Bons D Achat Conseil Départemental 13 Page 1

Documents pareils
NOTICE D'INFORMATION RELATIVE AU CESU «AIDE A LA PARENTALITE 6-12 ANS»

PREMIERE DEMANDE OU RENOUVELLEMENT DE CARTE DE SEJOUR TEMPORAIRE VOUS PRESENTER PERSONNELLEMENT

Principales autorisations d absence. Référence : circulaire n du 02 août 2002 r elative aux autorisations d absence de droit et facultatives

Site portail des Urssaf Employeurs > Comité d'entreprise > Vous - Vos Cotisations > Les prestations

L'action sociale en faveur des personnels est un élément important de la politique de gestion des ressources

PRESENTATION ACTION SOCIALE PREVOYANCE MICHELIN

COMPTE EPARGNE TEMPS REGLEMENT INTERIEUR

Mise à jour : 4 avril 2013

LE TEMPS PARTIEL DANS LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

LES PENSIONS ALIMENTAIRES A L'ETRANGER

La retraite IRCANTEC. A. La retraite complémentaire IRCANTEC

en faveur des personnels de l académie de Paris éduc et des retraités résidant à Paris action sociale

Règlement de l action solidaire et sociale

LES GARANTIES DU REGIME CONVENTIONNEL DES CADRES DE LA PRODUCTION AGRICOLE

Aide pour une complémentaire santé et tiers payant social

Pièces à joindre RENTREE Qui peut bénéficier de la bourse de lycée?

VILLE D'ORANGE Direction AFFAIRES SCOLAIRES / ANIMATION SPORT LOISIRS. REGLEMENT INTERIEUR ACCUEILS DE LOISIRS PERISCOLAIRES et EXTRASCOLAIRES

Demande d A.E.E.H. (Allocation d Education Enfant Handicapé)

Assistants d éducation, Assistants Vie Scolaire, Assistants pédagogiques Texte En date

Informations sur les Bourses Sanitaires et Sociales. du Conseil Régional de Picardie 2012/2013

APRE Aide Personnalisée de Retour à l Emploi

CONSERVATION DES PAPIERS Combien de temps faut-il les conserver?

Kit Formalités légales Au Registre du Commerce et des Sociétés. Immatriculation d un Agent Commercial

CHEQUES CADEAUX ET SERVICES

LES CONGES DU PRATICIEN HOSPITALIER FICHES PRATIQUES

C est cette dernière mesure qu il est proposé d explorer.

AIDES FORMATION / ACCES A LA QUALIFICATION. Région Département Local

Tout dossier incomplet ou ne parvenant pas dans les délais impartis sera irrecevable.

Ministère du travail, de l emploi et de la santé Direction de la sécurité sociale

action sociale en faveur des personnels de l académie de Paris et des retraités résidant à Paris

BOURSES SCOLAIRES

E. Avantages alloués par le comité d entreprise

NOTE D INFORMATION L AGENT TERRITORIAL SPÉCIALISÉ DES ÉCOLES

DIRECTION CENTRALE DU COMMISSARIAT DE L ARMEE DE TERRE

... Caf.fr, naviguez facile! Caf de la Haute-Vienne Création octobre 2012 Crédit dessins : icônothèque Cnaf

9 - LES AUTRES PRESTATIONS

Accord N 34 La complémentaire santé au GIE AtlantiCA En date du 05 mars 2008

Fiche 37 Notions clés sur le temps de travail des agents de la FPT

Aide pour une complémentaire santé et tiers payant social

ASSEMBLEE GENERALE DU 19 DECEMBRE 2014

Particulier. employeur. Juin Tout. savoir. sur le. Cesu. [ Chèque emploi service universel ] L essayer, c est l adopter!

Contrat-cadre de protection sociale. Réponses aux questions les plus fréquentes

ASSOCIATION F.N.A.S.S.

CALENDRIER DES PROCÉDURES

VOTRE COMPLEMENTAIRE SANTE

applicable à compter de la rentrée de septembre 2014 Vu les articles L451-3 et D451-7 du code de l action sociale et des familles,

INSCRIPTIONS ADMINISTRATIVES FOIRE AUX QUESTIONS (FAQ)

Division de l'encadrement et des Personnels Administratifs et Techniques

Paris, le 27 janvier Le directeur des services académiques de l éducation nationale chargé du 1 er degré

DEMANDE DE VISA TOURISME/ (VISITE FAMILIALE/OU AMICALE)

Le Conseil supérieur de la Fonction publique d Etat a émis un avis positif sur un nouveau décret modifiant le Compte épargne temps.

BULLETIN D ADHÉSION INDIVIDUEL SANTÉ ET PRÉVOYANCE

IFAP ROCKEFELLER 4 avenue Rockefeller LYON CEDEX 08

PROVENCE - ALPES - CÔTE D AZUR - CORSE

MODIFICATIONS DU COMPTE EPARGNE TEMPS

Le Chèque emploi service universel en quelques mots

REGLEMENT DE CONSULTATION LOCATION ET MAINTENANCE D UNE MACHINE A AFFRANCHIR ET D UNE MACHINE A METTRE SOUS PLI POUR LE SERVICE DU COURRIER

POINT REGLEMENTAIRE - Le 15/11/2006

Livret d Epargne Salariale

Les demarches administratives

NOTICE EXPLICATIVE COMMENT REMPLIR VOTRE DOSSIER DE CANDIDATURE À UN POSTE D'ENSEIGNANT "RÉSIDENT" DANS UN ÉTABLISSEMENT FRANÇAIS EN ESPAGNE.

PASS CULTURE SPORT REGLEMENT D INTERVENTION

CIRCULAIRE d INFORMATIONS N 2010/05 du 23 JUIN 2010

VADE-MECUM des vacations d enseignement. Université d Avignon et des Pays de Vaucluse

GARANTIE RENTE DE CONJOINT SURVIVANT

Passeport en cours de validité avec copie des pages relatives à l'identité, validité et visa d'entrée en France.

J EMMENE MA CLASSE A LA PISCINE

CONSEIL GENERAL DE TARN-ET-GARONNE. Séance du 16 février 2006 PERSONNEL DEPARTEMENTAL INSTAURATION D'UN COMPTE EPARGNE TEMPS

Extrait d'acte de naissance de moins de trois mois traduit en français.

EXPLOITANT INDIVIDUEL Immatriculation ou reprise d'activité LES PERSONNES

La prise en compte du travail à temps partiel dans les droits à retraite des différents régimes

Bénéficiez de votre protection sociale, même après votre départ du Groupe Veolia Environnement

«Avec les bons plans de la MNT, je me simplifie le quotidien à prix mini!» mois offerts* en santé. * Voir conditions à l intérieur du dépliant.

Rendu exécutoire par télétransmission en Préfecture le 23 février 2011 N identifiant : DE

SERVICES. aux Adhérents NOUS NOUS ENGAGEONS À ÊTRE PLUS QU UNE MUTUELLE

LA RETRAITE DES PROFESSEURS : le point après la loi n du 21 août 2003.

PRÊT SOCIAL Pour les agents de l AP-HP

LISTE DES DOCUMENTS A FOURNIR A L APPUI DE VOTRE DEMANDE DE BOURSE

LIVRET D ACCUEIL CCAS. des services à la personne. CENTRE COMMUNAL D ACTION SOCIALE Ville de La Verrière. + d infos :

dernier avis d imposition du foyer ; justificatifs des ressources des 3 derniers mois du foyer ; factures acquittées. Aide unique.

Définition des temps périscolaires et extrascolaires

conditions générales élever les enfants

GUIDE DE LA RETRAITE DES ARTISTES AUTEURS

monabanq. invente le 1 er Compte courant tout compris et en illimité pour 6 /mois (1)

ÉPARGNE TEMPS DÉCRET CIRCULAIRE DECRET

conditions générales élever les enfants

La politique marseillaise en faveur des Seniors

CAMPAGNE BOURSIERE 2015/2016 PREMIERE COMMISSION LOCALE. DOSSIERS COMPLETS A DEPOSER AU PLUS TARD LE 25 SEPTEMBRE à 12H

Fiche n 1 : Personnel salarié Chargé d enseignement vacataire

RECRUTEMENT DES RESIDENTS Année Scolaire NOTICE EXPLICATIVE

FOIRE AUX QUESTIONS BAFA

SPÉCIMEN. Couverture Maladie Universelle. Protection de base. Nous sommes là pour vous aider

Toutes les rubriques doivent être renseignées. Si vous n'êtes pas concerné, portez la mention «néant».

Résultats de l'enquête Activités Sociales et Culturelles 2012

RÈGLEMENT MUTUALISTE GÉNÉRAL

DIPLÔME D ETAT DE LA JEUNESSE DE L EDUCATION POPULAIRE ET DU SPORT

Transcription:

Le Service de l'action Sociale de la Direction des Ressources Humaines distribue des bons d'achat pour les évènements suivants : Mariage d'un agent Pacs d'un agent Naissance d'un enfant d'agent Adoption d'un enfant par un agent Noël d'un enfant d'agent Rentrée scolaire d'un enfant d'agent Retraite d'un agent Les bons d'achat " Evènements " (Mariage, Naissance, Retraite) sont délivrés aux agents dans le cadre d'une régie d'avances créée au sein du Service de l'action sociale. Ils sont non nominatifs. Les bons d'achat concernant la rentrée scolaire et Noël sont nominatifs. - BENEFICIAIRES Les agents bénéficiaires de ces prestations sont les agents travaillant à temps plein ou à temps partiel : En position d'activité (ou de congé assimilé à une période d'activité), de détachement auprès du Département ou de mise à disposition hors de la collectivité (en fonction des dispositions prévues dans la convention) Titulaires, stagiaires ou contractuels, assistantes maternelles ou personnels non titulaires à temps plein (recrutés pour une durée d'au moins 6 mois) sauf vacataires. - CONDITIONS D'OCTROI A - Bons d'achat " Evènements " : Les prestations sont délivrées : À la demande de l'agent bénéficiaire, Dans l'année civile de l'évènement et ce jusqu'au 10 décembre Après la date de l'évènement, Sur présentation de pièces justificatives. Bons D Achat Conseil Départemental 13 Page 1

1- Bons Mariage / Pacs Si les deux conjoints sont agents du Département, un seul bon sera délivré. Un seul bon sera délivré par année civile. En cas de Pacs et de mariage dans la même année, il ne sera pas délivré de bon pour le mariage. Conformément à la réglementation actuelle (circulaire ACOSS de 1996), les agents en concubinage ne peuvent prétendre à l'octroi d'un bon d'achat pour cet évènement. Si le Pacs ou le mariage a lieu entre le 1er janvier et le 30 septembre, l'agent aura jusqu'au 10 décembre de l'année de l'évènement pour retirer son bon d'achat. Si le Pacs ou le mariage a lieu au 4eme trimestre de l'année, il pourra retirer le bon d'achat jusqu'au dernier jour (ouvré) de mars N+1. 2- Bons Naissance / Adoption - Naissance : En cas de naissance multiple, un bon est délivré pour chaque enfant. Si l'événement intervient au cours du dernier trimestre de l'année, l'agent pourra retirer le bon jusqu'au dernier jour ouvré de mars de l'année suivante. - Adoption : Le bon d'achat sera délivré uniquement en cas d'adoption plénière d'un enfant mineur. 3- Bons Retraite - Le bon d'achat ne sera délivré à l'agent qu'une fois la date effective de mise à la retraite passée. - Les agents partant à la retraite au cours du dernier trimestre de l'année, ont jusqu'au dernier jour ouvré de mars de l'année suivante pour retirer le bon. - Les agents détachés auprès du Département des Bouches-du-Rhône ou mis à disposition ne peuvent prétendre à cette prestation. B- Bons d'achat de Noël : Les prestations pour Noël sont livrées automatiquement sur les sites pour les enfants de 0 à 12 ans inclus. C- Bons d'achat de Rentrée scolaire : Pour les enfants de 3 à 16 ans inclus, les bons d'achat sont livrés automatiquement sur les sites sans justificatif. Le montant est fonction de l'âge de l'enfant. Pour les enfants de 17 à 25 ans inclus, les bons d'achat sont livrés au domicile des agents après constitution d'un dossier auprès du service d'action sociale avant la minovembre de l'année N. Bons D Achat Conseil Départemental 13 Page 2

Des bons d'achat sont délivrés pour les enfants jusqu'à 25 ans révolus pendant l'année en cours. Les enfants de 2 ans scolarisés qui rentrent en première année de maternelle doivent être inscrits au début de l'année scolaire pour bénéficier du bon d'achat. Ce dernier sera livré au domicile de l'agent après constitution d'un dossier auprès du service d'action sociale avant la mi-novembre de l'année N. PIECES JUSTIFICATIVES NAISSANCE : copie du livret de famille ou de l'acte de naissance ADOPTION : copie du jugement français d'adoption MARIAGE : copie du livret de famille ou de l'acte de mariage PACS : copie de l'attestation de la déclaration du Pacs au greffe du tribunal d'instance RETRAITE : copie de l'arrêté de mise à la retraite RENTREE SCOLAIRE : (pour les 17 à 25 ans et les enfants scolarisés l'année de leurs 2 ans) Le dossier est à faire parvenir par courrier à : Département des Bouches-du-Rhône DRH - Service de l'action sociale B 2041 52 avenue de St Just 13256 Marseille cedex 20 ou bien à déposer dans l'urne se trouvant dans le hall d'accueil du 2 e étage du bâtiment B - sud de l'hd13. Cas particuliers pour les enfants de 17 à 25 ans scolarisés : Les dossiers particuliers seront étudiés au sein du service de l'action sociale. Une décision sera prise par l'administration à l'issue de cet examen. Les cas déjà répertoriés sont les suivants : Durée : La scolarité s'entend à temps plein et pour une année scolaire pleine (durée minimum de 6 mois). Formation professionnelle exclue : Les formations professionnelles, y compris les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation n'ouvrent pas droit à la prestation de rentrée scolaire. Etablissements privés : le bon d'achat sera délivré tout autant que l'établissement est agréé par le Ministère de la Jeunesse et des Sports, de l'education Nationale et de la Recherche. Bons D Achat Conseil Départemental 13 Page 3

Handicapés : un agent dont l'enfant handicapé est placé dans un établissement spécialisé peut prétendre à l'octroi d'un bon d'achat. (se référer aux conditions générales d'octroi). Scolarité à domicile et cours par correspondance : le bon d'achat ne sera délivré pour ce type de scolarité que sur raison médicale et sur présentation du certificat médical. Sportifs de haut niveau : les cours par correspondance sont admis sur justificatifs. Scolarité à l'étranger : le bon d'achat est accordé sur présentation d'un certificat de scolarité traduit. Scolarités basées sur l'année civile : (débutant en janvier N) doivent attendre le mois de septembre N pour remettre leur dossier. - CONDITIONS DE DISTRIBUTION A- Bons d'achat de Rentrée scolaire : Pour les enfants de 3 à 16 ans inclus, la livraison a lieu sur les sites du Département des Bouches-du-Rhône courant juin sans aucune formalité de l'agent. Pour les enfants de 17 à 25 ans inclus et les enfants scolarisés l'année de leurs 2 ans, le bon est envoyé au domicile après dépôt du dossier par l'agent. B- Bons " Evènements " : La distribution des bons d'achat a lieu à l'hôtel du Département - D.R.H. - Service de l'action Sociale, Bureau B 2041, tous les matins, de 9 h à 12 h. Fermé le mercredi. C- Bons d'achat de Noël : La livraison a lieu sur les sites du Département des Bouchesdu-Rhône la dernière semaine du mois de novembre de chaque année. - Valeur des bons d'achats NAISSANCE / ADOPTION : 80,00 Euros MARIAGE / PACS : 80,00 Euros RETRAITE : 110,00 Euros SCOLARITE : - 3 à 5 ans + 2 ans scolarisés : 110,00 Euros - 6 à 10 ans : 120,00 Euros - 11 à 14 ans : 156,00 Euros - 15 à 25 ans : 156,00 Euros NOEL : - Naissance : 30 Euros - 1 à 6 ans : 35 Euros Bons D Achat Conseil Départemental 13 Page 4

- 7 à 11 ans : 40 Euros - 12 ans : 65 Euros - Validité des bons d'achats Les bons d'achat sont délivrés sous forme d'un chéquier de plusieurs chèques. La durée de validité des chèques est d'un an à compter de leur date d'émission. Les bons d'achats perdus, volés ou périmés ne sont ni échangés ou remboursés. Bons D Achat Conseil Départemental 13 Page 5