S T E DELTA-C FORMATION UNIVERSITAIRE. Centre de Formation et d Appui Conseil pour le Développement Local RECHERCHE

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1 DELTA-C Centre de Formation et d Appui Conseil pour le Développement Local FORMATION UNIVERSITAIRE ETABLI EN 2009 PROGRAMMES DE LMD (LICENCES-MASTERS-DOCTORATS) Fiche Scientifique et Pédagogique DOMAINE : SCIENCES ECONOMIQUES ET DE GESTION M MENTION : SCIENCES DE GESTION A M R S T E R RECHERCHE PARCOURS : PLANIFICATION ET GESTION STRATEGIQUES DU DEVELOPPEMENT (MR-PGSD) 1

2 SOMMAIRE 1. PRESENTATION GENERALE DU MASTER DE RECHERCHE DENOMINATION/INTITULE COMPLET: (DOMAINE/MENTION/PARCOURS) : SIGLE: MR-PGSD POSITION DU MASTER DE RECHERCHE DANS LE SCHEMA GLOBAL DU LMD POSITION DU PARCOURS DE MASTER DE RECHERCHE «PLANIFICATION ET GESTION STRATEGIQUES DU DEVELOPPEMENT» DANS SON DOMAINE ET SA MENTION: PUBLIC CIBLE DE LA FORMATION: OBJECTIF DE LA FORMATION TYPE DE FORMATION: DUREE DE LA FORMATION: NOMBRE DE CREDITS REQUIS : DEBOUCHES DE LA FORMATION COMPETENCES ACQUISES A L ISSUE DE LA FORMATION: POURSUITE DES ETUDES APRES LA FORMATION: DEBOUCHES PROFESSIONNELS APRES LA FORMATION:

3 1. PRESENTATION GENERALE DU MASTER DE RECHERCHE 1.1. DENOMINATION/INTITULE COMPLET: (Domaine/Mention/Parcours) : Master de Recherche en Sciences de Gestion, Parcours «Planification et Gestion Stratégiques du Développement». 1.2.SIGLE: MR-PGSD. 1.3.POSITION DU MASTER DE RECHERCHE DANS LE SCHEMA GLOBAL DU LMD 480 CREDITS Doctorat Licence 3 Professionnelle Licence 2 Professionnelle Master 2 Professionnel Master 1 Licence 1 Licence 3 Générale Licence 2 Générale Doctorat Doctorat Master 2 Recherche Master CREDITS 180 CREDITS 180 CREDITS 120 CREDITS 180 CREDITS 2

4 1.4.POSITION DU PARCOURS DE MASTER DE RECHERCHE «PLANIFICATION ET GESTION STRATEGIQUES DU DEVELOPPEMENT» DANS SON DOMAINE ET SA MENTION: DOMAI- NES MEN TIONS LICENCES MASTERS DOCTORATS SCIENCES ECONOMIQUES ET DE GESTION SCIE NCE S DE GES TION Ingénierie des Projets et des Programmes de Développemen t (LG-IPD) MR-GCPD-GAR Planification et Gestion Stratégiques du Développement (MR-PGSD) MP-GPDO Politiques et Gestion Stratégique du Développement (DO-PGSDE) MP-FCPD 3

5 1.5.PUBLIC CIBLE DE LA FORMATION: L accès au palier 1 de ce Master de Recherche dans la Mention de Sciences de Gestion Parcours «Planification et Gestion Stratégiques du Développement», est ouvert sans conditions aux jeunes universitaires titulaires d une Licence 3 Générale de DELTA-C dans le même domaine des Sciences Economiques et de Gestion, avec la même Mention de Sciences de Gestion, Parcours «Ingénierie des Projets et des Programmes de Développement» ainsi qu aux professionnels provenant d organisations publiques de développement (Etat, collectivités locales, organisations non gouvernementales, Agences Nationales et Internationales de Développement, etc.) et du secteur privé (bureaux d études, entreprises, etc.) et déjà titulaires d une telle Licence. Les titulaires des autres licences Générales de DELTA-C y sont également éligibles, mais sous réserve de validation des Unités d Enseignements (UE) incluses dans le programme de la Licence 3 Générale de DELTA-C dans le domaine des Sciences Economiques et de Gestion, Mention de Sciences de Gestion, Parcours «Ingénierie des Projets et des Programmes de Développement», et non validés dans les programmes de ces autres Licences Générales 3. Cette décision et le choix des UE à valider est prise par le Directeur de DELTA-C sur proposition de la Commission Pédagogique de validation de cet établissement. Les détenteurs de Licences Professionnelles de DELTA-C, des Licences Générales et Licences Professionnelles d autres établissements partenaires (telles que les Facultés du Rectorat de l Université de Bamako) ayant signé un accord de partenariat avec DELTA-C, sont soumis aux mêmes conditions d accès. Quant au Master 2 du parcours de Recherche en «Planification et Gestion Stratégiques du Développement», il est ouvert de plein droit aux titulaires du Master 1 du même parcours, sans condition. Il en est de même pour les détenteurs du palier M1 du Master de Recherche dans le même domaine et la même Mention et dans le Parcours «Gestion du Cycle des Projets, des Programmes et des Politiques de Développement Gestion Axée sur les Résultats» et les détenteurs des paliers M1 des Masters Professionnels dans le même domaine et la même Mention ; à savoir ceux des Spécialités «Gestion des Processus de Développement des Organisations» et «Facilitation et Conseil pour les Processus de Développement». Peuvent également accéder à ce palier 2, à condition pour les intéressés de valider les Unités d Enseignement (UE) non réalisées dans leurs propres programmes de Master 1, mais exigées dans le Master 1 de Recherche dans le Domaine des Sciences Economiques et de Gestion, Mention Sciences de Gestion Parcours «Planification et Gestion Stratégiques du Développement», les candidats provenant des paliers 1 des Masters de Recherche et des Masters Professionnels de DELTA-C dans différents domaines Les candidats doivent soumettre un dossier d admission à la Commission Pédagogique de Validation qui fait une proposition au Directeur de DELTA-C au sujet de l admission des candidats. Les détenteurs de Master 1 d autres établissements partenaires (telles que les facultés de l Université de Bamako) ayant signé un accord de partenariat avec DELTA-C, sont soumis aux mêmes conditions évoquées précédemment. 1.6.OBJECTIF DE LA FORMATION L objectif de ce programme est de former des jeunes universitaires titulaires au moins d une licence 3 dans des domaines requis et des cadres professionnels du développement, en leur permettant d acquérir des connaissances scientifiques et méthodologiques nécessaires au diagnostic, la conception, l appréciation/engagement, la mise en œuvre, le suivi et l évaluation de plans stratégiques d organisations, de même qu à toutes réflexion prospectives en la matière. Ces actions peuvent être menées pour le compte des administrations générales, des collectivités locales, 4

6 des organisations d appui au développement (Organisations Non Gouvernementales, Agences nationales et Internationales) et du secteur privé (bureaux d études, Entreprise). Cette formation vise à donner aux étudiants les bases théoriques, les outils méthodologiques et les connaissances avancées dans des champs spécifiques liés à la planification et la gestion stratégique des organisations et au processus de développement en général. Ceci doit permettre à l étudiant à l issue de la formation, d engager un travail de recherche répondant aux exigences actuelles en la matière. 1.7.TYPE DE FORMATION: Master de Recherche dans la Mention de Sciences de Gestion Parcours «Planification et Gestion Stratégiques du Développement» est ciblé sur la recherche aussi bien que sur la pratique de la planification et la gestion stratégique des organisations publiques et privées. La formation porte sur la pluridisciplinarité et l approfondissement des connaissances, des pratiques et de la recherche sur les thèmes clé de la planification et la gestion stratégique des organisations. Le travail en petits groupes, les visites de terrain, les travaux pratiques, les stages, constituent un moyen pour les étudiants de se familiariser davantage avec la recherche et avec l environnement de travail dans les organisations administratives, de la société civile et du secteur privé. Le travail personnel est également bien développé pour ce niveau. L utilisation de l outil informatique, des techniques de l expression écrite et orale, de la négociation et du plaidoyer, est approfondie. L approfondissement de la recherche, prépare davantage l étudiant à la poursuite de ses études en doctorat. Les partenaires de DELTA-C dans ce programme, sont des organisations universitaires et de recherches, ainsi que des organisations professionnelles dont un bon nombre ont avec lui un accord de partenariat pour des stages, des séminaires et conférences pédagogiques de partage d expériences et de pratiques, de même que pour les recherches. Ces partenaires sont pour la plupart largement associés à la mise en œuvre de ce programme de formation, tout comme ils l ont été lors de son élaboration. Il sera fait usage d un encadrement pédagogique renforcé et de méthodes diversifiées favorisant un accompagnement plus personnalisé et plus constant de l étudiant par des enseignants tout au long du cursus. Une équipe permanente de l établissement assure l animation et la coordination générale du système pédagogique, son évaluation et son adaptation continue à chaque programme et à chaque cas individuel. Les enseignants/chercheurs sont présents à ce niveau de formation, mais l encadrement y est plus allégé qu au niveau des programmes de licence. 1.8.DUREE DE LA FORMATION: Le Master complet de Recherche dure deux (2) années universitaires correspondant à quatre (4) semestres universitaires de quatre (4) mois chacun. Elle compte deux (2) paliers : - le M1 ou palier 1, d une durée d une année correspondant à deux (2) semestres universitaires de quatre (4) mois chacun ; - le M2 ou palier 2, d une durée d une année correspondant à deux (2) semestres universitaires de quatre (4) mois chacun ; 1.9.NOMBRE DE CREDITS REQUIS : Nombre de crédits requis pour accéder au grade du Master 2 de Recherche en «Planification et Gestion Stratégiques du Développement» est de cent vingt (120), dont soixante (60) crédits pour le palier M1 et soixante (60) pour le palier M2. 5

7 2. DEBOUCHES DE LA FORMATION 2.1.COMPETENCES ACQUISES A L ISSUE DE LA FORMATION: Le titulaire du Master de Recherche en Sciences de Gestion, Parcours «Planification et Gestion Stratégiques du Développement» sera apte à : - prendre en charge des actions de planification et de gestion stratégiques des organisations (diagnostic, élaboration, appréciation/engagement, mise en œuvre à travers des plans opérationnels, suivi et évaluation) au sein des administrations générales, des collectivités locales et des organisations d appui au développement (organisations non gouvernementales, agences nationales et internationales, bureaux d études, organisations privées, etc.), dans des contextes variés; - développer des capacités d analyse et de traitement des données concernant la planification et la gestion stratégique des organisations et des aptitudes à conseiller en la matière, des responsables d organisations au sein desquelles il pourrait être placé pour ce faire ; - de modérer et accompagner des organisations dans les processus de planification et de gestion stratégiques; - développer des méthodologies de recherche universitaire appliquée à la planification et la gestion stratégique des organisations dans des champs scientifiques et professionnels ; - appliquer les nouvelles connaissances acquises dans tout environnement de recherche et/ou de travail dans lequel il sera placé; - accroître sa propre capacité de s adapter à un environnement de recherche et de travail. En somme, il se prête aussi bien à des carrières académiques et scientifiques qu à des métiers de consultance, de conseil et de gestion de processus de planification et de gestion stratégique des organisations, pour le compte d organisations de types variés. Outre leur connaissance fine des logiques sociales et économiques et de gestion de leur champ d intervention qu est la planification et la gestions des plans stratégiques des organisations, les étudiants seront amenés à maîtriser les processus de conduite des actions complexes de développement pour appréhender et gérer une réalité socio-économique en constante évolution. Dans le cadre de ce programme, les apprenants approfondissent leurs connaissances et leurs pratiques des théories et des méthodes concernant les processus de planification et de gestions stratégique des organisations de diverses formes. Ils développent des capacités d analyse et de traitement des données et des aptitudes à communiquer pour pouvoir jouer pleinement un rôle de diagnostic, de planification et de gestion stratégiques des organisations pour le compte des organisations publiques et/ou privées dans le cadre des missions de pilotage et de prise de décision qu ils sont appelé à conduire en tant que responsables ou en tant que conseillers auprès des responsables administratifs et politiques de ces organisations. Ce Master de Recherche en Planification et Gestion Stratégique du Développement, couvrant ainsi un domaine assez vaste, recourt à plusieurs disciplines et permet d acquérir des compétences avérées dans un certain nombre de secteurs. On peut citer entre autres, le coaching et l accompagnement du changement, la pratique de l expression écrite et orale, les méthodologies d enquêtes, la maîtrise d ouvrage des prestations intellectuelles, la pratique de la formulation d un plan stratégique d une organisation et bien évidemment, la gestion des l ensemble des étapes du processus de planification et gestion stratégique des organisations (diagnostic, planification, mise en œuvre, suivi et évaluation). A ces thèmes s ajoutent les méthodes et les démarches de recherches et d études de développement. 6

8 2.2.POURSUITE DES ETUDES APRES LA FORMATION: En Doctorat Le Master 2 de Sciences Economiques et de Gestion, Mention Sciences de Gestion, Parcours «Planification et Gestion Stratégiques du Développement» conduit au Doctorat de Sciences Economiques et de Gestion, Mention Sciences de Gestion dans la spécialité «Politiques et Gestion Stratégique du Développement» à DELTA-C et dans d autres établissements Universitaires partenaires Passerelles après la formation: Sous certaines conditions (validation de certaines Unités d Enseignement et d un projet de recherche approprié) et sur décision de la Commission de Validation Pédagogique de DELTA-C, un titulaire de ce Master 2 de Sciences Economiques et de Gestion, Mention Sciences de Gestion, Parcours «Planification et Gestion Stratégiques du Développement» peut être admis en Doctorat dans d autres domaines de formation à DELTA-C, notamment en : - Sciences Economiques et de Gestion, Mention Sciences Economique, Spécialité «Gestion Economique et Gestion d Entreprises» ; et Mention Sciences de Gestion, Spécialité «Gouvernance dans les Actions Publiques et Civiles» ; - Sciences Juridiques, Politiques et d Administration, Mention Sciences Politiques, Spécialité «Administration de Territoires et Décentralisation» ; - Sciences de l Homme et de la Société, Mention Géographie, Aménagement et Environnement, Spécialité «Aménagement et Environnement» Mention Etudes de Développement, Spécialité «Développement Local Urbain ou Rural» et Mention Sciences de l Information et de la Communication, Spécialité «Information et Communication pour le Développement». 2.3.DEBOUCHES PROFESSIONNELS APRES LA FORMATION: En dehors de sa prédestination à poursuivre ses études en doctorat, un titulaire d un Master 2 de Recherche en Sciences Economiques et de Gestion, Mention Sciences de Gestion, Parcours «Planification et Gestion Stratégiques du Développement» est également préparé pour travailler dans l administration générale, dans les collectivités territoriales locales et régionales, dans les agences nationales et internationales d appui au développement, dans des Organisations Non Gouvernementales, dans toutes autres organisations de la société civile, dans des bureaux d études, dans des sociétés et entreprises privées, pour des questions conceptuelles et de conseil en matière de planification et gestion stratégiques du développement des organisations. Il peut notamment occuper des fonctions de responsabilité élevées dans le management ou dans le domaine du conseil au sein de ces organisations. 7

9 DELTA-C LES CONTACTS Rue 252 Porte 163 Daoudabougou BP E 4850 BAMAKO Mali Tél. :(223) Fax : (223) infos@delta-c.org Site: 8