MINISTÈRE DU TRAVAIL, DE L, DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE ET DU DIALOGUE SOCIAL CONVENTIONS COLLECTIVES Brochure n 3355 Convention collective nationale IDCC : 2717. ENTREPRISES TECHNIQUES AU SERVICE DE LA CRÉATION ET DE L ÉVÉNEMENT AVENANT N 9 DU 16 FÉVRIER 2016 RELATIF À LA CLASSIFICATION D S TECHNIQUES NOR : ASET1650532M IDCC : 2717 Entre : La FICAM ; Le SYNPASE, D une part, et La F3C CFDT ; Le FCCS CFE-CGC ; La CFTC ; La CGT-FO, D autre part, il a été convenu ce qui suit : Article 1 er Modification la classification d emplois la «filière générale» (titre VII) Les partenaires sociaux ont révisé la grille fonctions la filière générale (non éligibles au CDDU), 6 ans après l extension la convention collective. Ainsi la classification s métiers suivante, intitulée «filière générale», se substitue à celle étendue en 2008. (Voir tableaux pages suivantes.) CC 2016/19 25
Filière générale (En euros.) INTITULÉ DÉFINITION CLASSIFICATION Gardien Est chargé la surveillance et la sécurité s locaux jour et nuit en appliquant les consignes sécurité. Ouvrier spécialisé Fonctions associées : mécanicien, chauffagiste, plombier, électricien, menuisier, serrurier Entretient et exécute s ouvrages dans son domaine spécialisé, sous la direction du chef service entretien. Employé d entretien Effectue les travaux courants nettoyage et/ou d entretien. Technicien d entretien Exécute s travaux d entretien général dans le ou les domaines compétence qui sont les siens. Chef service entretien, agencement et installation Est responsable l exécution s travaux d installation et d entretien auxquels il peut prendre part. Encadre le personnel dédié à son exécution. Coursier Assure la livraison s marchandises et s biens qui lui sont confiés. II veille à l entretien et est responsable du véhicule mis a sa disposition. Chauffeur Assure le déplacement matériel et personnes et est responsable la conduite et l entretien du véhicule mis à sa disposition. Gère sa tournée livraison façon autonome. Chauffeur poids lourd Assure la conduite moyens lourds et super lourds mis à sa disposition dont il est responsable l entretien. Magasinier Fonctions associées : manutentionnaire, préparateur Réceptionne, entretient et vérifie le bon état apparent s marchandises, matériels et/ou films. En assure le rangement et les mises à disposition à l ai s moyens réglementaires. Magasinier cariste Utilisant s moyens manutention nécessitant s habilitations, il réceptionne, entretient et vérifie le bon état apparent s marchandises, matériels et/ou films. En assure le rangement et les mises à disposition à l ai s moyens réglementaires. 26 CC 2016/19
Gestionnaire s stocks Réceptionne, entretient, vérifie et assure le stockage s marchandises et/ou s matériels ou films. Tient à jour le fichier d entrées et sorties, assure les mises à disposition. Gère les stocks et assure les inventaires, Exécute tous les mouvements stocks mandés par les différents services en lien avec les magasiniers. Responsable s stocks Gère les stocks l entreprise en collaboration avec les services concernés. II peut encadrer s magasiniers et/ou s gestionnaires stock. Agent logistique Fonction associée : réceptionnaire Contrôle l expédition, le transport et la réception s marchandises, matériels et/ou films. Tient à jour les registres correspondants. Logisticien Prépare et organise les activités logistiques en lien avec les autres services et avec l ai s agents logistiques. Chargé logistique Recense les moyens nécessaires et planifie la mise à disposition par tous supports logistiques à partir s moyens disponibles et comman le cas échéant les moyens manquants. 5 X 2 190 Responsable logistique Supervise la logistique l entreprise en lien avec les services concernés. II peut encadrer s magasiniers et/ou s logisticiens et assurer s missions responsable service. Assistant d atelier maintenance Vérifie tous matériels et équipements. Assure le cas échéant l assemblage d éléments simples. Employé d atelier maintenance Vérifie et entretient tous matériels et équipements. Assure le cas échéant l assemblage d éléments. Exécute les maintenances mandées en collaboration avec les assistants. Technicien d atelier maintenance Entretient, répare et vérifie tous matériels et équipements. Assure le cas échéant la fabrication d éléments. Exécute les maintenances mandées par les différents services avec l ai s assistants et employés maintenance. Responsable d atelier maintenance Gère les maintenances l entreprise avec les services concernés et encadre les assistants, employés et techniciens d atelier. CC 2016/19 27
Contrôleur qualité Est responsable la qualité et la conformité s services et s produits commercialisés. Dans cette perspective, travaille à la définition et/ou à l optimisation s processus travail. Analyse les sources défaillances en vue les corriger. Chargé d accueil, standardiste Fonction associée : hôte d accueil Chargé d accueillir les visiteurs, tenir le standard et d assurer, le cas échéant, s travaux administratifs simples. Chargé d accueil, standardiste bilingue Chargé d accueillir les visiteurs, tenir le standard et d assurer, le cas échéant, s travaux administratifs simples. Utilise façon régulière dans le cadre son travail au moins une uxième langue en plus sa langue maternelle. Employé administratif Exécute s tâches administratives élémentaires. Employé administratif spécialisé Fonctions associées : ai-comptable, assistant administratif, employé recouvrement, employé facturation, employé service paie... Réalise les opérations administratives spécialisées du service dont il dépend. Technicien administratif spécialisé Assure s travaux administratifs et peut assumer s opérations manière autonome dans le service auquel il appartient. Gestionnaire administratif Fonctions associées : gestionnaire RH, gestionnaire paie, assistant juridique, gestionnaire s services généraux Assure tous travaux différentes natures dans le service auquel il appartient et maîtrise une spécialité administrative particulière. Secrétaire Fonctions associées : attaché, assistant Effectue s travaux secrétariat sous les directives d un responsable. Peut assumer s missions secrétariat manière autonome. Secrétaire direction Assiste le chef d entreprise, le directeur ou le responsable service auquel il est directement attaché dans son travail. Assure différents travaux administratifs et/ou s responsabilités secrétariat manière autonome. Comptable Assure les opérations comptabilité courante ainsi que les déclarations sociales et fiscales. 28 CC 2016/19
Chef comptable Est responsable du service comptable. Veille à la bonne tenue la comptabilité, à l établissement s comptes résultat et bilans et aux déclarations sociales et fiscales. Contrôleur gestion Contrôle et analyse les différents éléments revenus et dépenses l entreprise. Participe à la construction budgétaire et à son suivi. Attaché commercial Fonctions associées : assistant commercial, chargé d administration commerciale, employé qualifié service commercial Prend part à l ensemble s étapes la relation client. Technico-commercial Responsable tout ou partie la relation client la prospection jusqu à la facturation. 5 X 2 190 Chargé d affaires Fonctions associées : responsable clientèle, chargé clientèle Chargé d affaires collaborateur commercial ayant la responsabilité d encadrement et/ou la gestion d un portefeuille clients. Responsable site ou d agence Responsable d un site géographique dont il assure l organisation et la bonne marche. Responsable services généraux Fonction associée : responsable bâtiment Responsable la conformité s bâtiments à leur utilisation à travers l aménagement, l équipement, l entretien, la maintenance. Assure les relations avec les fournisseurs associés. Veille au respect la réglementation générale en matière d hygiène et sécurité. Peut se voir confier le suivi du parc véhicules. Responsable s achats Gère tout ou partie s achats l entreprise et assure les relations fournisseurs en collaboration avec les services intéressés. Technicien informatique Fonctions associées : technicien réseaux, technicien maintenance informatique, technicien données informatiques Assure la mise en œuvre s équipements informatiques et le soutien utilisateur. Diagnostique les dysfonctionnements afin trouver s solutions. Peut assister le développeur informatique. Administrateur réseau et/ou système Assure I installation, la configuration et le suivi s réseaux et/ou systèmes informatiques. II optimise leurs performances et assure un support utilisateur. CC 2016/19 29
Développeur informatique Est chargé d écrire un programme informatique en fonction d un cahier s charges établi en concertation avec les experts métiers. Responsable s systèmes d information En charge la cohérence et du développement du système d information selon les orientations stratégiques l entreprise et les processus définis par les experts métiers. II est amené à participer et à conduire la mise en place d applications spécifiques qu il développe et/ou coordonne avec les experts métiers. Superviseur informatique Fonctions associées : ingénieur R&D, architecte logiciels, expert informatique Conçoit et coordonne le développement nouveaux systèmes informatiques et réseaux. 9 X 2 920 Chargé planning Chargé la mise en œuvre s plannings s personnels et/ou s moyens. Effectue, sur man, s modifications cette planification. Responsable planning Fonctions associées : responsable ordonnancement/planning Responsable l élaboration s différents plannings et l encadrement l équipe planning. II veille à une gestion optimisée s moyens humains et techniques. Assistant chef projet Assiste le chef projet dans sa fonction. 3 X 1 755 Charge projet Prévoit, met en œuvre et optimise les moyens techniques et humains pour la fabrication s produits, pour la réalisation d une prestation ou d un équipement dans le respect du budget. 5 X 2 190 Chef projet Prévoit et met en œuvre les moyens techniques et humains pour la fabrication s produits, pour la réalisation d une prestation ou d un équipement dans le respect du budget. Supervise et optimise l affectation s matériels. Vali les étapes techniques. Planifie et encadre le personnel dédié au projet. Superviseur projet Responsable la conduite d un ou plusieurs projets globaux. Evalue les risques financiers et techniques, prend les décisions façon autonome. Encadre une équipe projet. Chargé prévention s risques Organise et met en œuvre la politique prévention dans l entreprise et/ou sur s chantiers extérieurs selon la réglementation en vigueur. Préventeur Organise et met en œuvre la politique prévention dans l entreprise et/ou sur s chantiers extérieurs, avec délégation pouvoir. 30 CC 2016/19
Responsable d une fonction spécialisée Fonctions associées : RH, paie, juridique, formation, recrutement, administration s ventes, etc. Assure et maîtrise manière autonome tous travaux différentes natures liés à sa fonction dans le service auquel il appartient. II peut le cas échéant assister le responsable service et assurer la réalisation s travaux que celui-ci lui déléguerait. Responsable service spécialisé Domaines associés : service comptable, marketing, juridique, RH, communication, informatique. Responsable d un service administratif particulier dont il assure l organisation et la bonne marche. Responsable service technique Domaines associés : son, image, vidéo, lumière, décoration, machinerie, HF, duplication, laboratoire, etc. Assure la gestion globale s moyens techniques et s ressources humaines du domaine dont il a la charge. Préconise et vali les dispositifs techniques mis en œuvre et peut prendre directement part à l exploitation. Directeur Met en œuvre la politique l entreprise dans son domaine compétences. Conseille et formule s propositions à la direction générale. Organise et supervise les moyens et les ressources humaines nécessaires à la bonne marche son département ou sa direction. 10 X 3 118 Article 2 Ajout d une fonction technique oubliée dans l avenant n 8 portant modification la classification s emplois techniques dans le spectacle vivant (titre VII) Dans la partie «Vidéo image», ajouter la fonction suivante : INTITULÉ DÉFINITION Assistant vidéo En charge du montage et du démontage s éléments composant le système, et peut assister le technicien pendant l exploitation Fait à Paris, le 16 février 2016. (Suivent les signatures.) CC 2016/19 31