Le concours d ATSEM est ouvert dans trois voies de concours pour lesquelles les conditions d accès sont différentes :

Documents pareils
FILIERE ADMINISTRATIVE

Accéder aux concours de la Fonction Publique sans diplôme

CONCOURS DE BIOLOGISTE VETERINAIRE PHARMACIEN TERRITORIAL DE CLASSE NORMALE

Equivalences et dispenses de diplômes pour l accès à un concours

Animateur Territorial principal de 2 ème classe

GUIDE PYRAMIDE DES CONDITIONS D'AVANCEMENT DE GRADE ET DE PROMOTION INTERNE

ACCÉDER SANS DIPLÔME A LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

Adjoint technique Territorial Principal de 2ème classe des établissements d enseignement

FILIERE CULTURELLE. Adjoint territorial du patrimoine de 1 ère classe

Conditions d inscription au concours

CONCOURS D ADJOINT TECHNIQUE TERRITORIAL DE 1 ERE CLASSE

Filière Police. Chef de service de police municipale. Catégorie B. Edition Août Services concours. Centres de Gestion du Languedoc- Roussillon

Le diplôme universitaire de musicien intervenant. Le certificat d'aptitude aux fonctions de professeur de musique

LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE. mode d emploi

CENTRE DE GESTION DU CHER CONDITIONS DES PRINCIPAUX AVANCEMENTS DE GRADES PROMOTIONS INTERNES DES COLLECTIVITES DU CHER. S e s s i o n

REGLEMENT DE FORMATION DU PERSONNEL COMMUNAL

DIPLOMES OUVRANT DROIT A L'EXERCICE DE LA MEDECINE EN FRANCE AUTORISATIONS MINISTERIELLES D'EXERCICE

L AVANCEMENT DE GRADE DANS LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

Avis et communications

Règlement spécifique des examens des Diplômes Européens de Compétences Professionnelles (D.E.C.P.)

Phase unique d inscription et de validation. Dates prévisionnelles des épreuves d admissibilité et d admission

Mise à jour : 27 mai 2011 PRÉSENTATION DU CADRE D EMPLOIS ET PRINCIPALES FONCTIONS

Chapitre Ier : Qualifications.

ANIMATEUR PERISCOLAIRE

Circulaire du 5 janvier 2012 Relative au Règlement intérieur type des comités techniques NOR : MFPF C

Concours 2011/2012. Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Bas-Rhin

INSCRIPTION d'un ETUDIANT ETRANGER DIPLOME à l'etranger

REFERENCE : B.O N 2832 DU 8/12/1967

cdg68@calixo.net -

L'ACCES A LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE CONCOURS ET EXAMENS

PERSONNELS ENSEIGNANTS PERSONNELS ADMINISTRATIFS, D INSPECTION ET DE DIRECTION

1. Qualifications et taux d encadrement Accueil de loisirs Séjour de vacances

LA FORMATION DES AGENTS DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

SERVICE NAVIGATION NORD PAS-DE-CALAIS

Formation professionnelle continue

Section 1. Actions de formation organisées ou agréées par l administration en vue de la préparation aux concours et examens professionnels

L accueil des ressortissants communautaires dans la fonction publique française

Adjoint technique territorial de 1 ère classe

Voici les condions d'inscripon au concours interne de l'agrégaon

AGENTS NON TITULAIRES et LA LOI DE RESORPTION DE L'EMPLOI PRECAIRE

Décret du 25 Avril 2002 modifié pris pour l application de la loi du 4 Janvier 2002 relative aux musées de France

Adjoint technique territorial de 1 ère classe

N 57 SÉNAT SECONDE SESSION ORDINAIRE DE PROJET DE LOI MODIFIÉ PAR LE SÉNAT. modifiant le statut de VOrdre

ARRANGEMENT EN VUE DE LA RECONNAISSANCE MUTUELLE DES QUALIFICATIONS PROFESSIONNELLES DES ARCHITECTES ENTRE L'ORDRE DES ARCHITECTES DU QUÉBEC

SESSION CONCOURS EXTERNE COMMUN DE SECRETAIRE ADMINISTRATIF DE CLASSE NORMALE (voir note d'information)

Il s'agit d'un accident survenu dans l'exercice ou à l'occasion de l'exercice des fonctions (art de la loi n du 26 janvier 1984).

LES CONDITIONS D ACCES A LA FORMATION

NOTE D INFORMATION L AGENT TERRITORIAL SPÉCIALISÉ DES ÉCOLES

Département de l'éducation, de la culture et des sports

Charte de travail DES AGENTSTERRITORIAUX SPÉCIALISES DES ÉCOLES MATERNELLES Et de personnels faisant fonction

Principales autorisations d absence. Référence : circulaire n du 02 août 2002 r elative aux autorisations d absence de droit et facultatives

ARRANGEMENT EN VUE DE LA RECONNAISSANCE MUTUELLE DES QUALIFICATIONS PROFESSIONNELLES ENTRE LE BARREAU DU QUÉBEC LE CONSEIL NATIONAL DES BARREAUX

ADJOINT TECHNIQUE TERRITORIAL DE 1 ère CLASSE

FORMATION CAP Petite Enfance

CONDITIONS D ACCES AUX CONCOURS ET EXAMENS PROFESSIONNELS ORGANISES PAR LES CENTRES DE GESTION DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

RÉGLEMENT FORMATION CENTRE DE GESTION DU HAUT-RHIN FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

NOTE DE SERVICE SG/SRH/SDDPRS/N Date: 03 juillet 2013

MASTER PROFESSIONNEL STAPS MANAGEMENT ET INGENIERIE DU SPORT OPTION GESTION DU SPORT ET DEVELOPPEMENT TERRITORIAL

Le règlement formation de la collectivité

PRÉSENTATION GÉNÉRALE

Les informations. iajadministratives et juridiques. Le nouveau statut particulier des techniciens paramédicaux territoriaux

L actualité statutaire En brèves. Du 24 au 30 octobre 2011

L ORGANISATION GENERALE DE LA FONCTION PUBLIQUE

Vous pouvez télécharger le formulaire de demande de carte sur ce lien LISTE DES PIECES JUSTIFICATIVES

Publication au JORF du 5 mai Décret n du 3 mai Décret relatif au compte épargne-temps dans la fonction publique hospitalière

MINISTÈRE DU BUDGET, DES COMPTES PUBLICS, DE LA FONCTION PUBLIQUE ET DE LA REFORME DE L ÉTAT

Pour la gestion du personnel Norme simplifiée n 46

Copyright DGAFP /03/ :07:58

ADJOINT TECHNIQUE TERRITORIAL DE 1 ère CLASSE

1 - Les conditions légales et réglementaires

LE COMPTE EPARGNE-TEMPS

Le permis de conduire de navigation fluviale (Certificat de capacité pour la conduite des bateaux)

D M.B

L'EXERCICE DU DROIT SYNDICAL DANS LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE Année 2015

Validation des acquis de l expérience. Quelles démarches pour les agents publics? collection. Ressources humaines

Fiche 37 Notions clés sur le temps de travail des agents de la FPT

CONCOURS D ADJOINT TECHNIQUE TERRITORIAL DE 1 ère CLASSE

Loi concernant le régime linguistique dans l'enseignement L M.B

MODALITES de CANDIDATURE CERTIFICATION de PERSONNES en HACCP

Règlement intercantonal des compléments de formation requis en vue de l'admission dans les filières des domaines de la santé et du social HES-SO

Note : les parties surlignées en jaune relèvent du champ de décision de la collectivité qui devra définir certaines modalités.

BACCALAUREAT PROFESSIONNEL 3 ANS. La Certification Intermédiaire

La fin de fonctions dans l emploi fonctionnel

PROTOCOLE SUR LE COMPTE-EPARGNE TEMPS

REGLEMENT INTERIEUR DU RESTAURANT SCOLAIRE DE MATIGNON ANNEE 2014/2015

REGLEMENT DE STAGE DE COMMISSARIAT AUX COMPTES

LE CUMUL D ACTIVITES ET DE REMUNERATIONS

EXAMEN PROFESSIONNEL D ATTACHE PRINCIPAL

Règlement pour la mise en œuvre du compte épargne temps à compter du 15 décembre 2010

Tél. : Le Ministre de l'agriculture et de la pêche. Messieurs les directeurs régionaux de l'agriculture et de la forêt

Et les conférences : Conférence des Présidents d Université (CPU), Conférence des Directeurs des Ecoles Françaises d Ingénieurs (CDEFI),

RECRUTEMENT EXTERNE SANS CONCOURS. Plombier Génie Climatique 2 ème Classe BAP G

REPERTOIRE PROFESSIONNEL DES CONSULTANTS FORMATEURS INDEPENDANTS

LICENCE PROFESSIONNELLE ASSURANCE BANQUE - FINANCE

Accueil familial de jour

Étape 1 : s enregistrer en tant qu huissier de justice, candidat ou stagiaire

DOSSIER DE CANDIDATURE + DOSSIER DE VALIDATION DES ACQUIS (SI NECESSAIRE) A RETOURNER AVANT LE 10 JUILLET 2015 A :

Admission de professionnels et d étudiants internationaux

Transcription:

RAPPEL DES CONDITIONS D ACCES AU CONCOURS D ATSEM Le concours d ATSEM est ouvert dans trois voies de concours pour lesquelles les conditions d accès sont différentes : CONDITIONS PARTICULIERES D ACCES AU CONCOURS EXTERNE : Ce concours est ouvert aux candidats titulaires du certificat d aptitude professionnelle (CAP) petite enfance ou justifiant d une qualification reconnue comme équivalente dans les conditions fixées par le décret du 13 février 2007. Si plusieurs situations peuvent permettre d accéder au concours externe d ATSEM sans être titulaire du diplôme requis, il convient de souligner que depuis 2011, le concours d ATSEM est réformé et permet aux candidats non titulaires du CAP petite enfance et ayant une expérience professionnelle en lien avec ce métier de se tourner soit vers le concours interne, soit vers le concours de troisième voie. C est pourquoi le concours externe qui un concours sur titre est avant tout destiné aux titulaires du CAP Petite Enfance. Les candidats aux concours doivent remplir à la fois des conditions générales (de nationalité, de position régulière à l'égard du service national, d'aptitude physique, de jouissance de leurs droits civiques ) et des conditions particulières fixées pour chaque concours. Toutefois, des équivalences et des dérogations sont admises lorsqu'un candidat ne possède pas le diplôme ou la formation prévue pour l'inscription au concours. EQUIVALENCES : Demande d équivalence de diplôme Si vous êtes concerné(e) vous pouvez, dès à présent, effectuer cette demande auprès du CNFPT Le dispositif d équivalence aux conditions de diplômes est ouvert par le décret n 2007-196 du 13 février 2007. La procédure d'équivalence de diplôme peut permettre de reconnaître l'expérience professionnelle (procédure de Reconnaissance de l'expérience Professionnelle dite R.E.P) ou de prendre en compte d'autres diplômes que ceux requis lorsque le contenu de cette expérience ou des diplômes peuvent être comparés avec le contenu de la formation requise pour exercer les fonctions auxquelles le concours donne accès.

Cette comparaison peut permettre d'accorder une dérogation pour se présenter au concours mais n'équivaut pas à la détention du diplôme. S'agissant du concours externe d'atsem qui requiert la détention d'un titre spécifique : le CAP Petite Enfance, deux instances instituées en commissions au niveau national sont compétentes pour examiner les demandes de dérogation: une placée auprès du ministre chargé des collectivités territoriales (DGCL), une autre placée auprès du Président du Centre de la fonction publique territoriale (CNFPT). La compétence est répartie entre ces instances au regard des éléments suivants en lien avec la situation du candidat : - le candidat possède un titre autre que celui requis, délivré hors de France complété ou non par une expérience professionnelle: la commission DGCL est compétente ; - le candidat possède une qualification obtenue en France complétée ou pas par une expérience professionnelle : la commission CNFPT est compétente ; - le candidat ne possède aucun titre mais seulement une expérience professionnelle: la commission CNFPT est également compétente. Pour établir cette comparaison, les commissions prendront en compte conformément aux dispositions réglementaires, les éléments suivants : - l'équivalence peut être délivrée après une comparaison des connaissances, compétences et aptitudes attestées par le ou les titres de formation, éventuellement complétés par l'expérience professionnelle du candidat au regard du titre ou diplôme requis ; - seuls les titres de formation ou l'expérience professionnelle relevant du domaine d'activité de la profession à laquelle le concours donne accès peuvent être utilement pris en compte. Pour établir cette comparaison, la commission tient compte de la durée, incluant, le cas échéant, les périodes de formation pratique, du cycle d'études nécessaire pour obtenir le diplôme requis, des matières couvertes par le cycle ainsi que du niveau initial pour y accéder; - l'équivalence peut également être délivrée sur la justification d'une activité professionnelle salariée ou non salariée, exercée de façon continue ou non pendant une durée cumulée d'au moins 3 ans équivalent temps plein dans l'exercice d'une profession comparable par sa nature et son niveau à celle à laquelle la réussite au concours permet l'accès; - lorsque le diplôme détenu est immédiatement inférieur à celui requis, des mesures compensatoires consistant à prendre en compte l'expérience professionnelle du candidat, à mettre en place une épreuve d'aptitude ou un stage peuvent être envisagées. L'organisation de stage ou d'épreuve d'aptitude relève alors du C.N.F.P.T.

1) Saisine de la commission DGCL Les demandes d'équivalences pour se présenter aux concours doivent être adressées par les candidats, soit par lettre recommandée avec accusé de réception, soit par voie télématique, au secrétariat de la commission à l'adresse suivante : Ministère de l'intérieur Direction générale des collectivités locales - Bureau F.P. 1 Commission d'équivalences pour les diplômes délivrés par des Etats autres que la France (FPT) Place Beauvau - 75800 Paris Cedex 08. 2) Saisine de la commission CNFPT Les demandes d'équivalences pour se présenter aux concours doivent être adressées par les candidats, soit par lettre recommandée avec accusé de réception, soit par voie télématique, au secrétariat de la commission déterminée, en fonction de votre lieu de résidence (département). Consultez la liste sur le site internet www.cnfpt.fr Un formulaire destiné à l'expression de la demande est disponible auprès du CNFPT (site internet : www.cnfpt.fr) Toute décision favorable d'une commission vaut également pour toutes les demandes ultérieures d'inscription du candidat au(x) même(s) concours que celui ou ceux pour le(s)quel(s) cette décision a été rendue. Lorsque la décision est défavorable, le candidat ne peut déposer une nouvelle demande avant le délai d un an. L'examen des demandes est déconnecté de la programmation des concours, ce qui signifie que si les commissions n'ont pas statué sur la demande des candidats avant la date de la première épreuve, ces derniers ne pourront pas participer aux épreuves. C est pourquoi il est recommandé aux candidats de faire cette demande d équivalence auprès du CNFPT au plus vite, sans attendre l ouverture des inscriptions au concours.

DEROGATIONS : Mères et pères de trois enfants ; sportifs de haut niveau Conformément aux dispositions prévues par le décret n 81-317 du 7 avril 1981 et par l'article 28 de la loi n 84-610 du 16 juillet 1984, une dérogation de diplôme peut être accordée respectivement aux mères et aux pères de famille d'au moins trois enfants, qu'ils élèvent ou ont élevés effectivement, ainsi qu'aux sportifs de haut niveau. LES CONDITIONS PARTICULIERES D'ACCES AU CONCOURS INTERNE : Ce concours est ouvert aux fonctionnaires et agents des collectivités territoriales des établissements publics qui en dépendent, y compris ceux visés à l'article 2 de la loi n 86-33 du 9 janvier 1986 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique hospitalière, aux fonctionnaires et agents de l'etat et des établissements publics qui en dépendent, aux miliaires ainsi qu'aux agents en fonction dans une organisation internationale intergouvernementale. Les candidats doivent justifier au 1 er janvier 2012 de deux années au moins de services publics effectifs effectués auprès de jeunes enfants en milieu scolaire et maternel. On entend par agent public un agent fonctionnaire ou contractuel de droit public. Un agent sous contrat aidé (contrat d'accompagnement dans l'emploi, contrat d'avenir, n'a pas accès au concours interne mais il peut avoir accès au troisième concours). Les contrats d apprentissage, les contrats de professionnalisation ne donnent accès ni au concours interne ni au 3eme concours. L'ancienneté et la nature des services doivent répondre à certaines caractéristiques. Par jeunes enfants en milieu scolaire et maternel, on entend des enfants scolarisés dans une classe maternelle et âgés de 2 à 6 ans. Il faut donc que les agents travaillent dans une école maternelle publique auprès de jeunes enfants ( 2 à 6 ans) en exerçant à titre principal les fonctions d assistance au personnel enseignant pour la réception, l animation et l hygiène de ces enfants ( ex : accueil péri-scolaire, aide pendant la classe, aide à la prise des repas à la cantine) et accessoirement des fonctions d entretien. Ne peuvent pas s inscrire à ce concours interne les agents ayant les fonctions suivantes : - assistantes maternelles, - agent en charge d'une seule mission d'hygiène des locaux, - agent exerçant des activités périscolaires (cantines, garderies, etc.) ne concernant pas des enfants des classes maternelles, - exercer en crèche, - exercer dans une école primaire,

LES CONDITIONS PARTICULIERES D'ACCES AU TROISIEME CONCOURS : Ce concours est ouvert aux candidats justifiant de l exercice pendant une période de quatre années au moins, soit d une ou de plusieurs activités professionnelles accomplies auprès de jeunes enfants, soit d un ou plusieurs mandats d une assemblée délibérante d une collectivité territoriale, soit d une ou plusieurs activités en qualité de responsable d une association. Ces activités ne peuvent être prises en compte que si les candidats n'avaient pas, lorsqu'ils les exerçaient, la qualité d'agent public, de militaire ou de magistrat. C'est pourquoi les activités professionnelles prises en compte au titre du troisième concours sont des activités de droit privé. A noter Dans l hypothèse où un candidat n est pas sûr de remplir les bonnes conditions, il lui est recommandé de s inscrire parallèlement à une autre voie de concours. Exemple : un candidat qui n est pas sûr de remplir les conditions pour le concours interne peut s inscrire parallèlement au concours externe et/ou de 3 ème voie s il remplit les conditions d accès énumérées ci-dessus. Ainsi, si le service concours du CDG 71 confirme qu il ne remplit pas les conditions pour le concours Interne, le candidat se garde une chance de participer au concours d ATSEM par une autre voie de concours. Attention Aucun transfert de dossier d inscription entre voie de concours ne sera possible. Pour tout renseignement complémentaire : Vous pouvez contacter le service concours par téléphone au 03 85 21 19 19 ou par mail à serviceconcours@cdg71.fr