PARIS FORMATION POUR L EMPLOI 2017

S GRATUITES PARIS POUR L EMPLOI 2017 PASSERELLES LINGUISTIQUES VERS L EMPLOI

ÉDITO Paris est une ville dynamique, pleine d opportunités pour ses habitants. La Maire de Paris et son équipe œuvrent chaque jour pour entretenir cette énergie et l attractivité de la capitale. Grâce à nos efforts collectifs, le chômage à Paris est plus faible qu au niveau régional et national. Nous sommes fortement mobilisés pour les personnes en recherche d emploi et nous proposons de nouvelles solutions pour permettre une meilleure rencontre entre offre et demande d emploi. Pour beaucoup la formation est une étape fondamentale dans le retour à l emploi, c est pourquoi la Ville de Paris propose des formations grâce au dispositif «Paris Formation pour l Emploi». «Paris Formation pour l Emploi» est un outil clé pour vous aider à trouver la voie de votre futur professionnel. Et en accordant une attention toute particulière aux chercheurs d emploi les plus en difficulté, nous faisons le pari de l ambition. Vous trouverez dans ce document les offres de formation de la Ville de Paris qui sont à votre disposition. Grâce à la diversité de l offre de formation couplée à un ciblage des métiers qui recrutent dans la capitale, les stagiaires bénéficiaires des offres proposées par «Paris Formation pour l Emploi» se réinsèrent plus efficacement et plus durablement trouvant ainsi la voie de leur émancipation. Par ailleurs des bourses versées à ceux qui en ont besoin, pendant la durée de la formation, leurs permettent de s investir pleinement dans la formation pour en tirer le meilleur. L ambition de Paris est de bâtir de véritables parcours de formation, à la hauteur des besoins, pour des solutions d emploi de longue durée! Pauline VERON Adjointe à la Maire de Paris Chargée de la démocratie locale, de la participation citoyenne, de la vie associative, de la jeunesse et de l emploi. Conseillère de Paris et du 9e arrondissement Paris Formation pour l Emploi 2017 Le département de Paris propose dans le cadre de Paris Formation pour l Emploi des stages de formation professionnelle destinés aux Parisiennes et Parisiens à la recherche d un emploi, qui rencontrent des difficultés d insertion professionnelle en raison de leur niveau de maîtrise de la langue française. LES STAGES DU CATALOGUE «PASSERELLES LINGUISTIQUES VERS L EMPLOI» SONT GRATUITS ET FINANCÉS PAR LE DÉPARTEMENT DE PARIS. Ces formations qualifiantes certifiantes ou diplômantes sont destinées à des personnes dont le niveau de français est A2 ou B1 tel que défini par le cadre européen de référence pour les langues (CERL), de niveau d étude VI (sans diplôme ou brevet). La formation doit s inscrire dans la cohérence du projet professionnel du candidat, validé par le conseiller en évolution professionnelle prévu par la loi, les référents formation de l Ensemble Paris Emploi Compétence (EPEC) ou les référents des bénéficiaires du revenu de solidarité active (RSA) sur Paris. Sont visés les publics éloignés de l emploi, notamment bénéficiaires du RSA, habitants des quartiers en politique de la Ville et demandeurs d emploi de longue durée. La durée théorique de la formation est de 850 heures maximum et comprend l apprentissage d un métier (500h), ainsi qu une remise à niveau en français, mathématiques et techniques de recherche d emploi contextualisées au métier (350h). Un stage pratique en entreprise de 140h à 420 heures s ajoute à l ensemble de ces modules afin de favoriser le contact avec l entreprise, l insertion professionnelle et participe de la validation de la formation. Les métiers proposés correspondent aux secteurs en tension qui recrutent sur Paris, pour ces niveaux de qualification (V) : Employé commercial en magasin, cariste, agent de restauration, commis de cuisine, agent de d hôtellerie, agent de propreté et d hygiène, agent de sécurité, assistant de vie aux familles, assistant maternel garde d enfant L inscription à l une de ces formations se fait directement auprès de l organisme de formation, après avoir rempli les conditions administratives d admission suivantes : Être âgé(e) de 18 ans au moins à la date de début de stage et ne pas être dispensé(e) de recherche d emploi par Pôle Emploi Être domicilié(e) à Paris pendant toute la période des trois mois précédant la date d entrée en stage Être inscrit(e) auprès d une agence du Pôle Emploi de Paris ne pas avoir suivi de formation financée par le Département de Paris au titre de ce programme au cours des deux dernières années. Les stagiaires ne disposant d aucune ressource (notamment de Pôle emploi) peuvent percevoir une bourse mensuelle allouée par le Département de Paris, dont le montant varie en fonction de l âge et de la situation. L ensemble du réseau des prescripteurs parisiens et des acteurs locaux de l insertion vers l emploi est impliqué dans la diffusion de cette offre au plus proche des habitants pour faciliter les inscriptions en formation. Le Département de Paris a ouvert 16 sessions de formation en 2016 (soit 240 places) et en ouvre 17 cette année (soit 268 places) à compter du mois de septembre. Le catalogue est en ligne sur www.paris.fr rubrique emploi formation. Ces formations sont également recensées dans DOKELIO sur défi métier.

SOMMAIRE LISTE DES S 2017 SERVICES À LA PERSONNE HÔTELLERIE - RESTAURATION Assistant(e) maternel(le)/garde d enfants...p.8 Commis de cuisine...p.18 Assistant(e) maternel(le)/garde d enfants...p.9 Agent(e) polyvalent d hôtellerie...p.19 Assistant(e) de vie aux familles...p.10 Commis de cuisine...p.20 Assistant(e) de vie aux familles...p.11 Agent(e) de restauration...p.21 NETTOYAGE SÉCURITÉ Agent(e) de propreté et d hygiène...p.12 Agent(e) de sûreté et de sécurité...p.22 Agent(e) de propreté et d hygiène...p.13 Agent(e) de sûreté et de sécurité...p.23 Agent(e) de propreté et d hygiène...p.14 LOGISTIQUE COMMERCE Employé(e) commercial(e) en magasin...p.15 Employé(e) commercial(e) en magasin...p.16 Employé(e) commercial(e) en magasin...p.17 Agent(e) Magasinier(ère)...p.24

SERVICES À LA PERSONNE ASSISTANT(E) MATERNEL(LE)/GARDE D ENFANTS CERTIFICAT DE COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ASSISTANT(E) MATERNEL(LE)/GARDE D ENFANTS CERTIFICAT DE COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES SERVICES À LA PERSONNE VI-V Avoir validé le projet professionnel en tant qu assistant(e) maternel(le) / garde d enfants, avoir une bonne résistance physique, nerveuse et de la patience V-V BIS 16 16 791h de formation métier 140h de stage en entreprise Avoir validé le projet professionnel en tant qu assistant(e) maternel(le) / garde d enfants, avoir une bonne résistance physique, nerveuse et de la patience 665h de formation métier 140h de stage en entreprise IDC L assistant(e) martenel(le) accueille et veille à la sécurité des enfants à domicile (hygiène, santé, alimentation). Durant la journée, l assistant(e) prend en charge l enfant et contribue à son développement. GROUPEMENT ESF/IMEPP L assistant(e) martenel(le) accueille et veille à la sécurité des enfants à domicile (hygiène, santé, alimentation). Durant la journée, l assistant(e) prend en charge l enfant et contribue à son développement. 311-313 rue Lecourbe 75015 PARIS DÉBUT DE 05 octobre 2017 FIN DE 13 avril 2018 65/67 et 43 bis rue d Hautpoul 118/130 avenue Jean Jaures DÉBUT DE 13 novembre 2017 FIN DE 27 avril 2018 01 41 07 90 30 www.idc-formation.fr y.sakar@idc-formation.fr 8 9 01 42 49 02 22 www.esf-formations.com

SERVICES À LA PERSONNE ASSISTANT(E) DE VIE AUX FAMILLES ASSISTANT(E) DE VIE AUX FAMILLES TITRE PROFESSIONNEL TITRE PROFESSIONNEL SERVICES À LA PERSONNE VI-V BIS Avoir validé le projet professionnel en tant qu assistant(e) de vie aux familles, savoir lire et écrire, être à l aise pour présenter son projet oralement, être capable de tenir la station debout prolongée et de porter des charges GROUPEMENT ARFOG LAFAYETTE/ AFEC/ FIDE/ IFE BAT 134 avenue du Général Leclerc 75014 PARIS 190 rue Lafayette 75010 PARIS VI-V 16 16 659h de formation métier 140h de stage en entreprise L assistant(e) de vie aux familles intervient à domicile auprès des personnes dépendantes ou des familles. Il (elle) doit être capable de : réaliser des tâches quotidiennes (entretien du logement, du linge, courses, préparation des repas), assister les personnes dans les actes de la vie (hygiène corporelle, alimentation, déplacements ), prendre en charge de jeunes enfants. DÉBUT DE 19 novembre 2017 FIN DE 25 mai 2018 Avoir validé le projet professionnel en tant qu assistant(e) de vie aux familles, savoir lire et écrire, être à l aise pour présenter son projet oralement, être capable de tenir la station debout prolongée et de porter des charges IDC 311-313 rue Lecourbe 75015 PARIS 791h de formation métier L assistant(e) de vie aux familles intervient à domicile auprès des personnes dépendantes ou des familles. Il (elle) doit être capable de : réaliser des tâches quotidiennes (entretien du logement, du linge, courses, préparation des repas), assister les personnes dans les actes de la vie (hygiène corporelle, alimentation, déplacements ), prendre en charge de jeunes enfants. DÉBUT DE 11 décembre 2017 FIN DE 05 juillet 2018 01 53 61 37 65 formation.contact@arfog-lafayette.org centre.formation@arfog-lafayette.org 10 11 01 41 07 90 30 www.idc-formation.fr y.sakar@idc-formation.fr

NETTOYAGE NETTOYAGE AGENT(E) DE PROPRETÉ ET D HYGIÈNE AGENT(E) DE PROPRETÉ ET D HYGIÈNE TITRE PROFESSIONNEL TITRE PROFESSIONNEL VI-V 16 VI 16 Avoir un projet professionnel dans le secteur d activité, et avoir une bonne condition physique, accepter les horaires et conditions de travail du secteur, être autonome et mobile 700h de formation métier Avoir un projet professionnel dans le secteur d activité, et avoir une bonne condition physique, accepter les horaires et conditions de travail du secteur, être autonome et mobile 725h de formation métier 175h de stage en entreprise RESSOURCES 26 rue du Marais 93100 MONTREUIL L agent(e) de propreté et d hygiène acquiert les compétences nécessaires et les techniques dans le domaine de la propreté et de l hygiène. Il (elle) doit acquérir les méthodes pour l utilisation de machines spécifiques en fonction des besoins et de l activité professionnelle du client. DÉBUT DE 09 octobre 2017 FIN DE 12 avril 2018 GROUPEMENT INFREP/IFE BAT/ SAGEFORM/ FORMADOM 8 rue des Tanneries 75013 PARIS 59 avenue Gabriel Péri 93400 SAINT OUEN L agent(e) de propreté et d hygiène acquiert les compétences nécessaires et les techniques dans le domaine de la propreté et de l hygiène. Il (elle) doit acquérir les méthodes pour l utilisation de machines spécifiques en fonction des besoins et de l activité professionnelle du client. DÉBUT DE 06 novembre 2017 FIN DE 20 juin 2018 01 48 58 38 37 01 43 15 65 01 www.ressourcesformation.fr recrutement@ressourcesformation.fr 12 13 01 53 62 21 91 infrep75@infrep.org

NETTOYAGE COMMERCE COMMERCE AGENT(E) DE PROPRETÉ ET D HYGIÈNE TITRE PROFESSIONNEL EMPLOYÉ(E) COMMERCIAL(E) EN MAGASIN CAP EMPLOYÉ DE COMMERCE MULTI-SPÉCIALITÉS V-V BIS 16 V-V BIS 16 ESF Avoir un projet professionnel dans le secteur d activité, et avoir une bonne condition physique, accepter les horaires et conditions de travail du secteur, être autonome et mobile 65/67 et 43 bis rue d Hautpoul 118/130 avenue Jean Jaurès 847h de formation métier L agent(e) de propreté et d hygiène acquiert les compétences nécessaires et les techniques dans le domaine de la propreté et de l hygiène. Il (elle) doit acquérir les méthodes pour l utilisation de machines spécifiques en fonction des besoins et de l activité professionnelle du client. DÉBUT DE 13 novembre 2017 FIN DE 27 juin 2018 ESF Avoir un projet professionnel en tant qu employé(e) commercial(e), éventuellement une 1ère expérience dans le secteur du commerce, être autonome et mobile, avoir une bonne présentation et une facilité de contact, être capable de tenir la station debout prolongée et de porter des charges 65/67 et 43 bis rue d Hautpoul 118/130 avenue Jean Jaurès 847h de formation métier 420h de stage en entreprise L employé(e) de commerce multi-spécialités contrôle la réception des produits et range cette marchandise soit en réserve soit en rayon. Il (elle) constate les anomalies. Il (elle) s assure de la bonne rotation des produits, respecte les règles de conservation et d hygiène pour les produits périssables, et celles de sécurité dans toutes les opérations de manutention. Il (elle) accueille et oriente le client dans l espace de vente. DÉBUT DE 18 septembre 2017 FIN DE 14 juin 2018 01 42 49 02 22 www.esf-formations.com 01 42 49 02 22 www.esf-formations.com 14 15

COMMERCE COMMERCE EMPLOYÉ(E) COMMERCIAL(E) EN MAGASIN TITRE PROFESSIONNEL EMPLOYÉ(E) COMMERCIAL(E) EN MAGASIN TITRE PROFESSIONNEL VI-V 16 VI-V 16 Avoir un projet professionnel en tant qu employé(e) commercial(e), éventuellement une 1 re expérience dans le secteur du commerce, être autonome et mobile, avoir une bonne présentation et une facilité de contact, être capable de tenir la station debout prolongée et de porter des charges IDC 725h de formation métier L employé(e) commercial(e) en magasin est chargé(e) de l approvisionnement, de la tenue de la réserve, du rangement des marchandises, et veille à la propreté du magasin. Il (elle) exerce son métier dans tous types de points de vente (grandes et moyennes surfaces, petits commerces). Avoir un projet professionnel en tant qu employé(e) commercial(e), éventuellement une 1 re expérience dans le secteur du commerce, être autonome et mobile, avoir une bonne présentation et une facilité de contact, être capable de tenir la station debout prolongée et de porter des charges RESSOURCES 623h de formation métier L employé(e) commercial(e) en magasin est chargé(e) de l approvisionnement, de la tenue de la réserve, du rangement des marchandises, et veille à la propreté du magasin. Il (elle) exerce son métier dans tous types de points de vente (grandes et moyennes surfaces, petits commerces). 6 rue Maurice Loewy 75014 PARIS 147 rue Belliard 75018 PARIS DÉBUT DE 25 septembre 2017 FIN DE 04 avril 2018 DÉBUT DE 06 novembre 2017 FIN DE 24 avril 2018 01 43 27 67 29 www.idc-formation.fr c.salviac@idc-formation.f 16 17 01 48 58 38 37 01 43 15 65 01 www.ressourcesformation.fr recrutement@ressourcesformation.fr

HÔTELLERIE - RESTAURATION COMMIS DE CUISINE AGENT(E) POLYVALENT D HÔTELLERIE CAP CUISINE TITRE PROFESSIONNEL HÔTELLERIE - RESTAURATION V-V BIS ESF Avoir un projet professionnel dans les métiers de la restauration, et si possible une expérience dans ce secteur d activité, être méthodique, soigneux, accepter les horaires et conditions de travail de la restauration, avoir une capacité physique en adéquation avec le métier visé 65/67 et 43 bis rue d Hautpoul 118/130 avenue Jean Jaures VI 16 16 805h de formation métier 420h de stage en entreprise Le (la) commis de cuisine est le premier niveau en cuisine. Il (elle) doit réaliser des préparations préliminaires et des mets simples, dresser des plats et les transmettre au personnel de salle, participer à l entretien du poste de la cuisine et des locaux annexes et appliquer les règles d hygiène et de sécurité en vigueur. DÉBUT DE 25 septembre 2017 FIN DE 13 juin 2018 ISP Avoir un projet professionnel dans le secteur, être autonome et mobile, accepter les horaires et conditions de travail de l hôtellerie 12/14 rue Courat 75020 PARIS 763h de formation métier L agent(e) d hôtellerie effectue l entretien des chambres, des parties communes et des locaux de service d un établissement hôtelier et para hôtelier. Il apprend les conditions d hygiène et de sécurité nécessaires à respecter. Il (elle) assure la réfection des lits, le changement des draps, vérifie le fonctionnement des équipements. DÉBUT DE 05 octobre 2017 FIN DE 27 avril 2018 01 42 49 02 22 www.esf-formations.com 01 44 93 25 95 www.isp-formation-paris.com 18 19

HÔTELLERIE - RESTAURATION COMMIS DE CUISINE CERTIFICAT DE QUALIFICATION PROFESSIONNELLE AGENT(E) DE RESTAURATION CERTIFICAT DE QUALIFICATION PROFESSIONNELLE HÔTELLERIE - RESTAURATION V BIS Avoir un projet professionnel dans les métiers de la restauration, et si possible une expérience dans ce secteur d activité, être méthodique, soigneux, accepter les horaires et conditions de travail de la restauration, avoir une capacité physique en adéquation avec le métier visé GROUPEMENT AFCI/ RESSOURCES 165 rue de Charonne 75011 PARIS V BIS 16 16 830h de formation métier Le (la) commis de cuisine est le premier niveau en cuisine. Il (elle) doit réaliser des préparations préliminaires et des mets simples, dresser des plats et les transmettre au personnel de salle, participer à l entretien du poste de la cuisine et des locaux annexes et appliquer les règles d hygiène et de sécurité en vigueur. Avoir un projet professionnel dans les métiers de la restauration, et si possible une expérience dans ce secteur d activité, avoir une capacité physique en adéquation avec le métier visé GROUPEMENT AFCI/ RESSOURCES 165 rue de Charonne 75011 PARIS 830h de formation métier L agent(e) de restauration prépare, assemble et distribue des préparations culinaires simples dans le respect des conditions d hygiène et de sécurité alimentaire. Il (elle) assure aussi le service, les tâches d approvisionnement, de mise en place et de remise en état de la salle. DÉBUT DE 09 octobre 2017 FIN DE 17 mai 2018 DÉBUT DE 20 novembre 2017 FIN DE 29 juin 2018 01 48 10 62 08 hotellerie.restauration@afci-formation.fr 01 44 93 25 95 hotellerie.restauration@afci-formation.fr 20 21

SÉCURITÉ SÉCURITÉ AGENT(E) DE SÛRETÉ ET DE SÉCURITÉ TITRE PROFESSIONNEL AGENT(E) DE SÛRETÉ ET DE SÉCURITÉ TITRE PROFESSIONNEL VI Avoir un projet professionnel validé, avoir un casier judiciaire vierge, avoir une aptitude physique à exercer le métier et une bonne présentation V-V BIS 16 12 630h de formation métier 140h de stage en entreprise Avoir un projet professionnel validé, avoir un casier judiciaire vierge, avoir une aptitude physique à exercer le métier et une bonne présentation 651h de formation métier GROUPEMENT FREE COMPETENCE / AGROFORM L agent(e) de sûreté et de sécurité privée assure des missions de prévention, de surveillance et de protection des biens et des personnes, dans le respect de la hiérarchie, de la sécurité et de la législation. Il (elle) sait répondre aux situations conflictuelles, et adopte une attitude professionnelle. ESF L agent(e) de sûreté et de sécurité privée assure des missions de prévention, de surveillance et de protection des biens et des personnes, dans le respect de la hiérarchie, de la sécurité et de la législation. Il (elle) sait répondre aux situations conflictuelles, et adopte une attitude professionnelle. 100 avenue de Stalingrad 94800 VILLEJUIF 65/67 et 43 bis rue d Hautpoul 203-205 rue Lafayette 75010 PARIS DÉBUT DE 16 octobre 2017 FIN DE 27 mars 2018 118/130 avenue Jean Jaurès DÉBUT DE 11 décembre 2017 FIN DE 15 juin 2018 01 42 11 10 01 passerelleling75@free-competences.fr POULAIN Marie-Gaëlle 22 23 01 42 49 02 22 www.esf-formations.com

LOGISTIQUE AGENT(E) MAGASINIER(ÈRE) CAP OPÉRATEUR/OPÉRATRICE LOGISTIQUE 16 VI Avoir une motivation réelle pour se former professionnellement dans le secteur, et une représentation claire des métiers et débouchés visés 3 CFAQ 945h de formation métier 280h de stage en entreprise L opérateur logistique assure la réception, le stockage, la préparation, la mise à disposition des marchandises et l étiquetage. Selon les organisations, il est positionné sur une ou plusieurs de ces activités. 9 rue Ponscarme 75013 PARIS RMATION DÉBUT DE FO 17 11 octobre 20 ATION FIN DE FORM 22 juin 2018 01 45 86 86 99 org ation@3cfaq. form 24 25

DEVENEZ PARISCODEUR! Avec ParisCode, la Ville veut former, mettre ou remettre en emploi plusieurs milliers de développeurs et de codeurs informatiques, en ciblant en priorité les décrocheurs et personnes en reconversion. Cette ambition mobilise plusieurs catégories d acteurs de la formation et de l insertion avec des écoles innovantes du numérique, des organismes généralistes qui ont développé des parcours dédiés au numérique et enfin des structures d insertion par le numérique. Une formation accessible avec ou sans le bac, attractive et qualifiante dans le numérique Une formation de reconversion professionnelle de haut niveau préparant à un métier qui recrute Une étude des solutions de financement adaptées à votre situation Un emploi durable, évolutif et créatif Vous pouvez consulter notre catalogue pour connaître les organismes retenus et les formations proposées : www.paris.fr rubrique formations ; ParisCode. Vous trouverez un large choix de formation (développeurs-codeurs, community manager, bussiness developper etc ) avec des formats pédagogiques innovants combinant des cours en présentiel et à distance, des formations courtes (4 mois) ou des formations en alternance. Pour en savoir plus sur notre action pariscode : www.paris.fr/pariscode

design by paul morgan, www.paulmorgan.fr - Tél. : 01 42 25 12 81 - Crédit photos : E. Bocher / Mairie de Paris ; M. De La Tousche / Mairie de Paris ; S. Sellem / Mairie de Paris Les catalogues de Paris Formation pour l emploi 2017 sont consultables sur www.paris.fr (rubrique emploi et formations) et sur www.defi-metiers.fr MAIRIE DE PARIS Direction de l Attractivité et de l Emploi Bureau de la Formation Professionnelle 8 rue de Cîteaux 75012 Paris - Tél. : 01 71 19 20 52 / 21 04