Le service civique et l Outre-Mer

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Transcription:

Le service civique et l Outre-Mer Présentation synthétique au 10 novembre 2010 de la loi du 10 mars 2010 et du décret du 12 mai 2010 Délégation Générale G à l Outre-Mer Service des Politiques Publiques 10 novembre 2010 SPP/DCSSEC/Lisa Chastagnol 1

ENGAGEMENT VOLONTARIAT AGE DUREE ORGANISME D ACCUEIL REMUNERATION 16 25 ANS 6 A 12 MOIS ORGANISME SANS BUT LUCRATIF OU PERSONNE MORALE DE DROIT PUBLIC 440 + DE 25 ANS 6 A 24 MOIS ASSOCIATION DE DROIT FRANCAIS OU FONDATION RECONNUE D UTILITE PUBLIQUE ENTRE 100 ET 671 A LA CHARGE DE ETAT STRUCTURE D ACCUEIL COMPLEMENT PROTECTION SOCIALE FORMATION CIVIQUE ET CITOYENNE ET REFLEXION SUR PROJET PROFESSIONNEL 100 POUR ALIMENTATION, TRANSPORTS, LOGEMENT (en espèces ou en nature) 100 EVENTUELS SUR CRITERES SOCIAUX A LA CHARGE DE L ETAT ASSUREES PAR LA STRUCTURE D ACCUEIL NON A LA CHARGE DE LA STRUCTURE D ACCUEIL NON SPP/DCSSEC/Lisa Chastagnol 2

Le service civique en Outre-Mer Engagement 6 à 12 mois Volontariat 6 à 24 mois 16 25 ans + 25 ans 18 25 ans (sur une liste de domaines fixée par le décret en cours de contreseing) Organisme sans but lucratif ou Personne morale de droit public Association et Fondation reconnues d utilité publique et, par exception, Outre-Mer : Personne morale de droit public (art L 120-34) SPP/DCSSEC/Lisa Chastagnol 3

Les domaines de missions Pour l engagement de service civique : Solidarité Santé Education pour tous Culture et loisirs Sport Environnement Mémoire et citoyenneté Développement international et action humanitaire Intervention d urgence SPP/DCSSEC/Lisa Chastagnol 4

Les domaines de missions Pour le volontariat de 18 à 25 ans, institué par dérogation en Outre-Mer : Enseignement Médecine Sanitaire et social Environnement Sciences et techniques Vétérinaire Information et communication Administration, économie et gestion Culturel et artistique SPP/DCSSEC/Lisa Chastagnol 5

Missions confiées à la personne en engagement Accompagnateur : de personnes et de projets (Ex : accompagner des personnes en difficulté dans leurs activités quotidiennes ou dans de nouvelles activités, accompagner des projets culturels de rénovation, de grande mobilisation en cas de crise ) Ambassadeur : information, communication, sensibilisation (Ex : éducation à l environnement, promotion de la santé, citoyenneté ) Médiateur : intermédiaire, écoute, pédagogue. (Ex : formation personnes âgées à Internet, médiateur culturel dans un musée ) Les tâches administratives ne doivent être qu exceptionnellement réalisées par la personne volontaire Une personne morale non-agréée peut bénéficier d une mise à disposition d engagés ou de volontaires par un organisme sans but lucratif agréé. Ainsi, au cours d une même période d engagement ou de volontariat, un jeune peut donc accomplir des missions de nature différente. SPP/DCSSEC/Lisa Chastagnol 6

Les adaptations pour l Outre-Mer ENGAGEMENT ET VOLONTARIAT Possibilité d une indemnité supplémentaire facultative à la charge de l organisme d accueil pour les personnes affectées hors métropole et dont la collectivité d affectation n est pas la résidence principale (art L 120-20, arrêté en cours d élaboration) pour les personnes résidant dans les DOM ou COM et affectées en métropole (art L 120-20, arrêté en cours d élaboration) Couverture complémentaire assurée par la personne morale agréée à la personne volontaire dans le cadre de l engagement et du volontariat. Le MOM fixe par arrêté les modalités de cette couverture. (art. L 120-26 pour les DOM et art L 120-34 pour les autres collectivités) Pour la Nouvelle-Calédonie et la Polynésie française, une convention définit les conditions dans lesquelles les volontaires et leurs ayants-droit bénéficient des prestations du régime local et celles dans lesquelles les périodes de service sont prises en compte par le régime de retraite. (art L 120-34 2 du Code du Service National) Pour Mayotte, Saint-Barthélémy, Saint-Martin, Saint-Pierre-et-Miquelon, Wallis-et-Futuna et les TAAF, ce sont les règles applicables localement qui prévalent. (art L 120-34 5 ) Une convention entre l Etat et chacun des territoires suivants : Mayotte, Saint- Barthelemy, Saint Martin, Saint- Pierre-et-Miquelon et les Iles Wallis et Futuna définit les conditions d exonération d imposition et de taxes locales de l indemnité et autres prestations. (art L 120-34 3 ) SPP/DCSSEC/Lisa Chastagnol 7

Les adaptations pour l Outre-Mer VOLONTARIAT SEULEMENT Accueil de volontaires par des personnes morales de droit public (art L 120-34) Abaissement de l âge minimal du volontariat à 18 ans sur une liste de missions définies par le décret à paraître (art L 120-30 3 ème alinéa) SPP/DCSSEC/Lisa Chastagnol 8

L animation du dispositif au plan local Agrément délivré par : L ASC pour personnes morales à vocation nationale ou union/fédération ayant au moins 2 membres dans des départements différents Autres cas : instruction par DDI chargée de la cohésion sociale ou DRJSCS et signature par Préfet de Région Délégué territorial de l ASC est le Préfet de région qui désigne un délégué territorial adjoint (qui peut être le chef de service de la DRJSCS) Référents départementaux et régionaux du service civique doivent être désignés par les préfets (demande faite par l ASC le 17/02/2010) au sein des DDI chargées de la cohésion sociale et des DRJSCS Comité de coordination régionale du service civique constitué des représentants des administrations, d associations et de collectivités territoriales, de personnalités qualifiées et de représentant des volontaires, du correspondant local de l Agence française du programme européen jeunesse et délégations régionales de l association Unis-Cités, Ligue de l enseignement, missions locales et Réseau Information Jeunesse Promotion du service civique également réalisée par les services des missions locales, Information par les CFA 40% des mois de service civique octroyés aux structures doivent correspondre à des missions conduites par les collectivités territoriales SPP/DCSSEC/Lisa Chastagnol 9