Animateur d'équipe - École de Management UIMM



Documents pareils
BTS Assistant de gestion de PME-PMI à référentiel commun européen

Technicien supérieur de support en informatique

Gestion des situations de crise (braquages, vols, conflits)

BTS - Assistant de gestion PME-PMI

Responsable du développement commercial (RDC) - Bachelor

Passeport bureautique

Fiche formation Coach en image et communication - N : Mise à jour : 05/02/2015

Titre professionnel - Technicien d'assistance en informatique

Gestionnaire de paie - Titre professionnel

Fiche formation Master - Sociologie - Spécialité culture et patrimoine (2ème année) - N : Mise à jour : 04/06/2015

Fiche formation Assistant comptabilité et administration - ASCA - N : Mise à jour : 06/05/2015

Web analytics. Fiche formation Web analytics - N : Mise à jour : 23/03/2015

Master - Mention histoire et territoires - Dynamique et géographie des territoires (DYGITER)

Référencement naturel

Titre professionnel - Réceptionniste en hôtellerie

Fiche formation Formation initiale minimale obligatoire du transport routier public de marchandises - N : Mise à jour : 25/09/2015

CAP - Agent d'entreposage et de messagerie

CONSULTANT(E) SAP ERP

I OBJECTIF PROFESSIONNEL DU CQPM

NOS FORMATIONS. Pour toute demande d information et inscription, contacter : Michèle LORRAIN contact@lorraine-developpement.com LORRAINE DEVELOPPEMENT

LA FONCTION QUALITE & LE LEAN MANUFACTURING 6 MARS François Liotard Directeur Développement Industriel Directeur Ressources Humaines

Liste des formations : Développement personnel

PRESENTATION CERTIFICATION DE SERVICE «Centres de formation pour les activités privées de sécurité et de sûreté»

Formation de dirigeant de PME

BAC Pro - Gestion administration

CALENDRIER 2015 FORMATION ENTREPRISES

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) Résumé descriptif de la certification

Demande de transformation de la formation qualifiante TEMIR : Technicien En Maintenance Informatique et Réseaux en diplôme d université (DU)

AGEFOS PME Ile de France. 11 rue Hélène PARIS CEDEX. pme iledefrance.com. Appel à proposition

Transformez votre relation au monde!

INTEGRALMANAGER by EICL

Parcours de formation certifiant. L excellence low cost!

Réforme de la formation professionnelle

Catalogue de formations Management:

Parcours de formation. Coach. Et si vous pouviez accompagner vos clients ou vos collaborateurs par le coaching?

APPEL A PROPOSITION ET CAHIER DES CHARGES. Mise en œuvre de la Préparation Opérationnelle à l'emploi Collective

CONSEIL & FORMATION EN MANGEMENT ET RESSOURCES HUMAINES. Du sens pour progresser et réussir ensemble. Coaching d'équipe

I OBJECTIF PROFESSIONNEL DU CQPM

Autodiagnostic des Organismes de formation du Languedoc-Roussillon

Atelier 1. L'institution et l'entreprise. Séminaire PFE Toulouse 2002 Annexes de l'atelier 1 Page 1 sur 5

FORMATION DE COACH CERTIFIÉ

progression premiere et terminale

COURTAGE D ASSURANCES

RESUME DESCRIPTIF DE LA CERTIFICATION (FICHE OPERATIONNELLE METIERS)

M2S. Formation Management. formation. Animer son équipe Le management de proximité. Manager ses équipes à distance Nouveau manager

CAISSE D EPARGNE Pour toutes les actions débutant le 19/02/2015

DEVENIR ANIMATEUR CERTIFIE DE LA DEMARCHE LEAN

Démarche Lean management

UN PROGRAMME INNOVANT AU CŒUR DES ENJEUX COMPÉTITIFS DE L ENTREPRISE MODERNE

les ateliers dirigeants programme 2014 Entrez dans l excellence!

Secteur Techn que LEAN MANAGER

Animateur de la démarche Lean Contrat de professionnalisation

IFAP ROCKEFELLER 4 avenue Rockefeller LYON CEDEX 08

I. Marché du travail et emploi salarié privé. Evolution du nombre de demandeurs d emploi (cat ABC) à fin octobre Oct Oct.

Plan d'actions ZTEF Est lyonnais 2015 Axe 1 Améliorer l'adéquation offre/demande d'emploi

FINANCE, COMPTABILITE Inter entreprises petits groupes (6 stagiaires maximum par session)

PROGRAMME DEPARTEMENTAL D AIDE A L EMPLOI FORMATIONS QUALIFIANTES

CATALOGUE DE FORMATIONS

Métiers de la métallurgie

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) Résumé descriptif de la certification

Mise de jeu 2 La certification des formations

Les Apports du Terrain qui profitent à la Formation

Opération Management & Compétitivité

RESUME DESCRIPTIF DE LA CERTIFICATION (FICHE OPERATIONNELLE METIERS)

Information AIDES AU FINANCEMENT DES FORMATIONS diagnostic immobilier, prévention des risques professionnels.

CALENDRIER 2015 FORMATION ENTREPRISES

CATALOGUE DE FORMATIONS

PRÉPARATION OPÉRATIONNELLE A L'EMPLOI. Action collective au profit des demandeurs d'emploi

FORMATION PNL CYCLE COMPLET. «Révélez vos talents»

Coaching Professionnel des Individus, des Equipes et des Organisations

Accompagner le changement Développer les talents et le mieux être en entreprise. COACHING Etre acteur de son développement de carrière

Leader en entraînement 30 minutes et en nutrition

Lean Compétences. Méthodes & outils au service de la performance opérationnelle. se former, progresser, évoluer

Consultation Formations Tourisme ACTIONS SAISONNIERS 2016

Guide du Tuteur Banque et Assurance

PROGRAMME DEPARTEMENTAL D AIDE A L EMPLOI

D o s s i e r D e P r e s s e

Guide d'initiation aux. certificats SSL. Faire le bon choix parmi les options qui s'offrent à vous en matière de sécurité en ligne. Document technique

PERFECTIONNEMENT ENTRETIEN COMMERCIAL : INTEGRER LA PRESTATION SERVICES RH A SON ARGUMENTAIRE

GUIDE des formations 2015

REFERENTIEL DE CERTIFICATION

Cahier des charges à l'attention des organismes de formation

CATALOGUE FORMATION LA FRANCHISE. L Académie de la Franchise L ACADEMIE DE. Le socle de vos savoir-faire, le tremplin de votre succès

EXECUTIVE Mastères Spécialisés

MISE EN PLACE D UNE DEMARCHE CQP / CQPI AU SEIN D UNE BRANCHE

FORMATIONS INTER-ENTREPRISES SECURITÉ RÉGLEMENTAIRE - TECHNIQUE - MANAGEMENT - RH INFORMATIQUE - LOGISTIQUE - QSE - DEVELOPPEMENT DURABLE

Les aides financières

Attentes liées aux prestations

Dossier de Parrainage

PRÉPARATION OPÉRATIONNELLE A L'EMPLOI. Action collective au profit des demandeurs d'emploi

NAXIS - 50, rue Copernic PARIS SARL au capital de SIRET : APE : 8559 A Identifiant TVA : FR N

Le développement de l'être dans sa globalité

«Management et Direction de Projets»

EXPERT FINANCIER POSITIONNEMENT DU POSTE DANS LA STRUCTURE. Poste de rattachement hiérarchique : Chef de service Conseil et Expertise Financière

FORMATIONS 100% MANAGEMENT

Catalogue de formation

LES PROFESSIONNELS DE LA SANTE

Principales tendances touchant l activité des conseillers clientèle

C N F - Tunis. Manuel du stagiaire. Intitulé de l'atelier : Animer la qualité au quotidien Dans un établissement universitaire juin 2015

Transcription:

Impression à partir du site https://offredeformation.picardie.fr le 28/05/2016. Fiche formation Animateur d'équipe - École de Management UIMM - N : 9302 - Mise à jour : 20/04/2016 Animateur d'équipe - École de Management UIMM PROMEO AFPI - Senlis 1 Avenue Eugène Gazeau 60300 Senlis Cedex. Tél : 03-44-63-81-63 Description et Organisation de la formation Objectif de l'action de formation : Se situer dans un environnement complexe S impliquer dans les projets d amélioration continue de l'entreprise Assurer une responsabilité économique organisationnelle et relationnelle Être un leader et un animateur reconnu Être un acteur du changement Validation : Certification UIMM «2 entretiens d évaluation» Programme : Le management opérationnel (10 jours) - Place et rôle du «middle management» - Les missions principales, les principes essentiels - Les pratiques au quotidien, l exemplarité, les valeurs - L animation d une équipe et les méthodes de management - L équipe de travail : notion de groupe - Les relations intergroupes, la synergie des équipes, la coopération - L organisation du travail, organiser une production de qualité - Communiquer l organisation du travail, fixer des objectifs et les suivre - Analyser les besoins de formation, développer la polyvalence - Mesurer la qualité, accompagner le changement - Les facteurs de motivation, les différentes approches, l enrichissement des tâches - La conduite d entretien, les techniques de base, les applications pratiques - L AT et la PNL dans la mise en place des entretiens Communication et Techniques d expression (7 jours) - Se connaitre et connaitre les autres - Développer assurance et confiance en soi - Adopter les attitudes et les comportements adaptés à sa fonction - Renforcer son leadership de manière significative - Communiquer efficacement et captiver son auditoire - Etre efficace et apprendre à gérer son temps - Gérer son stress et les situations de tension - Faire des présentations efficaces et percutantes - Optimiser les «bonnes» relations de travail - Savoir se préparer pour garantir le succès Organisation industrielle (4 jours) - Conduite de projet : le pilotage, le groupe de travail, le budget

- Approche sur la démarche et les outils du LEAN - Les outils d organisation - La notion de processus et de flux produit - L optimisation des postes de travail (le 5S, la TPM, le TRS ) - Le management visuel - Les méthodes et outils de résolutions de problèmes Sensibilisation QSE (1 jour) - Qu est-ce que la qualité, la sécurité et l environnement : les enjeux et la gestion quotidienne - Animer la sécurité et la qualité, faire respecter les règles - La relation client-fournisseur externe et interne, la satisfaction client - La mesure et les contrôles Approche économique des projets en entreprise (1 jour) - Les charges directes et les charges indirectes - Les charges fixes et les charges variables - Notion de seuil de rentabilité «Point mort» - L investissement et valeur ajoutée - Les stocks, la masse salariale - Le Retour sur investissement. - Valorisation du résultat La législation sociale dans l entreprise (1 jour) - Droit du travail, règlement intérieur - Contrat de travail, les conditions de travail - Communiquer au quotidien avec les partenaires sociaux Accès à la formation Conditions d'admission : Cette formation s'adresse essentiellement aux middles management, agents de maîtrise, responsables de lignes, d unités autonomes, d îlots, chefs de projet Informations et inscription Attention : Si vous êtes demandeur d'emploi, vous devez obligatoirement vous adresser à un conseiller d'un réseau d'accueil (Pôle emploi, Mission Locale, CAP Emploi...) Contact(s) de la formation : CASSELEUX - Isabelle Assistant(e) Tél : 03-23-06-28-41 Diplômes et habilitations Libellé certification Certificat Ecole du Management - cycle «responsable d'équipe» Niveau de sortie A déterminer

Méthodes et outils pédagogiques Pédagogie active favorisant le partage d expériences Apport d outils pratiques Mises en situation à partir de cas réels d entreprise Plan d actions individuelles à mettre en œuvre pendant l intersession Une réunion parrain / stagiaire chez PROMEO

Sessions de formation Code session Lieu de formation Date de début Date de fin Durée Dispositif 43363 60300 Senlis 13/10/2016 168 CPF - demandeurs d'emploi (CPF) CPF - salariés (CPF) Informations à destination des professionnels de la formation Formacode principal : 32030 animation motivation équipe NSF : 315 Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi Liste des formacodes : 32030 animation motivation équipe 32032 encadrement Sessions détaillées :

Du 13/10/2016 au - Senlis (60) - Durée : 168 heures Organisme formateur PROMEO AFPI - Senlis - Voir la fiche 60300 Senlis Organisation de la session Lieu de formation : 1 Avenue Eugène Gazeau 60300 Senlis Cedex. Durée centre : Durée entreprise : Alternance : Public(s) : non Places disponibles : 168 heures 0 Tout public oui Informations et inscription Attention : Si vous êtes demandeur d'emploi, vous devez obligatoirement vous adresser à un conseiller d'un réseau d'accueil (Pôle emploi, Mission Locale, CAP Emploi...) Moyens d'accès et modalités d'accueil Hébergement : Restauration : non oui Accès handicapé : oui Accès aux étages par le biais d'un ascenseur ; toilettes et places de parking réservées aux personnes à mobilité réduite. Financement Dispositifs : CPF - demandeurs d'emploi CPF - salariés Prix public : 5880 En fonction de votre statut, cette action peut-être financée / rémunérée. Renseignez-vous auprès des réseaux d'information et d'orientation. Publics concernés Tout public