ANNEE 2013-2014 PLAN DE FORMATION Licence Professionnelle en Alternance AII-SIAM «AUTOMATIQUE ET INFORMATIQUE INDUSTRIELLE» «SYSTEMES INDUSTRIELS AUTOMATISES ET MAINTENANCE» «PARCOURS AUTOMATISMES» 1 OBJECTIFS DE LA FORMATION La formation, de niveau BAC +3, est réalisée à l IUT d Aubière de Clermont Ferrand au département GIM (Génie Industriel et Maintenance). Métiers actuels et futurs visés: Le but de la formation est de fournir au milieu industriel des techniciens (ou cadres intermédiaires) de niveau II dans les domaines de la conception, la réalisation, l installation, l exploitation et la maintenance des systèmes automatisés industriels. Quel que soit le parcours, les jeunes doivent au terme de leur formation être capable de prendre en charge un système de production automatisé dans sa globalité. En plus ils doivent maîtriser les méthodes et les techniques de maintenance, et plus spécifiquement la mise en œuvre de la maintenance préventive et des outils de Contrôle Non Destructifs (CND). Compétences recherchées : Ces techniciens disposeront d un niveau d'expertise multi disciplinaire leur permettant d intégrer les métiers de la Maintenance, la Production, l'automatisme, la Mécanique, l'oléo hydraulique et la Sécurité, au sein d'un même projet à des fins de réalisation et d'encadrement. Ces techniciens seront capables de : S approprier les dimensions humaines, organisationnelles et économiques de l entreprise, S appuyer sur les sciences de bases en matière d automatisme, génie électrique, génie mécanique, oléo hydraulique et de maintenance, dans la résolution de problèmes Mettre en œuvre des méthodologies permettant d intégrer très rapidement la réalité par une approche terrain des situations, S ouvrir sur l Europe par la connaissance des institutions, des réglementations et des modes de. 2 ORGANISATION DE LA FORMATION : La licence professionnelle «Automatisme Informatique Industrielle et Maintenance» se structure autour de six unités d'enseignement pour un volume horaire de 12 heures d'enseignement, un projet tutoré de 10 heures et un projet à réaliser en liaison avec l entreprise durant les 38 semaines de présence dans cette dernière. Le calendrier des présences en entreprise et à l IUT est donné en annexe Le tableau ci-dessous présente ces unités d'enseignement ainsi que leurs coefficients et leurs volumes horaires respectifs. Unités d'enseignement Coefficients Volumes horaires UE1 : Culture d'entreprise et Communication 2 94 h. UE2 : Maintenance et Gestion de Projet 2 96h UE31 : Modélisation des Systèmes Automatisés 3 10 h. UE41 : Expertise Technologique 3 172 h. UE : Projet tutoré personnel 2 10 h. UE6 : Activité en entreprise 3 38 semaines
Les unités d'enseignement sont décomposées en modules associés à des disciplines d enseignement. Le tableau suivant présente les disciplines associées, les contenus et les volumes horaires respectifs de ces modules. UE UE1 Culture d entreprise et Crédits ECTS Compétences attendues Connaître et savoir interpréter l économie Communiquer avec son environnement local et international Savoir lire et comprendre des notices en langue anglaise Maîtrise des outils informatiques pour la GMAO et supervision, la gestion de pièces de rechange. Disciplines concernées M11 : Connaissance de l Entreprise Européenne : Gestion d entreprise Economie d entreprise Législation du travail Propriété Création d entreprise Formation à l Europe M12 : Communication : Conduite de réunion Animation de groupe Connaissance de soi M13 : Langue étrangère Anglais M14 : Outils Informatiques GMAO CAO/DAO Langage de programmation structurée Durée totale (en heures) 14h 18h 26h 36h Connaître et savoir utiliser les méthodes et outils de progrès M21 : Démarche Qualité et Conduite de Projet : Cycle de vie Cahier des charges Gestion de projets Gestion de la qualité (normes certifications..) Maîtrise statistique des procédés Analyse de la valeur 22h UE 2 Maintenance et Gestion de projet Connaître et utiliser les outils et méthodes d organisation et de contrôle de performance des outils de production Maîtriser les méthodes et outils de la maintenance M22 : Organisation et Méthodologie de la Production : Organisation des processus Gestion de production SMED Indicateurs de performance M23 : Organisation et Méthodologie de la Maintenance Organisation et gestion de la maintenance Connaissance des équipements Maintenance basée sur la fiabilité MBF Totale productive maintenance TPM Sûreté de fonctionnement SDF Soutien Logistique Intégré SLI Analyse fonctionnelle (SADT) AMDEC Management de la Maintenance 18h 6h
Connaissance des principes fondamentaux de la mécanique des fluides M311 : Mécanique des Fluides Statique des fluides Dynamique des fluides parfaits et réels Connaissances des fluides industriels 26h UE31 Modélisation des Systèmes Automatisés 1 Maîtriser les fondements de la régulation des systèmes Mise en œuvre matérielle et logicielle de réseaux de s industriels Maîtrise des concepts liés aux actionneurs électriques et à leur commande Savoir lire un plan mécanique et l interpréter vis-à-vis de la maintenance Savoir modéliser des systèmes mécaniques M312 : Régulation et des systèmes automatisés Systèmes linéaires et Outils mathématiques Régulation continue Régulation discrète Architecture d automatismes multi-réseaux Applications client/serveur M313 : Principe et Modélisation des systèmes Electriques Règles fondamentales appliquées en électricité Caractérisation et modélisation des actionneurs électriques Etude des convertisseurs statiques d électronique de puissance M314 : Interaction maintenance et conception Principe d analyse de plans mécaniques et cotation Etude de gammes d interventions Maintenance amélioratrice (ergonomie, sécurité, accessibilité, fiabilité) Modélisation des systèmes mécaniques automatisés 32h 1 Etude et conception de dossiers d applications sur les installations électriques Programmation des unités de traitement d informatique M411 : Les systèmes électriques industriels Structure des installations électriques s Analyse de systèmes électriques Maintenance et sécurité (habilitation) M412 : Informatique Industrielle Automates Programmables Industriels (structure, fonctionnement, programmation) Supervision UE 41 Expertises Technologiques 1 Savoir identifier les défaillances de systèmes hydrauliques M413 : Les systèmes hydrauliques industriels Composants de commande : fonctions régulation de pression, de débit, de distribution Les actionneurs, les accumulateurs et les organes générateurs de débit. La commande des composants hydrauliques : TOR et hydraulique proportionnelle Schématisation et circuits Maintenance des composants hydrauliques. La filtration 0h Maîtriser une analyse mécanique Maîtriser l activité diagnostic M414 : Systèmes mécaniques industriels Analyse de systèmes mécaniques industriels Etude de comportement (Symptômes et diagnostic) Maintenance, sécurité Outils de maintenance préventive conditionnelle et contrôle non destructif Métrologie et mesures 30h
UE Projet tutoré - Savoir : - Utiliser les nouvelles technologies de l information et de la - Utiliser des outils de - Réaliser un document de synthèse Consiste à réaliser une synthèse écrite d une problématique technologique sous la responsabilité du tuteur IUT. La recherche de documents et la validation technologique est effectuée en cours de formation. La finalisation du projet est réalisée en travail personnel et durant l activité en entreprise. L interaction avec le tuteur de l entreprise est souhaitée et l étude peut porter sur une problématique de l entreprise. 10 h UE6 Période en entreprise 1 Acquérir une réelle expérience professionnelle dans les domaines de l automatisme, de la mécanique et/ou de la maintenance. Le salarié travaillera sur un projet proposé par l entreprise en accord avec l IUT et servant de fil conducteur. Ce projet donnera lieu à la rédaction d un mémoire et une soutenance devant un jury en fin de contrat. En tant que salarié il pourra être amené à effectuer des taches inhérentes à son emploi afin de capitaliser une expérience qu il devra mettre en valeur le jour de sa soutenance. 38 semaines 3 MODALITES DE CONTROLE DES CONNAISSANCES Pour les unités UE1, UE2, UE31, UE41, le contrôle des connaissances est effectué de manière continue au moyen d épreuves appelées partiels. Pour les unités UE et UE6 l évaluation est réalisée en fin de contrat 4 MODALITES D OBTENTION DU DIPLOME La licence professionnelle est décernée aux étudiants ayant obtenu : et Une moyenne supérieure ou égale à 10/20 avec coefficients sur l ensemble des 6 UE, Une moyenne supérieure ou égale à 10/20 avec coefficients sur l ensemble des UE et UE6 (projet tutoré et stage) Chacune des 6 unités est capitalisable indépendamment des autres, à condition que la moyenne de 10 sur 20 ait été obtenue pour l UE considérée. COMPOSITION DES JURYS Le jury est composé d intervenants qui ont participé à la formation et d au moins un quart de professionnels des secteurs concernés par la licence professionnelle. La part des professionnels est comprise entre 2% et 0% dans la représentation au jury. Le président du jury est désigné par le Président de l Université. Le jury est souverain.