Paul Montel NICE ( Alpes-Maritimes - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Sédentaires ERDF GrDF - USL MEDITERRANEE - E.S.P. - ACCUEIL R.H. - CELLULE CSP - 76 Traverse de la Gaye - Immeuble le Patio - CS MARSEILLE CEDEX 09. Les candidats doivent joindre impérativement à leur fiche de mutation (modèle 6) une Fiche de Situation Individuelle Résumée (C01 format PDF uniquement) ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. Fax. : POIRRIER Jean-Philippe Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position D GF 12 FINANCES Synergies et Transformation Groupe Direction Achats Groupe Domaine Achats Production Ingénierie Agence Achats Hydraulique ACHATS ACHETEUR 1 ACHETEUR (H/F) 258

259 Le titulaire du poste effectuera les missions d'un acheteur sur des marchés d'ouvrages et de matériels destinés à la construction, l'entretien ou la rénovation de centrales de production d'électricité hydraulique d'edf. En particulier, l'acheteur pour les aspects contractuels et financiers : - élabore la stratégie d'achats, - prépare les documents de publicité européenne, - prépare les consultations, - négocie avec les fournisseurs, - propose l'attributaire des marchés, - rédige les notes de suivi de marché qui tracent en interne les diverses étapes des prises de décision, - assure le suivi des marchés (courriers contractuels, avenants), jusqu'à la fin des garanties des matériels, - assure la relation clientèle avec les prescripteurs. L'acheteur pourra effectuer le travail décrit ci-avant, pour des commandes regroupant plusieurs ouvrages ou plusieurs matériels, soit de même type pour plusieurs projets de centrales, soit différents et composant un ensemble destiné à un projet de centrale. Le travail est réalisé en collaboration avec le métier (élaboration des marchés en binôme acheteur-technicien). Type de services L'Agence fonctionne sous le régime des 35 heures hebdomadaires. Les qualités requises sont les suivantes : - capacité à communiquer, à convaincre et à négocier, - bon relationnel et aptitude au travail en équipe, - adaptabilité, sens des initiatives, rigueur, esprit de synthèse, - respect de la confidentialité. Une formation et une expérience techniques dans le domaine électro-mécanique sont souhaitées. Une expérience du domaine des achats est exigée. Une connaissance du domaine de l'hydraulique est souhaitée. Des déplacements de courte durée en France sont à prévoir. 13 rue Jean GIRARD-MADOUX CHAMBERY ( Savoie - Rhône-Alpes ) Sédentaires Transmettre Lettre de motivation, Modèle 6 + C01 à EDF - Direction des achats - DAPI - AAH - Olivier JURION - 13 rue Jean GIRARD-MADOUX CHAMBERY Jacques JOAANY Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE Division Production & Ingenierie Thermique Unité de Production Thermique Inter-régionale CPT LA MAXE SERVICE EXPLOITATION 259

260 SECTION CONDUITE Position D GF 12 EXPLOITATION CONDUITE NUCLEAIRE ET THERM FLAM MPL EXPLOITATION CONDUITE 1 CHEF D'EXPLOITATION H/F Connaître l'état des installations. Garantir la conformité en temps réel par rapport au programme de marche ainsi qu'aux contraintes techniques, réglementaires, environnementales et sécurité (personnes et installations). Piloter les diagnostics et actions nécessaires au traitement des écarts pour retrouver une situation conforme. Contrôler ou faire contrôler la réalisation des actions menées. Manager l'activité en quart de l'équipe. Manager l'équipe dans le cadre du projet du service. Fixer les priorités d'intervention, en tant que chargé d'exploitation, pour obtenir l'optimum économique de l'outil. Contribuer à la réussite des projets TEM et TEA (interface COPM/RTE). Avoir le sens des priorités, de la rigueur, et de la méthode. Etre capable de réagir en situation d'imprévu et savoir anticiper les situations possibles. Travail en équipe. Travail en 3 x 8 CPT LA MAXE BP WOIPPY ( Moselle - Lorraine ) Type de services Actifs - Taux : 100 % EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPI ACTHYIN cours de la Libération BP TALENCE CEDEX FAX : Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée par voie postale et de remettre un exemplaire de cet envoi à votre hiérarchie. JEANNOT Jean-Christophe Téléphone : Fax : Mail : [email protected] 30 avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position D GF 12 DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION TECHNIQUE ERDF MOA BERE NORD PAS DE CALAIS PICARDIE MAITRISE OUVRAGE ET CONCEPTION DES RESEAUX ASSISTANT METIER 1 INGENIEUR ETUDE PRODUCTEUR H/F SREG MMN 260

261 L'emploi est rattaché à l'adjoint au Directeur Réseau et Patrimoine situé à AMIENS. La Maîtrise d'ouvrage HTA/BERE regroupe deux pôles : l'équipe maîtrise d'ouvrage assure la phase de diagnostic de la qualité de fourniture, la décision des solutions techniques et le suivi des projets de développement du réseau HTA. L'équipe Etudes est chargée des études électriques et technico-économique. Elle contribue au chiffrage et à la rédaction des offres de raccordement des projets de raccordement des clients et producteurs HTA. Au sein de l'équipe étude, la mission principale de l'emploi sera orientée sur le raccordement des producteurs sur le réseau Haute tension, il contribuera aux missions suivantes : - Analyse des données clients afin de valider leur complétude et d'engager les études de raccordement. - Etudes décisionnelles de création ou d'adaptation de Postes Sources - Etudes de raccordement producteurs, de consommateurs particuliers, perturbateurs ou sensibles, en lien avec la maîtrise d'ouvrage de décision et l'accueil Client. Dans ce cadre, il échange des informations auprès de ses collègues d'exploitation et de l'ingénierie afin de rédiger, pour les producteurs, les propositions techniques et financières et les conventions de raccordement. Description de la formation Lieu de formation Cet emploi est un excellent tremplin pour une évolution au sein de l'entreprise que ce soit vers des fonctions plus opérationnelles : management ou vers des postes plus exigeant en matière d'expertise. BTS électrotehnique ou DUT avec 5 ans d'expérience professionnelle. Aptitude au travail en équipe. Ouvert(e), rigoureux (se), curieux (se), à l'écoute des problèmes soulevés par vos interlocuteurs avec le sens du résultat. Des qualités de rigueur, de bonnes capacités d'analyse, de synthèse et de bonnes bases en électrotechnique. Sens de la communication qui permet d initier facilement des contacts avec de nombreux interlocuteurs. INGENIEUR L'emploi est publié en FPCAE. la formation proposée conduit à l'optention du dîplôme d'ingénieur, elle sera dispensée par l'esiee AMIENS 14 quai de la Somme BP Amiens Cedex 2, Cette formation s'effectue par alternance sur une période de 2 ans. ESIEE AMIENS 14 QUAI DE LA SOMME BP AMIENS ( Somme - Picardie ) L'emploi est régi par les obligations de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. L'emploi est soumis pour certaines de ses activités aux dispositions de l'article 20 de la loi n du 10 février E.R.D.F. G.r.D.F. USL MMN - Contrat de travail Serge DUBUS 981 BD de la République DOUAI (Joindre IMPERATIVEMENT une fiche C01) PASCAL TERMOTE Téléphone : avr

262 Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position D GF 12 Commerce Optim Trading S E I Direction Commerce Ouest GRANDES ENTREPRISES VENTE GRANDES ENTREPRISES Aide à la Vente COMMERCIAL ET CLIENTELE MPL COMMERCIAL CLIENTELE 1 Responsable d'equipe H/F Dans le cadre de la politique commerciale d'edf, l'emploi assure : - l'organisation et la coordination des activités de l'équipe, - le pilotage de la performance individuelle et collective, - l'accompagnement du développement professionnel de ses collaborateurs, - l'animation et la communication, - la gestion et l'amélioration de la performance des processus, - un rôle de conseiller opérationnel auprès de sa hiérarchie ou au sein de réseaux nationaux, afin de garantir le fonctionnement optimal, la performance individuelle et collective de l'équipe, de contribuer à la satisfaction et la fidélisation des clients et à l'atteinte des objectifs commerciaux de la Direction Commerce. En tant que manager première ligne, il garantit les résultats opérationnels de son équipe composée d'une dizaine d'aides à la vente sur deux sites géographiquement distincts, qu'il pilote et anime au quotidien. Type de services L'emploi fait partie de l'équipe d'encadrement de la Direction Grandes Entreprisses et est rattaché au Directeur Commercial Grandes Entreprises. Outre une connaissance du monde des entreprises et une aptitude au management, vous faites preuve de dynamisme, de rigueur et d'organisation. Vous avez le goût du challenge, communiquez efficacement et souhaitez partager votre expérience dans le domaine clientèle ou commercial. Des déplacements sont à prévoir sur le territoire de la Direction Commerce Ouest. 1, rue Romain Rolland SAINT-BRIEUC ( Côtes-d'Armor - Bretagne ) Sédentaires Un exemplaire à : EDF - DSP CSP OUEST AGENCE REGIONALE RH OUEST Pôle GCT DC Equipe DC Ouest 65, rue de la Perverie BP NANTES CEDEX 3 Un exemplaire par la voie hiérarchique, accompagnés d'une fiche C01 récente et des coordonnées de votre hiérarchie. 262

263 Marc POSNIC Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position D GF 12 PRODUCTION INGENIERIE Division Production & Ingenierie Hydraulique CENTRE INGENIERIE HYDRAULIQUE DEPARTEMENT CONTROLE COMMANDE SERVICE CONTROLE COMMANDE GRENOBLE AUTOMATISMES ELECTRONIQUE INFORMATIQUE INDUST CHARGE INGENIERIE AUTOMAT ELECTRONIQUE I 1 INGENIEUR(E) 1 H/F Ingénieur(e) d'études et de réalisations dans le domaine du contrôle-commande et de l'informatique industrielle pour des projets d'ingénierie du parc hydraulique d'edf ou à l'international, allant de la pré-faisabilité à la mise en service en passant par l'avant-projet détaillé, la phase achat et le suivi de réalisation. En tant que chargé(e) d'affaires, il (ou elle) est en charge des études techniques, de la gestion contractuelle et budgétaire des affaires, de la coordination technique et des relations clients et fournisseurs, dans le cadre du référentiel de management de l'unité. Il (ou elle) effectue des missions de courte durée en France et à l'étranger. Il (ou elle) peut participer à l'animation technique du Département. Type de services Ingénieur (e) diplômé(e) ou équivalence professionnelle Compétences techniques : Contrôle-commande / Informatique Industrielle appliqués à l'hydraulique Anglais: lu, écrit, parlé de niveau moyen à minima Esprit d'équipe Le CIH dispose, en nombre limité, de place dans une crèche interentreprise proche de ses bureaux. Vous aurez la possibilité d'en bénéficier en fonction des disponibilités existantes. EDF CIH 37 rue Diderot 38 GRENOBLE ( Isère - Rhône-Alpes ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DPIH/F/EDF/FR@EDF (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence ACTHYIN - 5 rue Claude Marie Perroud - TSA Toulouse Cedex 1 Merci de joindre votre fiche C01 et mentionner les coordonnées de votre manager, ainsi que celles de votre Gestionnaire du Contrat de Travail 263

264 ANSELME Christophe Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position E GF 12 PRODUCTION INGENIERIE Division Production & Ingenierie Hydraulique CENTRE INGENIERIE HYDRAULIQUE DEPARTEMENT CONTROLE COMMANDE SERVICE CONTROLE COMMANDE MULHOUSE INSTALLATION GENERALE CHARGE D'INGENIERIE INSTALLATION GENERAL 1 AGENT TECHNIQUE 3 H/F Dans le cadre du Référentiel de Management et du Référentiel Technique de l'unité, dans le respect des règles de sécurité, des coûts et des délais, l'emploi : - intervient sur des opérations de Maintien en Conditions Opérationelles (MCO) du contrôle-commande et de l'informatique industrielle. Sous la responsabilité d'un chef de projet, il pilote, participe à la réalisation, réalise seul ou fait réaliser des opérations de maintenance informatique industrielle, - peut aussi contribuer aux études et travaux de rénovations du contrôle-commande des usines et barrages de la production hydraulique, - assure le suivi de travaux ou de chantiers, - selon le type d'affaire, assure la coordination de sécurité, - peut être amené à assurer des responsabilités transverses au sein de Service, en particulier dans les domaines liés aux certifications qualité et environnement de l'unité, - adhère à une mutualisation des compétences, des méthodes et des moyens entre les différents services ou équipes. Les missions nécessitent des déplacements réguliers sur la région et occasionnels en France et à l'internationnal Une bonne connaissance du domaine contrôle commande et du matériel est souhaitée, ainsi que de la réglementation SST et Environnement Une bonne capacité rédactionnelle est indispensable. Un goût pour les investigations, la capacité à travailler en équipe, la curiosité et l'autonomie sont nécessaires. La connaissance des modes d'exploitation des usines hydroélectriques est un plus. EDF CIH 20 rue du paturage BP MULHOUSE ( Haut-Rhin - Alsace ) Type de services Actifs - Taux : 36 % Merci d'adresser votre candidature à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DPIH/F/EDF/FR@EDF (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence ACTHYIN - 5 rue Claude Marie Perroud - TSA Toulouse Cedex 1 Merci de joindre votre fiche C01 et mentionner les coordonnées de votre manager, ainsi 264

265 que celles de votre Gestionnaire du Contrat de Travail Jean-Luc BAUDOIN Téléphone : avr Ref E D F Position D GF 12 Commerce Optim Trading S E I Marché Entreprises et Professionnels Direction Marketing Département Offres Energies Etat-Major COMMERCIAL ET CLIENTELE MARKETEUR OPERATIONNEL 1 Cadre Makerting Opérationnel H/F Date de première publication : 8 avr Date de dernière publication : 9 avr La Direction marketing B to B a en charge le développement des nouvelles offres pour l'ensemble des clients Entreprises et Collectivités Territoriales d'edf. Le département Offres Energie est plus particulièrement en charge du développement et de la gestion des gammes d'offre de fourniture d'électricité et de gaz, et des services associés. Elle est également en charge du suivi des engagements pris par EDF auprès de la Commission Européenne Rattaché(e) au Chef du Pôle, le titulaire de l'emploi a pour missions principales : - Valider avant intégration dans la base de suivi des engagements toutes les nouvelles offres de fourniture d'électricité des clients prévoyant de consommer plus 7 GWh/an - Exporter et analyser à échéance régulière les fichiers spécifiques mis en place dans la base pour détecter d'éventuelles anomalies - Assurer et analyser le rapprochement des données de la base avec des données externes à celle-ci - Préparer avec le Chef de Pôle l'audit externe annuel et élaborer des éléments de réponse au fil de l'eau des questions des auditeurs Type de services En complément, des missions transverses complémentaires pourront être confiées. Rigueur, autonomie et bon relationnel sont indispensables, ainsi qu'une bonne sensibilité juridique et un soucis de la confidentialité des données. La Défense PB6 PUTEAUX ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires EDF - CSP RH Agence Ressources Humaines Direction Commerce 65, rue de la Perverie BP NANTES CEDEX 3 Dans tous les cas, merci de joindre la C01 (récap carrière), de mentionner les coordonnées de votre Manager et celles de votre Gestionnaire du Contrat de Travail. 22 avr

266 Michel LE BITOUX Téléphone : Liste des modifications apportées à cette annonce - Texte Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position D GF 12 Opérations Régulé France DIRECTION OPERATIONS REGION UFS ILE DE FRANCE Unité Services & Logistique Ile-de-France Domaine RH Services Agence Formation R.H. GESTIONNAIRE DE FORMATION 1 Adjoint Chef d'agence D H/F L'Unité Services Logistique IDF assure les prestations de services comme entité support pour le compte des 11 unités métier du service commun de la région IDF ainsi que de la Direction Nationale d'erdf. Au sein de l'agence Formation du Domaine RH Services de l'usl IDF, l'emploi appui le Chef de l'agence Formation dans le management d'une équipe d'environ 20 personnes. Principales activités et responsabilités de l'emploi : - Appuyer le Chef de l'agence Formation d'ile de France dans le cadre de la mise en oeuvre, du suivi et du déploiement des Plans de formation d'erdf et GRDF; - Suivi quantitatif et qualitatif des objectifs et des budgets, des plans d'actions nationaux et régionaux (mise en place d'outils de suivi, reportings, SIRH,...) ; - Appui le chef d'agence dans l'organisation et le suivi des relations avec les unités clientes, la filière gestion et les organismes de formation. - Appuyer le Chef de l'agence Formation d'ile de France dans le management de l'équipe et le développement de l'expertise et le conseil au client. Type de services L'emploi pourra réaliser des missions transverses au sein de l'agence Formation ou du Domaine RH Services. Une expérience dans le domaine RH est requise. Le profil recherché doit s'appuyer sur des compétences de rigueur, sens du client et capacité de communication. Immeuble Jean Monnet 11 place des Vosges Courbevoie - La Défense 5 ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires 266

267 ERDF - GrDF Agence Contrat de Travail Ouest Gestion Collective USL IDF 11 place des Vosges Immeuble Jean Monnet La Défense cedex 5 Patrick LARDIC Téléphone : ou Mail : [email protected] 22 avr Ref Date de première publication : 11 avr R T E Position GF Opérations RTE - SYST ELEC OUEST Service Développement et Optimisation du Patrimoine Pôle Etudes de réseaux et prévisions TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE DEVELOPPEMENT DU RESEAU 1 Responsable d'études réseau et ingénierie H/F. L'emploi réalise, encadre ou supervise les études régionales les plus complexes et les plus stratégiques, notamment en relation avec SEDRE dont il est un interlocuteur privilégié.. Pour cela, l'emploi élabore ou pilote plusieurs stratégies d'évolution de réseau pour en déduire celle présentant le meilleur compromis technique, économique et environnemental.. L'emploi réalise et porte auprès des instances décisionnelles les décisions d'ouverture et autres documents fonctionnels, et contribue à l'élaboration du dossier décisionnel d'engagement porté par le responsable de projet.. L'emploi réalise également diverses études de raccordement en intégrant les spécificités techniques et contractuelles, tant coté HTB que HTA, notamment sur les zones à forts enjeux externes. A ce titre, l'emploi peut représenter RTE auprès de porteurs de projets, erdf et les services de l'état, en particulier dans la démarche SRCAE / S3RENR.. L'emploi participe à divers groupes de travail nationaux de par sa maîtrise du domaine développement de réseau.. L'emploi participe à l'animation métier en tant que référent et la décline au sein du service.. Capacité à travailler et en équipe avec l'ensemble des services internes et externes à SDOP.. Savoir porter, adapter et argumenter un discours face à un auditoire externe.. Capacité à encadrer et former les nouveaux arrivants.. Bonne compréhension de l'électrotechnique des réseaux et du fonctionnement du système électrique.. Une bonne connaissance des outils de simulation de développement de réseau est nécessaire.. Capacités rédactionnelles exigées.. Aptitude à présenter et défendre un dossier devant un comité décisionnel. Position d'emploi : P05 267

268 6, rue Képler ZA de Gesvrine - La Chapelle sur Erdre ( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire ) Type de services Sédentaires RTE - Agence RH Ouest 75 boulevard Gabriel Lauriol BP NANTES Cedex 3 Les candidats sont priés d'indiquer le ou les GF sur lesquels ils postulent, de mentionner les coordonnées de leur hiérarchie sur leur fiche de mutation "Modèle 6" et de joindre une fiche individuelle résumée. M. Gabriel SIMEANT Téléphone : Fax : avr Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position C GF 13 PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CEIDRE DEPARTEMENT INSPECTION SURVEILLANCE ASSISTANCE SERVICE APPUI TRANSVERSE GROUPE SUIVI DES FABRICATIONS MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE M 1 INGENIEUR H/F Sous l'autorité du chef du groupe Suivi des Fabrications, l'emploi assure le rôle d'ingénieur d'affaire pour les projets. A ce titre il est à l'interface entre, d'une part, les unités donneurs d'ordre qui pilotent les contrats avec les fournisseurs et, d'autre part, les inspecteurs du DISA qui réalisent les actions de surveillance chez les industriels. L'ingénieur d'affaire peut exercer deux types d'activités : - Il définit la surveillance des matériels mécaniques dans les usines des fournisseurs selon la doctrine/méthodologie de surveillance développée par le Ceidre. Il organise et coordonne la surveillance entre les inspecteurs DISA, les ingénieurs d'affaires des unités donneurs d'ordre et les industriels. Il analyse l'impact des retards ou des non-conformités sur les dates de livraison des matériels. Il rend compte auprès du projet des événements marquants de la fabrication. - Il planifie et organise les évaluations techniques des fournisseurs potentiels d'équipements et de services en lien avec notre activité. Il prépare et tient à jour le référentiel technique d'évaluation des fournisseurs. Il contribue aux audits techniques chez les fournisseurs de matériels mécaniques. Il collecte et capitalise les avis techniques sur les fournisseurs émis par des entités d'edf (centre d'ingénierie, UTO, DAP, CIT,...). Il valorise cette base de connaissance des industriels. Il produit des analyses liées au tissu industriel. - Ingénieur - Expérience dans le domaine des matériaux et/ou des fabrications - Compétences en gestion de projet. EDF CEIDRE 268

269 2 RUE AMPERE SAINT DENIS ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX VIENNOT Martin Téléphone : avr Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position C GF 13 PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CEIDRE DEPARTEMENT INSPECTION SURVEILLANCE ASSISTANCE SERVICE APPUI TRANSVERSE GROUPE SUIVI DES FABRICATIONS MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE M 2 INGENIEURS H/F Sous l'autorité du chef du groupe Suivi des Fabrications, l'emploi assure le rôle d'ingénieur d'affaire pour les projets. A ce titre il est à l'interface entre, d'une part, les unités donneurs d'ordre qui pilotent les contrats avec les fournisseurs et, d'autre part, les inspecteurs du DISA qui réalisent les actions de surveillance chez les industriels. L'ingénieur d'affaire peut exercer deux types d'activités : - Il définit la surveillance des matériels mécaniques dans les usines des fournisseurs selon la doctrine/méthodologie de surveillance développée par le Ceidre. Il organise et coordonne la surveillance entre les inspecteurs DISA, les ingénieurs d'affaires des unités donneurs d'ordre et les industriels. Il analyse l'impact des retards ou des non-conformités sur les dates de livraison des matériels. Il rend compte auprès du projet des événements marquants de la fabrication. - Il planifie et organise les évaluations techniques des fournisseurs potentiels d'équipements et de services en lien avec notre activité. Il prépare et tient à jour le référentiel technique d'évaluation des fournisseurs. Il contribue aux audits techniques chez les fournisseurs de matériels mécaniques. Il collecte et capitalise les avis techniques sur les fournisseurs émis par des entités d'edf (centre d'ingénierie, UTO, DAP, CIT,...). Il valorise cette base de connaissance des industriels. Il produit des analyses liées au tissu industriel. - Ingénieur - Expérience dans le domaine des matériaux et/ou des fabrications - Compétences en gestion de projet. 269

270 EDF CEIDRE 2 RUE AMPERE SAINT DENIS ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Type de services Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX VIENNOT Martin Téléphone : avr Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position C GF 13 PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CEIDRE DEPARTEMENT ETUDES SERVICE FABRICATION ET RFF GROUPE MECL ELECTRICITE COURANTS FORTS CHARGE D'INGENIERIE ELECTRICITE COURANTS 1 INGENIEUR ELECTRICIEN NIVEAU 2 H/F Au sein du CEIDRE, Le Service Fabrication et RFF du Département Etudes est en charge d'études relatives aux constructions mécaniques et électriques : - Analyse du retour d'expérience de la fabrication pour traiter sur le fond les problèmes rencontrés, notamment au niveau de la codification. - Appui aux donneurs d'ordre en matière de spécification. - Vérification de la conformité aux contrats des documents de réalisation des matériels - Appui au traitement des problèmes techniques qui peuvent surgir en cours de fabrication Le service intervient aux étapes de l'approvisionnement et de la fabrication des matériels. Au sein de ce service, le groupe MECL intervient sur les matériels électriques, électroniques, contrôle-commande, protections, mesure et instrumentation installés dans les centrales nucléaires EDF. L'emploi sera en charge de porter pour un portefeuille de matériels donnés, l'ensemble des missions du service SFR. Ces missions impliquent des relations avec les autres équipes du Ceidre, avec les Unités responsables de la qualification des matériels, avec les Unités donneuses d'ordres et enfin avec les fournisseurs d'edf et leurs sous-traitants. Ingénieur Electricien spécialisé en électrotechnique et/ou en instrumentation. Autonomie, capacité d'analyse et de synthèse, aisance rédactionnelle. Déplacements en France et à l'étranger, maîtrise de l'anglais écrit et parlé 270

271 Type de services indispensable. EDF CEIDRE 2 RUE AMPERE SAINT DENIS ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX Gautier COSSART Téléphone : avr Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position C GF 13 PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CEIDRE DEPARTEMENT ETUDES SERVICE FABRICATION ET RFF GROUPE MATERIELS CPP/CSP ET MQCA (MCQ) MATERIAUX STRUCTURES CHARGE D'INGENIERIE MATERIAUX STRUCTURES 1 INGENIEUR MATERIAUX NIVEAU 2 H/F Le Service Fabrication et RFF du Département Etudes est en charge d'études relatives aux constructions mécaniques : - Définition de la spécification (y compris si nécessaire au niveau de la codification.) - Appui aux donneurs d'ordre en phase appel d'offre. - Vérification de la conformité aux contrats des documents de réalisation des matériels - Appui au traitement des problèmes techniques qui peuvent surgir en cours de fabrication - Analyse du retour d'expérience de la fabrication pour traiter sur le fond les problèmes rencontrés Le service intervient aux étapes de l'approvisionnement et de la fabrication des matériels mécaniques. L'emploi sera en charge de porter globalement les missions du service pour des matériels donnés. Le poste requiert des connaissances générales dans le domaine des matériaux et de la réglementation des équipements sous pression, et des connaissances plus particulières dans le domaine de la fabrication. Le poste nécessite des qualités de travail en équipe, des capacités de conviction et de ténacité pour atteindre les objectifs définis. Le poste s'adresse donc aux candidats ayant une formation de base technique, avec une expérience professionnelle de quelques années dans les 271

272 Type de services domaines méthodes-ingénierie. EDF CEIDRE 2 RUE AMPERE SAINT DENIS ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX Gautier COSSART Téléphone : avr Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position C GF 13 PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CEIDRE DEPARTEMENT ETUDES SERVICE FABRICATION ET RFF GROUPE MATERIELS MECANIQUE (MM) MATERIAUX STRUCTURES CHARGE D'INGENIERIE MATERIAUX STRUCTURES 2 INGENIEURS MATERIAUX NIVEAU 2 H/F Le Service Fabrication et RFF du Département Etudes est en charge d'études relatives aux constructions mécaniques : - Définition de la spécification (y compris si nécessaire au niveau de la codification.) - Appui aux donneurs d'ordre en phase appel d'offre. - Vérification de la conformité aux contrats des documents de réalisation des matériels - Appui au traitement des problèmes techniques qui peuvent surgir en cours de fabrication - Analyse du retour d'expérience de la fabrication pour traiter sur le fond les problèmes rencontrés Le service intervient aux étapes de l'approvisionnement et de la fabrication des matériels mécaniques. L'emploi sera en charge de porter globalement les missions du service pour des matériels donnés. Le poste requiert des connaissances générales dans le domaine des matériaux et de la réglementation des équipements sous pression, et des connaissances plus particulières dans le domaine de la fabrication. Le poste nécessite des qualités de travail en équipe, des capacités de conviction et de ténacité pour atteindre les objectifs définis. Le poste s'adresse donc aux candidats ayant une formation de base technique, avec une expérience professionnelle de quelques années dans les 272

273 Type de services domaines méthodes-ingénierie. EDF CEIDRE 2 RUE AMPERE SAINT DENIS ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX Gautier COSSART Téléphone : avr Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position C GF 13 Type de services PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CTRE NAT EQUIP PRODUCT ELECTR Département Etudes Sce Fonctionnement - Groupe Fonctionnement Général et Performances FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE CHARGE D'INGENIERIE FONCTIONNEMENT QUALI 1 Ingénieur d'etudes C H/F L'emploi est rattaché au Groupe Fonctionnement Général et Performances (FGP) du Service Fonctionnement du Département Etudes du CNEPE. Il dépend directement du Chef de Groupe. Il intervient sur les Projets IPE et les Projets Nouveau Nucléaire. Il est responsable d'études de fonctionnement général et de conduite de l'ilot Conventionnel et du BOP. Dans ce cadre, il travaille en relation avec l'ensemble des pilotes de Système Elémentaire du CNEPE. 8 RUE DE BOUTTEVILLE TOURS ( Indre-et-Loire - Centre ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX 273

274 Elisabeth KERVELLA Téléphone : mai 2013 Ref E D F Position C GF Type de services PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CEIDRE DEPARTEMENT SECRATARIAT GENERAL SERVICE RESSOURCES HUMAINES ET COMPETENCES R.H. CHARGE D'ETUDES RH 1 CHARGE DE MISSION RH H/F VACANCE EVENTUELLE Date de première publication : 22 mars 2013 Date de dernière publication : 11 avr Au sein du Département Secrétariat Général du Ceidre (DIN), la mission du Service Ressources Humaines et Compétences (SRHC) consiste principalement en l'appui à la Direction et au management de l'unité pour la définition et la mise en oeuvre de la politique Ressources Humaines et compétences, avec le reporting associé. Sous la responsabilité du Chef de service, l'emploi contribue à la mission de l'équipe du SRHC, composée d'une dizaine de personnes, dans le cadre de la réglementation générale en matière du droit du travail, des règles en vigueur dans l'entreprise et des spécificités de l'unité. Dans un objectif de contribution à la performance globale du SRHC, l'emploi est responsable des activités de recrutement, qui représentent un enjeu stratégique pour l'unité. Pour réussir l'ensemble des recrutements, l'emploi travaille en lien avec un emploi collatéral équivalent. Les deux emplois s'organisent pour assurer une continuité de service. L'emploi assure la tenue à jour et l'analyse des données et tableaux de bord du SRHC, du Ceidre, de la DIN relevant de ses domaines d'activités. L'emploi peut être amené à présenter ses dossiers dans différentes instances (IRP, CODIR,...). L'emploi contribue à la professionnalisation des managers dans ses domaines d'activités, dans le cadre d'actions mises en place par le SRHC. - Capacité à assimiler un environnement technique (les recrutements concernent principalement des métiers techniques) - Sens du client et du service, qualités relationnelles - Esprit d'équipe, capacité à mener de front plusieurs dossiers, dynamisme. Une expérience RH ou managériale est souhaitable. EDF CEIDRE 2 RUE AMPERE SAINT DENIS ( Seine-Saint-Denis - Ile-de-France ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) 274

275 Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX LARDEAU LE DEAUT Stéphanie Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - PROLONGATION DE PUBLICATION Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position C GF PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE GRAVELINES DIRECTION GESTION DU PATRIMOINE IMMOBILIER FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE CHARGE D'INGENIERIE FONCTIONNEMENT QUALI 2 INGENIEUR D'AFFAIRES MISSION PATRIMOINE H/F Dans le cadre de la politique, des orientations et des règles fixées par la Direction du Parc Nucléaire, du manuel qualité, du Contrat Annuel de Performances de l'unité, des règles de sécurité et de sûreté des installations, l'emploi dirige l'ensemble des activités liées au Patrimoine Immobilier de l'unité. Il facilite la prise de décision du management par la capitalisation du retour d'expérience opérationnel, afin de garantir la disponibilité des installations dans le respect des objectifs du CNPE et des enjeux liés à la sûreté, la sécurité, l'état des installations, l'environnement, la radioprotection et aux coûts. Il fédère l'ensemble des métiers et activités liés au Patrimoine Immobilier et à la logistique de site, pour répondre aux exigences de l'exploitant. Taux de services actifs: 50% avec astreinte 30% sans astreinte Rue de la Digue Level - BP GRAVELINES ( Nord - Nord - Pas-de-Calais ) Type de services Actifs - Taux : 30 % UN PREMIER EXEMPLAIRE AVEC C01 + COPIE DE L'ANNONCE et UN SECOND EXEMPLAIRE AVEC C01 REMIS A VOTRE HIERARCHIE (ET QUI COMPREND SON AVIS)SONT A ENVOYER A L'ADRESSE SUIVANTE OU PAR MAIL: EDF SA DSP-CSP RH 275

276 Agence RH DPN A l'attention de G. Andres 26, Place Gadeau de Kerville BP ROUEN CEDEX 1 Adresse mail: DSP-CSPRH-REALISATION-CSP-CNPE-GRAVELINES/F/EDF/FR DEROSIAUX Albert Téléphone : Fax : ROSEFORT Richard Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CTRE ING DU PARC NUCL EN EXPLT Département Projets et Réalisations Service Essais Position C GF 13 Type de services ESSAIS CHARGE D'INGENIERIE ESSAIS 1 Ingénieur Confirmé Essais H/F Dans le cadre des prescriptions applicables à l'ingénierie du Parc en Exploitation, l'emploi rédige des documents d'essais de requalification et assure également des missions d'assistance technique en tant qu'ingénieur coordonnateur, ingénieur d'analyse, ingénieur de permanence sur les sites afin de contribuer à la mise en oeuvre des modifications à intégrer aux tranches nucléaires dans le respect des engagements de l'unité. EDF - CIPN 140 avenue Viton MARSEILLE CEDEX 20 ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Sédentaires EDF - DIRECTION DES SERVICES PARTAGES CSP-RH Agence RH de Dammarie A l'attention de Mme Marie Christine VILAINE 161, rue F.Joliot Curie Dammarie les Lys Joindre impérativement votre CO1 M.LIRA Téléphone : avr

277 Ref Date de première publication : 8 avr Date de dernière publication : 11 avr E R D F Position C GF Type de services DIRECTION NATIONALE DIRECTION NATIONALE DIRECTION SYSTEME INFORMATION DEPARTEMENT COMPTAGE INFORMATIQUE ET TELECOM CONSEIL EN SI TELECOM ET MAIT D'OUVRAGE 1 EXPERT TECHNIQUE H/F Au sein de la DSI, le Département Comptage pilote le projet Linky, projet majeur préparant l'avenir d'erdf. Son objectif est d'équiper la France entière de la nouvelle génération de compteurs, connue sous le terme générique de compteurs communicants et développés dans l'entreprise sous le nom de Linky. Le Département Comptage maintient et améliore la performance du système Linky. Dans ce contexte, le département recherche un expert technique en charge de l'ingénierie de production. Cet emploi contribue à l'amélioration de la qualité de services du système Linky en production. Les principales activités de l'emploi sont : - maitriser le système Linky et en particulier le coeur du système : SI Coeur de gestion du parc et de gestion des données de comptages, ainsi que le NOC, système d'aiguillage des messages remontés par les compteurs - maîtriser le fonctionnement des services Linky :la téléopération des compteurs, la collecte des données de comptage, la réconciliation des compteurs dans le système, la remontée d'alarmes,... - proposer des améliorations du système : tuning du système, évolutions,... - diagnostiquer des dysfonctionnements en production et rechercher la cause racine - établir des modes opératoires à destination des exploitants. L'emploi est en relation avec les exploitants et architectes du système. Expertise dans l'un des domaines informatique suivant : sécurité, middleware Oracle, Java - J2E, SQL Expérience sur un système indutriel. Qualités recherchées Autonomie, rigueur, gout pour les activités techniques. Bon relationnel - Travail d'équipe. L'emploi est régi par les obligations de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Immeuble Anthémis, 124, boulevard Vivier Merle LYON ( Rhône - Rhône-Alpes ) Sédentaires ELECTRICITE RESEAU DISTRIBUTION FRANCE -USL- Domaine RH-Agence Contrat de travail - Carole PAULE - Immeuble Jean Monnet - 11,place des Vosges LA DEFENSE Cedex. Ayhan YILDIZ Téléphone : / Mail : 29 avr Liste des modifications apportées à cette annonce 277

278 - MODIFICATION DU LIEU DE TRAVAIL Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position C GF FINANCES Synergies et Transformation Groupe Direction Achats Groupe Domaine Achats Tertiaire-Prestations CGS Agence Nationale Achats Prestations Intellectuelles (ANAPRI) ACHATS ACHETEUR 1 ACHETEUR CONFIRME H/F VACANCE EVENTUELLE La Direction des Achats (DA) du groupe EDF assure l'élaboration, la mise en oeuvre et le contrôle de la politique d'edf SA ainsi que la coordination des synergies d'achats à la maille du Groupe. Elle élabore, avec les métiers, les stratégies d'achats et contribue aux objectifs de performance définis conjointement. Le Domaine Achats Tertiaires Prestations (DATP CGS) réalise les achats tertiaires pour l'ensemble du Groupe dans les domaines : transports, véhicules, logistique industrielle, immobilier et prestations intellectuelles. L'ANAPRI traite les achats de prestations intellectuelles, sur ses sites de la Défense et Nancy. A ce titre elle recherche un acheteur confirmé pour son Pôle de Compétences Achats (PCA) Communication/Publicité basé à La Défense. L'acheteur conduit et réalise toutes les étapes du processus achats pour des dossiers à forts enjeux : analyse du besoin, stratégie de consultation, lancement de l'appel d'offres, analyse des propositions, négociations, attribution et notification. Au sein du binôme prescripteur-acheteur, il négocie avec les principaux fournisseurs du marché de l'offre et rédige les contrats. Ce processus se déroule en garantissant à nos multiples clients la qualité des prestations adaptées à leur besoin, au meilleur coût, et en conformité des dispositions réglementaires en vigueur (directive européenne,...). Après la notification des contrats, l'acheteur est l'animateur de proximité des marchés et responsable de leur suivi et de leur utilisation auprès des différentes entités utilisatrices. Il contribue ainsi fortement à la qualité de la relation avec les Unités clientes. Ainsi des déplacements en France, voire en Europe sont à prévoir. En lien avec le responsable du PCA, il collabore à l'élaboration de la politique d'achat du pôle, à l'animation des différents segments de produits ou prestations dont il a la charge, à la définition et la gestion des panels fournisseurs. Il peut être amené à accompagner la montée en professionnalisme d'acheteurs moins expérimentés. De formation supérieure et/ou une expérience dans la fonction Achat ou Communication, vous possédez de solides capacités d'analyse, de négociation, de rigueur et de synthèse. Vous avez un sens relationnel développé. Vous savez faire preuve d'autonomie, d'organisation, de réactivité tout en respectant les processus mis en place. Vous appréciez de partager vos différentes expériences au sein d'une équipe restreinte et soudée d'acheteurs. Vous maîtrisez les outils bureautiques. La connaissance de la langue anglaise (lue, parlée écrite) sera appréciée. Tour EDF - 20, place de la Défense LA DEFENSE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) 278

279 Type de services Sédentaires Transmettre Fiches Mod 6 + C01 à : DA Groupe - DATP CGS - ANAPRI (Ph.COTTIER-Bureau 16P18A) + 1 copie à Délégation RH (V.Patriarca-B.24A55) : Tour EDF - 20, place de la Défense LA DEFENSE CEDEX Philippe COTTIER Téléphone : Fax : mai 2013 Ref Date de première publication : 29 mars 2013 Date de dernière publication : 11 avr E D F Position C GF 13 PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CRUAS MEYSSE SERVICE INGENIERIE FIABILITE POLE SYSTEME GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE 1 INGENIEUR SYSTEMES REFERENT H/F L'emploi exerce son activité au sein du Service Ingénierie Fiabilité du Centre de Production Nucléaire d Electricité (CNPE) de 4 tranches de 900 MW de CRUAS-MEYSSE. L'emploi est rattaché hiérarchiquement à un des 2 Chefs de Pôle Systèmes du Service Ingénierie Fiabilité. L'emploi ne dispose pas d organisation subordonnée ; il anime et coordonne toutefois les activités des Techniciens Systèmes, Préparateurs Systèmes, et/ou Ingénieurs Systèmes oeuvrant sur le périmètre des systèmes qui lui sont confiés Sur le périmètre des systèmes qui lui sont confiés, l'emploi : - analyse les performances des systèmes, au regard des objectifs de sûreté, de disponibilité et de coût fixés par le site, - propose des actions de fiabilisation de ces systèmes, - assure un appui/conseil auprès des services opérationnels, - exploite le REX national et international, - contribue à la veille, l'élaboration et l'analyse du REX local, - pilote des affaires afin de garantir le maintien, voire l amélioration de la fiabilité des systèmes du CNPE sur le moyen-long terme. Ingénieur ayant une bonne expérience de l'exploitation des tranches nucléaires en fonctionnement normal et à l'arrêt (profil type : ingénieur conduite expérimenté, responsable projet d arrêt, chef d'exploitation, cadre technique ou opérateur expérimenté, ingénieur sûreté) : - Connaissance approfondie du fonctionnement des installations des centrales 900 MW. - Capacité à instruire une problématique en intégrant l'ensemble des enjeux (Sûreté, disponibilité, coûts, sécurité, radioprotection, environnement, durée de vie) - Capacité à manager les affaires et projets à fort enjeux Le taux "Spécificité des métiers " sans astreinte est : 30% et avec astreinte 50%. Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boite générique suivante: [email protected] en indiquant en objet CNPE 279

280 CRUAS-MME ESTEVES.Ne pas oublier de mettre votre manager en copie. En cas d'impossibilité, vous pourrez toujours utiliser la voie postale dont l'adresse figure ci-dessous CNPE CRUAS MEYSSE CRUAS ( Ardèche - Rhône-Alpes ) Type de services Actifs - Taux : 30 % [email protected] En cas d'impossibilité AGENCE RH DPN PARC DE LA CHOCOLATERIE DONZERE POWAGA XAVIER Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - PRECISION TAUX ACTIVITE Ref Date de première publication : 11 avr E D F FINANCES Synergies et Transformation Groupe Direction Achats Groupe Domaine Achats Tertiaire-Prestations CGS Agence Tertiaire Sud Position D GF 13 ACHATS ACHETEUR 1 ACHETEUR H/F VACANCE EVENTUELLE La Direction des achats (DA) du Groupe EDF assure l'élaboration, la mise en oeuvre et le contrôle de la politique d'edf SA ainsi que la coordination des synergies d'achats à la maille du Groupe. Elle élabore avec les métiers les stratégies d'achats et contribue aux objectifs de performance définis conjointement. Au sein de la DA Groupe, le Domaine Achats Tertiaire-Prestations (DATP CGS) réalise les achats tertiaires pour l'ensemble du Groupe dans les domaines des prestations intellectuelles, déplacements, véhicules, achats généraux, immobilier... Acheteur à l'agence Tertiaire Sud, vous exercez vos missions et activités sur le Site de Marseille (achats généraux). Vous conduisez et réalisez toutes les étapes des processus achats en garantissant à vos clients la qualité des prestations adaptées à leur besoin et au meilleur coût. Vous négociez avec les fournisseurs les marchés et rédigez les contrats ; après leur notification, vous assurez la promotion des marchés et veillez à leur utilisation optimale auprès de vos interlocuteurs. 280

281 Type de services Vous êtes conduit à vous rendre régulièrement chez vos fournisseurs et dans les entités opérationnelles. Les qualités requises pour l'emploi sont les suivantes : - réactivité et sens des priorités, - qualités rédactionnelles et relationnelles, - esprit de synthèse, - capacité de travail en équipe - maîtrise de la langue anglaise 140 avenue de Viton - MARSEILLE ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Sédentaires Transmettre Modèle 6 + C01 à Direction achats Groupe - DATP - AT Sud (M. RADIGALES) Avenue de Viton - Bât.les Calanques MARSEILLE Cedex copie à DA - DRH (Me Patriarca-B.24A55)- Tour EDF - 20, place de la Défense PARIS LA DEFENSE RADIGALES Jean-Jacques Téléphone : Fax : mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E D F FINANCES Synergies et Transformation Groupe Direction Achats Groupe Domaine Achats Tertiaire-Prestations CGS Agence Tertiaire Sud Position D GF 13 ACHATS ACHETEUR 1 ACHETEUR H/F La Direction des achats (DA) du Groupe EDF assure l'élaboration, la mise en oeuvre et le contrôle de la politique d'edf SA ainsi que la coordination des synergies d'achats à la maille du Groupe. Elle élabore avec les métiers les stratégies d'achats et contribue aux objectifs de performance définis conjointement. Au sein de la DA Groupe, le Domaine Achats Tertiaire-Prestations (DATP CGS) réalise les achats tertiaires pour l'ensemble du Groupe dans les domaines des prestations intellectuelles, déplacements, véhicules, achats généraux, immobilier... Acheteur à l'agence Tertiaire Sud, vous exercez vos missions et activités sur le Site de Lyon (achats généraux ou FM-Maintenance Immobilière). Vous conduisez et réalisez toutes les étapes des processus achats en garantissant à vos clients la qualité des prestations adaptées à leur besoin et au meilleur coût. Vous négociez avec les fournisseurs les marchés et rédigez les contrats ; après leur notification, vous assurez la promotion des marchés et veillez à leur utilisation optimale auprès de vos interlocuteurs. Vous êtes conduit à vous rendre régulièrement chez vos fournisseurs et dans les entités opérationnelles. 281

282 Type de services Les qualités requises pour l'emploi sont les suivantes : - réactivité et sens des priorités, - qualités rédactionnelles et relationnelles, - esprit de synthèse, - capacité de travail en équipe - maîtrise de la langue anglaise 57 bis, rue Etienne Richerand - LYON ( Ain - Rhône-Alpes ) Sédentaires Transmettre Modèle 6 + C01 à Direction achats Groupe - DATP - AT Sud (M. RADIGALES) Avenue de Viton - Bât.les Calanques MARSEILLE Cedex copie à DA - DRH (Me Patriarca-B.24A55)- Tour EDF - 20, place de la Défense PARIS LA DEFENSE RADIGALES Jean-Jacques Téléphone : Fax : mai 2013 Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position D GF 13 PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU BUGEY DIRECTION CNPE APPUI DIRECTION GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE 1 INGENIEUR APPUI H/F Dans le cadre du Manuel d'organisation du Bugey, des règles générales d'exploitation, des règles de sûreté et de sécurité des installations, de la politique industrielle du CNPE, des décrets lois et contrôles réglementaires, l'emploi instruit des dossiers techniques, pilote des projets ou des affaires, apporte un appui au management du Service afin de garantir la qualité des missions confiées. Dans le cadre de la montée en puissance du Projet FARN l'emploi : - assurera la mise en place du référentiel et des pratiques réglementaires dans les domaines de la Sécurité, la Prévention des Risques et de la Radioprotection. - prendra la responsabilité du projet d'infrastructures définitif concernant le futur service FARN de Bugey. - aura en charge de suivre la formation et l'entrainement FARN comme responsable d'équipe Logistique au sein de la première colonne du projet régional FARN de Bugey. Emploi susceptible de comporter une astreinte d'action immédiate avec obligation d'habiter dans la Zone Habitat d'astreinte. Dans le cadre d'intervention en astreinte, il pourra être demandé à l'agent d'utiliser son véhicule personnel. Merci de joindre à votre Modèle 6 votre fiche C01 récente ainsi que les coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie. EDF CNPE BUGEY SAINT VULBAS à 35 Kms de LYON ( Ain - Rhône-Alpes ) 282

283 Type de services Actifs - Taux : 35 % Par mail uniquement à l'adresse suivante : DSP-CSPRH-DPN-BUGEY-CANDIDATURES Pers 530 M. PIGNOLET Sébastien Téléphone : avr Ref Date de première publication : 10 avr Gr D F Position C GF SERVICE GAZ SERVICE GAZ DIRECTION FINANCES ET MARCHES DELEGATION ACHEMINEMENT LIVRAISON ECOUTE CLIENTS POLE ALLOCATIONS ANALYSE DES DONNEES CLIENTS FOURNISSEURS GESTIONNAIRE CLIENTS FOURNISSEURS 1 CADRE STATISTICIEN PROFILAGE H/F Au sein de GrDF, la Délégation Acheminement Livraison Écoute Clients (DALEC) assure, entre autres, la mission d'estimer chaque jour les volumes consommés la veille par les clients de chacun des fournisseurs (les allocations).ces estimations sont utilisées par les Transporteurs pour l'équilibrage de leurs réseaux ainsi que par les Fournisseurs pour ajuster les quantités de gaz à acheminer. Elles reposent en particulier sur une modélisation de la consommation à température de référence pour chaque catégorie de clients ainsi que sur une évaluation de la différence de consommations induite par l'écart entre la température de référence et la température réelle du jour. L'ensemble forme le système de profilage. Au sein du pôle AlfaprO regroupant aussi les activités de réalisation des Allocations et de Facturation,le groupe Profilage a en charge l'amélioration constante du système de profilage. Votre mission de Cadre Statisticien Profilage, sous la responsabilité de l'ingénieur Profilage en charge du groupe, consistera principalement à : mettre à jour chaque année les modèles existants en utilisant les outils informatiques les plus adaptés pour traiter une grande masse de données. Grâce à l'analyse constante et à la compréhension des écarts entre estimations obtenues et consommations réelles, contribuer à améliorer la modélisation existante en cherchant à satisfaire les critères de validation mis au point avec les parties prenantes, Imaginer, construire et mettre en oeuvre de nouvelles modélisations selon les résultats obtenus; Réaliser des études demandées notamment par les fournisseurs ou la Commission de Régulation de l'energie (CRE); Appréhender puis questionner les différents modèles de Correction Climatique mis en oeuvre à GrDF et devenir référent pour la DALEC sur ce domaine; Etre un interlocuteur technique reconnu dans votre domaine auprès des acteurs externes:l'ensemble des fournisseurs,la CRE, le Centre de Recherche pour le Gaz et les Energies Nouvelles de GDF SUEZ ainsi que des acteurs internes de GrDF Compétences statistiques déjà mises en oeuvre à travers un ou plusieurs emplois de statisticien, esprit d'analyse et de synthèse, rigueur, autonomie, goût du travail en équipe, pédagogie, aptitudes informatiques sont des atouts pour réussir dans cet emploi. La connaissance de VBA et/ou SQL sera un plus. 283

284 Type de services L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Il veille à respecter et faire respecter le Code de bonne conduite de GrDF. 6 rue Condorcet Paris ( Paris - Ile-de-France ) Sédentaires ERDF - GrDF USL IDF Agence Contrat de Travail Ouest Gestion Collective 11 place des Vosges Immeuble Jean Monnet La Défense cedex 5 A l'attention de M. Michel DAVID Joindre impérativement votre fiche C01 et les coordonnées de votre hiérarchie. Marie Mathilde BONGARD Téléphone : mai 2013 Ref Date de première publication : 10 avr E D F Position C GF PRODUCTION INGENIERIE DIV APPUI INDUSTRIEL PROD UNITE FORMATION PRODUCTION INGENIERIE R.H. CHARGE DE CONSEIL RH 1 INGENIEUR CHARGE D'AFFAIRES H/F L'emploi exerce sa mission sous la responsabilité du Responsable de l'offre auprès duquel il assure un appui opérationnel sur la réalisation des principales activités suivantes : - Il assure une mission d'appui et de support interne UFPI pour répondre aux besoins de supervision de l'offre A ce titre, il assure conseil et assistance aux CM/ICA et managers UFPI notamment sur toutes les questions métiers propres à l'offre. - L'emploi contribue également à réaliser, à la demande des CM/ICA et managers UFPI, un diagnostic de la fiabilité des données de l'offre (par domaine ou sous domaines) dans les différents outils (E126, PF, Base Partenaires, Nucléo, Calips'eau, GED, Vision) sur la base d'une méthodologie à consolider et à industrialiser. - Il participe à toutes les réunions de l'équipe Offre et aux réseaux CM. Maîtrise et applique les principes de la note de pilotage de l'offre. Rigueur, pragmatisme, sens de l'organisation et autonomie ; qualités relationnelles, souplesse mais également capacité à tenir une position. Capacité à travailler sur commandites, à faire des reporting et à travailler en réseau. Compétence confirmée dans l'utilisation des outils (Excel, Bases Notes, GED, PF, E126...). Bonne connaissance du système de management par la qualité et maîtrise des processus de professionnalisation. Expérience préalable nécessaire en ingénierie de formation et pilotage d'une offre de 284

285 Type de services professionnalisation domaine. Bonne connaissance de l'organisation de la professionnalisation DPI et des métiers techniques du Producteur et/ou de l'ingénierie Nucléaire. Quelques déplacements sont à prévoir (Lyon...etc). BUGEY LAGNIEU ( Ain - Rhône-Alpes ) Sédentaires EDF - Direction des Services Partagés ACTHYIN Pôle GCT de Lille 253, boulevard de Leeds TSA EURALILLE CEDEX MJ TRAGGIAI Téléphone : avr Ref Date de première publication : 10 avr E D F Position C GF 13 Commerce Optim Trading S E I Direction Commerce Ouest COLLECTIVITES,TERRITOIRES et SOLIDARITE VENTE COLLECTIVITES TERRITORIALES VENTE CT NORMANDIE COMMERCIAL ET CLIENTELE VENDEUR TERRAIN 1 Attaché commercial senior H/F Dans le cadre de la stratégie du Commercialisateur EDF Collectivités Territoriales, l'emploi : - développe une connaissance approfondie de ses clients, identifie leurs besoins et détecte les opportunités commerciales, - promeut et vend des offres de fourniture d'énergies et de services associés répondant aux attentes clients, - initie des partenariats orientés éco-efficacité énergétique et production de Certificats d'economie d'energie, - détecte et qualifie les projets relevant des compétences du Groupe et promeut les savoir-faire du Groupe auprès de ses clients, - coordonne la gestion du contrat, en s'attachant à optimiser la performance financière, afin de contribuer sur son portefeuille à la satisfaction des clients, au développement de la marge, du chiffre d'affaires et à la performance économique et commerciale d'edf Commerce. L'emploi participe activement au programme territorial de son territoire : représentation dans les instances de pilotage, mise en oeuvre d'opérations de communication auprès des clients de son portefeuille... L'emploi est rattaché au Responsable Vente Collectivités Territoriales. 285

286 Type de services Attiré par les relations commerciales, vous avez une bonne capacité de négociation, le sens du service aux clients. Vous possédez, en outre, une bonne organisation de travail et des connaissances informatiques. Votre dimension relationnelle vous permet de garantir un contact de qualité avec les clients. De fréquents déplacements sont à prévoir sur le territoire de la Direction Commerce Ouest. Rue Jules Vallès SAINT-LÔ ( Manche - Basse-Normandie ) Sédentaires Un exemplaire à : EDF - DSP CSP OUEST AGENCE REGIONALE RH OUEST Pôle GCT DC Equipe DC Ouest 65, rue de la Perverie BP NANTES CEDEX 3 Un exemplaire par la voie hiérarchique, accompagnés d'une fiche C01 récente et des coordonnées de votre hiérarchie. Marc ALLIAUME Téléphone : ou avr Ref Date de première publication : 10 avr E D F Position GF 13 PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CTRE NAT EQUIPEMENT NUCLEAIRE SOFINEL EPR TAISHAN MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE D'INGENIERIE MECANIQUE CHAUDRONNE 1 Ingénieur Fonctionnement Systèmes H/F Le CNEN : Ingénierie de conception et de réalisation de nouveaux réacteurs nucléaires de production d'électricité de 3ième génération (EPR de Flamanville, Hinkley Point, Penly, offres internationales, nouveaux modèles) Service métier d'une cinquantaine d'ingénieurs, responsable pour les projets UK et Taishan : - des études de conception des systèmes auxiliaires nucléaires : fluides, ventilations, diesels,.. - des études de matériels mécaniques hors tuyauteries et matériels statiques : 286

287 pompes, ventilations, process, accès BR, manutentions L encadrement du service est EDF, l'effectif est 1/3 de personnel maisons-mère (EDF très majoritairement), 2/3 de prestataires Le titulaire de l'emploi a en charge un ou plusieurs systèmes élémentaires. A ce titre, à partir du cahier des charges relatif au système concerné transmis par le client, le rapport préliminaire de sûreté et les doctrines des Maisons Mères en matière de conception, il est chargé de : - Rédiger le DSE (Dossier de système élémentaire) du système - Rédiger les procédures d'essai du contrôle commande - Rédiger le protocole des essais de démarrage, essais périodiques, essais relatifs à la maintenance - Gérer les modifications relatives au système - Répondre aux sollicitations de l'ensemble des équipes d'ingénierie concernant le DSE, principale données d entrées pour une majorité des équipes d'ingénierie Le titulaire de l'emploi est en relation avec l'ensemble des équipes d'ingénierie de Sofinel et des entités intervenant dans le Projet : Type de services - Groupe Installation, Génie Civil, Matériels, Tuyauterie, Electricité.. - CNEN, DPN, SEPTEN, AREVA Prochain lieu de travail : 10 rue Raymond David MALAKOFF AVENUE PIERRE BROSSOLETTE MONTROUGE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX LABOULAYE François Téléphone : avr Ref Date de première publication : 10 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE 287

288 CTRE NAT EQUIPEMENT NUCLEAIRE SERVICE PROJET EPR FA Position C GF 13 GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE 1 Ingénieur Contrôle des Coûts et des Risques H/F Le CNEN, unité de la Division Ingénierie Nucléaire au sein de la Direction Production Ingénierie d'edf a la responsabilité de l'ingénierie de conception et de réalisation de nouveaux réacteurs nucléaires de production d'électricité (EPR de Flamanville, projet Hinkley Point, offres internationales, projet nouveaux modèles). Le CNEN est une unité d'environ 1000 personnes. Le Service Projet EPR FA3 assure, sous l'autorité du Directeur du CNEN, le pilotage opérationnel du projet de construction de l'epr Flamanville 3 sous les aspects : - Propositions de stratégie, pour validation par le pilote stratégique du Projet. - Définition des moyens et organisation. - Coordination des différents intervenants internes et externes (études, sites, constructeurs,..). - Contrôle de projet et gestion administrative et financière de l ensemble des activités. - Aide au pilotage et planification (Project Management Office). - Méthodes de construction, logistique amont chantier, ordonnancement, expediting et interfaces avec le site. L'emploi à pourvoir est rattaché au Responsable du groupe Risques du Contrôle de Projet. Le titulaire de l'emploi, pour les contrats dont il a la charge : - Identification des risques principaux et mise à jour du coût à terminaison sur une base probabiliste avec le pilote de contrat. - s'assure que les décisions sont prises sur la base d'une analyse technico-économique des solutions possibles, que les estimations sont étayées, et que les incertitudes et risques éventuels sont évalués. - met en regard l'avancement financier avec le lien avec l'avancement physique et les risques. - estime le coût à terminaison et la provision pour risques en rassemblant les informations nécessaires (quantités mises en oeuvre, évolution de périmètre, éléments de planning, claims,..). - tient à jour les fiches data book associées et publie trimestriellement les fiches de reporting contrat (notifié, provision, calendrier budgétaire, coût à terminaison, risques, avancement physique et financier, suivi des réclamations, nature des évolutions du contrat). A cette fin, Il assure le lien avec la planification, Organisation, rigueur et sens de la synthèse. Qualités relationnelles, capacité à travailler et à animer un réseau Autonomie Une expérience dans un ou plusieurs domaines suivants est souhaitée : Type de services - Pilotage ou suivi de contrats sur des projets industriels - Fonctionnement en mode projet - Contrôle de gestion, suivi des coûts et des risques 97 AVENUE PIERRE BROSSOLETTE MONTROUGE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : 288

289 ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX BICAIL Jérôme Téléphone : avr Ref Date de première publication : 26 mars 2013 Date de dernière publication : 9 avr E D F Position C GF 13 Type de services PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CTRE ING DU PARC NUCL EN EXPLT Département Projets et Réalisations Equipe Commune Fessenheim GENIE CIVIL CHARGE D'INGENIERIE GENIE CIVIL 1 Ingénieur Réalisation Principal H/F Dans le cadre des règles et prescriptions de l'ingénierie du parc en exploitation et des procédures spécifiques aux équipes communes (EC), le titulaire de l'emploi assiste ses supérieurs dans son domaine d'expertise et conduit les opérations de modifications et de maintenance qui en relèvent, afin de contribuer à la performance de l'ingénierie du parc nucléaire en exploitation sur les sites en termes de sûreté, de disponibilité et de coût. Equipe Commune Fessenheim Fessenheim ( Haut-Rhin - Alsace ) Sédentaires EDF - DIRECTION DES SERVICES PARTAGES CSPRH - AGENCE RH DAMMARIE A l'attention de Mme Marie Christine Vilaine 161 rue F Joliot Curie DAMMARIE LES LYS CEDEX Joindre impérativement votre C01 Dominique VALLA Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - forclusion 289

290 Ref Date de première publication : 9 avr R T E Position GF MOYENS CENTRAUX RTE - Fonctions centrales FINANCES, ACHATS, SI ET TELECOMMUNICATIONS Direction Finances Service Financement Trésorerie NON PRECISEE METIER NON CODIFIE 1 Responsable d'affaires H/F PO5 Au sein du service Financement Trésorerie (SFT) de RTE composé de 15 personnes, l'emploi est directement rattaché à l'etat-major du service. Il est plus particulièrement en charge des missions suivantes : - Garantir au management le respect des procédures dans le cadre de sa mission de contrôle interne de l'activité du SFT. - Vérifier et coordonner la mise à jour des plans de contrôle interne des pôles du service. - Contrôler l'application des procédures internes et être force de proposition pour les optimiser. - Assurer l'administration du référentiel de données SAP. - Piloter les missions transverses en lien avec les activités opérationnelles du service (projets SI, Intranet,...). - Réaliser le suivi budgétaire du SFT. - Assurer le back-up opérationnel du responsable d'études Middle-Office. Type de services Le titulaire est le correspondant de la Mission Maîtrise des Risques pour la «maîtrise des risques opérationnels et le contrôle interne». Il est également l'interlocuteur de référence pour les auditeurs internes ou externes. Cet emploi exige une expérience significative au sein d'un service financement trésorerie, de très bonnes connaissances financières et un intérêt pour les missions transverses de contrôle et d'audit. Il requiert un bon relationnel, dynamisme et réactivité. A travers ses missions, l'emploi est amené à collaborer avec l'ensemble des autres services ou départements de la Direction des Finances (SCF,TREFF,DCG) et de RTE. Les candidats doivent adresser un cv et une fiche carrière récente avec leur modèle 6. RTE Tour Initiale 1, terrasse Bellini - TSA PARIS LA DEFENSE CEDEX ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires RTE - DRH - Agence RH-Normandie Paris Immeuble Coeur Défense 100 Esplanade du Général de Gaulle PARIS LA DEFENSE CEDEX 290

291 Alain BOURRAT Téléphone : Fax : Jean-François BERENGUER Téléphone : Fax : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position C GF 13 PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CATTENOM EDF - CNPE de Cattenom Département Fiabilité Ingénierie Affaires/Environnement/Chimie/Composants Composants MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE D'INGENIERIE MECANIQUE CHAUDRONNE 1 INGENIEUR COMPOSANTS SENIOR H/F Dans le cadre de la politique de l'unité, de la doctrine et des prescriptions édictées par le Groupe, l'emploi analyse en anticipation les performances des composants dont il est responsable, de façon à ce qu'elles respectent a minima les objectifs de sûreté, de production et de coût fixés par le site, propose des actions de fiabilisation des composants, assure l'appui/conseil des services opérationnels, exploite la veille nationale et internationnale et le REX sur les évènements marquants, pilote des affaires afin de garantir le maintien voire l'amélioration de la fiabilité des composants du CNPE sur le moyen-long terme. De plus, il assure le rôle d'ensemblier lors des arrêts de tranche. Candidat ayant une expérience dans le domaine de la maintenance et de la robinetterie équipant les centrales nucléaires. Bon relationnel indispensable dans le cadre des missions transverses. L'emploi est susceptible de comporter une astreinte Pers. 530 avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. Les candidats doivent joindre impérativement à leur fiche de mutation Modèle 6, une fiche de situation résumée C01 ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. EDF - CNPE de Cattenom BP CATTENOM ( Moselle - Lorraine ) Type de services Actifs - Taux : 30 % EDF - DSP - CSP RH Agence RH DPN CNPE DE CATTENOM BP CATTENOM Action immédiate avec obligation de résider dans la 291

292 zone d'habitat d'astreinte HUSSON Cyriaque Téléphone : avr

293 Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position C GF 13 PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CATTENOM EDF - CNPE de Cattenom Département Fiabilité Ingénierie Système 2 ELECTRICITE COURANTS FORTS CHARGE D'INGENIERIE ELECTRICITE COURANTS 1 INGENIEUR SYSTEME SENIOR H/F Dans le cadre de la politique de l'unité, de la doctrine et des prescriptions édictées par le Groupe, l'emploi analyse en anticipation les performances des composants dont il est responsable, de façon à ce qu'elles respectent a minima, les objectifs de sûreté, de production et de coût fixés par le site, propose des actions de fiabilisation des composants, assure l'appui/conseil des services opérationnels, exploite la veille nationale et internationale et le REX sur les évènements marquants, pilote des affaires afin de garantir le maintien voire l'amélioration de la fiabilité des composants du CNPE sur le moyen-long terme. Candidat ayant une expérience dans le domaine de la maintenance et/ou de la réglementation des équipements sous pression équipant les centrales nucléaires. Bon relationnel indispensable dans le cadre des missions transverses. L'emploi est susceptible de comporter une astreinte Pers.530 avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. Les candidats doivent joindre impérativement à leur fiche de mutation Modèle 6, une fiche de situation résumée C01 ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. EDF - CNPE de Cattenom BP CATTENOM ( Moselle - Lorraine ) Type de services Actifs - Taux : 30 % EDF - DSP - CSP RH Agence RH DPN CNPE de Cattenom BP CATTENOM Action immédiate HUSSON Cyriaque Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE 293

294 C N P E DE CATTENOM EDF - CNPE de Cattenom Département Fiabilité Ingénierie Système 2 Position C GF 13 MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE D'INGENIERIE MECANIQUE CHAUDRONNE 6 INGENIEUR SYSTEME SENIOR H/F Dans le cadre de la politique de l'unité, de la doctrine et des prescriptions édictées par le Groupe, l'emploi analyse en anticipation les performances des composants dont il est responsable, de façon à ce qu'elles respectent a minima, les objectifs de sûreté, de production et de coût fixés par le site, propose des actions de fiabilisation des composants, assure l'appui/conseil des services opérationnels, exploite la veille nationale et internationale et le REX sur les évènements marquants, pilote des affaires afin de garantir le maintien voire l'amélioration de la fiabilité des composants du CNPE sur le moyen-long terme. Candidat ayant une expérience dans le domaine de la maintenance et/ou de la réglementation des équipements sous pression équipant les centrales nucléaires. Bon relationnel indispensable dans le cadre des missions transverses. L'emploi est susceptible de comporter une astreinte Pers.530 avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. Les candidats doivent joindre impérativement à leur fiche de mutation Modèle 6, une fiche de situation résumée C01 ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. EDF - CNPE de Cattenom BP CATTENOM ( Moselle - Lorraine ) Type de services Actifs - Taux : 30 % EDF - DSP - CSP RH Agence RH DPN CNPE de Cattenom BP CATTENOM Action immédiate HUSSON Cyriaque Téléphone : avr Ref Date de première publication : 8 avr Date de dernière publication : 9 avr E D F Position C GF PRODUCTION INGENIERIE Division Production & Ingenierie Thermique UP CORDEMAIS SERVICE APPUI PROCESS CHIMIE ENVIRONNEMENT CHARGE DE PREPA ET/OU INTERVENTION EN CH 1 CHEF DE SERVICE H/F VACANCE EVENTUELLE 294

295 Dans le cadre des directives nationales, du contrat annuel de performance du site, de la lettre de cadrage budgétaire, du manuel qualité et des règles de sécurité du personnel, l'emploi dirige le service Appui Process, anime son équipe d'encadrement dans le domaine de la chimie environnement, du contrôles des performances, des essais, des statistiques, de la performances d'exploitation et la réalisation du patrimoine. Le Chef de service est en appui au management de l'unité afin de contribuer à la préparation et à la mise en oeuvre des décisions stratégiques et à la sécurité. L'emploi comporte une astreinte, laquelle procure à l'emploi un taux de 35%. Merci de joindre à votre modèle 6, votre dernière C01 et vos coordonnées pour favoriser tout contact. UP CORDEMAIS BP 13 ( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire ) Type de services Actifs - Taux : 35 % EDF-DSP CSP RH - AGENCE RH DPI ACTHYIN 682 Cours de la LIBERATION BP TALENCE CEDEX Fax : Astreint d'action Immédiate Denis FLORENTY Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - GF DE PUBLICATION INITIAL GF ET GF DE PUBLICATION APRES MODIFICATION GF Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CTRE NAT EQUIPEMENT NUCLEAIRE AMENAGEMENT FLAMANVILLE Position C GF 13 ELECTRICITE COURANTS FORTS CHARGE D'INGENIERIE ELECTRICITE COURANTS 1 Coordonnateur Technique H/F Le C.N.E.N. (Centre National d'equipement Nucléaire), unité d'environ 1000 collaborateurs, contribue, aux côtés des cinq autres unités de la Division Ingénierie Nucléaire, au renouveau du nucléaire en France et à l'international. Le CNEN, responsable de la conception et de la réalisation des EPR, assure la maîtrise opérationnelle du projet EPR (European Pressurized water Reactor) situé à FLAMANVILLE (Manche). Le Titulaire de l'emploi, rattaché au chef de Lot Ingénierie Locale, prend en charge sur 295

296 le site le suivi des modifications du domaine Electricité. Ces activités portent sur la préparation des dossiers de modifications d'études liés aux évolutions provenant soit des centres d'ingénierie, soit du site (gestion des anomalies fournisseurs). A ce titre, il a pour principale mission d'assurer un appui aux lots techniques pour chercher des solutions techniques. Pour cela, dans le cadre des procédures d'assurance qualité et du respect des règles environnementales, il a en charge: - Le suivi et le traitement des fiches d'écarts sur site. - L'élaboration et le suivi des fiches de modification. - Le suivi des évolutions des schémas et des plans CAE. - La gestion des interfaces études. - L'expertise technique et réglementaire. - La réalisation de notes d'études diverses pour les besoins du site De formation technique en électricité avec une connaissance des modes de fonctionnement d'une unité d'ingénierie et de la gestion de projet, vous souhaitez vous investir pleinement au sein d un Projet phare du Groupe EDF. Votre capacité d'adaptation, vos qualités relationnelles et organisationnelles, votre goût du travail et votre réactivité sont des atouts incontestables. Type de services Une bonne connaissance dans le domaine de la qualité et de la sécurité est souhaitée. Taux de Services Actifs : 10 % Site de Flamanville FLAMANVILLE ( Manche - Basse-Normandie ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX MENAGER Antoine Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CTRE NAT EQUIPEMENT NUCLEAIRE SOFINEL EPR TAISHAN FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE CHARGE D'INGENIERIE FONCTIONNEMENT QUALI 296

297 GF 13 1 Responsable de Pôle Systèmes Ventilation H/F Le CNEN : Ingénierie de conception et de réalisation de nouveaux réacteurs nucléaires de production d'électricité de 3ième génération (EPR de Flamanville, Hinkley Point, Penly, offres internationales, nouveaux modèles) Au sein du Service Composants Systèmes (Groupe Systèmes et Contrats Ventilation) du Département Ingénierie Taishan / UK de SOFINEL, le responsable de pôle ventilation est principalement responsable des missions suivantes : - Coordination et Animation technique des activités systèmes ventilation réalisées au sein du pôle, en support au chef de groupe, coordination des interfaces avec les autres disciplines, aide à la résolution des points ouverts, reporting auprès du chef de groupe - Référent technique : vérification technique des livrables systèmes émis au sein du pôle, accompagne techniquement les ingénieurs au quotidien («mentoring») - Responsable d'un ou plusieurs systèmes ventilation (au cas par cas). Pilote de système élémentaire. Rédaction en propre d'un ou plusieurs chapitres du Dossier de Système Elémentaire. Rédaction en propre de procédures de tests (plate-forme I&C, tests périodiques...) Type de services Prochain lieu de travail : 10 RUE RAYMOND DAVID MALAKOFF AVENUE PIERRE BROSSOLETTE MONTROUGE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX LABOULAYE François Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position C GF 13 DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE LIMOUSIN AUVERGNE SERVICE RELATIONS CLIENTS CLIENTS FOURNISSEURS ASSISTANT METIER 1 CADRE APPUI H/F 297

298 Type de services Adresse de l'entité de gestion prenante Au sein de la Direction Régionale Limousin, le titulaire de l'emploi est en appui de l'adjoint au Directeur en charge du Service Relation Clients nouvellement créé. Vous aurez en charge l'animation du guichet et des deux bases techniques Agence Comptages Mesures. Vous contribuerez à la mise en place et à l'animation de l'accueil Distributeur. Vous porterez les enjeux et les démarches visant à accroître la satisfaction de nos clients dans les différentes entités de la Direction Régionale. Vous contribuerez à la démarche Prévention, Santé, Sécurité en veillant au respect des règles de sécurité et en cultivant l'esprit prévention. Une connaissance des métiers du distributeur, du domaine clientèle, ainsi qu'une expérience en management seraient appréciées. Des capacités d'animation et de dialogue sont nécessaires pour favoriser et impulser les démarches de changement. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs des réseaux de distribution. 19 bis avenue de la Révolution LIMOGES ( Haute-Vienne - Limousin ) Sédentaires ERDF D.R. LIMOUSIN Appui Management RH-6ème étage- L.MERCIER 19 BIS avenue de la Révolution BP LIMOGES CEDEX [email protected] SERMADIRAS Gilles Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position C GF 13 PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CTRE NAT EQUIPEMENT NUCLEAIRE SOFINEL EPR TAISHAN INSTALLATION GENERALE CHARGE D'INGENIERIE INSTALLATION GENERAL 1 Ingénieur Installation Générale H/F Le CNEN : Ingénierie de conception et de réalisation de nouveaux réacteurs nucléaires de production d'électricité de 3ième génération (EPR de Flamanville, Hinkley Point, Penly, offres internationales, nouveaux modèles) Détaché à SOFINEL au sein de l'ingénierie EPR Taishan / Service Génie Civil & Installation, groupe bâtiment Combustible, le titulaire de l'emploi chargé du Bâtiment Combustible : 298

299 - Réception des données d'entrées de l'installation générale du bâtiment, analyse et vérification de la cohérence technique - Réalisation des études d'installation en étant force de proposition pour l'optimisation du bâtiment - Rédaction de notes techniques afférentes (rapports d'avancement, note d'analyse, note d'introduction des matériels..) - Transmission aux différentes équipes les plans d'installations et coordonne leurs activités en matière d'installation en s'assurant du respect des règles d'installation (et des exigences en matière de radioprotection, incendie, inondation, etc...) Type de services - Suivi de l'avancement et gestion des modifications Prochain lieu de travail : 10 RUE RAYMOND DAVID MALAKOFF AVENUE PIERRE BROSSOLETTE MONTROUGE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX LABOULAYE François Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position C GF 13 Commerce Optim Trading S E I Direction Commerce Est GRANDES ENTREPRISES RELATION CLIENTS GE COMMERCIAL ET CLIENTELE MANAGEUR 1ERE LIG COMMERCIAL 1 MANAGER COMMERCIAL H/F Dans le cadre de la politique commerciale de la Direction Commerce, l'emploi assure : - le management d'une équipe, - la progression des compétences individuelles et collectives, de la communication au sein de son groupe, - le pilotage de la réalisation des objectifs de son groupe, la sécurité de son équipe, afin de garantir le fonctionnement optimal, la performance individuelle et collective de l'équipe, de contribuer à la satisfaction et la fidélisation des clients et à l'atteinte des 299

300 Type de services objectifs commerciaux de la Direction Commerce. Vous possédez une bonne capacité d'animation de réunions et une bonne aisance relationnelle. Vous connaissez les métiers de la Relation Client, ainsi que les activités afférentes. Vous faites preuve de qualités d'écoute, de compréhension, de pédagogie et de diplomatie auprès de vos interlocuteurs. 34 Avenue Françoise Giroud DIJON ( Côte-d'Or - Bourgogne ) Sédentaires EDF - DIRECTION SERVICES PARTAGES CENTRE DE SERVICES PARTAGES RH AGENCE R.H. DIRECTION COMMERCE POLE NANCY TSA boulevard Cattenoz VILLERS LES NANCY CEDEX Fax : Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation "Modèle 6" une fiche de situation individuelle résumée (C01) récente ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie Olivier LORIOT Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CTRE NAT EQUIP PRODUCT ELECTR DEPARTEMENT ETUDES SERVICE GENIE CIVIL GROUPE ILOT CONVENTIONNEL Position C GF 13 GENIE CIVIL CHARGE D'INGENIERIE GENIE CIVIL 1 Ingénieur d'etudes C H/F Dans le cadre de la note d'organisation de la Direction de l'unité, complétée par celle du service Génie Civil, l'emploi a pour mission de piloter, coordonner et réaliser des études à enjeux stratégiques pour le Parc en Exploitation ou sur des projets EPR neufs en france ou à l'international. Ces activités permettent de garantir la qualité technique et de contrôler le respect des doctrines techniques. L'emploi s'exerce au sein du groupe Ilôt Conventionnel. L'emploi est directement rattaché au Chef de Groupe. L'emploi a des activités dans le domaine du Génie Civil des ouvrages de site et de l'îlot conventionnel des centrales du Parc Nucléaire d'edf ou des futurs centrales EPR. Il donne des avis techniques, réalise des études d'avant projet et pré-dimensionnement, prescrit et surveille des études de réalisation et des expertises confiées à des fournisseurs. Emploi "Sédentaires" 300

301 Type de services 8 RUE DE BOUTTEVILLE TOURS ( Indre-et-Loire - Centre ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX Frédéric ARRAULT Téléphone : avr Ref Date de première publication : 8 avr Date de dernière publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DU TRICASTIN DIRECTION Position C GF Type de services GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT CHEF DE PROJET DE RECHERCHE ET DEVELOPPE 1 APPUI PROJET SDIN H/F L'emploi garantit pour le domaine initialisation la mise en place de stratégies et méthodes adaptées au contexte local, la mise en oeuvre et le suivi des actions associées afin de permettre le déploiement optimal du projet SDIN au niveau du CNPE. L'emploi contribue à la mise en oeuvre de la gouvernance des données en rappelant les règles de standardisation à respecter. Le taux de service actif est sédentaire sans astreinte et de 35 % avec astreinte. Très bonne connaissance du SDIN et de ses fonctionnalités et maitrise l'utilisation d'outils informatiques de gestion de bases de données. Est intégré dans l'équipe direction du projet local d'unité (PLU) SDIN du CNPE de Tricastin en tant que pilote de lot. L'emploi est susceptible de comporter une astreinte avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte de l'unité. Merci d'adresser votre candidature (modèle 6 scanné accompagné d'une C01 récente et des coordonnées téléphoniques de votre hiérarchie) par mail à la boîte générique suivante : [email protected] en indiquant en objet CNPE TRICASTIN - MME ESTEVES. En cas d'impossibilité, vous pourrez toujours utiliser la voie postale dont l'adresse figure ci-dessous. CS ST PAUL TROIS CHATEAUX ( Drôme - Rhône-Alpes ) Sédentaires 301

302 EDF DSP CSP RH - AGENCE RH DPN A L'ATTENTION DE MME ESTEVES 145 PARC DE LA CHOCOLATERIE DONZERE Bertrand POTEMSKI Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - Contact Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position C GF 13 Type de services HORS BRANCHES SUPPORT Direction Recherche et Developpement EDF R&D DEPARTEMENT STEP GROUPE FONCTIONNEMENT ET CONDUITE FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE INGENIEUR DE RECHERCHE FONCTIONNEMENT,FI 1 CADRE TECHNIQUE CONFIRME H/F L'agent contribue à l'amélioration des performances d'exploitation des moyens de production, essentiellement les performances énergétiques et environnementales. Pour ce faire, il développe des méthodes et outils d'aide à l'exploitation pour caractériser, surveiller, prédire, diagnostiquer et améliorer les performances, en s'appuyant sur des modèles de fonctionnement à l'échelle système, ainsi que sur des mesures de process dont le groupe sait maîtriser, quantifier et améliorer la qualité. L'agent développe également des méthodes et outils pour améliorer l'ingénierie de la conduite des centrales. Des responsabilités de Chef de Projet pourraient être confiées à l'agent à relativement court terme. - Formation d'ingénieur Bac+5 - Des connaissances techniques dans le domaine du fonctionnement des centrales de production sont nécessaires. - Des connaissances dans le domaine de la modélisation à l'échelle système - Une expérience de 4-5 ans minimum dans une unité opérationnelle de la DIN serait un plus. 6 Quai Watier CHATOU Cedex ( Yvelines - Ile-de-France ) Sédentaires EDF - DIRECTION DES SERVICES PARTAGES CSP/RH - AGENCE RH Fonctions Centrales Stéphanie ROTURIER 1 av. du Général de Gaulle CLAMART CEDEX Ou bien par mail, sur une seule pièce jointe SVP (dossier complet Mod. 6 + C01...) à l'adresse suivante : 302

303 => ESP-RH-IDF-INTERFACES-CLAMART/F/EDF/FR JOINDRE A LA DEMANDE OBLIGATOIREMENT: -> une demande de mutation ou "modèle 6" -> la fiche C01 actualisée Corinne PUJOL Téléphone : Mail : [email protected] Claire BRIAND-CLOAREC Téléphone : Mail : [email protected] 23 avr Ref Date de première publication : 11 avr E D F Position C GF 14 PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CEIDRE DEPARTEMENT INSPECTION SURVEILLANCE ET ASSISTANCE SERVICE OUEST GROUPE SUD OUEST MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE INTERVENTION ET/OU SURVEILLANCE M 1 ADJOINT AU CHEF DE GROUPE H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre des prescriptions techniques et dans le respect des dispositions définies par les procédures applicables du CEIDRE, l'emploi intervient dans le domaine de : - la surveillance et de l'appui relatifs aux examens non destructifs sur les matériels en services, - l'inspection des opérations d'assemblage (soudage, dudgeonnage) et de leurs contrôles associés dans les unités de production d'électricité en exploitation, - l'inspection des opérations de fabrication, de remise en état des matériels électro-mécaniques chez les industriels, afin de contribuer à leur qualité, au respect des exigences contractuelles et à la sûreté et à la disponibilité. Il participe activement, en appui à son chef de groupe, à l'animation de l'équipe et au suivi des activités du groupe. Il est également amené à piloter des activités transverses au service et/ou au département dans ces domaines de compétences. Il contribue à la maîtrise des industriels et prestataires d'edf et à la qualité des opérations de maintenance, fait réaliser, quantitativement et qualitativement, des activités confiées au groupe, assure la cohérence des actions du groupe et le respect des priorités définies par l'équipe de direction du Département. Il travaille en réseau avec les autres groupes et services, apporte en cas de besoin un soutien technique aux inspecteurs, exerce la vérification de premier niveau sur les activités d'inspection des inspecteurs et effectue des activités d'inspection si besoin. Il possède des connaissances dans les domaines des matériaux, de la fabrication mécanique ou des méthodes de contrôles non destructifs. La connaissance des spécifications de conception et de fabrication des matériels mécaniques ou des codes tels que le RCC-M, le RSE-M, le CODAP, est demandée. Il doit posséder un bon relationnel, être autonome, être en capacité d'animer et d'organiser les activités de l'équipe. Déplacements à prévoir en France et aptitude aux travaux sous rayonnements. Aptitude DATR. 303

304 Type de services EDF CEIDRE Site du Blayais place de la victoire BLAYE ( Gironde - Aquitaine ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX MONTALANT Philippe Téléphone : avr Ref Date de première publication : 11 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CTRE NAT EQUIP PRODUCT ELECTR DEPARTEMENT ETUDES SERVICE FONCTIONNEMENT GROUPE FONCTIONNEMENT SOURCE FROIDE NOUVEAU NUCLEAIRE Position C GF 14 FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE CHARGE D'INGENIERIE FONCTIONNEMENT QUALI 1 Ingénieur d'etudes C H/F L'emploi est rattaché au Groupe "Fonctionnement Source Froide Nouveau Nucléaire" du Service Fonctionnement du Département Etudes du CNEPE. Il dépend directement du chef de groupe. Il intervient sur les études d'avant-projets et les études détaillées de conception de la Source Froide des tranches réalisées dans le cadre des Projets Nouveau Nucléaire. Il est positionné en appui direct du chef de groupe et assure des activités de coordination technique et de contrôle technique par délégation de celui-ci, en lien avec l'ensemble des pilotes de systèmes élémentaire du groupe. Il porte également des études technico-économiques en propre. Ses principales activités sont les suivantes : identification des exigences de Sûreté et des contraintes à prendre en compte lors des études de conception de la Source Froide, élaboration d'aps et d'apd, spécifications techniques de contrats, analyse des offres, surveillance des fournisseurs, mise à jour du référentiel de conception etc

305 8 RUE DE BOUTTEVILLE TOURS ( Indre-et-Loire - Centre ) Type de services Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX Elisabeth KERVELLA Téléphone : mai 2013 Ref E D F Position C GF 14 Type de services PRODUCTION INGENIERIE Division Production & Ingenierie Hydraulique CENTRE INGENIERIE HYDRAULIQUE DEPARTEMENT CONTROLE COMMANDE SERVICE REFERENTIEL ET METHODES GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE 1 INGENIEUR(E) 2 H/F Date de première publication : 9 avr Date de dernière publication : 11 avr Le (la) titulaire du poste exerce son activité dans le domaine des équipements de contrôle-commande des ouvrages hydro-électriques. Dans le cadre d'une organisation en mode projet, il (elle) réalise, des expertises, des études et pilote des réalisations concrètes. Il (elle) peut être amené(e) à coordonner l'activité de plusieurs intervenants de spécialités métier différentes. Cette activité peut nécessiter des missions de courte durée en France et à l'étranger. Le (la) titulaire doit avoir une solide expérience professionnelle réussie dans l'ingénierie et la conduite de projets. De solides compétences techniques sont demandées en contrôle-commande. Une expérience à l'international est souhaitée. Il (elle) doit posséder des capacités d'analyse et de synthèse, être adaptable et disposer de très bonnes qualités relationnelles. Le CIH dispose, en nombre limité, de place dans une crèche inter-entreprise proche de ses bureaux. Vous aurez la possibilité d'en bénéficier en fonction des disponibilités existantes. EDF CIH Savoie Technolac LE BOURGET DU LAC ( Savoie - Rhône-Alpes ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DPIH/F/EDF/FR@EDF 305

306 (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence ACTHYIN - 5 rue Claude Marie Perroud - TSA Toulouse Cedex 1 Merci de joindre votre fiche C01 et mentionner les coordonnées de votre manager, ainsi que celles de votre Gestionnaire du Contrat de Travail Laurent BACON Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - données relatives au logement et à la majoration résidentielle Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE UNITE TECHNIQUE OPERATIONNELLE DIRECTION PIECES DE RECHANGE - LOGISTIQUE POLE METHODE GROUPE APPUI TRANSVERSE Position C GF 14 Type de services NON PRECISEE METIER NON CODIFIE 1 INGENIEUR D'AFFAIRES H/F Au sein de la Direction Pièces de Rechange et Logistique, l'emploi est rattaché au Pôle Méthode qui reprend le pilotage de la maîtrise d'ouvrage de la Supply Chain pour le compte de la DPI dans les domaines nucléaire, thermique et hydraulique. Il doit permettre de remplir les rôles suivants : - pilotage d'évolutions de la supply chain, - instruction d'évolutions de la supply chain dans les instances de la DPI prévues à cet effet (CSIT/CPSIT) et transmission des demandes aux MOA SI concernées, - mesure des impacts des évolutions sur les métiers de la supply chain et déploiement avec niveau de service attendu, - définition avec les entités de MOA SI ou de MOE partenaires du niveau de service attendu pour l'ensemble des processus, - définition des parades métiers en cas d'indisponibilité de tout ou partie du SI de la Supply chain. Immeuble Maille Nord 6, avenue Montaigne puis CITALIUM 1 avenue de l'europe 77 MONTEVRAIN ( Seine-et-Marne - Ile-de-France ) Sédentaires 306

307 EDF CSP-RH Agence RH DPN Grand Sud Immeuble le goéland 10, avenue Viton MARSEILLE CEDEX 20 A l'attention de Jessica PESCHIER MERCI de joindre un CV et une C01 actualisée à votre demande de mutation. L. MIDY Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position C GF 14 Type de services PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE UNITE TECHNIQUE OPERATIONNELLE DIRECTION GESTION DES DECHETS - TRANSPORTS SERVICE DECHETS TRANSPORTS CHIMIE GESTION DES DECHETS NON PRECISEE METIER NON CODIFIE 1 INGENIEUR D'AFFAIRES H/F La Direction Gestion des déchets - Transports a pour mission la coordination et la gestion de déchets radioactifs et conventionnels, ainsi que la conformité des transports des matières dangereuses. UTO a été récemment commandité pour piloter nationalement la Logistique. L'Ingénieur d'affaires "logistique chantier" pilote des affaires dans le domaine de la logistique en liaison avec les CNPE, dans le respect de la politique d'uto et de la réglementation applicable, tout en garantissant le livrable, la qualité, le coût et les délais. L'ingénieur d'affaires coordonne la mise en place d'un Système et la Logistique efficaceet adapté au grand carénage. Il optimise les flux logistiques de matériels de radioprotection et de logistique. L'Ingénieur d'affaires représente la finalité DGDT auprès des parties prenantes de son domaine. Savoir : Expérience sur le système et la logistique en CNPE. Connaissance générale du fonctionnement des centrales REP. Savoir faire : Capacité de pilotage, d'analyse et de synthèse. Aptitude à fixer les priorités des affaires à traiter en fonction des enjeux technico-économiques. Capacité à piloter des prestataires externes. Capacité à représenter le service dans les missions externes à UTO. Savoir être : Capacité d'initiatives. Autonomie. Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe. Aptitude à la négociation. Savoir rendre compte par un reporting adapté. Immeuble Maille Nord 6, avenue Montaigne puis CITALIUM 1 avenue de l'europe 77 MONTEVRAIN ( Seine-et-Marne - Ile-de-France ) Sédentaires 307

308 EDF CSP-RH Agence RH DPN Grand Sud Immeuble le goéland 10, avenue Viton MARSEILLE CEDEX 20 A l'attention de Jessica PESCHIER MERCI de joindre un CV et une C01 actualisée à votre demande de mutation. C. CHEDEAU Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position C GF 14 PRODUCTION INGENIERIE DIV. PRODUCTION NUCLEAIRE C N P E DE CATTENOM EDF - CNPE de Cattenom Département Fiabilité Ingénierie Système 1 ELECTRICITE COURANTS FORTS CHARGE D'INGENIERIE ELECTRICITE COURANTS 1 INGENIEUR SYSTEME SENIOR H/F Dans le cadre de la politique de l'unité, de la doctrine et des prescriptions édictées par le Groupe, l'emploi analyse en anticipation les performances des composants dont il est responsable, de façon à ce qu'elles respectent a minima, les objectifs de sûreté, de production et de coût fixés par le site, propose des actions de fiabilisation des composants, assure l'appui/conseil des services opérationnels, exploite la veille nationale et internationale et le REX sur les évènements marquants, pilote des affaires afin de garantir le maintien voire l'amélioration de la fiabilité des composants du CNPE sur le moyen-long terme. Candidat ayant une expérience dans le domaine de la maintenance et/ou de la réglementation des équipements sous pression équipant les centrales nucléaires. Bon relationnel indispensable dans le cadre des missions transverses. L'emploi est susceptible de comporter une astreinte Pers.530 avec obligation de résider dans la zone d'habitat d'astreinte. Les candidats doivent joindre impérativement à leur fiche de mutation Modèle 6, une fiche de situation résumée C01 ainsi que les coordonnées téléphoniques de leur hiérarchie. EDF - CNPE de Cattenom BP CATTENOM ( Moselle - Lorraine ) Type de services Actifs - Taux : 30 % EDF - DSP - CSP RH Agence RH DPN CNPE de Cattenom BP CATTENOM 308

309 Action immédiate HUSSON Cyriaque Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position C GF 14 Type de services PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CTRE NAT EQUIP PRODUCT ELECTR DIPE-GROUPE APPUI CONTROLE DE PROJET GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT ASSISTANT TECHNIQUE DE PROJET 1 Ingénieur de Gestion H/F Dans le cadre des missions d'ingénierie du Parc nucléaire en Exploitation (IPE) et au sein du Groupe Appui Contrôle de Projet du Département IPE, l'emploi assure le suivi budgetaire des projets de sa responsabilité en relation avec les groupes projets. Il a en charge, pour les projets de sa responsabilité, l'établissement des prévisions budgétaires, les reportings issus du progiciel PGI, la prépation des reprévisions et notamment des FEB associées, le suivi des atterrissages budgétaires, l'enregistrement des commandes d'achats dans le progiciel PGI, ainsi que la préparation des transferts d'immobilisations pour les projets qui le requièrent. 8 rue de Boutteville TOURS ( Indre-et-Loire - Centre ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX Philippe AUBERT Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CTRE NAT EQUIPEMENT NUCLEAIRE AMENAGEMENT FLAMANVILLE

310 Position C GF 14 MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE D'INGENIERIE MECANIQUE CHAUDRONNE 1 Coordonnateur Technique H/F Le C.N.E.N. (Centre National d'equipement Nucléaire), unité d'environ 1000 collaborateurs, contribue, aux côtés des cinq autres unités de la Division Ingénierie Nucléaire, au renouveau du nucléaire en France et à l'international. Le CNEN, responsable de la conception et de la réalisation des EPR, assure la maîtrise opérationnelle du projet EPR (European Pressurized water Reactor) situé à FLAMANVILLE (Manche). Le Titulaire de l'emploi, rattaché au chef de Lot Ingénierie Locale, prend en charge sur le site le suivi des modifications du domaine Mécanique. Ces activités portent sur la préparation des dossiers de modifications d'études liés aux évolutions provenant soit des centres d'ingénierie, soit du site (gestion des anomalies fournisseurs). A ce titre, il a pour principale mission d'assurer un appui aux lots techniques pour chercher des solutions techniques. Pour cela, dans le cadre des procédures d'assurance qualité et du respect des règles environnementales, il a en charge: - Le suivi et le traitement des fiches d'écarts sur site. - L'élaboration et le suivi des fiches de modification. - Le suivi des évolutions des schémas et des plans CAE. - La gestion des interfaces études. - L'expertise technique et réglementaire. - La réalisation de notes d'études diverses pour les besoins du site De formation technique en mécanique avec une connaissance des modes de fonctionnement d'une unité d'ingénierie et de la gestion de projet, vous souhaitez vous investir pleinement au sein d'un Projet phare du Groupe EDF. Votre capacité d'adaptation, vos qualités relationnelles et organisationnelles, votre goût du travail et votre réactivité sont des atouts incontestable. Une bonne connaissance dans le domaine de la qualité et de la sécurité est souhaitée. Type de services Taux de Services Actifs : 10 % Site de Flamanville FLAMANVILLE ( Manche - Basse-Normandie ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX MENAGER Antoine Téléphone : avr

311 Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position C GF 14 Type de services PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CTRE NAT EQUIP PRODUCT ELECTR Département Projets Nouveau Nucléaire GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE 1 INGENIEUR DE PROJET C H/F Sous la responsabilité du Chef de Projet Flamanville 3 et sur le périmètre de ce projet, les principales activités qui seront confiées à l'ingénieur de projet porteront sur : - La finalisation des activités IEG/IED du projet portées par le CNEPE : coordination des activités associés au montage des Installations Electriques (IEG, IED, IES, tableaux, plate forme d'évacuation d'énergie ), pilotage des problématiques montage électrique en interface entre l'aménagement de Flamanville 3 et les Services Etudes du CNEPE, coordination des activités du Bâtiment Electrique Non Classé. - L'appui au Chef de Projet Modifications. Pour ces activités, l'ingénieur de projet est responsable : * de la coordination CNEN / Aménagement Flamanville 3 / CNEPE de l'intégration des modifications ; * de la mise en place d'outils de suivi de la constitution des dossiers de modifications ; * de la prise en compte des requis de l'aménagement vis-à-vis des dossiers d'intégration de modifications ; * de la préparation de l'intégration des modifications et de leur planification (préparation, intégration et qualification) ; * de la formalisation du retour d'expérience technique et organisationnel relatif à l'intégration des modifications ; * de la vérification permanente de la prise en compte des aspects sûreté, sécurité, environnement ; de la vérification de la prise en compte du référentiel technique EDF. Les compétences recherchées portent sur la capacité d'organisation et de pilotage de dossiers techniques complexes associées à la réactivité inhérente aux exigences du déroulement des activités de montage électrique, des capacités à hiérarchiser les actions à mener par les risques et le planning, des capacités de synthèse et de reporting. 8 RUE DE BOUTTEVILLE TOURS ( Indre-et-Loire - Centre ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX Nicolas FEVRIER Téléphone : avr

312 Ref Date de première publication : 9 avr E D F Secrétariat Général Direction des Services Partagés DSP-CSP IT PROJETS MAINTENANCE 6277 CSP IT PROJETS MAINTENANCE SIDS COMPTAGE INTERVENTIONS Position C GF 14 SYSTEME D'INFORMATION ETUDES DEVELOPPEMENT ET INTEGRATION 1 CONCEPT. ORG. SYS. D'INFO. SEN H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein de la Direction des Services Partagés (DSP), le CSP IT-PM (Centre de Services Partagés) est en charge : - de la conception, du développement et de la maintenance des SI des fonctions transverses, du distributeur, de la Direction Commerce et des entités mixtes, - de la sécurisation des projets au sein de la filière SI d'edf SA (méthodologie, processus, revues, analyse de risques), - du pilotage du fonctionnement transverse de la DSP IT pour opérer les SI des métiers commanditaires (fonctionnement en lignes de produits), - de la gestion des ressources communes et mutualisées dans les domaines de l'expertise IT, des projets SI et de leur maintenance. Dans ce contexte, le Département SIDS prend en charge une partie des SI ERDF liés aux domaines du comptage. Au sein du groupe comptage-intervention, vous contribuerez au projet LINKY qui a en charge la réalisation du nouveau système de gestion et de télégestion des compteurs électriques d'erdf, et plus particulièrement en première étape, des compteurs du segment C5 (résidentiels et professionnels < 36 kva). Dans ce contexte, vous interviendrez afin d'assurer le cadrage et les études fonctionnelles. Établissement d'un diagnostic de situation, Connaissance des clients et des utilisateurs du système, de leurs activités, de leurs besoins, Faculté de superviser la mise en oeuvre de processus, de services et d'applications (déploiement, formation, suivi du planning...) Mobilisation Sens du service Gestion de situation Initiative Rigueur Ecoute et communication L'emploi est régi par les obligations de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. 32 AVENUE PABLO PICASSO NANTERRE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) 312

313 Type de services Sédentaires Envoi par mail : DSP-CSPRH-AGENCE-TERTIAIRE-CANDIDATURES-CSP-IT/F/EDF/FR@EDF Sinon, par courrier : EDF-DSP-CSP RH - AGENCE TERTIAIRE - Pôle GCT CSP IT Gestion CO 37 rue Diderot- BP GRENOBLE Modèle 6 + votre fiche C01 actualisée. Indiquer les coordonnées de votre GCT actuel et de votre hiérarchie. L'exemplaire de l'avis hiérarchique devra nous parvenir avant la date de forclusion. MICHON XAVIER Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position C GF 14 PRODUCTION INGENIERIE Division Production & Ingenierie Hydraulique CENTRE INGENIERIE HYDRAULIQUE DEPARTEMENT CONTROLE COMMANDE SERVICE REFERENTIEL ET METHODES AUTOMATISMES ELECTRONIQUE INFORMATIQUE INDUST CHARGE INGENIERIE AUTOMAT ELECTRONIQUE I 1 INGENIEUR(E) 2 H/F Ingénieur(e) d'études et de réalisations dans le domaine du contrôle-commande et de l'informatique industrielle pour des projets d'ingénierie du parc hydraulique d'edf ou à l'international, allant de la pré-faisabilité à la mise en service en passant par l'avant-projet détaillé, la phase achat et le suivi de réalisation. En tant que chargé(e) d'affaires, il (ou elle) est en charge des études techniques, de la gestion contractuelle et budgétaire des affaires, de la coordination technique et des relations clients et fournisseurs, dans le cadre du référentiel de management de l'unité. Type de services Il (ou elle) effectue des missions de courte durée en France et à l'étranger. Il (ou elle) peut participer à l'animation technique du Département. Ingénieur (e) diplômé(e) ou équivalence professionnelle Compétences techniques : Contrôle-commande / Informatique Industrielle appliqués à l'hydraulique Anglais: lu, écrit, parlé de niveau moyen à minima Esprit d'équipe Le CIH dispose, en nombre limité, de place dans une crèche inter-entreprise proche de ses bureaux. Vous aurez la possibilité d'en bénéficier en fonction des disponibilités existantes. EDF CIH SAVOIE TECHNOLAC LE BOURGET DU LAC ( Savoie - Rhône-Alpes ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DPIH/F/EDF/FR@EDF (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) 313

314 Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence ACTHYIN - 5 rue Claude Marie Perroud - TSA Toulouse Cedex 1 Merci de joindre votre fiche C01 et mentionner les coordonnées de votre manager, ainsi que celles de votre Gestionnaire du Contrat de Travail Laurent BACON Téléphone : avr Ref Date de première publication : 11 avr R T E Position GF Opérations RTE - SYST ELEC OUEST Service Développement et Optimisation du Patrimoine Pôle Projets TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE DEVELOPPEMENT DU RESEAU 1 Pilote de projets D&I H/F. L'emploi conduit des projets de développement de réseau de transport, ainsi que des projets de raccordement client, à forts enjeux présentant un impact important sur l'externe ou une complexité technologique particulière et nécessitant une mobilisation et une coordination de nombreux acteurs internes et externes. Il est garant de leur réussite en recherchant la performance technique, économique et environnementale et en prenant en compte la dimension réglementaire.. Il anime une équipe projet dont il choisit les compétences mises à contribution en relation directe avec les managers des entités concernées.. L'activité est conduite en étroite relation avec les ingénieurs d'études de réseaux de SEDRE ou SEO/SDOP, en charge des études décisionnelles, et les équipes d'ingénierie.. Il construit le dossier décisionnel et propose les décisions d'engagement de projets.. Il est garant du respect de l'expression fonctionnelle du besoin exprimée lors du dossier décisionnel.. Il définit la stratégie de concertation et conduit les actions de communication internes et externes. Il est porte-parole sur ses projets. Il a mandat du commanditaire pour prendre des engagements à l'externe.. Il prend en charge les relations externes et conduit la concertation et les procédures administratives (JTE, DUP,...). Il peut assurer une veille territoriale sur le plan socio-économique.. Il est responsable de la négociation des conventions et partenariats avec les parties prenantes (collectivités locales, associations, Parcs Naturels Régionaux,...).. Il est responsable du respect des coûts et délais de son projet et rend compte auprès de son commanditaire par l'intermédiaire de reportings techniques et financiers réguliers.. Le candidat devra posséder de bonnes capacités relationnelles et de conviction pour assurer auprès des élus, riverains, associations et services de l'etat, la concertation préalable à la réalisation d'un ouvrage.. Aptitude au pilotage des projets.. Capacité à travailler en équipe avec l'ensemble des services internes et externes à RTE.. Leadership affirmé au sein d'une équipe.. Rigueur budgétaire et reporting de qualité. 314

315 Type de services. Capacités rédactionnelles et expression orale exigées. Aptitude à présenter et défendre un dossier devant un comité décisionnel.. Bonne compréhension du fonctionnement du système électrique. Position d'emploi : P06 6, rue Képler ZA de Gesvrine - La Chapelle sur Erdre ( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire ) Sédentaires RTE - Agence RH Ouest 75 boulevard Gabriel Lauriol BP NANTES Cedex 3 Les candidats sont priés d'indiquer le ou les GF sur lesquels ils postulent, de mentionner les coordonnées de leur hiérarchie sur leur fiche de mutation "Modèle 6" et de joindre une fiche individuelle résumée. M. Laurent MAURICE Téléphone : Fax : avr Ref Date de première publication : 11 avr R T E Position GF TRANSPORT ELECTRICITE RTE - TRANS ELEC SUD OUEST GET PYRENEES ETAT-MAJOR TRANSPORT ET SYSTEME ELECTRIQUE MANAGER DEUXIEME LIGNE 1 ADJOINT AU DIRECTEUR DE GROUPE H/F - P06 VACANCE EVENTUELLE Mission : - L'emploi participe au deuxième niveau de management du Groupe. - Il appuie le directeur du Groupe dans l'accomplissement de sa mission et le remplace en son absence. Activités : - Il anime, conduit et organise l'application des politiques dans le Groupe (notamment prévention/sécurité, contrôle de gestion, achat, contrôle interne, immobilier, performance globale...). Il participe à la fixation des objectifs, des ressources et des règles de fonctionnement du Groupe. - A travers des comités régionaux, il contribue à définir la méthode de déploiement des politiques. - Il gère le budget du Groupe. - Il participe au CODIR du Groupe. - Connaître et savoir identifier les éléments constitutifs des postes et de leur environnement (liaison aérienne, liaison souterraine) - Savoir construire et mettre en oeuvre un plan d'actions / Savoir suivre et contrôler la 315

316 Type de services bonne atteinte des objectifs / Savoir faire une prévision budgétaire et piloter un budget / Savoir mettre en oeuvre le processus achat dans son domaine d'activités / Connaître le cadre d'analyse de gestion de RTE / Savoir animer une réunion ; un groupe de travail / Connaître la réglementation applicable en matière de prévention hygiène sécurité / Savoir réaliser une visite hiérarchique de sécurité sur un chantier / Savoir communiquer sur les activités auprès des tiers ; du métier / Savoir représenter l'entreprise dans le cadre d'une délégation et/ou de directives établies - Connaître l'organisation globale de RTE et de ses métiers(maintenance Postes HT (MPHT), Maintenance Liaisons Aériennes(MLA), Maintenance Liaisons Souterraines (MLS), Maintenance Contrôle Electrique (MCE), Maintenance TCM TCD, Exploitation des Ouvrages (EO). - Notions attendues sur les compétences du domaine management / MDM. Déplacements à prévoir sur le territoire du GET Pyrénées et de la Région Sud-Ouest. Astreinte de soutien avec roulement à rue Jean Gayral TOULOUSE ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) Sédentaires RTE Agence RH Sud-Ouest 19 allée James Watt Tour C - Bât. B - 2ème étage MERIGNAC CEDEX Fax: ) Astreinte de soutien (Pers Patrick CAMPAGNAC Téléphone : ou Fax : mai 2013 Mail : [email protected] Ref Date de première publication : 11 avr E R D F Position B GF DIRECTION OPERATIONS REGION SERVICE REG SUD-OUEST ETAT-MAJOR DIRECTION FINANCE - GESTION AUDIT-QUALITE-HYGIENE-SECURITE-ENVIRONNEMENT CHARGE DE QUALITE 1 ASSISTANT (Relais Régional Qualité) H/F Au sein de l'etat-major de la Direction Interégionale Sud Ouest et plus particulièrement de la Direction Finances Gestion, vous assurez le pilotage opérationnel du Système de Management de la Performance en intégrant la démarche Excellence Opérationnelle. Vous êtes à ce titre garant: - de l'établissement et du pilotage du programme d'audits internes à la maille DIR. -de la cohérence du système de la DIR avec le cadre national et de sa conformité aux référentiels externes (normes ISO). Vous formez et assistez les différents réseaux d'acteurs du système en unités 316

317 Type de services (pilotes, animateurs..) Vous élaborez le programme de management environnemental à la maille DIR et animez sa mise en oeuvre. Vous pourrez être amené à conduire des chantiers Excellence Opérationnelle. Dynamique, rigoureux, ouvert et autonome, vous possédez un excellent relationnel humain, de bonnes connaissances dans le domaine de la Qaulité et de l'environnement, une trés bonne expérience dans la démarche Excellence Opérationnelle (un niveau black belt serait un atout) Vous devrez en outre posséder de bonnes capacités d analyse et de synthèse. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. DIR SUD-OUEST 54 BLD DE L'EMBOUCHURE TOULOUSE ( Haute-Garonne - Midi-Pyrénées ) Sédentaires ERDF-GRDF AGENCE RH SERVICES SUD OUEST DIVISION CONTRAT DE TRAVAIL 22 BD de la Marquette-BP TOULOUSE CEDEX FAX : Joindre impérativement à votre envoi une FICHE DE SITUATION C01 datée du mois de postulation. Merci d'indiquer au recto de votre demande de mutation le NOM et les COORDONNEES de votre hiérarchique à contacter. M.JANICOT Luc Téléphone : Mail : [email protected] MME LOUIS Quitterie Téléphone : Fax : [email protected] 25 avr Ref Date de première publication : 10 avr R T E Position GF Opérations RTE - PROGRAMMES et S I Centre d'ingénierie et de Maintenance des Programmes du SI (CIMPSI) Département Programme Ressources Humaines INFORMATIQUE ET TELECOM METIER NON IDENTIFIE 1 Pilote de Projets Maintenance/Exploitation SI H/F Position 6 L'emploi prend en charge la responsabilité du domaine GA-Paie-Portail de l entreprise dans toutes ses dimensions. Il porte l'enjeu stratégique du domaine GA-Paie-Portail pour le métier RH et l'ensemble de l'entreprise. Il est garant du maintien au bon niveau des connaissances fonctionnelles et techniques nécessaires à la pérennisation du système GA-Paie-portail dont il est responsable. Il est un interlocuteur reconnu par les responsables RH du réglementaire des domaines 317

318 Type de services Gestion Administrative et Paie. Il est Chef de Projet Maintenance du domaine GA-Paie-Portail. Les activités principales sont : - Réalisation de la communication et de l'animation auprès des équipes et des différentes instances - Coordination et pilotage de la maintenance corrective, préventive, adaptative et évolutive du domaine - Pilotage de la qualité et de la performance du fonctionnement de l'ensemble des constitutifs SI du domaine - Application du réglementaire RH, des normes, politiques, méthodes et outils définis dans les activités du SI - Pilotage budgétaire des constitutifs du périmètre Une expérience de pilotage de projet et/ou de MCO d'applications complexes SI est nécessaire. Une connaissance approfondie des mécanismes de paie dans les IEG et à RTE est indispensable. Une connaissance des autres domaines du Si RH serait un atout. En complément, les qualités inhérentes à ce type de poste, en particulier le souci du support et du conseil éclairé, l'expertise SI RH permettant l'accompagnement technique au bon niveau et le savoir-être dans des situations de contact avec le métier et les utilisateurs concernés sont attendues. L'activité de pilotage d'affaire étant exercée au sein du domaine RH, les valeurs de confidentialité doivent être absolument maîtrisées. Les candidats doivent joindre une fiche carrière récente à leur modèle 6. Tour Marchand 41, rue Berthelot COURBEVOIE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires RTE - Agence RH NORMANDIE PARIS DRTCT Coeur-Défense / Tour B 100 Esplanade du Général de Gaulle PARIS LA DEFENSE CEDEX Mme Julie BALDECK C. CHABAS Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position B GF DIRECTION OPERATIONS REGION DIRECTION REGIONALE SILLON RHODANIEN SERVICE RELATIONS CLIENTS CLIENTS FOURNISSEURS EXPERT CLIENTS FOURNISSEURS 1 CHEF DE PROJET H/F 318

319 Type de services L'emploi est rattaché hiérarchiquement à l'adjoint au Directeur Service Clients au sein de la Direction Régionale. Toutefois, dans le cadre de la conduite du projet LINKY, cet emploi sera également sous la responsabilité fonctionnelle du Chef Projet Inter Régional LINKY Rhône-Alpes Bourgogne. Le titulaire de l'emploi assure la responsabilité opérationnelle du pilotage du projet LINKY au sein de la région Sillon Rhodanien, ainsi que la supervision de l'exploitation du système Linky en expérimentation sur le territoire de Lyon Métropole. A ce titre, il anime les différentes instances mises en place dans le cadre du projet, et pilote l'équipe projet en région. Il contribue à l'élaboration du plan de déploiement en région et prépare les conditions de mise en oeuvre et le déploiement opérationnel. A ce titre, il coordonne les travaux préparatoires au déploiement en relation avec les différents métiers de la région. Dès la phase de préparation, il contribue à la communication au sein de la région sur l'avancement du projet ainsi qu'à la démarche de concertation externe. Durant l'ensemble de la phase de déploiement opérationnel, il pilotera les contrats des entreprises prestataires au sein de la région, en recherchant la performance économique, la sécurité des interventions et la satisfaction clientèle. Il rend compte sur l'avancement du projet au chef de projet inter régional et à sa direction régionale. L'emploi assure également une mission transverse dans le cadre du pilotage inter régional du projet (animation lots, expertise,...) en relation avec le projet national. Par ailleurs, en complément, l'emploi est également susceptible de se voir confier des missions complémentaires dans le cadre du projet en région. Excellentes connaissances de l'ensemble des métiers et processus du distributeur en région associées à des expériences managériales et de conduite de projet réussies Rigoureux avec des capacités avérées d'animation et de communication interne et externe. Des connaissances techniques et du projet LINKY et des impacts associés seraient également fortement appréciés. Emploi à temps plein / Forfait annuel jours cadre / Services sédentaires. L'emploi est régi par les obligations de protection des informations commercialement sensibles, objectivité, transparence et non discrimination entre les utilisateurs du réseau. : Lyon Duguesclin / Rillieux. LYON ( Rhône - Rhône-Alpes ) Sédentaires ERDF GrDF Unité de Services Rhone-Alpes Bourgogne Agence RH - CONTRAT DE TRAVAIL Boulevard Vivier Merle BP LYON Cédex 03 D. MICHEAU / N. VANDENBERGHE Téléphone : / Mail : [email protected] 30 avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CTRE ING DU PARC NUCL EN EXPLT Département Etudes Service Systèmes Electriques & Incendie 319

320 Position C GF 15 Type de services ELECTRICITE COURANTS FORTS CHARGE D'INGENIERIE ELECTRICITE COURANTS 1 Ingénieur Etudes H/F Dans le cadre des affaires dites complexes qui lui sont confiées, l'emploi produit des solutions techniques et contractuelles, en fonction d'objectifs qu'il définit à partir d'orientations générales, afin de garantir la qualité, le coût optimum et le respect des délais pour les études et les réalisations confiées. EDF - CIPN 140 avenue Viton MARSEILLE CEDEX 20 ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Sédentaires EDF - DIRECTION DES SERVICES PARTAGES CSP RH- Agence RH de Dammarie A l'attention de Mme Marie Christine VILAINE 161, rue F Joliot Curie Dammarie Les Lys Joindre impérativement votre C01 M.COGNY Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position C GF 15 Type de services PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CTRE ING DU PARC NUCL EN EXPLT Département Etudes Service Systèmes & Procédés MECANIQUE CHAUDRONNERIE ROBINETTERIE CHARGE D'INGENIERIE MECANIQUE CHAUDRONNE 1 Ingénieur Etudes H/F Dans le cadre des affaires dites complexes qui lui sont confiées, l'emploi produit des solutions techniques et contractuelles, en fonction d'objectifs qu'il définit à partir d'orientations générales, afin de garantir la qualité, le coût optimum et le respect des délais pour les études et les réalisations confiées. EDF - CIPN 140 avenue Viton MARSEILLE CEDEX 20 ( Bouches-du-Rhône - Provence-Alpes-Côte-d'Azur ) Sédentaires EDF - DIRECTION DES SERVICES PARTAGES CSP RH- Agence RH de Dammarie A l'attention de Mme Marie Christine VILAINE 161, rue F Joliot Curie Dammarie Les Lys Joindre impérativement votre C01 320

321 M.BERNARD Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position B GF Type de services DIRECTION SYSTEMES ENERGETIQUES INSULAIRES EDF ILE DE LA REUNION PRODUCTI SERVICE PRODUCTION ET MOYENS DE POINTE ETAT MAJOR EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE MDL EXPLOITATION CONDUITE HYDRAULIQUE 1 ADJOINT SERVICE PRODUCTION ET MOYENS DE POINTE H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre des politiques et des orientations du domaine de la Production d'électricité, du plan démarche d'orientation stratégique du centre et du contrat annuel conclu avec le Directeur, l'emploi remplace en l'absence et assiste en tant que de besoin le Responsable de service dans ses prérogatives. Il manage la cellule appui transverse du service, préside le CHSCT Production, pilote les projets en lien avec la production et en assure le reporting. Il élabore et suit le budget (OPEX et CAPEX), le contrat de gestion du service ainsi que les indicateurs associés. Il pilote l'activité du service et notamment le calendrier annuel des échéances importantes en matière de qualité, sécurité, environnement et innovation. Expérience managériale avérée dans le domaine de la production. Connaissance confirmées des installations de production. Autonomie, disponibilité, réactivité, prise d'initiative face aux problèmes rencontrés. Qualités relationnelles et d'organisation avérées. 14 rue Sainte Anne 97400S SAINT DENIS ( La Réunion - Départements d'outre-mer ) Sédentaires 1 modèle 6 par voie directe et 1 par voie hiérarchique avec mention obligatoire des coordonnées de la hiérarchie + fiche C01 récente à : EDF - ILE DE LA REUNION PRODUCTION CS SAINT DENIS CEDEX 9 Privilégier les envois par mail à [email protected] ou par fax au N Astreinte d'action immédiate Monsieur GANIERE Rémi Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr

322 E D F Position GF 15 PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CTRE NAT EQUIPEMENT NUCLEAIRE SOFINEL EPR TAISHAN FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE MPL FONCTIONNEMENT QUALITE TECHNIQUE 1 Chef de Groupe Systèmes et Contrats Ventilation H/F Le CNEN : Ingénierie de conception et de réalisation de nouveaux réacteurs nucléaires de production d'électricité de 3ième génération (EPR de Flamanville, Hinkley Point, Penly, offres internationales, nouveaux modèles) Au sein du Service Composants Systèmes du Département Ingénierie Taishan / UK de SOFINEL, le chef de Groupe Systèmes et Contrat Ventilation est en charge de l'animation et de la coordination technique d'une équipe de 20 à 30 personnes. Il présente un profil d'ingénieur confirmé de 6 à 10 ans dans le domaine du fonctionnement des systèmes et en management d'équipes. Son niveau d'anglais est courant. Les principales missions d'animation et de coordination technique sont les suivantes : - Coordonne l'ensemble des activités du groupe et répartit la charge de travail - Vérifie les documents techniques et livrables produits par le groupe au regard du référentiel du projet et apporte son expertise - Contribue à l'encadrement direct ou indirect du bureau d'études mécanique 2D - Assure un rôle d'interface avec les différentes équipes d'ingénierie Sofinel et du CNEN - Met en oeuvre les décisions techniques du projet Type de services - Assure un reporting régulier auprès de son chef de service et des responsables projet Prochain lieu de travail : 10 RUE RAYMOND DAVID MALAKOFF AVENUE PIERRE BROSSOLETTE MONTROUGE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX LABOULAYE François Téléphone : avr

323 Ref Date de première publication : 9 avr E D F Secrétariat Général Direction des Services Partagés DSP-CSP IT PROJETS MAINTENANCE 6277 CSP IT PROJETS MAINTENANCE SIDS COMPTAGE INTERVENTIONS Position C GF 15 SYSTEME D'INFORMATION ETUDES DEVELOPPEMENT ET INTEGRATION 1 CONCEPT. ORG. SYS. D'INFO. SEN H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein de la Direction des Services Partagés (DSP), le CSP IT-PM (Centre de Services Partagés) est en charge : - de la conception, du développement et de la maintenance des SI des fonctions transverses, du distributeur, de la Direction Commerce et des entités mixtes, - de la sécurisation des projets au sein de la filière SI d'edf SA (méthodologie, processus, revues, analyse de risques), - du pilotage du fonctionnement transverse de la DSP IT pour opérer les SI des métiers commanditaires (fonctionnement en lignes de produits), - de la gestion des ressources communes et mutualisées dans les domaines de l'expertise IT, des projets SI et de leur maintenance. Dans ce contexte, le Département SIDS prend en charge une partie des SI ERDF liés aux domaines de la gestion des interventions. Type de services Au sein du groupe comptage-intervention, vous contribuerez au pilotage du support autour de l'application TAMARIS. Établissement d'un diagnostic de situation, Connaissance des clients et des utilisateurs du système, de leurs activités, de leurs besoins, Faculté de superviser la mise en oeuvre de processus, de services et d'applications (déploiement, formation, suivi du planning...) Mobilisation Sens du service Gestion de situation Initiative Rigueur Ecoute et communication L'emploi est régi par les obligations de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. 32 AVENUE PABLO PICASSO NANTERRE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires Envoi par mail : DSP-CSPRH-AGENCE-TERTIAIRE-CANDIDATURES-CSP-IT/F/EDF/FR@EDF Sinon, par courrier : EDF-DSP-CSP RH - AGENCE TERTIAIRE - Pôle GCT CSP IT 323

324 Gestion CO 37 rue Diderot- BP GRENOBLE Modèle 6 + votre fiche C01 actualisée. Indiquer les coordonnées de votre GCT actuel et de votre hiérarchie. L'exemplaire de l'avis hiérarchique devra nous parvenir avant la date de forclusion. MICHON XAVIER Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position B GF HORS BRANCHES SUPPORT Direction Recherche et Developpement EDF R&D DIRECTION DES PROGRAMMES GROUPE TECHNOLOGIE DE L'INFORMATION CLAMART SYSTEME D'INFORMATION CONSEIL EN SI ET MOA 1 INGENIEUR CHERCHEUR - APPUI ET CONSEIL EN INDUSTRIALISATION SI H/F Rattaché à la Direction des Technologies et des Systèmes d'information de la R&D, le ou la Titulaire est en appui aux projets de la R&D pour faciliter le transfert des livrables SI vers le SI métier de leurs commanditaires. Ses activités s'inscrivent dans le respect des Politiques SI de la R&D (développement, sécurité,...) et de la Politique d'achat de la Direction, mais aussi en conformité des Politiques SI des directions opérationnelles lorsqu'elles sont définies. A ce titre, il ou elle : - assure un appui technique auprès des projets dont les livrables doivent être industrialisés, au plus proche des règles d'architecture technique et logicielle des SI de production des Directions métiers ; - contribue à la définition et à la mise en oeuvre des Politiques SI de la R&D dans le cadre des développements et de l'industrialisation des composants SI - contribue à la performance des achats logiciels de la R&D, en relation avec la Direction des Achats et la DSP-IT ; - s'assure de la maitrise du parc de licences dont la R&D est utilisatrice ; - est responsable de la définition et de la conduite de projets SI transverses de la R&D et de l'organisation de leur déploiement et de leur maintenance, avec l'appui de la Filière SI de la R&D (DTSI, départements) ; - contribue à l'animation de la Communauté SI de la R&D en partageant sa connaissance de l'organisation et du fonctionnement de la Filière SI de l'entreprise. * Compétence en management de projets SI/IT. * Compétences techniques : connaissance des environnements de développement (logiciels et matériels) utilisés par la R&D et des référentiels de solutions préconisés par les directions métier, maîtrise des architectures types du SI, connaissance du référentiel de développement et d'exploitation des opérateurs informatiques de l'entreprise ; * Compétences fonctionnelles : compréhension de l'environnement des MOA et MOE SI des métiers (processus, gouvernance, organisation) ; * Compétences méthodologiques : gestion de patrimoine applicatif, notions d'assurance qualité ; * Aptitudes comportementales : rigueur, disponibilité, esprit de synthèse, sens de l'organisation, écoute et communication, capacité à travailler en équipe, capacité à traduire l'expression des besoins des utilisateurs en solutions opérationnelles, 324

325 Type de services capacité d'animation d'utilisateurs avec des profils hétérogènes, dont une forte population scientifique et technique, sens du service et de la relation avec les utilisateurs, sens de la négociation, autonomie et anticipation, aisance dans la communication orale et écrite * Une expertise SI (infrastructures informatiques...), une connaissance des road-map IT et de l'organisation de la filière SI d'edf, est un avantage. Titulaire du permis VL : Des déplacements à fréquence variable seront nécessaires en Ile De France sur les sites de la R&D, des interlocuteurs SI des directions et ceux de DSP-IT Le lieu de travail sera transféré sur le site de Saclay mi Cette annonce concerne un emploi qui, compte tenu de la spécificité du statut d'ingénieur Chercheur (ICH), est en dehors de la plage M3E. Statut ICH avec rémunération équivalente à la plage de GF Nous avons cependant fait le choix d'une publication en terme de plage M3E afin de rendre cette offre d'emploi visible par un plus grand nombre. 1 avenue du Général de Gaulle CLAMART ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires EDF - DIRECTION DES SERVICES PARTAGES CSP/RH - AGENCE RH Fonctions Centrales Stéphanie ROTURIER 1 av. du Général de Gaulle CLAMART CEDEX Ou bien par mail, sur une seule pièce jointe SVP (dossier complet Mod. 6 + C01...) à l'adresse suivante : => ESP-RH-IDF-INTERFACES-CLAMART/F/EDF/FR JOINDRE A LA DEMANDE OBLIGATOIREMENT: -> une demande de mutation ou "modèle 6" -> la fiche C01 actualisée Sylvain LANGLOIS Téléphone : Mail : [email protected] Christophe FEREY Téléphone : Mail : [email protected] 23 avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position B GF HORS BRANCHES SUPPORT Direction Recherche et Developpement EDF R&D DIRECTION DES PROGRAMMES GROUPE TECHNOLOGIE DE L'INFORMATION CLAMART SYSTEME D'INFORMATION CONSEIL EN SI ET MOA 1 CHARGE DE MISSION H/F Rattaché à la Direction des Technologies et des Systèmes d'information de la R&D, le ou la Chargé de mission est responsable du pilotage de projets SI pour le compte de la MOA R&D. A ce titre, il ou elle : 325

326 Type de services - est responsable de la définition, de l'organisation et de la conduite du projet et du déploiement de ses résultats, en respect des critères de qualité, de performances techniques et financières, du délai et de la sécurité, fixés par le commanditaire et en respect des Politiques SI éditées par la DSI Groupe ; - assure la coordination des différents lots du projet en lien avec la DTSI, la DSP-IT, et les représentants des utilisateurs de la R&D ; - réalise l'analyse des risques, pilote les actions de maitrise et propose les décisions au Comité de Pilotage ; - organise la préparation et la conduite du changement avec les utilisateurs, en s'appuyant sur la Filière Communication de la R&D, pour éclairer la planification et le déploiement des évolutions du SI nécessaires à la satisfaction de leurs besoins à court et moyen termes ; - prépare l'organisation nécessaire au support pérenne des solutions mises en oeuvre, appuyé par les équipes de la DTSI et de la DSP-IT ; - contribue à l'animation de la Communauté SI de la R&D en partageant sa connaissance de l'organisation et du fonctionnement de la Filière SI de l'entreprise. * Compétence confirmée en management de projets de déploiement SI. * Capacité à comprendre et traduire l'expression des besoins des utilisateurs en solutions innovantes réalisables dans les délais (court ou moyen terme) et le cadrage financier de la Filière SI, * Capacités d'animation d'utilisateurs avec des profils hétérogènes, dont une forte population scientifique et technique, * Sens du service et de la relation avec les utilisateurs, * Expertise SI (infrastructures et architectures informatiques, services IT transverses d EDF SA...), connaissance des road-maps IT et de l'organisation de la filière SI d'edf, * Capacités d'écoute active et de dialogue, * Aptitude au travail en réseau avec les acteurs de la communauté SI (Correspondants Informatiques des départements, Pilotes Informatiques et Pilotes Stratégiques de la DTSI, acteurs de la DSP-IT), * Autonomie et anticipation, * Aisance dans la communication orale et écrite * Capacités d'analyse et de synthèse. Titulaire du permis VL : Des déplacements seront nécessaires en Ile De France sur les sites de la R&D et ceux du CSP-IT. Le lieu de travail sera transféré à Saclay mi avenue du Général de Gaulle CLAMART ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires EDF - DIRECTION DES SERVICES PARTAGES CSP/RH - AGENCE RH Fonctions Centrales Stéphanie ROTURIER 1 av. du Général de Gaulle CLAMART CEDEX Ou bien par mail, sur une seule pièce jointe SVP (dossier complet Mod. 6 + C01...) à l'adresse suivante : => ESP-RH-IDF-INTERFACES-CLAMART/F/EDF/FR JOINDRE A LA DEMANDE OBLIGATOIREMENT: -> une demande de mutation ou "modèle 6" -> la fiche C01 actualisée Sylvain LANGLOIS Téléphone : Mail : [email protected] Christophe FEREY Téléphone : Mail : [email protected] 23 avr

327 Ref Date de première publication : 9 avr Gr D F Position B GF Type de services URG ALSACE FRANCHE-COMTE POLE EXPLOITATION ALSACE FRANCHE COMTE EXPLOITATION DES OUVRAGES GAZ MANAGER PREMIERE LIGNE 1 Chef de Pôle exploitation Alsace Franche Comté (h/f) VACANCE EVENTUELLE Vous animez un pôle multi-sites composé de plusieurs Agences Réseau Gaz, qui assure toutes les activités liées à la conduite, à l'exploitation et la maintenance des ouvrages de distribution gaz, en veillant particulièrement à assurer la sécurité des personnes et des biens. Vous assurez la mission d'exploitant délégué sur le territoire du pôle. Garant des résultats de votre contrat de pôle vous recherchez particulièrement à développer la performance et le professionalisme de vos équipes. Dans le cadre de vos activités vous serez en relation avec l'externe (les services représentant l'etat -Préfecture, DRIRE- les autorités concédantes,les entreprises de travaux publics travaillant pour le compte de l'entreprise) et à l'interne avec les différents chefs d'agence réseau gaz, la Maintenance Spécialisée Gaz ainsi que le bureau d'exploitation, les différents comités et unités de la Région EST. Dans le cadre de ses missions, vous serez amené à vous déplacer régulièrement sur le territoire régional et national. Expérience de management et d'organisation Bonne connaissance des activités d'une Exploitation Gaz,des techniques et règles de distribution de gaz. Le titulaire habite Illzach ou ses proches environs. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non-discrimination entre les utilisateurs du réseau de distribution. Il sera conduit à excercer son activité sur la totalité du territoire de l'exploitation. Des déplacements sont à prévoir sur le Territoire de l'urg. Temps de travail : 35 heures. - 2 rue de l'ill - ILLZACH ( Haut-Rhin - Alsace ) Sédentaires 1 exemplaire par la voie hiérarchique + 1 exemplaire à envoyer soit par mail : [email protected] soit par courrier : UNITE SERVICES ET LOGISTIQUE EST Agence Régionale Contrat de Travail Etudes RH Allée Philippe Lebon - BP MONTIGNY LES METZ CEDEX Les candidats sont priés de joindre à leur fiche de mutation "Modèle 6" une fiche de situation individuelle résumée (C01) ainsi que les coordonnées de leur hiérarchie. Permanence métier cadre appui réseau 23 avr

328 René TEULADE Téléphone : Mail : [email protected] Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position B GF HORS BRANCHES SUPPORT Direction Recherche et Developpement EDF R&D DEPARTEMENT SINETICS GROUPE ANALYSE ET MODELES NUMERIQUES GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT MPL DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT 1 INGENIEUR CHERCHEUR CHEF DE GROUPE H/F VACANCE EVENTUELLE Le poste à pourvoir est un poste de Chef de Groupe (MPL). Ce groupe, constitué de 18 ingénieurs-chercheurs et d'une assistante, intervient dans le domaine des mathématiques appliquées et de l'informatique dédiée aux calculs haute performance pour la simulation scientifique de la physique des champs (neutronique, mécanique des structures, mécanique des fluides, hydraulique...). Le groupe participe en appui aux autres départements métier de la R&D au développement des codes généralistes d'edf R&D : Code_Aster, Code_Carmel, Code_Saturne, Neptune-CFD, TELEMAC, COCAGNE. De part son rôle transverse, il effectue une veille et évalue différents produits (solveurs linéaires directs et multi-niveaux, outils de profiling) ou différentes approches numériques (parallélisme en temps, algorithme pour couplage de codes) afin de choisir les bons candidats répondant aux besoins des codes d'edf R&D. Le groupe développe lui-même des codes dans le domaine du Contrôle Non Destructif (ultrason avec ATHENA et radiographie gamma avec MODERATO) et dans le domaine de la radioprotection (noyau de l'application Panthere V2). Le groupe développe des modules pour la plate-forme Salome : le module HOMARD de raffinement de maillage et le module ADAO permettant d'effectuer de l'ajustement de paramètres ou de la reconstruction de champs. En termes de méthodologie, le groupe a développé une expertise en assimilation de données dont une principale application concerne la neutronique. En tant que Chef de Groupe, vous êtes membre de l'équipe de direction du département. A ce titre, vous contribuez à l'élaboration de la stratégie et des politiques du département (management des compétences, partenariats, relations aux départements, innovation, qualité, sécurité,...) et vous êtes responsable de leur mise en oeuvre au sein du Groupe. Plus précisément, vous : - gérez et animez les ressources humaines de votre groupe, - êtes force de proposition dans l'émergence et le montage de projets nouveaux et savez mettre en perspective votre Groupe dans le cadre des évolutions et des orientations stratégiques de l'entreprise et d'edf R&D ; - êtes le garant du respect Coût-Qualité-Délai des activités du groupe ; - définissez les priorités et proposez les arbitrages nécessaires en coordination avec les programmes et ses finalités ; - contribuez à la recherche et au montage de partenariats pour accroître l'efficacité de la R&D ; - veillez à ce que l'activité du Groupe soit en conformité avec les exigences de sécurité et au respect de l'environnement.. formation scientifique Bac+5,. une bonne expérience en management d'équipe ou de projet à enjeu pour l'entreprise. connaissance du domaine de la simulation numérique, notamment pour le domaine 328

329 Type de services production. connaissance en informatique scientifique : volet calcul haute performance,. capacité d'organisation et d'animation d'équipe transverse au service d'acteurs pluridisciplinaires,. dynamisme.. Langue étrangère : anglais. Le département SImulation en NEutronique, Technologies de l'information et Calcul Scientifique (SINETICS) d'edf R&D est pôle de compétence dans les domaines de la physique des réacteurs nucléaires et de la physique du cycle du combustible, du développement et de la conception des codes de calcul et des systèmes scientifiques et techniques. Il contribue à la productivité et à la sûreté des réacteurs nucléaires actuels (REP) et futurs en fonctionnement normal ou accidentel, à la performance et à une meilleure exploitation des REP du parc d'edf. Il développe des solutions innovantes pour aider l'exploitation du parc de production du groupe EDF. Le département SINETICS est également responsable du développement et de la mise à disposition de SALOME et de ses composants génériques, qui constitue l'environnement logiciel dans lequel sont progressivement intégrés puis diffusés les codes scientifiques développés à EDF R&D. Il contribue également à améliorer la performance numérique de ces codes. Cette annonce concerne un emploi qui, compte tenu de la spécificité du statut d'ingénieur Chercheur (ICH), est en dehors de la plage M3E. Statut ICH avec rémunération équivalente à la plage de GF Nous avons cependant fait le choix d'une publication en terme de plage M3E afin de rendre cette offre d'emploi visible par un plus grand nombre. 1 avenue du Général de Gaulle CLAMART Cedex ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires EDF - DIRECTION DES SERVICES PARTAGES CSP/RH - AGENCE RH Fonctions Centrales Stéphanie ROTURIER 1 av. du Général de Gaulle CLAMART CEDEX Ou bien par mail, sur une seule pièce jointe SVP (dossier complet Mod. 6 + C01...) à l'adresse suivante : => ESP-RH-IDF-INTERFACES-CLAMART/F/EDF/FR JOINDRE A LA DEMANDE OBLIGATOIREMENT: -> une demande de mutation ou "modèle 6" -> la fiche C01 actualisée Stéphane BUGAT Téléphone : Mail : [email protected] 23 avr Ref Date de première publication : 9 avr E R D F 329

330 DIRECTION OPERATIONS REGION UCF SILLON RHODANIEN AGENCE RESEAU ELECTRICITE DROME ARDECHE Position B GF Type de services ACCUEIL DEPANNAGE CONDUITE EXPLOITATION MPL ACCUEIL DEPANNAGE EXPLOITATION ELECT 1 CHEF D'AGENCE H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre des politiques techniques financières et RH nationales et locales, des règles de sécurité et des orientations de l'unité, le titulaire de l'emploi anime l'agence Exploitation du Territoire Drôme Ardèche, comprenant les sites techniques de Valence, Romans, Saint Vallier, Pierrelatte et Montélimar. Dans le cadre des délégations qui lui sont confiées par le Directeur de la Direction Régionale, le titulaire de l'emploi contribue à la satisfaction de la clientèle et à la qualité du produit électricité. L'activité de l'agence est liée essentiellement à la dynamique raccordement, à un programme d'investissement important et à des aléas climatiques fréquents. Le titulaire de l'emploi organise et pilote l'activité de ses équipes pour atteindre les objectifs définis dans le contrat d'agence, et contribue ainsi à l'atteinte des objectifs du service et de la DR. Il veille en particulier : - à l'animation de la prévention au sein de l'agence - à la mise en oeuvre de la démarche EO - au respect des allocations budgétaires et du modèle d'activité de votre agence - à l'atteinte des objectifs de performance opérationnelle - à la qualité du dialogue social. Dans un contexte de fort renouvellement des compétences, le titulaire de l'emploi veillera spécifiquement au développement des compétences du personnel de son agence, en adéquation avec les besoins du service, avec une attention particulière sur la validation des acquis des jeunes embauchés, en conformité avec la démarche existante au sein de la DR. Dans une logique de solidarité et d'entraide, le titulaire de l'emploi veille à la mise en commun des ressources et de l'animation métier en particulier avec les deux autres agences des territoires de Drôme et d'ardèche (ITCE). Le titulaire participera également activement aux réflexions, enjeux et projets du service opérations et de la DR. Rigueur, capacité d'écoute et de dialogue, engagement et transparence sont des valeurs recherchées. Vous êtes solidaire dans la déclinaison sur le terrain des politiques et orientations nationales et régionales. Par votre engagement quotidien et votre exemplarité, vous êtes un élément moteur de la prévention et de la démarche EO de votre périmètre. Une connaissance de la filière exploitation est exigée. Connaissance et maîtrise des règles de sécurité (UTE C18-510, CET, CGM HTA/BT/CTT,...). Esprit client et vision transverse. Capacité de dialogue social et de diplomatie. Capacité de management, d'entrainement et d'organisation démontrées. Charisme et capacité à s'imposer rapidement. Qualités relationnelles. Connaissance des règles de gestion et des outils. Taux de services civils : sédentaire. L'emploi participe à la permanence Métier de la DR Sillon Rhodanien. L'emploi pourra se voir confier la présidence d'un CHSCT. L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau. Joindre impérativement une fiche de situation individuelle et indiquer le nom de la personne à contacter pour un éventuel entretien VALENCE ( Drôme - Rhône-Alpes ) Sédentaires ERDF GrDF Direction des Opérations Rhone Alpes Bourgogne Agence RH - Contrat de travail boulevard Vivier Merle - BP

331 69404 LYON CEDEX PERMANENCE METIER BERNE Edouard Téléphone : Mail : [email protected] 29 avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position B GF 16 Type de services Commerce Optim Trading S E I Marché Entreprises et Professionnels Direction Grands Comptes Département Service Grands Clients COMMERCIAL ET CLIENTELE MDL COMMERCIAL CLIENTELE 1 MANAGER COMMERCIAL SENIOR H/F VACANCE EVENTUELLE Au sein de la Direction Grands Comptes, le Département Service Grands Clients a pour missions de : - Facturer et recouvrer les offres d'énergies du domaine Individualisé principalement sur les Grands Clients du Groupe EDF, - Facturer et recouvrer les services du domaine Individualisé non-automatisés, - Recouvrer les offres d'énergies du domaine Standard des clients Grands Comptes, - Travailler conjointement avec les réseaux de vente, la Direction Marketing et les services du SI à l'élaboration des nouvelles offres, notamment sur leur facturabilité, - Tester, avant déploiement, l'après-vente des nouvelles offres d'énergies ou de services du domaine individualisé. Vous êtes Responsable du Pôle Facturation du DSGC. Votre mission principale consiste à : - Manager les 5 responsables des équipes en charge de la facturation des offres d'énergies sur mesure et services associés. - Garantir qualité, rapidité et reporting au fil de l'eau de cette facturation. Vous vous assurez du respect des règles commerciales, contractuelles et de l'application de la législation en vigueur quant à la facturation des créances. Vous contribuez ainsi à la réduction du BFR, à la fiabilisation du chiffre d'affaires et à la satisfaction des clients. Vous assurez des relations permanentes et étroites entre vos équipes et les Réseaux de Ventes en matière de relation client et partage s sur les événements impactant la facturation de leurs portefeuilles respectifs. - Autonomie, dynamisme, rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe. - Esprit d'analyse et de synthèse. - Capacité à animer une équipe et à mobiliser les compétences. - Ecoute, compréhension des autres et capacités d'argumentation. - Solides connaissances de la politique commerciale et des offres de la Direction Marché Entreprises et Pros. Déplacements réguliers sur Lille, Lyon, Tours et Pont-à-Mousson. EDF Commerce - Direction Grands Comptes avenue Thiers LYON CEDEX 06 ( Rhône - Rhône-Alpes ) Sédentaires 331

332 EDF - DSP - CSP RH - Agence Régionale RH Ouest 65 rue de la Perverie BP NANTES CEDEX 3 Ou via le portail etoile-rh Dans tous les cas, veuillez joindre votre fiche C01 et mentionner les coordonnées de votre manager, ainsi que celles de votre Gestionnaire du Contrat de Travail. Fax : Patricia BENJEBRIA Téléphone : Mail : [email protected] 23 avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position B GF 16 Type de services PRODUCTION INGENIERIE Division Production & Ingenierie Thermique Unité de Production Thermique Inter-régionale SIEGE MISSION PATRIMOINE GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE 1 CHARGE DE MISSION PATRIMOINE H/F VACANCE EVENTUELLE Dans le cadre des politiques du Groupe EDF et de la DPIT, des orientations stratégiques, techniques et budgétaires et des objectifs de l'unité en matière de ressources et de performances attendues, le Chargé de Mission Patrimoine : - Assume une mission d'appui et de conseils dans les domaines de la maintenance et de l'ingénierie au sein de l'upti, - participe au pilotage opérationnel de projets (notamment SDM), et en pilote la mise en oeuvre, - assure une prospective, une veille technologique, et un REX dans ses domaines d'attribution, - anime les réseaux de correspondants "ingénierie" de l'upti. Afin de garantir la qualité des expertises effectuées et la réalisation des projets, et de contribuer à la mise en oeuvre et la réalisation des décisions du Groupe EDF en matière de maintien du patrimoine industriel. Connaissance des installations du Thermique à Flamme souhaitée. Déplacements sur le périmètre de l'unité, et sur le territoire national dans le cadre de groupes de travail et de réflexions. EDF - UPTI 1 passerelle des Reflets Tour DEXIA - La Défense 2 LA DEFENSE ( Hauts-de-Seine - Ile-de-France ) Sédentaires EDF - DSP - CSP RH - Agence RH DPI ACTHYIN cours de la Libération BP TALENCE CEDEX FAX : Merci d'adresser votre formulaire demande de mutation avec une C01 actualisée par voie postale et de remettre un exemplaire de cet envoi à votre hiérarchie. 332

333 ASTIE Philippe Téléphone : / Fax : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position B GF 16 Type de services PRODUCTION INGENIERIE DIV. INGENIERIE NUCLEAIRE CTRE NAT EQUIP PRODUCT ELECTR DEPARTEMENT INGENIERIE DU PARC EN EXPLOITATION PROJET ENVIRONNEMENT CHIMIE SECONDAIRE GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE 1 INGENIEUR COORDONNATEUR H/F Le poste est un emploi d'ingénieur coordonnateur dans l'équipe projet ECS "Environnement-Chimie du Secondaire", au sein du département DIPE du CNEPE. L'équipe ECS a en charge le pilotage des affaires concernant la maîtrise des risques sanitaires et microbiologiques des centrales nucléaires en exploitation (projet ISM), la surveillance des impacts sur l'environnement des installations (modifications du système KRS), les modifications liées aux exigences de maîtrise de ces impacts dans le cadre des arrêtés de rejets (maîtrise des effluents et rejets) et de la réglementation RTGE, et la réalisation des modifications liées à la chimie du secondaire (conservation du secondaire, amélioration de la performance des tranches et maîtrise du risque chimique). L'emploi est un emploi d'ingénieur de projet pour piloter des affaires dans les différents sous-domaines pré-cités, avec en particulier la responsabilité du sous-lot "chimie du secondaire" par délégation du Chef de Projet. Il s'agit d'organiser le pilotage des affaires qui lui seront confiées (animation, suivi du planning et suivi budgétaire, reporting), et de superviser les activités du sous-lot "chimie du secondaire" (échanges avec le CEIDRE "Pilote Stratégique" des modifications concernées, validation des principaux livrables produits au titre de DIPE, organiser le reporting et le suivi budgétaire du sous-domaine). L'ingénieur coordonnateur pourra également animer ou prendre en charge sur demande du Chef de Projet des missions complémentaires, tel le recensement et suivi des demandes de dérogation aux agences de l'eau pour les modifications de responsabilité CNEPE. 8, rue de Boutteville TOURS ( Indre-et-Loire - Centre ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature (accompagnée de votre C01 actualisée) à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : ESP-RH-IDF-INTERFACES-GCT-SAINT-DENIS/F/EDF/FR Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence DPI ACTHYIN Equipe Gestion Collective - 5ème Etage 2 Rue Michel Faraday ST DENIS CEDEX 333

334 Philippe AUBERT Téléphone : avr Ref Date de première publication : 9 avr E D F Position B GF 16 Type de services PRODUCTION INGENIERIE Division Production & Ingenierie Hydraulique CENTRE INGENIERIE HYDRAULIQUE DEPARTEMENT PROJETS EQUIPE CHEFS DE PROJETS GESTION DE PROJET TECHNIQUE DEVELOPPEMENT CHARGE D'INGENIERIE DE PROJET TECHNIQUE 1 INGENIEUR(E) 3 H/F Dans le cadre du Référentiel de Management du CIH, et dans le respect des règles de sécurité, des coûts et des délais, l'emploi de Chef de Projet, qui est principalement orienté vers l'ingénierie de Projets en Développement en France et à l'international : - structure les projets et les pilote selon une analyse de risques, - coordonne les activités CIH de l'équipe de projet, - est responsable de l'atteinte des objectifs qualité, coût, délai du projet, - réalise un reporting à l'entité en charge des Projets. Ingénieur(e) ayant une bonne expérience dans l'ingénierie Hydraulique. Anglais souhaité : lu, écrit, parlé. Adaptation aux enjeux administratifs et à ceux du Producteur, aux responsabilités et à la multiplicité des activités d'un Chef de Projet. Le CIH dispose, en nombre limité, de place dans une crèche inter-entreprise proche de ses bureaux. Vous aurez la possibilité d'en bénéficier en fonction des disponibilités existantes. EDF CIH Savoie technolac LE BOURGET DU LAC ( Savoie - Rhône-Alpes ) Sédentaires Merci d'adresser votre candidature à l'adresse mail suivante sans doublon courrier : DSP-CSPRH-ACTHYIN-CANDIDATURES-DPIH/F/EDF/FR@EDF (possibilité de demander un AR et de mettre en copie votre Hiérarchie) Si vous n'avez pas d'accès à une boîte mail : EDF CSP RH Agence ACTHYIN - 5 rue Claude Marie Perroud - TSA Toulouse Cedex 1 Merci de joindre votre fiche C01 et mentionner les coordonnées de votre manager, ainsi que celles de votre Gestionnaire du Contrat de Travail Bernard DENIS Téléphone : avr

335 Ref Date de première publication : 9 avr E R D F Position B GF 16 Type de services DIRECTION OPERATIONS REGION UCF PAYS DE LA LOIRE ETAT MAJOR UCF PDL CONTRÔLE DE GESTION COMPTABILITE GESTION FINANCE MANAGER 1ERE LIGNE COMPTA GEST FINANCE 1 ADJOINT AU DIRECTEUR DELEGUE PERF OPERATIONNNELLE H/F VACANCE EVENTUELLE Membre du comité de direction de l'unité, vous êtes chargé du pilotage du contrat de l'unité, de l'optimisation des ressources logistiques, de la performance financière (enveloppes budgétaires OPEX et CAPEX). En tant que responsable du contrôle de gestion, vous êtes garant de la qualité comptable, de la sécurité financière (délégations) et du contrôle interne (gestion des risques). Vous animez mensuellement le comité gestion avec les managers de l'unité et pilotez en mode projet les actions nécessaires à l'atteinte des objectifs. Vous travaillez en étroite collaboration avec GrDF et la DR ERDF dans l'élaboration des prévisions et le partage des analyses. Membre du CODIR, vous portez les orientations des deux entreprises, vous serez ammené à vous déplacer sur les différents sites de l'ucf Pays de la Loire dans le cadre de vos activités. De formation technique ou gestion, vous êtes rigoureux et disposez de capacités d'adaptation et de négociation. Force de proposition et fédérateur, vous bénéficiez de solides compétences relationnelles et d'écoute. L'emploi est régi par l'obligation de protections des informations commercialement sensibles, d'objectivité, de transparence et de non discrimination entre les utilisateurs du réseau distribution. 2 Rue de la Conraie ORVAULT ( Loire-Atlantique - Pays-de-la-Loire ) Sédentaires Joindre impérativement votre demande de mutation (modèle 6), votre C01 (à exporter en PDF avant impression, via le Portail RH/mes services/ma fiche C01) et les coordonnées de votre hiérarchie. Merci de privilégier l'envoi par courriel à : [email protected] en précisant : UCF PDL + numéro d'annonce. Sinon courrier postal à : ERDF GrDF /USL Ouest/ACTO Gestion Collective (NM) 13, Allée des Tanneurs - BP NANTES Cedex. Patrick Fueyo Téléphone : Mail : [email protected] 23 avr

336 Ref Date de première publication : 9 avr Date de dernière publication : 10 avr E D F Position B GF 17 Type de services Commerce Optim Trading S E I Direction Commerce R A A GRANDES ENTREPRISES VENTE GE VGE ETAT MAJOR COMMERCIAL ET CLIENTELE CHARGE DE RELATION PARTENAIRES 1 CHARGE DE MISSION H/F En qualité de Chargée de Mission de la Direction Grandes Entreprises au sein de la DCR Rhône Alpes Auvergne, vous contribuez : 1) A la performance de la Direction Grandes Entreprises, dans le respect de la politique commerciale d'edf Commerce : * La préservation et le développement de la valeur du portefeuille de clients sur les segments Entreprises et Grandes Entreprises, via votre contribution à : - l'analyse de la valeur client sur l'ensemble du portefeuille client ; - au pilotage des ventes d'electricité, de Gaz et de Services afin de sécuriser les renégociations des contrats et fidéliser nos clients à valeur, - à l'établissement des outils et méthodes en lien avec les Responsables des Ventes et MDL Relation Client permettant un meilleur pilotage de l'activité de leurs équipes - l'apport d'affaires à nos filiales dans le domaine des services ; * La satisfaction des clients par : - Le suivi et la mise à disposition des équipes des indicateurs adéquats, * Au renforcement de la transversalité entre les équipes de la Direction Grandes Entreprises et celles des autres Directions. A ce titre, vous animez : - le Comité Efficacité Energétique de la DCR en lien avec les équipes de Vente, de la Direction Efficacité Energétique et Partenariat et nos filiales. 2) En tant que membre du Comité de management de la Direction Grandes Entreprises vous devez : * Contribuer activement à la réussite du Plan de Performance Opérationnelle, en : - Pilotant les chantiers dont vous êtes Pilote Opérationnel en lien avec le Pilote Stratégique désigné ; - Contribuant aux autres chantiers du Plan d'actions ; * Assurer les missions transverses qui pourraient vous être confiées (animation transverse de l'activité d'aide à la Vente) ; * Etre acteur dans le fonctionnement du collectif qu'est le Comité de Management de la Direction Grandes Entreprises, favoriser sa cohésion ainsi que le partage entre ses membres ; * Etre force de proposition dans la boucle d'amélioration continue de l'unité et de ses instances de pilotage ; * Favoriser la collaboration entre les équipes et veiller au fonctionnement optimisé des interfaces avec les autres Directions; * Participer aux actions de développement durable et de communication retenues par la DCR ; * Participer au contrôle des éléments de reporting permettant le suivi des résultats de la Direction Grandes Entreprises et à la production des éléments présentés lors des revues de performance de la DCR ; * Participer aux COPIL du Marché Grandes Entreprises et contribuer autant que nécessaire à la boucle d'amélioration des processus ; * Contribuer aux Contrôles Internes et aux Audits Qualité. LYON ( Rhône - Rhône-Alpes ) Sédentaires Par mail ACCUEILUS-MODELE6/F/EDF/FR@EDF Scan modèle 6, C01, cv, lettre motiv en 1 seul fichier PDF, merci de noter les 336

337 coordonnées de vos Managers & GCT OU par courrier EDF/DSP-CSPRH-Agence RH - Direction Commerce - 10 Viton MARSEILLE CDX20 Dominique PRATMARTY Téléphone : ou Téléphone : avr Liste des modifications apportées à cette annonce - GF de publication 15/16/17 : devient GF 17 Majoration résidentielle LEGENDE DES ICONES Astreinte Possibilité de logement locatif Pour plus s... Majoration résidentielle avec majoration saisonnière Travaux devant écran Logement imposé Travail en centrale nucléaire - D.A.T.R. (Directement Affecté aux travaux sous Rayonnement) Visite médicale pour le candidat susceptible d'être retenu Permis voiture nécéssaire Aide individualisée au logement Date de forclusion Permis poids-lourd nécessaire &nb 337