Santé & Social OFFRE DE FORMATIONS N o t r e m é t i e r, l e v ô t r e

Save this PDF as:

Dimension: px
Commencer à balayer dès la page:

Download "Santé & Social OFFRE DE FORMATIONS 2015. N o t r e m é t i e r, l e v ô t r e"

Transcription

1 Santé & Social OFFRE DE FORMATIONS 2015 N o t r e m é t i e r, l e v ô t r e

2 SANTÉ SOCIAL Présent sur tous les champs de la formation professionnelle continue en Gironde, le GRETA DE BORDEAUX possède de nombreux atouts : 40 ans de partenariat avec le monde de l entreprise Des professionnels formateurs issus du secteur médico-social Des lieux de formation sur tout le territoire Girondin Les plateaux techniques spécialisés des lycées La capacité à élaborer des offres de formation sur mesure La mise à disposition de dispositifs de formation individuelle L accès à de nombreux diplômes et titres professionnels Une garantie de qualité Une équipe d experts à votre disposition Marie-Cécile ROUYER Pôle Compétences clés rive droite/ IFAS de CENON Marie-Angèle ALBINI Pôle Petite enfance Bègles Arcachon // Pôle SP3S ESF Bègles Patrick DUCOS Pôle Modules Professionnels et Prépas Talence Michel FOUETILLOU Pôle Libournais/Blayais/Médoc Murielle ALBIACH Pôle Optique lunetterie Formations spécifiques et transversales : Prépa concours d entrée en école d orthophonie : Géraldine POUJOL Restauration : Alain JAGUENEAU Décoration florale : Cécile SERGEANT Habilitation électrique, sécurité : Christine HUELLOU Formations bureautique : Christophe DOIGNIES Logistique : Chantal HERAUT Compétences clés Lormont : Marie Cécile ROUYER Compétences clés Libourne-Blaye : Anne-Célia FAVREAU Prévention des risques routiers / conduite d engins de chantier / Caces R372m : Murielle ALBIACH

3 Notre objectif Vous accompagner dans votre projet professionnel ou d entreprise une expertise technique et concrète des outils et des bonnes pratiques notre métier, le vôtre Des thématiques de prise en soins en gérontologie et handicap. Des modules ciblés en restauration, hygiène et prévention des risques. Une offre «cœur de métier» basée à la fois sur les techniques professionnelles, les publics mais aussi les postures des aides à domicile et auxiliaires de vie. Des modules d évolution professionnelle comme la remise à niveau dans les compétences clés et l accompagnement VAE de l auxiliaire de vie et des personnels d accompagnement (BTS SP3S). Des modules de perfectionnement professionnels, mais également la préparation au CAP petite enfance et au BTS SP3S. ÉTABLISSEMENTS SANITAIRES ET SOCIAUX AIDES À DOMICILE PETITE ENFANCE Une offre complémentaire mise à disposition des professionnels du secteur sanitaire et social Prévention et sécurité Bureautique et langues Prépas concours et VAE Accompagnement CNED du CAP au Post BTS 3 FORMATIONS TRANSVERSALES

4 Accompagnement des personnes âgées et /ou handicapées ÉTABLISSEMENTS SANITAIRES ET SOCIAUX Assistant de soins en gérontologie Bientraitance des personnes âgées Psychopathologie de la personne âgée La prise en charge de la personne démente en institution Alzheimer et maladies apparentées La prise en charge de la grande dépendance Maintien de l autonomie dans la vie quotidienne Gestes et postures de sécurité Soins esthétiques, soins du visage et des mains Gestion du stress Accueillir une personne avec des Troubles du Spectre Autistique Transmissions ciblées Accompagnement fin de vie 20 jours Pôle de TALENCE 1650 / stagiaire 2415 / groupe 2415 / groupe 1610 / groupe 1610 / groupe 5 jours Pôle de TALENCE 4025 / groupe 2415 / groupe Pôle de TALENCE 1610 / groupe Pôle rive droite 1610 / groupe / groupe Nous pouvons, à la demande, intégrer nos modules à l offre DPC 4

5 Services techniques, restauration, blanchisserie & entretien des bâtiments notre métier, le vôtre Diététique en institution Amélioration de la qualité de la restauration Les mixés en restauration collective Cuisine basse température et cuisine sous vide Amélioration de la qualité du service en salle 5 jours du 1800 / stagiaire 24 h du 14 h 18 h 390 / stagiaire / groupe HACCP Hygiène et démarche de prévention en établissement Vos locaux Prévention des risques routiers du Formation obligatoire B96 Décoration florale : module d art floral 1 jour 280 / stagiaire du 510 / stagiaire Ateliers d art floral (durée 2 h) Mensuel du Hygiène en Blanchisserie Démarche R.A.B.C Électricité bâtiment, habilitation électrique, électrotechnique, automatismes, maintenance, usinage Encadrement technique et management de proximité 38 par pers et par atelier Vos locaux 1610 / groupe sur mesure 4 jours Vos locaux et Vos locaux et Autre thème complémentaire sur mesure : l organisation du service logistique ÉTABLISSEMENTS SANITAIRES ET SOCIAUX 5

6 Formations destinées aux aides à domicile Rôle et missions et limites de l aide à domicile 5 jours 4025 / groupe La bientraitance dans l accompagnement au domicile 2415 / groupe AIDES À DOMICILE Prévention des chutes Approche du handicap Accompagner une personne atteinte de la maladie d Alzheimer au domicile Accompagner les personnes atteintes de troubles psychiques Accompagnement fin de vie Mobilisation des personnes et analyse ergonomique des situations de travail Gestes et postures Assistant de soins en gérontologie 5 jours 1610 / groupe 4025 / groupe 2415 / groupe 2415 / groupe 2415 / groupe 2415 / groupe 1610 / groupe 20 jours Pôle de TALENCE 1650 / stagiaire 6

7 Formations destinées aux aides à domicile Intervenir à domicile auprès de la personne dépendante pour maintenir son autonomie Accompagner des personnes atteintes de la maladie de PARKINSON 2415 / groupe notre métier, le vôtre Accompagner des personnes atteintes de sclérose en plaques L écrit professionnel dans le contexte de l aide à domicile Entretien du linge et techniques de repassage Les risques professionnels au domicile Toilette de confort Nutrition, alimentation de la personne âgée ou handicapée 2415 / groupe 1610 / groupe 1610 / groupe 1610 / groupe 2415 / groupe AIDES À DOMICILE 7

8 Formations destinées aux aides à domicile AIDES À DOMICILE Prévention des situations d urgence au domicile et conduite à tenir (fausse route, épilepsie ) Valoriser l image par les soins esthétiques Gestion du stress et relaxation Préparation du certificat de prévention secours intervenant à domicile (CPSID) Accompagnement des aides à domicile dans le cadre de la VAE pour l obtention du DEAVS 1 jour 805 / groupe 1610 / groupe 1610 / groupe / groupe 24 H du 850 / stagiaire Prévention des risques routiers du S initier à l Informatique et à Internet Remise à niveau en communication écrite et orale Remise à niveau en biologie et anatomie Sur mesure du Sur mesure Lormont Sur mesure Lormont Apprendre à apprendre Sur mesure Lormont 8

9 Formations destinées aux encadrants notre métier, le vôtre BTS SERVICES ET PRESTATIONS DES SECTEURS SANITAIRE ET SOCIAL complet Module A Institutions et Réseaux Module B Connaissance des Publics Module C Prestations et Services Module D Techniques de l Information et de la Communication Module E Relations du travail et GRH Module F Techniques de Gestion administrative et financière Module G Méthodologie appliquée au secteur sanitaire et social 1100 h AIDES À DOMICILE 9

10 Formations destinées aux professionnels de la petite enfance Accueillir, au domicile, un enfant avec des Troubles du Spectre Autistique PETITE ENFANCE Accueillir, en crèche, un enfant avec des Troubles du Spectre Autistique S occuper d enfants en situation de handicap Favoriser la relation avec les enfants et leur famille Apprentissage de la langue des signes française Accompagnement à la séparation Gérer les situations difficiles de l enfant Proposer des activités à moindre coût Adapter sa communication avec l enfant Préparer les repas des enfants Travailler en maison d assistants maternels Éveil sportif et motricité Construire son livret d accueil Aides à domicile et activités périscolaires : aide aux devoirs 5 jours 2.5 jours 1610 / groupe 10

11 Formations destinées aux professionnels de la petite enfance notre métier, le vôtre Éveil de l enfant Contes et histoires à raconter Préparation du certificat de prévention secours intervenant à domicile Actualisation du certificat de prévention secours intervenant à domicile Gestion du stress et relaxation Initiation à l anglais professionnel S initier à l Informatique et à Internet Préparation aux domaines professionnels du CAP Petite Enfance Préparation à l EP1 Prise en Charge de l enfant à domicile Préparation à l EP2 Accompagnement éducatif de l enfant Préparation à l EP3 Techniques de service à l usager 1 jour 5 jours 2.5 jours 224 H H stage structures PE 72 H 68 H H stage structures PE 24 H du du du Pôles Bègles, Arcachon, Libourne, Pauillac. Pôles Bègles, Arcachon, Libourne, Pauillac. Pôles Bègles, Arcachon, Libourne, Pauillac. Pôles Bègles, Arcachon, Libourne, Pauillac. PETITE ENFANCE 11

12 Formations destinées aux professionnels de la petite enfance BTS SERVICES ET PRESTATIONS DES SECTEURS SANITAIRE ET SOCIAL 1100 h Nous PETITE ENFANCE Module A Institutions et Réseaux Module B Connaissance des Publics Module C Prestations et Services Module D Techniques de l Information et de la Communication Module E Relations du travail et GRH Module F Techniques de Gestion administrative et financière Module G Méthodologie appliquée au secteur sanitaire et social Nous Nous Nous Nous Nous Nous Nous 12

13 Logistique, prévention & sécurité notre métier, le vôtre SST-Sauveteur secouriste du travail Formation initiale SST Sauveteur secouriste du travail Maintien et actualisation des connaissances (MAC) PSC1 PSC1 Recyclage PRAP2S Prévention des Risques Professionnels liés à l Activité Physique & Ergonomie Sanitaire &Social PRAPIBC Prévention des Risques Professionnels liés à l Activité Physique & Ergonomie CACES : conduite en sécurité des chariots moteurs de manutention R389 CACES conduite d engins de chantiers R372m Formation obligatoire B96 Prévention des risques routiers Habilitation électrique Formation initiale Habilitation électrique Recyclage HACCP CAP agent d entrepôt et de messagerie 1,5 jours 8 Heures 6 Heures 190 (stagiaire)1140 (groupe) 84 (stagiaire)504 (groupe) 2900 (groupe) 4 jours 1 jour 1 à 1 à 1,5 jours Vos locaux du Vos locaux Vos locaux 280 / stagiaire Sur mesure Bègles Bac pro LOGISTIQUE Sur mesure Bègles FORMATIONS TRANSVERSALES 13

14 Bureautique & langues étrangères FORMATIONS TRANSVERSALES S initier à l Informatique et à Internet Outlook Windows Initiation Word Perfectionnement Word Initiation Excel Perfectionnement Excel Powerpoint Publisher Préparation au Brevet Informatique Internet (B2i adultes) Anglais en milieu hospitalier Diplôme de Compétences en Langues (DCL) 16 H 24 H 16 H 24 H 24 H 24 H 24 H 16 H 16h du du du du du du du du du 320 (stagiaire) 480 (stagiaire) 320 (stagiaire) 480 (stagiaire) 480 (stagiaire) 480 (stagiaire) 480 (stagiaire) 320 (stagiaire) 320 (stagiaire) 27h Lormont 432 par stagiaire Sur mesure Sur mesure du Talence et Lormont Français Langue Étrangère (FLE) Sur mesure Lormont 14

15 Préparation aux concours & VAE notre métier, le vôtre Remise à niveau préalable à la préparation du concours d entrée en I.F.A.S Préparation au concours d entrée en I.F.A.S (épreuves écrites et orales) Préparation I.F.S.I (salariés AS / AP) Préparation au concours d entrée en I.F.S.I (épreuves écrites et orales) Préparation aux concours d entrée en école d auxiliaire de puériculture Préparation aux concours d entrée en école d orthophonie Préparation aux concours des carrières sociales Sur mesure Sur mesure 128 h 283 h 105 h 286 h 316 h Mérignac, Lormont, Libourne et Blaye Pôle de TALENCE Pôle Compétences Clés de Lormont Pôle de TALENCE Pôle de TALENCE Pôle de TALENCE Lycée Camille JULLIAN BORDEAUX Pôle de TALENCE par stagiaire Nous par stagiaire par stagiaire 840 par stagiaire par stagiaire par stagiaire Accompagnement VAE DEAVS 24 H du 850 / stagiaire Accompagnement des aides à domicile dans le cadre de la VAE pour l obtention de la Mention Complémentaire Aide à Domicile Accompagnement VAE DEAS / DEAP Formation partielle post-vae ou post MCAD, DEAVS, DEAMP, DEAMB, AVF partiels DEAS 24h (formule simple) 235h (formule renforcée) 24h ou 30h Sur mesure Sur mesure Pôle de CENON Pôle du MEDOC Pôle IFAS de CENON Pôle IFAS de CENON Pôle IFAS de CENON FORMATIONS TRANSVERSALES 15

16 N o t r e m é t i e r, l e v ô t r e Nos partenaires T Le Fonds d Assurance Formation de la Branche sanitaire, sociale et médico-sociale, privée à but non lucratif Employeurs Les différents modules proposés sont disponibles sous forme de fiches de formation (consultables sur notre site ou en version papier). Un devis préalable est effectué avant toute inscription définitive. Les modules sont accessibles soit en individuel (groupes en inter), soit en collectif (groupes en intra). Les modules sont ouverts à tout type de cadre administratif et de financements relatifs à la FPTLV (formation professionnelle tout au long de la vie) et à la FPC (Plan de formation, DIF, CIF, CFP, etc.) Le GRETA étant un organisme de DPC enregistré, les modules proposés sont conformes aux obligations réglementaires (orientations, programme, méthodes, supports, intervenants, traçabilité). Dans tous les cas, et préalablement à toute participation à une formation, vous devez contacter soit votre service formation, soit l OPCA dont vous dépendez. Le GRETA est présent sur tous les champs de la formation professionnelle continue en Gironde TERTIAIRE LOGISTIQUE TRANSPORT INDUSTRIE & BÂTIMENT HÔTELLERIE / RESTAURATION FORMATIONS GÉNÉRALES SANTÉ / SOCIAL / OPTIQUE GRETA DE BORDEAUX Site : Siège : Lycée Camille JULLIAN 29, rue de la Croix Blanche - CS BORDEAUX CEDEX Tél

SANTE & SOCIAL OFFRE DE FORMATION ETABLISSEMENTS SANITAIRES ET SOCIAUX AIDES A DOMICILE ENFANCE PETITE TRANSVERSALES FORMATIONS

SANTE & SOCIAL OFFRE DE FORMATION ETABLISSEMENTS SANITAIRES ET SOCIAUX AIDES A DOMICILE ENFANCE PETITE TRANSVERSALES FORMATIONS FORMATIONS TRANSVERSALES PETITE ENFANCE AIDES A DOMICILE ETABLISSEMENTS SANITAIRES ET SOCIAUX SANTE & SOCIAL OFFRE DE FORMATION 2014 GRETA DE BORDEAUX Organisme de DPC DPC : développement professionnel

Plus en détail

Notre expertise à votre service

Notre expertise à votre service formation continue MEDICO-SOCIAL - SANITAIRE - SERVICES A LA PERSONNE Notre expertise à votre service Vous souhaitez développer les compétences de vos collaborateurs et améliorer la performance collective

Plus en détail

Révélateur de compétences, Porteur d avenirs

Révélateur de compétences, Porteur d avenirs académie Nantes académie Nantes NANTES SERVICES NANTES SERVICES Révélateur de compétences, Porteur d avenirs Formations pour adultes 2011-2012 Formation Formation continue continue GRETA Greta Nantes Nantes

Plus en détail

FORMATIONS. Sanitaires et sociales

FORMATIONS. Sanitaires et sociales FORMATIONS Sanitaires et sociales 2012 ÉDITO NOTRE PERIMETRE Nos actions de formation dans le champ du sanitaire et du social sont diverses : Des actions de formation en inter-établissements organisées

Plus en détail

PRESENTATION DU MODULE DE FORMATION FACULTATIF DE 70 HEURES pour l obtention du Diplôme d AUXILIAIRE DE PUERICULTURE par la VAE

PRESENTATION DU MODULE DE FORMATION FACULTATIF DE 70 HEURES pour l obtention du Diplôme d AUXILIAIRE DE PUERICULTURE par la VAE GRETA OISE OCCIDENTALE Lycée Paul Langevin Dossier suivi par Evelyne LANGUIGNON Téléphone 03.44.12.14.90 Fax 03.44.12.14.99 Mél. elanguignon.greta@acamiens.fr www.gretabvs.com 3, avenue Montaigne 60000

Plus en détail

Pôle Santé, Social, Optique OFFRE DE FORMATIONS. N o t r e m é t i e r, l e v ô t r e. greta-aquitaine.fr/greta-nord-aquitaine

Pôle Santé, Social, Optique OFFRE DE FORMATIONS. N o t r e m é t i e r, l e v ô t r e. greta-aquitaine.fr/greta-nord-aquitaine Pôle Santé, Social, Optique OFFRE DE FORMATIONS greta-aquitaine.fr/greta-nord-aquitaine N o t r e m é t i e r, l e v ô t r e Présent sur tous les champs de la formation professionnelle continue à Bordeaux

Plus en détail

CAP PETITE ENFANCE 04/08/2014

CAP PETITE ENFANCE 04/08/2014 CAP PETITE ENFANCE 04/08/2014 CERTIFICAT D APTITUDE PROFESSIONNEL Le titulaire du CAP Petite Enfance est un professionnel qualifié, qui possède des compétences pour l'accueil, les soins d'hygiène corporelle,

Plus en détail

FORMATION CONTINUE 2014

FORMATION CONTINUE 2014 ASSISTANTS MATERNELS FORMATION CONTINUE 2014 Financée par l AGEFOS PME ARIFTS Contact : 02 41 48 96 35 6 rue Georges Morel - 49045 Angers Cedex 01 Courriel : c.lamant@arifts.fr ACCOMPAGNEMENT A LA SEPARATION

Plus en détail

Formations pour adultes

Formations pour adultes F O R M A T I O N C O N T I N U E ESTUAIRE - CASTELBRIANTAIS Édition 2013 Formations pour adultes Révélateur decompétences, porteur d avenirs... GRETA de l Estuaire et du Castelbriantais - www.greta-paysdelaloire.fr

Plus en détail

«Développez et dynamisez vos compétences. Travaillez en sécurité avec AEC»

«Développez et dynamisez vos compétences. Travaillez en sécurité avec AEC» «Développez et dynamisez vos compétences. Travaillez en sécurité avec AEC» Retrouvez-nous sur www.aec-formation.com Le Centre AEC FORMATION, le partenaire national pour toutes vos formations dans les domaines

Plus en détail

Centre Régional de Formation Professionnelle Croix-Rouge du Nord-Pas de Calais

Centre Régional de Formation Professionnelle Croix-Rouge du Nord-Pas de Calais Urgence secourisme Action sociale Santé autonomie Formation Action International Centre Régional de Formation Professionnelle Croix-Rouge du Nord-Pas de Calais FORMATION CONTINUE SANTE ET SECURITE AU TRAVAIL

Plus en détail

SOMMAIRE PRESENTATION. A savoir - Pré requis - Informations pratiques. Formation - Programme - Diplômes

SOMMAIRE PRESENTATION. A savoir - Pré requis - Informations pratiques. Formation - Programme - Diplômes SOMMAIRE A savoir - Pré requis - Informations pratiques Formation - Programme - Diplômes Comment s inscrire? - Tarifs - Inscription - Financement des frais de formations Et après? - Débouchés - Evolution

Plus en détail

OFFRE MODULAIRE* «Emplois d avenir» *Moins de 400 heures

OFFRE MODULAIRE* «Emplois d avenir» *Moins de 400 heures OFFRE MODULAIRE* ET DIPLOMANTE OFFRE MODULAIRE ET «Emplois d avenir» *Moins de 400 heures 1 GRETA de l EURE EVREUX VERNON PONT AUDEMER Pourquoi une offre «Emplois d Avenir»? Le dispositif Emplois d Avenir

Plus en détail

ACCUEILLIR LES ENFANTS ET COMMUNIQUER `

ACCUEILLIR LES ENFANTS ET COMMUNIQUER ` ACCUEILLIR LES ENFANTS ET COMMUNIQUER ` e S occuper d un enfant de 0 à 3 ans y Durée : 40 h OBJECTIF : Identifier les principales phases de développement psychomoteur, physique, affectif et intellectuel

Plus en détail

www.institutformacom.com Agence de Martinique Agence de Guyane 0590 21 43 90 1 infoguadeloupe@institutformacom.com

www.institutformacom.com Agence de Martinique Agence de Guyane 0590 21 43 90 1 infoguadeloupe@institutformacom.com Table des matières Accueil et gestion de la relation client 2 Certiphyto 2 Communication d entreprise 3 Communication et développement personnel 3 Comptabilité Gestion 4 Recrutement et conseils en RH Bilan

Plus en détail

BAC PRO ASSP * Terminale BAC PRO. certification intermédiaire BEP ASSP. 2nde Bac Pro ASSP. L élève choisit:

BAC PRO ASSP * Terminale BAC PRO. certification intermédiaire BEP ASSP. 2nde Bac Pro ASSP. L élève choisit: Les activités sont tournées vers la vie quotidienne à domicile BAC PRO ASSP * Terminale BAC PRO certification intermédiaire BEP ASSP Les activités sont tournées vers les soins aux personnes dépendantes

Plus en détail

Formation Professionnelle Continue

Formation Professionnelle Continue CENTRE HOSPITALIER DE FLERS INSTITUT DE FORMATION EN SOINS INFIRMIERS Numéro d Existence : 2561P600361 Numéro de Siret : 26610057700219 25 rue du Docteur Maubert BP 219 61104 FLERS Cedex Téléphone : 02

Plus en détail

ENTREPRISES FORMATION PROFESSIONNELLE CONTINUE

ENTREPRISES FORMATION PROFESSIONNELLE CONTINUE ENTREPRISES FORMATION PROFESSIONNELLE CONTINUE LA FORMATION PROFESSIONNELLE CONTINUE Vous recherchez une formation? Que vous soyez dirigeant, chef d entreprise, salarié, demandeur d emploi, particulier

Plus en détail

L offre de formation. Greta Elbeuf Vallée de Seine. 1 er Réseau au service de vos métiers

L offre de formation. Greta Elbeuf Vallée de Seine. 1 er Réseau au service de vos métiers L offre de formation Greta Elbeuf Vallée de Seine 1 er Réseau au service de vos métiers Le Greta Elbeuf Vallée de Seine 6 secteurs d activité Industrie Travaux Publics Tertiaire Sanitaire, santé, social

Plus en détail

Formez-vous pour mieux. prévenir les risques professionnels

Formez-vous pour mieux. prévenir les risques professionnels Formez-vous pour mieux prévenir les risques professionnels . Formation initiale : 14 heures MAC : 7 heures De 4 à 10 Formateur SST certifié Habilitation de l I. : N 01190/2011/SST-1/0/13 Sauvetage Secourisme

Plus en détail

Référentiel de formation des aides-soignants

Référentiel de formation des aides-soignants Référentiel de formation des aides-soignants Documents de référence La formation Arrêté du 22 octobre 2005 modifié relatif à la formation conduisant au diplôme d Etat d aide-soignant Annexes I : référentiel

Plus en détail

Actions éligibles. Actions non éligibles. Publics éligibles. Coûts éligibles. Coûts non éligibles. Financement de ces actions

Actions éligibles. Actions non éligibles. Publics éligibles. Coûts éligibles. Coûts non éligibles. Financement de ces actions Actions éligibles Actions non éligibles Publics éligibles Coûts éligibles Coûts non éligibles Financement de ces actions NOTICE EXPLICATIVE RECENSEMENT DES BESOINS CNSA 2013 Région Ile de France A- Eligibilité

Plus en détail

CAP PETITE ENFANCE Arrêté du 25 février 2005 portant création du CAP PE modifié par l arrêté du 22 novembre 2007 modifiant la réglementation d examen.

CAP PETITE ENFANCE Arrêté du 25 février 2005 portant création du CAP PE modifié par l arrêté du 22 novembre 2007 modifiant la réglementation d examen. CAP PETITE ENFANCE Arrêté du 25 février 2005 portant création du CAP PE modifié par l arrêté du 22 novembre 2007 modifiant la réglementation d examen. SOMMAIRE La finalité Compétence globale du CAP petite

Plus en détail

La classe de Seconde Pro

La classe de Seconde Pro La classe de Seconde Pro Cette classe de seconde est une formation professionnalisante. L architecture de la formation proposée témoigne de l importance particulière donnée à la formation professionnelle.

Plus en détail

Ma future formation. 1. Quelle est la formation en cursus complet? 2. Qui accède à la formation partielle?

Ma future formation. 1. Quelle est la formation en cursus complet? 2. Qui accède à la formation partielle? Ma future formation 1. Quelle est la formation en cursus complet? 2. Qui accède à la formation partielle? 3. Qu est-ce que la Validation des acquis de l expérience (VAE)? 4. Comment se passent les stages?

Plus en détail

FORMATION CAP Petite Enfance

FORMATION CAP Petite Enfance FORMATION CAP Petite Enfance Du 5 OCTOBRE 2015 au 3 JUIN 2016 FORMATION A TEMPS PLEIN L'ensemble de la formation en centre se réalisera dans Paris intramuros OBJECTIF DE FORMATION Former des professionnels

Plus en détail

Lycée polyvalent Marie Curie BP 126-81 rue Roger Dijoux 97437 SAINTE ANNE. Florence PAYET, Chef de travaux ctx.9741231v@ac-reunion.

Lycée polyvalent Marie Curie BP 126-81 rue Roger Dijoux 97437 SAINTE ANNE. Florence PAYET, Chef de travaux ctx.9741231v@ac-reunion. Lycée polyvalent Marie Curie BP 126-81 rue Roger Dijoux 97437 SAINTE ANNE Florence PAYET, Chef de travaux ctx.9741231v@ac-reunion.fr 02 62 94 46 65 Domaine Sanitaire et Social BAC PRO ASSP Accompagnement

Plus en détail

Puericulteur(trice) Votre nom (obligatoire) Votre email (obligatoire) Votre téléphone (obligatoire) Votre CV (format pdf ou Word)

Puericulteur(trice) Votre nom (obligatoire) Votre email (obligatoire) Votre téléphone (obligatoire) Votre CV (format pdf ou Word) Puericulteur(trice) Le CREFO recherche pour le département du Val d Oise, un puericulteur(trice) pour animer des formations a destinations des assistantes maternelles. Expérience dans l accueil et la prise

Plus en détail

Accompagnement et formation des personnels en contrats aidés des EHPAD de l académie de POITIERS * CUI et emplois d avenir *

Accompagnement et formation des personnels en contrats aidés des EHPAD de l académie de POITIERS * CUI et emplois d avenir * Accompagnement et formation des personnels en contrats aidés des EHPAD de l académie de POITIERS * CUI et emplois d avenir * Vous venez d être recruté en contrat aidé (CUI ou emploi d avenir) au sein d

Plus en détail

LES DIFFERENTS CURSUS DE FORMATION AIDE-SOIGNANTE

LES DIFFERENTS CURSUS DE FORMATION AIDE-SOIGNANTE INSTITUT DE FORMATION AIDE-SOIGNANTE Novembre 214 LES DIFFERENTS CURSUS DE FORMATION AIDE-SOIGNANTE CURSUS COMPLET Tout candidat doit être âgé de 17 ans au moins au 1 er Septembre 215. Aucune dispense

Plus en détail

Organisme de formation enregistré sous le n 82 69 10408 69. www.agirensante.com

Organisme de formation enregistré sous le n 82 69 10408 69. www.agirensante.com Organisme de formation enregistré sous le n 82 69 10408 69 Qui sommes-nous? Agir en Santé est organisme de formation, créé et animé par des professionnels de la gériatrie (médecin gériatre et kinésithérapeute),

Plus en détail

NOS IFTI CALENDRIER DES FORMATIONS INTER-ENTREPRISES

NOS IFTI CALENDRIER DES FORMATIONS INTER-ENTREPRISES NOS IFTI CALENDRIER DES FORMATIONS INTER-ENTREPRISES NOS IFTI CONNAISSEZ-VOUS NOS IFTI? Optimisation du temps de formation Adaptation totale des parcours aux besoins Réactivité de l accueil et souplesse

Plus en détail

APPEL A PROPOSITION ACTIONS COLLECTIVES 2011-2012

APPEL A PROPOSITION ACTIONS COLLECTIVES 2011-2012 APPEL A PROPOSITION ACTIONS COLLECTIVES 2011-2012 RÉPONSE DE L ORGANISME LES ORGANISMES DE FORMATI ON S ENGAGENT A COMPLETER LE PRESENT DOCUMENT DE REPONSE DANS LE CADRE DE L APPEL A PROPOSITION SUR LE

Plus en détail

DE LA SUITE DANS VOS PROJETS

DE LA SUITE DANS VOS PROJETS DE LA SUITE DANS VOS PROJETS Anticiper Former Réussir 135, avenue Pierre Sémard 84000 AVIGNON Tel : 04 90 84 05 90 - Fax : 04 90 84 05 89 contact : formation@ressources84.fr 1 Exigences professionnelles

Plus en détail

4 e - 3 e... * Éducation du consommateur * Éducation socio-culturelle * Informatique * Biologie-écologie * Physique-chimie. * Enseignement spécifique

4 e - 3 e... * Éducation du consommateur * Éducation socio-culturelle * Informatique * Biologie-écologie * Physique-chimie. * Enseignement spécifique 4 e - 3 e * À l issu d une 5 e ou 4 e du collège * Avoir 14 ans avant la fin de l année civile de l inscription * Après entretien avec le jeune et sa famille * Éducation du consommateur * Éducation socio-culturelle

Plus en détail

Formations Services RÉVÉLEZ VOS TALENTS!

Formations Services RÉVÉLEZ VOS TALENTS! Formations Services RÉVÉLEZ VOS TALENTS! CHOISISSEZ VOTRE MÉTIER Aide à la personne Petite enfance Personnes dépendantes Secteur sanitaire et social Animation et loisirs Développement local et tourisme

Plus en détail

FORMATION QUALIFIANTE CAP Petite Enfance 2015-2016

FORMATION QUALIFIANTE CAP Petite Enfance 2015-2016 FORMATION CONTINUE La formation aux métiers éducatifs et sociaux FORMATION QUALIFIANTE CAP Petite Enfance 2015-2016 www.arifts.fr Formation en alternance en 1 an CAP Petite enfance Objectifs Former des

Plus en détail

PRESENTATION DES PROGRAMMES RELATIFS AUX DIPLÔMES D ETAT D AIDE-SOIGNANT ET AUXILIAIRE DE PUERICULTURE

PRESENTATION DES PROGRAMMES RELATIFS AUX DIPLÔMES D ETAT D AIDE-SOIGNANT ET AUXILIAIRE DE PUERICULTURE PRESENTATION DES PROGRAMMES RELATIFS AUX DIPLÔMES D ETAT D AIDE-SOIGNANT ET AUXILIAIRE DE PUERICULTURE Base réglementaire La formation: Article D 4391-1(Décret du 26 mars 2010) du Code de la santé publique

Plus en détail

Les principaux emplois dans le secteur des services aux personnes :

Les principaux emplois dans le secteur des services aux personnes : Les principaux emplois dans le secteur des services aux personnes : Agent à domicile : * Réalise et aide à l accomplissement des activités domestiques et administratives simples essentiellement auprès

Plus en détail

Formations Services RÉVÉLEZ VOS TALENTS!

Formations Services RÉVÉLEZ VOS TALENTS! Formations Services RÉVÉLEZ VOS TALENTS! CHOISISSEZ VOTRE MÉTIER Aide à la personne Petite enfance Personnes dépendantes Secteur sanitaire et social Animation et loisirs Développement local et tourisme

Plus en détail

EPSECO BERGERAC EST UN CENTRE DE FORMATION DU RÉSEAU TALIS FORMATION

EPSECO BERGERAC EST UN CENTRE DE FORMATION DU RÉSEAU TALIS FORMATION VOTRE PROGRAMME DE FORMATION PERSONNALISÉE «SUR - MESURE» EPSECO construit votre dossier : solutions de financement + procédures administratives + relations avec l entreprise Formez-vous à votre rythme

Plus en détail

Cahier des charges pour l animation de formations pour EVOLIA93

Cahier des charges pour l animation de formations pour EVOLIA93 Cahier des charges pour l animation de formations pour EVOLIA93 Contexte Evolia93, plateforme des services à la personne en Seine-Saint-Denis a pour mission la structuration et la professionnalisation

Plus en détail

PACK CAP PETITE ENFANCE + ASSISTANT DE VIE AUX FAMILLES

PACK CAP PETITE ENFANCE + ASSISTANT DE VIE AUX FAMILLES PACK CAP PETITE ENFANCE + ASSISTANT DE VIE AUX FAMILLES Accédez à plus de métiers grâce à votre double formation Pa CAP Petite Enfance + ADVF UNE DOUBLE FORMATION POUR PLUS DE MÉTIERS Accéde de no breu

Plus en détail

c'est notre La formation, métier! CHARIOT NACELLE PONT ROULANT SST Lutte contre incendie Habilitation électrique C.H.S.C.T. P.R.A.P.

c'est notre La formation, métier! CHARIOT NACELLE PONT ROULANT SST Lutte contre incendie Habilitation électrique C.H.S.C.T. P.R.A.P. La formation, c'est notre métier! CHARIOT NACELLE PONT ROULANT SST P.R.A.P. Lutte contre incendie Habilitation électrique C.H.S.C.T. Risques chimiques Réglementation Financement Édito Crée en 2003, PROCARIST

Plus en détail

La Maison Familiale Rurale

La Maison Familiale Rurale La Maison Familiale Rurale BERNAY en CHAMPAGNE En collaboration avec les MFR «SERVICES» de la SARTHE ( Coulans-sur-Gée, Fyé, Nogent-le-Bernard,Laillé) Les Formations 2015 pour les assistants maternels

Plus en détail

Surveillant de nuit et maître de maison

Surveillant de nuit et maître de maison Surveillant de nuit et maître de maison 2014 Les avenants N 284 et 285 du 8 juillet 2003, à la Convention collective nationale du travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées

Plus en détail

GRETA. Aunis Atlantique. n s a t i o F o r m. Pour se former tout au long de la vie. Au service de tous les publics

GRETA. Aunis Atlantique. n s a t i o F o r m. Pour se former tout au long de la vie. Au service de tous les publics GRETA Aunis Atlantique 0 1 3 Pour se former 2-2 tout au long de la vie 2 0 1 Au service de tous les publics n s a t i o F o r m Ensemble, construisons vos projets. www.ftlv.ac-poitiers.fr Le mot Le mot

Plus en détail

LE DROIT INDIVIDUEL A LA FORMATION DIF A L ACPM

LE DROIT INDIVIDUEL A LA FORMATION DIF A L ACPM LE DROIT INDIVIDUEL A LA FORMATION DIF A L ACPM Devenez acteur de de votre parcours professionnel, vous avez - La - La possibilité de de vous former dans le le cadre du du DIF, DIF, - - L initiative du

Plus en détail

Catalogue De Formation Pour Les Entreprises

Catalogue De Formation Pour Les Entreprises CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE SAVOIRS PLUS CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE SAVOIRS PLUS Catalogue De Formation Pour Les Entreprises FORMATION CATALOGUE DE Les Différents Thèmes 1. Droit 2. Assurance

Plus en détail

Formation à la prévention des risques professionnels. CARSAT Centre Ouest Petit déjeuner de la prévention 2013

Formation à la prévention des risques professionnels. CARSAT Centre Ouest Petit déjeuner de la prévention 2013 Formation à la prévention des risques professionnels 1 CARSAT Centre Ouest Petit déjeuner de la prévention 2013 Déroulement de la présentation Origine et évolution de la formation à la prévention Formation

Plus en détail

GRETA de l ANJOU greta.anjou@ac-nantes.fr. Angers-Saumur-Segré. Hôtellerie Restauration. Tertiaire. services. Industrie. VAE Bilans de compétences

GRETA de l ANJOU greta.anjou@ac-nantes.fr. Angers-Saumur-Segré. Hôtellerie Restauration. Tertiaire. services. Industrie. VAE Bilans de compétences Hôtellerie Restauration Tertiaire et services Industrie et filières VAE Bilans de compétences Bâtiment et Travaux Publics Langues Formations réglementaires Sanitaire et social GRETA de l ANJOU greta.anjou@ac-nantes.fr

Plus en détail

Cadre légal de la formation des assistants maternels agréés

Cadre légal de la formation des assistants maternels agréés Cadre légal de la formation des assistants maternels agréés -Art. 421-14 de la loi du 27 juin 2005 : «Tout assistant maternel agréé doit suivre une formation dont les modalités de mise en œuvre par le

Plus en détail

CALENDRIER 2016 FORMATION ENTREPRISES

CALENDRIER 2016 FORMATION ENTREPRISES CALENDRIER 2016 FORMATION ENTREPRISES NOTRE EXPERTISE À VOTRE SERVICE PLUS DE 30 ANS D EXPÉRIENCE DANS LA FORMATION CALENDRIER 2016 DES FORMATIONS INTER-ENTREPRISES AU PLUS PROCHE DE L ENTREPRISE NOUVEAUTÉS

Plus en détail

RÉNOVATION DES SECTIONS. QUE PROPOSE-T-ON AU LYCÉE MELKIOR APRÈS LA 3 ème?

RÉNOVATION DES SECTIONS. QUE PROPOSE-T-ON AU LYCÉE MELKIOR APRÈS LA 3 ème? RÉNOVATION DES SECTIONS QUE PROPOSE-T-ON AU LYCÉE MELKIOR APRÈS LA 3 ème? ENSEIGNEMENT PROFESSIONNEL L enseignement professionnel est réparti dans plusieurs domaines : Le secteur habillement Le secteur

Plus en détail

INSTITUT DE FORMATION DE SURESNES FORMATION AU C A P Petite Enfance sur 1 an

INSTITUT DE FORMATION DE SURESNES FORMATION AU C A P Petite Enfance sur 1 an INSTITUT DE FORMATION DE SURESNES FORMATION AU C A P Petite Enfance sur 1 an DOCUMENTATION CAP PETITE ENFANCE SUR 1 AN DOSSIER DE CANDIDATURE Formation au CAP petite enfance sur 1 an Epreuves générales

Plus en détail

Coordonnées postale, téléphonique et courriel

Coordonnées postale, téléphonique et courriel Coordonnées postale, téléphonique et courriel Allée des tabacs 47200 MARMANDE Téléphone : 05.53.79.12.87 - Télécopie : 05.53.79.00.17. Courriel : contact@adesformations.fr Site : www.adesformations.fr

Plus en détail

Catalogue DIF. Droit Individuel à la Formation

Catalogue DIF. Droit Individuel à la Formation 2011 Catalogue DIF Droit Individuel à la Formation Catalogue DIF 2011 Gérer le DIF dans votre Entreprise Le DIF est un droit individuel à la formation, à l initiative du salarié, en accord avec l entreprise.

Plus en détail

Ecole des Métiers de la Santé et du Social

Ecole des Métiers de la Santé et du Social Ecole des Métiers de la Santé et du Social Permettre à chacun E t a b l i s s e m e n t P r i v é d E n s e i g n e m e n t e n r e g i s t r é a u r é p e r t o i r e n a t i o n a l d e s é t a b l i

Plus en détail

FICHE ANNEXE n 1 Arts ménagers

FICHE ANNEXE n 1 Arts ménagers FICHE ANNEXE n 1 Arts ménagers Aide à domicile - Arts ménagers Approximativement 26 à 35 heures - 1 à 2 sessions sur le Nord Isère (de préférence à La Tour du Pin ou éventuellement St André le Gaz, Bourgoin

Plus en détail

Fiche d évolution. Fiche d évolution du MACRO métier. Infirmier/ière. Infirmier/ière

Fiche d évolution. Fiche d évolution du MACRO métier. Infirmier/ière. Infirmier/ière J1504 - Soins infirmiers spécialisés en bloc opératoire spécialisés en anesthésie J1507 - Soins infirmiers spécialisés 1 Les activités principales L infirmier doit assurer, sous l autorité des médecins,

Plus en détail

Avec le Pôle. votre avenir. www.reunion.cci.fr/formation

Avec le Pôle. votre avenir. www.reunion.cci.fr/formation Avec le Pôle Formation, tracez votre avenir professionnel. Tertiaire Nos incontournables Développez et optimisez votre stratégie digitale Les bases du web Marketing Créer un site internet Facebook : créer

Plus en détail

Baccalauréat Professionnel «Accompagnement, soins et services à la personne» M.LOUVION - IEN SBSSA académie de Lille - Février 2011

Baccalauréat Professionnel «Accompagnement, soins et services à la personne» M.LOUVION - IEN SBSSA académie de Lille - Février 2011 Baccalauréat Professionnel «Accompagnement, soins et services à la personne» M.LOUVION - IEN SBSSA académie de Lille - Février 2011 Sommaire Contexte de création Voie générale et technologique ou voie

Plus en détail

EXPÉRIENCE DE L ORGANISME

EXPÉRIENCE DE L ORGANISME AGENCE NATIONALE DE LUTTE CONTRE L'ILLETTRISME GRETA NORD AQUITAINE 29 RUE DE LA CROIX BLANCHE, 33074, BORDEAUX, Aquitaine email: greta.bordeaux@ac-bordeaux.fr www.greta-bordeaux.fr Tel: 0671707115 Fax:

Plus en détail

Session 2015/2016. Préparation au CAP petite enfance

Session 2015/2016. Préparation au CAP petite enfance Session 2015/2016 Préparation au CAP petite enfance Réalisez vos projets grâce nos formations PREPARATION AU CAP PETITE ENFANCE Epreuves professionnelles Durée de la formation : 8 mois (Octobre à mai)

Plus en détail

PROGRAMME de FORMATION

PROGRAMME de FORMATION PROGRAMME de FORMATION 1 RENFORCEMENT DES COMPETENCES POUR ACCEDER PAR LE BIAIS DE LA VAE A L OBTENTION DU DIPLOME D ETAT AUXILIAIRE DE PUERICULTURE PUBLIC Professionnels des structures d accueil de la

Plus en détail

Mme Catherine Malki - enseignante STMS - Lycée J Jaurès- Châtenay-Malabry

Mme Catherine Malki - enseignante STMS - Lycée J Jaurès- Châtenay-Malabry PRE-REQUIS DES BACHELIERS ST2S Pôle méthodologie : Comment les organisations sanitaires et sociales mettent en place un plan d action pour améliorer la santé ou le bien être social des populations? Notion

Plus en détail

Cahier des charges pour un appel à proposition de formation

Cahier des charges pour un appel à proposition de formation Cahier des charges pour un appel à proposition de formation GUIDE DES FORMATIONS 2013 JARDINERIES ET GRAINETERIES FAFSEA Siège 14/06/2012 Page 1 Cahier des charges d appel à proposition de formation 1

Plus en détail

BTS - Assistant de gestion PME-PMI

BTS - Assistant de gestion PME-PMI Impression à partir du site https://offredeformation.picardie.fr le 18/08/2015. Fiche formation BTS - Assistant de gestion PME-PMI - N : 0079468 - Mise à jour : 09/07/2015 BTS - Assistant de gestion PME-PMI

Plus en détail

LES METIERS DE LA PETITE ENFANCE

LES METIERS DE LA PETITE ENFANCE LES METIERS DE LA PETITE ENFANCE 14 mai 2013 à Chatou (Yvelines) Atelier métiers organisé par l associationboucle AccueilA Emploi, en liaison étroite avec les représentants des services emploi des communes

Plus en détail

PRESENTATION DE LA FORMATION

PRESENTATION DE LA FORMATION PRESENTATION DE LA FORMATION Centre de formation aux métiers de la santé : Allée Jacques Monod BP 609 62321 BOULOGNE SUR MER CEDEX Tél : 03.21.99.30.61 Fax : 03.21.99.38.92 Mail : sec_ifsi@ch-boulogne.fr

Plus en détail

Le service d aides à domicile

Le service d aides à domicile Le service d aides à domicile Si vous avez besoin d être aidé à votre domicile pour l entretien du linge et de la maison, Si vous résidez sur les communes de SALLES ou de LUGOS, si vous ou l un de vos

Plus en détail

FORMATIONS 2012 Organisme habilité ANESM pour la pratique des évaluations externes sous le numéro H2012-03-956

FORMATIONS 2012 Organisme habilité ANESM pour la pratique des évaluations externes sous le numéro H2012-03-956 DAX FORMATIONS 2012 Organisme habilité ANESM pour la pratique des évaluations externes sous le numéro H2012-03-956 William TERRY CONSEIL - NAF 7022 Z - SIRET : 480.087.600.00023 Organisme de formation

Plus en détail

VOUS AVEZ BESOIN D INFORMATIONS, DE CONSEILS SUR VOTRE PARCOURS PROFESSIONNEL?

VOUS AVEZ BESOIN D INFORMATIONS, DE CONSEILS SUR VOTRE PARCOURS PROFESSIONNEL? VOUS AVEZ BESOIN D INFORMATIONS, DE CONSEILS SUR VOTRE PARCOURS PROFESSIONNEL? NOUS VOUS PROPOSONS UN 1 er CONTACT Ouvert à toute personne. Savoir si vous dépendez du FONGECIF Champagne-Ardenne ou d un

Plus en détail

Formations du secteur Santé et Social Education Nationale

Formations du secteur Santé et Social Education Nationale Formations du secteur Santé et Social Education Nationale Formations du Secteur Santé et Social Education nationale 3ème 3ème PVP 2 nde générale et technologique 2 ND prof Sanitaire et sociale term prof

Plus en détail

MANAGEMENT COMPTABILITE DEVELOPPEMENT PERSONNEL SOCIAL COMMUNICATION OUTILS BUREAUTIQUE GESTION DES RH COMMERCE

MANAGEMENT COMPTABILITE DEVELOPPEMENT PERSONNEL SOCIAL COMMUNICATION OUTILS BUREAUTIQUE GESTION DES RH COMMERCE MANAGEMENT COMPTABILITE DEVELOPPEMENT PERSONNEL OUTILS BUREAUTIQUE SOCIAL COMMUNICATION GESTION DES RH COMMERCE CALENDRIER COMPTABILITE JANV FEV MARS AVRIL MAI JUIN JUIL. Mise en place d une organisation

Plus en détail

ÉCOLE D ADMINISTRATION Formations continuées

ÉCOLE D ADMINISTRATION Formations continuées INSTITUT PROVINCIAL DE FORMATION DU HAINAUT ÉCOLE D ADMINISTRATION continuées Vous trouverez ci-dessous le récapitulatif des formations organisées par l Ecole d administration à partir de septembre 2015.

Plus en détail

Securitas Formation Securitas Formation

Securitas Formation Securitas Formation Securitas Formation Securitas Formation votre partenaire prévention Développé à l origine pour les besoins de ses 16 000 salariés, Securitas Formation a aujourd hui pour objectif de former tous les acteurs

Plus en détail

FINANCEMENT REPRISE D ETUDES

FINANCEMENT REPRISE D ETUDES FINANCEMENT REPRISE D ETUDES La formation professionnelle permet à tout individu quel que soit son statut de se former tout au long de sa vie, d élaborer un projet personnel ou de développer ses compétences.

Plus en détail

Formations d ambulanciers. Ordre de Malte France, une force au service du plus faible

Formations d ambulanciers. Ordre de Malte France, une force au service du plus faible Formations d ambulanciers Ordre de Malte France, une force au service du plus faible Qui sommes-nous? Association reconnue d utilité publique depuis 1928, l Ordre de Malte France affirme les valeurs qui

Plus en détail

Ergonomie Management / Communication Risques professionnels Sécurité. En inter-entreprises ou en intra-entreprise

Ergonomie Management / Communication Risques professionnels Sécurité. En inter-entreprises ou en intra-entreprise Ergonomie Management / Communication Risques professionnels Sécurité En inter-entreprises ou en intra-entreprise Sensibilisation Travail sur écran 0,5 jour Tous salariés volontaires travaillant sur écran

Plus en détail

L HISTOIRE DE LA MFR

L HISTOIRE DE LA MFR L HISTOIRE DE LA MFR Créée en 1956, l association de parents d élèves est devenue Maison familiale en 1962. Elle forme les jeunes aux métiers du bois puis se spécialise dans la formation agricole. En 1987,

Plus en détail

Formations 2008. www.ifpa-formation.com. Développement personnel. Ressources humaines. Management. Bureautique. Vente. Hygiène.

Formations 2008. www.ifpa-formation.com. Développement personnel. Ressources humaines. Management. Bureautique. Vente. Hygiène. Développement personnel Ressources humaines Management Bureautique Formations 2008 Vente Hygiène Santé, social Linguistique professionnelle Langues vivantes étrangères Tél. : 03 85 42 44 98 www.ifpa-formation.com

Plus en détail

Sciences et Technologies de la Santé et du Social ST2S

Sciences et Technologies de la Santé et du Social ST2S Sciences et Technologies de la Santé et du Social ST2S Plan Seconde Première et Terminale Grille horaire Enseignements spécifiques STSS BPH Activités interdisciplinaires Projet technologique Débouchés

Plus en détail

Infirmier. Mission : Profil : Nous recherchons pour ce poste des candidats diplômés d état.

Infirmier. Mission : Profil : Nous recherchons pour ce poste des candidats diplômés d état. Infirmier Votre rôle consistera à coordonner la prise en charge du patient à domicile en collaboration avec des médecins spécialistes hospitaliers et libéraux (pneumologues, neurologues, diabétologues,

Plus en détail

DUT. Génie biologique. option Diététique IUT - Périgueux

DUT. Génie biologique. option Diététique IUT - Périgueux DUT Génie biologique option Diététique IUT - Périgueux Carte d identité de la formation Diplôme DUT - Diplôme universitaire de technologie Spécialité Génie biologique option Diététique Conditions d accès

Plus en détail

NOTE DE CADRAGE EMPLOI FORMATION 2013 Ile-de-France

NOTE DE CADRAGE EMPLOI FORMATION 2013 Ile-de-France NOTE DE CADRAGE EMPLOI FORMATION 2013 Chaque année, l'observatoire Emploi Formation de la branche des acteurs du lien social et familial propose une photographie des associations, des salariés et des formations

Plus en détail

3 décembre 17 décembre 2 et 3. novembre. 2015 NICE 5 et 6. novembre. 2 et 3. novembre. 2015 NICE 16 et 17. novembre 2015 FREJUS 30.

3 décembre 17 décembre 2 et 3. novembre. 2015 NICE 5 et 6. novembre. 2 et 3. novembre. 2015 NICE 16 et 17. novembre 2015 FREJUS 30. Madame, Monsieur, UNIFORMATION, le CONSEIL REGIONAL PACA et la Direccte PACA se sont associés pour vous soutenir dans la démarche de professionnalisation de vos salariés. FORMATIONS GRATUITES INSCRIVEZ-VOUS

Plus en détail

OFFRE DE FORMATION 2015-2016 Personnels en contrats aidés sur des missions d'aide à la scolarisation des élèves handicapés

OFFRE DE FORMATION 2015-2016 Personnels en contrats aidés sur des missions d'aide à la scolarisation des élèves handicapés OFFRE DE FORMATION 2015-2016 Personnels en contrats aidés sur des missions d'aide à la scolarisation des élèves handicapés Formation "adaptation à l'emploi" obligatoire pour toute personne venant d'être

Plus en détail

Logistique. Commerce. Gestion Administration. Sainte Thérèse SAINT-NAZAIRE. Commerce UN PROJET A VIVRE ENSEMBLE LES METIERS DU TERTIAIRE.

Logistique. Commerce. Gestion Administration. Sainte Thérèse SAINT-NAZAIRE. Commerce UN PROJET A VIVRE ENSEMBLE LES METIERS DU TERTIAIRE. l contact@sainte-therese.fr www.sainte-therese.fr ycée Sainte Thérèse SAINT-NAZAIRE Logistique Commerce Logistique LES METIERS DU TERTIAIRE Gestion Administration Logistique Commerce Gestion Administration

Plus en détail

PASS FORMATION. k SPÉCIAL TPE-PME ADHÉRENTES DE -300 SALARIÉS

PASS FORMATION. k SPÉCIAL TPE-PME ADHÉRENTES DE -300 SALARIÉS k SPÉCIAL TPE-PME ADHÉRENTES DE -300 SALARIÉS PASS FORMATION 1 ER RÉSEAU D EXPERTS POUR LA FORMATION ET L EMPLOI 2016 Partenaire privilégié des TPE-PME, AGEFOS PME vous propose de simplifier l'accès à

Plus en détail

CALENDRIER 2015 FORMATION ENTREPRISES

CALENDRIER 2015 FORMATION ENTREPRISES CALENDRIER 2015 FORMATION ENTREPRISES JANVIER - FÉVRIER - MARS 2015 PLUS DE 30 ANS D EXPÉRIENCE DANS LA FORMATION CALENDRIER 2015 DES FORMATIONS INTER-ENTREPRISES JANVIER - FÉVRIER - MARS NOUVEAUTÉS 2015

Plus en détail

PLAN DE PROFESSIONNALISATION 2011 DES PERSONNELS DU GIP-FCIP DE PARIS

PLAN DE PROFESSIONNALISATION 2011 DES PERSONNELS DU GIP-FCIP DE PARIS PLAN DE PROFESSIONNALISATION 0 DES PERSONNELS DU GIP-FCIP DE PARIS Depuis 008, le GIP FCIP met en place un plan de professionnalisation pour ses personnels en s appuyant sur les décrets n 007-470 du 5

Plus en détail

L offre de formation. vous accompagner. w Exploitants et salariés de Très Petites Entreprises des secteurs agricoles et forestiers

L offre de formation. vous accompagner. w Exploitants et salariés de Très Petites Entreprises des secteurs agricoles et forestiers vous accompagner L offre de formation w Exploitants et salariés de Très Petites Entreprises des secteurs agricoles et forestiers n Prévention des Risques Professionnels www.msasudaquitaine.fr La Prévention

Plus en détail

Formations 2008. www.ifpa-formation.com. Développement personnel. Ressources humaines. Management. Bureautique. Vente. Hygiène.

Formations 2008. www.ifpa-formation.com. Développement personnel. Ressources humaines. Management. Bureautique. Vente. Hygiène. Développement personnel Ressources humaines Management Bureautique Formations 2008 Vente Hygiène Santé, social Linguistique professionnelle Langues vivantes étrangères Tél. : 03 85 42 44 98 www.ifpa-formation.com

Plus en détail

Moniteur Educateur. Les candidats titulaires du bac (ou équivalent) sont dispensés de l épreuve écrite.

Moniteur Educateur. Les candidats titulaires du bac (ou équivalent) sont dispensés de l épreuve écrite. CP Concours Prépa Santé Optimum : 400 h/an Access : 250 h/an de septembre à mai Moniteur Educateur Le Métier de Moniteur Educateur Le moniteur-éducateur exerce ses fonctions auprès d enfants ou d adolescents

Plus en détail

PROGRAMME DE FORMATION SECRÉTAIRE MÉDICAL(E) ET MÉDICO-SOCIAL(E) Du 15 Juin 2015 au 2 Novembre 2015

PROGRAMME DE FORMATION SECRÉTAIRE MÉDICAL(E) ET MÉDICO-SOCIAL(E) Du 15 Juin 2015 au 2 Novembre 2015 PROGRAMME DE FORMATION SECRÉTAIRE MÉDICAL(E) ET MÉDICO-SOCIAL(E) Du 15 Juin 2015 au 2 Novembre 2015 VOS INTERLOCUTRICES : Marie Paule ROCHAS Responsable Pédagogique POLE FORMATION SANTÉ Ligne directe :

Plus en détail

Technicien d'assistance informatique

Technicien d'assistance informatique Impression à partir du site https://offredeformation.picardie.fr le 22/12/2015. Fiche formation Technicien d'assistance informatique - N : 12756 - Mise à jour : 09/12/2015 Technicien d'assistance informatique

Plus en détail

Qui sommes-nous? A qui s adresse notre programme de formation?

Qui sommes-nous? A qui s adresse notre programme de formation? Qui sommes-nous? Depuis plus de 10 ans, le Centre Universitaire de Charleroi ASBL (CUNIC) organise des formations pour formateurs tant à destination des demandeurs d emploi que des salariés des organisations

Plus en détail

LE GOÛT DE LA FORMATION

LE GOÛT DE LA FORMATION LE GOÛT DE LA INFRES Institut de Formation en Restauration ZI Roubaix Est Rue de le Papinerie 59390 Lys Lez Lannoy Tel 03.20.999.888 Fax : 03.20.800.585 www.infres-formation.com SÉCURITÉ ALIMENTAIRE HÔTELLERIE

Plus en détail

DANS CE DOSSIER, VOUS TROUVEREZ

DANS CE DOSSIER, VOUS TROUVEREZ 1 DANS CE DOSSIER, VOUS TROUVEREZ La présentation de Les 4 bonnes raisons de choisir notre organisme Nos garanties Nos principaux domaines d intervention Nos méthodes pédagogiques Nos best-sellers Nos

Plus en détail