La qualité ne s obtient pas par le fruit du hasard elle résulte toujours d une action réfléchie! (auteur Projet FODAR CI inconnu)

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Transcription:

Guy Bélanger, Ph.D. Université du Québec à Rimouski La qualité ne s obtient pas par le fruit du hasard elle résulte toujours d une action réfléchie! (auteur Projet FODAR CI 2014 2015 inconnu) 1

But de la présentation: Informer les directions du Service de la bibliothèque des modalités relatives à la constitution des cercles de qualité dans le cadre de la dernière phase du projet de recherche FODAR-CI Exercice du processus d évaluation des résultats Seront discutés : Le but de l exercice La mission des cercles de qualité La composition des cercles de qualité La durée de l exercice Les étapes du processus d évaluation des résultats L échéancier pour la tenue des cercles de qualtié Le soutien au processus d évaluation Les rapports de qualité 2

Expérimenter un processus d évaluation de la qualité des pratiques de formation documentaire sur la base : des résultats obtenus lors de la phase de mesure de la qualité des formations documentaires et, de la mesure de la qualité des pratiques de collaboration interprofessionnelle. 3

Évaluer les résultats obtenus lors de la mesure de la qualité des pratiques de formation documentaire et ce, à l aide des rapports de qualité qui seront générés par le groupe de recherche FODAR- CI. «Évaluer» signifie : Poser un jugement (subjectif) sur la réalité des pratiques de formation documentaire et ce, à partir des résultats obtenus de la mesure de la qualité Quelles sont nos forces et quelles sont nos faiblesses (traduites en opportunités d amélioration)? 4

Nos recommandations : Le directeur du Service de la bibliothèque Deux bibliothécaires/formateurs Deux professeurs Deux étudiants Pour cet exercice : Un seul cercle de qualité pour évaluer l ensemble des résultats obtenus 5

Prévoir que l exercice d évaluation des résultats de qualité par le cercle de qualité nécessitera une rencontre d une durée de deux à trois heures. 6

Analyse des résultats Objectifs d amélioration Priorisation des causes Recherche des causes ID points forces et points à améliorer Seule la liste des forces et des opportunités d amélioration ainsi que les causes identifiées seront transmises au groupe de recherche 1 1 Ces informations ne seront pas publiées dans le rapport de recherche ni dans aucune publication. Seule la synthèse couvrant les données d ensemble du réseau le sera. 7

Dates Activités Responsables/Participants Janvier 12-16 Recrutement des membres des cercles de qualité 19-23 26-30 Envoi des rapports de qualité dans chaque établissement participant Chaque direction du Service de la bibliothèque Le groupe de recherche 2-6 9-13 Formation sur le processus d'évaluation de la qualité Guy Bélanger et tous les membres des cercles de qualité Février 16-20 23-27 Rencontre des cercles de qualité et transmission du rapport au groupe de recherche Chaque direction du Service de la bibliothèque, les membres des cercles de qualité, Guy Bélanger 8

Formation donnée aux membres des cercles de qualité sur le processus d évaluation des résultats de qualité Un canevas de travail sera remis à chaque cercle de qualité Un canevas sera remis pour la rédaction du rapport remis au groupe de recherche Soutien/animation possible pour la tenue des cercles de qualité Note : Un document précisant le contenu de cette presentation vous sera remis par courriel. 9

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Cette presentation avait pour but de préciser les modalités de la mise en oeuvre d un exercice d évaluation de la qualité des pratiques de formation documentaires par des cercles de qualité Cet exercice constitue la dernière étape du projet FODAR-CI 2014-1015 Ce projet nous permettra de livrer à chaque établissement : La liste des critères validés auprès des bibliothécaires/formateurs et des professeurs; Les questionnaires permettant de mesurer la qualité des formations documentaires; Les questionnaires permettant de mesurer la qualité de la collaboration interprofessionnelle en matière de pratiques de formation documentaire; La liste des meilleures pratiques recensées en matière de formation documentaire; Un portrait réseau de la la liste des forces et des opportunités d amélioration en matière de qualité des pratiques de formation documentaire, telles qu elles ont été identifiées dans les établissements participants; Un rapport de recherche. Il est espéré que les résultats de ce projet de recherche permettra de supporter la mise en oeuvre d une pratique de gestion de la qualité des pratiques de formation documentaires selon une perspective d amelioration continue une pratique des plus novatrices dans le milieu universitaire. 12

Questions/ La gestion de la qualité des pratiques de formation documentaire : Discussion Une affaire d équipe!