INSA DE LYON Référence GALAXIE : 4139 Numéro dans le SI local : 0593 Référence GESUP : 0593 Corps : Professeur des universités Article : 46-1 Chaire : Non Section 1 : 60-Mécanique, génie mécanique, génie civil Section 2 : Section 3 : Profil : Mécanique des fluides Job profile : Fluid mechanics Research fields EURAXESS : Engineering Mechanical engineering Implantation du poste : 0690192J - INSA DE LYON Localisation : VILLEURBANNE Code postal de la localisation : 69100 Etat du poste : Vacant Adresse d'envoi du dossier : Contact administratif : N de téléphone : N de Fax : Email : Date de prise de fonction : 01/09/2015 Mots-clés : Profil enseignement : Composante ou UFR : Référence UFR : Profil recherche : Laboratoire 1 : 37, AVENUE JEAN CAPELLE BATIMENT INSA DIRECTION 69621 - VILLEURBANNE CEDEX DELPHINE COLELLA GESTION DES PROCEDURES COLLECTIVES 04 72 43 60 51 04 72 43 83 97 04 72 43 87 99 drh-ec@alias.insa-lyon.fr GENIE MECANIQUE http://gmc.insa-lyon.fr UMR5509 (199511953U) - LABORATOIRE DE MÉCANIQUE DES FLUIDES ET D'ACOUSTIQUE Laboratoire 2 : Laboratoire 3 : Laboratoire 4 : Laboratoire 5 : Dossier Papier NON Dossier numérique physique (CD, NON DVD, clé USB) Dossier transmis par courrier NON e-mail gestionnaire électronique Application spécifique OUI URL application https://recrutement.insa-lyon.fr/esupdematec/ Poste ouvert également aux personnes'bénéficiaires de l'obligation d'emploi' mentionnée à l'article 27 de la loi n 84-16 du 11 janvier 1984 modifiée portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique de l'etat (situations de handicap). Le profil détaillé se trouve en page 2 et suivantes
Informations Complémentaires Poste 60 PR 0593: Enseignement : Mécanique des Fluides Profil : Mécanique des Fluides La personne recrutée sera compétente en mécanique des fluides pour l ingénieur. Elle aura la responsabilité du développement des aspects simulation numérique (CFD) : logiciels commerciaux, stratégie de modélisation, modèles de turbulences classiques, etc. Dans le contexte de la création du nouveau département de Génie Mécanique (GM) de l INSA fusionnant les deux départements actuels de Génie Mécanique Conception (GMC) et de Génie Mécanique Développement (GMD), elle sera responsable du développement du dialogue et de combinaisons avec les autres disciplines de la mécanique notamment en thermique et structures. Dans ce même contexte, elle participera activement à l'élaboration des futurs enseignements GM de mécanique des fluides sur la base de programmes actuels des départements de GMC et GMD. Elle participera activement à la mise en place de nouvelles formes pédagogiques notamment basée sur l'autoformation encadrée et la liaison avec l'usage industriel /entreprise, tout en restant sur une formation ingénieur, à savoir comprendre et interpréter l'intérieur des codes utilisés. La personne recrutée participera par ailleurs à l'élaboration et la mise en œuvre des parcours multidisciplinaires de transition entre le Premier Cycle (PC) et le cycle ingénieur notamment en GM. Elle interviendra dans ce cadre en projet, voire en cours. Enfin, une implication forte sur la partie internationale des départements de Génie mécanique sera requise, dans le cadre de la création et le développement d'une section spécifique liant INSA-Euroméditerranée et INSA-Lyon-GM, avec notamment des interventions dans le futur INSA-Euroméditerranée. De même une très bonne pratique de l'anglais sera nécessaire pour permettre à la personne recrutée de dispenser une partie de ses enseignements dans cette langue dans les sections internationales des départements GM, GMD, GMC. The candidate will have good skills in fluid mechanics for the mechanical engineer and will be in charge of the Computational fluid dynamics (CFD) courses: commercial software, computational strategy, turbulence model, etc. A new Mechanical Engineering Department (GM: Génie Mécanique) is created at INSA, from the merging of the two present Departments (Génie Mécanique Conception, GMC and Génie Mécanique Développement, GMD). In the frame of this creation, the candidate will be in charge of developing the collaboration with the different disciplines related to fluid mechanics, such as heat transfer and structures. In the same way, the candidate will be a driving force to build the future courses in fluid mechanics at GM Department, on the basis of the actual programs of the GMC and GMD Departments. The candidate will adopt an engineering point of view, which is, for the students, to use but also to know the operation of commercial software. He or she will actively contribute to develop new teaching techniques, using notably self-training courses, and developing the links from educational to industrial points of view. Moreover, the candidate will participate to the creation and development of the multidisciplinary courses at the transition from the first cycle (PC, Premier Cycle) and the second cycle, notably GM Department. He or she will supervise student projects and eventually provide lessons. Finally, the candidate will be strongly involved in the international exchange programs of the new Mechanical Engineering Department, in the frame of the creation and development of a specific program between INSA-EuroMéditerranée and INSA-Lyon-GM, notably with courses in the future INSA-EuroMéditerranée. Good skills in English language will be needed to provide part of the courses in English, within the international student sections in the GM, GMC and GMD Departments. Département d enseignement : Génie Mécanique Conception et Génie Mécanique Développement Lieu(x) d exercice : INSA de LYON- Nom directeur département : Nacer Hamzaoui et Luc GAUDILLER Tel directeur dépt. : 04 72 43 82 01 et 04 72 43 60 37 Email directeur dépt. : nacer.hamzaoui@insa-lyon.fr, luc.gaudiller@insa-lyon.fr Descriptif Dépt : Département Génie Mécanique Conception:
Le département Génie Mécanique Conception (GMC) forme des ingénieurs mécaniciens dans 2 options : Conception (130 étudiants) et Procédés Plasturgie (48 étudiants) en 3 ans dont 5 mois de stage en entreprise. Le personnel de GMC est composé de : 45 Enseignants - 12 Équipes pédagogiques 9 Plates-Formes de Travaux pratiques - 8 Équipes de recherche 114 Chercheurs 22 Collaborateurs Administratifs et Techniques. Les principales unités d enseignement sont : Mathématiques appliquées et analyses numériques - Cinématique et dynamique appliquées - Mécanique des solides Automatique - Mécanique des fluides-thermodynamique et Transferts Thermiques - Machines hydrauliques et thermiques - Transmissions mécaniques et fluides - Choix des matériaux (traditionnels et composites) - Vibrations et acoustique - Modélisation, simulation - Technologie et construction (D.A.O., C.M.A.O.) - Fabrication, production - Design industriel-qualité, contrôles dimensionnels et non destructifs. Teaching department description: Mechanical Engineering Design department The Mechanical Engineering Department Design (GMC) trains mechanical engineers following two options: Design (130 students) and Polymer Processing (48 students) during 3 years with 5 months of industrial internship. GMC staff consists of 45 teachers - 12 educational Teams - 9 Platforms Lab - 8 Research Teams -114-22 Researchers Administrative Staff and Techniques. The main teaching units are: Applied mathematics and numerical analysis - Kinematics and dynamics applied - Solid Mechanics - Automatic - Fluid Mechanics, Thermodynamics and Thermal Transfer - hydraulic and thermal machines - Mechanical transmission systems and fluids - Choice of traditional materials ( and composites) - Vibration and acoustic - Modeling, simulation - Technology and Construction ( CAD, MCAD ) - Manufacturing, Production - Design industrial - quality, dimensional and non-destructive testing. URL dépt. : http://gmc.insa-lyon.fr/ Département Génie Mécanique Développement : Le champ thématique du département Génie Mécanique Développement (GMD) de l INSA de Lyon couvre l ensemble des méthodes et applications liées au développement, à la conception, à l analyse et au fonctionnement des systèmes mécaniques qui nous entourent et qui conditionnent notre environnement quotidien. Les élèves ingénieurs de GMD ont des compétences orientées concept, R&D et Innovation utilisées notamment dans les domaines de la mécanique, complétées par des aptitudes fortes aux problèmes multiphysiques et aux systèmes complexes, à l'intégration ou la production de concepts nouveaux ou transversaux. L'acquisition de ces compétences passe par une partie importante de la formation qui s'appuie sur la mise en situation et la formation à l'autonomie en plus d'un apport large en termes de connaissances. La stratégie de formation GMD s appuie sur les compétences des enseignants chercheurs du département qui appartiennent également à des laboratoires de recherche. Ils officient dans des groupes thématiques tels que : Dynamique et Mécatronique, Modélisations numériques, Conception et Systèmes mécaniques, Fluides et Energétique, Matériaux et Tribologie. Ils sont en relation constante avec les préoccupations industrielles. Se basant sur la complémentarité entre pratique et théorie, sur des sollicitations fortes à l'innovation et l'autonomie, sur la proximité de la formation avec la recherche, sur une formation à l'autonomie et l'initiative, le département forme des ingénieurs généralistes capables de s insérer et d évoluer dans un contexte socioéconomique complexe en constante évolution. Un ingénieur GMD intervient surtout en amont de la chaîne de fabrication des produits manufacturés, dès les premiers concepts, et propose des améliorations jusqu à la fin de la vie des systèmes. Le métier d un ingénieur GMD est caractérisé par sa capacité à : analyser et prendre en charge un problème ou un projet en maîtrisant les aspects techniques et management, identifier ou adapter les savoirs et les compétences nécessaires à la modélisation et la résolution du problème, intégrer des problématiques non connexes pour innover, concevoir et qualifier les outils expérimentaux ou numériques répondant au problème ou à l objectif fixé. Chiffres clés du Département GMD : 30 enseignants-chercheurs permanents - 330 élèves Mechanical Engineering Development Department: The fields of study of the Mechanical Engineering Development Department (GMD) of INSA of Lyon cover all methods and applications linked to development, understanding, analysis and functioning of
Recherche : the mechanical systems which surround us and that influence our daily environment. The engineering students of GMD have qualifications oriented to design, research, development and innovation used notably in the various aspects of mechanics, supplemented by a strong aptitude for multiphysical problems in complex systems, and for incorporation or production of new or cross-cutting concepts. The acquisition of these abilities requires an education which depends on applied training, autonomous education, and a broad contribution in terms of overall knowledge base. The strategy of education in GMD depends on the expertise of teachers and researchers of the department, who also belong to particular research laboratories. They participate in thematic groups such as: Dynamics and Mechatronics, Numerical Modelling, Mechanical Systems and Design, Fluids and Energy, and Materials and Tribology. These groups have long-standing relations with industrial concerns. Being based on a complementary relation between practice and theory, on strong efforts in innovation and autonomous study, on a close relationship between research and teaching, and individual initiative, the department educates non-specialized engineers capable of applying themselves to evolving complex social-economic problems in constant evolution. The GMD engineer can become involved upstream of the production line of the fabricated products, from the first design concepts, and offers improvements through the useful life of systems. The job of the GMD engineer is characterized by his or her capacity: to analyse and attack a problem or a plan by controlling the technical aspects and management, to identify or adapt knowledge necessary for modelling and resolution of problem, to utilize unrelated problems, to innovate, to design, and to qualify useful numerical or experimental tools to address the problem or fixed objective. Key data of the GMD department: 30 permanent teachers-researchers - 330 students. URL dépt. : http://gmd.insa-lyon.fr/formation/la-formation-gmd Profil : Le candidat prendra en charge les recherches liées aux fluides complexes du LMFA (Laboratoire de Mécanique des Fluides et d'acoustique, UMR CNRS 5509) sur son site de l'insa, qui pourront intervenir dans les deux thématiques principales de recherche que sont : - Le contrôle des écoulements dans les procédés pour l environnement. Il s agit donc de manière générale de travailler sur des problèmes d écoulement de fluides souvent complexes, dans un contexte de couplage (mélange, transferts de chaleur et de masse, chimie) en vue d améliorer les procédés dans le cadre d un développement durable. - L'hydrodynamique des écoulements environnementaux : il s agit découlements gravitaires à surface libre d eau ou de fluides complexes, dont on cherche à améliorer la compréhension et la prédiction, en particulier dans le cas d évènements violents (crues, inondations, coulées de boues, avalanches, ). The candidate will be in charge of developing the research activities linked to complex fluids at the LMFA (Laboratoire de Mécanique des Fluides et d'acoustique, UMR CNRS 5509) at INSA de Lyon. These researches will be connected to two main scientific topics: - flow control in engineering processes for the environment. This implies usually complex fluids (non-newtonian, multiphase ) with coupled phenomenon such as mixing, heat transfer or chemicals. The objective is to improve engineering processes for a sustainable development - Environmental hydrodynamics: free surface flows of water or of complex fluids (mud, water with sediments,). Prediction and understanding of these flows must be improved, notably for extreme events such as floods, mud flows, and avalanches. Lieu(x) d exercice : INSA de LYON-Laboratoire de Mécanique des Fluides Nom directeur labo : Philippe Blanc-Benon, responsable du site INSA : J.-Y. Champagne Tel directeur labo : 04 72 43 82 64 Email directeur labo : jean-yves.champagne@insa-lyon.fr Descriptif labo : Le Laboratoire de Mécanique des Fluides et d Acoustique est une Unité Mixte du CNRS (UMR 5509), de l Ecole Centrale de Lyon, de l INSA Lyon et de l UCB Lyon 1. Il est organisé en quatre groupes d'activités: acoustique, fluides complexes et transferts, turbomachines, turbulence et stabilité. Sur le site de l'insa de Lyon, le Laboratoire poursuit une activité de recherche dans le domaine de l Hydraulique
Environnementale, notamment par une approche expérimentale bénéficiant de grandes installations. Cette recherche est structurée autour de deux thématiques : hydrodynamique environnementale et procédés pour l'environnement. L objectif est de mieux comprendre les divers phénomènes physiques mis en jeu, en tenant compte des spécificités imposées par la nature environnementale des problèmes, et d exploiter cette compréhension dans le développement de modèles opérationnels, utilisés par les ingénieurs sur le terrain. Les recherches sont menées en collaboration avec des partenaires comme IRSTEA et IFSTAR, et au sein des réseaux de recherche régionaux (LabEx "Intelligence des Mondes Urbains", GIS EnviRhonalp) et nationaux (GIS "Hydraulique pour l'environnement et le Développement Durable", GdR "Films et ruissellement"). The fluid mechanics and acoustics laboratory is a research unit common to CNRS, Ecole Centrale Lyon, INSA Lyon and UCB Lyon 1. This laboratory is divided into four themes: acoustics, complex fluids and transfers, turbomachinery, turbulence and stability. At INSA Lyon, the research activities mainly deal with environmental hydraulics based on an experimental approach, taking benefit from available large experimental devices. This research focuses on two main applications: environmental hydrodynamics and industrial processes for environment. The aim is to better understand the various physical processes involved, keeping in mind the specificities due to the environmental applications and to develop operational numerical models dedicated to field engineers. This research is carried on based on collaborations with partners such as IRSTEA or IFSTAR and within regional research networks (LabEx "Intelligence des Mondes Urbains", GIS EnviRhonalp) and national networks (GIS "Hydraulique pour l'environnement et le Développement Durable", GdR "Films et ruissellement"). URL labo: www.lmfa.ec-lyon.fr
INSA de Lyon DRH - France REBOUILLAT Delphine COLELLA Document d information CONSTITUTION DU DOSSIER DE CANDIDATURE Les candidats établissent un dossier composé comme suit : 1) la déclaration de candidature imprimée depuis GALAXIE datée et signée par le candidat 2) une copie d une pièce d identité avec photographie 3) une pièce attestant de la possession de l'un des titres mentionnés à l'article 9 de l'arrêté du 7 octobre 2009 4) un curriculum vitae donnant une présentation analytique de la thèse, des travaux, ouvrages, articles, réalisations et activités. Pour les candidats à un poste de maître de conférences, le CV mentionnera les travaux qui seront adressés en cas d'audition. 5) Un exemplaire d au moins un des travaux, ouvrages, articles et réalisation parmi ceux mentionné dans le CV uniquement pour les candidats à un poste de professeurs des universités. 6) une copie du rapport de soutenance du diplôme détenu A fournir également : 6b) En cas de mutation : une attestation délivrée par votre chef d'établissement permettant d'établir la qualité de maître de conférences ou de professeur des universités depuis 3 ans. Si vous ne justifiez pas, à cette date, de trois ans de fonctions d'enseignant-chercheur en position d'activité dans l établissement, l'accord de votre chef d'établissement d'affectation, donné après avis favorable du conseil d'administration en formation restreinte aux enseignants-chercheurs et assimilés de rang au moins égal, ainsi que, le cas échéant, du directeur de l'institut ou de l'école faisant partie de l'université Pour les fonctionnaires séparés, pour des raisons professionnelles, de leur conjoint (pacs, mariage, concubinage) : Copie du livret de famille ou certificat de concubinage ou de Pacs ainsi qu une attestation de la résidence professionnelle et de l activité professionnelle principale du conjoint, du concubin ou du pacsé. Pour les professions libérales : attestation d inscription auprès de l URSSAF ou justification d immatriculation au registre du commerce et des sociétés ou au répertoire des métiers Pour les bénéficiaires de l obligation d emploi (BOE) : Le document justifiant de cette qualité, document en cours de validité au moment de l inscription et à la date d effet de la mutation 6b) En cas de détachement : une attestation délivrée par votre chef d'établissement permettant d'établir votre appartenance à l'une des catégories visées à l'article 7 de l arrêté du 7/10/2009 et votre qualité de titulaire dans votre corps ou cadre d'emploi d'origine depuis 3 ans. Pour les fonctionnaires séparés, pour des raisons professionnelles, de leur conjoint (pacs, mariage, concubinage) : Copie du livret de famille ou certificat de concubinage ou de Pacs ainsi qu une attestation de la résidence professionnelle et de l activité professionnelle principale du conjoint, du concubin ou du pacsé. Pour les professions libérales : attestation d inscription auprès de l URSSAF ou justification d immatriculation au registre du commerce et des sociétés ou au répertoire des métiers Pour les bénéficiaires de l obligation d emploi (BOE) : Le document justifiant de cette qualité, document en cours de validité au moment de l inscription et à la date d effet du détachement 6c) En cas de recrutement étrangers : une attestation de service indiquant l exercice actuel de fonctions d enseignant-chercheur et la durée des services dans un établissement à l étranger Toutes pièces autres que celles demandées ci-dessus ne seront pas transmises aux rapporteurs QUELQUE SOIT LE MODE DE RECRUTEMENT CHOISI : TOUS les documents en langue étrangère doivent être traduits en français. Le dossier complet doit être déposé sur le site https://recrutement.insa-lyon.fr/esupdematec/ au plus tard le 30 mars 2015 minuit Les services de la Direction des Ressources Humaines accusent réception des candidatures qui lui ont été transmises via l'application GALAXIE.
Seuls seront acceptés les dossiers déposés sur le site dédié (ci-dessus) Remarques importantes avant d envoyer votre dossier : - N attendez pas le dernier jour pour déposer votre dossier, - vérifiez bien que vous avez joint la fiche de candidature GALAXIE et que vous l avez signée, - vérifiez ABSOLUMENT que vous avez joint TOUTES les pièces demandées