Dossier de presse. Contact Presse Schneider Electric Jean-Pierre Gherardi. Havas Worldwide Paris Emilie Gargatte Nathalie Riera

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1 Dossier de presse Contact Presse Schneider Electric Jean-Pierre Gherardi Tel: +33 (0) Contact Presse Havas Worldwide Paris Emilie Gargatte Nathalie Riera Tel. : +33 (0) (0) schneider.presse@havasww.com

2 I. Schneider Electric premier partenaire titre du Marathon de Paris Mardi 19 février 2013, Schneider Electric et Amaury Sport Organisation annoncent la signature d un partenariat dans le cadre du Marathon de Paris, dont Schneider Electric devient le premier partenaire titre. Le départ du Schneider Electric Marathon de Paris sera donné le dimanche 7 avril 2013 sur les Champs Elysées. En s associant pour quatre ans au prestigieux Marathon de Paris, Schneider Electric, spécialiste mondial de la gestion de l énergie, rejoint le cercle des grandes entreprises partenaires titres des autres grands marathons mondiaux, tels que ceux de New York, Londres, Berlin ou Chicago. Le Groupe souhaite faire du Schneider Electric Marathon de Paris, un moment de rencontre pour ses clients et ses collaborateurs qui pourront venir, ensemble, couvrir la distance mythique des 42,195 km, créant ainsi un moment unique d entraide et de convivialité. Les organisateurs du Schneider Electric Marathon de Paris bénéficieront, grâce à Schneider Electric, d un certain nombre de nouveautés technologiques liées à l environnement et aux animations de l épreuve. Fort de ses participants et de la médiatisation dont il bénéficie, le Schneider Electric Marathon de Paris constitue l opportunité pour cette entreprise mondiale, présente dans plus de 100 pays, de renforcer son image et d accroître sa notoriété. Cet événement est également l occasion de mieux faire connaître la marque Schneider Electric auprès du grand public. Aaron Davis, Directeur Général Marketing de Schneider Electric, commente : «La vocation de Schneider Electric est d aider les gens à tirer le meilleur de leur énergie. Etre plus efficace, réduire le gaspillage énergétique, lutter contre le réchauffement climatique à chaque fois des actions collectives d envergure auxquelles nous voulons associer le plus de personnes possible. Le Schneider Electric Marathon de Paris est l événement idéal pour porter les valeurs de notre marque : Care, Challenge, Connect, Commit 1 en les associant à l esprit et au défi intemporel incarnés par le marathon et en mettant l accent sur les personnes, les technologies et l aptitude à faire les choses différemment. Tous les étudiants en climatologie vous le diront : la course contre le changement climatique a démarré et nous devons courir encore plus vite pour résoudre des problèmes qui deviennent chaque jour plus aigus. A plus long terme, notre ambition est de faire du Schneider Electric Marathon de Paris la première course à énergie positive au monde.» Yann Le Moenner, Directeur Général d Amaury Sport Organisation, déclare : «C est à la fois un bonheur et une fierté que de pouvoir associer une marque aussi prestigieuse que Schneider Electric à l un des plus grands marathons du monde. La relation naissante entre nos deux entités annonce un partenariat à forte valeur ajoutée, bénéficiant du savoir faire de chacune des parties. En ce qui concerne le Schneider Electric Marathon de Paris, nous nous réjouissons par avance des évolutions que l expertise de Schneider Electric dans de nombreux domaines pourra nous apporter.» 1 Prendre soin, Relever les défis, Se connecter, S engager 04/04/2013 2

3 II. Entretien avec Aaron Davis, Directeur général Marketing de Schneider Electric Quel est le sens de votre implication dans le Marathon de Paris? La vocation de Schneider Electric est d aider les gens à tirer le meilleur de leur énergie. Etre plus efficace, réduire le gaspillage énergétique, lutter contre le réchauffement climatique À chaque fois ce sont des actions collectives d envergure auxquelles nous voulons associer le plus de personnes possible. La course contre le changement climatique est engagée et nous devons aller encore plus vite pour résoudre des problèmes qui deviennent chaque jour plus aigus. Le Schneider Electric Marathon de Paris est donc, pour nous, l événement idéal pour porter les valeurs de notre marque : Care, Challenge, Connect, Commit, en les associant à l esprit et au défi intemporel incarnés par le marathon, et en mettant l accent sur les personnes, les technologies et l aptitude à faire les choses différemment. Par ailleurs, le marathon de Paris se court dans la ville, et Schneider Electric joue justement un rôle très actif pour l amélioration de l efficacité urbaine, en contribuant à créer des villes modernes, respectueuses de l environnement, mettant en œuvre des infrastructures communicantes et durables, avec l objectif d améliorer le confort des citoyens. Qu il s agisse d infrastructure de recharge de véhicule électrique ou de solutions d efficacité énergétique pour la gestion de l eau ou de sécurité urbaine, nous ne sommes jamais loin. Valeurs, défis, lieu ce soutien est donc tout naturel pour nous. De quelle manière se concrétise votre présence? Nous nous sommes engagés à soutenir le Schneider Electric Marathon de Paris pour quatre ans. Notre ambition, à terme, est de faire de cet événement la première course à énergie positive au monde. Pour cette édition, nous allons installer une zone «énergie» qui permettra aux coureurs et aux supporters de générer de l électricité en utilisant une technologie développée par la société Pavegen. L énergie cinétique générée par chaque foulée sur une dalle spéciale est convertie en électricité et peut être stockée. Cette électricité sera ensuite redistribuée sur le réseau. En 2013, nous serons également présents à Running Expo où nous souhaitons sensibiliser et informer les visiteurs sur les solutions d efficacité énergétique existantes aujourd hui. Pour les courses futures, nous allons chercher avec ASO comment améliorer le mix et l empreinte énergétique de la course. Pouvez-vous nous en dire plus sur l engagement au sein de l entreprise? Collaboration, solidarité et engagement sont des valeurs fondamentales chez Schneider Electric. Pour l édition 2013, l équipe de coureurs Schneider Electric sera composée de près de 500 personnes, dont 200 collaborateurs, plus de 150 clients et partenaires et une centaine d amis et proches des collaborateurs de Schneider Electric. Courir un marathon est d abord et avant tout une question d énergie, combinant forme physique et force psychologique. C est un vrai défi individuel où chaque coureur est stimulé par l énergie des autres coureurs et supporters. C est en parfait alignement avec nos valeurs. Tous nos collaborateurs, partout dans le monde, connaissent notre implication dans cet événement. Bien entendu, tous ne peuvent courir un marathon, mais ils pourront encourager leurs collègues et nos clients via les plateformes de réseaux sociaux internes ou externes Et ça aussi, c est jouer collectif! 04/04/2013 3

4 III. Témoignages de collaborateurs de Schneider Electric Certains vont courir pour la première fois un marathon, d autres sont des coureurs aguerris. Les collaborateurs de Schneider Electric livrent ici leurs impressions et leurs conseils. Qu est-ce qui vous passionne chez Schneider Electric? J'aime notre culture et nos valeurs. La vision de Schneider Electric constitue une source d'inspiration pour moi parce que j'aime sentir que nous contribuons à améliorer notre monde. Marc Pelletier, Président Schneider Electric Europe du Sud-est Je suis fière de travailler pour Schneider Electric, une entreprise qui est toujours à la recherche de solutions innovantes pour rendre nos villes plus efficaces, durables et vivables. Janet Sanderson, Responsable Design, Schneider Electric Etats-Unis Que pensez-vous du partenariat entre Schneider Electric et le Marathon de Paris? Cela va renforcer nos liens avec nos partenaires, nos clients et l ensemble des collaborateurs de Schneider Electric. Ce partenariat contribuera à faire progresser certains objectifs du programme d entreprise du Groupe. Tsutomu Nakatani, Responsable Ressources Humaines, Schneider Electric Japon C est une formidable occasion d encourager les collaborateurs de Schneider Electric à se dépasser. C est une grande fierté de courir un marathon comme de travailler chez Schneider Electric. Avec ce partenariat, notre fierté est double. Jose Carrillo Espinosa, Ingénieur Qualité, Schneider Electric Canada Qu est-ce qui vous motive à courir? C est l'un des moyens les plus efficaces pour garder la forme! Je peux courir partout et fais en sorte de courir à chaque fois que je suis en déplacement pour le travail, cela me permet de découvrir l endroit d un œil neuf. Courir me garde non seulement en forme mais me donne également le temps de réfléchir et d apprécier la beauté qui m entoure. Je rentre souvent de mes courses avec de grandes idées. Michelle O'Brien, Responsable Marketing, Schneider Electric Etats-Unis Quel que soient le stress ou les problèmes que je dois affronter au quotidien, je me sens toujours mieux après avoir couru. Je suis une coureuse du matin, je n'ai jamais regretté de me lever à l'aube pour une course, ça en a toujours valu la peine. Janet Sanderson, Responsable Design, Schneider Electric Etats-Unis Pouvez-vous nous confier quelques-uns de vos meilleures astuces pour réussir sa course? Soyez à l écoute de votre corps, chacun est différent. Une préparation idéale pour quelqu un pourrait ne pas l être pour vous! Avec le temps, j ai appris à écouter mon corps, à m accorder un temps de repos suffisant entre deux courses pour éviter la blessure. Janet Sanderson, Responsable Design, Schneider Electric Etats-Unis Courir un marathon réclame concentration, dévouement et patience. Pour bien réussir, il vous faut augmenter graduellement vos séances, et cela sur plusieurs mois. Il faut réaliser au moins une longue 04/04/2013 4

5 séance chaque semaine lors de votre préparation, et courir un semi-marathon dans ce cadre. Assurez-vous de toujours bien vous nourrir et vous hydrater pendant vos courses. Michelle O'Brien, Responsable Marketing, Schneider Electric Etats-Unis Souriez lorsque vous courez! Yixuan RUAN, Responsable Design, Schneider Electric Chine Profitez de la course. Ne dépensez pas toute votre énergie dès le début, vous en aurez besoin plus loin! Préparez-vous sérieusement. Conservez la trace de vos performances et essayer de les améliorer en permanence. Jose Carrillo Espinosa, Ingénieur Qualité, Schneider Electric Canada > L équipe Schneider Electric au départ du Marathon Plus de 500 passionnés représentant 36 pays porteront les couleurs de Schneider Electric à l occasion du Schneider Electric Marathon de Paris, dont : - Environ 150 clients et partenaires ; - Plus de 200 collaborateurs de Schneider Electric ; - Près de 100 familles et amis de collaborateurs de Schneider Electric. 04/04/2013 5

6 IV. Le Schneider Electric Marathon de Paris soutient Habitat et Humanisme A l occasion du Schneider Electric Marathon de Paris, Schneider Electric et sa Fondation s engagent auprès d Habitat et Humanisme pour valoriser et soutenir les initiatives de cette association française agissant depuis 25 ans en faveur des mal-logés. Représentant les coureurs de l édition 2013 du Schneider Electric Marathon de Paris, Schneider Electric et sa Fondation versent euros à Habitat et Humanisme, pour soutenir notamment son projet d Ecole du locataire. Afin d abonder cette dotation initiale, Schneider Electric et sa Fondation mettent en place une action de mobilisation du public en invitant les collaborateurs du siège de Schneider Electric et les visiteurs de Running Expo à relever le challenge de générer 7 kwh d électricité grâce à leurs pas et à ceux des coureurs. En courant sur les energy pods mis à sa disposition, il sera possible pour le public de faire bénéficier Habitat et Humanisme de euros supplémentaires. Habitat et Humanisme est présent sur le stand Schneider Electric de Running Expo, du jeudi 4 au samedi 6 avril 2013 au Parc des Expositions de la Porte de Versailles (Paris), pour présenter au public ses actions en faveur des mal-logés. > A propos d Habitat et Humanisme L association Habitat et Humanisme agit depuis 28 ans en faveur des mal-logés. Présente dans 66 départements en France, Habitat et Humanisme permet aux familles et personnes seules, en difficulté, d accéder à un logement décent à faible loyer, et de bénéficier d un accompagnement favorisant une véritable insertion. L association privilégie les quartiers «équilibrés» afin d instaurer une mixité sociale dans les villes. Pour financer son action, Habitat et Humanisme a développé une gamme de produits d épargne solidaires qui permettent à chacun de devenir acteur d une économie de partage. Habitat et Humanisme a permis à plus de familles d être relogées et de retrouver espoir et dignité. Contact Presse Gwenaëlle Le Gac Tel: +33 (0) gwenaelle.legac@op3.fr Fédération Habitat et Humanisme Tel. : +33 (0) federation@habitat-humanisme.org 04/04/2013 6

7 V. Les solutions Schneider Electric pour des villes plus efficaces, durables et agréables à vivre Le Schneider Electric Marathon de Paris se court en ville et ce sont les villes qui concentrent et continueront de concentrer l essentiel des enjeux de gestion de l énergie et du développement durable. Schneider Electric développe des solutions technologiques pour rendre la ville plus intelligente et accompagne les opérateurs vers cette évolution. Aujourd hui, les villes accueillent 50% de la population mondiale, consomment 75% de l énergie et sont à l origine de 80 % des émissions de gaz à effet de serre. Or, d ici 2050, elles accueilleront 70 % de la population mondiale. Outre les questions énergétiques, cette démographie va accentuer les nombreux problèmes de ressources auxquels les villes sont d ores et déjà confrontées : espace, mobilité, financement, etc. Les villes doivent rapidement mettre en œuvre des solutions pour conserver ou retrouver leur attractivité auprès des acteurs qui contribuent à leur vitalité, entrepreneurs, créateurs, investisseurs Le concept de "villes intelligentes" (smart city) est apparu il y a quelques années pour définir les villes modernes, capables de mettre en œuvre des infrastructures (d eau, électricité, gaz, transports, services d urgence, services publics, bâtiments, etc.) communicantes et durables pour améliorer le confort des citoyens, être plus efficaces, tout en se développant dans le respect de l environnement. Comment rendre la ville efficace, durable, agréable à vivre? Efficace Durable Agréable à vivre Améliorer le partage d informations et développer la coordination entre les différents services de la ville Améliorer la qualité de service et l utilisation des ressources opérationnelles Optimiser les investissements Accroître la réactivité de la ville face à des événements imprévus Réduire la consommation d énergie et les émissions de gaz à effet de serre Optimiser l utilisation des ressources naturelles Réduire les besoins en investissements lourds Respecter l héritage et préparer le futur de la ville Proposer une meilleure qualité de vie aux habitants Développer de nouveaux services innovants pour les citoyens et entreprises L approche de Schneider Electric s articule autour de 5 expertises : - la gestion intelligente de l énergie (smart grid) ; - la gestion intelligente des infrastructures de distribution de l eau (smart water) ; - la gestion intelligente de la mobilité (smart mobility) ; - la gestion intelligente des services publics (smart public services) ; - le pilotage intelligents des bâtiments et logements (smart buildings). Elles sont mises en œuvre par le biais de solutions intégrant des produits, logiciels et services ainsi qu une approche favorisant la collaboration entre les différentes parties prenantes qui font vivre et évoluer la ville : pouvoirs publics, gestionnaires et techniciens des services municipaux, habitants, entreprises, promoteurs immobiliers, régies (eau, électricité), investisseurs. 04/04/2013 7

8 1 Gestion de l énergie 2 Gestion des bâtiments 3 Gestion de la mobilité - Déploiement des réseaux intelligents (Smart Grid) : - Mesure et gestion interactives de l effacement énergétique - Systèmes intégrés de gestion du bâtiment (énergie, sécurité) - Contrôle des consommations (énergie, CO2) - Infrastructure de recharge, pilotage de la charge, services de gestion pour véhicule électrique - Gestion auto-adaptative du trafic - Intégration des énergies renouvelables - Pilotage intelligent des logements - Connexion au Smart Grid - Transports publics, gestion de la multi-modalité - Péages urbains - Système de gestion intégrée de la mobilité et information voyageurs en temps réels 4 Gestion des services 5 publics - Sécurité publique et vidéosurveillance - Système de gestion de l éclairage public - Information aux citoyens Gestion de l eau - Réseaux intelligents : gestion de la distribution, détection des fuites, qualité de l eau - Systèmes de contrôle et de sécurité - Gestion des événements naturels Gestion intégrée - Plateforme de gestion intégrée des applications urbaines (mobilité, éclairage public, etc) - Systèmes d information et de gestion de l énergie et du CO2 - Services interactifs et expertiser météo 04/04/2013 8

9 VI. Biographie de Jonathan Hart, Directeur Marketing Corporate, Schneider Electric Jonathan Hart rejoint Schneider Electric UK en tant que Directeur Marketing Clientèle Industrie en En 2005, il prend successivement la direction du Centre d Applications OEM puis de la direction de la communication de l activité Automatismes Industriels. En 2009, il devient directeur du Marketing Corporate pour le Groupe. Il y développe l image de Schneider Electric en tant que spécialiste mondial de la gestion de l'énergie, ayant notamment en charge les relations avec les analystes industriels et les alliances stratégiques. Avant de travailler chez Schneider Electric, Jonathan Hart été responsable marketing chez RS Components & Electrocomponents au Royaume-Uni. 04/04/2013 9

10 VII. A propos de Schneider Electric, spécialiste mondial de la gestion de l énergie Spécialiste mondial de la gestion de l'énergie, présent dans plus de 100 pays, Schneider Electric offre des solutions intégrées pour de nombreux segments de marchés. Le Groupe bénéficie d une position de leader sur ceux des Régies et Infrastructures, Industries & Constructeurs de machines, des Bâtiments non-résidentiels, des Centres de données et Réseaux ainsi que du Résidentiel. Mobilisés pour rendre l énergie sûre, fiable, efficace, productive et propre, ses plus de collaborateurs ont réalisé 24 milliards d euros de chiffre d affaires en 2012 en s engageant auprès des individus et des organisations afin de les aider à tirer le meilleur de leur énergie. 24 Mds d euros Chiffre d affaires (CA) total % dans les nouvelles économies Collaborateurs dans plus de 100 pays 4-5% du CA dédiés à la R&D 175 ans D histoire jalonnée d innovation et basée sur des marques leaders dans leurs domaines Des positions de leadership mondial Schneider Electric rend l énergie : Sûre, avec la distribution électrique et le contrôle n 1 Fiable, avec l énergie sécurisée n 1 Efficace, avec l efficacité énergétique n 1 Performante, avec les automatismes industriels, des bâtiments et la domotique Top 3 Verte, avec des solutions pour les énergies renouvelables Top 3 Développement durable : dire c est bien, faire c est mieux «Incarne le changement que tu voudrais voir dans le monde». Cette citation de Gandhi illustre parfaitement l engagement de Schneider Electric. Au-delà de notre simple activité, nous agissons sur tous les fronts du développement durable : société, gouvernance et environnement. Parce qu on ne peut pas progresser sans mesurer, nous mesurons nos performances grâce à un outil unique : le baromètre Planète et Société. Un engagement reconnu Présents dans les plus grands indices de notation d Investissement socialement responsable (ISR) Pour plus d information : 04/04/

11 VIII. A propos de la Fondation Schneider Electric De la transmission des savoirs au partage de l énergie, la Fondation Schneider Electric participe à l engagement développement durable de Schneider Electric. Créée en 1998 sous l égide de la Fondation de France, la Fondation Schneider Electric s engage sur des projets concrets et pérennes qui privilégient la formation et l insertion des jeunes, prioritairement aux métiers de l électricité, la sensibilisation au développement durable à travers des projets innovants, et le soutien à des actions d urgence après des catastrophes naturelles, toujours dans une logique de favoriser l'implication personnelle et durable de ses collaborateurs partout dans le monde. Basée en France, la Fondation soutient également des programmes spécifiques dans ce pays dans le domaine de : la solidarité au profit d organismes proches de ses sites d'implantation ; la lutte contre la précarité énergétique et le mal logement ; l engagement solidaire des enfants de collaborateurs engagés dans des projets d intérêt général. Un réseau de 120 délégués dans plus de 50 pays La mise en place des actions de la Fondation Schneider Electric repose en grande partie sur l engagement des délégués ambassadeurs de la Fondation, et des collaborateurs de l entreprise partout dans le monde. Cette structure en réseau est un moyen original et très adapté pour engager un mécénat de proximité, humain et dans la durée. Sur chaque site, le choix des délégués est fait sur la base d un volontariat reconnu et officialisé par une lettre de nomination signée par le responsable du site et le délégué général de la Fondation pour une durée de deux ans. Le délégué est le relai de la Fondation dans chaque pays, il assure la transmission des informations aux collaborateurs de son site, choisit l association soutenue et anime le réseau des volontaires. Schneider Electric Teachers pour aller plus loin Dans le prolongement des engagements de la Fondation, l'association Schneider Electric Teachers a été créée pour encourager et consolider l engagement bénévole des collaborateurs (actuels ou retraités) dans l enseignement et la formation professionnelle aux métiers de l énergie. Schneider Electric Teachers fait le lien entre les partenaires de la fondation (les besoins concrets du terrain) et les volontaires (les compétences). Les missions sont décrites et proposées par les premiers sur un site dédié. Les seconds, préinscrits et dont le profil correspond, peuvent y candidater. Schneider Electric Teachers organise alors les contacts, propose une formation avant le départ et prend à sa charge l organisation et les coûts relatifs à la mission. A peine un an après son lancement, 77 missions ont été réalisées, 175 missions dans 20 pays sont proposées et 310 volontaires sont identifiés. «Il n y a pas d avenir à long terme pour une entreprise qui ne s engage pas à trouver des réponses aux enjeux de nos sociétés.» Gilles Vermot Desroches, Délégué général de la Fondation Schneider Electric Pour plus d information : Jeunes de la base de la pyramide formés aux métiers de l énergie Collaborateurs participants aux actions de la Fondation 4 Millions d euros de budget d interventions 04/04/