Filière technique CADRE D'EMPLOIS DES ADJOINTS TECHNIQUES TERRITORIAUX CATÉGORIE C

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Transcription:

Filière technique CADRE D'EMPLOIS DES ADJOINTS TECHNIQUES TERRITORIAUX CATÉGORIE C Textes de référence Décret n 2006-1691 du 22 décembre 2006 modifié portant statut particulier des adjoints techniques territoriaux. Décret n 2016-596 du 12 mai 2016 modifié relatif à l'organisation des carrières des fonctionnaires de catégorie C de la fonction publique territoriale. Décret n 2016-604 du 12 mai 2016 fixant les différentes échelles de rémunération pour les fonctionnaires de catégorie C de la fonction publique territoriale. Décret n 2016-1372 du 12 octobre 2016 modifiant, pour la fonction publique territoriale, certaines dispositions générales relatives aux fonctionnaires de catégorie C et divers statuts particuliers de cadres d emplois de fonctionnaires de catégorie C et B. Définition des fonctions Les agents relevant du grade d'adjoint technique territorial sont appelés à exécuter des travaux techniques ou ouvriers. Ils peuvent être chargés de la conduite d'engins de traction mécanique ne nécessitant pas de formation professionnelle et être chargés de la conduite de véhicules de tourisme ou utilitaires légers, dès lors qu'ils sont titulaires du permis approprié en état de validité. Les adjoints techniques territoriaux peuvent assurer à titre accessoire la conduite de poids lourds et de véhicules de transport en commun nécessitant une formation professionnelle. Ils peuvent être chargés de l'exécution de tous travaux de construction, d'entretien, de réparation et d'exploitation du réseau routier départemental ainsi que des travaux d'entretien, de grosses réparations et d'équipement sur les voies navigables, dans les ports maritimes, ainsi que dans les dépendances de ces voies et ports. Ils peuvent en outre être chargés de seconder les techniciens paramédicaux territoriaux ou, le cas échéant, les ingénieurs chimistes, médecins, biologistes, pharmaciens ou vétérinaires dans les tâches matérielles et les préparations courantes nécessitées par l'exécution des analyses. Pour exercer les fonctions d'agent de désinfection chargé de participer aux mesures de prophylaxie des maladies contagieuses, ils doivent avoir satisfait à un examen d'aptitude. Un arrêté du ministre chargé des collectivités territoriales fixe les modalités d'organisation ainsi que la nature des épreuves de cet examen. Les adjoints techniques territoriaux principaux de 2e classe sont appelés à exécuter des travaux ouvriers ou techniques nécessitant une qualification professionnelle. Ils peuvent, en outre, exercer l'emploi d'égoutier, travaillant de façon continue en réseau souterrain et bénéficiant de ce fait du régime applicable en milieu insalubre. Ils peuvent également organiser des convois mortuaires et exécuter les tâches relatives aux mesures de prophylaxie des maladies contagieuses, de désinfection des locaux et de recherche des causes de contamination. Les adjoints techniques territoriaux principaux de 2e classe peuvent, comme ceux de 1ere classe, être chargés de travaux d'organisation et de coordination. Ils peuvent être chargés de l'encadrement d'un groupe d'agents ou participer personnellement à l'exécution des tâches. CDG 64 5 Mai 2017 Filière technique V-1

ÉCHELLES INDICIAIRES ET DURÉES DE CARRIÈRE ADJOINT TECHNIQUE PRINCIPAL DE 1 ère CLASSE (Échelle C3 de rémunération) ÉCHELONS 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Indices bruts 374 388 404 422 445 457 475 499 518 548 Indices majorés 345 355 365 375 391 400 413 430 445 466 DURÉE 1 an 1 an 2 ans 2 ans 2 ans 2 ans 3 ans 3 ans 3 ans ADJOINT TECHNIQUE PRINCIPAL DE 2 ème CLASSE (Échelle C2 de rémunération) ÉCHELONS 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 Indices bruts 351 354 357 362 372 380 403 430 444 459 471 479 Indices majorés 328 330 332 336 343 350 364 380 390 402 411 416 DURÉE 1 an 2 ans 2 ans 2 ans 2 ans 2 ans 2 ans 2 ans 3 ans 3 ans 4 ans ADJOINT TECHNIQUE (Échelle C1 de rémunération) ÉCHELONS 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 Indices bruts 347 348 349 351 352 354 356 362 370 386 407 Indices majorés 325 326 327 328 329 330 332 336 342 354 367 DURÉE 1 an 2 ans 2 ans 2 ans 2 ans 2 ans 2 ans 2 ans 3 ans 3 ans CDG 64 5 Mai 2017 Filière technique V-2

CONDITIONS D'AVANCEMENT DE GRADE Le cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux comporte 3 grades : adjoint technique, adjoint technique principal de 2 ème classe et adjoint technique principal de 1 ère classe. ADJOINT TECHNIQUE PRINCIPAL DE 1 ère CLASSE Avoir un an d ancienneté dans le 4 ème échelon du grade d origine et compter au moins 5 ans de services effectifs dans ce grade ou dans un corps ou cadre d emplois de catégorie C ou d un grade équivalent si le corps ou cadre d emplois d origine est situé dans une échelle de rémunération différente ou n est pas classé en catégorie C. ADJOINT TECHNIQUE PRINCIPAL DE 2 ème CLASSE Examen professionnel organisé par le CDG Avoir atteint le 4 ème échelon du grade d origine et compter au moins 3 ans de services effectifs dans ce grade ou dans un corps ou cadre d emplois de catégorie C ou d un grade équivalent si le corps ou cadre d emploi d origine est situé dans une échelle de rémunération différente ou n est pas classé en catégorie C. Avoir au moins un an d ancienneté dans le 5 ème échelon du grade d origine et compter au moins 8 ans de services effectifs dans ce grade ou dans OU un corps ou cadre d emplois de catégorie C ou d un grade équivalent si le corps ou cadre d emploi d origine est situé dans une échelle de rémunération différente ou n est pas classé en catégorie C. ADJOINT TECHNIQUE CDG 64 5 Mai 2017 Filière technique V-3

RECLASSEMENT DANS LE GRADE D AVANCEMENT Du grade d adjoint technique au grade de 2 ème classe d adjoint technique de 2 ème classe ANCIENNETÉ CONSERVÉE DANS la limite de la durée de l'échelon d'accueil 12e échelon(*) 9e échelon Ancienneté acquise 11e échelon 8e échelon 1/2 de l'ancienneté acquise 10e échelon 8e échelon Sans ancienneté 9e échelon 7e échelon 2/3 Ancienneté acquise 8e échelon 6e échelon Ancienneté acquise 7e échelon 5e échelon Ancienneté acquise 6e échelon 4e échelon Ancienneté acquise 5e échelon 3e échelon Ancienneté acquise 4 e échelon 2e échelon Ancienneté acquise (*) Échelon créé au 1 er janvier 2020 Du grade de 2 ème classe au grade de 1 ère classe de 2 ème classe de 1 ère classe ANCIENNETÉ CONSERVÉE DANS la limite de la durée de l'échelon d'accueil 12e échelon 8e échelon Ancienneté acquise 11e échelon 7e échelon 3/4 de l'ancienneté acquise 10e échelon 7e échelon Sans ancienneté 9e échelon 6e échelon 2/3 de l ancienneté acquise 8e échelon 5e échelon Ancienneté acquise 7e échelon 4e échelon Ancienneté acquise 6e échelon 3e échelon Ancienneté acquise 5e échelon 2e échelon 1/2 de l ancienneté acquise 4e échelon 1er échelon Ancienneté acquise au-delà d un an CDG 64 5 Mai 2017 Filière technique V-4