Présentation du GROUPE IF COACHING

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1 Présentation du GROUPE IF COACHING IF COACHING Siège social : 1, rue François Mitterrand Saint Médard en Jalles Tél :

2 SOMMAIRE Présentation générale du Groupe IF Coaching Page 3 Nos domaines de compétences Page 4 Agréments et habilitations Page 7 Implantation des locaux Page 8 Les bureaux Page 9 Les salles de formation Page 11 Quelques références Page 12 Conclusion Page 13 2

3 Présentation générale du Groupe IF COACHING Spécialisé depuis de nombreuses années en Gestion de Carrière et en Ressources Humaines, IF Coaching accompagne les femmes et les hommes dans leur évolution de carrière. Partenaire des TPE, PME mais aussi des grandes entreprises et de leurs ambitions, nous sommes aux côtés des salariés pour concrétiser leurs projets professionnels. Notre cabinet est composé de consultants experts et pluridisciplinaires, de formateurs confirmés, de psychologues du travail et de coachs en entreprise. Ils allient expérience de l'entreprise, connaissance du marché et de ses secteurs d'activité pour permettre aux bénéficiaires de prestations d atteindre leurs objectifs professionnels. IF COACHING RÉALISE DES PRESTATIONS DE : Bilan de compétences Bilan d orientation scolaire Accompagnement à la VAE Conseil au recrutement Coaching individuel et d équipes Formation sur de très nombreux thèmes Prévention des risques psycho-sociaux Fortement implanté en Aquitaine, IF COACHING est présent également en Poitou- Charentes, Midi-Pyrénées et Rhône-Alpes. Conscient des besoins des entreprises d optimiser les frais et temps de déplacements, If Coaching poursuit son développement et son implantation régionale pour apporter une proximité de services aux salariés. IF COACHING a placé l humain au cœur de son action et apporte une attention particulière au déroulement de ses actions. Tous formés au coaching, nos consultants savent faire émerger les ressources des salariés pour atteindre les objectifs définis. 3

4 DOMAINES DE COMPETENCES LE BILAN DE COMPETENCES Agréés FONGECIF et auprès de très nombreux OPCA, nos centres de bilans de compétences réalisent au total plus de 400 bilans de compétences par an, dans le cadre du CIF ou du DIF, sur temps de travail ou hors temps de travail. IF Coaching intervient principalement auprès des salariés en CDI, CDD, à temps plein ou temps partiel. Notre connaissance du tissu local et notre culture entreprise permettent un accompagnement efficace, pertinent et couronné de succès. LE BILAN D ORIENTATION SCOLAIRE Parce que 2 échecs sur 3 sont liés à une mauvaise orientation scolaire, nous avons développé un programme d accompagnement des jeunes, durant 8 heures, visant à faire émarger des prédispositions métiers. Des entretiens en face à face, des exercices et tests permettent au jeune de mieux se connaître et de construire son projet d avenir. Chaque année, If Coaching accompagne collégiens, lycéens et étudiants dans le choix de leur cursus de formation afin de connaître un réel épanouissement professionnel. L ACCOMPAGNEMENT À LA VAE IF Coaching réalise des accompagnements à la VAE permettant ainsi à tout public d acquérir un diplôme, une certification ou un titre professionnel au regard de son expérience professionnelle. La VAE répond aux nouveaux enjeux des entreprises (mobilité interne, accroissement de la performance, identification des compétences pour le maintien de la compétitivité, ) mais la VAE apporte également reconnaissance et valorisation pour le salarié. Les accompagnements proposés par If Coaching s effectuent dès l étape de rédaction du livret 1 jusqu à l oral devant le jury. 4

5 DOMAINES DE COMPETENCES (suite) CONSEIL EN RECRUTEMENT Nos consultants accompagnent, au quotidien : - Les entreprises, - Les services RH, - Les managers dans le processus de recrutement. Définition de poste et de profil, stratégie de recrutement ; préparation aux entretiens de recrutement, processus d intégration, font entre autres partie des prestations proposées par le réseau IF Coaching. LE COACHING L ensemble de nos intervenants, qu ils soient psychologues du travail, formateurs, consultants ou conseillers en gestion de carrière, est formé au coaching individuel ou coaching d équipes. Nos techniques et outils de coaching allient la culture du résultat et le pragmatisme dans la réalisation et l atteinte des objectifs des salariés. IF Coaching accompagne les salariés dans toutes les étapes de la concrétisation de leurs projets professionnels et évolution de carrière. LE BILAN CREATEUR D ACTIVITE Créer son entreprise est un projet motivant mais sa réussite implique de passer de nombreuses étapes souvent laborieuses et complexes. Nos consultants guident les porteurs de projets tout au long du parcours de création, tant sur le plan de la connaissance de soi que sur les aspects pratiques, juridiques, financiers et comptables de la création d entreprise. 5

6 DOMAINE DE COMPETENCES (suite) LA FORMATION La formation continue est un outil de montée en compétence indispensable à l épanouissement professionnel. Nos équipes accompagne les entreprises dans l élaboration d une réponse personnalisée en parfaite adéquation avec leurs attentes. - Recensement des besoins - Diagnostic des acquis - Programme et planning adaptés OFFRE DE FORMATION Soucieux de répondre aux principaux besoins des salariés, le groupe IF Coaching propose des formations, assurées par des experts ayant tous une expérience terrain, sur les thèmes suivants : - Management - Commerce, Vente - Communication - Gérer son stress, gérer les conflits - Améliorer la satisfaction client - Apprendre à gérer son temps, efficacité au travail - Maîtriser les outils bureautiques - Parler une langue étrangère - Risques psychosociaux - Etc LES RISQUES PSYCHO-SOCIAUX Nos psychologues du travail et ergonomes interviennent dans les entreprises pour agir sur la prévention des risques psycho-sociaux et travailler avec les équipes RH en place sur ce thème essentiel : «le bien-être au travail». 6

7 AGRÉMENTS et HABILITATIONS La plupart des OPCA nous ont agréés. Notre savoir-faire et le professionnalisme de nos intervenants nous placent parmi les leaders de l accompagnement des salariés d entreprises. Nombreux autres OPCA 7

8 IMPLANTATION DES LOCAUX Agences en Aquitaine : Agences Dordogne : Périgueux Gironde : Biganos, Bordeaux Centre, Bordeaux-Lac, Cenon, Le Haillan, Libourne, Mérignac, Pessac, Talence, St Médard en Jalles Pyrénées Atlantiques : Anglet Agence en Limousin : Brive La Gaillarde Agence en Poitou-Charentes : La Rochelle, Niort Agences en Midi-Pyrénées : Portet-sur Garonne, Labège Agence en Rhône Alpes Lyon Prochaines agences IF COACHING poursuit son développement régional et national pour apporter une proximité de services à ses clients 8

9 LES BUREAUX IF Coaching apporte un soin tout particulier au bien-être de ses clients. Les bureaux sont spacieux, climatisés, une décoration chaleureuse et design et un mobilier confortable offrent les conditions idéales pour un travail de réflexion sur soi. Des bureaux confortables Des bureaux climatisés 9

10 Des bureaux chaleureux Des bureaux spacieux 10

11 LES SALLES DE FORMATION IF Coaching propose des salles confortables, équipées (vidéo projecteur, écran de projection, tableaux blancs, paperboard) propices au bon déroulement des actions de formation. IF Coaching apporte un soin tout particulier au bien-être de ses clients. Les salles de formation sont spacieuses, climatisées avec une décoration chaleureuse et design. Des salles de formation équipées et confortables Des salles climatisées pouvant accueillir jusqu à 20 personnes 11

12 QUELQUES REFERENCES IF COACHING et LES ENTREPRISES Notre cœur d activité est l accompagnement des salariés, en CDI ou CDD, tout au long de leur vie professionnelle. Notre cabinet est composé de consultants, de formateurs, de psychologues du travail et de coachs en entreprise. Ils allient expérience de l'entreprise, connaissance du marché et de ses secteurs d'activités pour permettre à nos clients d atteindre leurs objectifs. Leur connaissance des secteurs d activité de l industrie, des nouvelles technologies, du commerce, de la grande distribution, de la distribution spécialisée et des services nous permet d accompagner les organisations dans une démarche de progrès durable. Depuis de nombreuses années, de nombreuses TPE, PME mais aussi des grands groupes nous ont fait confiance dont : Cofinoga Le Belier Leclerc Mercedes Benz Ineo ISS Propreté Smart Scaso Picard Réseau Ferré de France Rexel Sere électricité 12

13 CONCLUSION Les clés de la réussite pour accompagner le développement des ressources humaines : Des prestations adaptées aux étapes clés de l évolution professionnelle Bilan de compétences Accompagnement à la VAE Conseil au recrutement Coaching individuel et d équipes Formation sur de très nombreux thèmes Prévention des risques psycho-sociaux Couverture géographique Aquitaine Limousin Poitou-Charentes Midi-Pyrénées Rhône-Alpes Poursuite du développement local et régional Des conditions d accueil et de travail agréables Une équipe professionnelle impliquée dans la satisfaction client 13

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