RECRUTEMENT DU DIRECTEUR GENERAL D HEC CONTEXTE ET DEFINITION DU PROFIL RECHERCHE

Transcription

1 A PROPOS D HEC PARIS Créée en 1881 par la Chambre de commerce et d industrie de Paris, HEC Paris est une business school française de renommée internationale. Elle se distingue par la qualité de sa pédagogie et de sa recherche en Sciences du Management. Leader historique sur le marché français des Grandes Ecoles de Commerce, elle fait aujourd hui partie des institutions académiques de référence à l échelon européen et mondial, et offre une gamme complète de programmes de formation au management, aussi bien auprès d un public étudiant qu auprès de cadres et de dirigeants dans le cadre de sa formation continue. Une forte sélectivité caractérise tous les programmes d HEC Paris dispensés aussi bien en France, au Qatar, en Chine qu en Afrique, au sein des programmes MBA, Masters in Management, Mastères Spécialisés, Doctorat, ou encore au sein de ses programmes pour cadres et dirigeants. HEC Paris rassemble 110 professeurs chercheurs, plus de 4000 étudiants et près de cadres et dirigeants en formation chaque année ; elle jouit de la triple accréditation AMBA, EQUIS, et AACSB, et est membre fondateur de l Université Paris-Saclay, pôle scientifique et technologique d excellence offrant l un des plus grands centres de recherche européen. MISSIONS ET VALEURS La mission d HEC Paris est double: (1) former les leaders et décideurs du monde économique de demain et (2) participer activement à la production de nouveaux savoirs en management. Ce qui rend HEC unique, c'est notamment sa capacité à rester compétitive en proposant des enseignements qui conjuguent dans l équilibre performance et savoir être. Une manière d'appréhender le monde et le savoir qu HEC revendique à travers sa devise : «Apprendre à oser». L Ecole fait vivre cette mission via un environnement de recherche ambitieux, une innovation pédagogique constante, ainsi qu une étroite connexion avec le monde de l entreprise. HEC Paris dans les classements: La mission d HEC implique 3 exigences fondamentales: Une sélectivité rigoureuse: une ambition académique d excellence ne peut se nourrir que d une extrême sélectivité en termes de qualité de professeurs chercheurs et d étudiants. Articuler cette double sélectivité constitue le socle de l excellence sur le long terme d une institution académique telle qu HEC. Une ambition internationale: l enseignement supérieur est une industrie désormais globale et HEC Paris se donne les moyens de recruter les meilleurs talents et meilleurs chercheurs à travers le monde. Pour ce faire, elle s appuie entre autres sur un réseau de partenaires académiques internationaux prestigieux unique en France. Business School numéro 2 en Europe (Financial Times) Business school numéro 1 dans le monde en Formation Continue (Financial Times) MBA temps plein numéro 6 en Europe pour le Financial Times et numéro 1 pour The Economist. Master in Finance numéro 1 dans le monde (Financial Times) Global Executive MBA numéro 1 dans le monde(programme TRIUM, Financial Times) 5 ème Business school dans le monde par le nombre de ses Alumni PDG d entreprises faisant partie des «Fortune Global 500» (Times Higher Education) 2015 HEC Paris Page 1

2 Entreprendre dans la diversité: un environnement d apprentissage axé sur la collaboration ainsi qu un curriculum à la pointe sont autant de leviers favorisant l innovation et l envie d entreprendre auprès de nos étudiants. La diversité sociale et le respect des valeurs méritocratiques, encouragés par une politique de bourses sociales audacieuse, contribuent à la richesse et au dynamisme de cet esprit entrepreneurial. PORTEFEUILLE DE PROGRAMMES 1. Grande Ecole, Master in Management: leader en Europe depuis des années, le programme Grande Ecole pré-expérience recrute à l issue d un concours national extrêmement sélectif des étudiants à haut potentiel, et les mène vers des carrières internationales de «top management». 2. Mastères Spécialisés: ces programmes internationaux pré-expérience sont à destination d étudiants qui souhaitent acquérir une expertise plus poussée dans des secteurs spécifiques du management. Les étudiants cibles de ces programmes sont déjà titulaires d un diplôme de niveau Bachelor ou Master, en France ou à l international. 3. Programmes MBA: à temps plein ou à temps partiel, les programmes MBA d HEC ciblent des jeunes professionnels qui après quelques années d expérience ont démontré un potentiel de développement important. Ce cursus offre une expérience académique unique, de grande qualité, à même de révéler le potentiel de développement de chaque participant et d en accélérer notablement les carrières. 4. Programmes pour cadres et dirigeants: la gamme diversifiée de programmes en formation continue d HEC a acquis depuis des années une large reconnaissance à travers le monde. Ces programmes sont façonnés pour répondre aux exigences et aux besoins de cadres et dirigeants internationaux de haut niveau: TRIUM Global Executive MBA: ce programme est réalisé en partenariat avec New York University, Stern School of Business, et la London School of Economics and Political Science. HEC Executive MBA: une gamme de huit parcours académiques d excellence enseignés depuis quatre localités (en France, à Pékin, Shanghai, et Doha). Executive Masters: une offre composée aussi bien de programmes internationaux comme HEC Oxford Consulting and Coaching for Change, que de programmes nationaux enseignés en français. Programmes ciblés ou sur-mesure à destination des entreprises. 5. Doctorat: extrêmement sélectif, le doctorat d HEC Paris forme des chercheurs capables de mener des recherches innovantes et rigoureuses dans le domaine des sciences du management. Les diplômés du doctorat HEC Paris occupent des postes d enseignants-chercheurs dans les toutes meilleures institutions du monde entier HEC Paris Page 2

3 Chiffres clés d HEC Paris : 134 ans: c est l âge de l institution, fondée en même temps que la première business school américaine. 110 Professeurs Chercheurs à temps plein, 55 professeurs affiliés, 700 vacataires chargés d enseignement. 100% de la faculté permanente titulaire d un doctorat. 9 départements académiques, 19 chaires ou centres de recherche et d enseignement. 65% de professeurs internationaux, 45% d étudiants internationaux, 95 nationalités sur le campus. 70% des cours enseignés en langue anglaise alumni de 107 nationalités. 100 nouvelles entreprises créées chaque année au sein d HEC Paris. 115 millions d euros de budget annuel, dont 102 millions de revenus propres (incluant la contribution de la Fondation HEC). 112 millions d euros de dons collectés lors de la dernière campagne Fondation partenaires académiques d excellence à travers le monde, dans le cadre de doubles diplômes ou de programmes d échange. 46 entreprises partenaires de la Fondation HEC. Plus de 1000 bourses distribuées par la Fondation HEC depuis MOOCs mis en ligne en un an sur la plate-forme internationale Coursera, 1 studio complet dédié au développement de la pédagogie numérique. GOUVERNANCE La structure de gouvernance d HEC est amenée à évoluer dans les prochains mois. En effet, HEC va acquérir prochainement un nouveau statut légal indépendant. Cette autonomisation devrait permettre à l institution d être mieux armée face aux challenges de financement et d internationalisation de la concurrence auxquels elle fait aujourd hui face. Le prochain Conseil d administration d HEC sera composé de membres de la Chambre de Commerce et d industrie de Paris Ile-de-France (constitutivement majoritaires), de représentants de la Fondation HEC et de l Association des Alumni, de représentants de la Faculté, de la communauté étudiante et des collaborateurs, et enfin de personnalités qualifiées, françaises et étrangères, issues du monde de l entreprise et du monde académique. Un nouvel Advisory board sera également formé, composé de personnalités françaises et internationales, issues, elles aussi, aussi bien de l univers académique que de celui des affaires HEC Paris Page 3

4 DESCRIPTIF DE POSTE Le Directeur Général d HEC Paris est le garant sur le long terme de la réussite académique de l institution, de son rayonnement sur un plan international et de la mise en œuvre de la stratégie de développement d HEC. Il représente également l institution auprès des instances politiques, académiques et médiatiques qui interagissent avec HEC, aussi bien en France qu à l international. Il reportera, dans le cadre de l autonomie à venir, au futur Conseil d administration d HEC et à son Advisory board. Les principales missions du Directeur Général d HEC sont les suivantes: Proposer et faire partager au comité de direction une vision inspirante pour HEC Paris. Celle-ci aura pour finalité de renforcer le statut de business school internationale de référence de l institution. Superviser la mise en œuvre opérationnelle de la stratégie entérinée par le Conseil d administration. Contribuer à affirmer l excellence académique de la faculté HEC en renforçant la capacité de recherche de l institution. Ceci passe par une politique d embauche attractive qui permette d attirer et de retenir à HEC des enseignants-chercheurs internationaux d exception. Optimiser le portefeuille de programmes d HEC Paris, dans un contexte de globalisation de l offre et de recherche d excellence des curriculums proposés. Cette optimisation devra permettre d accroitre la visibilité de nos programmes, tout en en maintenant la sélectivité. Renforcer le modèle économique de l école en investissant sur de nouveaux marchés, notamment dans les domaines de l Executive Education, du numérique et du fundraising, en collaboration avec la Fondation HEC. Promouvoir la présence globale d HEC et améliorer sa notoriété à l international, notamment grâce à l ouverture de bureaux de représentation à travers le monde et au renforcement du portefeuille de partenariats dont jouit déjà HEC auprès des plus grandes institutions académiques. Interagir efficacement avec les principaux partenaires d HEC que sont la Chambre de Commerce et d Industrie, la Fondation HEC, l Association des Alumni, les donateurs, et les partenaires académiques ou du monde de l entreprise. Contribuer, par son rôle de représentation auprès des instances politiques, économiques et médiatiques, à l accroissement de la notoriété et de la reconnaissance de la marque HEC à l international HEC Paris Page 4

5 Fédérer faculté, collaborateurs et étudiants autour de la mission d excellence académique que s est fixé l école. La réussite de cette mission devra passer par l affirmation rapide d un leadership fort et d une puissante capacité à imposer sa légitimité. Contribuer au succès de l autonomie d HEC, en mettant en place la structure adaptée au nouveau statut légal et en mobilisant les nouvelles compétences nécessaires. Favoriser le développement de relations fortes entre l institution et son réseau d Alumni. Encourager la stratégie numérique de l école en soutenant la transformation digitale de la pédagogie, en encourageant les expériences dans le domaine du Blended learning et de la digitalisation de l offre en formation continue. Contribuer à construire un campus répondant aux normes de qualité internationales, permettant de recevoir davantage d étudiants, dans des conditions d apprentissage, d hébergement et d infrastructures en cohérence avec nos ambitions d excellence. Continuer à financer la politique de bourses sociales audacieuse qui caractérise HEC, politique garante de la diversité sociale de nos étudiants et du maintien de l égalité des chances pour tous nos candidats. QUALITES RECHERCHEES Les candidats à la Direction Générale d HEC Paris doivent conjuguer (A) trois compétences clés, développées et avérées grâce à (B) une expérience significative et couronnée de succès dans le domaine de l éducation supérieure. (A) DES COMPETENCES CLES 1. Légitimité académique: le Directeur Général d une business school jouissant d une réputation académique internationale et plaçant l excellence au cœur de ses valeurs se doit d incarner la légitimité académique de l institution. Il doit être crédible auprès de ses partenaires académiques et doit faire consensus auprès de la faculté. 2. Vision stratégique et capacité à diriger: en tant que Directeur Général d une business school autonome, le Directeur Général d HEC Paris devra posséder toutes les qualités d un chef d entreprise, il devra élaborer un plan stratégique, accompagner la croissance d HEC et en développer les ressources afin d assurer la viabilité économique de l institution dans un contexte d autonomie et de compétition mondiale. 3. Qualités managériales: face à un changement de gouvernance et dans un contexte de transformations légales et financières, le Directeur Général d HEC devra collaborer avec de multiples interlocuteurs, fixer des priorités, définir des champs d amélioration et mesurer la performance. Il devra accompagner ses équipes dans le processus de changement HEC Paris Page 5

6 (B) UNE EXPERIENCE SIGNIFICATIVE Posséder une formation académique d excellence, être idéalement titulaire d un doctorat (ou d un diplôme équivalent) et avoir fait ses preuves dans l univers universitaire. Démontrer une compréhension fine des enjeux de la recherche universitaire au sein des meilleures business schools mondiales. Etre engagé dans l excellence de la recherche et de l enseignement. Posséder une réelle connaissance de l Enseignement Supérieur dans son ensemble, et en particulier de l univers des business schools, dans leur contexte concurrentiel. Maîtriser les rouages et les codes qui régissent les environnements économiques et financiers, en France et à l international. Faire preuve d excellentes capacités de relation et de négociation avec les différentes parties prenantes politiques, académiques et parapubliques, qui interviennent auprès d HEC. Manifester une forte capacité à faire émerger une vision et à la partager, aussi bien auprès de la faculté, du personnel administratif, des étudiants et des alumni, qu auprès des parties prenantes externes. Détenir des compétences avérées en gestion du changement et transformation organisationnelle. Etre un excellent communicant. Avoir une solide expérience internationale. Parler couramment l Anglais. Avoir une connaissance professionnelle du Français. Toutes les nationalités sont envisageables pour ce poste HEC Paris Page 6

7 CONTACT Pour tout complément d information concernant HEC Paris, rendez-vous sur le site internet de l école. Vous pouvez aussi visiter le campus: 1, rue de la Libération Jouy-en-Josas Cedex, France Téléphone: Fax: Les demandes d informations complémentaires sur ce poste ou les dépôts de candidature sont à faire parvenir auprès de : 83, avenue Marceau Paris, France Mr. Laurent Blivet Phone: lblivet@spencerstuart.com 2015 HEC Paris Page 7