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Agenda Réussir l'implémentation de son Réseau Social d'entreprise Le conseil amont, l'initialisation et l'analyse L'identité et la conception Web Le développement et l'intégration La communication et le change management Le résultat pour le client (Vidéo Nicolas Rolland - Danone) Blue Social Business Qu'est-ce-que c'est? Et pour vous Contacts 2

Réussir l'implémentation de son Réseau Social d'entreprise Conseil, Initialisation et & Analyse Identité et & conception Web Les piliers d une implémentation réussie Communication Déploiement et & Change Adoption Management Développement et & Intégration 3

Le conseil amont, l'initialisation et l'analyse par Identifier une problématique stratégique Sensibiliser le top management Créer une vision partagée des opportunités Créer une proposition de valeur Etudier les pratiques de travail des collaborateurs Identifier le caillou dans la chaussure Elaborer des scénarios d'usages liés à l'opérationnel Elaborer un plan de déploiement réaliste En fonction de la culture d'entreprise En fonction de la maturité des individus face aux nouveaux usages/outils Avec la gouvernance adaptée 4

L'identité et la conception Web par Le RSE : UN élément d'un dispositif supérieur (Dan 2.0) Le branding : un RSE est une marque La conception Web Illustration (projet New Who's Who Danone) 5

Le développement et l'intégration par L'utilisateur au coeur des processus : Le Réseau Social d'entreprise ne doit pas être une bulle (de plus) dans le SI Une solution qui doit être adaptable à la maturité des usages Une vision et une stratégie Editeur capable de prendre en charge l'impact de l'arrivée du Réseau Social d'entreprise au sein du système d'information Ecosystème d'acteurs capable de couvrir la totalité de la chaîne de valeur 6

Le développement et l'intégration par Utilisation de Lotus Connections Intégré aux annuaires et aux systèmes RH Complété par une application Soeur IBM Websphere Portal Portlets IBM Websphere Portlet Factory Bus de services ATOM/REST ATOM/REST Web Services JDBC ATOM REST API présentie Lotus connections Moteur recherche DB2 (add-ons) Lotus Sametime SIRH Lotus WCM Quickr Couplé avec un moteur de recherche Corporate Présenté dans le portail et interfacé avec Sametime 7

Le développement et l'intégration par S il est évident qu une démarche 2.0 est loin d être une question d outil, il est important que l outil choisi ne limite pas cette démarche. L outil doit pour cela être doté de fortes capacités d intégration et de customisation. Le marché des RSE n est pas consolidé et est plutôt en ébullition. Les comparaisons d outils ont finalement un intérêt limité. La comparaison des éditeurs, de leur vision, de leur stratégie, de leur pérennité est elle beaucoup plus importante. De par la typologie de ces projets, l existence d un éco-système d acteurs permettant de couvrir l ensemble des dimensions du projet est une nécessité. 8

La communication et le change management par et La campagne de lancement L'aide au déploiement Le support utilisateur Illustration (projet New Who's Who Danone) Formation : Micro-learning Comportements : Coaching Alignement : Pilotage du cycle d'adoption 9

Le résultat pour le client Vidéo de Nicolas Rolland - Danone Extrait de la vidéo de Nicolas 10

Qu'est-ce que c'est? Une initiative permettant de couvrir la totalité de la chaîne de valeur de l'implémentation d'un Réseau Social d'entreprise Par des acteurs partageant une même vision et habitués à travailler ensemble Avec une méthodologie couvrant les dimensions humaines, organisationnelles et technologiques Bénéficiant du retour d'expérience de plusieurs implémentations réussies 11

Et pour vous? Une mise en commun de nos expériences et de nos cas d'usage au travers d'un catalogue unique, qui vous permettra de facilement situer votre propre contexte, Pour chaque cas, une offre préparée et éprouvée, réutilisable mais aussi facilement adaptable à vos spécificités Une capacité à démarrer, à expérimenter, à éprouver et à délivrer en toute agilité et rapidité 12

Contacts www.blue-social-business.com contact@blue-social-business.com NextModernity Edifixio Richard Collin - rcollin@nextmodernity.com 06 07 76 05 59 Bertrand Duperrin - bduperrin@nextmodernity.com 06 03 03 56 92 Michel Bolze - michel.bolze@edifixio.com 06 20 84 46 90 Rodolphe Magnin-Feysot - rodolphe.magnin@edifixio.com 06 18 12 66 44 La Langue du Caméléon Emmanuel Galera - egalera@cameleons.com - 06 60 88 05 05 13