Congrès International sur l Immigration, l intégration et l Inclusion (C4i) - 2015

Congrès International sur l Immigration, l intégration et l Inclusion (C4i) - 2015 International Conference on Immigration, Integration and Inclusion (C4i) - 2015 PROGRAMME PRÉLIMINAIRE - PRELIMINARY PROGRAM

Session 1 : «Politiques d immigration et d intégration : fondements, pratiques et enjeux futurs», Kamel Béji Session 1.1 : Évaluation des politiques publiques de l immigration et de l intégration Kamel Béji, Université Laval «Vers une "privatisation" des politiques d'immigration?» Leslie Seidle, Institut de Recherche en Politiques Publiques «Mesurer les impacts des politiques d'intégration : pourquoi? Comment?» Mireille Paquet, Université Concordia «Un agenda de recherche pour l'évaluation des politiques publiques d'immigration et d'intégration» Stephan Reichhold, Table de concertation des organismes au service des personnes réfugiées et immigrantes (TCRI). «L intégration des nouveaux arrivants au Québec : particularités du cadre juridique et financier des mesures d intégration» Session 1.2 : Fondements des politiques d immigration et d intégration Victor Piché, Université McGill «Les théories migratoires : vers un nouveau paradigme à la croisée de l'économie politique, le cosmopolitisme et les droits des migrants et des migrantes» Bob White, Université de Montréal «Les postures du pluralisme, ou pourquoi l interculturalisme ne fait pas consensus au Québec» Stefanie Kurt, Université de Neuchâtel, Valentin Zuber, Université de Neuchâtel «Migrants et participation politique : une tension dans les cantons à l épreuve du fédéralisme suisse et de la nouvelle Loi fédérale sur la nationalité» Francisco Villanueva, UQAM «Les droits individuels et collectifs des travailleurs étrangers en situation irrégulière : un bref regard au droit espagnol» Session 2 : «Immigrant experience in labour market», Secil Erdogan Ertorer Session 2.1 : Immigrant experience in labour market- Part I Gertrude Miranda, York University «From the bottom of the Ladder: the gendered experiences of francophone African immigrants in the labour force in Toronto and Ottawa (Ontario)» Marshia Akbar, York University «Romanticizing "Survival Jobs"? Roles of Community based organisations in shaping the employment experience of Bangladeshi immigrant Women in Toronto» Secil Erdogan Ertorer, York University Participation or Integration? Integration Experiences of Immigrants in the Labour Market in Ontario Evelyn Osei Boachie, York University «Working in the land of opportunities: the employment experiences of first generation Ghanaian immigrant women in the Greater Toronto Area» Firat Kutadgu Sayin, McMaster University James Chowhan, McMaster University Isik Zeytinoglu, McMaster University «The determinants of labour force status on immigrants with disabilities» Session 2.2: Immigrant experience in labour market- Part II Kevin S. Boiragi, York University «Canadian experience: shaping lives and generation» Naomi Lightman, University of Toronto Luann Good Gingrich, York University «The dynamics of economic exclusion for immigrants and racialized minorities in Canada: multilevel model analysis» 1

Adèle Garnier, Université de Montréal «Linkages between the admission of refugee categories in Canada, labor market experience» Meighan Mantei, Dalhousie University «Empowerment or exploitation: exploring the Economic participation of Karen refugee, woman in income generation programs in Thailand» Gwendolyn Claire Lin, University of Sciences and Technology Marianne Skjortnes, School of Mission and Technology «Social integration of Immigrant entrepreneurs in Norway, 1990-2010» Session 3 : «Pratiques pour une intégration réussie», Sébastien Arcand Session 3.1 : Pratiques pour une intégration réussie Partie 1 Corinne Béguerie, Interculturel Services Conseils Frédéric Couttet, Chambre de commerce et d industrie de Québec «Les stages en entreprises pour personnes immigrantes comme moyen d intégration en emploi» Lingane Zakaria, Commission des droits de la personne «Stratégies gagnantes et stratégies perdantes : les parcours d'intégration diversement réussis par les nouveaux arrivants» Michel Racine, Université Laval, Kamel Béji, Université Laval, Yasmine Mohamed, Université Laval, Chakib Benzakkour, Ministère de l Immigration, de la Diversité et de l Inclusion Aline Lechaume, Ministère de l Emploi, du Travail et de la Solidarité sociale «Le retour à la formation permet-il une meilleure intégration professionnelle des personnes immigrantes qualifiées?» Chantal Asselin, Université de Montréal «Assurer son intégration professionnelle par le e-learning? Trajectoires académiques et professionnelles au Québec francophone» Session 3.2 : Pratiques pour une intégration réussie Partie 2 Sébastien Arcand, HEC Montréal «Au-delà du paraître : les certifications «diversité» pour les entreprises et la reconnaissance de pratiques novatrices» Arianna Justafort, Emploi-Nexus, Ville de Montréal «L entrevue interculturelle d embauche et de rétention (L.I.R.E.) : vers une transformation des pratiques de dotation et de rétention au sein des entreprises» Annie Cornet, HEC Liège «Gestion de la diversité et interculturalité : analyse de 3 scénarios» Johanne Turbide, HEC Montréal Geneviève Handfield, HEC Montréal «Légitimer les organismes communautaires en intégration au Québec : conceptualisation d un modèle d évaluation» Session 4 : «Implication des acteurs locaux dans l intégration et l accompagnement des personnes immigrantes», Mohamed A. Madène Session 4.1 : Les interventions des organismes du milieu en accueil et intégration Luc Richer, MotivAction Jeunesse «Québec en couleurs: l'immigration, une richesse à partager!» Sandrine Gérard, Option Travail «L Évènement Emploi : projet facilitant l arrimage entre les personnes immigrantes éloignées du marché du travail et les employeurs ayant des difficultés de recrutement pour des emplois non spécialisés» Catherine Plasse-Ferland, Québec International Chantale Raby, Groupe Intégration Travail «L'intégration des travailleurs temporaires : mise en place d'un service d'accompagnement par une dizaine d'organisations de la région» 2

Dominique Lachance, Centre Multiethnique de Québec Liliana Hernandez, Centre Multiethnique de Québec «Le réseau d agents en milieu interculturel (RAMI), un soutien à la communauté» Session 4.2 : Interventions des institutions en accueil et accompagnement Anne Martin, PDG IDL experts conseil «Trousse à l'intention des municipalités du Québec sur les enjeux de l'immigration et de la diversité ethnoculturelle» Markéta SEIDLOVÁ, Université Charles de Prague «Les autorités locales et les immigrés: quelles leçons pour le Québec et la France?» Claire Bradet, Ville de Montréal «Montréal ville interculturelle : sa réalité et son rôle» Josée Lefebvre, Centre d histoire de Montréal «Vous faites partie de l Histoire! Au Centre d histoire de Montréal» Session 5 : «Réseaux et intégration socioprofessionnelle», Aline Lechaume et Nicole Gallant Carol-Anne Gauthier, Université Laval «Le capital social, les réseaux sociaux et l intégration socioprofessionnelle: qu en est-il pour les personnes immigrantes hautement qualifiées? Le cas des maghrébines à Québec.» Joris Wauters, University of Antwerp «Roles of social networks in migrant integration processes» Yan Wang, Université Laval «L'entrepreneuriat chez les créateurs et repreneurs d'origine chinoise à la Ville de Québec : une recherche exploratrice sur les réseaux» Aline Lechaume, Ministère du travail, de l emploi et de la solidarité sociale Nicole Gallant, INRS «Enjeux et rôle des réseaux sociaux dans l intégration des personnes immigrantes». Ricardo Acevedo, Conférence Régionale des Élus de Montréal «Écosystème et entreprenariat immigrant dans la région de Montréal : quels enseignements en termes de réseautage?» Session 6 : «Immigration, vieillissement et retraite», Annick Lenoir et Mohamed Soulami Session 6.1 : Immigration, vieillissement et retraite Partie 1 Annick Lenoir, Université de Sherbrooke «L influence des trajectoires professionnelles sur la retraite» Jamal Elouafa, Université de Rabat «Les retraités marocains habitants dans les centres d'hébergement en France et leur projet de retraite» Selma Tannouche Bennani, Université de Sherbrooke Annick Lenoir, Université de Sherbrooke Yves Couturier, Université de Sherbrooke «L'influence des trajectoires professionnelles sur la capabilité à planifier sa retraite : cas des immigrants des immigrants maghrébins du Québec» Janina Glaeser, Université de Strasbourg «Comment les travailleurs (es) du care d'origine étrangère participent à le reproduction d'équilibre intergénérationnel en France et en Allemagne» Bouchra Taïbi, Université de Sherbrooke «Vieillir au Québec pour des femmes aînées immigrantes» Session 6.2 : Immigration, vieillissement et retraite Partie 2 Corinne Béguerie, Université Laval Frédéric Hanin, Université Laval «Le revenu à la retraite et les accords internationaux de sécurité sociale au Québec» Mohamed Soulami, Actions interculturelles «Les aînés immigrants et leurs besoins : une réalité méconnue» 3

Louise Buzit-Beaulieau «La boîte à outils pour mieux connaître les aînés des communautés culturelles» Michèle Vatz Laaroussi, Université de Sherbrooke «Des aînées réfugiées engagées et porteuses de changement social» Louise Buzit-Beaulieau «Le plan d action de lutte à la maltraitance envers les aînés des communautés culturelles» Session 7 : «Femmes et immigration», Hélène Lee-Gosselin Lorena Suelves Ezquerro, Université Laval «Le parrainage : des effets sur la vie des femmes immigrantes de la Ville de Québec» Michèle Vatz Laaroussi, Université de Sherbrooke «Les féministes québécoises interpelées par la diversité : enjeux, ruptures et alliances» Raymonde Gagnon, Université du Québec à Trois-Rivières «Expérience de sages-femmes devant s'ouvrir et s'adapter à une autre culture» Kanita Jandric, Centre multiethnique de Québec «Intégration et participation des femmes immigrantes à la société québécoises : des racines et des mots» Hélène Lee-Gosselin, Université Laval «Femmes immigrantes et entreprenariat : enjeux et défis» Marie-Thérèse Chicha, Université de Montréal «Les trajectoires d intégration en emploi des immigrées : l importance d une approche systémique» Session 8 : «Intégration des maghrébins au Québec», Bochra Manaï et Jamel Stambouli Session 8.1 : Entre les trajectoires de réussite et l insertion professionnelle difficile : quels sont les enjeux économiques entourant la présence des immigrants maghrébins du Québec? Stéphanie Garneau - Université d Ottawa Théodore Bisserbe - Université d Ottawa «Le diplôme québécois quand on est d origine marocaine : quelle garantie de reconnaissance sur les marchés du travail québécois?» Jamel Stambouli, HEC Montréal «L entrepreneuriat comme voie à l intégration économique» Bochra Manaï, INRS-UCS «Le Petit-Maghreb de Montréal entre branding ethnique et stigmatisation» Jacques Ledent, INRS Mahsa Bakhshaei, Université McGill, Marie Mc Andrew, Université de Montréal «La réussite scolaire au secondaire des jeunes Québécois d'origine maghrébine : première vs deuxième génération» Session 8.2 : Femmes maghrébines : des enjeux spécifiques? Sonia Ben Soltane, Université McGill «États des savoirs sur les femmes maghrébines au Québec» Carol-Anne Gauthier, Université Laval «Les obstacles à l intégration socioprofessionnelle des immigrantes maghrébines hautement qualifiées établies dans la ville de Québec.» Julie Miville-Dechêne, Conseil du statut de la femme du Québec «La participation au marché du travail des femmes immigrées du Maghreb : une étude de cas.» Khaoula Zoghlami, Université de Montréal «Luttes hybrides des jeunes québécoises de deuxième génération portant le foulard» 4

Session 8.3 : Inscription citoyenne : quels enjeux? Azzeddine Madani, Université Djilali Bounaama Algérie. «Quelle efficacité des actions d aide à l intégration des immigrants Algériens au Québec : cas des actions du CCA et FAAC?» Mahsa Bakshei, McGill-UCLA «La réussite éducative des jeunes maghrébins» Chedly Belkhodja, Université Concordia. «La mort musulmane en contexte d'immigration minoritaire : processus et récits de jeunes musulmans devant le décès d'un parent.» Touhami Rachid RAFFA - Militant des droits de l homme «Intégration post-mortem» Session 9 :«Reconnaissance des acquis et des compétences des professionnels formés à l étranger : regards québécois et international?», France Houle Session 9.1 : Le droit à l égalité des professionnels formés à l étranger : examen des conditions de reconnaissance dans les ARM conclus entre les ordres professionnels québécois et français? Partie 1 Me André Gariepy, CPRCP «La reconnaissance des compétences des professionnels formées à l'étranger ; regards québécois et international» Thomas Gulian, IRIPI «La reconnaissance des acquis et des compétences, une approche porteuse pour l'intégration professionnelle des immigrants» France Houle, Université de Montréal «Reconnaissance des qualifications professionnelles : concilier les législations nationales avec les droits fondamentaux» Session 9.2 : Des professionnels français en milieu de travail québécois : les arrangements de reconnaissance mutuelle France-Québec, des dispositifs vivants? Partie 2 Jean-Luc Bédard, TÉLUQ «L'insertion en milieu de travail québécois de professionnels français : à propos des usages ARM France-Québec» Anna Maria Zaidman, TÉLUQ «Les processus de reconnaissance des acquis et des compétences, au Québec, des 10 ordres professionnels les plus fréquentés par les professionnels formés à l étranger (PFÉ)» Sarah Morin, Université Laval «La reconnaissance des acquis et des compétences des immigrants qualifiés : le rôle des ordres professionnels» Session 10 : «Compétences dans le secteur des technologies de l information (TI) : enjeux et pratiques autour de la contribution des personnes immigrantes», Michel Racine Session 10.1 : Compétences à l entrée Marie-Laure Dioh, Université Laval «L'intégration professionnelle des immigrants qualifiés du secteur des TI à Québec : rêves, mythes et réalités» Catherine Plasse-Ferland, Attraction de talents, Québec International «L'enjeu de la complexification des compétences requises chez les professionnels RH dans le contexte d'internationalisation des entreprises : mise en place d'une cellule de codéveloppement» Roxanne Niquet, Cégep Limoilou «Les compétences de base avant d accéder à un programme de formation continue en TI» Nicolas Clusiault, Momentum Technologies «Momentum Technologies : la reconnaissance et l évolution des compétences au cœur des valeurs de l entreprise» 5

Anna Dalia Huesca, Université Laval / Université du Mexique «Culture et mobilité des immigrants latino-américains dans les postes des TIC à Montréal» Session 10.2 : Table ronde sur l immigration et les TI Invités-e- à venir Session 11 : «Une réalité méconnue au Québec: l immigration francophone au sein des communautés francophones en situation minoritaire», Chedly Belkhodja Chedly Belkhodja, Université Concordia «Enjeux et défis de l immigration francophone à l extérieur du Québec» Michael Haan, University of New-Brunswick «The Individual and Community-Level Determinants of Retention of Anglophone and Francophone Immigrants across Canada» Nicole Gallant, INRS-Culture «La sécurité linguistique des communautés francophones minoritaires du Canada au prisme de la complétude institutionnelle dans le secteur de l accueil et l établissement des immigrants» Marianne Tardy, CAFI «La CAFI, une expérience francophone en matière d accueil et d intégration» Session 12 : «Immigration, émigration et enjeux économiques», Brahim Boudarbat Brahim Boudarbat, Université de Montréal Gilles Grenier, Université d Ottawa «L'impact de l'immigration sur la dynamique économique du Québec». Lassaad Laabidi, Université de Carthage «L apport des tunisiens immigrés au développement de leur pays» Benish Chaudhry, University of Modern Sciences (Dubai) Ayub Siddique, Bahria University (Pakistan) «Thee greener grass on the other side: role of living standard abroad and facilities at home in self-initiated expatriation» Mohamed Soulami, Actions interculturelles «Rétention des immigrants qualifiés au Québec : état de l art, enjeux et défis économiques» Gilles Rioux, Institut de recherche en économie contemporaine «Quelques enjeux de la concentration de l immigration à Montréal» Session 13 : «Les conditions de l inclusion en contexte interculturel», Bob White Session 13.1 : Circulations migratoires et défis de l inclusion professionnelle Danielle Gratton, Université de Montréal, «Violence économique et conditions d inclusion professionnelle en contexte pluriethnique» Jorge Frozzini, Université de Québec à Chicoutimi «Travailleurs étrangers temporaires au Québec : migration, précarité et citoyenneté?» Jessica Dubé, Université de Québec à Montréal Sylvie Gravel, Université de Québec à Montréal «Travailleurs d agence au Québec : de la flexibilité à la précarité» Daniel Côté, IRSST, Université de Montréal «L impact des nouvelles politiques managériales sur la santé, le travail et l emploi» Session 13.2 : Politiques d inclusion à l ère de la ville interculturelle Lomomba Emongo, Université de Montréal, Collège Ahunstic «L interculturalisme à l épreuve de l interculturel : Déclinaisons terminologiques» Marta Massana, Université de Montréal «Qu est-ce qu une ville interculturelle? Proposition d un modèle d analyse comparative» 6

Bob W. White, Université de Montréal «Montréal pris entre Québec et Ottawa : L expérience des ateliers de situations interculturelles» Gilles Rioux, Institut de recherche en économie contemporaine «Pourquoi Montréal a-t-elle cherché la reconnaissance de «cité interculturelle» du Conseil de l Europe?» Session 14 : «Politiques de régionalisation, pratiques d accueil et d intégration : immigrer en région», Michèle Vatz Laaroussi Session 14.1 : Politiques de régionalisation, pratiques d accueil et d intégration : immigrer en région Partie 1 Nicolas Carrière, Fédération franco-ténoise (TNO) «L'immigration et l'établissement aux Territoires du Nord-Ouest» Estelle Bernier, Université de Montréal «Analyse des pratiques de partenariat autour de l accueil des immigrants dans trois régions du Québec» Linamar Campos, Université de Montréal «Les travailleurs temporaires en région : des acteurs régionaux invisibles et ignorés» Paulin Mulatris, Faculté St Jean, Université d Alberta «L accueil et l intégration des immigrants francophones en Alberta : défis et enjeux» Session 14.2 : Politiques de régionalisation, pratiques d accueil et d intégration : immigrer en région Partie 2 Lucille Guilbert, Université Laval «Une équipe partenariale de recherche sur la diversité dans la ville de Québec» Caroline Duteau, Université de Sherbrooke «Les pratiques des organismes de régionalisation de l immigration au Québec : une typologie selon le contexte régional» Jean Sébastien Gignac, VEQ (Voice of English-speaking Québec) «L accueil et l intégration des immigrants dans la communauté anglophone de Québec : l expérience de VEQ» Table de concertation des organismes au service des personnes réfugiées et immigrantes (TCRI). «Les femmes immigrantes dans les communautés anglophones du Québec» Session 14.3 : Politiques de régionalisation, pratiques d accueil et d intégration : immigrer en région Partie 3 Michèle Vatz Laaroussi, Université de Sherbrooke «Un modèle d analyse des pratiques d intégration des immigrants dans les communautés de langue officielle minoritaires» Claudia Prévost, Université Laval «Apprentissage du français et médiations culturelles dans la région de Québec» Claude Charpentier, Université Bishops «L intégration et la santé mentale des immigrants dans les communautés anglophones des Cantons de l Est» Session 15: «Strategies for Promoting and Assessing Welcoming Communities», Victoria M. Esses Jean McRae, Inter-Cultural Association of Greater Victoria «Creating a Welcoming and Inclusive Community in Victoria BC: Layering Approaches, Projects and Initiatives» Dev Sainani, London and Middlesex Local Immigration Partnership «The London & Middlesex Local Immigration Partnership: Innovative Media Branding to Create a Warm and Welcoming City» Gerry Mills, Immigrant Services Association of Nova Scotia «A Welcoming Community - Creating the Social and Economic Conditions to Attract, Integrate and Welcome Immigrants» 7

Zenaida Ravanera, University of Western Ontario Fernando Rajulton, University of Western Ontario Victoria Esses, University of Western Ontario «Multidimensional Measurement of Communities' Ability to Welcome and Integrate Immigrants: Illustrations Using Canadian Data» Session 16: «Immigrant Employment: Recruitment, Hiring, and Workplace Integration», Victoria M. Esses Stelian Medianu, University of Western Ontario Kelly Kissinger, Scotia Bank Mitchell G. Rothstein, University of Western Ontario «Promoting Resilience and Success in Immigrant Job Search Strategies» Jennifer Long, Wilfrid Laurier University Secil Erdogen-Ertorer, York University Melissa Fellin, Wilfrid Laurier University Victoria Esses, University of Western Ontario «'The Best Person for the Job': Employers' Perceptions and Experiences of Diversity in Ontario Workplaces» Session 17 : «Qu est-ce que l intégration des personnes immigrantes?», Kamel Béji Annick Lenoir, Université de Sherbrooke «Réflexions sur le sens de l intégration des personnes immigrantes» Kamel Béji, Université Laval Anaïs Pellerin, Université Laval «L intégration vue par les personnes immigrantes : résultats d une étude qualitative» Imane Zahri, Université Laval «Stratégies identitaires et choix de carrière des jeunes issus de l immigration» Sheila Petty, Université de Régina Djemaa Maazouzi, Université Charles-de-Gaulle, Lille 3 «L art de l immigration. Des œuvres à l épreuve de l accueil» Adelle Simo, Université Laval «Migrations et emplois : une approche compréhensive des difficultés d intégration socioprofessionnelle des immigrants à partir de deux secteurs d activité» Melissa Fellin, Wilfrid Laurier University Jennifer Long, Wilfrid Laurier University Secil Erdogan, York University «Why Diversity Training is not working: Gaps and Promising Practices to Promote Equality in Organizations» Cathy Woodbeck, Thunder Bay Multicultural Association Employers' Understanding of the Settlement Process: Some Unexpected Findings 8