Construisons ensemble äé ãçåçé ÇÉ ÇÉã~áå å á ~ ã ÉÇ ÉÇ ÉÇ å çã Éä JEUNES COMPÉTENCES réseau emplois alternance HÉBERGEMENT PROJETS EXPÉRIENCES entreprises salariés partenariats mobilité transmission www.compagnons-du-devoir.com
bafql «Les Compagnons du Devoir et du Tour de France ont toujours été engagés dans l accompagnement de la jeunesse dans les métiers. Je voudrais remercier les familles, les jeunes et les entreprises qui œuvrent à nos côtés pour permettre à chacune et chacun de réussir sa vie. Grâce à vous, tout ce que nous M. Bertrand Nauleau, engageons est possible, et plus partiprésident culièrement la mise en place de la Grande Ecole des Hommes et Femmes de Métier en compagnonnage. En effet, les Compagnons œuvrent pour faire reconnaître le format de transmission des savoirs d expérience au service de la cité. Pour preuve depuis 201 0, le compagnonnage est reconnu au patrimoine culturel immatériel de l UNESCO.» LES CHIFFRES CLÉS L Association Chiffre d affaires : 70 millions d euros 1 352 salariés (50% de femmes, 50% d hommes) + de 1 00 implantations en France et dans le monde Les activités 7 200 jeunes formés, dont 300 à l'international 6 650 salariés formés + de 28 000 entreprises partenaires
m^oq^db ar p^slfo m^oq^db ar p^slfo iáäê~áêáéi äáéì ÇÛ~ÅÅìÉáä Éí ÇÛáåÑçêã~íáçå éçìê äû^ëëçåá~íáçå Les Compagnons du Devoir vous accueillent depuis 1 951 dans une librairie spécialisée sur les métiers et sur le compagnonnage. Cette librairie a été labellisée en 201 3 Librairie Indépendante de Référence (LIR). lêáéåí~íáçå Éí áåñçêã~íáçå ÇÉë àéìåéë Un lieu d accueil et d information sur l Association ouvrière des Compagnons du Devoir et du Tour de France ouvert à tous. j~áëçå ÇÛ Çáíáçå Une maison d édition est au service des femmes et des hommes de métier pour l édition d ouvrages sur le Compagnonnage et la publication d ouvrages techniques avec l expertise des Compagnons du Devoir. 2, rue de Brosse 75004 Paris Accueil : du lundi au samedi de 1 1 h à 1 9h Tél. : 01 48 87 88 1 4 Email : librairie@compagnons-du-devoir.com Pour plus d informations, pour consulter ou commander nos ouvrages, rendez-vous sur notre site : www.compagnons-du-devoir.com/librairie Retrouvez la librairie sur Facebook : Librairie du compagnonnage 2
gbrkbp L bkqobmofpbp La formation éçìê ÇÉîÉåáê `çãé~öåçå Çì aéîçáê repose sur 3 forces : Une formation d excellence en alternance L expérience par le voyage La vie en communauté sçìë ÆíÉë áëëì ÇÛìåÉ Ñçêã~íáçå W filières professionnelles Diplôme obtenu : CAP Bac Professionnel BTS 1 5% du temps BP en formation 85% du temps en entreprise nì~åç \ filières générales et technologiques Diplôme obtenu : Bac Général Bac Technologique 25% du temps en formation temps de travail personnel* Inscription et contrat de travail en entreprise toute l année. 75% du temps en entreprise nì~åç \ Inscription ouverte toute l année, à partir du niveau collège. * Les Compagnons du Devoir assurent une complémentarité professionnelle et culturelle par des cours du soir et du samedi (d octobre à avril). EN SAVOIR + L Association propose 3 parcours de formation allant du CAP à la Licence professionnelle en alternance (en partenariat avec le CNAM). Coût moyen de la formation : 425 /mois pris en charge par l entreprise Coût moyen de l hébergement/restauration* : 590 /mois Rémunération : au-dessus des minima légaux, en fonction du contrat de travail Aides au logement : Aide Personnalisée au Logement, jusqu à 1 80 euros par mois. Toutes les Maisons ne sont pas éligibles aux APL. Aide Mobili-jeune : jusqu à 1 00 euros / mois. Voir conditions dans les Maisons. * Ce montant comprend : l hébergement (nuit + petit-déjeuner), la restauration (26 repas / mois), les charges (électricité, eau, etc), linge de maison, internet, etc.
gbrkbp L bkqobmofpbp gbrkbp L bkqobmofpbp mçìêèìçá ~îçáê ÅÜçáëá äéë `çãé~öåçåë Çì aéîçáê \ Elodie Sagnard, 23 ans, Maroquinière «Pour le voyage, le fait de changer d entreprise permet de s adapter au métier en rencontrant différentes personnes.» Maxime Caillard, 20 ans, Electricien «Pour travailler dans différentes entreprises tout en validant une licence pro et en gagnant ma vie.» Justine Dalicroix, 20 ans, Plombier «Ce que j aime chez les Compagnons c est qu on apprend de chaque personne que l on rencontre.» lå ~ééêéåç ÇÉ ÅÜ~èìÉ ééêëçååé èìé äûçå êéååçåíêé Ò Entreprise Berton (entreprise labellisée) «Les jeunes sont motivés et ont toujours envie d apprendre. Les échanges que nous avons avec eux sont très enrichissants car ils ont eu beaucoup d expériences. Ils nous apportent autant que nous pouvons leur apporter.» Entreprise Tonnellerie de Champagne-Ardenne «Je pense qu une formation de qualité par des professionnels est essentielle pour le jeune et pour l entreprise. C est ce que j apprécie chez les Compagnons du Devoir. Notamment l encadrement et le suivi des jeunes en entreprise comme en centre de formation.» UQ % Entreprise Scoder «Ces jeunes arrivent fiers de l histoire qui les porte. La formation par le voyage, une envie forte d entreprendre, un réseau solide qui dépasse nos frontières. C est pour tout cela que je continue ce partenariat avec les Compagnons, depuis plus de 1 2 ans.» des jeunes sont toujours dans le métier 5 ans après leur sortie d apprentissage* jeunes ont un emploi VM % des à l issue de leur formation* Un label d excellence a été créé pour valoriser les entreprises qui accueillent des jeunes régulièrement. *Source Paris Dauphine 4
p^i^of p L bkqobmofpbp d~êçéê ìåé éçëáíáçå ÇÉ äé~çéêkkk a îéäçéééê ÇÉë åçìîé~ìñ ã~êåü ëkkk pé ê çêáéåíéê ëíê~í ÖáèìÉãÉåíKKK aéë ÅÜ ~ ä ä Éå ÖÉë ééêé íì Éä ë èì á å ÅÉëëáíÉå í ÇÉ ëû~ êã Éê ÇÉ åçìîéääéë Åçãé íéååéë > Acteur reconnu de la formation tout au long de la vie, nous intervenons auprès des entreprises et de leurs salariés en proposant des offres surmesure garantissant une évolution des nouvelles compétences au service de la production : >> Des modules courts, >> Une démarche «Compétences», sur des techniques et produits visant à anticiper l évolution des innovants dans les filières du entreprises et de leur cœur de bâtiment, de l industrie, du goût et métier par une meilleure gestion des matériaux souples. des emplois et des compétences. Grâce à l expertise de nos 1 8 instituts de métiers, véritables observatoires de veille sur les filières, les métiers et les évolutions à court, moyen et long terme, les salariés renforcent leurs savoir-faire. Nos experts sont des hommes de métier, pour la plupart des Compagnons du Devoir issus de fonctions opérationnelles et managériales. LE MUR DE L' EMPLOI ié éêéãáéê ëáíé èìá ãéí Éå êéä~íáçå é~íêçåë Éí ~ééêéåíáëk
p^i^of p L bkqobmofpbp mçìêèìçá ~îçáê ÅÜçáëá äéë `çãé~öåçåë Çì aéîçáê \ p^i^of p L b k qob mof pb p Joris Chaumont, Conducteur de travaux «Un formateur très compétent qui a du vécu sur le chantier et qui sait de quoi il parle. On s enrichit au contact des autres car on bénéficie de l expérience de chacun. Grâce à cette formation de chef de chantier réussie, j ai pu suivre une formation de conducteur de travaux.» Gilles Bernard, Assistant chef de chantier «C est une formation avec une approche pédagogique unique. Le formateur est un puits de connaissances, il nous a vraiment transmis sa passion du métier.» `ÛÉëí ìåé Ñçêã~íáçå ~îéå ìåé ~ééêçåüé é Ç~ÖçÖáèìÉ ìåáèìék Ò Entreprise Mas «J ai apprécié la réactivité des Compagnons du Devoir pour monter rapidement une formation sur-mesure pour mes salariés. Ils ont su s adapter à mes besoins et ont utilisé leur réseau de formateurs compétents pour me proposer LA personne adéquate, même si celle-ci se trouvait dans une autre région.» Entreprise Pays d Olmes Bâtiment «Les Compagnons du Devoir ont su comprendre notre problématique concernant le développement des compétences de nos salariés. Nous avons été rassurés par leur professionnalisme, leur expérience et leur suivi.» CHIFFRES CLÉS La formation continue, c est : 6 650 salariés formés et + de 1 1 50 000 heures de formation Répartition des formations par spécialité (en nombre de salariés) Filière Métallurgie/Industrie 73% 1% Filière Matériaux souples Filière du Bâtiment 1 7% Filière Finition et Aménagement Autres filières 4% 5% 6
klp obpplro`bp cáå~ååéãéåí ÖäçÄ~ä ÇÉ äû^ëëçåá~íáçå La politique financière de l AOCDTF doit répondre à 3 objectifs : 1 - Permettre à un jeune avec un SMIC de s assumer complétement (hébergement, restauration,...) 2- Trouver les ressources nécessaires pour lui offrir une formation de qualité 3- Garantir à l AOCDTF son indépendance d action. 9% 45% `Ü~êÖÉë ÇÉ äû^ëëçåá~íáçå Frais de personnel Matières 21 % 25% Amortissements Autres achats FINANCEMENT DE PROJETS Des projets peuvent aussi voir le jour grâce à l intervention d entreprises partenaires par le biais du mécénat en nature, de compétences ou numéraire. Cette contribution est fiscalement déductible. Pour soutenir les Compagnons du Devoir ou pour plus d informations sur le financement de projets, rendez-vous sur notre site : www.compagnons-du-devoir.com.
klp obpplro`bp i~ í~ñé ÇÛ~ééêÉåíáëë~ÖÉ >> Pour répondre aux besoins des entreprises, la taxe d apprentissage permet à des jeunes de s engager sur une voie de réussite personnelle et professionnelle. En nous versant leur taxe d apprentissage, ces entreprises font de cette obligation fiscale un investissement en insérant des jeunes durablement dans l emploi. cáå~ååéãéåí ÇÉë `c^ `çãé~öåçåë Çì aéîçáê é~ê ä~ í~ñé ÇÛ~ééêÉåíáëë~ÖÉ (1 ) Salaires bruts versés entre le 1 er janvier et le 31 décembre 201 4 (2) Barème = Hors Quota (3) FRA = Fraction Régionale pour l Apprentissage (4) CSA = Contribution Supplémentaire à l Apprentissage klp obpplro`bp A : Possibilité d abonder le CFO* par le barème quand celui-ci n atteint pas le coût défini dans la liste préfectorale B : La CSA est directement versée au CFA des Compagnons du Devoir et du Tour de France par choix du chef d entreprise *CFO : Concours Financier Obligatoire COMMENT NOUS SOUTENIR? pçáí W pçáí W sur le bordereau de déclaration de taxe d apprentissage, apposez la mention : sur webtaxe, en vous connectant sur www.servitaxe.org Pour plus d'informations, contactez SERVITAXE : Sur internet : www.servitaxe.org Par e-mail : servitaxe@compagnons-du-devoir.com 0 800 94 66 99 APPEL GRATUIT DEPUIS UN POSTE FIXE 8
52 Maisons en région TO UR S + de 50 destinations à l étranger A N G ER S D IJO N L A R O C H EL L E Les Maisons NA NTES des Compagnons du Devoir Pour trouver la Maison la plus proche de chez vous : www.compagnons-du-devoir.com Compagnons Du DevoirOfficiel @les_compagnons www.compagnons-du-devoir.com