Offre de formation MASTER
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- Didier Boudreau
- il y a 10 ans
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1 REPUBLIQUE ALGERIENNE DEMOCRATIQUE ET POPULAIRE MINISTERE DE L ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE SCIENTIFIQUE Offre de formation MASTER Etablissement : UNIVERSITE Ferhat ABBAS Sétif - Faculté : Département : Sciences Economiques et Sciences de Gestion Sciences Economiques Domaine Mention / Filière Spécialité / option Type Sc. Economiques, Sc. de Gestion et Sc. Commerciales Sciences Economiques Banques et Assurances ك وت Académique Nb : Un dossier par parcours 1
2 Avis et Visas Visa (s) du/des chef (s) de département (s) Conseil Scientifique de la Faculté ou de l Institut Visa du Doyen de la Faculté ou du Directeur de l Institut Visa du Chef d établissement 2
3 REPUBLIQUE ALGERIENNE DEMOCRATIQUE ET POPULAIRE MINISTERE DE L ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE SCIENTIFIQUE Fiche d évaluation Offre de formation LMD Niveau Master (à remplir par la commission d expertise) Identification de l offre Etablissement demandeur : Université Ferhat Abbas Sétif Faculté des Sciences Economiques et Sciences de Gestion Intitulé (domaine/mention-filière/option-spécialité): Sc. Economiques, Gestion et Sc. Commerciales / Sciences Economiques/ Banques et Assurances Type du Master Académique X Professionnel Le dossier comporte-t-il les visas réglementaires Oui Non Qualité du dossier (cocher la mention retenue : A : satisfaisant, B : moyennement satisfaisant, C : peu satisfaisant) Opportunité de la formation proposée (exposé des motifs) A B C Qualité des programmes A B C Adéquation avec les parcours de Licence cités A B C Est- ce qu il y a des laboratoires de recherche associés à cette formation? Les thèmes de recherche de ces laboratoires sont ils en rapport avec la formation demandée? Convention avec les partenaires cités Qualité de l encadrement Oui Non 1- Effectif global des enseignants de l établissement intervenants dans la formation A B C 2- Parmi eux, le nombre d enseignant de rang magistral ou titulaire d un doctorat A B C 3- Nombre de professionnels intervenant dans la formation A B C Appréciation du taux d encadrement A B C Moyens mis au service de l offre locaux -équipements- documentation espaces TIC A B C Autres observations (mentionner les réserves ou les motifs de rejet, la commission peut rajouter d autres feuilles de commentaires) Conclusion : Offre de formation A retenir A reformuler A rejeter Date et signature du président de la Commission d Expertise 3
4 Avis motivé de la Commission Régionale d Evaluation Date et signature VISA CONFERENCE NATIONALE 4
5 Fiche d identité Intitulé du parcours en arabe : OUI Type Professionnel Académique Localisation de la formation : Faculté (Institut) : Sciences économiques et Sciences de gestion Département (s) : sciences économiques Responsable/Coordinateur de la Formation Nom & prénom: BOUDJELLAL MOHAMED Grade : Professeur Nom & prénom: BOUADAM KAMEL Grade : Maitre de Conférences : Fax : E - mail : [email protected] Partenaires extérieurs (conventions*) entreprises et autres partenaires socio économiques Secteurs des banques et des assurances coopération internationale Laboratoires nationaux (*) Introduire les conventions établies avec les partenaires cités et précisant le type d engagement de ces derniers dans la formation Master proposée. 5
6 A. Exposé des motifs 1. Contexte et Objectifs de la formation : Il s agit de définir en quelques lignes les problèmes et/ou besoins spécifiques sur lesquels la formation sera axée ; ensuite de souligner les liens directs de la formation proposée avec ces problèmes et ces besoins. On terminera par citer les objectifs spécifiques que la formation pourra réaliser. Le projet de création d un master en Banque-Assurance vise à dispenser l'ensemble des connaissances qui préparent les cadres à des emplois d'encadrement au sein des banques et des assurances. Il s articule autour de cours de spécialisation et de séminaires appropriés au domaine requis. En lançant ce master, la faculté apporte sa contribution à l ouverture de l Université sur le monde du travail et adapte la formation aux besoins exprimés par les secteurs en question. Dans tous les cas, l aspect théorique sera associé à l utilisation des techniques quantitatives afin de familiariser les étudiants avec les techniques qui s imposent. Les séminaires et les stages permettent aux étudiants d affiner de près leur spécialité en matière d assurance et de banque. 2. Profils et Compétences visés : connaissances et/ou compétences professionnelles acquises à l issue de la formation.. La structure du programme couvre un champ de qualifications qui englobent les domaines de la finance à travers une dimension qui allie théorie et pratique et cela pour satisfaire à une préoccupation induite par le développement des métiers de l assurance et de la banque à la fois sue le plan académique et sur le plan professionnel. Les cours de spécialité doivent assurer aux étudiants un approfondissement de l analyse économique appliquée aux domaines de l assurance et de la banque La formation dispensée repose sur une pédagogie active qui s appuie sur les traditionnels cours et séminaires et une pédagogie interactive rendue possible par le multimédia. La réalisation de ce programme doit s appuyer sur des Compétences multiples : enseignement interne et externe, milieu professionnel, appel aux compétences extérieures pour un peauffinement des connaissances. 6
7 3. Contextes régional et national d employabilité : quelles sont les retombées et les débouchées attendues tant aux niveaux régional ou national. Répondre aux besoins sans cesse en hausse des secteurs utilisateurs des secteurs clés tels que les assurances et les banques qui requièrent de plus en plus des compétences plus affinées. Promouvoir des liens de coopération plus étroits avec les organismes internationaux pour un échange de compétences dans les domaines requis. 7
8 Organisation générale de la formation C1- Position du Projet Si plusieurs Masters sont proposés ou pris en charge par l équipe de formation, indiquer par un schéma simple la position de ce projet par rapport aux autres parcours. Banque et assurance Banques Assurances Les parcours pris en charge par l équipe de formation 8
9 C2- Programme de la formation Master Par semestre Présenter la plaquette des formations par semestre Semestre 1 Tableau1 : synthèse des Unités d Enseignement UE1 UE2 Total Intitulé de l UE Code de l UE Type (Fondamentale, transversale, ) VHH Crédits 30 Coefficient Tableau2 : indiquer la répartition en matières pour chaque Unité d Enseignement 9
10 I : Option : Assurances Semestre 1 Modules obligatoires (communs) pour les deux options. Unités (Modules) Volume Horaire Semestriel Crédits Unité fondamentale 90h 14 Economie monétaire et financière 45h 7 Techniques actuarielles 45h 7 Unité de découverte 90h 12 Gestion financière approfondie 38h 6 Théorie de l intermédiation financière 26h 3 Environnement juridique et fiscal 26h 3 Unité de méthodologie 32h 04 Informatique 1 16h 2 Anglais 1 16h 2 Total 196 h 30 crédits 10
11 Semestre 2. Unités (Modules) Volume Horaire Semestriel Crédits Unité fondamentale 110h 17 Economie des assurances 40h 7 Techniques de l assurance 40h 7 Les produits d assurance 30h 3 Unité de découverte 66h 09 Droit approfondu du contrat d assurance 36h 6 Méthodologie 30h 3 Unité de méthodologie 40h 04 Informatique 2 20h 2 Anglais 2 20h 2 Total 216 h 30 crédits 11
12 Semestre 3 Unités (Modules) Volume Horaire Semestriel Crédits Unité fondamentale 80h 14 Comptabilité de l assurance 40h 7 Diagnostic et analyse du risque 40h 7 Unité de découverte 72h 12 Techniques de gestion d assurance et de réassurance Assurance de dommages, personnes et responsabilité civile 36h 6 36h 6 Unité de méthodologie 40h 04 informatique 20h 2 Anglais 20h 2 Total 192 h 30 crédits Semestre 4 Unités (Modules) Volume Horaire semestriel Crédits Stage + mémoire de stage 24 Globalisation financière 36h 6 - Total 36h + mémoire 30 crédits Semestre 4 : Le semestre S4 est réservé à un stage ou un travail d initiation à la recherche, sanctionnés par un mémoire et une soutenance 12
13 Récapitulatif global : (indiquer le VH global séparé en cours,ÿÿd, pour les 04 semestres d eÿÿeignement, pour les différents type d UE) SEMESTRE 1 : TRONC COMMUN UE VH Fondamentale Méthodologique Découverte Transversale Total Cours 11h 30 11h30 TD 9 9 TP Travail personnel Total 36H 30 36h 30 Crédits % en crédits pour chaque type d UE SEMESTRE 2 : Option assurance UE VH Fondamentale Méthodologique Découverte Transversale Total Cours 8H 30 8H 30 TD 6H 30 6H 3O TP Travail personnel 8 8 Total Crédits % en crédits pour chaque type d UE 13
14 SEMESTRE 3 : Option assurance UE Fondamental Méthodologiq Transversal Découverte Total VH e ue e Cours 10H 30 10H 30 TD 10H 30 TP 10H 30 Travail personnel Total Crédits % en crédits pour chaque type d UE SEMESTRE 4 : option assurance UE Fondamental Méthodologiq Transversal Découverte Total VH e ue e Cours 2 2 TD 2 2 TP Travail personnel Total Crédits % en crédits pour chaque type d UE 14
15 Commentaire sur l équilibre global des enseignements Justifier le dosage entre les types d enseignements proposés (Cours, TD, TP, Stage et Projets Personnels) D- LES MOYENS DISPONIBLES D1- Capacité d encadrement (exprimé en nombre d étudiants qu il est possible de prendre en charge). D.2- Equipe de Formation Nom, prénom Diplôme Grade Laboratoire de rattachement Spécialité Type d intervention Begga Chérif prof cours Boudjelal Med Bouadam Kamel Meliani Hakim Berrouche Zinedine Benferhat Saad Laib Yahiaoui Mohamed D2.1 Intervenants externes Prof M C M C M C MC CC MA Nom, prénom Benhafsi Abderahmane diplôme Etablissement de rattachement ou entreprise Spécialité Type d intervention Doctorat ESC Finance cours émargement 15
16 Synthèse globale des Ressources Humaines Grade Professeur M.C. MAT/CC titulaires d un doctorat MAT et CC 11 Personnel de soutien Total 13 M.C. : Maître de conférences MAT : Maître assistant CC : Chargé de cours Effectif permanent Effectif vacataire ou associé Total 16
17 D3- Moyens matériels disponibles 2- Laboratoires Pédagogiques et Equipements Voire fiche jointe. 3- Laboratoires / Projets / Equipes de Recherche de soutien à la formation proposée Citer les thèmes/axes de recherche 4- Bibliothèque (indiquer le Nombre de titres disponibles dans la spécialité) 5- Espaces de travaux personnels et T.I.C. 6- Terrains de Stages et formation en entreprise D4- Conditions d accès Indiquer la liste des Licences qui donnent accès Indiquer les parcours types qui peuvent donner accès à la formation Master proposée D5- Passerelles vers les autres parcours types E- INDICATEURS DE SUIVI DU PROJET : Présenter les indicateurs et les modalités envisagées pour l évaluation et le suivi du projet de la formation proposée 17
18 ANNEXE Programmes des modules proposés Présenter une plaquette pour chaque matière du programme selon le modèle suivant 18
19 Master (P) ou (R)* (indiquer le type retenu) Intitulé du Master Intitulé de la matière :. Code : Semestre : Unité d Enseignement :. Code : Enseignant responsable de l UE : Enseignant responsable de la matière: Nombre d heures d enseignement Cours : TD : TP : Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant : Nombre de crédits : (Compter pour un crédit entre 20 à 25 heures de travail de l étudiant, jumelant le travail présentiel, le travail personnel et les examens). Coefficient de la Matière :.. Objectifs de l enseignement Décrire ce que l étudiant est censé avoir acquis comme compétences après le succès à cette matière. Connaissances préalables recommandées pour pouvoir suivre cet enseignement. descriptif succinct des connaissances requises 19
20 Contenu de la matière : Mode d évaluation :. Références Livres et polycopiés, sites internet, etc. 20
21 SEMESTRE 1 : TRONC COMMUN Modules obligatoires (communs) Intitulé de l UE : Code de l UE : Matières Code VHH Crédits T Travail C TD matières P Personnel Coef Economie monétaire et financière techniques actuarielles Gestion financière internationale Théorie de l intermédiation financière Environnement juridique et fiscal Informatique 1 1h Anglais 1 1h Total 13h
22 Nom du module : Economie monétaire et financière Niveau : Semestre 1 Langue d enseignement : arabe Enseignants responsables du module : Salhi Salah Equipe algérienne : Nombre d heure d enseignement : 40 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant : 40 Nombre de crédits ECTS : 7 Méthodes d enseignement : cours /TD Modalités de contrôle des connaissances: Examen écrit :03h Objectifs de l enseignement: l enseignement de ce module décrit et explique le cadre conceptuel nécessaire à la compréhension des mécanismes monétaires et des acteurs institutionnels qui les mettent en œuvre. A cet effet sont abordés des thèmes qui résultent de la convergence entre diverses spécialités : macro-économie monétaire, analyse monétaire et finance. Prérequis indispensables : Contenu du module : 1. La monnaie : définitions, fonctions et formes 2. les agrégats de monnaie et de crédit 3. La demande de monnaie La présentation de Keynes La présentation de Friedman 4. La création de monnaie 5. La politique monétaire 6. l intermédiation financière L évolution des systèmes financiers au plan institutionnel L économie d endettement L économie des marchés financiers 7. Les marchés de capitaux Les marchés de capitaux à court terme : marché monétaire Les marchés de capitaux à long terme : la bourse 8. Les déséquilibres monétaires et financiers: L inflation La dette extérieure de pays du tiers monde L instabilité de taux de change 9. La gestion des risques financiers 22
23 Références : - Chaineau A., Mécanismes et politique monétaire, PUF, Paris, Allégret JP. et Courbis B., Monnaies, finance et mondialisation, Vuibert, Paris, Economie monétaire et financière, cours, méthodes, exercices corrigés, 2 édition, J.L Baillly, Giles Caire, Collection Grand amphi, economie Economie monétaire et financière, 3 édition Prof JF Goux, Economica - T D Economie monétaire et fiancière, S. Brana, 2 édition, Dunod
24 Nom du module (UE) : Techniques actuarielles Code : Niveau : semestre 1 Enseignant responsables du module: Bouadam Kamel Langue d enseignement : arabe Nombre d heures d enseignement : 40 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant : 40 Nombre de crédits ECTS : 7 Méthodes d enseignement : Cours magistral (avec cependant exercices et fiches à rédiger). Modalités de contrôle des connaissances :Examen écrit 2 heures Objectifs de l enseignement : Maîtrise des techniques quantitatives appliquées à la finance, en particulier calcul d un taux effectif, modèles d évaluation d actions, opérations viagères et d assurance-vie. Pré requis indispensables : Contenu du module : 1 ) Outils mathématiques indispensables : 1.1 Définitions : valeur actuelle, acquise, actuelle probable etc. 1.2 Problèmes simples sur les Progressions arithmétiques et géométriques. 1.3 Calculs sur les Taux ; incidence, en cascade, moyenne géométrique. 1.4 Rappels des Axiomes du Calcul des Probabilités. 1.5 Racine d une Equation non-diophantienne, procédure Newton-Lagrange. 2 ) Opérations Financières à Court Terme ou à Intérêt Simple. 2.1 Formules de base, cas particuliers, taux effectif. 2.2 Application à l utilisation des Lettres de change et Billets à ordre. 2.3 Etude détaillée des différentes possibilités de Crédit à Court Terme. 2.4 Taux effectif de revient d un Crédit à court terme, cas particuliers. 3 ) Opérations Financières à Long Terme ou à Intérêt Composé. 3.1 Anatocisme, taux proportionnels, taux équivalents. 3.2 Calculs d Annuités à termes constants Notations actuarielles ; à termes variables. Méthode des termes fictifs. 3.3 Rentabilité des Investissements : calcul de TRI taux de rentabilité interne. 3.4 Emprunts indivis et obligataires Tableaux d amortissement ; amortissements constants, annuités constantes. 24
25 3.5 Calculs de TEG : taux effectif global ; Taux Actuariels dans cas simples. 3.6 Application aux Contrats de Leasing ; taux effectif avec loyers constants, variables, payables à terme échu, payables d avance, valeurs de rachat. 4) Les Opérations du Marché Obligataire. 4.1 Présentation et évaluation à l Emission. 4.2 Evaluation à une Date quelconque. 4.3 Usufruit et Nue Propriété d une Obligation, principaux cas particuliers. 4.4 Le Risque de Taux. Duration Sensibilité. 4.5 Les Obligations à Taux variables. 5) Les Opérations du Marché Monétaire. 5.1 Les Caractéristiques du Marché interbancaire. 5.2 Le Marché des TCN : Titres de Créances Négociables. 6) Modèles d évaluation d Actions. 6.1 Le PER Price Earning Ratio. 6.2 Les Modèles Actuariels. 7) Notions de Calculs Actuariels en Assurance Vie, Commutations. 7.1 Applications du Calcul des Probabilités aux opérations viagères. 7.2 Utilisations des Tables de Commutations. 7.3 Capital différé et cas simples de Contrats d Assurance vie. Références : - Logiciel Excel de Windows - Boissonnade M. et Fredon D., Mathématiques financières Exercices et cas, Dunod, Paris, Goldfarb C. et Pardoux C., Introduction à la méthode statistique : gestion, économie, Dunod, Paris, Mathématiques financières et actuarielles, JP Favre 2dition le livre, Mathématiques financières calculs actuariels, marchés des taux évaluation des actifs financiers, Deffains-Crapsky, Catherine, Bréat
26 Nom du module (UE) : Gestion Financière approfondie Code : Niveau : semestre 1 Enseignant responsables du module: Boudjellal Mohamed Langue d enseignement : arabe Nombre d heures d enseignement : 36 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant : 36 Nombre de crédits ECTS : 6 Méthodes d enseignement : cours et TD Modalités de contrôle des connaissances : Examen écrit 2 heures Objectifs de l enseignement : Présenter un panorama de l'économie mondiale et de ses principaux marchés financiers ; en esquisser les tendances à venir. Permettre d'appréhender la complexité du marché des changes - en particulier sa volatilité et surtout chercher à anticiper l évolution des taux de change à court terme. Présenter les principaux instruments et techniques permettant à l entreprise de gérer le risque de change (marché à terme, options) ; mesurer et gérer le risque économique Comprendre la stratégie internationale de l entreprise Evaluer et gérer le risque pays dans une perspective globale Pré requis indispensables : Contenu du module : CHAP. I Les instruments et techniques de paiement, la maîtrise de non- paiement I Les moyens de paiement internationaux 1 Les instruments de paiement internationaux 2 Les techniques de paiement II La maîtrise nécessaire du risque de non-paiement CHAP. II Le financement à court terme des opérations internationales I Les crédits de préfinancements II Les procédures bancaires de financement à court terme 1 L'avance en devises 2 La mobilisation de créances nées à l'étranger, MCNE III Les rachats de créances 1 L'affacturage ou factoring international 2 Le forfaitage, forfaiting 3 La confirmation de commande 4 Le rachat de créances cofacées 26
27 IV Les crédits de trésorerie spécialisés 1 Les crédits de prospection 2 Crédit ou financement par mobilisation des indemnités de sinistres dues par un assureur-crédit CHAP.III Le financement à moyen et long terme du commerce international I Financement par crédit fournisseur, crédit acheteur 1 Le crédit fournisseur 2 Crédit acheteur et ses différentes typologies 3 Les crédits en devises, LIBOR, EURIBOR II Les autres formes de financement du commerce international à moyen et long terme, les protocoles financiers 1 Les protocoles financiers 2 Le leasing ou crédit-bail international et ses différentes modalités CHAP. IV La couverture des risques de change I Les marchés financiers et les risques de changes 1 Les marchés financiers a- -Le marché au comptant b- Le marché du dépôt c- Le marché à terme 2 la naissance du risque de change a Le risque de change à l export, b Le risque de change à l import c Les prêts et emprunts en devises à l étranger d Risques de change sur les investissements directs à l étranger II les techniques de couverture de risque de change 1 Les techniques bancaires a- Le change à terme b- Les options de change : Option d'achat «call» et option de vente «put», Option européenne et option américaine c- Les prêts en devises ou avances en devises d- L assurance change 2 Les techniques de couverture internes à l entreprise a- Le choix de la monnaie de facturation Critères externes à l'entreprise : la législation des changes Critères internes à l'entreprise : les devises du portefeuille de l'entreprise b- Les clauses d indexation c- Le termaillage d- La compensation, compensation multilatérale ou le netting e- Les techniques spécifiques : le Cash Management Le cash management intra groupe : Clearing ou Netting? f- Particularité du Cash Pooling CHAP. V Le financement des investissements à l'étranger I Choix et analyses des investissements à l'étranger 1 Motivations d'investissements 2 Recettes et dépenses prévisionnelles 27
28 3 Les critères de rentabilité de l'investissement au niveau de la filiale, au niveau de la Maison Mère II Les sources de financement 1 Financement sur fonds propres, le concours de l'etat et de ses institutions 2 Les financements par emprunts, banques, autorités nationales et internationales Références : - Descamps C. et Soichot J., Gestion financière internationale, Edition Litec, Simon Y., Finance Internationale, Economica, Paris, Gestion financière internationale, J. Peyrard, 5 édition Vuibert collection gestion, Gestion financière internationale, Cosset, j. Claude, Hiver
29 Nom du module : Théorie de l intermédiation financière Niveau : M1, Langue d enseignement : arabe Enseignants responsables du module : Meliani Hakim Nombre d heure d enseignement : 36 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant : 30 Nombre de crédits ECTS : 3 Méthodes d enseignement : cours et TD Modalités de contrôle des connaissances : Examen écrit de trois heures Objectifs : Confrontée à de graves déséquilibres économiques et financiers à la fin des années 80 l Algérie est contrainte de mener des réformes financières. L objectif de cet enseignement est double. Tout d abord, permettre à l étudiant d appréhender la théorie de l inetrmédiation financière ainsi que les mécanismes sur lesquels s articule. Ensuite, aborder les objectifs et enjeux de cette théorie en cours. Prérequis indispensables : Contenu du module Nom du module : environnement juridique et fiscal : Guechi Khier Niveau : Semestre 1 Enseignant responsable : Langue d enseignement : arabe Nombre d heures d enseignement : 30 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant : 10 Nombre de crédits :3 Méthodes d enseignement : La méthode pédagogique proposée reposera sur des cours magistraux (et débats), et sur des études de cas (problèmes concrets de nature juridique). Modalités de contrôle des connaissances :Examen écrit 2 heures Objectifs de la formation : Ce cours a pour objectif d apporter à l étudiant les points d ancrage fondamentaux du raisonnement juridique nécessaire au monde économique. 29
30 Pré-requis indispensables : Pas de pré-requis, mais avec une sensibilisation au droit serait bien appréciée. Contenu du module : - Le dispositif juridique et institutionnel général de l Algérie : le corpus juridique économique, différents acteurs institutionnels et l organisation judiciaire en Algérie - Le droit des sociétés commercial : éléments de droit sur les sociétés commerciales - Le droit fiscal : éléments de fiscalité des entreprises - Le droit du travail : éléments sur la relation entreprise législation du travail (ou droit social) Références bibliographiques : - Guyon Y., Droit des affaires, 12 e édition, Economica, Schoenauer C., Les fondamentaux de la fiscalité : techniques et applications, Editions ESKA, Collection «manuel de gestion», La monnaie finance, institutions et mécanismes : Bouhours, Paris Ellipses L adaptation de l intermédiation financière aux nouvelles modalités de gestion du change, Cahiers économiques et monétaires de la banque de France 30
31 Nom du module (UE) : Informatique 1 Code : Niveau : semestre 1 Enseignants responsables du module: Mansouri Nadia Langue d enseignement : arabe Nombre d heures d enseignement : 20 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant : 25 Nombre de crédits ECTS : 2 Méthodes d enseignement : Travaux dirigés Modalités de contrôle des connaissances : Problème à solutionner sur ordinateur en 2 heures avec documents Objectifs de l enseignement : Ce module a pour objet de fournir les outils mathématiques et permettre leur mise en œuvre sous Excel dans le cadre des enseignements suivants du master : Mathématiques financières et actuarielles, Gestion de portefeuille et instruments financiers, Econométrie financière. Pré requis indispensables : Contenu du module : Utilisation des fonctions de Excel dédiés aux calculs financiers. Calculs d annuités. Utilisation des fonctions PMT, FEV, PV. Tableaux d amortissement des emprunts indivis (à amortissement constant, à annuités constantes) Détermination d une racine d une équation non-diophantienne : procédure de Newton- Lagrange. Références : - Logiciel Excel de Windows - Riva F., Applications Financières sous Excel en Visual Basic, Economica, Sehan JF., Excel 2000, Macros et Virtual Basic, Dunod, Paris, SAS unleashed, Vovil, Hardback Métaheuristiques pour l optimisation difficile, J. Dréo, Eyrolles
32 SEMESTRE 2 Intitulé de l UE : l UE : VHH Matières Code T T Travail C D P Personnel Economie des assurances techniques de l assurance Droit approfondu du contrat Crédits matières d assurance Les produits d assurance méthodologie Informatique 2 1h Anglais 2 1h Total 13h Code de Coef 32
33 Nom du module : Economie d assurance Code : Niveau: Semestre 2 Enseignants responsables du module: Boudjellal Mohamed Langue d enseignement : arabe Nombre d heures d enseignement : 40 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant :30 Nombre de crédits :7 Objectifs de l enseignement :.L objectif est d apporter aux étudiants le savoir théorique de l économie de l assurance.l intérêt est de se familiariser avec les bases de l économie du risque, s ouvrir l esprit aux problèmes des marchés de l assurance. Contenu du module : CH 1. GENERALITES (notions générales sur les assurances). A- DEFINITION 1- L assurance : définition économique, techniques, juridiques 2- La prime. 3- La prestation des assureurs 4- Le contrat d assurance (le certificat, la police, la motion de couverture L avenant. 5- l événement B- LES CLASSIFICATIONS 1- Diversité des assurances 2- Assurances de dommages (répartition) et assurances des personnes. (Capitalisation) 3- Assurance des primes fixes (commerciales) et des primes variables (mutuelles) 4- Assurance selon les risques 5- Assurances selon contrat (obligatoires et acculturatives) CH 2. Economie des assurances A- les éléments de l assurance *- La prime *- La prestation des assureurs *- Le risque *- L intérêt des assurances B- Le rôle de l assurance *- Constitution des capitaux *- moyen de crédit *- La prévention et sécurité *- Le rôle international de l assurance 33
34 C- Les Aspects de l Assurance (statistique, Economie, Traduction comptable) D- Les conditions économiques du développement de l assurance E- L impact économique des assurances. */- Les contrats d équilibres et de gestion */- Des aléas compenses */- La place des assureurs au sein des investisseurs institutionnels F-la demande de l assurance et le budget des particuliers et des entreprises Références de base : Economie et organisation de l assurance, Murielle Paullin, Séfi éditions, 2007 Eyrolles Economie des assurances, D C Lambert, collection U, 2007 Nom du module : Techniques de l assurance Code : Niveau: Semestre 2 Enseignants responsables du module: Boudjellal Mohamed Langue d enseignement : arabe Nombre d heures d enseignement : 40 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant : 30 Nombre de crédits : 7 Objectifs de l enseignement :.L objectif est d apporter aux étudiants l aspect pratique d où la maîtrise de l aspect technique fondé sur un certain nombre de techniques à acquérir. L objectif est de se familiariser avec les méthodes utilisées dans le domaine de l assurance en privilégiant l aspect de calcul et la mesure des risques. Techniques des assurances A- Le mécanisme des assurances B- L organisation scientifique de l entreprise d assurance C- Les moyens pour l équilibre des opérations *moyens internes (provisions, réserves) *moyens externes (la réassurance, la coassurance) D- les obligations techniques de l assureur * les différentes cotisations * les conditions d une bonne mutualisation des risques Tarification et indemnisation 34
35 A- Analyse des coûts de tarification * Le rôle d intermédiation financière des compagnies d assurances * Les composantes des coûts de l assurance B- la tarification des risques homogènes C- La segmentation D- La différenciation des risques par la tarification E- Redistribution des indemnités aux assures F- L indemnisation des assures G- Règles proportionnelles (cas de l assurance incendie) Références : - Rochelle.A:<<Les assurances >> Top pratique, Paris, Tafiani.B:<< Les assurances en Algérie : étude pour une meilleure contribution a la stratégie de développement>> OPU, Alger, L assurance des risques techniques, 2 édition, Rubise, Lavoisier L assurance contre l incendie : sa technique, sa pratique, B Lachaud, Lavoisier Assurance vie : techniques et produits, T Corfias, éditions l Argus de l assurance,
36 Nom du module : Droit approfondu du contrat d assurance Niveau : Semestre 2 Enseignant responsable : Guechi Khier Langue d enseignement : arabe Nombre d heures d enseignement : 36 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant : 20 Nombre de crédits ECTS : 6 Méthodes d enseignement : La méthode pédagogique proposée reposera sur des cours magistraux (et débats), et sur des études de cas (problèmes concrets de nature juridique). Modalités de contrôle de connaissances :Examen écrit de 02 h Objectifs de la formation : Ce cours a pour objectif d apporter à l étudiant les points d ancrage fondamentaux du raisonnement juridique nécessaire au monde économique Pré-requis indispensables : Pas de pré-requis, mais avec une sensibilisation au droit serait bien appréciée Contenu du module : - Le droit de la concurrence - Le droit de la propriété industrielle et commerciale - Le droit pénal applique aux affaires : éléments de droit pénal appliqué aux sociétés commerciales - Le droit des groupes : les notions de groupe, de filiales, de participation, de GIE et de GEIE et l instrumention juridique dans les groupes de sociétés (ou stratégie juridiques des groupes), - Le droit des entreprises en difficultés Références: - Codes : sociétés commerciales et de la propriété industrielle - Galène R., Le droit de la concurrence appliqué aux pratiques anti-concurrentielles, Litec, Paris, Droit social et droit de la concurrence, Laetitia Driguez, L entreprise face à la mondialisation : opportunités et risques, stratégies juridiques J V trochon & F Vincke,
37 Nom du module (UE) : Informatique 2 Code : Niveau : semestre 2 Enseignants responsables du module: Mansouri Dounia Langue d enseignement : Arabe Nombre d heures d enseignement : 20 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant : 25 Nombre de crédits ECTS : 2 Méthodes d enseignement : Travaux dirigés Modalités de contrôle des connaissances : Problème à solutionner sur ordinateur en 2 heures avec documents Objectifs de l enseignement : Ce module a pour objet de fournir les outils mathématiques et permettre leur mise en œuvre sous Excel dans le cadre de divers enseignements du master : Gestion de portefeuille et instruments financiers, Econométrie financière, Audit comptable et financier Pré requis indispensables : Contenu du module : Applications informatiques dédiées à l usage des statistiques en audit dans les nombres au hasard et techniques de l échantillonnage. Randomisation Applications informatiques dédiées à la gestion financière et comptable Gestion des investissements Gestion des stocks Gestion de la paie Comptabilité financière Gestion de trésorerie Reporting financier Références - Logiciel Excel de Windows - Riva F., Applications Financières sous Excel en Visual Basic, Economica, Sehan JF., Excel 2000, Macros et Virtual Basic, Dunod, Paris, logiciel calcul actuariel 37
38 Nom du module : Anglais 2 Niveau : semestre 2 Enseignants responsables du module : Boudjellal Mohamed Langue d enseignement : Anglais Nombre d heures d enseignement : 20 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant : 20 Nombre de crédits ECTS : 2 Méthode d enseignement : Travaux dirigés Modalités de contrôle des connaissances : Examen écrit, durée 2 heures Examen oral : entretien d une durée d un quart d heure Objectifs de la formation : A l issue de la formation, l étudiant sera en mesure de communiquer facilement en anglais, de pouvoir rédiger des courriers et des notes de synthèse, de comprendre et d apprécier les documents et les états financiers. Pré requis indispensables : Contenu du module : Etude de textes de la vie économique et financière tirés de la presse internationale spécialisée. La liste non exhaustive des thèmes choisis comprend : corporate governance insurance business accounts bank and means of payment financial markets international finance Pour chaque texte on abordera les éléments suivants : Présentation des connaissances de base du thème Entraînement à la lecture et à la compréhension orale Rappel des points de grammaire et exercices d application Travail écrit Travail oral, discussion, jeux de rôle Références : - Appriou-Rossetti MC., Pratiquer l'anglais commercial et financier, Ellipses, Zgradic-Zirnhelt E., Glossaire comptable et financier: français-anglais et anglais-français, La maison du dictionnaire,
39 Nom du module : Méthodologie Niveau : semestre 2 Enseignants responsables du module : Bouguerra Belkacem Langue d enseignement : Arabe Nombre d heures d enseignement : 30 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant : 20 Nombre de crédits ECTS : 3 Méthode d enseignement : Cours magistraux Références bibliographiques : Olivier Lawrence. L élaboration d une problématique de recherche : Sources, Outils et Méthode, Edition L harmatton, Pascal Ardilly. Echantillonage et méthodes d enquêtes. Cours et cas pratiques, Dunod,
40 Semestre 3. Intitulé de l UE : l UE : VHH Matières Code T T Travail C D P Personnel Comptabilité de l assurance Diagnostic et analyse du risque Technique de gestion d assurance et Crédits matières de réassurance Assurance de dommages, de personnes et de responsabilité civile Informatique 1h Anglais 1h Total 11h Code de Coef 40
41 Nom du module : Comptabilité de l assurance Code : Niveau : Semestre 3 Enseignant responsable : Berregui Tidjani Langue d enseignement : arabe Nombre d heures d enseignement:40 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant :20 Nombre de crédits :07 Méthodes d enseignement :Cours/TD Modalités de contrôle des connaissances : examen écrit :02h Objectifs de la formation : Les objectifs assignés à ce cours permettent de conduire l étudiant à : - Appréhender l environnement réglementaire et institutionnel des assurances - Appréhender la notion de risques et les règlements prudentiels y afférents - de comprendre la mécanique de la comptabilité et de la construction des états financiers sectoriels avec une application au secteur des assurances Pré requis indispensables : - Bonne connaissance de la comptabilité financière (comptabilité générale) - Sensibilisation au droit des assurances - Connaissance en économie monétaire : marché des capitaux (marché de la bancassurance) Contenu du module : L assurance (définition et rôle économique et social) et les Typologies des métiers d assureurs (les principaux modes de distribution de l assurance) - La profession des assurances et l environnement réglementaire et institutionnel des sociétés d assurance : - L organisation professionnelle de l assurance en Algérie 41
42 - Le cadre légal et réglementaire définissant et organisant les activités d assurance (le droit des assurances) - Les institutions de réglementation et de contrôle des activités d assurance - La notion de risque : - Définition du risque - Classification des risques - Couverture des risques et rôle de l Etat, des assureurs et des personnes dans la prévention et dans la réparation des dommages - Les techniques de division du risque (co-assurance et réassurance) - Le contexte technique de l assurance : - Définition technique et éléments d une opération d assurance (dommage et personnes) - Les différentes catégories d assurance et leurs modes de gestion (réparation capitalisation) - Mathématiques financières en assurance - Les spécificités comptables des assurances : - La plan comptable des assurances : cadre comptable et règles de fonctionnement des comptes sectoriels (examen de tous les coptes d actif et de passif propres aux activités d assurance) - Les principes et les règles de transcription (ou de comptabilisation) des activités ordinaires et extraordinaires des assurances (y compris les engagements hors bilan) - Les méthodes comptables d évaluation et de provisionnement des engagements (et des risques) - Le contrôle interne dans les assurances : - le système de contrôle interne permettant de vérifier le respect des disposition et usages en vigueur dans la profession et de garantir la qualité de l'information financière et comptable - la définition de l'organisation comptable relative au manuel de procédures, à l'enregistrement des opérations, à la confection des documents de synthèse et à l'établissement des comptes consolidés - Les règles d établissement des états financiers (bilan, compte de résultats et documents annexes réglementaires) : spécificités et modèles d états financiers des assurances - Notion sur l audit des assurances : spécificités et techniques propres au contrôle des assurances Références: -La législation et règlements régissant les activités d assurance (code des assurances) 42
43 -le plan comptable des assurances, G Simonet, C. Simonet, La comptabilité des entreprises d assurance, Le Moniteur, La comptabilité des entreprises d assurance, G Simonet, collection les fondamentaux de l assurance, comptabilité gestion, 1998 Nom du module : Diagnostic et analyse du risque Niveau : Semestre 3 Enseignant responsable : Bouadam Kamel Langue d enseignement : arabe Nombre d heures d enseignement:40 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant : 20 Nombre de crédits : 06 Méthodes d enseignement : Cours/TD Modalités de contrôle des connaissances : examen écrit : 02h Objectifs de la formation : permettre à l étudiant d acquérir un bagage suffisant pour pouvoir faire un diagnostic complet au niveau de l assurance tout en mesurant la prime de risque. Deux grands volets seront traités durant l enseignement de ce module. I Diagnostic de l assurance : Aspect financier Aspect gestion 2 Assurance et le risque) CH6. Les risques de l assurance 1. Principaux risques liés à l'activité de l assurance et organisation du contrôle 2. Les approches rentabilité/risque 3. Externalisation des risques via les marchés CH7. La réglementation prudentielle des assurances 1. Historique et fondements théoriques 2. L'agrément 3. La supervision et la gestion des crises Références de base : - Identifier, analyser et cartographier les vulnérabilités, J P louisot, & S G Gaillerd, Afnor - Maîtriser le dignostic financier, C Hoarau Groupe revue Fiduciaire - Analyse financière : information financière et diagnostic, H de la Bruslerie, 3 édition Dunod
44 Nom du module: Technique de Gestion d assurance et de réassurance Niveau semestre 3 Enseignants responsables du module: Boudjellal Mohamed Langue d enseignement : arabe Nombre d heures d enseignement : 36 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant :20 Nombre de crédits : 06 Méthodes d enseignement: cours magistral, travail de recherche, expose Modalités de contrôle des connaissances : examen écrit 2 h Objectifs de l enseignement :Le but de ce module et de former l étudiant dans domaine de la gestion d assurance à la lumière de la réglementation et des lois en vigueur Et la pratique internationale Prérequis indispensables : économie de l assurance approfondie Contenu du module : 1 / PARTIE : LA DYNAMIQUE DU CONCEPT DE GESTION d ASSURANCE _ La physionomie du secteur assurance _ Le secteur de l assurance en Algérie _ Les modifications du cadre législatif et réglementaire _ Les tendances internationales en matière d activité bancaire _ Les enjeux du métier de l assureur 2 / PARTIE : CONPRENDRE LE BILAN DE l ASSURANCE 44
45 _ Le Bilan - l actif - le passif _ Le compte de résultats _ Le hors bilan 3 / PARTIE : LA REGLEMENTATION ASSURANCE _ Les orientations de la réglementation de l assurance _ Réglementation de l activité courante _ Réglementation relatif a l activité courante _ Autres réglementations ayant un lien avec l activité assurance 4 / PARTIE : LES DIFFERANTS DOMAINES DE GESTION DANS L ASSURANCE _ La gestion des ressources et de la liquidité _ Les sources de liquidité de l assurance _ Le coût des différentes sources de liquidité _ Gestion de la liquidité et réglementation prudentielle _ La gestion du portefeuille _ Portefeuille crédits _ Portefeuille investissements _ Gestion et planification du capital de l assurance _ Planification et détermination du capital _ Acquisition et gestion du capital _ Gestion des risques : crédit, taux d intérêt, taux de change. 5 / PARTIE : L ANALYSE FIANCIERE ET CONTROLE DE GESTION DE l ASSURANCE _ Les différentes méthodes d analyse financière d une assurance _ Spécificité du contrôle de gestion dans l assurance _ l analyse des coûts _ le contrôle de la rentabilité _ L évaluation des performances _ Le contrôle interne 6 : La réassurance Références : - De Coussergues,S «Gestion de la banque :du diagnostic à la stratégie «Dunod, Paris, Desmicht.F Pratiques de l activité bancaire Gestion comptable, commerciale, informatique et financière. Gestion des risques Dunod
46 Nom du module: Assurance de gestion de personnes et de responsabilité civile Niveau semestre 3 Enseignants responsables du module: Guechi Khier Langue d enseignement : arabe Nombre d heures d enseignement : 36 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant :20 Nombre de crédits : 06 Méthodes d enseignement: cours magistral, travail de recherche, expose Modalités de contrôle des connaissances : examen écrit 2 h Le cours sera scindé en trois grandes parties. 1 Assurance de dommages 2 Assurance de personnes 3 Assurance de responsabilité civile Références de base : - L assurance des personnes, BTS assurances, J Molard, Séfi éditions, collection les pédagogies, Eyrolles Les assurances des personnes J Bigot, collection Traités des assurances, Assurance vie placement et gestion de patrimoine, S Gonsard,collection Patrimoine collection Séfi Assurance vie : De la prévoyance à la gestion du patrimoine, O Roumélian & B Hatoux, édition formation entreprise, 2007 Semestre 4 : - Il fera l objet d un stage au niveau d un organisme des assurances pour se familiariser beaucoup plus avec ce domaine dans un premier temps. - la fin du cursus sera consacré uniquement à la réalisation du mémoire 46
47 Option : Banques. Semestre 2. Unités (Modules) Volume Horaire Semestriel Crédits Economie des banques 40h 7 Financement bancaire et gestion de trésorerie 40h 7 Techniques bancaires approfondie 36h 6 Droit de crédit 30h 3 Méthodologie 30h 3 Informatique 2 20h 2 Anglais 2 20h 2 Total 216 h 30 crédits 47
48 Semestre 3 Unités (Modules) Volume Horaire Semestriel Crédits Comptabilité de la banque 36h 6 Gestion de portefeuille et du risque 36h 6 Marketing des produits bancaires 30h 5 Opérations bancaires internationales 30h 5 Système bancaire islamique 20h 4 informatique 20h 2 Anglais 20h 2 Total 192 h 30 crédits Semestre 4 Unités (Modules) Volume Horaire semestriel Crédits Stage + mémoire de stage 30 Total stage + mémoire 30 crédits 48
49 Semestre 2 Intitulé de l UE : Code de l UE : Matières Code VHH Crédits T T Travail C matières D P Personnel Coef Economie bancaire Financement bancaire et gestion de trésorerie Technique bancaires approfondie Droit du crédit méthodologie Informatique 2 1h Anglais 2 1h Total 13h
50 Nom du module : Economie bancaire Niveau : semestre 2. Langue d enseignement : arabe Enseignants responsables du module : Boudjellal Mohamed Nombre d heure d enseignement : 40 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant : 20 Méthodes d enseignement : cours / TD Modalités de contrôle des connaissances :Examen écrit 2 heures Objectifs de la formation : Ce cours vise à présenter et analyser les différentes dimensions de l'activité des banques. L étudiant verra ainsi qu au-delà de leurs fonctions monétaires et d'intermédiation traditionnelles, les banques sont aujourd'hui utilisatrices et actrices des marchés des capitaux et des marchés dérivés. Prérequis indispensables : Cours économie monétaire et financière Contenu du module : (1 ère partie: fonctions des banques dans le système économique) CH1. Banque et système financier 1. Survol historique 2. L'intermédiation bancaire comme réponse aux imperfections des marchés des capitaux 3. Désintermédiation et globalisation CH2. Banque et monnaie les systèmes de paiement 1. Instruments de circulation de la monnaie 2. Circuits interbancaires : principes, modalités, coûts et risque compensation pour les paiements de masse, normes Lamfalussy pour les montants élevés 3. Les paiements transfrontières CH3. Banque et monnaie la liquidité bancaire 1. Crédit, refinancement et facteurs de liquidité 2. Le marché interbancaire : instruments et procédures 3. Le bouclage de la liquidité bancaire par la banque centrale (2 ème partie: les banques comme entreprises de services financiers) CH4. L'activité bancaire 1. Les métiers de la banque 2. Multi spécialisation vs one shop 3. Facteurs de la rentabilité bancaire CH5. Les stratégies industrielles bancaires 1. Formes et degrés de la concurrence 2. Economies d'échelle et économies de gamme 50
51 3. Croissance externe domestique et transfrontières (3 ème partie: les banques et le risque) CH6. Les risques bancaires 1. Principaux risques liés à l'activité bancaire et organisation du contrôle 2. Les approches rentabilité/risque 3. Externalisation des risques via les marchés CH7. La réglementation prudentielle des banques 1. Historique et fondements théoriques 2. L'agrément 3. La supervision et la gestion des crises CH8. Bâle 2 1. Problématique de l'adéquation des fonds propres: de Bâle 1 à Bâle 2 2. Organisation et philosophie du dispositif Bâle 2 3. Problèmes et conséquences (4 ème partie: les banques et les marchés) CH9. Les banques, acteurs des marchés 1. Titrisation directe des financements 2. Titrisation a posteriori des crédits, titres adossés à des actifs et produits structurés 3. Dérivés de crédit CH10. Les banques, auxiliaires des marchés 1. Intermédiation de marché pour le compte de la clientèle 2. Organisation et tenue de marchés de gré à gré ou de marchés internes 3. Crédits aux opérateurs de marché CH11. Marchés internationaux 1. Marchés interbancaires 2. Crédits consortiaux 3. Internationalisation de l'activité et des bilans Références Descamps C. et Soichot J., Economie et gestion de la banque, Editions Ems, Pastré O. et alli, La nouvelle économie bancaire, Economica, Laurent Scialom. Economie bancaire, Editions la Découverte,
52 Nom du module (UE) : Financement bancaire et gestion de trésorerie Code : Niveau : semestre 2 Enseignants responsables du module: Belhafsi Abderahmane Langue d enseignement : arabe Nombre d heures d enseignement : 40 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant : 20 Nombre de crédits ECTS : 6 Méthodes d enseignement : cours / TD Modalités de contrôle des connaissances : examen écrit de 3 heures Objectifs de l enseignement : L enseignement de ce module a pour objectif de fournir à l étudiant les clés de compréhension de de financement bancaire et la gestion de trésorerie au niveau des banques. Contenu du module : FINANCEMENTS SPECIALISES _ Le crédit-bail (leasing) _ L affacturage _ Le micro crédit _ Les euro-credits _ Les euro émissions _ Le marché des euro facilites _ La cession d actifs _ La titrisation des créances Gestion de la trésorerie Références bibliographiques. Hervé Ghannad. Les modes de financement de l entreprise, Edition Eyrolles, 2005 Bruno Solnik. Gestion financière, Dunod, 2006 D. Dela rue. Le contrôle de gestion, Litec, 2006 Pierre Verimmen. Finance de l entreprise, Dalloz, 2006 Bellier Delienne, Kath Sarun. Gestion de trésorerie, Coll Techniques de gestion,
53 Nom du module : Droit de crédit Niveau : Semestre 2 Enseignant responsable : Ghechi Khier Langue d enseignement : arabe Nombre d heures d enseignement : 30 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant : 20 Nombre de crédits ECTS : 3 Méthodes d enseignement : La méthode pédagogique proposée reposera sur des cours magistraux (et débats), et sur des études de cas (problèmes concrets de nature juridique). Modalités de contrôle de connaissances :Examen écrit de 02 h Objectifs de la formation : Ce cours a pour objectif d apporter à l étudiant les points d ancrage fondamentaux du raisonnement juridique nécessaire au crédit Pré-requis indispensables : Pas de pré-requis, mais avec une sensibilisation au droit serait bien appréciée Contenu du module : - Le droit de crédit - Le droit de la propriété industrielle et commerciale - Le droit pénal applique aux affaires : éléments de droit pénal appliqué aux sociétés commerciales - Le droit des groupes : les notions de groupe, de filiales, de participation, de GIE et de GEIE et l instrumention juridique dans les groupes de sociétés (ou stratégie juridiques des groupes), - Le droit des entreprises en difficultés Références bibliographiques. Sophie Sabatier. Droit de crédit, Ellipses Marketing, 2007 Jeantin, Le Canuet et Granier. Droit commercial : Instruments de paiements et de crédit, Titrisation, Broché 2004 C. Gavalda et J. Stoufflet. Instruments de paiement et de crédit, Broché
54 Nom du module (UE) : techniques bancaires approfondie Niveau : semestre 2 Enseignants responsables du module: Yahiaoui Mohamed Langue d enseignement : arabe Nombre d heures d enseignement :36 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant : 20 Nombre de crédits ECTS : 6 Objectifs de l enseignement :.L objectif est d apporter aux étudiants le savoir théorique, pratique et technique de l économie de la banque.l intérêt est de se familiariser avec les bases de l économie du risque, s ouvrir l esprit aux problèmes des marchés de la banque Les grands axes du module. Techniques des banques H- Le mécanisme des banques I- L organisation scientifique de l entreprise banque C- Les moyens pour l équilibre des opérations *moyens internes (provisions, réserves) *moyens externes D- les obligations techniques de la banque * les différentes cotisations * les conditions d une bonne mutualisation des risques CH 4: Tarification et indemnisation A- Analyse des coûts de tarification * Le rôle d intermédiation financière des banques * Les composantes des coûts de la banque B- la tarification des risques homogènes J- La segmentation K- La différenciation des risques par la tarification Références bibliographiques. E. Taccone. Techniques bancaires- le marché des particuliers. Fisca, 2008 Eric Manchon. Analyse bancaire de l entreprise, Economica,
55 Semestre 3 Intitulé de l UE : l UE : VHH Matières Code T T Travail C D P Personnel Comptabilité de la banque Gestion du portefeuille et du risque Marketing des produits bancaires Opérations internationales bancaires Système bancaire islamique Informatique 2 1h Anglais 2 1h Total 13h Crédits matières Code de Coef 55
56 Nom du module : Comptabilité des banques Niveau : Semestre 3 Enseignant responsable : Akari Mustapha Langue d enseignement : arabe Nombre d heures d enseignement :26 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant :15 Nombre de crédits :06 Méthodes d enseignement : La méthode pédagogique proposée reposera sur des cours théoriques (concepts théoriques notamment ceux relatifs à la gestion du risque) et pratiques (cours purement professionnels), des enseignements dirigés (débats), la résolution d exercices et des études de cas en groupe. Des moyens d'apprentissage personnels (exercices supplémentaires et cas concrets de comptabilité bancaire) sont également prévus dans la démarche pédagogique de formation. Modalités de contrôle des connaissances : Examen écrit :03h Objectifs de la formation : Les objectifs de cette formation devraient permettre à l étudiant de : Pré-requis indispensables : - Appréhender l environnement réglementaire et institutionnel des banques - Appréhender la notion de risques bancaires et les règlements prudentiels y afférents - de comprendre la mécanique de la comptabilité et de la construction des états financiers sectoriels avec une application au secteur des banques et établissements de crédits - Bonne connaissance de la comptabilité financière (comptabilité générale) - Sensibilisation au droit bancaire - Connaissance en économie monétaire : marché des capitaux (marché monétaire/ marché interbancaire) Contenu du module : - La Banque (définition et rôle dans le financement de l économie nationale) et les Typologies des métiers bancaires 56
57 - L environnement réglementaire et institutionnel des banques : - Le cadre légal et réglementaire définissant et organisant les activités bancaires - La banque centrale et ses missions dans le contrôle du marché bancaire et dans la réglementation des opérations bancaires - La commission bancaire : Organisation et missions dans le contrôle des activités bancaires (contrôle des états financiers et des rapports de gestion des banques et du respect des règles prudentielles) - Les commissaires aux comptes : spécificités de leur mission dans le contrôle des banques - Le risque bancaire et les règles prudentielles : - La notion de risque bancaire et typologie de risques liés à l activité bancaire - Les règles relatives à l agrément et à l activité des banques : réglementation visant la protection et la sécurité de la clientèle des banques - Les règles prudentielles (les normes de gestion) et la limitation des risques : le risque d illiquidité (coefficient de liquidité et le coefficient des ressources stables), les risques de contrepartie (ou risque de signature) et les risques de marché et les techniques de détermination des risques (critères et systèmes de pondération d usage dans le secteur) - L impact de la réglementation prudentielle sur les états financiers des banques - Les spécificités comptables de banques (les comptes des banques obéissent aux prescriptions du plan comptable national et aux règles définies par la banque centrale) : - La plan comptable bancaire : cadre comptable et règles de fonctionnement des comptes sectoriels (examen de tous les comptes d actif et de passif spécifiques aux banques) - Les principes et les règles de transcription (ou de comptabilisation) des activités ordinaires et extraordinaires des banques (y compris les engagements hors bilan) - Les méthodes comptables d évaluation et de provisionnement des engagements (et des risques) - Le contrôle interne dans les banques : - le système de contrôle interne permettant de vérifier le respect des disposition et usages en vigueur dans la profession et de garantir la qualité de l'information financière et comptable - la définition de l'organisation comptable relative au manuel de procédures, à l'enregistrement des opérations, à la confection des documents de synthèse et à l'établissement des comptes consolidés - Les règles d établissement des états financiers (bilan, compte de résultats et documents annexes réglementaires) : spécificités et modèles d états financiers de banques 57
58 - Notion sur l audit des banques : spécificités et techniques propres au contrôle des banques Références Bibliographiques. Dov Ogien. Comptabilité et audit bancaire, Dunod Gelain. Comptabilité bancaire, Editions Organisation, Antoine Sardi. Pratiques de la comptabilité bancaire aux normes IFRS, Broché, 2005 Nom du module : Gestion de portefeuille et du risque Niveau : : semestre 3 Enseignants responsables du module:: Djebbar Mahfoud Langue d enseignement : arabe Nombre d heures d enseignement : 40 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant : 20 Nombre de crédits: 06 Méthodes d enseignement : Cours/TD Modalités de contrôle des connaissances : Examen finale :02h. Objectifs de la formation : Le but de ce module est de parfaire les connaissances de l étudiant dans le domaine des investissements financiers et du fonctionnement des marchés financiers, et de maîtriser les outils et techniques d optimisation dans la gestion de portefeuille. Prérequis indispensables : Contenu du module : Cours Mathématiques financières et actuarielles et Informatique appliquée à la finance 1 et 2 Contenu du module : 1/ PARTIE : l investissement et l environnement _ Introduction et concepts clés _ Les différentes alternatives en matière d investissement _ Les différentes sources de l épargne _ Les marchés financiers _ L investissement et le risque _ Caractéristiques de l investisseur 58
59 _les objectifs de la gestion des investissements 2/ PARTIE : GESTION ET ANALYSE DES INVESTISSEMENTS FINANCIERS A REVENUS FIXES _ Introduction _ Les obligations émises par l Etat _ Les obligations émises par les entreprises _ Actions de préférence _ Commercial papers _ Modèles du comportement des prix des obligations _ la structure des taux d intérêt _ Analyse des obligations émises par l état _ Analyse des obligations émises par les entreprises _ Analyse des actions de préférence 3/ PARTIE : GESTION ET ANALYSE DES INVESTISSEMENTS FINANCIERS A REVENUS VARIABLES _ Les actions _ Les droits de souscriptions _ stock repurchase warrants _ Les différents types d actions _ L interprétation des données financières _ modèles d évaluation des actions _ Évaluation des sociétés emetrisses 4/ PARTIE : OPTIONS ET FUTURES _ Stock options _ Droits de souscription _ Stock repurchase warrants _ Les obligations convertibles _ Le marché des futures (forward market) 5 /PARTIE : LES TECHNIQUES DE GESTION DE PORTEFEUILLE _ Les étapes de la gestion traditionnelle du portefeuille _ Les théories modernes de gestion du portefeuille _ La contribution de Markowitz _ Les risques et les revenues génères par le portefeuille _ Capital market line _ Les lacunes des théories modernes de gestion du portefeuille References : Amenc N. et Le Sourd V., Théorie du portefeuille et analyse de sa performance, Economica, Paris, Hamon J., Bourse et gestion de portefeuille, Economica, Paris, Florin Aftalion, Nouvelle finance et gestion de portefeuille, Economica
60 Nom du module: Marketing de produits de la banque Niveau : Semestre3 Enseignants responsables du module: Benyacoub Tahar Langue d enseignement : Arabe Nombre d heures d enseignement : 40 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant : 20 Nombre de crédits:05 Méthodes d enseignement : Cours/TD Modalités de contrôle des connaissances : Examen écrit :2h Objectifs de l enseignement :. L'objectif est de maîtriser les meilleures méthodes et comportements de vente de produits spécifiques aux métiers de l exploitation bancaire et de l assurance. L étudiant sera initié aux meilleures pratiques de vente recensées sur le terrain. Ce cours apporte ainsi les repères et les outils utiles à tous les exploitants bancaires et agents d assurance désireux de développer leur fonds de commerce et de fidéliser leur clientèle, tout en sauvegardant la qualité de service et la rentabilité de leurs investissements. Contenu du module : 1 : La vente à l'événement «Pour une optimisation commerciale des appels entrants en agence bancaire 2 : La gestion des appels entrants par les centres de réponse clients «Pour accueillir puis orienter le client et optimiser les ventes» 3 : La vente sur accroche avec le client «Pour prendre rendez-vous avec un client» 4 : La vente sur accroche avec le prospect «Pour prendre rendez-vous avec un prospect» 5 : La vente sur accroche produit «Pour vendre un produit ou un service par téléphone» 6 : Le service après-vente au téléphone «Pour une qualité de la relation entre les clients et l'agence» 7 : La gestion des appels sortants par les centres d'appel «Pour optimiser les ventes à distance» 8 : La vente à l'événement en face à face «Pour optimiser la vocation commerciale du guichet» 60
61 9 : L'approche globale des besoins du client particulier «Pour la conquête des prospects et la fidélisation de la clientèle» 10 : L'approche globale des besoins du client professionnel «Pour équiper et fidéliser dans une optique de rentabilité» 11 : L'approche globale au téléphone «Pour multiplier les opportunités de vente» 12 : Le lobbying du chargé de clientèle «Pour multiplier le nombre de prescripteurs et d'apporteurs» 13 : La vente sur accroche «Pour obtenir un rendez-vous avec les entreprises clientes» 14 : Le vente sur accroche «Pour obtenir un rendez-vous avec les entreprises non clientes» 15 : La négociation commerciale «Pour vendre en sauvegardant les marges» 16 :Publicité bancaire Références : - Zollinger M,Lamarque,Eric,Marketing et strategie de la banque Economica 4 ed dunod C. Parmentier, Marketing performant de l assurance, DALLOZ, Sirey, 2005 Nadine Thournois. Le marketing bancaire face aux nouvelles technologies, Editions E- Theque,
62 Nom du module : Système bancaire islamique Niveau: Semestre3 Enseignants responsables du module: Boudjellal Mohamed Langue d enseignement : arabe Nombre d heures d enseignement :26 Nombre d heures de travail personnel pour l étudiant :20 Nombre de crédits: 04 Méthodes d enseignement : cours magistral, travail de recherche, expose Modalités de contrôle des connaissances : Examen écrit :02h Objectifs de l enseignement : Le but de ce module est d aborder dans le détail et d une manière approfondie les autres sources de financements disponibles en matière de l Islam. Prérequis indispensables : Marchés des capitaux Contenu du module : 1 / PARTIE : FINANCES ISLAMIQUES La banque islamique _ Définition et rôle d intermédiaire _ la différence entre la banque islamique et la banque commercial _ Objectifs de la banque islamique _ la coopération entre les banques islamique et commerciales L activité des banques islamiques _ La banque et les dépôts _ Les autres activités bancaires _ Les activités non bancaires _ ECHARAKA _ EL MODARABA _ EL MOURABAHA _contrat el garar _ Contrat el ayna _ Contrat el silm _ LOCATION DES OUTILS DE PRODUCTION _ EL CARD EL HACENE Le contrôle de l activité des banques islamiques _ le contrôle bancaire _ le contrôle religieux (errakaba echaaria) _ le contrôle par les propriétaires des dépôts _ le contrôle judiciaire (errakaba el kadaia ) 62
63 Références Bibliographiques. Mohamed Boudjelal. Système bancaire islamique, 2007 Synthèse de l ouvrage. Les capitaux de l Islam, Cnrs, 2005 Semestre 4 Unités (Modules) Volume Horaire semestriel Crédits Stage + mémoire de stage 30 Total stage + mémoire 30 crédits Semestre 4 : - Il fera l objet d un stage au niveau d un organisme des assurances pour se familiariser beaucoup plus avec ce domaine dans un premier temps. - la fin du cursus sera consacré uniquement à la réalisation du mémoire 63
64 64
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