DIAGNOSTIC DES CONSULTANTS RÉFÉRENCÉS POUR SA MISE EN ŒUVRE

DIAGNOSTIC DES CONSULTANTS RÉFÉRENCÉS POUR SA MISE EN ŒUVRE

INTRODUCTION L accord du 10 juillet 2013 relatif à la sécurisation de l emploi crée le FSPI dont l objectif est l augmentation de l intensité d emploi des intérimaires. Cet accord prévoit la réalisation de diagnostics avant la mise en œuvre de toute action d accompagnement concourant à cet objectif. Le diagnostic est obligatoire pour l ensemble des salariés dès lors qu ils se voient proposer un accompagnement. Pour vous faciliter la mise en œuvre du diagnostic, le FPE TT vous propose l intervention de consultants référencés au regard du cahier des charges défini par le Conseil d Administration du FPE TT. Un service en 3 temps réalisé par le consultant Prise de contact avec l intérimaire pour le rendez-vous Entretien de diagnostic par téléphone ou en face à face Restitution à l agence. Une garantie de qualité Des experts référencés sur l ensemble du territoire Un tarif unique négocié Une réactivité dans les délais de mise en œuvre. Règlement direct des consultants par le FPE TT Gestion dématérialisée des dossiers sur Gedextra, Gedeffi ou via Gedeï Suivi des dossiers en ligne. Une gestion simplifiée En savoir plus sur le FSPI www.fpett.fr rubrique Le FSPI VOS CONTACTS Ingénierie, animation et suivi des consultants Hildegard Mbianda hmbianda@faftt.fr Gestion administrative Véronique Deluermoz vdeluermoz@faftt.fr 2

LE DIAGNOSTIC DIAGNOSTIC de la situation professionnelle ACCOMPAGNEMENT au travers d actions concrètes INTENSIFICATION de la durée d emploi PUBLICS Diagnostic obligatoire pour tous les publics dès lors qu ils se voient proposer un accompagnement. OBJECTIFS Faire le point sur les expériences professionnelles et personnelles Repérer les acquis Repérer les souhaits d évolution professionnelle et les éventuels freins périphériques Proposer à l agence des pistes de réflexion pour le plan d action lié à l accompagnement. MODALITÉS Entretien en face à face ou à distance. FINANCEMENT Le diagnostic est pris en charge dès lors qu il est réalisé par un prestataire externe, en respect du cahier des charges (en accès sur le site du FPE TT). Le salaire n est pas pris en charge. Les frais annexes sont pris en charge selon les barèmes du FPE TT : Consultez le document «Conditions de prise en charge des formations» sur www.fpett.fr rubrique Le FSPI LIVRABLES Une synthèse du diagnostic remise au salarié et à l agence Des pistes de préconisations formalisées proposées à l agence. 3

DÉROULEMENT DE LA PRESTATION DIAGNOSTIC de la situation professionnelle ACCOMPAGNEMENT au travers d actions concrètes INTENSIFICATION de la durée d emploi Identification des intérimaires par l agence d emploi L agence identifie les intérimaires rentrant dans le champ de la démarche. L agence transmet les coordonnées des intérimaires au consultant choisi. FICHE DE LIAISON Préparation au diagnostic Le consultant contacte l intérimaire et lui propose : L «autodiagnostic» Un rendez-vous «Diagnostic». Si l intérimaire est d accord, un entretien en face à face ou par téléphone est fixé. 10 JOURS MAXIMUM Entretien de diagnostic Le consultant réalise un entretien (durée 1h30) visant à faire le point sur : Les expériences, les atouts et les compétences acquises par l intérimaire Ses souhaits d évolution professionnelle Les éventuels freins périphériques à l emploi (mobilité, logement, santé, garde d enfant ). SYNTHÈSE 10 JOURS MAXIMUM Synthèse et préconisations Le consultant transmet une synthèse du diagnostic au salarié et à l agence. Le consultant propose des pistes de préconisations formalisées à l agence. L agence réalise un entretien de restitution à l intérimaire et lui propose des actions d accompagnement (ex : nouvelles missions, bilan d orientation, permis de conduire ). 4

DES CONSULTANTS MAILLANT L ENSEMBLE DU TERRITOIRE QUI CONTACTER? MANAGIR ILE-DE-FRANCE NORD-PAS-DE-CALAIS PICARDIE Frédérique Bordet Martine Thibaud ggury@managir.com RESOLUTIONS RH BASSE-NORMANDIE HAUTE-NORMANDIE Marie Botté mbotte@resolutions-rh.fr BRETAGNE Stéphanie Douillet sdouillet@resolutions-rh.fr SOLIFORE ALSACE - BOURGOGNE FRANCHE-COMTÉ RHÔNE-ALPES Florence Van Straaten florence.vanstraaten@solifore.fr CORSE Département 2A Christophe Pioch christophe.pioch@groupe-ei.fr Département 2B INELIA CONSULTING LA REUNION Elodie Dervillee Tél : 06 93 13 76 96 elodie.dervillee@ineliaconsulting.com SODIE Pascale Le Louer Tél : 01 40 15 56 72 pascale.le-louer@sodie.com AQUITAINE Départements 24-33 - 40-64 Juliette Mendiharat Département 47 Agnès Argentin AUVERGNE Chantal Loriaux CENTRE Départements 18-28 - 36-41 - 45 Pascal De Laplace Département 37 Simon Rougeul CHAMPAGNE-ARDENNE Joel Alips LIMOUSIN Département 19 Sabine Sotto Département 23-87 Evelyne Morguet LORRAINE Celine Da Silva PAYS-DE-LA-LOIRE Simon Rougeul POITOU-CHARENTES Départements 16-17 Christelle Ralite Département 79 Carole Garnier Département 86 Evelyne Morguet + LANGUEDOC-ROUSSILLON Départements 11-30 - 34-66 Gaële Poirrier gaele.poirrier@orange.fr Départements 11-48 Stéphanie Razat stephanie.razat@groupe-ei.fr Départements 30-34 - 66 MIDI-PYRÉNÉES Département 31 Gaële Poirrier gaele.poirrier@orange.fr Départements 09-12 - 31 Stéphanie Razat stephanie.razat@groupe-ei.fr Départements 32-65 - 81-82 Département 46 Christophe Pioch christophe.pioch@groupe-ei.fr PROVENCE-ALPES- CÔTE-D AZUR Département 13 Gaële Poirrier gaele.poirrier@orange.fr Départements 04-05 - 13-83 Christophe Pioch christophe.pioch@groupe-ei.fr Départements 06-84 5

PROCESS ET PRISE EN CHARGE DIAGNOSTIC de la situation professionnelle ACCOMPAGNEMENT au travers d actions concrètes INTENSIFICATION de la durée d emploi ETT L ETT envoie le bon de commande au consultant. A SAVOIR : les consultants référencés établissent une facture au nom du FPE TT pour le compte de l ETT. Cette facture est réglée directement par le FPE TT au consultant. CONSULTANT ETT Le consultant envoie la facture, la synthèse du diagnostic, les pistes de préconisations ainsi que les éventuels justificatifs de frais annexes à l ETT. Une seule facture peut être établie pour plusieurs personnes ayant bénéficié d un diagnostic. Le nom de chaque bénéficiaire doit figurer sur la facture ainsi que la date de réalisation du (des) diagnostic(s). Ces informations peuvent également figurer sur un document annexe à la facture. L ETT saisit sur Gedextra ou sur Gedeffi la demande de remboursement, attache le bon de commande, la facture et les éventuels justificatifs de frais annexes. Ou l ETT envoie sa demande de remboursement via Gedeï. FPE TT (FSPI) Le FPE TT règle les frais du diagnostic au prestataire et les éventuels frais annexes à l ETT. ETT PRESTATAIRE VOS CONTACTS Ingénierie, animation et suivi des consultants Hildegard Mbianda hmbianda@faftt.fr Gestion administrative Véronique Deluermoz vdeluermoz@faftt.fr 6

FPETT - 14, Rue Riquet - 75927 Paris Cedex 19 - Tél. 01 53 35 70 00 - www.fpett.fr 7053 - - Crédits photos : GraphicObsession - Septembre 2015.