Stimulez vos relations écoles avec des ambassadeurs

Documents pareils
Bourse aux stages. «Une journée dédiée au recrutement de vos futurs stagiaires» Formations de l École Supérieure du Bois

SCIENCES DU MANAGEMENT INGENIERIE DU MANAGEMENT METIERS DU MARKETING

Offre(s) d emploi / stages / service civique : Dernière mise à jour le 3 juillet 2015 (4 annonces)

CALENDRIER DES STAGES 2014/2015

LA LETTRE DE MOTIVATION

LES PARTENARIATS ISTIC - ENTREPRISES

NETWORKING WITH EDHEC ALUMNI

IPRO : UNE APPLICATION POUR L EMPLOI

DOSSIER DE CANDIDATURE

KIT MEDIA LE SITE DE RECRUTEMENT des personnes en situation de handicap. L outil de vos actions de Sourcing et de Communication

UN MARCHE DU RECRUTEMENT DU MARCHE COMPTABLE

Esarc - Pôle formations à distance

AL-TA ADHOD CONTRACTING AND TRADING GROUP Entreprise spécialisée dans la commercialisationet la maintenance de la climatisation Recrute :

The right stage to success KING. Notre expertise pour vos projets STAGE. Recruitment & Consulting. Recruitment & Consulting

LE DEVENIR DES DIPLOMÉS

Programme Bachelor Bac à Bac+3 Dossier de candidature - Février 2015

STEP 2014 Compte-rendu détaillé du Tour de table des «grandes tendances RH»

Master Information Communication 2ème année Spé. Intelligence Economique et Territoriale

Rapport d évaluation de la licence professionnelle

2 ème édition par Résultats de l enquête effectuée du 23/11/2010 au 09/01/2011

La Conférence Achats ème édition. Achats et Innovation : la partition harmonieuse?!...

Recrutement des étudiants sur les nouveaux canaux, mobile et réseaux sociaux : mythe ou réalité?

Sport Business Cup. Deux costumes pour un même but

Stage Ingénieur en développement logiciel/modélisation 3D

Répondre à l obligation d emploi de personnes handicapées

Style, format et longueur du CV

Digital : état de l'art et enjeux

LE SITE EMPLOI QUI ÉVALUE ET PRIME LES CANDIDATS

Un(e) Responsable Relations Médias & Communication

MASTER SPECIALISE SIG & GESTION DU TERRITOIRE

Finance, audit, conseil, industrie, grande consommation, distribution

Handisup / Janvier 2014 : Extrait de la liste des profils de jeunes diplômés en situation de handicap en recherche d'expériences professionnelles

Forum virtuel Les ingénieurs en informatique : Telecom Lille & Masters de l Université Lille 1 Du 12 au 19 Octobre 2015

Compte rendu de la réunion du 12 mai 2015

DOSSIER DE CANDIDATURE MASTER Master 1 avec Option :

Cabinet de recrutement IT.

Viadeo, prêt à l emploi. livret de formation pour les dirigeants de TPE et PME

Bibliothèque des Compétences clés

Il est temps de remettre les jeunes à leur place.

«Stage découverte» Une semaine en entreprise Le livret Bienvenue chez XXXX

Grande nouvelle à la Bananeraie, nous cherchons un(e) stagiaire communication et évènementiel.

Formation consultants juniors en recrutement Formation consultants juniors en recrutement

Réunion d'information Stage / Evaluation licence. Licence Informatique 3. Ingénierie Informatique & Mathématiques-Informatique

Produire des contenus elearning en toute transparence. Bernard Curzi Professeur Directeur du Programme Espeme Responsable elearning

DOSSIER DE PRESENTATION

Le recrutement : mode d emploi

LA GESTION DES TALENTS

MANAGEMENT ET GESTION DES ENTREPRISES

2 ème année de master

CHARGÉ DE PROJETS COMMERCIAUX ET MARKETING À L INTERNATIONAL. Vous postulez pour une :

¹ Source Wikipédia ² Gartner est une entreprise américaine de conseil et recherche dans le domaine des techniques avancées.

Objectifs quantitatifs : Générer des flux prospectifs Développer les admissions parallèles

Décret n du 19 août 2013

Formation de MISE A NIVEAU des compétences. ADMINISTRATEUR SYSTEMES et RESEAUX certifié MICROSOFT MCSA Vers

MASTER 2 MENTION MARKETING ET VENTE, PARCOURS MÉDIAS ET COMMUNICATION

Solution de Pilotage des Activités de Service

Dossier de candidature B.A.F.A CITOYEN 2015

DROIT, ÉCONOMIE & GESTION DUT GESTION DES ENTREPRISES ET DES ADMINISTRATIONS (GEA)

LE STAGE EN ENTREPRISE

Débat national sur les valeurs, missions et métiers de la Fonction publique. Synthèse des contributions des participants au débat public 25/02/2008

FILIERE CULTURELLE. Adjoint territorial du patrimoine de 1 ère classe

LEADER? SCHULICH UN/E CANDIDAT/E CONNAISSEZ-VOUS LES SCIENCES. LA TECHNOLOGIE. L INGÉNIERIE. LES MATHÉMATIQUES.

Guide de recherche d un maître d apprentissage Version octobre 2011

Chambre de métiers et de l artisanat de la Haute-Garonne LIVRET DU MAITRE D APPRENTISSAGE. Les clés pour réussir votre mission

Liège, le 8 juillet 2014 APPEL EXTERNE AUX CANDIDATURES N

LUNDI DE LA SORBONNE : Lundi 6 février Conjuguer un diplôme à l international, quelle valeur ajoutée pour l insertion professionnelle?

TERMES DE REFERENCE POUR PRESTATAIRE INDIVIDUEL ET CONSULTANT

Il y a l'art et la maniere de se faire remarquer

l intermédiation actions les dérivés actions l asset management

ISC Paris Alumni Assemblée Générale Embarquez avec votre réseau!

LE DEVENIR DES DIPLOMÉS

Certificat de Qualification Professionnelle

Le Règlement relatif aux Sites Electroniques des Avocats sur le Réseau Web

1 - ETATE L ICENCE PROFESSIONNELLE. à distance. Formation initiale. Formation continue CIVIL

Les cadres sont-ils présents sur les réseaux sociaux professionnels? Comment perçoivent-ils ces outils? Les jugent-ils utiles? C est notamment à ces

LE DEVENIR DES ÉTUDIANTS DIPLÔMÉS DE MASTER

Sommaire. - Le communiqué de presse des «24 Heures pour l Emploi» - Les exposants des «24 Heures pour l Emploi»

Portefeuille. Bénévolat. de compétences. Modes d emploi pour. Tout bénévole Les jeunes Les actifs Les responsables d associations

Venez découvrir nos nouvelles formations


InterActiv. Dossier. Interviews de jeunes diplômés. Actualités. Réseau des Anciens Collegium Droit Economie Gestion d Orléans.

ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR PRÉPA MPSI PRÉPA PCSI PRÉPA MP PRÉPA PSI PRÉPA ECE STS MUC

Résultats de l enquête Sport & Entreprise. mars 2009

DOSSIER DE CANDIDATURE

Offre n... Formation B2C ing e-liberty Services Convention de formation professionnelle

KIT MEDIA 2013 Les medias de référence 100% assistante (depuis 1998)

MEMBRE AFFILIE à la FEDERATION FRANCAISE DE MUSICOTHERAPIE

LA FRANCHISE YVES ROCHER

PUBLIC CONCERNE Toute personne chargée de recruter dans le cadre du placement, du recrutement et de l intérim

Jeune diplômé : entre 24 et 35 K. Jeune cadre : entre 35 et 45 K (et plus selon expérience et missions confiées).

> FORUM INTERNATIONAL - DANSE ET SANTE #1 > INFORMATION CONTR ATS À TEMPS PARTIELS!!ATTENTION!!

RESSOURCES - PROSPECTIVES

Pour débuter sur LinkedIn

Admission de professionnels et d étudiants internationaux

L APPRENTISSAGE À HEI CAMPUS CENTRE

PRESENTATION CERTIFICATION DE SERVICE «Centres de formation pour les activités privées de sécurité et de sûreté»

Organisation des Nations Unies pour l éducation, la science et la culture

INSTITUT D ETUDES POLITIQUES DE STRASBOURG LE DEVENIR DES DIPLOMÉS 2013 MASTERS :

STAGE CONVENTIONNE AFDAS, SOUTENU PAR LA REGION BRETAGNE

Transcription:

Stimulez vos relations écoles avec

Principes Un ambassadeur est un étudiant ou un diplômé sur lequel vous pouvez vous appuyer dans le cadre de vos actions avec l EDHEC pour communiquer et incarner votre marque employeur, physiquement sur les campus, mais aussi sur les réseaux sociaux! Ses missions et votre fonctionnement avec lui diffèreront selon qu il est étudiant ou diplômé

Etudiant ambassadeur

Ses missions En véritable représentant de l entreprise, l étudiant ambassadeur véhicule et partage les valeurs de votre groupe au quotidien sur le campus Il/elle organise des animations au sein de l école pour relayer les opportunités de stage et d emploi auprès des étudiants (petits déjeuners, goûters, jeux concours ) Il/elle accompagne les managers et les RH de votre entreprise lors de leurs visites et interventions au sein de l école et communique en amont sur l évènement afin de rassembler un maximum de personnes Il/elle est en charge de l affichage, des e-mailing et des distributions de flyers lors des temps forts de votre entreprise au sein de l école

Qui? Généralement, un étudiant ambassadeur par école Pour l EDHEC qui a plusieurs campus, selon les filières que vous souhaitez cibler, vous pouvez avoir un étudiant par campus* Plutôt un étudiant de 2ème année, voire de 1 ère année Peut être un ancien stagiaire (stage court l été de fin de 1 ère année) avec lequel vous aurez convenu à son embauche qu il serait votre ambassadeur à son retour en 2 ème année sur le campus * - Lille : EDHEC 1A, EDHEC filière Business Management, ESPEME - Nice : EDHEC filière Financial Economics, ESPEME - Paris : EDHEC filière Apprentissage Européen ( 100 étudiants / promo)

Recrutement de votre ambassadeur L entreprise envoie à l école une communication à relayer auprès des étudiants Généralement un emailing avec quelques phrases ou quelques slides Certaines entreprises en profitent pour faire une présentation en amphi, et procèdent à la sélection de l ambassadeur dans la foulée Communication dès juillet-octobre, idéalement début septembre, pour des candidatures entre septembre et mi-novembre

Sélection possible Dossier d inscription en ligne avec CV Réponse à un questionnaire de motivations (pourquoi veulent être ambassadeurs, quels sont leurs points forts ) Photo décalée mettant en scène vos produits, réponse à un business game (voir exemples plus loin) Bonne pratique Informez l école des candidatures reçues et de l étudiant retenu, nous pourrons ainsi mieux l encadrer dans ses missions et planifier ses actions avec lui

Avantages pour l ambassadeur Dotations Goodies Dotation financière Réseau Point d entrée pour un stage Un lien direct et constant avec le monde de l entreprise Un contact avec l équipe RH de l entreprise De nouvelles compétences à développer en mettant en place des opérations pour l entreprise Etre identifié comme le référent de l entreprise au sein de son école

Quelques exemples Danone Total (www.total-campus.com/ambassadors) Carrefour Orange (http://orange.jobs/site/fr-partenaires-campus/) GDF Suez (http://www.gdfsuez-youngtalents.com/simple-page/programme-generation-campus/) Microsoft (https://ambassadeurs.etudiants.ms/) Kraft (http://astroblog.typepad.fr/files/pr%c3%a9sentation-ambassadeurs-%c3%a9coles-kraft-foods.pdf) Mars Henkel (élection d une association étudiante ambassadrice) (http://www.henkel.fr/relations-ecole-entreprise-7368.htm)

Contact Pour relayer votre communication auprès des étudiants, pour toute question sur le dispositif et le suivi : Johanna Leroy johanna.leroy@edhec.edu +33 (0)3 20 15 45 92

Diplômé ambassadeur (EDHEC Business Ambassador)

Ses missions Diplômé de l EDHEC dans votre entreprise, l EDHEC Business Ambassador a pour objectif de faciliter la construction de relations durables entre votre société et notre école La fonction d un Business Ambassador est double. Il est à la fois : le représentant de son entreprise pour l école et le référent EDHEC dans son entreprise

Ses missions L énergie et l envie peut soutenir le campus management et faciliter la mise en place de partenariats : communication d informations à jour sur le site internet accessible aux étudiants et diplômés, et contact privilégié, intervention en cours (lui-même ou en mobilisant une task force en interne) implication dans les événements proposés sur nos campus (rencontres métiers, présentations entreprise, forum ) relais dans le recrutement d apprentis, stagiaires et jeunes diplômés, animation du réseau des EDHEC dans votre entreprise (intégration des stagiaires, lien avec les anciens, newsletters, petits déjeuners formels ou informels, réseaux sociaux )

Sélection Généralement un jeune diplômé jusqu à 5 ans d expérience, les ambassadeurs sont parfois aussi plus expérimentés Certains diplômés sont officiellement nommés ambassadeurs (ou campus managers) par leur entreprise qui attribue un pourcentage de leur temps à cette activité, objectifs à la clé. D autres le font à leur propre initiative sans que l entreprise en ait conscience. Entre les deux, certains diplômés sont proches des services RH et, sans que cela ne passe par une procédure définie, ils travaillent ensemble. Demandez-nous la liste de nos diplômés dans votre groupe, cela facilitera votre communication à leur encontre

Pour commencer Rencontrez vos diplômés ambassadeurs école pour les informer de vos actions écoles en général, et en particulier avec l EDHEC Définissez leur champ d action et responsabilités, et le mode d échange avec vous Donnez-leur les outils pour être vos relais (documents de communication, contacts utiles, éléments de langage ) Découvrez et faites découvrir le Kit EDHEC Business Ambassador construit pour outiller les diplômés EDHEC souhaitant s impliquer pour leur école et leur entreprise

Pour aller plus loin Théma de l Atelier : La marque employeur a un visage. Vos meilleurs ambassadeurs? Vos collaborateurs! http://www.atelier.net/sites/default/files/carnet_marque_employeur _latelier.pdf et http://www.atelier.net/events/themas/marque-employeur-unvisage-vos-meilleurs-ambassadeurs-vos-collaborateurs Article de Franck La Pinta http://www.francklapinta.com/les-ambassadeurs-veritablesalchimistes-de-la-marque-employeur/

Contact Pour toute question sur les diplômés EDHEC Business Ambassadors Charlotte Funck-Brentano charlotte.funck-brentano@edhec.edu +33 (0)1 53 32 76 38

http://careers.edhec.com http://www.facebook.com/edhec.career.centre Twitter @EDHECcareerCent Février 2013