Réunion des représentants des parents d élèves du 15 juin 2016

Documents pareils
RELEVE DE CONCLUSION

Bilan de la concertation sur le PEDT

Extraits d' reçus : Ce sont les utilisateurs qui savent le mieux parler du logiciel BatiFree Devis et du service d'assistance.

Merci pour le temps que vous avez consacré à remplir ce questionnaire de satisfaction. Mme Latifa BENAOUDIA-BRIKI

Compte-rendu du conseil d école n 3. Année scolaire

DEPOUILLEMENT DES QUESTIONNAIRES DES PARENTS NOUVEAUX RYTHMES SCOLAIRES

SCOLARITE Services. Guide pour les Parents et les Elèves. Version Dernière Mise à jour 26 Juin Scolarité services guide de l utilisateur

Céline Nicolas Cantagrel CPC EPS Grande Section /CP Gérer et faciliter la continuité des apprentissages

FICHE DE RENSEIGNEMENTS

VIVRE ENSEMBLE DANS NOTRE COLLEGE

Le restaurant scolaire est ouvert le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 12H05 à 13 H30 : Article 2 : ACCES AU RESTAURANT

LIVRET D ACCUEIL CANTINE - GARDERIE

Service Enfance et Scolaire Réf : MB/JH. Edito de Monsieur le Maire

COURRIERS -TYPE DE REPONSE A UNE CANDIDATURE

LIVRET DU JEUNE FOOTBALLEUR

REGLEMENT DU RESTAURANT SCOLAIRE DU RPI OZENAY-PLOTTES ECOLE LES JOYEUX CARTABLES

Démarche «Bien manger au restaurant scolaire»

REFORME DES RYTHMES SCOLAIRES REUNION DU GROUPE DE TRAVAIL DE CONCERTATION DU JEUDI 2 JUILLET 2015

REPUBLIQUE FRANÇAISE. REGLEMENT DES SERVICES PERISCOLAIRES 2013/2014 (RESTAURANT SCOLAIRE et GARDERIE et CENTRE D ANIMATION)

ECOLE SAINTE ANNE PROJET PEDAGOGIQUE ECOLE PRIMAIRE CATHOLIQUE HORS CONTRAT

en Bref Pédibus : Aller Pédibus c est : Pédibus en toute assurance :

Présentation d Educanet Tunisie

QUESTIONNAIRE PARENTS D'ELEVES

RESTAURATION SCOLAIRE

Rentrée Charte du restaurant scolaire

Etude sur Le service de restauration scolaire

Ecole erber. Dossier de Presse. Le 20 octobre 2011 Inauguration l Ecole Kerber. Une école indépendante, laïque et gratuite

Cette rentrée scolaire 2014/2015 a été marquée par l'application de la réforme des rythmes scolaires.

LIVRET de la RESTAURATION SCOLAIRE

Règlement intérieur de l Espace Jeunes (11/17 ans)

Règlement intérieur de la restauration scolaire ville de TERGNIER

Naturopole activ Association des entrepreneurs des sites de Naturopole Toulouges. Assemblée générale du 3 mars 2011

Accompagnement pédagogique du concours de haïkus sur Twitter

Cher utilisateur, Nous vous souhaitons une excellente utilisation d INES.FreeEdition. L équipe INES info@ines.eu

Commune de RESTAURATION SCOLAIRE REGLEMENT INTERIEUR

RÉUNION D INFORMATION Jeudi 26 février 2015

RÈGLEMENT INTÉRIEUR DU RESTAURANT SCOLAIRE DE JUMIÈGES

QUESTIONNAIRE A DESTINATION DES FAMILLES

RESTAURATION SCOLAIRE REGLEMENT INTERIEUR

Bilan de l expérimentation «Cahier de Texte Electronique» Juin 2005

DOSSIER INSCRIPTION SENIOR NOM : PRENOM : Page 1 sur 7

PROCES VERBAL DU CONSEIL D ECOLE DU MARDI 25 FEVRIER

> Nouveaux services en ligne > avril 4 > Page #

ENQUETE DE SATISFACTION

CONSEIL DE COORDIN AT I O N DU PROGRAM M E DE L ONUSID A

RÈGLEMENT DU RESTAURANT SCOLAIRE

Allègement des tâches administratives

RESTAURATION SCOLAIRE REGLEMENT INTERIEUR

Présentation : Ces quelques informations vous aideront à mieux comprendre son fonctionnement.

LIVRET DE STAGE. Etablissements Scolaires / Administrations SOMMAIRE

COMMUNE DE DAMPRICHARD DOSSIER D'INSCRIPTION PÉRISCOLAIRE 2015/2016. REPRÉSENTANTS LÉGAUX DE(S) l ENFANT(S) :

MegaStore Manager ... Simulation de gestion d un hypermarché. Manuel du Participant

Office Central de la Coopération à l Ecole Association 1901 reconnue d utilité publique

Association La vie pour Christie Section «On devient moins petit» Les chemins de L Isle Lagnes

1- Présentation de la structure

Délibération N création poste adjoint administratif territorial suite au transfert agent de la Communauté de Communes

Prendre des risques : besoin? danger?

Nomination, en JUIN. Contacter l'équipe de l'école. Rencontre avec le futur ancien directeur

Présentation de l établissement

APPROUVE l acte constitutif du groupement de commandes pour l achat d électricité coordonné par le Syndicat d Energie des Yvelines.

Projet d école Guide méthodologique

GROUPE SCOLAIRE GUYOT DESSAIGNE REGLEMENT INTERIEUR DU RESTAURANT SCOLAIRE

REGLEMENT INTERIEUR DE LA RESTAURATION SCOLAIRE ( ET PERISCOLAIRE EN ANNEXE)

DEMANDE D AUTORISATION DE DEPART EN SORTIE SCOLAIRE AVEC NUITEE(S) *

Tableau d archivage des EPLE

Je gère ma relation client. Le 8 septembre 2015

STAGE CHEZ ELEKTRO- DREHER

Mobiliser les copropriétés face au défi énergétique. Yoann Girbeau, Chargé de mission Energie Climat, ALEC SQY

Charte du temps de Restauration

Le financement participatif près de chez vous. Un outil de dynamisation du commerce Présentation cycle Inno vente 24 février 2014

de NieuwsFlits is de periodiek van Meeus Transport, van Darvi en Van Egeraat Verhuizingen te Bergen op Zoom. nummer 23 augustus 2007 pagina 1

Trucs et astuces pour les devoirs et leçons

Exemple de Projet d Accueil Individualisé ELEVE CONCERNE

Circulaire Départementale - Avril 2008 Inspection Académique de l AIN. Gestion d argent dans le cadre scolaire (premier degré)

SEMESTRE D ETUDE A MONASH UNIVERSITY SUNWAY MALAYSIA

ANNEE Synthèse des questionnaires de satisfaction sur l application de la réforme des rythmes scolaires

Nicolas DEPORTE Observatoire du GIS Août 2013

«Evaluation de l activité physique chez les enfants et adolescents à l aide d une méthode objective» SOPHYA

La communication interne gagne en importance dans les entreprises belges

ENFANTS ET INTERNET BAROMETRE de l opération nationale de sensibilisation : Un clic,déclic le Tour de France Des Etablissements Scolaires

SNAP-IV Instructions pour la cotation

PREAMBULE INSCRIPTION AUX SERVICES RESPONSABILITÉ - ASSURANCE HYGIENE ET SANTE

Nouveauté - Nouvelles modalités d inscription

Sommaire 1. Présentation de Traits d Union 2. Nos activités 3. Notre pédagogie 4. Références 5. Composition de l équipe et contact 6.

Document d information sur les offres de La Poste et leurs accès aux personnes handicapées intellectuelles

Compte rendu de la réunion du 13 novembre 2014 Restauration scolaire et hygiène buccodentaire.

Aspects pratiques de la pédagogie Pikler

Objectif de progression Actions Indicateurs chiffrés. Diligenter une enquête auprès des salariés pour connaitre précisément leurs besoins

Analyse des questionnaires d évaluation parents et enfants Juin 2015

ANNEE SCOLAIRE EN COURS

REGLEMENT INTERIEUR DU RESTAURANT SCOLAIRE DU GROUPE INGENIEUR JEAN BERTIN

PROCES VERBAL DE LA REUNION DU CONSEIL MUNICIPAL DU 11 OCTOBRE 2012

Auriol : le service public de la Restauration scolaire

Qu est-ce que l accueil de loisirs? I/ Présentation du gestionnaire. La Haye du Puits : Prétot-Sainte-Suzanne :

I - J inscris mon enfant pour le mois suivant (du 5 au 20 du mois en cours)

REGLEMENT INTERIEUR DU RESTAURANT SCOLAIRE

STAGE ENTREPRISE. Chers Parents,

QUESTIONNAIRE ANONYME

Transcription:

Réunion des représentants des parents d élèves du 15 juin 2016 Début : 20h30 Fin : 22h15 Lieu : presbytère Présents : Teixeira Yasmine, Foltzer Emmanuelle, Licoine Carine, Delage France, Jounneau Odile, Neveu Sabryna, Gennaro Aurélia, Bagot Hélène. Excusés : Ducasse Sandra, Najy Nora, Abanouj Nadia, Venturin Laetitia, Ducousso Nicolas. Ordre du jour : Point sur le précédent conseil, en vue validation du dernier PV o Merci de venir avec vos notes Préparation des questions pour le conseil d école du 27 juin 2016 (à remettre avant le 17 juin) o Flyer transmis et mis en lien sur FB et le blog Courrier IEN : objet : absences enseignantes et remplacements : ok Divers Bilan de nos actions

1. Point sur le précédent conseil, en vue validation du dernier PV Nous regrettons que certains échanges n apparaissent pas clairement sur le PV, pour nous, il est essentiel que tous les parents soient informés sur tout ce que se dit dans ce conseil. Nous tenons entre autre apporter une précision sur un sujet sur lequel plusieurs parents nous avaient interpelé : La Méthode des alphas n est pas une méthode de communication. C est une méthode d apprentissage de lecture qui a fait ses preuves, c est certains! Mais cela ne justifie pas que des enfants soient interpelés «Cornichon, Banane,..». Nous l avions souligné, et avons insisté sur ce sujet. Ainsi ne comprenons pas pourquoi nos propos n apparaissent pas. 2. Préparation des questions pour le conseil d école du 27 juin 2016 (à remettre avant le 17 juin) Flyer transmis et mis en lien sur FB et le blog, et info faite à la directrice. Rédaction des questions, transmission aux RPE absents, diffusion sur le blog. 3. Courrier IEN : objet : absences enseignantes et remplacements : premier jet transmis à tout le monde. But : mettre en avant l inquiétude des parents quant à la scolarité des enfants. La rédaction de ce courrier fait suite à un constat de situation, mais aussi à la sollicitation de parents. Courrier validé à l unanimité, transmis à l inspectrice le 17 juin 2016. Puis mis en ligne sur le blog. Demande de bilan, d état des lieux des absences et remplacements afin de dénoncer les lacunes d un système qui nuit sérieusement au bon déroulement de la scolarité de nos enfants. 4. Bilan de nos actions Constitution d une équipe avec des personnes qui ne se connaissaient, qui ont appris à se connaître, échanger et partager : très positif!

Forte présence aux réunions des RPE organisées, communication efficace entre nous avec un bon investissement (via sms, ou mail). Amélioration des échanges avec la commission aux affaires scolaires, et les employés communaux. Un travail en coopération autours de la cantine qui s est révélé positif et efficace, même si des difficultés et des problèmes semblent toujours persistés. Nous retenons des retours positifs plus fréquents des enfants. Le gros point noir restant le bruit, à notre connaissance, cela est pris en compte par la mairie. Idem au niveau du périscolaire. Investissement des RPE sur le temps des repas, qui a porté ses fruits dans un premier temps. Prises en compte des demandes des parents dans le cadre des inscriptions pour le périscolaire, amélioration sur ces temps. Le retour des enfants restent plutôt positif. Rénovation du panneau d affichage suite à nos multiples demandes, nous avions remercié la mairie. Installation d une boite aux lettres, certes en fin d année mais c est arrivé! (bémol : compliqué d avoir des infos pour les clefs!) Poursuites et mises à jour régulières du blog. Visites plutôt encourageantes (plus de 200 en moyenne par mois), avec des pics observés au moment des temps forts (conseils d école, festivités,.). Le fait de pouvoir utiliser cet outil pour y diffuser des informations en lien avec l école, pour permettre aux parents de suivre nos actions, de promouvoir les manifestations semblent plaire. Nous regrettons que l équipe pédagogique ne nous ait pas plus sollicités pour diffuser certaines informations, en plus des cahiers. De même que nous regrettons qu elle n est pas répondue à nos sollicitations pour la transmission de photos ou nous impliquer dans la diffusion d info (souvent fait à notre initiative). Création d une page face book. Même si le nombre «d amis» (60 à ce jour) n a pas explosé, il évolue doucement, et cette page continue d attirer de nouveaux parents. Le soutien apporté à l équipe pédagogique au moment du goûter de Noël qui a permis un réel succès de cette manifestation. Café rencontre en coopération avec les ptits targonnais : une vraie satisfaction! Un super moment de partage d échange. Notre regret est de ne pas avoir trouvé le temps d en faire un autre.

Soutien puis Rapprochement avec l association les ptits targonnais de certains représentants des parents d élèves. Ces adhésions ont permis la concrétisation de projet de l association comme entre autre la réalisation d un char pour carnaval, la participation au carnaval de Targon (grand moment), d un loto (une réussite), l organisation d une kermesse de fin d année. Nous regrettons cependant que pour ces manifestations (surtout carnaval et la kermesse), nous n avons pas réussi à attirer l attention de l équipe pédagogique de l école. Nous nous sommes pleinement investies, certaines donnent énormément de leur temps pour offrir ces temps de fêtes à nos enfants.. Le bilan de cette année écoulée se révèle globalement positif, sur les actions menées, les relations avec les parents. Nous notons une amélioration des échanges avec les différents acteurs de la mairie, et une prise en compte des questions des parents. Des réflexions communes ont eu lieu. Nous sommes vraiment satisfaits des temps de festivités, la joie des enfants est un beau remerciement. Cependant certains points négatifs ressortent aussi : un sentiment de manque de considération, le sentiment d un désintérêt de la parole des parents, une grosse interrogation sur le regard porté sur les parents, la complexification de la communication par certains acteurs, l investissement que ce rôle demande si l on veut aller encore plus loin, le manque d échanges, d informations, et de retour sur les informations faites, l absence trop récurrente de réponse, ne serait-ce que de politesse, à nos courriers, tant de la part de la mairie que de la part de l équipe pédagogique. Nous nous sommes souvent heurtés au silence pour seule réponse.

Après réflexion, et surtout une certaine déception et non sans regret, un certain nombre d entre nous ont pris la décision de présenter une lettre de démission : Teixeira Yasmine, Foltzer Emmanuelle, Licoine Carine, Delage France, Jounneau Odile, Neveu Sabryna, Gennaro Aurélia, Ducasse Sandra, Najy Nora, Abanouj Nadia, Venturin Laetitia, Ducousso Nicolas. Cette lettre sera donnée au prochain conseil d école et prendra effet au 5 juillet 2016. Nous avons essayé d être réceptifs à chaque demande qui nous a été adressée. Nous avons essayé d être le plus réactif possible. Nous espérons sincèrement que ce que nous avons pu apporter cette année persistera, et que le climat de l école de Targon finira par s éclaircir et que le projet du «bien vivre ensemble» ne restera pas à l état de mot! Nous souhaitons que la nouvelle équipe de représentants de parents d élève parviendra à un bilan encore plus positif et surtout un ressenti plus agréable. Concernant la messagerie, la page face book : Ils seront bien sûr mis à la disposition de nos successeurs s ils le souhaitent. Concernant le blog, il sera repris par les ptits targonnais et gérer par les mêmes personnes. Il restera ouvert aux informations des futurs représentants des parents d élèves. Il nous semble essentiel que ce blog continu à exister au regard de la source d information qu il constitue. Nous ne souhaitons pas le voir disparaître.

Nous remercions tous ceux et celles qui nous ont apporté leur soutien.